2ページ | 女性活躍中！東京都／人材・アウトソーシング・コールセンターの転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人800件中 51-100件表示
採用担当 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 799万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用担当として、以下の業務をお願いします。
【採用計画と管理】
・年間採用計画を立て、目標達成のためのKPIを管理します。
・採用チャネルを広げ、より多くの素晴らしい方々との出会いを創出します。
【中途採用業務】
・中途採用では、職種ごとに最適な候補者像を設定し、適切な媒体を選びます。
・ダイレクトリクルーティング媒体を活用し、スカウトメールの運用を行います。
・書類選考から内定オファーまでのスケジュール調整を丁寧に進めます。
【採用計画と管理】
・年間採用計画を立て、目標達成のためのKPIを管理します。
・採用チャネルを広げ、より多くの素晴らしい方々との出会いを創出します。
【中途採用業務】
・中途採用では、職種ごとに最適な候補者像を設定し、適切な媒体を選びます。
・ダイレクトリクルーティング媒体を活用し、スカウトメールの運用を行います。
・書類選考から内定オファーまでのスケジュール調整を丁寧に進めます。
■採用担当として、以下の業務をお願いします。
【採用計画と管理】
・年間採用計画を立て、目標達成のためのKPIを管理します。
・採用チャネルを広げ、より多くの素晴らしい方々との出会いを創出します。
【中途採用業務】
・中途採用では、職種ごとに最適な候補者像を設定し、適切な媒体を選びます。
【採用計画と管理】
・年間採用計画を立て、目標達成のためのKPIを管理します。
・採用チャネルを広げ、より多くの素晴らしい方々との出会いを創出します。
【中途採用業務】
・中途採用では、職種ごとに最適な候補者像を設定し、適切な媒体を選びます。
【第2新卒歓迎/未経験歓迎】人材法人営業～IPO準備中/服装自由/リモート可能～ 株式会社shabell
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 336 ～ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【私たちのミッション】
私たちは「新しい価値基準を創造し、すべてのらしさを体現できる社会へ」というミッションを掲げています。一人ひとりが自分らしく輝ける会社づくりを目指し、日々取り組んでいます。
【事業内容】
私たちの主な事業は、企業様の人材採用や組織づくりに関する課題をサポートすることです。既存のサービスにとらわれず、企業様ごとのニーズに合わせて最適な商品の選定、企画、そして運用までを一貫して行います。このきめ細やかなサポートにより、お客様のリピート率は9割を超えています。
その他にも、自社サービスである「しゃべる就活」をはじめとする新卒採用イベントの企画開発や運営など、新しい採用方法や機会を提供しています。私たちは、IPO実現に向けて事業と組織の拡大を続けています。
私たちは「新しい価値基準を創造し、すべてのらしさを体現できる社会へ」というミッションを掲げています。一人ひとりが自分らしく輝ける会社づくりを目指し、日々取り組んでいます。
【事業内容】
私たちの主な事業は、企業様の人材採用や組織づくりに関する課題をサポートすることです。既存のサービスにとらわれず、企業様ごとのニーズに合わせて最適な商品の選定、企画、そして運用までを一貫して行います。このきめ細やかなサポートにより、お客様のリピート率は9割を超えています。
その他にも、自社サービスである「しゃべる就活」をはじめとする新卒採用イベントの企画開発や運営など、新しい採用方法や機会を提供しています。私たちは、IPO実現に向けて事業と組織の拡大を続けています。
【私たちのミッション】
私たちは「新しい価値基準を創造し、すべてのらしさを体現できる社会へ」というミッションを掲げています。一人ひとりが自分らしく輝ける会社づくりを目指し、日々取り組んでいます。
【事業内容】
私たちの主な事業は、企業様の人材採用や組織づくりに関する課題をサポートすることです。既存のサービスにとらわれず、企業様ごとのニーズに合わせて最適な商品の選定、企画、そして運用までを一貫して行います。このきめ細やかなサポートにより、お客様のリピート率は9割を超えています。
その他にも、自社サービスである「しゃべる就活」をはじめとする新卒採用イベントの企画開発や運営など、新しい採用方法や機会を提供しています。私たちは、IPO実現に向けて事業と組織の拡大を続けています。
私たちは「新しい価値基準を創造し、すべてのらしさを体現できる社会へ」というミッションを掲げています。一人ひとりが自分らしく輝ける会社づくりを目指し、日々取り組んでいます。
【事業内容】
私たちの主な事業は、企業様の人材採用や組織づくりに関する課題をサポートすることです。既存のサービスにとらわれず、企業様ごとのニーズに合わせて最適な商品の選定、企画、そして運用までを一貫して行います。このきめ細やかなサポートにより、お客様のリピート率は9割を超えています。
その他にも、自社サービスである「しゃべる就活」をはじめとする新卒採用イベントの企画開発や運営など、新しい採用方法や機会を提供しています。私たちは、IPO実現に向けて事業と組織の拡大を続けています。
【未経験歓迎！】IT人材営業／上場企業グループ／安定基盤で新規事業／年間休日125日 株式会社ミライル
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 380 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■IT人材営業のお仕事で、新しいキャリアをスタートしませんか？
こちらのポジションでは、未経験からエンジニアを目指す方々の「デビュー」をサポートするIT人材営業をご担当いただきます。
【お仕事内容】
・IT人材が不足している企業様へ、弊社の常用型IT人材派遣サービス「みらパス」をご提案します。
・IT未経験の方々を無期雇用派遣スタッフとしてお迎えし、社内研修を経て、お客様企業へ派遣するまでの架け橋となるお仕事です。
こちらのポジションでは、未経験からエンジニアを目指す方々の「デビュー」をサポートするIT人材営業をご担当いただきます。
【お仕事内容】
・IT人材が不足している企業様へ、弊社の常用型IT人材派遣サービス「みらパス」をご提案します。
・IT未経験の方々を無期雇用派遣スタッフとしてお迎えし、社内研修を経て、お客様企業へ派遣するまでの架け橋となるお仕事です。
■IT人材営業のお仕事で、新しいキャリアをスタートしませんか？
こちらのポジションでは、未経験からエンジニアを目指す方々の「デビュー」をサポートするIT人材営業をご担当いただきます。
【お仕事内容】
・IT人材が不足している企業様へ、弊社の常用型IT人材派遣サービス「みらパス」をご提案します。
・IT未経験の方々を無期雇用派遣スタッフとしてお迎えし、社内研修を経て、お客様企業へ派遣するまでの架け橋となるお仕事です。
こちらのポジションでは、未経験からエンジニアを目指す方々の「デビュー」をサポートするIT人材営業をご担当いただきます。
【お仕事内容】
・IT人材が不足している企業様へ、弊社の常用型IT人材派遣サービス「みらパス」をご提案します。
・IT未経験の方々を無期雇用派遣スタッフとしてお迎えし、社内研修を経て、お客様企業へ派遣するまでの架け橋となるお仕事です。
リクルーティングアドバイザー 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 420 ～ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
国内No.1の実績を誇る企業で、管理部門・士業専門のスペシャリストとして活躍しませんか？
【仕事内容】
企業と求職者双方をサポートする、やりがいのある人材紹介のお仕事です。
・新規顧客開拓：企業への訪問や関係構築を行い、潜在的なニーズの発掘に努めます。
・経営課題のヒアリング：企業の抱える課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・ソリューション提案：人材紹介サービスをはじめとした、企業の課題解決に繋がる様々なサービスを提案します。
【仕事内容】
企業と求職者双方をサポートする、やりがいのある人材紹介のお仕事です。
・新規顧客開拓：企業への訪問や関係構築を行い、潜在的なニーズの発掘に努めます。
・経営課題のヒアリング：企業の抱える課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・ソリューション提案：人材紹介サービスをはじめとした、企業の課題解決に繋がる様々なサービスを提案します。
国内No.1の実績を誇る企業で、管理部門・士業専門のスペシャリストとして活躍しませんか？
【仕事内容】
企業と求職者双方をサポートする、やりがいのある人材紹介のお仕事です。
・新規顧客開拓：企業への訪問や関係構築を行い、潜在的なニーズの発掘に努めます。
・経営課題のヒアリング：企業の抱える課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・ソリューション提案：人材紹介サービスをはじめとした、企業の課題解決に繋がる様々なサービスを提案します。
【仕事内容】
企業と求職者双方をサポートする、やりがいのある人材紹介のお仕事です。
・新規顧客開拓：企業への訪問や関係構築を行い、潜在的なニーズの発掘に努めます。
・経営課題のヒアリング：企業の抱える課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・ソリューション提案：人材紹介サービスをはじめとした、企業の課題解決に繋がる様々なサービスを提案します。
【首都圏】スタッフコンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 420 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
開発エンジニア（メディアシステム） 株式会社キャリアデザインセンター
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいこと】
・自社で運営している「女の転職type」の開発エンジニアとして、お仕事をお任せします。
・当社のシステムやサービス、開発の流れについて、じっくりと理解を深めていただきます。
・サービスがどのようなものか、どのような技術を使っているのかを学ぶことからスタート。
・チームの仲間がしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトに加わり、企画の段階からサービスの運用まで、一連の流れ全てに携わっていただきます。
・自社で運営している「女の転職type」の開発エンジニアとして、お仕事をお任せします。
・当社のシステムやサービス、開発の流れについて、じっくりと理解を深めていただきます。
・サービスがどのようなものか、どのような技術を使っているのかを学ぶことからスタート。
・チームの仲間がしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトに加わり、企画の段階からサービスの運用まで、一連の流れ全てに携わっていただきます。
【お任せしたいこと】
・自社で運営している「女の転職type」の開発エンジニアとして、お仕事をお任せします。
・当社のシステムやサービス、開発の流れについて、じっくりと理解を深めていただきます。
・サービスがどのようなものか、どのような技術を使っているのかを学ぶことからスタート。
・チームの仲間がしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトに加わり、企画の段階からサービスの運用まで、一連の流れ全てに携わっていただきます。
・自社で運営している「女の転職type」の開発エンジニアとして、お仕事をお任せします。
・当社のシステムやサービス、開発の流れについて、じっくりと理解を深めていただきます。
・サービスがどのようなものか、どのような技術を使っているのかを学ぶことからスタート。
・チームの仲間がしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトに加わり、企画の段階からサービスの運用まで、一連の流れ全てに携わっていただきます。
法人営業（オープンポジション） エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
入社された際には、まず無形商材のセールス職からスタートしていただきます。
このお仕事を通して、ビジネスに役立つスキルを身につけながら、ヘルスケア分野の知識やコンサルティングの専門性を深めていくことができます。
配属されるポジションやサービスは、選考の過程でご希望と適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な配属先の一例】
・病院向けの収益改善コンサルタント（経営支援分野）：病院の収益向上をサポートする経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。
・薬局向けのM&A仲介コンサルタント（新規事業分野）：2022年4月に始まったばかりの、調剤薬局の売り手と買い手をつなぐM&A仲介ビジネスを、さらに大きくしていくためのお仕事です。
入社された際には、まず無形商材のセールス職からスタートしていただきます。
このお仕事を通して、ビジネスに役立つスキルを身につけながら、ヘルスケア分野の知識やコンサルティングの専門性を深めていくことができます。
配属されるポジションやサービスは、選考の過程でご希望と適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な配属先の一例】
・病院向けの収益改善コンサルタント（経営支援分野）：病院の収益向上をサポートする経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。
・薬局向けのM&A仲介コンサルタント（新規事業分野）：2022年4月に始まったばかりの、調剤薬局の売り手と買い手をつなぐM&A仲介ビジネスを、さらに大きくしていくためのお仕事です。
【お仕事内容】
入社された際には、まず無形商材のセールス職からスタートしていただきます。
このお仕事を通して、ビジネスに役立つスキルを身につけながら、ヘルスケア分野の知識やコンサルティングの専門性を深めていくことができます。
配属されるポジションやサービスは、選考の過程でご希望と適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な配属先の一例】
・病院向けの収益改善コンサルタント（経営支援分野）：病院の収益向上をサポートする経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。
・薬局向けのM&A仲介コンサルタント（新規事業分野）：2022年4月に始まったばかりの、調剤薬局の売り手と買い手をつなぐM&A仲介ビジネスを、さらに大きくしていくためのお仕事です。
入社された際には、まず無形商材のセールス職からスタートしていただきます。
このお仕事を通して、ビジネスに役立つスキルを身につけながら、ヘルスケア分野の知識やコンサルティングの専門性を深めていくことができます。
配属されるポジションやサービスは、選考の過程でご希望と適性を考慮して決定いたしますのでご安心ください。
【主な配属先の一例】
・病院向けの収益改善コンサルタント（経営支援分野）：病院の収益向上をサポートする経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。
・薬局向けのM&A仲介コンサルタント（新規事業分野）：2022年4月に始まったばかりの、調剤薬局の売り手と買い手をつなぐM&A仲介ビジネスを、さらに大きくしていくためのお仕事です。
【若年層特化型エージェント事業】キャリアアドバイザー パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
若年層に特化した支援事業で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者一人ひとりのキャリアプランを丁寧にヒアリングし、カウンセリングを行います。
・最適な求人案件をご紹介し、書類作成や面接対策もサポートします。
・企業への推薦状作成や、企業との円滑なコミュニケーションを図ります。
・最新のテクノロジーを活用した面接対策も実施します。
・入社後も継続してフォローを行い、キャリア形成を支援します。
企業と求職者双方にとって、かけがえのない存在として活躍できる環境です。ご応募をお待ちしております。
【業務内容】
・求職者一人ひとりのキャリアプランを丁寧にヒアリングし、カウンセリングを行います。
・最適な求人案件をご紹介し、書類作成や面接対策もサポートします。
・企業への推薦状作成や、企業との円滑なコミュニケーションを図ります。
・最新のテクノロジーを活用した面接対策も実施します。
・入社後も継続してフォローを行い、キャリア形成を支援します。
企業と求職者双方にとって、かけがえのない存在として活躍できる環境です。ご応募をお待ちしております。
若年層に特化した支援事業で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者一人ひとりのキャリアプランを丁寧にヒアリングし、カウンセリングを行います。
・最適な求人案件をご紹介し、書類作成や面接対策もサポートします。
・企業への推薦状作成や、企業との円滑なコミュニケーションを図ります。
・最新のテクノロジーを活用した面接対策も実施します。
・入社後も継続してフォローを行い、キャリア形成を支援します。
【業務内容】
・求職者一人ひとりのキャリアプランを丁寧にヒアリングし、カウンセリングを行います。
・最適な求人案件をご紹介し、書類作成や面接対策もサポートします。
・企業への推薦状作成や、企業との円滑なコミュニケーションを図ります。
・最新のテクノロジーを活用した面接対策も実施します。
・入社後も継続してフォローを行い、キャリア形成を支援します。
BPOコンサルティング営業 キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
・担当エリアのリサーチを行います。
・財政状況や競合他社の入札情報を調べ、現在の案件や将来の案件を予測します。
・アポイントの取得を行います。
・お客様の担当者を確認し、アポイントを取り付けます。
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
・担当エリアのリサーチを行います。
・財政状況や競合他社の入札情報を調べ、現在の案件や将来の案件を予測します。
・アポイントの取得を行います。
・お客様の担当者を確認し、アポイントを取り付けます。
【お仕事内容】
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
東京／キャリアアドバイザー（CA） 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 380 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【管理部門・士業に特化したサポート】
経営の基盤を支える管理部門や士業の分野で、国内トップクラスの実績を持つ当社にて、人材紹介事業部の【キャリアアドバイザー】として、転職をご希望される方へのカウンセリング業務をお願いいたします。
【お仕事の魅力】
・求職者様の初回カウンセリングはキャリアアドバイザーが担当いたします。
・その後は、法人担当のリクルーティングアドバイザーが、求職者様と企業様の双方に直接連絡を取り、きめ細やかなサポートを行います。
・私たちは、量よりも質を重視した紹介体制を大切にしております。そのため、キャリアアドバイザーにノルマはございません。
経営の基盤を支える管理部門や士業の分野で、国内トップクラスの実績を持つ当社にて、人材紹介事業部の【キャリアアドバイザー】として、転職をご希望される方へのカウンセリング業務をお願いいたします。
【お仕事の魅力】
・求職者様の初回カウンセリングはキャリアアドバイザーが担当いたします。
・その後は、法人担当のリクルーティングアドバイザーが、求職者様と企業様の双方に直接連絡を取り、きめ細やかなサポートを行います。
・私たちは、量よりも質を重視した紹介体制を大切にしております。そのため、キャリアアドバイザーにノルマはございません。
【管理部門・士業に特化したサポート】
経営の基盤を支える管理部門や士業の分野で、国内トップクラスの実績を持つ当社にて、人材紹介事業部の【キャリアアドバイザー】として、転職をご希望される方へのカウンセリング業務をお願いいたします。
【お仕事の魅力】
・求職者様の初回カウンセリングはキャリアアドバイザーが担当いたします。
・その後は、法人担当のリクルーティングアドバイザーが、求職者様と企業様の双方に直接連絡を取り、きめ細やかなサポートを行います。
経営の基盤を支える管理部門や士業の分野で、国内トップクラスの実績を持つ当社にて、人材紹介事業部の【キャリアアドバイザー】として、転職をご希望される方へのカウンセリング業務をお願いいたします。
【お仕事の魅力】
・求職者様の初回カウンセリングはキャリアアドバイザーが担当いたします。
・その後は、法人担当のリクルーティングアドバイザーが、求職者様と企業様の双方に直接連絡を取り、きめ細やかなサポートを行います。
カイテク株式会社 103.セールス＆カスタマーサクセス（メンバー） カイテク株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・介護施設の課題解決に貢献するカスタマーサクセスメンバーを募集しています！
【仕事内容】
・サービス導入支援：お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案：サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
【仕事内容】
・サービス導入支援：お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案：サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
医療・介護施設の課題解決に貢献するカスタマーサクセスメンバーを募集しています！
【仕事内容】
・サービス導入支援：お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案：サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
【仕事内容】
・サービス導入支援：お客様と連携し、サービスの導入目的やゴールを設定、初期設定を支援します。
-お客様の課題や業務プロセスを丁寧にヒアリングし、最適な導入プランを提案します。
-求人情報の調整や受入体制の構築など、スムーズなサービス開始をサポートします。
・サービス活用状況のモニタリングと改善提案：サービス利用状況をデータに基づき分析し、改善策を提案します。
採用担当 株式会社ブリッジワン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 367 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「人の力で、世界最高峰を再興する」というミッションを掲げ、創業6期目で時価総額50兆円を目指す企業を、一緒に作り上げていきませんか？
当社の「ワンデスクソリューション事業」を大きく成長させるため、採用から組織作り、制度設計まで、人の力を最大限に引き出すお仕事に幅広く挑戦できます。
【お仕事の内容】
事業の成長に直結する採用計画の作成と実行から、社員の成長をサポートする研修、働きやすい環境を整える制度作りまで、人事や広報の幅広い業務に責任を持って取り組んでいただきます。
【担当いただくお仕事の分野】
当社の「ワンデスクソリューション事業」を大きく成長させるため、採用から組織作り、制度設計まで、人の力を最大限に引き出すお仕事に幅広く挑戦できます。
【お仕事の内容】
事業の成長に直結する採用計画の作成と実行から、社員の成長をサポートする研修、働きやすい環境を整える制度作りまで、人事や広報の幅広い業務に責任を持って取り組んでいただきます。
【担当いただくお仕事の分野】
「人の力で、世界最高峰を再興する」というミッションを掲げ、創業6期目で時価総額50兆円を目指す企業を、一緒に作り上げていきませんか？
当社の「ワンデスクソリューション事業」を大きく成長させるため、採用から組織作り、制度設計まで、人の力を最大限に引き出すお仕事に幅広く挑戦できます。
【お仕事の内容】
事業の成長に直結する採用計画の作成と実行から、社員の成長をサポートする研修、働きやすい環境を整える制度作りまで、人事や広報の幅広い業務に責任を持って取り組んでいただきます。
【担当いただくお仕事の分野】
当社の「ワンデスクソリューション事業」を大きく成長させるため、採用から組織作り、制度設計まで、人の力を最大限に引き出すお仕事に幅広く挑戦できます。
【お仕事の内容】
事業の成長に直結する採用計画の作成と実行から、社員の成長をサポートする研修、働きやすい環境を整える制度作りまで、人事や広報の幅広い業務に責任を持って取り組んでいただきます。
【担当いただくお仕事の分野】
コーポレートIT(全社横断/ITインフラ領域・ゼロトラスト推進) 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の成長に合わせて、情報技術を使い、社内システムをより良くしていくお仕事です。システムの導入や改善、業務の効率化など、ITインフラに関する企画から実行まで幅広く担当していただきます。
具体的には、以下の業務があります。
・会社が運営する各施設や新しく加わったグループ会社のネットワークやインフラを整えること（インターネット回線、電話、防犯カメラ、コピー機など）。
・クラウドサービスやパソコンのソフトウェアを選び、導入し、ライセンスを管理すること（システムの統合や契約の変更など）。
・デバイス管理ツールの設計から導入まで。
・システムやネットワークに何か問題が起きた際に、原因を見つけて解決すること。
会社の成長に合わせて、情報技術を使い、社内システムをより良くしていくお仕事です。システムの導入や改善、業務の効率化など、ITインフラに関する企画から実行まで幅広く担当していただきます。
具体的には、以下の業務があります。
・会社が運営する各施設や新しく加わったグループ会社のネットワークやインフラを整えること（インターネット回線、電話、防犯カメラ、コピー機など）。
・クラウドサービスやパソコンのソフトウェアを選び、導入し、ライセンスを管理すること（システムの統合や契約の変更など）。
・デバイス管理ツールの設計から導入まで。
・システムやネットワークに何か問題が起きた際に、原因を見つけて解決すること。
【お仕事内容】
会社の成長に合わせて、情報技術を使い、社内システムをより良くしていくお仕事です。システムの導入や改善、業務の効率化など、ITインフラに関する企画から実行まで幅広く担当していただきます。
具体的には、以下の業務があります。
・会社が運営する各施設や新しく加わったグループ会社のネットワークやインフラを整えること（インターネット回線、電話、防犯カメラ、コピー機など）。
・クラウドサービスやパソコンのソフトウェアを選び、導入し、ライセンスを管理すること（システムの統合や契約の変更など）。
・デバイス管理ツールの設計から導入まで。
・システムやネットワークに何か問題が起きた際に、原因を見つけて解決すること。
会社の成長に合わせて、情報技術を使い、社内システムをより良くしていくお仕事です。システムの導入や改善、業務の効率化など、ITインフラに関する企画から実行まで幅広く担当していただきます。
具体的には、以下の業務があります。
・会社が運営する各施設や新しく加わったグループ会社のネットワークやインフラを整えること（インターネット回線、電話、防犯カメラ、コピー機など）。
・クラウドサービスやパソコンのソフトウェアを選び、導入し、ライセンスを管理すること（システムの統合や契約の変更など）。
・デバイス管理ツールの設計から導入まで。
・システムやネットワークに何か問題が起きた際に、原因を見つけて解決すること。
オペレーションエキスパート／東京 レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 420 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【選考を通じて、適性に合わせた専門分野を見つけませんか？】
選考では、これまでのご経験や今後挑戦したいことをじっくりお伺いし、以下いずれかの分野で専門性を高めていただけるよう、最適なポジションをご提案いたします。
【1. 採用業務サポートのプロフェッショナル】
中規模から大規模な企業様の採用活動を支えるお仕事です。採用管理システムの操作、面接のスケジュール調整、応募者様へのきめ細やかな対応など、多岐にわたる業務を通じて採用のプロフェッショナルを目指せます。
・主な業務内容：
・採用管理システム（ATS）での応募者様情報管理
選考では、これまでのご経験や今後挑戦したいことをじっくりお伺いし、以下いずれかの分野で専門性を高めていただけるよう、最適なポジションをご提案いたします。
【1. 採用業務サポートのプロフェッショナル】
中規模から大規模な企業様の採用活動を支えるお仕事です。採用管理システムの操作、面接のスケジュール調整、応募者様へのきめ細やかな対応など、多岐にわたる業務を通じて採用のプロフェッショナルを目指せます。
・主な業務内容：
・採用管理システム（ATS）での応募者様情報管理
【選考を通じて、適性に合わせた専門分野を見つけませんか？】
選考では、これまでのご経験や今後挑戦したいことをじっくりお伺いし、以下いずれかの分野で専門性を高めていただけるよう、最適なポジションをご提案いたします。
【1. 採用業務サポートのプロフェッショナル】
中規模から大規模な企業様の採用活動を支えるお仕事です。採用管理システムの操作、面接のスケジュール調整、応募者様へのきめ細やかな対応など、多岐にわたる業務を通じて採用のプロフェッショナルを目指せます。
・主な業務内容：
選考では、これまでのご経験や今後挑戦したいことをじっくりお伺いし、以下いずれかの分野で専門性を高めていただけるよう、最適なポジションをご提案いたします。
【1. 採用業務サポートのプロフェッショナル】
中規模から大規模な企業様の採用活動を支えるお仕事です。採用管理システムの操作、面接のスケジュール調整、応募者様へのきめ細やかな対応など、多岐にわたる業務を通じて採用のプロフェッショナルを目指せます。
・主な業務内容：
セールススタッフ（KDDI業務委託販売スタッフ） 株式会社ウィアー
- 職種・業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 324 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
イオンモール内のKDDIサービス販売・提案のお仕事です！
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
イオンモール内のKDDIサービス販売・提案のお仕事です！
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
インフラエンジニア 株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 380 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ITインフラに特化した企業で、スキルアップを目指しませんか？
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
ITインフラに特化した企業で、スキルアップを目指しませんか？
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
クライアントサポート（大阪） ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
企業様への電話やメールを通じた営業活動と、お客様への丁寧なフォローをお願いいたします。お客様との信頼関係を築き上げる、やりがいのあるお仕事です。
【担当フェーズ】
商品の提案、お客様のニーズのヒアリング、訪問の手配など、多岐にわたる業務をお任せします。具体的な提案や訪問の段階では、別の営業担当者へ引き継ぎますので、企業様との関係構築と情報収集が主な役割となります。
【お客様について】
・大手IT企業様が対象です。
企業様への電話やメールを通じた営業活動と、お客様への丁寧なフォローをお願いいたします。お客様との信頼関係を築き上げる、やりがいのあるお仕事です。
【担当フェーズ】
商品の提案、お客様のニーズのヒアリング、訪問の手配など、多岐にわたる業務をお任せします。具体的な提案や訪問の段階では、別の営業担当者へ引き継ぎますので、企業様との関係構築と情報収集が主な役割となります。
【お客様について】
・大手IT企業様が対象です。
【お仕事内容】
企業様への電話やメールを通じた営業活動と、お客様への丁寧なフォローをお願いいたします。お客様との信頼関係を築き上げる、やりがいのあるお仕事です。
【担当フェーズ】
商品の提案、お客様のニーズのヒアリング、訪問の手配など、多岐にわたる業務をお任せします。具体的な提案や訪問の段階では、別の営業担当者へ引き継ぎますので、企業様との関係構築と情報収集が主な役割となります。
企業様への電話やメールを通じた営業活動と、お客様への丁寧なフォローをお願いいたします。お客様との信頼関係を築き上げる、やりがいのあるお仕事です。
【担当フェーズ】
商品の提案、お客様のニーズのヒアリング、訪問の手配など、多岐にわたる業務をお任せします。具体的な提案や訪問の段階では、別の営業担当者へ引き継ぎますので、企業様との関係構築と情報収集が主な役割となります。
【未経験歓迎】人材ソリューションコンサルタント【東京勤務】 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 460 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実の研修制度と柔軟な働き方！キャリア支援から独立支援まで幅広くサポートするHCコンサルタントを募集
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか？
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか？
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
充実の研修制度と柔軟な働き方！キャリア支援から独立支援まで幅広くサポートするHCコンサルタントを募集
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか？
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
【業務内容】
同社のHCコンサルタントとして、人的資本の最大化に向けたトータルソリューションを提供していただきます。
転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件の紹介も行う同社で、幅広いキャリア支援を実現しませんか？
【業務詳細】
大きく分けて2つの業務があります。
営業職 派遣営業法人担当 株式会社ワールドコーポレーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【建設業界を支える技術者派遣のお仕事】
私たちは、「ニーズはあるのに技術者が足りない」という建設業界の課題解決に取り組んでいます。
建設業界は、住宅建築から震災復興、防災、リニア新幹線建設まで、多岐にわたる分野で発展を続けています。しかし、現場では人手不足が深刻な問題となっています。私たちは、そこに専門的な技術者を派遣することで貢献しています。
【具体的なお仕事内容】
・クライアント様へのヒアリング
・ゼネコンや建材メーカーなどのクライアント様の担当者様から、プロジェクトに必要とされる人材のニーズを丁寧にお伺いします。
・施工管理技術者やCAD技術者を現場へ派遣し、建設プロジェクトを裏方からしっかりとサポートいたします。
私たちは、「ニーズはあるのに技術者が足りない」という建設業界の課題解決に取り組んでいます。
建設業界は、住宅建築から震災復興、防災、リニア新幹線建設まで、多岐にわたる分野で発展を続けています。しかし、現場では人手不足が深刻な問題となっています。私たちは、そこに専門的な技術者を派遣することで貢献しています。
【具体的なお仕事内容】
・クライアント様へのヒアリング
・ゼネコンや建材メーカーなどのクライアント様の担当者様から、プロジェクトに必要とされる人材のニーズを丁寧にお伺いします。
・施工管理技術者やCAD技術者を現場へ派遣し、建設プロジェクトを裏方からしっかりとサポートいたします。
【建設業界を支える技術者派遣のお仕事】
私たちは、「ニーズはあるのに技術者が足りない」という建設業界の課題解決に取り組んでいます。
建設業界は、住宅建築から震災復興、防災、リニア新幹線建設まで、多岐にわたる分野で発展を続けています。
しかし、現場では人手不足が深刻な問題となっています。
私たちは、そこに専門的な技術者を派遣することで貢献しています。
【具体的なお仕事内容】
私たちは、「ニーズはあるのに技術者が足りない」という建設業界の課題解決に取り組んでいます。
建設業界は、住宅建築から震災復興、防災、リニア新幹線建設まで、多岐にわたる分野で発展を続けています。
しかし、現場では人手不足が深刻な問題となっています。
私たちは、そこに専門的な技術者を派遣することで貢献しています。
【具体的なお仕事内容】
採用（RPO）コンサルタント 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 720 ～ 936万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
採用コンサルタントとして企業の人事・採用業務に携わりませんか？
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
・採用にかかる予算を計画し、どのような人材が必要か、ペルソナを設定します。
・採用活動の進め方、役割分担、スケジュールを細かく決めます。
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
・採用にかかる予算を計画し、どのような人材が必要か、ペルソナを設定します。
・採用活動の進め方、役割分担、スケジュールを細かく決めます。
採用コンサルタントとして企業の人事・採用業務に携わりませんか？
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
キャリアアドバイザー（新卒採用事業） 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新卒採用のキャリア支援で、未来を応援しませんか？
【お仕事内容】
・キャリアアドバイザーの業務です。
・新卒の学生さんへのキャリアカウンセリングを行います（適性やご希望をじっくりお伺いし、就職活動のアドバイスをいたします）。
・求職者の方へ、ぴったりの求人をご紹介し、応募のお手伝いをいたします。
・応募書類の添削や面接の練習など、選考がスムーズに進むようサポートいたします。
・企業様とのご連絡や調整（推薦、選考日程の調整、進捗の確認など）も担当します。
・内定が決まってからご入社されるまで、しっかりフォローいたします。
【お仕事内容】
・キャリアアドバイザーの業務です。
・新卒の学生さんへのキャリアカウンセリングを行います（適性やご希望をじっくりお伺いし、就職活動のアドバイスをいたします）。
・求職者の方へ、ぴったりの求人をご紹介し、応募のお手伝いをいたします。
・応募書類の添削や面接の練習など、選考がスムーズに進むようサポートいたします。
・企業様とのご連絡や調整（推薦、選考日程の調整、進捗の確認など）も担当します。
・内定が決まってからご入社されるまで、しっかりフォローいたします。
■新卒採用のキャリア支援で、未来を応援しませんか？
【お仕事内容】
・キャリアアドバイザーの業務です。
・新卒の学生さんへのキャリアカウンセリングを行います（適性やご希望をじっくりお伺いし、就職活動のアドバイスをいたします）。
・求職者の方へ、ぴったりの求人をご紹介し、応募のお手伝いをいたします。
・応募書類の添削や面接の練習など、選考がスムーズに進むようサポートいたします。
・企業様とのご連絡や調整（推薦、選考日程の調整、進捗の確認など）も担当します。
【お仕事内容】
・キャリアアドバイザーの業務です。
・新卒の学生さんへのキャリアカウンセリングを行います（適性やご希望をじっくりお伺いし、就職活動のアドバイスをいたします）。
・求職者の方へ、ぴったりの求人をご紹介し、応募のお手伝いをいたします。
・応募書類の添削や面接の練習など、選考がスムーズに進むようサポートいたします。
・企業様とのご連絡や調整（推薦、選考日程の調整、進捗の確認など）も担当します。
営業開発部_メンバー 株式会社ブリッジワン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社は、さまざまな業界の中小企業の皆様が抱える経営課題を解決するお手伝いをしています。今回募集するのは、各事業会社の真の経営課題を見つけ出し、最適な戦略を考え、実行していく総合ソリューション営業・コンサルティング営業のお仕事です。新しいお客様との出会いを大切にしながら、既存のお客様との関係も深めていく、やりがいのある役割です。具体的な業務内容は以下の通りです。お客様の経営課題をじっくりと理解し、それぞれの課題に合わせた解決策を一つひとつ丁寧に提案していきます。主に、以下のような多様なソリューションを組み合わせて、最適なご提案を行います。■【人材領域】・ヘッドハンティング・人材紹介・高度外国人材紹介・フリーランス紹介■【コンサルティング領域】・協力業者紹介・DXコンサルティング・採用コンサルティング・人事制度構築コンサルティング■【金融領域】・M&A・ファクタリング・補助金/助成金・リース・保険これらの経営課題解決につながるソリューションを、総合的に提案していく課題解決型の営業です。お客様の成長を支援するこのお仕事に、ぜひご応募ください。
当社は、さまざまな業界の中小企業の皆様が抱える経営課題を解決するお手伝いをしています。
今回募集するのは、各事業会社の真の経営課題を見つけ出し、最適な戦略を考え、実行していく総合ソリューション営業・コンサルティング営業のお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしながら、既存のお客様との関係も深めていく、やりがいのある役割です。
具体的な業務内容は以下の通りです。
お客様の経営課題をじっくりと理解し、それぞれの課題に合わせた解決策を一つひとつ丁寧に提案していきます。
主に、以下のような多様なソリューションを組み合わせて、最適なご提案を行います。
■【人材領域】
今回募集するのは、各事業会社の真の経営課題を見つけ出し、最適な戦略を考え、実行していく総合ソリューション営業・コンサルティング営業のお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしながら、既存のお客様との関係も深めていく、やりがいのある役割です。
具体的な業務内容は以下の通りです。
お客様の経営課題をじっくりと理解し、それぞれの課題に合わせた解決策を一つひとつ丁寧に提案していきます。
主に、以下のような多様なソリューションを組み合わせて、最適なご提案を行います。
■【人材領域】
営業アシスタント ヒトツメ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
| 想定年収 | 300 ～ 408万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大切な仲間として、さまざまな業務をサポートしてくださる方を募集しています！
【お任せしたいこと】
・日々の業務をスムーズに進めるお手伝い
・まだ仕組みが整っていない部分の効率化や定型化を進めること
■具体的には、このようなお仕事をお願いします
先輩社員や代表がしっかりサポートしますので、ご安心ください。
・スケジュール調整
【お任せしたいこと】
・日々の業務をスムーズに進めるお手伝い
・まだ仕組みが整っていない部分の効率化や定型化を進めること
■具体的には、このようなお仕事をお願いします
先輩社員や代表がしっかりサポートしますので、ご安心ください。
・スケジュール調整
■大切な仲間として、さまざまな業務をサポートしてくださる方を募集しています！
【お任せしたいこと】
・日々の業務をスムーズに進めるお手伝い
・まだ仕組みが整っていない部分の効率化や定型化を進めること
■具体的には、このようなお仕事をお願いします
【お任せしたいこと】
・日々の業務をスムーズに進めるお手伝い
・まだ仕組みが整っていない部分の効率化や定型化を進めること
■具体的には、このようなお仕事をお願いします
全国可能な方向け／コーディネーター 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 370 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者と企業をつなぐ、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・求職者との面談：経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4～5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整：求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう！
【業務内容】
・求職者との面談：経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4～5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整：求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう！
求職者と企業をつなぐ、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・求職者との面談：経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4～5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整：求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう！
【業務内容】
・求職者との面談：経験やスキルだけでなく、キャリアプランや価値観を丁寧にヒアリングし、最適なアドバイスを行います。20代女性を中心に、主婦やシニア層の方々もいらっしゃいます。1日4～5件の面談を行い、1件あたり約1時間を予定しています。
・求人提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求人を提案します。
・面談調整：求職者と企業との面談日程調整を行います。
入社後は、先輩社員による丁寧な研修があります。面談への同席やロールプレイングを通して、実践的なスキルを習得できます。その後、電話対応などを通して、求職者の方々をサポートしていただきます。企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを実現できるよう、一緒に頑張りましょう！
営業事務 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
【主な業務】
・メールでの候補者様、企業様とのご連絡
・WEBサイトからの応募手続き
・面談の日程調整（電話対応はございません）
皆様のキャリアをサポートする大切なお仕事です。
【主な業務】
・メールでの候補者様、企業様とのご連絡
・WEBサイトからの応募手続き
・面談の日程調整（電話対応はございません）
皆様のキャリアをサポートする大切なお仕事です。
■お仕事内容
【主な業務】
・メールでの候補者様、企業様とのご連絡
・WEBサイトからの応募手続き
・面談の日程調整（電話対応はございません）
皆様のキャリアをサポートする大切なお仕事です。
【主な業務】
・メールでの候補者様、企業様とのご連絡
・WEBサイトからの応募手続き
・面談の日程調整（電話対応はございません）
皆様のキャリアをサポートする大切なお仕事です。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
社内SE 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 501 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
システム部門では、内製化の推進と業務効率化を目指し、体制の強化を進めております。このたびは、クラウド領域において社内インフラの変革をリードいただける方を募集いたします。 【お任せする業務】 Microsoft製品を中心とした社内インフラ基盤の企画、設計、運用を担当していただきます。具体的な業務内容としましては、以下の項目が挙げられます。 ・Microsoft 365の積極的な活用推進と運用管理 ・Azureを活用した認証基盤の設計および運用 ・生成AIの活用環境の整備と推進 ・社内クラウド環境の最適化に向けた企画立案と改善提案 最新技術を取り入れながら、柔軟性と安全性を兼ね備えたインフラ環境の構築を目指してまいります。 【キャリアアップについて】 当ポジションでは、社内クラウド環境の状況把握や各種プロジェクトへの参画を通して、ITインフラに関する幅広い経験を積むことが可能です。技術力はもちろんのこと、プロジェクト推進力や課題解決能力も高めていただける環境です。将来的なキャリアパスとしましては、以下の二つの方向性が考えられます。 ・マネジメント層への昇格を目指す道 ・ITプロフェッショナルとして専門性を深める道 ご自身の志向や強みに合わせて、成長とキャリアアップを実現できる柔軟な環境をご用意しております。
システム部門では、内製化の推進と業務効率化を目指し、体制の強化を進めております。このたびは、クラウド領域において社内インフラの変革をリードいただける方を募集いたします。
【お任せする業務】
Microsoft製品を中心とした社内インフラ基盤の企画、設計、運用を担当していただきます。具体的な業務内容としましては、以下の項目が挙げられます。
・Microsoft 365の積極的な活用推進と運用管理
・Azureを活用した認証基盤の設計および運用
・生成AIの活用環境の整備と推進
・社内クラウド環境の最適化に向けた企画立案と改善提案
【お任せする業務】
Microsoft製品を中心とした社内インフラ基盤の企画、設計、運用を担当していただきます。具体的な業務内容としましては、以下の項目が挙げられます。
・Microsoft 365の積極的な活用推進と運用管理
・Azureを活用した認証基盤の設計および運用
・生成AIの活用環境の整備と推進
・社内クラウド環境の最適化に向けた企画立案と改善提案
■社内SE（プロダクト開発／オープンポジション） 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 501 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちと一緒に、成長を続ける企業の基盤を支えるやりがいのある仕事に携わりませんか？
同社のIT部門では、全社で利用される社内システムや求人情報サイトなどのWebサイトの開発・保守運用を担っています。
【チーム構成と業務内容】
同社のIT部門は、大きく分けて5つのチームで構成されています。
同社のIT部門では、全社で利用される社内システムや求人情報サイトなどのWebサイトの開発・保守運用を担っています。
【チーム構成と業務内容】
同社のIT部門は、大きく分けて5つのチームで構成されています。
私たちと一緒に、成長を続ける企業の基盤を支えるやりがいのある仕事に携わりませんか？
同社のIT部門では、全社で利用される社内システムや求人情報サイトなどのWebサイトの開発・保守運用を担っています。
【チーム構成と業務内容】
同社のIT部門は、大きく分けて5つのチームで構成されています。
同社のIT部門では、全社で利用される社内システムや求人情報サイトなどのWebサイトの開発・保守運用を担っています。
【チーム構成と業務内容】
同社のIT部門は、大きく分けて5つのチームで構成されています。
【オープンポジション】フロント職種 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 460 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実のキャリア支援！独立・フリーランス支援も手掛ける同社で、人的資本の最大化を目指しませんか？
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
充実のキャリア支援！独立・フリーランス支援も手掛ける同社で、人的資本の最大化を目指しませんか？
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
【募集概要】
同社は、転職支援にとどまらず、独立支援やフリーランス案件紹介にも取り組む、成長を続ける企業です。
今回、人的資本の最大化に向けたトータルソリューション提案を行うメンバーを募集します。
ご経験や適性、ご志向を考慮し、最適なポジションへの配属を決定します。
【具体的な業務内容】
Web開発エンジニア パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 面接1回
| 想定年収 | 448 ～ 672万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パナソニックグループとパーソルグループが出資する企業で、全国展開している当社にて、事業会社や大手メーカー(パナソニックなど)のプロジェクトでWebシステム開発(バックエンド/フロントエンド)に携わっていただきます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
パナソニックグループとパーソルグループが出資する企業で、全国展開している当社にて、事業会社や大手メーカー(パナソニックなど)のプロジェクトでWebシステム開発(バックエンド/フロントエンド)に携わっていただきます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
ITインフラエンジニア 日創工業株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 面接1回
| 想定年収 | 340 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ITインフラエンジニアとして、サーバー、ネットワーク、ミドルウェアなどを活用した、ITインフラ基盤の設計、構築、運用まで幅広く担当していただきます。上流工程（要件定義、基本設計、詳細設計など）に携わる機会が豊富で、スキルアップを目指せる環境です。経験の浅い方でも安心して業務に臨めるよう、充実したサポート体制を整えています。
同社の強みは、AWSコンサルティングセレクトパートナーとして認定されたクラウド技術と、長年培ってきた仮想化（VMware）技術を活かしたオンプレミス環境への対応力です。両方の技術を駆使し、お客様に安心と信頼をお届けするサービスを提供しています。2018年度にはAWSコンサルティングセレクトパートナーの認定を受けており、クラウド技術にも注力しています。
研修・学習環境も充実しています。
・社内研修制度：専任の研修チームが、多様なレベルの研修プログラムを提供しています。事業部内に研修専属部隊を設置しており、様々な研修からレベルに合わせて受講可能です。
・外部研修制度：提携研修機関のセミナーを無料で受講でき、書籍購入費用も会社負担です。外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーを無料で受講できます。また、書籍購入費用も会社負担です。
同社の強みは、AWSコンサルティングセレクトパートナーとして認定されたクラウド技術と、長年培ってきた仮想化（VMware）技術を活かしたオンプレミス環境への対応力です。両方の技術を駆使し、お客様に安心と信頼をお届けするサービスを提供しています。2018年度にはAWSコンサルティングセレクトパートナーの認定を受けており、クラウド技術にも注力しています。
研修・学習環境も充実しています。
・社内研修制度：専任の研修チームが、多様なレベルの研修プログラムを提供しています。事業部内に研修専属部隊を設置しており、様々な研修からレベルに合わせて受講可能です。
・外部研修制度：提携研修機関のセミナーを無料で受講でき、書籍購入費用も会社負担です。外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーを無料で受講できます。また、書籍購入費用も会社負担です。
ITインフラエンジニアとして、サーバー、ネットワーク、ミドルウェアなどを活用した、ITインフラ基盤の設計、構築、運用まで幅広く担当していただきます。上流工程（要件定義、基本設計、詳細設計など）に携わる機会が豊富で、スキルアップを目指せる環境です。経験の浅い方でも安心して業務に臨めるよう、充実したサポート体制を整えています。
同社の強みは、AWSコンサルティングセレクトパートナーとして認定されたクラウド技術と、長年培ってきた仮想化（VMware）技術を活かしたオンプレミス環境への対応力です。両方の技術を駆使し、お客様に安心と信頼をお届けするサービスを提供しています。2018年度にはAWSコンサルティングセレクトパートナーの認定を受けており、クラウド技術にも注力しています。
研修・学習環境も充実しています。
・社内研修制度：専任の研修チームが、多様なレベルの研修プログラムを提供しています。事業部内に研修専属部隊を設置しており、様々な研修からレベルに合わせて受講可能です。
・外部研修制度：提携研修機関のセミナーを無料で受講でき、書籍購入費用も会社負担です。外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーを無料で受講できます。また、書籍購入費用も会社負担です。
同社の強みは、AWSコンサルティングセレクトパートナーとして認定されたクラウド技術と、長年培ってきた仮想化（VMware）技術を活かしたオンプレミス環境への対応力です。両方の技術を駆使し、お客様に安心と信頼をお届けするサービスを提供しています。2018年度にはAWSコンサルティングセレクトパートナーの認定を受けており、クラウド技術にも注力しています。
研修・学習環境も充実しています。
・社内研修制度：専任の研修チームが、多様なレベルの研修プログラムを提供しています。事業部内に研修専属部隊を設置しており、様々な研修からレベルに合わせて受講可能です。
・外部研修制度：提携研修機関のセミナーを無料で受講でき、書籍購入費用も会社負担です。外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーを無料で受講できます。また、書籍購入費用も会社負担です。
【首都圏】採用オペレーション担当《ＲＰＯ》 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用プロジェクトの運営をお任せします！
【お仕事内容】
・新卒および中途採用に関するさまざまな運営業務
・採用管理システム（ATS）の構築と運用
・データやリストの作成、集計作業
・面接官のサポート業務
・応募者様やパートナー企業様とのコミュニケーション
【お仕事内容】
・新卒および中途採用に関するさまざまな運営業務
・採用管理システム（ATS）の構築と運用
・データやリストの作成、集計作業
・面接官のサポート業務
・応募者様やパートナー企業様とのコミュニケーション
■採用プロジェクトの運営をお任せします！
【お仕事内容】
・新卒および中途採用に関するさまざまな運営業務
・採用管理システム（ATS）の構築と運用
・データやリストの作成、集計作業
・面接官のサポート業務
【お仕事内容】
・新卒および中途採用に関するさまざまな運営業務
・採用管理システム（ATS）の構築と運用
・データやリストの作成、集計作業
・面接官のサポート業務
インサイドセールス（SDR） エンSX株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 480 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
クライアント企業からの問い合わせ対応や、過去に接点のあった企業へのアプローチを通して、新規顧客獲得を目指します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・問い合わせ対応
クライアント企業のマーケティング部門から寄せられた問い合わせ企業に対し、企業状況の把握、ニーズのヒアリングを行い、商談設定の打診を行います。
クライアント企業からの問い合わせ対応や、過去に接点のあった企業へのアプローチを通して、新規顧客獲得を目指します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・問い合わせ対応
クライアント企業のマーケティング部門から寄せられた問い合わせ企業に対し、企業状況の把握、ニーズのヒアリングを行い、商談設定の打診を行います。
[{"changed": "【業務内容】", "output": "【業務内容】\nクライアント企業からの問い合わせ対応や、過去に接点のあった企業へのアプローチを通して、新規顧客獲得を目指します。\n具体的には、以下の業務に携わっていただきます。\n・問い合わせ対応\nクライアント企業のマーケティング部門から寄せられた問い合わせ企業に対し、企業状況の把握、ニーズのヒアリングを行い、商談設定の打診を行います。\n・既存顧客へのアプローチ\n展示会やデジタル施策などで過去に接点を持った企業に対し、状況に合わせたアプローチを行い、商談設定を目指します。\n・商談設定\n電話やメールなどを活用し、企業の課題を丁寧にヒアリングし、商談の機会を創出します。\n獲得した商談は営業担当へ引き継ぎますので、営業担当がスムーズに商談を進められるよう、顧客の状況やニーズを正確に共有します。"}, {"changed": "【SDRについて】", "output": "【SDRについて】\n営業活動の成功を支える重要な役割です。\n新規顧客との最初の接点を担当し、電話やメールでコミュニケーションを取りながら、企業の課題を把握し、商談につなげる役割を担います。\n営業チームと連携し、組織全体の成果向上に貢献するやりがいのある仕事です。"}, {"changed": "【アポイント獲得方法】", "output": "【アポイント獲得方法】\n以下の3つの方法で、商談設定を目指します。\n・顧客からの問い合わせへの対応\n問い合わせ内容を丁寧にヒアリングし、商談につなげます。\n・展示会などで獲得した顧客へのアプローチ\n展示会などで得られた情報を元に、顧客へのアプローチを行い、商談設定を目指します。\n・過去接点のある顧客へのアプローチ\n過去に接点のあった顧客を改めてアプローチし、ニーズの変化を捉えながら、商談設定を目指します。"}]
事務サポート／経理（労務） 株式会社0
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 310 ～ 310万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クリニックについて】ゆうメンタルクリニックは2008年に開院し、関東や関西に複数のクリニックを展開する心療内科クリニックでございます。ビジネスやご家庭、人間関係などでお悩みの皆様を幅広くサポートし、人と社会の役に立つ医療をご提供しております。ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募をご検討ください。 【働きやすい環境の魅力】・土日祝日がお休みのため、プライベートも充実させやすいです・残業がほとんどなく、仕事と個人の時間のメリハリをつけて働けます・産前産後休暇や育児休暇の取得、復職の実績があり、長く安定してご勤務いただける環境です 【未経験からでも安心のキャリアサポート】・未経験の方も歓迎しており、先輩社員が丁寧にサポートいたします・お仕事を通して、経験や専門知識を身につけていただけます 【具体的なお仕事内容（労務）】労務担当として、以下の業務をお願いいたします。・スタッフの方々の給与計算や給与チェック、社会保険労務士との連携・入社時の各種手続き、傷病や産前産後休暇、育児休暇に関する手続き・必要な書類の作成やデータの入力業務、年末調整の手続き・請求書の処理業務・お問い合わせへの対応、総務業務の補助 【職場の雰囲気】チーム内や他部署との連携を大切にしながら、業務に取り組んでおります。異業種や異業界から入社し、現在活躍している先輩職員が多数在籍しており、質問やご相談も気軽にしやすい雰囲気です。穏やかな空気が流れ、チームワークの良い職場です。 【採用について】当クリニックでは、人物重視の採用を行っております。各種マニュアルや研修制度が整っており、面倒見の良い先輩方が揃っておりますので、医療業界が初めての方もご安心ください。
【クリニックについて】
ゆうメンタルクリニックは2008年に開院し、関東や関西に複数のクリニックを展開する心療内科クリニックでございます。ビジネスやご家庭、人間関係などでお悩みの皆様を幅広くサポートし、人と社会の役に立つ医療をご提供しております。ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募をご検討ください。
【働きやすい環境の魅力】
・土日祝日がお休みのため、プライベートも充実させやすいです
・残業がほとんどなく、仕事と個人の時間のメリハリをつけて働けます
・産前産後休暇や育児休暇の取得、復職の実績があり、長く安定してご勤務いただける環境です
ゆうメンタルクリニックは2008年に開院し、関東や関西に複数のクリニックを展開する心療内科クリニックでございます。ビジネスやご家庭、人間関係などでお悩みの皆様を幅広くサポートし、人と社会の役に立つ医療をご提供しております。ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募をご検討ください。
【働きやすい環境の魅力】
・土日祝日がお休みのため、プライベートも充実させやすいです
・残業がほとんどなく、仕事と個人の時間のメリハリをつけて働けます
・産前産後休暇や育児休暇の取得、復職の実績があり、長く安定してご勤務いただける環境です
ビジネスマッチング事業部_メンバー 株式会社ブリッジワン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の概要】当社ビジネスマッチング事業部の責任者として、事業全体の戦略の計画から実行、そして組織の運営まで、幅広くお任せいたします。既存のサービスをより良くし、新しい事業分野を切り開いて、事業を大きく発展させてくださる方を歓迎しております。具体的な業務内容は以下の通りです。【具体的な業務内容】●事業戦略の計画と実行・ビジネスマッチング事業の中長期的な成長戦略、収益の目標、KPI（重要業績評価指標）の決定と管理をお願いします。・市場の動向、お客様のニーズ、競合の分析をもとに、事業の機会を見つけ、新しいマッチングの仕組みやサービスを企画・開発していただきます。・既存のサービスを改善し強化するとともに、事業拡大のためのマーケティングやプロモーション戦略を計画し実行していただきます。●事業の推進と成長への取り組み・マッチングの成功率やお客様の満足度を高めるための施策を計画し、実行をお願いします。・お客様を獲得するためのチャネル（オンライン・オフライン）を広げ、効果的な営業戦略の策定と実行を支援していただきます。・マッチングの過程やお客様へのサポート体制を、より良く効率的にしていただきます。・事業のKPIの進捗を管理し、データに基づいた改善策を実施していただきます。●組織の運営と人材の育成・ビジネスマッチング事業部の組織体制を整え、人員計画を立て、採用活動を進めていただきます。・メンバー（営業、企画、カスタマーサクセスなど）の育成や評価を行い、高い意欲を保てるような環境づくりをお願いします。・チーム全体の力を最大限に引き出し、事業の目標達成へ導く強いリーダーシップを発揮していただきます。●協力関係の構築と社内外との連携・マッチングのお相手となる企業様、業界団体様、金融機関様など、外部のパートナー様と良い関係を築き、提携を進めていただきます。・社内の他の部署（営業、開発、広報など）との連携を深め、事業全体としての相乗効果を最大限に高めていただきます。●経営層へのご報告・事業の進捗、実績、課題、改善策などを定期的に経営層へ報告し、ご提案をお願いします。・事業計画の達成に向けた進捗を管理し、必要に応じて戦略の見直しをご提案していただきます。私たちの事業を共に盛り上げてくださる方からのご応募を心よりお待ちしております。
【お仕事の概要】
当社ビジネスマッチング事業部の責任者として、事業全体の戦略の計画から実行、そして組織の運営まで、幅広くお任せいたします。既存のサービスをより良くし、新しい事業分野を切り開いて、事業を大きく発展させてくださる方を歓迎しております。具体的な業務内容は以下の通りです。
【具体的な業務内容】
●事業戦略の計画と実行
・ビジネスマッチング事業の中長期的な成長戦略、収益の目標、KPI（重要業績評価指標）の決定と管理をお願いします。
・市場の動向、お客様のニーズ、競合の分析をもとに、事業の機会を見つけ、新しいマッチングの仕組みやサービスを企画・開発していただきます。
・既存のサービスを改善し強化するとともに、事業拡大のためのマーケティングやプロモーション戦略を計画し実行していただきます。
当社ビジネスマッチング事業部の責任者として、事業全体の戦略の計画から実行、そして組織の運営まで、幅広くお任せいたします。既存のサービスをより良くし、新しい事業分野を切り開いて、事業を大きく発展させてくださる方を歓迎しております。具体的な業務内容は以下の通りです。
【具体的な業務内容】
●事業戦略の計画と実行
・ビジネスマッチング事業の中長期的な成長戦略、収益の目標、KPI（重要業績評価指標）の決定と管理をお願いします。
・市場の動向、お客様のニーズ、競合の分析をもとに、事業の機会を見つけ、新しいマッチングの仕組みやサービスを企画・開発していただきます。
・既存のサービスを改善し強化するとともに、事業拡大のためのマーケティングやプロモーション戦略を計画し実行していただきます。
イベント運営スタッフ 株式会社ナイモノ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
地方学生に特化した就職支援サービス『ジョーカツ』で、就活イベントの企画・運営に携わるオペレーション部門のメンバーを募集しています。
【業務内容】
就活イベントの企画から運営まで、幅広く担当していただきます。
・イベント当日の司会進行や運営管理
・就活生へのサポート、企業の人事担当者への採用支援
【業務内容】
就活イベントの企画から運営まで、幅広く担当していただきます。
・イベント当日の司会進行や運営管理
・就活生へのサポート、企業の人事担当者への採用支援
地方学生に特化した就職支援サービス『ジョーカツ』で、就活イベントの企画・運営に携わるオペレーション部門のメンバーを募集しています。
【業務内容】
就活イベントの企画から運営まで、幅広く担当していただきます。
・イベント当日の司会進行や運営管理
・就活生へのサポート、企業の人事担当者への採用支援
【業務内容】
就活イベントの企画から運営まで、幅広く担当していただきます。
・イベント当日の司会進行や運営管理
・就活生へのサポート、企業の人事担当者への採用支援
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103623 株式会社0
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集職種】人事担当
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
・スタッフの育成、マネジメント
・社員との面談を通じた課題解決、モチベーション向上支援
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
・スタッフの育成、マネジメント
・社員との面談を通じた課題解決、モチベーション向上支援
【募集職種】
人事担当
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。
チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
人事担当
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。
チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
総務事務所／医師専門の人事アシスタント 株式会社0
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 310 ～ 330万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容の概要】
ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年の開院以来、医療機関を増やしながら、多くの患者さんを受け入れています。ビジネスやご家庭、人間関係のお悩みなど、様々な状況で苦しむ方々を幅広く支え、社会に貢献する医療を提供しています。私たちは、より多くの患者さんの力になりたいという願いから、「医師の方々の人事アシスタント」として活躍してくださる方を募集しております。
【具体的な業務内容】
医師やクリニックのスタッフ、そして紹介会社との連絡調整をお願いいたします。主な業務は以下の通りです。
・医師、クリニックのスタッフ、紹介会社との電話やメールでのやり取り
・求人票の作成、内容の修正、掲載の取り下げ
・医師や各クリニックからのご質問への対応
ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年の開院以来、医療機関を増やしながら、多くの患者さんを受け入れています。ビジネスやご家庭、人間関係のお悩みなど、様々な状況で苦しむ方々を幅広く支え、社会に貢献する医療を提供しています。私たちは、より多くの患者さんの力になりたいという願いから、「医師の方々の人事アシスタント」として活躍してくださる方を募集しております。
【具体的な業務内容】
医師やクリニックのスタッフ、そして紹介会社との連絡調整をお願いいたします。主な業務は以下の通りです。
・医師、クリニックのスタッフ、紹介会社との電話やメールでのやり取り
・求人票の作成、内容の修正、掲載の取り下げ
・医師や各クリニックからのご質問への対応
【お仕事内容の概要】
ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年の開院以来、医療機関を増やしながら、多くの患者さんを受け入れています。ビジネスやご家庭、人間関係のお悩みなど、様々な状況で苦しむ方々を幅広く支え、社会に貢献する医療を提供しています。私たちは、より多くの患者さんの力になりたいという願いから、「医師の方々の人事アシスタント」として活躍してくださる方を募集しております。
【具体的な業務内容】
医師やクリニックのスタッフ、そして紹介会社との連絡調整をお願いいたします。主な業務は以下の通りです。
ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年の開院以来、医療機関を増やしながら、多くの患者さんを受け入れています。ビジネスやご家庭、人間関係のお悩みなど、様々な状況で苦しむ方々を幅広く支え、社会に貢献する医療を提供しています。私たちは、より多くの患者さんの力になりたいという願いから、「医師の方々の人事アシスタント」として活躍してくださる方を募集しております。
【具体的な業務内容】
医師やクリニックのスタッフ、そして紹介会社との連絡調整をお願いいたします。主な業務は以下の通りです。
カスタマーサクセス／ウェルビーイングソリューション 株式会社ヒューマネージ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の「こうしたい」をサポート！
【業務内容】
・「健康管理システム」や「エンゲージメント・サーベイ」を導入されるお客様、そして代理店様へのサポート業務をお願いいたします。
・サービスがスムーズにスタートできるよう、導入から利用開始までのお手伝いをいたします。
・利用開始後も、サービスをより有効にご活用いただけるよう、様々な支援を行います。
【具体的な業務内容】
・営業担当者がご契約を結んだ後、お客様のニーズに合わせたシステム初期設定を行います。
【業務内容】
・「健康管理システム」や「エンゲージメント・サーベイ」を導入されるお客様、そして代理店様へのサポート業務をお願いいたします。
・サービスがスムーズにスタートできるよう、導入から利用開始までのお手伝いをいたします。
・利用開始後も、サービスをより有効にご活用いただけるよう、様々な支援を行います。
【具体的な業務内容】
・営業担当者がご契約を結んだ後、お客様のニーズに合わせたシステム初期設定を行います。
■お客様の「こうしたい」をサポート！
【業務内容】
・「健康管理システム」や「エンゲージメント・サーベイ」を導入されるお客様、そして代理店様へのサポート業務をお願いいたします。
・サービスがスムーズにスタートできるよう、導入から利用開始までのお手伝いをいたします。
・利用開始後も、サービスをより有効にご活用いただけるよう、様々な支援を行います。
【具体的な業務内容】
【業務内容】
・「健康管理システム」や「エンゲージメント・サーベイ」を導入されるお客様、そして代理店様へのサポート業務をお願いいたします。
・サービスがスムーズにスタートできるよう、導入から利用開始までのお手伝いをいたします。
・利用開始後も、サービスをより有効にご活用いただけるよう、様々な支援を行います。
【具体的な業務内容】
中途採用人事 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■エンジニア採用で、会社の未来を一緒に創造しませんか？
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
・人員計画に基づいた採用戦略の立案と実行をお願いします。
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
・人員計画に基づいた採用戦略の立案と実行をお願いします。
■エンジニア採用で、会社の未来を一緒に創造しませんか？
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
中途事業(キャリアアナリスト) 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【求職者の方への転職支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
【求職者の方への転職支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
サーバ/クラウドエンジニア 株式会社クラウドワークスコンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 面接1回
- 副業応相談
| 想定年収 | 375 ～ 802万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。
大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。
「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。
【プロジェクト例】
・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務
・Azure/GCPの設計、構築、検証、運用業務
大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。
「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。
【プロジェクト例】
・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務
・Azure/GCPの設計、構築、検証、運用業務
インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。
大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。
「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。
【プロジェクト例】
・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務
・Azure/GCPの設計、構築、検証、運用業務
大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。
「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。
【プロジェクト例】
・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務
・Azure/GCPの設計、構築、検証、運用業務
両面型キャリアアドバイザー 株式会社アサイン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ハイエンドな求人支援に特化したキャリア支援企業で、法人と個人の両面から支援するやりがいのあるお仕事です。
【職務概要】
企業と求職者の双方をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・企業への採用コンサルティング（組織課題や採用課題のヒアリング、解決策の提案）
・求職者へのキャリア支援（価値観の理解に基づいたキャリア戦略の策定、転職活動のサポート）
【職務概要】
企業と求職者の双方をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・企業への採用コンサルティング（組織課題や採用課題のヒアリング、解決策の提案）
・求職者へのキャリア支援（価値観の理解に基づいたキャリア戦略の策定、転職活動のサポート）
ハイエンドな求人支援に特化したキャリア支援企業で、法人と個人の両面から支援するやりがいのあるお仕事です。
【職務概要】
企業と求職者の双方をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・企業への採用コンサルティング（組織課題や採用課題のヒアリング、解決策の提案）
・求職者へのキャリア支援（価値観の理解に基づいたキャリア戦略の策定、転職活動のサポート）
【職務概要】
企業と求職者の双方をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【職務詳細】
・企業への採用コンサルティング（組織課題や採用課題のヒアリング、解決策の提案）
・求職者へのキャリア支援（価値観の理解に基づいたキャリア戦略の策定、転職活動のサポート）
108_ユーザーサポート(問い合わせ対応業務／メンバー) カイテク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
カスタマーサポートチームの社員として、14名のメンバー（業務委託8名、BPO先6名）と協力しながら、お客様からのお問い合わせ対応、データ分析、業務の効率化、そしてFAQの改善に取り組んでいただきます。サポート範囲が拡大しているため、迅速かつ安定した運用体制を築くことが大切な役割となります。
【主な業務内容】
【1. お客様からのお問い合わせ対応】
・1日あたり、お一人様につき約20件のお問い合わせに対応いたします。チームメンバーと協力し、緊急度や優先度を考慮しながら分担して進めます。
・対応の割合は、テキスト形式が9割、お電話での対応が1割です。
・お問い合わせ対応には、Zendeskを使用しています。
【主な業務内容】
【1. お客様からのお問い合わせ対応】
・1日あたり、お一人様につき約20件のお問い合わせに対応いたします。チームメンバーと協力し、緊急度や優先度を考慮しながら分担して進めます。
・対応の割合は、テキスト形式が9割、お電話での対応が1割です。
・お問い合わせ対応には、Zendeskを使用しています。
カスタマーサポートチームの社員として、14名のメンバー（業務委託8名、BPO先6名）と協力しながら、お客様からのお問い合わせ対応、データ分析、業務の効率化、そしてFAQの改善に取り組んでいただきます。サポート範囲が拡大しているため、迅速かつ安定した運用体制を築くことが大切な役割となります。
【主な業務内容】
【1. お客様からのお問い合わせ対応】
・1日あたり、お一人様につき約20件のお問い合わせに対応いたします。チームメンバーと協力し、緊急度や優先度を考慮しながら分担して進めます。
・対応の割合は、テキスト形式が9割、お電話での対応が1割です。
【主な業務内容】
【1. お客様からのお問い合わせ対応】
・1日あたり、お一人様につき約20件のお問い合わせに対応いたします。チームメンバーと協力し、緊急度や優先度を考慮しながら分担して進めます。
・対応の割合は、テキスト形式が9割、お電話での対応が1割です。
【人事アシスタント】＜未経験歓迎＞リモート可／残業5h／正社員登用率98％以上／時短社員在籍中！ エムスリーキャリア株式会社
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【労務チームの業務内容】
労務チームでは、幅広い業務がございますが、まずは以下のいずれかの業務から始めていただく予定です。
面接時に適性を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
【具体的な業務内容】
最初の業務としては、勤怠管理や給与計算などのデータ入力、そして社員の方々への対応として、新入社員のオリエンテーションや、産休・育休中の社員の復職サポートなどをお願いする予定です。
その後、経験やご希望に応じて、企画メンバーと一緒にプロジェクトの推進や業務改善に取り組んでいただく可能性もございます。
労務チームでは、幅広い業務がございますが、まずは以下のいずれかの業務から始めていただく予定です。
面接時に適性を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
【具体的な業務内容】
最初の業務としては、勤怠管理や給与計算などのデータ入力、そして社員の方々への対応として、新入社員のオリエンテーションや、産休・育休中の社員の復職サポートなどをお願いする予定です。
その後、経験やご希望に応じて、企画メンバーと一緒にプロジェクトの推進や業務改善に取り組んでいただく可能性もございます。
【労務チームの業務内容】
労務チームでは、幅広い業務がございますが、まずは以下のいずれかの業務から始めていただく予定です。
面接時に適性を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
【具体的な業務内容】
最初の業務としては、勤怠管理や給与計算などのデータ入力、そして社員の方々への対応として、新入社員のオリエンテーションや、産休・育休中の社員の復職サポートなどをお願いする予定です。
その後、経験やご希望に応じて、企画メンバーと一緒にプロジェクトの推進や業務改善に取り組んでいただく可能性もございます。
労務チームでは、幅広い業務がございますが、まずは以下のいずれかの業務から始めていただく予定です。
面接時に適性を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
【具体的な業務内容】
最初の業務としては、勤怠管理や給与計算などのデータ入力、そして社員の方々への対応として、新入社員のオリエンテーションや、産休・育休中の社員の復職サポートなどをお願いする予定です。
その後、経験やご希望に応じて、企画メンバーと一緒にプロジェクトの推進や業務改善に取り組んでいただく可能性もございます。
コンシェルジュコーディネーター 株式会社メイン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 300 ～ 350万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆顧客の課題解決を商談から企画、運用まで一気通貫でお任せいたします。
【案件事例】：研修企画／接客コンテストの運営／地下鉄コンシェルジュ（https://main-jobnavi.com/contents/concierge）のマネジメント 等
【業務詳細】：・2～3人のグループで案件を管理し、業務を遂行していただきます。（同時進行は平均4～5件です）
・案件に合わせて、商談、企画、運用をお任せいたします。企画などの上流部分から携わっていただきます。
例・研修提供の場合）研修目的のヒアリング、研修内容の企画・提案、講師のアサイン、当日の運用
【教育制度】：まずは先輩の案件のサポートから入っていただき、できる子を増やしていただきます。先輩たちや周りのサポートがあるため未経験でも安心です◎
【働き方】 ：残業平均20時間程度、フレックス／リモート（週2）あるため、柔軟な働き方が可能です。※案件によって変更可能性がございます。
【案件事例】：研修企画／接客コンテストの運営／地下鉄コンシェルジュ（https://main-jobnavi.com/contents/concierge）のマネジメント 等
【業務詳細】：・2～3人のグループで案件を管理し、業務を遂行していただきます。（同時進行は平均4～5件です）
・案件に合わせて、商談、企画、運用をお任せいたします。企画などの上流部分から携わっていただきます。
例・研修提供の場合）研修目的のヒアリング、研修内容の企画・提案、講師のアサイン、当日の運用
【教育制度】：まずは先輩の案件のサポートから入っていただき、できる子を増やしていただきます。先輩たちや周りのサポートがあるため未経験でも安心です◎
【働き方】 ：残業平均20時間程度、フレックス／リモート（週2）あるため、柔軟な働き方が可能です。※案件によって変更可能性がございます。
◆顧客の課題解決を商談から企画、運用まで一気通貫でお任せいたします。
【案件事例】
研修企画
／接客コンテストの運営
／地下鉄コンシェルジュ（https://main-jobnavi.com/contents/concierge）のマネジメント
等
【案件事例】
研修企画
／接客コンテストの運営
／地下鉄コンシェルジュ（https://main-jobnavi.com/contents/concierge）のマネジメント
等
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グラフィックWEBデザイナー 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 480 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
■広告・WEBサイトの制作
・心惹かれる広告やWEBサイトのデザインをお願いいたします。
■AIツールを活用したコンテンツ作成
・AIツールを使い、動画や画像を生成していただきます。
■SNS向けコンテンツの編集
・SNS用の動画編集や、目を引くカバー、サムネイルなどの作成をお願いします。
■ブランドイメージを形にするクリエイティブ業務
■広告・WEBサイトの制作
・心惹かれる広告やWEBサイトのデザインをお願いいたします。
■AIツールを活用したコンテンツ作成
・AIツールを使い、動画や画像を生成していただきます。
■SNS向けコンテンツの編集
・SNS用の動画編集や、目を引くカバー、サムネイルなどの作成をお願いします。
■ブランドイメージを形にするクリエイティブ業務
【お任せしたいお仕事内容】
■広告・WEBサイトの制作
・心惹かれる広告やWEBサイトのデザインをお願いいたします。
■AIツールを活用したコンテンツ作成
・AIツールを使い、動画や画像を生成していただきます。
■広告・WEBサイトの制作
・心惹かれる広告やWEBサイトのデザインをお願いいたします。
■AIツールを活用したコンテンツ作成
・AIツールを使い、動画や画像を生成していただきます。
マーケター 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 560 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■WEBマーケティングのプロフェッショナルを目指しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
・WEBマーケティング全体の戦略を一緒に考え、設計していただきます。
・Google、Yahoo!、Facebook、その他SNS、アフィリエイト広告などの運用をお任せします。
・GA4、Semrush、UserInsightなどの解析ツールを使い、アクセスやサイトの分析を行います。
・広告チャネルごとのKPI（CTR / CVR / CPAなど）を分析し、レポート作成と改善提案をお願いします。
・GTMの設定や計測環境の整理も大切な業務です。
・オフライン広告（チラシ、DMなど）の作成にも携わっていただきます。
【お任せしたいお仕事内容】
・WEBマーケティング全体の戦略を一緒に考え、設計していただきます。
・Google、Yahoo!、Facebook、その他SNS、アフィリエイト広告などの運用をお任せします。
・GA4、Semrush、UserInsightなどの解析ツールを使い、アクセスやサイトの分析を行います。
・広告チャネルごとのKPI（CTR / CVR / CPAなど）を分析し、レポート作成と改善提案をお願いします。
・GTMの設定や計測環境の整理も大切な業務です。
・オフライン広告（チラシ、DMなど）の作成にも携わっていただきます。
■WEBマーケティングのプロフェッショナルを目指しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
・WEBマーケティング全体の戦略を一緒に考え、設計していただきます。
・Google、Yahoo!、Facebook、その他SNS、アフィリエイト広告などの運用をお任せします。
・GA4、Semrush、UserInsightなどの解析ツールを使い、アクセスやサイトの分析を行います。
・広告チャネルごとのKPI（CTR / CVR / CPAなど）を分析し、レポート作成と改善提案をお願いします。
・GTMの設定や計測環境の整理も大切な業務です。
【お任せしたいお仕事内容】
・WEBマーケティング全体の戦略を一緒に考え、設計していただきます。
・Google、Yahoo!、Facebook、その他SNS、アフィリエイト広告などの運用をお任せします。
・GA4、Semrush、UserInsightなどの解析ツールを使い、アクセスやサイトの分析を行います。
・広告チャネルごとのKPI（CTR / CVR / CPAなど）を分析し、レポート作成と改善提案をお願いします。
・GTMの設定や計測環境の整理も大切な業務です。
障害福祉施設向けSaaS事業 マーケティングポジション（BtoB） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
障害福祉サービスや介護領域のBtoB SaaSサービスにおいて、マーケティング戦略の立案から実行、改善まで幅広く携わっていただきます。
福祉事業者様の課題解決に向けたコンサルティングを支援する上で、マーケティングは最初の重要なステップです。
チームとして、事業成長のための様々な施策を推進し、成果に繋げていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・目標達成に向けたマーケティング戦略の立案と実行
・関係部署と連携し、戦略に基づいた施策を実行
福祉事業者様の課題解決に向けたコンサルティングを支援する上で、マーケティングは最初の重要なステップです。
チームとして、事業成長のための様々な施策を推進し、成果に繋げていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・目標達成に向けたマーケティング戦略の立案と実行
・関係部署と連携し、戦略に基づいた施策を実行
障害福祉サービスや介護領域のBtoB SaaSサービスにおいて、マーケティング戦略の立案から実行、改善まで幅広く携わっていただきます。
福祉事業者様の課題解決に向けたコンサルティングを支援する上で、マーケティングは最初の重要なステップです。
チームとして、事業成長のための様々な施策を推進し、成果に繋げていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・目標達成に向けたマーケティング戦略の立案と実行
・関係部署と連携し、戦略に基づいた施策を実行
福祉事業者様の課題解決に向けたコンサルティングを支援する上で、マーケティングは最初の重要なステップです。
チームとして、事業成長のための様々な施策を推進し、成果に繋げていく役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・目標達成に向けたマーケティング戦略の立案と実行
・関係部署と連携し、戦略に基づいた施策を実行
【即日~】インフラ担当(社内SE)20260305 株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・ヘルスケア業界に特化した就職支援を行う企業で、社内インフラや社内システムを担当する社内SEを募集しております。
全国に拠点があるため、社員の皆さまが快適に業務を行える環境を維持し、さらに向上させていくことが大切な役割です。
【業務の概要】
・既存のインフラ担当者2名と一緒に、「社内インフラ」「社内システム」「PC管理」の3つの領域を中心に担当していただきます。
・これまでの経験を活かし、それぞれの得意分野を活かしながら、お互いに協力し合って業務を進めていく体制を築いていきたいと考えております。
・事業会社ならではの魅力として、システムの導入から運用保守までを一貫して担当できます。また、運用保守だけでなく、企画から実行まで上流工程にも挑戦できる環境です。
・これまでの経験を活かし、じっくりと腰を据えて自社の成長にシステム面から幅広く貢献したいという意欲をお持ちの方にぴったりの環境です。
・中長期的には、担当する領域を広げたり、IT企画などの新しい取り組みに挑戦したりすることも可能です。
全国に拠点があるため、社員の皆さまが快適に業務を行える環境を維持し、さらに向上させていくことが大切な役割です。
【業務の概要】
・既存のインフラ担当者2名と一緒に、「社内インフラ」「社内システム」「PC管理」の3つの領域を中心に担当していただきます。
・これまでの経験を活かし、それぞれの得意分野を活かしながら、お互いに協力し合って業務を進めていく体制を築いていきたいと考えております。
・事業会社ならではの魅力として、システムの導入から運用保守までを一貫して担当できます。また、運用保守だけでなく、企画から実行まで上流工程にも挑戦できる環境です。
・これまでの経験を活かし、じっくりと腰を据えて自社の成長にシステム面から幅広く貢献したいという意欲をお持ちの方にぴったりの環境です。
・中長期的には、担当する領域を広げたり、IT企画などの新しい取り組みに挑戦したりすることも可能です。
医療・ヘルスケア業界に特化した就職支援を行う企業で、社内インフラや社内システムを担当する社内SEを募集しております。
全国に拠点があるため、社員の皆さまが快適に業務を行える環境を維持し、さらに向上させていくことが大切な役割です。
【業務の概要】
・既存のインフラ担当者2名と一緒に、「社内インフラ」「社内システム」「PC管理」の3つの領域を中心に担当していただきます。
・これまでの経験を活かし、それぞれの得意分野を活かしながら、お互いに協力し合って業務を進めていく体制を築いていきたいと考えております。
・事業会社ならではの魅力として、システムの導入から運用保守までを一貫して担当できます。また、運用保守だけでなく、企画から実行まで上流工程にも挑戦できる環境です。
・これまでの経験を活かし、じっくりと腰を据えて自社の成長にシステム面から幅広く貢献したいという意欲をお持ちの方にぴったりの環境です。
全国に拠点があるため、社員の皆さまが快適に業務を行える環境を維持し、さらに向上させていくことが大切な役割です。
【業務の概要】
・既存のインフラ担当者2名と一緒に、「社内インフラ」「社内システム」「PC管理」の3つの領域を中心に担当していただきます。
・これまでの経験を活かし、それぞれの得意分野を活かしながら、お互いに協力し合って業務を進めていく体制を築いていきたいと考えております。
・事業会社ならではの魅力として、システムの導入から運用保守までを一貫して担当できます。また、運用保守だけでなく、企画から実行まで上流工程にも挑戦できる環境です。
・これまでの経験を活かし、じっくりと腰を据えて自社の成長にシステム面から幅広く貢献したいという意欲をお持ちの方にぴったりの環境です。
タレントコンサルティング 株式会社ABABA
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 408 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用成功へ導くコンサルティング】
ABABAやREALMEを導入されたお客様に向けて、採用がうまくいくようにお手伝いするコンサルティングのお仕事です。
単に計画を立てるだけでなく、実際に手を動かして実現までサポートします。
【提供するサービスについて】
・「ABABA」：他の企業の最終選考まで進んだ学生さんを対象とした、直接スカウトができるサービスです。
・「REALME」：20分から30分のAI面接を通して、学生さんの能力や人柄、経験を把握し、希望する企業の合格ラインと比較できるサービスです。
ABABAやREALMEを導入されたお客様に向けて、採用がうまくいくようにお手伝いするコンサルティングのお仕事です。
単に計画を立てるだけでなく、実際に手を動かして実現までサポートします。
【提供するサービスについて】
・「ABABA」：他の企業の最終選考まで進んだ学生さんを対象とした、直接スカウトができるサービスです。
・「REALME」：20分から30分のAI面接を通して、学生さんの能力や人柄、経験を把握し、希望する企業の合格ラインと比較できるサービスです。
【採用成功へ導くコンサルティング】
ABABAやREALMEを導入されたお客様に向けて、採用がうまくいくようにお手伝いするコンサルティングのお仕事です。
単に計画を立てるだけでなく、実際に手を動かして実現までサポートします。
【提供するサービスについて】
・「ABABA」：他の企業の最終選考まで進んだ学生さんを対象とした、直接スカウトができるサービスです。
ABABAやREALMEを導入されたお客様に向けて、採用がうまくいくようにお手伝いするコンサルティングのお仕事です。
単に計画を立てるだけでなく、実際に手を動かして実現までサポートします。
【提供するサービスについて】
・「ABABA」：他の企業の最終選考まで進んだ学生さんを対象とした、直接スカウトができるサービスです。
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