15ページ | 女性活躍中！マーケティング・企画・管理・経営／産休・育休ありの転職・求人情報
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【HD】原子力部門におけるHRBPおよび今後のHRBP体制あり方検討／実行リーダー 中部電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 1300 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事業務で、企業の成長をサポートしませんか？
【主体的に担当いただく業務】
・事業部門の成長に合わせた人事戦略の計画と実行
・従業員の皆様の評価や配置が適切に行われるよう、運用の検討と実施
・コンプライアンス意識を高めるための教育プログラムの企画と実施
・労務に関する潜在的なリスクを早期に発見し、関連部署と協力して対応
・会社全体のHRBP（HRビジネスパートナー）としての理想的な姿を検討
【主体的に担当いただく業務】
・事業部門の成長に合わせた人事戦略の計画と実行
・従業員の皆様の評価や配置が適切に行われるよう、運用の検討と実施
・コンプライアンス意識を高めるための教育プログラムの企画と実施
・労務に関する潜在的なリスクを早期に発見し、関連部署と協力して対応
・会社全体のHRBP（HRビジネスパートナー）としての理想的な姿を検討
人事業務で、企業の成長をサポートしませんか？
【主体的に担当いただく業務】
・事業部門の成長に合わせた人事戦略の計画と実行
・従業員の皆様の評価や配置が適切に行われるよう、運用の検討と実施
・コンプライアンス意識を高めるための教育プログラムの企画と実施
・労務に関する潜在的なリスクを早期に発見し、関連部署と協力して対応
・会社全体のHRBP（HRビジネスパートナー）としての理想的な姿を検討
【主体的に担当いただく業務】
・事業部門の成長に合わせた人事戦略の計画と実行
・従業員の皆様の評価や配置が適切に行われるよう、運用の検討と実施
・コンプライアンス意識を高めるための教育プログラムの企画と実施
・労務に関する潜在的なリスクを早期に発見し、関連部署と協力して対応
・会社全体のHRBP（HRビジネスパートナー）としての理想的な姿を検討
マーケティング戦略策定・予算管理【不動産投資×IT事業/新宿/部長候補/土日祝休み/残業8h】 株式会社インベストオンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 813 ～ 1245万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい役割】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略や施策のプランニングを立てていただきます。
・現在の経済状況や市場の動き、業界のトレンドなどの情報を集め、分析していただきます。
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略や施策のプランニングを立てていただきます。
・現在の経済状況や市場の動き、業界のトレンドなどの情報を集め、分析していただきます。
【お任せしたい役割】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
経理メンバー PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【一緒に日本をPIVOTしませんか？】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
事業の急成長に対応できる経理体制を、先手を打って構築するため、新しい経理メンバーを募集いたします。現在3名体制で運営している経理チームの一員として、決算実務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
【お仕事の内容】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
事業の急成長に対応できる経理体制を、先手を打って構築するため、新しい経理メンバーを募集いたします。現在3名体制で運営している経理チームの一員として、決算実務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
【お仕事の内容】
【一緒に日本をPIVOTしませんか？】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。
YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。
事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。
私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。
YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。
事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。
私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
【コーポレート】店舗・拠点開発担当 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しい環境で、一緒に成長しませんか？
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
・社内の方々や社外のパートナーとの打ち合わせや調整
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
・社内の方々や社外のパートナーとの打ち合わせや調整
■新しい環境で、一緒に成長しませんか？
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
【Business】HR事業_事業推進・マーケティング（CRM・戦略推進） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
LITALICOの中でも新規事業フェーズにあるHR（人材）事業領域は、今まさに事業開発・規模化の真っ只中にあります。今後のさらなる事業グロースを強力に推進いただけるマーケティングのコアメンバーを新たにお迎えします。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
この膨大なユーザー層に対し、LINEやメルマガを通じたパーソナライズされたコミュニケーションと、心を動かすクリエイティブを掛け合わせ、ご転職・キャリア実現まで伴走するシナリオを構築・実証していくことが本ポジションの重要ミッションです。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
この膨大なユーザー層に対し、LINEやメルマガを通じたパーソナライズされたコミュニケーションと、心を動かすクリエイティブを掛け合わせ、ご転職・キャリア実現まで伴走するシナリオを構築・実証していくことが本ポジションの重要ミッションです。
LITALICOの中でも新規事業フェーズにあるHR（人材）事業領域は、今まさに事業開発・規模化の真っ只中にあります。
今後のさらなる事業グロースを強力に推進いただけるマーケティングのコアメンバーを新たにお迎えします。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。
「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
今後のさらなる事業グロースを強力に推進いただけるマーケティングのコアメンバーを新たにお迎えします。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。
「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
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【PdM】未経験可 / 介護SaaSプロダクトマネージャー（ドメインエキスパート） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
現場での経験をお持ちで、ご利用者様の理解を深め、仮説を立てて検証しながら、着実に成果を出していきたい方にぴったりのポジションです。
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
現場での経験をお持ちで、ご利用者様の理解を深め、仮説を立てて検証しながら、着実に成果を出していきたい方にぴったりのポジションです。
【お仕事内容】
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。
このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。
そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。
このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。
そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
新規事業責任者候補｜PRONIアイミツ事業本部 PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 業務内容／環境
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
### 業務内容／環境
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
【福岡】BPO事業の運営責任者候補｜組織改革・業務改善 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 504 ～ 576万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
BPOセンターの運営管理や組織全体のマネジメントをお任せいたします。
KPI管理、人員の最適化、業務の改善、お客様との折衝、新しいプロジェクトの立ち上げまで、センターの運営を幅広くリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
・センター全体の収支管理とマネジメント
・業務の進捗状況とKPIの管理
・メンバーの管理と育成
KPI管理、人員の最適化、業務の改善、お客様との折衝、新しいプロジェクトの立ち上げまで、センターの運営を幅広くリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
・センター全体の収支管理とマネジメント
・業務の進捗状況とKPIの管理
・メンバーの管理と育成
BPOセンターの運営管理や組織全体のマネジメントをお任せいたします。
KPI管理、人員の最適化、業務の改善、お客様との折衝、新しいプロジェクトの立ち上げまで、センターの運営を幅広くリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
・センター全体の収支管理とマネジメント
・業務の進捗状況とKPIの管理
・メンバーの管理と育成
KPI管理、人員の最適化、業務の改善、お客様との折衝、新しいプロジェクトの立ち上げまで、センターの運営を幅広くリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
・センター全体の収支管理とマネジメント
・業務の進捗状況とKPIの管理
・メンバーの管理と育成
【CEO直轄】コミュニケーションデザイングループ PR担当 株式会社グッドパッチ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
現チームが実際に担っている仕事の一部です。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
現チームが実際に担っている仕事の一部です。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
特定商圏/パートナーマネジメント（マネージャー候補）/BPOマネジメント 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
統括するグループのマネージャーとして、以下の業務を横断的にご担当いただきます。
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
- *ベンダーマネジメント（BPOマネジメント）統括*
* 営業代行BPOパートナー上位層（役員・部長クラス・現場管理者）との連携・リレーション構築
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
- *ベンダーマネジメント（BPOマネジメント）統括*
* 営業代行BPOパートナー上位層（役員・部長クラス・現場管理者）との連携・リレーション構築
統括するグループのマネージャーとして、以下の業務を横断的にご担当いただきます。
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：
それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：
それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
BtoBマーケティングマネージャー候補（BM統括室） 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
・マーケティングの目標設定や進捗の確認を行います。
・各部署（営業、店舗、新しい事業など）の計画に合わせたマーケティング戦略を立てます。
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
・マーケティングの目標設定や進捗の確認を行います。
・各部署（営業、店舗、新しい事業など）の計画に合わせたマーケティング戦略を立てます。
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
＜Corp＞連結決算担当者 Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ドローンソリューション企業で、グローバルな経理業務に挑戦しませんか？
【募集背景】
ドローンソリューションを展開する当社では、グローバル展開を加速させるため、海外M&Aによる子会社化を積極的に進めております。複数の地域にわたる事業展開の会計を統括し、連結決算機能を強化するため、今回、増員として仲間を募集することになりました。
【ミッション】
・担当する子会社との連携を深め、期日通りにレポーティングが進むよう支援すること
・連結決算業務や開示資料作成の効率化、そして標準化に貢献すること
【業務内容】
・四半期ごと、そして年次の連結決算業務（親会社としての取りまとめ）
【募集背景】
ドローンソリューションを展開する当社では、グローバル展開を加速させるため、海外M&Aによる子会社化を積極的に進めております。複数の地域にわたる事業展開の会計を統括し、連結決算機能を強化するため、今回、増員として仲間を募集することになりました。
【ミッション】
・担当する子会社との連携を深め、期日通りにレポーティングが進むよう支援すること
・連結決算業務や開示資料作成の効率化、そして標準化に貢献すること
【業務内容】
・四半期ごと、そして年次の連結決算業務（親会社としての取りまとめ）
■
ドローンソリューション企業で、グローバルな経理業務に挑戦しませんか？
【募集背景】
ドローンソリューションを展開する当社では、グローバル展開を加速させるため、海外M&Aによる子会社化を積極的に進めております。複数の地域にわたる事業展開の会計を統括し、連結決算機能を強化するため、今回、増員として仲間を募集することになりました。
【ミッション】
・担当する子会社との連携を深め、期日通りにレポーティングが進むよう支援すること
ドローンソリューション企業で、グローバルな経理業務に挑戦しませんか？
【募集背景】
ドローンソリューションを展開する当社では、グローバル展開を加速させるため、海外M&Aによる子会社化を積極的に進めております。複数の地域にわたる事業展開の会計を統括し、連結決算機能を強化するため、今回、増員として仲間を募集することになりました。
【ミッション】
・担当する子会社との連携を深め、期日通りにレポーティングが進むよう支援すること
＜Corp＞国際物流/輸出入担当 Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ドローンソリューション企業で輸出入のスペシャリストとして活躍しませんか？
【募集背景】
ドローンソリューション企業である当社では、産業用ドローン機体の製造販売を加速させるため、グローバル各国への輸出入機能を強化しています。そこで、今回初めての輸出入担当者として、この重要な役割を担っていただける方を募集いたします。
【業務内容】
輸出入に関する幅広い業務をお任せいたします。
・受発注業務、輸出該非判定、見積書の作成
【募集背景】
ドローンソリューション企業である当社では、産業用ドローン機体の製造販売を加速させるため、グローバル各国への輸出入機能を強化しています。そこで、今回初めての輸出入担当者として、この重要な役割を担っていただける方を募集いたします。
【業務内容】
輸出入に関する幅広い業務をお任せいたします。
・受発注業務、輸出該非判定、見積書の作成
■ドローンソリューション企業で輸出入のスペシャリストとして活躍しませんか？
【募集背景】
ドローンソリューション企業である当社では、産業用ドローン機体の製造販売を加速させるため、グローバル各国への輸出入機能を強化しています。
そこで、今回初めての輸出入担当者として、この重要な役割を担っていただける方を募集いたします。
【業務内容】
輸出入に関する幅広い業務をお任せいたします。
【募集背景】
ドローンソリューション企業である当社では、産業用ドローン機体の製造販売を加速させるため、グローバル各国への輸出入機能を強化しています。
そこで、今回初めての輸出入担当者として、この重要な役割を担っていただける方を募集いたします。
【業務内容】
輸出入に関する幅広い業務をお任せいたします。
＜Corp＞物流倉庫管理担当 Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【産業用ドローン企業の物流・倉庫管理のお仕事】
【募集背景】
ドローンソリューションを提供する企業として、産業用ドローン機体の製造販売をさらに発展させるため、物流および倉庫管理の機能を強化する仲間を募集しています。
【ミッション】
・在庫の出入りや倉庫の管理をスムーズに進めること
・より効率的な管理体制を築き、改善していくこと
【お仕事内容】
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
【募集背景】
ドローンソリューションを提供する企業として、産業用ドローン機体の製造販売をさらに発展させるため、物流および倉庫管理の機能を強化する仲間を募集しています。
【ミッション】
・在庫の出入りや倉庫の管理をスムーズに進めること
・より効率的な管理体制を築き、改善していくこと
【お仕事内容】
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
【産業用ドローン企業の物流・倉庫管理のお仕事】
【募集背景】
ドローンソリューションを提供する企業として、産業用ドローン機体の製造販売をさらに発展させるため、物流および倉庫管理の機能を強化する仲間を募集しています。
【ミッション】
・在庫の出入りや倉庫の管理をスムーズに進めること
・より効率的な管理体制を築き、改善していくこと
【募集背景】
ドローンソリューションを提供する企業として、産業用ドローン機体の製造販売をさらに発展させるため、物流および倉庫管理の機能を強化する仲間を募集しています。
【ミッション】
・在庫の出入りや倉庫の管理をスムーズに進めること
・より効率的な管理体制を築き、改善していくこと
＜Biz＞次世代経営幹部候補(初期配属_国内営業) ※ポテンシャル Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【国内基盤事業での営業職の募集です】
【想定される初期配属】
国内基盤事業における営業職として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容のイメージ】
産業用ドローンソリューション事業において、将来的には国内外で以下のような業務に携わっていただくことを想定しております。
【想定される初期配属】
国内基盤事業における営業職として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容のイメージ】
産業用ドローンソリューション事業において、将来的には国内外で以下のような業務に携わっていただくことを想定しております。
【国内基盤事業での営業職の募集です】
【想定される初期配属】
国内基盤事業における営業職として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容のイメージ】
産業用ドローンソリューション事業において、将来的には国内外で以下のような業務に携わっていただくことを想定しております。
【想定される初期配属】
国内基盤事業における営業職として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容のイメージ】
産業用ドローンソリューション事業において、将来的には国内外で以下のような業務に携わっていただくことを想定しております。
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【FP＆A】東証グロース上場・YoY＋30％超の急成長企業｜経営陣のブレーンとして次世代の経営管理体 ポート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 504 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
業績の管理や分析、そして調査の業務を中心に、素早く正確な経営判断をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
・KPI（重要業績評価指標）の設計とモニタリング
・管理会計と予算実績の分析
・週ごと、月ごとの報告資料の作成
・競合他社や市場の調査・分析
業績の管理や分析、そして調査の業務を中心に、素早く正確な経営判断をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
・KPI（重要業績評価指標）の設計とモニタリング
・管理会計と予算実績の分析
・週ごと、月ごとの報告資料の作成
・競合他社や市場の調査・分析
【お仕事内容】
業績の管理や分析、そして調査の業務を中心に、素早く正確な経営判断をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
・KPI（重要業績評価指標）の設計とモニタリング
・管理会計と予算実績の分析
業績の管理や分析、そして調査の業務を中心に、素早く正確な経営判断をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
・KPI（重要業績評価指標）の設計とモニタリング
・管理会計と予算実績の分析
グローバルマーケティングプロデューサー 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
主な役割は、海外案件専任の日本チームのコアメンバーです。JoinのタイミングではASEANエリアを統括しているマネージャーとともに様々なクライアント開拓に取り組んでいただきますが、早々に日本チームのマネージャーとしてアカウントマネジメント、チームマネジメント、プロジェクトマネジメント、サービス開発などをお任せしたいと考えています。
ミッションはグローバル案件の更なる獲得と、グローバルチームの拡大。すでにグローバル案件の実績は十分にあり、売上も伸長しています。これを更に伸ばしていくために必要なアセットは一緒に開発していきましょう。裁量しかない環境です。
具体的なプロジェクトとしては、デジタルを中心にLazada、Shopee、ShopifyなどのEC、Facebook、Instagram、WeChatなどのSNS、KOL施策、日系企業のローカライズリブランディングなど、非常に多岐に渡ります。いずれもプロジェクトの最上流から入り、国内外のスペシャリストや現地の自社スタッフを巻き込んだチームを組成し、クライアントのビジネスを大きくドライブさせるプロジェクトリーダーとしての役割を担います。
ミッションはグローバル案件の更なる獲得と、グローバルチームの拡大。すでにグローバル案件の実績は十分にあり、売上も伸長しています。これを更に伸ばしていくために必要なアセットは一緒に開発していきましょう。裁量しかない環境です。
具体的なプロジェクトとしては、デジタルを中心にLazada、Shopee、ShopifyなどのEC、Facebook、Instagram、WeChatなどのSNS、KOL施策、日系企業のローカライズリブランディングなど、非常に多岐に渡ります。いずれもプロジェクトの最上流から入り、国内外のスペシャリストや現地の自社スタッフを巻き込んだチームを組成し、クライアントのビジネスを大きくドライブさせるプロジェクトリーダーとしての役割を担います。
主な役割は、海外案件専任の日本チームのコアメンバーです。
Joinのタイミングでは
ASEANエリアを統括しているマネージャーとともに
様々なクライアント開拓に取り組んでいただきますが、早々に日本チームのマネージャーとして
以下をお任せしたいと考えています。
・アカウントマネジメント
・チームマネジメント
Joinのタイミングでは
ASEANエリアを統括しているマネージャーとともに
様々なクライアント開拓に取り組んでいただきますが、早々に日本チームのマネージャーとして
以下をお任せしたいと考えています。
・アカウントマネジメント
・チームマネジメント
ポジションサーチ 株式会社電通総研
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 570 ～ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事を見つけませんか？
【対象職種】
・営業
・エンジニア
・バックオフィス
・コンサルタント
・プロジェクトマネージャー
【対象職種】
・営業
・エンジニア
・バックオフィス
・コンサルタント
・プロジェクトマネージャー
魅力的な仕事を見つけませんか？
【対象職種】
・営業
・エンジニア
・バックオフィス
・コンサルタント
・プロジェクトマネージャー
【対象職種】
・営業
・エンジニア
・バックオフィス
・コンサルタント
・プロジェクトマネージャー
総務 兼 営業アシスタント 株式会社FLIGHTS
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 420 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
〇総務のお仕事（全体の約50%を占めます）
・快適なオフィス環境を整えるため、設備やレイアウトの管理、保守を行います。
・会社で使う備品や大切な資産の管理、購入、在庫の調整を行います。
・社内のルールや契約書を管理したり、役所への対応を行ったりします。
・社員の皆様が楽しく働けるよう、社内イベントや福利厚生の企画・運営をします。
・もしもの災害に備えたり、安全に働ける環境を整えたり、社員同士のコミュニケーションを活発にするお手伝いをします。
〇総務のお仕事（全体の約50%を占めます）
・快適なオフィス環境を整えるため、設備やレイアウトの管理、保守を行います。
・会社で使う備品や大切な資産の管理、購入、在庫の調整を行います。
・社内のルールや契約書を管理したり、役所への対応を行ったりします。
・社員の皆様が楽しく働けるよう、社内イベントや福利厚生の企画・運営をします。
・もしもの災害に備えたり、安全に働ける環境を整えたり、社員同士のコミュニケーションを活発にするお手伝いをします。
【お仕事内容】
〇総務のお仕事（全体の約50%を占めます）
・快適なオフィス環境を整えるため、設備やレイアウトの管理、保守を行います。
・会社で使う備品や大切な資産の管理、購入、在庫の調整を行います。
・社内のルールや契約書を管理したり、役所への対応を行ったりします。
・社員の皆様が楽しく働けるよう、社内イベントや福利厚生の企画・運営をします。
・もしもの災害に備えたり、安全に働ける環境を整えたり、社員同士のコミュニケーションを活発にするお手伝いをします。
〇総務のお仕事（全体の約50%を占めます）
・快適なオフィス環境を整えるため、設備やレイアウトの管理、保守を行います。
・会社で使う備品や大切な資産の管理、購入、在庫の調整を行います。
・社内のルールや契約書を管理したり、役所への対応を行ったりします。
・社員の皆様が楽しく働けるよう、社内イベントや福利厚生の企画・運営をします。
・もしもの災害に備えたり、安全に働ける環境を整えたり、社員同士のコミュニケーションを活発にするお手伝いをします。
採用担当・人事アシスタント 株式会社ACROVE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ～ 490万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【入社後のステップ】
入社後は、まず先輩社員のサポートから始めていただきます。
将来的には、新卒・中途採用の企画や、会社の魅力を伝える役割としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
＜新しい仲間探しのお手伝い＞
・新卒ダイレクトリクルーティングツール（OfferBox、ONE CAREERなど）を使用して、学生さんの検索を行います。
・「この方と一緒に働きたい！」と感じる学生さんへ、スカウトメッセージを作成し、お送りします。
入社後は、まず先輩社員のサポートから始めていただきます。
将来的には、新卒・中途採用の企画や、会社の魅力を伝える役割としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
＜新しい仲間探しのお手伝い＞
・新卒ダイレクトリクルーティングツール（OfferBox、ONE CAREERなど）を使用して、学生さんの検索を行います。
・「この方と一緒に働きたい！」と感じる学生さんへ、スカウトメッセージを作成し、お送りします。
【入社後のステップ】
入社後は、まず先輩社員のサポートから始めていただきます。
将来的には、新卒・中途採用の企画や、会社の魅力を伝える役割としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
＜新しい仲間探しのお手伝い＞
入社後は、まず先輩社員のサポートから始めていただきます。
将来的には、新卒・中途採用の企画や、会社の魅力を伝える役割としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
＜新しい仲間探しのお手伝い＞
経理│スペシャリスト アイディホーム株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理業務を通じて、会社の成長を支えませんか？
【主な業務内容】
・日々の経理業務
・仕訳の作成
・入出金の管理
・引当金の設定
・支払処理
・決算業務
【主な業務内容】
・日々の経理業務
・仕訳の作成
・入出金の管理
・引当金の設定
・支払処理
・決算業務
■経理業務を通じて、会社の成長を支えませんか？
【主な業務内容】
・日々の経理業務
・仕訳の作成
・入出金の管理
・引当金の設定
・支払処理
【主な業務内容】
・日々の経理業務
・仕訳の作成
・入出金の管理
・引当金の設定
・支払処理
経営管理本部 法務・コンプライアンス課（企画事務職） 東急リバブル株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 590 ～ 860万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■法務部で会社を支えませんか？
【法的課題への対応・法律相談】
・事業部門からのご相談に対し、関連法令や判例、実務を丁寧に調査・整理いたします。
・事業推進の視点を取り入れながら、最適な解決策をご提案します。
※一般的な契約書確認だけでなく、新しい取り組みや前例のない案件への対応が主な業務となります。
【契約・取引スキームへの対応】
・様々な契約書の確認に加え、特別な契約や新しい事業の仕組み、取引条件の設計について、法的なリスクを整理し、実際の運用を考慮したご提案を行います。
【紛争・トラブルへの対応】
【法的課題への対応・法律相談】
・事業部門からのご相談に対し、関連法令や判例、実務を丁寧に調査・整理いたします。
・事業推進の視点を取り入れながら、最適な解決策をご提案します。
※一般的な契約書確認だけでなく、新しい取り組みや前例のない案件への対応が主な業務となります。
【契約・取引スキームへの対応】
・様々な契約書の確認に加え、特別な契約や新しい事業の仕組み、取引条件の設計について、法的なリスクを整理し、実際の運用を考慮したご提案を行います。
【紛争・トラブルへの対応】
■法務部で会社を支えませんか？
【法的課題への対応・法律相談】
・事業部門からのご相談に対し、関連法令や判例、実務を丁寧に調査・整理いたします。
・事業推進の視点を取り入れながら、最適な解決策をご提案します。
※一般的な契約書確認だけでなく、新しい取り組みや前例のない案件への対応が主な業務となります。
【契約・取引スキームへの対応】
【法的課題への対応・法律相談】
・事業部門からのご相談に対し、関連法令や判例、実務を丁寧に調査・整理いたします。
・事業推進の視点を取り入れながら、最適な解決策をご提案します。
※一般的な契約書確認だけでなく、新しい取り組みや前例のない案件への対応が主な業務となります。
【契約・取引スキームへの対応】
新規事業開発※toC新規サービス立ち上げ 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
・サービスごとに責任を持ち、企画の立ち上げから成長まで、一貫して進めていただきます。
【サービス企画・コンセプト設計】
・対象となるお客様やプレゼントの場面を明確にいたします
・サービスのコンセプトやブランドの世界観を作り上げます
・既存のプラットフォームの強みを活かした、他にはない設計を考えます
・市場の仮説を立て、実現可能かどうかを検証いたします
・サービスごとに責任を持ち、企画の立ち上げから成長まで、一貫して進めていただきます。
【サービス企画・コンセプト設計】
・対象となるお客様やプレゼントの場面を明確にいたします
・サービスのコンセプトやブランドの世界観を作り上げます
・既存のプラットフォームの強みを活かした、他にはない設計を考えます
・市場の仮説を立て、実現可能かどうかを検証いたします
【お仕事内容】
・サービスごとに責任を持ち、企画の立ち上げから成長まで、一貫して進めていただきます。
【サービス企画・コンセプト設計】
・対象となるお客様やプレゼントの場面を明確にいたします
・サービスのコンセプトやブランドの世界観を作り上げます
・既存のプラットフォームの強みを活かした、他にはない設計を考えます
・市場の仮説を立て、実現可能かどうかを検証いたします
・サービスごとに責任を持ち、企画の立ち上げから成長まで、一貫して進めていただきます。
【サービス企画・コンセプト設計】
・対象となるお客様やプレゼントの場面を明確にいたします
・サービスのコンセプトやブランドの世界観を作り上げます
・既存のプラットフォームの強みを活かした、他にはない設計を考えます
・市場の仮説を立て、実現可能かどうかを検証いたします
【グローバル】データソリューション グロースリード人財 株式会社電通
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本発のデータソリューションをグローバルに展開し、その活用拡大をリードするポジションです。
海外拠点やクライアントと連携しながら、導入・活用の推進に加え、現場で得られたインサイトをプロダクト改善へとつなげていきます。
プロダクトの活用推進と進化の両面に関わることができる役割です。
【業務内容】
(1) 日本発のデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CAN等）のグローバル市場における活用推進および案件創出
(2) 海外拠点のクライアント担当と連携し、ソリューションの導入・活用をリード
（クライアントとの直接的なコミュニケーションを含む）
海外拠点やクライアントと連携しながら、導入・活用の推進に加え、現場で得られたインサイトをプロダクト改善へとつなげていきます。
プロダクトの活用推進と進化の両面に関わることができる役割です。
【業務内容】
(1) 日本発のデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CAN等）のグローバル市場における活用推進および案件創出
(2) 海外拠点のクライアント担当と連携し、ソリューションの導入・活用をリード
（クライアントとの直接的なコミュニケーションを含む）
日本発のデータソリューションをグローバルに展開し、その活用拡大をリードするポジションです。
海外拠点やクライアントと連携しながら、導入・活用の推進に加え、現場で得られたインサイトをプロダクト改善へとつなげていきます。
プロダクトの活用推進と進化の両面に関わることができる役割です。
【業務内容】
(1) 日本発のデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CAN等）のグローバル市場における活用推進および案件創出
(2) 海外拠点のクライアント担当と連携し、ソリューションの導入・活用をリード
（クライアントとの直接的なコミュニケーションを含む）
海外拠点やクライアントと連携しながら、導入・活用の推進に加え、現場で得られたインサイトをプロダクト改善へとつなげていきます。
プロダクトの活用推進と進化の両面に関わることができる役割です。
【業務内容】
(1) 日本発のデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CAN等）のグローバル市場における活用推進および案件創出
(2) 海外拠点のクライアント担当と連携し、ソリューションの導入・活用をリード
（クライアントとの直接的なコミュニケーションを含む）
【人材領域事業責任者候補】「誰もが仕事に夢中になれる社会」へ。人材業界の未来を創る。／M＆A×新規事 ポート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 708 ～ 1308万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
入社後は、既存ポジションへ配属予定です。
今までのスキルと希望を考慮し配属ポジションを決定いたします。
現場で下記業務に従事していただいた後に
既存・新規事業の事業責任者へとアサインする予定です。
【現場配属後に想定される仕事内容】
・人材領域におけるいずれかのグループにて
プレイングまたはプレイングマネジメント（1名から5名）
今までのスキルと希望を考慮し配属ポジションを決定いたします。
現場で下記業務に従事していただいた後に
既存・新規事業の事業責任者へとアサインする予定です。
【現場配属後に想定される仕事内容】
・人材領域におけるいずれかのグループにて
プレイングまたはプレイングマネジメント（1名から5名）
入社後は、既存ポジションへ配属予定です。
今までのスキルと希望を考慮し配属ポジションを決定いたします。
現場で下記業務に従事していただいた後に
既存・新規事業の事業責任者へとアサインする予定です。
【現場配属後に想定される仕事内容】
・人材領域におけるいずれかのグループにて
今までのスキルと希望を考慮し配属ポジションを決定いたします。
現場で下記業務に従事していただいた後に
既存・新規事業の事業責任者へとアサインする予定です。
【現場配属後に想定される仕事内容】
・人材領域におけるいずれかのグループにて
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
法務_マネージャー 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コーポレート本部・法務チームにて、以下の法務・コンプライアンス業務およびマネジメント業務をお任せします。
- 契約法務全般:各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理
- IPO準備・ガバナンス構築:上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備
- 機関法務サポート:取締役会や株主総会の招集、議事録作成等の運営サポート(総務・経営企画等と連携)
- 事業法務・リーガル相談:事業部からの法律相談への対応(職業安定法、個人情報保護法、労働法等)、- 新規事業立ち上げにおける法的リスクの洗い出しとスキーム検討
- 外部専門家連携:顧問弁護士への相談、弁護士費用の管理・調整
- チームマネジメント:法務プロセスの仕組み化・効率化の推進、将来的な法務メンバーの育成・管理
- 契約法務全般:各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理
- IPO準備・ガバナンス構築:上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備
- 機関法務サポート:取締役会や株主総会の招集、議事録作成等の運営サポート(総務・経営企画等と連携)
- 事業法務・リーガル相談:事業部からの法律相談への対応(職業安定法、個人情報保護法、労働法等)、- 新規事業立ち上げにおける法的リスクの洗い出しとスキーム検討
- 外部専門家連携:顧問弁護士への相談、弁護士費用の管理・調整
- チームマネジメント:法務プロセスの仕組み化・効率化の推進、将来的な法務メンバーの育成・管理
コーポレート本部・法務チームにて、以下の法務・コンプライアンス業務およびマネジメント業務をお任せします。
- 契約法務全般:
各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理
- IPO準備・ガバナンス構築:
上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備
- 契約法務全般:
各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理
- IPO準備・ガバナンス構築:
上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備
シニアマーケティングスペシャリスト エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
【お任せしたいお仕事内容】
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
人事労務領域の制度設計/課題解決の企画職 株式会社電通総研
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 720 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
人事部の皆様や従業員代表の方々、そして委託先のグループ会社の皆様と協力し、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
具体的な担当業務は、これまでのご経験や適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な業務】
・人事制度や人事労務に関する制度改定の企画立案と実行
・人事制度や人事労務業務の運用実務と、その改善計画
人事部の皆様や従業員代表の方々、そして委託先のグループ会社の皆様と協力し、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
具体的な担当業務は、これまでのご経験や適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な業務】
・人事制度や人事労務に関する制度改定の企画立案と実行
・人事制度や人事労務業務の運用実務と、その改善計画
【お仕事内容】
人事部の皆様や従業員代表の方々、そして委託先のグループ会社の皆様と協力し、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
具体的な担当業務は、これまでのご経験や適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な業務】
・人事制度や人事労務に関する制度改定の企画立案と実行
・人事制度や人事労務業務の運用実務と、その改善計画
人事部の皆様や従業員代表の方々、そして委託先のグループ会社の皆様と協力し、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
具体的な担当業務は、これまでのご経験や適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な業務】
・人事制度や人事労務に関する制度改定の企画立案と実行
・人事制度や人事労務業務の運用実務と、その改善計画
法務マネージャー 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】：IPOを目指す当社において、法務機能の仕組み化・高度化、および法務チームの強化を担うマネージャーとしてご活躍いただきます。
【業務詳細】 ：1．リーガル実務・リスクマネジメント：・契約書の作成、レビュー（和文中心：月30〜50件程度 ※AI契約レビューツール等も活用）
・会社法、金融商品取引法（上場準備に伴う対応）、個人情報保護法等に基づく法的対応
・法令遵守（コンプライアンス）のための社内教育・指導、ガイドラインの策定
・事業部門からの法律相談、新規ビジネスのリーガルチェック
・必要に応じた顧問弁護士等の外部専門家との連携・コントロール
2. 生成AIによる法務業務改革：・最新の生成AIツールやリーガルテックを積極的に導入・検証し、法務業務の効率化・自動化の仕組みを自ら構築・推進します。
3. マネジメント・組織構築：・法務メンバー（現在1名）の育成、目標設定、業務マネジメント、CFOからの権限移譲に伴う、組織体制・仕組みの構築
【業務詳細】 ：1．リーガル実務・リスクマネジメント：・契約書の作成、レビュー（和文中心：月30〜50件程度 ※AI契約レビューツール等も活用）
・会社法、金融商品取引法（上場準備に伴う対応）、個人情報保護法等に基づく法的対応
・法令遵守（コンプライアンス）のための社内教育・指導、ガイドラインの策定
・事業部門からの法律相談、新規ビジネスのリーガルチェック
・必要に応じた顧問弁護士等の外部専門家との連携・コントロール
2. 生成AIによる法務業務改革：・最新の生成AIツールやリーガルテックを積極的に導入・検証し、法務業務の効率化・自動化の仕組みを自ら構築・推進します。
3. マネジメント・組織構築：・法務メンバー（現在1名）の育成、目標設定、業務マネジメント、CFOからの権限移譲に伴う、組織体制・仕組みの構築
【ミッション】
IPOを目指す当社において、法務機能の仕組み化・高度化、および法務チームの強化を担うマネージャーとしてご活躍いただきます。
【業務詳細】
1．リーガル実務・リスクマネジメント：
・契約書の作成、レビュー（和文中心：月30〜50件程度 ※AI契約レビューツール等も活用）
・会社法、金融商品取引法（上場準備に伴う対応）、個人情報保護法等に基づく法的対応
・法令遵守（コンプライアンス）のための社内教育・指導、ガイドラインの策定
IPOを目指す当社において、法務機能の仕組み化・高度化、および法務チームの強化を担うマネージャーとしてご活躍いただきます。
【業務詳細】
1．リーガル実務・リスクマネジメント：
・契約書の作成、レビュー（和文中心：月30〜50件程度 ※AI契約レビューツール等も活用）
・会社法、金融商品取引法（上場準備に伴う対応）、個人情報保護法等に基づく法的対応
・法令遵守（コンプライアンス）のための社内教育・指導、ガイドラインの策定
【本社】［未経験歓迎！企業の成長を支える若き経営企画スタッフ募集］ 株式会社SANN
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しい挑戦への期待
【期待される役割について】
・新規のプロジェクトを担当し、積極的にご活躍いただけることを期待しております。
・会社の事業内容や市場の可能性を考慮しながら、経営幹部の方針に基づいた新しいプロジェクトの調査、提案、そして推進をお願いします。
・各部署の課題を解決し、生産性を高めるために、ITツールやデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進にも携わっていただきたいと考えております。
・経営幹部の意思決定をサポートし、戦略的な業務を幅広く担当していただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
【期待される役割について】
・新規のプロジェクトを担当し、積極的にご活躍いただけることを期待しております。
・会社の事業内容や市場の可能性を考慮しながら、経営幹部の方針に基づいた新しいプロジェクトの調査、提案、そして推進をお願いします。
・各部署の課題を解決し、生産性を高めるために、ITツールやデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進にも携わっていただきたいと考えております。
・経営幹部の意思決定をサポートし、戦略的な業務を幅広く担当していただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■新しい挑戦への期待
【期待される役割について】
・新規のプロジェクトを担当し、積極的にご活躍いただけることを期待しております。
・会社の事業内容や市場の可能性を考慮しながら、経営幹部の方針に基づいた新しいプロジェクトの調査、提案、そして推進をお願いします。
・各部署の課題を解決し、生産性を高めるために、ITツールやデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進にも携わっていただきたいと考えております。
・経営幹部の意思決定をサポートし、戦略的な業務を幅広く担当していただくことを期待しております。
【期待される役割について】
・新規のプロジェクトを担当し、積極的にご活躍いただけることを期待しております。
・会社の事業内容や市場の可能性を考慮しながら、経営幹部の方針に基づいた新しいプロジェクトの調査、提案、そして推進をお願いします。
・各部署の課題を解決し、生産性を高めるために、ITツールやデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進にも携わっていただきたいと考えております。
・経営幹部の意思決定をサポートし、戦略的な業務を幅広く担当していただくことを期待しております。
【0118】国内経理マネージャー候補（連結開示・内製化リード） 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【具体的な業務内容】
・DIVAを使った連結決算のお仕事や、開示書類（決算短信、有価証券報告書など）の作成・確認をお願いします。
・これまで外部のパートナーにお願いしていた連結開示のお仕事を、社内でできるよう引き継ぎを進めていただきます。
・DIVAの科目組み換え登録など、連結や開示を考えてマスター設計の見直しを行います。
・グループ全体で導入しているfreeeやバクラクの運用設計を理解した上で、連結データの集め方をより効率的にするお手伝いをお願いします。
・大手監査法人や内部監査の方とのやり取りや対応、開示プロセスの内部統制をもう一度見直すお仕事です。
【具体的な業務内容】
・DIVAを使った連結決算のお仕事や、開示書類（決算短信、有価証券報告書など）の作成・確認をお願いします。
・これまで外部のパートナーにお願いしていた連結開示のお仕事を、社内でできるよう引き継ぎを進めていただきます。
・DIVAの科目組み換え登録など、連結や開示を考えてマスター設計の見直しを行います。
・グループ全体で導入しているfreeeやバクラクの運用設計を理解した上で、連結データの集め方をより効率的にするお手伝いをお願いします。
・大手監査法人や内部監査の方とのやり取りや対応、開示プロセスの内部統制をもう一度見直すお仕事です。
【お仕事内容】
【具体的な業務内容】
・DIVAを使った連結決算のお仕事や、開示書類（決算短信、有価証券報告書など）の作成・確認をお願いします。
・これまで外部のパートナーにお願いしていた連結開示のお仕事を、社内でできるよう引き継ぎを進めていただきます。
・DIVAの科目組み換え登録など、連結や開示を考えてマスター設計の見直しを行います。
・グループ全体で導入しているfreeeやバクラクの運用設計を理解した上で、連結データの集め方をより効率的にするお手伝いをお願いします。
・大手監査法人や内部監査の方とのやり取りや対応、開示プロセスの内部統制をもう一度見直すお仕事です。
【具体的な業務内容】
・DIVAを使った連結決算のお仕事や、開示書類（決算短信、有価証券報告書など）の作成・確認をお願いします。
・これまで外部のパートナーにお願いしていた連結開示のお仕事を、社内でできるよう引き継ぎを進めていただきます。
・DIVAの科目組み換え登録など、連結や開示を考えてマスター設計の見直しを行います。
・グループ全体で導入しているfreeeやバクラクの運用設計を理解した上で、連結データの集め方をより効率的にするお手伝いをお願いします。
・大手監査法人や内部監査の方とのやり取りや対応、開示プロセスの内部統制をもう一度見直すお仕事です。
【0118】国内経理マネージャー候補（子会社PMI・freee統合リード） 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的なお仕事内容】
・いくつかのグループ会社の経理業務の流れを理解し、課題を見つけ出して、新しい流れ（freeeやバクラクを基盤としたシステム）を設計します。
・現在のシステム（OBIC7や固定資産奉行など）からfreeeへのデータ移行計画を立て、実行をサポートします。
・各業務システム（売上・原価・SmartDBなど）とfreeeをAPIで連携させる設計を行い、ベンダーさんとの調整も行います。
・バクラクの各機能のマスターデータを移行し、運用ルールを作り、社内にしっかりと定着させます。
・システムが新しくなることに伴い、内部統制の仕組みを作り、大手監査法人や内部監査の方々と確認・調整を行います。
【このお仕事の魅力】
・いくつかのグループ会社の経理業務の流れを理解し、課題を見つけ出して、新しい流れ（freeeやバクラクを基盤としたシステム）を設計します。
・現在のシステム（OBIC7や固定資産奉行など）からfreeeへのデータ移行計画を立て、実行をサポートします。
・各業務システム（売上・原価・SmartDBなど）とfreeeをAPIで連携させる設計を行い、ベンダーさんとの調整も行います。
・バクラクの各機能のマスターデータを移行し、運用ルールを作り、社内にしっかりと定着させます。
・システムが新しくなることに伴い、内部統制の仕組みを作り、大手監査法人や内部監査の方々と確認・調整を行います。
【このお仕事の魅力】
【具体的なお仕事内容】
・いくつかのグループ会社の経理業務の流れを理解し、課題を見つけ出して、新しい流れ（freeeやバクラクを基盤としたシステム）を設計します。
・現在のシステム（OBIC7や固定資産奉行など）からfreeeへのデータ移行計画を立て、実行をサポートします。
・各業務システム（売上・原価・SmartDBなど）とfreeeをAPIで連携させる設計を行い、ベンダーさんとの調整も行います。
・バクラクの各機能のマスターデータを移行し、運用ルールを作り、社内にしっかりと定着させます。
・システムが新しくなることに伴い、内部統制の仕組みを作り、大手監査法人や内部監査の方々と確認・調整を行います。
・いくつかのグループ会社の経理業務の流れを理解し、課題を見つけ出して、新しい流れ（freeeやバクラクを基盤としたシステム）を設計します。
・現在のシステム（OBIC7や固定資産奉行など）からfreeeへのデータ移行計画を立て、実行をサポートします。
・各業務システム（売上・原価・SmartDBなど）とfreeeをAPIで連携させる設計を行い、ベンダーさんとの調整も行います。
・バクラクの各機能のマスターデータを移行し、運用ルールを作り、社内にしっかりと定着させます。
・システムが新しくなることに伴い、内部統制の仕組みを作り、大手監査法人や内部監査の方々と確認・調整を行います。
政策企画・パブリックアフェアーズ（マネジメント） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■GO Inc.が手掛けるモビリティ事業で活躍しませんか？
【業務内容】
GO Inc.のモビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業において、事業企画とパブリック領域（規制など）の検討を同時に進めていただきます。
この大切な役割を担う部門のリーダーとして、現在のメンバーと協力しながら、特定の事業領域における企画や検討をリードしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
・モビリティおよびエネルギー関連事業のパブリック領域（規制など）も視野に入れた事業戦略の立案
【業務内容】
GO Inc.のモビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業において、事業企画とパブリック領域（規制など）の検討を同時に進めていただきます。
この大切な役割を担う部門のリーダーとして、現在のメンバーと協力しながら、特定の事業領域における企画や検討をリードしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
・モビリティおよびエネルギー関連事業のパブリック領域（規制など）も視野に入れた事業戦略の立案
■GO Inc.が手掛けるモビリティ事業で活躍しませんか？
【業務内容】
GO Inc.のモビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業において、事業企画とパブリック領域（規制など）の検討を同時に進めていただきます。
この大切な役割を担う部門のリーダーとして、現在のメンバーと協力しながら、特定の事業領域における企画や検討をリードしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
【業務内容】
GO Inc.のモビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業において、事業企画とパブリック領域（規制など）の検討を同時に進めていただきます。
この大切な役割を担う部門のリーダーとして、現在のメンバーと協力しながら、特定の事業領域における企画や検討をリードしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
政策企画・パブリックアフェアーズ（ミドル） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GO Inc.で、未来を創る事業企画に携わりませんか？
【お仕事内容】
GO Inc.では、モビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業の企画に携わってくださる方を募集しております。
事業の計画と、関連する法規制などの検討を同時に進めていく、リーダーとしてのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・モビリティやエネルギー関連事業において、法規制なども考慮に入れた事業戦略を立てていただきます。
【お仕事内容】
GO Inc.では、モビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業の企画に携わってくださる方を募集しております。
事業の計画と、関連する法規制などの検討を同時に進めていく、リーダーとしてのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・モビリティやエネルギー関連事業において、法規制なども考慮に入れた事業戦略を立てていただきます。
GO Inc.で、未来を創る事業企画に携わりませんか？
【お仕事内容】
GO Inc.では、モビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業の企画に携わってくださる方を募集しております。
事業の計画と、関連する法規制などの検討を同時に進めていく、リーダーとしてのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・モビリティやエネルギー関連事業において、法規制なども考慮に入れた事業戦略を立てていただきます。
【お仕事内容】
GO Inc.では、モビリティ事業やエネルギー関連事業、そしてこれから生まれる新しい事業の企画に携わってくださる方を募集しております。
事業の計画と、関連する法規制などの検討を同時に進めていく、リーダーとしてのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・モビリティやエネルギー関連事業において、法規制なども考慮に入れた事業戦略を立てていただきます。
経理 株式会社早稲田アカデミー
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理総合職としてご活躍ください】
経理総合職として、日々の仕訳から年次決算まで、幅広い経理業務や事務業務をご担当いただきます。
将来的には、管理職や専門職としてキャリアアップできるポジションです。
【具体的な業務内容】
・日々の仕訳から月次業務
・年次決算業務（固定資産関連の処理を含む）
経理総合職として、日々の仕訳から年次決算まで、幅広い経理業務や事務業務をご担当いただきます。
将来的には、管理職や専門職としてキャリアアップできるポジションです。
【具体的な業務内容】
・日々の仕訳から月次業務
・年次決算業務（固定資産関連の処理を含む）
【経理総合職としてご活躍ください】
経理総合職として、日々の仕訳から年次決算まで、幅広い経理業務や事務業務をご担当いただきます。
将来的には、管理職や専門職としてキャリアアップできるポジションです。
【具体的な業務内容】
・日々の仕訳から月次業務
・年次決算業務（固定資産関連の処理を含む）
経理総合職として、日々の仕訳から年次決算まで、幅広い経理業務や事務業務をご担当いただきます。
将来的には、管理職や専門職としてキャリアアップできるポジションです。
【具体的な業務内容】
・日々の仕訳から月次業務
・年次決算業務（固定資産関連の処理を含む）
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07.【acc】戦略法務（AI/データビジネス担当） 株式会社プレイド（PLAID, Inc.）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ALPHA事業と「Context Lake」の立ち上げから成長まで、様々な段階で法的な視点と論理的な考え方をもって、前もって対応し、事業を進める上での課題を解決していただきます。
【具体的な取り組み例】
・セキュリティチェックシート対応のスピードアップ：お客様ごとに異なるフォーマットへの回答を効率化するため、標準的な回答テンプレートを作成します。これにより、これまで1件あたり5～10営業日かかっていた作業を1～2営業日に短縮できる体制を整えます。
・利用規約・契約書の準備・見直し：定額料金と利用量に応じた料金を組み合わせたモデルや、サービス範囲の明確化、サービス品質保証などを盛り込んだ「利用規約 v1.0（骨子作成済み）」を完成させ、申込書や覚書の一連のテンプレートを整備します。
・DPA（データ処理契約）の作成・標準化：お客様からお預かりする購買データや行動データの利用目的、セキュリティの基準、再委託（サブプロセッサー）に関する条件、データの削除・返却の手順、情報漏洩時の対応フローなどを定めたDPAテンプレートを整備します。
ALPHA事業と「Context Lake」の立ち上げから成長まで、様々な段階で法的な視点と論理的な考え方をもって、前もって対応し、事業を進める上での課題を解決していただきます。
【具体的な取り組み例】
・セキュリティチェックシート対応のスピードアップ：お客様ごとに異なるフォーマットへの回答を効率化するため、標準的な回答テンプレートを作成します。これにより、これまで1件あたり5～10営業日かかっていた作業を1～2営業日に短縮できる体制を整えます。
・利用規約・契約書の準備・見直し：定額料金と利用量に応じた料金を組み合わせたモデルや、サービス範囲の明確化、サービス品質保証などを盛り込んだ「利用規約 v1.0（骨子作成済み）」を完成させ、申込書や覚書の一連のテンプレートを整備します。
・DPA（データ処理契約）の作成・標準化：お客様からお預かりする購買データや行動データの利用目的、セキュリティの基準、再委託（サブプロセッサー）に関する条件、データの削除・返却の手順、情報漏洩時の対応フローなどを定めたDPAテンプレートを整備します。
【お仕事内容】
ALPHA事業と「Context Lake」の立ち上げから成長まで、様々な段階で法的な視点と論理的な考え方をもって、前もって対応し、事業を進める上での課題を解決していただきます。
【具体的な取り組み例】
・セキュリティチェックシート対応のスピードアップ：
お客様ごとに異なるフォーマットへの回答を効率化するため、標準的な回答テンプレートを作成します。これにより、これまで1件あたり5～10営業日かかっていた作業を1～2営業日に短縮できる体制を整えます。
・利用規約・契約書の準備・見直し：
定額料金と利用量に応じた料金を組み合わせたモデルや、サービス範囲の明確化、サービス品質保証などを盛り込んだ「利用規約 v1.0（骨子作成済み）」を完成させ、申込書や覚書の一連のテンプレートを整備します。
ALPHA事業と「Context Lake」の立ち上げから成長まで、様々な段階で法的な視点と論理的な考え方をもって、前もって対応し、事業を進める上での課題を解決していただきます。
【具体的な取り組み例】
・セキュリティチェックシート対応のスピードアップ：
お客様ごとに異なるフォーマットへの回答を効率化するため、標準的な回答テンプレートを作成します。これにより、これまで1件あたり5～10営業日かかっていた作業を1～2営業日に短縮できる体制を整えます。
・利用規約・契約書の準備・見直し：
定額料金と利用量に応じた料金を組み合わせたモデルや、サービス範囲の明確化、サービス品質保証などを盛り込んだ「利用規約 v1.0（骨子作成済み）」を完成させ、申込書や覚書の一連のテンプレートを整備します。
07.【acc】Legal 株式会社プレイド（PLAID, Inc.）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、法務の専門家として、多岐にわたる業務を通じて企業を支えています。
一緒に、企業の成長を法務面からサポートしませんか？
・個人情報保護法やGDPRなど、パーソナルデータや情報セキュリティ、AI関連の法規制を深く理解し、経営戦略への組み込みをお手伝いします。
関連する規定の整備や運用、セキュリティ認証への対応も大切な業務です。
・M&Aや事業投資、組織再編に関するデューデリジェンスや契約交渉を進めます。
・株主総会や取締役会の運営をサポートし、コーポレートガバナンス体制の構築や強化に取り組みます。
私たちは、法務の専門家として、多岐にわたる業務を通じて企業を支えています。
一緒に、企業の成長を法務面からサポートしませんか？
・個人情報保護法やGDPRなど、パーソナルデータや情報セキュリティ、AI関連の法規制を深く理解し、経営戦略への組み込みをお手伝いします。
関連する規定の整備や運用、セキュリティ認証への対応も大切な業務です。
・M&Aや事業投資、組織再編に関するデューデリジェンスや契約交渉を進めます。
・株主総会や取締役会の運営をサポートし、コーポレートガバナンス体制の構築や強化に取り組みます。
【お仕事内容】
私たちは、法務の専門家として、多岐にわたる業務を通じて企業を支えています。
一緒に、企業の成長を法務面からサポートしませんか？
・個人情報保護法やGDPRなど、パーソナルデータや情報セキュリティ、AI関連の法規制を深く理解し、経営戦略への組み込みをお手伝いします。
関連する規定の整備や運用、セキュリティ認証への対応も大切な業務です。
・M&Aや事業投資、組織再編に関するデューデリジェンスや契約交渉を進めます。
私たちは、法務の専門家として、多岐にわたる業務を通じて企業を支えています。
一緒に、企業の成長を法務面からサポートしませんか？
・個人情報保護法やGDPRなど、パーソナルデータや情報セキュリティ、AI関連の法規制を深く理解し、経営戦略への組み込みをお手伝いします。
関連する規定の整備や運用、セキュリティ認証への対応も大切な業務です。
・M&Aや事業投資、組織再編に関するデューデリジェンスや契約交渉を進めます。
YEALE_マーケティング担当者（YEALE） 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 480 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- *イベントマーケティングの企画・運営（最重要ミッション）*
* ユーザー獲得・エンゲージメント向上を目的としたイベントの企画立案〜実行
* 関西圏を中心とした商工会議所・同友会等との連携による交流会・ワークショップの運営
* イベント効果測定と改善サイクルの推進
- *公式LINE運用*
* 公式LINEアカウントの展開・運用設計
* ユーザーセグメント別のコミュニケーション設計・配信運用
* 会員獲得〜エンゲージメント向上を目的としたシナリオ構築
* ユーザー獲得・エンゲージメント向上を目的としたイベントの企画立案〜実行
* 関西圏を中心とした商工会議所・同友会等との連携による交流会・ワークショップの運営
* イベント効果測定と改善サイクルの推進
- *公式LINE運用*
* 公式LINEアカウントの展開・運用設計
* ユーザーセグメント別のコミュニケーション設計・配信運用
* 会員獲得〜エンゲージメント向上を目的としたシナリオ構築
- *イベントマーケティングの企画・運営（最重要ミッション）*
* ユーザー獲得・エンゲージメント向上を目的としたイベントの企画立案〜実行
* 関西圏を中心とした商工会議所・同友会等との連携による交流会・ワークショップの運営
* イベント効果測定と改善サイクルの推進
- *公式LINE運用*
* 公式LINEアカウントの展開・運用設計
* ユーザーセグメント別のコミュニケーション設計・配信運用
* ユーザー獲得・エンゲージメント向上を目的としたイベントの企画立案〜実行
* 関西圏を中心とした商工会議所・同友会等との連携による交流会・ワークショップの運営
* イベント効果測定と改善サイクルの推進
- *公式LINE運用*
* 公式LINEアカウントの展開・運用設計
* ユーザーセグメント別のコミュニケーション設計・配信運用
BtoBマーケティングプランナーBM統括室） 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 480 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティングのプロフェッショナルとして、一緒に成長しませんか？
私たちと一緒に、お客様のビジネスを加速させるマーケティング活動を推進しましょう。
【お任せしたいお仕事内容】
・施策の企画・設計
・全体のマーケティング戦略・戦術に基づいた、施策レベルでの企画立案をお願いします。
・ターゲット設定、カスタマージャーニー設計、KPI設計など、戦略的な視点での設計をお任せします。
・施策の実行スケジュール策定や関係者との調整も大切な業務です。
・施策の実行
私たちと一緒に、お客様のビジネスを加速させるマーケティング活動を推進しましょう。
【お任せしたいお仕事内容】
・施策の企画・設計
・全体のマーケティング戦略・戦術に基づいた、施策レベルでの企画立案をお願いします。
・ターゲット設定、カスタマージャーニー設計、KPI設計など、戦略的な視点での設計をお任せします。
・施策の実行スケジュール策定や関係者との調整も大切な業務です。
・施策の実行
■マーケティングのプロフェッショナルとして、一緒に成長しませんか？
私たちと一緒に、お客様のビジネスを加速させるマーケティング活動を推進しましょう。
【お任せしたいお仕事内容】
・施策の企画・設計
・全体のマーケティング戦略・戦術に基づいた、施策レベルでの企画立案をお願いします。
私たちと一緒に、お客様のビジネスを加速させるマーケティング活動を推進しましょう。
【お任せしたいお仕事内容】
・施策の企画・設計
・全体のマーケティング戦略・戦術に基づいた、施策レベルでの企画立案をお願いします。
プロダクト・コンテンツディレクター 株式会社スタートアップコネクト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【プロダクトディレクター業務】
・自社サービスやプロダクトの企画を進め、進行状況を管理していただきます。
・新しいサービスの立ち上げや、既存のプロダクトをより良くしていく際に、社内外の皆様と協力し、調整をお願いいたします。
・サービスが目指すものや、ご利用になる方々のニーズを大切にしながら、具体的な施策を考え、実行していただきます。
【プロダクトディレクター業務】
・自社サービスやプロダクトの企画を進め、進行状況を管理していただきます。
・新しいサービスの立ち上げや、既存のプロダクトをより良くしていく際に、社内外の皆様と協力し、調整をお願いいたします。
・サービスが目指すものや、ご利用になる方々のニーズを大切にしながら、具体的な施策を考え、実行していただきます。
【お仕事内容】
【プロダクトディレクター業務】
・自社サービスやプロダクトの企画を進め、進行状況を管理していただきます。
・新しいサービスの立ち上げや、既存のプロダクトをより良くしていく際に、社内外の皆様と協力し、調整をお願いいたします。
・サービスが目指すものや、ご利用になる方々のニーズを大切にしながら、具体的な施策を考え、実行していただきます。
【プロダクトディレクター業務】
・自社サービスやプロダクトの企画を進め、進行状況を管理していただきます。
・新しいサービスの立ち上げや、既存のプロダクトをより良くしていく際に、社内外の皆様と協力し、調整をお願いいたします。
・サービスが目指すものや、ご利用になる方々のニーズを大切にしながら、具体的な施策を考え、実行していただきます。
プロジェクトマネージャー_事業開発室 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
担当プロジェクトのディレクションから業務実行までの全般を担っていただきます。
プロジェクト・業務内容は多岐に渡るため、ご経験や志向性に合わせてアサインいたします。
＜具体的な業務＞
・新規イベントのコンセプト設計
・多数のイベントプロジェクトの進行管理
・多数のイベントのオペレーション構築・運用管理
・実現に向けた、外部パートナーマネジメント
プロジェクト・業務内容は多岐に渡るため、ご経験や志向性に合わせてアサインいたします。
＜具体的な業務＞
・新規イベントのコンセプト設計
・多数のイベントプロジェクトの進行管理
・多数のイベントのオペレーション構築・運用管理
・実現に向けた、外部パートナーマネジメント
担当プロジェクトのディレクションから業務実行までの全般を担っていただきます。
プロジェクト・業務内容は多岐に渡るため、ご経験や志向性に合わせてアサインいたします。
＜具体的な業務＞
・新規イベントのコンセプト設計
・多数のイベントプロジェクトの進行管理
・多数のイベントのオペレーション構築・運用管理
・実現に向けた、外部パートナーマネジメント
プロジェクト・業務内容は多岐に渡るため、ご経験や志向性に合わせてアサインいたします。
＜具体的な業務＞
・新規イベントのコンセプト設計
・多数のイベントプロジェクトの進行管理
・多数のイベントのオペレーション構築・運用管理
・実現に向けた、外部パートナーマネジメント
Senior PdM（新規事業・新規プロダクト）/シニアプロダクトマネージャー（新規事業・新規プロダ 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 900 ～ 1450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営層や事業責任者と密に連携を取りながら、新規事業領域におけるビジネスやプロダクトのオポチュニティ(ユーザーやクライアントの抱える課題、ニーズ、アイデア)の発見、探索を通じた掘り下げ、プロダクトの開発、顧客に届けるためのプランニング、使い続けてもらうためのグロース推進などを一気通貫してリードしていただきます。
*具体的な業務内容*
- 全社戦略とアラインした新規事業・新規プロダクトの仮説立案と検証
- 定性、定量調査をもとにしたオポチュニティの発見や価値の探索と優先順位の検討
- 仮説検証のためのマーケット調査、セールス活動、プロトタイプ開発
- プロダクトイニシアチブの立案・実現
*具体的な業務内容*
- 全社戦略とアラインした新規事業・新規プロダクトの仮説立案と検証
- 定性、定量調査をもとにしたオポチュニティの発見や価値の探索と優先順位の検討
- 仮説検証のためのマーケット調査、セールス活動、プロトタイプ開発
- プロダクトイニシアチブの立案・実現
経営層や事業責任者と密に連携を取りながら、新規事業領域におけるビジネスやプロダクトのオポチュニティ(ユーザーやクライアントの抱える課題、ニーズ、アイデア)の発見、探索を通じた掘り下げ、プロダクトの開発、顧客に届けるためのプランニング、使い続けてもらうためのグロース推進などを一気通貫してリードしていただきます。
*具体的な業務内容*
- 全社戦略とアラインした新規事業・新規プロダクトの仮説立案と検証
- 定性、定量調査をもとにしたオポチュニティの発見や価値の探索と優先順位の検討
*具体的な業務内容*
- 全社戦略とアラインした新規事業・新規プロダクトの仮説立案と検証
- 定性、定量調査をもとにしたオポチュニティの発見や価値の探索と優先順位の検討
Francfranc_EC事業責任者（ゼネラルマネージャー候補） 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
販売部 販売3課の責任者（課長職）として、自社ECサイトおよび各種外部モールの運営管理、クオリティ維持、売上拡大に向けた戦略立案・実行の全責任を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・自社ECサイトおよび外部モールの事業運営・統括管理
・EC全体のPL管理、予算策定、および中長期的な事業拡大計画の推進
・ブランドコンセプトを体現するECサイトのクオリティ向上・ブランディング維持
・豊富な商品数（雑貨・家具・アパレル等）を最適に魅せるUX/UIの改善
・メンバーの育成・マネジメント（10〜20名規模、2〜3チームの統括）
【具体的な業務内容】
・自社ECサイトおよび外部モールの事業運営・統括管理
・EC全体のPL管理、予算策定、および中長期的な事業拡大計画の推進
・ブランドコンセプトを体現するECサイトのクオリティ向上・ブランディング維持
・豊富な商品数（雑貨・家具・アパレル等）を最適に魅せるUX/UIの改善
・メンバーの育成・マネジメント（10〜20名規模、2〜3チームの統括）
販売部 販売3課の責任者（課長職）として、自社ECサイトおよび各種外部モールの運営管理、クオリティ維持、売上拡大に向けた戦略立案・実行の全責任を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・自社ECサイトおよび外部モールの事業運営・統括管理
・EC全体のPL管理、予算策定、および中長期的な事業拡大計画の推進
・ブランドコンセプトを体現するECサイトのクオリティ向上・ブランディング維持
・豊富な商品数（雑貨・家具・アパレル等）を最適に魅せるUX/UIの改善
・メンバーの育成・マネジメント（10〜20名規模、2〜3チームの統括）
【具体的な業務内容】
・自社ECサイトおよび外部モールの事業運営・統括管理
・EC全体のPL管理、予算策定、および中長期的な事業拡大計画の推進
・ブランドコンセプトを体現するECサイトのクオリティ向上・ブランディング維持
・豊富な商品数（雑貨・家具・アパレル等）を最適に魅せるUX/UIの改善
・メンバーの育成・マネジメント（10〜20名規模、2〜3チームの統括）
【法務】法務リーダー候補 株式会社セルム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 507 ～ 709万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■セルムグループのコーポレート部門で、法務業務に取り組みませんか？
【業務概要】
上場企業をはじめとするお客様の経営層や人事部門と連携し、人や組織の成長戦略をサポートするセルムグループ。
昨年2件のM&Aを成功させ、成長期にある当グループでは、事業拡大に伴うコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務体制の強化を進めております。
法的な視点だけでなく、事業への深い理解に基づいた最適な解決策が期待されています。
現在、一部でオンライン化を進める中、アナログな側面も残っており、その変革をリードいただける方を歓迎いたします。
【業務概要】
上場企業をはじめとするお客様の経営層や人事部門と連携し、人や組織の成長戦略をサポートするセルムグループ。
昨年2件のM&Aを成功させ、成長期にある当グループでは、事業拡大に伴うコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務体制の強化を進めております。
法的な視点だけでなく、事業への深い理解に基づいた最適な解決策が期待されています。
現在、一部でオンライン化を進める中、アナログな側面も残っており、その変革をリードいただける方を歓迎いたします。
■セルムグループのコーポレート部門で、法務業務に取り組みませんか？
【業務概要】
上場企業をはじめとするお客様の経営層や人事部門と連携し、人や組織の成長戦略をサポートするセルムグループ。
昨年2件のM&Aを成功させ、成長期にある当グループでは、事業拡大に伴うコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務体制の強化を進めております。
法的な視点だけでなく、事業への深い理解に基づいた最適な解決策が期待されています。
現在、一部でオンライン化を進める中、アナログな側面も残っており、その変革をリードいただける方を歓迎いたします。
【業務概要】
上場企業をはじめとするお客様の経営層や人事部門と連携し、人や組織の成長戦略をサポートするセルムグループ。
昨年2件のM&Aを成功させ、成長期にある当グループでは、事業拡大に伴うコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務体制の強化を進めております。
法的な視点だけでなく、事業への深い理解に基づいた最適な解決策が期待されています。
現在、一部でオンライン化を進める中、アナログな側面も残っており、その変革をリードいただける方を歓迎いたします。
【東京】法務【フルフレックス・リモート可／年休125日】 株式会社セルム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 609 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
東証スタンダード上場企業であるセルムグループで、法務のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・契約書の作成、審査、管理業務
取引先との契約書を丁寧に作成・審査し、適切に管理することで、企業の利益を守ります。
・様々な法務相談への対応
社員からの法務に関する相談に、専門的な知識と経験に基づいて対応します。
・会社法関連業務
【業務内容】
・契約書の作成、審査、管理業務
取引先との契約書を丁寧に作成・審査し、適切に管理することで、企業の利益を守ります。
・様々な法務相談への対応
社員からの法務に関する相談に、専門的な知識と経験に基づいて対応します。
・会社法関連業務
東証スタンダード上場企業であるセルムグループで、法務のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・契約書の作成、審査、管理業務
取引先との契約書を丁寧に作成・審査し、適切に管理することで、企業の利益を守ります。
・様々な法務相談への対応
社員からの法務に関する相談に、専門的な知識と経験に基づいて対応します。
・会社法関連業務
【業務内容】
・契約書の作成、審査、管理業務
取引先との契約書を丁寧に作成・審査し、適切に管理することで、企業の利益を守ります。
・様々な法務相談への対応
社員からの法務に関する相談に、専門的な知識と経験に基づいて対応します。
・会社法関連業務
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経理担当（正社員） 株式会社PR TIMES
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
PRTIMESで経理の担当者としてご活躍しませんか？
【募集の背景】
発展を続けるチームの体制づくりに携わる機会があります。子会社の設立やM&Aなど、柔軟かつ迅速に物事を進めている会社と一緒に、新しいことに挑戦できる可能性がたくさんございます。
【PR TIMESの最近の動向】
・決算の最新情報はこちらからご確認いただけます: https://prtimes.co.jp/ir/material.html
・IRページ: https://prtimes.co.jp/ir/
【募集の背景】
発展を続けるチームの体制づくりに携わる機会があります。子会社の設立やM&Aなど、柔軟かつ迅速に物事を進めている会社と一緒に、新しいことに挑戦できる可能性がたくさんございます。
【PR TIMESの最近の動向】
・決算の最新情報はこちらからご確認いただけます: https://prtimes.co.jp/ir/material.html
・IRページ: https://prtimes.co.jp/ir/
PRTIMESで経理の担当者としてご活躍しませんか？
【募集の背景】
発展を続けるチームの体制づくりに携わる機会があります。
子会社の設立やM&Aなど、柔軟かつ迅速に物事を進めている会社と一緒に、新しいことに挑戦できる可能性がたくさんございます。
【PR TIMESの最近の動向】
・決算の最新情報はこちらからご確認いただけます: https://prtimes.co.jp/ir/material.html
【募集の背景】
発展を続けるチームの体制づくりに携わる機会があります。
子会社の設立やM&Aなど、柔軟かつ迅速に物事を進めている会社と一緒に、新しいことに挑戦できる可能性がたくさんございます。
【PR TIMESの最近の動向】
・決算の最新情報はこちらからご確認いただけます: https://prtimes.co.jp/ir/material.html
東京本社／広報(部長/課長候補) 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 641 ～ 1105万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【広報のお仕事で、グループ全体のブランド価値を高めませんか？】
カシワバラ・コーポレーションでは、広報活動を通じて、約20社のグループ企業のブランド価値向上を一緒に目指してくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報戦略の計画と実行
・メディアの方々との関係構築
・お問い合わせや取材へのご対応
・プレスリリースの企画立案
・危機管理広報（リスク発生時の対応）
カシワバラ・コーポレーションでは、広報活動を通じて、約20社のグループ企業のブランド価値向上を一緒に目指してくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報戦略の計画と実行
・メディアの方々との関係構築
・お問い合わせや取材へのご対応
・プレスリリースの企画立案
・危機管理広報（リスク発生時の対応）
*カシワバラ・コーポレーションの広報活動の他、約20社のグループ会社を擁する企業の広報として、広報戦略の立案から実行までを一貫して担い、グループ全体のブランド価値向上を推進していただきます。*
- 広報戦略の立案・実行
- メディアリレーションズ
- 各種お問い合わせ・取材対応
- プレスリリースの企画
- 危機管理広報(リスク対応)
- グループ広報戦略の策定および統括
- 広報戦略の立案・実行
- メディアリレーションズ
- 各種お問い合わせ・取材対応
- プレスリリースの企画
- 危機管理広報(リスク対応)
- グループ広報戦略の策定および統括
【H610】神戸線条工場における事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般／兵庫） 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 625 ～ 1135万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■神戸線条工場で【人事労務のプロ】として活躍しませんか？
【配属部署】
・神戸線条工場 総務部 労働室
【勤務地】
・兵庫県神戸市にある神戸線条工場
【配属部署】
・神戸線条工場 総務部 労働室
【勤務地】
・兵庫県神戸市にある神戸線条工場
■神戸線条工場で【人事労務のプロ】として活躍しませんか？
【配属部署】
・神戸線条工場 総務部 労働室
【勤務地】
・兵庫県神戸市にある神戸線条工場
【配属部署】
・神戸線条工場 総務部 労働室
【勤務地】
・兵庫県神戸市にある神戸線条工場
バックオフィス系オープンポジション 亀田製菓株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「ポジションマッチ登録」でキャリアの可能性を広げませんか？
【登録対象職種】
・財務/経理
・人事
・総務/労務
・システム管理/システム開発
・秘書
・経営企画
【登録対象職種】
・財務/経理
・人事
・総務/労務
・システム管理/システム開発
・秘書
・経営企画
■「ポジションマッチ登録」でキャリアの可能性を広げませんか？
【登録対象職種】
・財務/経理
・人事
・総務/労務
・システム管理/システム開発
・秘書
【登録対象職種】
・財務/経理
・人事
・総務/労務
・システム管理/システム開発
・秘書
柿の種、ハッピーターン等の国内営業企画 亀田製菓株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■販売戦略を一緒に考え、実行しませんか？
お客様の販売戦略の立案から実行、売上や市場の分析、販売促進のための企画業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・営業販売戦略の立案、目標設定、営業戦術の策定、戦術の実行、そして振り返り
・売上や市場データの分析（市場データ、外部企業提供市場データ、自社販売データを用いた分析）
・営業実績を把握し、それに対する対策を立てること
・販売促進ツールの作成
・営業コンテストの実施
お客様の販売戦略の立案から実行、売上や市場の分析、販売促進のための企画業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・営業販売戦略の立案、目標設定、営業戦術の策定、戦術の実行、そして振り返り
・売上や市場データの分析（市場データ、外部企業提供市場データ、自社販売データを用いた分析）
・営業実績を把握し、それに対する対策を立てること
・販売促進ツールの作成
・営業コンテストの実施
■販売戦略を一緒に考え、実行しませんか？
お客様の販売戦略の立案から実行、売上や市場の分析、販売促進のための企画業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・営業販売戦略の立案、目標設定、営業戦術の策定、戦術の実行、そして振り返り
・売上や市場データの分析（市場データ、外部企業提供市場データ、自社販売データを用いた分析）
・営業実績を把握し、それに対する対策を立てること
お客様の販売戦略の立案から実行、売上や市場の分析、販売促進のための企画業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・営業販売戦略の立案、目標設定、営業戦術の策定、戦術の実行、そして振り返り
・売上や市場データの分析（市場データ、外部企業提供市場データ、自社販売データを用いた分析）
・営業実績を把握し、それに対する対策を立てること
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