組織コンサルタント・人事コンサルタントの転職求人一覧

この検索条件にマッチする非公開求人が
133件見つかりました。

公開中の求人 56件中 1-50件表示

株式会社インソース東京/法人営業

業務内容
■仕事の内容
担当エリア内の民間企業・官公庁に対し、インソースグループの研修・サービスを紹介・提案する営業職です。
様々な業界の人事組織に対して、課題を解消できるよう、インソースのソリューションを提供します。
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必要な経験
【下記に該当される方】
・何らかの顧客折衝経験(営業・接客等々)
・過去の業務において、何かしらの目標数字を追ってこられた方
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勤務地
東京都
想定年収
450~800万円

株式会社グロービス《東京》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)

業務内容
企業の掲げるパーパス・戦略の実行を人材・組織面から支援していく、組織開発のパートナー【WEB面接,リモートワーク,在宅勤務可】

クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。 当ポジションは、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。
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必要な経験
・原則として社会人経験3年以上
・下記何れかの経験のある方
-法人営業経験
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勤務地
東京都
想定年収
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アクシスコンサルティング株式会社【未経験歓迎】人材ソリューションコンサルタント【東京勤務】

業務内容
【業務内容】:転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けての
トータルソリューションを提案頂きます。充実した研修制度があり、そのため業界未経験者も活躍できる環境です。
【業務詳細】:・キャリアアドバイザー(CA)
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必要な経験
・営業経験2年以上お持ちの方

【アクシスコンサルティングの得意分野】
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勤務地
東京都
想定年収
450~800万円

みらいコンサルティング株式会社経営コンサルタント

業務内容
日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。
あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。

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必要な経験
・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt)
・基本的な財務会計の知識

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勤務地
東京都 愛知県 富山県 新潟県 青森県 北海道 福岡県 岡山県 大阪府 京都府 福島県 宮城県 岩手県 埼玉県
想定年収
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株式会社ダイレクトソーシング採用コンサルタント

業務内容
同社独自の35万件のデータを元に、ダイレクト採用のコンサル業務をお任せします。

経験や適性を踏まえ、【アカウントマネージャー】または【ソーサー】として活躍いただきます。
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必要な経験
◆社会人経験2年以上
◆下記のいずれかの経験をお持ちの方(年数不問)
・無形商材の法人営業経験
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勤務地
東京都
想定年収
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ALL DIFFERENT株式会社組織開発・人材開発コンサルタント/マネジャー候補採用/コンサルタント職

業務内容
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。

■コンサルティング営業
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必要な経験
営業経験:下記いずれかのご経験
・法人営業経験の場合
└お客様の課題のヒアリング~解決策のご提案~解決まで伴走をされてきたご経験
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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社プロレド・パートナーズ組織戦略コンサルタント

業務内容
大手企業向けに「組織に関する課題解決」を業界・テーマ横断的に伴走支援します。

■組織戦略領域:織戦略策定/組織変革支援/サクセッションプログラム推進支援/人的資本情報開示支援
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必要な経験
・社会人経験1年以上
・折衝業務の経験またはプロジェクト単位での業務経験(社内社外は問わない)

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勤務地
東京都
想定年収
500~740万円

株式会社インソースオープンポジション

業務内容
官・民問わず、組織ニーズに応じた【自社サービス】を提供している同社にて、適性やご希望に応じお任せする業務を決定します。
成約率約3割を誇る魅力ある商材を展開していて、未経験から人材育成コンサルタントを目指すことが可能です。

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必要な経験
【下記に該当される方】
◆社会人経験2年以上ある方 ◆顧客折衝経験のある方(営業/販売接客 等)

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勤務地
東京都
想定年収
350~650万円

フューチャー株式会社ビジネスコンサルタント

業務内容
◆同社のビジネスコンサルタントとして下記業務をお任せします。 ※全国各地より勤務可能です※

①DX戦略策定/推進
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必要な経験
【コンサルタント/シニアコンサルタント(素養・潜在力重視)】
・コンサルティングorシステム開発経験
・顧客折衝の経験
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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社フジテックス⼈材キャリアコンサルタント

業務内容
■同社はヒト・モノ・マーケティング・物流・環境など、顧客の「環境」の課題解決を⾏う総合商社です。
■100事業構想を経営ビジョンに多領域で事業展開。ジャフコ社との資本提携により、上場に向け、更に事業を拡⼤中。
【業務内容】
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必要な経験
【必須】■営業経験者(個⼈・法⼈不問)
※トレンドとなっている「再⽣可能エネルギー」だけでなく、エネルギー×IT等の今後の事業戦略に直結していく⼈材の紹介を⾏います。

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勤務地
東京都
想定年収
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ALL DIFFERENT株式会社中堅大企業担当(マネジャー候補採用)/コンサルタント職

業務内容
|ポジション募集背景
組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。
また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。
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必要な経験
営業経験:下記いずれかのご経験
・法人営業経験の場合
└お客様の課題のヒアリング~解決策のご提案~解決まで伴走をされてきたご経験
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勤務地
東京都
想定年収
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フォースタートアップス株式会社ヒューマンキャピタリスト

業務内容
人材領域のプロフェッショナルとして、国内トップティアのスタートアップ経営陣およびベンチャーキャピタリストとの連携のもと、これからの日本経済を支える成長産業の創出に取り組みます。
本ポジションは、フォースタートアップスのハイブリッドキャピタル(ヒト×戦略×カネ)構想の中核を担う重要ポジションです。

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必要な経験
◆日本に競争力の強い企業が少ないことに危機感を感じている方
◆日本の成長のためにスタートアップ、ベンチャーを成長させたい方
※以下のような業界出身者が活躍しています。
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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社Works Human Intelligence組織・人事業務改革コンサルタント

業務内容
【主な職務内容】
新設組織の一員として、業務ノウハウ・研究内容に基づいた付加価値の高いサービスソリューションの提供組織を目指し、以下の職務(受注からデリバリーまで)を担っていただきます。
・人事業務改革、業務プロセスデザインの策定、提案、実行支援コンサルティングサービスのデリバリー
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必要な経験
・業務プロセス/フロー改善に携わった経験2年以上(自社、クライアント問わず)


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勤務地
東京都
想定年収
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NECビジネスインテリジェンス株式会社人材開発サービスの企画・開発・実行【NMP:人材開発サービス事業部】

業務内容
NECグループ全体に対し、次項に挙げる各テーマの中から、その育成プログラムを担当するチームの基幹メンバーとして研修に限らず、仕組みや場作りも含む企画立案・開発を行っていただきます。
ニーズ把握、課題分析、コンサルティング、最適サービスの提案・開発、導入支援、運営といった、お客様への価値提供プロセス全体に関わりながら、外部のパートナーとも連携を図り、人と組織に関わる課題解決を担っていただきます。

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必要な経験
◆経営組織論、キャリア発達理論など人材開発に関する知識
◆企画やプログラム構成をまとめ上げる能力
◆コンサルティングスキル、ファシリテーションスキル
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勤務地
神奈川県
想定年収
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株式会社プロフェッショナルバンク【正社員】コンサルタント/大阪(2022年度)

業務内容
ワンストップサービス(ヘッドハンティング・人材紹介)で全サービス担当をしていただきます。

【業務詳細】:※どちらも1名のコンサルタントが企業・候補者(求職者)の双方を担当する「一気通貫型」でコンサルティング業務を行っていきます。
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必要な経験
■人材紹介経験3年以上(RA/CA両面経験者、RAもしくはCAとしての経験)
■人材派遣経験3年以上(軽作業やコールセンターなどの分野は除く)

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勤務地
大阪府
想定年収
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株式会社カオナビ組織人事コンサルタント

業務内容
◆当社製品を導入いただいているお客様に対し、お客様の人事制度構築を担当いただきます。
制度構築後も、カスタマーサクセス担当と協力しながら実行支援もしていただきます。
【具体的には】
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必要な経験
①以下いずれかの経験をお持ちの方
・HR領域のコンサルティング経験(3年以上)
・HRBPや人事責任者経験
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

株式会社プロフェッショナルバンクヘッドハンター

業務内容
ワンストップサービス(ヘッドハンティング・人材紹介)で全サービス担当していただきます。
リサーチ部隊とチームを組んで、クライアント・ターゲットの双方を担当する「一気通貫型」でコンサルティング業務を行なっていきます。
必要な経験
■業界問わず営業経験者且つその営業経験において実績を出している方。
※営業経験が何社かあればそのすべてで実績を残していること。

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勤務地
東京都 大阪府
想定年収
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株式会社グロービス《大阪》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)

業務内容
企業の掲げるパーパスや経営戦略の実行を人材・組織面から支援する、組織開発のパートナー【WEB面接,リモートワーク,在宅勤務可】
クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。
必要な経験

◆原則として社会人経験3年以上
◆下記何れかの経験のある方
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勤務地
大阪府
想定年収
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KANAEアソシエイツ株式会社コンサルタント 

業務内容
大手金融機関をメインに取引先企業の開拓・関係構築から、人材のサーチまで一気通貫で担当し、お客様各社にとって戦略上重要となるエグゼクティブポジションを充足いただきます。
▼お客様企業
国内メガバンク、大手証券会社、外資系投資銀行・商業銀行、資産運用会社、PE・VC 等のファンド、監査法人、保険会社等
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必要な経験
・金融機関での勤務経験がある方
法人、個人問いません。
メガバンクや証券業界出身の方も多く活躍しています!
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

株式会社グロービス《名古屋》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)

業務内容
企業の掲げるパーパス・戦略の実行を人材・組織面から支援していく、組織開発のパートナー【WEB面接,リモートワーク,在宅勤務可】

【業務内容】顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。グロービス法人向けサービス:https://gce.globis.co.jp/
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必要な経験

・原則として社会人経験3年以上
・下記何れかの経験のある方
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勤務地
愛知県
想定年収
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ライフイズテック株式会社【新規事業】DX人材開発コンサルタントマネジャー

業務内容
ライフイズテックは、全国の500以上の自治体、約2,650校の公立・私立学校が導入するIT教育事業を展開しており
同社プロダクトを通して学んだ彼らが活躍する「出口」のサポートとして、法人向け・社会人向けのDX人材育成研修を提供しています。
「すべてのビジネス人材を、ワクワクするデジタルの世界へ」をコンセプトに、DXに対してポジティブなマインドを持ち
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必要な経験
・エンタープライズ企業に対するソリューション営業
(コンサルティング要素の高い無形営業を想定)
・マネジメントのご経験
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勤務地
東京都
想定年収
800~1200万円

株式会社シオン組織人事コンサルタント

業務内容
同社は「日本を支えるベンチャー企業の成長支援」を目的とし、事業/マーケティングからHRまでのコンサルティング〜実行を支援しています。
HR部門では、人事領域における経営者の右腕として、経営課題に紐づくHRコンサルティング〜実行支援までを提供しています。
【業務詳細】
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必要な経験
・法人営業経験 3年以上

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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社ブレインパッドDX組織改革コンサルタント

業務内容
【仕事内容】
様々な業界のリーディングカンパニーを対象に、DXおよびデータ活用に係る戦略に基づき、その戦略実行に向けた組織組成、組織改革、人材育成を自社の専門チームを率いて
支援するコンサルティングサービスを提供していただきます。
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必要な経験
【必須要件】
以下のいずれかを満たす方
・コンサルティングファームにおいて、なんらかのテーマで
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勤務地
東京都
想定年収
900~1500万円

株式会社プロフェッショナルバンク【正社員】コンサルタント/東京本社(2022年度)

業務内容
2つの事業領域において、1名のコンサルタントが企業・求職者の双方を担当する「一気通貫型」でのコンサルティングです。

【仕事内容】
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必要な経験
■人材紹介経験3年以上(RA/CA両面経験者、RAもしくはCAとしての経験)
■人材派遣経験3年以上(軽作業やコールセンターなどの分野は除く)
勤務地
東京都
想定年収
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株式会社ブレインパッドデータ分析人材育成コンサルタント

業務内容
当社が運営する人材育成サービスの講師・企画・カリキュラム開発など業務全般を担当いただきます。

【具体的には】
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必要な経験
■必須要件:
下記、いずれかに該当する方

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勤務地
東京都
想定年収
550~800万円

株式会社フジテックス⼈材キャリアコンサルタント

業務内容
■同社はヒト・モノ・マーケティング・物流・環境など、顧客の「環境」の課題解決を⾏う総合商社です。
■100事業構想を経営ビジョンに多領域で事業展開。ジャフコ社との資本提携により、上場に向け、更に事業を拡⼤中。
【業務内容】
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必要な経験
【必須】■⼈材紹介等の営業経験、またはキャリアアドバイザー経験
※トレンドとなっている「再⽣可能エネルギー」だけでなく、エネルギー×IT等の今後の事業戦略に直結していく⼈材の紹介を⾏います。

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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社プロフェッショナルバンク【正社員】コンサルタント/東京本社(2022年度)

業務内容
2つの事業領域において、1名のコンサルタントが企業・求職者の双方を担当する「一気通貫型」でのコンサルティングです
【業務詳細】
①人材紹介事業領域
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必要な経験
■人材紹介経験3年以上(RA/CA両面経験者、RAもしくはCAとしての経験)
■人材派遣経験3年以上(軽作業やコールセンターなどの分野は除く)

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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社DYM【東京】エグゼパート事業部

業務内容
〇エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。

【業務内容】経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材(監査役、社外取締役、顧問等)を
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必要な経験
■営業経験(個人・法人問わず)
■初転職の方

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勤務地
東京都
想定年収
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株式会社Works Human Intelligenceタレントマネジメント支援コンサルタント

業務内容
~日本ではまだ確立されていない抽象度の高いタレントマネジメントという分野において、自社の強固な顧客基盤を活かしたリアルなニーズ・事例の調査と研究、分析に基づき、以下業務を担っていただきます。~
【業務内容】 :・当社パッケージ製品および周辺ツールの活用を前提としたタレントマネジメント施策の具体設計支援
∟必要な業務要件を自社で作り切ることが困難なクライアントに対し、先方社内の人事戦略を理解、考察して解像度を上げることにより、必要なタレントマネジメント施策を具体的に設計、提案していただきます。
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必要な経験
◆業務プロセス/フロー改善に携わった経験2年以上(自社、クライアント問わず)

【組織のミッション】
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勤務地
東京都
想定年収
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アクシスコンサルティング株式会社人材紹介キャリアコンサルタント

業務内容
2016年に設立した新規事業で、コンサルタント経験者を中心に多様な働き方を推進し、希少性の高い優秀なプロフェッショナル
(フリーランスコンサルタント)の労働力を最適化することにより、企業・産業の発展に寄与します。
OpenWork口コミランキング全企業中2位を獲得しており、社員の満足度も高い企業です!
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必要な経験
◆法人向け営業、営業企画、事業企画などの経験(業界経験不問)
◆課題を構造化し、再現性を持って営業実績を作れる方(PDCAを回す力)
◆新規事業立ち上げに意欲のある方
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勤務地
東京都
想定年収
400~1000万円

株式会社クニエタレントマネジメント・HRシステムコンサルタント

業務内容
Business Transformationチームは、3つのソリューションサブチームで構成されています。
その中で調達ソリューション領域にてご活躍いただきます。

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必要な経験
◇HRソリューション(ERP、その他のHRパッケージ、タレントマネジメントシステム)の導入経験
◇人事・給与・勤怠などの業務及びプロセスに関する知識
◇小規模プロジェクトのPM経験、もしくは大規模プロジェクトのPMO経験。
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勤務地
東京都
想定年収
450~1000万円

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社大 阪:組織人事コンサルタント

業務内容
「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。

◆具体的には
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必要な経験
・職務経歴3年以上
・以下のいずれかのご経験
−コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
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勤務地
大阪府
想定年収
550~1450万円

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社東 京:組織人事コンサルタント【役員指名・報酬】

業務内容
クライアントの経営戦略と経営課題、及びコーポレートガバナンス・コード等に基づき、社長・CEOや経営陣幹部の指名・
サクセッションや役員報酬・評価に関する仕組みの構築、ガバナンス高度化のコンサルティングを行います。

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必要な経験
・職務経歴5年以上
・以下のいずれかの経験
−役員指名・報酬領域のコンサルティング経験
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勤務地
東京都
想定年収
516~1450万円

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社名古屋:組織人事コンサルタント

業務内容
「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。

◆具体的には
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必要な経験
・職務経歴3年以上
・以下のいずれかのご経験
−コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
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勤務地
愛知県
想定年収
516~1450万円

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社東 京:組織人事コンサルタント【デジタルHR】

業務内容
デジタル技術を人事領域において駆使し、企業における社員一人ひとりの「個」に最適化されたデータドリブンな
戦略的人材マネジメントの実現および組織パフォーマンスの最大化を支援するコンサルティングを行います。

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必要な経験
・職務経歴7年以上
・事業会社もしくはコンサルティングファームにおける以下の経験(複数歓迎)
−タレントマネジメントシステムの企画・導入
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勤務地
東京都
想定年収
516~1450万円

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社東 京:組織人事コンサルタント1

業務内容
「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。
【主なクライアント】顧客規模:大企業から中堅・中小企業まで幅広く対象 顧客業種:製造業からサービス業まで幅広い分野が対象

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必要な経験
◆職務経歴3年以上
◆以下のいずれかのご経験
−コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
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勤務地
東京都
想定年収
500~1150万円

株式会社インソース東京/法人営業

業務内容
担当エリア内の民間企業・官公庁へ、組織ニーズに応じた人材育成コンサルを実施いただきます。
自社の持つ「採用~社員育成まで」の幅広いソリューションを用いて、顧客課題に沿ったカスタマイズ提案を行っていただきます。

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必要な経験
【下記に該当される方】
◆営業経験2年以上(有形無形・法人個人は不問)
◆販売接客経験2年以上(数字目標を追っていた方)
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勤務地
東京都
想定年収
350~650万円

社名非公開人材コンサルタント職

業務内容
採用のプロフェッショナルとしてクライアント様の採用を成功に導く採用コンサルタントとして活躍していただきます。
採用(新卒・中途)業務における具体的な手法の選定や提案から組織・制度づくりおける研修やコンサルティングまで
幅広くソリューションを提供いたします。
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必要な経験
社会人経験が1年以上あり下記いずれかのご経験を持つ方
・toBtoC問わず何かしらの営業経験がある方
・アパレル等の提案型の接客のご経験がある方
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勤務地
東京都
想定年収
320~600万円

社名非公開DX Consultant

業務内容
◆Forbes500/Nikkei225を始めとする大手クライアントに対し、業務改革に重きを置きつつ、戦略からテクノロジー導入までワンストップでサービス提供
◆設立から100%プライム案件/コンペ採用率90%を誇ります

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必要な経験
◆社会人経験3年以上(目安)で以下のご経験いずれかをお持ちの方
・法人営業経験 / ・個人営業経験 / ・コンサルティング経験
・開発エンジニア ※ソリューション提案、要件定義リーダーなど上流のご経験のある方歓迎
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勤務地
東京都
想定年収
550~3500万円

社名非公開コンサルタント~100%プライム案件 /案件継続度100%/副業可~

業務内容
~幅広い企業向けに、様々なプロジェクトの業務設計~人材育成まで一気通貫で行う幅広いコンサルティングをご担当頂きます。~

【案件】    :コンサルティングの中での案件割合は戦略・業務案件が94%以上を占め、且つお請けしているのは全て一次請けです
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必要な経験
コンサルタントを志している方

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勤務地
東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開コンサルティング営業

業務内容
企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導いてください。
日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします!
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必要な経験
・営業経験2年以上(個人法人、業界不問)
または、人事企画の施策実施に関わった経験がある
・人の可能性を高める、組織の課題を解決する、企業の経営 いずれかに興味がある
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勤務地
東京都 大阪府
想定年収
577~1000万円

社名非公開コンサルティング営業

業務内容
企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導いてください。
日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします!
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必要な経験
・営業経験2年以上(個人法人、業界不問)
または、人事企画の施策実施に関わった経験がある
・人の可能性を高める、組織の課題を解決する、企業の経営 いずれかに興味がある
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勤務地
大阪府
想定年収
577~1000万円

社名非公開ヘッドハンター

業務内容
◎業界実績No.1を誇る同社においてコンサルタントとしてご活躍頂きます。一気通貫で法人の組織・経営課題に対して人材支援や個人の転職支援を行います

【業務詳細】法人:新規顧客の発掘、採用成功のための提案など。
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必要な経験
営業経験1年以上
※個人、法人、商材不問
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勤務地
東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開人材コンサルタント

業務内容
【業務内容】
主にIT・デジタルマーケティング・広告系のクライアント企業に対して、最適な採用ソリューションを提案・実行します。
企業の掲げているミッション・ビジョンや中長期的な経営計画、そこに対しての現状とギャップを把握し、採用に落とし込みます。
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必要な経験
・法人営業として高い成果を残してきた方(業界は問いません)
→経験者のメンバーがしっかりと教育をいたします。

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勤務地
東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開ヒューマンキャピタリスト

業務内容
人材支援・資金支援・テクノロジーなどを自由に駆使して、日本の成長企業を包括的に支援していきます。

【業務内容】タレントエージェンシー(ヘッドハンティング)を軸に、キャピタル(ベンチャー投資)、情報、テクノロジー、イベント・新規事業開発など、さまざまな側面からスタートアップ企業の支援を行います。どのような手法でスタートアップを
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必要な経験
◆ for Startups のミッションとバリューへ共感していただける方


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勤務地
東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開【関西拠点立上×マネージャー候補】ヘルスケア業界コンサルタント

業務内容
◆ヘルスケア業界企業・医療法人に対して、当該業界に関する知見や経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな事業運営上の課題を踏まえ、事業戦略の策定や課題解決策の提案、ならびに実行・定着化支援までをシームレスにクライアントに伴走しながら推進・牽引いただきます。
【詳細】  :東京/関西の他プロフェッショナルメンバーと連携しつつ、以下のようなテーマの提案活動やPJデリバリーを推進いただきます。
・事業戦略の策定(新規事業開発・事業構造転換・M&A)
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必要な経験
以下の要件を満たす方
・コンサルティングファームにおいて、Mgr以上、もしくはHi-SCランクの方
・ヘルスケア業界のPJにおいてPMを1年以上経験され、PJの営業・提案経験がある方
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勤務地
大阪府
想定年収
1110~1650万円

社名非公開※急募※コンサルアシスタント【福岡】

業務内容
コンサルティングファームで、コミュニケーション能力を活かし、クライアントのニーズ引き出しから
付加価値サービスの推進、実行にチャレンジしませんか。
【想定業務例】
つづきを読む
必要な経験
法人営業経験が3年以上ある方
勤務地
福岡県 大阪府 東京都
想定年収
求人紹介時にご案内します

社名非公開組織人事戦略コンサルタント

業務内容

【職務概要】
日本全国の中小企業、特に中核企業となりうる中小企業に対し、組織人事コンサルティングを通じて企業の組織づくりを支援します。
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必要な経験
【必要な経験】
◆社会人経験2年以上 ※素養やご志向を重視するため、積極的にご応募ください。
◆逆算志向で論理的に物事をとらえて実行に移せる方
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勤務地
東京都
想定年収
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社名非公開戦略コンサルタント(マネージャー候補)~100%プライム案件/案件継続率100%/フレックス・副業可

業務内容
クライアントの本質的な課題定義を行い、何が本当に解決すべきことなのかを明確化するプロセスを実施します。
その課題に対して、必要な体制や業務フローを設計することで、正しい業務改善のベースを構築します。
設計後は実際に業務に入り込み、人材育成も行います。人材育成まで行うことで、設計して終わりではなく、定常運用を実現します。
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必要な経験
【スキル、ご経験】
・プロジェクトベースでのクライアントワークの経験がある方
・部下2名以上のマネジメント経験がある方
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勤務地
東京都
想定年収
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社名非公開MXコンサルタント(3X Sherpa)

業務内容
大企業CxO/事業リーダーの経営変革(MX: マネジメント・トランスフォーメーション)や、事業・人財開発、さらには一企業を超えた
エコシステム創りをシェルパ(共同伴走者)としてリードします
■ビジョン・戦略・価値創造ストーリーの策定と実行
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必要な経験
変革の起点として、ビジョン・価値創造ストーリーを描く力 x それを
顧客と共に実行する力を有するハイブリッド人財を求めています。
◇ 3年以上の戦略コンサルティング経験もしくは同等の事業企画・推進経験
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勤務地
東京都
想定年収
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