\女性活躍中/
東京で働く
213ページ |
の転職・求人特集
更新日:2026/06/29
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人10,640件中 3817-3834件表示
QAエンジニア 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 660 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■品質向上でプロダクト開発を支えるお仕事です
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野(技術面か組織面か)を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野(技術面か組織面か)を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
■品質向上でプロダクト開発を支えるお仕事です
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野(技術面か組織面か)を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野(技術面か組織面か)を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
Webアプリケーションエンジニア / Web Application Engineer 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【タイミーのスポットワークを支えるバックエンド開発】
タイミーが提供するスポットワークの基盤を支える、システム開発のお仕事です。ユーザー(クライアント様・ワーカー様)のマッチングや労務管理を円滑に進めるためのバックエンド開発や技術的な課題解決に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
タイミーは、数万件の求人とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、スポットワークにおける雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が経験する全てのプロセスをサポートするサービスです。
・登録から短時間で求人に応募でき、勤務後すぐに相互評価を終え、給与支払いまでスムーズに完了する、快適なスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。
・今後の事業成長を見据え、ユーザー体験の向上と事業規模の拡大に向けた中長期的な技術課題の解決を共に推進し、エンジニア組織の技術力向上に貢献していただきたいと考えております。
タイミーが提供するスポットワークの基盤を支える、システム開発のお仕事です。ユーザー(クライアント様・ワーカー様)のマッチングや労務管理を円滑に進めるためのバックエンド開発や技術的な課題解決に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
タイミーは、数万件の求人とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、スポットワークにおける雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が経験する全てのプロセスをサポートするサービスです。
・登録から短時間で求人に応募でき、勤務後すぐに相互評価を終え、給与支払いまでスムーズに完了する、快適なスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。
・今後の事業成長を見据え、ユーザー体験の向上と事業規模の拡大に向けた中長期的な技術課題の解決を共に推進し、エンジニア組織の技術力向上に貢献していただきたいと考えております。
【タイミーのスポットワークを支えるバックエンド開発】
タイミーが提供するスポットワークの基盤を支える、システム開発のお仕事です。ユーザー(クライアント様・ワーカー様)のマッチングや労務管理を円滑に進めるためのバックエンド開発や技術的な課題解決に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
タイミーは、数万件の求人とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、スポットワークにおける雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が経験する全てのプロセスをサポートするサービスです。
タイミーが提供するスポットワークの基盤を支える、システム開発のお仕事です。ユーザー(クライアント様・ワーカー様)のマッチングや労務管理を円滑に進めるためのバックエンド開発や技術的な課題解決に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
タイミーは、数万件の求人とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、スポットワークにおける雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が経験する全てのプロセスをサポートするサービスです。
シニアプロダクトAI/MLエンジニア 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 1100 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【データサイエンスグループでのお仕事内容】
データサイエンスグループでは、主に3つの大切な分野に力を入れています。
・マッチング体験をより良くすること
・プラットフォームが安全で信頼できるものであること
・これらを支えるAIや機械学習(ML)、大規模言語モデル(LLM)の基盤を作って動かすこと
このポジションでは、特にマッチングの分野と、信頼性・安全性(Trust & Safety)の分野で、AIやMLを使った製品の開発と運用を担当していただきます。
データサイエンスグループでは、主に3つの大切な分野に力を入れています。
・マッチング体験をより良くすること
・プラットフォームが安全で信頼できるものであること
・これらを支えるAIや機械学習(ML)、大規模言語モデル(LLM)の基盤を作って動かすこと
このポジションでは、特にマッチングの分野と、信頼性・安全性(Trust & Safety)の分野で、AIやMLを使った製品の開発と運用を担当していただきます。
【データサイエンスグループでのお仕事内容】
データサイエンスグループでは、主に3つの大切な分野に力を入れています。
・マッチング体験をより良くすること
・プラットフォームが安全で信頼できるものであること
・これらを支えるAIや機械学習(ML)、大規模言語モデル(LLM)の基盤を作って動かすこと
このポジションでは、特にマッチングの分野と、信頼性・安全性(Trust & Safety)の分野で、AIやMLを使った製品の開発と運用を担当していただきます。
データサイエンスグループでは、主に3つの大切な分野に力を入れています。
・マッチング体験をより良くすること
・プラットフォームが安全で信頼できるものであること
・これらを支えるAIや機械学習(ML)、大規模言語モデル(LLM)の基盤を作って動かすこと
このポジションでは、特にマッチングの分野と、信頼性・安全性(Trust & Safety)の分野で、AIやMLを使った製品の開発と運用を担当していただきます。
【インサイドセールス(SMB領域)】インキュベーション事業本部 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 580 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事のミッション】
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・マーケティングチームが見つけてくれた企業様へのアポイント獲得から、ご契約、そして初めてサービスをご利用いただくまでのサポートをいたします。
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・マーケティングチームが見つけてくれた企業様へのアポイント獲得から、ご契約、そして初めてサービスをご利用いただくまでのサポートをいたします。
【お仕事のミッション】
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
インキュベーション事業本部/インサイドセールス(SDR)のミッションは、市場の動向を素早く捉え、新しいお客様を増やし、ご興味をお持ちいただいた企業様を大切なお客様へと導くことです。
集客を担当するマーケティングチームと、実際にサービスをご提案する営業チームの間で、橋渡し役を担っていただきます。
企業様が最初にサービスと出会う大切なポジションです。
アポイントの獲得だけでなく、人材に関する最新のトレンドをいち早くキャッチし、将来のお客様となりうる企業様を増やしたり、ご契約からサービスのご利用開始までの一連の流れをスムーズにするための仕組みづくり、そして他の部署と協力して新しいプロジェクトを立ち上げるなど、お客様と最初に接する担当者として、サービスの成長に貢献していただきます。
【具体的なお仕事内容】
事業戦略コンサルタント / Strategy & Business Development Spec 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ~ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらは、お客様の経営における課題を深く探求し、タイミーの仕組みを導入することで、事業の成功パターンを再構築する大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
・経営課題の発見と収益への影響をデザインすること
コンビニエンスストアやドラッグストアなどの小売業界、モビリティ、アウトソーシング業界といった大手企業様に対して、決算の数値や中期経営計画、そして現場の状況から、まだ表面化していない本質的な課題を見つけ出します。
スポットワークを導入することで、コスト構造がどのように変化し、どれくらいの増益や成長の可能性が生まれるのかを、損益計算書(PL)のレベルで明確な根拠を示します。
・業界ならではの構造に踏み込んだ事業・運用方法の開発
こちらは、お客様の経営における課題を深く探求し、タイミーの仕組みを導入することで、事業の成功パターンを再構築する大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
・経営課題の発見と収益への影響をデザインすること
コンビニエンスストアやドラッグストアなどの小売業界、モビリティ、アウトソーシング業界といった大手企業様に対して、決算の数値や中期経営計画、そして現場の状況から、まだ表面化していない本質的な課題を見つけ出します。
スポットワークを導入することで、コスト構造がどのように変化し、どれくらいの増益や成長の可能性が生まれるのかを、損益計算書(PL)のレベルで明確な根拠を示します。
・業界ならではの構造に踏み込んだ事業・運用方法の開発
【お仕事内容】
こちらは、お客様の経営における課題を深く探求し、タイミーの仕組みを導入することで、事業の成功パターンを再構築する大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
・経営課題の発見と収益への影響をデザインすること
コンビニエンスストアやドラッグストアなどの小売業界、モビリティ、アウトソーシング業界といった大手企業様に対して、決算の数値や中期経営計画、そして現場の状況から、まだ表面化していない本質的な課題を見つけ出します。
スポットワークを導入することで、コスト構造がどのように変化し、どれくらいの増益や成長の可能性が生まれるのかを、損益計算書(PL)のレベルで明確な根拠を示します。
こちらは、お客様の経営における課題を深く探求し、タイミーの仕組みを導入することで、事業の成功パターンを再構築する大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
・経営課題の発見と収益への影響をデザインすること
コンビニエンスストアやドラッグストアなどの小売業界、モビリティ、アウトソーシング業界といった大手企業様に対して、決算の数値や中期経営計画、そして現場の状況から、まだ表面化していない本質的な課題を見つけ出します。
スポットワークを導入することで、コスト構造がどのように変化し、どれくらいの増益や成長の可能性が生まれるのかを、損益計算書(PL)のレベルで明確な根拠を示します。
【コンサルティングセールス】お客様の課題に向き合い、根本的な解決に導く/フレックスタイム制 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 580 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クライアントの成功を支援するカスタマーサクセス】
私たちと一緒に、クライアント企業の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか?
【業務内容】
・クライアントへのヒアリングと課題解決
- 担当クライアントの経営課題や人材課題について丁寧にヒアリングを行います。
私たちと一緒に、クライアント企業の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか?
【業務内容】
・クライアントへのヒアリングと課題解決
- 担当クライアントの経営課題や人材課題について丁寧にヒアリングを行います。
【クライアントの成功を支援するカスタマーサクセス】
私たちと一緒に、クライアント企業の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか?
【業務内容】
・クライアントへのヒアリングと課題解決
- 担当クライアントの経営課題や人材課題について丁寧にヒアリングを行います。
私たちと一緒に、クライアント企業の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか?
【業務内容】
・クライアントへのヒアリングと課題解決
- 担当クライアントの経営課題や人材課題について丁寧にヒアリングを行います。
新規事業開発 BizOps(0→1フェーズ) 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新規事業を支えるオペレーション構築・改善の主導】
新しい事業(0から1を生み出すフェーズ)の立ち上げにおいて、事業責任者やBizDevメンバーと一緒に、以下のオペレーション構築・改善を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・一からプロセスを設計し、仕組みを構築する(立ち上げ初期の体験を大切にしながら)
既存のシステムでは対応できないイレギュラーなご要望に対して、スプレッドシートやGASなどを活用して、一時的な流れを設計し実行します。
実際の運用を通じて、オペレーションが確実に行われるようにし、マニュアル作成や標準化によって、「特定の人がいなくても運用できる体制」を築きます。
地道な手作業から始めて、誰でも安定して行える再現性の高いプロセスへと発展させていきます。
新しい事業(0から1を生み出すフェーズ)の立ち上げにおいて、事業責任者やBizDevメンバーと一緒に、以下のオペレーション構築・改善を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・一からプロセスを設計し、仕組みを構築する(立ち上げ初期の体験を大切にしながら)
既存のシステムでは対応できないイレギュラーなご要望に対して、スプレッドシートやGASなどを活用して、一時的な流れを設計し実行します。
実際の運用を通じて、オペレーションが確実に行われるようにし、マニュアル作成や標準化によって、「特定の人がいなくても運用できる体制」を築きます。
地道な手作業から始めて、誰でも安定して行える再現性の高いプロセスへと発展させていきます。
【新規事業を支えるオペレーション構築・改善の主導】
新しい事業(0から1を生み出すフェーズ)の立ち上げにおいて、事業責任者やBizDevメンバーと一緒に、以下のオペレーション構築・改善を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・一からプロセスを設計し、仕組みを構築する(立ち上げ初期の体験を大切にしながら)
既存のシステムでは対応できないイレギュラーなご要望に対して、スプレッドシートやGASなどを活用して、一時的な流れを設計し実行します。
実際の運用を通じて、オペレーションが確実に行われるようにし、マニュアル作成や標準化によって、「特定の人がいなくても運用できる体制」を築きます。
地道な手作業から始めて、誰でも安定して行える再現性の高いプロセスへと発展させていきます。
新しい事業(0から1を生み出すフェーズ)の立ち上げにおいて、事業責任者やBizDevメンバーと一緒に、以下のオペレーション構築・改善を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・一からプロセスを設計し、仕組みを構築する(立ち上げ初期の体験を大切にしながら)
既存のシステムでは対応できないイレギュラーなご要望に対して、スプレッドシートやGASなどを活用して、一時的な流れを設計し実行します。
実際の運用を通じて、オペレーションが確実に行われるようにし、マニュアル作成や標準化によって、「特定の人がいなくても運用できる体制」を築きます。
地道な手作業から始めて、誰でも安定して行える再現性の高いプロセスへと発展させていきます。
1582【エンタープライズ/トランスポート】アプリケーションスペシャリスト(大手鉄道事業者向け) 日本電気株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【鉄道事業を支えるシステム開発】
大手鉄道事業者の業務を支えるシステム開発に携わる、やりがいのある仕事です。ICT・AIを活用したスマートメンテナンス事業の推進に貢献するスペシャリストとして活躍しませんか?
【期待する役割】
・1. システム開発
お客様(システム部門、運用部門、利用部門)のニーズを丁寧にヒアリングし、システム化要件を定義します。既存システムやパッケージを活用した設計、開発、テストを行い、チームで協力しながらプロジェクトを進めていきます。
大手鉄道事業者の業務を支えるシステム開発に携わる、やりがいのある仕事です。ICT・AIを活用したスマートメンテナンス事業の推進に貢献するスペシャリストとして活躍しませんか?
【期待する役割】
・1. システム開発
お客様(システム部門、運用部門、利用部門)のニーズを丁寧にヒアリングし、システム化要件を定義します。既存システムやパッケージを活用した設計、開発、テストを行い、チームで協力しながらプロジェクトを進めていきます。
【鉄道事業を支えるシステム開発】
大手鉄道事業者の業務を支えるシステム開発に携わる、やりがいのある仕事です。
ICT・AIを活用したスマートメンテナンス事業の推進に貢献するスペシャリストとして活躍しませんか?
【期待する役割】
・1. システム開発
大手鉄道事業者の業務を支えるシステム開発に携わる、やりがいのある仕事です。
ICT・AIを活用したスマートメンテナンス事業の推進に貢献するスペシャリストとして活躍しませんか?
【期待する役割】
・1. システム開発
インフラエンジニア(大手金融機関向け企画開発)【エンタープライズ/金融】 日本電気株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 990万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手信託銀行グループ向けシステム開発に携わる【インフラエンジニア】を募集しています。
【業務内容】
・大手信託銀行とそのグループ会社を対象としたシステム開発、SIにおける、HW設定からOS、ミドルウェアの設定まで幅広く担当していただきます。
・オンプレミス環境でのシステム構築・導入、またはパブリッククラウド(AWS、Azureなど)を活用したシステム構築・導入に携わっていただきます。
・提案、要件定義、設計、テストといった各フェーズにおいて、提案書、見積書、要件定義書、設計書、テスト計画書、テスト仕様書などの作成やレビューを担当していただきます。
・協力会社メンバーとのチームを組み、プロジェクトリーダーとしてチームを指導・牽引する役割も担っていただきます。
【業務内容】
・大手信託銀行とそのグループ会社を対象としたシステム開発、SIにおける、HW設定からOS、ミドルウェアの設定まで幅広く担当していただきます。
・オンプレミス環境でのシステム構築・導入、またはパブリッククラウド(AWS、Azureなど)を活用したシステム構築・導入に携わっていただきます。
・提案、要件定義、設計、テストといった各フェーズにおいて、提案書、見積書、要件定義書、設計書、テスト計画書、テスト仕様書などの作成やレビューを担当していただきます。
・協力会社メンバーとのチームを組み、プロジェクトリーダーとしてチームを指導・牽引する役割も担っていただきます。
大手信託銀行グループ向けシステム開発に携わる【インフラエンジニア】を募集しています。
【業務内容】
・大手信託銀行とそのグループ会社を対象としたシステム開発、SIにおける、HW設定からOS、ミドルウェアの設定まで幅広く担当していただきます。
・オンプレミス環境でのシステム構築・導入、またはパブリッククラウド(AWS、Azureなど)を活用したシステム構築・導入に携わっていただきます。
・提案、要件定義、設計、テストといった各フェーズにおいて、提案書、見積書、要件定義書、設計書、テスト計画書、テスト仕様書などの作成やレビューを担当していただきます。
・協力会社メンバーとのチームを組み、プロジェクトリーダーとしてチームを指導・牽引する役割も担っていただきます。
【業務内容】
・大手信託銀行とそのグループ会社を対象としたシステム開発、SIにおける、HW設定からOS、ミドルウェアの設定まで幅広く担当していただきます。
・オンプレミス環境でのシステム構築・導入、またはパブリッククラウド(AWS、Azureなど)を活用したシステム構築・導入に携わっていただきます。
・提案、要件定義、設計、テストといった各フェーズにおいて、提案書、見積書、要件定義書、設計書、テスト計画書、テスト仕様書などの作成やレビューを担当していただきます。
・協力会社メンバーとのチームを組み、プロジェクトリーダーとしてチームを指導・牽引する役割も担っていただきます。
【丸の内】受託開発SE<クラウドサービス>◎PL候補/年間休日124日/国内トップシェア商品多数! 株式会社アイ・エル・シー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■DX時代をリードするソフトウェア開発のお仕事です
【業務概要】
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品の開発を手がける当社にて、国内大手メーカー様から請け負う受託開発に携わっていただきます。
【業務詳細】
当社の開発チームの一員として、以下の業務をお願いいたします。
・受託開発製品やサービスの設計・開発
・自社ソフトウェアやサービスの設計・開発
・プロジェクトの管理
【業務概要】
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品の開発を手がける当社にて、国内大手メーカー様から請け負う受託開発に携わっていただきます。
【業務詳細】
当社の開発チームの一員として、以下の業務をお願いいたします。
・受託開発製品やサービスの設計・開発
・自社ソフトウェアやサービスの設計・開発
・プロジェクトの管理
■DX時代をリードするソフトウェア開発のお仕事です
【業務概要】
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品の開発を手がける当社にて、国内大手メーカー様から請け負う受託開発に携わっていただきます。
【業務詳細】
当社の開発チームの一員として、以下の業務をお願いいたします。
【業務概要】
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品の開発を手がける当社にて、国内大手メーカー様から請け負う受託開発に携わっていただきます。
【業務詳細】
当社の開発チームの一員として、以下の業務をお願いいたします。
【丸の内】受託開発エンジニア 国内トップシェア商品多数/年間休日124日/働き方◎ 株式会社アイ・エル・シー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■DX時代の最先端を走る当社で、新たな挑戦をしてみませんか?
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品を開発している企業で、国内大手メーカー様からの受託開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・受託開発製品のサービス設計と開発
・自社ソフトウェアおよびサービスの設計と開発
・プロジェクトの管理
・組織のマネジメント
【補足事項】
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品を開発している企業で、国内大手メーカー様からの受託開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・受託開発製品のサービス設計と開発
・自社ソフトウェアおよびサービスの設計と開発
・プロジェクトの管理
・組織のマネジメント
【補足事項】
■DX時代の最先端を走る当社で、新たな挑戦をしてみませんか?
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品を開発している企業で、国内大手メーカー様からの受託開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・受託開発製品のサービス設計と開発
・自社ソフトウェアおよびサービスの設計と開発
・プロジェクトの管理
世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品を開発している企業で、国内大手メーカー様からの受託開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・受託開発製品のサービス設計と開発
・自社ソフトウェアおよびサービスの設計と開発
・プロジェクトの管理
PLポジション・Webアプリエンジニア【関東・関西】 株式会社クロノス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトリーダーとして、お客様のWebシステム開発をリードしませんか?】
クロノスでは、プロジェクトリーダーとして、お客様からご依頼いただいたWebシステム開発案件をチームで進めていただきます。
大手事業会社のプライム案件も増えており、お客様のお声を直接お伺いしながら、企画段階からリリース、保守運用、そして継続的な開発まで、プロジェクトリーダーとして案件を進行していただきます。
【現在進行中のプロジェクト例】
・大手カード会社向けのキャッシュレスシステム開発
・健康保険組合向けのWebサービス開発
・一般のお客様向けの冠婚葬祭関連サービス開発
クロノスでは、プロジェクトリーダーとして、お客様からご依頼いただいたWebシステム開発案件をチームで進めていただきます。
大手事業会社のプライム案件も増えており、お客様のお声を直接お伺いしながら、企画段階からリリース、保守運用、そして継続的な開発まで、プロジェクトリーダーとして案件を進行していただきます。
【現在進行中のプロジェクト例】
・大手カード会社向けのキャッシュレスシステム開発
・健康保険組合向けのWebサービス開発
・一般のお客様向けの冠婚葬祭関連サービス開発
【プロジェクトリーダーとして、お客様のWebシステム開発をリードしませんか?】
クロノスでは、プロジェクトリーダーとして、お客様からご依頼いただいたWebシステム開発案件をチームで進めていただきます。
大手事業会社のプライム案件も増えており、お客様のお声を直接お伺いしながら、企画段階からリリース、保守運用、そして継続的な開発まで、プロジェクトリーダーとして案件を進行していただきます。
【現在進行中のプロジェクト例】
・大手カード会社向けのキャッシュレスシステム開発
・健康保険組合向けのWebサービス開発
・一般のお客様向けの冠婚葬祭関連サービス開発
クロノスでは、プロジェクトリーダーとして、お客様からご依頼いただいたWebシステム開発案件をチームで進めていただきます。
大手事業会社のプライム案件も増えており、お客様のお声を直接お伺いしながら、企画段階からリリース、保守運用、そして継続的な開発まで、プロジェクトリーダーとして案件を進行していただきます。
【現在進行中のプロジェクト例】
・大手カード会社向けのキャッシュレスシステム開発
・健康保険組合向けのWebサービス開発
・一般のお客様向けの冠婚葬祭関連サービス開発
働き方共創室(人事労務) 株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の概要】
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査(半年に一度)や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査(半年に一度)や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
【お仕事の概要】
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査(半年に一度)や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査(半年に一度)や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
※第二新卒歓迎 SMB営業 園児の安全と命を見守る新規事業サービス ユニファ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ユニファは、「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」ことを目指すIT企業です。
保育現場では、いまだに紙とペンを使ったアナログな業務が多く見受けられます。そこで、IoTやAIといった最新技術を活用し、保育園や幼稚園の先生方の業務負担を軽減することに力を入れています。
私たちは、先生方が時間と心にゆとりを持ち、子どもたちとの関わりをより豊かにし、保育の質を高める「スマート保育園®」の実現を目標としています。
この目標に向かって、新規および既存のお客様に寄り添い、提案し、共に歩んでくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
お客様である保育施設に深く寄り添い、セールスからカスタマーサポートまで一貫して担当します。それぞれの施設が目指す保育の形を共に実現していくためのお手伝いです。
ユニファは、「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」ことを目指すIT企業です。
保育現場では、いまだに紙とペンを使ったアナログな業務が多く見受けられます。そこで、IoTやAIといった最新技術を活用し、保育園や幼稚園の先生方の業務負担を軽減することに力を入れています。
私たちは、先生方が時間と心にゆとりを持ち、子どもたちとの関わりをより豊かにし、保育の質を高める「スマート保育園®」の実現を目標としています。
この目標に向かって、新規および既存のお客様に寄り添い、提案し、共に歩んでくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
お客様である保育施設に深く寄り添い、セールスからカスタマーサポートまで一貫して担当します。それぞれの施設が目指す保育の形を共に実現していくためのお手伝いです。
【お仕事内容】
ユニファは、「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」ことを目指すIT企業です。
保育現場では、いまだに紙とペンを使ったアナログな業務が多く見受けられます。そこで、IoTやAIといった最新技術を活用し、保育園や幼稚園の先生方の業務負担を軽減することに力を入れています。
私たちは、先生方が時間と心にゆとりを持ち、子どもたちとの関わりをより豊かにし、保育の質を高める「スマート保育園®」の実現を目標としています。
この目標に向かって、新規および既存のお客様に寄り添い、提案し、共に歩んでくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
お客様である保育施設に深く寄り添い、セールスからカスタマーサポートまで一貫して担当します。それぞれの施設が目指す保育の形を共に実現していくためのお手伝いです。
ユニファは、「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」ことを目指すIT企業です。
保育現場では、いまだに紙とペンを使ったアナログな業務が多く見受けられます。そこで、IoTやAIといった最新技術を活用し、保育園や幼稚園の先生方の業務負担を軽減することに力を入れています。
私たちは、先生方が時間と心にゆとりを持ち、子どもたちとの関わりをより豊かにし、保育の質を高める「スマート保育園®」の実現を目標としています。
この目標に向かって、新規および既存のお客様に寄り添い、提案し、共に歩んでくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
お客様である保育施設に深く寄り添い、セールスからカスタマーサポートまで一貫して担当します。それぞれの施設が目指す保育の形を共に実現していくためのお手伝いです。
オープンポジション ユニファ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々なキャリアプランを実現しませんか?
最先端技術で成長を続ける同社で、経験や希望に合ったポジションをご用意しています。
【募集ポジション例】
・営業
・商品企画/営業推進
・経理
・法務
・事業企画
最先端技術で成長を続ける同社で、経験や希望に合ったポジションをご用意しています。
【募集ポジション例】
・営業
・商品企画/営業推進
・経理
・法務
・事業企画
様々なキャリアプランを実現しませんか?
最先端技術で成長を続ける同社で、経験や希望に合ったポジションをご用意しています。
【募集ポジション例】
・営業
・商品企画/営業推進
・経理
・法務
最先端技術で成長を続ける同社で、経験や希望に合ったポジションをご用意しています。
【募集ポジション例】
・営業
・商品企画/営業推進
・経理
・法務
財務コンサルタント兼経営管理担当 フレックス/リモート可 株式会社組織の左腕
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【通販の虎CAPITALで、新しい投資会社の立ち上げメンバーになりませんか?】
こちらは、完成された組織に入るのではなく、投資会社そのものをゼロから作り上げていくお仕事です。
会社設立後の体制づくりや業務の流れの整備、投資の仕組み作りや運用といった土台作りから関わっていただきます。
その後は、投資先の企業様への出資や、成長に向けたサポートをお願いいたします。
・銀行からの融資を活用し、投資先企業の時価総額や成長段階に合わせて出資を行います。
・出資後も「通販の虎」に掲載して終わりではなく、事業の成長を継続的に見守り、関わっていくことを大切にしています。
こちらは、完成された組織に入るのではなく、投資会社そのものをゼロから作り上げていくお仕事です。
会社設立後の体制づくりや業務の流れの整備、投資の仕組み作りや運用といった土台作りから関わっていただきます。
その後は、投資先の企業様への出資や、成長に向けたサポートをお願いいたします。
・銀行からの融資を活用し、投資先企業の時価総額や成長段階に合わせて出資を行います。
・出資後も「通販の虎」に掲載して終わりではなく、事業の成長を継続的に見守り、関わっていくことを大切にしています。
【通販の虎CAPITALで、新しい投資会社の立ち上げメンバーになりませんか?】
こちらは、完成された組織に入るのではなく、投資会社そのものをゼロから作り上げていくお仕事です。
会社設立後の体制づくりや業務の流れの整備、投資の仕組み作りや運用といった土台作りから関わっていただきます。
その後は、投資先の企業様への出資や、成長に向けたサポートをお願いいたします。
・銀行からの融資を活用し、投資先企業の時価総額や成長段階に合わせて出資を行います。
・出資後も「通販の虎」に掲載して終わりではなく、事業の成長を継続的に見守り、関わっていくことを大切にしています。
こちらは、完成された組織に入るのではなく、投資会社そのものをゼロから作り上げていくお仕事です。
会社設立後の体制づくりや業務の流れの整備、投資の仕組み作りや運用といった土台作りから関わっていただきます。
その後は、投資先の企業様への出資や、成長に向けたサポートをお願いいたします。
・銀行からの融資を活用し、投資先企業の時価総額や成長段階に合わせて出資を行います。
・出資後も「通販の虎」に掲載して終わりではなく、事業の成長を継続的に見守り、関わっていくことを大切にしています。
※職種未経験歓迎 事業成長に伴走する経営者向けコーチ フレックス/リモート可 株式会社組織の左腕
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【代表・桑田龍征の事業成長ノウハウを学びませんか?】
【経営層と共に事業成長を支援するコーチを募集しています】
桑田グループをコーチとして10年間支え、事業規模を10億から50億へ成長させたCOO南が直接指導いたします。
このポジションは、単に話を聞くだけのコーチではありません。
社長や幹部の思考整理をサポートし、どのような意思決定をすべきか、どこに資源を集中させるべきか、どのようにすれば事業が前進するかといった、経営の重要な部分に深く関わっていただきます。
これにより、事業の成長に実質的に貢献する役割を担っていただきます。
コンサルタントのように答えを提示するのではなく、対話や整理、そして伴走を通じて、経営者自身が判断し、行動できる状態を作り出すことが私たちの使命です。
【経営層と共に事業成長を支援するコーチを募集しています】
桑田グループをコーチとして10年間支え、事業規模を10億から50億へ成長させたCOO南が直接指導いたします。
このポジションは、単に話を聞くだけのコーチではありません。
社長や幹部の思考整理をサポートし、どのような意思決定をすべきか、どこに資源を集中させるべきか、どのようにすれば事業が前進するかといった、経営の重要な部分に深く関わっていただきます。
これにより、事業の成長に実質的に貢献する役割を担っていただきます。
コンサルタントのように答えを提示するのではなく、対話や整理、そして伴走を通じて、経営者自身が判断し、行動できる状態を作り出すことが私たちの使命です。
【代表・桑田龍征の事業成長ノウハウを学びませんか?】
【経営層と共に事業成長を支援するコーチを募集しています】
桑田グループをコーチとして10年間支え、事業規模を10億から50億へ成長させたCOO南が直接指導いたします。
このポジションは、単に話を聞くだけのコーチではありません。
社長や幹部の思考整理をサポートし、どのような意思決定をすべきか、どこに資源を集中させるべきか、どのようにすれば事業が前進するかといった、経営の重要な部分に深く関わっていただきます。
これにより、事業の成長に実質的に貢献する役割を担っていただきます。
コンサルタントのように答えを提示するのではなく、対話や整理、そして伴走を通じて、経営者自身が判断し、行動できる状態を作り出すことが私たちの使命です。
【経営層と共に事業成長を支援するコーチを募集しています】
桑田グループをコーチとして10年間支え、事業規模を10億から50億へ成長させたCOO南が直接指導いたします。
このポジションは、単に話を聞くだけのコーチではありません。
社長や幹部の思考整理をサポートし、どのような意思決定をすべきか、どこに資源を集中させるべきか、どのようにすれば事業が前進するかといった、経営の重要な部分に深く関わっていただきます。
これにより、事業の成長に実質的に貢献する役割を担っていただきます。
コンサルタントのように答えを提示するのではなく、対話や整理、そして伴走を通じて、経営者自身が判断し、行動できる状態を作り出すことが私たちの使命です。
※フルリモート可 キャリアアドバイザー(両面型)フレックス/土日祝日休み 株式会社組織の左腕
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい挑戦をしませんか?】
この度、新たに立ち上げる人材紹介事業で、人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただける方を募集しております。
既に完成された組織ではなく、新規事業の立ち上げ段階から現場メンバーとして関わっていただくポジションです。
【お仕事内容】
・新しい人材事業の運用体制を整え、業務の流れをより良くするためのご提案
・求職者様とのキャリア面談やキャリア相談
・求人紹介や、最適なマッチングのご提案
この度、新たに立ち上げる人材紹介事業で、人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただける方を募集しております。
既に完成された組織ではなく、新規事業の立ち上げ段階から現場メンバーとして関わっていただくポジションです。
【お仕事内容】
・新しい人材事業の運用体制を整え、業務の流れをより良くするためのご提案
・求職者様とのキャリア面談やキャリア相談
・求人紹介や、最適なマッチングのご提案
【新しい挑戦をしませんか?】
この度、新たに立ち上げる人材紹介事業で、人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただける方を募集しております。
既に完成された組織ではなく、新規事業の立ち上げ段階から現場メンバーとして関わっていただくポジションです。
【お仕事内容】
・新しい人材事業の運用体制を整え、業務の流れをより良くするためのご提案
この度、新たに立ち上げる人材紹介事業で、人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただける方を募集しております。
既に完成された組織ではなく、新規事業の立ち上げ段階から現場メンバーとして関わっていただくポジションです。
【お仕事内容】
・新しい人材事業の運用体制を整え、業務の流れをより良くするためのご提案
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
この特集に関連する求人特集
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
