5ページ | 女性活躍中！東京都／内勤営業・カウンターセールス・インサイドセールスの転職・求人情報
公開中の求人514件
非公開求人636件がヒット
この条件の公開求人514件 ／ 非公開求人636件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人514件中 201-250件表示
営業マネージャー 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。
まずは2～5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様（経営者様・人事担当者様）が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
まずは2～5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様（経営者様・人事担当者様）が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。
まずは2～5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様（経営者様・人事担当者様）が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
まずは2～5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様（経営者様・人事担当者様）が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
カスタマーサクセス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 800 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の成功をサポートするお仕事です
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
・お客様がサービスをもっと好きになるための企画と実行
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
・お客様がサービスをもっと好きになるための企画と実行
■お客様の成功をサポートするお仕事です
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
【お仕事内容】
導入いただいたお客様がスムーズにサービスを使い始められるよう、最初のお手伝いから、日々の活用を促進し、さらなるご提案まで、幅広い業務をお任せします。
チームをまとめる役割として、目標設定や業務の進め方の改善、メンバーの成長支援にも関わっていただき、組織全体の発展に貢献していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・IoTサービスの導入から、実際に活用し、成果を出すまでの一連のサポート
インサイドセールス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 750 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しいキャリアを築きませんか？
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・有効な商談の機会を増やし、ビジネスチャンスを最大化します。
・お電話でのご連絡を通じて、新しいお客様を開拓し、丁寧なヒアリングを行います。
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・有効な商談の機会を増やし、ビジネスチャンスを最大化します。
・お電話でのご連絡を通じて、新しいお客様を開拓し、丁寧なヒアリングを行います。
■新しいキャリアを築きませんか？
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
成長企業で活躍するポジション
【お仕事内容】
・新規のお客様の管理職の方々と交流し、お客様の潜在的な課題を見つけ、営業担当へ引き継ぐことが主な役割となります。
・プレイングマネージャーとして、チームの戦略や戦術を考え、目標設定からメンバーの成長支援まで幅広く関わっていただきます。
カスタマーサクセス シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセスのお仕事内容】
ご契約中のお客様、またはこれからご契約を検討されているお客様を対象に、カスタマーサクセスとして、お客様の成功をサポートするお仕事です。お客様がサービスを最大限に活用し、抱えている課題を解決できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・オンボーディング期間のサポート
サービスを使い始めから、お客様がスムーズに使いこなせるようになるまで、丁寧にサポートし、お客様の課題解決をお手伝いします。
・活用促進の支援
オンボーディングが完了したお客様には、さらにサービスを深く活用していただけるよう、継続的なサポートを行います。
ご契約中のお客様、またはこれからご契約を検討されているお客様を対象に、カスタマーサクセスとして、お客様の成功をサポートするお仕事です。お客様がサービスを最大限に活用し、抱えている課題を解決できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・オンボーディング期間のサポート
サービスを使い始めから、お客様がスムーズに使いこなせるようになるまで、丁寧にサポートし、お客様の課題解決をお手伝いします。
・活用促進の支援
オンボーディングが完了したお客様には、さらにサービスを深く活用していただけるよう、継続的なサポートを行います。
【カスタマーサクセスのお仕事内容】
ご契約中のお客様、またはこれからご契約を検討されているお客様を対象に、カスタマーサクセスとして、お客様の成功をサポートするお仕事です。お客様がサービスを最大限に活用し、抱えている課題を解決できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・オンボーディング期間のサポート
サービスを使い始めから、お客様がスムーズに使いこなせるようになるまで、丁寧にサポートし、お客様の課題解決をお手伝いします。
・活用促進の支援
オンボーディングが完了したお客様には、さらにサービスを深く活用していただけるよう、継続的なサポートを行います。
ご契約中のお客様、またはこれからご契約を検討されているお客様を対象に、カスタマーサクセスとして、お客様の成功をサポートするお仕事です。お客様がサービスを最大限に活用し、抱えている課題を解決できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・オンボーディング期間のサポート
サービスを使い始めから、お客様がスムーズに使いこなせるようになるまで、丁寧にサポートし、お客様の課題解決をお手伝いします。
・活用促進の支援
オンボーディングが完了したお客様には、さらにサービスを深く活用していただけるよう、継続的なサポートを行います。
アカウントエグゼクティブ 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客企業のインサイドセールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・電話やメールだけでなく、新しい手法「OPTEMO」を使って、リード獲得や商談の機会を作り出すお仕事です。
【具体的な業務】
・OPTEMOを導入している企業様のインサイドセールスチームの一員として、まずは商材について深く学びます。
・その後、お客様との会話に使うトークスクリプトを作成します。
・OPTEMOを活用し、見込み客の獲得や商談の機会を生み出します。
・WEBサイト上でOPTEMOを使ったチャットや電話でのコミュニケーションが主な業務となります。
【業務内容】
・電話やメールだけでなく、新しい手法「OPTEMO」を使って、リード獲得や商談の機会を作り出すお仕事です。
【具体的な業務】
・OPTEMOを導入している企業様のインサイドセールスチームの一員として、まずは商材について深く学びます。
・その後、お客様との会話に使うトークスクリプトを作成します。
・OPTEMOを活用し、見込み客の獲得や商談の機会を生み出します。
・WEBサイト上でOPTEMOを使ったチャットや電話でのコミュニケーションが主な業務となります。
■顧客企業のインサイドセールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・電話やメールだけでなく、新しい手法「OPTEMO」を使って、リード獲得や商談の機会を作り出すお仕事です。
【具体的な業務】
・OPTEMOを導入している企業様のインサイドセールスチームの一員として、まずは商材について深く学びます。
・その後、お客様との会話に使うトークスクリプトを作成します。
【業務内容】
・電話やメールだけでなく、新しい手法「OPTEMO」を使って、リード獲得や商談の機会を作り出すお仕事です。
【具体的な業務】
・OPTEMOを導入している企業様のインサイドセールスチームの一員として、まずは商材について深く学びます。
・その後、お客様との会話に使うトークスクリプトを作成します。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
カスタマーサクセス 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の成功をサポートしませんか？
私たちはお客様が製品の価値を最大限に活用できるよう、導入支援（企業の業務プロセスをデジタル化するお手伝い）を主な役割としてお任せします。
また、売上を伸ばすための追加提案や、まだ成長途中のため、お客様の成功を支えるための様々な取り組みや仕組みづくり、営業チームとの協力、開発チームとの機能開発など、ご希望や得意なことに合わせて幅広い業務を担当していただく予定です。
【この仕事の魅力】
・社内では、コミュニケーションが活発で、積極的に意見を交換できる環境です。
・チームメンバーの意見を取り入れながら、ルール作りや福利厚生を整えているため、充実した制度があります。
（電子書籍も対象となる書籍購入補助制度や資格取得手当など）
私たちはお客様が製品の価値を最大限に活用できるよう、導入支援（企業の業務プロセスをデジタル化するお手伝い）を主な役割としてお任せします。
また、売上を伸ばすための追加提案や、まだ成長途中のため、お客様の成功を支えるための様々な取り組みや仕組みづくり、営業チームとの協力、開発チームとの機能開発など、ご希望や得意なことに合わせて幅広い業務を担当していただく予定です。
【この仕事の魅力】
・社内では、コミュニケーションが活発で、積極的に意見を交換できる環境です。
・チームメンバーの意見を取り入れながら、ルール作りや福利厚生を整えているため、充実した制度があります。
（電子書籍も対象となる書籍購入補助制度や資格取得手当など）
■お客様の成功をサポートしませんか？
私たちはお客様が製品の価値を最大限に活用できるよう、導入支援（企業の業務プロセスをデジタル化するお手伝い）を主な役割としてお任せします。
また、売上を伸ばすための追加提案や、まだ成長途中のため、お客様の成功を支えるための様々な取り組みや仕組みづくり、営業チームとの協力、開発チームとの機能開発など、ご希望や得意なことに合わせて幅広い業務を担当していただく予定です。
【この仕事の魅力】
・社内では、コミュニケーションが活発で、積極的に意見を交換できる環境です。
私たちはお客様が製品の価値を最大限に活用できるよう、導入支援（企業の業務プロセスをデジタル化するお手伝い）を主な役割としてお任せします。
また、売上を伸ばすための追加提案や、まだ成長途中のため、お客様の成功を支えるための様々な取り組みや仕組みづくり、営業チームとの協力、開発チームとの機能開発など、ご希望や得意なことに合わせて幅広い業務を担当していただく予定です。
【この仕事の魅力】
・社内では、コミュニケーションが活発で、積極的に意見を交換できる環境です。
コンサルティング営業 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新たな挑戦！物流DXとドライバー不足解消の最前線で活躍しませんか？
【GO物流チームの挑戦】
・物流業界、特にラストワンマイルの分野で、物流実務のデジタル化やドライバー不足への解決策を提案しています。
・この挑戦はまだ始まったばかりで、これからも様々な事業の成長を考えています。
【お任せしたいこと】
・GO物流チームが開発したDXツールやドライバー不足解決策の提案、そして営業活動を推進していただきます。
【GO物流チームの挑戦】
・物流業界、特にラストワンマイルの分野で、物流実務のデジタル化やドライバー不足への解決策を提案しています。
・この挑戦はまだ始まったばかりで、これからも様々な事業の成長を考えています。
【お任せしたいこと】
・GO物流チームが開発したDXツールやドライバー不足解決策の提案、そして営業活動を推進していただきます。
■新たな挑戦！物流DXとドライバー不足解消の最前線で活躍しませんか？
【GO物流チームの挑戦】
・物流業界、特にラストワンマイルの分野で、物流実務のデジタル化やドライバー不足への解決策を提案しています。
・この挑戦はまだ始まったばかりで、これからも様々な事業の成長を考えています。
【お任せしたいこと】
・GO物流チームが開発したDXツールやドライバー不足解決策の提案、そして営業活動を推進していただきます。
【GO物流チームの挑戦】
・物流業界、特にラストワンマイルの分野で、物流実務のデジタル化やドライバー不足への解決策を提案しています。
・この挑戦はまだ始まったばかりで、これからも様々な事業の成長を考えています。
【お任せしたいこと】
・GO物流チームが開発したDXツールやドライバー不足解決策の提案、そして営業活動を推進していただきます。
インサイドセールス 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客との出会いを創り出すお仕事です
お客様のビジネスを成長させるための、大切なきっかけ作りをお願いいたします。
マーケティング活動を通じて獲得したお客様の情報や、お問い合わせいただいたお客様に対して、丁寧なアプローチを行い、質の高いお打ち合わせの機会を創出します。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、お客様を見つけ出すところから、お客様を育み、お打ち合わせへと繋げるまでの一連の流れを、一緒に担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様との商談機会を創り出すこと
・お客様のお話をじっくり伺い、ニーズを深掘りすること
お客様のビジネスを成長させるための、大切なきっかけ作りをお願いいたします。
マーケティング活動を通じて獲得したお客様の情報や、お問い合わせいただいたお客様に対して、丁寧なアプローチを行い、質の高いお打ち合わせの機会を創出します。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、お客様を見つけ出すところから、お客様を育み、お打ち合わせへと繋げるまでの一連の流れを、一緒に担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様との商談機会を創り出すこと
・お客様のお話をじっくり伺い、ニーズを深掘りすること
■顧客との出会いを創り出すお仕事です
お客様のビジネスを成長させるための、大切なきっかけ作りをお願いいたします。
マーケティング活動を通じて獲得したお客様の情報や、お問い合わせいただいたお客様に対して、丁寧なアプローチを行い、質の高いお打ち合わせの機会を創出します。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、お客様を見つけ出すところから、お客様を育み、お打ち合わせへと繋げるまでの一連の流れを、一緒に担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様との商談機会を創り出すこと
・お客様のお話をじっくり伺い、ニーズを深掘りすること
お客様のビジネスを成長させるための、大切なきっかけ作りをお願いいたします。
マーケティング活動を通じて獲得したお客様の情報や、お問い合わせいただいたお客様に対して、丁寧なアプローチを行い、質の高いお打ち合わせの機会を創出します。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力し、お客様を見つけ出すところから、お客様を育み、お打ち合わせへと繋げるまでの一連の流れを、一緒に担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様との商談機会を創り出すこと
・お客様のお話をじっくり伺い、ニーズを深掘りすること
インサイドセールス 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■インサイドセールスのお仕事です！
【お仕事内容】
インサイドセールスとして、お客様のリードを見つけ出し、商談の機会を作り出すお仕事です。
マーケティング活動で得られたリードや、お問い合わせくださったお客様へご連絡し、質の高い商談へとつなげます。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力して、リードの獲得から育成、そして商談へと結びつけるまで、一貫したサポートをお願いします。
さらに、チームの目標設定や進捗の確認、成果の評価を行い、メンバーの成長ややる気を引き出すお手伝いもしていただきます。
【具体的には】
【お仕事内容】
インサイドセールスとして、お客様のリードを見つけ出し、商談の機会を作り出すお仕事です。
マーケティング活動で得られたリードや、お問い合わせくださったお客様へご連絡し、質の高い商談へとつなげます。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力して、リードの獲得から育成、そして商談へと結びつけるまで、一貫したサポートをお願いします。
さらに、チームの目標設定や進捗の確認、成果の評価を行い、メンバーの成長ややる気を引き出すお手伝いもしていただきます。
【具体的には】
■インサイドセールスのお仕事です！
【お仕事内容】
インサイドセールスとして、お客様のリードを見つけ出し、商談の機会を作り出すお仕事です。
マーケティング活動で得られたリードや、お問い合わせくださったお客様へご連絡し、質の高い商談へとつなげます。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力して、リードの獲得から育成、そして商談へと結びつけるまで、一貫したサポートをお願いします。
さらに、チームの目標設定や進捗の確認、成果の評価を行い、メンバーの成長ややる気を引き出すお手伝いもしていただきます。
【お仕事内容】
インサイドセールスとして、お客様のリードを見つけ出し、商談の機会を作り出すお仕事です。
マーケティング活動で得られたリードや、お問い合わせくださったお客様へご連絡し、質の高い商談へとつなげます。
マーケティングチームやフィールドセールスチームと協力して、リードの獲得から育成、そして商談へと結びつけるまで、一貫したサポートをお願いします。
さらに、チームの目標設定や進捗の確認、成果の評価を行い、メンバーの成長ややる気を引き出すお手伝いもしていただきます。
アカウントエグゼクティブ 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客企業の成長をサポートしませんか？
最先端のインサイドセールスでリード獲得、商談創出のお手伝い
【業務内容】
・顧客企業のインサイドセールスとして、電話やメール以外の新しい手法「OPTEMO」を活用し、リード獲得と商談創出に貢献します。
・組織のマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的には】
・OPTEMO導入企業様の一員となり、商材の理解を深め、トークスクリプトを作成します。
・OPTEMOを活用して、リードの獲得と商談の機会を創出します。
最先端のインサイドセールスでリード獲得、商談創出のお手伝い
【業務内容】
・顧客企業のインサイドセールスとして、電話やメール以外の新しい手法「OPTEMO」を活用し、リード獲得と商談創出に貢献します。
・組織のマネジメントにも携わっていただきます。
【具体的には】
・OPTEMO導入企業様の一員となり、商材の理解を深め、トークスクリプトを作成します。
・OPTEMOを活用して、リードの獲得と商談の機会を創出します。
■顧客企業の成長をサポートしませんか？
最先端のインサイドセールスでリード獲得、商談創出のお手伝い
【業務内容】
・顧客企業のインサイドセールスとして、電話やメール以外の新しい手法「OPTEMO」を活用し、リード獲得と商談創出に貢献します。
・組織のマネジメントにも携わっていただきます。
最先端のインサイドセールスでリード獲得、商談創出のお手伝い
【業務内容】
・顧客企業のインサイドセールスとして、電話やメール以外の新しい手法「OPTEMO」を活用し、リード獲得と商談創出に貢献します。
・組織のマネジメントにも携わっていただきます。
エンタープライズセールス 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の成功を導くオンボーディングコンサルタントを募集！
【職務内容】
・プロダクトの価値を最大限に引き出すための、お客様へのオンボーディング（導入企業の業務プロセスデジタル化）が主なミッションです。
・お客様の業務効率向上をサポートし、製品の導入から定着までを丁寧に支援します。
【キャリアパス】
・ご自身の希望や適性に応じて、多岐にわたる業務に挑戦いただけます。
【職務内容】
・プロダクトの価値を最大限に引き出すための、お客様へのオンボーディング（導入企業の業務プロセスデジタル化）が主なミッションです。
・お客様の業務効率向上をサポートし、製品の導入から定着までを丁寧に支援します。
【キャリアパス】
・ご自身の希望や適性に応じて、多岐にわたる業務に挑戦いただけます。
■お客様の成功を導くオンボーディングコンサルタントを募集！
【職務内容】
・プロダクトの価値を最大限に引き出すための、お客様へのオンボーディング（導入企業の業務プロセスデジタル化）が主なミッションです。
・お客様の業務効率向上をサポートし、製品の導入から定着までを丁寧に支援します。
【キャリアパス】
【職務内容】
・プロダクトの価値を最大限に引き出すための、お客様へのオンボーディング（導入企業の業務プロセスデジタル化）が主なミッションです。
・お客様の業務効率向上をサポートし、製品の導入から定着までを丁寧に支援します。
【キャリアパス】
アカウントエグゼクティブ 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客企業のインサイドセールスとして、新しいアプローチで成果を出しませんか？
電話やメールだけでなく、革新的なツール「OPTEMO」を駆使して、リード獲得や商談創出に貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・OPTEMO導入企業様のインサイドセールスチームの一員としてご活躍いただきます。
・まずは商材について深く理解し、効果的なトークスクリプトを作成します。
・OPTEMOを活用し、リードの獲得と商談機会を生み出します。
・WEBサイト上でのOPTEMOを利用したチャットや通話でのコミュニケーションが主な業務となります。
電話やメールだけでなく、革新的なツール「OPTEMO」を駆使して、リード獲得や商談創出に貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・OPTEMO導入企業様のインサイドセールスチームの一員としてご活躍いただきます。
・まずは商材について深く理解し、効果的なトークスクリプトを作成します。
・OPTEMOを活用し、リードの獲得と商談機会を生み出します。
・WEBサイト上でのOPTEMOを利用したチャットや通話でのコミュニケーションが主な業務となります。
■顧客企業のインサイドセールスとして、新しいアプローチで成果を出しませんか？
電話やメールだけでなく、革新的なツール「OPTEMO」を駆使して、リード獲得や商談創出に貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・OPTEMO導入企業様のインサイドセールスチームの一員としてご活躍いただきます。
・まずは商材について深く理解し、効果的なトークスクリプトを作成します。
電話やメールだけでなく、革新的なツール「OPTEMO」を駆使して、リード獲得や商談創出に貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・OPTEMO導入企業様のインサイドセールスチームの一員としてご活躍いただきます。
・まずは商材について深く理解し、効果的なトークスクリプトを作成します。
【東京】営業未経験者 東京インタープレイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「営業職」として、新しいキャリアをスタートしませんか？
【お仕事内容】
・「営業職」として、お客様との信頼関係を丁寧に築き、私たちのサービスを広めていくお仕事です。
・営業のご経験がない方もご安心ください。一人ひとりのペースに合わせて、チームでしっかりとサポートさせていただきますので、新しい一歩を一緒に踏み出しましょう。
【私たちのサービス「SideBooksクラウド本棚」について】
・このサービスは「ペーパーレス会議システム」です。
【お仕事内容】
・「営業職」として、お客様との信頼関係を丁寧に築き、私たちのサービスを広めていくお仕事です。
・営業のご経験がない方もご安心ください。一人ひとりのペースに合わせて、チームでしっかりとサポートさせていただきますので、新しい一歩を一緒に踏み出しましょう。
【私たちのサービス「SideBooksクラウド本棚」について】
・このサービスは「ペーパーレス会議システム」です。
■「営業職」として、新しいキャリアをスタートしませんか？
【お仕事内容】
・「営業職」として、お客様との信頼関係を丁寧に築き、私たちのサービスを広めていくお仕事です。
・営業のご経験がない方もご安心ください。一人ひとりのペースに合わせて、チームでしっかりとサポートさせていただきますので、新しい一歩を一緒に踏み出しましょう。
【私たちのサービス「SideBooksクラウド本棚」について】
【お仕事内容】
・「営業職」として、お客様との信頼関係を丁寧に築き、私たちのサービスを広めていくお仕事です。
・営業のご経験がない方もご安心ください。一人ひとりのペースに合わせて、チームでしっかりとサポートさせていただきますので、新しい一歩を一緒に踏み出しましょう。
【私たちのサービス「SideBooksクラウド本棚」について】
クラウドソリューション事業部オープンポジション 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しいキャリアを当社で始めませんか？【募集背景】・事業拡大に伴い、各部門で第二新卒の皆様を積極的に募集しております。・これまでのご経験や将来の目標に合わせて、当社から最適な職務をご提案いたします。【想定される職務内容】・マーケティング ・ZACの潜在的なお客様へ、ウェブサイトや広告、メールマガジンを活用して、お問い合わせや資料請求を促し、リードを獲得する業務です。・フィールドセールス ・「ZAC」を新規のお客様へご提案し、ご契約いただくまでの一連の営業活動に携わります。 ・お客様の経営層の方々と信頼関係を築き、ご成約を目指してまいります。・カスタマーソリューション ・既存のお客様（ZACやZAC Enterpriseをご利用中の企業様）に寄り添い、システムの定着支援や、より効果的なご活用を促進するためのサポートを行います。・導入コンサルタント ・ZACの導入を決定された企業様に対し、システムがスムーズに稼働するまでの課題解決や、プロジェクト全体の進行管理を担当していただきます。
■新しいキャリアを当社で始めませんか？
【募集背景】
・事業拡大に伴い、各部門で第二新卒の皆様を積極的に募集しております。
・これまでのご経験や将来の目標に合わせて、当社から最適な職務をご提案いたします。
【想定される職務内容】
・マーケティング
【募集背景】
・事業拡大に伴い、各部門で第二新卒の皆様を積極的に募集しております。
・これまでのご経験や将来の目標に合わせて、当社から最適な職務をご提案いたします。
【想定される職務内容】
・マーケティング
インサイドセールス マネージャー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心に、全国の医療機関に対して自社プロダクトであるオンライン診療
・Web問診・Web予約などの医療DXクラウドサービスの導入に関する商談獲得業務を行うイ
ンサイドセールスチームのマネージャー業務をお任せいたします。
同チームの顧客としては必ずしも導入検討しているわけではありませんので、顧客が抱える課題の具体をヒアリングいただきつつ、興味喚起をすることが必要になります。そのための戦略策定や実行に関してのフォローアップなど、営業企画要素を大きく含む業務ミッションをご担当いただく想定になっております。（なお、The Model型の分業体制をとっており、提案活動はフィールドセールスが担うため、商談アポイントの獲得業務に専念いただける役割分担となっています）
具体的な業務
- 商談獲得戦略の策定と実行
・Web問診・Web予約などの医療DXクラウドサービスの導入に関する商談獲得業務を行うイ
ンサイドセールスチームのマネージャー業務をお任せいたします。
同チームの顧客としては必ずしも導入検討しているわけではありませんので、顧客が抱える課題の具体をヒアリングいただきつつ、興味喚起をすることが必要になります。そのための戦略策定や実行に関してのフォローアップなど、営業企画要素を大きく含む業務ミッションをご担当いただく想定になっております。（なお、The Model型の分業体制をとっており、提案活動はフィールドセールスが担うため、商談アポイントの獲得業務に専念いただける役割分担となっています）
具体的な業務
- 商談獲得戦略の策定と実行
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心に、全国の医療機関に対して自社プロダクトであるオンライン診療
・Web問診
・Web予約などの医療DXクラウドサービスの導入に関する商談獲得業務を行うインサイドセールスチームのマネージャー業務をお任せいたします。
同チームの顧客としては必ずしも導入検討しているわけではありませんので、顧客が抱える課題の具体をヒアリングいただきつつ、興味喚起をすることが必要になります。そのための戦略策定や実行に関してのフォローアップなど、営業企画要素を大きく含む業務ミッションをご担当いただく想定になっております。（なお、The Model型の分業体制をとおり、提案活動はフィールドセールスが担うため、商談アポイントの獲得業務に専念いただける役割分担となっています）
具体的な業務
・Web問診
・Web予約などの医療DXクラウドサービスの導入に関する商談獲得業務を行うインサイドセールスチームのマネージャー業務をお任せいたします。
同チームの顧客としては必ずしも導入検討しているわけではありませんので、顧客が抱える課題の具体をヒアリングいただきつつ、興味喚起をすることが必要になります。そのための戦略策定や実行に関してのフォローアップなど、営業企画要素を大きく含む業務ミッションをご担当いただく想定になっております。（なお、The Model型の分業体制をとおり、提案活動はフィールドセールスが担うため、商談アポイントの獲得業務に専念いただける役割分担となっています）
具体的な業務
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
インサイドセールス グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・インサイドセールスとして、主に新規クライアントの開拓を通じて顧客拡大を推進します。
・各企業のDX改善に関する課題に向き合い、解決に向けた提案営業を行います。
・チームリーダーとして、メンバーの育成や活動のフォローを担当します。
【具体的な業務詳細】
・新規顧客の開拓、および既存顧客への深耕営業を実施します。
・「新規事業開発」「ビジネスグロース」「人材リソース」といったお客様の課題に対し、グリーグループが培ってきた技術力とマーケティング力を活用し、伴走型で課題解決に努めます。
・インサイドセールスとして、主に新規クライアントの開拓を通じて顧客拡大を推進します。
・各企業のDX改善に関する課題に向き合い、解決に向けた提案営業を行います。
・チームリーダーとして、メンバーの育成や活動のフォローを担当します。
【具体的な業務詳細】
・新規顧客の開拓、および既存顧客への深耕営業を実施します。
・「新規事業開発」「ビジネスグロース」「人材リソース」といったお客様の課題に対し、グリーグループが培ってきた技術力とマーケティング力を活用し、伴走型で課題解決に努めます。
【業務内容】
・インサイドセールスとして、主に新規クライアントの開拓を通じて顧客拡大を推進します。
・各企業のDX改善に関する課題に向き合い、解決に向けた提案営業を行います。
・チームリーダーとして、メンバーの育成や活動のフォローを担当します。
【具体的な業務詳細】
・新規顧客の開拓、および既存顧客への深耕営業を実施します。
・「新規事業開発」「ビジネスグロース」「人材リソース」といったお客様の課題に対し、グリーグループが培ってきた技術力とマーケティング力を活用し、伴走型で課題解決に努めます。
・インサイドセールスとして、主に新規クライアントの開拓を通じて顧客拡大を推進します。
・各企業のDX改善に関する課題に向き合い、解決に向けた提案営業を行います。
・チームリーダーとして、メンバーの育成や活動のフォローを担当します。
【具体的な業務詳細】
・新規顧客の開拓、および既存顧客への深耕営業を実施します。
・「新規事業開発」「ビジネスグロース」「人材リソース」といったお客様の課題に対し、グリーグループが培ってきた技術力とマーケティング力を活用し、伴走型で課題解決に努めます。
カスタマーサクセス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレーアカデミーをご契約中のお客様に適切なコミュニケーションを取っていただき、ジョブメドレーアカデミーのさらなる活用促進を実現していただきます。
・契約した顧客へのオンボーディング
・アカウント設定、研修計画作成のフォロー
・導入後の顧客への活用サポート
・顧客サポートの自動化・仕組み化等の業務改善（DX化）
・継続利用を促進する施策企画やCRMの設計
・オプション機能の提案やセールスと連携したアップセル活動
・契約した顧客へのオンボーディング
・アカウント設定、研修計画作成のフォロー
・導入後の顧客への活用サポート
・顧客サポートの自動化・仕組み化等の業務改善（DX化）
・継続利用を促進する施策企画やCRMの設計
・オプション機能の提案やセールスと連携したアップセル活動
ジョブメドレーアカデミーをご契約中のお客様に適切なコミュニケーションを取っていただき、ジョブメドレーアカデミーのさらなる活用促進を実現していただきます。
・契約した顧客へのオンボーディング
・アカウント設定、研修計画作成のフォロー
・導入後の顧客への活用サポート
・顧客サポートの自動化・仕組み化等の業務改善（DX化）
・継続利用を促進する施策企画やCRMの設計
・オプション機能の提案やセールスと連携したアップセル活動
・契約した顧客へのオンボーディング
・アカウント設定、研修計画作成のフォロー
・導入後の顧客への活用サポート
・顧客サポートの自動化・仕組み化等の業務改善（DX化）
・継続利用を促進する施策企画やCRMの設計
・オプション機能の提案やセールスと連携したアップセル活動
カスタマーサクセス リスクマネジメント担当 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- ジョブメドレーのご利用にあたり課題を抱えているお客様（事業所）に対して、長期的なご利用を見据え、より良い関係性の構築と課題解決に取り組みます。
＜具体的には＞
- 求職者や事業者への事実確認のヒアリング
- 未回収利用料の整理、ならびに規約違反に対するご案内やご連絡（電話・メール・文書など）
- 顧客とのコミュニケーション（状況説明・合意形成に向けた交渉・合意文書の作成 など）
- 必要に応じて弁護士など専門家と連携し、スムーズな問題解決をサポート
- 顧客が安心して再びサービスをご利用いただけるよう、社内外での調整や適正利用のアドバイス提供
- トラブルを未然に防ぐ仕組み作りや、スピーディーな情報共有を可能にする新しい仕組みの企画・提案
＜具体的には＞
- 求職者や事業者への事実確認のヒアリング
- 未回収利用料の整理、ならびに規約違反に対するご案内やご連絡（電話・メール・文書など）
- 顧客とのコミュニケーション（状況説明・合意形成に向けた交渉・合意文書の作成 など）
- 必要に応じて弁護士など専門家と連携し、スムーズな問題解決をサポート
- 顧客が安心して再びサービスをご利用いただけるよう、社内外での調整や適正利用のアドバイス提供
- トラブルを未然に防ぐ仕組み作りや、スピーディーな情報共有を可能にする新しい仕組みの企画・提案
- ジョブメドレーのご利用にあたり課題を抱えているお客様（事業所）に対して、長期的なご利用を見据え、より良い関係性の構築と課題解決に取り組みます。
＜具体的には＞
- 求職者や事業者への事実確認のヒアリング
- 未回収利用料の整理、ならびに規約違反に対するご案内やご連絡（電話・メール・文書など）
- 顧客とのコミュニケーション（状況説明・合意形成に向けた交渉・合意文書の作成 など）
- 必要に応じて弁護士など専門家と連携し、スムーズな問題解決をサポート
＜具体的には＞
- 求職者や事業者への事実確認のヒアリング
- 未回収利用料の整理、ならびに規約違反に対するご案内やご連絡（電話・メール・文書など）
- 顧客とのコミュニケーション（状況説明・合意形成に向けた交渉・合意文書の作成 など）
- 必要に応じて弁護士など専門家と連携し、スムーズな問題解決をサポート
カスタマーサクセスマネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「GUPPY求人」の新設部署であるカスタマーサクセス部門のマネージャー候補として組織リードいただける方を募集します
・約15~20名のカスタマーサクセス組織の生産性向上に向けた、オペレーション全般の課題抽出
・サービス・プロダクトの利用率向上に向けたアップセル、クロスセル施策の立案・実行
・サービス・プロダクトの全体戦略に基づいた再現性を有するオペレーション設計構築/実行推進/モニタリング/改善・最適化
・CS組織成果の最大化に向けたマネジメント全般 他
・約15~20名のカスタマーサクセス組織の生産性向上に向けた、オペレーション全般の課題抽出
・サービス・プロダクトの利用率向上に向けたアップセル、クロスセル施策の立案・実行
・サービス・プロダクトの全体戦略に基づいた再現性を有するオペレーション設計構築/実行推進/モニタリング/改善・最適化
・CS組織成果の最大化に向けたマネジメント全般 他
「GUPPY求人」の新設部署であるカスタマーサクセス部門のマネージャー候補として組織リードいただける方を募集します
・約15~20名のカスタマーサクセス組織の生産性向上に向けた、オペレーション全般の課題抽出
・サービス・プロダクトの利用率向上に向けたアップセル、クロスセル施策の立案・実行
・サービス・プロダクトの全体戦略に基づいた再現性を有するオペレーション設計構築/実行推進/モニタリング/改善・最適化
・CS組織成果の最大化に向けたマネジメント全般 他
・約15~20名のカスタマーサクセス組織の生産性向上に向けた、オペレーション全般の課題抽出
・サービス・プロダクトの利用率向上に向けたアップセル、クロスセル施策の立案・実行
・サービス・プロダクトの全体戦略に基づいた再現性を有するオペレーション設計構築/実行推進/モニタリング/改善・最適化
・CS組織成果の最大化に向けたマネジメント全般 他
インサイドセールス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
業務例
- メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
- 数値分析、業務改善
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
業務例
- メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
- 数値分析、業務改善
インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
業務例
- メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
業務例
- メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
MEDIXS インサイドセールスマネージャー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インサイドセールス部門の責任者として、事業計画に基づいた年間目標の達成に貢献していただきます。
マネジメント業務だけでなく、営業プロセスの革新や生産性向上にも深く関わり、チームと事業の成長を力強く牽引してください。
主な業務
- 戦略策定と実行
事業計画に基づき、インサイドセールス部門の年間計画を立案・遂行し、商談数の最大化に責任を持つ
- チームマネジメントと育成
メンバーの育成と採用、パフォーマンス管理、1on1を通じた適切なサポートを実施
マネジメント業務だけでなく、営業プロセスの革新や生産性向上にも深く関わり、チームと事業の成長を力強く牽引してください。
主な業務
- 戦略策定と実行
事業計画に基づき、インサイドセールス部門の年間計画を立案・遂行し、商談数の最大化に責任を持つ
- チームマネジメントと育成
メンバーの育成と採用、パフォーマンス管理、1on1を通じた適切なサポートを実施
インサイドセールス部門の責任者として、事業計画に基づいた年間目標の達成に貢献していただきます。
マネジメント業務だけでなく、営業プロセスの革新や生産性向上にも深く関わり、チームと事業の成長を力強く牽引してください。
主な業務
- 戦略策定と実行
事業計画に基づき、インサイドセールス部門の年間計画を立案・遂行し、商談数の最大化に責任を持つ
- チームマネジメントと育成
メンバーの育成と採用、パフォーマンス管理、1on1を通じた適切なサポートを実施
マネジメント業務だけでなく、営業プロセスの革新や生産性向上にも深く関わり、チームと事業の成長を力強く牽引してください。
主な業務
- 戦略策定と実行
事業計画に基づき、インサイドセールス部門の年間計画を立案・遂行し、商談数の最大化に責任を持つ
- チームマネジメントと育成
メンバーの育成と採用、パフォーマンス管理、1on1を通じた適切なサポートを実施
フィールドセールス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的な業務内容
- FS（フィールドセールス）チームにおける見込み顧客の管理（パイプラインマネジメント）
- FSチームのマネジメント
- オペレーションの磨き込みの牽引 （例: 営業プロセス/受注シナリオの改善）
- チームパフォーマンスの最大化のための人材配置や役割分担
- 各メンバーの目標設定・管理・考課やそれに伴う1on1の実施等
- メンバー育成：オンボーディングプランの改善
- CSやプロダクトチームとの連携
- FS（フィールドセールス）チームにおける見込み顧客の管理（パイプラインマネジメント）
- FSチームのマネジメント
- オペレーションの磨き込みの牽引 （例: 営業プロセス/受注シナリオの改善）
- チームパフォーマンスの最大化のための人材配置や役割分担
- 各メンバーの目標設定・管理・考課やそれに伴う1on1の実施等
- メンバー育成：オンボーディングプランの改善
- CSやプロダクトチームとの連携
具体的な業務内容
- FS（フィールドセールス）チームにおける見込み顧客の管理（パイプラインマネジメント）
- FSチームのマネジメント
- オペレーションの磨き込みの牽引 （例: 営業プロセス/受注シナリオの改善）
- チームパフォーマンスの最大化のための人材配置や役割分担
- 各メンバーの目標設定・管理・考課やそれに伴う1on1の実施等
- メンバー育成：オンボーディングプランの改善
- CSやプロダクトチームとの連携
- FS（フィールドセールス）チームにおける見込み顧客の管理（パイプラインマネジメント）
- FSチームのマネジメント
- オペレーションの磨き込みの牽引 （例: 営業プロセス/受注シナリオの改善）
- チームパフォーマンスの最大化のための人材配置や役割分担
- 各メンバーの目標設定・管理・考課やそれに伴う1on1の実施等
- メンバー育成：オンボーディングプランの改善
- CSやプロダクトチームとの連携
カスタマーサクセス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対する、カスタマーサクセス組織のマネージャー候補をお任せします。
担当プロダクト・背景
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトである
オンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション（SaaS）をご担当いただきます。
診療所経営に必要な一連の機能がシームレスに一画面で完結する強みがあり、診療業務の効率化だけでなく "診療所の経営効率" までを加速する「これからの電子カルテ」としてご評価をいただき、ご契約いただく医療機関が大幅に拡大しています。
また、"医療DX令和ビジョン2030" にて「2030年までに電子カルテ普及率を100％にする」ことが国の方針としても打ち出されており、今後も更に契約スピードが加速していくと見込んでおり、現在カスタマーサクセスの体制を拡充させています。
担当プロダクト・背景
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトである
オンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション（SaaS）をご担当いただきます。
診療所経営に必要な一連の機能がシームレスに一画面で完結する強みがあり、診療業務の効率化だけでなく "診療所の経営効率" までを加速する「これからの電子カルテ」としてご評価をいただき、ご契約いただく医療機関が大幅に拡大しています。
また、"医療DX令和ビジョン2030" にて「2030年までに電子カルテ普及率を100％にする」ことが国の方針としても打ち出されており、今後も更に契約スピードが加速していくと見込んでおり、現在カスタマーサクセスの体制を拡充させています。
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対する、カスタマーサクセス組織のマネージャー候補をお任せします。
担当プロダクト・背景
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション（SaaS）をご担当いただきます。
診療所経営に必要な一連の機能がシームレスに一画面で完結する強みがあり、診療業務の効率化だけでなく "診療所の経営効率" までを加速する「これからの電子カルテ」としてご評価をいただき、ご契約いただく医療機関が大幅に拡大しています。
また、"医療DX令和ビジョン2030" にて「2030年までに電子カルテ普及率を100％にする」ことが国の方針としても打ち出されており、今後も更に契約スピードが加速していくと見込んでおり、現在カスタマーサクセスの体制を拡充させています。
担当プロダクト・背景
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション（SaaS）をご担当いただきます。
診療所経営に必要な一連の機能がシームレスに一画面で完結する強みがあり、診療業務の効率化だけでなく "診療所の経営効率" までを加速する「これからの電子カルテ」としてご評価をいただき、ご契約いただく医療機関が大幅に拡大しています。
また、"医療DX令和ビジョン2030" にて「2030年までに電子カルテ普及率を100％にする」ことが国の方針としても打ち出されており、今後も更に契約スピードが加速していくと見込んでおり、現在カスタマーサクセスの体制を拡充させています。
カスタマーサクセス オープンポジション 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
ジョブメドレー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
- ジョブメドレーをご利用いただく医療・介護事業所様に対し、採用成功に向けた伴走支援を行います。
顧客の採用成功をゴールに据え、課題解決の提案・実行を通じて成果を生み出すことがミッションです。
医療・介護業界の深刻な人材不足の解消に直結する、社会的意義の高い仕事です。
- 新規契約いただいた顧客、休眠から再開した顧客、既に活用中の顧客など幅広い事業所を担当します。
求人掲載の方法・機能のご案内を通じて、サービスを正しく理解し、スムーズにご活用いただけるような支援、他施設や他職種の求人掲載やオプション商品の販売など、採用成功のための追加提案を行います
ジョブメドレーアカデミー
フィールドセールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- 当該事業会社とお取引のある既存顧客、未だお取引のない新規顧客問わず、下記のような対象事業者へのファクタリングによる資金調達サービスの提案
- 病院/クリニック、調剤薬局、介護関連サービス、障害福祉サービス 等の事業を行う法人/個人事業主等）
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得
- 定期的な顧客フォローでのモニタリング、アップセルの提案、案件紹介など
- 当該事業会社の既存サービス改善、新サービスやキャンペーン等の企画/推進
- 病院/クリニック、調剤薬局、介護関連サービス、障害福祉サービス 等の事業を行う法人/個人事業主等）
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得
- 定期的な顧客フォローでのモニタリング、アップセルの提案、案件紹介など
- 当該事業会社の既存サービス改善、新サービスやキャンペーン等の企画/推進
- 当該事業会社とお取引のある既存顧客、未だお取引のない新規顧客問わず、下記のような対象事業者へのファクタリングによる資金調達サービスの提案
- 病院/クリニック、調剤薬局、介護関連サービス、障害福祉サービス 等の事業を行う法人/個人事業主等）
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得
- 定期的な顧客フォローでのモニタリング、アップセルの提案、案件紹介など
- 当該事業会社の既存サービス改善、新サービスやキャンペーン等の企画/推進
- 病院/クリニック、調剤薬局、介護関連サービス、障害福祉サービス 等の事業を行う法人/個人事業主等）
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得
- 定期的な顧客フォローでのモニタリング、アップセルの提案、案件紹介など
- 当該事業会社の既存サービス改善、新サービスやキャンペーン等の企画/推進
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
インサイドセールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
業務例
- アプローチリストの作成
- メール・FAX・電話でのアプローチ、商談設定
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- DM・FAX内容の企画、作成
- セミナー・個別相談会の企画〜運営
- 数値分析、業務改善
- アプローチリストの作成
- メール・FAX・電話でのアプローチ、商談設定
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- DM・FAX内容の企画、作成
- セミナー・個別相談会の企画〜運営
- 数値分析、業務改善
業務例
- アプローチリストの作成
- メール・FAX・電話でのアプローチ、商談設定
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- DM・FAX内容の企画、作成
- セミナー・個別相談会の企画〜運営
- 数値分析、業務改善
- アプローチリストの作成
- メール・FAX・電話でのアプローチ、商談設定
- 資金ニーズに関するヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- DM・FAX内容の企画、作成
- セミナー・個別相談会の企画〜運営
- 数値分析、業務改善
《東京・大阪》HR-Tech事業 エンタープライズセールス／カスタマーサクセス_チームリーダー候補 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長をビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。
大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長をビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。
UI/UXエンジニア 株式会社OPTEMO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社プロダクトであるWEB接客ツール『OPTEMO』のUI/UX設計に携わっていただきます。エンジニアやカスタマーサクセスチームと協力しながら、プロダクトの改善に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
・既存機能のUI/UXデザイン改善
・エンジニア、カスタマーサクセスチームとの連携によるデザイン設計
・UI/UXの観点からの新規機能企画
・データに基づいたデザイン提案と改善
【具体的な業務内容】
・既存機能のUI/UXデザイン改善
・エンジニア、カスタマーサクセスチームとの連携によるデザイン設計
・UI/UXの観点からの新規機能企画
・データに基づいたデザイン提案と改善
自社プロダクトであるWEB接客ツール『OPTEMO』のUI/UX設計に携わっていただきます。エンジニアやカスタマーサクセスチームと協力しながら、プロダクトの改善に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
・既存機能のUI/UXデザイン改善
・エンジニア、カスタマーサクセスチームとの連携によるデザイン設計
・UI/UXの観点からの新規機能企画
・データに基づいたデザイン提案と改善
【具体的な業務内容】
・既存機能のUI/UXデザイン改善
・エンジニア、カスタマーサクセスチームとの連携によるデザイン設計
・UI/UXの観点からの新規機能企画
・データに基づいたデザイン提案と改善
カスタマーサクセス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME（リーダー）職の募集になります
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理 ・メンバーの品質管理 ・勤怠管理 ・リアルタイムフォロー
・二次対応 ・メンバーの育成 など
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理 ・メンバーの品質管理 ・勤怠管理 ・リアルタイムフォロー
・二次対応 ・メンバーの育成 など
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME（リーダー）職の募集になります
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
・リアルタイムフォロー
＜具体的には＞
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
・リアルタイムフォロー
B02_カスタマーサクセス_アウトバウンドSME 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社サービス「Park Direct」におけるコールセンターのアウトバウンドチーム所属リーダー職の募集になります。アウトバウンドグループでは
主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。本ポジションでは数値目標を達成するために
必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。本ポジションでは数値目標を達成するために
必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
同社サービス「Park Direct」におけるコールセンターのアウトバウンドチーム所属リーダー職の募集になります。
アウトバウンドグループでは主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。
本ポジションでは数値目標を達成するために必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
アウトバウンドグループでは主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。
本ポジションでは数値目標を達成するために必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
カスタマーサクセス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
PDBizを導入いただいた不動産管理会社様（＝クライアント）のオンボーディングを行い、スムーズなサービス導入から運用に向けた
支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。
【具体的な業務内容】※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
－サービス導入後のオペレーション設計
－受注後～利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理 －活用促進の支援
－運用プロセスの改善提案 －活用率向上施策の実行
支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。
【具体的な業務内容】※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
－サービス導入後のオペレーション設計
－受注後～利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理 －活用促進の支援
－運用プロセスの改善提案 －活用率向上施策の実行
PDBizを導入いただいた不動産管理会社様（＝クライアント）のオンボーディングを行い、スムーズなサービス導入から運用に向けた支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。
【具体的な業務内容】
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
【具体的な業務内容】
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
カスタマーサクセス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
・ユーザーサポート体制の構築・改善 ・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI（一次解決率・応答時間・顧客満足度など）のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成（1on1など） ・業務分担やリソース調整、シフト設計、勤怠管理などのオペレーション構築
・品質と生産性を両立した組織運営（BPO連携含む）
■業務設計・ナレッジ整備
・ユーザーサポート体制の構築・改善 ・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI（一次解決率・応答時間・顧客満足度など）のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成（1on1など） ・業務分担やリソース調整、シフト設計、勤怠管理などのオペレーション構築
・品質と生産性を両立した組織運営（BPO連携含む）
■業務設計・ナレッジ整備
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
・ユーザーサポート体制の構築・改善
・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI（一次解決率・応答時間・顧客満足度など）のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成（1on1など）
・ユーザーサポート体制の構築・改善
・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI（一次解決率・応答時間・顧客満足度など）のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成（1on1など）
カスタマーサクセス職【 製造業DX / 圧倒的成長環境 / 社会貢献性 】 株式会社ネクスタ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
製造業のお客様を支援するカスタマーサクセスメンバーを募集しています！
自社開発SaaS『SmartF』導入支援を通して、製造業の効率化に貢献しませんか？
受注が決まったお客様に対して、3～6ヶ月かけてシステム導入から運用支援まで一貫して携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
自社開発SaaS『SmartF』導入支援を通して、製造業の効率化に貢献しませんか？
受注が決まったお客様に対して、3～6ヶ月かけてシステム導入から運用支援まで一貫して携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
製造業のお客様を支援するカスタマーサクセスメンバーを募集しています！
自社開発SaaS『SmartF』導入支援を通して、製造業の効率化に貢献しませんか？
受注が決まったお客様に対して、3～6ヶ月かけてシステム導入から運用支援まで一貫して携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
自社開発SaaS『SmartF』導入支援を通して、製造業の効率化に貢献しませんか？
受注が決まったお客様に対して、3～6ヶ月かけてシステム導入から運用支援まで一貫して携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
インサイドセールス Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 812 ～ 1288万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業の成長を支える、やりがいのあるインサイドセールス（BDR）のポジションです。
・従業員数1000名以上の企業を対象とした、新規顧客開拓を行います。
・ABM戦略に基づき、ターゲットとなる企業を選定し、アプローチ方法を検討します。
・選定した企業との接点を作り、関係性を構築します。
・受注に向けた戦略を立案し、実行します。
企業の成長を支える、やりがいのあるインサイドセールス（BDR）のポジションです。
・従業員数1000名以上の企業を対象とした、新規顧客開拓を行います。
・ABM戦略に基づき、ターゲットとなる企業を選定し、アプローチ方法を検討します。
・選定した企業との接点を作り、関係性を構築します。
・受注に向けた戦略を立案し、実行します。
【業務内容】
企業の成長を支える、やりがいのあるインサイドセールス（BDR）のポジションです。
・従業員数1000名以上の企業を対象とした、新規顧客開拓を行います。
・ABM戦略に基づき、ターゲットとなる企業を選定し、アプローチ方法を検討します。
・選定した企業との接点を作り、関係性を構築します。
・受注に向けた戦略を立案し、実行します。
企業の成長を支える、やりがいのあるインサイドセールス（BDR）のポジションです。
・従業員数1000名以上の企業を対象とした、新規顧客開拓を行います。
・ABM戦略に基づき、ターゲットとなる企業を選定し、アプローチ方法を検討します。
・選定した企業との接点を作り、関係性を構築します。
・受注に向けた戦略を立案し、実行します。
フィールドセールス ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
日本の高校生のキャリア形成を支援する、やりがいのある営業のお仕事です。
先生方の業務効率化を支援するシステム「Handy進路指導室」のご提案を通して、日本の教育現場のDX化に貢献できます。
【業務概要】
・高校への「Handy進路指導室」導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
日本の高校生のキャリア形成を支援する、やりがいのある営業のお仕事です。
先生方の業務効率化を支援するシステム「Handy進路指導室」のご提案を通して、日本の教育現場のDX化に貢献できます。
【業務概要】
・高校への「Handy進路指導室」導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
【仕事内容】
日本の高校生のキャリア形成を支援する、やりがいのある営業のお仕事です。
先生方の業務効率化を支援するシステム「Handy進路指導室」のご提案を通して、日本の教育現場のDX化に貢献できます。
【業務概要】
・高校への「Handy進路指導室」導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
日本の高校生のキャリア形成を支援する、やりがいのある営業のお仕事です。
先生方の業務効率化を支援するシステム「Handy進路指導室」のご提案を通して、日本の教育現場のDX化に貢献できます。
【業務概要】
・高校への「Handy進路指導室」導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
カスタマーサクセス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
製造業のお客様に対し、IoT導入から運用定着、効果創出までを包括的に支援し、生産性向上という成果を通じて、製造現場のデジタル変革を推進するお手伝いをしていただきます。
【業務内容】
契約中のお客様に対して、カスタマーサクセス業務を担当していただきます。将来的には、カスタマーサクセス部門のチームリーダーやスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
製造業のお客様に対し、IoT導入から運用定着、効果創出までを包括的に支援し、生産性向上という成果を通じて、製造現場のデジタル変革を推進するお手伝いをしていただきます。
【業務内容】
契約中のお客様に対して、カスタマーサクセス業務を担当していただきます。将来的には、カスタマーサクセス部門のチームリーダーやスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【ミッション】
製造業のお客様に対し、IoT導入から運用定着、効果創出までを包括的に支援し、生産性向上という成果を通じて、製造現場のデジタル変革を推進するお手伝いをしていただきます。
【業務内容】
契約中のお客様に対して、カスタマーサクセス業務を担当していただきます。将来的には、カスタマーサクセス部門のチームリーダーやスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
製造業のお客様に対し、IoT導入から運用定着、効果創出までを包括的に支援し、生産性向上という成果を通じて、製造現場のデジタル変革を推進するお手伝いをしていただきます。
【業務内容】
契約中のお客様に対して、カスタマーサクセス業務を担当していただきます。将来的には、カスタマーサクセス部門のチームリーダーやスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
フィールドセールス 株式会社エスマット
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【営業職】スマートマットクラウドの提案営業
最先端技術を用いたスマートマットクラウドの提案営業として活躍しませんか？
同社の営業組織はTHE MODEL型を採用しており、インサイドセールス部門からアポイントメントを受け、オンラインまたは訪問営業を行います。
製造業や医療業界を中心に、幅広い業界のお客様へスマートマットクラウドをご提案いただきます。
入社後は、ロープレや商談同席を通して、約1ヶ月で商談を担当できるようサポートします。
最先端技術を用いたスマートマットクラウドの提案営業として活躍しませんか？
同社の営業組織はTHE MODEL型を採用しており、インサイドセールス部門からアポイントメントを受け、オンラインまたは訪問営業を行います。
製造業や医療業界を中心に、幅広い業界のお客様へスマートマットクラウドをご提案いただきます。
入社後は、ロープレや商談同席を通して、約1ヶ月で商談を担当できるようサポートします。
【営業職】
スマートマットクラウドの提案営業
最先端技術を用いたスマートマットクラウドの提案営業として活躍しませんか？
同社の営業組織はTHE MODEL型を採用しており、インサイドセールス部門からアポイントメントを受け、オンラインまたは訪問営業を行います。
製造業や医療業界を中心に、幅広い業界のお客様へスマートマットクラウドをご提案いただきます。
スマートマットクラウドの提案営業
最先端技術を用いたスマートマットクラウドの提案営業として活躍しませんか？
同社の営業組織はTHE MODEL型を採用しており、インサイドセールス部門からアポイントメントを受け、オンラインまたは訪問営業を行います。
製造業や医療業界を中心に、幅広い業界のお客様へスマートマットクラウドをご提案いただきます。
ソリューションセールス Sansan株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 770 ～ 952万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社のサービスを通して、企業の採用活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
・リード獲得と商談設定
マーケティングチームが獲得した見込み顧客や、既存顧客リストに対して、インサイドセールスチームと連携し、商談を設定します。
・サービス提案と契約獲得
当社のサービスを通して、企業の採用活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
・リード獲得と商談設定
マーケティングチームが獲得した見込み顧客や、既存顧客リストに対して、インサイドセールスチームと連携し、商談を設定します。
・サービス提案と契約獲得
【業務内容】
当社のサービスを通して、企業の採用活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
・リード獲得と商談設定
マーケティングチームが獲得した見込み顧客や、既存顧客リストに対して、インサイドセールスチームと連携し、商談を設定します。
・サービス提案と契約獲得
当社のサービスを通して、企業の採用活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
・リード獲得と商談設定
マーケティングチームが獲得した見込み顧客や、既存顧客リストに対して、インサイドセールスチームと連携し、商談を設定します。
・サービス提案と契約獲得
医療PF/病院・有床診療所領域 インサイドセールス/業界未経験歓迎 株式会社メドレー
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■サービス特徴
① 電子カルテ「MALL(モール)」
中小病院・有床診療所の労働環境を改善し、日本の医療現場を支えるサービスです。
② クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET(ミネット)」
医療・薬局・介護などの患者情報を連携し、地域医療の質の向上を推進するサービスです。
③ 産婦人科施設向けシステム「@link(アットリンク)」
産婦人科施設向けに予約などの患者との繋がりを生むサービスです。
① 電子カルテ「MALL(モール)」
中小病院・有床診療所の労働環境を改善し、日本の医療現場を支えるサービスです。
② クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET(ミネット)」
医療・薬局・介護などの患者情報を連携し、地域医療の質の向上を推進するサービスです。
③ 産婦人科施設向けシステム「@link(アットリンク)」
産婦人科施設向けに予約などの患者との繋がりを生むサービスです。
■サービス特徴
① 電子カルテ「MALL(モール)」
中小病院・有床診療所の労働環境を改善し、日本の医療現場を支えるサービスです。
② クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET(ミネット)」
医療・薬局・介護などの患者情報を連携し、地域医療の質の向上を推進するサービスです。
③ 産婦人科施設向けシステム「@link(アットリンク)」
産婦人科施設向けに予約などの患者との繋がりを生むサービスです。
① 電子カルテ「MALL(モール)」
中小病院・有床診療所の労働環境を改善し、日本の医療現場を支えるサービスです。
② クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET(ミネット)」
医療・薬局・介護などの患者情報を連携し、地域医療の質の向上を推進するサービスです。
③ 産婦人科施設向けシステム「@link(アットリンク)」
産婦人科施設向けに予約などの患者との繋がりを生むサービスです。
医療機関向けSaaS カスタマーサクセス（リーダー候補） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセス戦略の立案と実行】
3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）において、それぞれの特性に合わせたカスタマーサクセス戦略の立案と実行を担っていただきます。
特に、新規SaaS導入においては、IT化が遅れている病院へのスムーズなデジタル化移行を支援するオンボーディングプログラムの設計と実行が重要な役割となります。
【導入支援と定着化支援】
契約後の医療機関に対し、SaaS導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施します。
3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）において、それぞれの特性に合わせたカスタマーサクセス戦略の立案と実行を担っていただきます。
特に、新規SaaS導入においては、IT化が遅れている病院へのスムーズなデジタル化移行を支援するオンボーディングプログラムの設計と実行が重要な役割となります。
【導入支援と定着化支援】
契約後の医療機関に対し、SaaS導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施します。
【カスタマーサクセス戦略の立案と実行】
3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）において、それぞれの特性に合わせたカスタマーサクセス戦略の立案と実行を担っていただきます。
特に、新規SaaS導入においては、IT化が遅れている病院へのスムーズなデジタル化移行を支援するオンボーディングプログラムの設計と実行が重要な役割となります。
【導入支援と定着化支援】
契約後の医療機関に対し、SaaS導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施します。
3つの事業（エムスリー媒体活用マーケティング支援、外来の生産性改善のためのSaaS、インフォームドコンセントのデジタル化のためのSaaS）において、それぞれの特性に合わせたカスタマーサクセス戦略の立案と実行を担っていただきます。
特に、新規SaaS導入においては、IT化が遅れている病院へのスムーズなデジタル化移行を支援するオンボーディングプログラムの設計と実行が重要な役割となります。
【導入支援と定着化支援】
契約後の医療機関に対し、SaaS導入支援、活用促進、操作トレーニングなどを実施します。
カスタマーサクセス（責任者候補） 株式会社Linc’well
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・企業へのオンライン診療導入支援：福利厚生・健康支援サービスとして、オンライン診療システムの導入を提案し、円滑な導入と利用促進を実現します。
・導入プラン設計と実行：企業の業務フローや課題を丁寧にヒアリングし、最適な導入・運用プランを設計・実行します。導入後の課題解決にも積極的に取り組みます。
・利用促進施策の企画・実行：従業員向け説明会や社内キャンペーンなどを企画・実行し、オンライン診療の利用率向上を目指します。効果測定に基づいた改善を継続的に行います。
・企業へのオンライン診療導入支援：福利厚生・健康支援サービスとして、オンライン診療システムの導入を提案し、円滑な導入と利用促進を実現します。
・導入プラン設計と実行：企業の業務フローや課題を丁寧にヒアリングし、最適な導入・運用プランを設計・実行します。導入後の課題解決にも積極的に取り組みます。
・利用促進施策の企画・実行：従業員向け説明会や社内キャンペーンなどを企画・実行し、オンライン診療の利用率向上を目指します。効果測定に基づいた改善を継続的に行います。
【業務内容】
・企業へのオンライン診療導入支援：福利厚生・健康支援サービスとして、オンライン診療システムの導入を提案し、円滑な導入と利用促進を実現します。
・導入プラン設計と実行：企業の業務フローや課題を丁寧にヒアリングし、最適な導入・運用プランを設計・実行します。導入後の課題解決にも積極的に取り組みます。
・利用促進施策の企画・実行：従業員向け説明会や社内キャンペーンなどを企画・実行し、オンライン診療の利用率向上を目指します。効果測定に基づいた改善を継続的に行います。
・企業へのオンライン診療導入支援：福利厚生・健康支援サービスとして、オンライン診療システムの導入を提案し、円滑な導入と利用促進を実現します。
・導入プラン設計と実行：企業の業務フローや課題を丁寧にヒアリングし、最適な導入・運用プランを設計・実行します。導入後の課題解決にも積極的に取り組みます。
・利用促進施策の企画・実行：従業員向け説明会や社内キャンペーンなどを企画・実行し、オンライン診療の利用率向上を目指します。効果測定に基づいた改善を継続的に行います。
採用コンサルタント HRソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 460 ～ 730万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
日本全国1,080社以上の企業に導入されている採用支援システム「リクオプ」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。お客様が採用目標を達成できるよう、継続的なサポートを提供していただきます。
【具体的な業務内容】
1.現状把握と課題発見
・お客様の応募状況データを分析します。
日本全国1,080社以上の企業に導入されている採用支援システム「リクオプ」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。お客様が採用目標を達成できるよう、継続的なサポートを提供していただきます。
【具体的な業務内容】
1.現状把握と課題発見
・お客様の応募状況データを分析します。
【業務内容】
日本全国1,080社以上の企業に導入されている採用支援システム「リクオプ」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。
お客様が採用目標を達成できるよう、継続的なサポートを提供していただきます。
【具体的な業務内容】
1.現状把握と課題発見
日本全国1,080社以上の企業に導入されている採用支援システム「リクオプ」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。
お客様が採用目標を達成できるよう、継続的なサポートを提供していただきます。
【具体的な業務内容】
1.現状把握と課題発見
カスタマーサクセス (b→dash) 株式会社データX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 560 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事概要】
企業様への導入支援、マーケティング施策の提案、マーケティングPDCAの設計と実行支援など、幅広い業務に携わっていただきます。
b→dashをご利用いただいている企業様の成功をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【仕事内容】
・b→dash導入支援：システム導入に関するご説明、設定、操作方法のご指導などを行います。
・運用支援：導入後のシステム運用に関するご質問対応、機能改善提案などを行います。
・新規案件のオンボーディング支援：新規導入企業様へのシステム導入支援、初期設定、操作方法のご指導などを行います。
企業様への導入支援、マーケティング施策の提案、マーケティングPDCAの設計と実行支援など、幅広い業務に携わっていただきます。
b→dashをご利用いただいている企業様の成功をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【仕事内容】
・b→dash導入支援：システム導入に関するご説明、設定、操作方法のご指導などを行います。
・運用支援：導入後のシステム運用に関するご質問対応、機能改善提案などを行います。
・新規案件のオンボーディング支援：新規導入企業様へのシステム導入支援、初期設定、操作方法のご指導などを行います。
【仕事概要】
企業様への導入支援、マーケティング施策の提案、マーケティングPDCAの設計と実行支援など、幅広い業務に携わっていただきます。
b→dashをご利用いただいている企業様の成功をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【仕事内容】
・b→dash導入支援：システム導入に関するご説明、設定、操作方法のご指導などを行います。
・運用支援：導入後のシステム運用に関するご質問対応、機能改善提案などを行います。
・新規案件のオンボーディング支援：新規導入企業様へのシステム導入支援、初期設定、操作方法のご指導などを行います。
企業様への導入支援、マーケティング施策の提案、マーケティングPDCAの設計と実行支援など、幅広い業務に携わっていただきます。
b→dashをご利用いただいている企業様の成功をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【仕事内容】
・b→dash導入支援：システム導入に関するご説明、設定、操作方法のご指導などを行います。
・運用支援：導入後のシステム運用に関するご質問対応、機能改善提案などを行います。
・新規案件のオンボーディング支援：新規導入企業様へのシステム導入支援、初期設定、操作方法のご指導などを行います。
フィールドセールス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- インサイドセールスチームが設定した商談の準備と実施
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
- インサイドセールスチームが設定した商談の準備と実施
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
フィールドセールス 株式会社電脳交通
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
全国のタクシー事業者様へクラウド型配車システムを提供する企業で、フィールドセールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・クラウド型タクシー配車システムとタクシー配車コールセンターの導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
・導入前の事業者様との商談、課題ヒアリング、最適なサービス提案
・導入後のサポート、システム運用に関する問い合わせ対応
【業務内容】
・クラウド型タクシー配車システムとタクシー配車コールセンターの導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
・導入前の事業者様との商談、課題ヒアリング、最適なサービス提案
・導入後のサポート、システム運用に関する問い合わせ対応
全国のタクシー事業者様へクラウド型配車システムを提供する企業で、フィールドセールスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・クラウド型タクシー配車システムとタクシー配車コールセンターの導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
・導入前の事業者様との商談、課題ヒアリング、最適なサービス提案
・導入後のサポート、システム運用に関する問い合わせ対応
【業務内容】
・クラウド型タクシー配車システムとタクシー配車コールセンターの導入提案営業
・既存顧客へのフォロー営業
・導入前の事業者様との商談、課題ヒアリング、最適なサービス提案
・導入後のサポート、システム運用に関する問い合わせ対応
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
PF営業 株式会社アイズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
国内トップクラスの広告業界向けプラットフォーム「メディアレーダー」(参考資料：https://media-radar.jp/)に携わる営業として活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客へのサービス提案
-お問い合わせいただいたお客様へ、オンラインで「メディアレーダー」の掲載方法と活用方法をご案内します。
-お客様の課題解決に繋がる提案を行い、サービスの価値を丁寧に説明します。
・既存顧客へのサポートと提案
-専任営業として、お客様一人ひとりに寄り添い、継続的なサービス利用を促進します。
【業務内容】
・新規顧客へのサービス提案
-お問い合わせいただいたお客様へ、オンラインで「メディアレーダー」の掲載方法と活用方法をご案内します。
-お客様の課題解決に繋がる提案を行い、サービスの価値を丁寧に説明します。
・既存顧客へのサポートと提案
-専任営業として、お客様一人ひとりに寄り添い、継続的なサービス利用を促進します。
国内トップクラスの広告業界向けプラットフォーム「メディアレーダー」(参考資料：https://media-radar.jp/)に携わる営業として活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客へのサービス提案
-お問い合わせいただいたお客様へ、オンラインで「メディアレーダー」の掲載方法と活用方法をご案内します。
-お客様の課題解決に繋がる提案を行い、サービスの価値を丁寧に説明します。
・既存顧客へのサポートと提案
-専任営業として、お客様一人ひとりに寄り添い、継続的なサービス利用を促進します。
【業務内容】
・新規顧客へのサービス提案
-お問い合わせいただいたお客様へ、オンラインで「メディアレーダー」の掲載方法と活用方法をご案内します。
-お客様の課題解決に繋がる提案を行い、サービスの価値を丁寧に説明します。
・既存顧客へのサポートと提案
-専任営業として、お客様一人ひとりに寄り添い、継続的なサービス利用を促進します。
【東京営業部】 株式会社STUDIO55
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
建設・設計・住宅・不動産・広告業界のお客様に対し、CG、VR、BIMなどの最新デジタル技術を活用した『デザインデータの見える化』サービスを提供しています。
世界最先端の技術をいち早く日本に導入し、お客様の課題解決に貢献しています。
コーポレートムービーはこちらをご覧ください。https://youtu.be/DD8ju_PF4iE
【具体的な業務内容】
建設・設計・住宅・不動産・広告業界のお客様に対し、CG、VR、BIMなどの最新デジタル技術を活用した『デザインデータの見える化』サービスを提供しています。
世界最先端の技術をいち早く日本に導入し、お客様の課題解決に貢献しています。
コーポレートムービーはこちらをご覧ください。https://youtu.be/DD8ju_PF4iE
【具体的な業務内容】
【業務内容】
建設・設計・住宅・不動産・広告業界のお客様に対し、CG、VR、BIMなどの最新デジタル技術を活用した『デザインデータの見える化』サービスを提供しています。
世界最先端の技術をいち早く日本に導入し、お客様の課題解決に貢献しています。
コーポレートムービーはこちらをご覧ください。https://youtu.be/DD8ju_PF4iE
【具体的な業務内容】
ゼネコン、設計事務所、デベロッパー、ハウスメーカーなど、様々な企業のお客様に対して、最適な技術提案を行い、課題解決をサポートします。
建設・設計・住宅・不動産・広告業界のお客様に対し、CG、VR、BIMなどの最新デジタル技術を活用した『デザインデータの見える化』サービスを提供しています。
世界最先端の技術をいち早く日本に導入し、お客様の課題解決に貢献しています。
コーポレートムービーはこちらをご覧ください。https://youtu.be/DD8ju_PF4iE
【具体的な業務内容】
ゼネコン、設計事務所、デベロッパー、ハウスメーカーなど、様々な企業のお客様に対して、最適な技術提案を行い、課題解決をサポートします。
【SaaS】カスタマーサクセスMGR候補_SFA/CRM 株式会社ジーニー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセス業務】
お客様との良好な関係を築き、継続的なご満足をいただけるよう、以下のような業務に携わっていただきます。
・はじめのうちは、サービスの使用方法や活用方法を丁寧にサポートします。
・定期的に状況を確認し、ビジネス目標の達成に向けたご支援をいたします。
・お客様一人ひとりの課題解決に向け、戦略的なアドバイスを提供します。
・サービスをより効果的に活用できるよう、様々な方法をご提案します。
お客様との良好な関係を築き、継続的なご満足をいただけるよう、以下のような業務に携わっていただきます。
・はじめのうちは、サービスの使用方法や活用方法を丁寧にサポートします。
・定期的に状況を確認し、ビジネス目標の達成に向けたご支援をいたします。
・お客様一人ひとりの課題解決に向け、戦略的なアドバイスを提供します。
・サービスをより効果的に活用できるよう、様々な方法をご提案します。
【カスタマーサクセス業務】
お客様との良好な関係を築き、継続的なご満足をいただけるよう、以下のような業務に携わっていただきます。
・はじめのうちは、サービスの使用方法や活用方法を丁寧にサポートします。
・定期的に状況を確認し、ビジネス目標の達成に向けたご支援をいたします。
・お客様一人ひとりの課題解決に向け、戦略的なアドバイスを提供します。
・サービスをより効果的に活用できるよう、様々な方法をご提案します。
お客様との良好な関係を築き、継続的なご満足をいただけるよう、以下のような業務に携わっていただきます。
・はじめのうちは、サービスの使用方法や活用方法を丁寧にサポートします。
・定期的に状況を確認し、ビジネス目標の達成に向けたご支援をいたします。
・お客様一人ひとりの課題解決に向け、戦略的なアドバイスを提供します。
・サービスをより効果的に活用できるよう、様々な方法をご提案します。
【SaaS】カスタマーサクセス（インプリメント担当）＿SFA/ CRM 株式会社ジーニー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【サービス導入プロジェクトにおけるマネジメント業務】
私たちと一緒に、お客様への価値提供と課題解決に貢献しませんか？
このポジションでは、プロダクト導入支援チームの一員として、サービス導入プロジェクトのマネジメント業務全般を担当していただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、お客様への価値提供と課題解決に貢献しませんか？
このポジションでは、プロダクト導入支援チームの一員として、サービス導入プロジェクトのマネジメント業務全般を担当していただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
【サービス導入プロジェクトにおけるマネジメント業務】
私たちと一緒に、お客様への価値提供と課題解決に貢献しませんか？
このポジションでは、プロダクト導入支援チームの一員として、サービス導入プロジェクトのマネジメント業務全般を担当していただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、お客様への価値提供と課題解決に貢献しませんか？
このポジションでは、プロダクト導入支援チームの一員として、サービス導入プロジェクトのマネジメント業務全般を担当していただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
フィールドセールス ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【高校向け求人管理サービスのフィールドセールス】
先生や企業の人事担当者の方々に、高校向け求人管理サービス『Handy進路指導室』をご提案するお仕事です。
■業務概要
・インサイドセールスチームが設定したアポイントに基づき、お客様との商談を実施します。
・高校の先生や企業の人事担当者の方々から、進路指導や高卒採用に関する課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
・『Handy進路指導室』の操作画面などを用いたデモを行い、課題解決策と将来展望をご提案します。
先生や企業の人事担当者の方々に、高校向け求人管理サービス『Handy進路指導室』をご提案するお仕事です。
■業務概要
・インサイドセールスチームが設定したアポイントに基づき、お客様との商談を実施します。
・高校の先生や企業の人事担当者の方々から、進路指導や高卒採用に関する課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
・『Handy進路指導室』の操作画面などを用いたデモを行い、課題解決策と将来展望をご提案します。
【高校向け求人管理サービスのフィールドセールス】
先生や企業の人事担当者の方々に、高校向け求人管理サービス『Handy進路指導室』をご提案するお仕事です。
■業務概要
・インサイドセールスチームが設定したアポイントに基づき、お客様との商談を実施します。
・高校の先生や企業の人事担当者の方々から、進路指導や高卒採用に関する課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
先生や企業の人事担当者の方々に、高校向け求人管理サービス『Handy進路指導室』をご提案するお仕事です。
■業務概要
・インサイドセールスチームが設定したアポイントに基づき、お客様との商談を実施します。
・高校の先生や企業の人事担当者の方々から、進路指導や高卒採用に関する課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
検索条件を変更する
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
