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の転職・求人特集

更新日:2026/09/02

人材サービス業の転職情報

人材サービスに転職するためのコツ

人材サービス業界への転職には、人と企業のニーズを的確に理解しマッチングさせる能力が求められます。コミュニケーションスキルと交渉スキルを強調し、人事や営業での経験があればその経験を生かせます。業界の動向と法規制に精通していることを示し、顧客管理や市場分析の経験もアピールしましょう。
人材業界は未経験でのチャレンジがしやすい業界です。応募先の企業が求めるスキルや経験があることをアピールすることと、熱意を伝えることが重要です。

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公開求人363件中 1-18件表示

【マーケティング|店舗事業】業界No1店舗事業の実務推進と企画をお任せ!リモート・フルフレックス可 株式会社LITALICO

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【マーケティング部門で活躍しませんか?】
オンライン・オフラインを問わず、様々なマーケティング活動の実務推進と企画提案をお任せします。
ご自身で施策を実行し、その効果を検証して、新しい改善策や企画を自ら提案することで、部門の目標達成に貢献していただくことを期待しております。

【お任せしたいお仕事内容】
・オンライン・オフライン施策の企画サポートと実行・運用
・プロモーション施策の実行と効果検証
・サイト構造・コンテンツの運用、KPI/KGIのトラッキングなど、SEO施策の実務
【マーケティング部門で活躍しませんか?】

オンライン・オフラインを問わず、様々なマーケティング活動の実務推進と企画提案をお任せします。
ご自身で施策を実行し、その効果を検証して、新しい改善策や企画を自ら提案することで、部門の目標達成に貢献していただくことを期待しております。

【お任せしたいお仕事内容】

・オンライン・オフライン施策の企画サポートと実行・運用

【イベントオペレーション(Ops)】事業拡大の要となる業務改善・効率化推進の柱を募集 株式会社ワンキャリア

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【イベント運営の効率化を推進するお仕事です】
イベントの企画から開催まで、これまで一人の担当者が行っていた業務を見直し、チームで協力して進める体制になりました。この新しい体制では、Ops担当として、複数のプロジェクトで共通する業務をスムーズに進めていただきます。

【具体的な業務内容】
・イベント制作の進行管理や、アルバイトの方々、外部の業者さんとの連携をお任せします。
・業務の改善や標準化を進めていただきます。具体的には、業務の流れを整理し、マニュアルを作成するなどのお仕事です。
・効率化を推進するため、GASやAIツールなどを活用し、日々の業務をよりスムーズに、自動化する仕組みづくりをお願いします。
【イベント運営の効率化を推進するお仕事です】
イベントの企画から開催まで、これまで一人の担当者が行っていた業務を見直し、チームで協力して進める体制になりました。
この新しい体制では、Ops担当として、複数のプロジェクトで共通する業務をスムーズに進めていただきます。

【具体的な業務内容】
・イベント制作の進行管理や、アルバイトの方々、外部の業者さんとの連携をお任せします。
・業務の改善や標準化を進めていただきます。
具体的には、業務の流れを整理し、マニュアルを作成するなどのお仕事です。

【自治体向けセールス(LD候補)】自社プロダクトの拡販~プロダクト改善までお任せ!平均残業20h! 株式会社LITALICO

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
教育DXを推進するコンサルティングセールスのエリア責任者として、自治体の教育現場をサポートしませんか?
自治体への導入から定着まで、一貫して支援するお仕事です。ご担当いただく地域におけるチームの営業戦略や案件、人材をまとめ、成果を最大化する役割を担っていただきます。

具体的には、「LITALICO教育ソフト( https://s-edu-soft.litalico.jp/ )」を使って、教育委員会や学校が抱える課題を明確にします。サービス導入後の予算化、継続利用、活用率の向上までを見据え、さまざまな関係者と協力しながら、年間の営業プロセスを計画し、実行します。

行政や学校現場、社内のプロダクト・カスタマーサクセスといった、異なる立場や専門性を持つ方々の間に立ち、長期的なパートナーシップを築くためのプロジェクトをリードしていただきます。

【主な業務内容】
教育DXを推進するコンサルティングセールスのエリア責任者として、自治体の教育現場をサポートしませんか?
自治体への導入から定着まで、一貫して支援するお仕事です。
ご担当いただく地域におけるチームの営業戦略や案件、人材をまとめ、成果を最大化する役割を担っていただきます。

具体的には、「LITALICO教育ソフト( https://s-edu-soft.litalico.jp/ )」を使って、教育委員会や学校が抱える課題を明確にします。
サービス導入後の予算化、継続利用、活用率の向上までを見据え、さまざまな関係者と協力しながら、年間の営業プロセスを計画し、実行します。

行政や学校現場、社内のプロダクト・カスタマーサクセスといった、異なる立場や専門性を持つ方々の間に立ち、長期的なパートナーシップを築くためのプロジェクトをリードしていただきます。

【リタリコワークス・センター長候補】新拠点立ち上げ~支援・運営含めた事業所作りをお任せします! 株式会社LITALICO

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 425500万円
勤務地
  • 東京都
  • 愛知県
  • 大阪府
業務内容
【障害者就労支援サービスの拠点長候補として、一緒に働きませんか?】
当社では、障害のある方の「働く」を支援する『LITALICOワークス』の拠点長候補を募集しています。
入社後、まずはスタッフとして半年から1年ほど業務を経験し、仕事に慣れていただきます。その後、新拠点の立ち上げ、または既存拠点の引き継ぎを通じて、拠点長としてご活躍いただく予定です。

【LITALICOワークスのサービスについて】
・障害のある方お一人おひとりに寄り添い、最適な「働く」を見つけるサポートをしています。
・就職準備、企業インターンシップ、就職活動支援、そして入社後の職場定着まで、一貫したサポートを提供しています。
・1つの拠点では、通常6~7名のスタッフが勤務し、1日平均20名ほどの利用者様をお迎えしています。
【障害者就労支援サービスの拠点長候補として、一緒に働きませんか?】

当社では、障害のある方の「働く」を支援する『LITALICOワークス』の拠点長候補を募集しています。
入社後、まずはスタッフとして半年から1年ほど業務を経験し、仕事に慣れていただきます。
その後、新拠点の立ち上げ、または既存拠点の引き継ぎを通じて、拠点長としてご活躍いただく予定です。

【LITALICOワークスのサービスについて】

<経験者歓迎>採用事務担当【住宅手当有/土日祝休み/「人」や「人生」に関わりたい方必見】 株式会社ナイモノ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅補助
  • スタートアップ
想定年収 450500万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
こちらの職種では、自社サービスである「ジョーカツ(地方学生の就職活動支援)」や「スタキャリ」の運営に携わります。
配属されるチームによって、以下のいずれかの業務をメインにご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・ご利用案内、登録された方々への対応、管理システム内の各種設定
・就職活動イベントの企画、運営(実際の会場でのイベントやオンラインイベント)
・サービスをご利用になる就職活動中の学生さんへの対応、予約の管理、ご案内全般、進捗の管理
【お仕事内容】
こちらの職種では、自社サービスである「ジョーカツ(地方学生の就職活動支援)」や「スタキャリ」の運営に携わります。
配属されるチームによって、以下のいずれかの業務をメインにご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・ご利用案内、登録された方々への対応、管理システム内の各種設定
・就職活動イベントの企画、運営(実際の会場でのイベントやオンラインイベント)
・サービスをご利用になる就職活動中の学生さんへの対応、予約の管理、ご案内全般、進捗の管理

【カスタマーサクセス/採用管理システムの運用コンサル】採用業務の効率化や課題解決をサポート 株式会社ワークス・ジャパン

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
想定年収 450600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
■採用管理システム「e2R pro」を導入されたお客様のサポートをお願いします。
お客様の主担当として、システムの設定や運用の支援を通じて、採用業務がスムーズに進むようお手伝いし、お困りごとの解決をサポートいたします。

【具体的なサポート内容】
・お客様の運用状況を確認し、より良くするためのご提案をいたします。
・お客様の採用スケジュールや選考の流れをしっかりと把握します。
・採用管理システム「e2R pro」の設定や操作を行います。
【お仕事内容】

■採用管理システム「e2R pro」を導入されたお客様のサポートをお願いします。
お客様の主担当として、システムの設定や運用の支援を通じて、採用業務がスムーズに進むようお手伝いし、お困りごとの解決をサポートいたします。

【具体的なサポート内容】

・お客様の運用状況を確認し、より良くするためのご提案をいたします。

【制作進行管理】採用ブランディングを支える広告制作物(WEB・動画・パンフレット等)の企画制作事業 株式会社ワークス・ジャパン

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【大手企業の採用ブランディングを支える広告制作の進行管理】

【お仕事内容】
誰もが知る企業の「採用ブランディング」を支える広告制作物(WEB・動画・パンフレットなど)の企画制作事業で、制作進行管理を担当していただくお仕事です。この「進行管理」のお仕事は、ディレクターや企画制作が担当する案件の制作進行を多角的にサポートし、制作の遅れを防ぎ、納品トラブルをなくすことを目指します。

・進行管理の役割は、ディレクターや企画制作が担当する年間約700社のお客様のうち、同時に進んでいる案件全体を把握しながら、「制作の遅れを防ぐこと」と「納品トラブルをなくすこと」を実現することです。
・一つの案件に深く関わるのではなく、動いている案件全体を広く見渡し、必要なタイミングでディレクターや企画制作の担当者へ確認したり、注意を促したりすることが主な業務となります。お客様との直接のやり取りは一切ございません。
・受注が確定した案件については、ディレクターや企画制作の担当者から制作スケジュールを確認し、デザイン提出やフィードバック、原稿提出など、各段階で遅れがないか注意を促します。
【大手企業の採用ブランディングを支える広告制作の進行管理】

【お仕事内容】
誰もが知る企業の「採用ブランディング」を支える広告制作物(WEB・動画・パンフレットなど)の企画制作事業で、制作進行管理を担当していただくお仕事です。
この「進行管理」のお仕事は、ディレクターや企画制作が担当する案件の制作進行を多角的にサポートし、制作の遅れを防ぎ、納品トラブルをなくすことを目指します。

・進行管理の役割は、ディレクターや企画制作が担当する年間約700社のお客様のうち、同時に進んでいる案件全体を把握しながら、「制作の遅れを防ぐこと」と「納品トラブルをなくすこと」を実現することです。
・一つの案件に深く関わるのではなく、動いている案件全体を広く見渡し、必要なタイミングでディレクターや企画制作の担当者へ確認したり、注意を促したりすることが主な業務となります。

【東京】広告運用【Webマーケ/女性の働き方〇/キャリアパス〇】 株式会社ネオキャリア

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
想定年収 480576万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆クライアントの採用成功に向け、広告の効果を最大化をお任せします。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング:営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善:「どんな言葉なら応募したくなるか?」を考えながら求人原稿を作成、改善します。
■広告運用・効果分析(メイン業務):「どの広告から応募が来ているか」「どんな人が応募しているか」などを
データで分析し、より効果が出るように改善していきます。
【案件例】:顧客の業界は飲食、IT、コンサル、メディア、エンタメ、不動産など多種多様です。
◆クライアントの採用成功に向け、広告の効果を最大化をお任せします。

IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。

■クライアントヒアリング:
営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。

【キャリアアドバイザー/新卒事業】未来ある学生のキャリア支援に伴走するメンバーを募集 株式会社ワンキャリア

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 450700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【新卒紹介事業で、学生と企業を結ぶ架け橋になりませんか?】

弊社の新しい取り組みである「ワンキャリア新卒紹介」のキャリアアドバイザーを募集しております。
このポジションでは、新卒の学生さんと企業様を繋ぎ、キャリアに関するご相談から求人のご紹介、適切なマッチング、そして内定後のサポートまで、一貫して丁寧にお手伝いいたします。

新しい事業だからこそ、様々なことに挑戦できる機会がたくさんございます。

【具体的な業務内容】
【新卒紹介事業で、学生と企業を結ぶ架け橋になりませんか?】

弊社の新しい取り組みである「ワンキャリア新卒紹介」のキャリアアドバイザーを募集しております。
このポジションでは、新卒の学生さんと企業様を繋ぎ、キャリアに関するご相談から求人のご紹介、適切なマッチング、そして内定後のサポートまで、一貫して丁寧にお手伝いいたします。

新しい事業だからこそ、様々なことに挑戦できる機会がたくさんございます。

【具体的な業務内容】

【マネージャー候補】フィールドセールス 株式会社アカリク

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。

【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2~3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。

【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2~3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。

【マネージャー候補】キャリアアドバイザー(新卒領域) 株式会社アカリク

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【大学院生の就職支援を通じて、キャリア形成をサポートしませんか?】
就職活動を控える大学院生の皆さんのキャリアアドバイザーとして、最適な道筋を見つけるお手伝いをお願いいたします。
学生さん一人ひとりとじっくり向き合い、その方の持つ可能性を最大限に引き出すことで、理想のキャリアへと導いていきましょう。
なお、このポジションは学部卒の方も多く活躍しており、大学院ご出身でなくても十分に力を発揮できる環境が整っています。
【お仕事の内容】
・求職者の方々とのキャリア面談や、ご希望の丁寧なヒアリング(月に平均25件ほど担当いただきます)
・選考段階における、面接の準備や、今後の方向性の整理など、きめ細やかなサポート
・キャリアアドバイザーとしてのお仕事に関する改善提案や、プロジェクトの進行管理
【大学院生の就職支援を通じて、キャリア形成をサポートしませんか?】

就職活動を控える大学院生の皆さんのキャリアアドバイザーとして、最適な道筋を見つけるお手伝いをお願いいたします。
学生さん一人ひとりとじっくり向き合い、その方の持つ可能性を最大限に引き出すことで、理想のキャリアへと導いていきましょう。
なお、このポジションは学部卒の方も多く活躍しており、大学院ご出身でなくても十分に力を発揮できる環境が整っています。

【お仕事の内容】
・求職者の方々とのキャリア面談や、ご希望の丁寧なヒアリング(月に平均25件ほど担当いただきます)

【マネージャー候補】リクルーティングアドバイザー 株式会社アカリク

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【企業と大学院生を結ぶ架け橋となりませんか?】
上場前の勢いがある会社で、研究や技術への関心、そして自由度の高い環境を求める方にぴったりのポジションです。弊社では、企業の大学院人材採用サポートと、大学院生・研究者の方々の就職支援を行っております。リクルーティングアドバイザーとして、一緒に未来を創りましょう。
【具体的な業務内容】
・求人情報の開拓
・魅力的な求人票の作成
・作成した求人票の広報活動
・求職者の方々へのご紹介
・選考プロセスへのきめ細やかなサポート
【企業と大学院生を結ぶ架け橋となりませんか?】
上場前の勢いがある会社で、研究や技術への関心、そして自由度の高い環境を求める方にぴったりのポジションです。
弊社では、企業の大学院人材採用サポートと、大学院生・研究者の方々の就職支援を行っております。
リクルーティングアドバイザーとして、一緒に未来を創りましょう。

【具体的な業務内容】
・求人情報の開拓
・魅力的な求人票の作成

【マネージャー候補】人材紹介CARA(両面)担当 株式会社アカリク

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【研究者の皆様のキャリアをサポートしませんか?】
研究分野でご活躍される方々の就職を支援する当社で、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーのお仕事をお任せします。
研究者の方々と真摯に向き合い、その方の持つ能力を最大限に引き出し、最適なキャリアパスへと導くやりがいのあるお仕事です。
中途採用では、学部卒の方も80%以上を占めており、大学院出身ではない方も存分にご活躍いただける環境です。

【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談やヒアリングを実施し、ご希望を丁寧に伺います
・キャリア面談やヒアリングに基づいて、企業様や求人情報をご紹介・ご提案します
【研究者の皆様のキャリアをサポートしませんか?】

研究分野でご活躍される方々の就職を支援する当社で、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーのお仕事をお任せします。
研究者の方々と真摯に向き合い、その方の持つ能力を最大限に引き出し、最適なキャリアパスへと導くやりがいのあるお仕事です。
中途採用では、学部卒の方も80%以上を占めており、大学院出身ではない方も存分にご活躍いただける環境です。

【具体的な業務内容】

【マネージャー候補】カスタマーサクセス 株式会社アカリク

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 600800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【カスタマーサクセスの役割】
受注された企業様を引き継ぎ、採用の成功を目標に、中長期にわたってサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
単なる運用サポートにとどまらず、企業様ごとの採用に関するお悩みを理解し、戦略の立案から改善のご提案まで、一貫して携われるポジションです。

【具体的な業務内容】
・年間の採用スケジュール設計
・スカウトのオンボーディング
・定例MTGの実施(進捗確認や提案)
【カスタマーサクセスの役割】
受注された企業様を引き継ぎ、採用の成功を目標に、中長期にわたってサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
単なる運用サポートにとどまらず、企業様ごとの採用に関するお悩みを理解し、戦略の立案から改善のご提案まで、一貫して携われるポジションです。

【具体的な業務内容】
・年間の採用スケジュール設計
・スカウトのオンボーディング
・定例MTGの実施(進捗確認や提案)

アカデミア連携担当 株式会社アカリク

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 転勤なし
  • フレックス
  • 語学力を活かせる
  • 副業応相談
想定年収 450650万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【大学と連携し、アカリクのブランド向上を目指すポジションです】
大学からのご依頼にお応えし、連携を深めることで、アカリクのブランド向上を目指していただくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・大学との打ち合わせの調整・実施
・大学への企画提案
・セミナーやワークショップの講師(内容の設計、資料の作成、登壇、実施レポートの作成など)
・キャリアイベントの設計・実施(イベントマネジメントチームと協力し、内容の設計、企業や学生の集客、各種事務作業、当日の司会など)
【大学と連携し、アカリクのブランド向上を目指すポジションです】
大学からのご依頼にお応えし、連携を深めることで、アカリクのブランド向上を目指していただくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・大学との打ち合わせの調整・実施
・大学への企画提案
・セミナーやワークショップの講師(内容の設計、資料の作成、登壇、実施レポートの作成など)
・キャリアイベントの設計・実施(イベントマネジメントチームと協力し、内容の設計、企業や学生の集客、各種事務作業、当日の司会など)

健康経営推進&従業員サポート・ケア担当(保健師資格保有者) エムスリーキャリア株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
想定年収 500600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■人事グループ・トータルケアチームで、従業員の皆様をサポートしませんか?
【お仕事内容】
・社内相談窓口でのご相談対応
従業員の方々からのご相談に対し、お一人おひとりに寄り添いながら、丁寧な面談を実施します。
必要に応じて、上長の方や産業医の先生との面談を調整し、円滑に進むようお手伝いします。
会社としての立場と従業員の方の気持ちを大切にしながら、産業医や心理士、他の部署など、適切なサポート先へとお繋ぎします。
・健康診断結果に基づくフォローアップ
健康診断で再検査や治療が必要とされた方へ、個別にご連絡を取り、医療機関の受診を優しく促し、安心して健康に向き合えるようサポートします。
■人事グループ・トータルケアチームで、従業員の皆様をサポートしませんか?

【お仕事内容】
・社内相談窓口でのご相談対応
従業員の方々からのご相談に対し、お一人おひとりに寄り添いながら、丁寧な面談を実施します。
必要に応じて、上長の方や産業医の先生との面談を調整し、円滑に進むようお手伝いします。
会社としての立場と従業員の方の気持ちを大切にしながら、産業医や心理士、他の部署など、適切なサポート先へとお繋ぎします。

新卒・中途採用担当【東京/転勤なし/未経験歓迎/年間休日125日/土日祝休み】 株式会社CyXen

  • 正社員採用
  • 20代におすすめ
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
想定年収 400700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【会社の魅力を伝える採用のお仕事】
医療・介護業界に特化したRPO企業で、自社の採用活動をお任せします。
このお仕事は、「人を惹きつける力」が成果に直結する、やりがいのあるポジションです。

【具体的な業務内容】
・候補者との面談:一人ひとりの候補者様とじっくり向き合い、当社の魅力やキャリアの可能性をお伝えします。「ここで働きたい」と感じていただけるよう、内定承諾までの不安に寄り添い、意思決定をサポートします。
・応募者集め:採用媒体や紹介会社と協力し、求める人材からの応募が増えるような企画・運用を行います。求人原稿の作成やスカウトメールの配信も担当します。
・選考の進行管理:面接の日程調整や設定、候補者様との連絡全般を行います。迅速かつ丁寧な対応で、候補者様にとって良い体験となるよう努めます。
【会社の魅力を伝える採用のお仕事】
医療・介護業界に特化したRPO企業で、自社の採用活動をお任せします。
このお仕事は、「人を惹きつける力」が成果に直結する、やりがいのあるポジションです。

【具体的な業務内容】
・候補者との面談:一人ひとりの候補者様とじっくり向き合い、当社の魅力やキャリアの可能性をお伝えします。「ここで働きたい」と感じていただけるよう、内定承諾までの不安に寄り添い、意思決定をサポートします。
・応募者集め:採用媒体や紹介会社と協力し、求める人材からの応募が増えるような企画・運用を行います。求人原稿の作成やスカウトメールの配信も担当します。
・選考の進行管理:面接の日程調整や設定、候補者様との連絡全般を行います。迅速かつ丁寧な対応で、候補者様にとって良い体験となるよう努めます。

【経営企画室(事業管理)/マネージャー候補】上場来CAGR40%「ワンキャリア」の経営の中核メンバー 株式会社ワンキャリア

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
想定年収 7001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【経営企画室で事業をリードするポジションです】
上場後も高い成長を続けるワンキャリアで、事業経営の意思決定をサポートする大切な役割を担いませんか?
CFOが担当する経営企画室で、将来的にマネージャーとしてチームをリードしてくださる方を募集しています。

【お仕事内容】
・事業の成果を示す指標と収益計画を結びつけ、中期計画や年間の予算作成、そして実績の管理をリードしていただきます。
・経営層や各事業部門の幹部の方々と直接連携し、事業の意思決定を数字の面から支え、資源の配分を主導する役割です。
・まだ形になっていない部分も多く、新しい仕組みをゼロから作り上げる大きな裁量があります。成長中の事業の意思決定に積極的に関わりたい方を歓迎いたします。
【経営企画室で事業をリードするポジションです】

上場後も高い成長を続けるワンキャリアで、事業経営の意思決定をサポートする大切な役割を担いませんか?
CFOが担当する経営企画室で、将来的にマネージャーとしてチームをリードしてくださる方を募集しています。

【お仕事内容】

・事業の成果を示す指標と収益計画を結びつけ、中期計画や年間の予算作成、そして実績の管理をリードしていただきます。

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