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高年収の求人特集

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年収600万円以上×企画管理職
の転職・求人特集

更新日:2026/09/11

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

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新規事業開発【主力サービス「Sansan」/事業成長へのダイレクトな貢献】 Sansan株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7631102万円
勤務地 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ...
必要な経験 ▼いずれか必須 ・IT業界、BtoB業界での営業経験(年数は不問) ・事業企画、営業企画、経営企画など、何かしらの企画業務に携わった経験(年数は不問) 【魅力】 ▼Sansanの豊富なアセットを活用しながら、企画から実行まで一貫して経験できる環境 ⇒同社の主力サービス「Sansan」における1万社(※)の顧客基盤や、強力な営業組織、先進的な開発組織など既存アセットを生かしながら、企画・推進を一貫して実行できます。 ▼立ち上げフェーズや拡大フェーズなど、複数の事業フェーズのプロジェクトを経験できる環境 ⇒プロジェクトごとにフェーズが異なります。Sansan事業の中で新規の機能の企画もあれば、既存の注力機能の改善・販売促進企画もあります。各フェーズにおける戦略立案と実行を通じて、プロダクトと事業の両面から成長をけん引するポジションです。 ▼自身の成果をダイレクトに事業成長に反映できる環境 事業部長や部長陣に加え、CPOを兼任する同社代表の寺田様ともコミュニケーションを 取る機会のあるポジションです。ステークホルダーに対して企画を提案し、推進することで、PDCAサイクルを高速で回しつつ、自身の成長と貢献を肌で感じられるポジションです。
平均残業時間 30時間/月 9:00〜18::00 または 9:30〜18:30 ※配属部署により異なる
業務内容
【Sansan事業部での企画・推進業務】
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。

【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標(KPI)を継続的に確認し、改善活動(PDCA)を行う
【Sansan事業部での企画・推進業務】
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。

【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標(KPI)を継続的に確認し、改善活動(PDCA)を行う

組織開発マネジャー候補 Sansan株式会社

  • 正社員採用
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  • 30代におすすめ
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  • 面接1回
給与 763957万円
勤務地 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ...
必要な経験 - 事業会社の人事部門(エンゲージメント施策、MVV浸透施策、全社会議企画・運営、組織開発、全社的な研修体系の構築、人事企画など)における実務経験(目安:3年以上) - 組織横断的なプロジェクトを主体的に企画し、リードした経験 - 経営層や各部門の責任者など、複数のステークホルダーと 調整・交渉を行いながら業務を推進した経験 【求める人物像】 - 事業環境・組織の急激な「変化」に対し、前向きかつ柔軟に適応ができる方 - 手段や過去の経験に固執せず、事業成長と組織のパフォーマンス最大化という本質的な目的に向き合える方 - 正解のない業務に対して、周囲を巻き込みながら意思と意図を持って答えをつくれる方 - 同社の理念である「Sansanのカタチ」に共感できる方
平均残業時間 20時間/月 9:00〜18::00 または 9:30〜18:30 ※配属部署により異なる
業務内容
【コミュニケーション施策プロジェクトをリードしませんか?】
経験やご希望に応じて、コミュニケーション施策プロジェクトのオーナーまたは中心メンバーとして、企画から実行までを担っていただきます。
特に、コミュニケーション施策プロジェクトのリード(全社会議の企画運営、MVVの浸透)を優先的にお任せしたいと考えております。

【具体的な業務内容】
・全社イベントの企画・運営
・全社朝礼や半期に一度の全社会議、アワードの企画・運営、MVV(Mission, Vision, Value)の浸透に携わります。
・マネジメント育成施策の推進
【コミュニケーション施策プロジェクトをリードしませんか?】

経験やご希望に応じて、コミュニケーション施策プロジェクトのオーナーまたは中心メンバーとして、企画から実行までを担っていただきます。
特に、コミュニケーション施策プロジェクトのリード(全社会議の企画運営、MVVの浸透)を優先的にお任せしたいと考えております。

【具体的な業務内容】

・全社イベントの企画・運営

財務経理(リーダー~マネージャークラス) SBペイメントサービス株式会社

  • 正社員採用
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  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
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  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
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  • 面接1回
給与 7551000万円
勤務地 東京都 港区 海岸一丁目7番1... 東京都 港区 海岸一丁目7番1号 東...
必要な経験 下記のいずれかのご経験 - 上場会社、IPO準備企業またはその子会社での単体決算実務(2年以上) - 監査法人における企業会計監査のご経験 下記のスキル - 日商簿記2級相当以上の資格保有(資格勉強中も含む) - EXCELスキル中級(Lookup・SUMIF関数、ピボットテーブルの使いこなしなど)
平均残業時間 30時間/月 ※フレックスタイム制(コアタイムなし)※在宅勤務制度あり
業務内容
財務経理のスペシャリストとして、バックオフィスから経営を支えるやりがいのあるお仕事です。

【具体的な業務内容】

・月次、四半期、年次決算業務
- 各種伝票処理、債権債務管理、仕訳業務
- 財務諸表(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)の作成
・監査法人対応
財務経理のスペシャリストとして、バックオフィスから経営を支えるやりがいのあるお仕事です。

【具体的な業務内容】

・月次、四半期、年次決算業務
- 各種伝票処理、債権債務管理、仕訳業務
- 財務諸表(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)の作成
・監査法人対応

マーケティングスペシャリスト【事業視点での全体戦略や事業開発へチャレンジ!】 株式会社ギークリー

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  • 30代におすすめ
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  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
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給与 7511123万円
勤務地 東京都 渋谷区 渋谷1-11-... 東京都 渋谷区 渋谷1-11-8  ...
必要な経験 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・月間数千万規模以上のWeb広告(リスティング/SNS/ディスプレイ等)の運用経験5年以上 ・GA等を用いた数値分析を伴うWebサービスやサイトのディレクション経験5年以上
業務内容
【Webマーケティング・UIUXプロモーション企画で活躍しませんか?】
ご経験や今後の志向性を面接でお伺いし、最適なミッションをお任せします。
適性に応じて、以下のような業務に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
・Web広告戦略の立案と推進:ROIやLTVに基づいた戦略を構築し、事業を成長させます。
・デジタルチャネルの運用戦略:Google、Yahoo!、Metaなどの主要プラットフォームでの運用戦略を設計し、社内で実行します。
・ユーザー体験の改善:サービス全体のユーザージャーニーを設計し、UXを向上させます。
【Webマーケティング・UIUXプロモーション企画で活躍しませんか?】

ご経験や今後の志向性を面接でお伺いし、最適なミッションをお任せします。
適性に応じて、以下のような業務に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】

・Web広告戦略の立案と推進:ROIやLTVに基づいた戦略を構築し、事業を成長させます。

CHRO室 株式会社ワンキャリア

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給与 7501200万円
勤務地 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷...
必要な経験 企画職(事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など)の実務経験 HR領域への興味・関心のある方
平均残業時間 30時間/月
業務内容
【人事戦略・組織戦略の策定と実行推進】
こちらのポジションでは、CHRO様と協力し、人事戦略や組織戦略の立案から実行までを一貫してお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・戦略・企画フェイズ
・採用、育成、評価、配置、制度などを連携させた人事戦略や組織戦略の策定をお手伝いします。
・経営陣やCHRO様との合意形成に必要な人事データや現場情報を収集し、社内資料の作成も担当していただきます。
【人事戦略・組織戦略の策定と実行推進】
こちらのポジションでは、CHRO様と協力し、人事戦略や組織戦略の立案から実行までを一貫してお任せいたします。

【具体的な業務内容】

・戦略・企画フェイズ
・採用、育成、評価、配置、制度などを連携させた人事戦略や組織戦略の策定をお手伝いします。
・経営陣やCHRO様との合意形成に必要な人事データや現場情報を収集し、社内資料の作成も担当していただきます。

HRBP 株式会社ワンキャリア

  • 正社員採用
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  • 月残業20時間以内
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  • 30代におすすめ
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  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
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  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501200万円
勤務地 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷...
必要な経験 企画職(事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など)の実務経験 HR領域への興味・関心のある方
業務内容
当社は2015年に創業して以来順調に成長し、現在は売上高100億→350億、社員数300名→1,000名の急成長フェイズを迎えています。属人的なマネジメントから完全に脱却し、今まで以上に戦略的に組織の成長戦略を成長を描く必要性が高まっています。
HRBPは、各事業部に配属され、採用・育成・組織開発・配置・目標設定・評価など横断的に携わることで、事業部全体のパフォーマンスの最大化に貢献する役割です。企業ミッション・人事ミッションともに「人の数だけ、キャリアをつくる。」を掲げる当社において、人材投資を惜しまない経営陣・事業部長とともにディスカッションしながら、会社の成長を牽引いただける方を募集します。

### 具体的な業務

事業部ボードメンバーと共に、事業部組織戦略を描き、実行推進まで一気通貫でお任せします。

1)戦略・企画フェイズ
当社は2015年に創業して以来順調に成長し、現在は売上高100億→350億、社員数300名→1,000名の急成長フェイズを迎えています。
属人的なマネジメントから完全に脱却し、今まで以上に戦略的に組織の成長戦略を成長を描く必要性が高まっています。

HRBPは、各事業部に配属され、採用・育成・組織開発・配置・目標設定・評価など横断的に携わることで、事業部全体のパフォーマンスの最大化に貢献する役割です。
企業ミッション・人事ミッションともに「人の数だけ、キャリアをつくる。」を掲げる当社において、人材投資を惜しまない経営陣・事業部長とともにディスカッションしながら、会社の成長を牽引いただける方を募集します。

### 具体的な業務

【医院継承】クリニック継承事業推進次世代リーダー候補 エムスリー株式会社

  • 正社員採用
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  • 職種・業界未経験OK
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  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
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  • 面接1回
給与 7501200万円
勤務地 東京都 港区 赤坂1丁目11番... 東京都 港区 赤坂1丁目11番44号...
必要な経験 ・法人向け営業/マーケティング ・医師/医療機関へのコンサル業務 ・数値管理を基にした営業組織のマネジメント ・事業会社における事業戦略の立案/遂行 ・戦略コンサルティングファームでの経験、成功体験 ※入社時に医療に関する知識は必要ありません
平均残業時間 30時間/月 企画業務型裁量労働制 ※上記就業時間は標準的な勤務例
業務内容
地域医療の未来を担う、やりがいのある仕事です。クリニックのM&A支援において、市場を創出し、No.1サービスを目指せる環境です。

【業務内容】
1.事業開発、企画、改善、M&A仲介業務全般
- 圧倒的なNo.1サービスを目指し、クリニックの第三者継承領域における事業設計、企画、推進を行います。
- 提携企業(金融機関、税理士・会計士、調剤薬局、医薬品卸など)との連携強化をリードし、施策を実行します。
- エムスリーグループの他事業・サービスとの連携による事業差別化、新規事業の企画立案・実行をリードします。
- 案件発掘から、クリニック概要書の作成、買手(後継者)の探索・提案、マッチング業務、譲渡実行支援まで、クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般を担当します。
地域医療の未来を担う、やりがいのある仕事です。クリニックのM&A支援において、市場を創出し、No.1サービスを目指せる環境です。

【業務内容】
1.事業開発、企画、改善、M&A仲介業務全般
・圧倒的なNo.1サービスを目指し、クリニックの第三者継承領域における事業設計、企画、推進を行います。
・提携企業(金融機関、税理士・会計士、調剤薬局、医薬品卸など)との連携強化をリードし、施策を実行します。
・エムスリーグループの他事業・サービスとの連携による事業差別化、新規事業の企画立案・実行をリードします。
・案件発掘から、クリニック概要書の作成、買手(後継者)の探索・提案、マッチング業務、譲渡実行支援まで、クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般を担当します。

【技術】AIソリューションの企画、提案 管理職<640> 株式会社NTTデータグループ

  • 正社員採用
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  • 職種・業界未経験OK
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  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501300万円
勤務地 東京都 江東区 東京都 江東区
必要な経験 ■求める経験・スキル・知識 1. 最新AI技術習得に関する高い意欲 2. 新たなビジネス創出に関する高い意欲 3. ソリューション企画・営業の管理経験 2年以上 ■他言語力 特になし ■資格 特になし
業務内容
NTT持株研究所のAI研究成果を生かした、新しいAIソリューションの企画から商品化、ビジネス展開戦略の立案まで、幅広く携わっていただきます。

具体的には、・AIソリューションの企画・開発
・市場調査とビジネス戦略の立案
・事業部や顧客へのコンサルティング、提案
・海外拠点との連携

などを担当します。
NTT持株研究所のAI研究成果を生かした、新しいAIソリューションの企画から商品化、ビジネス展開戦略の立案まで、幅広く携わっていただきます。

具体的には、・AIソリューションの企画・開発
・市場調査とビジネス戦略の立案
・事業部や顧客へのコンサルティング、提案
・海外拠点との連携

などを担当します。

【スタッフ】NTTデータグループにおけるグローバル人事担当者(課長代理)<865> 株式会社NTTデータ

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  • 面接1回
給与 750900万円
勤務地 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲...
必要な経験 ・グローバル人事のスペシャリストとして最低3年以上の業務経験がある ・ビジネスレベルの英語力(CERF B2相当以上) ・プロジェクト企画力、プロジェクトマネジメント力
平均残業時間 25時間/月 フレキシブルタイム勤務
業務内容
NTTデータグループのグローバル本社人事部門で、グローバル人事戦略の立案から実行までをリードするポジションです。

具体的には、以下の業務に携わっていただきます。

・海外幹部人事マネジメント:海外事業会社を中心とした海外幹部の指名、報酬マネジメント、後継者育成などを推進します。
・人的資本把握とモニタリング:グループ約20万人の人的資本を把握し、タイムリーな情報開示を実現します。
・企業理念の確立と浸透:コーポレートバリュー浸透活動、企業認証の取得・更新を行い、エンプロイヤーブランディングに貢献します。
NTTデータグループのグローバル本社人事部門で、グローバル人事戦略の立案から実行までをリードするポジションです。

具体的には、以下の業務に携わっていただきます。

・海外幹部人事マネジメント:海外事業会社を中心とした海外幹部の指名、報酬マネジメント、後継者育成などを推進します。
・人的資本把握とモニタリング:グループ約20万人の人的資本を把握し、タイムリーな情報開示を実現します。
・企業理念の確立と浸透:コーポレートバリュー浸透活動、企業認証の取得・更新を行い、エンプロイヤーブランディングに貢献します。

【スタッフ】内部通報制度に関する業務<1308> 株式会社NTTデータ

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 750900万円
勤務地 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲...
必要な経験 【必要条件】 ■求める経験/スキル/知識 内部通報等の案件対応について経験及び実績があること (人事部門、総務部門などにおいて、社員からの相談対応などについても含む) ■求める人物像 内部通報制度を担当する人には、倫理的な判断力、コミュニケーション力、分析力、機密性の保持に対する慎重さなど、さまざまな能力が求められます。 また、リーダーシップやリスク管理のスキルも重要であり、組織の透明性を保ち、持続可能な成長をサポートする役割を担う人材が理想的です。
平均残業時間 25時間/月 フレキシブルタイム勤務
業務内容
【組織の目指す姿】
内部通報制度は、組織にとって大切な仕組みです。会社の倫理を守り、働く方々や関係者の方々が安心して働ける職場環境を作る役割を担っています。当担当では、社内外の不正や倫理的な問題に対し、迅速かつ公平に対応し、透明性と信頼性のある企業文化を育むことをお手伝いします。これにより、従業員の方々が安心して働ける環境を整え、会社の成長を支えてまいります。

【お仕事内容】
■内部通報制度に関するお仕事
・当社および当社グループにおける内部通報制度に関する業務全般
・事実関係の調査や分析、関係者の方々へのお話伺い、対応方針の検討、具体的な対応、回答書の作成など
・社員の方々や会社に関する事件や事故など、緊急時の対応
【組織の目指す姿】

内部通報制度は、組織にとって大切な仕組みです。会社の倫理を守り、働く方々や関係者の方々が安心して働ける職場環境を作る役割を担っています。当担当では、社内外の不正や倫理的な問題に対し、迅速かつ公平に対応し、透明性と信頼性のある企業文化を育むことをお手伝いします。これにより、従業員の方々が安心して働ける環境を整え、会社の成長を支えてまいります。

【お仕事内容】

■内部通報制度に関するお仕事

【公認会計士歓迎】連結決算・開示【リーダー候補】 株式会社ビザスク

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501250万円
勤務地 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住...
必要な経験 ・公認会計士資格保有者 【求める人物像】 ・ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方 ・知的好奇心が高い方 (多種多様な業界・ビジネス・職種への興味) ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・前のめりに挑戦できる方
業務内容
魅力的な上場企業で経理・財務のスペシャリストとして活躍しませんか?

【仕事内容】
公認会計士の資格を活かし、上場企業の経理・財務部門で、以下の業務に携わっていただきます。

・連結決算業務
- 月次・年次連結決算における売上・費用集計、仕訳、経費管理、債権債務管理、入出金管理、伝票処理、振込業務
- 経理・会計業務の改善提案、システム導入検討
魅力的な上場企業で経理・財務のスペシャリストとして活躍しませんか?

【仕事内容】
公認会計士の資格を活かし、上場企業の経理・財務部門で、以下の業務に携わっていただきます。

・連結決算業務
- 月次・年次連結決算における売上・費用集計、仕訳、経費管理、債権債務管理、入出金管理、伝票処理、振込業務
- 経理・会計業務の改善提案、システム導入検討

国内経理【スペシャリスト採用】 株式会社ビザスク

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501000万円
勤務地 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住...
必要な経験 ・上場企業または会計事務所にて経理実務の経験(3年以上) 【求める人物像】 ・ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方 ・知的好奇心が高い方 (多種多様な業界・ビジネス・職種への興味) ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・前のめりに挑戦できる方
業務内容
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか?

上場企業で、経理業務全般に携わるチャンスです。
あなたの経験とスキルを活かし、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか?

【業務内容】

下記業務のうち、経験やスキルに応じてお任せします。
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか?

上場企業で、経理業務全般に携わるチャンスです。
あなたの経験とスキルを活かし、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか?

【業務内容】

下記業務のうち、経験やスキルに応じてお任せします。

グローバル経理(連結決算/開示)【スペシャリスト採用】 株式会社ビザスク

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501250万円
勤務地 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住...
必要な経験 ・上場企業または会計事務所における経理実務(連結決算、開示)の経験(3年以上) ・業務においてテキストベースでの英語使用経験 (メール・スラックでのコミュニケーションが可能なレベル) ※会話力は不問 【求める人物像】 ・ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方 ・知的好奇心が高い方 (多種多様な業界・ビジネス・職種への興味) ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・前のめりに挑戦できる方
平均残業時間 25時間/月
業務内容
グローバル企業で経理・財務のスキルを活かしてみませんか?

上場企業である当社では、経理部門を強化するため、経験豊富な方を募集しています。成長著しい企業で、やりがいのある業務に携わりたい方、ぜひご応募ください。

【募集概要】

職種:経理・財務担当
グローバル企業で経理・財務のスキルを活かしてみませんか?

上場企業である当社では、経理部門を強化するため、経験豊富な方を募集しています。成長著しい企業で、やりがいのある業務に携わりたい方、ぜひご応募ください。

【募集概要】

職種:経理・財務担当

シニアコンサルタント/マネージャー|コンサルティング部 ソーシング・ブラザーズ株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501105万円
勤務地 東京都 千代田区 永田町一丁目... 東京都 千代田区 永田町一丁目11番...
必要な経験 ■プロジェクトマネジメント、またはマネジメント経験のある方 (下記のいずれかのご経験のある方) ①新規事業開発 ②コンサルティングファーム(戦略/業務改善) ③VC・CVC ④投資銀行・FAS ⑤事業投資 ⑥国内外のアクセラレーターとの折衝経験
平均残業時間 30時間/月
業務内容
大手事業会社(時価総額100億円~3000億円規模)のオープンイノベーション支援とスタートアップへの資金提供支援を行う、やりがいのあるポジションです。
マネージャーとして、5名程度のチームを率い、複数のプロジェクトを推進していただきます。
クライアント企業へのハンズオンでのコンサルティング業務が中心となります。

【具体的な業務内容】
・大企業のCVC/新規事業創出プロジェクトのマネジメント
・チームメンバー(キャピタリスト)のマネジメント、育成
・クライアント企業の経営戦略立案支援
大手事業会社(時価総額100億円~3000億円規模)のオープンイノベーション支援とスタートアップへの資金提供支援を行う、やりがいのあるポジションです。
マネージャーとして、5名程度のチームを率い、複数のプロジェクトを推進していただきます。
クライアント企業へのハンズオンでのコンサルティング業務が中心となります。

【具体的な業務内容】
・大企業のCVC/新規事業創出プロジェクトのマネジメント
・チームメンバー(キャピタリスト)のマネジメント、育成
・クライアント企業の経営戦略立案支援

BizDevマネージャー C2C Platform株式会社

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501000万円
勤務地 東京都 千代田区 九段南4-3... 東京都 千代田区 九段南4-3-4 ...
必要な経験 - プロジェクト推進/PMO、PJM、PdMの経験(3年以上) - 事業会社の役員、事業責任者、事業全体をリードした経験(3年以上) - スタートアップもしくは類する規模の事業会社での就業経験 - 経営層との直接コミニュケーションの経験 - モバイル/Webアプリケーションのサービス開発プロジェクトで、サービス企画、開発、マーケティング、オペレーション設計など、事業推進全般に横断的に関わった経験
業務内容
スタートアップ企業の成長を共に推進する、事業推進リードませんか?

成長著しいスタートアップ企業を支援する、やりがいのあるお仕事です。サービス立ち上げからグロースフェーズまで、事業推進に関わる業務全般を幅広く担当していただきます。

【業務内容】

・クライアント企業への事業支援
複数のスタートアップ企業を担当し、それぞれの事業フェーズに合わせた経営戦略の立案から実行まで、幅広く支援します。経営者と緊密に連携し、事業成長を共に推進します。
スタートアップ企業の成長を共に推進する、事業推進リードませんか?

成長著しいスタートアップ企業を支援する、やりがいのあるお仕事です。サービス立ち上げからグロースフェーズまで、事業推進に関わる業務全般を幅広く担当していただきます。

【業務内容】

・クライアント企業への事業支援
複数のスタートアップ企業を担当し、それぞれの事業フェーズに合わせた経営戦略の立案から実行まで、幅広く支援します。経営者と緊密に連携し、事業成長を共に推進します。

サプライチェーン・ネットワーク企画(ネットワーク設計・最適化) 株式会社MonotaRO

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501400万円
勤務地 東京都 港区赤坂4-1-33(... 東京都 港区赤坂4-1-33(赤坂中...
必要な経験 ・構造化・論理的思考力:複雑な事象を整理し、課題を抽象化、構造化して解決策を導き出す能力 ・データ活用力:データより気付きを得て、具体的なKPI設定や改善アクションを決定および推進した経験 ・プロジェクトリード経験:複数組織が関与するプロジェクトのリーダーとして推進した経験 ・提案経験:役員などの意思決定者へのプレゼンテーション経験 ・サプライチェーン領域への興味関心
平均残業時間 30時間/月
業務内容
ネットワーク設計のプロフェッショナルとして、根拠に基づいたトポロジー(ネットワークの能力不足を予測し、解決策を導き出すこと)を設計し、財務分析や投資計画の立案、提案、実行までを関連部署と協力しながら進めていくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・ネットワークの年間物量・能力の予測と可視化を行います。
・需要、能力、設備投資の計画を数値化し、いつ、どれくらいの能力が不足するか、そしてそのために何が必要かを明確にします。
・この予測が正確であるかを確認し、関係者の方々にその根拠を丁寧に説明する責任があります。

・投資計画と財務・ROI評価を行います。
ネットワーク設計のプロフェッショナルとして、根拠に基づいたトポロジー(ネットワークの能力不足を予測し、解決策を導き出すこと)を設計し、財務分析や投資計画の立案、提案、実行までを関連部署と協力しながら進めていくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・ネットワークの年間物量・能力の予測と可視化を行います。
・需要、能力、設備投資の計画を数値化し、いつ、どれくらいの能力が不足するか、そしてそのために何が必要かを明確にします。
・この予測が正確であるかを確認し、関係者の方々にその根拠を丁寧に説明する責任があります。

・投資計画と財務・ROI評価を行います。

サプライチェーン・ネットワーク企画(キャパシティ設計) 株式会社MonotaRO

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501250万円
勤務地 大阪府 北区梅田三丁目2番2号... 大阪府 北区梅田三丁目2番2号 JP...
必要な経験 ・大規模製造拠点もしくは物流拠点における、生産管理・工程管理もしくは設備導入を行い、生産性を検討した経験 ・バリュー・ストリーム・マッピング/工程管理図やそれに類する流れ図の作成経験 ・構造化・論理的思考力:複雑な事象を整理し、課題を抽象化、構造化して解決策を導き出す能力 ・プロジェクトリード経験:複数組織が関与するプロジェクトのリーダーとして推進した経験
平均残業時間 30時間/月
業務内容
【お仕事内容】
物流に関する業務を通じて、チームの皆様と協力しながら、サプライチェーン全体の流れをより良くしていくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・各工程の数字(流量、生産性、必要なスペースなど)を集めて、その数字が正しいかを確認します。一度だけでなく、定期的にレポートを作成し、計画通りに進んでいるかをチェックできるようにします。
・全体の流れがわかる図や、工程を管理する図を作成します。
・業務が滞る原因を見つけ出し、関係者の方々と話し合いながら、解決策をいくつか考えます。(費用がどのくらいかかるか、投資した分がどのくらいで回収できるかなども整理します)
【お仕事内容】
物流に関する業務を通じて、チームの皆様と協力しながら、サプライチェーン全体の流れをより良くしていくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・各工程の数字(流量、生産性、必要なスペースなど)を集めて、その数字が正しいかを確認します。一度だけでなく、定期的にレポートを作成し、計画通りに進んでいるかをチェックできるようにします。
・全体の流れがわかる図や、工程を管理する図を作成します。
・業務が滞る原因を見つけ出し、関係者の方々と話し合いながら、解決策をいくつか考えます。(費用がどのくらいかかるか、投資した分がどのくらいで回収できるかなども整理します)

サプライチェーン・ネットワーク企画(オペレーションファイナンス) 株式会社MonotaRO

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
  • 20代におすすめ
  • 30代におすすめ
  • 第二新卒OK
  • 職種未経験OK
  • 業界未経験OK
  • 職種・業界未経験OK
  • スタートアップ
  • 副業応相談
  • パパママ社員活躍中
  • リモート勤務応相談
  • 語学力を活かせる
  • 面接1回
給与 7501400万円
勤務地 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2...
必要な経験 ・財務諸表を読み解き、具体的な投資計画等をプランニングした経験 ・役員などの意思決定者へ、プレゼンテーション・提案した経験 ・プロジェクトリード経験:複数組織が関与するプロジェクトのリーダーとして推進した経験 ・サプライチェーン領域への興味関心
平均残業時間 30時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00) ※時差出勤制度あり
業務内容
【やりがい】
事業の成長を財務面から支え、経営層への提言を通じて会社全体の未来を創りませんか?

【具体的な業務内容】
会社の売上や利益といった「結果」だけでなく、それらを生み出す現場の様々な要因を深く理解し、管理することが大切です。そして、その分析結果をもとに、経営層に対して効果的な提案を行っていただきます。

【詳細な業務】
・事業活動の財務分析
【やりがい】
事業の成長を財務面から支え、経営層への提言を通じて会社全体の未来を創りませんか?

【具体的な業務内容】
会社の売上や利益といった「結果」だけでなく、それらを生み出す現場の様々な要因を深く理解し、管理することが大切です。そして、その分析結果をもとに、経営層に対して効果的な提案を行っていただきます。

【詳細な業務】
・事業活動の財務分析

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