3ページ | 女性活躍中！人材・アウトソーシングの転職・求人情報
公開中の求人480件
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この条件の公開求人480件 ／ 非公開求人386件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人480件中 101-150件表示
キャリアアドバイザー 株式会社HADO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【キャリアアドバイザー】未経験OK！充実の研修とサポート体制で成長できる環境です！
当社の新たな事業である人材紹介事業において、キャリアアドバイザーとして活躍してくださる方を募集しています。
充実した研修プログラムと細やかなフォロー体制があるので、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・面談：1日2～3名の方々と面談を行い、自己PRの作成支援や転職活動における目標や希望のヒアリングを行います。
・求人紹介：ヒアリング内容に基づき、求職者の方の潜在的なニーズも考慮した上で、幅広い求人情報を提案します。
当社の新たな事業である人材紹介事業において、キャリアアドバイザーとして活躍してくださる方を募集しています。
充実した研修プログラムと細やかなフォロー体制があるので、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・面談：1日2～3名の方々と面談を行い、自己PRの作成支援や転職活動における目標や希望のヒアリングを行います。
・求人紹介：ヒアリング内容に基づき、求職者の方の潜在的なニーズも考慮した上で、幅広い求人情報を提案します。
【キャリアアドバイザー】
未経験OK！充実の研修とサポート体制で成長できる環境です！
当社の新たな事業である人材紹介事業において、キャリアアドバイザーとして活躍してくださる方を募集しています。
充実した研修プログラムと細やかなフォロー体制があるので、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・面談：1日2～3名の方々と面談を行い、自己PRの作成支援や転職活動における目標や希望のヒアリングを行います。
未経験OK！充実の研修とサポート体制で成長できる環境です！
当社の新たな事業である人材紹介事業において、キャリアアドバイザーとして活躍してくださる方を募集しています。
充実した研修プログラムと細やかなフォロー体制があるので、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・面談：1日2～3名の方々と面談を行い、自己PRの作成支援や転職活動における目標や希望のヒアリングを行います。
人材紹介コンサルタント（企業担当・求職者担当両面） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 499 ～ 699万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ミドル・ハイクラス領域（年収600万円～1000万円）の採用支援に携わる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・求人開拓：既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携：クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ：効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動：データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
・面談実施：候補者との面談を行い、キャリアプランや能力を丁寧にヒアリングします。
【業務内容】
・求人開拓：既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携：クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ：効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動：データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
・面談実施：候補者との面談を行い、キャリアプランや能力を丁寧にヒアリングします。
ミドル・ハイクラス領域（年収600万円～1000万円）の採用支援に携わる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・求人開拓：既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。
グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携：クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ：効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動：データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
【業務内容】
・求人開拓：既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を行います。
グループのアセットを活用することで、効率的なアプローチが可能です。
・クライアントとの連携：クライアントと密に連携し、採用要件のすり合わせを行います。
・求職者へのアプローチ：効果的な求職者へのアプローチ方法を検討し、実行します。
・スカウト活動：データベースやネットワークを活用し、最適な人材を発掘します。
派遣のリクルーティングアドバイザー 株式会社スーパーナース
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
病院や施設が抱える課題を把握し、最適な人材をご紹介することで、課題解決を支援するコンサルティングのお仕事です。
【具体的な業務】
・病院や社会福祉施設を訪問し、職場環境についてヒアリングを行います。
・ヒアリング内容をもとに、キャリアアドバイザーやコーディネーターと連携し、求職者への仕事紹介を行います。
病院や施設が抱える課題を把握し、最適な人材をご紹介することで、課題解決を支援するコンサルティングのお仕事です。
【具体的な業務】
・病院や社会福祉施設を訪問し、職場環境についてヒアリングを行います。
・ヒアリング内容をもとに、キャリアアドバイザーやコーディネーターと連携し、求職者への仕事紹介を行います。
【仕事内容】
病院や施設が抱える課題を把握し、最適な人材をご紹介することで、課題解決を支援するコンサルティングのお仕事です。
【具体的な業務】
・病院や社会福祉施設を訪問し、職場環境についてヒアリングを行います。
・ヒアリング内容をもとに、キャリアアドバイザーやコーディネーターと連携し、求職者への仕事紹介を行います。
・新規顧客の開拓を行い、お客様専任担当として、関係構築を図ります。
・お客様の潜在的なニーズを掘り起こし、新たな解決策をご提案します。
病院や施設が抱える課題を把握し、最適な人材をご紹介することで、課題解決を支援するコンサルティングのお仕事です。
【具体的な業務】
・病院や社会福祉施設を訪問し、職場環境についてヒアリングを行います。
・ヒアリング内容をもとに、キャリアアドバイザーやコーディネーターと連携し、求職者への仕事紹介を行います。
・新規顧客の開拓を行い、お客様専任担当として、関係構築を図ります。
・お客様の潜在的なニーズを掘り起こし、新たな解決策をご提案します。
オープンポジション【HR・M&A仲介・コンサル・Fintech／住宅手当／フレックス／売上成長企業】 株式会社ミツカル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長できる環境で、あなたに合ったキャリアを築きませんか？
当社は、採用課題を抱える企業と、キャリアアップを目指す個人を繋ぐ、コンサルティングファームです。
以下のいずれかのポジションで、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか？
・法人向けコンサルティング営業（toB）
企業の採用課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案、導入までをサポートします。
当社は、採用課題を抱える企業と、キャリアアップを目指す個人を繋ぐ、コンサルティングファームです。
以下のいずれかのポジションで、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか？
・法人向けコンサルティング営業（toB）
企業の採用課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案、導入までをサポートします。
成長できる環境で、あなたに合ったキャリアを築きませんか？
当社は、採用課題を抱える企業と、キャリアアップを目指す個人を繋ぐ、コンサルティングファームです。
以下のいずれかのポジションで、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか？
・法人向けコンサルティング営業（toB）
企業の採用課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案、導入までをサポートします。
当社は、採用課題を抱える企業と、キャリアアップを目指す個人を繋ぐ、コンサルティングファームです。
以下のいずれかのポジションで、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか？
・法人向けコンサルティング営業（toB）
企業の採用課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案、導入までをサポートします。
HRコンサルタント ソーシング・ブラザーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
スタートアップ企業を対象とした、採用支援に関する業務です。
【業務内容】
・クライアント（起業家、CHRO、人事責任者など）との採用戦略の立案・実行
・経営層、管理職層、専門職層といった、高い専門性と経験を持つ求職者への対応
・求職者へのキャリアコンサルティング（キャリアプランのアドバイス、優良企業の紹介、面接対策など）
・求職者の入社までのサポート
【業務内容】
・クライアント（起業家、CHRO、人事責任者など）との採用戦略の立案・実行
・経営層、管理職層、専門職層といった、高い専門性と経験を持つ求職者への対応
・求職者へのキャリアコンサルティング（キャリアプランのアドバイス、優良企業の紹介、面接対策など）
・求職者の入社までのサポート
スタートアップ企業を対象とした、採用支援に関する業務です。
【業務内容】
・クライアント（起業家、CHRO、人事責任者など）との採用戦略の立案・実行
・経営層、管理職層、専門職層といった、高い専門性と経験を持つ求職者への対応
・求職者へのキャリアコンサルティング（キャリアプランのアドバイス、優良企業の紹介、面接対策など）
・求職者の入社までのサポート
【業務内容】
・クライアント（起業家、CHRO、人事責任者など）との採用戦略の立案・実行
・経営層、管理職層、専門職層といった、高い専門性と経験を持つ求職者への対応
・求職者へのキャリアコンサルティング（キャリアプランのアドバイス、優良企業の紹介、面接対策など）
・求職者の入社までのサポート
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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コンサルティング営業（東京・神奈川・大阪・名古屋） ライフワンズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事の概要】
医療機関や介護施設で働くことを希望する利用者様を、人材不足に悩む企業様にご紹介する営業のお仕事です。
当社の強みは、受け身ではなく、積極的に企業様へアプローチし、利用者様への最適な提案を行うことです。
利用者様には、仕事に関する悩みを丁寧に解決できるようサポートし、企業様には、質の高い人材採用を実現できるようお手伝いします。
利用者様の人生における重要な転機に関わり、企業様の課題解決にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【仕事の進め方】
・ステップ1：利用者様へのアプローチ
医療機関や介護施設で働くことを希望する利用者様を、人材不足に悩む企業様にご紹介する営業のお仕事です。
当社の強みは、受け身ではなく、積極的に企業様へアプローチし、利用者様への最適な提案を行うことです。
利用者様には、仕事に関する悩みを丁寧に解決できるようサポートし、企業様には、質の高い人材採用を実現できるようお手伝いします。
利用者様の人生における重要な転機に関わり、企業様の課題解決にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【仕事の進め方】
・ステップ1：利用者様へのアプローチ
【仕事の概要】
医療機関や介護施設で働くことを希望する利用者様を、人材不足に悩む企業様にご紹介する営業のお仕事です。
当社の強みは、受け身ではなく、積極的に企業様へアプローチし、利用者様への最適な提案を行うことです。
利用者様には、仕事に関する悩みを丁寧に解決できるようサポートし、企業様には、質の高い人材採用を実現できるようお手伝いします。
利用者様の人生における重要な転機に関わり、企業様の課題解決にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【仕事の進め方】
・ステップ1：利用者様へのアプローチ
医療機関や介護施設で働くことを希望する利用者様を、人材不足に悩む企業様にご紹介する営業のお仕事です。
当社の強みは、受け身ではなく、積極的に企業様へアプローチし、利用者様への最適な提案を行うことです。
利用者様には、仕事に関する悩みを丁寧に解決できるようサポートし、企業様には、質の高い人材採用を実現できるようお手伝いします。
利用者様の人生における重要な転機に関わり、企業様の課題解決にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。
【仕事の進め方】
・ステップ1：利用者様へのアプローチ
【上場企業/未経験歓迎】リクルーティングアドバイザー職（法人営業）大阪勤務 ポート株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 384 ～ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の採用支援を行う法人営業担当として、企業の成長を支えるやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の経営者、採用責任者、担当者との商談を通して、企業の採用活動を全面的にサポートします。
・企業が求める人材像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いたします。
・採用手法に関するアドバイスや、ソリューションのご提案を行い、採用活動の成功に貢献します。
・学生との面談を通して、企業の魅力を直接的に伝え、学生のキャリア形成をサポートします。
・企業と学生双方へのきめ細やかなフォローを行い、採用活動全体の円滑な進行を図ります。
【業務内容】
・企業の経営者、採用責任者、担当者との商談を通して、企業の採用活動を全面的にサポートします。
・企業が求める人材像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いたします。
・採用手法に関するアドバイスや、ソリューションのご提案を行い、採用活動の成功に貢献します。
・学生との面談を通して、企業の魅力を直接的に伝え、学生のキャリア形成をサポートします。
・企業と学生双方へのきめ細やかなフォローを行い、採用活動全体の円滑な進行を図ります。
企業の採用支援を行う法人営業担当として、企業の成長を支えるやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の経営者、採用責任者、担当者との商談を通して、企業の採用活動を全面的にサポートします。
・企業が求める人材像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いたします。
・採用手法に関するアドバイスや、ソリューションのご提案を行い、採用活動の成功に貢献します。
・学生との面談を通して、企業の魅力を直接的に伝え、学生のキャリア形成をサポートします。
・企業と学生双方へのきめ細やかなフォローを行い、採用活動全体の円滑な進行を図ります。
【業務内容】
・企業の経営者、採用責任者、担当者との商談を通して、企業の採用活動を全面的にサポートします。
・企業が求める人材像を丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いたします。
・採用手法に関するアドバイスや、ソリューションのご提案を行い、採用活動の成功に貢献します。
・学生との面談を通して、企業の魅力を直接的に伝え、学生のキャリア形成をサポートします。
・企業と学生双方へのきめ細やかなフォローを行い、採用活動全体の円滑な進行を図ります。
キャリアアドバイザー（既卒・第二新卒領域） ポート株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 402 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キャリアパーク！、就活会議といった国内最大級の就活メディアを運営する同社で、若手向け転職サービス『キャリアパーク！For 20’s』とネットワークエンジニア養成・転職支援サービス『ネットビジョンアカデミー』のキャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・希望するキャリアや経歴に最適な求人の提案
・応募書類作成や面接対策などのサポート
・スキルアップのための学習支援
・入社後のフォロー
【業務内容】
・希望するキャリアや経歴に最適な求人の提案
・応募書類作成や面接対策などのサポート
・スキルアップのための学習支援
・入社後のフォロー
キャリアパーク！、就活会議といった国内最大級の就活メディアを運営する同社で、若手向け転職サービス『キャリアパーク！For 20’s』とネットワークエンジニア養成・転職支援サービス『ネットビジョンアカデミー』のキャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・希望するキャリアや経歴に最適な求人の提案
・応募書類作成や面接対策などのサポート
・スキルアップのための学習支援
・入社後のフォロー
【業務内容】
・希望するキャリアや経歴に最適な求人の提案
・応募書類作成や面接対策などのサポート
・スキルアップのための学習支援
・入社後のフォロー
サポーター｜IBUKI｜EBINA FARM 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 316 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業と障害のある方が安心して働けるよう、サポートするお仕事です。
【企業サポート】
・企業様への課題解決に向けた提案
障害者雇用に関する課題をヒアリングし、最適な解決策をご提案します。現状分析から、具体的な施策、運用方法まで、丁寧にサポートします。
・働きやすい環境づくり
障害のある方が働きやすいよう、業務フローや作業マニュアルの作成、社員の方々へのサポート方法などをアドバイスします。
例えば、「図解を用いたマニュアルの方が作業イメージを持ってもらいやすい」といった提案も行います。
【企業サポート】
・企業様への課題解決に向けた提案
障害者雇用に関する課題をヒアリングし、最適な解決策をご提案します。現状分析から、具体的な施策、運用方法まで、丁寧にサポートします。
・働きやすい環境づくり
障害のある方が働きやすいよう、業務フローや作業マニュアルの作成、社員の方々へのサポート方法などをアドバイスします。
例えば、「図解を用いたマニュアルの方が作業イメージを持ってもらいやすい」といった提案も行います。
企業と障害のある方が安心して働けるよう、サポートするお仕事です。
【企業サポート】
・企業様への課題解決に向けた提案
障害者雇用に関する課題をヒアリングし、最適な解決策をご提案します。現状分析から、具体的な施策、運用方法まで、丁寧にサポートします。
・働きやすい環境づくり
障害のある方が働きやすいよう、業務フローや作業マニュアルの作成、社員の方々へのサポート方法などをアドバイスします。
例えば、「図解を用いたマニュアルの方が作業イメージを持ってもらいやすい」といった提案も行います。
【企業サポート】
・企業様への課題解決に向けた提案
障害者雇用に関する課題をヒアリングし、最適な解決策をご提案します。現状分析から、具体的な施策、運用方法まで、丁寧にサポートします。
・働きやすい環境づくり
障害のある方が働きやすいよう、業務フローや作業マニュアルの作成、社員の方々へのサポート方法などをアドバイスします。
例えば、「図解を用いたマニュアルの方が作業イメージを持ってもらいやすい」といった提案も行います。
【大阪】人材コンサルタント法人営業／経営者営業／法人営業／新規開拓 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します！
【職務詳細】
■誰に：経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。
■何を：各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。
■どのように：顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀な
フリーランスの方の紹介、事務派遣やエンジニア派遣の紹介等、様々な採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。
【具体的な業務】
・経営者・大手人事部長の新規開拓（テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付）
【職務詳細】
■誰に：経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。
■何を：各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。
■どのように：顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀な
フリーランスの方の紹介、事務派遣やエンジニア派遣の紹介等、様々な採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。
【具体的な業務】
・経営者・大手人事部長の新規開拓（テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付）
人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します！
【職務詳細】
■誰に：
経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。
■何を：
各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。
【職務詳細】
■誰に：
経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。
■何を：
各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。
カスタマーサクセス 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【事業部】 ：ダイレクトリクルーティング事業部は、企業主体で候補者をスカウトし、転職支援につなげる部門です。
【業務詳細】 ：〇対峙相手／スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
〇求職者対応／初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
【事業部】 ：ダイレクトリクルーティング事業部は、企業主体で候補者をスカウトし、転職支援につなげる部門です。
【業務詳細】 ：〇対峙相手／スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
〇求職者対応／初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
【サービス】
：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【事業部】
：ダイレクトリクルーティング事業部は、企業主体で候補者をスカウトし、転職支援につなげる部門です。
【業務詳細】
：〇対峙相手／スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
〇求職者対応／初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【事業部】
：ダイレクトリクルーティング事業部は、企業主体で候補者をスカウトし、転職支援につなげる部門です。
【業務詳細】
：〇対峙相手／スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
〇求職者対応／初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
東京【営業職】第2新卒歓迎/営業経験者優遇/市場価値の高いIT営業職へキャリアチェンジ★ エイトビット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆営業職(HR solution)の役割
●ITエンジニアの市場価値を最大化する常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアの
サポートミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】 します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。
●日常業務
●ITエンジニアの市場価値を最大化する常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアの
サポートミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】 します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。
●日常業務
◆営業職(HR solution)の役割
●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート
ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】します。
●ITエンジニアのキャリア相談
●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート
ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】します。
●ITエンジニアのキャリア相談
【大宮・両面キャリアアドバイザー】医療・福祉・保育・建設業界特化／賞与年3回／20代で年収1000万 株式会社HR CAREER
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして活躍しませんか？
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
【主な業務】
・求職者の方との面談：
希望条件やキャリアプランについて丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考え、提案します。
・求人の紹介：
採用コンサルタント(東京) 株式会社タイズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 492 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業の成長を支える採用支援】
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
【企業の成長を支える採用支援】
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
プロジェクトマネージャー/管理責任者募集 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 429 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集概要】
この度は、弊社のアウトソーシング事業におけるスーパーバイザー候補の募集にご関心をお寄せいただき、ありがとうございます。
【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
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【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
【募集概要】
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【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
この度は、弊社のアウトソーシング事業におけるスーパーバイザー候補の募集にご関心をお寄せいただき、ありがとうございます。
【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
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- 応募書類の添削や面接対策
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大阪 カスタマーサクセス職 株式会社ヒューマネージ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
未経験者、多数活躍中！！業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』を導入いただいたクライアント（大手企業中心）の
採用担当者の「パートナー（併走者）」として、新卒採用／キャリア採用成功のための各種施策の企画・実行するお仕事です。
【業務内容】 ・【シェア第1位】の採用管理システム『i-web』を駆使して、効果的・効率的な採用活動の施策の提案
・周辺サービス（Webセミナーサービス、クリエイティブサービス等）を活用し、クライアントの採用課題への施策提案
・提案した施策を実行する際の業務フロー設計、システムへの反映、進行管理、関係者との調整…など
【主なサービス】
◆シェア第1位の採用管理システム『i-web』
採用担当者の「パートナー（併走者）」として、新卒採用／キャリア採用成功のための各種施策の企画・実行するお仕事です。
【業務内容】 ・【シェア第1位】の採用管理システム『i-web』を駆使して、効果的・効率的な採用活動の施策の提案
・周辺サービス（Webセミナーサービス、クリエイティブサービス等）を活用し、クライアントの採用課題への施策提案
・提案した施策を実行する際の業務フロー設計、システムへの反映、進行管理、関係者との調整…など
【主なサービス】
◆シェア第1位の採用管理システム『i-web』
未経験者、多数活躍中！！
業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』を導入いただいたクライアント（大手企業中心）の
採用担当者の「パートナー（併走者）」として、新卒採用／キャリア採用成功のための各種施策の企画・実行するお仕事です。
【業務内容】
・【シェア第1位】の採用管理システム『i-web』を駆使して、効果的・効率的な採用活動の施策の提案
・周辺サービス（Webセミナーサービス、クリエイティブサービス等）を活用し、クライアントの採用課題への施策提案
・提案した施策を実行する際の業務フロー設計、システムへの反映、進行管理、関係者との調整…など
業界シェア第1位の採用管理システム『i-web』を導入いただいたクライアント（大手企業中心）の
採用担当者の「パートナー（併走者）」として、新卒採用／キャリア採用成功のための各種施策の企画・実行するお仕事です。
【業務内容】
・【シェア第1位】の採用管理システム『i-web』を駆使して、効果的・効率的な採用活動の施策の提案
・周辺サービス（Webセミナーサービス、クリエイティブサービス等）を活用し、クライアントの採用課題への施策提案
・提案した施策を実行する際の業務フロー設計、システムへの反映、進行管理、関係者との調整…など
【東京】カスタマーサクセス 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
カスタマーサクセスとして担当クライアントのタイミーご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。
タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。
そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。
また、同じ会社様の他店舗/事業所（例：広島駅前店で導入しているクライアントに、福山駅前店での導入を推進）や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大（例：ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進）を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。
【業務詳細】：・申込み獲得を目的とした新規クライアントとの商談
・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。
そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。
また、同じ会社様の他店舗/事業所（例：広島駅前店で導入しているクライアントに、福山駅前店での導入を推進）や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大（例：ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進）を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。
【業務詳細】：・申込み獲得を目的とした新規クライアントとの商談
・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
カスタマーサクセスとして担当クライアントのタイミーご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。また、同じ会社様の他店舗/事業所（例：広島駅前店で導入しているクライアントに、福山駅前店での導入を推進）や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大（例：ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進）を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。
【業務詳細】：
・申込み獲得を目的とした新規クライアントとの商談
・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
・受注獲得後の導入支援
・既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション
【業務詳細】：
・申込み獲得を目的とした新規クライアントとの商談
・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
・受注獲得後の導入支援
・既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション
大阪【営業職】第2新卒歓迎/市場価値の高いIT営業職へキャリアチェンジ★ エイトビット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【役割】 ：●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート
ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】 します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート
ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】 します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。
【役割】
：
●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート
ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】します。
●ITエンジニアのキャリア相談
：
●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート
ミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】します。
●ITエンジニアのキャリア相談
【lotsful】コンサルティングセールス パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンサルティングセールスとして、新規顧客の獲得だけでなく、顧客の経営・事業・人事戦略に深く入り込みながら、副業マッチングサービスの活用支援をご担当 いただきます。
コンサルティングセールスとして、新規顧客の獲得だけでなく、顧客の経営・事業・人事戦略に深く入り込みながら、副業マッチングサービスの活用支援をご担当いただきます。
【人材派遣】コンサルタント（関東） ランスタッド株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 440 ～ 580万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆人材派遣を中心としたサービスでクライアントの採用課題を解決するポジションです。
【具体的には】
・マーケット分析・新規顧客へのアプローチ
・クライアントへの人材ニーズや課題のヒアリング
・コーディネーターへの案件共有、候補者とのマッチング依頼
・候補者をクライアントへ提案
・派遣サービス導入に向けた交渉・契約の締結
【具体的には】
・マーケット分析・新規顧客へのアプローチ
・クライアントへの人材ニーズや課題のヒアリング
・コーディネーターへの案件共有、候補者とのマッチング依頼
・候補者をクライアントへ提案
・派遣サービス導入に向けた交渉・契約の締結
◆
人材派遣を中心としたサービスでクライアントの採用課題を解決するポジションです。
【具体的には】
・マーケット分析・新規顧客へのアプローチ
・クライアントへの人材ニーズや課題のヒアリング
・コーディネーターへの案件共有、候補者とのマッチング依頼
・候補者をクライアントへ提案
人材派遣を中心としたサービスでクライアントの採用課題を解決するポジションです。
【具体的には】
・マーケット分析・新規顧客へのアプローチ
・クライアントへの人材ニーズや課題のヒアリング
・コーディネーターへの案件共有、候補者とのマッチング依頼
・候補者をクライアントへ提案
キャリアアドバイザー 株式会社トモノカイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集内容】
・学習塾に特化した人材紹介サービスにて、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの業務をお願いします。
【サービス名】
・塾講師ステーションキャリア
【詳しいお仕事内容】
〇候補者様へのご対応（全体の7割）
・20代から40代の方々の転職相談をお受けします。（キャリアカウンセリング、ご希望の整理など）
・ご入社直後は月に5名程度、将来的には月に15名程度の方をご担当いただきます。
・学習塾に特化した人材紹介サービスにて、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの業務をお願いします。
【サービス名】
・塾講師ステーションキャリア
【詳しいお仕事内容】
〇候補者様へのご対応（全体の7割）
・20代から40代の方々の転職相談をお受けします。（キャリアカウンセリング、ご希望の整理など）
・ご入社直後は月に5名程度、将来的には月に15名程度の方をご担当いただきます。
【募集内容】
・学習塾に特化した人材紹介サービスにて、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの業務をお願いします。
【サービス名】
・塾講師ステーションキャリア
【詳しいお仕事内容】
〇候補者様へのご対応（全体の7割）
・学習塾に特化した人材紹介サービスにて、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの業務をお願いします。
【サービス名】
・塾講師ステーションキャリア
【詳しいお仕事内容】
〇候補者様へのご対応（全体の7割）
リクルーティングアドバイザー ポート株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
学生の就職活動支援サービスにおいて、企業担当として活躍しませんか？
企業の経営者、採用責任者、担当者の方々と連携し、企業の採用活動をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・企業の担当者様と面談を行い、採用に関する課題やニーズをヒアリングします。
・企業が求める人材像を明確化し、最適な採用手法を提案します。
・学生への紹介、面接設定、選考過程のサポートを行います。
・採用活動全体を通して、企業様を成功に導くための戦略立案と実行を支援します。
企業の経営者、採用責任者、担当者の方々と連携し、企業の採用活動をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・企業の担当者様と面談を行い、採用に関する課題やニーズをヒアリングします。
・企業が求める人材像を明確化し、最適な採用手法を提案します。
・学生への紹介、面接設定、選考過程のサポートを行います。
・採用活動全体を通して、企業様を成功に導くための戦略立案と実行を支援します。
学生の就職活動支援サービスにおいて、企業担当として活躍しませんか？
企業の経営者、採用責任者、担当者の方々と連携し、企業の採用活動をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・企業の担当者様と面談を行い、採用に関する課題やニーズをヒアリングします。
・企業が求める人材像を明確化し、最適な採用手法を提案します。
・学生への紹介、面接設定、選考過程のサポートを行います。
・採用活動全体を通して、企業様を成功に導くための戦略立案と実行を支援します。
企業の経営者、採用責任者、担当者の方々と連携し、企業の採用活動をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・企業の担当者様と面談を行い、採用に関する課題やニーズをヒアリングします。
・企業が求める人材像を明確化し、最適な採用手法を提案します。
・学生への紹介、面接設定、選考過程のサポートを行います。
・採用活動全体を通して、企業様を成功に導くための戦略立案と実行を支援します。
【東京】コンサルティングセールス（リーダー職） ハイタレント株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
経営戦略やDXなどの課題を持つ大手からスタートアップ企業まで、幅広い法人顧客に対して、当社のハイタレントデータベースに登録されている経営のプロフェッショナルをご紹介し、ビジネス課題の解決を支援する仕事です。
新規ビジネス企画にも携わっていただきます。
【具体的には】
・大手企業やスタートアップ企業への営業活動（既存顧客へのアプローチが中心です）
経営戦略やDXなどの課題を持つ大手からスタートアップ企業まで、幅広い法人顧客に対して、当社のハイタレントデータベースに登録されている経営のプロフェッショナルをご紹介し、ビジネス課題の解決を支援する仕事です。
新規ビジネス企画にも携わっていただきます。
【具体的には】
・大手企業やスタートアップ企業への営業活動（既存顧客へのアプローチが中心です）
【業務内容】
経営戦略やDXなどの課題を持つ大手からスタートアップ企業まで、幅広い法人顧客に対して、当社のハイタレントデータベースに登録されている経営のプロフェッショナルをご紹介し、ビジネス課題の解決を支援する仕事です。
新規ビジネス企画にも携わっていただきます。
【具体的には】
・大手企業やスタートアップ企業への営業活動（既存顧客へのアプローチが中心です）
経営戦略やDXなどの課題を持つ大手からスタートアップ企業まで、幅広い法人顧客に対して、当社のハイタレントデータベースに登録されている経営のプロフェッショナルをご紹介し、ビジネス課題の解決を支援する仕事です。
新規ビジネス企画にも携わっていただきます。
【具体的には】
・大手企業やスタートアップ企業への営業活動（既存顧客へのアプローチが中心です）
人材ソリューションコンサルタント【大阪勤務】 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】：転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けての
トータルソリューションを提案頂きます。充実した研修制度があり、そのため業界未経験者も活躍できる環境です。
【業務詳細】：・キャリアアドバイザー（CA）
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー（RA/法人営業）
コンサルティングファームや事業会社であるお客様の課題やニーズ、要望に応じて正社員/業務委託/スポットコンサルでの課題解決提案。
上記のトータルソリューション提案を実現する為にまずはキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーのいずれかに従事し、将来的にはトータルソリューション提案が出来る「HCコンサルタント」を目指して頂きます。
【研修環境】：・入社後1ヶ月が研修期間 ・研修期間終了後はメンターもしくは上長のフォローアップ（毎日1on1実施等）
トータルソリューションを提案頂きます。充実した研修制度があり、そのため業界未経験者も活躍できる環境です。
【業務詳細】：・キャリアアドバイザー（CA）
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー（RA/法人営業）
コンサルティングファームや事業会社であるお客様の課題やニーズ、要望に応じて正社員/業務委託/スポットコンサルでの課題解決提案。
上記のトータルソリューション提案を実現する為にまずはキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーのいずれかに従事し、将来的にはトータルソリューション提案が出来る「HCコンサルタント」を目指して頂きます。
【研修環境】：・入社後1ヶ月が研修期間 ・研修期間終了後はメンターもしくは上長のフォローアップ（毎日1on1実施等）
【業務内容】
転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてのトータルソリューションを提案頂きます。
充実した研修制度があり、そのため業界未経験者も活躍できる環境です。
【業務詳細】
・キャリアアドバイザー（CA）
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー（RA/法人営業）
転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてのトータルソリューションを提案頂きます。
充実した研修制度があり、そのため業界未経験者も活躍できる環境です。
【業務詳細】
・キャリアアドバイザー（CA）
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー（RA/法人営業）
キャリアアドバイザー（エグゼクティブコンサルタント） 株式会社AESPER
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 3200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者の方の転職活動をサポートするキャリアアドバイザーとして活躍しませんか？DX/IT業界のハイクラス人材のキャリア形成支援と、企業の採用課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。
【求職者の方へのサポート】
・キャリアカウンセリングで、ご希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングします
・最適な求人をご紹介し、選考対策をしっかりサポートします
・面接対策や、内定後の条件交渉（入社時期や待遇など）も丁寧にサポートします
・退職交渉から入社準備、入社後のスムーズなスタートまで、寄り添ってサポートします
【求職者の方へのサポート】
・キャリアカウンセリングで、ご希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングします
・最適な求人をご紹介し、選考対策をしっかりサポートします
・面接対策や、内定後の条件交渉（入社時期や待遇など）も丁寧にサポートします
・退職交渉から入社準備、入社後のスムーズなスタートまで、寄り添ってサポートします
求職者の方の転職活動をサポートするキャリアアドバイザーとして活躍しませんか？DX/IT業界のハイクラス人材のキャリア形成支援と、企業の採用課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。
【求職者の方へのサポート】
・キャリアカウンセリングで、ご希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングします
・最適な求人をご紹介し、選考対策をしっかりサポートします
・面接対策や、内定後の条件交渉（入社時期や待遇など）も丁寧にサポートします
・退職交渉から入社準備、入社後のスムーズなスタートまで、寄り添ってサポートします
【求職者の方へのサポート】
・キャリアカウンセリングで、ご希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングします
・最適な求人をご紹介し、選考対策をしっかりサポートします
・面接対策や、内定後の条件交渉（入社時期や待遇など）も丁寧にサポートします
・退職交渉から入社準備、入社後のスムーズなスタートまで、寄り添ってサポートします
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
イノベーションプランナー／プラットフォームセールス 株式会社eiicon
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
サービス：プラットフォーム事業は2020年8月より、サブスクリプションのサービスをリリース。当時はインバウンドのみの対応をしていましたが、2022年4月より専門部隊を組成し事業成長を見据えるフェーズに突入しました。自社プロダクトである『AUBA』をフル活用し、ユーザー企業が自社の事業を前進させられる企業とマッチングをサポート、新規事業開発が叶うよう支援を行います。
職務詳細：昨今、全国の企業には経営課題を新規事業創出で解決していくことが求められています。一方で、大手企業はコンサルファームの支援等を
存分に受けたり、投資子会社を設立するなどの手段が台頭していますが、中堅・老舗の地場企業には「新規事業創造」のための手段が
まだほぼ存在していない状況です。何とか人を採用し、自社内で新規事業を生み出そうとしている企業に対し「オープンイノベーション」
という手段を伝え、具体的なイノベーション創出のプランを策定。AUBAを用いて新たな事業の柱を生み出していく支援を行います。
①新規事業を必要とする企業への普及・啓蒙と顧客開拓
・オープンイノベーションに関する啓もう自社セミナーの企画・運営・実施
・新規開拓の手段の検討とPDCA、無料登録企業との面談・サポート
職務詳細：昨今、全国の企業には経営課題を新規事業創出で解決していくことが求められています。一方で、大手企業はコンサルファームの支援等を
存分に受けたり、投資子会社を設立するなどの手段が台頭していますが、中堅・老舗の地場企業には「新規事業創造」のための手段が
まだほぼ存在していない状況です。何とか人を採用し、自社内で新規事業を生み出そうとしている企業に対し「オープンイノベーション」
という手段を伝え、具体的なイノベーション創出のプランを策定。AUBAを用いて新たな事業の柱を生み出していく支援を行います。
①新規事業を必要とする企業への普及・啓蒙と顧客開拓
・オープンイノベーションに関する啓もう自社セミナーの企画・運営・実施
・新規開拓の手段の検討とPDCA、無料登録企業との面談・サポート
サービス：プラットフォーム事業は2020年8月より、サブスクリプションのサービスをリリース。当時はインバウンドのみの対応をしていましたが、2022年4月より専門部隊を組成し事業成長を見据えるフェーズに突入しました。自社プロダクトである『AUBA』をフル活用し、ユーザー企業が自社の事業を前進させられる企業とマッチングをサポート、新規事業開発が叶うよう支援を行います。
職務詳細：昨今、全国の企業には経営課題を新規事業創出で解決していくことが求められています。一方で、大手企業はコンサルファームの支援等を存分に受けたり、投資子会社を設立するなどの手段が台頭していますが、中堅・老舗の地場企業には「新規事業創造」のための手段がまだほぼ存在していない状況です。何とか人を採用し、自社内で新規事業を生み出そうとしている企業に対し「オープンイノベーション」という手段を伝え、具体的なイノベーション創出のプランを策定。AUBAを用いて新たな事業の柱を生み出していく支援を行います。
①新規事業を必要とする企業への普及・啓蒙と顧客開拓
・オープンイノベーションに関する啓もう自社セミナーの企画・運営・実施
・新規開拓の手段の検討とPDCA、無料登録企業との面談・サポート
②具体的なイノベーションプランの策定・提案
・個別ニーズに合わせ、共創座組（マッチング候補企業）の具体的な提案、導入企業との面談・ヒアリング→課題の整理・言語化
キャリア：
職務詳細：昨今、全国の企業には経営課題を新規事業創出で解決していくことが求められています。一方で、大手企業はコンサルファームの支援等を存分に受けたり、投資子会社を設立するなどの手段が台頭していますが、中堅・老舗の地場企業には「新規事業創造」のための手段がまだほぼ存在していない状況です。何とか人を採用し、自社内で新規事業を生み出そうとしている企業に対し「オープンイノベーション」という手段を伝え、具体的なイノベーション創出のプランを策定。AUBAを用いて新たな事業の柱を生み出していく支援を行います。
①新規事業を必要とする企業への普及・啓蒙と顧客開拓
・オープンイノベーションに関する啓もう自社セミナーの企画・運営・実施
・新規開拓の手段の検討とPDCA、無料登録企業との面談・サポート
②具体的なイノベーションプランの策定・提案
・個別ニーズに合わせ、共創座組（マッチング候補企業）の具体的な提案、導入企業との面談・ヒアリング→課題の整理・言語化
キャリア：
新卒エージェント 株式会社アサイン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【募集背景】同社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。
ファーストキャリアから価値観に基づいた就活支援を行う新卒向け両面型キャリアエージェントを募集します。
【業務内容】若手ハイエンド層学生に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、個人と法人両方に向き合い、ハイレベルなキャリア戦略と
組織の成長を支えるポジションです。単なる就職支援にとどまらず、「中長期的なキャリア支援」の実現と、企業の成長を見据えた
本質的な採用コンサルティングを提供します。
法人支援：経営・事業・採用課題に基づいた採用戦略の設計・実行
個人支援：価値観に基づくキャリア戦略の策定、中長期的なキャリアパートナーとしての伴走支援
ファーストキャリアから価値観に基づいた就活支援を行う新卒向け両面型キャリアエージェントを募集します。
【業務内容】若手ハイエンド層学生に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、個人と法人両方に向き合い、ハイレベルなキャリア戦略と
組織の成長を支えるポジションです。単なる就職支援にとどまらず、「中長期的なキャリア支援」の実現と、企業の成長を見据えた
本質的な採用コンサルティングを提供します。
法人支援：経営・事業・採用課題に基づいた採用戦略の設計・実行
個人支援：価値観に基づくキャリア戦略の策定、中長期的なキャリアパートナーとしての伴走支援
【募集背景】
同社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。
ファーストキャリアから価値観に基づいた就活支援を行う新卒向け両面型キャリアエージェントを募集します。
【業務内容】
若手ハイエンド層学生に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、個人と法人両方に向き合い、ハイレベルなキャリア戦略と組織の成長を支えるポジションです。単なる就職支援にとどまらず、「中長期的なキャリア支援」の実現と、企業の成長を見据えた本質的な採用コンサルティングを提供します。
法人支援：経営・事業・採用課題に基づいた採用戦略の設計・実行
個人支援：価値観に基づくキャリア戦略の策定、中長期的なキャリアパートナーとしての伴走支援
同社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。
ファーストキャリアから価値観に基づいた就活支援を行う新卒向け両面型キャリアエージェントを募集します。
【業務内容】
若手ハイエンド層学生に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、個人と法人両方に向き合い、ハイレベルなキャリア戦略と組織の成長を支えるポジションです。単なる就職支援にとどまらず、「中長期的なキャリア支援」の実現と、企業の成長を見据えた本質的な採用コンサルティングを提供します。
法人支援：経営・事業・採用課題に基づいた採用戦略の設計・実行
個人支援：価値観に基づくキャリア戦略の策定、中長期的なキャリアパートナーとしての伴走支援
【関西】人材紹介コンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
・企業の人事担当者様や採用責任者様とのコミュニケーションを図り、採用課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
・企業の人事担当者様や採用責任者様とのコミュニケーションを図り、採用課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。
求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。
求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
【西日本営業本部】アカウントセールス マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中スタッフへの継続的なフォローをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適な人材ソリューションを提案
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中スタッフへの継続的なフォローをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適な人材ソリューションを提案
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中スタッフへの継続的なフォローをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適な人材ソリューションを提案
【職務概要】
企業のニーズに合わせた人材サービスの企画提案、既存顧客や就業中スタッフへの継続的なフォローをお願いします。総合型または特化型（福祉業界向け）事業部への配属となり、ご希望やスキルに最適なポジションをご提案します。
【職務詳細】
・担当エリアの企業を対象とした新規開拓営業、深耕営業（訪問・電話）
・企業の人事担当者様からヒアリングし、最適な人材ソリューションを提案
【首都圏】人材紹介コンサルタント マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
・企業の人事担当者様や採用責任者様との面談、ニーズヒアリング
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
・企業の人事担当者様や採用責任者様との面談、ニーズヒアリング
魅力的なキャリアを築きませんか？
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
・企業の人事担当者様や採用責任者様との面談、ニーズヒアリング
【職務概要】
企業担当窓口として、企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介するお仕事です。求職者の方々へのカウンセリングを通して、採用成功を目指しましょう。
【職務詳細】
・担当企業への営業活動（深耕営業・新規開拓営業）
・企業の人事担当者様や採用責任者様との面談、ニーズヒアリング
【東京／IT特化】リクルーティングアドバイザー（キャリアチェンジ歓迎） 株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 459 ～ 684万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IT業界に特化した採用支援でNo.1の実績を誇る同社で、企業の採用成功をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
多くの企業様と連携し、採用活動全体を支援する、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・企業担当者との関係構築と信頼関係の構築
多くの企業様への訪問、採用状況や求人ニーズのヒアリングを行います。
・求人情報のヒアリングと求人票の作成
企業様のニーズを正確に捉え、魅力的な求人票を作成します。
多くの企業様と連携し、採用活動全体を支援する、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・企業担当者との関係構築と信頼関係の構築
多くの企業様への訪問、採用状況や求人ニーズのヒアリングを行います。
・求人情報のヒアリングと求人票の作成
企業様のニーズを正確に捉え、魅力的な求人票を作成します。
IT業界に特化した採用支援でNo.1の実績を誇る同社で、企業の採用成功をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
多くの企業様と連携し、採用活動全体を支援する、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・企業担当者との関係構築と信頼関係の構築
多くの企業様への訪問、採用状況や求人ニーズのヒアリングを行います。
・求人情報のヒアリングと求人票の作成
企業様のニーズを正確に捉え、魅力的な求人票を作成します。
多くの企業様と連携し、採用活動全体を支援する、リクルーティングアドバイザーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・企業担当者との関係構築と信頼関係の構築
多くの企業様への訪問、採用状況や求人ニーズのヒアリングを行います。
・求人情報のヒアリングと求人票の作成
企業様のニーズを正確に捉え、魅力的な求人票を作成します。
【東京／人材コンサルタント】 株式会社b&q
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社概要】
当社は、人材紹介、HRテック、人材派遣、組織・人事コンサルティングなど、幅広い人材サービスを提供しています。
スタートアップ企業向けの採用支援サービスにも力を入れています。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。ご希望や適性に応じて決定します。
▼人材紹介事業
当社は、人材紹介、HRテック、人材派遣、組織・人事コンサルティングなど、幅広い人材サービスを提供しています。
スタートアップ企業向けの採用支援サービスにも力を入れています。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。ご希望や適性に応じて決定します。
▼人材紹介事業
【会社概要】
当社は、人材紹介、HRテック、人材派遣、組織・人事コンサルティングなど、幅広い人材サービスを提供しています。
スタートアップ企業向けの採用支援サービスにも力を入れています。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。ご希望や適性に応じて決定します。
▼人材紹介事業
当社は、人材紹介、HRテック、人材派遣、組織・人事コンサルティングなど、幅広い人材サービスを提供しています。
スタートアップ企業向けの採用支援サービスにも力を入れています。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。ご希望や適性に応じて決定します。
▼人材紹介事業
【東京／RPO・採用コンサル担当】 株式会社b&q
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事・採用コンサルタント業務】
・資金調達済みのスタートアップ企業を支援し、採用課題解決に取り組みます。
・経営陣と連携し、特に難易度が高い採用支援を行います。
・幅広い業界・職種に対応し、クライアントのニーズに最適なソリューションを提供します。
・採用戦略の策定、数値管理、採用プロセスの最適化、マネジメントなど、採用活動全般に携わります。
【コンサルティングセールス業務】
・資金調達済みのスタートアップ企業を支援し、採用課題解決に取り組みます。
・経営陣と連携し、特に難易度が高い採用支援を行います。
・幅広い業界・職種に対応し、クライアントのニーズに最適なソリューションを提供します。
・採用戦略の策定、数値管理、採用プロセスの最適化、マネジメントなど、採用活動全般に携わります。
【コンサルティングセールス業務】
【人事・採用コンサルタント業務】
・資金調達済みのスタートアップ企業を支援し、採用課題解決に取り組みます。
・経営陣と連携し、特に難易度が高い採用支援を行います。
・幅広い業界・職種に対応し、クライアントのニーズに最適なソリューションを提供します。
・採用戦略の策定、数値管理、採用プロセスの最適化、マネジメントなど、採用活動全般に携わります。
【コンサルティングセールス業務】
・クライアント企業へのヒアリングを行い、RPOサービス導入を提案します。
・資金調達済みのスタートアップ企業を支援し、採用課題解決に取り組みます。
・経営陣と連携し、特に難易度が高い採用支援を行います。
・幅広い業界・職種に対応し、クライアントのニーズに最適なソリューションを提供します。
・採用戦略の策定、数値管理、採用プロセスの最適化、マネジメントなど、採用活動全般に携わります。
【コンサルティングセールス業務】
・クライアント企業へのヒアリングを行い、RPOサービス導入を提案します。
IT営業 株式会社Graham Solution
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 648万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長できる環境で、お客様との信頼関係を育みませんか？
当社の営業チームは少数精鋭で、アットホームな雰囲気です。代表や先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・既存のお客様との良好な関係を維持し、継続的なビジネスを推進します。
・新規のお客様への提案営業を行い、新たなビジネスチャンスを創出します。
・エンジニアのスキルや経験を考慮し、最適な人材をクライアントへアサインします。
当社の営業チームは少数精鋭で、アットホームな雰囲気です。代表や先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・既存のお客様との良好な関係を維持し、継続的なビジネスを推進します。
・新規のお客様への提案営業を行い、新たなビジネスチャンスを創出します。
・エンジニアのスキルや経験を考慮し、最適な人材をクライアントへアサインします。
成長できる環境で、お客様との信頼関係を育みませんか？
当社の営業チームは少数精鋭で、アットホームな雰囲気です。代表や先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・既存のお客様との良好な関係を維持し、継続的なビジネスを推進します。
・新規のお客様への提案営業を行い、新たなビジネスチャンスを創出します。
・エンジニアのスキルや経験を考慮し、最適な人材をクライアントへアサインします。
当社の営業チームは少数精鋭で、アットホームな雰囲気です。代表や先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
【業務内容】
・既存のお客様との良好な関係を維持し、継続的なビジネスを推進します。
・新規のお客様への提案営業を行い、新たなビジネスチャンスを創出します。
・エンジニアのスキルや経験を考慮し、最適な人材をクライアントへアサインします。
セールスオープンポジション 株式会社クーリエ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【カスタマーサクセス】
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【カスタマーサクセス】
◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
【クライアントセールス（法人営業）】
∟業務内容：戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
（新規開拓・クロスセル・アップセル・カスタマーサクセス）
∟商材：自社サービス（成功報酬型／集客支援・採用支援など）
∟商談相手：ヘルスケア業界企業の役員・事業部長など
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
Webマーケター 株式会社コンフィデンス・インターワークス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティング業務で私たちと一緒に成長しませんか？【業務内容】社内におけるマーケティング業務全般をお願いいたします。【担当する主な領域】・「派遣」「人材」「フリーランス」といった分野での集客活動など、マーケティング業務・自社で運営する求人サイトにおける会員様の集客など、マーケティング業務・ゲームやエンタメ業界を中心としたお客様へのデジタルマーケティング支援業務【具体的な業務内容】・会社のホームページやクリエイター募集サイト、採用関連のランディングページ、オウンドメディアなど、各種ウェブサイトのディレクションやコンテンツ企画・広告（リスティング広告）の運用・SNSマーケティング（Twitter、Facebook、LINEなど）の実施・採用向けオウンドメディアの運用これらの業務を通じて、自社の集客活動全般にご参加いただきます。ご経験に応じて、チームの構成や内製・外注の対応を検討し、企画提案も積極的に行える環境です。
■マーケティング業務で私たちと一緒に成長しませんか？
【業務内容】
社内におけるマーケティング業務全般をお願いいたします。
【担当する主な領域】
・「派遣」「人材」「フリーランス」といった分野での集客活動など、マーケティング業務
・自社で運営する求人サイトにおける会員様の集客など、マーケティング業務
【業務内容】
社内におけるマーケティング業務全般をお願いいたします。
【担当する主な領域】
・「派遣」「人材」「フリーランス」といった分野での集客活動など、マーケティング業務
・自社で運営する求人サイトにおける会員様の集客など、マーケティング業務
法人営業 株式会社アップガレージグループ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 510 ～ 710万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【法人営業リーダー候補】モビリティ製品の未来を拓く挑戦
◎業務概要
・タイヤやカーナビ等のモビリティ製品の仕入れ先企業（メーカー）と卸先企業（自動車関連企業）の新規開拓が中心です。
・大手メーカーや大手小売会社へのアプローチなど、大きなやりがいと成長機会があります。
・将来的には、自社ITサービスの提案にも携わっていただきます。
◎募集背景
◎業務概要
・タイヤやカーナビ等のモビリティ製品の仕入れ先企業（メーカー）と卸先企業（自動車関連企業）の新規開拓が中心です。
・大手メーカーや大手小売会社へのアプローチなど、大きなやりがいと成長機会があります。
・将来的には、自社ITサービスの提案にも携わっていただきます。
◎募集背景
【法人営業リーダー候補】
モビリティ製品の未来を拓く挑戦
◎業務概要
・タイヤやカーナビ等のモビリティ製品の仕入れ先企業（メーカー）と卸先企業（自動車関連企業）の新規開拓が中心です。
・大手メーカーや大手小売会社へのアプローチなど、大きなやりがいと成長機会があります。
・将来的には、自社ITサービスの提案にも携わっていただきます。
モビリティ製品の未来を拓く挑戦
◎業務概要
・タイヤやカーナビ等のモビリティ製品の仕入れ先企業（メーカー）と卸先企業（自動車関連企業）の新規開拓が中心です。
・大手メーカーや大手小売会社へのアプローチなど、大きなやりがいと成長機会があります。
・将来的には、自社ITサービスの提案にも携わっていただきます。
キャリアアドバイザー 株式会社クロス・シップ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
教育業界に特化したキャリア支援のお仕事です！
【業務概要】
教育業界で活躍する方々のキャリア支援を行います。企業と求職者の双方と関わり、提案からマッチング、アフターフォローまで、一貫して担当していただきます。
【業務詳細】
■法人向け営業
・新規求人開拓
【業務概要】
教育業界で活躍する方々のキャリア支援を行います。企業と求職者の双方と関わり、提案からマッチング、アフターフォローまで、一貫して担当していただきます。
【業務詳細】
■法人向け営業
・新規求人開拓
教育業界に特化したキャリア支援のお仕事です！
【業務概要】
教育業界で活躍する方々のキャリア支援を行います。
企業と求職者の双方と関わり、提案からマッチング、アフターフォローまで、一貫して担当していただきます。
【業務詳細】
■法人向け営業
【業務概要】
教育業界で活躍する方々のキャリア支援を行います。
企業と求職者の双方と関わり、提案からマッチング、アフターフォローまで、一貫して担当していただきます。
【業務詳細】
■法人向け営業
マーケティングコンサルタント リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オーナー様と企業様の成功をサポートするコンサルタントを募集しています！
【オーナー様向けコンサルティング業務】
・賃貸不動産オーナー様の物件の入居率向上、維持、そして物件価値の最大化に向けたコンサルティング業務
・オーナー様の課題解決に向けた戦略立案から実行までをサポート
【法人企業様向け課題解決業務】
・法人企業様の課題を明確化し、市場調査やデータ分析に基づいた戦略立案
【オーナー様向けコンサルティング業務】
・賃貸不動産オーナー様の物件の入居率向上、維持、そして物件価値の最大化に向けたコンサルティング業務
・オーナー様の課題解決に向けた戦略立案から実行までをサポート
【法人企業様向け課題解決業務】
・法人企業様の課題を明確化し、市場調査やデータ分析に基づいた戦略立案
オーナー様と企業様の成功をサポートするコンサルタントを募集しています！
【オーナー様向けコンサルティング業務】
・賃貸不動産オーナー様の物件の入居率向上、維持、そして物件価値の最大化に向けたコンサルティング業務
・オーナー様の課題解決に向けた戦略立案から実行までをサポート
【法人企業様向け課題解決業務】
・法人企業様の課題を明確化し、市場調査やデータ分析に基づいた戦略立案
【オーナー様向けコンサルティング業務】
・賃貸不動産オーナー様の物件の入居率向上、維持、そして物件価値の最大化に向けたコンサルティング業務
・オーナー様の課題解決に向けた戦略立案から実行までをサポート
【法人企業様向け課題解決業務】
・法人企業様の課題を明確化し、市場調査やデータ分析に基づいた戦略立案
リクルーティングアドバイザー/士業事務所担当（営業職） 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】：人材コンサルタント（リクルーティングアドバイザー）として下記業務をご対応いただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス）、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦～選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】 ：・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
法人・求職者の両側面を対応することにより、市場価値の高いスキルを身に着けることが出来る環境です。
【教育体制】：入社後は3か月を目安にオンボーディングのカリキュラムを組んでおり、OJT中心に、メンター社員や上司、先輩社員からCA業務や専門知識の教育を実施します。初めの2～3週間はインプット期間、その後は自身主体で
先輩社員にフォローやFBを受けながら落とし込んでいき、3か月で一通りの業務の対応力を磨いていただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス）、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦～選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】 ：・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
法人・求職者の両側面を対応することにより、市場価値の高いスキルを身に着けることが出来る環境です。
【教育体制】：入社後は3か月を目安にオンボーディングのカリキュラムを組んでおり、OJT中心に、メンター社員や上司、先輩社員からCA業務や専門知識の教育を実施します。初めの2～3週間はインプット期間、その後は自身主体で
先輩社員にフォローやFBを受けながら落とし込んでいき、3か月で一通りの業務の対応力を磨いていただきます。
【業務内容】
：人材コンサルタント（リクルーティングアドバイザー）として下記業務をご対応いただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス）、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦～選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】
：・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
：人材コンサルタント（リクルーティングアドバイザー）として下記業務をご対応いただきます。
■新規法人開拓、■経営課題のヒアリング、■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス）、■求人票の作成、■ターゲットの選定、■候補者のカウンセリング、■候補者の推薦～選考コーディネート、■入社までのフォロー、■新規プロジェクトの立案、■社内業務改善
※その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
【魅力点】
：・当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。
・一方で、当事業部については、リクルーティングアドバイザーもカウンセリングを行う完全な「一気通貫」のスタイルを取っています。
採用ソリューションセールス（農業ジョブ） 株式会社シンクロ・フード
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 460 ～ 620万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
新卒や中途採用をお考えのお客様へ、多様な解決策をご提供し、採用の成功を丁寧にサポートするお仕事です。単なるサービス提供に留まらず、お客様の課題に寄り添い、最適なご提案を通じて、採用のゴールまでご一緒します。お客様の採用活動を支援し、共に成功を分かち合う、やりがいのある役割です。このお仕事で、お客様の採用成功へ貢献してみませんか？ 【お客様の採用をサポートする営業活動】 ・既存のお客様（約50社）への、より深いご提案活動 ・新しいお客様との出会いを求めるアプローチ ・お客様との話し合い（採用に関するお困りごとをじっくり伺い、当社のサービスを活かした最適なプランをご提案します） ・話し合いは1日に2件ほどで、時には採用計画の初期段階から関わることもございます。 【担当サービス】 ■求人掲載 ・農業ジョブ（正社員・中途） ・食品・農業就活ナビ（大学生・新卒） ■人材紹介 ・農業ジョブエージェント（正社員・新卒＆中途） ■合同説明会 ・食品・農業就活サミット（大学生・新卒） 【採用成功へ向けたきめ細やかなサポート】 ご契約後も、採用という共通の目標に向かって、二人三脚で丁寧にお手伝いします。 ・採用したい人物像を明確にするお手伝いや、魅力的な求人原稿を作成する支援 ・応募を増やすための市場分析や、効果的なアプローチ方法のご提案 ・合同説明会などのイベントにご参加いただく際の、集客に関するサポート ・選考から内定承諾までの過程で、応募者の方が離脱しないよう改善策についてのアドバイス ・これらの業務のほとんどでAI技術を活用しています。
新卒や中途採用をお考えのお客様へ、多様な解決策をご提供し、採用の成功を丁寧にサポートするお仕事です。単なるサービス提供に留まらず、お客様の課題に寄り添い、最適なご提案を通じて、採用のゴールまでご一緒します。お客様の採用活動を支援し、共に成功を分かち合う、やりがいのある役割です。このお仕事で、お客様の採用成功へ貢献してみませんか？
【お客様の採用をサポートする営業活動】
・既存のお客様（約50社）への、より深いご提案活動
・新しいお客様との出会いを求めるアプローチ
・お客様との話し合い（採用に関するお困りごとをじっくり伺い、当社のサービスを活かした最適なプランをご提案します）
・話し合いは1日に2件ほどで、時には採用計画の初期段階から関わることもございます。
【お客様の採用をサポートする営業活動】
・既存のお客様（約50社）への、より深いご提案活動
・新しいお客様との出会いを求めるアプローチ
・お客様との話し合い（採用に関するお困りごとをじっくり伺い、当社のサービスを活かした最適なプランをご提案します）
・話し合いは1日に2件ほどで、時には採用計画の初期段階から関わることもございます。
グローバル・リサーチ 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・クライアントからの多様な調査依頼に対する要件定義（海外依頼を専任で対応）
・要件にマッチする業界・職種のリサーチ、最適なエキスパート候補のリストアップ及び提案
・エキスパートのスクリーニング（知見・経験の有無や詳細の確認）
・提案リストの精査・追加対応
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
【主なクライアント】外資系・日系の大手コンサルティング会社／投資銀行をはじめとする金融機関
・クライアントからの多様な調査依頼に対する要件定義（海外依頼を専任で対応）
・要件にマッチする業界・職種のリサーチ、最適なエキスパート候補のリストアップ及び提案
・エキスパートのスクリーニング（知見・経験の有無や詳細の確認）
・提案リストの精査・追加対応
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
【主なクライアント】外資系・日系の大手コンサルティング会社／投資銀行をはじめとする金融機関
【業務内容】
・クライアントからの多様な調査依頼に対する要件定義（海外依頼を専任で対応）
・要件にマッチする業界・職種のリサーチ、最適なエキスパート候補のリストアップ及び提案
・エキスパートのスクリーニング（知見・経験の有無や詳細の確認）
・提案リストの精査・追加対応
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
【主なクライアント】
・クライアントからの多様な調査依頼に対する要件定義（海外依頼を専任で対応）
・要件にマッチする業界・職種のリサーチ、最適なエキスパート候補のリストアップ及び提案
・エキスパートのスクリーニング（知見・経験の有無や詳細の確認）
・提案リストの精査・追加対応
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
【主なクライアント】
オープン・ポジション 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションの元、日本最大級のビジネス領域に特化し
たナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。
バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。
未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。
【ポジション例】
たナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。
バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。
未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。
【ポジション例】
ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションの元、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。
バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。
未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。
【ポジション例】
■プロジェクト・マネジメント
バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。
未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。
【ポジション例】
■プロジェクト・マネジメント
プロジェクト・マネジメント 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・クライアントの多様なニーズのヒアリング、要件定義〜提案〜調査完了までの一連のプロジェクト管理
・リサーチマネージャーと連携し、最適なエキスパートの提案
・提案リストの精査・追加リクエスト対応
・クライアントのニーズに最適なその他サービスの提案（ビザスクinterview、ビザスクnow、ビザスクexpert survey等）
・営業やマーケティング活動を含めた、ビザスクサービスの利用拡大施策の検討
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
※主に、既存クライアントの課題解決に長期的に伴走いただきます。
・クライアントの多様なニーズのヒアリング、要件定義〜提案〜調査完了までの一連のプロジェクト管理
・リサーチマネージャーと連携し、最適なエキスパートの提案
・提案リストの精査・追加リクエスト対応
・クライアントのニーズに最適なその他サービスの提案（ビザスクinterview、ビザスクnow、ビザスクexpert survey等）
・営業やマーケティング活動を含めた、ビザスクサービスの利用拡大施策の検討
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
※主に、既存クライアントの課題解決に長期的に伴走いただきます。
【業務内容】
・クライアントの多様なニーズのヒアリング、要件定義〜提案〜調査完了までの一連のプロジェクト管理
・リサーチマネージャーと連携し、最適なエキスパートの提案
・提案リストの精査・追加リクエスト対応
・クライアントのニーズに最適なその他サービスの提案（ビザスクinterview、ビザスクnow、ビザスクexpert survey等）
・営業やマーケティング活動を含めた、ビザスクサービスの利用拡大施策の検討
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
※主に、既存クライアントの課題解決に長期的に伴走いただきます。
・クライアントの多様なニーズのヒアリング、要件定義〜提案〜調査完了までの一連のプロジェクト管理
・リサーチマネージャーと連携し、最適なエキスパートの提案
・提案リストの精査・追加リクエスト対応
・クライアントのニーズに最適なその他サービスの提案（ビザスクinterview、ビザスクnow、ビザスクexpert survey等）
・営業やマーケティング活動を含めた、ビザスクサービスの利用拡大施策の検討
・開発チームと連携し、オペレーション効率化に向けたシステム開発やクライアント・エキスパートのUX向上施策を検討
※主に、既存クライアントの課題解決に長期的に伴走いただきます。
ジョブメドレーアカデミー インサイドセールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレーアカデミーとは介護・障がい福祉・在宅医療で役立つ知識や技術が学べる、オンライン動画研修サービスです。
インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
【業務例】
・メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
・研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
・展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
【業務例】
・メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
・研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
・展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
ジョブメドレーアカデミーとは介護・障がい福祉・在宅医療で役立つ知識や技術が学べる、オンライン動画研修サービスです。
インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
【業務例】
・メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
・研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
・展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
インサイドセールスとして、ジョブメドレーアカデミー導入に向けた顧客リードの獲得、商談設定を行なっていただきます。
また、クロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールしていただきます。
【業務例】
・メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
・研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
・展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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研修運営担当 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ユニバーシティ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～NTTデータグループの研修会社として、研修運営や、サービス向上への企画などをお任せいたします。～
◆IT技術者育成にむけたテクニカル研修サービス領域における企画・運営業務
（領域：システム開発、基盤技術、プロジェクトマネジメント、先端技術等）
・研修サービス提供にむけた顧客ニーズ把握、業務フロー設計、LearningManagementSystem登録、管理
環境構築（システム・PC/OA機器・備品・教材）、当日運営、品質管理
・研修サービス提供後におけるサービス結果の分析、評価、報告、品質改善
・研修サービス充実にむけた情報収集、適用検討
・顧客、委託先、関係各署への提案、調整、事務手続き等
◆IT技術者育成にむけたテクニカル研修サービス領域における企画・運営業務
（領域：システム開発、基盤技術、プロジェクトマネジメント、先端技術等）
・研修サービス提供にむけた顧客ニーズ把握、業務フロー設計、LearningManagementSystem登録、管理
環境構築（システム・PC/OA機器・備品・教材）、当日運営、品質管理
・研修サービス提供後におけるサービス結果の分析、評価、報告、品質改善
・研修サービス充実にむけた情報収集、適用検討
・顧客、委託先、関係各署への提案、調整、事務手続き等
～NTTデータグループの研修会社として、研修運営や、サービス向上への企画などをお任せいたします。～
◆IT技術者育成にむけたテクニカル研修サービス領域における企画・運営業務
（領域：システム開発、基盤技術、プロジェクトマネジメント、先端技術等）
・研修サービス提供にむけた顧客ニーズ把握、業務フロー設計、LearningManagementSystem登録、管理
環境構築（システム・PC/OA機器・備品・教材）、当日運営、品質管理
◆IT技術者育成にむけたテクニカル研修サービス領域における企画・運営業務
（領域：システム開発、基盤技術、プロジェクトマネジメント、先端技術等）
・研修サービス提供にむけた顧客ニーズ把握、業務フロー設計、LearningManagementSystem登録、管理
環境構築（システム・PC/OA機器・備品・教材）、当日運営、品質管理
OCP営業 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
成長を続ける企業で、人材採用領域における新サービスのセールスに携わっていただきます。
創業5年で新卒マーケット最大級のクチコミサービスを展開する当社で、あなたには以下の業務をお任せします。
・新サービスの顧客開拓：既存顧客への提案に加え、新たな顧客との関係構築にも挑戦できます。
・新サービスの販売／運用：顧客ニーズを的確に捉え、最適なサービスを提供します。
・クライアントへのコンサルティング：クライアントの採用活動における課題解決に向け、専門的なアドバイスを提供します。
成長を続ける企業で、人材採用領域における新サービスのセールスに携わっていただきます。
創業5年で新卒マーケット最大級のクチコミサービスを展開する当社で、あなたには以下の業務をお任せします。
・新サービスの顧客開拓：既存顧客への提案に加え、新たな顧客との関係構築にも挑戦できます。
・新サービスの販売／運用：顧客ニーズを的確に捉え、最適なサービスを提供します。
・クライアントへのコンサルティング：クライアントの採用活動における課題解決に向け、専門的なアドバイスを提供します。
【仕事内容】
成長を続ける企業で、人材採用領域における新サービスのセールスに携わっていただきます。
創業5年で新卒マーケット最大級のクチコミサービスを展開する当社で、あなたには以下の業務をお任せします。
・新サービスの顧客開拓：既存顧客への提案に加え、新たな顧客との関係構築にも挑戦できます。
・新サービスの販売／運用：顧客ニーズを的確に捉え、最適なサービスを提供します。
・クライアントへのコンサルティング：クライアントの採用活動における課題解決に向け、専門的なアドバイスを提供します。
成長を続ける企業で、人材採用領域における新サービスのセールスに携わっていただきます。
創業5年で新卒マーケット最大級のクチコミサービスを展開する当社で、あなたには以下の業務をお任せします。
・新サービスの顧客開拓：既存顧客への提案に加え、新たな顧客との関係構築にも挑戦できます。
・新サービスの販売／運用：顧客ニーズを的確に捉え、最適なサービスを提供します。
・クライアントへのコンサルティング：クライアントの採用活動における課題解決に向け、専門的なアドバイスを提供します。
セールスオープンポジション 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業グロースに関わる業務全般をお任せします。
ご経験と志向性に合わせて、下記いずれかのポジションにて選考を進めさせていただきます。
【１】カスタマーサクセス ：・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングサポート
（求職者向け転職支援） ・KPI進捗管理 ・CRM業務
★希望条件のヒアリングから面接・職場見学の日程調整、入社まで求職者様をサポートし、成約数を積み上げていくことが主なミッションです。配属先の部署は約10名のメンバーが在籍しています。
【２】パートナーサクセス ：・企業へのアプローチ（電話、Webからの問い合わせ）
（美容サロン向けセールス） ・新規顧客へのサービス提案、既存顧客への採用コンサルティング ・KPI進捗管理
ご経験と志向性に合わせて、下記いずれかのポジションにて選考を進めさせていただきます。
【１】カスタマーサクセス ：・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングサポート
（求職者向け転職支援） ・KPI進捗管理 ・CRM業務
★希望条件のヒアリングから面接・職場見学の日程調整、入社まで求職者様をサポートし、成約数を積み上げていくことが主なミッションです。配属先の部署は約10名のメンバーが在籍しています。
【２】パートナーサクセス ：・企業へのアプローチ（電話、Webからの問い合わせ）
（美容サロン向けセールス） ・新規顧客へのサービス提案、既存顧客への採用コンサルティング ・KPI進捗管理
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業グロースに関わる業務全般をお任せします。
ご経験と志向性に合わせて、下記いずれかのポジションにて選考を進めさせていただきます。
【１】カスタマーサクセス
：
・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングサポート
（求職者向け転職支援）
・KPI進捗管理
ご経験と志向性に合わせて、下記いずれかのポジションにて選考を進めさせていただきます。
【１】カスタマーサクセス
：
・美容師を中心とした求職者と美容サロンのマッチングサポート
（求職者向け転職支援）
・KPI進捗管理
LINE完結型人材紹介サービスの法人営業 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
美容サロン向けの人材紹介サービスの営業・コンサルタントとして活躍しませんか？
【仕事内容】
LINE完結型の人材紹介サービス「WORKCANVAS」と美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」の売上拡大を目指し、下記業務をお任せします。
・法人営業
【仕事内容】
LINE完結型の人材紹介サービス「WORKCANVAS」と美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」の売上拡大を目指し、下記業務をお任せします。
・法人営業
美容サロン向けの人材紹介サービスの営業・コンサルタントとして活躍しませんか？
【仕事内容】
LINE完結型の人材紹介サービス「WORKCANVAS」と美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」の売上拡大を目指し、下記業務をお任せします。
・法人営業
【仕事内容】
LINE完結型の人材紹介サービス「WORKCANVAS」と美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」の売上拡大を目指し、下記業務をお任せします。
・法人営業
営業系オープンポジション 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
美容業界特化のLINE完結型人材紹介サービス『WORKCANVAS』事業拡大に向けた、下記いずれかのポジションで活躍しませんか？
【１】カスタマーサクセス（求職者サポート）
・美容師を中心とした求職者の方々への転職支援を行います。
・希望条件のヒアリングから、面接・職場見学の日程調整、入社までを丁寧にサポートします。
・求職者の方々と美容サロンを繋ぎ、マッチング成功を目指します。
・KPIの進捗管理、CRM業務にも携わっていただきます。
【１】カスタマーサクセス（求職者サポート）
・美容師を中心とした求職者の方々への転職支援を行います。
・希望条件のヒアリングから、面接・職場見学の日程調整、入社までを丁寧にサポートします。
・求職者の方々と美容サロンを繋ぎ、マッチング成功を目指します。
・KPIの進捗管理、CRM業務にも携わっていただきます。
美容業界特化のLINE完結型人材紹介サービス『WORKCANVAS』事業拡大に向けた、下記いずれかのポジションで活躍しませんか？
【１】カスタマーサクセス（求職者サポート）
・美容師を中心とした求職者の方々への転職支援を行います。
・希望条件のヒアリングから、面接・職場見学の日程調整、入社までを丁寧にサポートします。
・求職者の方々と美容サロンを繋ぎ、マッチング成功を目指します。
・KPIの進捗管理、CRM業務にも携わっていただきます。
【１】カスタマーサクセス（求職者サポート）
・美容師を中心とした求職者の方々への転職支援を行います。
・希望条件のヒアリングから、面接・職場見学の日程調整、入社までを丁寧にサポートします。
・求職者の方々と美容サロンを繋ぎ、マッチング成功を目指します。
・KPIの進捗管理、CRM業務にも携わっていただきます。
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