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の転職・求人特集
更新日:2026/04/29
東京で叶える理想の働き方。土日休み正社員という選択
休日に対する不満は女性の離職理由第2位
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公開求人9,706件中 163-180件表示
Webデザイナー 株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 459 ~ 684万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■IT業界の未来をデザインしませんか?
私たちと一緒に、IT業界の未来を創造する仲間を募集しています。
【業務内容】
・WEBサイトやLP、バナー制作を通じて、私たちのサービスをより多くの方に届けるお手伝いをお願いします。
・デザインの品質管理も大切な業務です。
・将来的には、新しいサービスのUIUXデザインや、デザインチームのマネジメントにも挑戦できます。
【具体的な業務】
・WEBサイト、UI/UXデザイン、自社サイトのLPやバナーの制作をお願いします。
私たちと一緒に、IT業界の未来を創造する仲間を募集しています。
【業務内容】
・WEBサイトやLP、バナー制作を通じて、私たちのサービスをより多くの方に届けるお手伝いをお願いします。
・デザインの品質管理も大切な業務です。
・将来的には、新しいサービスのUIUXデザインや、デザインチームのマネジメントにも挑戦できます。
【具体的な業務】
・WEBサイト、UI/UXデザイン、自社サイトのLPやバナーの制作をお願いします。
■IT業界の未来をデザインしませんか?
私たちと一緒に、IT業界の未来を創造する仲間を募集しています。
【業務内容】
・WEBサイトやLP、バナー制作を通じて、私たちのサービスをより多くの方に届けるお手伝いをお願いします。
・デザインの品質管理も大切な業務です。
私たちと一緒に、IT業界の未来を創造する仲間を募集しています。
【業務内容】
・WEBサイトやLP、バナー制作を通じて、私たちのサービスをより多くの方に届けるお手伝いをお願いします。
・デザインの品質管理も大切な業務です。
Java開発エンジニア ジオテクノロジーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
■地図データシステムの開発
・お客様や製品ごとに異なる地図データフォーマットに対応するシステムを開発します。
■新サービス・コンテンツの企画・開発
・新しいサービスやコンテンツの仕様を検討し、要件定義を行い、データ設計を進めます。
【スキルやご経験に応じてお任せする可能性のある業務】
■開発プロセスの企画・運用
■地図データシステムの開発
・お客様や製品ごとに異なる地図データフォーマットに対応するシステムを開発します。
■新サービス・コンテンツの企画・開発
・新しいサービスやコンテンツの仕様を検討し、要件定義を行い、データ設計を進めます。
【スキルやご経験に応じてお任せする可能性のある業務】
■開発プロセスの企画・運用
【具体的な業務内容】
■地図データシステムの開発
・お客様や製品ごとに異なる地図データフォーマットに対応するシステムを開発します。
■新サービス・コンテンツの企画・開発
・新しいサービスやコンテンツの仕様を検討し、要件定義を行い、データ設計を進めます。
【スキルやご経験に応じてお任せする可能性のある業務】
■地図データシステムの開発
・お客様や製品ごとに異なる地図データフォーマットに対応するシステムを開発します。
■新サービス・コンテンツの企画・開発
・新しいサービスやコンテンツの仕様を検討し、要件定義を行い、データ設計を進めます。
【スキルやご経験に応じてお任せする可能性のある業務】
事業責任者 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
HerTechでは、現在、飛躍的な成長期を迎えております。
これまでに10,000名を超える方々が受講され、受講満足度は94%、修了率は70%以上と、業界平均を大きく上回る実績を誇ります。
売上は数十億円、営業利益は約3億円を達成しており、これらは自己資金のみで実現いたしました。
上場を目指す事業計画の中心には、「年間10本の新規事業を立ち上げ、それぞれ年商3億円から5億円規模に成長させる」という目標があります。
この目標達成に向けた最前線でご活躍いただくのが、このポジションです。
私たちが求めているのは、市場の動向を深く理解し、自ら積極的に学び、仮説検証を迅速に進め、事業を大きく発展させる力をお持ちの方です。
これまでに10,000名を超える方々が受講され、受講満足度は94%、修了率は70%以上と、業界平均を大きく上回る実績を誇ります。
売上は数十億円、営業利益は約3億円を達成しており、これらは自己資金のみで実現いたしました。
上場を目指す事業計画の中心には、「年間10本の新規事業を立ち上げ、それぞれ年商3億円から5億円規模に成長させる」という目標があります。
この目標達成に向けた最前線でご活躍いただくのが、このポジションです。
私たちが求めているのは、市場の動向を深く理解し、自ら積極的に学び、仮説検証を迅速に進め、事業を大きく発展させる力をお持ちの方です。
HerTechでは、現在、飛躍的な成長期を迎えております。
これまでに10,000名を超える方々が受講され、受講満足度は94%、修了率は70%以上と、業界平均を大きく上回る実績を誇ります。
売上は数十億円、営業利益は約3億円を達成しており、これらは自己資金のみで実現いたしました。
上場を目指す事業計画の中心には、「年間10本の新規事業を立ち上げ、それぞれ年商3億円から5億円規模に成長させる」という目標があります。
この目標達成に向けた最前線でご活躍いただくのが、このポジションです。
私たちが求めているのは、市場の動向を深く理解し、自ら積極的に学び、仮説検証を迅速に進め、事業を大きく発展させる力をお持ちの方です。
これまでに10,000名を超える方々が受講され、受講満足度は94%、修了率は70%以上と、業界平均を大きく上回る実績を誇ります。
売上は数十億円、営業利益は約3億円を達成しており、これらは自己資金のみで実現いたしました。
上場を目指す事業計画の中心には、「年間10本の新規事業を立ち上げ、それぞれ年商3億円から5億円規模に成長させる」という目標があります。
この目標達成に向けた最前線でご活躍いただくのが、このポジションです。
私たちが求めているのは、市場の動向を深く理解し、自ら積極的に学び、仮説検証を迅速に進め、事業を大きく発展させる力をお持ちの方です。
アカウントマネージャー 株式会社ログラス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
このポジションは、カスタマーサクセスチームの中で、ご契約いただいたお客様のアカウントマネジメントを担当するアカウントマネージャーチームのシニアメンバーとしてのお仕事です。アカウントマネージャーは、お客様や関係者の皆様を適切にサポートし、デリバリーを担当するカスタマーサクセスチームと協力しながら、担当のお客様に寄り添い、経営管理の向上に向けて継続的に改善のご提案を行います。
【具体的な業務内容】
◆導入フェーズにおけるお客様サポート
・担当のお客様の経営管理高度化に向けた中長期計画の策定からご提案
・導入プロジェクトにおける課題解決に向けた話し合いやご提案
◆運用フェーズにおけるお客様サポート
このポジションは、カスタマーサクセスチームの中で、ご契約いただいたお客様のアカウントマネジメントを担当するアカウントマネージャーチームのシニアメンバーとしてのお仕事です。アカウントマネージャーは、お客様や関係者の皆様を適切にサポートし、デリバリーを担当するカスタマーサクセスチームと協力しながら、担当のお客様に寄り添い、経営管理の向上に向けて継続的に改善のご提案を行います。
【具体的な業務内容】
◆導入フェーズにおけるお客様サポート
・担当のお客様の経営管理高度化に向けた中長期計画の策定からご提案
・導入プロジェクトにおける課題解決に向けた話し合いやご提案
◆運用フェーズにおけるお客様サポート
【お仕事内容】
このポジションは、カスタマーサクセスチームの中で、ご契約いただいたお客様のアカウントマネジメントを担当するアカウントマネージャーチームのシニアメンバーとしてのお仕事です。
アカウントマネージャーは、お客様や関係者の皆様を適切にサポートし、デリバリーを担当するカスタマーサクセスチームと協力しながら、担当のお客様に寄り添い、経営管理の向上に向けて継続的に改善のご提案を行います。
【具体的な業務内容】
◆導入フェーズにおけるお客様サポート
このポジションは、カスタマーサクセスチームの中で、ご契約いただいたお客様のアカウントマネジメントを担当するアカウントマネージャーチームのシニアメンバーとしてのお仕事です。
アカウントマネージャーは、お客様や関係者の皆様を適切にサポートし、デリバリーを担当するカスタマーサクセスチームと協力しながら、担当のお客様に寄り添い、経営管理の向上に向けて継続的に改善のご提案を行います。
【具体的な業務内容】
◆導入フェーズにおけるお客様サポート
未経験、第二新卒歓迎 顧客とプロダクトを繋ぐサポート職を募集 トラボックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 406 ~ 448万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
入社後は、OJTを通じて、自社サービスやお客様、市場について理解を深めていただきながら、電話対応などの基本的な業務を習得していただきます。
皆様の適性や習熟度に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
【プロダクトサポート企画】
お客様対応の品質向上や業務改善をリードしていただくポジションです。施策の企画や実行など、ご自身の裁量でチームを動かすことができます。
・複雑で難しいお問い合わせへの対応
入社後は、OJTを通じて、自社サービスやお客様、市場について理解を深めていただきながら、電話対応などの基本的な業務を習得していただきます。
皆様の適性や習熟度に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
【プロダクトサポート企画】
お客様対応の品質向上や業務改善をリードしていただくポジションです。施策の企画や実行など、ご自身の裁量でチームを動かすことができます。
・複雑で難しいお問い合わせへの対応
【お仕事内容について】
入社後は、OJTを通じて、自社サービスやお客様、市場について理解を深めていただきながら、電話対応などの基本的な業務を習得していただきます。
皆様の適性や習熟度に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
【プロダクトサポート企画】
お客様対応の品質向上や業務改善をリードしていただくポジションです。施策の企画や実行など、ご自身の裁量でチームを動かすことができます。
・複雑で難しいお問い合わせへの対応
入社後は、OJTを通じて、自社サービスやお客様、市場について理解を深めていただきながら、電話対応などの基本的な業務を習得していただきます。
皆様の適性や習熟度に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
【プロダクトサポート企画】
お客様対応の品質向上や業務改善をリードしていただくポジションです。施策の企画や実行など、ご自身の裁量でチームを動かすことができます。
・複雑で難しいお問い合わせへの対応
セキュリティ製品営業 株式会社野村総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
〇セキュリティ分野で活躍しませんか?
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
・仕入れ製品を中心とした営業やプロモーション活動をリードしていただきます
・製品の仕入れ先であるメーカー様や販売代理店様との情報交換や良好な関係づくりをお願いします
・既存のご契約の更新管理や、新しい案件への対応をお任せします
〇セキュリティ分野で活躍しませんか?
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
・仕入れ製品を中心とした営業やプロモーション活動をリードしていただきます
・製品の仕入れ先であるメーカー様や販売代理店様との情報交換や良好な関係づくりをお願いします
・既存のご契約の更新管理や、新しい案件への対応をお任せします
【お仕事内容】
〇セキュリティ分野で活躍しませんか?
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
〇セキュリティ分野で活躍しませんか?
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
【HR/企画・推進】人事部門 オープンポジション 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業を成長させるHRの役割を担いませんか?】
会社の成長を支える人事のスペシャリストとして、様々な企画から実行までをお任せいたします。採用、育成、評価、組織の活性化など、幅広い分野でチームの一員としてご活躍いただけます。事業を大きくしていくために、人や組織をどう創っていくかという大切な役割を担うため、決まった業務だけでなく、課題を見つけ解決していくようなアプローチで人事のお仕事を進めていくことができます。
◎具体的な業務内容
・新しい仲間を迎え入れるための、計画づくりから実行までの一連のお仕事
・社員の成長をサポートする育成計画や研修プログラムの開発、そして実施
・一人ひとりの個性や能力を活かすためのキャリアパスや配属の検討
・会社の目指す方向性や価値観を、社員みんなに共有し、浸透させるための企画
会社の成長を支える人事のスペシャリストとして、様々な企画から実行までをお任せいたします。採用、育成、評価、組織の活性化など、幅広い分野でチームの一員としてご活躍いただけます。事業を大きくしていくために、人や組織をどう創っていくかという大切な役割を担うため、決まった業務だけでなく、課題を見つけ解決していくようなアプローチで人事のお仕事を進めていくことができます。
◎具体的な業務内容
・新しい仲間を迎え入れるための、計画づくりから実行までの一連のお仕事
・社員の成長をサポートする育成計画や研修プログラムの開発、そして実施
・一人ひとりの個性や能力を活かすためのキャリアパスや配属の検討
・会社の目指す方向性や価値観を、社員みんなに共有し、浸透させるための企画
【事業を成長させるHRの役割を担いませんか?】
会社の成長を支える人事のスペシャリストとして、様々な企画から実行までをお任せいたします。採用、育成、評価、組織の活性化など、幅広い分野でチームの一員としてご活躍いただけます。事業を大きくしていくために、人や組織をどう創っていくかという大切な役割を担うため、決まった業務だけでなく、課題を見つけ解決していくようなアプローチで人事のお仕事を進めていくことができます。
◎具体的な業務内容
・新しい仲間を迎え入れるための、計画づくりから実行までの一連のお仕事
・社員の成長をサポートする育成計画や研修プログラムの開発、そして実施
・一人ひとりの個性や能力を活かすためのキャリアパスや配属の検討
・会社の目指す方向性や価値観を、社員みんなに共有し、浸透させるための企画
会社の成長を支える人事のスペシャリストとして、様々な企画から実行までをお任せいたします。採用、育成、評価、組織の活性化など、幅広い分野でチームの一員としてご活躍いただけます。事業を大きくしていくために、人や組織をどう創っていくかという大切な役割を担うため、決まった業務だけでなく、課題を見つけ解決していくようなアプローチで人事のお仕事を進めていくことができます。
◎具体的な業務内容
・新しい仲間を迎え入れるための、計画づくりから実行までの一連のお仕事
・社員の成長をサポートする育成計画や研修プログラムの開発、そして実施
・一人ひとりの個性や能力を活かすためのキャリアパスや配属の検討
・会社の目指す方向性や価値観を、社員みんなに共有し、浸透させるための企画
人事総務MGR(管理監督者) 株式会社リセ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用管理から、経営戦略に合わせた組織開発、次世代リーダーの育成など、組織が抱える課題の解決を担っていただく、とても大切なポジションです。現在のCHROと一緒に、さらなる事業拡大を目指し、プレイングマネージャーとして「ただ管理する」だけでなく「テクノロジーを活かした組織の生産性向上」を実現し、会社を支えていただくことを期待しています。
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行:効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善:多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整:社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案:データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション:面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【労務に関するお仕事】
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行:効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善:多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整:社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案:データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション:面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【労務に関するお仕事】
人事総務マネージャーとして、制度や日々の業務運用管理から、経営戦略に合わせた組織開発、次世代リーダーの育成など、組織が抱える課題の解決を担っていただく、とても大切なポジションです。現在のCHROと一緒に、さらなる事業拡大を目指し、プレイングマネージャーとして「ただ管理する」だけでなく「テクノロジーを活かした組織の生産性向上」を実現し、会社を支えていただくことを期待しています。
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行:効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善:多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整:社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案:データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション:面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【採用に関するお仕事】
・採用戦略の計画と実行:効果的な採用戦略を考え、実行します。AIを使って業務を効率化することもあります。
・選考プロセスの設計と改善:多くの応募者を集めるための方法や、選考の流れをより良くしていきます。
・条件の交渉と調整:社内の関係者や応募者の方と、条件についてスムーズに話し合い、調整します。
・KPI分析と改善提案:データに基づいた分析を行い、採用に関する取り組みの改善策を提案します。
・オペレーション:面接への参加、合意形成、オファー面談を行います。
【エリア採用:東京】営業ディレクター(広告企画営業)/医療業界に向けたコンサルティング営業/医療DX 株式会社ギミック
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 422 ~ 562万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医療機関の経営をサポートするお仕事です】
医療機関の経営のお悩みに対し、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」や医療情報マガジン『頼れるドクター』を活用した広告企画のご提案を通じて、解決のお手伝いをします。
お客様と社内の制作スタッフ、外部のカメラマンやライターさんと協力し、一つの商品を作り上げるお仕事です。
【現在募集中の3種類の営業職について】
面接や面談を通じて、適性に合わせて配属先を決定させていただきます。
・「ドクターズ・ファイル」クリニック新規営業
医療機関の経営のお悩みに対し、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」や医療情報マガジン『頼れるドクター』を活用した広告企画のご提案を通じて、解決のお手伝いをします。
お客様と社内の制作スタッフ、外部のカメラマンやライターさんと協力し、一つの商品を作り上げるお仕事です。
【現在募集中の3種類の営業職について】
面接や面談を通じて、適性に合わせて配属先を決定させていただきます。
・「ドクターズ・ファイル」クリニック新規営業
【医療機関の経営をサポートするお仕事です】
医療機関の経営のお悩みに対し、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」や医療情報マガジン『頼れるドクター』を活用した広告企画のご提案を通じて、解決のお手伝いをします。
お客様と社内の制作スタッフ、外部のカメラマンやライターさんと協力し、一つの商品を作り上げるお仕事です。
【現在募集中の3種類の営業職について】
面接や面談を通じて、適性に合わせて配属先を決定させていただきます。
・「ドクターズ・ファイル」クリニック新規営業
医療機関の経営のお悩みに対し、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」や医療情報マガジン『頼れるドクター』を活用した広告企画のご提案を通じて、解決のお手伝いをします。
お客様と社内の制作スタッフ、外部のカメラマンやライターさんと協力し、一つの商品を作り上げるお仕事です。
【現在募集中の3種類の営業職について】
面接や面談を通じて、適性に合わせて配属先を決定させていただきます。
・「ドクターズ・ファイル」クリニック新規営業
事業企画 株式会社ログラス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、ご経験を活かしてご活躍いただけるお仕事からスタートし、徐々に担当範囲を広げていくことを想定しております。
【主な業務内容】
【各部署共通の業務】
・事業戦略に基づき、各部署の機能戦略を立て、現場の部署へ共有し展開すること
こちらのポジションでは、ご経験を活かしてご活躍いただけるお仕事からスタートし、徐々に担当範囲を広げていくことを想定しております。
【主な業務内容】
【各部署共通の業務】
・事業戦略に基づき、各部署の機能戦略を立て、現場の部署へ共有し展開すること
【お仕事内容】
こちらのポジションでは、ご経験を活かしてご活躍いただけるお仕事からスタートし、徐々に担当範囲を広げていくことを想定しております。
【主な業務内容】
【各部署共通の業務】
・事業戦略に基づき、各部署の機能戦略を立て、現場の部署へ共有し展開すること
こちらのポジションでは、ご経験を活かしてご活躍いただけるお仕事からスタートし、徐々に担当範囲を広げていくことを想定しております。
【主な業務内容】
【各部署共通の業務】
・事業戦略に基づき、各部署の機能戦略を立て、現場の部署へ共有し展開すること
【S-177】UIUXデザイナー 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 456 ~ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
プロダクト設計・UX設計
・ユーザー体験設計(検索・申込・予約・変更など)
・情報設計・両面構成設計
・複雑な条件・仕様の整理
UIデザイン
・UI設計・ビジュアルデザイン
プロダクト設計・UX設計
・ユーザー体験設計(検索・申込・予約・変更など)
・情報設計・両面構成設計
・複雑な条件・仕様の整理
UIデザイン
・UI設計・ビジュアルデザイン
【業務内容】
プロダクト設計・UX設計
・ユーザー体験設計(検索・申込・予約・変更など)
・情報設計・両面構成設計
・複雑な条件・仕様の整理
UIデザイン
プロダクト設計・UX設計
・ユーザー体験設計(検索・申込・予約・変更など)
・情報設計・両面構成設計
・複雑な条件・仕様の整理
UIデザイン
プロジェクトマネージャー/プロダクトマネージャー候補 GMOリザーブプラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 業務内容
- ビジネス要望・顧客要望のシステム的な実現可能性の検討、要件定義、優先度付け
- 大型案件(新規導入/アップセル)におけるプロジェクト進行管理(PM)、リソース・課題管理
- 社内開発チームやサードパーティベンダーとの仕様調整、スコープ調整
- 開発計画の策定、要件定義書などのドキュメント作成
- 経営陣や他部門に対する全体進捗の可視化(Heads Up & Share)
- ビジネス要望・顧客要望のシステム的な実現可能性の検討、要件定義、優先度付け
- 大型案件(新規導入/アップセル)におけるプロジェクト進行管理(PM)、リソース・課題管理
- 社内開発チームやサードパーティベンダーとの仕様調整、スコープ調整
- 開発計画の策定、要件定義書などのドキュメント作成
- 経営陣や他部門に対する全体進捗の可視化(Heads Up & Share)
### 業務内容
- ビジネス要望・顧客要望のシステム的な実現可能性の検討、要件定義、優先度付け
- 大型案件(新規導入/アップセル)におけるプロジェクト進行管理(PM)、リソース・課題管理
- 社内開発チームやサードパーティベンダーとの仕様調整、スコープ調整
- 開発計画の策定、要件定義書などのドキュメント作成
- 経営陣や他部門に対する全体進捗の可視化(Heads Up & Share)
- ビジネス要望・顧客要望のシステム的な実現可能性の検討、要件定義、優先度付け
- 大型案件(新規導入/アップセル)におけるプロジェクト進行管理(PM)、リソース・課題管理
- 社内開発チームやサードパーティベンダーとの仕様調整、スコープ調整
- 開発計画の策定、要件定義書などのドキュメント作成
- 経営陣や他部門に対する全体進捗の可視化(Heads Up & Share)
セールスイネーブルメント企画職(ポテンシャル) 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
#### 業務内容
*01. 事業開発・サービス企画*
- 新規サービスの企画・プロトタイピング・市場検証
- 既存パッケージサービスの改善と拡販戦略の設計
- 自社フレーム・メソッドの整理とアセット化(再利用可能なナレッジ資産への落とし込み)
- マーケティング部門との連携によるターゲット設定・LP設計・ウェビナー企画
*01. 事業開発・サービス企画*
- 新規サービスの企画・プロトタイピング・市場検証
- 既存パッケージサービスの改善と拡販戦略の設計
- 自社フレーム・メソッドの整理とアセット化(再利用可能なナレッジ資産への落とし込み)
- マーケティング部門との連携によるターゲット設定・LP設計・ウェビナー企画
#### 業務内容
*01. 事業開発・サービス企画*
- 新規サービスの企画・プロトタイピング・市場検証
- 既存パッケージサービスの改善と拡販戦略の設計
- 自社フレーム・メソッドの整理とアセット化(再利用可能なナレッジ資産への落とし込み)
- マーケティング部門との連携によるターゲット設定・LP設計・ウェビナー企画
*01. 事業開発・サービス企画*
- 新規サービスの企画・プロトタイピング・市場検証
- 既存パッケージサービスの改善と拡販戦略の設計
- 自社フレーム・メソッドの整理とアセット化(再利用可能なナレッジ資産への落とし込み)
- マーケティング部門との連携によるターゲット設定・LP設計・ウェビナー企画
セールスイネーブルメント企画職(ポテンシャル) 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
#### まずお任せしたい業務
- *イネーブルメント企画のアソシエイト業務*
* 実践型営業研修(ロープレ研修等)の企画・運営サポート
* ロープレケースの作成、研修事務局の運営
* 研修後の報告書作成(プレゼンテーション設計)とネクスト提案
* 営業組織診断レポートの作成サポート(AI活用による効率化を推進中)
- *社内外のステークホルダーとのコーディネーター業務*
- *イネーブルメント企画のアソシエイト業務*
* 実践型営業研修(ロープレ研修等)の企画・運営サポート
* ロープレケースの作成、研修事務局の運営
* 研修後の報告書作成(プレゼンテーション設計)とネクスト提案
* 営業組織診断レポートの作成サポート(AI活用による効率化を推進中)
- *社内外のステークホルダーとのコーディネーター業務*
#### まずお任せしたい業務
- *イネーブルメント企画のアソシエイト業務*
* 実践型営業研修(ロープレ研修等)の企画・運営サポート
* ロープレケースの作成、研修事務局の運営
* 研修後の報告書作成(プレゼンテーション設計)とネクスト提案
* 営業組織診断レポートの作成サポート(AI活用による効率化を推進中)
【AI/DX統括本部】AX/DX推進リード (AIオペレーションマネージャー) 株式会社ジーニー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 業務内容
このポジションでは、以下の業務に取り組んでいただきます。
1. *業務分析とAI活用機会の発見*
2. 各部門の業務フローをヒアリング・可視化
・ボトルネックや非効率な作業を特定し、AI活用による改善余地を定量的に評価
・経営インパクトの大きい領域から優先順位を設定
このポジションでは、以下の業務に取り組んでいただきます。
1. *業務分析とAI活用機会の発見*
2. 各部門の業務フローをヒアリング・可視化
・ボトルネックや非効率な作業を特定し、AI活用による改善余地を定量的に評価
・経営インパクトの大きい領域から優先順位を設定
### 業務内容
このポジションでは、以下の業務に取り組んでいただきます。
1. *業務分析とAI活用機会の発見*
2. 各部門の業務フローをヒアリング・可視化
・ボトルネックや非効率な作業を特定し、AI活用による改善余地を定量的に評価
このポジションでは、以下の業務に取り組んでいただきます。
1. *業務分析とAI活用機会の発見*
2. 各部門の業務フローをヒアリング・可視化
・ボトルネックや非効率な作業を特定し、AI活用による改善余地を定量的に評価
渉外担当 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちが提供する配車アプリは、日本全国のタクシー事業者の半数以上でご利用いただいており、現場からのご意見を日々取り入れながら、より良いサービスへと成長を続けています。
今回募集しているのは、東日本エリアでタクシー事業者様との関係を深めていただく渉外グループのメンバーです。現場へ足を運び、信頼関係を築くことが大切なお仕事です。プロジェクトによっては、一時的に地方への出張もございますので、フットワークが軽く、地域に密着して交通の課題を解決したいとお考えの方には、特に充実感を感じていただけるでしょう。
タクシー事業者様とのコミュニケーションだけでなく、多くの方々にアプリをご利用いただくためのタクシー供給最適化策や、アプリ専用乗り場の整備策などをチームで協力しながら企画・実行していただきます。
私たちが提供する配車アプリは、日本全国のタクシー事業者の半数以上でご利用いただいており、現場からのご意見を日々取り入れながら、より良いサービスへと成長を続けています。
今回募集しているのは、東日本エリアでタクシー事業者様との関係を深めていただく渉外グループのメンバーです。現場へ足を運び、信頼関係を築くことが大切なお仕事です。プロジェクトによっては、一時的に地方への出張もございますので、フットワークが軽く、地域に密着して交通の課題を解決したいとお考えの方には、特に充実感を感じていただけるでしょう。
タクシー事業者様とのコミュニケーションだけでなく、多くの方々にアプリをご利用いただくためのタクシー供給最適化策や、アプリ専用乗り場の整備策などをチームで協力しながら企画・実行していただきます。
【お仕事内容】
私たちが提供する配車アプリは、日本全国のタクシー事業者の半数以上でご利用いただいており、現場からのご意見を日々取り入れながら、より良いサービスへと成長を続けています。
今回募集しているのは、東日本エリアでタクシー事業者様との関係を深めていただく渉外グループのメンバーです。現場へ足を運び、信頼関係を築くことが大切なお仕事です。プロジェクトによっては、一時的に地方への出張もございますので、フットワークが軽く、地域に密着して交通の課題を解決したいとお考えの方には、特に充実感を感じていただけるでしょう。
タクシー事業者様とのコミュニケーションだけでなく、多くの方々にアプリをご利用いただくためのタクシー供給最適化策や、アプリ専用乗り場の整備策などをチームで協力しながら企画・実行していただきます。
私たちが提供する配車アプリは、日本全国のタクシー事業者の半数以上でご利用いただいており、現場からのご意見を日々取り入れながら、より良いサービスへと成長を続けています。
今回募集しているのは、東日本エリアでタクシー事業者様との関係を深めていただく渉外グループのメンバーです。現場へ足を運び、信頼関係を築くことが大切なお仕事です。プロジェクトによっては、一時的に地方への出張もございますので、フットワークが軽く、地域に密着して交通の課題を解決したいとお考えの方には、特に充実感を感じていただけるでしょう。
タクシー事業者様とのコミュニケーションだけでなく、多くの方々にアプリをご利用いただくためのタクシー供給最適化策や、アプリ専用乗り場の整備策などをチームで協力しながら企画・実行していただきます。
デジタルマーケティング 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【マーケティング担当として、リード獲得を共に目指しませんか?】
調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS(メディクス)」のマーケティング担当として、リード獲得目標の達成に向けて、予算配分の最適化から、様々な施策の実行と改善までを主導していただきます。
「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の皆様が患者様とのコミュニケーションに集中できるようサポートするサービスです。患者様の医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支援しています。
【主な業務内容】
・デジタルマーケティング
調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS(メディクス)」のマーケティング担当として、リード獲得目標の達成に向けて、予算配分の最適化から、様々な施策の実行と改善までを主導していただきます。
「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の皆様が患者様とのコミュニケーションに集中できるようサポートするサービスです。患者様の医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支援しています。
【主な業務内容】
・デジタルマーケティング
【マーケティング担当として、リード獲得を共に目指しませんか?】
調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS(メディクス)」のマーケティング担当として、リード獲得目標の達成に向けて、予算配分の最適化から、様々な施策の実行と改善までを主導していただきます。
「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の皆様が患者様とのコミュニケーションに集中できるようサポートするサービスです。患者様の医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支援しています。
【主な業務内容】
・デジタルマーケティング
調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS(メディクス)」のマーケティング担当として、リード獲得目標の達成に向けて、予算配分の最適化から、様々な施策の実行と改善までを主導していただきます。
「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の皆様が患者様とのコミュニケーションに集中できるようサポートするサービスです。患者様の医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支援しています。
【主な業務内容】
・デジタルマーケティング
【JAPAN AI】AI AGENT CS(HR・CS AGENT担当) JAPAN AI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AIで新しい時代を築きませんか?】
現在、AI産業は大きな注目を集めており、生成AIの登場により、これまでにない産業革命が起きると言われています。
たくさんの生成AIスタートアップが生まれる中で、同社はAI革命をリードする企業として、社員一同、日々の業務に励んでいます。
このポジションでは、単に人事業務やカスタマーサポート業務を代行するのではなく、お客様の担当者様と協力し合いながら、AIエージェントを活用した業務の改善や効率化を進めていただきます。
お客様の事業における課題と業務の目標を結びつけ、関係者の方々と連携しながら、繰り返し活用できる改善の仕組みを作り上げていきましょう。
【JAPAN AI HRおよびCS領域向けAIアプリを活用したお客様の業務改善戦略の立案・実行支援】
・AIサービスの導入をサポートし、スムーズに使い始めていただけるようお手伝いします。
現在、AI産業は大きな注目を集めており、生成AIの登場により、これまでにない産業革命が起きると言われています。
たくさんの生成AIスタートアップが生まれる中で、同社はAI革命をリードする企業として、社員一同、日々の業務に励んでいます。
このポジションでは、単に人事業務やカスタマーサポート業務を代行するのではなく、お客様の担当者様と協力し合いながら、AIエージェントを活用した業務の改善や効率化を進めていただきます。
お客様の事業における課題と業務の目標を結びつけ、関係者の方々と連携しながら、繰り返し活用できる改善の仕組みを作り上げていきましょう。
【JAPAN AI HRおよびCS領域向けAIアプリを活用したお客様の業務改善戦略の立案・実行支援】
・AIサービスの導入をサポートし、スムーズに使い始めていただけるようお手伝いします。
【AIで新しい時代を築きませんか?】
現在、AI産業は大きな注目を集めており、生成AIの登場により、これまでにない産業革命が起きると言われています。
たくさんの生成AIスタートアップが生まれる中で、同社はAI革命をリードする企業として、社員一同、日々の業務に励んでいます。
このポジションでは、単に人事業務やカスタマーサポート業務を代行するのではなく、お客様の担当者様と協力し合いながら、AIエージェントを活用した業務の改善や効率化を進めていただきます。
お客様の事業における課題と業務の目標を結びつけ、関係者の方々と連携しながら、繰り返し活用できる改善の仕組みを作り上げていきましょう。
【JAPAN AI HRおよびCS領域向けAIアプリを活用したお客様の業務改善戦略の立案・実行支援】
・AIサービスの導入をサポートし、スムーズに使い始めていただけるようお手伝いします。
現在、AI産業は大きな注目を集めており、生成AIの登場により、これまでにない産業革命が起きると言われています。
たくさんの生成AIスタートアップが生まれる中で、同社はAI革命をリードする企業として、社員一同、日々の業務に励んでいます。
このポジションでは、単に人事業務やカスタマーサポート業務を代行するのではなく、お客様の担当者様と協力し合いながら、AIエージェントを活用した業務の改善や効率化を進めていただきます。
お客様の事業における課題と業務の目標を結びつけ、関係者の方々と連携しながら、繰り返し活用できる改善の仕組みを作り上げていきましょう。
【JAPAN AI HRおよびCS領域向けAIアプリを活用したお客様の業務改善戦略の立案・実行支援】
・AIサービスの導入をサポートし、スムーズに使い始めていただけるようお手伝いします。
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