20ページ | 女性活躍中!東京都/フレックスの転職・求人情報
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非公開求人とは
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クラウドオペレーション(AWS請求・アカウント管理) 株式会社BeeX
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 450 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クラウドサービスの運用を支えるお仕事です】
AWSを中心としたクラウドサービスの再販事業で、サービスの基盤を支える運用業務をお任せします。お客様が安心してサービスをご利用いただけるよう、サポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントの管理とライセンスの運用
・AWSなどのクラウドサービスのアカウントの開設、解約、設定変更の管理を行います。
・お客様の情報とクラウドのアカウント情報を正確に紐付けて管理します。
・料金計算と請求のお手伝い
AWSを中心としたクラウドサービスの再販事業で、サービスの基盤を支える運用業務をお任せします。お客様が安心してサービスをご利用いただけるよう、サポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントの管理とライセンスの運用
・AWSなどのクラウドサービスのアカウントの開設、解約、設定変更の管理を行います。
・お客様の情報とクラウドのアカウント情報を正確に紐付けて管理します。
・料金計算と請求のお手伝い
【クラウドサービスの運用を支えるお仕事です】
AWSを中心としたクラウドサービスの再販事業で、サービスの基盤を支える運用業務をお任せします。お客様が安心してサービスをご利用いただけるよう、サポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントの管理とライセンスの運用
・AWSなどのクラウドサービスのアカウントの開設、解約、設定変更の管理を行います。
・お客様の情報とクラウドのアカウント情報を正確に紐付けて管理します。
AWSを中心としたクラウドサービスの再販事業で、サービスの基盤を支える運用業務をお任せします。お客様が安心してサービスをご利用いただけるよう、サポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントの管理とライセンスの運用
・AWSなどのクラウドサービスのアカウントの開設、解約、設定変更の管理を行います。
・お客様の情報とクラウドのアカウント情報を正確に紐付けて管理します。
カスタマーサポート 株式会社Bizibl Technologies
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■カスタマーサポートの魅力
サービス利用時のお困りごとを解決し、お客様に安心をお届けするお仕事です。技術的な問題の一次対応から、専門部署との連携による二次対応まで、幅広くご活躍いただけます。お客様の満足度向上に貢献し、製品をより良くしていくやりがいを感じてみませんか?
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応(電話、メール、チャットなど)
・不具合や外部ツール連携に関する原因特定と解決策のご提案
・解決が難しい問題については、開発部門などの専門部署への引き継ぎ
・よくあるご質問や設定トラブルに関する情報の作成、更新
サービス利用時のお困りごとを解決し、お客様に安心をお届けするお仕事です。技術的な問題の一次対応から、専門部署との連携による二次対応まで、幅広くご活躍いただけます。お客様の満足度向上に貢献し、製品をより良くしていくやりがいを感じてみませんか?
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応(電話、メール、チャットなど)
・不具合や外部ツール連携に関する原因特定と解決策のご提案
・解決が難しい問題については、開発部門などの専門部署への引き継ぎ
・よくあるご質問や設定トラブルに関する情報の作成、更新
■カスタマーサポートの魅力
サービス利用時のお困りごとを解決し、お客様に安心をお届けするお仕事です。
技術的な問題の一次対応から、専門部署との連携による二次対応まで、幅広くご活躍いただけます。
お客様の満足度向上に貢献し、製品をより良くしていくやりがいを感じてみませんか?
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応(電話、メール、チャットなど)
・不具合や外部ツール連携に関する原因特定と解決策のご提案
サービス利用時のお困りごとを解決し、お客様に安心をお届けするお仕事です。
技術的な問題の一次対応から、専門部署との連携による二次対応まで、幅広くご活躍いただけます。
お客様の満足度向上に貢献し、製品をより良くしていくやりがいを感じてみませんか?
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応(電話、メール、チャットなど)
・不具合や外部ツール連携に関する原因特定と解決策のご提案
フィールドセールス 株式会社Bizibl Technologies
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「Bizibl」を広めるフィールドセールスのお仕事です
私たちは、ウェビナーマーケットの成長を加速させる仲間を探しています。コロナ禍以降、市場が大きく広がっており、活躍の場がたくさんあります。
【お仕事内容】
・インサイドセールスが準備した商談へのご参加
・お客様のマーケティングに関するお困りごとをじっくり伺い、ウェビナーを活用した解決策をご提案します。
・新しいお客様を開拓する活動
・ご契約に関する調整など、一連の事務作業
私たちは、ウェビナーマーケットの成長を加速させる仲間を探しています。コロナ禍以降、市場が大きく広がっており、活躍の場がたくさんあります。
【お仕事内容】
・インサイドセールスが準備した商談へのご参加
・お客様のマーケティングに関するお困りごとをじっくり伺い、ウェビナーを活用した解決策をご提案します。
・新しいお客様を開拓する活動
・ご契約に関する調整など、一連の事務作業
■「Bizibl」を広めるフィールドセールスのお仕事です
私たちは、ウェビナーマーケットの成長を加速させる仲間を探しています。コロナ禍以降、市場が大きく広がっており、活躍の場がたくさんあります。
【お仕事内容】
・インサイドセールスが準備した商談へのご参加
・お客様のマーケティングに関するお困りごとをじっくり伺い、ウェビナーを活用した解決策をご提案します。
・新しいお客様を開拓する活動
・ご契約に関する調整など、一連の事務作業
私たちは、ウェビナーマーケットの成長を加速させる仲間を探しています。コロナ禍以降、市場が大きく広がっており、活躍の場がたくさんあります。
【お仕事内容】
・インサイドセールスが準備した商談へのご参加
・お客様のマーケティングに関するお困りごとをじっくり伺い、ウェビナーを活用した解決策をご提案します。
・新しいお客様を開拓する活動
・ご契約に関する調整など、一連の事務作業
カスタマーサクセス 株式会社Bizibl Technologies
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセスのお仕事】
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
【カスタマーサクセスのお仕事】
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl(ビジブル)』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施(レポート作成や成功に向けた計画立てなど)
・サービスの更新に関するご提案(より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます)
ライセンス営業 株式会社ビーグリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 387 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■電子書籍サービスのライセンス営業/オリジナル作品のプロデュース職
【お仕事内容のご紹介】
当社では、電子書籍サービス『まんが王国』や『ノベルバ』を運営しており、出版社や作家の方々から提供される漫画やライトノベルなどのデジタルコンテンツを、Webやアプリを通じて多くの方々へお届けしています。
このポジションでは、出版社や作家の方との架け橋となり、作品やレーベルの魅力を最大限に引き出すためのお手伝いをお願いします。具体的には、・販売促進企画のご提案
・配信スケジュールの調整
・条件交渉といった営業活動
【お仕事内容のご紹介】
当社では、電子書籍サービス『まんが王国』や『ノベルバ』を運営しており、出版社や作家の方々から提供される漫画やライトノベルなどのデジタルコンテンツを、Webやアプリを通じて多くの方々へお届けしています。
このポジションでは、出版社や作家の方との架け橋となり、作品やレーベルの魅力を最大限に引き出すためのお手伝いをお願いします。具体的には、・販売促進企画のご提案
・配信スケジュールの調整
・条件交渉といった営業活動
■電子書籍サービスのライセンス営業/オリジナル作品のプロデュース職
【お仕事内容のご紹介】
当社では、電子書籍サービス『まんが王国』や『ノベルバ』を運営しており、出版社や作家の方々から提供される漫画やライトノベルなどのデジタルコンテンツを、Webやアプリを通じて多くの方々へお届けしています。
このポジションでは、出版社や作家の方との架け橋となり、作品やレーベルの魅力を最大限に引き出すためのお手伝いをお願いします。具体的には、・販売促進企画のご提案
・配信スケジュールの調整
・条件交渉といった営業活動
【お仕事内容のご紹介】
当社では、電子書籍サービス『まんが王国』や『ノベルバ』を運営しており、出版社や作家の方々から提供される漫画やライトノベルなどのデジタルコンテンツを、Webやアプリを通じて多くの方々へお届けしています。
このポジションでは、出版社や作家の方との架け橋となり、作品やレーベルの魅力を最大限に引き出すためのお手伝いをお願いします。具体的には、・販売促進企画のご提案
・配信スケジュールの調整
・条件交渉といった営業活動
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人財戦略第一部 人財テクノロジー課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 750 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい業務内容】
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス(人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる)の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
このポジションでは、以下のような魅力がございます。
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス(人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる)の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
このポジションでは、以下のような魅力がございます。
【お任せしたい業務内容】
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス(人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる)の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス(人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる)の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
ZEROトライブ支援室 保険業務改革推進担当 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 546 ~ 1020万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務:
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務:
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
【具体的な業務内容】
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務:
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務:
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
金融行政部保険調査課(国際規制領域担当) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 783 ~ 1071万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構(IAIS)などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構(IAIS)などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
【具体的な業務内容】
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構(IAIS)などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構(IAIS)などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
人財戦略第二部 タレントアクイジション課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 756 ~ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
【具体的な業務内容】
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
経理部 投資会計課 (主任) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 606 ~ 959万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ファイナンシャルレポーティング業務のご紹介】
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
【レポーティングチームの業務】
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
【レポーティングチームの業務】
【ファイナンシャルレポーティング業務のご紹介】
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
人財戦略第一部 人財戦略企画課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 783 ~ 1071万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人財戦略と制度設計を一緒に考えませんか?】
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開(運用・保守も含む)を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
・人財マネジメント政策委員会の運営をサポートします。
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開(運用・保守も含む)を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
・人財マネジメント政策委員会の運営をサポートします。
【人財戦略と制度設計を一緒に考えませんか?】
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開(運用・保守も含む)を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開(運用・保守も含む)を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
人財戦略第二部 ビジネスパートナー課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 547 ~ 654万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人財の成長をサポートするHRBP業務で、組織の未来を一緒に築きませんか?】
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
・受け身ではなく、自ら課題を見つけて解決へと導ける人財を育てるための仕組みや方法を一緒に作り上げます。
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
・受け身ではなく、自ら課題を見つけて解決へと導ける人財を育てるための仕組みや方法を一緒に作り上げます。
【人財の成長をサポートするHRBP業務で、組織の未来を一緒に築きませんか?】
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
人財戦略第一部 人財開発課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 792 ~ 1032万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■人財育成のスペシャリストとして、社員の成長をサポートしませんか?
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
・持続的な成長を支える次世代経営人財プログラムの刷新と運用再構築
・変革をリードするリーダーの育成と支援(リーダーシップ・トランスフォーメーション)
・社内大学(アフラック・リーダーシップ・アカデミー)の企画と運営
・全社的な教育研修の企画および実施
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
・持続的な成長を支える次世代経営人財プログラムの刷新と運用再構築
・変革をリードするリーダーの育成と支援(リーダーシップ・トランスフォーメーション)
・社内大学(アフラック・リーダーシップ・アカデミー)の企画と運営
・全社的な教育研修の企画および実施
■人財育成のスペシャリストとして、社員の成長をサポートしませんか?
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
(FI)経営数理部 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 755 ~ 1031万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営数理部で、専門性を活かして活躍しませんか?
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
・数理決算に関するシステム開発
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
・数理決算に関するシステム開発
■経営数理部で、専門性を活かして活躍しませんか?
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
内部監査部 SOX統括課 課長代理 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 790 ~ 890万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX(米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応)とJ-SOX(保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応)を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革(高度化)にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX(米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応)とJ-SOX(保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応)を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革(高度化)にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
【お仕事内容について】
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX(米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応)とJ-SOX(保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応)を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革(高度化)にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX(米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応)とJ-SOX(保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応)を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革(高度化)にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
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人財戦略第二部 ビジネスパートナー課 HRBP アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 950 ~ 1618万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じるお仕事】
人事として、部門の成長をサポートしませんか?
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
・自ら課題を見つけ、解決策を提案できる人財を育てるための仕組み作りをお任せします
人事として、部門の成長をサポートしませんか?
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
・自ら課題を見つけ、解決策を提案できる人財を育てるための仕組み作りをお任せします
【やりがいを感じるお仕事】
人事として、部門の成長をサポートしませんか?
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
人事として、部門の成長をサポートしませんか?
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
FP&A・経営支援ジュニアコンサルタント ※財務の視点から資源の最適配分による会社の持続的な成長と企 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 479 ~ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【私たちのミッション】
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
【入社後の業務内容】
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
【入社後の業務内容】
【私たちのミッション】
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
【経験者歓迎】保険事務/企画スタッフ(初期配属地確約) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 530 ~ 718万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約(第一分野・第三分野)を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約(第一分野・第三分野)を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
【お任せしたいお仕事】
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約(第一分野・第三分野)を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約(第一分野・第三分野)を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
経営戦略・企画 メンバー ※がん保険の枠を超えたアフラックの未来をリードし、成長への変革を戦略的にプ アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経営戦略部のお仕事】
・会社の健全な運営と成長のために、進むべき方向を明確にし、会社全体を戦略的にプロデュースするお仕事です。
【私たちのミッション】
・社内外の情報を丁寧に分析し、会社にとって最適な戦略を考え、経営陣にご提案します。
・決まった戦略は、その背景や目的をしっかりお伝えすることで、社員の皆さまに共感していただき、協力し合えるよう努めます。
・戦略を達成するため、各部署の取り組みをサポートし、会社全体で目標に向かって進んでいきます。
・会社の健全な運営と成長のために、進むべき方向を明確にし、会社全体を戦略的にプロデュースするお仕事です。
【私たちのミッション】
・社内外の情報を丁寧に分析し、会社にとって最適な戦略を考え、経営陣にご提案します。
・決まった戦略は、その背景や目的をしっかりお伝えすることで、社員の皆さまに共感していただき、協力し合えるよう努めます。
・戦略を達成するため、各部署の取り組みをサポートし、会社全体で目標に向かって進んでいきます。
【経営戦略部のお仕事】
・会社の健全な運営と成長のために、進むべき方向を明確にし、会社全体を戦略的にプロデュースするお仕事です。
【私たちのミッション】
・社内外の情報を丁寧に分析し、会社にとって最適な戦略を考え、経営陣にご提案します。
・決まった戦略は、その背景や目的をしっかりお伝えすることで、社員の皆さまに共感していただき、協力し合えるよう努めます。
・戦略を達成するため、各部署の取り組みをサポートし、会社全体で目標に向かって進んでいきます。
・会社の健全な運営と成長のために、進むべき方向を明確にし、会社全体を戦略的にプロデュースするお仕事です。
【私たちのミッション】
・社内外の情報を丁寧に分析し、会社にとって最適な戦略を考え、経営陣にご提案します。
・決まった戦略は、その背景や目的をしっかりお伝えすることで、社員の皆さまに共感していただき、協力し合えるよう努めます。
・戦略を達成するため、各部署の取り組みをサポートし、会社全体で目標に向かって進んでいきます。
情報システム担当 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ITチームの一員として、従業員の働きを支えませんか?】
ITチームは、「従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、ITでビジネスを加速させる」ことをミッションとしています。入社後は、まず以下の役割を通じて、そのミッション達成に貢献していただきます。
・ヘルプデスク業務を通じて、日々発生する従業員のITに関する「困った」を解決し、快適な業務環境を提供します。
・PCキッティングやデバイス管理、簡易なネットワーク設定など、日々の運用業務でITインフラの安定提供に貢献します。
・既存のIT環境や運用プロセスに対し、素朴な疑問や新しい視点で自ら課題を見つけ、改善提案・実行を積極的に行います。
・ITトレンドを積極的に学び、得た知識をチーム内で共有し、チーム全体のスキルアップに貢献します。
ITチームは、「従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、ITでビジネスを加速させる」ことをミッションとしています。入社後は、まず以下の役割を通じて、そのミッション達成に貢献していただきます。
・ヘルプデスク業務を通じて、日々発生する従業員のITに関する「困った」を解決し、快適な業務環境を提供します。
・PCキッティングやデバイス管理、簡易なネットワーク設定など、日々の運用業務でITインフラの安定提供に貢献します。
・既存のIT環境や運用プロセスに対し、素朴な疑問や新しい視点で自ら課題を見つけ、改善提案・実行を積極的に行います。
・ITトレンドを積極的に学び、得た知識をチーム内で共有し、チーム全体のスキルアップに貢献します。
【ITチームの一員として、従業員の働きを支えませんか?】
ITチームは、「従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、ITでビジネスを加速させる」ことをミッションとしています。入社後は、まず以下の役割を通じて、そのミッション達成に貢献していただきます。
・ヘルプデスク業務を通じて、日々発生する従業員のITに関する「困った」を解決し、快適な業務環境を提供します。
・PCキッティングやデバイス管理、簡易なネットワーク設定など、日々の運用業務でITインフラの安定提供に貢献します。
・既存のIT環境や運用プロセスに対し、素朴な疑問や新しい視点で自ら課題を見つけ、改善提案・実行を積極的に行います。
・ITトレンドを積極的に学び、得た知識をチーム内で共有し、チーム全体のスキルアップに貢献します。
ITチームは、「従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、ITでビジネスを加速させる」ことをミッションとしています。入社後は、まず以下の役割を通じて、そのミッション達成に貢献していただきます。
・ヘルプデスク業務を通じて、日々発生する従業員のITに関する「困った」を解決し、快適な業務環境を提供します。
・PCキッティングやデバイス管理、簡易なネットワーク設定など、日々の運用業務でITインフラの安定提供に貢献します。
・既存のIT環境や運用プロセスに対し、素朴な疑問や新しい視点で自ら課題を見つけ、改善提案・実行を積極的に行います。
・ITトレンドを積極的に学び、得た知識をチーム内で共有し、チーム全体のスキルアップに貢献します。
不動産仕入営業 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カウカモで新しい住まい探しをサポートするお仕事です】
ツクルバが運営する「カウカモ」(<https://cowcamo.jp/>)は、中古リノベーション住宅に特化した流通プラットフォームです。私たちは、中古住宅のリノベーションプロデュース、物件情報をコンテンツとして発信するメディア運営、そしてお客様の物件案内や売買仲介を行うエージェントサービスまで、オンラインとオフラインを組み合わせたサービスを提供しています。
【具体的な業務内容】
この事業は、カウカモのプライベートブランドとして、自社で物件の仕入れから企画までを行います。カウカモをご利用くださる多くのお客様の住宅購入ニーズに応える商品を開発し、カウカモサービスの代表的な自社物件を提供することを目指しています。
【お任せしたいお仕事】
・他の不動産会社様からの物件情報収集
ツクルバが運営する「カウカモ」(<https://cowcamo.jp/>)は、中古リノベーション住宅に特化した流通プラットフォームです。私たちは、中古住宅のリノベーションプロデュース、物件情報をコンテンツとして発信するメディア運営、そしてお客様の物件案内や売買仲介を行うエージェントサービスまで、オンラインとオフラインを組み合わせたサービスを提供しています。
【具体的な業務内容】
この事業は、カウカモのプライベートブランドとして、自社で物件の仕入れから企画までを行います。カウカモをご利用くださる多くのお客様の住宅購入ニーズに応える商品を開発し、カウカモサービスの代表的な自社物件を提供することを目指しています。
【お任せしたいお仕事】
・他の不動産会社様からの物件情報収集
【カウカモで新しい住まい探しをサポートするお仕事です】
ツクルバが運営する「カウカモ」(<https://cowcamo.jp/>)は、中古リノベーション住宅に特化した流通プラットフォームです。私たちは、中古住宅のリノベーションプロデュース、物件情報をコンテンツとして発信するメディア運営、そしてお客様の物件案内や売買仲介を行うエージェントサービスまで、オンラインとオフラインを組み合わせたサービスを提供しています。
【具体的な業務内容】
この事業は、カウカモのプライベートブランドとして、自社で物件の仕入れから企画までを行います。カウカモをご利用くださる多くのお客様の住宅購入ニーズに応える商品を開発し、カウカモサービスの代表的な自社物件を提供することを目指しています。
【お任せしたいお仕事】
・他の不動産会社様からの物件情報収集
ツクルバが運営する「カウカモ」(<https://cowcamo.jp/>)は、中古リノベーション住宅に特化した流通プラットフォームです。私たちは、中古住宅のリノベーションプロデュース、物件情報をコンテンツとして発信するメディア運営、そしてお客様の物件案内や売買仲介を行うエージェントサービスまで、オンラインとオフラインを組み合わせたサービスを提供しています。
【具体的な業務内容】
この事業は、カウカモのプライベートブランドとして、自社で物件の仕入れから企画までを行います。カウカモをご利用くださる多くのお客様の住宅購入ニーズに応える商品を開発し、カウカモサービスの代表的な自社物件を提供することを目指しています。
【お任せしたいお仕事】
・他の不動産会社様からの物件情報収集
【未経験者・第二新卒歓迎】保険事務/企画スタッフ(初期配属地確約) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 530 ~ 718万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様を支える事務のお仕事
【業務内容】
保険サービス部門で、お客様の安心をサポートする事務業務に携わっていただきます。具体的なお仕事は多岐にわたりますが、一つひとつ丁寧に進めていくことが大切です。
【担当いただく可能性のあるお仕事】
・保険のお申し込みを受け付け、承認するお仕事です。(契約部)
・生命保険や医療保険などの契約を引き受けるか、慎重に審査し判断するお仕事です。(契約審査部)
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、お客様の契約を維持管理するお仕事です。(契約保全部)
【業務内容】
保険サービス部門で、お客様の安心をサポートする事務業務に携わっていただきます。具体的なお仕事は多岐にわたりますが、一つひとつ丁寧に進めていくことが大切です。
【担当いただく可能性のあるお仕事】
・保険のお申し込みを受け付け、承認するお仕事です。(契約部)
・生命保険や医療保険などの契約を引き受けるか、慎重に審査し判断するお仕事です。(契約審査部)
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、お客様の契約を維持管理するお仕事です。(契約保全部)
■お客様を支える事務のお仕事
【業務内容】
保険サービス部門で、お客様の安心をサポートする事務業務に携わっていただきます。具体的なお仕事は多岐にわたりますが、一つひとつ丁寧に進めていくことが大切です。
【担当いただく可能性のあるお仕事】
・保険のお申し込みを受け付け、承認するお仕事です。(契約部)
・生命保険や医療保険などの契約を引き受けるか、慎重に審査し判断するお仕事です。(契約審査部)
【業務内容】
保険サービス部門で、お客様の安心をサポートする事務業務に携わっていただきます。具体的なお仕事は多岐にわたりますが、一つひとつ丁寧に進めていくことが大切です。
【担当いただく可能性のあるお仕事】
・保険のお申し込みを受け付け、承認するお仕事です。(契約部)
・生命保険や医療保険などの契約を引き受けるか、慎重に審査し判断するお仕事です。(契約審査部)
代理店営業(日本郵政グループ担当支社) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 652 ~ 770万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■アフラックの保険を通じて、お客様の未来を支えませんか?
【お仕事内容】
アフラックの提携支社にて、日本郵政グループ(日本郵便、かんぽ生命)の保険代理店様を担当する営業のお仕事です。具体的には、以下の業務をお任せいたします。
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険の推進、販売のお手伝い、そして研修の実施
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険販売における質の向上と、コンプライアンスの推進
・お客様への丁寧な対応
【このお仕事の魅力】
・日本郵便様、かんぽ生命様という大変大きな組織の中で、上司の方々を含め、様々な方々と協力しながら業務を進めることで、組織を動かす営業の経験を積むことができます。
【お仕事内容】
アフラックの提携支社にて、日本郵政グループ(日本郵便、かんぽ生命)の保険代理店様を担当する営業のお仕事です。具体的には、以下の業務をお任せいたします。
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険の推進、販売のお手伝い、そして研修の実施
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険販売における質の向上と、コンプライアンスの推進
・お客様への丁寧な対応
【このお仕事の魅力】
・日本郵便様、かんぽ生命様という大変大きな組織の中で、上司の方々を含め、様々な方々と協力しながら業務を進めることで、組織を動かす営業の経験を積むことができます。
■アフラックの保険を通じて、お客様の未来を支えませんか?
【お仕事内容】
アフラックの提携支社にて、日本郵政グループ(日本郵便、かんぽ生命)の保険代理店様を担当する営業のお仕事です。具体的には、以下の業務をお任せいたします。
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険の推進、販売のお手伝い、そして研修の実施
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険販売における質の向上と、コンプライアンスの推進
・お客様への丁寧な対応
【お仕事内容】
アフラックの提携支社にて、日本郵政グループ(日本郵便、かんぽ生命)の保険代理店様を担当する営業のお仕事です。具体的には、以下の業務をお任せいたします。
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険の推進、販売のお手伝い、そして研修の実施
・日本郵便様、かんぽ生命様のがん保険販売における質の向上と、コンプライアンスの推進
・お客様への丁寧な対応
カウカモ売却エージェント 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■不動産売却のサポートを通して、お客様の新しい暮らしを応援しませんか?
中古マンションのリノベーションに特化したサービスで、お客様の住まい探しをサポートする同社。
お客様の想いが詰まった大切な住まいの売却をお手伝いするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・メディアからのお問い合わせに対応し、お客様の売却ニーズをヒアリングいたします(反響営業スタイル)。
・物件の価値を正確に評価する査定業務を行います。
・実際に物件を訪問し、お客様の住み替え計画に合わせたコンサルティングを提供いたします。
・売却に向けた媒介契約の締結をサポートします。
中古マンションのリノベーションに特化したサービスで、お客様の住まい探しをサポートする同社。
お客様の想いが詰まった大切な住まいの売却をお手伝いするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・メディアからのお問い合わせに対応し、お客様の売却ニーズをヒアリングいたします(反響営業スタイル)。
・物件の価値を正確に評価する査定業務を行います。
・実際に物件を訪問し、お客様の住み替え計画に合わせたコンサルティングを提供いたします。
・売却に向けた媒介契約の締結をサポートします。
■不動産売却のサポートを通して、お客様の新しい暮らしを応援しませんか?
中古マンションのリノベーションに特化したサービスで、お客様の住まい探しをサポートする同社。お客様の想いが詰まった大切な住まいの売却をお手伝いするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・メディアからのお問い合わせに対応し、お客様の売却ニーズをヒアリングいたします(反響営業スタイル)。
・物件の価値を正確に評価する査定業務を行います。
中古マンションのリノベーションに特化したサービスで、お客様の住まい探しをサポートする同社。お客様の想いが詰まった大切な住まいの売却をお手伝いするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・メディアからのお問い合わせに対応し、お客様の売却ニーズをヒアリングいたします(反響営業スタイル)。
・物件の価値を正確に評価する査定業務を行います。
生命保険事務の企画・プロジェクトマネジメントのプロフェッショナル(フレックス/在宅勤務OK) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 653 ~ 792万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社では、新しい仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新商品の開発や法改正への対応、契約管理事務の基盤変更に関わる企画と計画の立案をお任せします。
・事務システム開発プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。
これらの業務を通じて、会社の成長を支える重要な役割を担っていただける方を歓迎いたします。
同社では、新しい仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新商品の開発や法改正への対応、契約管理事務の基盤変更に関わる企画と計画の立案をお任せします。
・事務システム開発プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。
これらの業務を通じて、会社の成長を支える重要な役割を担っていただける方を歓迎いたします。
【お仕事内容】
同社では、新しい仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新商品の開発や法改正への対応、契約管理事務の基盤変更に関わる企画と計画の立案をお任せします。
・事務システム開発プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。
これらの業務を通じて、会社の成長を支える重要な役割を担っていただける方を歓迎いたします。
同社では、新しい仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新商品の開発や法改正への対応、契約管理事務の基盤変更に関わる企画と計画の立案をお任せします。
・事務システム開発プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。
これらの業務を通じて、会社の成長を支える重要な役割を担っていただける方を歓迎いたします。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
代理店営業(個人・法人) ※代理店へのコンサルティングを通じて、自己成長×キャリアアップを実現可能 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 680 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■代理店営業で、一緒に事業を支えませんか?
【代理店営業の役割】
代理店営業は、大きく分けて3つの分野で活躍しています。
・法人代理店営業:系列企業を持つ代理店様を担当し、事業の発展をサポートします。
・個人代理店営業:系列企業を持たない個人代理店様を中心に、地域に合わせた戦略を立て実行します。
・金融機関代理店営業:金融機関様を担当し、連携を深めていきます。
【業務内容】
【代理店営業の役割】
代理店営業は、大きく分けて3つの分野で活躍しています。
・法人代理店営業:系列企業を持つ代理店様を担当し、事業の発展をサポートします。
・個人代理店営業:系列企業を持たない個人代理店様を中心に、地域に合わせた戦略を立て実行します。
・金融機関代理店営業:金融機関様を担当し、連携を深めていきます。
【業務内容】
■代理店営業で、一緒に事業を支えませんか?
【代理店営業の役割】
代理店営業は、大きく分けて3つの分野で活躍しています。
・法人代理店営業:系列企業を持つ代理店様を担当し、事業の発展をサポートします。
・個人代理店営業:系列企業を持たない個人代理店様を中心に、地域に合わせた戦略を立て実行します。
【代理店営業の役割】
代理店営業は、大きく分けて3つの分野で活躍しています。
・法人代理店営業:系列企業を持つ代理店様を担当し、事業の発展をサポートします。
・個人代理店営業:系列企業を持たない個人代理店様を中心に、地域に合わせた戦略を立て実行します。
法務・コンプライアンス担当マネージャー 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 700 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■コンプライアンス業務で会社の成長を支えませんか?
【具体的な業務内容】
・宅地建物取引業、銀行代理業、工事請負業に関する法令や業法への対応をお願いします。
・コンプライアンス体制の設計と運用に携わっていただきます。
・社内規程の整備、教育、そして社員への浸透活動を進めていきましょう。
・新しい事業や、新たに許認可が必要な事業におけるリスク評価と体制づくりをお任せします。
・役員や従業員の方々へのコンプライアンス研修や啓発活動にご協力ください。
・トラブルやインシデントが発生した際の対応をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・宅地建物取引業、銀行代理業、工事請負業に関する法令や業法への対応をお願いします。
・コンプライアンス体制の設計と運用に携わっていただきます。
・社内規程の整備、教育、そして社員への浸透活動を進めていきましょう。
・新しい事業や、新たに許認可が必要な事業におけるリスク評価と体制づくりをお任せします。
・役員や従業員の方々へのコンプライアンス研修や啓発活動にご協力ください。
・トラブルやインシデントが発生した際の対応をお願いいたします。
■コンプライアンス業務で会社の成長を支えませんか?
【具体的な業務内容】
・宅地建物取引業、銀行代理業、工事請負業に関する法令や業法への対応をお願いします。
・コンプライアンス体制の設計と運用に携わっていただきます。
・社内規程の整備、教育、そして社員への浸透活動を進めていきましょう。
・新しい事業や、新たに許認可が必要な事業におけるリスク評価と体制づくりをお任せします。
【具体的な業務内容】
・宅地建物取引業、銀行代理業、工事請負業に関する法令や業法への対応をお願いします。
・コンプライアンス体制の設計と運用に携わっていただきます。
・社内規程の整備、教育、そして社員への浸透活動を進めていきましょう。
・新しい事業や、新たに許認可が必要な事業におけるリスク評価と体制づくりをお任せします。
【配属先確約】コールセンター企画・DX推進スタッフ(フレックス/リモートOK) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ~ 890万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■コンタクトセンターのDX推進を一緒に実現しませんか?
【お任せしたいお仕事】
・コンタクトセンターで利用するDXソリューションの新規導入や、既存の案件改善にご協力いただきます。
・具体的には、チャットボット、ボイスボット、生成AIといった最新技術に触れる機会が多くございます。
【このポジションで得られる魅力】
・大規模なコンタクトセンターの業務データを分析し、システム改善やコールセンター運営の最適化に活かすことで、データ分析のスキルを磨けます。
・システム設計や運用調整を通じて、お客様へのより良いサービス提供のために、どのような対応が最適か深く考えることで、思考力を高められます。
【お任せしたいお仕事】
・コンタクトセンターで利用するDXソリューションの新規導入や、既存の案件改善にご協力いただきます。
・具体的には、チャットボット、ボイスボット、生成AIといった最新技術に触れる機会が多くございます。
【このポジションで得られる魅力】
・大規模なコンタクトセンターの業務データを分析し、システム改善やコールセンター運営の最適化に活かすことで、データ分析のスキルを磨けます。
・システム設計や運用調整を通じて、お客様へのより良いサービス提供のために、どのような対応が最適か深く考えることで、思考力を高められます。
■コンタクトセンターのDX推進を一緒に実現しませんか?
【お任せしたいお仕事】
・コンタクトセンターで利用するDXソリューションの新規導入や、既存の案件改善にご協力いただきます。
・具体的には、チャットボット、ボイスボット、生成AIといった最新技術に触れる機会が多くございます。
【このポジションで得られる魅力】
・大規模なコンタクトセンターの業務データを分析し、システム改善やコールセンター運営の最適化に活かすことで、データ分析のスキルを磨けます。
【お任せしたいお仕事】
・コンタクトセンターで利用するDXソリューションの新規導入や、既存の案件改善にご協力いただきます。
・具体的には、チャットボット、ボイスボット、生成AIといった最新技術に触れる機会が多くございます。
【このポジションで得られる魅力】
・大規模なコンタクトセンターの業務データを分析し、システム改善やコールセンター運営の最適化に活かすことで、データ分析のスキルを磨けます。
【自社メディアの広告営業】ビジネスメディア「Manegy」/産休育休実績有・フレックス・リモート 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経営管理領域専門プラットフォームの広告企画提案】
経営管理領域に特化した情報プラットフォーム「Manegy」で、スポンサー企業様(主にB2BサービスやSaaSなど)への広告に関する企画提案型のセールス業務をお任せいたします。
【Manegyのサービス内容】
Manegyは、人事・総務・経理・法務・情報システム・経営企画といった管理部門や士業の皆様に向けて、幅広い情報とサービスを提供しています。
・日常の情報接点:ニュースや解説記事など
・サービス比較検討:Manegy toB
・オンラインイベント:ランスタWEEKなど
経営管理領域に特化した情報プラットフォーム「Manegy」で、スポンサー企業様(主にB2BサービスやSaaSなど)への広告に関する企画提案型のセールス業務をお任せいたします。
【Manegyのサービス内容】
Manegyは、人事・総務・経理・法務・情報システム・経営企画といった管理部門や士業の皆様に向けて、幅広い情報とサービスを提供しています。
・日常の情報接点:ニュースや解説記事など
・サービス比較検討:Manegy toB
・オンラインイベント:ランスタWEEKなど
【経営管理領域専門プラットフォームの広告企画提案】
経営管理領域に特化した情報プラットフォーム「Manegy」で、スポンサー企業様(主にB2BサービスやSaaSなど)への広告に関する企画提案型のセールス業務をお任せいたします。
【Manegyのサービス内容】
Manegyは、人事・総務・経理・法務・情報システム・経営企画といった管理部門や士業の皆様に向けて、幅広い情報とサービスを提供しています。
・日常の情報接点:ニュースや解説記事など
・サービス比較検討:Manegy toB
経営管理領域に特化した情報プラットフォーム「Manegy」で、スポンサー企業様(主にB2BサービスやSaaSなど)への広告に関する企画提案型のセールス業務をお任せいたします。
【Manegyのサービス内容】
Manegyは、人事・総務・経理・法務・情報システム・経営企画といった管理部門や士業の皆様に向けて、幅広い情報とサービスを提供しています。
・日常の情報接点:ニュースや解説記事など
・サービス比較検討:Manegy toB
AX戦略統括部 AI戦略企画・導入推進担当 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 585 ~ 982万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AIトランスフォーメーションで未来を築きませんか?】
皆様のこれまでのご経験や得意なことを活かし、多岐にわたる業務でご活躍いただけます。
【お任せしたいお仕事】
・AIトランスフォーメーションの全体戦略を一緒に考えましょう。
具体的には、調査や分析に基づいた計画を立て、どのように進めていくかのロードマップを作成し、優先順位を決めていきます。
・AIをどのように活用していくかを設計し、最適なソリューションを選びましょう。
例えば、社内で使うAIサービスの位置づけを整理したり、具体的な活用例を評価したり、導入の方針を決めたりします。
皆様のこれまでのご経験や得意なことを活かし、多岐にわたる業務でご活躍いただけます。
【お任せしたいお仕事】
・AIトランスフォーメーションの全体戦略を一緒に考えましょう。
具体的には、調査や分析に基づいた計画を立て、どのように進めていくかのロードマップを作成し、優先順位を決めていきます。
・AIをどのように活用していくかを設計し、最適なソリューションを選びましょう。
例えば、社内で使うAIサービスの位置づけを整理したり、具体的な活用例を評価したり、導入の方針を決めたりします。
【AIトランスフォーメーションで未来を築きませんか?】
皆様のこれまでのご経験や得意なことを活かし、多岐にわたる業務でご活躍いただけます。
【お任せしたいお仕事】
・AIトランスフォーメーションの全体戦略を一緒に考えましょう。
具体的には、調査や分析に基づいた計画を立て、どのように進めていくかのロードマップを作成し、優先順位を決めていきます。
・AIをどのように活用していくかを設計し、最適なソリューションを選びましょう。
例えば、社内で使うAIサービスの位置づけを整理したり、具体的な活用例を評価したり、導入の方針を決めたりします。
皆様のこれまでのご経験や得意なことを活かし、多岐にわたる業務でご活躍いただけます。
【お任せしたいお仕事】
・AIトランスフォーメーションの全体戦略を一緒に考えましょう。
具体的には、調査や分析に基づいた計画を立て、どのように進めていくかのロードマップを作成し、優先順位を決めていきます。
・AIをどのように活用していくかを設計し、最適なソリューションを選びましょう。
例えば、社内で使うAIサービスの位置づけを整理したり、具体的な活用例を評価したり、導入の方針を決めたりします。
【JAPAN AI】Product AI Engineer JAPAN AI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 800 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
プロダクト開発チームの一員として、JAPAN AI CHAT、JAPAN AI SPEECH、JAPAN AI AGENTの開発や改善に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIモデルの設計、実装、評価をお任せします。
・LLMや機械学習モデルを使って、プロダクト機能の設計、実装、性能評価を行います。
・自然言語処理や音声認識技術を用いたシステムの開発を行います。
・プロダクト機能の開発・改善を推進します。
プロダクト開発チームの一員として、JAPAN AI CHAT、JAPAN AI SPEECH、JAPAN AI AGENTの開発や改善に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIモデルの設計、実装、評価をお任せします。
・LLMや機械学習モデルを使って、プロダクト機能の設計、実装、性能評価を行います。
・自然言語処理や音声認識技術を用いたシステムの開発を行います。
・プロダクト機能の開発・改善を推進します。
【お任せしたいお仕事】
プロダクト開発チームの一員として、JAPAN AI CHAT、JAPAN AI SPEECH、JAPAN AI AGENTの開発や改善に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIモデルの設計、実装、評価をお任せします。
・LLMや機械学習モデルを使って、プロダクト機能の設計、実装、性能評価を行います。
・自然言語処理や音声認識技術を用いたシステムの開発を行います。
・プロダクト機能の開発・改善を推進します。
プロダクト開発チームの一員として、JAPAN AI CHAT、JAPAN AI SPEECH、JAPAN AI AGENTの開発や改善に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIモデルの設計、実装、評価をお任せします。
・LLMや機械学習モデルを使って、プロダクト機能の設計、実装、性能評価を行います。
・自然言語処理や音声認識技術を用いたシステムの開発を行います。
・プロダクト機能の開発・改善を推進します。
【JAPAN AI】Engineering Manager JAPAN AI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 1200 ~ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AIプロダクト開発をリードするチームの募集です!
【チームをまとめる役割】
・10名から15名のエンジニアチームを優しく導いてください。
・メンバーの技術がもっと伸びるように、成長をサポートしましょう。
・みんなが働きやすい、生産性の高いチームの雰囲気作りをお願いします。
・新しい仲間を迎える活動にも、積極的に参加して、素晴らしいエンジニアの育成に力を貸してください。
【プロジェクトを動かす役割】
・LLMを使ったプロダクト開発プロジェクトで、技術的なリーダーとして活躍してください。
【チームをまとめる役割】
・10名から15名のエンジニアチームを優しく導いてください。
・メンバーの技術がもっと伸びるように、成長をサポートしましょう。
・みんなが働きやすい、生産性の高いチームの雰囲気作りをお願いします。
・新しい仲間を迎える活動にも、積極的に参加して、素晴らしいエンジニアの育成に力を貸してください。
【プロジェクトを動かす役割】
・LLMを使ったプロダクト開発プロジェクトで、技術的なリーダーとして活躍してください。
■AIプロダクト開発をリードするチームの募集です!
【チームをまとめる役割】
・10名から15名のエンジニアチームを優しく導いてください。
・メンバーの技術がもっと伸びるように、成長をサポートしましょう。
・みんなが働きやすい、生産性の高いチームの雰囲気作りをお願いします。
・新しい仲間を迎える活動にも、積極的に参加して、素晴らしいエンジニアの育成に力を貸してください。
【チームをまとめる役割】
・10名から15名のエンジニアチームを優しく導いてください。
・メンバーの技術がもっと伸びるように、成長をサポートしましょう。
・みんなが働きやすい、生産性の高いチームの雰囲気作りをお願いします。
・新しい仲間を迎える活動にも、積極的に参加して、素晴らしいエンジニアの育成に力を貸してください。
LINE完結型人材紹介サービスのカスタマーサクセス 株式会社グラム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 360 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
美容業界の未来を一緒に創りませんか?
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス(求職者様へのサポート)
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
・お客様との関係を深めるための業務(CRM)をお願いします。
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス(求職者様へのサポート)
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
・お客様との関係を深めるための業務(CRM)をお願いします。
美容業界の未来を一緒に創りませんか?
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス(求職者様へのサポート)
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス(求職者様へのサポート)
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
営業企画 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■営業戦略の立案と実行で、組織を活性化しませんか?
【募集業務内容】
営業戦略の立案を通じて、売上と生産性を最大限に高めるお仕事です。
新しいお客様を獲得するためのキャンペーン企画や、既存のお客様へのさらなるサービス提供を促す施策の
検討、そしてお客様との長期的な関係を築くための施策立案などをお願いいたします。
これまでのご経験に応じて、チームメンバーのマネジメントも担当していただくことがございます。
【募集業務内容】
営業戦略の立案を通じて、売上と生産性を最大限に高めるお仕事です。
新しいお客様を獲得するためのキャンペーン企画や、既存のお客様へのさらなるサービス提供を促す施策の
検討、そしてお客様との長期的な関係を築くための施策立案などをお願いいたします。
これまでのご経験に応じて、チームメンバーのマネジメントも担当していただくことがございます。
■営業戦略の立案と実行で、組織を活性化しませんか?
【募集業務内容】
営業戦略の立案を通じて、売上と生産性を最大限に高めるお仕事です。
新しいお客様を獲得するためのキャンペーン企画や、既存のお客様へのさらなるサービス提供を促す施策の検討、そしてお客様との長期的な関係を築くための施策立案などをお願いいたします。
これまでのご経験に応じて、チームメンバーのマネジメントも担当していただくことがございます。
【募集業務内容】
営業戦略の立案を通じて、売上と生産性を最大限に高めるお仕事です。
新しいお客様を獲得するためのキャンペーン企画や、既存のお客様へのさらなるサービス提供を促す施策の検討、そしてお客様との長期的な関係を築くための施策立案などをお願いいたします。
これまでのご経験に応じて、チームメンバーのマネジメントも担当していただくことがございます。
マーケ/プロジェクトマネージャー(OCP) 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティング戦略の立案と実行でお客様をサポートしませんか?
【統合マーケティング戦略の立案・実行】
・OOH(駅・街頭ビジョン・pDOOH)、SNS、YouTubeを連動させた、マルチチャネルでの認知拡大シナリオの設計をお任せします。
・各施策のKGI/KPI設定、および予算配分の最適化をお願いします。
【クリエイティブディレクション・制作管理】
・媒体特性(街中での視認性、スマホでの視聴体験等)を最適化したクリエイティブの要件定義をお任せします。
・社内デザイナーや外部クリエイターと連携し、ブランドイメージを大切にした高品質なアウトプットを統括していただきます。
【統合マーケティング戦略の立案・実行】
・OOH(駅・街頭ビジョン・pDOOH)、SNS、YouTubeを連動させた、マルチチャネルでの認知拡大シナリオの設計をお任せします。
・各施策のKGI/KPI設定、および予算配分の最適化をお願いします。
【クリエイティブディレクション・制作管理】
・媒体特性(街中での視認性、スマホでの視聴体験等)を最適化したクリエイティブの要件定義をお任せします。
・社内デザイナーや外部クリエイターと連携し、ブランドイメージを大切にした高品質なアウトプットを統括していただきます。
■マーケティング戦略の立案と実行でお客様をサポートしませんか?
【統合マーケティング戦略の立案・実行】
・OOH(駅・街頭ビジョン・pDOOH)、SNS、YouTubeを連動させた、マルチチャネルでの認知拡大シナリオの設計をお任せします。
・各施策のKGI/KPI設定、および予算配分の最適化をお願いします。
【クリエイティブディレクション・制作管理】
・媒体特性(街中での視認性、スマホでの視聴体験等)を最適化したクリエイティブの要件定義をお任せします。
【統合マーケティング戦略の立案・実行】
・OOH(駅・街頭ビジョン・pDOOH)、SNS、YouTubeを連動させた、マルチチャネルでの認知拡大シナリオの設計をお任せします。
・各施策のKGI/KPI設定、および予算配分の最適化をお願いします。
【クリエイティブディレクション・制作管理】
・媒体特性(街中での視認性、スマホでの視聴体験等)を最適化したクリエイティブの要件定義をお任せします。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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【GOアプリ】交通インフラ向けDXソリューション事業企画 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新規事業開発の担当者として、私たちと一緒に未来を創造しませんか?
【業務内容】
・新しい制度や市場、お客様や競合他社の調査を行い、事業計画や収益目標、重要業績評価指標を一緒に作りましょう。
・ビジネスモデルを考えたり、価格を決めたり、協力会社を選んだり、提携の仕組みを設計したりするお仕事です。
・提供する製品やサービスの詳細な仕様について、検討を進めます。
・どのようなお客様に製品やサービスを届けたいか、どのように販売し、プロモーションしていくかを考えます。
・国土交通省への対応や、補助金に関する手続き、パートナー企業様との大切な交渉も担当していただきます。
【業務内容】
・新しい制度や市場、お客様や競合他社の調査を行い、事業計画や収益目標、重要業績評価指標を一緒に作りましょう。
・ビジネスモデルを考えたり、価格を決めたり、協力会社を選んだり、提携の仕組みを設計したりするお仕事です。
・提供する製品やサービスの詳細な仕様について、検討を進めます。
・どのようなお客様に製品やサービスを届けたいか、どのように販売し、プロモーションしていくかを考えます。
・国土交通省への対応や、補助金に関する手続き、パートナー企業様との大切な交渉も担当していただきます。
■新規事業開発の担当者として、私たちと一緒に未来を創造しませんか?
【業務内容】
・新しい制度や市場、お客様や競合他社の調査を行い、事業計画や収益目標、重要業績評価指標を一緒に作りましょう。
・ビジネスモデルを考えたり、価格を決めたり、協力会社を選んだり、提携の仕組みを設計したりするお仕事です。
・提供する製品やサービスの詳細な仕様について、検討を進めます。
・どのようなお客様に製品やサービスを届けたいか、どのように販売し、プロモーションしていくかを考えます。
【業務内容】
・新しい制度や市場、お客様や競合他社の調査を行い、事業計画や収益目標、重要業績評価指標を一緒に作りましょう。
・ビジネスモデルを考えたり、価格を決めたり、協力会社を選んだり、提携の仕組みを設計したりするお仕事です。
・提供する製品やサービスの詳細な仕様について、検討を進めます。
・どのようなお客様に製品やサービスを届けたいか、どのように販売し、プロモーションしていくかを考えます。
19c_関西カスタマーサクセス_business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AIとクラウドの力で不動産業界をより良くする」不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。おかげさまで、大手企業20社以上を含む全国800以上の店舗でご利用いただいております。これまでに約575万件の物件提案をサポートし、年間継続率99.87%を達成するなど、業界のスタンダードを目指して成長を続けております。Faciloの効果を最大限に引き出し、お客様のビジネスが成功するよう、現場を支えるリーダーシップを求めております。■具体的な業務内容■・新しいお客様への導入研修を実施し、製品やサービスを効果的にご利用いただくためのレクチャーとオンボーディングを行います。・お客様からのお問い合わせや技術的なサポートに対応し、お困り事を解決しながら、満足度を高め、ご利用を促進します。・お客様のご利用状況や満足度をデータで確認し、解約のリスクを減らしたり、より良いサービスへのアップセルにつなげたりします。・お客様ごとにFaciloを活用した営業活動で達成すべき目標を設定し、その目標達成のプロセスを一緒に歩みます。■このポジションの魅力■・Faciloのカスタマーサクセスは、お客様の売上向上に直結する成果創出を支援できる、やりがいのあるポジションです。導入企業様からは、「作業効率5倍・同時追客人数3倍・成約率2倍」といった嬉しい成果報告もいただいており、経営課題の解決に直接貢献できます。・プロジェクトマネジメントスキルを活かし、経営層から現場の方々までを巻き込みながら、「ディープサクセス(経営課題の解決)」をリードする貴重な経験が得られます。・お客様からのご意見をもとに、製品の改善提案や開発チームとの連携も活発に行っています。BtoBtoCプロダクトなので、エンドユーザー(消費者)の体験が変化するのを肌で感じられる喜びがあります。・データやログに基づいた意思決定が根付いた組織で、スピーディーに成長する事業の核となる経験を積むことができます。ぜひ、私たちと一緒に、不動産業界を盛り上げていきましょう。
「AIとクラウドの力で不動産業界をより良くする」不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。おかげさまで、大手企業20社以上を含む全国800以上の店舗でご利用いただいております。これまでに約575万件の物件提案をサポートし、年間継続率99.87%を達成するなど、業界のスタンダードを目指して成長を続けております。Faciloの効果を最大限に引き出し、お客様のビジネスが成功するよう、現場を支えるリーダーシップを求めております。
■具体的な業務内容■
・新しいお客様への導入研修を実施し、製品やサービスを効果的にご利用いただくためのレクチャーとオンボーディングを行います。
・お客様からのお問い合わせや技術的なサポートに対応し、お困り事を解決しながら、満足度を高め、ご利用を促進します。
・お客様のご利用状況や満足度をデータで確認し、解約のリスクを減らしたり、より良いサービスへのアップセルにつなげたりします。
・お客様ごとにFaciloを活用した営業活動で達成すべき目標を設定し、その目標達成のプロセスを一緒に歩みます。
■具体的な業務内容■
・新しいお客様への導入研修を実施し、製品やサービスを効果的にご利用いただくためのレクチャーとオンボーディングを行います。
・お客様からのお問い合わせや技術的なサポートに対応し、お困り事を解決しながら、満足度を高め、ご利用を促進します。
・お客様のご利用状況や満足度をデータで確認し、解約のリスクを減らしたり、より良いサービスへのアップセルにつなげたりします。
・お客様ごとにFaciloを活用した営業活動で達成すべき目標を設定し、その目標達成のプロセスを一緒に歩みます。
21_プロダクトマーケター_Business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
不動産DXプラットフォーム『Facilo』で、不動産業界の進化を支える仕事に携わりませんか?
大手20社超を含む全国800店舗以上で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%を誇る『Facilo』。
急成長を続ける当社で、BtoBマーケティングチームの一員として活躍しませんか?
【業務内容】
1. マーケティング戦略の立案と実行
大手20社超を含む全国800店舗以上で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%を誇る『Facilo』。
急成長を続ける当社で、BtoBマーケティングチームの一員として活躍しませんか?
【業務内容】
1. マーケティング戦略の立案と実行
不動産DXプラットフォーム『Facilo』で、不動産業界の進化を支える仕事に携わりませんか?
大手20社超を含む全国800店舗以上で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%を誇る『Facilo』。
急成長を続ける当社で、BtoBマーケティングチームの一員として活躍しませんか?
【業務内容】
1. マーケティング戦略の立案と実行
大手20社超を含む全国800店舗以上で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%を誇る『Facilo』。
急成長を続ける当社で、BtoBマーケティングチームの一員として活躍しませんか?
【業務内容】
1. マーケティング戦略の立案と実行
13b_フィールドセールスメンバー_Business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
不動産DXプラットフォーム『Facilo』フィールドセールスメンバー募集
不動産業界の進化を支える『Facilo』は、AIとクラウドを活用し、業界の変革を推進しています。すでに全国800店舗以上(大手20社超を含む)で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%という実績を誇ります。
この度、私たちと一緒に成長を加速させてくれるフィールドセールスメンバーを募集します。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:インバウンドリード対応、アウトバウンド営業を通して、中小規模の不動産仲介会社へのサービス導入提案を行います。
不動産業界の進化を支える『Facilo』は、AIとクラウドを活用し、業界の変革を推進しています。すでに全国800店舗以上(大手20社超を含む)で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%という実績を誇ります。
この度、私たちと一緒に成長を加速させてくれるフィールドセールスメンバーを募集します。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:インバウンドリード対応、アウトバウンド営業を通して、中小規模の不動産仲介会社へのサービス導入提案を行います。
不動産DXプラットフォーム『Facilo』フィールドセールスメンバー募集
不動産業界の進化を支える『Facilo』は、AIとクラウドを活用し、業界の変革を推進しています。すでに全国800店舗以上(大手20社超を含む)で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%という実績を誇ります。
この度、私たちと一緒に成長を加速させてくれるフィールドセールスメンバーを募集します。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:インバウンドリード対応、アウトバウンド営業を通して、中小規模の不動産仲介会社へのサービス導入提案を行います。
不動産業界の進化を支える『Facilo』は、AIとクラウドを活用し、業界の変革を推進しています。すでに全国800店舗以上(大手20社超を含む)で導入され、累計提案物件数約575万件、年間継続率99.87%という実績を誇ります。
この度、私たちと一緒に成長を加速させてくれるフィールドセールスメンバーを募集します。
【仕事内容】
・新規顧客開拓:インバウンドリード対応、アウトバウンド営業を通して、中小規模の不動産仲介会社へのサービス導入提案を行います。
【AX】メディアプランナー 株式会社電通
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 580 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■■ポジションミッション
オンライン・オフラインを統合したメディア戦略の策定と実行プランの策定、および施策の評価
■■仕事内容
電通が保有する大規模意識調査データ、デジタルプラットフォーマーと取り組む、データクリーンルーム
取引先企業から提供される購買などを含む生活者行動データ、各種メディアの接触者データなど多岐にわたるデータを活用したターゲット分析に基づいた
デジタル、テレビやOOHなどのオンオフ統合したメディアプランニング作業全般。
・ターゲットや課題に応じた、テレビやデジタルなどプラットフォームに応じて適切な動画施策の提案
(ex.CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信/地上波TVとコネクテッドTVのハイブリッド展開/運用型テレビ広告)
オンライン・オフラインを統合したメディア戦略の策定と実行プランの策定、および施策の評価
■■仕事内容
電通が保有する大規模意識調査データ、デジタルプラットフォーマーと取り組む、データクリーンルーム
取引先企業から提供される購買などを含む生活者行動データ、各種メディアの接触者データなど多岐にわたるデータを活用したターゲット分析に基づいた
デジタル、テレビやOOHなどのオンオフ統合したメディアプランニング作業全般。
・ターゲットや課題に応じた、テレビやデジタルなどプラットフォームに応じて適切な動画施策の提案
(ex.CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信/地上波TVとコネクテッドTVのハイブリッド展開/運用型テレビ広告)
■■ポジションミッション
オンライン・オフラインを統合したメディア戦略の策定と実行プランの策定、および施策の評価
■■仕事内容
電通が保有する大規模意識調査データ、デジタルプラットフォーマーと取り組む、データクリーンルーム
取引先企業から提供される購買などを含む生活者行動データ、各種メディアの接触者データなど多岐にわたるデータを活用したターゲット分析に基づいた
デジタル、テレビやOOHなどのオンオフ統合したメディアプランニング作業全般。
・ターゲットや課題に応じた、テレビやデジタルなどプラットフォームに応じて適切な動画施策の提案
(ex.CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信/地上波TVとコネクテッドTVのハイブリッド展開/運用型テレビ広告)
オンライン・オフラインを統合したメディア戦略の策定と実行プランの策定、および施策の評価
■■仕事内容
電通が保有する大規模意識調査データ、デジタルプラットフォーマーと取り組む、データクリーンルーム
取引先企業から提供される購買などを含む生活者行動データ、各種メディアの接触者データなど多岐にわたるデータを活用したターゲット分析に基づいた
デジタル、テレビやOOHなどのオンオフ統合したメディアプランニング作業全般。
・ターゲットや課題に応じた、テレビやデジタルなどプラットフォームに応じて適切な動画施策の提案
(ex.CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信/地上波TVとコネクテッドTVのハイブリッド展開/運用型テレビ広告)
25118【東京/経営企画部】コミュニケーション/イベント/情報発信 NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【コーポレートコミュニケーショングループで広報のお仕事】
私たちは、企業と社会をつなぐコミュニケーションを大切にしています。
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務を通じて、会社の魅力を社内外に発信し、より良い未来を共に創りませんか?
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と推進
・社内向けに、事業の価値や組織の強み、社員の活躍などを伝える活動
・社内の新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実行
私たちは、企業と社会をつなぐコミュニケーションを大切にしています。
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務を通じて、会社の魅力を社内外に発信し、より良い未来を共に創りませんか?
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と推進
・社内向けに、事業の価値や組織の強み、社員の活躍などを伝える活動
・社内の新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実行
【コーポレートコミュニケーショングループで広報のお仕事】
私たちは、企業と社会をつなぐコミュニケーションを大切にしています。
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務を通じて、会社の魅力を社内外に発信し、より良い未来を共に創りませんか?
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と推進
・社内向けに、事業の価値や組織の強み、社員の活躍などを伝える活動
・社内の新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実行
私たちは、企業と社会をつなぐコミュニケーションを大切にしています。
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務を通じて、会社の魅力を社内外に発信し、より良い未来を共に創りませんか?
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と推進
・社内向けに、事業の価値や組織の強み、社員の活躍などを伝える活動
・社内の新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実行
25117【東京/経営企画部】コミュニケーション/イベント/情報発信(MGR/リーダークラス) NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【コーポレートコミュニケーションのお仕事】
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と実行
・事業の魅力、組織の強み、社員の活躍などを社内外に発信する活動
・社内での新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実施
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と実行
・事業の魅力、組織の強み、社員の活躍などを社内外に発信する活動
・社内での新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実施
【コーポレートコミュニケーションのお仕事】
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と実行
・事業の魅力、組織の強み、社員の活躍などを社内外に発信する活動
・社内での新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実施
コーポレートコミュニケーショングループの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・経営戦略や理念を社内に広めるための企画立案と実行
・事業の魅力、組織の強み、社員の活躍などを社内外に発信する活動
・社内での新しいアイデアを生み出すイベントの企画と実施
25117【東京/経営企画部】コミュニケーション/イベント/情報発信(MGR/リーダークラス) NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経営企画グループでのお仕事】
経営戦略と経営管理の二つの大切な業務を、幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・中期経営計画を一緒に作り、目標達成のためのKPI(重要業績評価指標)がしっかりと定着するようにサポートします。
・会社の事業構成を分析し、より良くするための改革を進めていきます。
・新しい事業への投資案件を審査し、実行までをサポートします。M&A(企業の合併・買収)などもお手伝いします。
・グループ会社が健全に運営されるよう、サポートを通じてガバナンス(企業統治)を強化していきます。
経営戦略と経営管理の二つの大切な業務を、幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・中期経営計画を一緒に作り、目標達成のためのKPI(重要業績評価指標)がしっかりと定着するようにサポートします。
・会社の事業構成を分析し、より良くするための改革を進めていきます。
・新しい事業への投資案件を審査し、実行までをサポートします。M&A(企業の合併・買収)などもお手伝いします。
・グループ会社が健全に運営されるよう、サポートを通じてガバナンス(企業統治)を強化していきます。
【経営企画グループでのお仕事】
経営戦略と経営管理の二つの大切な業務を、幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・中期経営計画を一緒に作り、目標達成のためのKPI(重要業績評価指標)がしっかりと定着するようにサポートします。
・会社の事業構成を分析し、より良くするための改革を進めていきます。
・新しい事業への投資案件を審査し、実行までをサポートします。M&A(企業の合併・買収)などもお手伝いします。
・グループ会社が健全に運営されるよう、サポートを通じてガバナンス(企業統治)を強化していきます。
経営戦略と経営管理の二つの大切な業務を、幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・中期経営計画を一緒に作り、目標達成のためのKPI(重要業績評価指標)がしっかりと定着するようにサポートします。
・会社の事業構成を分析し、より良くするための改革を進めていきます。
・新しい事業への投資案件を審査し、実行までをサポートします。M&A(企業の合併・買収)などもお手伝いします。
・グループ会社が健全に運営されるよう、サポートを通じてガバナンス(企業統治)を強化していきます。
ふるなびトラベル予約/営業/メンバー 株式会社アイモバイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「ふるなびトラベル予約」の成長を一緒に進めてくださる仲間を募集しています。以下の業務に携わっていただきます。
【セールスおよびセールスプランニング】
・「ふるなびトラベル予約」の導入に関するご提案
・すでに掲載されている施設の皆様へのコンサルティング
【チームマネジメントおよび体制づくり】
・業務委託メンバーも含め、約5名規模のチームをまとめること
・営業実績の管理と、通常と異なる点を見つけ、より良くするための計画を立てて実行すること
・チームが一番良い成果を出せるように、お仕事全体の流れを考え、改善を繰り返していくこと
【セールスおよびセールスプランニング】
・「ふるなびトラベル予約」の導入に関するご提案
・すでに掲載されている施設の皆様へのコンサルティング
【チームマネジメントおよび体制づくり】
・業務委託メンバーも含め、約5名規模のチームをまとめること
・営業実績の管理と、通常と異なる点を見つけ、より良くするための計画を立てて実行すること
・チームが一番良い成果を出せるように、お仕事全体の流れを考え、改善を繰り返していくこと
「ふるなびトラベル予約」の成長を一緒に進めてくださる仲間を募集しています。以下の業務に携わっていただきます。
【セールスおよびセールスプランニング】
・「ふるなびトラベル予約」の導入に関するご提案
・すでに掲載されている施設の皆様へのコンサルティング
【チームマネジメントおよび体制づくり】
・業務委託メンバーも含め、約5名規模のチームをまとめること
【セールスおよびセールスプランニング】
・「ふるなびトラベル予約」の導入に関するご提案
・すでに掲載されている施設の皆様へのコンサルティング
【チームマネジメントおよび体制づくり】
・業務委託メンバーも含め、約5名規模のチームをまとめること
人事・労務担当 C2C Platform株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ~ 605万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■労務業務で会社を支えませんか?
成長を続ける企業の人事・労務をサポート
【労務業務の詳細】
・勤怠管理:従業員の方々の打刻状況を確認し、必要に応じてご連絡します。また、毎月の勤怠締め作業を行い、社会保険労務士さんとの連携も担当します。
・給与計算:勤怠データを確認し、給与に関わる変動情報(手当や控除など)を集めて整理します。その後、支給額に間違いがないか丁寧にチェックします。
・社会保険・雇用保険:入社や退社される方々の手続き、資格の取得や喪失に関する対応を行います。算定基礎届や月額変更届の作成・提出も担当します。
・年末調整:年末調整のスケジュール管理と、必要な書類の準備や提出をサポートします。
・社会保険労務士さんとの連携:月に一度の定例会議や、必要に応じて社会保険労務士さんと連絡を取り合います。
成長を続ける企業の人事・労務をサポート
【労務業務の詳細】
・勤怠管理:従業員の方々の打刻状況を確認し、必要に応じてご連絡します。また、毎月の勤怠締め作業を行い、社会保険労務士さんとの連携も担当します。
・給与計算:勤怠データを確認し、給与に関わる変動情報(手当や控除など)を集めて整理します。その後、支給額に間違いがないか丁寧にチェックします。
・社会保険・雇用保険:入社や退社される方々の手続き、資格の取得や喪失に関する対応を行います。算定基礎届や月額変更届の作成・提出も担当します。
・年末調整:年末調整のスケジュール管理と、必要な書類の準備や提出をサポートします。
・社会保険労務士さんとの連携:月に一度の定例会議や、必要に応じて社会保険労務士さんと連絡を取り合います。
■労務業務で会社を支えませんか?
成長を続ける企業の人事・労務をサポート
【労務業務の詳細】
・勤怠管理:従業員の方々の打刻状況を確認し、必要に応じてご連絡します。また、毎月の勤怠締め作業を行い、社会保険労務士さんとの連携も担当します。
・給与計算:勤怠データを確認し、給与に関わる変動情報(手当や控除など)を集めて整理します。その後、支給額に間違いがないか丁寧にチェックします。
成長を続ける企業の人事・労務をサポート
【労務業務の詳細】
・勤怠管理:従業員の方々の打刻状況を確認し、必要に応じてご連絡します。また、毎月の勤怠締め作業を行い、社会保険労務士さんとの連携も担当します。
・給与計算:勤怠データを確認し、給与に関わる変動情報(手当や控除など)を集めて整理します。その後、支給額に間違いがないか丁寧にチェックします。
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データエンジニア Trust株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 540 ~ 810万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【データエンジニアの魅力】
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
【データエンジニアの魅力】
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
現在募集中のデータエンジニアのポジションでは、データ基盤の構築やAI活用基盤の構築に関する企画、設計、そして実際の構築プロジェクトにおいて、専門家としてご参加いただけます。主に大手金融機関様の案件を担当し、金融機関様のデータ活用を支える大規模なデータ基盤構築に携わることができます。
【プロジェクトへの参画フェーズ】
・企画段階
・設計段階
・基盤の普及
人材紹介事業責任者候補 株式会社フーディソン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
- 副業応相談
| 想定年収 | 804 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【フード人材バンク事業を共に成長させませんか?】
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL(損益計算書)の管理
・業務プロセスの設計と改善
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL(損益計算書)の管理
・業務プロセスの設計と改善
【フード人材バンク事業を共に成長させませんか?】
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL(損益計算書)の管理
・業務プロセスの設計と改善
食産業が抱える人手不足という社会課題の解決に貢献いただける事業部長を募集しております。
【主な業務内容】
・事業戦略の計画と実行
・中期的な事業計画の策定
・PL(損益計算書)の管理
・業務プロセスの設計と改善
イベントマーケター(オフライン・オンライン) 株式会社サイバーセキュリティクラウド(CSC)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【イベントマーケティングで、新しい価値を届けませんか?】
私たちマーケティング部では、より多くのお客様やパートナー企業様に、私たちの製品の魅力をお伝えするため、イベントマーケティングを強化したいと考えています。このポジションでは、オンライン・オフラインを問わず、イベントを企画し、実行していただきます。そして、その結果をもとに改善を重ね、イベントマーケティングの成功パターンを一緒に見つけ出し、仕組みを作り上げていくことに挑戦してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・オンライン・オフラインイベントの企画・運営
・年間を通じたセミナー、カンファレンス、展示会などのイベント施策の立案と実行
・登壇資料や外部向け資料などのコンテンツ作成
・ブース設計や販促コンテンツ作成のディレクション
私たちマーケティング部では、より多くのお客様やパートナー企業様に、私たちの製品の魅力をお伝えするため、イベントマーケティングを強化したいと考えています。このポジションでは、オンライン・オフラインを問わず、イベントを企画し、実行していただきます。そして、その結果をもとに改善を重ね、イベントマーケティングの成功パターンを一緒に見つけ出し、仕組みを作り上げていくことに挑戦してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・オンライン・オフラインイベントの企画・運営
・年間を通じたセミナー、カンファレンス、展示会などのイベント施策の立案と実行
・登壇資料や外部向け資料などのコンテンツ作成
・ブース設計や販促コンテンツ作成のディレクション
【イベントマーケティングで、新しい価値を届けませんか?】
私たちマーケティング部では、より多くのお客様やパートナー企業様に、私たちの製品の魅力をお伝えするため、イベントマーケティングを強化したいと考えています。このポジションでは、オンライン・オフラインを問わず、イベントを企画し、実行していただきます。そして、その結果をもとに改善を重ね、イベントマーケティングの成功パターンを一緒に見つけ出し、仕組みを作り上げていくことに挑戦してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・オンライン・オフラインイベントの企画・運営
・年間を通じたセミナー、カンファレンス、展示会などのイベント施策の立案と実行
私たちマーケティング部では、より多くのお客様やパートナー企業様に、私たちの製品の魅力をお伝えするため、イベントマーケティングを強化したいと考えています。このポジションでは、オンライン・オフラインを問わず、イベントを企画し、実行していただきます。そして、その結果をもとに改善を重ね、イベントマーケティングの成功パターンを一緒に見つけ出し、仕組みを作り上げていくことに挑戦してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・オンライン・オフラインイベントの企画・運営
・年間を通じたセミナー、カンファレンス、展示会などのイベント施策の立案と実行
経営管理コンサルタント 株式会社ビジネスブレイン太田昭和
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の予算管理や経営管理のデジタル変革(DX)を進めるお仕事です。
国産製品のBizForecastを使って、業務の改善や新しいシステムの導入をお手伝いします。
(今後、取り扱う製品は増える予定です。)
【具体的な業務】
・予算管理のプロセスを見える化し、課題を整理します。
・新しい業務の流れを考え、設計します(To-Be設計)。
会社の予算管理や経営管理のデジタル変革(DX)を進めるお仕事です。
国産製品のBizForecastを使って、業務の改善や新しいシステムの導入をお手伝いします。
(今後、取り扱う製品は増える予定です。)
【具体的な業務】
・予算管理のプロセスを見える化し、課題を整理します。
・新しい業務の流れを考え、設計します(To-Be設計)。
【お仕事内容】
会社の予算管理や経営管理のデジタル変革(DX)を進めるお仕事です。
国産製品のBizForecastを使って、業務の改善や新しいシステムの導入をお手伝いします。
(今後、取り扱う製品は増える予定です。)
【具体的な業務】
・予算管理のプロセスを見える化し、課題を整理します。
・新しい業務の流れを考え、設計します(To-Be設計)。
会社の予算管理や経営管理のデジタル変革(DX)を進めるお仕事です。
国産製品のBizForecastを使って、業務の改善や新しいシステムの導入をお手伝いします。
(今後、取り扱う製品は増える予定です。)
【具体的な業務】
・予算管理のプロセスを見える化し、課題を整理します。
・新しい業務の流れを考え、設計します(To-Be設計)。
営業職 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容について
【主な業務の流れ】
・リード獲得:リストをもとに、採用状況や抱える課題についてお話を伺い、『アルバイトネクスト』をご紹介します。
・商談:業種や地域ごとの他社様の事例も参考にしながら、採用を成功させるための提案内容をまとめます。受注が目的ではなく、採用を成功させるための課題解決策を一緒に考え、実行プランを立てます。
・導入前後のサポート:掲載や採用の成功に向けて、スケジュール管理や原稿制作のサポートを営業アシスタントと協力して行います。一度で効果が出ない場合でも、次の手を考え実行することで、お客様との信頼関係を深め、次回の掲載へと繋げていきます。
【対象となるお客様】
・小規模な飲食店や小売店から、大きな企業様まで幅広く担当します。
【担当するお客様の数】
【主な業務の流れ】
・リード獲得:リストをもとに、採用状況や抱える課題についてお話を伺い、『アルバイトネクスト』をご紹介します。
・商談:業種や地域ごとの他社様の事例も参考にしながら、採用を成功させるための提案内容をまとめます。受注が目的ではなく、採用を成功させるための課題解決策を一緒に考え、実行プランを立てます。
・導入前後のサポート:掲載や採用の成功に向けて、スケジュール管理や原稿制作のサポートを営業アシスタントと協力して行います。一度で効果が出ない場合でも、次の手を考え実行することで、お客様との信頼関係を深め、次回の掲載へと繋げていきます。
【対象となるお客様】
・小規模な飲食店や小売店から、大きな企業様まで幅広く担当します。
【担当するお客様の数】
■お仕事内容について
【主な業務の流れ】
・リード獲得:リストをもとに、採用状況や抱える課題についてお話を伺い、『アルバイトネクスト』をご紹介します。
・商談:業種や地域ごとの他社様の事例も参考にしながら、採用を成功させるための提案内容をまとめます。受注が目的ではなく、採用を成功させるための課題解決策を一緒に考え、実行プランを立てます。
・導入前後のサポート:掲載や採用の成功に向けて、スケジュール管理や原稿制作のサポートを営業アシスタントと協力して行います。一度で効果が出ない場合でも、次の手を考え実行することで、お客様との信頼関係を深め、次回の掲載へと繋げていきます。
【主な業務の流れ】
・リード獲得:リストをもとに、採用状況や抱える課題についてお話を伺い、『アルバイトネクスト』をご紹介します。
・商談:業種や地域ごとの他社様の事例も参考にしながら、採用を成功させるための提案内容をまとめます。受注が目的ではなく、採用を成功させるための課題解決策を一緒に考え、実行プランを立てます。
・導入前後のサポート:掲載や採用の成功に向けて、スケジュール管理や原稿制作のサポートを営業アシスタントと協力して行います。一度で効果が出ない場合でも、次の手を考え実行することで、お客様との信頼関係を深め、次回の掲載へと繋げていきます。
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
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