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非公開求人とは
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公開求人398件中 101-150件表示
5.首都圏 営業職（オフィスサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 370 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業と求職者の最適なマッチングを実現する採用コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・企業への訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を担当していただきます。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介することで、企業の成長をサポートします。
・求職者への対応：求職者の方とじっくり面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。ヒアリング内容に基づき、最適な求人をご紹介し、就職活動のサポートを行います。
・就業後のサポート：入社後も継続的にサポートを行い、定着率向上に貢献します。
【オフィスサポート領域】
【業務内容】
・企業への訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を担当していただきます。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介することで、企業の成長をサポートします。
・求職者への対応：求職者の方とじっくり面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。ヒアリング内容に基づき、最適な求人をご紹介し、就職活動のサポートを行います。
・就業後のサポート：入社後も継続的にサポートを行い、定着率向上に貢献します。
【オフィスサポート領域】
企業と求職者の最適なマッチングを実現する採用コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・企業への訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を担当していただきます。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介することで、企業の成長をサポートします。
・求職者への対応：求職者の方とじっくり面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。ヒアリング内容に基づき、最適な求人をご紹介し、就職活動のサポートを行います。
・就業後のサポート：入社後も継続的にサポートを行い、定着率向上に貢献します。
【オフィスサポート領域】
【業務内容】
・企業への訪問：スタートアップからグローバル企業まで、幅広い企業を担当していただきます。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介することで、企業の成長をサポートします。
・求職者への対応：求職者の方とじっくり面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。ヒアリング内容に基づき、最適な求人をご紹介し、就職活動のサポートを行います。
・就業後のサポート：入社後も継続的にサポートを行い、定着率向上に貢献します。
【オフィスサポート領域】
Webマーケティング担当 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略立案から実行まで、幅広く携わる仕事です。
【業務内容】
・医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の企画立案から実行、効果測定までを一貫して担当します。
・関係各部署との連携を密に行いながら、プロジェクトを推進します。
・データ分析に基づいたPDCAサイクルを回し、継続的な改善を行います。
・新規顧客獲得のための施策立案と実行、既存顧客へのエンゲージメント向上施策の企画・実行を行います。
・マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行、効果測定、改善を行います。
【業務内容】
・医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の企画立案から実行、効果測定までを一貫して担当します。
・関係各部署との連携を密に行いながら、プロジェクトを推進します。
・データ分析に基づいたPDCAサイクルを回し、継続的な改善を行います。
・新規顧客獲得のための施策立案と実行、既存顧客へのエンゲージメント向上施策の企画・実行を行います。
・マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行、効果測定、改善を行います。
医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略立案から実行まで、幅広く携わる仕事です。
【業務内容】
・医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の企画立案から実行、効果測定までを一貫して担当します。
・関係各部署との連携を密に行いながら、プロジェクトを推進します。
・データ分析に基づいたPDCAサイクルを回し、継続的な改善を行います。
・新規顧客獲得のための施策立案と実行、既存顧客へのエンゲージメント向上施策の企画・実行を行います。
・マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行、効果測定、改善を行います。
【業務内容】
・医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の企画立案から実行、効果測定までを一貫して担当します。
・関係各部署との連携を密に行いながら、プロジェクトを推進します。
・データ分析に基づいたPDCAサイクルを回し、継続的な改善を行います。
・新規顧客獲得のための施策立案と実行、既存顧客へのエンゲージメント向上施策の企画・実行を行います。
・マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行、効果測定、改善を行います。
社内システム開発エンジニア エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか？
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか？
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか？
あなたのスキルを活かし、企業の生産性向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか？
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具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
マーケティング室 事務担当 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 330 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【マーケティング部門での事務サポートのお仕事です】
当グループのサービスを支えるマーケティング部門で、事務担当としてご活躍いただける方を探しています。
【お任せしたいこと】
・請求書作成や社内ワークフロー申請、経理部門との連携業務
・社内稟議の申請対応
・取引先やエンジニアの方々からのメールでのお問い合わせ対応
当グループのサービスを支えるマーケティング部門で、事務担当としてご活躍いただける方を探しています。
【お任せしたいこと】
・請求書作成や社内ワークフロー申請、経理部門との連携業務
・社内稟議の申請対応
・取引先やエンジニアの方々からのメールでのお問い合わせ対応
【マーケティング部門での事務サポートのお仕事です】
当グループのサービスを支えるマーケティング部門で、事務担当としてご活躍いただける方を探しています。
【お任せしたいこと】
・請求書作成や社内ワークフロー申請、経理部門との連携業務
・社内稟議の申請対応
当グループのサービスを支えるマーケティング部門で、事務担当としてご活躍いただける方を探しています。
【お任せしたいこと】
・請求書作成や社内ワークフロー申請、経理部門との連携業務
・社内稟議の申請対応
社内ITインフラエンジニア（Windows） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私達のグループ全体のITインフラ環境（主にWindowsベース）の運用・管理、そして業務改善をお願いいたします。（ネットワークやPC対応などのインフラ周りは、別のチームが担当しておりますのでご安心ください。）
【具体的な業務例】
・Active Directory（AD）の構築、運用、そして権限の管理
・Microsoft Intune / Endpoint Managerを使ったデバイス管理とポリシー設定
・グループポリシー（GPO）の設計と管理
・IT資産（ライセンス、デバイス、アカウント）の管理
私達のグループ全体のITインフラ環境（主にWindowsベース）の運用・管理、そして業務改善をお願いいたします。（ネットワークやPC対応などのインフラ周りは、別のチームが担当しておりますのでご安心ください。）
【具体的な業務例】
・Active Directory（AD）の構築、運用、そして権限の管理
・Microsoft Intune / Endpoint Managerを使ったデバイス管理とポリシー設定
・グループポリシー（GPO）の設計と管理
・IT資産（ライセンス、デバイス、アカウント）の管理
【お仕事内容】
私達のグループ全体のITインフラ環境（主にWindowsベース）の運用・管理、そして業務改善をお願いいたします。（ネットワークやPC対応などのインフラ周りは、別のチームが担当しておりますのでご安心ください。）
【具体的な業務例】
・Active Directory（AD）の構築、運用、そして権限の管理
・Microsoft Intune / Endpoint Managerを使ったデバイス管理とポリシー設定
私達のグループ全体のITインフラ環境（主にWindowsベース）の運用・管理、そして業務改善をお願いいたします。（ネットワークやPC対応などのインフラ周りは、別のチームが担当しておりますのでご安心ください。）
【具体的な業務例】
・Active Directory（AD）の構築、運用、そして権限の管理
・Microsoft Intune / Endpoint Managerを使ったデバイス管理とポリシー設定
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RPO 採用代行 マネージャー 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 660 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【RPOマネージャーとして、人事・採用戦略の設計から実行まで幅広くお任せします】
お客様の人事・採用戦略の設計から実行支援、そしてRPOチームの育成・マネジメントまで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・新規案件の構築
お客様の採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスのご提案から導入までを主導していただきます。
・サービス仕様と期待値の調整
お客様の人事・採用戦略の設計から実行支援、そしてRPOチームの育成・マネジメントまで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・新規案件の構築
お客様の採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスのご提案から導入までを主導していただきます。
・サービス仕様と期待値の調整
【RPOマネージャーとして、人事・採用戦略の設計から実行まで幅広くお任せします】
お客様の人事・採用戦略の設計から実行支援、そしてRPOチームの育成・マネジメントまで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・新規案件の構築
お客様の採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスのご提案から導入までを主導していただきます。
お客様の人事・採用戦略の設計から実行支援、そしてRPOチームの育成・マネジメントまで、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・新規案件の構築
お客様の採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスのご提案から導入までを主導していただきます。
RPO 採用代行 リクルーター 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 564 ～ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
採用リクルーターとして、お客様企業の採用活動を根幹から支えるお仕事です。
お客様の採用計画に基づき、採用活動全体を現場でリードし、実行していただきます。
【採用活動の実行】
お客様企業の採用チームの一員として、採用活動全体をリードし、目標達成までをサポートします。
・候補者集めのお手伝い
・様々な応募経路の選定、運用、対応
・求人サイト: 選定、設定、魅力的な求人作成、効果測定を含む運用。
お客様の採用計画に基づき、採用活動全体を現場でリードし、実行していただきます。
【採用活動の実行】
お客様企業の採用チームの一員として、採用活動全体をリードし、目標達成までをサポートします。
・候補者集めのお手伝い
・様々な応募経路の選定、運用、対応
・求人サイト: 選定、設定、魅力的な求人作成、効果測定を含む運用。
採用リクルーターとして、お客様企業の採用活動を根幹から支えるお仕事です。
お客様の採用計画に基づき、採用活動全体を現場でリードし、実行していただきます。
【採用活動の実行】
お客様企業の採用チームの一員として、採用活動全体をリードし、目標達成までをサポートします。
・候補者集めのお手伝い
・様々な応募経路の選定、運用、対応
・求人サイト: 選定、設定、魅力的な求人作成、効果測定を含む運用。
お客様の採用計画に基づき、採用活動全体を現場でリードし、実行していただきます。
【採用活動の実行】
お客様企業の採用チームの一員として、採用活動全体をリードし、目標達成までをサポートします。
・候補者集めのお手伝い
・様々な応募経路の選定、運用、対応
・求人サイト: 選定、設定、魅力的な求人作成、効果測定を含む運用。
採用（RPO）コンサルタント 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 720 ～ 936万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
採用コンサルタントとして企業の人事・採用業務に携わりませんか？
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
・採用にかかる予算を計画し、どのような人材が必要か、ペルソナを設定します。
・採用活動の進め方、役割分担、スケジュールを細かく決めます。
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
・採用にかかる予算を計画し、どのような人材が必要か、ペルソナを設定します。
・採用活動の進め方、役割分担、スケジュールを細かく決めます。
採用コンサルタントとして企業の人事・採用業務に携わりませんか？
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
【お任せしたいこと】
◆採用戦略のプランニング
・経営や事業の戦略に基づき、採用活動全体の流れを考え、目標達成のための土台作りを行います。
・人事や採用に関する計画を立て、達成に向けた具体的な目標設定や進め方を設計します。
Web広告運用 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Web広告運用のスペシャリストとして、私たちと一緒に成長しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
・Web広告運用の実務全般
・「保育士バンク！」「おもてなしHR」といった人材サービスにおける、検索広告（Google/Yahoo!）やSNS広告などの主要チャネルでの日々の入札調整、予算管理、効果測定、レポーティングをお任せします。
・広告文やクリエイティブの改善に向けたPDCAサイクルを設計し、実行していただきます。
・ターゲットユーザーの心を掴む運用改善
・求職者の方々のインサイトや行動データを深く分析し、広告の設計やランディングページの改善提案につなげていきましょう。
【お任せしたいお仕事内容】
・Web広告運用の実務全般
・「保育士バンク！」「おもてなしHR」といった人材サービスにおける、検索広告（Google/Yahoo!）やSNS広告などの主要チャネルでの日々の入札調整、予算管理、効果測定、レポーティングをお任せします。
・広告文やクリエイティブの改善に向けたPDCAサイクルを設計し、実行していただきます。
・ターゲットユーザーの心を掴む運用改善
・求職者の方々のインサイトや行動データを深く分析し、広告の設計やランディングページの改善提案につなげていきましょう。
■Web広告運用のスペシャリストとして、私たちと一緒に成長しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
・Web広告運用の実務全般
・「保育士バンク！」「おもてなしHR」といった人材サービスにおける、検索広告（Google/Yahoo!）やSNS広告などの主要チャネルでの日々の入札調整、予算管理、効果測定、レポーティングをお任せします。
・広告文やクリエイティブの改善に向けたPDCAサイクルを設計し、実行していただきます。
【お任せしたいお仕事内容】
・Web広告運用の実務全般
・「保育士バンク！」「おもてなしHR」といった人材サービスにおける、検索広告（Google/Yahoo!）やSNS広告などの主要チャネルでの日々の入札調整、予算管理、効果測定、レポーティングをお任せします。
・広告文やクリエイティブの改善に向けたPDCAサイクルを設計し、実行していただきます。
Webプロモーション責任者 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Web広告運用の責任者として、一緒に事業を成長させませんか？
同社が運営する「保育士バンク！」や「おもてなしHR」といったサービスで、Web広告運用の責任者としてご活躍いただける方を募集しています。
戦略を立てるところから、実行、そしてチーム作りまで、幅広くお任せしたいと考えております。
特に、外部の会社に頼りきりになるのではなく、ご自身の手で事業の成長に直接つながる「仕組み」と「戦略」を一から作り上げていくことが、このポジションの大きなミッションとなります。
【お任せしたいお仕事内容】
・Web広告運用の戦略を立てて実行する
・事業の目標（KGIやKPI）に合わせて、GoogleやYahoo!の検索広告、SNS広告、ディスプレイ広告など、様々な広告チャネルで最適な運用戦略を考え、実行していきます。
同社が運営する「保育士バンク！」や「おもてなしHR」といったサービスで、Web広告運用の責任者としてご活躍いただける方を募集しています。
戦略を立てるところから、実行、そしてチーム作りまで、幅広くお任せしたいと考えております。
特に、外部の会社に頼りきりになるのではなく、ご自身の手で事業の成長に直接つながる「仕組み」と「戦略」を一から作り上げていくことが、このポジションの大きなミッションとなります。
【お任せしたいお仕事内容】
・Web広告運用の戦略を立てて実行する
・事業の目標（KGIやKPI）に合わせて、GoogleやYahoo!の検索広告、SNS広告、ディスプレイ広告など、様々な広告チャネルで最適な運用戦略を考え、実行していきます。
■Web広告運用の責任者として、一緒に事業を成長させませんか？
同社が運営する「保育士バンク！」や「おもてなしHR」といったサービスで、Web広告運用の責任者としてご活躍いただける方を募集しています。
戦略を立てるところから、実行、そしてチーム作りまで、幅広くお任せしたいと考えております。
特に、外部の会社に頼りきりになるのではなく、ご自身の手で事業の成長に直接つながる「仕組み」と「戦略」を一から作り上げていくことが、このポジションの大きなミッションとなります。
【お任せしたいお仕事内容】
同社が運営する「保育士バンク！」や「おもてなしHR」といったサービスで、Web広告運用の責任者としてご活躍いただける方を募集しています。
戦略を立てるところから、実行、そしてチーム作りまで、幅広くお任せしたいと考えております。
特に、外部の会社に頼りきりになるのではなく、ご自身の手で事業の成長に直接つながる「仕組み」と「戦略」を一から作り上げていくことが、このポジションの大きなミッションとなります。
【お任せしたいお仕事内容】
障害福祉施設向けSaaS事業 マーケティングポジション（BtoB） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 450 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■福祉・介護領域のマーケティングで、社会貢献と自己成長を両立しませんか？
【お任せしたいお仕事】
・障害福祉および介護領域のサービスに関するマーケティング戦略の立案と実行
・広告運用やクリエイティブの改善、その他のマーケティング関連業務全般
・福祉事業者の経営課題解決に向けたコンサルティングの「入口」となるマーケティング業務
【具体的な業務内容】
【お任せしたいお仕事】
・障害福祉および介護領域のサービスに関するマーケティング戦略の立案と実行
・広告運用やクリエイティブの改善、その他のマーケティング関連業務全般
・福祉事業者の経営課題解決に向けたコンサルティングの「入口」となるマーケティング業務
【具体的な業務内容】
■福祉・介護領域のマーケティングで、社会貢献と自己成長を両立しませんか？
【お任せしたいお仕事】
・障害福祉および介護領域のサービスに関するマーケティング戦略の立案と実行
・広告運用やクリエイティブの改善、その他のマーケティング関連業務全般
・福祉事業者の経営課題解決に向けたコンサルティングの「入口」となるマーケティング業務
【お任せしたいお仕事】
・障害福祉および介護領域のサービスに関するマーケティング戦略の立案と実行
・広告運用やクリエイティブの改善、その他のマーケティング関連業務全般
・福祉事業者の経営課題解決に向けたコンサルティングの「入口」となるマーケティング業務
コーポレートIT(事業DX/ITインフラ領域) 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいと成長を実感できる仕事】LITALICOで、ITを駆使して事業を次のステージへ
LITALICOでは、事業の規模が大きく広がり、多岐にわたる挑戦をしています。この成長をITの力で支え、事業の課題を解決へと導くプロジェクトマネージャーを募集しています。
単にシステムを導入するだけでなく、複雑な事業の課題を整理し、会社全体の視点からIT戦略を考え、実行していく、そんな達成感のある仕事です。
【具体的な業務内容】
・事業課題の発見と解決策の提案: 各事業部門との対話を通じて、事業が抱える本質的な課題を見つけ出し、ITを活用した解決策を提案します。
LITALICOでは、事業の規模が大きく広がり、多岐にわたる挑戦をしています。この成長をITの力で支え、事業の課題を解決へと導くプロジェクトマネージャーを募集しています。
単にシステムを導入するだけでなく、複雑な事業の課題を整理し、会社全体の視点からIT戦略を考え、実行していく、そんな達成感のある仕事です。
【具体的な業務内容】
・事業課題の発見と解決策の提案: 各事業部門との対話を通じて、事業が抱える本質的な課題を見つけ出し、ITを活用した解決策を提案します。
【やりがいと成長を実感できる仕事】LITALICOで、ITを駆使して事業を次のステージへ
LITALICOでは、事業の規模が大きく広がり、多岐にわたる挑戦をしています。この成長をITの力で支え、事業の課題を解決へと導くプロジェクトマネージャーを募集しています。
単にシステムを導入するだけでなく、複雑な事業の課題を整理し、会社全体の視点からIT戦略を考え、実行していく、そんな達成感のある仕事です。
【具体的な業務内容】
・事業課題の発見と解決策の提案: 各事業部門との対話を通じて、事業が抱える本質的な課題を見つけ出し、ITを活用した解決策を提案します。
LITALICOでは、事業の規模が大きく広がり、多岐にわたる挑戦をしています。この成長をITの力で支え、事業の課題を解決へと導くプロジェクトマネージャーを募集しています。
単にシステムを導入するだけでなく、複雑な事業の課題を整理し、会社全体の視点からIT戦略を考え、実行していく、そんな達成感のある仕事です。
【具体的な業務内容】
・事業課題の発見と解決策の提案: 各事業部門との対話を通じて、事業が抱える本質的な課題を見つけ出し、ITを活用した解決策を提案します。
SREエンジニア（Embedded SRE／プロダクト担当） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■SREチームのミッションについて
LITALICOでは、障害福祉の分野を中心に、多種多様なプロダクトを開発しています。これからも新しいプロダクトが増えていく予定です。そこで、クラウドインフラを軸に、インフラ構築の効率化、プロダクトの安定的な稼働、そして開発者の皆様がより快適に作業できる環境づくりに取り組んでまいります。
■具体的な業務内容
現在、SREチームではプロダクトリード制を採用しています。これは、各プロダクトにSREメンバーの中からリードを任命し、そのリードを中心に開発チームと一緒にプロダクトを進めていく体制です。いくつかのプロダクトの中から、いずれかのプロダクトのSRE領域のリードをお任せすることを想定しています。
■業務例
・プロダクトのクラウドインフラをTerraformを使って設計し、構築するお仕事です。
LITALICOでは、障害福祉の分野を中心に、多種多様なプロダクトを開発しています。これからも新しいプロダクトが増えていく予定です。そこで、クラウドインフラを軸に、インフラ構築の効率化、プロダクトの安定的な稼働、そして開発者の皆様がより快適に作業できる環境づくりに取り組んでまいります。
■具体的な業務内容
現在、SREチームではプロダクトリード制を採用しています。これは、各プロダクトにSREメンバーの中からリードを任命し、そのリードを中心に開発チームと一緒にプロダクトを進めていく体制です。いくつかのプロダクトの中から、いずれかのプロダクトのSRE領域のリードをお任せすることを想定しています。
■業務例
・プロダクトのクラウドインフラをTerraformを使って設計し、構築するお仕事です。
■SREチームのミッションについて
LITALICOでは、障害福祉の分野を中心に、多種多様なプロダクトを開発しています。これからも新しいプロダクトが増えていく予定です。そこで、クラウドインフラを軸に、インフラ構築の効率化、プロダクトの安定的な稼働、そして開発者の皆様がより快適に作業できる環境づくりに取り組んでまいります。
■具体的な業務内容
現在、SREチームではプロダクトリード制を採用しています。これは、各プロダクトにSREメンバーの中からリードを任命し、そのリードを中心に開発チームと一緒にプロダクトを進めていく体制です。いくつかのプロダクトの中から、いずれかのプロダクトのSRE領域のリードをお任せすることを想定しています。
LITALICOでは、障害福祉の分野を中心に、多種多様なプロダクトを開発しています。これからも新しいプロダクトが増えていく予定です。そこで、クラウドインフラを軸に、インフラ構築の効率化、プロダクトの安定的な稼働、そして開発者の皆様がより快適に作業できる環境づくりに取り組んでまいります。
■具体的な業務内容
現在、SREチームではプロダクトリード制を採用しています。これは、各プロダクトにSREメンバーの中からリードを任命し、そのリードを中心に開発チームと一緒にプロダクトを進めていく体制です。いくつかのプロダクトの中から、いずれかのプロダクトのSRE領域のリードをお任せすることを想定しています。
【Engineer】開発責任者（オープンポジション） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【お任せしたいお仕事】
こちらのポジションでは、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお願いします。担当いただく具体的な配置や役割は、面接の際にご相談させてください。
ご自身の得意なことやこれまでの経験を活かして、将来的にはご専門外の分野でも、主体的に行動し、チームのエキスパートを導きながら事業を育てていただきたいと考えております。
昨年からテクニカルな分野の強化を進めており、今年度は他の分野もさらに力を入れていく方針です。この課題を一緒に解決してくださる方を求めております。詳細は以下をご覧ください。
【担当業務の具体的な内容】
こちらのポジションでは、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお願いします。担当いただく具体的な配置や役割は、面接の際にご相談させてください。
ご自身の得意なことやこれまでの経験を活かして、将来的にはご専門外の分野でも、主体的に行動し、チームのエキスパートを導きながら事業を育てていただきたいと考えております。
昨年からテクニカルな分野の強化を進めており、今年度は他の分野もさらに力を入れていく方針です。この課題を一緒に解決してくださる方を求めております。詳細は以下をご覧ください。
【担当業務の具体的な内容】
【お任せしたいお仕事】
こちらのポジションでは、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお願いします。担当いただく具体的な配置や役割は、面接の際にご相談させてください。
ご自身の得意なことやこれまでの経験を活かして、将来的にはご専門外の分野でも、主体的に行動し、チームのエキスパートを導きながら事業を育てていただきたいと考えております。
昨年からテクニカルな分野の強化を進めており、今年度は他の分野もさらに力を入れていく方針です。この課題を一緒に解決してくださる方を求めております。詳細は以下をご覧ください。
【担当業務の具体的な内容】
こちらのポジションでは、各エンジニアリンググループのマネージャー、またはそれに準ずる役割をお願いします。担当いただく具体的な配置や役割は、面接の際にご相談させてください。
ご自身の得意なことやこれまでの経験を活かして、将来的にはご専門外の分野でも、主体的に行動し、チームのエキスパートを導きながら事業を育てていただきたいと考えております。
昨年からテクニカルな分野の強化を進めており、今年度は他の分野もさらに力を入れていく方針です。この課題を一緒に解決してくださる方を求めております。詳細は以下をご覧ください。
【担当業務の具体的な内容】
障害福祉施設向けSaaS事業 マーケティングポジション（BtoB） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 450 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な求人情報です！弊社のメディアプラットフォームの集客促進と活用拡大のため、マーケティング戦略の立案から実行、改善まで幅広く携わっていただきます。単なる集客だけでなく、プロダクトマネージャー、BtoBマーケティング、営業、カスタマーサクセスといった関連部署と連携し、ビジネスプロセスの全体像を理解した上で、事業成長に貢献できる方を探しています。
【具体的な業務内容】
・KPIに基づいたマーケティング戦略の立案と実行。関係部署と協力して、効果的な施策を実行します。
・オンライン・オフラインイベントの企画とPDCAサイクルの実施。イベントを通して得られた知見を活かし、改善を繰り返します。
・ディスプレイバナー、テキスト、ランディングページなどのクリエイティブ制作・改善ディレクション。魅力的な広告を作成し、効果測定を行います。
・マーケティングデータ分析、予算管理、資料作成（プロモーション概要資料など）。データに基づいた戦略立案と効果的な情報伝達を行います。
・ブランド価値向上のための施策立案と実行。企業イメージの向上に貢献します。
【具体的な業務内容】
・KPIに基づいたマーケティング戦略の立案と実行。関係部署と協力して、効果的な施策を実行します。
・オンライン・オフラインイベントの企画とPDCAサイクルの実施。イベントを通して得られた知見を活かし、改善を繰り返します。
・ディスプレイバナー、テキスト、ランディングページなどのクリエイティブ制作・改善ディレクション。魅力的な広告を作成し、効果測定を行います。
・マーケティングデータ分析、予算管理、資料作成（プロモーション概要資料など）。データに基づいた戦略立案と効果的な情報伝達を行います。
・ブランド価値向上のための施策立案と実行。企業イメージの向上に貢献します。
魅力的な求人情報です！弊社のメディアプラットフォームの集客促進と活用拡大のため、マーケティング戦略の立案から実行、改善まで幅広く携わっていただきます。単なる集客だけでなく、プロダクトマネージャー、BtoBマーケティング、営業、カスタマーサクセスといった関連部署と連携し、ビジネスプロセスの全体像を理解した上で、事業成長に貢献できる方を探しています。
【具体的な業務内容】
・KPIに基づいたマーケティング戦略の立案と実行。関係部署と協力して、効果的な施策を実行します。
・オンライン・オフラインイベントの企画とPDCAサイクルの実施。イベントを通して得られた知見を活かし、改善を繰り返します。
・ディスプレイバナー、テキスト、ランディングページなどのクリエイティブ制作・改善ディレクション。魅力的な広告を作成し、効果測定を行います。
・マーケティングデータ分析、予算管理、資料作成（プロモーション概要資料など）。データに基づいた戦略立案と効果的な情報伝達を行います。
・ブランド価値向上のための施策立案と実行。企業イメージの向上に貢献します。
【具体的な業務内容】
・KPIに基づいたマーケティング戦略の立案と実行。関係部署と協力して、効果的な施策を実行します。
・オンライン・オフラインイベントの企画とPDCAサイクルの実施。イベントを通して得られた知見を活かし、改善を繰り返します。
・ディスプレイバナー、テキスト、ランディングページなどのクリエイティブ制作・改善ディレクション。魅力的な広告を作成し、効果測定を行います。
・マーケティングデータ分析、予算管理、資料作成（プロモーション概要資料など）。データに基づいた戦略立案と効果的な情報伝達を行います。
・ブランド価値向上のための施策立案と実行。企業イメージの向上に貢献します。
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インサイドセールス 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
LITALICOで、児童・福祉・介護業界全体のインフラ改善に貢献するSaaS事業の営業として活躍しませんか？
2005年の創業以来、「生きづらさ」を抱えるお子さまや成人向けの様々な施設運営を手がけてきたLITALICOで、直営施設だけでなく、業界全体のインフラ向上を目指したSaaS事業を展開しています。
【具体的な業務内容】
電話やメールなどを活用した顧客コミュニケーションを通して、リードナーチャリングを行います。
2005年の創業以来、「生きづらさ」を抱えるお子さまや成人向けの様々な施設運営を手がけてきたLITALICOで、直営施設だけでなく、業界全体のインフラ向上を目指したSaaS事業を展開しています。
【具体的な業務内容】
電話やメールなどを活用した顧客コミュニケーションを通して、リードナーチャリングを行います。
LITALICOで、児童・福祉・介護業界全体のインフラ改善に貢献するSaaS事業の営業として活躍しませんか？
2005年の創業以来、「生きづらさ」を抱えるお子さまや成人向けの様々な施設運営を手がけてきたLITALICOで、直営施設だけでなく、業界全体のインフラ向上を目指したSaaS事業を展開しています。
【具体的な業務内容】
電話やメールなどを活用した顧客コミュニケーションを通して、リードナーチャリングを行います。
2005年の創業以来、「生きづらさ」を抱えるお子さまや成人向けの様々な施設運営を手がけてきたLITALICOで、直営施設だけでなく、業界全体のインフラ向上を目指したSaaS事業を展開しています。
【具体的な業務内容】
電話やメールなどを活用した顧客コミュニケーションを通して、リードナーチャリングを行います。
エンジニアリングマネージャー（オープンポジション） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集概要】
障害福祉サービス関連のインターネットサービスを提供する企業で、プロダクトエンジニアリング部に所属し、5～10名規模のエンジニアチームを率いていただきます。
新規事業立ち上げを含む様々なプロジェクトに携わり、エンジニアリング面から事業を支援する役割です。
事業成長を牽引するメンバーとして、幅広い経験とスキルを活かして活躍できます。
【担当業務】
チームメンバーと共に、以下の業務に携わっていただきます。経験やキャリアプランに応じて、担当業務は決定します。
障害福祉サービス関連のインターネットサービスを提供する企業で、プロダクトエンジニアリング部に所属し、5～10名規模のエンジニアチームを率いていただきます。
新規事業立ち上げを含む様々なプロジェクトに携わり、エンジニアリング面から事業を支援する役割です。
事業成長を牽引するメンバーとして、幅広い経験とスキルを活かして活躍できます。
【担当業務】
チームメンバーと共に、以下の業務に携わっていただきます。経験やキャリアプランに応じて、担当業務は決定します。
【募集概要】
障害福祉サービス関連のインターネットサービスを提供する企業で、プロダクトエンジニアリング部に所属し、5～10名規模のエンジニアチームを率いていただきます。
新規事業立ち上げを含む様々なプロジェクトに携わり、エンジニアリング面から事業を支援する役割です。
事業成長を牽引するメンバーとして、幅広い経験とスキルを活かして活躍できます。
【担当業務】
チームメンバーと共に、以下の業務に携わっていただきます。経験やキャリアプランに応じて、担当業務は決定します。
障害福祉サービス関連のインターネットサービスを提供する企業で、プロダクトエンジニアリング部に所属し、5～10名規模のエンジニアチームを率いていただきます。
新規事業立ち上げを含む様々なプロジェクトに携わり、エンジニアリング面から事業を支援する役割です。
事業成長を牽引するメンバーとして、幅広い経験とスキルを活かして活躍できます。
【担当業務】
チームメンバーと共に、以下の業務に携わっていただきます。経験やキャリアプランに応じて、担当業務は決定します。
エンジニアリングマネージャー_施設プラットフォーム領域 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【エンジニアリンググループマネージャー】
成長を続ける当社にて、エンジニアリンググループのマネジメントをお任せします。チームを率いて、サービスの更なる発展に貢献しませんか？
【具体的な業務内容】
・チームメンバーのマネジメント：
- エンジニアの育成、キャリア支援
成長を続ける当社にて、エンジニアリンググループのマネジメントをお任せします。チームを率いて、サービスの更なる発展に貢献しませんか？
【具体的な業務内容】
・チームメンバーのマネジメント：
- エンジニアの育成、キャリア支援
【エンジニアリンググループマネージャー】
成長を続ける当社にて、エンジニアリンググループのマネジメントをお任せします。チームを率いて、サービスの更なる発展に貢献しませんか？
【具体的な業務内容】
・チームメンバーのマネジメント：
- エンジニアの育成、キャリア支援
成長を続ける当社にて、エンジニアリンググループのマネジメントをお任せします。チームを率いて、サービスの更なる発展に貢献しませんか？
【具体的な業務内容】
・チームメンバーのマネジメント：
- エンジニアの育成、キャリア支援
エンジニアリングマネージャー_HR領域 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンジニアリンググループマネージャーの募集
成長を続ける当社で、エンジニアリンググループのマネジメントに携わる方を募集しています。
業務内容
・チームマネジメント
エンジニアチームのマネジメント業務全般をご担当いただきます。チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成長をサポートする役割です。
成長を続ける当社で、エンジニアリンググループのマネジメントに携わる方を募集しています。
業務内容
・チームマネジメント
エンジニアチームのマネジメント業務全般をご担当いただきます。チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成長をサポートする役割です。
エンジニアリンググループマネージャーの募集
成長を続ける当社で、エンジニアリンググループのマネジメントに携わる方を募集しています。
業務内容
・チームマネジメント
エンジニアチームのマネジメント業務全般をご担当いただきます。チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成長をサポートする役割です。
成長を続ける当社で、エンジニアリンググループのマネジメントに携わる方を募集しています。
業務内容
・チームマネジメント
エンジニアチームのマネジメント業務全般をご担当いただきます。チームメンバーの育成、目標設定、パフォーマンス管理など、チーム全体の成長をサポートする役割です。
【BtoBSaaS/DX推進】PdM（プロダクトマネージャー） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、プロダクトマネージャーとして活躍しませんか？
【仕事内容】
・市場規模22兆円と成長著しい業界において、数々の自社サービスを提供する企業で、プロダクトマネージャーとして活躍していただきます。
・事業責任者と共に、プロダクトの観点から事業戦略の立案を支援します。
・マーケティング担当やエンジニアと協力し、事業戦略に基づいた中長期・短期のプロダクト戦略を策定します。
・戦略実行の責任者として、他部署と連携し、実行状況のモニタリングや戦略修正を行います。
【仕事内容】
・市場規模22兆円と成長著しい業界において、数々の自社サービスを提供する企業で、プロダクトマネージャーとして活躍していただきます。
・事業責任者と共に、プロダクトの観点から事業戦略の立案を支援します。
・マーケティング担当やエンジニアと協力し、事業戦略に基づいた中長期・短期のプロダクト戦略を策定します。
・戦略実行の責任者として、他部署と連携し、実行状況のモニタリングや戦略修正を行います。
成長を続ける企業で、プロダクトマネージャーとして活躍しませんか？
【仕事内容】
・市場規模22兆円と成長著しい業界において、数々の自社サービスを提供する企業で、プロダクトマネージャーとして活躍していただきます。
・事業責任者と共に、プロダクトの観点から事業戦略の立案を支援します。
・マーケティング担当やエンジニアと協力し、事業戦略に基づいた中長期・短期のプロダクト戦略を策定します。
・戦略実行の責任者として、他部署と連携し、実行状況のモニタリングや戦略修正を行います。
【仕事内容】
・市場規模22兆円と成長著しい業界において、数々の自社サービスを提供する企業で、プロダクトマネージャーとして活躍していただきます。
・事業責任者と共に、プロダクトの観点から事業戦略の立案を支援します。
・マーケティング担当やエンジニアと協力し、事業戦略に基づいた中長期・短期のプロダクト戦略を策定します。
・戦略実行の責任者として、他部署と連携し、実行状況のモニタリングや戦略修正を行います。
事業開発 ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■クラブ経営と事業成長を支えるスポンサーシップと事業開発のお仕事です！
【事業開発推進のお仕事】
・スポンサー戦略の策定と実行に、経営陣と一緒に取り組みます。
・クラブの収益を増やすための新しいサービスやプロジェクトを企画し、実行を推進します。
・企業様との協力関係を築き、新しいスポンサー様を見つける活動です。
・既存のスポンサー様との関係を大切にし、一緒に新しい企画を考えます。
・地域を盛り上げたり、社会の課題を解決したりするスポンサーシップの企画・設計を行います。
【事業開発推進のお仕事】
・スポンサー戦略の策定と実行に、経営陣と一緒に取り組みます。
・クラブの収益を増やすための新しいサービスやプロジェクトを企画し、実行を推進します。
・企業様との協力関係を築き、新しいスポンサー様を見つける活動です。
・既存のスポンサー様との関係を大切にし、一緒に新しい企画を考えます。
・地域を盛り上げたり、社会の課題を解決したりするスポンサーシップの企画・設計を行います。
■クラブ経営と事業成長を支えるスポンサーシップと事業開発のお仕事です！
【事業開発推進のお仕事】
・スポンサー戦略の策定と実行に、経営陣と一緒に取り組みます。
・クラブの収益を増やすための新しいサービスやプロジェクトを企画し、実行を推進します。
・企業様との協力関係を築き、新しいスポンサー様を見つける活動です。
・既存のスポンサー様との関係を大切にし、一緒に新しい企画を考えます。
【事業開発推進のお仕事】
・スポンサー戦略の策定と実行に、経営陣と一緒に取り組みます。
・クラブの収益を増やすための新しいサービスやプロジェクトを企画し、実行を推進します。
・企業様との協力関係を築き、新しいスポンサー様を見つける活動です。
・既存のスポンサー様との関係を大切にし、一緒に新しい企画を考えます。
中途採用人事 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■エンジニア採用で、会社の未来を一緒に創造しませんか？
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
・人員計画に基づいた採用戦略の立案と実行をお願いします。
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
・人員計画に基づいた採用戦略の立案と実行をお願いします。
■エンジニア採用で、会社の未来を一緒に創造しませんか？
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
開発部門の皆様（CTOや開発部長）と連携しながら、当社のプロダクトを支えるエンジニアの採用を推進していただくお仕事です。
私たちは、単に採用数を追求するのではなく、組織に良い影響を与える候補者の方を大切にしています。そのため、少し難易度の高い採用活動を一貫してお任せいたします。
また、PdMやUI/UXデザイナーといったプロダクト関連職種の採用にも携わっていただく予定です。
【具体的な業務内容】
■採用戦略の企画と実行
CRM担当 ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
顧客との繋がりを深め、長くご利用いただける関係を築き、サービスの価値向上に貢献するシステム開発やデータ分析、マーケティング戦略の立案などに携わっていただきます。
【担当プロダクト】
・バイトル（https://www.baitoru.com/）：日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト
・スポットバイトル（https://spot.baitoru.com/top）：スキマ時間で働きたい方を繋ぐ求人マッチングサービス
【具体的な業務内容】
顧客との繋がりを深め、長くご利用いただける関係を築き、サービスの価値向上に貢献するシステム開発やデータ分析、マーケティング戦略の立案などに携わっていただきます。
【担当プロダクト】
・バイトル（https://www.baitoru.com/）：日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト
・スポットバイトル（https://spot.baitoru.com/top）：スキマ時間で働きたい方を繋ぐ求人マッチングサービス
【具体的な業務内容】
【ミッション":
顧客との繋がりを深め、長くご利用いただける関係を築き、サービスの価値向上に貢献するシステム開発やデータ分析、マーケティング戦略の立案などに携わっていただきます。
【担当プロダクト】
・バイトル（https://www.baitoru.com/）：日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト
・スポットバイトル（https://spot.baitoru.com/top）：スキマ時間で働きたい方を繋ぐ求人マッチングサービス
【具体的な業務内容】
顧客との繋がりを深め、長くご利用いただける関係を築き、サービスの価値向上に貢献するシステム開発やデータ分析、マーケティング戦略の立案などに携わっていただきます。
【担当プロダクト】
・バイトル（https://www.baitoru.com/）：日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト
・スポットバイトル（https://spot.baitoru.com/top）：スキマ時間で働きたい方を繋ぐ求人マッチングサービス
【具体的な業務内容】
【即日～】薬局向け研修コンサルタント(薬剤師事業部・営業推進G) 株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 620万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
薬局業界は、今、大きく変化しています。薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
調剤薬局やドラッグストアのお客様へ、人事に関するお悩みを解決するサービス（研修）を、企画から実施まで一貫してご提供します。
・お客様への初回ヒアリング：営業担当がうかがったニーズをもとに、より専門的なヒアリングを行い、当社のサービスについてご説明します。
薬局業界は、今、大きく変化しています。薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
調剤薬局やドラッグストアのお客様へ、人事に関するお悩みを解決するサービス（研修）を、企画から実施まで一貫してご提供します。
・お客様への初回ヒアリング：営業担当がうかがったニーズをもとに、より専門的なヒアリングを行い、当社のサービスについてご説明します。
【お仕事内容】
薬局業界は、今、大きく変化しています。
薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。
お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
薬局業界は、今、大きく変化しています。
薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。
お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
IT戦略立案・推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。
この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部を中心に全社的なデジタル化を進めています。
この取り組みを加速させるため、組織体制を強化し、IT戦略やプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
ITサービスに関する計画や運用方法の策定、組織全体への教育、改善活動など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
Country IT Lead – Global Finance application imple マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑なコミュニケーションを図ります。
・日本のIT担当者とのタスク、スケジュール、課題、調整などを管理します。
・日本の既存システムの制約などを把握し、プロジェクトに影響がないよう管理します。
・スケジュール、人員状況、システムに関する課題などを、グローバルチームと共有し、適切に管理します。
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑なコミュニケーションを図ります。
・日本のIT担当者とのタスク、スケジュール、課題、調整などを管理します。
・日本の既存システムの制約などを把握し、プロジェクトに影響がないよう管理します。
・スケジュール、人員状況、システムに関する課題などを、グローバルチームと共有し、適切に管理します。
【概要】
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。
このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。
日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。
テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。
上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
2025年4月開始予定のグローバルプロジェクトで、重要な役割を担うCountry IT Leadを募集しています。
このプロジェクトでは、マンパワーグループの基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行います。
日本法人の全社DXプロジェクトの一環として位置付けられており、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームで進めていきます。
テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム、リージョナルチーム、日本のチームと連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。
上司は、マンパワーグループ株式会社のCIO、または本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）となります。
【職務内容】
ITプロキュアメント/サービスマネジメント（担当課長） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
・IT製品・サービスの選定、導入における計画立案から実行まで
- 新しいシステム導入や既存システムの更新など、IT関連プロジェクトの計画立案から実行まで、幅広く関わっていただきます。
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
・IT製品・サービスの選定、導入における計画立案から実行まで
- 新しいシステム導入や既存システムの更新など、IT関連プロジェクトの計画立案から実行まで、幅広く関わっていただきます。
【概要】
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。
IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。
このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
企業全体のデジタル化を推進するため、IT購買担当として、効率的で効果的なITシステムやサービスの調達、導入、運用管理を行います。
IT部門の体制強化にも貢献する重要な役割です。
このポジションでは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムの品質向上を通して、ビジネスの成長を支えます。
【具体的な業務内容】
・IT製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から、発注、納品、請求処理まで、一連の購買業務を担当します。
IT戦略立案・推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
・IT戦略の策定・更新、実行計画のモニタリング、必要な支援、実行体制の見直しを行います。
・ITILなどの方法論やグローバルポリシーに基づき、プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理などのIT関連プロセスの作成・改善、およびテクノロジー本部への教育を行います。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
・IT戦略の策定・更新、実行計画のモニタリング、必要な支援、実行体制の見直しを行います。
・ITILなどの方法論やグローバルポリシーに基づき、プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理などのIT関連プロセスの作成・改善、およびテクノロジー本部への教育を行います。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。
この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
マンパワーグループ日本法人の更なる成長に向け、テクノロジー本部が中心となり、全社規模でのデジタル変革を推進しています。
この変革実現のため、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うメンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案、組織全体での実行に向けたトレーニングや改善活動もリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
下記いずれかの業務を担当していただきます。
Country IT Lead – Global Finance application imple マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
マンパワーグループ株式会社では、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始します。このプロジェクトでは、基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行い、全社的なデジタル変革を推進します。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
・日本のIT担当者と協力し、プロジェクトのタスク管理、スケジュール調整、リスク管理を行います。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
・日本のIT担当者と協力し、プロジェクトのタスク管理、スケジュール調整、リスク管理を行います。
マンパワーグループ株式会社では、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始します。
このプロジェクトでは、基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行い、全社的なデジタル変革を推進します。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
このプロジェクトでは、基幹システムであるファイナンスシステムの刷新を行い、全社的なデジタル変革を推進します。
このプロジェクトを成功に導くため、グローバルメンバーと日本のメンバーで構成されるチームにおいて、Country IT Leadとして活躍してくださる方を募集しています。
【職務内容】
・グローバルチームと日本のIT担当者との連絡・連携窓口として、円滑な情報伝達を行います。
ITプロキュアメント/サービスマネジメント（担当課長） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
【概要】
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。
IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
企業のITシステムを支える重要な役割を担っていただきます。
IT関連製品やサービスの調達から、購買プロセスの改善、そして社内システムの品質向上まで、幅広い業務に携わることができ、企業の成長に大きく貢献できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・IT関連製品・サービスの購買業務全般
- 必要なIT製品やサービスの選定から発注、納品まで、一連の購買業務を担当します。
- 購買に関する契約書の作成や管理も行います。
【ＴＢＯ事業部】首都圏 アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 412 ～ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
この度は、経理業務委託案件における業務プロセスの立ち上げに携わる、やりがいのあるポジションです。
業務内容は大きく分けて以下の通りです。
・経理業務を中心とした業務委託プロジェクトの業務構築
- 関係者へのヒアリングを実施し、業務フロー、マニュアル、基本帳票を作成します。
この度は、経理業務委託案件における業務プロセスの立ち上げに携わる、やりがいのあるポジションです。
業務内容は大きく分けて以下の通りです。
・経理業務を中心とした業務委託プロジェクトの業務構築
- 関係者へのヒアリングを実施し、業務フロー、マニュアル、基本帳票を作成します。
【業務内容】
この度は、経理業務委託案件における業務プロセスの立ち上げに携わる、やりがいのあるポジションです。
業務内容は大きく分けて以下の通りです。
・経理業務を中心とした業務委託プロジェクトの業務構築
- 関係者へのヒアリングを実施し、業務フロー、マニュアル、基本帳票を作成します。
この度は、経理業務委託案件における業務プロセスの立ち上げに携わる、やりがいのあるポジションです。
業務内容は大きく分けて以下の通りです。
・経理業務を中心とした業務委託プロジェクトの業務構築
- 関係者へのヒアリングを実施し、業務フロー、マニュアル、基本帳票を作成します。
【首都圏】RPOコンサルタント（採用代行） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の採用課題解決を支援する、やりがいのあるコンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・新卒、中途、アルバイト採用など、幅広い採用ニーズに対応した、戦略立案から実行まで、ワンストップで支援する提案を行います。
・顧客企業の採用戦略立案、予算作成、業務設計、母集団形成、選考サポート、応募者管理など、採用活動の全工程に携わり、顧客企業の採用成功に貢献します。
・採用管理システムの導入支援、運用サポート、見積書・請求書作成、売上管理など、事務業務も担当します。
・必要に応じて、顧客企業への出張や、地方拠点への訪問対応をお願いする場合があります。
【業務内容】
・新卒、中途、アルバイト採用など、幅広い採用ニーズに対応した、戦略立案から実行まで、ワンストップで支援する提案を行います。
・顧客企業の採用戦略立案、予算作成、業務設計、母集団形成、選考サポート、応募者管理など、採用活動の全工程に携わり、顧客企業の採用成功に貢献します。
・採用管理システムの導入支援、運用サポート、見積書・請求書作成、売上管理など、事務業務も担当します。
・必要に応じて、顧客企業への出張や、地方拠点への訪問対応をお願いする場合があります。
企業の採用課題解決を支援する、やりがいのあるコンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・新卒、中途、アルバイト採用など、幅広い採用ニーズに対応した、戦略立案から実行まで、ワンストップで支援する提案を行います。
・顧客企業の採用戦略立案、予算作成、業務設計、母集団形成、選考サポート、応募者管理など、採用活動の全工程に携わり、顧客企業の採用成功に貢献します。
・採用管理システムの導入支援、運用サポート、見積書・請求書作成、売上管理など、事務業務も担当します。
・必要に応じて、顧客企業への出張や、地方拠点への訪問対応をお願いする場合があります。
【業務内容】
・新卒、中途、アルバイト採用など、幅広い採用ニーズに対応した、戦略立案から実行まで、ワンストップで支援する提案を行います。
・顧客企業の採用戦略立案、予算作成、業務設計、母集団形成、選考サポート、応募者管理など、採用活動の全工程に携わり、顧客企業の採用成功に貢献します。
・採用管理システムの導入支援、運用サポート、見積書・請求書作成、売上管理など、事務業務も担当します。
・必要に応じて、顧客企業への出張や、地方拠点への訪問対応をお願いする場合があります。
【ＴＡＰＦＩＮ事業部】アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
世界をリードするMSPソリューションを提供する企業で、やりがいのあるプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか？
【職務概要】
同社の外部人材総合管理サービス『Managed Service Provider（MSP）』導入プロジェクトにおいて、計画策定から進捗管理、関係各所との連携まで、プロジェクトの成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・導入プロジェクト前の計画策定、見積もり作成におけるサポート
・プロジェクト遂行における進捗管理、リスク管理
【職務概要】
同社の外部人材総合管理サービス『Managed Service Provider（MSP）』導入プロジェクトにおいて、計画策定から進捗管理、関係各所との連携まで、プロジェクトの成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・導入プロジェクト前の計画策定、見積もり作成におけるサポート
・プロジェクト遂行における進捗管理、リスク管理
世界をリードするMSPソリューションを提供する企業で、やりがいのあるプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか？
【職務概要】
同社の外部人材総合管理サービス『Managed Service Provider（MSP）』導入プロジェクトにおいて、計画策定から進捗管理、関係各所との連携まで、プロジェクトの成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・導入プロジェクト前の計画策定、見積もり作成におけるサポート
・プロジェクト遂行における進捗管理、リスク管理
【職務概要】
同社の外部人材総合管理サービス『Managed Service Provider（MSP）』導入プロジェクトにおいて、計画策定から進捗管理、関係各所との連携まで、プロジェクトの成功に導く重要な役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・導入プロジェクト前の計画策定、見積もり作成におけるサポート
・プロジェクト遂行における進捗管理、リスク管理
運用オペレーター マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプランを描ける！充実の研修制度と働きやすい環境が自慢のインフラエンジニア求人
【業務内容】
・障害発生時のアラート検知と一次対応
・定型的なオペレーション業務
・ジョブ運用
【業務の魅力】
【業務内容】
・障害発生時のアラート検知と一次対応
・定型的なオペレーション業務
・ジョブ運用
【業務の魅力】
魅力的なキャリアプランを描ける！充実の研修制度と働きやすい環境が自慢のインフラエンジニア求人
【業務内容】
・障害発生時のアラート検知と一次対応
・定型的なオペレーション業務
・ジョブ運用
【業務の魅力】
【業務内容】
・障害発生時のアラート検知と一次対応
・定型的なオペレーション業務
・ジョブ運用
【業務の魅力】
【首都圏】人材紹介コンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
企業様と求職者様をつなぐ、大切な役割を担っていただきます。
担当の窓口として、企業様の採用ニーズをじっくりお伺いし、最適な求職者様をご紹介することで、素晴らしいご縁を創り出すお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当企業様との関係を深め、新しい企業様との出会いも大切にする営業活動
・企業様の人事担当者様や採用のご責任者様から、どのような人材を求めているのかを丁寧にお聞きし、採用成功のための最適な方法をご提案
・企業様からの求人情報に基づいて、ぴったりの候補者様をお探しし、ご紹介
企業様と求職者様をつなぐ、大切な役割を担っていただきます。
担当の窓口として、企業様の採用ニーズをじっくりお伺いし、最適な求職者様をご紹介することで、素晴らしいご縁を創り出すお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当企業様との関係を深め、新しい企業様との出会いも大切にする営業活動
・企業様の人事担当者様や採用のご責任者様から、どのような人材を求めているのかを丁寧にお聞きし、採用成功のための最適な方法をご提案
・企業様からの求人情報に基づいて、ぴったりの候補者様をお探しし、ご紹介
【お仕事内容】
企業様と求職者様をつなぐ、大切な役割を担っていただきます。
担当の窓口として、企業様の採用ニーズをじっくりお伺いし、最適な求職者様をご紹介することで、素晴らしいご縁を創り出すお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当企業様との関係を深め、新しい企業様との出会いも大切にする営業活動
・企業様の人事担当者様や採用のご責任者様から、どのような人材を求めているのかを丁寧にお聞きし、採用成功のための最適な方法をご提案
・企業様からの求人情報に基づいて、ぴったりの候補者様をお探しし、ご紹介
企業様と求職者様をつなぐ、大切な役割を担っていただきます。
担当の窓口として、企業様の採用ニーズをじっくりお伺いし、最適な求職者様をご紹介することで、素晴らしいご縁を創り出すお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当企業様との関係を深め、新しい企業様との出会いも大切にする営業活動
・企業様の人事担当者様や採用のご責任者様から、どのような人材を求めているのかを丁寧にお聞きし、採用成功のための最適な方法をご提案
・企業様からの求人情報に基づいて、ぴったりの候補者様をお探しし、ご紹介
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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経理 財務 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理業務を通じて、会社を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・会社の財政状況を明らかにする決算業務（月ごと、半年ごと、年ごと）
・お金の流れを把握するための資金繰り表や、経営に役立つ資料の作成
・日々の取引を記録する仕訳入力
・お客様からの注文や請求書の管理
・入金確認と消し込み作業
・会社からのお支払いに関する業務
【主な業務内容】
・会社の財政状況を明らかにする決算業務（月ごと、半年ごと、年ごと）
・お金の流れを把握するための資金繰り表や、経営に役立つ資料の作成
・日々の取引を記録する仕訳入力
・お客様からの注文や請求書の管理
・入金確認と消し込み作業
・会社からのお支払いに関する業務
■経理業務を通じて、会社を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・会社の財政状況を明らかにする決算業務（月ごと、半年ごと、年ごと）
・お金の流れを把握するための資金繰り表や、経営に役立つ資料の作成
・日々の取引を記録する仕訳入力
・お客様からの注文や請求書の管理
【主な業務内容】
・会社の財政状況を明らかにする決算業務（月ごと、半年ごと、年ごと）
・お金の流れを把握するための資金繰り表や、経営に役立つ資料の作成
・日々の取引を記録する仕訳入力
・お客様からの注文や請求書の管理
フィールドセールス 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 370 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用コンサルタント】大学院生・研究者の就職支援、IT職や研究職を目指す転職活動中の方々を支援する企業で、採用コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・顧客企業へのヒアリング：企業の採用課題を丁寧にヒアリングし、最適な採用支援策を提案します。
・採用サービスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業のニーズに合わせた採用サービスを提案します。
・契約締結：提案内容にご納得いただければ、契約締結まで対応します。
・営業戦略の立案：チームメンバーと協力し、顧客企業の規模や業界特性に最適な営業戦略を立案します。
【業務内容】
・顧客企業へのヒアリング：企業の採用課題を丁寧にヒアリングし、最適な採用支援策を提案します。
・採用サービスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業のニーズに合わせた採用サービスを提案します。
・契約締結：提案内容にご納得いただければ、契約締結まで対応します。
・営業戦略の立案：チームメンバーと協力し、顧客企業の規模や業界特性に最適な営業戦略を立案します。
【採用コンサルタント】
大学院生・研究者の就職支援、IT職や研究職を目指す転職活動中の方々を支援する企業で、採用コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・顧客企業へのヒアリング：企業の採用課題を丁寧にヒアリングし、最適な採用支援策を提案します。
・採用サービスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業のニーズに合わせた採用サービスを提案します。
・契約締結：提案内容にご納得いただければ、契約締結まで対応します。
大学院生・研究者の就職支援、IT職や研究職を目指す転職活動中の方々を支援する企業で、採用コンサルタントとして活躍しませんか？
【業務内容】
・顧客企業へのヒアリング：企業の採用課題を丁寧にヒアリングし、最適な採用支援策を提案します。
・採用サービスの提案：ヒアリング内容に基づき、企業のニーズに合わせた採用サービスを提案します。
・契約締結：提案内容にご納得いただければ、契約締結まで対応します。
108_ユーザーサポート(BPOマネジメント業務／メンバー) カイテク株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
私たちは、お客様が直面する課題を解決し、より良いサービスを提供するためのお手伝いをしています。
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：お客様からの難しいご相談に対し、私たちが最初に対応します。状況を丁寧に整理し、関係部署と協力しながら、迅速かつ的確な解決へと導きます。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しい情報がリリースされた際には、その内容を分かりやすく共有し、対応マニュアルの作成や勉強会を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働状況を分析し、コストを抑えつつ、運営がスムーズに進むよう工夫します。時には経営層や関連部門と連携し、継続的な改善に努めます。
・品質管理とプロセスの改善：お客様からのご意見や対応履歴を分析し、より良いサービスを提供するための改善点を見つけます。再発防止策を考えたり、トレーニングを実施したりすることで、サービスの質を高めます。
私たちは、お客様が直面する課題を解決し、より良いサービスを提供するためのお手伝いをしています。
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：お客様からの難しいご相談に対し、私たちが最初に対応します。状況を丁寧に整理し、関係部署と協力しながら、迅速かつ的確な解決へと導きます。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しい情報がリリースされた際には、その内容を分かりやすく共有し、対応マニュアルの作成や勉強会を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働状況を分析し、コストを抑えつつ、運営がスムーズに進むよう工夫します。時には経営層や関連部門と連携し、継続的な改善に努めます。
・品質管理とプロセスの改善：お客様からのご意見や対応履歴を分析し、より良いサービスを提供するための改善点を見つけます。再発防止策を考えたり、トレーニングを実施したりすることで、サービスの質を高めます。
【お任せしたいお仕事】
私たちは、お客様が直面する課題を解決し、より良いサービスを提供するためのお手伝いをしています。
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：お客様からの難しいご相談に対し、私たちが最初に対応します。状況を丁寧に整理し、関係部署と協力しながら、迅速かつ的確な解決へと導きます。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しい情報がリリースされた際には、その内容を分かりやすく共有し、対応マニュアルの作成や勉強会を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働状況を分析し、コストを抑えつつ、運営がスムーズに進むよう工夫します。時には経営層や関連部門と連携し、継続的な改善に努めます。
・品質管理とプロセスの改善：お客様からのご意見や対応履歴を分析し、より良いサービスを提供するための改善点を見つけます。再発防止策を考えたり、トレーニングを実施したりすることで、サービスの質を高めます。
私たちは、お客様が直面する課題を解決し、より良いサービスを提供するためのお手伝いをしています。
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：お客様からの難しいご相談に対し、私たちが最初に対応します。状況を丁寧に整理し、関係部署と協力しながら、迅速かつ的確な解決へと導きます。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しい情報がリリースされた際には、その内容を分かりやすく共有し、対応マニュアルの作成や勉強会を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働状況を分析し、コストを抑えつつ、運営がスムーズに進むよう工夫します。時には経営層や関連部門と連携し、継続的な改善に努めます。
・品質管理とプロセスの改善：お客様からのご意見や対応履歴を分析し、より良いサービスを提供するための改善点を見つけます。再発防止策を考えたり、トレーニングを実施したりすることで、サービスの質を高めます。
108_ユーザーサポート(BPOマネジメントグループ／リーダー候補) カイテク株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
私たちは、お客様の「困った」を解決し、より良いサービス提供を目指しています。ぜひ、これまでの経験を活かして、チームを支え、成長させていきませんか？
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：BPOメンバーが解決に悩む案件をサポートし、状況を整理した上で関係部署と協力します。背景や優先度を明確にし、迅速な解決をリードするお仕事です。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しいリリース情報の共有やマニュアルの作成、勉強会の開催を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働データをもとに、コストと運営効率の最適化を図ります。経営層や関連部門と連携し、継続的な改善を推進する大切な役割です。
・品質管理とプロセス改善：対応履歴や満足度データを分析し、改善点を見つけ出します。再発防止策の設計やトレーニングを通じて、サービスの品質を安定させます。
私たちは、お客様の「困った」を解決し、より良いサービス提供を目指しています。ぜひ、これまでの経験を活かして、チームを支え、成長させていきませんか？
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：BPOメンバーが解決に悩む案件をサポートし、状況を整理した上で関係部署と協力します。背景や優先度を明確にし、迅速な解決をリードするお仕事です。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しいリリース情報の共有やマニュアルの作成、勉強会の開催を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働データをもとに、コストと運営効率の最適化を図ります。経営層や関連部門と連携し、継続的な改善を推進する大切な役割です。
・品質管理とプロセス改善：対応履歴や満足度データを分析し、改善点を見つけ出します。再発防止策の設計やトレーニングを通じて、サービスの品質を安定させます。
【お任せしたいお仕事】
私たちは、お客様の「困った」を解決し、より良いサービス提供を目指しています。ぜひ、これまでの経験を活かして、チームを支え、成長させていきませんか？
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：BPOメンバーが解決に悩む案件をサポートし、状況を整理した上で関係部署と協力します。背景や優先度を明確にし、迅速な解決をリードするお仕事です。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しいリリース情報の共有やマニュアルの作成、勉強会の開催を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働データをもとに、コストと運営効率の最適化を図ります。経営層や関連部門と連携し、継続的な改善を推進する大切な役割です。
・品質管理とプロセス改善：対応履歴や満足度データを分析し、改善点を見つけ出します。再発防止策の設計やトレーニングを通じて、サービスの品質を安定させます。
私たちは、お客様の「困った」を解決し、より良いサービス提供を目指しています。ぜひ、これまでの経験を活かして、チームを支え、成長させていきませんか？
【具体的な業務内容】
・エスカレーション対応：BPOメンバーが解決に悩む案件をサポートし、状況を整理した上で関係部署と協力します。背景や優先度を明確にし、迅速な解決をリードするお仕事です。
・仕様の共有とオペレーションの整備：新しいリリース情報の共有やマニュアルの作成、勉強会の開催を通じて、チーム全体の理解を深めます。
・予算と運営の管理：委託費用や稼働データをもとに、コストと運営効率の最適化を図ります。経営層や関連部門と連携し、継続的な改善を推進する大切な役割です。
・品質管理とプロセス改善：対応履歴や満足度データを分析し、改善点を見つけ出します。再発防止策の設計やトレーニングを通じて、サービスの品質を安定させます。
PdM 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロダクト開発マネジメントのお仕事】
こちらのポジションでは、プロダクトの企画から開発のマネジメントまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・事業戦略に基づき、プロダクトの将来像や計画を丁寧に作成します。
・利用者の課題を見つけ出し、必要な機能の定義や開発の優先順位を決定します。
・開発チームと協力し、プロジェクトの進行、品質、リソースを適切に管理します。
こちらのポジションでは、プロダクトの企画から開発のマネジメントまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・事業戦略に基づき、プロダクトの将来像や計画を丁寧に作成します。
・利用者の課題を見つけ出し、必要な機能の定義や開発の優先順位を決定します。
・開発チームと協力し、プロジェクトの進行、品質、リソースを適切に管理します。
【プロダクト開発マネジメントのお仕事】
こちらのポジションでは、プロダクトの企画から開発のマネジメントまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・事業戦略に基づき、プロダクトの将来像や計画を丁寧に作成します。
・利用者の課題を見つけ出し、必要な機能の定義や開発の優先順位を決定します。
こちらのポジションでは、プロダクトの企画から開発のマネジメントまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・事業戦略に基づき、プロダクトの将来像や計画を丁寧に作成します。
・利用者の課題を見つけ出し、必要な機能の定義や開発の優先順位を決定します。
求人メディア営業 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「採用支援」で企業を笑顔にしませんか？
様々な企業の採用をサポートするお仕事です。幅広い業界のお客様に対して、求人広告やスカウト媒体、SNS広告など、約200種類の商材の中から最適なものを選び、ご提案できるのが当社の強みです。
【具体的な業務内容】
・営業業務
・新しいお客様や既存のお客様へのご連絡、採用に関するお困りごとのヒアリング
・企業の経営者様や採用担当者様と一緒に、長期的な採用計画を立てます
・お客様の採用課題にぴったりの商材をご提案します
様々な企業の採用をサポートするお仕事です。幅広い業界のお客様に対して、求人広告やスカウト媒体、SNS広告など、約200種類の商材の中から最適なものを選び、ご提案できるのが当社の強みです。
【具体的な業務内容】
・営業業務
・新しいお客様や既存のお客様へのご連絡、採用に関するお困りごとのヒアリング
・企業の経営者様や採用担当者様と一緒に、長期的な採用計画を立てます
・お客様の採用課題にぴったりの商材をご提案します
■「採用支援」で企業を笑顔にしませんか？
様々な企業の採用をサポートするお仕事です。幅広い業界のお客様に対して、求人広告やスカウト媒体、SNS広告など、約200種類の商材の中から最適なものを選び、ご提案できるのが当社の強みです。
【具体的な業務内容】
・営業業務
様々な企業の採用をサポートするお仕事です。幅広い業界のお客様に対して、求人広告やスカウト媒体、SNS広告など、約200種類の商材の中から最適なものを選び、ご提案できるのが当社の強みです。
【具体的な業務内容】
・営業業務
経理 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理チームで一緒に働きませんか？
◎安定した成長を続ける同社で、経理のプロフェッショナルとして活躍しましょう！
【お任せしたいお仕事】
・経理チームのリーダーとして、メンバーをまとめる役割です。
・月ごと、半年ごと、そして一年ごとの決算業務をお願いします。
・会社の資金の流れを示す資金繰表や、経営状況を把握するための資料を作成します。
・日々の取引の記録（仕訳入力）や、お客様からの注文、請求書の管理、入金の確認、そして支払いに関する業務を行います。
・従業員が立て替えた経費の集計や、住民税の計算も大切な業務です。
◎安定した成長を続ける同社で、経理のプロフェッショナルとして活躍しましょう！
【お任せしたいお仕事】
・経理チームのリーダーとして、メンバーをまとめる役割です。
・月ごと、半年ごと、そして一年ごとの決算業務をお願いします。
・会社の資金の流れを示す資金繰表や、経営状況を把握するための資料を作成します。
・日々の取引の記録（仕訳入力）や、お客様からの注文、請求書の管理、入金の確認、そして支払いに関する業務を行います。
・従業員が立て替えた経費の集計や、住民税の計算も大切な業務です。
■経理チームで一緒に働きませんか？
◎安定した成長を続ける同社で、経理のプロフェッショナルとして活躍しましょう！
【お任せしたいお仕事】
・経理チームのリーダーとして、メンバーをまとめる役割です。
・月ごと、半年ごと、そして一年ごとの決算業務をお願いします。
◎安定した成長を続ける同社で、経理のプロフェッショナルとして活躍しましょう！
【お任せしたいお仕事】
・経理チームのリーダーとして、メンバーをまとめる役割です。
・月ごと、半年ごと、そして一年ごとの決算業務をお願いします。
プロジェクトマネージャー 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■イベントプロデューサーとして、学生と企業を結ぶ架け橋になりませんか？
【お仕事内容】
イベントプロデューサーとして、プロジェクトの企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なプロジェクトをお任せしますのでご安心ください。
【具体的な業務内容】
・新しいイベントのアイデアを形にするコンセプト設計
・事業の成長を見据えた収益計画の立案
【お仕事内容】
イベントプロデューサーとして、プロジェクトの企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なプロジェクトをお任せしますのでご安心ください。
【具体的な業務内容】
・新しいイベントのアイデアを形にするコンセプト設計
・事業の成長を見据えた収益計画の立案
■イベントプロデューサーとして、学生と企業を結ぶ架け橋になりませんか？
【お仕事内容】
イベントプロデューサーとして、プロジェクトの企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なプロジェクトをお任せしますのでご安心ください。
【具体的な業務内容】
・新しいイベントのアイデアを形にするコンセプト設計
【お仕事内容】
イベントプロデューサーとして、プロジェクトの企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
これまでのご経験や得意なことに合わせて、最適なプロジェクトをお任せしますのでご安心ください。
【具体的な業務内容】
・新しいイベントのアイデアを形にするコンセプト設計
FP&A 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営企画のお仕事で、会社を一緒に成長させませんか？
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
・管理会計の指標や、事業の成果を示すKPI（重要業績評価指標）を設計し、運用していきましょう。
・もっと効率よく仕事ができるように、課題を見つけて改善策を進めてください。
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
・管理会計の指標や、事業の成果を示すKPI（重要業績評価指標）を設計し、運用していきましょう。
・もっと効率よく仕事ができるように、課題を見つけて改善策を進めてください。
■経営企画のお仕事で、会社を一緒に成長させませんか？
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
マネージャー ディップ株式会社
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 253 ～ 384万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【dip BATTLESについて】
dip BATTLESは、「強さ」と「情熱」あふれるダンスを通じて、人々に夢を届けるプロダンスチームです。
【お仕事内容】
ダンスチームの運営をサポートするお仕事です。チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、多岐にわたるサポートをお願いいたします。
・チームメンバーのスケジュール管理と調整
・リハーサルやパフォーマンスの準備をお手伝いします
dip BATTLESは、「強さ」と「情熱」あふれるダンスを通じて、人々に夢を届けるプロダンスチームです。
【お仕事内容】
ダンスチームの運営をサポートするお仕事です。チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、多岐にわたるサポートをお願いいたします。
・チームメンバーのスケジュール管理と調整
・リハーサルやパフォーマンスの準備をお手伝いします
【dip BATTLESについて】
dip BATTLESは、「強さ」と「情熱」あふれるダンスを通じて、人々に夢を届けるプロダンスチームです。
【お仕事内容】
ダンスチームの運営をサポートするお仕事です。チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、多岐にわたるサポートをお願いいたします。
dip BATTLESは、「強さ」と「情熱」あふれるダンスを通じて、人々に夢を届けるプロダンスチームです。
【お仕事内容】
ダンスチームの運営をサポートするお仕事です。チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、多岐にわたるサポートをお願いいたします。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京】看護師ユニット営業職 株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■看護師の人材紹介・人材派遣で営業職を募集！
看護師の人材紹介・人材派遣部門にて、営業職の仲間を募集しています。首都圏一都三県を担当エリアとし、営業サポート職と協力しながら、求職者の方と求人企業の方、双方のベストマッチングを支援し、入社までの一連の流れをサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・求人獲得: 医療機関への訪問やご連絡を通じて、求人情報を集めます。
・求人紹介: 転職を希望される方の条件や理由を丁寧に伺い、最適な求人をご紹介します。
・医療機関へのご紹介: 転職を希望される方を医療機関へ推薦し、条件の調整や面接日程、入社日などの調整を行います。
・面接フォロー: 必要に応じて面接の準備をサポートしたり、面接に同席したりして、看護師の方の転職活動をきめ細やかにフォローします。
看護師の人材紹介・人材派遣部門にて、営業職の仲間を募集しています。首都圏一都三県を担当エリアとし、営業サポート職と協力しながら、求職者の方と求人企業の方、双方のベストマッチングを支援し、入社までの一連の流れをサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・求人獲得: 医療機関への訪問やご連絡を通じて、求人情報を集めます。
・求人紹介: 転職を希望される方の条件や理由を丁寧に伺い、最適な求人をご紹介します。
・医療機関へのご紹介: 転職を希望される方を医療機関へ推薦し、条件の調整や面接日程、入社日などの調整を行います。
・面接フォロー: 必要に応じて面接の準備をサポートしたり、面接に同席したりして、看護師の方の転職活動をきめ細やかにフォローします。
■看護師の人材紹介・人材派遣で営業職を募集！
看護師の人材紹介・人材派遣部門にて、営業職の仲間を募集しています。首都圏一都三県を担当エリアとし、営業サポート職と協力しながら、求職者の方と求人企業の方、双方のベストマッチングを支援し、入社までの一連の流れをサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・求人獲得: 医療機関への訪問やご連絡を通じて、求人情報を集めます。
・求人紹介: 転職を希望される方の条件や理由を丁寧に伺い、最適な求人をご紹介します。
看護師の人材紹介・人材派遣部門にて、営業職の仲間を募集しています。首都圏一都三県を担当エリアとし、営業サポート職と協力しながら、求職者の方と求人企業の方、双方のベストマッチングを支援し、入社までの一連の流れをサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・求人獲得: 医療機関への訪問やご連絡を通じて、求人情報を集めます。
・求人紹介: 転職を希望される方の条件や理由を丁寧に伺い、最適な求人をご紹介します。
【エージェント事業推進部】エージェント事業企画マネージャー パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・事業戦略の立案と実行：新しいアイデアを形にし、事業を大きくしていくための計画を立て、それを実行に移していただきます。
・チームをまとめる役割：チームメンバーと協力し、みんなで目標に向かって進んでいけるようサポートをお願いします。
・テクノロジーを活用したサービス推進：最新の技術を使って、これまでにないサービスを生み出し、世の中に広めていきましょう。
・パーソルグループのリソース活用：グループが持つたくさんの資源を上手に使いながら、事業の成長を加速させてください。
・迅速な意思決定と事業拡大：状況を素早く判断し、的確な決断を下すことで、事業をさらに大きくしていくことを期待しています。
・チームをまとめる役割：チームメンバーと協力し、みんなで目標に向かって進んでいけるようサポートをお願いします。
・テクノロジーを活用したサービス推進：最新の技術を使って、これまでにないサービスを生み出し、世の中に広めていきましょう。
・パーソルグループのリソース活用：グループが持つたくさんの資源を上手に使いながら、事業の成長を加速させてください。
・迅速な意思決定と事業拡大：状況を素早く判断し、的確な決断を下すことで、事業をさらに大きくしていくことを期待しています。
・事業戦略の立案と実行：
新しいアイデアを形にし、事業を大きくしていくための計画を立て、それを実行に移していただきます。
・チームをまとめる役割：
チームメンバーと協力し、みんなで目標に向かって進んでいけるようサポートをお願いします。
・テクノロジーを活用したサービス推進：
最新の技術を使って、これまでにないサービスを生み出し、世の中に広めていきましょう。
・パーソルグループのリソース活用：
グループが持つたくさんの資源を上手に使いながら、事業の成長を加速させてください。
新しいアイデアを形にし、事業を大きくしていくための計画を立て、それを実行に移していただきます。
・チームをまとめる役割：
チームメンバーと協力し、みんなで目標に向かって進んでいけるようサポートをお願いします。
・テクノロジーを活用したサービス推進：
最新の技術を使って、これまでにないサービスを生み出し、世の中に広めていきましょう。
・パーソルグループのリソース活用：
グループが持つたくさんの資源を上手に使いながら、事業の成長を加速させてください。
人材紹介コンサルタント（RA：リクルーティングアドバイザー） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 499 ～ 699万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■キャリアアドバイザーとして、新しいキャリアをサポートしませんか？
【主な業務内容】
・スカウト業務：理想のキャリアを求める方々を見つけ出すお仕事です。
・面談実施：一人ひとりのご希望や強みをじっくりとお伺いします。
・求人紹介・ご提案：最適な求人情報をご紹介し、未来の選択肢を広げます。
・選考サポート：応募から内定まで、選考がスムーズに進むようお手伝いします。
【主な業務内容】
・スカウト業務：理想のキャリアを求める方々を見つけ出すお仕事です。
・面談実施：一人ひとりのご希望や強みをじっくりとお伺いします。
・求人紹介・ご提案：最適な求人情報をご紹介し、未来の選択肢を広げます。
・選考サポート：応募から内定まで、選考がスムーズに進むようお手伝いします。
■キャリアアドバイザーとして、新しいキャリアをサポートしませんか？
【主な業務内容】
・スカウト業務：理想のキャリアを求める方々を見つけ出すお仕事です。
・面談実施：一人ひとりのご希望や強みをじっくりとお伺いします。
・求人紹介・ご提案：最適な求人情報をご紹介し、未来の選択肢を広げます。
・選考サポート：応募から内定まで、選考がスムーズに進むようお手伝いします。
【主な業務内容】
・スカウト業務：理想のキャリアを求める方々を見つけ出すお仕事です。
・面談実施：一人ひとりのご希望や強みをじっくりとお伺いします。
・求人紹介・ご提案：最適な求人情報をご紹介し、未来の選択肢を広げます。
・選考サポート：応募から内定まで、選考がスムーズに進むようお手伝いします。
人材紹介コンサルタント（RA：リクルーティングアドバイザー） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 499 ～ 699万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■リクルーティングアドバイザーとして、企業様の採用活動をサポートしませんか？
【お仕事内容】
・求人企業様の開拓（既存のお客様へのご提案や、新しいお客様との出会いを大切にします。ネオキャリアグループの豊富なリソースを活用し、効率的にアプローチできます。）
・企業様と採用の条件について、じっくりとお話し合いを重ね、最適な人材をご紹介できるよう努めます。
・求職者の方々が企業様と出会えるよう、様々な方法を検討し、実行します。
【経験やご希望に応じてお任せしたいこと】
【お仕事内容】
・求人企業様の開拓（既存のお客様へのご提案や、新しいお客様との出会いを大切にします。ネオキャリアグループの豊富なリソースを活用し、効率的にアプローチできます。）
・企業様と採用の条件について、じっくりとお話し合いを重ね、最適な人材をご紹介できるよう努めます。
・求職者の方々が企業様と出会えるよう、様々な方法を検討し、実行します。
【経験やご希望に応じてお任せしたいこと】
■リクルーティングアドバイザーとして、企業様の採用活動をサポートしませんか？
【お仕事内容】
・求人企業様の開拓（既存のお客様へのご提案や、新しいお客様との出会いを大切にします。ネオキャリアグループの豊富なリソースを活用し、効率的にアプローチできます。）
・企業様と採用の条件について、じっくりとお話し合いを重ね、最適な人材をご紹介できるよう努めます。
・求職者の方々が企業様と出会えるよう、様々な方法を検討し、実行します。
【お仕事内容】
・求人企業様の開拓（既存のお客様へのご提案や、新しいお客様との出会いを大切にします。ネオキャリアグループの豊富なリソースを活用し、効率的にアプローチできます。）
・企業様と採用の条件について、じっくりとお話し合いを重ね、最適な人材をご紹介できるよう努めます。
・求職者の方々が企業様と出会えるよう、様々な方法を検討し、実行します。
104_アライアンス責任者 カイテク株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■介護・医療分野で、地域と民間をつなぐ架け橋になりませんか？
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
このポジションでは、パブリック・アフェアーズ責任者として、自治体、省庁、そして業界団体と協力し、地域と民間を結びつける新しい仕組みづくりを進めていただきます。連携協定などを通じて、地域社会に貢献し、介護・医療業界に良い影響を与えるお仕事です。
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
このポジションでは、パブリック・アフェアーズ責任者として、自治体、省庁、そして業界団体と協力し、地域と民間を結びつける新しい仕組みづくりを進めていただきます。連携協定などを通じて、地域社会に貢献し、介護・医療業界に良い影響を与えるお仕事です。
■介護・医療分野で、地域と民間をつなぐ架け橋になりませんか？
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
検索条件を変更する
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非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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