21ページ | 女性活躍中！東京都／管理・企画・マーケティング・経営の転職・求人情報
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非公開求人とは
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公開求人2,268件中 1001-1050件表示
ビジネスデベロップメント担当 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
将来の経営幹部候補として、今までにない新しい事業のリードや組織的課題の
解決により、同社の今後の成長を担うポジションをご担当頂きます。
【具体的には】
◆同社プラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
◆グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
◆買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社管理
◆IR、広報マネージャー
解決により、同社の今後の成長を担うポジションをご担当頂きます。
【具体的には】
◆同社プラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
◆グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
◆買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社管理
◆IR、広報マネージャー
将来の経営幹部候補として、今までにない新しい事業のリードや組織的課題の解決により、同社の今後の成長を担うポジションをご担当頂きます。
【具体的には】
・同社プラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
・グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
・買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社管理
・IR、広報マネージャー
・その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応
【具体的には】
・同社プラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
・グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
・買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社管理
・IR、広報マネージャー
・その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応
経理スタッフ ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 335 ～ 644万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。正確性と効率性を重視し、業務の改善提案も歓迎します。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方の会計基準に則った、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。正確性と効率性を重視し、業務の改善提案も歓迎します。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方の会計基準に則った、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。正確性と効率性を重視し、業務の改善提案も歓迎します。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方の会計基準に則った、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。正確性と効率性を重視し、業務の改善提案も歓迎します。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方の会計基準に則った、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
分析プロジェクトマネージャー 株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 900 ～ 1740万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・経営視点でJR西日本グループのクライアントと討議し、企業変革の支援を行って頂きます
・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます
・JR西日本グループ全体の顧客価値創出・拡大にむけた戦略策定・施策立案のためのマーケティング分析を担っていただきます。
・JR西日本グループ内の鉄道車両、施設及び電気分野の
CBM(Condition Based Maintenance)ソリューション構築のための
データ分析・AIモデル構築及びその実装を担っていただきます
・JR西日本グループ内で実装したAIソリューションを、鉄道をはじめとした同業他社やその解決方法の応用が可能な異なる産業への展開を担っていただきます
・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます
・JR西日本グループ全体の顧客価値創出・拡大にむけた戦略策定・施策立案のためのマーケティング分析を担っていただきます。
・JR西日本グループ内の鉄道車両、施設及び電気分野の
CBM(Condition Based Maintenance)ソリューション構築のための
データ分析・AIモデル構築及びその実装を担っていただきます
・JR西日本グループ内で実装したAIソリューションを、鉄道をはじめとした同業他社やその解決方法の応用が可能な異なる産業への展開を担っていただきます
・経営視点でJR西日本グループのクライアントと討議し、企業変革の支援を行って頂きます
・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます
・JR西日本グループ全体の顧客価値創出・拡大にむけた戦略策定・施策立案のためのマーケティング分析を担っていただきます。
・JR西日本グループ内の鉄道車両、施設及び電気分野の
CBM(Condition Based Maintenance)ソリューション構築のための
データ分析・AIモデル構築及びその実装を担っていただきます
・JR西日本グループ内で実装したAIソリューションを、鉄道をはじめとした同業他社やその解決方法の応用が可能な異なる産業への展開を担っていただきます
・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます
・JR西日本グループ全体の顧客価値創出・拡大にむけた戦略策定・施策立案のためのマーケティング分析を担っていただきます。
・JR西日本グループ内の鉄道車両、施設及び電気分野の
CBM(Condition Based Maintenance)ソリューション構築のための
データ分析・AIモデル構築及びその実装を担っていただきます
・JR西日本グループ内で実装したAIソリューションを、鉄道をはじめとした同業他社やその解決方法の応用が可能な異なる産業への展開を担っていただきます
【2-03】人事部_労務メンバー 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 300 ～ 440万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
34周年を迎えた成長企業で、人事担当として活躍しませんか？
国内155店舗、海外8店舗を展開する当社は、2024年8月より東証プライム上場のアイングループの一員となりました。両社の強みを活かし、Francfrancブランドの更なる発展を目指しています。
【業務内容】
・給与計算業務
給与計算システム「Company」を利用した、1000名以上の従業員の給与計算業務を担当します。
・勤怠管理業務
国内155店舗、海外8店舗を展開する当社は、2024年8月より東証プライム上場のアイングループの一員となりました。両社の強みを活かし、Francfrancブランドの更なる発展を目指しています。
【業務内容】
・給与計算業務
給与計算システム「Company」を利用した、1000名以上の従業員の給与計算業務を担当します。
・勤怠管理業務
34周年を迎えた成長企業で、人事担当として活躍しませんか？
国内155店舗、海外8店舗を展開する当社は、2024年8月より東証プライム上場のアイングループの一員となりました。両社の強みを活かし、Francfrancブランドの更なる発展を目指しています。
【業務内容】
・給与計算業務
給与計算システム「Company」を利用した、1000名以上の従業員の給与計算業務を担当します。
・勤怠管理業務
国内155店舗、海外8店舗を展開する当社は、2024年8月より東証プライム上場のアイングループの一員となりました。両社の強みを活かし、Francfrancブランドの更なる発展を目指しています。
【業務内容】
・給与計算業務
給与計算システム「Company」を利用した、1000名以上の従業員の給与計算業務を担当します。
・勤怠管理業務
【3-08】商品開発課_家具の企画 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 420 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Francfrancで家具開発に携わりませんか？
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開しています。年間6,000SKUという豊富な商品ラインナップのうち、2,000SKUを新規開発しており、その中心となる家具開発に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを的確に捉えます。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを立案します。
・商品デザイン検討：デザインチームと連携し、市場ニーズとFrancfrancブランドイメージを融合させたデザインを検討します。
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開しています。年間6,000SKUという豊富な商品ラインナップのうち、2,000SKUを新規開発しており、その中心となる家具開発に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを的確に捉えます。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを立案します。
・商品デザイン検討：デザインチームと連携し、市場ニーズとFrancfrancブランドイメージを融合させたデザインを検討します。
Francfrancで家具開発に携わりませんか？
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開しています。年間6,000SKUという豊富な商品ラインナップのうち、2,000SKUを新規開発しており、その中心となる家具開発に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを的確に捉えます。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを立案します。
・商品デザイン検討：デザインチームと連携し、市場ニーズとFrancfrancブランドイメージを融合させたデザインを検討します。
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開しています。年間6,000SKUという豊富な商品ラインナップのうち、2,000SKUを新規開発しており、その中心となる家具開発に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを的確に捉えます。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを立案します。
・商品デザイン検討：デザインチームと連携し、市場ニーズとFrancfrancブランドイメージを融合させたデザインを検討します。
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【3-07】商品開発課_商品開発メンバー 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 420 ～ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Francfrancで、一緒に未来の住空間を創造しませんか？
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開し、年間6,000SKU、そのうち2,000SKUを新規開発しています。
お客様の生活空間を豊かにする商品提案のため、複数名の商品開発担当者を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを明らかにします。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを企画します。
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開し、年間6,000SKU、そのうち2,000SKUを新規開発しています。
お客様の生活空間を豊かにする商品提案のため、複数名の商品開発担当者を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを明らかにします。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを企画します。
Francfrancで、一緒に未来の住空間を創造しませんか？
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開し、年間6,000SKU、そのうち2,000SKUを新規開発しています。
お客様の生活空間を豊かにする商品提案のため、複数名の商品開発担当者を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを明らかにします。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを企画します。
国内外で店舗展開するFrancfrancでは、家具から雑貨まで幅広い商品を展開し、年間6,000SKU、そのうち2,000SKUを新規開発しています。
お客様の生活空間を豊かにする商品提案のため、複数名の商品開発担当者を募集しています。
【業務内容】
・市場調査：お客様の生活トレンドを分析し、ニーズや潜在的なニーズを明らかにします。
・商品コンセプト立案：調査結果に基づき、魅力的な商品コンセプトを企画します。
【1-02】経営企画部_部長 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
4000億円規模の企業グループで、経営企画部長として活躍しませんか？
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
4000億円規模の企業グループで、経営企画部長として活躍しませんか？
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
【1-03】経営企画部_メンバー 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
海外事業を含む経営改革プロジェクトの推進を担っていただきます。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
海外事業を含む経営改革プロジェクトの推進を担っていただきます。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
購買部メンバー 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 399 ～ 557万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Francfrancで活躍しませんか？
年間6000SKU、新商品2000SKU以上を扱うFrancfrancで、商品を届ける重要な役割を担っていただきます。8割が自社オリジナルブランドというFrancfrancの商品を、お客様にお届けするために、商品開発チーム、品質管理部門、海外サプライヤーと連携して業務を進めていただきます。
【業務内容】
・取引先との契約履行のための交渉と購買管理業務
・新商品の開発において、サプライヤーとの仕様調整から仕様確定、仕様書作成までを担当します(国内調達商品の仕様書は現状ありません)
・品質管理部門と連携し、品質リスクの洗い出し、仕様改善、各種試験の実施を行います
年間6000SKU、新商品2000SKU以上を扱うFrancfrancで、商品を届ける重要な役割を担っていただきます。8割が自社オリジナルブランドというFrancfrancの商品を、お客様にお届けするために、商品開発チーム、品質管理部門、海外サプライヤーと連携して業務を進めていただきます。
【業務内容】
・取引先との契約履行のための交渉と購買管理業務
・新商品の開発において、サプライヤーとの仕様調整から仕様確定、仕様書作成までを担当します(国内調達商品の仕様書は現状ありません)
・品質管理部門と連携し、品質リスクの洗い出し、仕様改善、各種試験の実施を行います
Francfrancで活躍しませんか？
年間6000SKU、新商品2000SKU以上を扱うFrancfrancで、商品を届ける重要な役割を担っていただきます。8割が自社オリジナルブランドというFrancfrancの商品を、お客様にお届けするために、商品開発チーム、品質管理部門、海外サプライヤーと連携して業務を進めていただきます。
【業務内容】
・取引先との契約履行のための交渉と購買管理業務
・新商品の開発において、サプライヤーとの仕様調整から仕様確定、仕様書作成までを担当します(国内調達商品の仕様書は現状ありません)
・品質管理部門と連携し、品質リスクの洗い出し、仕様改善、各種試験の実施を行います
年間6000SKU、新商品2000SKU以上を扱うFrancfrancで、商品を届ける重要な役割を担っていただきます。8割が自社オリジナルブランドというFrancfrancの商品を、お客様にお届けするために、商品開発チーム、品質管理部門、海外サプライヤーと連携して業務を進めていただきます。
【業務内容】
・取引先との契約履行のための交渉と購買管理業務
・新商品の開発において、サプライヤーとの仕様調整から仕様確定、仕様書作成までを担当します(国内調達商品の仕様書は現状ありません)
・品質管理部門と連携し、品質リスクの洗い出し、仕様改善、各種試験の実施を行います
運用プランナー｜自社プロダクト運用 グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
メディアの売上向上に貢献する、やりがいのあるお仕事です。
・メディア様との定期的なミーティング：担当メディア様と良好な関係を構築し、定期的な情報交換や課題共有を行います。
・より良い施策やキャンペーン実現のための企画・提案：市場調査やデータ分析に基づき、効果的な施策やキャンペーンを企画・提案します。
・戦略の立案及び運用を目的とした社内関連部署との折衝：営業部や開発部など、関係各部署と連携し、円滑な情報共有と協力体制を構築します。
・数値管理や分析、レポーティング：売上データやアクセス状況などを分析し、効果測定と改善策の提案を行います。
メディアの売上向上に貢献する、やりがいのあるお仕事です。
・メディア様との定期的なミーティング：担当メディア様と良好な関係を構築し、定期的な情報交換や課題共有を行います。
・より良い施策やキャンペーン実現のための企画・提案：市場調査やデータ分析に基づき、効果的な施策やキャンペーンを企画・提案します。
・戦略の立案及び運用を目的とした社内関連部署との折衝：営業部や開発部など、関係各部署と連携し、円滑な情報共有と協力体制を構築します。
・数値管理や分析、レポーティング：売上データやアクセス状況などを分析し、効果測定と改善策の提案を行います。
【業務内容】
メディアの売上向上に貢献する、やりがいのあるお仕事です。
・メディア様との定期的なミーティング：担当メディア様と良好な関係を構築し、定期的な情報交換や課題共有を行います。
・より良い施策やキャンペーン実現のための企画・提案：市場調査やデータ分析に基づき、効果的な施策やキャンペーンを企画・提案します。
・戦略の立案及び運用を目的とした社内関連部署との折衝：営業部や開発部など、関係各部署と連携し、円滑な情報共有と協力体制を構築します。
・数値管理や分析、レポーティング：売上データやアクセス状況などを分析し、効果測定と改善策の提案を行います。
メディアの売上向上に貢献する、やりがいのあるお仕事です。
・メディア様との定期的なミーティング：担当メディア様と良好な関係を構築し、定期的な情報交換や課題共有を行います。
・より良い施策やキャンペーン実現のための企画・提案：市場調査やデータ分析に基づき、効果的な施策やキャンペーンを企画・提案します。
・戦略の立案及び運用を目的とした社内関連部署との折衝：営業部や開発部など、関係各部署と連携し、円滑な情報共有と協力体制を構築します。
・数値管理や分析、レポーティング：売上データやアクセス状況などを分析し、効果測定と改善策の提案を行います。
マーケティング担当 株式会社BENLY
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
越境EC支援サービス"BEX Market"の成長を支えるマーケティング担当を募集しています。
GMV向上を目指し、広告、SEO/SEM、CRM、SNSなど、多様なマーケティング施策の企画と実行に携わっていただきます。
ユーザーの購買やサービス申込に直結する施策を、データに基づいて改善・企画立案する役割を担います。
経験に応じて、担当する施策の幅を広げたり、チームやプロジェクトを牽引するリーダー候補としてキャリアアップも可能です。
【具体的な業務内容】
・マーケティング施策の実行
- 海外ユーザーをターゲットとした集客・販促施策の実行
GMV向上を目指し、広告、SEO/SEM、CRM、SNSなど、多様なマーケティング施策の企画と実行に携わっていただきます。
ユーザーの購買やサービス申込に直結する施策を、データに基づいて改善・企画立案する役割を担います。
経験に応じて、担当する施策の幅を広げたり、チームやプロジェクトを牽引するリーダー候補としてキャリアアップも可能です。
【具体的な業務内容】
・マーケティング施策の実行
- 海外ユーザーをターゲットとした集客・販促施策の実行
越境EC支援サービス"BEX Market"の成長を支えるマーケティング担当を募集しています。
GMV向上を目指し、広告、SEO/SEM、CRM、SNSなど、多様なマーケティング施策の企画と実行に携わっていただきます。
ユーザーの購買やサービス申込に直結する施策を、データに基づいて改善・企画立案する役割を担います。
経験に応じて、担当する施策の幅を広げたり、チームやプロジェクトを牽引するリーダー候補としてキャリアアップも可能です。
【具体的な業務内容】
・マーケティング施策の実行
- 海外ユーザーをターゲットとした集客・販促施策の実行
GMV向上を目指し、広告、SEO/SEM、CRM、SNSなど、多様なマーケティング施策の企画と実行に携わっていただきます。
ユーザーの購買やサービス申込に直結する施策を、データに基づいて改善・企画立案する役割を担います。
経験に応じて、担当する施策の幅を広げたり、チームやプロジェクトを牽引するリーダー候補としてキャリアアップも可能です。
【具体的な業務内容】
・マーケティング施策の実行
- 海外ユーザーをターゲットとした集客・販促施策の実行
＜Corp＞連結決算担当者（連結会計・経理） Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
連結決算業務全般をご担当いただきます。主な業務内容は以下のとおりです。
・四半期・年次の連結決算業務（親会社としての取りまとめ）
・グループ各社からの決算情報収集、チェック、連結処理
・会計基準（日本基準）に基づく連結財務諸表作成
・内部取引・残高の相殺消去、持分法適用会社の処理
・注記・開示資料の作成（有価証券報告書・決算短信など）
・会計監査対応（監査法人との折衝）
・会計システム（連結会計システムなど）の運用・改善
・四半期・年次の連結決算業務（親会社としての取りまとめ）
・グループ各社からの決算情報収集、チェック、連結処理
・会計基準（日本基準）に基づく連結財務諸表作成
・内部取引・残高の相殺消去、持分法適用会社の処理
・注記・開示資料の作成（有価証券報告書・決算短信など）
・会計監査対応（監査法人との折衝）
・会計システム（連結会計システムなど）の運用・改善
連結決算業務全般をご担当いただきます。主な業務内容は以下のとおりです。
・四半期・年次の連結決算業務（親会社としての取りまとめ）
・グループ各社からの決算情報収集、チェック、連結処理
・会計基準（日本基準）に基づく連結財務諸表作成
・内部取引・残高の相殺消去、持分法適用会社の処理
・注記・開示資料の作成（有価証券報告書・決算短信など）
・会計監査対応（監査法人との折衝）
・会計システム（連結会計システムなど）の運用・改善
・四半期・年次の連結決算業務（親会社としての取りまとめ）
・グループ各社からの決算情報収集、チェック、連結処理
・会計基準（日本基準）に基づく連結財務諸表作成
・内部取引・残高の相殺消去、持分法適用会社の処理
・注記・開示資料の作成（有価証券報告書・決算短信など）
・会計監査対応（監査法人との折衝）
・会計システム（連結会計システムなど）の運用・改善
【robot home】人事採用担当（東京本社） 株式会社robot home
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 468 ～ 558万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、採用担当として活躍しませんか？
【採用活動全般】
・採用計画の立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。
・新卒採用、中途採用双方の採用活動に携わることができ、自身の経験を活かしながらスキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
【採用活動全般】
・採用計画の立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。
・新卒採用、中途採用双方の採用活動に携わることができ、自身の経験を活かしながらスキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
成長を続ける企業で、採用担当として活躍しませんか？
【採用活動全般】
・採用計画の立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。
・新卒採用、中途採用双方の採用活動に携わることができ、自身の経験を活かしながらスキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
【採用活動全般】
・採用計画の立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。
・新卒採用、中途採用双方の採用活動に携わることができ、自身の経験を活かしながらスキルアップを目指せます。
【具体的な業務内容】
人事 株式会社Tailor App
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「採用」「制度設計」「労務管理」の3領域を軸に、人事戦略の立案から実行までを担っていただくポジションです。
会社全体の成長を支える土台として、人・組織づくりを推進し、事業成長を人事面からドライブしていただきます。
▼具体的な業務内容
・採用戦略の立案・実行（中途／新卒／アルバイト／業務委託 等）
・各部門と連携した人材要件の定義、母集団形成、選考プロセスの改善
・評価制度／等級制度／報酬制度などの企画・運用
・労務業務（就業規則の整備、勤怠管理、安全衛生、社会保険対応 など）
・組織開発・カルチャー醸成のための施策立案・運営
会社全体の成長を支える土台として、人・組織づくりを推進し、事業成長を人事面からドライブしていただきます。
▼具体的な業務内容
・採用戦略の立案・実行（中途／新卒／アルバイト／業務委託 等）
・各部門と連携した人材要件の定義、母集団形成、選考プロセスの改善
・評価制度／等級制度／報酬制度などの企画・運用
・労務業務（就業規則の整備、勤怠管理、安全衛生、社会保険対応 など）
・組織開発・カルチャー醸成のための施策立案・運営
「採用」「制度設計」「労務管理」の3領域を軸に、人事戦略の立案から実行までを担っていただくポジションです。
会社全体の成長を支える土台として、人・組織づくりを推進し、事業成長を人事面からドライブしていただきます。
▼具体的な業務内容
・採用戦略の立案・実行（中途／新卒／アルバイト／業務委託 等）
・各部門と連携した人材要件の定義、母集団形成、選考プロセスの改善
・評価制度／等級制度／報酬制度などの企画・運用
・労務業務（就業規則の整備、勤怠管理、安全衛生、社会保険対応 など）
会社全体の成長を支える土台として、人・組織づくりを推進し、事業成長を人事面からドライブしていただきます。
▼具体的な業務内容
・採用戦略の立案・実行（中途／新卒／アルバイト／業務委託 等）
・各部門と連携した人材要件の定義、母集団形成、選考プロセスの改善
・評価制度／等級制度／報酬制度などの企画・運用
・労務業務（就業規則の整備、勤怠管理、安全衛生、社会保険対応 など）
経営企画職 株式会社シンクロ・フード
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 540 ～ 740万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【M&A戦略立案と実行】
企業の成長を支える、やりがいのあるM&A業務に携わりませんか？経営陣と共にM&A戦略を立案し、企業の事業拡大と企業価値向上に貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・M&A案件のソーシング
- M&Aサイトや仲介会社から、企業買収や合併の候補となる案件を発掘します。
企業の成長を支える、やりがいのあるM&A業務に携わりませんか？経営陣と共にM&A戦略を立案し、企業の事業拡大と企業価値向上に貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・M&A案件のソーシング
- M&Aサイトや仲介会社から、企業買収や合併の候補となる案件を発掘します。
【M&A戦略立案と実行】
企業の成長を支える、やりがいのあるM&A業務に携わりませんか？
経営陣と共にM&A戦略を立案し、企業の事業拡大と企業価値向上に貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・M&A案件のソーシング
企業の成長を支える、やりがいのあるM&A業務に携わりませんか？
経営陣と共にM&A戦略を立案し、企業の事業拡大と企業価値向上に貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・M&A案件のソーシング
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
自社プロダクトのWebディレクター（PDM候補）開発ディレクション・企画プランナー/上場企業 ポート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 402 ～ 702万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
就活メディア「就活会議」のプロダクト開発と成長を担う、企画・ディレクションのポジションです。月間20万人以上の学生が利用する大規模サイトで、就職活動支援に貢献できます。
【業務内容】
・プロダクト開発ディレクション
- 事業部門からの開発依頼ヒアリング、要件定義、開発チームへの指示・進捗管理を行います。
- 開発における課題解決、関係各所との調整、円滑なコミュニケーションを図ります。
【業務内容】
・プロダクト開発ディレクション
- 事業部門からの開発依頼ヒアリング、要件定義、開発チームへの指示・進捗管理を行います。
- 開発における課題解決、関係各所との調整、円滑なコミュニケーションを図ります。
就活メディア「就活会議」のプロダクト開発と成長を担う、企画・ディレクションのポジションです。
月間20万人以上の学生が利用する大規模サイトで、就職活動支援に貢献できます。
【業務内容】
・プロダクト開発ディレクション
- 事業部門からの開発依頼ヒアリング、要件定義、開発チームへの指示・進捗管理を行います。
- 開発における課題解決、関係各所との調整、円滑なコミュニケーションを図ります。
月間20万人以上の学生が利用する大規模サイトで、就職活動支援に貢献できます。
【業務内容】
・プロダクト開発ディレクション
- 事業部門からの開発依頼ヒアリング、要件定義、開発チームへの指示・進捗管理を行います。
- 開発における課題解決、関係各所との調整、円滑なコミュニケーションを図ります。
工程購買管理 株式会社クレオ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な販売促進企画を実現しませんか？
大手メーカーや流通企業をクライアントに持ち、売上アップや集客増加を支援するマーケティングエージェンシーで、販売促進に関わる幅広い業務に携わっていただきます。30年以上の歴史と実績を誇り、クライアントとの直接取引を重視しています。長期的なキャリア形成を希望する方を歓迎します。
【業務内容】
・ノベルティ・プレミアムグッズの調達
- クライアントや社内からの依頼に基づき、商品仕様の確認や提案を行います。
大手メーカーや流通企業をクライアントに持ち、売上アップや集客増加を支援するマーケティングエージェンシーで、販売促進に関わる幅広い業務に携わっていただきます。30年以上の歴史と実績を誇り、クライアントとの直接取引を重視しています。長期的なキャリア形成を希望する方を歓迎します。
【業務内容】
・ノベルティ・プレミアムグッズの調達
- クライアントや社内からの依頼に基づき、商品仕様の確認や提案を行います。
魅力的な販売促進企画を実現しませんか？
大手メーカーや流通企業をクライアントに持ち、売上アップや集客増加を支援するマーケティングエージェンシーで、販売促進に関わる幅広い業務に携わっていただきます。30年以上の歴史と実績を誇り、クライアントとの直接取引を重視しています。長期的なキャリア形成を希望する方を歓迎します。
【業務内容】
・ノベルティ・プレミアムグッズの調達
- クライアントや社内からの依頼に基づき、商品仕様の確認や提案を行います。
大手メーカーや流通企業をクライアントに持ち、売上アップや集客増加を支援するマーケティングエージェンシーで、販売促進に関わる幅広い業務に携わっていただきます。30年以上の歴史と実績を誇り、クライアントとの直接取引を重視しています。長期的なキャリア形成を希望する方を歓迎します。
【業務内容】
・ノベルティ・プレミアムグッズの調達
- クライアントや社内からの依頼に基づき、商品仕様の確認や提案を行います。
食品開発における調達～購入 株式会社ANAケータリングサービス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 478 ～ 570万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【購買業務】
充実した機内食や快適なラウンジ、社員食堂、そして外販商品など、多岐にわたる調達業務に携わっていただきます。
開発に重点を置いた業務となるため、社内外の関係者との連携が不可欠です。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・購買物品の開発、調査、研究に関する統括業務
充実した機内食や快適なラウンジ、社員食堂、そして外販商品など、多岐にわたる調達業務に携わっていただきます。
開発に重点を置いた業務となるため、社内外の関係者との連携が不可欠です。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・購買物品の開発、調査、研究に関する統括業務
【購買業務】
充実した機内食や快適なラウンジ、社員食堂、そして外販商品など、多岐にわたる調達業務に携わっていただきます。
開発に重点を置いた業務となるため、社内外の関係者との連携が不可欠です。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・購買物品の開発、調査、研究に関する統括業務
充実した機内食や快適なラウンジ、社員食堂、そして外販商品など、多岐にわたる調達業務に携わっていただきます。
開発に重点を置いた業務となるため、社内外の関係者との連携が不可欠です。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・購買物品の開発、調査、研究に関する統括業務
事業開発/法人向けソリューション営業 執行役員候補 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、執行役員候補として活躍しませんか？
日本を代表する企業から中小企業まで、幅広い企業の採用支援を行う組織の統括を担っていただきます。
創業3年目ながら150名以上の従業員と数十億円規模の売上を誇る当社は、急成長フェーズにあり、組織拡大に向けた経営人材の採用が急務です。
【仕事内容】
・法人向けソリューション営業組織の統括
日本を代表する企業から中小企業まで、幅広い企業の採用支援を行う組織の統括を担っていただきます。
創業3年目ながら150名以上の従業員と数十億円規模の売上を誇る当社は、急成長フェーズにあり、組織拡大に向けた経営人材の採用が急務です。
【仕事内容】
・法人向けソリューション営業組織の統括
成長を続ける企業で、執行役員候補として活躍しませんか？
日本を代表する企業から中小企業まで、幅広い企業の採用支援を行う組織の統括を担っていただきます。
創業3年目ながら150名以上の従業員と数十億円規模の売上を誇る当社は、急成長フェーズにあり、組織拡大に向けた経営人材の採用が急務です。
【仕事内容】
・法人向けソリューション営業組織の統括
日本を代表する企業から中小企業まで、幅広い企業の採用支援を行う組織の統括を担っていただきます。
創業3年目ながら150名以上の従業員と数十億円規模の売上を誇る当社は、急成長フェーズにあり、組織拡大に向けた経営人材の採用が急務です。
【仕事内容】
・法人向けソリューション営業組織の統括
マーケティング（CRMマーケター） 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【マーケティング担当】
企業の成長を支える、やりがいのあるマーケティング業務です。
【業務内容】
取締役直下で、下記の業務に携わっていただきます。
企業の成長を支える、やりがいのあるマーケティング業務です。
【業務内容】
取締役直下で、下記の業務に携わっていただきます。
【マーケティング担当】
企業の成長を支える、やりがいのあるマーケティング業務です。
【業務内容】
取締役直下で、下記の業務に携わっていただきます。
企業の成長を支える、やりがいのあるマーケティング業務です。
【業務内容】
取締役直下で、下記の業務に携わっていただきます。
マーケティング 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なブランド戦略を一緒に創造しませんか？
成長著しい業界で、マーケティング担当取締役直下にて、各種ブランディング戦略の立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・コンサルタント領域、建設領域など、各領域におけるブランド戦略の立案と実行
- 市場調査や競合分析に基づき、効果的なブランド戦略を立案します。
- 具体的な施策を企画し、実行までを担当します。
成長著しい業界で、マーケティング担当取締役直下にて、各種ブランディング戦略の立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・コンサルタント領域、建設領域など、各領域におけるブランド戦略の立案と実行
- 市場調査や競合分析に基づき、効果的なブランド戦略を立案します。
- 具体的な施策を企画し、実行までを担当します。
魅力的なブランド戦略を一緒に創造しませんか？
成長著しい業界で、マーケティング担当取締役直下にて、各種ブランディング戦略の立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・コンサルタント領域、建設領域など、各領域におけるブランド戦略の立案と実行
- 市場調査や競合分析に基づき、効果的なブランド戦略を立案します。
- 具体的な施策を企画し、実行までを担当します。
成長著しい業界で、マーケティング担当取締役直下にて、各種ブランディング戦略の立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・コンサルタント領域、建設領域など、各領域におけるブランド戦略の立案と実行
- 市場調査や競合分析に基づき、効果的なブランド戦略を立案します。
- 具体的な施策を企画し、実行までを担当します。
【本社／東京】財務担当（出納業務における業務標準化／効率化PJの推進）_24029FO NEW ! 株式会社レゾナック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 780 ～ 880万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
財務部は資金管理／財務戦略／与信債権管理／出納の
4つのグループに構成され、レゾナックグループの財務面を支えています。
出納、債務管理、外為法・所得税法対応の役割をもつ
出納グループの一員として業務をお任せします。
旧昭和電工と旧日立化成の2社が統合してから丸2年が経過した今、基幹システム（SAP）は統一されているものの、周辺システムの統合が一部遅れており、出納回りで標準化/効率化が求められています。
入社後は入出金に関するオペレーション業務だけでなく、【業務標準化や効率化の推進等のグループ全体の業務改善や仕組づくり】をお任せする予定です。
4つのグループに構成され、レゾナックグループの財務面を支えています。
出納、債務管理、外為法・所得税法対応の役割をもつ
出納グループの一員として業務をお任せします。
旧昭和電工と旧日立化成の2社が統合してから丸2年が経過した今、基幹システム（SAP）は統一されているものの、周辺システムの統合が一部遅れており、出納回りで標準化/効率化が求められています。
入社後は入出金に関するオペレーション業務だけでなく、【業務標準化や効率化の推進等のグループ全体の業務改善や仕組づくり】をお任せする予定です。
財務部は資金管理／財務戦略／与信債権管理／出納の4つのグループに構成され、レゾナックグループの財務面を支えています。
出納、債務管理、外為法・所得税法対応の役割をもつ出納グループの一員として業務をお任せします。
旧昭和電工と旧日立化成の2社が統合してから丸2年が経過した今、基幹システム（SAP）は統一されているものの、周辺システムの統合が一部遅れており、出納回りで標準化／効率化が求められています。
入社後は入出金に関するオペレーション業務だけでなく、【業務標準化や効率化の推進等のグループ全体の業務改善や仕組づくり】をお任せする予定です。
＜業務詳細＞
■業務標準化PJT
出納、債務管理、外為法・所得税法対応の役割をもつ出納グループの一員として業務をお任せします。
旧昭和電工と旧日立化成の2社が統合してから丸2年が経過した今、基幹システム（SAP）は統一されているものの、周辺システムの統合が一部遅れており、出納回りで標準化／効率化が求められています。
入社後は入出金に関するオペレーション業務だけでなく、【業務標準化や効率化の推進等のグループ全体の業務改善や仕組づくり】をお任せする予定です。
＜業務詳細＞
■業務標準化PJT
新規事業プロジェクト 株式会社IIJグローバルソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 396 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規事業を共に立ち上げるメンバーを募集します。
本サービスはBtoBtoCとして、金融機関や旅行会社等の多くの会員を持つ企業と業務提携を推進していく事業となります。
入社後、まずは新しいサービスのために社内のプロセス整備やマニュアル化、国際カードブランドとの調整業務等を先輩社員と共に
進めていただきます。業務に慣れてから、新規提携先の獲得や、大手企業の営業担当窓口としても担当してもらうステップを
踏んでいただく流れとなります。中国語もしくは英語の語学スキルをお持ちの方は、海外企業とのやり取りで活かしていただけます。
多くの新しい経験を積む機会がある部署であり、成長が期待されるポジションです。
本サービスはBtoBtoCとして、金融機関や旅行会社等の多くの会員を持つ企業と業務提携を推進していく事業となります。
入社後、まずは新しいサービスのために社内のプロセス整備やマニュアル化、国際カードブランドとの調整業務等を先輩社員と共に
進めていただきます。業務に慣れてから、新規提携先の獲得や、大手企業の営業担当窓口としても担当してもらうステップを
踏んでいただく流れとなります。中国語もしくは英語の語学スキルをお持ちの方は、海外企業とのやり取りで活かしていただけます。
多くの新しい経験を積む機会がある部署であり、成長が期待されるポジションです。
新規事業を共に立ち上げるメンバーを募集します。
本サービスはBtoBtoCとして、金融機関や旅行会社等の多くの会員を持つ企業と業務提携を推進していく事業となります。
入社後、まずは新しいサービスのために社内のプロセス整備やマニュアル化、国際カードブランドとの調整業務等を先輩社員と共に進めていただきます。
業務に慣れてから、新規提携先の獲得や、大手企業の営業担当窓口としても担当してもらうステップを踏んでいただく流れとなります。
中国語もしくは英語の語学スキルをお持ちの方は、海外企業とのやり取りで活かしていただけます。
多くの新しい経験を積む機会がある部署であり、成長が期待されるポジションです。
本サービスはBtoBtoCとして、金融機関や旅行会社等の多くの会員を持つ企業と業務提携を推進していく事業となります。
入社後、まずは新しいサービスのために社内のプロセス整備やマニュアル化、国際カードブランドとの調整業務等を先輩社員と共に進めていただきます。
業務に慣れてから、新規提携先の獲得や、大手企業の営業担当窓口としても担当してもらうステップを踏んでいただく流れとなります。
中国語もしくは英語の語学スキルをお持ちの方は、海外企業とのやり取りで活かしていただけます。
多くの新しい経験を積む機会がある部署であり、成長が期待されるポジションです。
経営企画 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【セールス/オペレーション/営業企画】
・セールス領域のデータ分析(定量・定性)を行い、課題を特定し、改善策を立案します。
・KPI設計、スカウト返信率向上、選考通過率向上、メール業務の自動化など、セールスプロセスの全体設計と改善を行います。
【マーケティング】
・候補者へのアプローチ施策の企画から実行、効果検証まで、一貫して担当します。
・セールス領域のデータ分析(定量・定性)を行い、課題を特定し、改善策を立案します。
・KPI設計、スカウト返信率向上、選考通過率向上、メール業務の自動化など、セールスプロセスの全体設計と改善を行います。
【マーケティング】
・候補者へのアプローチ施策の企画から実行、効果検証まで、一貫して担当します。
【セールス/オペレーション/営業企画】
・セールス領域のデータ分析(定量・定性)を行い、課題を特定し、改善策を立案します。
・KPI設計、スカウト返信率向上、選考通過率向上、メール業務の自動化など、セールスプロセスの全体設計と改善を行います。
【マーケティング】
・候補者へのアプローチ施策の企画から実行、効果検証まで、一貫して担当します。
・セールス領域のデータ分析(定量・定性)を行い、課題を特定し、改善策を立案します。
・KPI設計、スカウト返信率向上、選考通過率向上、メール業務の自動化など、セールスプロセスの全体設計と改善を行います。
【マーケティング】
・候補者へのアプローチ施策の企画から実行、効果検証まで、一貫して担当します。
マーケティングリサーチ インタビュー担当者 株式会社エム・シー・アイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
医師をはじめとする医療関係者へのインタビュー調査を担当していただきます。
・医療関係者へのインタビュー実施
- 事前に準備されたインタビュー項目に沿って、医療関係者の方々と対話形式で情報収集を行います。
医師をはじめとする医療関係者へのインタビュー調査を担当していただきます。
・医療関係者へのインタビュー実施
- 事前に準備されたインタビュー項目に沿って、医療関係者の方々と対話形式で情報収集を行います。
【仕事内容】
医師をはじめとする医療関係者へのインタビュー調査を担当していただきます。
・医療関係者へのインタビュー実施
- 事前に準備されたインタビュー項目に沿って、医療関係者の方々と対話形式で情報収集を行います。
・顧客やプロジェクトリーダーとの連携
医師をはじめとする医療関係者へのインタビュー調査を担当していただきます。
・医療関係者へのインタビュー実施
- 事前に準備されたインタビュー項目に沿って、医療関係者の方々と対話形式で情報収集を行います。
・顧客やプロジェクトリーダーとの連携
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
マーケティングリサーチ 株式会社エム・シー・アイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医薬品業界専門のマーケティングコンサルタント】
製薬・医療業界の企業をクライアントに、商品開発から上市後のプロモーションまで幅広く支援する仕事です。
【業務内容】
・定量・定性調査の実施と分析
・リサーチに基づいたマーケティング戦略の立案
・クライアントの成長と長期的な関係構築に向けたコンサルティング
製薬・医療業界の企業をクライアントに、商品開発から上市後のプロモーションまで幅広く支援する仕事です。
【業務内容】
・定量・定性調査の実施と分析
・リサーチに基づいたマーケティング戦略の立案
・クライアントの成長と長期的な関係構築に向けたコンサルティング
【医薬品業界専門のマーケティングコンサルタント】
製薬・医療業界の企業をクライアントに、商品開発から上市後のプロモーションまで幅広く支援する仕事です。
【業務内容】
・定量・定性調査の実施と分析
・リサーチに基づいたマーケティング戦略の立案
・クライアントの成長と長期的な関係構築に向けたコンサルティング
・医師、薬剤師、患者様への情報収集、分析、課題抽出、改善策の提案
製薬・医療業界の企業をクライアントに、商品開発から上市後のプロモーションまで幅広く支援する仕事です。
【業務内容】
・定量・定性調査の実施と分析
・リサーチに基づいたマーケティング戦略の立案
・クライアントの成長と長期的な関係構築に向けたコンサルティング
・医師、薬剤師、患者様への情報収集、分析、課題抽出、改善策の提案
公共営業担当者（東京都庁をお客様とする法人営業業務） NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 1040万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
東京都の施策に基づき、最新のICT技術を活用した公共分野DX推進ソリューションの提案、開発、導入に携わっていただきます。
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
東京都の施策に基づき、最新のICT技術を活用した公共分野DX推進ソリューションの提案、開発、導入に携わっていただきます。
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
プロダクトマネージャー 自然電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Shizen Connectの機能開発や料金設定などプロダクトマネジメント全般に取り組んでいただける方を募集します。
製品開発および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや機能修正などにも
エンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能、マーケティングなどに関わる全体戦略の策定 ・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成 ・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
【業務の魅力】
2016年の電力小売り完全自由化から、2050年カーボンフリーへの移行など、エネルギーインフラ（発電、小売、需要、送配電等）のあり方は
製品開発および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや機能修正などにも
エンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能、マーケティングなどに関わる全体戦略の策定 ・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成 ・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
【業務の魅力】
2016年の電力小売り完全自由化から、2050年カーボンフリーへの移行など、エネルギーインフラ（発電、小売、需要、送配電等）のあり方は
Shizen Connectの機能開発や料金設定などプロダクトマネジメント全般に取り組んでいただける方を募集します。
製品開発および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや機能修正などにも
エンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能、マーケティングなどに関わる全体戦略の策定
・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成
・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
製品開発および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや機能修正などにも
エンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能、マーケティングなどに関わる全体戦略の策定
・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成
・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
コーポレートマネージャー 自然電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エネルギーテック事業を行う、Shizen Connectの成長に向けたコーポレート機能の立ち上げをお任せします。
弊社の目指すミッションとカルチャーに共感し、柔軟性を持ったプロフェッショナルな方の応募をお待ちしていります。
【具体的な業務内容】
■経営管理
・経営陣と協力して、パーパスと経営目標に向けて各部門と連携した経営管理を行っていただきます。
■ミドル・バック機能の立ち上げ支援
・2023年10月に設立されたばかりのShizen Connectの会計、税務、人事、総務、法務、ITなどのコーポレート機能の
立ち上げを行っていただきます（既に一定程度は立上済だが、今後更に深化させていく必要性あり）。
弊社の目指すミッションとカルチャーに共感し、柔軟性を持ったプロフェッショナルな方の応募をお待ちしていります。
【具体的な業務内容】
■経営管理
・経営陣と協力して、パーパスと経営目標に向けて各部門と連携した経営管理を行っていただきます。
■ミドル・バック機能の立ち上げ支援
・2023年10月に設立されたばかりのShizen Connectの会計、税務、人事、総務、法務、ITなどのコーポレート機能の
立ち上げを行っていただきます（既に一定程度は立上済だが、今後更に深化させていく必要性あり）。
エネルギーテック事業を行う、Shizen Connectの成長に向けたコーポレート機能の立ち上げをお任せします。弊社の目指すミッションとカルチャーに共感し、柔軟性を持ったプロフェッショナルな方の応募をお待ちしていります。
【具体的な業務内容】
■経営管理
・経営陣と協力して、パーパスと経営目標に向けて各部門と連携した経営管理を行っていただきます。
■ミドル・バック機能の立ち上げ支援
・2023年10月に設立されたばかりのShizen Connectの会計、税務、人事、総務、法務、ITなどのコーポレート機能の立ち上げを行っていただきます（既に一定程度は立上済だが、今後更に深化させていく必要性あり）。
■会計税務、予算管理、資金調達
【具体的な業務内容】
■経営管理
・経営陣と協力して、パーパスと経営目標に向けて各部門と連携した経営管理を行っていただきます。
■ミドル・バック機能の立ち上げ支援
・2023年10月に設立されたばかりのShizen Connectの会計、税務、人事、総務、法務、ITなどのコーポレート機能の立ち上げを行っていただきます（既に一定程度は立上済だが、今後更に深化させていく必要性あり）。
■会計税務、予算管理、資金調達
【本社／東京】連結決算担当_24066FO 株式会社レゾナック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
・会計部は、グループ全体の制度会計の取りまとめを行っており、決算・開示・監査対応だけでなく、社内ルールの構築や関係部門への
教育・指導をミッションとした組織です。連結決算Ｇは、外部開示も含めた連結決算を行うとともに、IFRS導入検討を行っています。
・日本基準からIFRSへの会計基準の変更を検討していることもあり、標準化・効率化を目的とした業務の見直しや改善も重点を置いています。
＜業務概要＞
ご入社後、持株会社（株式会社レゾナック・ホールディングス）へ出向になります。
連結決算グループの一員として、連結決算業務の実務、開示書類作成の取り纏めを中心としてた業務をお任せいたします。
＜業務詳細＞
・会計部は、グループ全体の制度会計の取りまとめを行っており、決算・開示・監査対応だけでなく、社内ルールの構築や関係部門への
教育・指導をミッションとした組織です。連結決算Ｇは、外部開示も含めた連結決算を行うとともに、IFRS導入検討を行っています。
・日本基準からIFRSへの会計基準の変更を検討していることもあり、標準化・効率化を目的とした業務の見直しや改善も重点を置いています。
＜業務概要＞
ご入社後、持株会社（株式会社レゾナック・ホールディングス）へ出向になります。
連結決算グループの一員として、連結決算業務の実務、開示書類作成の取り纏めを中心としてた業務をお任せいたします。
＜業務詳細＞
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
・会計部は、グループ全体の制度会計の取りまとめを行っており、決算・開示・監査対応だけでなく、社内ルールの構築や関係部門への
教育・指導をミッションとした組織です。連結決算Ｇは、外部開示も含めた連結決算を行うとともに、IFRS導入検討を行っています。
・日本基準からIFRSへの会計基準の変更を検討していることもあり、標準化・効率化を目的とした業務の見直しや改善も重点を置いています。
＜業務概要＞
ご入社後、持株会社（株式会社レゾナック・ホールディングス）へ出向になります。
連結決算グループの一員として、連結決算業務の実務、開示書類作成の取り纏めを中心としてた業務をお任せいたします。
・会計部は、グループ全体の制度会計の取りまとめを行っており、決算・開示・監査対応だけでなく、社内ルールの構築や関係部門への
教育・指導をミッションとした組織です。連結決算Ｇは、外部開示も含めた連結決算を行うとともに、IFRS導入検討を行っています。
・日本基準からIFRSへの会計基準の変更を検討していることもあり、標準化・効率化を目的とした業務の見直しや改善も重点を置いています。
＜業務概要＞
ご入社後、持株会社（株式会社レゾナック・ホールディングス）へ出向になります。
連結決算グループの一員として、連結決算業務の実務、開示書類作成の取り纏めを中心としてた業務をお任せいたします。
【人事企画（制度設計）】急成長企業の未来をつくる！制度改革に挑むスペシャリスト ポート株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 654 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急成長企業で人事制度企画スペシャリストとして活躍しませんか？
当社は年30％の成長率で事業拡大中！2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を目指しています。この成長を支えるため、人事制度の刷新が急務です。
あなたには、組織成長を支え、未来に向けた持続可能な人事制度構築をリードしていただきます。
3～5年後の社会情勢や採用競争力を踏まえ、「ありたい姿」を描いていただき、具体的な施策の立案から実行までをお任せします。
当社は年30％の成長率で事業拡大中！2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を目指しています。この成長を支えるため、人事制度の刷新が急務です。
あなたには、組織成長を支え、未来に向けた持続可能な人事制度構築をリードしていただきます。
3～5年後の社会情勢や採用競争力を踏まえ、「ありたい姿」を描いていただき、具体的な施策の立案から実行までをお任せします。
急成長企業で人事制度企画スペシャリストとして活躍しませんか？
当社は年30％の成長率で事業拡大中！2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を目指しています。この成長を支えるため、人事制度の刷新が急務です。
あなたには、組織成長を支え、未来に向けた持続可能な人事制度構築をリードしていただきます。
3～5年後の社会情勢や採用競争力を踏まえ、「ありたい姿」を描いていただき、具体的な施策の立案から実行までをお任せします。
当社は年30％の成長率で事業拡大中！2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を目指しています。この成長を支えるため、人事制度の刷新が急務です。
あなたには、組織成長を支え、未来に向けた持続可能な人事制度構築をリードしていただきます。
3～5年後の社会情勢や採用競争力を踏まえ、「ありたい姿」を描いていただき、具体的な施策の立案から実行までをお任せします。
経理・財務および業績管理（MGR/リーダークラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
主計財務部：主な業務内容は会社決算を確定する上で行う一連の経理処理や財務諸表作成
FP＆A本部：主な業務内容はコーポレート又は事業部門の予算編成や業績管理
※ご経験やスキルに合わせて、ご担当を決定いたします。併せて現在推進している基幹システム構築に伴う準備業務にも携わっていただきます。
【具体的な職務内容】
■月次、四半期、年次決算の確定、および財務諸表の作成
■監査法人との対応、税務調査時の対応
■コーポレート・事業本部の経営管理実務
■業績管理手法の最適化
FP＆A本部：主な業務内容はコーポレート又は事業部門の予算編成や業績管理
※ご経験やスキルに合わせて、ご担当を決定いたします。併せて現在推進している基幹システム構築に伴う準備業務にも携わっていただきます。
【具体的な職務内容】
■月次、四半期、年次決算の確定、および財務諸表の作成
■監査法人との対応、税務調査時の対応
■コーポレート・事業本部の経営管理実務
■業績管理手法の最適化
主計財務部：主な業務内容は会社決算を確定する上で行う一連の経理処理や財務諸表作成
FP＆A本部：主な業務内容はコーポレート又は事業部門の予算編成や業績管理
※ご経験やスキルに合わせて、ご担当を決定いたします。併せて現在推進している基幹システム構築に伴う準備業務にも携わっていただきます。
【具体的な職務内容】
■月次、四半期、年次決算の確定、および財務諸表の作成
■監査法人との対応、税務調査時の対応
■コーポレート・事業本部の経営管理実務
FP＆A本部：主な業務内容はコーポレート又は事業部門の予算編成や業績管理
※ご経験やスキルに合わせて、ご担当を決定いたします。併せて現在推進している基幹システム構築に伴う準備業務にも携わっていただきます。
【具体的な職務内容】
■月次、四半期、年次決算の確定、および財務諸表の作成
■監査法人との対応、税務調査時の対応
■コーポレート・事業本部の経営管理実務
【東京／本社】HRビジネスパートナー（モビリティ事業本部）_25007HR NEW ! 株式会社レゾナック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜業務内容＞ ～モビリティ事業本部に関するHRビジネスパートナー業務の経営職として、経営と人の視点でリード～
■ビジネスマネジメント
・担当CXO／BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査 ・全社的な人事プログラムの展開と浸透
■ピープルマネジメント
・業務環境の整理整頓：業務の集約化・標準化・効率化 ・自身の業務の後継者発見・育成および次世代メンバーの積極的登用／活用
上記について、バリューを基にし仕組みを構築することを推進い ただきます。
＜具体的な業務内容＞
・Value浸透、タレントマネジメント、要員管理等、採用・定着・評価に関わる諸施策の実行を通じて担当事業にHRBP体制を根付かせること。
■ビジネスマネジメント
・担当CXO／BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査 ・全社的な人事プログラムの展開と浸透
■ピープルマネジメント
・業務環境の整理整頓：業務の集約化・標準化・効率化 ・自身の業務の後継者発見・育成および次世代メンバーの積極的登用／活用
上記について、バリューを基にし仕組みを構築することを推進い ただきます。
＜具体的な業務内容＞
・Value浸透、タレントマネジメント、要員管理等、採用・定着・評価に関わる諸施策の実行を通じて担当事業にHRBP体制を根付かせること。
＜業務内容＞
～モビリティ事業本部に関するHRビジネスパートナー業務の経営職として、経営と人の視点でリード～
■ビジネスマネジメント
・担当CXO／BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査
・全社的な人事プログラムの展開と浸透
■ピープルマネジメント
～モビリティ事業本部に関するHRビジネスパートナー業務の経営職として、経営と人の視点でリード～
■ビジネスマネジメント
・担当CXO／BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査
・全社的な人事プログラムの展開と浸透
■ピープルマネジメント
【Shizen Connect】商品企画 自然電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の機能開発や料金設定など、商品企画全般に取り組んでいただける方を募集します。
商品企画および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや
機能修正などにもエンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能・マーケティングなどに関わる全体戦略の策定
・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成
・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
商品企画および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや
機能修正などにもエンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能・マーケティングなどに関わる全体戦略の策定
・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成
・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
同社の機能開発や料金設定など、商品企画全般に取り組んでいただける方を募集します。
商品企画および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや機能修正などにもエンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能・マーケティングなどに関わる全体戦略の策定
・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成
・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
商品企画および、新製品導入プロジェクトのプロジェクトマネジメントや、既存クライアントからの要望のヒアリングや機能修正などにもエンジニア部門、オペレーションチームと協力しながら対応いただきます。
・プロダクトの機能・マーケティングなどに関わる全体戦略の策定
・開発工程、製品開発のプロジェクトマネジメント
・運用プロダクトに関する分析、顧客レポート作成
・PoCサポートや機能に関わるQ&A対応
経理（経理マネージャー候補） 株式会社TRiCERA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長企業で経理のスペシャリストとして活躍しませんか？
アジアでトップシェアを誇る当社は、IPOを目指し、事業・組織拡大を加速させています。
この成長を支える経理部門の中核メンバーとして、経理業務全般に携わっていただきます。
【募集概要】
・職種：経理担当
アジアでトップシェアを誇る当社は、IPOを目指し、事業・組織拡大を加速させています。
この成長を支える経理部門の中核メンバーとして、経理業務全般に携わっていただきます。
【募集概要】
・職種：経理担当
成長企業で経理のスペシャリストとして活躍しませんか？
アジアでトップシェアを誇る当社は、IPOを目指し、事業・組織拡大を加速させています。
この成長を支える経理部門の中核メンバーとして、経理業務全般に携わっていただきます。
【募集概要】
・職種：経理担当
アジアでトップシェアを誇る当社は、IPOを目指し、事業・組織拡大を加速させています。
この成長を支える経理部門の中核メンバーとして、経理業務全般に携わっていただきます。
【募集概要】
・職種：経理担当
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
BizDev（Al Solution） 株式会社THIRD
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
AIコンサルタントとして、THIRDが誇る世界トップクラスのAIエンジニアたちと並走し、AI技術を活用して特定顧客の深い問題解決に携わっていただきます。
企業内活動の効率化や品質向上を実現するために、アルゴリズムを活用した新たな標準化の仕組みの実装を推進しています。
・顧客要望とTHIRDのAI技術とをつなぐ企画
・顧客へのソリューション提案/プロジェクトマネジメント
・社内のAIエンジニアを巻き込んだプロジェクトの牽引
・プロジェクトを通じて、THIRDのもつAI技術への成長にも貢献
AIコンサルタントとして、THIRDが誇る世界トップクラスのAIエンジニアたちと並走し、AI技術を活用して特定顧客の深い問題解決に携わっていただきます。
企業内活動の効率化や品質向上を実現するために、アルゴリズムを活用した新たな標準化の仕組みの実装を推進しています。
・顧客要望とTHIRDのAI技術とをつなぐ企画
・顧客へのソリューション提案/プロジェクトマネジメント
・社内のAIエンジニアを巻き込んだプロジェクトの牽引
・プロジェクトを通じて、THIRDのもつAI技術への成長にも貢献
【業務内容】
AIコンサルタントとして、THIRDが誇る世界トップクラスのAIエンジニアたちと並走し、AI技術を活用して特定顧客の深い問題解決に携わっていただきます。
企業内活動の効率化や品質向上を実現するために、アルゴリズムを活用した新たな標準化の仕組みの実装を推進しています。
・顧客要望とTHIRDのAI技術とをつなぐ企画
・顧客へのソリューション提案/プロジェクトマネジメント
・社内のAIエンジニアを巻き込んだプロジェクトの牽引
・プロジェクトを通じて、THIRDのもつAI技術への成長にも貢献
AIコンサルタントとして、THIRDが誇る世界トップクラスのAIエンジニアたちと並走し、AI技術を活用して特定顧客の深い問題解決に携わっていただきます。
企業内活動の効率化や品質向上を実現するために、アルゴリズムを活用した新たな標準化の仕組みの実装を推進しています。
・顧客要望とTHIRDのAI技術とをつなぐ企画
・顧客へのソリューション提案/プロジェクトマネジメント
・社内のAIエンジニアを巻き込んだプロジェクトの牽引
・プロジェクトを通じて、THIRDのもつAI技術への成長にも貢献
ESG推進部 （富士フイルムホールディングス出向）/SVP戦略 非財務情報開示担当 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景と概要】
・サステナビリティの重要性が世界的に高まっている中、企業が果たすべき社会的責任が増大しています。
富士フイルムは、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献することを
経営の上位目標に掲げて活動していますが、今後組織的に対応を強化すべく増員募集を実施いたします。
【業務内容】
・国内に留まらずCSRD等海外の法規制やガイドラインに基づく企業の非財務情報の開示要請や環境・社会に関するデューデリジェンスへの対応、カーボンニュートラルやネイチャーポジティブ、人権等のサステナブル課題の解決に向けた企画の立案等、ESG分野における業務案件が増大しています。
これ等の業務をグローバルに推進し、富士フイルムグループ全体の企業変革(サステナビリティトランスフォーメーション）を
リードしていくチャレンジングな業務を担当いただきます。
・サステナビリティの重要性が世界的に高まっている中、企業が果たすべき社会的責任が増大しています。
富士フイルムは、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献することを
経営の上位目標に掲げて活動していますが、今後組織的に対応を強化すべく増員募集を実施いたします。
【業務内容】
・国内に留まらずCSRD等海外の法規制やガイドラインに基づく企業の非財務情報の開示要請や環境・社会に関するデューデリジェンスへの対応、カーボンニュートラルやネイチャーポジティブ、人権等のサステナブル課題の解決に向けた企画の立案等、ESG分野における業務案件が増大しています。
これ等の業務をグローバルに推進し、富士フイルムグループ全体の企業変革(サステナビリティトランスフォーメーション）を
リードしていくチャレンジングな業務を担当いただきます。
【募集背景と概要】
・サステナビリティの重要性が世界的に高まっている中、企業が果たすべき社会的責任が増大しています。
富士フイルムは、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献することを経営の上位目標に掲げて活動していますが、今後組織的に対応を強化すべく増員募集を実施いたします。
【業務内容】
・国内に留まらずCSRD等海外の法規制やガイドラインに基づく企業の非財務情報の開示要請や環境・社会に関するデューデリジェンスへの対応、カーボンニュートラルやネイチャーポジティブ、人権等のサステナブル課題の解決に向けた企画の立案等、ESG分野における業務案件が増大しています。
これ等の業務をグローバルに推進し、富士フイルムグループ全体の企業変革(サステナビリティトランスフォーメーション）をリードしていくチャレンジングな業務を担当いただきます。
・サステナビリティの重要性が世界的に高まっている中、企業が果たすべき社会的責任が増大しています。
富士フイルムは、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献することを経営の上位目標に掲げて活動していますが、今後組織的に対応を強化すべく増員募集を実施いたします。
【業務内容】
・国内に留まらずCSRD等海外の法規制やガイドラインに基づく企業の非財務情報の開示要請や環境・社会に関するデューデリジェンスへの対応、カーボンニュートラルやネイチャーポジティブ、人権等のサステナブル課題の解決に向けた企画の立案等、ESG分野における業務案件が増大しています。
これ等の業務をグローバルに推進し、富士フイルムグループ全体の企業変革(サステナビリティトランスフォーメーション）をリードしていくチャレンジングな業務を担当いただきます。
経理部（オープンポジション）_FHまたはFFBXへ出向[WEB面接可]【Corp2024】 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社経理部において経理業務もしくは税務業務をご担当いただきます。選考はご本人の意向を踏まえて、いずれかの領域で選考を進めます。
【経理業務の内容（例示）】
◇富士フイルムビジネスイノベーションの棚卸資産
◇富士フイルムホールディングスを含めた経理全般（連結、単独、税務、財務、国内シェアード）等
【税務業務の内容（例示）】
◇法人税（連結納税）/消費税等税務申告及び決算、税務調査対応
◇国際税務/移転価格税制対応
◇取引に関する税務面での事前検討
【経理業務の内容（例示）】
◇富士フイルムビジネスイノベーションの棚卸資産
◇富士フイルムホールディングスを含めた経理全般（連結、単独、税務、財務、国内シェアード）等
【税務業務の内容（例示）】
◇法人税（連結納税）/消費税等税務申告及び決算、税務調査対応
◇国際税務/移転価格税制対応
◇取引に関する税務面での事前検討
弊社経理部において経理業務もしくは税務業務をご担当いただきます。選考はご本人の意向を踏まえて、いずれかの領域で選考を進めます。
【経理業務の内容（例示）】
◇富士フイルムビジネスイノベーションの棚卸資産
◇富士フイルムホールディングスを含めた経理全般（連結、単独、税務、財務、国内シェアード）等
【税務業務の内容（例示）】
◇法人税（連結納税）/消費税等税務申告及び決算、税務調査対応
【経理業務の内容（例示）】
◇富士フイルムビジネスイノベーションの棚卸資産
◇富士フイルムホールディングスを含めた経理全般（連結、単独、税務、財務、国内シェアード）等
【税務業務の内容（例示）】
◇法人税（連結納税）/消費税等税務申告及び決算、税務調査対応
営業管理部_営業マネジメント(数値管理) 株式会社ヴィンクス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
全社営業数値マネジメントの実行に伴い、担当リーダーと共に数値集計、数値結果ドキュメントの作成を実施していただきます。
全社営業数値マネジメントの実行に伴い、担当リーダーと共に数値集計、数値結果ドキュメントの作成を実施していただきます。
【仕事内容】
全社営業数値マネジメントの実行に伴い、担当リーダーと共に数値集計、数値結果ドキュメントの作成を実施していただきます。
全社営業数値マネジメントの実行に伴い、担当リーダーと共に数値集計、数値結果ドキュメントの作成を実施していただきます。
Bizdev（未経験者） メリービズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業でマーケティングをリードしませんか？
【業務内容】
・リード創出戦略：Account Engagement（旧Pardot）などのツールを活用したリード創出施策の企画、実行、効果測定、改善を行います。
・メディア選定と活用：BOXIL、Manegyなどの外部メディア選定と効果最大化のための施策を実行します。
【業務内容】
・リード創出戦略：Account Engagement（旧Pardot）などのツールを活用したリード創出施策の企画、実行、効果測定、改善を行います。
・メディア選定と活用：BOXIL、Manegyなどの外部メディア選定と効果最大化のための施策を実行します。
成長を続ける企業でマーケティングをリードしませんか？
【業務内容】
・リード創出戦略：Account Engagement（旧Pardot）などのツールを活用したリード創出施策の企画、実行、効果測定、改善を行います。
・メディア選定と活用：BOXIL、Manegyなどの外部メディア選定と効果最大化のための施策を実行します。
【業務内容】
・リード創出戦略：Account Engagement（旧Pardot）などのツールを活用したリード創出施策の企画、実行、効果測定、改善を行います。
・メディア選定と活用：BOXIL、Manegyなどの外部メディア選定と効果最大化のための施策を実行します。
【本部スタッフ】採用担当候補 株式会社D4cプレミアム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 570万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中途採用・新卒採用を中心としたリクルーティングをお任せします。人材紹介エージェントとの関係構築に加え、求人票のブラッシュアップ、スカウト業務、オウンドメディア活用など、採用実務のご経験を活かし、同社の未来を担う人材の獲得をお願いします。
希望と適性によって社員面談や各種制度策定など、チャレンジできる領域は多岐にわたります。
＜募集採用＞
◇採用計画策定、KGI/KPI計画管理 ◇応募者対応、応募者情報管理、面接調整 ◇応募者書類選考、面接実施
◇募集要項作成、メール文等各種テンプレート作成 ◇採用管理ツールの導入活用
◇人材紹介エージェント・メディア対応、スカウトメール配信 ◇転職フェア等イベント出展の企画および実施
◇自社リクルーティングサイト構築運用、オウンドメディア立上げ運用、SNS運用
希望と適性によって社員面談や各種制度策定など、チャレンジできる領域は多岐にわたります。
＜募集採用＞
◇採用計画策定、KGI/KPI計画管理 ◇応募者対応、応募者情報管理、面接調整 ◇応募者書類選考、面接実施
◇募集要項作成、メール文等各種テンプレート作成 ◇採用管理ツールの導入活用
◇人材紹介エージェント・メディア対応、スカウトメール配信 ◇転職フェア等イベント出展の企画および実施
◇自社リクルーティングサイト構築運用、オウンドメディア立上げ運用、SNS運用
中途採用・新卒採用を中心としたリクルーティングをお任せします。人材紹介エージェントとの関係構築に加え、求人票のブラッシュアップ、スカウト業務、オウンドメディア活用など、採用実務のご経験を活かし、同社の未来を担う人材の獲得をお願いします。希望と適性によって社員面談や各種制度策定など、チャレンジできる領域は多岐にわたります。
＜募集採用＞
◇採用計画策定、KGI/KPI計画管理
◇応募者対応、応募者情報管理、面接調整
◇応募者書類選考、面接実施
◇募集要項作成、メール文等各種テンプレート作成
◇採用管理ツールの導入活用
＜募集採用＞
◇採用計画策定、KGI/KPI計画管理
◇応募者対応、応募者情報管理、面接調整
◇応募者書類選考、面接実施
◇募集要項作成、メール文等各種テンプレート作成
◇採用管理ツールの導入活用
マーケティング担当（リーダー〜マネージャー候補） リネアコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける同社で、マーケティングリーダーとして活躍しませんか？
同社のブランド強化と集客拡大のため、マーケティング専任（リーダー／責任者候補）として活躍していただきます。市場トレンドを分析し、効果的な施策を実行・運用することで、同社の露出拡大と集客増加に貢献してください。経験と希望を考慮し、担当領域を決定します。代表やマーケティング担当メンバーと協力して業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・コーポレートサイト、自社サイトの企画・運営（コンテンツ更新など）
・SNS（X、Facebook、YouTubeなど）、動画、メディアを活用した集客戦略
同社のブランド強化と集客拡大のため、マーケティング専任（リーダー／責任者候補）として活躍していただきます。市場トレンドを分析し、効果的な施策を実行・運用することで、同社の露出拡大と集客増加に貢献してください。経験と希望を考慮し、担当領域を決定します。代表やマーケティング担当メンバーと協力して業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・コーポレートサイト、自社サイトの企画・運営（コンテンツ更新など）
・SNS（X、Facebook、YouTubeなど）、動画、メディアを活用した集客戦略
成長を続ける同社で、マーケティングリーダーとして活躍しませんか？
同社のブランド強化と集客拡大のため、マーケティング専任（リーダー／責任者候補）として活躍していただきます。市場トレンドを分析し、効果的な施策を実行・運用することで、同社の露出拡大と集客増加に貢献してください。経験と希望を考慮し、担当領域を決定します。代表やマーケティング担当メンバーと協力して業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・コーポレートサイト、自社サイトの企画・運営（コンテンツ更新など）
・SNS（X、Facebook、YouTubeなど）、動画、メディアを活用した集客戦略
同社のブランド強化と集客拡大のため、マーケティング専任（リーダー／責任者候補）として活躍していただきます。市場トレンドを分析し、効果的な施策を実行・運用することで、同社の露出拡大と集客増加に貢献してください。経験と希望を考慮し、担当領域を決定します。代表やマーケティング担当メンバーと協力して業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・コーポレートサイト、自社サイトの企画・運営（コンテンツ更新など）
・SNS（X、Facebook、YouTubeなど）、動画、メディアを活用した集客戦略
人事・管理室 人事総務課長（または課長候補） 日本デジタル配信株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 787 ～ 967万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な人事・総務のポジションです！
【ミッション】
人事戦略の立案・企画から、採用、教育、評価、労務管理といった人事全般、そして総務業務全般のマネジメントと実務に携わっていただきます。人事業務が8割、総務業務が2割の割合です。
【具体的な仕事内容】
・2024年4月に改定された人事制度の運用と定着に向けた施策の立案と実行
・年間5名程度の計画に基づいた新卒・中途採用活動全般
【ミッション】
人事戦略の立案・企画から、採用、教育、評価、労務管理といった人事全般、そして総務業務全般のマネジメントと実務に携わっていただきます。人事業務が8割、総務業務が2割の割合です。
【具体的な仕事内容】
・2024年4月に改定された人事制度の運用と定着に向けた施策の立案と実行
・年間5名程度の計画に基づいた新卒・中途採用活動全般
魅力的な人事・総務のポジションです！
【ミッション】
人事戦略の立案・企画から、採用、教育、評価、労務管理といった人事全般、そして総務業務全般のマネジメントと実務に携わっていただきます。人事業務が8割、総務業務が2割の割合です。
【具体的な仕事内容】
・2024年4月に改定された人事制度の運用と定着に向けた施策の立案と実行
・年間5名程度の計画に基づいた新卒・中途採用活動全般
【ミッション】
人事戦略の立案・企画から、採用、教育、評価、労務管理といった人事全般、そして総務業務全般のマネジメントと実務に携わっていただきます。人事業務が8割、総務業務が2割の割合です。
【具体的な仕事内容】
・2024年4月に改定された人事制度の運用と定着に向けた施策の立案と実行
・年間5名程度の計画に基づいた新卒・中途採用活動全般
プロダクトマネージャー OLTA株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事概要】
▼仕事の具体的内容
・プロダクト改善/グロースに関わる施策立案/推進
・プロダクトに関わるKPIの設計やモニタリング環境の整備/効果分析
・プロダクトに関わるステークホルダーと連携した実行推進
※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
▼仕事の具体的内容
・プロダクト改善/グロースに関わる施策立案/推進
・プロダクトに関わるKPIの設計やモニタリング環境の整備/効果分析
・プロダクトに関わるステークホルダーと連携した実行推進
※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
【仕事概要】
▼仕事の具体的内容
・プロダクト改善/グロースに関わる施策立案/推進
・プロダクトに関わるKPIの設計やモニタリング環境の整備/効果分析
・プロダクトに関わるステークホルダーと連携した実行推進
※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
▼仕事の具体的内容
・プロダクト改善/グロースに関わる施策立案/推進
・プロダクトに関わるKPIの設計やモニタリング環境の整備/効果分析
・プロダクトに関わるステークホルダーと連携した実行推進
※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
CEO室・経営企画 OLTA株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼ 募集背景/期待する役割
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。
新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり
形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
そのため、お任せできることはたくさんある環境です！
▼ 業務内容
・エクイティ調達・デット調達のリード ・社長、副社長とともに調達活動を推進 ・各資金調達における折衝、DD対応、契約実務等を主体的に進める
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。
新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり
形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
そのため、お任せできることはたくさんある環境です！
▼ 業務内容
・エクイティ調達・デット調達のリード ・社長、副社長とともに調達活動を推進 ・各資金調達における折衝、DD対応、契約実務等を主体的に進める
▼ 募集背景/期待する役割
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。
新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり
形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
そのため、お任せできることはたくさんある環境です！
▼ 業務内容
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。
新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり
形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
そのため、お任せできることはたくさんある環境です！
▼ 業務内容
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
審査マネージャー候補 OLTA株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
今回は、クラウドファクタリングの申込案件について審査のオペレーションに携わっていただきますます。
本ポジションは、クラウドファクタリングの申込案件について審査のオペレーションに携わっていただき、他部門のメンバーとも連携して審査業務の推進と実務を行っていただきます。
▼ 仕事の具体的内容
以下に代表される審査オペレーション業務を担っていただきます。ご経験を加味してマネジメント業務についてもご相談させていだきます。
・オペレーション改善・マニュアルの整備 ・提出書類の確認やデータ入力 ・財務情報の分析 ・買取資金の振込処理
・お客様からの入金代金の消し込み ・お客様への電話ヒアリング
■与信業務
本ポジションは、クラウドファクタリングの申込案件について審査のオペレーションに携わっていただき、他部門のメンバーとも連携して審査業務の推進と実務を行っていただきます。
▼ 仕事の具体的内容
以下に代表される審査オペレーション業務を担っていただきます。ご経験を加味してマネジメント業務についてもご相談させていだきます。
・オペレーション改善・マニュアルの整備 ・提出書類の確認やデータ入力 ・財務情報の分析 ・買取資金の振込処理
・お客様からの入金代金の消し込み ・お客様への電話ヒアリング
■与信業務
今回は、クラウドファクタリングの申込案件について審査のオペレーションに携わっていただきますます。
本ポジションは、クラウドファクタリングの申込案件について審査のオペレーションに携わっていただき、他部門のメンバーとも連携して審査業務の推進と実務を行っていただきます。
▼ 仕事の具体的内容
以下に代表される審査オペレーション業務を担っていただきます。ご経験を加味してマネジメント業務についてもご相談させていだきます。
・オペレーション改善・マニュアルの整備
・提出書類の確認やデータ入力
・財務情報の分析
本ポジションは、クラウドファクタリングの申込案件について審査のオペレーションに携わっていただき、他部門のメンバーとも連携して審査業務の推進と実務を行っていただきます。
▼ 仕事の具体的内容
以下に代表される審査オペレーション業務を担っていただきます。ご経験を加味してマネジメント業務についてもご相談させていだきます。
・オペレーション改善・マニュアルの整備
・提出書類の確認やデータ入力
・財務情報の分析
事業グロース責任者候補 OLTA株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼ 期待する役割
OLTAで展開している複数のプロダクトにおいて、事業グロースを牽引いただける方を募集しております。それぞれのプロダクトグロースは
もちろんですが、プロダクト同士がもつ相乗効果や既存アセットを最大限に活用したグロース施策を、経営者と練り上げながら仮説、検証、実行、改善に取り組んでいただきます。
またプロダクトチームやセールスチームとも連携をしながら、通常のマーケティングにとらわれない施策にも取り組んでいただくことが可能で、社内外問わず複数の部門と連携しながら、いまの延長線ではない、非連続の成長に向けた取り組みを推進していただきたいです。
▼ 業務内容
・事業グロースのためのマーケティング戦略の立案・企画
・事業グロースのための各種施策の立案・企画・実行・効果検証
OLTAで展開している複数のプロダクトにおいて、事業グロースを牽引いただける方を募集しております。それぞれのプロダクトグロースは
もちろんですが、プロダクト同士がもつ相乗効果や既存アセットを最大限に活用したグロース施策を、経営者と練り上げながら仮説、検証、実行、改善に取り組んでいただきます。
またプロダクトチームやセールスチームとも連携をしながら、通常のマーケティングにとらわれない施策にも取り組んでいただくことが可能で、社内外問わず複数の部門と連携しながら、いまの延長線ではない、非連続の成長に向けた取り組みを推進していただきたいです。
▼ 業務内容
・事業グロースのためのマーケティング戦略の立案・企画
・事業グロースのための各種施策の立案・企画・実行・効果検証
▼ 期待する役割
OLTAで展開している複数のプロダクトにおいて、事業グロースを牽引いただける方を募集しております。それぞれのプロダクトグロースはもちろんですが、プロダクト同士がもつ相乗効果や既存アセットを最大限に活用したグロース施策を、経営者と練り上げながら仮説、検証、実行、改善に取り組んでいただきます。
またプロダクトチームやセールスチームとも連携をしながら、通常のマーケティングにとらわれない施策にも取り組んでいただくことが可能で、社内外問わず複数の部門と連携しながら、いまの延長線ではない、非連続の成長に向けた取り組みを推進していただきたいです。
▼ 業務内容
・事業グロースのためのマーケティング戦略の立案・企画
・事業グロースのための各種施策の立案・企画・実行・効果検証
・マーケティングチームのマネジメント
OLTAで展開している複数のプロダクトにおいて、事業グロースを牽引いただける方を募集しております。それぞれのプロダクトグロースはもちろんですが、プロダクト同士がもつ相乗効果や既存アセットを最大限に活用したグロース施策を、経営者と練り上げながら仮説、検証、実行、改善に取り組んでいただきます。
またプロダクトチームやセールスチームとも連携をしながら、通常のマーケティングにとらわれない施策にも取り組んでいただくことが可能で、社内外問わず複数の部門と連携しながら、いまの延長線ではない、非連続の成長に向けた取り組みを推進していただきたいです。
▼ 業務内容
・事業グロースのためのマーケティング戦略の立案・企画
・事業グロースのための各種施策の立案・企画・実行・効果検証
・マーケティングチームのマネジメント
CFOアドバイザリー フォーティエンスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
CFOまたはCFO組織（経営企画組織、財務経理組織）が経営層や事業へのBusiness Partnerになるべく抱える課題解決を支援
【この職種の魅力・特徴】
変化の早い昨今ではCFOが直面するアジェンダは多岐にわたり、その参謀であるCFO組織の課題解決にチャレンジできます。
リアルな経営を間近で感じ企業価値向上や事業成長をドライブする役割に貢献できます。
【コンサルティング領域】
CFOまたはCFO組織（経営企画組織、財務経理組織）が経営層や事業へのBusiness Partnerになるべく抱える課題解決を支援
【この職種の魅力・特徴】
変化の早い昨今ではCFOが直面するアジェンダは多岐にわたり、その参謀であるCFO組織の課題解決にチャレンジできます。
リアルな経営を間近で感じ企業価値向上や事業成長をドライブする役割に貢献できます。
【コンサルティング領域】
【職務内容】
CFOまたはCFO組織（経営企画組織、財務経理組織）が経営層や事業へのBusiness Partnerになるべく抱える課題解決を支援
【この職種の魅力・特徴】
変化の早い昨今ではCFOが直面するアジェンダは多岐にわたり、その参謀であるCFO組織の課題解決にチャレンジできます。
リアルな経営を間近で感じ企業価値向上や事業成長をドライブする役割に貢献できます。
【コンサルティング領域】
CFOまたはCFO組織（経営企画組織、財務経理組織）が経営層や事業へのBusiness Partnerになるべく抱える課題解決を支援
【この職種の魅力・特徴】
変化の早い昨今ではCFOが直面するアジェンダは多岐にわたり、その参謀であるCFO組織の課題解決にチャレンジできます。
リアルな経営を間近で感じ企業価値向上や事業成長をドライブする役割に貢献できます。
【コンサルティング領域】
バリューチェーンDXコンサルタント フォーティエンスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・バリューチェーンの各領域課題(R&D領域、製造領域、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス領域など) あるいは
領域横断の課題解決支援
・テクノロジー/データドリブンでの各領域、領域横断の業務変革の構想、その実現施策策定、実行と定着支援
【この職種の魅力】
・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し企業や日本社会の変革に関われる
最先端の経験が可能
・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能
領域横断の課題解決支援
・テクノロジー/データドリブンでの各領域、領域横断の業務変革の構想、その実現施策策定、実行と定着支援
【この職種の魅力】
・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し企業や日本社会の変革に関われる
最先端の経験が可能
・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能
・バリューチェーンの各領域課題(R&D領域、製造領域、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス領域など) あるいは領域横断の課題解決支援
・テクノロジー/データドリブンでの各領域、領域横断の業務変革の構想、その実現施策策定、実行と定着支援
【この職種の魅力】
・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し企業や日本社会の変革に関われる最先端の経験が可能
・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能
・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー（AI、IoT、ビッグデータ等）や新たなデジタルビジネスソリューション開発への参画が可能
・業界を問わず、R&D、製造、販売など、企業のバリューチェーンの専門性とそのDXの経験を培うことが可能
・テクノロジー/データドリブンでの各領域、領域横断の業務変革の構想、その実現施策策定、実行と定着支援
【この職種の魅力】
・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し企業や日本社会の変革に関われる最先端の経験が可能
・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能
・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー（AI、IoT、ビッグデータ等）や新たなデジタルビジネスソリューション開発への参画が可能
・業界を問わず、R&D、製造、販売など、企業のバリューチェーンの専門性とそのDXの経験を培うことが可能
会計系DX領域コンサルタント フォーティエンスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会計系業務領域におけるDX（デジタルトランスフォーメーション）を支援
【この職種の魅力・特徴】ニューノーマルと言われる時代となり、企業がこれからも発展、成長するため、CFO組織（経営企画組織、財務経理組織）
また企業そのものを変革するために、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を支援するコンサルタントを求め育てていきたいと考えています。
【コンサルティング領域】
・DXファイナンス戦略検討
・制度会計/管理会計のDX支援 -デジタルファイナンス基盤のグランドデザイン策定 -クラウドERP・会計システム導入支援
-経営管理（CPM）・経営情報可視化（BI）・業績予測（BA）導入支援 -データマネジメント/DWH導入支援
・最新のデジタルテクノロジーを活用したBPR -AI/RPA・プロセスマイニング・デジタルアダプションソリューション
【この職種の魅力・特徴】ニューノーマルと言われる時代となり、企業がこれからも発展、成長するため、CFO組織（経営企画組織、財務経理組織）
また企業そのものを変革するために、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を支援するコンサルタントを求め育てていきたいと考えています。
【コンサルティング領域】
・DXファイナンス戦略検討
・制度会計/管理会計のDX支援 -デジタルファイナンス基盤のグランドデザイン策定 -クラウドERP・会計システム導入支援
-経営管理（CPM）・経営情報可視化（BI）・業績予測（BA）導入支援 -データマネジメント/DWH導入支援
・最新のデジタルテクノロジーを活用したBPR -AI/RPA・プロセスマイニング・デジタルアダプションソリューション
会計系業務領域におけるDX（デジタルトランスフォーメーション）を支援
【この職種の魅力・特徴】
ニューノーマルと言われる時代となり、企業がこれからも発展、成長するため、CFO組織（経営企画組織、財務経理組織）また企業そのものを変革するために、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を支援するコンサルタントを求め育てていきたいと考えています。
【コンサルティング領域】
・DXファイナンス戦略検討
・制度会計/管理会計のDX支援
【この職種の魅力・特徴】
ニューノーマルと言われる時代となり、企業がこれからも発展、成長するため、CFO組織（経営企画組織、財務経理組織）また企業そのものを変革するために、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を支援するコンサルタントを求め育てていきたいと考えています。
【コンサルティング領域】
・DXファイナンス戦略検討
・制度会計/管理会計のDX支援
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