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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人91件中 1-50件表示
事務職プロジェクトリーダー（SV） 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 421 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事務職プロジェクトの円滑な運営管理をお任せする、やりがいのあるお仕事です。チーム運営、クライアント対応、プロジェクト管理といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応：業務報告、連絡、相談対応、提案、修正対応など、窓口として活躍していただきます。
・メンバーマネジメント：チームメンバーへの業務指示、労務管理、教育、採用業務の一部も担当していただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクトのオペレーション管理、業務推進、業務ルールの策定、マニュアル作成などをお任せします。
【充実の研修制度】
【具体的な業務内容】
・クライアント対応：業務報告、連絡、相談対応、提案、修正対応など、窓口として活躍していただきます。
・メンバーマネジメント：チームメンバーへの業務指示、労務管理、教育、採用業務の一部も担当していただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクトのオペレーション管理、業務推進、業務ルールの策定、マニュアル作成などをお任せします。
【充実の研修制度】
事務職プロジェクトの円滑な運営管理をお任せする、やりがいのあるお仕事です。
チーム運営、クライアント対応、プロジェクト管理といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応：業務報告、連絡、相談対応、提案、修正対応など、窓口として活躍していただきます。
・メンバーマネジメント：チームメンバーへの業務指示、労務管理、教育、採用業務の一部も担当していただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクトのオペレーション管理、業務推進、業務ルールの策定、マニュアル作成などをお任せします。
チーム運営、クライアント対応、プロジェクト管理といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応：業務報告、連絡、相談対応、提案、修正対応など、窓口として活躍していただきます。
・メンバーマネジメント：チームメンバーへの業務指示、労務管理、教育、採用業務の一部も担当していただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクトのオペレーション管理、業務推進、業務ルールの策定、マニュアル作成などをお任せします。
【両面キャリアアドバイザー】医療・福祉・保育・建設業界特化／賞与年3回／20代で年収1000万 株式会社HR CAREER
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者の方へのヒアリングとキャリアプラン作成
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、一人ひとりに最適なキャリアプランを提案します。
・求人紹介
【業務内容】
・求職者の方へのヒアリングとキャリアプラン作成
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、一人ひとりに最適なキャリアプランを提案します。
・求人紹介
医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者の方へのヒアリングとキャリアプラン作成
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、一人ひとりに最適なキャリアプランを提案します。
・求人紹介
【業務内容】
・求職者の方へのヒアリングとキャリアプラン作成
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、一人ひとりに最適なキャリアプランを提案します。
・求人紹介
人材コンサルタント 株式会社アスパーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 435 ～ 435万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容：エンジニアと企業を繋ぐ架け橋
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング：企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像（スキル、人数、期間など）を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介：ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー：派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング：企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像（スキル、人数、期間など）を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介：ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー：派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
魅力的な仕事内容：エンジニアと企業を繋ぐ架け橋
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング：企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像（スキル、人数、期間など）を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介：ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー：派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
この仕事では、企業への技術者派遣提案営業を通して、企業とエンジニア双方にとって最適なマッチングを実現します。
【具体的な業務内容】
・企業のニーズヒアリング：企業担当者と綿密なコミュニケーションを取り、必要なエンジニア像（スキル、人数、期間など）を丁寧にヒアリングします。
・最適な人材紹介：ヒアリング内容に基づき、登録しているエンジニアの中から最適な人材を提案します。
・派遣とアフターフォロー：派遣決定後も、エンジニアと企業双方をサポートし、円滑な業務遂行を支援します。定期的な面談を通して、キャリアプランや課題などを把握し、より良い環境づくりに貢献します。
【横浜・両面キャリアアドバイザー】医療・福祉・保育・建設業界特化／賞与年3回／20代で年収1000万 株式会社HR CAREER
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
事務職プロジェクトリーダー（SV） 株式会社リクルートスタッフィング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 460 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
この仕事では、お客様から委託された事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担っていただきます。
主な業務は下記3点です。
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
この仕事では、お客様から委託された事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担っていただきます。
主な業務は下記3点です。
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
【業務内容】
この仕事では、お客様から委託された事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担っていただきます。
主な業務は下記3点です。
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
この仕事では、お客様から委託された事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担っていただきます。
主な業務は下記3点です。
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ITサポートメンバー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
マンパワーグループ日本法人では、全社的なデジタル変革を推進するため、トップマネジメント主導でDXビジョンの策定、事業戦略とDX戦略の整合性確保、DXロードマップ策定、IT部門の体制強化整備を進めています。
このデジタル変革を支えるため、ITサポート環境の維持管理を担当するポジションです。具体的には、Windows 11 クライアントPC、Active Directory認証基盤、セキュリティツール群の運用、ID管理、問い合わせ管理システムの運用などを担当していただきます。
【職務詳細】
・ITヘルプデスクL1サポートチームのリード（L1サポートメンバーはパートナー企業）
・L1サポートチームからの1次エスカレーション対応（2次エスカレーション指示、トラブルシューティング）
・問い合わせ、インシデント、SRステータスの管理とレポーティング
マンパワーグループ日本法人では、全社的なデジタル変革を推進するため、トップマネジメント主導でDXビジョンの策定、事業戦略とDX戦略の整合性確保、DXロードマップ策定、IT部門の体制強化整備を進めています。
このデジタル変革を支えるため、ITサポート環境の維持管理を担当するポジションです。具体的には、Windows 11 クライアントPC、Active Directory認証基盤、セキュリティツール群の運用、ID管理、問い合わせ管理システムの運用などを担当していただきます。
【職務詳細】
・ITヘルプデスクL1サポートチームのリード（L1サポートメンバーはパートナー企業）
・L1サポートチームからの1次エスカレーション対応（2次エスカレーション指示、トラブルシューティング）
・問い合わせ、インシデント、SRステータスの管理とレポーティング
【職務概要】
マンパワーグループ日本法人では、全社的なデジタル変革を推進するため、トップマネジメント主導でDXビジョンの策定、事業戦略とDX戦略の整合性確保、DXロードマップ策定、IT部門の体制強化整備を進めています。
このデジタル変革を支えるため、ITサポート環境の維持管理を担当するポジションです。
具体的には、Windows 11 クライアントPC、Active Directory認証基盤、セキュリティツール群の運用、ID管理、問い合わせ管理システムの運用などを担当していただきます。
【職務詳細】
・ITヘルプデスクL1サポートチームのリード（L1サポートメンバーはパートナー企業）
・L1サポートチームからの1次エスカレーション対応（2次エスカレーション指示、トラブルシューティング）
マンパワーグループ日本法人では、全社的なデジタル変革を推進するため、トップマネジメント主導でDXビジョンの策定、事業戦略とDX戦略の整合性確保、DXロードマップ策定、IT部門の体制強化整備を進めています。
このデジタル変革を支えるため、ITサポート環境の維持管理を担当するポジションです。
具体的には、Windows 11 クライアントPC、Active Directory認証基盤、セキュリティツール群の運用、ID管理、問い合わせ管理システムの運用などを担当していただきます。
【職務詳細】
・ITヘルプデスクL1サポートチームのリード（L1サポートメンバーはパートナー企業）
・L1サポートチームからの1次エスカレーション対応（2次エスカレーション指示、トラブルシューティング）
インフラエンジニア パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 448 ～ 672万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築ける環境で、活躍しませんか？
【業務内容】
パナソニックグループとパーソルグループの出資を受け、全国で事業展開している同社にて、事業会社や大手SIer、パナソニックをはじめとする大手メーカーのプロジェクトに携わっていただきます。1000以上のプロジェクトから選択でき、パナソニック健保をはじめとする充実した福利厚生もご用意しています。担当コーディネーターと担当営業の2名体制で、キャリアをサポートします。
【プロジェクト例】
・大手メディア企業向けネットワーク設計～顧客調整等の上流工程
・カーメーカーサイト向けAWS環境構築・運用
【業務内容】
パナソニックグループとパーソルグループの出資を受け、全国で事業展開している同社にて、事業会社や大手SIer、パナソニックをはじめとする大手メーカーのプロジェクトに携わっていただきます。1000以上のプロジェクトから選択でき、パナソニック健保をはじめとする充実した福利厚生もご用意しています。担当コーディネーターと担当営業の2名体制で、キャリアをサポートします。
【プロジェクト例】
・大手メディア企業向けネットワーク設計～顧客調整等の上流工程
・カーメーカーサイト向けAWS環境構築・運用
魅力的なキャリアを築ける環境で、活躍しませんか？
【業務内容】
パナソニックグループとパーソルグループの出資を受け、全国で事業展開している同社にて、事業会社や大手SIer、パナソニックをはじめとする大手メーカーのプロジェクトに携わっていただきます。
1000以上のプロジェクトから選択でき、パナソニック健保をはじめとする充実した福利厚生もご用意しています。
担当コーディネーターと担当営業の2名体制で、キャリアをサポートします。
【プロジェクト例】
【業務内容】
パナソニックグループとパーソルグループの出資を受け、全国で事業展開している同社にて、事業会社や大手SIer、パナソニックをはじめとする大手メーカーのプロジェクトに携わっていただきます。
1000以上のプロジェクトから選択でき、パナソニック健保をはじめとする充実した福利厚生もご用意しています。
担当コーディネーターと担当営業の2名体制で、キャリアをサポートします。
【プロジェクト例】
Web開発エンジニア パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 448 ～ 672万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パナソニックグループとパーソルグループが出資する企業で、全国展開している当社にて、事業会社や大手メーカー(パナソニックなど)のプロジェクトでWebシステム開発(バックエンド/フロントエンド)に携わっていただきます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
パナソニックグループとパーソルグループが出資する企業で、全国展開している当社にて、事業会社や大手メーカー(パナソニックなど)のプロジェクトでWebシステム開発(バックエンド/フロントエンド)に携わっていただきます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
【担当フェーズ】
・要件定義からテストまで、幅広いフェーズのプロジェクトがあります。
・スキルや希望に最適なプロジェクトを選択できます。
・全国1000以上のプロジェクトがあり、半数以上がプライム案件です。
・希望するプロジェクトを選択し、理想のキャリアを築けます。
開発エンジニアメンバー層 株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なシステム開発の仕事にチャレンジしませんか？
【仕事内容】
独立系システムインテグレータで、アプリケーション開発エンジニアとして活躍しませんか？4600社を超える取引先と、エンジニアの成長を重視する社風です。大手企業案件やプライム案件、最先端技術を使った案件など、希望や将来プランに合わせたプロジェクトへの参加が可能です。
【具体的な業務】
・大手企業との直取引案件です。基幹系、情報系システムなど、幅広いアプリケーション開発に携わっていただきます。
・通信、金融、鉄道、航空、eコマースなど、多様な業界のプロジェクトがあります。
【仕事内容】
独立系システムインテグレータで、アプリケーション開発エンジニアとして活躍しませんか？4600社を超える取引先と、エンジニアの成長を重視する社風です。大手企業案件やプライム案件、最先端技術を使った案件など、希望や将来プランに合わせたプロジェクトへの参加が可能です。
【具体的な業務】
・大手企業との直取引案件です。基幹系、情報系システムなど、幅広いアプリケーション開発に携わっていただきます。
・通信、金融、鉄道、航空、eコマースなど、多様な業界のプロジェクトがあります。
魅力的なシステム開発の仕事にチャレンジしませんか？
【仕事内容】
独立系システムインテグレータで、アプリケーション開発エンジニアとして活躍しませんか？
4600社を超える取引先と、エンジニアの成長を重視する社風です。
大手企業案件やプライム案件、最先端技術を使った案件など、希望や将来プランに合わせたプロジェクトへの参加が可能です。
【具体的な業務】
【仕事内容】
独立系システムインテグレータで、アプリケーション開発エンジニアとして活躍しませんか？
4600社を超える取引先と、エンジニアの成長を重視する社風です。
大手企業案件やプライム案件、最先端技術を使った案件など、希望や将来プランに合わせたプロジェクトへの参加が可能です。
【具体的な業務】
セールススタッフ（KDDI業務委託販売スタッフ） 株式会社ウィアー
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 324 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
イオンモール内のKDDIサービス販売・提案のお仕事です！
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
イオンモール内のKDDIサービス販売・提案のお仕事です！
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
【主な業務内容】
・携帯電話料金プランのご相談から、最適なKDDIサービスの提案
・光回線インターネット、スマホ本体、各種コンテンツサービス、電気・ガスサービス、クレジットサービスなどのご提案
・ご契約手続きなどの受付業務
・KDDI様、イオン様との良好な関係構築、情報共有
・販売促進活動を通じた、業務委託の品質向上と売上拡大への貢献
【東日本営業本部】アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中の方々への継続的なサポートをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適なソリューションを提案
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中の方々への継続的なサポートをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適なソリューションを提案
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中の方々への継続的なサポートをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適なソリューションを提案
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中の方々への継続的なサポートをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適なソリューションを提案
WEBアプリエンジニア マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なWebシステム開発に携わりませんか？
【業務内容】
・Webシステムのサーバーサイド、フロントエンド設計開発
・クライアントサーバーシステムの設計開発
・その他各種システムの設計開発
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー業務
【業務内容】
・Webシステムのサーバーサイド、フロントエンド設計開発
・クライアントサーバーシステムの設計開発
・その他各種システムの設計開発
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー業務
魅力的なWebシステム開発に携わりませんか？
【業務内容】
・Webシステムのサーバーサイド、フロントエンド設計開発
・クライアントサーバーシステムの設計開発
・その他各種システムの設計開発
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー業務
【業務内容】
・Webシステムのサーバーサイド、フロントエンド設計開発
・クライアントサーバーシステムの設計開発
・その他各種システムの設計開発
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー業務
未経験OK☆大手企業で障がい者コーチングスタッフ 株式会社綜合キャリアトラスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
障がいのある方のサポートと、チームマネジメントを通じて、お客様への高品質なサービス提供を目指しませんか？
【業務内容】
・チームメンバーへの業務の割り振り、スケジュール管理
・個々の状況に合わせた業務指導と丁寧な支援
・メンタル面への配慮と働きやすい環境づくり
・発注部署との円滑なコミュニケーションと調整
・関係各機関との連携
【業務内容】
・チームメンバーへの業務の割り振り、スケジュール管理
・個々の状況に合わせた業務指導と丁寧な支援
・メンタル面への配慮と働きやすい環境づくり
・発注部署との円滑なコミュニケーションと調整
・関係各機関との連携
障がいのある方のサポートと、チームマネジメントを通じて、お客様への高品質なサービス提供を目指しませんか？
【業務内容】
・チームメンバーへの業務の割り振り、スケジュール管理
・個々の状況に合わせた業務指導と丁寧な支援
・メンタル面への配慮と働きやすい環境づくり
・発注部署との円滑なコミュニケーションと調整
・関係各機関との連携
【業務内容】
・チームメンバーへの業務の割り振り、スケジュール管理
・個々の状況に合わせた業務指導と丁寧な支援
・メンタル面への配慮と働きやすい環境づくり
・発注部署との円滑なコミュニケーションと調整
・関係各機関との連携
【東京】インフラエンジニア 株式会社ワールドインテック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な案件多数！充実のエンジニアキャリアを支援します！
【業務内容】
・顧客との折衝、要件定義、仕様策定など、上流工程から携われるプロジェクト多数ご用意
・設計・構築だけでなく、上流工程へのチャレンジも可能です。経験・希望を考慮し、最適な案件をお任せします
【案件の特徴】
・豊富な案件数：3,000件以上の案件から、経験・スキル・希望に最適なプロジェクトを選定
【業務内容】
・顧客との折衝、要件定義、仕様策定など、上流工程から携われるプロジェクト多数ご用意
・設計・構築だけでなく、上流工程へのチャレンジも可能です。経験・希望を考慮し、最適な案件をお任せします
【案件の特徴】
・豊富な案件数：3,000件以上の案件から、経験・スキル・希望に最適なプロジェクトを選定
魅力的な案件多数！充実のエンジニアキャリアを支援します！
【業務内容】
・顧客との折衝、要件定義、仕様策定など、上流工程から携われるプロジェクト多数ご用意
・設計・構築だけでなく、上流工程へのチャレンジも可能です。経験・希望を考慮し、最適な案件をお任せします
【案件の特徴】
・豊富な案件数：3,000件以上の案件から、経験・スキル・希望に最適なプロジェクトを選定
【業務内容】
・顧客との折衝、要件定義、仕様策定など、上流工程から携われるプロジェクト多数ご用意
・設計・構築だけでなく、上流工程へのチャレンジも可能です。経験・希望を考慮し、最適な案件をお任せします
【案件の特徴】
・豊富な案件数：3,000件以上の案件から、経験・スキル・希望に最適なプロジェクトを選定
ヘルプデスク マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
デスクトップサイドサポート業務全般
・Windows／Mac各種OS、o365などの問い合わせ対応
・キッティング対応
・アカウント管理業務
対応方法
デスクトップサイドサポート業務全般
・Windows／Mac各種OS、o365などの問い合わせ対応
・キッティング対応
・アカウント管理業務
対応方法
【業務内容】
デスクトップサイドサポート業務全般
・Windows／Mac各種OS、o365などの問い合わせ対応
・キッティング対応
・アカウント管理業務
対応方法
・電話
デスクトップサイドサポート業務全般
・Windows／Mac各種OS、o365などの問い合わせ対応
・キッティング対応
・アカウント管理業務
対応方法
・電話
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- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 421 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【お任せするお仕事】お客様より委託された「事務職プロジェクト」で、プロジェクトが円滑に進むよう、チーム運営・管理業務をお任せします。 【主な業務内容】主に3つの業務がございます。・【クライアント対応】業務の報告・連絡・相談を基本に、ご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いいたします。・【メンバーマネジメント】チームメンバーへの業務指示、労務管理、教育を担当。一部、採用業務もお任せする場合がございます。・【プロジェクト管理】プロジェクトの運用管理、業務推進（ルール策定、マニュアル作成等）、業務改善をお任せします。 【今回ご担当いただくプロジェクト】約2年間は本プロジェクトでご活躍いただく、案件確約のポジションです。・【プロジェクト内容】公共・社会基盤分野の採用・育成業務アシスタント。・【業務詳細】クライアント様との業務調整や実務サポートを、上記業務に付随してお任せします。・【勤務地】豊洲駅直結のビル。天候に左右されず通勤いただけます。・【残業時間】月平均15時間程度。・【休日】土日祝日がお休みです。・【リモートワーク】週1～2回程度、在宅勤務が可能です。 【安心の研修制度】未経験の方も安心して始められるよう、充実した研修をご用意しております。・【入社後1週間程度】マネジメント・アウトソーシングの基礎知識、事業の流れ、他プロジェクト見学。・【入社後2週間～3ヶ月程度】勉強会、ロールプレイングでSV業務を習得。着任後は現場体験と研修を結びつけ、弱点強化のためE-ラーニングも受講いただけます。・【プロジェクト配属後】OJT期間中も複数回研修があり、期間終了後も苦手分野の研修を再度受講可能です。
【お任せするお仕事】
お客様より委託された「事務職プロジェクト」で、プロジェクトが円滑に進むよう、チーム運営・管理業務をお任せします。
【主な業務内容】
主に3つの業務がございます。
・【クライアント対応】
業務の報告・連絡・相談を基本に、ご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いいたします。
・【メンバーマネジメント】
お客様より委託された「事務職プロジェクト」で、プロジェクトが円滑に進むよう、チーム運営・管理業務をお任せします。
【主な業務内容】
主に3つの業務がございます。
・【クライアント対応】
業務の報告・連絡・相談を基本に、ご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いいたします。
・【メンバーマネジメント】
【東京 全国転勤可】営業職（オフィスサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 370 ～ 470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
オフィスサポート領域のコンサルタントとして、人材不足に悩む企業に対し、登録スタッフの派遣や採用支援を行います。
【具体的な業務内容】
・企業訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート：就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
【具体的な業務内容】
・企業訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート：就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
オフィスサポート領域のコンサルタントとして、人材不足に悩む企業に対し、登録スタッフの派遣や採用支援を行います。
【具体的な業務内容】
・企業訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート：就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
【具体的な業務内容】
・企業訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を訪問し、ニーズをヒアリングします。
・求職者への提案：ヒアリング内容に基づき、最適な求職者を選定し、企業へ提案します。
・就業後のサポート：就業後も継続的にサポートを行い、円滑な就業を支援します。
【入社後の流れ】
『採用コンサルタント』人材広告サービス×DXサービスの営業（中途採用） ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人材×DXを推進する企業で、採用支援コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客の開拓
・企業の採用課題に関するヒアリング
・求人広告や人材活用ソリューションの提案（例：バイトル、スポットバイトル、はたらこねっと、バイトルNEXT、バイトルPRO、面接コボット、採用ページコボットなど）
【具体的な業務】
【業務内容】
・新規顧客の開拓
・企業の採用課題に関するヒアリング
・求人広告や人材活用ソリューションの提案（例：バイトル、スポットバイトル、はたらこねっと、バイトルNEXT、バイトルPRO、面接コボット、採用ページコボットなど）
【具体的な業務】
人材×DXを推進する企業で、採用支援コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客の開拓
・企業の採用課題に関するヒアリング
・求人広告や人材活用ソリューションの提案（例：バイトル、スポットバイトル、はたらこねっと、バイトルNEXT、バイトルPRO、面接コボット、採用ページコボットなど）
【具体的な業務】
【業務内容】
・新規顧客の開拓
・企業の採用課題に関するヒアリング
・求人広告や人材活用ソリューションの提案（例：バイトル、スポットバイトル、はたらこねっと、バイトルNEXT、バイトルPRO、面接コボット、採用ページコボットなど）
【具体的な業務】
※育成枠※【Web開発エンジニア】 パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 336 ～ 406万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実の研修で、Javaエンジニアとして成長しませんか？
【研修内容】
入社後、約1ヵ月間のJava開発育成コースを受講していただきます。大手メーカーやSIerを中心とした様々なWebシステム開発プロジェクトに携わるための実践的なカリキュラムです。Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを、一連の流れで学ぶことができます。経験豊富な講師陣による丁寧なフィードバックを受けながら、着実にスキルアップを目指せます。研修修了後は、お客様先でのプロジェクトに参加していただきます。
研修の詳細はこちらをご覧ください。https://digitalojt.jp/case/phr
【プロジェクト例】
【研修内容】
入社後、約1ヵ月間のJava開発育成コースを受講していただきます。大手メーカーやSIerを中心とした様々なWebシステム開発プロジェクトに携わるための実践的なカリキュラムです。Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを、一連の流れで学ぶことができます。経験豊富な講師陣による丁寧なフィードバックを受けながら、着実にスキルアップを目指せます。研修修了後は、お客様先でのプロジェクトに参加していただきます。
研修の詳細はこちらをご覧ください。https://digitalojt.jp/case/phr
【プロジェクト例】
充実の研修で、Javaエンジニアとして成長しませんか？
【研修内容】
入社後、約1ヵ月間のJava開発育成コースを受講していただきます。
大手メーカーやSIerを中心とした様々なWebシステム開発プロジェクトに携わるための実践的なカリキュラムです。
Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを、一連の流れで学ぶことができます。
経験豊富な講師陣による丁寧なフィードバックを受けながら、着実にスキルアップを目指せます。
研修修了後は、お客様先でのプロジェクトに参加していただきます。
【研修内容】
入社後、約1ヵ月間のJava開発育成コースを受講していただきます。
大手メーカーやSIerを中心とした様々なWebシステム開発プロジェクトに携わるための実践的なカリキュラムです。
Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを、一連の流れで学ぶことができます。
経験豊富な講師陣による丁寧なフィードバックを受けながら、着実にスキルアップを目指せます。
研修修了後は、お客様先でのプロジェクトに参加していただきます。
【首都圏】スタッフコンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
登録スタッフの皆様に最適な仕事をご紹介するお仕事です。
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
【業務内容】
・ご登録いただいたスタッフの方々への求人紹介（電話、メール、面談）
・スタッフの方々からのご相談やご質問への対応
・スタッフの方々の職務経歴のヒアリング
・営業担当との連携、情報共有
・求人情報の掲載、管理
コンサルティング営業（東京・大阪・名古屋） ライフワンズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 408 ～ 408万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■看護師・介護職の方々のキャリアをサポートし、医療機関・介護施設の採用を支援するお仕事です。
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
・当社の求人サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方々へ、お電話やメールでご連絡を差し上げます。
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
・当社の求人サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方々へ、お電話やメールでご連絡を差し上げます。
■看護師・介護職の方々のキャリアをサポートし、医療機関・介護施設の採用を支援するお仕事です。
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
【お仕事の魅力】
・採用活動を通じて、個人の大切な転機に寄り添い、企業の課題解決に貢献できるやりがいのある業務です。
【具体的な業務内容】
1. 求職者様へのご連絡
【関東】アプリケーションエンジニア 株式会社テクノプロ（テクノプロ・デザイン社）
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な開発案件多数！大手企業との協業でスキルアップを実現しませんか？
【業務内容】
・自動車、自動車部品、家電、医療機器など、大手メーカー様の開発現場において、Web系システム（サーバーサイド）や業務効率化のための自動化アプリケーション開発に携わっていただきます。
・経験やスキルに応じて、プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）としてご活躍いただくことも可能です。
【具体的な業務例】
・オンプレミス環境でのWebアプリケーション開発、およびクラウド環境への移行業務
【業務内容】
・自動車、自動車部品、家電、医療機器など、大手メーカー様の開発現場において、Web系システム（サーバーサイド）や業務効率化のための自動化アプリケーション開発に携わっていただきます。
・経験やスキルに応じて、プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）としてご活躍いただくことも可能です。
【具体的な業務例】
・オンプレミス環境でのWebアプリケーション開発、およびクラウド環境への移行業務
魅力的な開発案件多数！大手企業との協業でスキルアップを実現しませんか？
【業務内容】
・自動車、自動車部品、家電、医療機器など、大手メーカー様の開発現場において、Web系システム（サーバーサイド）や業務効率化のための自動化アプリケーション開発に携わっていただきます。
・経験やスキルに応じて、プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）としてご活躍いただくことも可能です。
【具体的な業務例】
・オンプレミス環境でのWebアプリケーション開発、およびクラウド環境への移行業務
【業務内容】
・自動車、自動車部品、家電、医療機器など、大手メーカー様の開発現場において、Web系システム（サーバーサイド）や業務効率化のための自動化アプリケーション開発に携わっていただきます。
・経験やスキルに応じて、プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）としてご活躍いただくことも可能です。
【具体的な業務例】
・オンプレミス環境でのWebアプリケーション開発、およびクラウド環境への移行業務
事務職プロジェクトリーダー（SV） 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 421 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事務職プロジェクトのチーム運営管理】
この求人は、お客様からアウトソーシングされた事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担うチームリーダーの募集です。チームメンバーの育成からプロジェクト全体の推進まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
この求人は、お客様からアウトソーシングされた事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担うチームリーダーの募集です。チームメンバーの育成からプロジェクト全体の推進まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
【事務職プロジェクトのチーム運営管理】
この求人は、お客様からアウトソーシングされた事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担うチームリーダーの募集です。チームメンバーの育成からプロジェクト全体の推進まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
この求人は、お客様からアウトソーシングされた事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理を担うチームリーダーの募集です。チームメンバーの育成からプロジェクト全体の推進まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて提案や修正など、窓口として対応していただきます。
ローコード開発エンジニア（OutSystems/Intra-mart/Power Apps） パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 378 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なプロジェクト多数！あなたのスキルを活かせる環境で活躍しませんか？
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
魅力的なプロジェクト多数！あなたのスキルを活かせる環境で活躍しませんか？
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
ITサービスマネジメント推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、全社を挙げてデジタル変革を推進しています。その実現のため、テクノロジー本部では組織体制強化を図っており、ITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービス管理プロセスの構築、安定した品質のITサービス提供の推進をリードしていただきます。
具体的には、下記いずれかの業務に携わっていただきます。
・ITSM関連の方法論（例：ITILなど）やグローバルポリシーに基づき、IT関連プロセス（プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など）の作成・改善、およびテクノロジー本部内での教育を実施します。
ITサービス管理プロセスの構築、安定した品質のITサービス提供の推進をリードしていただきます。
具体的には、下記いずれかの業務に携わっていただきます。
・ITSM関連の方法論（例：ITILなど）やグローバルポリシーに基づき、IT関連プロセス（プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など）の作成・改善、およびテクノロジー本部内での教育を実施します。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、全社を挙げてデジタル変革を推進しています。その実現のため、テクノロジー本部では組織体制強化を図っており、ITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービス管理プロセスの構築、安定した品質のITサービス提供の推進をリードしていただきます。
具体的には、下記いずれかの業務に携わっていただきます。
・ITSM関連の方法論（例：ITILなど）やグローバルポリシーに基づき、IT関連プロセス（プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など）の作成・改善、およびテクノロジー本部内での教育を実施します。
ITサービス管理プロセスの構築、安定した品質のITサービス提供の推進をリードしていただきます。
具体的には、下記いずれかの業務に携わっていただきます。
・ITSM関連の方法論（例：ITILなど）やグローバルポリシーに基づき、IT関連プロセス（プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など）の作成・改善、およびテクノロジー本部内での教育を実施します。
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WEBアプリケーションエンジニア 株式会社アソウ・アルファ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なWebアプリケーションエンジニアの募集です！
【仕事内容】
・希望やビジョンに沿った案件アサイン：希望する案件に携われます。昨年は8名全員が希望通りの案件に就いています。
・少人数チーム体制：2～4名体制のチームで仕事を進めることがほとんどです。
・案件例：大手企業向けWebサイト開発・デザイン、AIやIoT関連プロジェクト、ゲームやアプリのシステムテストなど、幅広い案件があります。
【充実の研修制度】
【仕事内容】
・希望やビジョンに沿った案件アサイン：希望する案件に携われます。昨年は8名全員が希望通りの案件に就いています。
・少人数チーム体制：2～4名体制のチームで仕事を進めることがほとんどです。
・案件例：大手企業向けWebサイト開発・デザイン、AIやIoT関連プロジェクト、ゲームやアプリのシステムテストなど、幅広い案件があります。
【充実の研修制度】
魅力的なWebアプリケーションエンジニアの募集です！
【仕事内容】
・希望やビジョンに沿った案件アサイン：希望する案件に携われます。昨年は8名全員が希望通りの案件に就いています。
・少人数チーム体制：2～4名体制のチームで仕事を進めることがほとんどです。
・案件例：大手企業向けWebサイト開発・デザイン、AIやIoT関連プロジェクト、ゲームやアプリのシステムテストなど、幅広い案件があります。
【充実の研修制度】
【仕事内容】
・希望やビジョンに沿った案件アサイン：希望する案件に携われます。昨年は8名全員が希望通りの案件に就いています。
・少人数チーム体制：2～4名体制のチームで仕事を進めることがほとんどです。
・案件例：大手企業向けWebサイト開発・デザイン、AIやIoT関連プロジェクト、ゲームやアプリのシステムテストなど、幅広い案件があります。
【充実の研修制度】
※未経験可※【東京/ジョブコーチ】 株式会社綜合キャリアトラスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
障がい者の方々が活躍できる職場環境づくりを一緒にしませんか？
【業務内容】
・企業との連携：企業担当者と連携し、障がい者の方々の特性や能力を理解していただき、適した業務内容を調整します。
障がい者の方々が自信を持って業務に取り組めるよう、丁寧にサポートします。
・職場環境整備：障がい者の方々一人ひとりの特性に合わせた業務マニュアルを作成し、分かりやすく丁寧に指導します。
快適な職場環境を作るため、企業担当者と協力して改善提案を行います。
・就労支援：業務遂行における課題解決や、メンタル面でのサポートを行います。
【業務内容】
・企業との連携：企業担当者と連携し、障がい者の方々の特性や能力を理解していただき、適した業務内容を調整します。
障がい者の方々が自信を持って業務に取り組めるよう、丁寧にサポートします。
・職場環境整備：障がい者の方々一人ひとりの特性に合わせた業務マニュアルを作成し、分かりやすく丁寧に指導します。
快適な職場環境を作るため、企業担当者と協力して改善提案を行います。
・就労支援：業務遂行における課題解決や、メンタル面でのサポートを行います。
障がい者の方々が活躍できる職場環境づくりを一緒にしませんか？
【業務内容】
・企業との連携：企業担当者と連携し、障がい者の方々の特性や能力を理解していただき、適した業務内容を調整します。
障がい者の方々が自信を持って業務に取り組めるよう、丁寧にサポートします。
・職場環境整備：障がい者の方々一人ひとりの特性に合わせた業務マニュアルを作成し、分かりやすく丁寧に指導します。
快適な職場環境を作るため、企業担当者と協力して改善提案を行います。
・就労支援：業務遂行における課題解決や、メンタル面でのサポートを行います。
【業務内容】
・企業との連携：企業担当者と連携し、障がい者の方々の特性や能力を理解していただき、適した業務内容を調整します。
障がい者の方々が自信を持って業務に取り組めるよう、丁寧にサポートします。
・職場環境整備：障がい者の方々一人ひとりの特性に合わせた業務マニュアルを作成し、分かりやすく丁寧に指導します。
快適な職場環境を作るため、企業担当者と協力して改善提案を行います。
・就労支援：業務遂行における課題解決や、メンタル面でのサポートを行います。
RPAエンジニア マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なRPAエンジニアの仕事です！
【業務内容】
大手企業の顧客先で、RPAツールの導入支援やロボット開発、保守運用など、経験に応じて幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様の課題解決に貢献できます。
・RPAツール（WinActor、UiPathなど）を用いたロボット開発、保守、運用
・顧客先への導入支援、技術指導
・要件定義、設計、テスト、導入後の運用サポート
【業務内容】
大手企業の顧客先で、RPAツールの導入支援やロボット開発、保守運用など、経験に応じて幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様の課題解決に貢献できます。
・RPAツール（WinActor、UiPathなど）を用いたロボット開発、保守、運用
・顧客先への導入支援、技術指導
・要件定義、設計、テスト、導入後の運用サポート
魅力的なRPAエンジニアの仕事です！
【業務内容】
大手企業の顧客先で、RPAツールの導入支援やロボット開発、保守運用など、経験に応じて幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様の課題解決に貢献できます。
・RPAツール（WinActor、UiPathなど）を用いたロボット開発、保守、運用
・顧客先への導入支援、技術指導
・要件定義、設計、テスト、導入後の運用サポート
【業務内容】
大手企業の顧客先で、RPAツールの導入支援やロボット開発、保守運用など、経験に応じて幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様の課題解決に貢献できます。
・RPAツール（WinActor、UiPathなど）を用いたロボット開発、保守、運用
・顧客先への導入支援、技術指導
・要件定義、設計、テスト、導入後の運用サポート
アプリケーションエンジニア 日創工業株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手メーカーを中心に、BtoB・BtoC向け製品開発に携わる仕事です。医療、車載、通信、社会インフラなど、幅広い分野のプロジェクトに参画し、要件定義から設計、開発、テストまで、一貫して開発を担当します。
PCアプリ、スマートフォンアプリ、サーバーサイドのWebアプリケーション開発など、アプリケーション開発案件も多数あります。
【具体的な案件例】
・エネルギー供給管理システムのWebアプリケーション開発
・Android向けクレジット決済端末のマルチ決済アプリケーション開発
PCアプリ、スマートフォンアプリ、サーバーサイドのWebアプリケーション開発など、アプリケーション開発案件も多数あります。
【具体的な案件例】
・エネルギー供給管理システムのWebアプリケーション開発
・Android向けクレジット決済端末のマルチ決済アプリケーション開発
大手メーカーを中心に、BtoB・BtoC向け製品開発に携わる仕事です。医療、車載、通信、社会インフラなど、幅広い分野のプロジェクトに参画し、要件定義から設計、開発、テストまで、一貫して開発を担当します。
PCアプリ、スマートフォンアプリ、サーバーサイドのWebアプリケーション開発など、アプリケーション開発案件も多数あります。
【具体的な案件例】
・エネルギー供給管理システムのWebアプリケーション開発
・Android向けクレジット決済端末のマルチ決済アプリケーション開発
・在庫管理システムのWebアプリケーション開発
PCアプリ、スマートフォンアプリ、サーバーサイドのWebアプリケーション開発など、アプリケーション開発案件も多数あります。
【具体的な案件例】
・エネルギー供給管理システムのWebアプリケーション開発
・Android向けクレジット決済端末のマルチ決済アプリケーション開発
・在庫管理システムのWebアプリケーション開発
ITインフラエンジニア【チームリーダー候補／マネジメント思考の方歓迎いたします】 日創工業株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
【職務内容】
同社のプロジェクトでは、インフラ基盤・クラウド基盤領域における幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様と共に成長できる環境です。
・顧客とのヒアリングを通じた、綿密な見積もり作成
・プロジェクトの計画立案から実行、進捗管理、課題解決まで、プロジェクトの全行程に携わっていただきます。
【職務内容】
同社のプロジェクトでは、インフラ基盤・クラウド基盤領域における幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様と共に成長できる環境です。
・顧客とのヒアリングを通じた、綿密な見積もり作成
・プロジェクトの計画立案から実行、進捗管理、課題解決まで、プロジェクトの全行程に携わっていただきます。
魅力的なキャリアを築きませんか？
【職務内容】
同社のプロジェクトでは、インフラ基盤・クラウド基盤領域における幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様と共に成長できる環境です。
・顧客とのヒアリングを通じた、綿密な見積もり作成
・プロジェクトの計画立案から実行、進捗管理、課題解決まで、プロジェクトの全行程に携わっていただきます。
【職務内容】
同社のプロジェクトでは、インフラ基盤・クラウド基盤領域における幅広い業務に携わっていただきます。チームの一員として、お客様と共に成長できる環境です。
・顧客とのヒアリングを通じた、綿密な見積もり作成
・プロジェクトの計画立案から実行、進捗管理、課題解決まで、プロジェクトの全行程に携わっていただきます。
事務職プロジェクトリーダー（SV） 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 421 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事内容】お客様からご依頼いただいた事務職プロジェクトにおいて、チームがスムーズに運営されるよう、管理業務をご担当いただきます。このお仕事を通じて、プロジェクトを成功に導くやりがいを感じていただけます。主な業務は、以下の3点となります。・【お客様とのやり取り】業務の進捗報告、連絡、ご相談を基本に、業務改善のご提案や修正の調整など、窓口としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。・【メンバーのサポートと育成】チームメンバーへの業務指示、労働時間の管理、成長を促すための教育を行います。一部、新しいメンバーをお迎えするための採用業務にも携わっていただきます。・【プロジェクトの運営管理】プロジェクトの運用状況を管理し、業務を円滑に進めるためのルール作りやマニュアル作成を行います。業務プロセスの改善提案やプロジェクト全体の推進もお任せいたします。 【プロジェクトについて】・配属後、約2年間はこのプロジェクトでご活躍いただく予定です。その後は、東京都23区内の別のプロジェクトへ異動する可能性があります。・当社センター内で運用している複数のプロジェクトの中から、一つをお任せします。（例：社員寮や社宅の管理業務など）・勤務地は茅場町です。・土曜日、日曜日、祝日がお休みです。・月間の平均残業時間は10時間程度と働きやすい環境です。 【安心の研修制度】入社後、未経験の方も安心して業務に取り組めるよう、丁寧な研修をご用意しております。・【入社1週間程度】マネジメントの基礎知識、アウトソーシングの基本的な考え方、事業全体の流れについて学びます。他のプロジェクトの現場見学も行い、全体像を把握いただけます。・【入社2週間から3ヶ月程度】勉強会やロールプレイングを通じて、スーパーバイザーとしてのスキルを習得します。プロジェクト配属後は、現場での経験と研修内容を結びつけ、個別の弱点を克服するためのE-ラーニングも受講いただけます。・【プロジェクト配属後】OJT（On-the-Job Training）期間中も、複数回の研修を実施します。研修期間が終了した後も、ご自身の苦手な分野の研修を再度受講することが可能です。
【お任せするお仕事内容】
お客様からご依頼いただいた事務職プロジェクトにおいて、チームがスムーズに運営されるよう、管理業務をご担当いただきます。このお仕事を通じて、プロジェクトを成功に導くやりがいを感じていただけます。主な業務は、以下の3点となります。
・【お客様とのやり取り】業務の進捗報告、連絡、ご相談を基本に、業務改善のご提案や修正の調整など、窓口としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。
・【メンバーのサポートと育成】チームメンバーへの業務指示、労働時間の管理、成長を促すための教育を行います。一部、新しいメンバーをお迎えするための採用業務にも携わっていただきます。
・【プロジェクトの運営管理】プロジェクトの運用状況を管理し、業務を円滑に進めるためのルール作りやマニュアル作成を行います。業務プロセスの改善提案やプロジェクト全体の推進もお任せいたします。
【プロジェクトについて】
・配属後、約2年間はこのプロジェクトでご活躍いただく予定です。その後は、東京都23区内の別のプロジェクトへ異動する可能性があります。
お客様からご依頼いただいた事務職プロジェクトにおいて、チームがスムーズに運営されるよう、管理業務をご担当いただきます。このお仕事を通じて、プロジェクトを成功に導くやりがいを感じていただけます。主な業務は、以下の3点となります。
・【お客様とのやり取り】業務の進捗報告、連絡、ご相談を基本に、業務改善のご提案や修正の調整など、窓口としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。
・【メンバーのサポートと育成】チームメンバーへの業務指示、労働時間の管理、成長を促すための教育を行います。一部、新しいメンバーをお迎えするための採用業務にも携わっていただきます。
・【プロジェクトの運営管理】プロジェクトの運用状況を管理し、業務を円滑に進めるためのルール作りやマニュアル作成を行います。業務プロセスの改善提案やプロジェクト全体の推進もお任せいたします。
【プロジェクトについて】
・配属後、約2年間はこのプロジェクトでご活躍いただく予定です。その後は、東京都23区内の別のプロジェクトへ異動する可能性があります。
【エンタープライズアプリケーション部】アプリケーションエンジニア（ミドル～ シニア） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社を挙げてデジタル変革を推進しています。この変革を成功させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。
【ミッション】
デジタルソリューションの企画・開発・運用・維持管理を通じて、顧客と従業員の体験を向上させ、会社の競争力を高めることです。
【業務内容】
・デジタルソリューションの企画・開発
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社を挙げてデジタル変革を推進しています。この変革を成功させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。
【ミッション】
デジタルソリューションの企画・開発・運用・維持管理を通じて、顧客と従業員の体験を向上させ、会社の競争力を高めることです。
【業務内容】
・デジタルソリューションの企画・開発
【募集背景】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社を挙げてデジタル変革を推進しています。
この変革を成功させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。
【ミッション】
デジタルソリューションの企画・開発・運用・維持管理を通じて、顧客と従業員の体験を向上させ、会社の競争力を高めることです。
【業務内容】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社を挙げてデジタル変革を推進しています。
この変革を成功させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。
【ミッション】
デジタルソリューションの企画・開発・運用・維持管理を通じて、顧客と従業員の体験を向上させ、会社の競争力を高めることです。
【業務内容】
アプリケーションチームマネージャー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、全社規模でのデジタル変革を推進しています。この変革の中核を担うテクノロジー本部では、組織強化のため、アプリケーションチームのマネージャーを募集しています。
チームメンバーのパフォーマンス向上をリードし、従業員と顧客の満足度を高めることで、会社の競争力強化に貢献する重要な役割です。リーダーシップを発揮して、部門目標の達成を導いてください。
【具体的な業務内容】
■ チームマネジメント
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、全社規模でのデジタル変革を推進しています。この変革の中核を担うテクノロジー本部では、組織強化のため、アプリケーションチームのマネージャーを募集しています。
チームメンバーのパフォーマンス向上をリードし、従業員と顧客の満足度を高めることで、会社の競争力強化に貢献する重要な役割です。リーダーシップを発揮して、部門目標の達成を導いてください。
【具体的な業務内容】
■ チームマネジメント
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、全社規模でのデジタル変革を推進しています。
この変革の中核を担うテクノロジー本部では、組織強化のため、アプリケーションチームのマネージャーを募集しています。
チームメンバーのパフォーマンス向上をリードし、従業員と顧客の満足度を高めることで、会社の競争力強化に貢献する重要な役割です。
リーダーシップを発揮して、部門目標の達成を導いてください。
【具体的な業務内容】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、全社規模でのデジタル変革を推進しています。
この変革の中核を担うテクノロジー本部では、組織強化のため、アプリケーションチームのマネージャーを募集しています。
チームメンバーのパフォーマンス向上をリードし、従業員と顧客の満足度を高めることで、会社の競争力強化に貢献する重要な役割です。
リーダーシップを発揮して、部門目標の達成を導いてください。
【具体的な業務内容】
【財務部】給与計算・労務管理・福利厚生関連業務 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 340 ～ 665万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
月給制・年棒制社員の勤怠管理、給与計算、労務管理、福利厚生関連業務をお任せします。
【主な業務内容】
・給与計算業務全般
- 勤怠データに基づいた給与計算
- 人事考課および給与改定への対応
・社会保険・労働保険関連業務
月給制・年棒制社員の勤怠管理、給与計算、労務管理、福利厚生関連業務をお任せします。
【主な業務内容】
・給与計算業務全般
- 勤怠データに基づいた給与計算
- 人事考課および給与改定への対応
・社会保険・労働保険関連業務
【概要】
月給制・年棒制社員の勤怠管理、給与計算、労務管理、福利厚生関連業務をお任せします。
【主な業務内容】
・給与計算業務全般
- 勤怠データに基づいた給与計算
- 人事考課および給与改定への対応
・社会保険・労働保険関連業務
月給制・年棒制社員の勤怠管理、給与計算、労務管理、福利厚生関連業務をお任せします。
【主な業務内容】
・給与計算業務全般
- 勤怠データに基づいた給与計算
- 人事考課および給与改定への対応
・社会保険・労働保険関連業務
【リーガル＆コンプライアンス部】法務・コンプライアンス担当 一般職 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 390 ～ 470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・派遣・職業紹介事業許可関係業務
- 行政指導や労働局とのやり取り、各種申請・届出（労働基準監督署への届出を含む）
- 事業報告書の作成、事業許可の更新業務
経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・派遣・職業紹介事業許可関係業務
- 行政指導や労働局とのやり取り、各種申請・届出（労働基準監督署への届出を含む）
- 事業報告書の作成、事業許可の更新業務
【業務内容】
経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・派遣・職業紹介事業許可関係業務
- 行政指導や労働局とのやり取り、各種申請・届出（労働基準監督署への届出を含む）
- 事業報告書の作成、事業許可の更新業務
経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・派遣・職業紹介事業許可関係業務
- 行政指導や労働局とのやり取り、各種申請・届出（労働基準監督署への届出を含む）
- 事業報告書の作成、事業許可の更新業務
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ネットワークエンジニア パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 378 ～ 448万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手通信系システムインテグレーターにおいて、様々なプロジェクトに携わっていただきます。経験豊富な先輩社員が多数在籍しており、安心して業務に取り組める環境です。
【プロジェクト例】(一部在宅勤務可能)
・金融機関向けシステムの回線更新プロジェクト
・官公庁向けネットワーク更新プロジェクト
・ファイアウォールの設計・構築プロジェクト
【プロジェクト例】(一部在宅勤務可能)
・金融機関向けシステムの回線更新プロジェクト
・官公庁向けネットワーク更新プロジェクト
・ファイアウォールの設計・構築プロジェクト
大手通信系システムインテグレーターにおいて、様々なプロジェクトに携わっていただきます。経験豊富な先輩社員が多数在籍しており、安心して業務に取り組める環境です。
【プロジェクト例】(一部在宅勤務可能)
・金融機関向けシステムの回線更新プロジェクト
・官公庁向けネットワーク更新プロジェクト
・ファイアウォールの設計・構築プロジェクト
【プロジェクト例】(一部在宅勤務可能)
・金融機関向けシステムの回線更新プロジェクト
・官公庁向けネットワーク更新プロジェクト
・ファイアウォールの設計・構築プロジェクト
インフラエンジニア マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
同社の顧客先プロジェクトに常駐し、OS、ミドルウェア、データベース、ストレージなどの設計・構築、保守・運用に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記のスキル領域を活かし、設計から構築、テスト、運用保守まで幅広く対応していただきます。24時間365日のオペレーション対応（監視、一次障害対応）はありません。
同社の顧客先プロジェクトに常駐し、OS、ミドルウェア、データベース、ストレージなどの設計・構築、保守・運用に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記のスキル領域を活かし、設計から構築、テスト、運用保守まで幅広く対応していただきます。24時間365日のオペレーション対応（監視、一次障害対応）はありません。
【業務内容】
同社の顧客先プロジェクトに常駐し、OS、ミドルウェア、データベース、ストレージなどの設計・構築、保守・運用に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記のスキル領域を活かし、設計から構築、テスト、運用保守まで幅広く対応していただきます。24時間365日のオペレーション対応（監視、一次障害対応）はありません。
同社の顧客先プロジェクトに常駐し、OS、ミドルウェア、データベース、ストレージなどの設計・構築、保守・運用に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記のスキル領域を活かし、設計から構築、テスト、運用保守まで幅広く対応していただきます。24時間365日のオペレーション対応（監視、一次障害対応）はありません。
開発エンジニア（スペシャリスト志向）【年収UP事例多数あり／残業平均10h】 株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続けるシステムエンジニアリング部アプリケーショングループで、一緒に未来を創造しませんか？
【募集要項】
・充実の案件とキャリアパス
2022年4月で6期目を迎えた同社は、4600社を超える取引実績を誇ります。エンジニアのスキルアップを重視した「エンジニアファースト」の体制で、大手企業案件やプライム案件、最先端技術案件など、希望や将来プランに合わせた配属が可能です。
・具体的な業務内容
【募集要項】
・充実の案件とキャリアパス
2022年4月で6期目を迎えた同社は、4600社を超える取引実績を誇ります。エンジニアのスキルアップを重視した「エンジニアファースト」の体制で、大手企業案件やプライム案件、最先端技術案件など、希望や将来プランに合わせた配属が可能です。
・具体的な業務内容
成長を続けるシステムエンジニアリング部アプリケーショングループで、一緒に未来を創造しませんか？
【募集要項】
・充実の案件とキャリアパス
2022年4月で6期目を迎えた同社は、4600社を超える取引実績を誇ります。エンジニアのスキルアップを重視した「エンジニアファースト」の体制で、大手企業案件やプライム案件、最先端技術案件など、希望や将来プランに合わせた配属が可能です。
・具体的な業務内容
【募集要項】
・充実の案件とキャリアパス
2022年4月で6期目を迎えた同社は、4600社を超える取引実績を誇ります。エンジニアのスキルアップを重視した「エンジニアファースト」の体制で、大手企業案件やプライム案件、最先端技術案件など、希望や将来プランに合わせた配属が可能です。
・具体的な業務内容
開発エンジニア 株式会社SP
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
創業から10年が経ち、安定した事業基盤と毎年黒字経営の実績があります。システムインテグレーターとして、知名度の高いサービスや企業様への支援経験を活かし、「開発者として面白い」「難易度が高く成長できる」プロジェクトを厳選して受注しています。新しい技術や知識を習得できる環境で、私たちと一緒に成長しませんか？
【プロジェクトの魅力】
・CI/CDを取り入れたスクラム体制やテスト駆動開発などのアジャイル開発を経験できます。
・生成AIを活用した高品質なアウトプットなど、最新の知見をプロジェクトを通して習得できます。
・大規模Webサービスの受注が多く、体系的なプロジェクト経験を通じて、常に求められる人材へと成長できます。
【お任せしたいお仕事】
【プロジェクトの魅力】
・CI/CDを取り入れたスクラム体制やテスト駆動開発などのアジャイル開発を経験できます。
・生成AIを活用した高品質なアウトプットなど、最新の知見をプロジェクトを通して習得できます。
・大規模Webサービスの受注が多く、体系的なプロジェクト経験を通じて、常に求められる人材へと成長できます。
【お任せしたいお仕事】
創業から10年が経ち、安定した事業基盤と毎年黒字経営の実績があります。システムインテグレーターとして、知名度の高いサービスや企業様への支援経験を活かし、「開発者として面白い」「難易度が高く成長できる」プロジェクトを厳選して受注しています。新しい技術や知識を習得できる環境で、私たちと一緒に成長しませんか？
【プロジェクトの魅力】
・CI/CDを取り入れたスクラム体制やテスト駆動開発などのアジャイル開発を経験できます。
・生成AIを活用した高品質なアウトプットなど、最新の知見をプロジェクトを通して習得できます。
・大規模Webサービスの受注が多く、体系的なプロジェクト経験を通じて、常に求められる人材へと成長できます。
【お任せしたいお仕事】
【プロジェクトの魅力】
・CI/CDを取り入れたスクラム体制やテスト駆動開発などのアジャイル開発を経験できます。
・生成AIを活用した高品質なアウトプットなど、最新の知見をプロジェクトを通して習得できます。
・大規模Webサービスの受注が多く、体系的なプロジェクト経験を通じて、常に求められる人材へと成長できます。
【お任せしたいお仕事】
ITインフラエンジニア 日創工業株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 340 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ITインフラエンジニアとして、活躍しませんか？
【業務内容】
・サーバー、ミドルウェア（監視、バックアップ、セキュリティなど）の設計、構築、運用
・クラウド環境（AWS、Azure、GCPなど）の設計、構築、運用
・ネットワーク設計、構築、運用
【プロジェクトについて】
【業務内容】
・サーバー、ミドルウェア（監視、バックアップ、セキュリティなど）の設計、構築、運用
・クラウド環境（AWS、Azure、GCPなど）の設計、構築、運用
・ネットワーク設計、構築、運用
【プロジェクトについて】
ITインフラエンジニアとして、活躍しませんか？
【業務内容】
・サーバー、ミドルウェア（監視、バックアップ、セキュリティなど）の設計、構築、運用
・クラウド環境（AWS、Azure、GCPなど）の設計、構築、運用
・ネットワーク設計、構築、運用
【プロジェクトについて】
【業務内容】
・サーバー、ミドルウェア（監視、バックアップ、セキュリティなど）の設計、構築、運用
・クラウド環境（AWS、Azure、GCPなど）の設計、構築、運用
・ネットワーク設計、構築、運用
【プロジェクトについて】
【横浜】薬剤師事業部／営業職 株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【薬剤師の人材紹介・人材派遣で営業職を募集いたします】
■お仕事内容
薬剤師の方々の新しいキャリアをサポートする営業職を募集しています。営業職は、特定のエリアを担当し、営業サポート職と協力しながら、求職者様（薬剤師の方）と求人者様（薬局、病院、企業など）の最適な出会いを支援し、ご入社までを丁寧にサポートします。
具体的には、以下の業務を通じて、薬剤師の方々の未来を共に築いていきましょう。
・求人獲得業務：医療機関へのご訪問やご連絡を通じて、新たな求人情報を獲得します。
■お仕事内容
薬剤師の方々の新しいキャリアをサポートする営業職を募集しています。営業職は、特定のエリアを担当し、営業サポート職と協力しながら、求職者様（薬剤師の方）と求人者様（薬局、病院、企業など）の最適な出会いを支援し、ご入社までを丁寧にサポートします。
具体的には、以下の業務を通じて、薬剤師の方々の未来を共に築いていきましょう。
・求人獲得業務：医療機関へのご訪問やご連絡を通じて、新たな求人情報を獲得します。
【薬剤師の人材紹介・人材派遣で営業職を募集いたします】
■お仕事内容
薬剤師の方々の新しいキャリアをサポートする営業職を募集しています。営業職は、特定のエリアを担当し、営業サポート職と協力しながら、求職者様（薬剤師の方）と求人者様（薬局、病院、企業など）の最適な出会いを支援し、ご入社までを丁寧にサポートします。
具体的には、以下の業務を通じて、薬剤師の方々の未来を共に築いていきましょう。
■お仕事内容
薬剤師の方々の新しいキャリアをサポートする営業職を募集しています。営業職は、特定のエリアを担当し、営業サポート職と協力しながら、求職者様（薬剤師の方）と求人者様（薬局、病院、企業など）の最適な出会いを支援し、ご入社までを丁寧にサポートします。
具体的には、以下の業務を通じて、薬剤師の方々の未来を共に築いていきましょう。
事務職プロジェクトリーダー（SV） 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 421 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様より外部委託された「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理をお任せするお仕事です。 【主要なお仕事内容】 ・クライアント様との連携：業務の報告や連絡、ご相談を基本に、業務内でのご提案や調整など、窓口として円滑なやり取りをお願いいたします。 ・メンバーさんのサポート：チームで業務を進めますので、チームメンバーへの業務指示から労務管理、そして成長を促す教育まで、幅広くお任せいたします。一部、採用のお手伝いもございます。 ・プロジェクトの運営管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの作成やマニュアル作りなど）を通じて、業務の改善やプロジェクトの発展を支えていただきます。 【配属プロジェクトについて】 ・最初の約2年間は、こちらのプロジェクトでご活躍いただく予定です。（その後は、都内23区内の別のプロジェクトへ配属となります） ・社内センターで運営されている様々なプロジェクトの中から、一つをお任せいたします。（例：営業アシスタント業務など） ・勤務地：南大沢駅が最寄りです。 ・お休み：土日祝日がお休みです。 ・残業時間：平均して月25時間程度です。 【安心の研修制度】 ・入社後すぐに：マネジメントの基本やアウトソーシングの基礎、事業の流れを学び、他のプロジェクトの見学も行います。 ・入社2週間～3ヶ月後：勉強会やロールプレイングを通じて、スーパーバイザーとしてのスキルを習得。プロジェクト配属後は、現場での経験と研修内容を結びつけ、苦手な分野はE-ラーニングで克服できます。 ・プロジェクト配属後も：OJT研修期間中も複数回の研修があり、研修後も、スキルアップのために再度研修を受けることが可能です。未経験の方もご安心ください。
お客様より外部委託された「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理をお任せするお仕事です。
【主要なお仕事内容】
・クライアント様との連携：業務の報告や連絡、ご相談を基本に、業務内でのご提案や調整など、窓口として円滑なやり取りをお願いいたします。
・メンバーさんのサポート：チームで業務を進めますので、チームメンバーへの業務指示から労務管理、そして成長を促す教育まで、幅広くお任せいたします。一部、採用のお手伝いもございます。
・プロジェクトの運営管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの作成やマニュアル作りなど）を通じて、業務の改善やプロジェクトの発展を支えていただきます。
【配属プロジェクトについて】
【主要なお仕事内容】
・クライアント様との連携：業務の報告や連絡、ご相談を基本に、業務内でのご提案や調整など、窓口として円滑なやり取りをお願いいたします。
・メンバーさんのサポート：チームで業務を進めますので、チームメンバーへの業務指示から労務管理、そして成長を促す教育まで、幅広くお任せいたします。一部、採用のお手伝いもございます。
・プロジェクトの運営管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの作成やマニュアル作りなど）を通じて、業務の改善やプロジェクトの発展を支えていただきます。
【配属プロジェクトについて】
キャリアパートナー 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【提供サービス】
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
・お電話での面談や求人ご紹介（1回あたり10分から60分程度です）
・面接対策からご入社まで、きめ細やかにフォローいたします
・企業様へのサポート業務
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
・お電話での面談や求人ご紹介（1回あたり10分から60分程度です）
・面接対策からご入社まで、きめ細やかにフォローいたします
・企業様へのサポート業務
【提供サービス】
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
・エッセンシャルワーカーの採用を支援する「プレックスジョブ」というサービスを提供しています。
・業界でトップクラスの実績を持つサービスです。
【お仕事の内容】
・求職者様へのサポート業務
IT戦略立案・推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。
この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。
この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
Country IT Lead – Global Finance application imple マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑なコミュニケーションを図ります。
・日本のIT担当者とのタスク、スケジュール、課題、調整などを管理します。
・日本の既存システムの制約などを把握し、プロジェクトに影響がないよう管理します。
・スケジュール、人員状況、システムに関する課題などを、グローバルチームと共有し、適切に管理します。
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑なコミュニケーションを図ります。
・日本のIT担当者とのタスク、スケジュール、課題、調整などを管理します。
・日本の既存システムの制約などを把握し、プロジェクトに影響がないよう管理します。
・スケジュール、人員状況、システムに関する課題などを、グローバルチームと共有し、適切に管理します。
【概要】
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。
このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。
日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。
テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。
上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。
このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。
日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。
テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。
上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
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ITプロキュアメント/サービスマネジメント（担当課長） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
・IT製品・サービスの選定、導入における計画立案から実行まで
- 新しいシステム導入や既存システムの更新など、IT関連プロジェクトの計画立案から実行まで、幅広く関わっていただきます。
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
・IT製品・サービスの選定、導入における計画立案から実行まで
- 新しいシステム導入や既存システムの更新など、IT関連プロジェクトの計画立案から実行まで、幅広く関わっていただきます。
【概要】
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。
IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。
このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。
IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。
このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
IT戦略立案・推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
・IT戦略の策定・更新、実行計画のモニタリング、必要な支援、実行体制の見直しを行います。
・ITILなどの方法論やグローバルポリシーに基づき、プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理などのIT関連プロセスの作成・改善、およびテクノロジー本部への教育を行います。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
・IT戦略の策定・更新、実行計画のモニタリング、必要な支援、実行体制の見直しを行います。
・ITILなどの方法論やグローバルポリシーに基づき、プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理などのIT関連プロセスの作成・改善、およびテクノロジー本部への教育を行います。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。
この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。
この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
Country IT Lead – Global Finance application imple マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
マンパワーグループ株式会社では、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始します。このプロジェクトでは、基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行い、全社的なデジタル変革を推進します。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
・日本のIT担当者と協力し、プロジェクトのタスク管理、スケジュール調整、リスク管理を行います。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
・日本のIT担当者と協力し、プロジェクトのタスク管理、スケジュール調整、リスク管理を行います。
マンパワーグループ株式会社では、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始します。
このプロジェクトでは、基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行い、全社的なデジタル変革を推進します。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
このプロジェクトでは、基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行い、全社的なデジタル変革を推進します。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
【エンタープライズアプリケーション部】アプリケーションエンジニア（ミドル～ シニア） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル変革を推進しています。この変革を加速させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。顧客と従業員の体験向上、そして会社の競争力強化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・デジタルソリューションの企画・開発
- 新しいデジタルサービスの企画立案から開発、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
- 最新技術を活用し、より良いサービスの提供を目指します。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル変革を推進しています。この変革を加速させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。顧客と従業員の体験向上、そして会社の競争力強化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・デジタルソリューションの企画・開発
- 新しいデジタルサービスの企画立案から開発、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
- 最新技術を活用し、より良いサービスの提供を目指します。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル変革を推進しています。
この変革を加速させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。
顧客と従業員の体験向上、そして会社の競争力強化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・デジタルソリューションの企画・開発
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル変革を推進しています。
この変革を加速させるため、組織体制を強化し、ビジネス成長を支えるアプリケーションエンジニアを募集しています。
顧客と従業員の体験向上、そして会社の競争力強化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・デジタルソリューションの企画・開発
ITプロキュアメント/サービスマネジメント（担当課長） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【概要】
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
【概要】
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。
IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。
IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
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