お問い合わせ番号：530796 最終確認日：2026年07月04日
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オープンポジション
株式会社コンフィデンス・インターワークス
お問い合わせ番号：530796 最終確認日：2026年07月04日
AIによるこの求人の要約
- 顧客との関係構築、ニーズ把握、提案、契約締結までを担当する営業、または採用活動、総務業務、アシスタント業務全般
- 年収は304万円から380万円が目安。給与形態は年俸制
- 勤務地は東京都新宿区。年間125日の土日祝休みで、年次有給休暇は10日
こんな女性におすすめ！
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：給与など待遇面での変更はありません。 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
304 ～ 380 万円
[月給] 25.4 ～ 25.4万円 [給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 [年収例] ◆ 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 新宿区 新宿二丁目19番1号 ビッグス新宿ビル10階
[勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 確認中 [みなし残業] みなし残業なし 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10日 ※年に2回ある社員総会が祝日のない週の土曜開催のため、週休2日制となります。 ※感染症予防のため、現在は行なっておりません。今後は状況を鑑みて実施を判断し、未実施の際は別途配信コンテンツを用意していきます。 |
| 手当・福利厚生 |
◇GW休暇◇各種表彰制度※チーム単位の表彰（賞金あり）や勤続表彰ほか◇役職手当◇私服勤務OK◇役職手当 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与] |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
様々なキャリアプランに対応！充実の研修制度あり◎ 様々なキャリアプランに対応！充実の研修制度あり◎ 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
【未経験歓迎/下記条件を満たす方】 人とコミュニケーションをとることが苦でなく、入社当初は先輩社員と同行していただき業務を丁寧にお教えしますので 上昇志向の有る方、人と接する仕事が好きな方であれば経験は不問です。 【同社の強み】 同社はゲーム業界出身者も多くその知見を活かし人材派遣業 紹介業、受託開発事業を行っております。 そのため、人材の事業においては業界内に網羅的かつ深耕することで 取引先担当者との関係性を確立することが可能となり、ゲーム業界上場企業中、同社取引している企業は6割を占めています。 また、新規取引先の開拓数も直近5年で2倍強となっており 様々な企業との関係性を深めております。 また、派遣事業に関しては、スピードと精度の高いマッチングの徹底により高い生産性を確立しており、クリエイターの派遣数は直近5年で5倍 クリエイターの年間平均稼働率は98.9％と高い水準を保っております。 |
【未経験歓迎/下記条件を満たす方】 人とコミュニケーションをとることが苦でなく、入社当初は先輩社員と同行していただき業務を丁寧にお教えしますので、上昇志向の有る方、人と接する仕事が好きな方であれば経験は不問です。 【同社の強み】 同社はゲーム業界出身者も多く、その知見を活かし人材派遣業、紹介業、受託開発事業を行っております。 そのため、人材の事業においては業界内に網羅的かつ深耕することで、取引先担当者との関係性を確立することが可能となり、ゲーム業界上場企業中、同社取引している企業は6割を占めています。 また、新規取引先の開拓数も直近5年で2倍強となっており、様々な企業との関係性を深めております。 また、派遣事業に関しては、スピードと精度の高いマッチングの徹底により高い生産性を確立しており、クリエイターの派遣数は直近5年で5倍、クリエイターの年間平均稼働率は98.9％と高い水準を保っております。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社コンフィデンス・インターワークス | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://confidence-inc.jp/about/ | |
| 本社所在地 | 〒1600022 東京都 新宿区 新宿 2-19-1 ビッグス新宿ビル10階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2014年 8月 5日 | |
| 代表者 | 澤岻宣之 | |
| 資本金 | 5億3459万円 | |
| 従業員数 | 1,051名 （平均年齢：32歳） | |
| 株式公開 | 東証グロース |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
人材・アウトソーシング・コールセンター業界 【平均年収】 426.1万円 【平均残業時間】 24時間／月 労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
法人営業 【平均年収】 618.3万円 【平均残業時間】 24時間／月 成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「目標未達成の時、どう動くか？」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
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【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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