11ページ | 女性活躍中！東京都／休日120日以上の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人9,127件中 501-550件表示
人事企画担当 株式会社インテージヘルスケア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 566 ～ 786万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・ご経験に応じて、”人事制度”、”育成”、”採用”、”労務”、のいずれかをメインとして
担当しつつも、様々な領域に幅を広げていただきます。
・経営陣や現場の方と直接議論をしながら、新しい施策の導入や検討を議論していただきます。
・将来的にはすべての人事領域を担当いただき、人事企画部を牽引いただけることを
期待しています。
担当しつつも、様々な領域に幅を広げていただきます。
・経営陣や現場の方と直接議論をしながら、新しい施策の導入や検討を議論していただきます。
・将来的にはすべての人事領域を担当いただき、人事企画部を牽引いただけることを
期待しています。
・ご経験に応じて、”人事制度”、”育成”、”採用”、”労務”、のいずれかをメインとして担当しつつも、様々な領域に幅を広げていただきます。
・経営陣や現場の方と直接議論をしながら、新しい施策の導入や検討を議論していただきます。
・将来的にはすべての人事領域を担当いただき、人事企画部を牽引いただけることを期待しています。
・経営陣や現場の方と直接議論をしながら、新しい施策の導入や検討を議論していただきます。
・将来的にはすべての人事領域を担当いただき、人事企画部を牽引いただけることを期待しています。
人材コンサルタント（ゲーム／エンタメ領域） 株式会社コンフィデンス・インターワークス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 320 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ゲーム・エンタメ業界の大手・上場企業を中心とした既存取引先向けフォロー営業をお任せいたします。
【業務内容】
・ゲーム業界大手・中堅企業人事担当者からの求人内容ヒアリング
・人材用件の社内コーディネーターへの伝達、求人票入力
・求職者との事前面談・カウンセリング
・求職者へのお仕事提案、疑問点の説明
・クライアント提出用スキルシート作成、メール提案
【業務内容】
・ゲーム業界大手・中堅企業人事担当者からの求人内容ヒアリング
・人材用件の社内コーディネーターへの伝達、求人票入力
・求職者との事前面談・カウンセリング
・求職者へのお仕事提案、疑問点の説明
・クライアント提出用スキルシート作成、メール提案
ゲーム・エンタメ業界の大手・上場企業を中心とした既存取引先向けフォロー営業をお任せいたします。
【業務内容】
・ゲーム業界大手・中堅企業人事担当者からの求人内容ヒアリング
・人材用件の社内コーディネーターへの伝達、求人票入力
・求職者との事前面談・カウンセリング
・求職者へのお仕事提案、疑問点の説明
・クライアント提出用スキルシート作成、メール提案
【業務内容】
・ゲーム業界大手・中堅企業人事担当者からの求人内容ヒアリング
・人材用件の社内コーディネーターへの伝達、求人票入力
・求職者との事前面談・カウンセリング
・求職者へのお仕事提案、疑問点の説明
・クライアント提出用スキルシート作成、メール提案
【RS】ローコードエンジニア 株式会社メンバーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大手ハウスメーカーでのローコードプラットフォームを利用したシステム開発
ローコードOutSystemsを主要プラットフォームとして、クライアントグループ全体のIT・DX推進を行っています。
社内・社外に渡る様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発いただきます。
・アジャイル開発（スクラム）チームへの参加 ・OutSystemsを利用したシステム開発
・設計、実装、テスト（単体・E2E） ・チーム開発力の継続的な提案と改善
【業務例▼大手メーカー様、準委任・複数名による開発支援】
OutSystemsを主要ローコードツールとするお客さまの内製開発チームに参画し、社内外で活用される様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発。尚、参画前にはローコードやアジャイルに関する研修を行っています。
ローコードOutSystemsを主要プラットフォームとして、クライアントグループ全体のIT・DX推進を行っています。
社内・社外に渡る様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発いただきます。
・アジャイル開発（スクラム）チームへの参加 ・OutSystemsを利用したシステム開発
・設計、実装、テスト（単体・E2E） ・チーム開発力の継続的な提案と改善
【業務例▼大手メーカー様、準委任・複数名による開発支援】
OutSystemsを主要ローコードツールとするお客さまの内製開発チームに参画し、社内外で活用される様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発。尚、参画前にはローコードやアジャイルに関する研修を行っています。
■大手ハウスメーカーでのローコードプラットフォームを利用したシステム開発
ローコードOutSystemsを主要プラットフォームとして、クライアントグループ全体のIT・DX推進を行っています。
社内・社外に渡る様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発いただきます。
・アジャイル開発（スクラム）チームへの参加
・OutSystemsを利用したシステム開発
・設計、実装、テスト（単体・E2E）
・チーム開発力の継続的な提案と改善
ローコードOutSystemsを主要プラットフォームとして、クライアントグループ全体のIT・DX推進を行っています。
社内・社外に渡る様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発いただきます。
・アジャイル開発（スクラム）チームへの参加
・OutSystemsを利用したシステム開発
・設計、実装、テスト（単体・E2E）
・チーム開発力の継続的な提案と改善
【第二新卒・未経験者歓迎】法人営業◆上場企業経営層へ提案/IR活動に貢献/リモートOK／残業月10H 株式会社シェアードリサーチ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IR支援業界シェアNo1の同社にて、未契約の上場企業へ同社サービス「企業徹底分析レポート」を契約いただくための営業戦略と実行を担当いただきます。
【業務詳細】 企業IR活動のため企業分析レポート作成支援サービスの新規開拓営業、およびカスタマーサクセスをご担当いただきます。
１．上場企業へのアプローチ 新規営業：8割 ☆1日のメールや架電は5~10社ほど！☆
営業手法としてはアプローチリストに対して、1日5社ほどメールや架電を行い月20～30件の商談を実施します。
また、顧客との長期的な関係構築やを行い契約締結やご紹介していただくために、同社主催のIR交流会や会食など対面でのアプローチも行います。
★商談成約率は平均5%なので月1件が部署平均値です。
2. 既存顧客へのカスタマーサクセス 既存顧客：2割
・年２回定期面談を実施しており人員移動やIR方針変更など担当企業の変化や同行を確認。
【業務詳細】 企業IR活動のため企業分析レポート作成支援サービスの新規開拓営業、およびカスタマーサクセスをご担当いただきます。
１．上場企業へのアプローチ 新規営業：8割 ☆1日のメールや架電は5~10社ほど！☆
営業手法としてはアプローチリストに対して、1日5社ほどメールや架電を行い月20～30件の商談を実施します。
また、顧客との長期的な関係構築やを行い契約締結やご紹介していただくために、同社主催のIR交流会や会食など対面でのアプローチも行います。
★商談成約率は平均5%なので月1件が部署平均値です。
2. 既存顧客へのカスタマーサクセス 既存顧客：2割
・年２回定期面談を実施しており人員移動やIR方針変更など担当企業の変化や同行を確認。
IR支援業界シェアNo1の同社にて、未契約の上場企業へ同社サービス「企業徹底分析レポート」を契約いただくための営業戦略と実行を担当いただきます。
【業務詳細】
企業IR活動のため企業分析レポート作成支援サービスの新規開拓営業、およびカスタマーサクセスをご担当いただきます。
１．上場企業へのアプローチ
新規営業：8割
☆1日のメールや架電は5~10社ほど！☆
【業務詳細】
企業IR活動のため企業分析レポート作成支援サービスの新規開拓営業、およびカスタマーサクセスをご担当いただきます。
１．上場企業へのアプローチ
新規営業：8割
☆1日のメールや架電は5~10社ほど！☆
IT/プログラマー 株式会社エクストリーム
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
あなたにお任せしたいお仕事は、各業界のシステム開発を詳細設計や製造、テスト工程などプログラマー業務のお仕事になります。
・各業界の各業務システム開発
※詳細設計から製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定
・パッケージ開発
・運用保守業務
・各業界の各業務システム開発
※詳細設計から製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定
・パッケージ開発
・運用保守業務
あなたにお任せしたいお仕事は、各業界のシステム開発を詳細設計や製造、テスト工程などプログラマー業務のお仕事になります。
・各業界の各業務システム開発
※詳細設計から製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定
・パッケージ開発
・運用保守業務
・各業界の各業務システム開発
※詳細設計から製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定
・パッケージ開発
・運用保守業務
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中途採用人事 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- 採用戦略/戦術/計画の策定、実行
- 採用プロセス（定量/定性）の管理
- リファラル、スカウト、イベントなどの母集団形成施策立案、実行
- 人材紹介会社等、外部パートナーとの折衝
- 書類選考/面接/面談対応
- 採用ブランディングや生産性向上の為の中長期的施策の企画、実行
- 採用プロセス（定量/定性）の管理
- リファラル、スカウト、イベントなどの母集団形成施策立案、実行
- 人材紹介会社等、外部パートナーとの折衝
- 書類選考/面接/面談対応
- 採用ブランディングや生産性向上の為の中長期的施策の企画、実行
- 採用戦略/戦術/計画の策定、実行
- 採用プロセス（定量/定性）の管理
- リファラル、スカウト、イベントなどの母集団形成施策立案、実行
- 人材紹介会社等、外部パートナーとの折衝
- 書類選考/面接/面談対応
- 採用ブランディングや生産性向上の為の中長期的施策の企画、実行
- 採用プロセス（定量/定性）の管理
- リファラル、スカウト、イベントなどの母集団形成施策立案、実行
- 人材紹介会社等、外部パートナーとの折衝
- 書類選考/面接/面談対応
- 採用ブランディングや生産性向上の為の中長期的施策の企画、実行
リクルーティングアドバイザー（CSD） 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社では、優れたリクルーティングアドバイザーを募集しています。
リクルーティングプロセス全体を管理し、企業の優秀な人材獲得に貢献していただきます。
リクルーティングアドバイザーは、企業の開拓をメインミッションとして行なっていただきます。
適切な採用戦略の策定、候補者のスクリーニング、選考プロセスの管理などをキャリアアドバイザーと一緒に担当します。
【具体的な業務】
・企業の新規開拓、開拓企業の売上達成/管理
・採用ニーズの把握と採用計画の策定
リクルーティングプロセス全体を管理し、企業の優秀な人材獲得に貢献していただきます。
リクルーティングアドバイザーは、企業の開拓をメインミッションとして行なっていただきます。
適切な採用戦略の策定、候補者のスクリーニング、選考プロセスの管理などをキャリアアドバイザーと一緒に担当します。
【具体的な業務】
・企業の新規開拓、開拓企業の売上達成/管理
・採用ニーズの把握と採用計画の策定
同社では、優れたリクルーティングアドバイザーを募集しています。
リクルーティングプロセス全体を管理し、企業の優秀な人材獲得に貢献していただきます。
リクルーティングアドバイザーは、企業の開拓をメインミッションとして行なっていただきます。
適切な採用戦略の策定、候補者のスクリーニング、選考プロセスの管理などをキャリアアドバイザーと一緒に担当します。
【具体的な業務】
・企業の新規開拓、開拓企業の売上達成/管理
・採用ニーズの把握と採用計画の策定
リクルーティングプロセス全体を管理し、企業の優秀な人材獲得に貢献していただきます。
リクルーティングアドバイザーは、企業の開拓をメインミッションとして行なっていただきます。
適切な採用戦略の策定、候補者のスクリーニング、選考プロセスの管理などをキャリアアドバイザーと一緒に担当します。
【具体的な業務】
・企業の新規開拓、開拓企業の売上達成/管理
・採用ニーズの把握と採用計画の策定
人事 ココザス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
全社の採用戦略を担い、適切な人材の獲得から、組織体制の強化、制度の改善までを一気通貫で担うポジションです。
人事制度や労務運用の改善など、成長中の組織を“人”の力で支える攻めの人事業務に挑戦可能です。
【業務詳細】
＜中途採用領域＞
・全社採用の企画・推進（ダイレクトリクルーティング、媒体運用、エージェント対応）
・採用要件のすり合わせ・母集団形成・選考・クロージングまでの一連のプロセス管理
全社の採用戦略を担い、適切な人材の獲得から、組織体制の強化、制度の改善までを一気通貫で担うポジションです。
人事制度や労務運用の改善など、成長中の組織を“人”の力で支える攻めの人事業務に挑戦可能です。
【業務詳細】
＜中途採用領域＞
・全社採用の企画・推進（ダイレクトリクルーティング、媒体運用、エージェント対応）
・採用要件のすり合わせ・母集団形成・選考・クロージングまでの一連のプロセス管理
【業務概要】
全社の採用戦略を担い、適切な人材の獲得から、組織体制の強化、制度の改善までを一気通貫で担うポジションです。
人事制度や労務運用の改善など、成長中の組織を“人”の力で支える攻めの人事業務に挑戦可能です。
【業務詳細】
＜中途採用領域＞
・全社採用の企画・推進（ダイレクトリクルーティング、媒体運用、エージェント対応）
・採用要件のすり合わせ・母集団形成・選考・クロージングまでの一連のプロセス管理
全社の採用戦略を担い、適切な人材の獲得から、組織体制の強化、制度の改善までを一気通貫で担うポジションです。
人事制度や労務運用の改善など、成長中の組織を“人”の力で支える攻めの人事業務に挑戦可能です。
【業務詳細】
＜中途採用領域＞
・全社採用の企画・推進（ダイレクトリクルーティング、媒体運用、エージェント対応）
・採用要件のすり合わせ・母集団形成・選考・クロージングまでの一連のプロセス管理
【データプラットフォーム構築プロジェクト】プロジェクトマネージャー※東証プライム上場企業グループ/フ ICI株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】：プロジェクトマネージャーとして、データプラットフォームの構築/移行/運用をお任せします。
同社は50人程の会社で、上下、横、斜めのメンバーとのコミュニケーションが取りやすい環境です。
【業務詳細】：・超上流工程からの参画（システム化構想、要件定義のリード） ・プロジェクト計画策定、プロジェクトキックオフ実施
・プロジェクト管理（進捗管理、課題管理、品質管理、予算管理、人員管理、資材管理等）
・ステークホルダー（ベンダー、チームメンバー、ステコミ、データ受領元、データ提供先等）との合意形成
・プロジェクトフェーズレビューの実施（品質を確保するため、予め同社で準備した各工程の実施項目チェック※ゲートレビュー）
※面接等を通してPMとして即時ご活躍が難しいと判断した場合、まずはPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）としてPMを支援する
ポジションでご入社頂き、実プロジェクトの管理支援をして頂きながら、将来的にPMを目指していただく可能性がございます。
同社は50人程の会社で、上下、横、斜めのメンバーとのコミュニケーションが取りやすい環境です。
【業務詳細】：・超上流工程からの参画（システム化構想、要件定義のリード） ・プロジェクト計画策定、プロジェクトキックオフ実施
・プロジェクト管理（進捗管理、課題管理、品質管理、予算管理、人員管理、資材管理等）
・ステークホルダー（ベンダー、チームメンバー、ステコミ、データ受領元、データ提供先等）との合意形成
・プロジェクトフェーズレビューの実施（品質を確保するため、予め同社で準備した各工程の実施項目チェック※ゲートレビュー）
※面接等を通してPMとして即時ご活躍が難しいと判断した場合、まずはPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）としてPMを支援する
ポジションでご入社頂き、実プロジェクトの管理支援をして頂きながら、将来的にPMを目指していただく可能性がございます。
【業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、データプラットフォームの構築/移行/運用をお任せします。
同社は50人程の会社で、上下、横、斜めのメンバーとのコミュニケーションが取りやすい環境です。
【業務詳細】
・超上流工程からの参画（システム化構想、要件定義のリード）
・プロジェクト計画策定、プロジェクトキックオフ実施
・プロジェクト管理（進捗管理、課題管理、品質管理、予算管理、人員管理、資材管理等）
プロジェクトマネージャーとして、データプラットフォームの構築/移行/運用をお任せします。
同社は50人程の会社で、上下、横、斜めのメンバーとのコミュニケーションが取りやすい環境です。
【業務詳細】
・超上流工程からの参画（システム化構想、要件定義のリード）
・プロジェクト計画策定、プロジェクトキックオフ実施
・プロジェクト管理（進捗管理、課題管理、品質管理、予算管理、人員管理、資材管理等）
セールス(eventos) bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆イベント主催者のビジネス課題を解決に導く、『eventos』のソリューション提案営業全般をお任せします！
・ソリューション提案 ：お問い合わせいただいたお客様や、展示会等で接点を持ったお客様に対し、抱えている課題やニーズを深くヒアリングし『eventos』を用いた最適な解決策を企画・提案します。
・クロージング：提案内容にご納得いただけたら、契約条件を詰め、受注へと繋げます。
・顧客リレーション構築：受注後はカスタマーサクセスチームへスムーズに引き継ぎます。その後もお客様と良好な関係を維持し、追加の提案（アップセル・クロスセル）や契約更新へと繋げるなど、顧客の成功に長く寄り添います。
【ゆくゆくは…】・営業戦略の立案：マネージャーと連携し、市場や競合の動向を分析しながら、チームの営業戦略立案にも関わっていただきます。
・リードジェネレーション： 展示会や交流会へ参加し、新たな顧客との出会いを創出します。
【クライアント】大手企業のマーケティング担当者や、展示会主催企業、イベント会社のプロデューサーなどがメイン
・ソリューション提案 ：お問い合わせいただいたお客様や、展示会等で接点を持ったお客様に対し、抱えている課題やニーズを深くヒアリングし『eventos』を用いた最適な解決策を企画・提案します。
・クロージング：提案内容にご納得いただけたら、契約条件を詰め、受注へと繋げます。
・顧客リレーション構築：受注後はカスタマーサクセスチームへスムーズに引き継ぎます。その後もお客様と良好な関係を維持し、追加の提案（アップセル・クロスセル）や契約更新へと繋げるなど、顧客の成功に長く寄り添います。
【ゆくゆくは…】・営業戦略の立案：マネージャーと連携し、市場や競合の動向を分析しながら、チームの営業戦略立案にも関わっていただきます。
・リードジェネレーション： 展示会や交流会へ参加し、新たな顧客との出会いを創出します。
【クライアント】大手企業のマーケティング担当者や、展示会主催企業、イベント会社のプロデューサーなどがメイン
◆イベント主催者のビジネス課題を解決に導く、『eventos』のソリューション提案営業全般をお任せします！
・ソリューション提案：お問い合わせいただいたお客様や、展示会等で接点を持ったお客様に対し、抱えている課題やニーズを深くヒアリングし『eventos』を用いた最適な解決策を企画・提案します。
・クロージング：提案内容にご納得いただけたら、契約条件を詰め、受注へと繋げます。
・顧客リレーション構築：受注後はカスタマーサクセスチームへスムーズに引き継ぎます。その後もお客様と良好な関係を維持し、追加の提案（アップセル・クロスセル）や契約更新へと繋げるなど、顧客の成功に長く寄り添います。
【ゆくゆくは…】
・営業戦略の立案：マネージャーと連携し、市場や競合の動向を分析しながら、チームの営業戦略立案にも関わっていただきます。
・リードジェネレーション：展示会や交流会へ参加し、新たな顧客との出会いを創出します。
・ソリューション提案：お問い合わせいただいたお客様や、展示会等で接点を持ったお客様に対し、抱えている課題やニーズを深くヒアリングし『eventos』を用いた最適な解決策を企画・提案します。
・クロージング：提案内容にご納得いただけたら、契約条件を詰め、受注へと繋げます。
・顧客リレーション構築：受注後はカスタマーサクセスチームへスムーズに引き継ぎます。その後もお客様と良好な関係を維持し、追加の提案（アップセル・クロスセル）や契約更新へと繋げるなど、顧客の成功に長く寄り添います。
【ゆくゆくは…】
・営業戦略の立案：マネージャーと連携し、市場や競合の動向を分析しながら、チームの営業戦略立案にも関わっていただきます。
・リードジェネレーション：展示会や交流会へ参加し、新たな顧客との出会いを創出します。
【istyle】広告進行ディレクター 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【配属部署】
ブランドコミュニケーション企画開発本部 ブランド企画編集部 ディレクショングループの求人となります。
ディレクショングループにおける今回の募集ポジションでは、美容総合情報サイト「@cosme」内に掲載する、化粧品を中心とした
商品のプロモーションコンテンツ（タイアップ広告）などの制作ディレクションをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
@cosme内に掲載するタイアップ広告の実施にあたり、CD（キャンペーンディレクター）として、クライアント（ブランド・代理店）との折衝・調整を中心とした案件全体の進行管理業務を担います。
ブランドコミュニケーション企画開発本部 ブランド企画編集部 ディレクショングループの求人となります。
ディレクショングループにおける今回の募集ポジションでは、美容総合情報サイト「@cosme」内に掲載する、化粧品を中心とした
商品のプロモーションコンテンツ（タイアップ広告）などの制作ディレクションをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
@cosme内に掲載するタイアップ広告の実施にあたり、CD（キャンペーンディレクター）として、クライアント（ブランド・代理店）との折衝・調整を中心とした案件全体の進行管理業務を担います。
【配属部署】
ブランドコミュニケーション企画開発本部 ブランド企画編集部 ディレクショングループの求人となります。
ディレクショングループにおける今回の募集ポジションでは、美容総合情報サイト「@cosme」内に掲載する、化粧品を中心とした
商品のプロモーションコンテンツ（タイアップ広告）などの制作ディレクションをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
@cosme内に掲載するタイアップ広告の実施にあたり、CD（キャンペーンディレクター）として、クライアント（ブランド・代理店）との折衝・調整を中心とした案件全体の進行管理業務を担います。
ブランドコミュニケーション企画開発本部 ブランド企画編集部 ディレクショングループの求人となります。
ディレクショングループにおける今回の募集ポジションでは、美容総合情報サイト「@cosme」内に掲載する、化粧品を中心とした
商品のプロモーションコンテンツ（タイアップ広告）などの制作ディレクションをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
@cosme内に掲載するタイアップ広告の実施にあたり、CD（キャンペーンディレクター）として、クライアント（ブランド・代理店）との折衝・調整を中心とした案件全体の進行管理業務を担います。
店舗スタッフ教育・研修企画運営担当/店舗事業 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
以下、社内外の研修の企画・運営を通じて、店頭で勤務するスタッフの接客スキル向上を支援し、お客様の購買体験の向上に寄与しています。
＜具体業務＞
①研修の運営及び講師
研修前の「参加者への案内やとりまとめ」「テキストや道具の手配準備」、当日は講師として登壇、運営全般を担当
②研修の企画
顧客ニーズや研修参加者アンケートの結果をもとに、新たな研修テーマや内容を企画
③受講履歴の管理
スプレッドシートによる受講履歴の管理や、参加後のフォロー等
＜具体業務＞
①研修の運営及び講師
研修前の「参加者への案内やとりまとめ」「テキストや道具の手配準備」、当日は講師として登壇、運営全般を担当
②研修の企画
顧客ニーズや研修参加者アンケートの結果をもとに、新たな研修テーマや内容を企画
③受講履歴の管理
スプレッドシートによる受講履歴の管理や、参加後のフォロー等
以下、社内外の研修の企画・運営を通じて、店頭で勤務するスタッフの接客スキル向上を支援し、お客様の購買体験の向上に寄与しています。
＜具体業務＞
①研修の運営及び講師
研修前の「参加者への案内やとりまとめ」「テキストや道具の手配準備」、当日は講師として登壇、運営全般を担当
②研修の企画
＜具体業務＞
①研修の運営及び講師
研修前の「参加者への案内やとりまとめ」「テキストや道具の手配準備」、当日は講師として登壇、運営全般を担当
②研修の企画
プライム上場企業：スマートフォン向けコンテンツの営業担当 株式会社エムティーアイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・販売代理店（セキュリティ・エンタメコンテンツ関連）の新規開拓営業
・既存販売代理店へのルート営業
・販売代理店本社との継続的な商談、関係構築
・販売代理店社内会議での製品・サービスプレゼンテーション
・販売代理店スタッフへの製品知識研修、営業支援
・代理店特性に合わせた販売促進企画の提案、資料作成
・販売代理店（セキュリティ・エンタメコンテンツ関連）の新規開拓営業
・既存販売代理店へのルート営業
・販売代理店本社との継続的な商談、関係構築
・販売代理店社内会議での製品・サービスプレゼンテーション
・販売代理店スタッフへの製品知識研修、営業支援
・代理店特性に合わせた販売促進企画の提案、資料作成
【業務内容】
・販売代理店（セキュリティ・エンタメコンテンツ関連）の新規開拓営業
・既存販売代理店へのルート営業
・販売代理店本社との継続的な商談、関係構築
・販売代理店社内会議での製品・サービスプレゼンテーション
・販売代理店スタッフへの製品知識研修、営業支援
・代理店特性に合わせた販売促進企画の提案、資料作成
・新規販売チャネルの開拓、市場調査
・販売代理店（セキュリティ・エンタメコンテンツ関連）の新規開拓営業
・既存販売代理店へのルート営業
・販売代理店本社との継続的な商談、関係構築
・販売代理店社内会議での製品・サービスプレゼンテーション
・販売代理店スタッフへの製品知識研修、営業支援
・代理店特性に合わせた販売促進企画の提案、資料作成
・新規販売チャネルの開拓、市場調査
【営業企画】『ORICON NEWS』配信コンテンツを中心とした企画・提案（oricon ME） 株式会社oricon ME
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆広告代理店や大手顧客に向けて、プロモーション施策を企画・提案。自身のアイデアを施策として形にし、課題解決と販路拡大を推進いただきます。
【詳細】 自社コンテンツ（YouTube・公式SNS）を活用した最適なプロモーション施策の提案や、新たな営業メニューや新サービスの検討
【事例】 ・認知拡大を目的としたオリコンXアカウントでの投稿 ・興味、関心を深めるタレントを起用した動画コンテンツ制作などを提案・実施。
・ドラマ放送直前に当社公式YouTubeにて生放送番組を配信
【入社後】入社後1～3ヶ月は、先輩社員の営業同行を通して各業界の知識を深めながら、提案～受注までの流れを学んでいただきます。
慣れてきたら受注後のコンテンツ制作における進行・指示等にも関わっていただきます。
【魅力】 ・日本最大級のトレンドメディアで、音楽・ドラマ・アニメなど最新のエンタメに携われます。
・オリコングループの知名度を活かし、大手有名企業（放送局/飲料メーカー/IT・通信/動画配信など）に直接提案することが出来ます。
【詳細】 自社コンテンツ（YouTube・公式SNS）を活用した最適なプロモーション施策の提案や、新たな営業メニューや新サービスの検討
【事例】 ・認知拡大を目的としたオリコンXアカウントでの投稿 ・興味、関心を深めるタレントを起用した動画コンテンツ制作などを提案・実施。
・ドラマ放送直前に当社公式YouTubeにて生放送番組を配信
【入社後】入社後1～3ヶ月は、先輩社員の営業同行を通して各業界の知識を深めながら、提案～受注までの流れを学んでいただきます。
慣れてきたら受注後のコンテンツ制作における進行・指示等にも関わっていただきます。
【魅力】 ・日本最大級のトレンドメディアで、音楽・ドラマ・アニメなど最新のエンタメに携われます。
・オリコングループの知名度を活かし、大手有名企業（放送局/飲料メーカー/IT・通信/動画配信など）に直接提案することが出来ます。
◆広告代理店や大手顧客に向けて、プロモーション施策を企画・提案。自身のアイデアを施策として形にし、課題解決と販路拡大を推進いただきます。
【詳細】
自社コンテンツ（YouTube・公式SNS）を活用した最適なプロモーション施策の提案や、新たな営業メニューや新サービスの検討
【事例】
・認知拡大を目的としたオリコンXアカウントでの投稿
・興味、関心を深めるタレントを起用した動画コンテンツ制作などを提案・実施。
【詳細】
自社コンテンツ（YouTube・公式SNS）を活用した最適なプロモーション施策の提案や、新たな営業メニューや新サービスの検討
【事例】
・認知拡大を目的としたオリコンXアカウントでの投稿
・興味、関心を深めるタレントを起用した動画コンテンツ制作などを提案・実施。
インフラエンジニア 株式会社テクノプロ（テクノプロ・エンジニアリング社）
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は、技術サービス業界で売上No.1を誇るITサービス企業です。
グループ取引2600社以上の顧客企業に対して、インフラ設計・構築から運用・保守までをワンストップで提供しています。
【案件事例】
インフラエンジニアとして、以下のような業務を担当していただきます。
• サーバー・ネットワーク・ストレージなどのインフラ環境の設計・構築
• クラウド環境（AWS/Azure/GCP）の導入・構築・移行
• 仮想化環境（VMware等）の設計・構築
• セキュリティ対策の実装
グループ取引2600社以上の顧客企業に対して、インフラ設計・構築から運用・保守までをワンストップで提供しています。
【案件事例】
インフラエンジニアとして、以下のような業務を担当していただきます。
• サーバー・ネットワーク・ストレージなどのインフラ環境の設計・構築
• クラウド環境（AWS/Azure/GCP）の導入・構築・移行
• 仮想化環境（VMware等）の設計・構築
• セキュリティ対策の実装
同社は、技術サービス業界で売上No.1を誇るITサービス企業です。
グループ取引2600社以上の顧客企業に対して、インフラ設計・構築から運用・保守までをワンストップで提供しています。
【案件事例】
インフラエンジニアとして、以下のような業務を担当していただきます。
・サーバー・ネットワーク・ストレージなどのインフラ環境の設計・構築
・クラウド環境（AWS/Azure/GCP）の導入・構築・移行
・仮想化環境（VMware等）の設計・構築
グループ取引2600社以上の顧客企業に対して、インフラ設計・構築から運用・保守までをワンストップで提供しています。
【案件事例】
インフラエンジニアとして、以下のような業務を担当していただきます。
・サーバー・ネットワーク・ストレージなどのインフラ環境の設計・構築
・クラウド環境（AWS/Azure/GCP）の導入・構築・移行
・仮想化環境（VMware等）の設計・構築
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
インサイドセールス 株式会社ログラス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～既に日本を代表する大企業へ導入多数（導入顧客の半数以上が上場企業です）／非効率業務が多い経営管理分野のSaaSを提供するスタートアップ～
エンタープライズ企業（大企業）を中心に導入が進んでいる経営管理クラウド「Loglass」を提供する同社にて、インサイドセールスを募集いたします。
「Loglass」は経営管理におけるあらゆるデータ集計／分析作業を自動化し、経営におけるミスのない経営管理と迅速な意思決定を支援するSaaS商材です。
インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在15名以上の組織になっております。
急拡大する組織の中でマネジメント、ハイプレイヤーなど多様なキャリアパスが生まれている状況です。
今回のポジションでは、インサイドセールス施策の実行（SDR/BDR）全般を担っていただくポジションです。
エンタープライズ企業（大企業）を中心に導入が進んでいる経営管理クラウド「Loglass」を提供する同社にて、インサイドセールスを募集いたします。
「Loglass」は経営管理におけるあらゆるデータ集計／分析作業を自動化し、経営におけるミスのない経営管理と迅速な意思決定を支援するSaaS商材です。
インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在15名以上の組織になっております。
急拡大する組織の中でマネジメント、ハイプレイヤーなど多様なキャリアパスが生まれている状況です。
今回のポジションでは、インサイドセールス施策の実行（SDR/BDR）全般を担っていただくポジションです。
～既に日本を代表する大企業へ導入多数（導入顧客の半数以上が上場企業です）／非効率業務が多い経営管理分野のSaaSを提供するスタートアップ～
エンタープライズ企業（大企業）を中心に導入が進んでいる経営管理クラウド「Loglass」を提供する同社にて、インサイドセールスを募集いたします。
「Loglass」は経営管理におけるあらゆるデータ集計／分析作業を自動化し、経営におけるミスのない経営管理と迅速な意思決定を支援するSaaS商材です。
インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在15名以上の組織になっております。
急拡大する組織の中でマネジメント、ハイプレイヤーなど多様なキャリアパスが生まれている状況です。
今回のポジションでは、インサイドセールス施策の実行（SDR/BDR）全般を担っていただくポジションです。
エンタープライズ企業（大企業）を中心に導入が進んでいる経営管理クラウド「Loglass」を提供する同社にて、インサイドセールスを募集いたします。
「Loglass」は経営管理におけるあらゆるデータ集計／分析作業を自動化し、経営におけるミスのない経営管理と迅速な意思決定を支援するSaaS商材です。
インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在15名以上の組織になっております。
急拡大する組織の中でマネジメント、ハイプレイヤーなど多様なキャリアパスが生まれている状況です。
今回のポジションでは、インサイドセールス施策の実行（SDR/BDR）全般を担っていただくポジションです。
カスタマーサクセス フルカイテン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ご契約いただいたお客様に対し、サービスを活用した課題解決・成果創出を支援します。導入の目的・ゴールイメージのすり合わせ、状態目標の設定、そこに向かうためのプロジェクトマネジメント、サービスを使った業務構築等、顧客と共に取り組みます。
結果としてLTVを最大化させビジネスインパクトにつなげます。
【業務詳細】・クライアント企業の経営指標改善策の提案、システムを活用した業務設計
・システム導入後のビジネスグロースのための実運用、体制構築、テクニカル面の支援
・マーケティング・営業・開発サイドへのフィードバック など
【扱う商材】「FULL KAITEN(フルカイテン)」…大手アパレル企業に導入をしている在庫管理SaaSです。
結果としてLTVを最大化させビジネスインパクトにつなげます。
【業務詳細】・クライアント企業の経営指標改善策の提案、システムを活用した業務設計
・システム導入後のビジネスグロースのための実運用、体制構築、テクニカル面の支援
・マーケティング・営業・開発サイドへのフィードバック など
【扱う商材】「FULL KAITEN(フルカイテン)」…大手アパレル企業に導入をしている在庫管理SaaSです。
◆ご契約いただいたお客様に対し、サービスを活用した課題解決・成果創出を支援します。
導入の目的・ゴールイメージのすり合わせ、状態目標の設定、そこに向かうためのプロジェクトマネジメント、サービスを使った業務構築等、顧客と共に取り組みます。
結果としてLTVを最大化させビジネスインパクトにつなげます。
【業務詳細】
・クライアント企業の経営指標改善策の提案、システムを活用した業務設計
・システム導入後のビジネスグロースのための実運用、体制構築、テクニカル面の支援
・マーケティング・営業・開発サイドへのフィードバック
導入の目的・ゴールイメージのすり合わせ、状態目標の設定、そこに向かうためのプロジェクトマネジメント、サービスを使った業務構築等、顧客と共に取り組みます。
結果としてLTVを最大化させビジネスインパクトにつなげます。
【業務詳細】
・クライアント企業の経営指標改善策の提案、システムを活用した業務設計
・システム導入後のビジネスグロースのための実運用、体制構築、テクニカル面の支援
・マーケティング・営業・開発サイドへのフィードバック
フィールドセールス クラフトバンク株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆職人や下請け企業の経営者に対し、「Craft Bank office」の導入提案を行います。
単価100万円～300万円のシステム導入を通して、顧客の事業成長に貢献するやりがいを味わえます。
◆導入企業においては、「毎日1時間半かけていた集計等の事務作業がゼロになり、粗利率が2.2%向上した」
「稼働状況を見える化することで、30%ほどあった空き時間がゼロになり、対応できる工事が月間15件増加した」などの声がございます。
【サービス内容】：同社Saasの「Craft Bank office」とは職人や工事の下請け会社の業務効率化と生産性向上を実現するために、案件管理、スケジュール管理など工事会社に必要な機能をオールインワンで提供するクラウド型システムです。
【 業務詳細 】：各ステークホルダーとのアライアンスやセミナー等、あらゆる手段を使って、リード獲得からクロージングまで一気通貫で行う事業開発に近いセールスのミッションです。
顧客層がレガシー寄りの業界のため、クライアントへと数回直接訪問し、サービスの導入を提案します。
【案件獲得経路】：◎地方銀行からの紹介→地方銀行から、サービス導入にご興味がある企業様を紹介いただき、直接訪問いたします。
単価100万円～300万円のシステム導入を通して、顧客の事業成長に貢献するやりがいを味わえます。
◆導入企業においては、「毎日1時間半かけていた集計等の事務作業がゼロになり、粗利率が2.2%向上した」
「稼働状況を見える化することで、30%ほどあった空き時間がゼロになり、対応できる工事が月間15件増加した」などの声がございます。
【サービス内容】：同社Saasの「Craft Bank office」とは職人や工事の下請け会社の業務効率化と生産性向上を実現するために、案件管理、スケジュール管理など工事会社に必要な機能をオールインワンで提供するクラウド型システムです。
【 業務詳細 】：各ステークホルダーとのアライアンスやセミナー等、あらゆる手段を使って、リード獲得からクロージングまで一気通貫で行う事業開発に近いセールスのミッションです。
顧客層がレガシー寄りの業界のため、クライアントへと数回直接訪問し、サービスの導入を提案します。
【案件獲得経路】：◎地方銀行からの紹介→地方銀行から、サービス導入にご興味がある企業様を紹介いただき、直接訪問いたします。
◆職人や下請け企業の経営者に対し、「Craft Bank office」の導入提案を行います。
単価100万円～300万円のシステム導入を通して、顧客の事業成長に貢献するやりがいを味わえます。
◆導入企業においては、「毎日1時間半かけていた集計等の事務作業がゼロになり、粗利率が2.2%向上した」
「稼働状況を見える化することで、30%ほどあった空き時間がゼロになり、対応できる工事が月間15件増加した」などの声がございます。
【サービス内容】
：同社Saasの「Craft Bank office」とは職人や工事の下請け会社の業務効率化と生産性向上を実現するために、案件管理、スケジュール管理など工事会社に必要な機能をオールインワンで提供するクラウド型システムです。
単価100万円～300万円のシステム導入を通して、顧客の事業成長に貢献するやりがいを味わえます。
◆導入企業においては、「毎日1時間半かけていた集計等の事務作業がゼロになり、粗利率が2.2%向上した」
「稼働状況を見える化することで、30%ほどあった空き時間がゼロになり、対応できる工事が月間15件増加した」などの声がございます。
【サービス内容】
：同社Saasの「Craft Bank office」とは職人や工事の下請け会社の業務効率化と生産性向上を実現するために、案件管理、スケジュール管理など工事会社に必要な機能をオールインワンで提供するクラウド型システムです。
医療機関向けサービスの提案営業 日本ビスカ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療機関向けHP、診療予約システム等の提案をお任せ致します。
【業務詳細】
・既に取引のある代理店（医療業界の卸業者等）と」関係性を深め、取引を拡大させる
・上記活動より代理店から新規開業の先生（時には既存医院も）をご紹介いただき、各医院へ提案営業を行う
・メーカー、コンサル、会計事務所など、新たな販路の開拓
【業務詳細】
・既に取引のある代理店（医療業界の卸業者等）と」関係性を深め、取引を拡大させる
・上記活動より代理店から新規開業の先生（時には既存医院も）をご紹介いただき、各医院へ提案営業を行う
・メーカー、コンサル、会計事務所など、新たな販路の開拓
医療機関向けHP、診療予約システム等の提案をお任せ致します。
【業務詳細】
・既に取引のある代理店（医療業界の卸業者等）と関係性を深め、取引を拡大させる
・上記活動より代理店から新規開業の先生（時には既存医院も）をご紹介いただき、各医院へ提案営業を行う
・メーカー、コンサル、会計事務所など、新たな販路の開拓
【業務詳細】
・既に取引のある代理店（医療業界の卸業者等）と関係性を深め、取引を拡大させる
・上記活動より代理店から新規開業の先生（時には既存医院も）をご紹介いただき、各医院へ提案営業を行う
・メーカー、コンサル、会計事務所など、新たな販路の開拓
M&Aアドバイザー 株式会社M&A総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。
・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案
・トップ面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング
・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案
・トップ面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。
・M&A案件の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業への具体的な提案
・トップ面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング
・M&A案件の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業への具体的な提案
・トップ面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング
ヘッドハンティング（CA）【住宅手当あり／フルフレックス／売上・従業員数急拡大フェーズ】 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同ポジションは企業が求めるスキルや経験を持った人材を“ピンポイントで探し出し”、転職を促す仕事です。
簡単に言うと、「欲しい人材を、こちらから見つけて声をかけにいくスタイル」です。
【ターゲットリサーチ】 ビジネス系SNS（X、Facebook、LinkedIn）、求人媒体、エージェントDBなどで個人の方をリサーチ
【アプローチ／初期接触】 ターゲットに向けて個別にスカウト文を作成（テンプレではない）、時には電話やSNS DM、共通の知人を通して
声をかけることも
※初期段階で「なぜあなたに声をかけたか」を明確に伝えることがカギ
【キャリアヒアリング／動機形成】「今転職を考えていない人」でも話を聞きたくなるようにリードし、キャリア今後についての志向性を聞き出しながら
簡単に言うと、「欲しい人材を、こちらから見つけて声をかけにいくスタイル」です。
【ターゲットリサーチ】 ビジネス系SNS（X、Facebook、LinkedIn）、求人媒体、エージェントDBなどで個人の方をリサーチ
【アプローチ／初期接触】 ターゲットに向けて個別にスカウト文を作成（テンプレではない）、時には電話やSNS DM、共通の知人を通して
声をかけることも
※初期段階で「なぜあなたに声をかけたか」を明確に伝えることがカギ
【キャリアヒアリング／動機形成】「今転職を考えていない人」でも話を聞きたくなるようにリードし、キャリア今後についての志向性を聞き出しながら
同ポジションは企業が求めるスキルや経験を持った人材を“ピンポイントで探し出し”、転職を促す仕事です。
簡単に言うと、「欲しい人材を、こちらから見つけて声をかけにいくスタイル」です。
【ターゲットリサーチ】
ビジネス系SNS（X、Facebook、LinkedIn）、求人媒体、エージェントDBなどで個人の方をリサーチ
【アプローチ／初期接触】
ターゲットに向けて個別にスカウト文を作成（テンプレではない）、時には電話やSNS DM、共通の知人を通して声をかけることも
簡単に言うと、「欲しい人材を、こちらから見つけて声をかけにいくスタイル」です。
【ターゲットリサーチ】
ビジネス系SNS（X、Facebook、LinkedIn）、求人媒体、エージェントDBなどで個人の方をリサーチ
【アプローチ／初期接触】
ターゲットに向けて個別にスカウト文を作成（テンプレではない）、時には電話やSNS DM、共通の知人を通して声をかけることも
ビジネス職オープンポジション エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】 ：クライアントの課題を把握、エムスリー社の持つ各種プロモーションツールやAI技術を活用した顧客の事業支援を行います。
マーケティング戦略立案～企画提案～実行、DX化、顧客課題の抽出、サービス強化等、課題に合わせて
プロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。
※ソリューションが多岐にわたるので、単なるマーケティング支援等ではございません。
【課題解決事例】：・早期発見が課題の全国に1500名もの患者がいる難病を、複数者早期発見し、治療に導くフローの創出。
・発見が困難な病気を同社AI技術・サービスを用いることで、早期発見につなげ医療現場と患者治療の的確化を実現。
【SPBUとは 】 ：3名～5名のチームで1つの製薬会社を担当致します。
製薬企業の経営者・マーケ責任者の問題解決パートナーとして、他部署／グループ会社含めた「M3ALL」の提案で、製薬企業の問題解決を戦略立案～実行まで一気通貫で実現していきます。
マーケティング戦略立案～企画提案～実行、DX化、顧客課題の抽出、サービス強化等、課題に合わせて
プロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。
※ソリューションが多岐にわたるので、単なるマーケティング支援等ではございません。
【課題解決事例】：・早期発見が課題の全国に1500名もの患者がいる難病を、複数者早期発見し、治療に導くフローの創出。
・発見が困難な病気を同社AI技術・サービスを用いることで、早期発見につなげ医療現場と患者治療の的確化を実現。
【SPBUとは 】 ：3名～5名のチームで1つの製薬会社を担当致します。
製薬企業の経営者・マーケ責任者の問題解決パートナーとして、他部署／グループ会社含めた「M3ALL」の提案で、製薬企業の問題解決を戦略立案～実行まで一気通貫で実現していきます。
【業務内容】
：クライアントの課題を把握、エムスリー社の持つ各種プロモーションツールやAI技術を活用した顧客の事業支援を行います。
マーケティング戦略立案～企画提案～実行、DX化、顧客課題の抽出、サービス強化等、課題に合わせて
プロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。
※ソリューションが多岐にわたるので、単なるマーケティング支援等ではございません。
【課題解決事例】
：・早期発見が課題の全国に1500名もの患者がいる難病を、複数者早期発見し、治療に導くフローの創出。
：クライアントの課題を把握、エムスリー社の持つ各種プロモーションツールやAI技術を活用した顧客の事業支援を行います。
マーケティング戦略立案～企画提案～実行、DX化、顧客課題の抽出、サービス強化等、課題に合わせて
プロジェクトマネジメントしながらリードいただきます。
※ソリューションが多岐にわたるので、単なるマーケティング支援等ではございません。
【課題解決事例】
：・早期発見が課題の全国に1500名もの患者がいる難病を、複数者早期発見し、治療に導くフローの創出。
情報システム｜DX推進担当 株式会社TBM
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける当社で、DX推進を担う仲間を募集しています！
情報システムチームの一員として、営業サポートのためのCRM導入や、業務プロセスのデジタル化による効率化を推進していただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・DX推進に向けた社内システムの企画、導入、運用
情報システムチームの一員として、営業サポートのためのCRM導入や、業務プロセスのデジタル化による効率化を推進していただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・DX推進に向けた社内システムの企画、導入、運用
成長を続ける当社で、DX推進を担う仲間を募集しています！
情報システムチームの一員として、営業サポートのためのCRM導入や、業務プロセスのデジタル化による効率化を推進していただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・DX推進に向けた社内システムの企画、導入、運用
・社内ツールの開発、導入、保守、運用管理
情報システムチームの一員として、営業サポートのためのCRM導入や、業務プロセスのデジタル化による効率化を推進していただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・DX推進に向けた社内システムの企画、導入、運用
・社内ツールの開発、導入、保守、運用管理
ホームケア事業部／フィッティングスタッフ（正社員） オープンポジション 株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 361 ～ 405万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です！
【業務詳細】：レンタルの福祉用具の配達・調整・説明
＜配達＞福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。
＜調整＞手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。
＜説明＞実際に使って見せるなどして、ご利用者・ご家族が安心して使っていただけるよう丁寧に使用方法・注意事項をご説明します。
‐拠点営業所の倉庫からワンボックス車（AT車）に載せて配達
‐訪問件数は1日5～8件、1件30分～1時間程
【業務詳細】：レンタルの福祉用具の配達・調整・説明
＜配達＞福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。
＜調整＞手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。
＜説明＞実際に使って見せるなどして、ご利用者・ご家族が安心して使っていただけるよう丁寧に使用方法・注意事項をご説明します。
‐拠点営業所の倉庫からワンボックス車（AT車）に載せて配達
‐訪問件数は1日5～8件、1件30分～1時間程
レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です！
【業務詳細】
：レンタルの福祉用具の配達・調整・説明
＜配達＞福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。
＜調整＞手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。
【業務詳細】
：レンタルの福祉用具の配達・調整・説明
＜配達＞福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。
＜調整＞手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。
プラットフォーム事業_セールス職オープンポジション（リーダー/MG候補） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接）サービスを運営しており、国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスは同社のコアとなる事業です。
そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力し、プラットフォーム事業として多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
直近の事業成長に伴い、現在各プロダクトにおいて多様なセールス職の採用を積極的に行っています。
プレーヤーとして事業成長を牽引いただくだけではなく、拡大期における組織・チームマネジメントや業務効率化など、より強い営業組織をつくるにはどうしたら良いか、共に考え推進いただける方を募集しています。
▼ポジション一例
そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力し、プラットフォーム事業として多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
直近の事業成長に伴い、現在各プロダクトにおいて多様なセールス職の採用を積極的に行っています。
プレーヤーとして事業成長を牽引いただくだけではなく、拡大期における組織・チームマネジメントや業務効率化など、より強い営業組織をつくるにはどうしたら良いか、共に考え推進いただける方を募集しています。
▼ポジション一例
同社は障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接）サービスを運営しており、国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスは同社のコアとなる事業です。そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力し、プラットフォーム事業として多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
直近の事業成長に伴い、現在各プロダクトにおいて多様なセールス職の採用を積極的に行っています。プレーヤーとして事業成長を牽引いただくだけではなく、拡大期における組織・チームマネジメントや業務効率化など、より強い営業組織をつくるにはどうしたら良いか、共に考え推進いただける方を募集しています。
▼ポジション一例
・リクルーティング/キャリアアドバイザー
自社で展開する人材紹介サービスにおいて、企業や候補者のニーズをヒアリングし、採用/転職活動を支援します。
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
直近の事業成長に伴い、現在各プロダクトにおいて多様なセールス職の採用を積極的に行っています。プレーヤーとして事業成長を牽引いただくだけではなく、拡大期における組織・チームマネジメントや業務効率化など、より強い営業組織をつくるにはどうしたら良いか、共に考え推進いただける方を募集しています。
▼ポジション一例
・リクルーティング/キャリアアドバイザー
自社で展開する人材紹介サービスにおいて、企業や候補者のニーズをヒアリングし、採用/転職活動を支援します。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
インサイドセールス 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
2005年の創業以来、「生きづらさ」を抱えるお子さまや成人向けの様々な施設運営を長年続けてきたLITALICOで、自分たちの直営施設だけではなく、児童・福祉・介護などの業界全体のインフラをよりよくしていくためのSaaS事業を展開していきます。
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
【具体的な業務】
電話やメールをベースに顧客コミュニケーションを通じたリードナーチャリングをお任せ致します。
・マーケティングチームにて創出したリードに対して商談機会最大化のための顧客コミュニケーション
・セールスにてコンタクト終了したリードを再度有効化するためのリサイクルプロセスからの商談機会創出コミュニケーション
・上記2つを実現して成約数最大化に繋げるためのリードの優先順位付け、コミュニケーションや業務プロセスの改善
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
【具体的な業務】
電話やメールをベースに顧客コミュニケーションを通じたリードナーチャリングをお任せ致します。
・マーケティングチームにて創出したリードに対して商談機会最大化のための顧客コミュニケーション
・セールスにてコンタクト終了したリードを再度有効化するためのリサイクルプロセスからの商談機会創出コミュニケーション
・上記2つを実現して成約数最大化に繋げるためのリードの優先順位付け、コミュニケーションや業務プロセスの改善
2005年の創業以来、「生きづらさ」を抱えるお子さまや成人向けの様々な施設運営を長年続けてきたLITALICOで、自分たちの直営施設だけではなく、児童・福祉・介護などの業界全体のインフラをよりよくしていくためのSaaS事業を展開していきます。
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
【具体的な業務】
電話やメールをベースに顧客コミュニケーションを通じたリードナーチャリングをお任せ致します。
・マーケティングチームにて創出したリードに対して商談機会最大化のための顧客コミュニケーション
・セールスにてコンタクト終了したリードを再度有効化するためのリサイクルプロセスからの商談機会創出コミュニケーション
・上記2つを実現して成約数最大化に繋げるためのリードの優先順位付け、コミュニケーションや業務プロセスの改善
※求人の詳細/魅力点は「求人の特色」欄に記載をしていますので、是非そちらもご確認いただけますと幸いです。
【具体的な業務】
電話やメールをベースに顧客コミュニケーションを通じたリードナーチャリングをお任せ致します。
・マーケティングチームにて創出したリードに対して商談機会最大化のための顧客コミュニケーション
・セールスにてコンタクト終了したリードを再度有効化するためのリサイクルプロセスからの商談機会創出コミュニケーション
・上記2つを実現して成約数最大化に繋げるためのリードの優先順位付け、コミュニケーションや業務プロセスの改善
⼈材開発コンサルタント 株式会社セレブレイン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します～
【業務内容】：多岐に渡る組織・人事課題に対して、テクノロジーを踏まえた人事戦略の提案～施策実行迄コンサルタントとして一貫してお任せ致します。
案件としては規模が大きい案件も有、他コンサルファームでは当初から経験出来ないPJにも参画が可能で、大きな経験が積めます。
【業務詳細】：■HRテクノロジーを用いた人事戦略・構想策定・業務改革支援
■戦略的人事マネジメントを実現するプラットフォームの構想策定・導入支援 ■タレントマネジメントシステムの導入
■データ分析による人事施策立案支援 ■リプレイス計画策定、ソリューション ■ベンダー選定支援
【担当顧客】：1500名以上の大規模の上場企業がメイン。業界問わず担当。東証プライム上場の親会社からの顧客流入もあり安定的な経営状態です。
HRテクノロジーだけでなく、ニーズに応じて人事戦略、人事制度や施策提案も実施。人事スペシャリストとして成長出来ます。
【業務内容】：多岐に渡る組織・人事課題に対して、テクノロジーを踏まえた人事戦略の提案～施策実行迄コンサルタントとして一貫してお任せ致します。
案件としては規模が大きい案件も有、他コンサルファームでは当初から経験出来ないPJにも参画が可能で、大きな経験が積めます。
【業務詳細】：■HRテクノロジーを用いた人事戦略・構想策定・業務改革支援
■戦略的人事マネジメントを実現するプラットフォームの構想策定・導入支援 ■タレントマネジメントシステムの導入
■データ分析による人事施策立案支援 ■リプレイス計画策定、ソリューション ■ベンダー選定支援
【担当顧客】：1500名以上の大規模の上場企業がメイン。業界問わず担当。東証プライム上場の親会社からの顧客流入もあり安定的な経営状態です。
HRテクノロジーだけでなく、ニーズに応じて人事戦略、人事制度や施策提案も実施。人事スペシャリストとして成長出来ます。
～「人と組織」にフォーカスした施策を実践的に行い、企業の経営課題解決に奔走致します～
【業務内容】
：多岐に渡る組織・人事課題に対して、テクノロジーを踏まえた人事戦略の提案～施策実行迄コンサルタントとして一貫してお任せ致します。
案件としては規模が大きい案件も有、他コンサルファームでは当初から経験出来ないPJにも参画が可能で、大きな経験が積めます。
【業務詳細】
：■HRテクノロジーを用いた人事戦略・構想策定・業務改革支援
【業務内容】
：多岐に渡る組織・人事課題に対して、テクノロジーを踏まえた人事戦略の提案～施策実行迄コンサルタントとして一貫してお任せ致します。
案件としては規模が大きい案件も有、他コンサルファームでは当初から経験出来ないPJにも参画が可能で、大きな経験が積めます。
【業務詳細】
：■HRテクノロジーを用いた人事戦略・構想策定・業務改革支援
【東京】開発エンジニア／リモート案件有／年4回昇給機会／30段階の評価制度 株式会社キャリアデザインセンター
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 345 ～ 808万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手有名企業の開発プロジェクトに参画し、スキルアップを目指しませんか？
【魅力的な開発案件】
・最先端技術を用いた開発に携わり、エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。
・Fintech、医療、エンタメなど、幅広い業界のプロジェクトに参加可能です。
例：Fintech系サイト開発、医療事業者向けポータルサイト開発、有名エンタメサービススマホアプリ開発、クラウド型モバイル決済システム開発、大手損害保険会社基幹システム開発、DX支援システム開発、大手モバイル決済サービスフロントエンド開発、官公庁・自治体向けクラウドシステム開発など
【充実のスキルアップ支援】
【魅力的な開発案件】
・最先端技術を用いた開発に携わり、エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。
・Fintech、医療、エンタメなど、幅広い業界のプロジェクトに参加可能です。
例：Fintech系サイト開発、医療事業者向けポータルサイト開発、有名エンタメサービススマホアプリ開発、クラウド型モバイル決済システム開発、大手損害保険会社基幹システム開発、DX支援システム開発、大手モバイル決済サービスフロントエンド開発、官公庁・自治体向けクラウドシステム開発など
【充実のスキルアップ支援】
大手有名企業の開発プロジェクトに参画し、スキルアップを目指しませんか？
【魅力的な開発案件】
・最先端技術を用いた開発に携わり、エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。
・Fintech、医療、エンタメなど、幅広い業界のプロジェクトに参加可能です。
例：Fintech系サイト開発、医療事業者向けポータルサイト開発、有名エンタメサービススマホアプリ開発、クラウド型モバイル決済システム開発、大手損害保険会社基幹システム開発、DX支援システム開発、大手モバイル決済サービスフロントエンド開発、官公庁・自治体向けクラウドシステム開発など
【充実のスキルアップ支援】
【魅力的な開発案件】
・最先端技術を用いた開発に携わり、エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。
・Fintech、医療、エンタメなど、幅広い業界のプロジェクトに参加可能です。
例：Fintech系サイト開発、医療事業者向けポータルサイト開発、有名エンタメサービススマホアプリ開発、クラウド型モバイル決済システム開発、大手損害保険会社基幹システム開発、DX支援システム開発、大手モバイル決済サービスフロントエンド開発、官公庁・自治体向けクラウドシステム開発など
【充実のスキルアップ支援】
オープンポジション 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
金融×ITの「fintech」が急成長を続けておりますが、日本のキャッシュレス比率は30％前後と海外と比べても中々進んでおりません（韓国 約95％）
国としてもさらにキャッシュレス事業を浸透することを掲げておりBaaS（Banking as a Service）」に注目が集まっております。
当社BaaSサービスの1つ「Wallet Station」は金融機関や流通・小売...等の異業種がフィンテックサービスを実現するために必要な機能を
提供するもので、今後は多くの事業者が金融サービスを取り入れることが予想されます。
＜イメージ例：ユニクロ → ユニクロペイ／LINE → LINE pay／ドコモ → d払い／Apple → Appleカード 等々＞
そんな同社の自社サービスに携わっていただくエンジニアの方に、ご経験・ご思考に合わせて下記ポジションい配属させていただきます。
【具体的なポジションと業務内容】★ご希望・経験に合ったポジションを提案します
国としてもさらにキャッシュレス事業を浸透することを掲げておりBaaS（Banking as a Service）」に注目が集まっております。
当社BaaSサービスの1つ「Wallet Station」は金融機関や流通・小売...等の異業種がフィンテックサービスを実現するために必要な機能を
提供するもので、今後は多くの事業者が金融サービスを取り入れることが予想されます。
＜イメージ例：ユニクロ → ユニクロペイ／LINE → LINE pay／ドコモ → d払い／Apple → Appleカード 等々＞
そんな同社の自社サービスに携わっていただくエンジニアの方に、ご経験・ご思考に合わせて下記ポジションい配属させていただきます。
【具体的なポジションと業務内容】★ご希望・経験に合ったポジションを提案します
金融×ITの「fintech」が急成長を続けておりますが、日本のキャッシュレス比率は30％前後と海外と比べても中々進んでおりません（韓国 約95％）
国としてもさらにキャッシュレス事業を浸透することを掲げておりBaaS（Banking as a Service）」に注目が集まっております。
当社BaaSサービスの1つ「Wallet Station」は金融機関や流通・小売...等の異業種がフィンテックサービスを実現するために必要な機能を
提供するもので、今後は多くの事業者が金融サービスを取り入れることが予想されます。
＜イメージ例：ユニクロ → ユニクロペイ／LINE → LINE pay／ドコモ → d払い／Apple → Appleカード 等々＞
そんな同社の自社サービスに携わっていただくエンジニアの方に、ご経験・ご思考に合わせて下記ポジションい配属させていただきます。
【具体的なポジションと業務内容】
国としてもさらにキャッシュレス事業を浸透することを掲げておりBaaS（Banking as a Service）」に注目が集まっております。
当社BaaSサービスの1つ「Wallet Station」は金融機関や流通・小売...等の異業種がフィンテックサービスを実現するために必要な機能を
提供するもので、今後は多くの事業者が金融サービスを取り入れることが予想されます。
＜イメージ例：ユニクロ → ユニクロペイ／LINE → LINE pay／ドコモ → d払い／Apple → Appleカード 等々＞
そんな同社の自社サービスに携わっていただくエンジニアの方に、ご経験・ご思考に合わせて下記ポジションい配属させていただきます。
【具体的なポジションと業務内容】
【シェアオフィス受付・管理担当】 ライフ＆ワークデザイン株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 290 ～ 315万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会員制サテライトオフィスでのお仕事です！
【受付・管理スタッフ】
快適なオフィス空間を提供する、会員制サテライトオフィス「Business-Airport」で、受付・管理スタッフとして活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
【受付・管理スタッフ】
快適なオフィス空間を提供する、会員制サテライトオフィス「Business-Airport」で、受付・管理スタッフとして活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
会員制サテライトオフィスでのお仕事です！
【受付・管理スタッフ】
快適なオフィス空間を提供する、会員制サテライトオフィス「Business-Airport」で、受付・管理スタッフとして活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
【受付・管理スタッフ】
快適なオフィス空間を提供する、会員制サテライトオフィス「Business-Airport」で、受付・管理スタッフとして活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
503.人材育成担当 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容
「医師向けの転職支援」「医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業」「産業医サービスの法人営業」を行っている
セールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。
・入社初期研修の研修計画、実行、実行支援
・初期研修後～一人前へのレベルアップのための育成計画策定、実行、研修
・各グループの存在意義実現に向けたコンサルタント育成計画策定、実行、実行支援
入社後の導入研修から、個人の営業目標を安定的に達成できるようになるまで、さらにはグループの存在意義・ミッションの実現をする
コンサルタントの育成までを担っていただきます。新卒と中途の採用割合は、現状3：7ほどであり、中途だけではなく新卒育成に携わる機会もあります。
「医師向けの転職支援」「医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業」「産業医サービスの法人営業」を行っている
セールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。
・入社初期研修の研修計画、実行、実行支援
・初期研修後～一人前へのレベルアップのための育成計画策定、実行、研修
・各グループの存在意義実現に向けたコンサルタント育成計画策定、実行、実行支援
入社後の導入研修から、個人の営業目標を安定的に達成できるようになるまで、さらにはグループの存在意義・ミッションの実現をする
コンサルタントの育成までを担っていただきます。新卒と中途の採用割合は、現状3：7ほどであり、中途だけではなく新卒育成に携わる機会もあります。
■業務内容
医師向けの転職支援、医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業、産業医サービスの法人営業を行っているセールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。
・入社初期研修の研修計画、実行、実行支援
・初期研修後～一人前へのレベルアップのための育成計画策定、実行、研修
・各グループの存在意義実現に向けたコンサルタント育成計画策定、実行、実行支援
入社後の導入研修から、個人の営業目標を安定的に達成できるようになるまで、さらにはグループの存在意義・ミッションの実現をするコンサルタントの育成までを担っていただきます。
新卒と中途の採用割合は、現状3：7ほどであり、中途だけではなく新卒育成に携わる機会もあります。
医師向けの転職支援、医師採用を支援するSaaS型の新規サービス営業、産業医サービスの法人営業を行っているセールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。
・入社初期研修の研修計画、実行、実行支援
・初期研修後～一人前へのレベルアップのための育成計画策定、実行、研修
・各グループの存在意義実現に向けたコンサルタント育成計画策定、実行、実行支援
入社後の導入研修から、個人の営業目標を安定的に達成できるようになるまで、さらにはグループの存在意義・ミッションの実現をするコンサルタントの育成までを担っていただきます。
新卒と中途の採用割合は、現状3：7ほどであり、中途だけではなく新卒育成に携わる機会もあります。
デジタルサービスの拡販を担う、店舗向けソリューション営業 株式会社ストアフロント
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ストアフロントの自社アプリを携帯ショップを通じてエンドユーザーに販売していただく営業スタイルです。
携帯ショップとの信頼関係構築により、エンドユーザーへの価値提供を最大化することです。※既存店舗のルート営業がほとんどになります。
【業務内容】 ・デジタルサービスを拡販するための新規販路開拓（テレアポから契約獲得）
・販売店ごとのサービス販売実績の管理/分析、課題の把握
・課題解決策の企画、提案
・販売目標達成に向けた、販売店/運営会社との定期的な関係構築
【サービスの流れ】同社（自社アプリ開発・提供） → 携帯ショップ（販売して頂く） → エンドユーザー
携帯ショップとの信頼関係構築により、エンドユーザーへの価値提供を最大化することです。※既存店舗のルート営業がほとんどになります。
【業務内容】 ・デジタルサービスを拡販するための新規販路開拓（テレアポから契約獲得）
・販売店ごとのサービス販売実績の管理/分析、課題の把握
・課題解決策の企画、提案
・販売目標達成に向けた、販売店/運営会社との定期的な関係構築
【サービスの流れ】同社（自社アプリ開発・提供） → 携帯ショップ（販売して頂く） → エンドユーザー
ストアフロントの自社アプリを携帯ショップを通じてエンドユーザーに販売していただく営業スタイルです。
携帯ショップとの信頼関係構築により、エンドユーザーへの価値提供を最大化することです。※既存店舗のルート営業がほとんどになります。
【業務内容】
・デジタルサービスを拡販するための新規販路開拓（テレアポから契約獲得）
・販売店ごとのサービス販売実績の管理/分析、課題の把握
・課題解決策の企画、提案
・販売目標達成に向けた、販売店/運営会社との定期的な関係構築
携帯ショップとの信頼関係構築により、エンドユーザーへの価値提供を最大化することです。※既存店舗のルート営業がほとんどになります。
【業務内容】
・デジタルサービスを拡販するための新規販路開拓（テレアポから契約獲得）
・販売店ごとのサービス販売実績の管理/分析、課題の把握
・課題解決策の企画、提案
・販売目標達成に向けた、販売店/運営会社との定期的な関係構築
【BPR企画】業務プロセス構築/業務革新のリード担当/ビジネスオペレーション部 ウィーメックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 540 ～ 890万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
販売業務プロセスの運用管理などをお任せします。
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの
販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの
販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
販売業務プロセスの運用管理などをお任せします。
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：
・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：
・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
【カスタマーサクセス｜リーダー】会員数１５０万人！特許技術で顧客体験を可視化｜SaaSカスタマーサ 株式会社ファンくる
- 正社員採用
- 土日祝休み
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入企業（飲食・美容・小売など）に対しサービスの定着から価値実感までを伴走します。
具体的には顧客満足度、サービスの質、売上向上に向けて、担当企業と共に課題を解決し、成果を上げるポジションです。
顧客がサービスを効果的に活用し、経営指標を達成できるようサポートします。
【業務詳細】 ・新規導入顧客のオンボーディング ・顧客体験データ（アンケート・モニター調査）の解析
・定期ミーティングによる課題特定と改善提案 ・新規店舗への展開提案、アップセル提案
・顧客ごとのプロジェクト管理・提案スケジュール設計 ・フロー構築と営業プロセスの整備
・将来的にはメンバーの業務進捗管理、教育、フォロー
【キャリア】 チームリーダーとしてメンバーのマネジメントも担っていただくことを想定しています。
具体的には顧客満足度、サービスの質、売上向上に向けて、担当企業と共に課題を解決し、成果を上げるポジションです。
顧客がサービスを効果的に活用し、経営指標を達成できるようサポートします。
【業務詳細】 ・新規導入顧客のオンボーディング ・顧客体験データ（アンケート・モニター調査）の解析
・定期ミーティングによる課題特定と改善提案 ・新規店舗への展開提案、アップセル提案
・顧客ごとのプロジェクト管理・提案スケジュール設計 ・フロー構築と営業プロセスの整備
・将来的にはメンバーの業務進捗管理、教育、フォロー
【キャリア】 チームリーダーとしてメンバーのマネジメントも担っていただくことを想定しています。
導入企業（飲食・美容・小売など）に対しサービスの定着から価値実感までを伴走します。
具体的には顧客満足度、サービスの質、売上向上に向けて、担当企業と共に課題を解決し、成果を上げるポジションです。
顧客がサービスを効果的に活用し、経営指標を達成できるようサポートします。
【業務詳細】
・新規導入顧客のオンボーディング
・顧客体験データ（アンケート・モニター調査）の解析
・定期ミーティングによる課題特定と改善提案
具体的には顧客満足度、サービスの質、売上向上に向けて、担当企業と共に課題を解決し、成果を上げるポジションです。
顧客がサービスを効果的に活用し、経営指標を達成できるようサポートします。
【業務詳細】
・新規導入顧客のオンボーディング
・顧客体験データ（アンケート・モニター調査）の解析
・定期ミーティングによる課題特定と改善提案
開発エンジニア 株式会社インゲート
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 330 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。
【プロジェクト例】
・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python）
・大手ゲーム会社スマホアプリ開発（JavaScript/ReactNative）
・メガバンク向けの情報系開発支援（Java）
・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework）
・大規模有名WEBサイトの企画・開発（PHP・Perl・VB.net）
【プロジェクト例】
・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python）
・大手ゲーム会社スマホアプリ開発（JavaScript/ReactNative）
・メガバンク向けの情報系開発支援（Java）
・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework）
・大規模有名WEBサイトの企画・開発（PHP・Perl・VB.net）
通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。
【プロジェクト例】
・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python）
・大手ゲーム会社スマホアプリ開発（JavaScript/ReactNative）
・メガバンク向けの情報系開発支援（Java）
・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework）
・大規模有名WEBサイトの企画・開発（PHP・Perl・VB.net）
【プロジェクト例】
・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python）
・大手ゲーム会社スマホアプリ開発（JavaScript/ReactNative）
・メガバンク向けの情報系開発支援（Java）
・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework）
・大規模有名WEBサイトの企画・開発（PHP・Perl・VB.net）
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
AP3G2[第3アプリ]NXCLフロントシステム保守 ＮＸ情報システム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 570万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
全国規模で展開するNXキャッシュ・ロジスティクス株式会社（以下NXCL）のキャッシュ流通に関わる基幹システムの運用保守業務をお任せします。
【具体的には】
・NXCLの業務部門と連携し、システムの新機能導入計画を策定します。
・システム更改時には、要求仕様書（RFP）の作成や、最適なベンダー選定を行います。
・外部ベンダーへ開発を委託する際、開発成果物のレビューやリリース調整を行います。
・システムの受入検証や、小規模な改修作業にも携わっていただきます。
・外部ベンダーとの円滑なコミュニケーションを通して、プロジェクトを推進します。
【具体的には】
・NXCLの業務部門と連携し、システムの新機能導入計画を策定します。
・システム更改時には、要求仕様書（RFP）の作成や、最適なベンダー選定を行います。
・外部ベンダーへ開発を委託する際、開発成果物のレビューやリリース調整を行います。
・システムの受入検証や、小規模な改修作業にも携わっていただきます。
・外部ベンダーとの円滑なコミュニケーションを通して、プロジェクトを推進します。
全国規模で展開するNXキャッシュ・ロジスティクス株式会社（以下NXCL）のキャッシュ流通に関わる基幹システムの運用保守業務をお任せします。
【具体的には】
・NXCLの業務部門と連携し、システムの新機能導入計画を策定します。
・システム更改時には、要求仕様書（RFP）の作成や、最適なベンダー選定を行います。
・外部ベンダーへ開発を委託する際、開発成果物のレビューやリリース調整を行います。
・システムの受入検証や、小規模な改修作業にも携わっていただきます。
・外部ベンダーとの円滑なコミュニケーションを通して、プロジェクトを推進します。
【具体的には】
・NXCLの業務部門と連携し、システムの新機能導入計画を策定します。
・システム更改時には、要求仕様書（RFP）の作成や、最適なベンダー選定を行います。
・外部ベンダーへ開発を委託する際、開発成果物のレビューやリリース調整を行います。
・システムの受入検証や、小規模な改修作業にも携わっていただきます。
・外部ベンダーとの円滑なコミュニケーションを通して、プロジェクトを推進します。
クラウドインテグレーションエンジニア／Salesforceエンジニア 株式会社テラスカイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
システム選定前のITコンサルティングから世界シェアNo.1 CRMであるSalesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して
ソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当頂きます。
（具体的には）
・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当
・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計・テストドキュメントの作成
・Apex、Visualforce、JavaScriptを用いたプログラミング
・DataSpiderCloudを用いた外部システムとのインテグレーション開発
システム選定前のITコンサルティングから世界シェアNo.1 CRMであるSalesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して
ソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当頂きます。
（具体的には）
・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当
・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計・テストドキュメントの作成
・Apex、Visualforce、JavaScriptを用いたプログラミング
・DataSpiderCloudを用いた外部システムとのインテグレーション開発
【業務内容】
システム選定前のITコンサルティングから世界シェアNo.1 CRMであるSalesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して
ソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当頂きます。
（具体的には）
・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当
・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計・テストドキュメントの作成
・Apex、Visualforce、JavaScriptを用いたプログラミング
システム選定前のITコンサルティングから世界シェアNo.1 CRMであるSalesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して
ソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当頂きます。
（具体的には）
・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当
・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計・テストドキュメントの作成
・Apex、Visualforce、JavaScriptを用いたプログラミング
人事労務担当 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ツクルバのコーポレート部門 人事部 労務チームに所属する労務担当の求人です。
◆給与計算、勤怠管理、年末調整
◆入退社手続き、社会保険・労働保険関連の行政手続き
◆入社オリエンテーション
◆休職・復職者対応、退職者対応などの個別労務対応
◆各種規程の改定・運用サポート
◆従業員持株会、ストックオプションの運用
◆障がい者雇用関連業務
◆給与計算、勤怠管理、年末調整
◆入退社手続き、社会保険・労働保険関連の行政手続き
◆入社オリエンテーション
◆休職・復職者対応、退職者対応などの個別労務対応
◆各種規程の改定・運用サポート
◆従業員持株会、ストックオプションの運用
◆障がい者雇用関連業務
ツクルバのコーポレート部門 人事部 労務チームに所属する労務担当の求人です。
◆給与計算、勤怠管理、年末調整
◆入退社手続き、社会保険・労働保険関連の行政手続き
◆入社オリエンテーション
◆休職・復職者対応、退職者対応などの個別労務対応
◆各種規程の改定・運用サポート
◆従業員持株会、ストックオプションの運用
◆障がい者雇用関連業務
◆給与計算、勤怠管理、年末調整
◆入退社手続き、社会保険・労働保険関連の行政手続き
◆入社オリエンテーション
◆休職・復職者対応、退職者対応などの個別労務対応
◆各種規程の改定・運用サポート
◆従業員持株会、ストックオプションの運用
◆障がい者雇用関連業務
ネットワークエンジニア パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 434 ～ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手通信会社の200名の大規模ネットワークオペレーションセンターを弊社1社で請け負っております。
【具体的に行う業務】
・通信不可、遅延、通信量増加、NW機器異常等の障害が発生した場合、各企業の情報システム部に対し、迅速かつ正確な報告を実施し、障害の早期復旧に向け、各部門と連携、統制を行います。
・リモートアクセス不可、通信不安定、通信遅延といった問い合わせを頂いた際は、どのサービスが原因か切り分けを行い、適切な部門への対応依頼を行います。
【ポジションの魅力】
『10年の経験を3年で獲得するサービスデスクの仕組み』
ネットワークエンジニアは知識と経験が必要です。
【具体的に行う業務】
・通信不可、遅延、通信量増加、NW機器異常等の障害が発生した場合、各企業の情報システム部に対し、迅速かつ正確な報告を実施し、障害の早期復旧に向け、各部門と連携、統制を行います。
・リモートアクセス不可、通信不安定、通信遅延といった問い合わせを頂いた際は、どのサービスが原因か切り分けを行い、適切な部門への対応依頼を行います。
【ポジションの魅力】
『10年の経験を3年で獲得するサービスデスクの仕組み』
ネットワークエンジニアは知識と経験が必要です。
大手通信会社の200名の大規模ネットワークオペレーションセンターを弊社1社で請け負っております。
【具体的に行う業務】
・通信不可、遅延、通信量増加、NW機器異常等の障害が発生した場合、各企業の情報システム部に対し、迅速かつ正確な報告を実施し、障害の早期復旧に向け、各部門と連携、統制を行います。
・リモートアクセス不可、通信不安定、通信遅延といった問い合わせを頂いた際は、どのサービスが原因か切り分けを行い、適切な部門への対応依頼を行います。
【ポジションの魅力】
『10年の経験を3年で獲得するサービスデスクの仕組み』
【具体的に行う業務】
・通信不可、遅延、通信量増加、NW機器異常等の障害が発生した場合、各企業の情報システム部に対し、迅速かつ正確な報告を実施し、障害の早期復旧に向け、各部門と連携、統制を行います。
・リモートアクセス不可、通信不安定、通信遅延といった問い合わせを頂いた際は、どのサービスが原因か切り分けを行い、適切な部門への対応依頼を行います。
【ポジションの魅力】
『10年の経験を3年で獲得するサービスデスクの仕組み』
経営企画部／広告・WEB運用課 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 494 ～ 659万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ブランド価値の向上と営業支援を両立するため、広告やツール制作を通じて、事業全体のコミュニケーション力を高めていただきます。
【職務詳細】
ブランドリフトを目的とした広告・販促施策の企画〜実行をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。
・チラシ、パンフレット、動画など各種販促物の制作進行・管理
・営業支援ツールの刷新（営業パンフ・リーフレット等）の推進
・Webサイトやオンライン資料の改修ディレクション業務
・広告施策の運用、効果測定、データ分析および改善提案
【職務詳細】
ブランドリフトを目的とした広告・販促施策の企画〜実行をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。
・チラシ、パンフレット、動画など各種販促物の制作進行・管理
・営業支援ツールの刷新（営業パンフ・リーフレット等）の推進
・Webサイトやオンライン資料の改修ディレクション業務
・広告施策の運用、効果測定、データ分析および改善提案
ブランド価値の向上と営業支援を両立するため、広告やツール制作を通じて、事業全体のコミュニケーション力を高めていただきます。
【職務詳細】
ブランドリフトを目的とした広告・販促施策の企画〜実行をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。
・チラシ、パンフレット、動画など各種販促物の制作進行・管理
・営業支援ツールの刷新（営業パンフ・リーフレット等）の推進
・Webサイトやオンライン資料の改修ディレクション業務
・広告施策の運用、効果測定、データ分析および改善提案
【職務詳細】
ブランドリフトを目的とした広告・販促施策の企画〜実行をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。
・チラシ、パンフレット、動画など各種販促物の制作進行・管理
・営業支援ツールの刷新（営業パンフ・リーフレット等）の推進
・Webサイトやオンライン資料の改修ディレクション業務
・広告施策の運用、効果測定、データ分析および改善提案
【未経験】監視運用エンジニア 株式会社IIJエンジニアリング
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 284 ～ 347万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IIJのネットワークまたはセキュリティサービス運用に携わる、やりがいのあるお仕事です。
【監視オペレーションセンター】
・IIJの基幹ネットワークを支える、やりがいのあるお仕事です。
・サーバやルータの監視、障害発生時の対応、保守会社との連携、回線メンテナンス、外部業者との調整など、幅広い業務に携わっていただきます。
・運用ツールの開発・改善にも携わり、スキルアップを目指せます。
【セキュリティオペレーションセンター】
【監視オペレーションセンター】
・IIJの基幹ネットワークを支える、やりがいのあるお仕事です。
・サーバやルータの監視、障害発生時の対応、保守会社との連携、回線メンテナンス、外部業者との調整など、幅広い業務に携わっていただきます。
・運用ツールの開発・改善にも携わり、スキルアップを目指せます。
【セキュリティオペレーションセンター】
IIJのネットワークまたはセキュリティサービス運用に携わる、やりがいのあるお仕事です。
【監視オペレーションセンター】
・IIJの基幹ネットワークを支える、やりがいのあるお仕事です。
・サーバやルータの監視、障害発生時の対応、保守会社との連携、回線メンテナンス、外部業者との調整など、幅広い業務に携わっていただきます。
・運用ツールの開発・改善にも携わり、スキルアップを目指せます。
【セキュリティオペレーションセンター】
【監視オペレーションセンター】
・IIJの基幹ネットワークを支える、やりがいのあるお仕事です。
・サーバやルータの監視、障害発生時の対応、保守会社との連携、回線メンテナンス、外部業者との調整など、幅広い業務に携わっていただきます。
・運用ツールの開発・改善にも携わり、スキルアップを目指せます。
【セキュリティオペレーションセンター】
【IT-04】サイバーセキュリティ・情報セキュリティ（担当者） au損害保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社のシステム統括部にて、セキュリティに関する体制・方針の検討、施策検討～実行、ガバナンス整備等に従事いただきます。金融庁によるサイバーセキュリティのガイドラインに基づき、セキュリティの体制強化を構築していただく想定です。
＜業務の具体例＞
・情報セキュリティ施策の検討、策定
・社内向けセキュリティ教育、CSIRT事務局の運営
・社内セキュリティ体制の高度化（ガイドライン順守対応、セキュリティ製品の導入、等）
・各種PJの進捗管理
＜業務の具体例＞
・情報セキュリティ施策の検討、策定
・社内向けセキュリティ教育、CSIRT事務局の運営
・社内セキュリティ体制の高度化（ガイドライン順守対応、セキュリティ製品の導入、等）
・各種PJの進捗管理
当社のシステム統括部にて、セキュリティに関する体制・方針の検討、施策検討～実行、ガバナンス整備等に従事いただきます。金融庁によるサイバーセキュリティのガイドラインに基づき、セキュリティの体制強化を構築していただく想定です。
＜業務の具体例＞
・情報セキュリティ施策の検討、策定
・社内向けセキュリティ教育、CSIRT事務局の運営
・社内セキュリティ体制の高度化（ガイドライン順守対応、セキュリティ製品の導入、等）
・各種PJの進捗管理
＜業務の具体例＞
・情報セキュリティ施策の検討、策定
・社内向けセキュリティ教育、CSIRT事務局の運営
・社内セキュリティ体制の高度化（ガイドライン順守対応、セキュリティ製品の導入、等）
・各種PJの進捗管理
自治体向け／テクニカルサポート/PKG導入（公共SL事業部） 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 320 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★自治体やベンダーに常駐(ヘルプデスク)として勤務し、日々の問合せの一次受付やハード障害等の初動対応などを行っていただいたり、自治体向けにパッケージソフトを導入する業務をお任せします。
★社内に複数の経験者がおり、業務の遂行とスキルの向上を図る環境があります。
業務実施により公共の業務知識・製品知識・システム導入知識・顧客対応力が身につき、徐々にレベルの高い仕事にローテーションを行い、将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザーとして活躍していただきたいと考えています。
※長期的なキャリア形成のため、転勤・出張が発生するケースがございます。
（具体的には、関東、関西エリアは希望勤務地を考慮しますが、それ以外のエリアでの就業希望の方については転勤が発生となります。）
★社内に複数の経験者がおり、業務の遂行とスキルの向上を図る環境があります。
業務実施により公共の業務知識・製品知識・システム導入知識・顧客対応力が身につき、徐々にレベルの高い仕事にローテーションを行い、将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザーとして活躍していただきたいと考えています。
※長期的なキャリア形成のため、転勤・出張が発生するケースがございます。
（具体的には、関東、関西エリアは希望勤務地を考慮しますが、それ以外のエリアでの就業希望の方については転勤が発生となります。）
★自治体やベンダーに常駐(ヘルプデスク)として勤務し、日々の問合せの一次受付やハード障害等の初動対応などを行っていただいたり、自治体向けにパッケージソフトを導入する業務をお任せします。
★社内に複数の経験者がおり、業務の遂行とスキルの向上を図る環境があります。
業務実施により公共の業務知識・製品知識・システム導入知識・顧客対応力が身につき、徐々にレベルの高い仕事にローテーションを行い、将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザーとして活躍していただきたいと考えています。
※長期的なキャリア形成のため、転勤・出張が発生するケースがございます。
（具体的には、関東、関西エリアは希望勤務地を考慮しますが、それ以外のエリアでの就業希望の方については転勤が発生となります。）
★社内に複数の経験者がおり、業務の遂行とスキルの向上を図る環境があります。
業務実施により公共の業務知識・製品知識・システム導入知識・顧客対応力が身につき、徐々にレベルの高い仕事にローテーションを行い、将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザーとして活躍していただきたいと考えています。
※長期的なキャリア形成のため、転勤・出張が発生するケースがございます。
（具体的には、関東、関西エリアは希望勤務地を考慮しますが、それ以外のエリアでの就業希望の方については転勤が発生となります。）
【開発エンジニア】Java/Pythonなど経験者歓迎※定着率90％以上/残業16.1h/リモート可 テクノブレイブ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
開発エンジニアとして各種プロジェクトの設計・開発・ドキュメント等の資料作成をおこなっていただきます。
配属組織は現在80名ほどで構成されており、3～10名ほどのプロジェクトが多くなっています。
■配属プロジェクト例：
○Java/Pythonを中心としたプロジェクト
・医療機関向け 認知症診断支援システムの開発
・警備会社用 警備システム機能追加開発
・競馬ファン向けWebシステム開発
○ローコード開発プラットフォームを使用したプロジェクト
配属組織は現在80名ほどで構成されており、3～10名ほどのプロジェクトが多くなっています。
■配属プロジェクト例：
○Java/Pythonを中心としたプロジェクト
・医療機関向け 認知症診断支援システムの開発
・警備会社用 警備システム機能追加開発
・競馬ファン向けWebシステム開発
○ローコード開発プラットフォームを使用したプロジェクト
開発エンジニアとして各種プロジェクトの設計・開発・ドキュメント等の資料作成をおこなっていただきます。
配属組織は現在80名ほどで構成されており、3～10名ほどのプロジェクトが多くなっています。
■配属プロジェクト例：
○Java/Pythonを中心としたプロジェクト
・医療機関向け 認知症診断支援システムの開発
・警備会社用 警備システム機能追加開発
配属組織は現在80名ほどで構成されており、3～10名ほどのプロジェクトが多くなっています。
■配属プロジェクト例：
○Java/Pythonを中心としたプロジェクト
・医療機関向け 認知症診断支援システムの開発
・警備会社用 警備システム機能追加開発
第二新卒歓迎◆院内SE／医療業界のITのスペシャリスト◆資格取得支援充実◆平均残業16.1H テクノブレイブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~創立以来黒字経営の安定基盤／医療系システムに興味がある方歓迎／全社平均残業16.1H~
■職務内容：IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。
1つの病院に常駐しながら、チームで運用に携わっていきます。
■入社後の流れ：現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。
■使用技術：
■職務内容：IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。
1つの病院に常駐しながら、チームで運用に携わっていきます。
■入社後の流れ：現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。
■使用技術：
~創立以来黒字経営の安定基盤／医療系システムに興味がある方歓迎／全社平均残業16.1H~
■職務内容：
IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。
1つの病院に常駐しながら、チームで運用に携わっていきます。
■入社後の流れ：
現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。
■職務内容：
IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。
1つの病院に常駐しながら、チームで運用に携わっていきます。
■入社後の流れ：
現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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決済業務システム開発（スタッフ～リーダークラス） SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 648 ～ 785万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
決済業務システムの開発案件におけるプロジェクト管理を実施します。
社内関係部署および開発ベンダと協力して、開発案件の中心となり開発を推進します。
その他システム開発における開発要件の設計支援も担当していただきます。
案件事例：大手加盟店要望や施策案件等、大きな案件の場合はプロジェクトとしてチームを組み、中心となり開発を推進します。
【仕事のイメージ】
◆決済業務システム開発プロジェクトのPMO
・進捗管理、課題管理、品質管理、コミュニケーション管理等のプロジェクト運営
社内関係部署および開発ベンダと協力して、開発案件の中心となり開発を推進します。
その他システム開発における開発要件の設計支援も担当していただきます。
案件事例：大手加盟店要望や施策案件等、大きな案件の場合はプロジェクトとしてチームを組み、中心となり開発を推進します。
【仕事のイメージ】
◆決済業務システム開発プロジェクトのPMO
・進捗管理、課題管理、品質管理、コミュニケーション管理等のプロジェクト運営
決済業務システムの開発案件におけるプロジェクト管理を実施します。
社内関係部署および開発ベンダと協力して、開発案件の中心となり開発を推進します。
その他システム開発における開発要件の設計支援も担当していただきます。
案件事例：大手加盟店要望や施策案件等、大きな案件の場合はプロジェクトとしてチームを組み、中心となり開発を推進します。
【仕事のイメージ】
◆決済業務システム開発プロジェクトのPMO
・進捗管理、課題管理、品質管理、コミュニケーション管理等のプロジェクト運営
社内関係部署および開発ベンダと協力して、開発案件の中心となり開発を推進します。
その他システム開発における開発要件の設計支援も担当していただきます。
案件事例：大手加盟店要望や施策案件等、大きな案件の場合はプロジェクトとしてチームを組み、中心となり開発を推進します。
【仕事のイメージ】
◆決済業務システム開発プロジェクトのPMO
・進捗管理、課題管理、品質管理、コミュニケーション管理等のプロジェクト運営
エンタメ系ミュージアムの運営マネージャー 株式会社ミュージアム・スタッフ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 312 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
六本木ミュージアム（東京・六本木）もしくは、スヌーピーミュージアム（東京・町田市）にてスタッフ業務、スタッフのマネジメントをお任せします！
■現場管理 ：入場者の受付、館内の誘導など来館者の対応、スタッフへの指示、電話対応、バックオフィス事務、イレギュラー対応
■スタッフ管理 ：勤怠管理、面談・評価、新人研修、マニュアルの作成
■ミュージアムの運営：売上管理、報告書の作成、関係会社との連絡・調整
【研修・教育】 ：OJT形式で、実践を通して業務を覚えていただきます！
未経験から活躍している人も多くいますので、ご安心ください◎
■現場管理 ：入場者の受付、館内の誘導など来館者の対応、スタッフへの指示、電話対応、バックオフィス事務、イレギュラー対応
■スタッフ管理 ：勤怠管理、面談・評価、新人研修、マニュアルの作成
■ミュージアムの運営：売上管理、報告書の作成、関係会社との連絡・調整
【研修・教育】 ：OJT形式で、実践を通して業務を覚えていただきます！
未経験から活躍している人も多くいますので、ご安心ください◎
六本木ミュージアム（東京・六本木）もしくは、スヌーピーミュージアム（東京・町田市）にてスタッフ業務、スタッフのマネジメントをお任せします！
■現場管理
：入場者の受付、館内の誘導など来館者の対応、スタッフへの指示、電話対応、バックオフィス事務、イレギュラー対応
■スタッフ管理
：勤怠管理、面談・評価、新人研修、マニュアルの作成
■現場管理
：入場者の受付、館内の誘導など来館者の対応、スタッフへの指示、電話対応、バックオフィス事務、イレギュラー対応
■スタッフ管理
：勤怠管理、面談・評価、新人研修、マニュアルの作成
プロジェクトマネージャー 株式会社ベイシアグループソリューションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ベイシアグループのIT戦略子会社『ベイシアグループソリューションズ』にて、内製化PjのPMを担当いただきます。
人事/会計/物流システムなど、サプライチェーンシステム周りの内製化プロジェクトのPMとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただくことを想定しています。
【業務内容】：■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント ■プロジェクトにおける社内調整および社内報告
■クライアント、関係各所との折衝 ■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援
■障害発生時の対応ならびに書類作成支援 ■企画資料作成
【募集背景】：長年ベンダー様と共に開発を行ってきた業務ですが、新会社設立に合わせる形で、社内での開発体制を強化するよう組織を
構築していくことを方針として定めました。同グループが目指している世界を実現するためにも、自社内にナレッジを蓄積し、より高速に改善ができる体制を整えていくためにも、内製化を進めていくことがベストであると考えたためです。
人事/会計/物流システムなど、サプライチェーンシステム周りの内製化プロジェクトのPMとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただくことを想定しています。
【業務内容】：■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント ■プロジェクトにおける社内調整および社内報告
■クライアント、関係各所との折衝 ■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援
■障害発生時の対応ならびに書類作成支援 ■企画資料作成
【募集背景】：長年ベンダー様と共に開発を行ってきた業務ですが、新会社設立に合わせる形で、社内での開発体制を強化するよう組織を
構築していくことを方針として定めました。同グループが目指している世界を実現するためにも、自社内にナレッジを蓄積し、より高速に改善ができる体制を整えていくためにも、内製化を進めていくことがベストであると考えたためです。
ベイシアグループのIT戦略子会社『ベイシアグループソリューションズ』にて、内製化PjのPMを担当いただきます。人事/会計/物流システムなど、サプライチェーンシステム周りの内製化プロジェクトのPMとして、プロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションを担っていただくことを想定しています。
【業務内容】
■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント
■プロジェクトにおける社内調整および社内報告
■クライアント、関係各所との折衝
■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援
■障害発生時の対応ならびに書類作成支援
【業務内容】
■設計・構築・開発のディレクション、マネジメント
■プロジェクトにおける社内調整および社内報告
■クライアント、関係各所との折衝
■プロジェクトにおける進捗および工程確認支援
■障害発生時の対応ならびに書類作成支援
「TRAIN TV」の番組プロデュース（WEB/SNSディレクション）／TRAINTV事業部 株式会社ジェイアール東日本企画
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
2024年4月にローンチした「TRAIN TV」のメディア事業。
JR東日本の首都圏主要路線に搭載された約5.7万面のサイネージに放映する番組のプロデュース、及びWEB/SNSディレクションを担って頂きます。
現在は事業拡張フェーズにつき、次世代のリーダー候補を募集しております。
ご本人様の経験・スキルを踏まえつつ、プロジェクトの進行状況に応じて、他の領域もチャレンジいただく可能性もございます。
「TRAIN TV」とは
JR東日本の首都圏主要10路線とゆりかもめの車内モニターで映像コンテンツを放映する新しい番組配信プラットフォームです。
2024年4月より新しい時代の生活密着メディアとして放映中です。（https://ttv.jeki.co.jp/）
JR東日本の首都圏主要路線に搭載された約5.7万面のサイネージに放映する番組のプロデュース、及びWEB/SNSディレクションを担って頂きます。
現在は事業拡張フェーズにつき、次世代のリーダー候補を募集しております。
ご本人様の経験・スキルを踏まえつつ、プロジェクトの進行状況に応じて、他の領域もチャレンジいただく可能性もございます。
「TRAIN TV」とは
JR東日本の首都圏主要10路線とゆりかもめの車内モニターで映像コンテンツを放映する新しい番組配信プラットフォームです。
2024年4月より新しい時代の生活密着メディアとして放映中です。（https://ttv.jeki.co.jp/）
2024年4月にローンチした「TRAIN TV」のメディア事業。
JR東日本の首都圏主要路線に搭載された約5.7万面のサイネージに放映する番組のプロデュース、及びWEB/SNSディレクションを担って頂きます。
現在は事業拡張フェーズにつき、次世代のリーダー候補を募集しております。
ご本人様の経験・スキルを踏まえつつ、プロジェクトの進行状況に応じて、他の領域もチャレンジいただく可能性もございます。
「TRAIN TV」とは
JR東日本の首都圏主要10路線とゆりかもめの車内モニターで映像コンテンツを放映する新しい番組配信プラットフォームです。
2024年4月より新しい時代の生活密着メディアとして放映中です。（https://ttv.jeki.co.jp/）
JR東日本の首都圏主要路線に搭載された約5.7万面のサイネージに放映する番組のプロデュース、及びWEB/SNSディレクションを担って頂きます。
現在は事業拡張フェーズにつき、次世代のリーダー候補を募集しております。
ご本人様の経験・スキルを踏まえつつ、プロジェクトの進行状況に応じて、他の領域もチャレンジいただく可能性もございます。
「TRAIN TV」とは
JR東日本の首都圏主要10路線とゆりかもめの車内モニターで映像コンテンツを放映する新しい番組配信プラットフォームです。
2024年4月より新しい時代の生活密着メディアとして放映中です。（https://ttv.jeki.co.jp/）
セールス職 nat株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
3Dスキャン計測アプリ「Scanat」を新規の顧客創出はもちろん、既に導入していただいている顧客のリレーションシップ維持から導入価値の最大化まで、より良いサービス体験を実感できるように支援いたします。
【具体的な業務内容】
・営業活動
⇒展示会に出展しており、リードが多い環境です。
すでにご検討を頂いている企業や見込み顧客に対する営業がメインになります。
・取引先の動向把握および市場情報の収集管理 ・同業他社の動向把握 ・関連部署との業務連携
【Scanat事業について】
【具体的な業務内容】
・営業活動
⇒展示会に出展しており、リードが多い環境です。
すでにご検討を頂いている企業や見込み顧客に対する営業がメインになります。
・取引先の動向把握および市場情報の収集管理 ・同業他社の動向把握 ・関連部署との業務連携
【Scanat事業について】
3Dスキャン計測アプリ「Scanat」を新規の顧客創出はもちろん、既に導入していただいている顧客のリレーションシップ維持から導入価値の最大化まで、より良いサービス体験を実感できるように支援いたします。
【具体的な業務内容】
・営業活動
⇒展示会に出展しており、リードが多い環境です。
すでにご検討を頂いている企業や見込み顧客に対する営業がメインになります。
・取引先の動向把握および市場情報の収集管理
・同業他社の動向把握
【具体的な業務内容】
・営業活動
⇒展示会に出展しており、リードが多い環境です。
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