4ページ | 女性活躍中！人材・アウトソーシングの転職・求人情報
公開中の求人667件
非公開求人536件がヒット
この条件の公開求人667件 ／ 非公開求人536件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人667件中 151-200件表示
採用事務局担当（採用業務設計／管理） 株式会社キャリタス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新卒採用の成功をサポートするお仕事です
お客様の新卒採用において、戦略的なパートナーとして、採用活動の一部または全てをお手伝いします。
計画の立案から応募者の募集、選考の管理まで、幅広くサポートいたします。
【このお仕事のポイント】
・様々な企業の事例やノウハウを活かし、第三者の視点から最適な解決策をご提案します。
・案件によっては出張や現地での対応、協力会社様との連携もございます。
お客様の新卒採用において、戦略的なパートナーとして、採用活動の一部または全てをお手伝いします。
計画の立案から応募者の募集、選考の管理まで、幅広くサポートいたします。
【このお仕事のポイント】
・様々な企業の事例やノウハウを活かし、第三者の視点から最適な解決策をご提案します。
・案件によっては出張や現地での対応、協力会社様との連携もございます。
■新卒採用の成功をサポートするお仕事です
お客様の新卒採用において、戦略的なパートナーとして、採用活動の一部または全てをお手伝いします。
計画の立案から応募者の募集、選考の管理まで、幅広くサポートいたします。
【このお仕事のポイント】
お客様の新卒採用において、戦略的なパートナーとして、採用活動の一部または全てをお手伝いします。
計画の立案から応募者の募集、選考の管理まで、幅広くサポートいたします。
【このお仕事のポイント】
中途事業(キャリアアナリスト) 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【求職者の方への転職支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
【求職者の方への転職支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
・キャリア面談の獲得：自社データベースや外部データベースを活用したアプローチ、スカウト活動などを実施します。
・キャリア面談の実施：蓄積されたデータや情報を基に、キャリア相談、キャリアパス設計、求人提案などを行います。
・選考フォロー：書類添削、面接対策、スケジュール調整など、データやコンテンツを活用したきめ細やかなサポートを提供します。
【企業様への採用支援】
【未経験・第二新卒歓迎】経営支援コンサルタント／法人営業 株式会社DYM
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 444 ～ 444万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【エグゼパート事業部の総合職として、経営コンサルティングのお仕事です】
【お仕事内容】
会社の発展に貢献できるよう、経営者の方のパートナーとして、企業や経営者の方々が抱える様々な課題に対応できる専門的な知識を持つ方々（監査役、社外取締役、顧問など）をご紹介し、雇用を増やすお手伝いをいたします。
【詳しいお仕事内容】
■お客様は？
【お仕事内容】
会社の発展に貢献できるよう、経営者の方のパートナーとして、企業や経営者の方々が抱える様々な課題に対応できる専門的な知識を持つ方々（監査役、社外取締役、顧問など）をご紹介し、雇用を増やすお手伝いをいたします。
【詳しいお仕事内容】
■お客様は？
【エグゼパート事業部の総合職として、経営コンサルティングのお仕事です】
【お仕事内容】
会社の発展に貢献できるよう、経営者の方のパートナーとして、企業や経営者の方々が抱える様々な課題に対応できる専門的な知識を持つ方々（監査役、社外取締役、顧問など）をご紹介し、雇用を増やすお手伝いをいたします。
【詳しいお仕事内容】
■お客様は？
【お仕事内容】
会社の発展に貢献できるよう、経営者の方のパートナーとして、企業や経営者の方々が抱える様々な課題に対応できる専門的な知識を持つ方々（監査役、社外取締役、顧問など）をご紹介し、雇用を増やすお手伝いをいたします。
【詳しいお仕事内容】
■お客様は？
【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) 東京本社 株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 319 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です！
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です！
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。
体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。
関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。
両面型コンサルタント 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業と求職者の双方をサポートする、やりがいのある仕事です！
【仕事内容】
当社のコンサルタントとして、企業の採用支援と個人の転職活動支援の両面に関わっていただきます。高い裁量を持って仕事に取り組める環境です。
1. 企業担当：
・企業への訪問、求人情報のヒアリングと作成、求職者への紹介、選考過程の調整、条件交渉、内定承諾後のフォローまで、採用活動全体をサポートします。
【仕事内容】
当社のコンサルタントとして、企業の採用支援と個人の転職活動支援の両面に関わっていただきます。高い裁量を持って仕事に取り組める環境です。
1. 企業担当：
・企業への訪問、求人情報のヒアリングと作成、求職者への紹介、選考過程の調整、条件交渉、内定承諾後のフォローまで、採用活動全体をサポートします。
企業と求職者の双方をサポートする、やりがいのある仕事です！
【仕事内容】
当社のコンサルタントとして、企業の採用支援と個人の転職活動支援の両面に関わっていただきます。高い裁量を持って仕事に取り組める環境です。
1. 企業担当：
・企業への訪問、求人情報のヒアリングと作成、求職者への紹介、選考過程の調整、条件交渉、内定承諾後のフォローまで、採用活動全体をサポートします。
【仕事内容】
当社のコンサルタントとして、企業の採用支援と個人の転職活動支援の両面に関わっていただきます。高い裁量を持って仕事に取り組める環境です。
1. 企業担当：
・企業への訪問、求人情報のヒアリングと作成、求職者への紹介、選考過程の調整、条件交渉、内定承諾後のフォローまで、採用活動全体をサポートします。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
リクルーティングアドバイザー 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な求人案件をご紹介できる、やりがいのあるお仕事です！
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
魅力的な求人案件をご紹介できる、やりがいのあるお仕事です！
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
フィールドセールス 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 323 ～ 424万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の障害者雇用支援において、テクニカルな支援技術を活かし、課題解決と就労支援を行う仕事です。売上は順調に成長中で、法改正による市場拡大も追い風となっています。
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談（年間20件程度）
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ（例）】
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談（年間20件程度）
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ（例）】
企業の障害者雇用支援において、テクニカルな支援技術を活かし、課題解決と就労支援を行う仕事です。売上は順調に成長中で、法改正による市場拡大も追い風となっています。
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談（年間20件程度）
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ（例）】
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談（年間20件程度）
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ（例）】
BtoBマーケティング ハイタレント株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 490 ～ 616万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆【商談獲得を目指すマーケティング職】お客様のビジネス成長を支える、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
・商談獲得の状況を常に確認し、施策ごとに改善を行います。
・様々なチャネル（媒体）を効果的に活用します。（ご自身で実践したり、インターンの方々と協力したりします）
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
・商談獲得の状況を常に確認し、施策ごとに改善を行います。
・様々なチャネル（媒体）を効果的に活用します。（ご自身で実践したり、インターンの方々と協力したりします）
◆【商談獲得を目指すマーケティング職】お客様のビジネス成長を支える、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
【具体的な業務内容】
1. 【商談獲得のためのマーケティング戦略】の立案と実行
・新規のお客様との商談機会を創出します。
・マーケティング予算を管理し、受注額から逆算して目標を設定します。
【東京】コンサルティングセールス/リーダー候補（SMB領域） 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 580 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【タイミーを活用して、クライアントの成長をサポートしませんか？】
クライアントの皆様が抱える人手不足や人材に関するお悩みを、タイミーの力を借りて解決し、事業の発展を一緒に支えていくお仕事です。
【お任せする役割】
・既存のクライアント様が抱える人的な課題（人手の確保や業務の効率化など）を解決へと導きます。
・既存のクライアント様がタイミーを最大限にご活用いただけるようお手伝いします。
・既存のクライアント様がタイミーを継続してご利用いただけるよう、良好な関係を築いていきます。
【具体的な業務内容】
・既存のクライアント様の人に関する課題解決や、業務プロセスの見直し（BPR）を行います。
クライアントの皆様が抱える人手不足や人材に関するお悩みを、タイミーの力を借りて解決し、事業の発展を一緒に支えていくお仕事です。
【お任せする役割】
・既存のクライアント様が抱える人的な課題（人手の確保や業務の効率化など）を解決へと導きます。
・既存のクライアント様がタイミーを最大限にご活用いただけるようお手伝いします。
・既存のクライアント様がタイミーを継続してご利用いただけるよう、良好な関係を築いていきます。
【具体的な業務内容】
・既存のクライアント様の人に関する課題解決や、業務プロセスの見直し（BPR）を行います。
【タイミーを活用して、クライアントの成長をサポートしませんか？】
クライアントの皆様が抱える人手不足や人材に関するお悩みを、タイミーの力を借りて解決し、事業の発展を一緒に支えていくお仕事です。
【お任せする役割】
・既存のクライアント様が抱える人的な課題（人手の確保や業務の効率化など）を解決へと導きます。
・既存のクライアント様がタイミーを最大限にご活用いただけるようお手伝いします。
・既存のクライアント様がタイミーを継続してご利用いただけるよう、良好な関係を築いていきます。
クライアントの皆様が抱える人手不足や人材に関するお悩みを、タイミーの力を借りて解決し、事業の発展を一緒に支えていくお仕事です。
【お任せする役割】
・既存のクライアント様が抱える人的な課題（人手の確保や業務の効率化など）を解決へと導きます。
・既存のクライアント様がタイミーを最大限にご活用いただけるようお手伝いします。
・既存のクライアント様がタイミーを継続してご利用いただけるよう、良好な関係を築いていきます。
キャリアアドバイザー 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」もしくは、建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
ご志向・希望に合わせてリクルーティングアドバイザーかキャリアアドバイザーに配属決定いたします。
【スケジュール】 ：説明会(30分)→面接(90～120分)→終了／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
【業務詳細】 ：■キャリアアドバイザー：企業対応と転職者対応をやっていただくポジションです。
〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／月30～40名ほどの転職者との面談、常勤や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
■リクルーティングアドバイザー：ルート・深耕営業、完全反響からの新規商談、採用成功に向けたコンサルティング、業務提携/アライアンスの推進
ご志向・希望に合わせてリクルーティングアドバイザーかキャリアアドバイザーに配属決定いたします。
【スケジュール】 ：説明会(30分)→面接(90～120分)→終了／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
【業務詳細】 ：■キャリアアドバイザー：企業対応と転職者対応をやっていただくポジションです。
〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／月30～40名ほどの転職者との面談、常勤や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
■リクルーティングアドバイザー：ルート・深耕営業、完全反響からの新規商談、採用成功に向けたコンサルティング、業務提携/アライアンスの推進
◆
業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」もしくは、建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
ご志向・希望に合わせてリクルーティングアドバイザーかキャリアアドバイザーに配属決定いたします。
【スケジュール】
説明会(30分)→面接(90～120分)→終了
／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」もしくは、建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
ご志向・希望に合わせてリクルーティングアドバイザーかキャリアアドバイザーに配属決定いたします。
【スケジュール】
説明会(30分)→面接(90～120分)→終了
／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
RPOコンサルタント 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用代行サービスのプロフェッショナルとして、お客様の採用をサポートしませんか？】
病院やクリニック、歯科医院、介護施設といったお客様の採用活動を、導入から運用、実務まで一貫してサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サービス導入時に、お客様からお話を伺い、どのような人材が必要か、一緒に考えます。
・お客様の採用の流れや業務の進め方に合わせて、サービスをどのように運用していくかを設計します。
・予期せぬ事態が起きた際には、お客様や社内のメンバーと協力して、円滑な解決を目指します。
病院やクリニック、歯科医院、介護施設といったお客様の採用活動を、導入から運用、実務まで一貫してサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サービス導入時に、お客様からお話を伺い、どのような人材が必要か、一緒に考えます。
・お客様の採用の流れや業務の進め方に合わせて、サービスをどのように運用していくかを設計します。
・予期せぬ事態が起きた際には、お客様や社内のメンバーと協力して、円滑な解決を目指します。
【採用代行サービスのプロフェッショナルとして、お客様の採用をサポートしませんか？】
病院やクリニック、歯科医院、介護施設といったお客様の採用活動を、導入から運用、実務まで一貫してサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サービス導入時に、お客様からお話を伺い、どのような人材が必要か、一緒に考えます。
・お客様の採用の流れや業務の進め方に合わせて、サービスをどのように運用していくかを設計します。
・予期せぬ事態が起きた際には、お客様や社内のメンバーと協力して、円滑な解決を目指します。
病院やクリニック、歯科医院、介護施設といったお客様の採用活動を、導入から運用、実務まで一貫してサポートするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・サービス導入時に、お客様からお話を伺い、どのような人材が必要か、一緒に考えます。
・お客様の採用の流れや業務の進め方に合わせて、サービスをどのように運用していくかを設計します。
・予期せぬ事態が起きた際には、お客様や社内のメンバーと協力して、円滑な解決を目指します。
オープンポジション（営業） 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■プレックスで新しいキャリアを築きませんか？
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
・建設業界向け業務支援SaaS「サクミル」
・事業承継を支援する「M&A支援機構」など、多様な事業を展開しています。
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
・建設業界向け業務支援SaaS「サクミル」
・事業承継を支援する「M&A支援機構」など、多様な事業を展開しています。
■プレックスで新しいキャリアを築きませんか？
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
リクルーティングアドバイザー/士業事務所担当（営業職） 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
【業務内容】
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
【全国】おもてなしHRプラットフォーム 営業マネージャー候補 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 750 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
おもてなしHRプラットフォームで、プレイングマネージャーとして活躍しませんか？
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
■共通の役割
・KPI管理（チームおよび個人の目標達成をサポートします）
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
■共通の役割
・KPI管理（チームおよび個人の目標達成をサポートします）
おもてなしHRプラットフォームで、プレイングマネージャーとして活躍しませんか？
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
【大宮・両面キャリアアドバイザー】医療・福祉・保育・建設業界特化／賞与年3回／20代で年収1000万 株式会社HR CAREER
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医療・福祉業界でキャリアを築きませんか？】
こちらのポジションでは、医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーのお仕事を募集しております。
【主な業務内容】
・求職者様の想いを大切にするヒアリングとキャリアプランのご提案
希望される条件や将来の夢をじっくりとお伺いし、求職者様の目線に立ったキャリアプランを一緒に考えていきます。
・最適な求人のご紹介
こちらのポジションでは、医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーのお仕事を募集しております。
【主な業務内容】
・求職者様の想いを大切にするヒアリングとキャリアプランのご提案
希望される条件や将来の夢をじっくりとお伺いし、求職者様の目線に立ったキャリアプランを一緒に考えていきます。
・最適な求人のご紹介
【医療・福祉業界でキャリアを築きませんか？】
こちらのポジションでは、医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーのお仕事を募集しております。
【主な業務内容】
・求職者様の想いを大切にするヒアリングとキャリアプランのご提案
希望される条件や将来の夢をじっくりとお伺いし、求職者様の目線に立ったキャリアプランを一緒に考えていきます。
・最適な求人のご紹介
こちらのポジションでは、医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーのお仕事を募集しております。
【主な業務内容】
・求職者様の想いを大切にするヒアリングとキャリアプランのご提案
希望される条件や将来の夢をじっくりとお伺いし、求職者様の目線に立ったキャリアプランを一緒に考えていきます。
・最適な求人のご紹介
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
セールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆「ジョブメドレー」を通じて、お客様が抱える採用に関するお悩みをじっくりお伺いし、その解決に繋がる最適なプランをご提案するお仕事です。
お客様とは、直接お会いする機会やオンラインでのやり取りを通じて、継続的に関係を築いていきます。採用活動が実を結ぶよう、お客様に寄り添いながらサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様の採用に関するお悩みやご要望を丁寧にお聞きします。
・「ジョブメドレー」をより効果的に活用する方法や、特別な商品のご案内を行います。
・求人掲載後の状況を一緒に確認し、必要に応じてお手伝いさせていただきます。
・しばらくご利用のないお客様にも、改めて「ジョブメドレー」の魅力をお伝えします。
お客様とは、直接お会いする機会やオンラインでのやり取りを通じて、継続的に関係を築いていきます。採用活動が実を結ぶよう、お客様に寄り添いながらサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様の採用に関するお悩みやご要望を丁寧にお聞きします。
・「ジョブメドレー」をより効果的に活用する方法や、特別な商品のご案内を行います。
・求人掲載後の状況を一緒に確認し、必要に応じてお手伝いさせていただきます。
・しばらくご利用のないお客様にも、改めて「ジョブメドレー」の魅力をお伝えします。
◆「ジョブメドレー」を通じて、お客様が抱える採用に関するお悩みをじっくりお伺いし、その解決に繋がる最適なプランをご提案するお仕事です。
お客様とは、直接お会いする機会やオンラインでのやり取りを通じて、継続的に関係を築いていきます。採用活動が実を結ぶよう、お客様に寄り添いながらサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様の採用に関するお悩みやご要望を丁寧にお聞きします。
・「ジョブメドレー」をより効果的に活用する方法や、特別な商品のご案内を行います。
・求人掲載後の状況を一緒に確認し、必要に応じてお手伝いさせていただきます。
お客様とは、直接お会いする機会やオンラインでのやり取りを通じて、継続的に関係を築いていきます。採用活動が実を結ぶよう、お客様に寄り添いながらサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様の採用に関するお悩みやご要望を丁寧にお聞きします。
・「ジョブメドレー」をより効果的に活用する方法や、特別な商品のご案内を行います。
・求人掲載後の状況を一緒に確認し、必要に応じてお手伝いさせていただきます。
＜横浜＞RPO・人事コンサルのマネジャー候補【ママさん活躍／大手・上場企業の採用戦略／フレックス】 株式会社TOKUMORI
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
RPOサービスの運用を支え、品質向上とチームの成長をリードするスーパーバイザーのお仕事です。
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP（標準業務手順書）の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理（タスクプール制）
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP（標準業務手順書）の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理（タスクプール制）
RPOサービスの運用を支え、品質向上とチームの成長をリードするスーパーバイザーのお仕事です。
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP（標準業務手順書）の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理（タスクプール制）
お客様ごとの業務の流れを丁寧に設計し、業務を委託するスタッフの方々の稼働状況を管理いたします。また、マニュアル作成や運用の改善を通じて、RPO事業が安定して成長できるようサポートします。
社内外で起こる様々な事態に素早く対応し、適切な判断を下すこと、そしてお客様との関係構築におけるリスク管理も大切な役割です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様ごとのSOP（標準業務手順書）の作成と運用
・利用規約や基本的なマニュアル、お客様の特性に合わせた業務の管理
・業務を委託するスタッフの方々の稼働率の管理（タスクプール制）
キャリアサポート部 マネージャー候補／ジョブメドレー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
- 面接1回
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【キャリアサポートスタッフ】として、お客様の転職活動をサポートしませんか？
【お任せするお仕事内容】
まずは【キャリアサポートスタッフ】として、お客様の転職活動をきめ細やかにサポートする業務をお任せします。
お客様の転職活動が成功するように、親身になって寄り添い、サポートをお願いいたします。
・求職者様からのご相談を丁寧にお伺いします。
・面接後の進捗状況をきめ細やかに確認し、サポートします。
【お任せするお仕事内容】
まずは【キャリアサポートスタッフ】として、お客様の転職活動をきめ細やかにサポートする業務をお任せします。
お客様の転職活動が成功するように、親身になって寄り添い、サポートをお願いいたします。
・求職者様からのご相談を丁寧にお伺いします。
・面接後の進捗状況をきめ細やかに確認し、サポートします。
【キャリアサポートスタッフ】として、お客様の転職活動をサポートしませんか？
【お任せするお仕事内容】
まずは【キャリアサポートスタッフ】として、お客様の転職活動をきめ細やかにサポートする業務をお任せします。
お客様の転職活動が成功するように、親身になって寄り添い、サポートをお願いいたします。
・求職者様からのご相談を丁寧にお伺いします。
・面接後の進捗状況をきめ細やかに確認し、サポートします。
【お任せするお仕事内容】
まずは【キャリアサポートスタッフ】として、お客様の転職活動をきめ細やかにサポートする業務をお任せします。
お客様の転職活動が成功するように、親身になって寄り添い、サポートをお願いいたします。
・求職者様からのご相談を丁寧にお伺いします。
・面接後の進捗状況をきめ細やかに確認し、サポートします。
【即日】(東京)薬剤師事業部営業職20260427 株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【薬剤師事業部】で営業として活躍しませんか？
同社の主力事業である薬剤師事業部にて、営業職を募集しております。
このお仕事では、求職者の方（薬剤師さん）と求人者の方（薬局や病院など）の双方をサポートする「両面型」の営業スタイルです。
営業サポートの担当者と協力しながら、求職者と求人者の最適なマッチングを目指し、応募から入社決定まで一貫してお手伝いします。
【お仕事内容】
・求人獲得について
同社の主力事業である薬剤師事業部にて、営業職を募集しております。
このお仕事では、求職者の方（薬剤師さん）と求人者の方（薬局や病院など）の双方をサポートする「両面型」の営業スタイルです。
営業サポートの担当者と協力しながら、求職者と求人者の最適なマッチングを目指し、応募から入社決定まで一貫してお手伝いします。
【お仕事内容】
・求人獲得について
【薬剤師事業部】
で営業として活躍しませんか？
同社の主力事業である薬剤師事業部にて、営業職を募集しております。
このお仕事では、求職者の方（薬剤師さん）と求人者の方（薬局や病院など）の双方をサポートする「両面型」の営業スタイルです。
営業サポートの担当者と協力しながら、求職者と求人者の最適なマッチングを目指し、応募から入社決定まで一貫してお手伝いします。
【お仕事内容】
で営業として活躍しませんか？
同社の主力事業である薬剤師事業部にて、営業職を募集しております。
このお仕事では、求職者の方（薬剤師さん）と求人者の方（薬局や病院など）の双方をサポートする「両面型」の営業スタイルです。
営業サポートの担当者と協力しながら、求職者と求人者の最適なマッチングを目指し、応募から入社決定まで一貫してお手伝いします。
【お仕事内容】
営業 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆介護領域における、仕事探しに悩む求職者・人手不足の介護施設の採用支援をお任せいたします。
希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。
【業務詳細】：▼取引先への訪問：担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて
採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。
▼求職者との面談、求人提案：直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。
条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。
求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。
希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。
【業務詳細】：▼取引先への訪問：担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて
採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。
▼求職者との面談、求人提案：直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。
条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。
求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。
◆介護領域における、仕事探しに悩む求職者・人手不足の介護施設の採用支援をお任せいたします。
希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。
【業務詳細】：
▼取引先への訪問：担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。
▼求職者との面談、求人提案：直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。
希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。
【業務詳細】：
▼取引先への訪問：担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。
▼求職者との面談、求人提案：直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。
コンサルティング営業 株式会社セルム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 507 ～ 709万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■日本を代表する大手企業のパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】：①課題の発見：企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計：企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える
外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。
既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを発掘し、新たにアサインすることも可能です。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】：①課題の発見：企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計：企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える
外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。
既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを発掘し、新たにアサインすることも可能です。
■日本を代表する大手企業のパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】:
①課題の発見:企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計:企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】:
①課題の発見:企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計:企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える
コンサルティング営業 株式会社セルム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 507 ～ 709万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■日本を代表する大手企業のパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】：①課題の発見：企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計：企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える
外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。
既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを発掘し、新たにアサインすることも可能です。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】：①課題の発見：企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計：企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える
外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。
既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを発掘し、新たにアサインすることも可能です。
■日本を代表する大手企業のパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】
①課題の発見：企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計：企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを発掘し、新たにアサインすることも可能です。
③実行と検証：効果分析・検証を行ない、次の施策に活かします。提案して終わりではなく、実施からフォローまで一貫して関わることが、この仕事の大きな特徴です。
パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします。
【業務詳細】
①課題の発見：企業のビジネスや戦略を把握した上で、課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。
「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」等
②ソリューション設計：企業の課題を解決する提案内容を企画します。パートナー契約を結ぶ1,700名を超える外部プロフェッショナルの中から最適な人材をアサインし、クライアント固有の解決策を設計します。既存のネットワークにとどまらず、課題解決に最適な外部プロフェッショナルタレントを発掘し、新たにアサインすることも可能です。
③実行と検証：効果分析・検証を行ない、次の施策に活かします。提案して終わりではなく、実施からフォローまで一貫して関わることが、この仕事の大きな特徴です。
Midworks事業本部 法人営業職（東京）【(株)Branding Engineer配属】 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 320 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じる営業職に挑戦しませんか？】
お客様との信頼関係を大切にし、お困りごとを丁寧に伺いながら、最適なご提案を行うお仕事です。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様へのご連絡から、お話し合いの機会を設けること
・ご契約、条件の調整、ご請求書の管理など、お取引を完了させるための一連の対応
・お客様と長く良い関係を築いていくこと
お客様との信頼関係を大切にし、お困りごとを丁寧に伺いながら、最適なご提案を行うお仕事です。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様へのご連絡から、お話し合いの機会を設けること
・ご契約、条件の調整、ご請求書の管理など、お取引を完了させるための一連の対応
・お客様と長く良い関係を築いていくこと
【やりがいを感じる営業職に挑戦しませんか？】
お客様との信頼関係を大切にし、お困りごとを丁寧に伺いながら、最適なご提案を行うお仕事です。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様へのご連絡から、お話し合いの機会を設けること
・ご契約、条件の調整、ご請求書の管理など、お取引を完了させるための一連の対応
お客様との信頼関係を大切にし、お困りごとを丁寧に伺いながら、最適なご提案を行うお仕事です。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様へのご連絡から、お話し合いの機会を設けること
・ご契約、条件の調整、ご請求書の管理など、お取引を完了させるための一連の対応
法人営業・キャリアアドバイザー【営業未経験者歓迎！士業・管理特化型支援／テレビCM放映／土日祝休み】 株式会社ヒュープロ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 331 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■【お仕事内容】
【法人営業】
・新規のお問い合わせやご登録いただいた方々へ、お電話やメールで最初にご連絡を取るお仕事です。
・求職者様や企業様の「こうしたい」というご希望をじっくりお伺いし、最適な担当者へお繋ぎします。
【キャリアアドバイザー】
・ご登録いただいた求職者様との面談を通じて、これからのキャリアについて一緒に考えるお仕事です。
・ご希望や得意なこと、これまでの経験に合わせて、これからのキャリアプランを一緒に設計します。
【法人営業】
・新規のお問い合わせやご登録いただいた方々へ、お電話やメールで最初にご連絡を取るお仕事です。
・求職者様や企業様の「こうしたい」というご希望をじっくりお伺いし、最適な担当者へお繋ぎします。
【キャリアアドバイザー】
・ご登録いただいた求職者様との面談を通じて、これからのキャリアについて一緒に考えるお仕事です。
・ご希望や得意なこと、これまでの経験に合わせて、これからのキャリアプランを一緒に設計します。
■
【お仕事内容】
【法人営業】
・新規のお問い合わせやご登録いただいた方々へ、お電話やメールで最初にご連絡を取るお仕事です。
・求職者様や企業様の「こうしたい」というご希望をじっくりお伺いし、最適な担当者へお繋ぎします。
【キャリアアドバイザー】
【お仕事内容】
【法人営業】
・新規のお問い合わせやご登録いただいた方々へ、お電話やメールで最初にご連絡を取るお仕事です。
・求職者様や企業様の「こうしたい」というご希望をじっくりお伺いし、最適な担当者へお繋ぎします。
【キャリアアドバイザー】
HRコンサルタント（ CA / L ）人材業界未経験可 株式会社キッカケクリエイション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IT人材に特化したコンサルタントとして、1000社を超える取引企業（クライアントの8割は大手企業）を支援するやりがいのあるお仕事です。社会課題であるIT人材の供給不足を、採用という切り口から解決していく重要な役割を担います。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談：キャリア形成や悩みに対し、業界やキャリアに関する専門知識に基づいた具体的な解決策をご提案します。カウンセラー的な役割ではなく、専門家として求職者の方をサポートします。
・求人紹介とマッチング：求人票の情報だけでなく、企業や業界に関する深い知識に基づいた情報を提供し、最適な求人を紹介します。
・選考対策と内定時のコンサルティング：面接対策などのサポートはもちろん、5～10年後を見据えたキャリアプランの提案で、求職者の皆様の未来を一緒に考えます。
・1on1によるデータ分析と課題抽出：毎月上司との1on1で、個人の成果データを分析し、課題を特定し、改善に繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談：キャリア形成や悩みに対し、業界やキャリアに関する専門知識に基づいた具体的な解決策をご提案します。カウンセラー的な役割ではなく、専門家として求職者の方をサポートします。
・求人紹介とマッチング：求人票の情報だけでなく、企業や業界に関する深い知識に基づいた情報を提供し、最適な求人を紹介します。
・選考対策と内定時のコンサルティング：面接対策などのサポートはもちろん、5～10年後を見据えたキャリアプランの提案で、求職者の皆様の未来を一緒に考えます。
・1on1によるデータ分析と課題抽出：毎月上司との1on1で、個人の成果データを分析し、課題を特定し、改善に繋げていきます。
IT人材に特化したコンサルタントとして、1000社を超える取引企業（クライアントの8割は大手企業）を支援するやりがいのあるお仕事です。社会課題であるIT人材の供給不足を、採用という切り口から解決していく重要な役割を担います。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談：キャリア形成や悩みに対し、業界やキャリアに関する専門知識に基づいた具体的な解決策をご提案します。カウンセラー的な役割ではなく、専門家として求職者の方をサポートします。
・求人紹介とマッチング：求人票の情報だけでなく、企業や業界に関する深い知識に基づいた情報を提供し、最適な求人を紹介します。
・選考対策と内定時のコンサルティング：面接対策などのサポートはもちろん、5～10年後を見据えたキャリアプランの提案で、求職者の皆様の未来を一緒に考えます。
・1on1によるデータ分析と課題抽出：毎月上司との1on1で、個人の成果データを分析し、課題を特定し、改善に繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談：キャリア形成や悩みに対し、業界やキャリアに関する専門知識に基づいた具体的な解決策をご提案します。カウンセラー的な役割ではなく、専門家として求職者の方をサポートします。
・求人紹介とマッチング：求人票の情報だけでなく、企業や業界に関する深い知識に基づいた情報を提供し、最適な求人を紹介します。
・選考対策と内定時のコンサルティング：面接対策などのサポートはもちろん、5～10年後を見据えたキャリアプランの提案で、求職者の皆様の未来を一緒に考えます。
・1on1によるデータ分析と課題抽出：毎月上司との1on1で、個人の成果データを分析し、課題を特定し、改善に繋げていきます。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
採用コンサルタント 株式会社ハッカズーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用コンサルタントのチームを率いるマネージャーとして、一緒に働きませんか？
弊社では、採用コンサルタントが所属するカスタマーサクセス部門で、チームマネージャーを募集しています。社内メンバーの育成やRPO事業におけるプロジェクトの戦略立案、品質管理など、幅広い業務でリーダーシップを発揮してくださる方を歓迎します。
【プロジェクト業務】
・クライアントを含む採用チームをリードし、プロジェクトを成功に導きます。
・お客様の課題を丁寧にヒアリングし、採用戦略を一緒に考え、実行します。
・採用要件の定義からスカウト、面談まで、一貫してリクルーティング業務を行います。
【コンサルティング業務】
・媒体選定やコンテンツ企画、結果分析を通じて、採用ブランディングを支援します。
弊社では、採用コンサルタントが所属するカスタマーサクセス部門で、チームマネージャーを募集しています。社内メンバーの育成やRPO事業におけるプロジェクトの戦略立案、品質管理など、幅広い業務でリーダーシップを発揮してくださる方を歓迎します。
【プロジェクト業務】
・クライアントを含む採用チームをリードし、プロジェクトを成功に導きます。
・お客様の課題を丁寧にヒアリングし、採用戦略を一緒に考え、実行します。
・採用要件の定義からスカウト、面談まで、一貫してリクルーティング業務を行います。
【コンサルティング業務】
・媒体選定やコンテンツ企画、結果分析を通じて、採用ブランディングを支援します。
■採用コンサルタントのチームを率いるマネージャーとして、一緒に働きませんか？
弊社では、採用コンサルタントが所属するカスタマーサクセス部門で、チームマネージャーを募集しています。社内メンバーの育成やRPO事業におけるプロジェクトの戦略立案、品質管理など、幅広い業務でリーダーシップを発揮してくださる方を歓迎します。
【プロジェクト業務】
・クライアントを含む採用チームをリードし、プロジェクトを成功に導きます。
・お客様の課題を丁寧にヒアリングし、採用戦略を一緒に考え、実行します。
・採用要件の定義からスカウト、面談まで、一貫してリクルーティング業務を行います。
弊社では、採用コンサルタントが所属するカスタマーサクセス部門で、チームマネージャーを募集しています。社内メンバーの育成やRPO事業におけるプロジェクトの戦略立案、品質管理など、幅広い業務でリーダーシップを発揮してくださる方を歓迎します。
【プロジェクト業務】
・クライアントを含む採用チームをリードし、プロジェクトを成功に導きます。
・お客様の課題を丁寧にヒアリングし、採用戦略を一緒に考え、実行します。
・採用要件の定義からスカウト、面談まで、一貫してリクルーティング業務を行います。
急募【フレックス/テレワーク可】営業職_正社員（常駐型/大阪） 株式会社スタッフサービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 453 ～ 541万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お預かりした業務を遂行し、成果報酬を目指しませんか？】
これまでのご経験やキャリアプランに合わせて、以下のような業務をお任せする予定です。
【入社1～2年目】受託現場の運営と追加案件の獲得
アウトソーシング課の営業職として配属され、受託現場のプロジェクトマネージャーとして、現場の安定運営を基本に、生産性向上策の企画・実行や、追加案件の獲得に挑戦していただきます。
・受託現場の契約管理、損益管理、請求に関する調整業務
・受託現場の管理責任者として、受託業務の生産性向上に向けた施策の検討と実行（収支管理や生産性向上ツールの導入など）
・発注者様や稼働しているスタッフとの連携、サポート（受託業務の作業報告やスタッフとのコミュニケーション）
これまでのご経験やキャリアプランに合わせて、以下のような業務をお任せする予定です。
【入社1～2年目】受託現場の運営と追加案件の獲得
アウトソーシング課の営業職として配属され、受託現場のプロジェクトマネージャーとして、現場の安定運営を基本に、生産性向上策の企画・実行や、追加案件の獲得に挑戦していただきます。
・受託現場の契約管理、損益管理、請求に関する調整業務
・受託現場の管理責任者として、受託業務の生産性向上に向けた施策の検討と実行（収支管理や生産性向上ツールの導入など）
・発注者様や稼働しているスタッフとの連携、サポート（受託業務の作業報告やスタッフとのコミュニケーション）
【お預かりした業務を遂行し、成果報酬を目指しませんか？】
これまでのご経験やキャリアプランに合わせて、以下のような業務をお任せする予定です。
【入社1～2年目】受託現場の運営と追加案件の獲得
アウトソーシング課の営業職として配属され、受託現場のプロジェクトマネージャーとして、現場の安定運営を基本に、生産性向上策の企画・実行や、追加案件の獲得に挑戦していただきます。
・受託現場の契約管理、損益管理、請求に関する調整業務
これまでのご経験やキャリアプランに合わせて、以下のような業務をお任せする予定です。
【入社1～2年目】受託現場の運営と追加案件の獲得
アウトソーシング課の営業職として配属され、受託現場のプロジェクトマネージャーとして、現場の安定運営を基本に、生産性向上策の企画・実行や、追加案件の獲得に挑戦していただきます。
・受託現場の契約管理、損益管理、請求に関する調整業務
人材紹介コンサルタント 株式会社レックスアドバイザーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■会計士事務所や監査法人に特化した人材紹介において、人材コンサルタントをお任せいたします。
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします。
【業務詳細】 ：RA業務／企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務／転職者との面談（1～2H・複数回）、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 ：大手～中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門等
【教育体制】 ：座学／会計業界の専門知識や人材紹介について（1週間ほど）⇒先輩に同席しながらコンサルティングを学びます。
少人数（最大5人）のチームのため、わからないことはすぐ聞ける環境です。
【働き方】 ：残業平均20時間／全社在宅勤務（出社は月８回以上～）／フルフレックス
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします。
【業務詳細】 ：RA業務／企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務／転職者との面談（1～2H・複数回）、求人紹介、面接対策 など…
【折衝相手】 ：大手～中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門等
【教育体制】 ：座学／会計業界の専門知識や人材紹介について（1週間ほど）⇒先輩に同席しながらコンサルティングを学びます。
少人数（最大5人）のチームのため、わからないことはすぐ聞ける環境です。
【働き方】 ：残業平均20時間／全社在宅勤務（出社は月８回以上～）／フルフレックス
■会計士事務所や監査法人に特化した人材紹介において、人材コンサルタントをお任せいたします。
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします。
【業務詳細】
RA業務／
企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務／
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします。
【業務詳細】
RA業務／
企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務／
営業職【楽天・博報堂などクリエイティブ業界の人材マネジメント/評価制度◎】名古屋勤務 株式会社フェローズ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■クリエイターの夢を応援するお仕事です
【お仕事内容】
クライアント企業様の採用計画に沿って、最適な人材をご提案するお仕事と、ご登録いただいているクリエイターさん（映像、放送、WEB、アプリ、ゲーム、アニメなど様々な分野の方がいらっしゃいます）へお仕事をご紹介するお仕事の両方をご担当いただきます。これにより、企業様とクリエイターさん双方にとって最良のマッチングを目指します。
【クリエイターさんへのサポート】
・ご登録者様のこれまでのご経験や、これから挑戦したいお仕事についてじっくりとお話を伺います。
・お一人おひとりの適性に合わせて、ぴったりなお仕事をご紹介させていただきます。
・マッチングが成立したクリエイターさんの面接対策を丁寧にサポートいたします。
【お仕事内容】
クライアント企業様の採用計画に沿って、最適な人材をご提案するお仕事と、ご登録いただいているクリエイターさん（映像、放送、WEB、アプリ、ゲーム、アニメなど様々な分野の方がいらっしゃいます）へお仕事をご紹介するお仕事の両方をご担当いただきます。これにより、企業様とクリエイターさん双方にとって最良のマッチングを目指します。
【クリエイターさんへのサポート】
・ご登録者様のこれまでのご経験や、これから挑戦したいお仕事についてじっくりとお話を伺います。
・お一人おひとりの適性に合わせて、ぴったりなお仕事をご紹介させていただきます。
・マッチングが成立したクリエイターさんの面接対策を丁寧にサポートいたします。
■クリエイターの夢を応援するお仕事です
【お仕事内容】
クライアント企業様の採用計画に沿って、最適な人材をご提案するお仕事と、ご登録いただいているクリエイターさん（映像、放送、WEB、アプリ、ゲーム、アニメなど様々な分野の方がいらっしゃいます）へお仕事をご紹介するお仕事の両方をご担当いただきます。
これにより、企業様とクリエイターさん双方にとって最良のマッチングを目指します。
【クリエイターさんへのサポート】
・ご登録者様のこれまでのご経験や、これから挑戦したいお仕事についてじっくりとお話を伺います。
【お仕事内容】
クライアント企業様の採用計画に沿って、最適な人材をご提案するお仕事と、ご登録いただいているクリエイターさん（映像、放送、WEB、アプリ、ゲーム、アニメなど様々な分野の方がいらっしゃいます）へお仕事をご紹介するお仕事の両方をご担当いただきます。
これにより、企業様とクリエイターさん双方にとって最良のマッチングを目指します。
【クリエイターさんへのサポート】
・ご登録者様のこれまでのご経験や、これから挑戦したいお仕事についてじっくりとお話を伺います。
法人セールス 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社は、「障害のない社会をつくる」という温かいビジョンのもと、全国に400か所以上の福祉施設を展開している、東証プライム上場企業です。
現在、福祉の業界では、他の業種と比べて3倍近くも人手が足りないという課題があります。そして、入社後のミスマッチが原因で、早くに辞めてしまう方が多く、負の連鎖が起きています。
この業界の課題を根本から解決するために、当社は福祉業界に特化した人材をサポートするサービス、「LITALICOキャリア」をスタートさせました。
2019年にサービスを開始して以来、順調に事業が広がり、現在は年率約150%という速さで成長しているベンチャー企業です。
さらなる事業の拡大と、業界の基盤を作ることを目指して、このサービスの法人営業担当を募集しています。
同社は、「障害のない社会をつくる」という温かいビジョンのもと、全国に400か所以上の福祉施設を展開している、東証プライム上場企業です。
現在、福祉の業界では、他の業種と比べて3倍近くも人手が足りないという課題があります。そして、入社後のミスマッチが原因で、早くに辞めてしまう方が多く、負の連鎖が起きています。
この業界の課題を根本から解決するために、当社は福祉業界に特化した人材をサポートするサービス、「LITALICOキャリア」をスタートさせました。
2019年にサービスを開始して以来、順調に事業が広がり、現在は年率約150%という速さで成長しているベンチャー企業です。
さらなる事業の拡大と、業界の基盤を作ることを目指して、このサービスの法人営業担当を募集しています。
【お仕事内容】
同社は、「障害のない社会をつくる」という温かいビジョンのもと、全国に400か所以上の福祉施設を展開している、東証プライム上場企業です。
現在、福祉の業界では、他の業種と比べて3倍近くも人手が足りないという課題があります。
そして、入社後のミスマッチが原因で、早くに辞めてしまう方が多く、負の連鎖が起きています。
この業界の課題を根本から解決するために、当社は福祉業界に特化した人材をサポートするサービス、「LITALICOキャリア」をスタートさせました。
同社は、「障害のない社会をつくる」という温かいビジョンのもと、全国に400か所以上の福祉施設を展開している、東証プライム上場企業です。
現在、福祉の業界では、他の業種と比べて3倍近くも人手が足りないという課題があります。
そして、入社後のミスマッチが原因で、早くに辞めてしまう方が多く、負の連鎖が起きています。
この業界の課題を根本から解決するために、当社は福祉業界に特化した人材をサポートするサービス、「LITALICOキャリア」をスタートさせました。
インサイドセールス パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
採用管理システム『HITO-Manager』のインサイドセールスとして、電話を主体とした非対面コミュニケーションにより、企業への商談アポイントを月20件ほど獲得いただきます。
アルバイト・パートの採用を行っている大手企業を中心とした飲食、小売り等のサービス業を中心に、人事・総務部の採用担当者がお客様となります。
■業務詳細：
・リスト毎の刺さりやすいポイントを明確に記載したトークスクリプトを活用して見込み顧客へのアプローチ（1日100件以上架電必須）
・整備されたリストの活用・架電先選定
・フィールドセールスへのトスアップ
・kintoneを使用した顧客情報や会話履歴の管理
【★☆本ポジションで働く魅力★☆】
アルバイト・パートの採用を行っている大手企業を中心とした飲食、小売り等のサービス業を中心に、人事・総務部の採用担当者がお客様となります。
■業務詳細：
・リスト毎の刺さりやすいポイントを明確に記載したトークスクリプトを活用して見込み顧客へのアプローチ（1日100件以上架電必須）
・整備されたリストの活用・架電先選定
・フィールドセールスへのトスアップ
・kintoneを使用した顧客情報や会話履歴の管理
【★☆本ポジションで働く魅力★☆】
採用管理システム『HITO-Manager』のインサイドセールスとして、電話を主体とした非対面コミュニケーションにより、企業への商談アポイントを月20件ほど獲得いただきます。
アルバイト・パートの採用を行っている大手企業を中心とした飲食、小売り等のサービス業を中心に、人事・総務部の採用担当者がお客様となります。
■業務詳細：
・リスト毎の刺さりやすいポイントを明確に記載したトークスクリプトを活用して見込み顧客へのアプローチ（1日100件以上架電必須）
・整備されたリストの活用・架電先選定
・フィールドセールスへのトスアップ
・kintoneを使用した顧客情報や会話履歴の管理
アルバイト・パートの採用を行っている大手企業を中心とした飲食、小売り等のサービス業を中心に、人事・総務部の採用担当者がお客様となります。
■業務詳細：
・リスト毎の刺さりやすいポイントを明確に記載したトークスクリプトを活用して見込み顧客へのアプローチ（1日100件以上架電必須）
・整備されたリストの活用・架電先選定
・フィールドセールスへのトスアップ
・kintoneを使用した顧客情報や会話履歴の管理
営業職（マネージャー候補） 株式会社デザインネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 480 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【営業職】関西エリアの拠点拡大を一緒に進めませんか？
【お仕事内容】
関西エリアの主要な製造業やソフトウェアベンダーのお客様と、深く長くお付き合いをしながら、新しいお客様との出会いも大切にしていただくお仕事です。拠点をもっと大きくしていくために、中心となって活躍してくださる方を募集しています。
このポジションでは、ただエンジニアさんをご紹介するだけではありません。お客様のプロジェクトが成功するようお手伝いしたり、エンジニアさんがご自身のキャリアを築いていけるようサポートしたりと、両者の架け橋となることが、とても大切な役割です。
現在は、拠点を拡大していく段階ですので、営業の進め方に決まった形はありません。市場の状況を見ながら、「どのような業界に力を入れるか」「どの企業様にアプローチするか」といった戦略を考えることもできます。ご自身のアイデアを活かして、自由に業務を進められる環境です。
【お仕事内容】
関西エリアの主要な製造業やソフトウェアベンダーのお客様と、深く長くお付き合いをしながら、新しいお客様との出会いも大切にしていただくお仕事です。拠点をもっと大きくしていくために、中心となって活躍してくださる方を募集しています。
このポジションでは、ただエンジニアさんをご紹介するだけではありません。お客様のプロジェクトが成功するようお手伝いしたり、エンジニアさんがご自身のキャリアを築いていけるようサポートしたりと、両者の架け橋となることが、とても大切な役割です。
現在は、拠点を拡大していく段階ですので、営業の進め方に決まった形はありません。市場の状況を見ながら、「どのような業界に力を入れるか」「どの企業様にアプローチするか」といった戦略を考えることもできます。ご自身のアイデアを活かして、自由に業務を進められる環境です。
【営業職】
関西エリアの拠点拡大を一緒に進めませんか？
【お仕事内容】
関西エリアの主要な製造業やソフトウェアベンダーのお客様と、深く長くお付き合いをしながら、新しいお客様との出会いも大切にしていただくお仕事です。
拠点をもっと大きくしていくために、中心となって活躍してくださる方を募集しています。
このポジションでは、ただエンジニアさんをご紹介するだけではありません。
関西エリアの拠点拡大を一緒に進めませんか？
【お仕事内容】
関西エリアの主要な製造業やソフトウェアベンダーのお客様と、深く長くお付き合いをしながら、新しいお客様との出会いも大切にしていただくお仕事です。
拠点をもっと大きくしていくために、中心となって活躍してくださる方を募集しています。
このポジションでは、ただエンジニアさんをご紹介するだけではありません。
営業職 株式会社デザインネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 445 ～ 616万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【営業職として、新しいチャレンジをしてみませんか？】
関西エリアの主要な製造業やソフトウェア企業様と深く関わり、既存のお客様との関係をより強固なものにしながら、新しいお客様との出会いも大切にして、拠点拡大を一緒に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事では、単にエンジニアの方をご紹介するだけでなく、お客様のプロジェクトが成功するように、そしてエンジニアの方々がご自身のキャリアを豊かに築いていけるように、両者の「架け橋」となることが大変重要です。
現在は拠点を拡大している段階ですので、営業の進め方には決まった形がありません。市場の動向をよく見て、「どのような業界に力を入れるか」や「どのお客様にアプローチするか」といった戦略も、ご自身のアイデアを活かして実行できる、とてもやりがいのある環境です。
関西エリアの主要な製造業やソフトウェア企業様と深く関わり、既存のお客様との関係をより強固なものにしながら、新しいお客様との出会いも大切にして、拠点拡大を一緒に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事では、単にエンジニアの方をご紹介するだけでなく、お客様のプロジェクトが成功するように、そしてエンジニアの方々がご自身のキャリアを豊かに築いていけるように、両者の「架け橋」となることが大変重要です。
現在は拠点を拡大している段階ですので、営業の進め方には決まった形がありません。市場の動向をよく見て、「どのような業界に力を入れるか」や「どのお客様にアプローチするか」といった戦略も、ご自身のアイデアを活かして実行できる、とてもやりがいのある環境です。
【営業職として、新しいチャレンジをしてみませんか？】
関西エリアの主要な製造業やソフトウェア企業様と深く関わり、既存のお客様との関係をより強固なものにしながら、新しいお客様との出会いも大切にして、拠点拡大を一緒に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事では、単にエンジニアの方をご紹介するだけでなく、お客様のプロジェクトが成功するように、そしてエンジニアの方々がご自身のキャリアを豊かに築いていけるように、両者の「架け橋」となることが大変重要です。
現在は拠点を拡大している段階ですので、営業の進め方には決まった形がありません。市場の動向をよく見て、「どのような業界に力を入れるか」や「どのお客様にアプローチするか」といった戦略も、ご自身のアイデアを活かして実行できる、とてもやりがいのある環境です。
関西エリアの主要な製造業やソフトウェア企業様と深く関わり、既存のお客様との関係をより強固なものにしながら、新しいお客様との出会いも大切にして、拠点拡大を一緒に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事では、単にエンジニアの方をご紹介するだけでなく、お客様のプロジェクトが成功するように、そしてエンジニアの方々がご自身のキャリアを豊かに築いていけるように、両者の「架け橋」となることが大変重要です。
現在は拠点を拡大している段階ですので、営業の進め方には決まった形がありません。市場の動向をよく見て、「どのような業界に力を入れるか」や「どのお客様にアプローチするか」といった戦略も、ご自身のアイデアを活かして実行できる、とてもやりがいのある環境です。
《東京》ビジネススクール／学生向けリレーションチーム（プロフェッショナル職） 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
このポジションでは、学校法人グロービス経営大学院に出向し、ビジネスリーダーを目指す社会人の方々が学びへ集中できるよう、サポートを行います。「グロービスに来て良かった」と感じていただけるような、素敵な体験を一緒に作り上げていきましょう。
具体的には、「学生さんとのコミュニケーション」「履修制度やルールの運用」「業務の改善や新しい取り組みの実施」といった様々な領域で、時代やビジネス環境の変化、そして学生さんの状況に合わせたカスタマーサクセスの再構築を担っていただきます。日々の受講生さんとのやり取りを通じて、どのようなニーズをお持ちなのか、どのようなお悩みを抱えているのかを深く理解し、グロービスが提供できるサービスを適切にお伝えしていきます。
将来的には、以下のような企画や改善に力を入れた業務を担い、チームをリードしていただくことを期待しています。ご自身の志向や得意なことに合わせて、下記のお仕事をお願いする予定です。
1. 【学生さんとのコミュニケーション】
このポジションでは、学校法人グロービス経営大学院に出向し、ビジネスリーダーを目指す社会人の方々が学びへ集中できるよう、サポートを行います。「グロービスに来て良かった」と感じていただけるような、素敵な体験を一緒に作り上げていきましょう。
具体的には、「学生さんとのコミュニケーション」「履修制度やルールの運用」「業務の改善や新しい取り組みの実施」といった様々な領域で、時代やビジネス環境の変化、そして学生さんの状況に合わせたカスタマーサクセスの再構築を担っていただきます。日々の受講生さんとのやり取りを通じて、どのようなニーズをお持ちなのか、どのようなお悩みを抱えているのかを深く理解し、グロービスが提供できるサービスを適切にお伝えしていきます。
将来的には、以下のような企画や改善に力を入れた業務を担い、チームをリードしていただくことを期待しています。ご自身の志向や得意なことに合わせて、下記のお仕事をお願いする予定です。
1. 【学生さんとのコミュニケーション】
【お仕事内容】
このポジションでは、学校法人グロービス経営大学院に出向し、ビジネスリーダーを目指す社会人の方々が学びへ集中できるよう、サポートを行います。
「グロービスに来て良かった」と感じていただけるような、素敵な体験を一緒に作り上げていきましょう。
具体的には、「学生さんとのコミュニケーション」「履修制度やルールの運用」「業務の改善や新しい取り組みの実施」といった様々な領域で、時代やビジネス環境の変化、そして学生さんの状況に合わせたカスタマーサクセスの再構築を担っていただきます。
日々の受講生さんとのやり取りを通じて、どのようなニーズをお持ちなのか、どのようなお悩みを抱えているのかを深く理解し、グロービスが提供できるサービスを適切にお伝えしていきます。
このポジションでは、学校法人グロービス経営大学院に出向し、ビジネスリーダーを目指す社会人の方々が学びへ集中できるよう、サポートを行います。
「グロービスに来て良かった」と感じていただけるような、素敵な体験を一緒に作り上げていきましょう。
具体的には、「学生さんとのコミュニケーション」「履修制度やルールの運用」「業務の改善や新しい取り組みの実施」といった様々な領域で、時代やビジネス環境の変化、そして学生さんの状況に合わせたカスタマーサクセスの再構築を担っていただきます。
日々の受講生さんとのやり取りを通じて、どのようなニーズをお持ちなのか、どのようなお悩みを抱えているのかを深く理解し、グロービスが提供できるサービスを適切にお伝えしていきます。
リクルーティングアドバイザー ポート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 432 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
国内最大級の就職活動メディアを運営する企業で、若年層向けのサービスに携わりませんか？
【具体的な業務内容】
・企業様の事業戦略や採用に関するお悩みを理解し、求める人物像を一緒に明確にします。
・企業様へ採用の進め方や方法についてアドバイスを行い、より良い採用活動をサポートします。
・求職者様と担当企業様の面接対策や、その後のサポートを行います。
国内最大級の就職活動メディアを運営する企業で、若年層向けのサービスに携わりませんか？
【具体的な業務内容】
・企業様の事業戦略や採用に関するお悩みを理解し、求める人物像を一緒に明確にします。
・企業様へ採用の進め方や方法についてアドバイスを行い、より良い採用活動をサポートします。
・求職者様と担当企業様の面接対策や、その後のサポートを行います。
【業務内容】
国内最大級の就職活動メディアを運営する企業で、若年層向けのサービスに携わりませんか？
【具体的な業務内容】
・企業様の事業戦略や採用に関するお悩みを理解し、求める人物像を一緒に明確にします。
・企業様へ採用の進め方や方法についてアドバイスを行い、より良い採用活動をサポートします。
・求職者様と担当企業様の面接対策や、その後のサポートを行います。
国内最大級の就職活動メディアを運営する企業で、若年層向けのサービスに携わりませんか？
【具体的な業務内容】
・企業様の事業戦略や採用に関するお悩みを理解し、求める人物像を一緒に明確にします。
・企業様へ採用の進め方や方法についてアドバイスを行い、より良い採用活動をサポートします。
・求職者様と担当企業様の面接対策や、その後のサポートを行います。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
IT営業経験者歓迎【マネージャー候補/両面型人材紹介】フルリモート 残業少 リクルーティングアドバイ 株式会社プリセプト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
ITおよびコンサルティング分野のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業で、人材コンサルタントとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
■企業の採用支援と求職者様のキャリア支援をお願いいたします。
■IT業界に精通したお客様と候補者様が中心ですので、これまでの知識が強みとなります。
■人材紹介の知識は、6ヶ月間の研修と先輩社員とのアポイントメント同席を通じて習得いただけます。
■既存のお客様が99%を占めております。
ITおよびコンサルティング分野のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業で、人材コンサルタントとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
■企業の採用支援と求職者様のキャリア支援をお願いいたします。
■IT業界に精通したお客様と候補者様が中心ですので、これまでの知識が強みとなります。
■人材紹介の知識は、6ヶ月間の研修と先輩社員とのアポイントメント同席を通じて習得いただけます。
■既存のお客様が99%を占めております。
【お仕事の内容】
ITおよびコンサルティング分野のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業で、人材コンサルタントとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
■企業の採用支援と求職者様のキャリア支援をお願いいたします。
■IT業界に精通したお客様と候補者様が中心ですので、これまでの知識が強みとなります。
■人材紹介の知識は、6ヶ月間の研修と先輩社員とのアポイントメント同席を通じて習得いただけます。
■既存のお客様が99%を占めております。
ITおよびコンサルティング分野のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業で、人材コンサルタントとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
■企業の採用支援と求職者様のキャリア支援をお願いいたします。
■IT業界に精通したお客様と候補者様が中心ですので、これまでの知識が強みとなります。
■人材紹介の知識は、6ヶ月間の研修と先輩社員とのアポイントメント同席を通じて習得いただけます。
■既存のお客様が99%を占めております。
オープンポジション 株式会社ハッカズーク
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■レインの魅力
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
■ハッカズークの魅力
【ビジョン】
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
■ハッカズークの魅力
【ビジョン】
■レインの魅力
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
1.3.採用コンサルタント（リーダー候補） 株式会社ハッカズーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な企業で、採用支援のプロとして活躍しませんか？
【採用支援業務】
・顧客企業の採用活動全般をサポートします。
・ダイレクトリクルーティング（スカウトメール作成、電話面談、書類選考）など、幅広い業務に携わります。
・採用広告の企画から運用まで、戦略的に推進します。
【HRコンサルティング業務】
【採用支援業務】
・顧客企業の採用活動全般をサポートします。
・ダイレクトリクルーティング（スカウトメール作成、電話面談、書類選考）など、幅広い業務に携わります。
・採用広告の企画から運用まで、戦略的に推進します。
【HRコンサルティング業務】
魅力的な企業で、採用支援のプロとして活躍しませんか？
【採用支援業務】
・顧客企業の採用活動全般をサポートします。
・ダイレクトリクルーティング（スカウトメール作成、電話面談、書類選考）など、幅広い業務に携わります。
・採用広告の企画から運用まで、戦略的に推進します。
【HRコンサルティング業務】
【採用支援業務】
・顧客企業の採用活動全般をサポートします。
・ダイレクトリクルーティング（スカウトメール作成、電話面談、書類選考）など、幅広い業務に携わります。
・採用広告の企画から運用まで、戦略的に推進します。
【HRコンサルティング業務】
大阪【紹介事業部】コンサルタント/両面コンサル エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「人と企業の架け橋」となるお仕事です
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
・魅力的な求人案件のご紹介（Job Pitch）
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
・魅力的な求人案件のご紹介（Job Pitch）
■「人と企業の架け橋」となるお仕事です
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
【紹介事業部】両面人材紹介/コンサルタント/日系企業担当 エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の採用支援と求職者の転職活動をサポートする、やりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
企業の採用支援と求職者の転職活動をサポートする、やりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
【派遣事業部】両面人材コンサルタント エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
あなたには、高単価案件に特化した人材コンサルタントとして、企業と求職者のマッチング業務をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・企業へのアプローチ：企業の担当者と直接会い、人材戦略における課題やニーズを丁寧にヒアリングします。その上で、最適な人材紹介の提案を行い、求人案件を獲得します。
・求職者との面談：求職者の方とじっくり時間を取り、キャリアプランやスキル、経験、適性などを丁寧にヒアリングします。
あなたには、高単価案件に特化した人材コンサルタントとして、企業と求職者のマッチング業務をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・企業へのアプローチ：企業の担当者と直接会い、人材戦略における課題やニーズを丁寧にヒアリングします。その上で、最適な人材紹介の提案を行い、求人案件を獲得します。
・求職者との面談：求職者の方とじっくり時間を取り、キャリアプランやスキル、経験、適性などを丁寧にヒアリングします。
【仕事内容】
あなたには、高単価案件に特化した人材コンサルタントとして、企業と求職者のマッチング業務をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・企業へのアプローチ：企業の担当者と直接会い、人材戦略における課題やニーズを丁寧にヒアリングします。その上で、最適な人材紹介の提案を行い、求人案件を獲得します。
・求職者との面談：求職者の方とじっくり時間を取り、キャリアプランやスキル、経験、適性などを丁寧にヒアリングします。
・転職サポート：希望するポジションへの転職をサポートします。応募書類作成のアドバイスや面接対策、企業との条件調整など、細やかなサポートを提供します。
あなたには、高単価案件に特化した人材コンサルタントとして、企業と求職者のマッチング業務をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・企業へのアプローチ：企業の担当者と直接会い、人材戦略における課題やニーズを丁寧にヒアリングします。その上で、最適な人材紹介の提案を行い、求人案件を獲得します。
・求職者との面談：求職者の方とじっくり時間を取り、キャリアプランやスキル、経験、適性などを丁寧にヒアリングします。
・転職サポート：希望するポジションへの転職をサポートします。応募書類作成のアドバイスや面接対策、企業との条件調整など、細やかなサポートを提供します。
【派遣事業部】アソシエイトコンサルタント/片面コンサル エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 360 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
【仕事内容】
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
営業（責任者候補） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 900 ～ 996万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
SaaS企業の成長を支える営業代行サービス立ち上げメンバーを募集しています！
【業務内容】
チームを率いて、SaaS企業の売り上げ拡大に貢献する営業代行サービスの立ち上げとマネジメントをお任せします。新規商談から受注、そして受注後の構築まで、一気通貫で携わっていただきます。システム構築（IS）は別組織が担当します。
■フィールドセールス
・営業戦略の立案と実行：
【業務内容】
チームを率いて、SaaS企業の売り上げ拡大に貢献する営業代行サービスの立ち上げとマネジメントをお任せします。新規商談から受注、そして受注後の構築まで、一気通貫で携わっていただきます。システム構築（IS）は別組織が担当します。
■フィールドセールス
・営業戦略の立案と実行：
SaaS企業の成長を支える営業代行サービス立ち上げメンバーを募集しています！
【業務内容】
チームを率いて、SaaS企業の売り上げ拡大に貢献する営業代行サービスの立ち上げとマネジメントをお任せします。新規商談から受注、そして受注後の構築まで、一気通貫で携わっていただきます。システム構築（IS）は別組織が担当します。
■フィールドセールス
【業務内容】
チームを率いて、SaaS企業の売り上げ拡大に貢献する営業代行サービスの立ち上げとマネジメントをお任せします。新規商談から受注、そして受注後の構築まで、一気通貫で携わっていただきます。システム構築（IS）は別組織が担当します。
■フィールドセールス
キャリアアドバイザー 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
【商材】 ：建設ワークキャリア ：施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。
サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】 ：〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／1日2～3件の転職者との面談、条件や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
【インセンティブ】：四半期平均支給額80万円／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
⇒実績に応じて社員に還元される仕組みのため、年収1000万円も目指せる環境です。
【商材】 ：建設ワークキャリア ：施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。
サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】 ：〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／1日2～3件の転職者との面談、条件や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
【インセンティブ】：四半期平均支給額80万円／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
⇒実績に応じて社員に還元される仕組みのため、年収1000万円も目指せる環境です。
◆建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
【商材】
建設ワークキャリア：施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。
サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】
〇法人営業：
【商材】
建設ワークキャリア：施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。
サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】
〇法人営業：
【MS有期】日比谷/ジョブコーディネーター(MTJC) 株式会社リクルートスタッフィング
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 425 ～ 425万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■登録スタッフさんへの仕事紹介とマッチングのお仕事です
【お仕事内容】
・求職者の方への求人案内（お電話やメールを使って行います）
・求人情報と求職者の方の希望を丁寧にすり合わせるマッチング業務
・専用のシステムへのデータ入力作業
・お客様からのお問い合わせへの対応業務
【このお仕事の魅力】
人々のキャリアをサポートするやりがいのあるお仕事です。皆様のスキルを活かして、ぜひご活躍ください。
【お仕事内容】
・求職者の方への求人案内（お電話やメールを使って行います）
・求人情報と求職者の方の希望を丁寧にすり合わせるマッチング業務
・専用のシステムへのデータ入力作業
・お客様からのお問い合わせへの対応業務
【このお仕事の魅力】
人々のキャリアをサポートするやりがいのあるお仕事です。皆様のスキルを活かして、ぜひご活躍ください。
■登録スタッフさんへの仕事紹介とマッチングのお仕事です
【お仕事内容】
・求職者の方への求人案内（お電話やメールを使って行います）
・求人情報と求職者の方の希望を丁寧にすり合わせるマッチング業務
・専用のシステムへのデータ入力作業
・お客様からのお問い合わせへの対応業務
【お仕事内容】
・求職者の方への求人案内（お電話やメールを使って行います）
・求人情報と求職者の方の希望を丁寧にすり合わせるマッチング業務
・専用のシステムへのデータ入力作業
・お客様からのお問い合わせへの対応業務
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
★SPI後ろ倒し★【MS有期】派遣営業/立川オフィス 株式会社リクルートスタッフィング
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■人のご縁を繋ぐお仕事です！
【業務内容】
・企業様と求職者様、双方の「人」に関するお悩みを解決するお仕事です。
・企業様へのご提案
・企業様が抱える「人」に関する課題を丁寧に伺います。
・派遣求人の詳細な条件をヒアリングし、最適な派遣スタッフさんをご提案いたします。
・求職者様へのご提案
【業務内容】
・企業様と求職者様、双方の「人」に関するお悩みを解決するお仕事です。
・企業様へのご提案
・企業様が抱える「人」に関する課題を丁寧に伺います。
・派遣求人の詳細な条件をヒアリングし、最適な派遣スタッフさんをご提案いたします。
・求職者様へのご提案
■人のご縁を繋ぐお仕事です！
【業務内容】
・企業様と求職者様、双方の「人」に関するお悩みを解決するお仕事です。
・企業様へのご提案
・企業様が抱える「人」に関する課題を丁寧に伺います。
・派遣求人の詳細な条件をヒアリングし、最適な派遣スタッフさんをご提案いたします。
・求職者様へのご提案
【業務内容】
・企業様と求職者様、双方の「人」に関するお悩みを解決するお仕事です。
・企業様へのご提案
・企業様が抱える「人」に関する課題を丁寧に伺います。
・派遣求人の詳細な条件をヒアリングし、最適な派遣スタッフさんをご提案いたします。
・求職者様へのご提案
【オフィス支援】企画営業／NTTデータ・ウィズ 株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 401 ～ 602万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちは現在、NTTデータおよびNTTデータグループ各社を中心に、「安全・安心・快適」なオフィス環境を支える統合ソリューションを提供しております。この度、BCP（事業継続）、環境配慮、オフィス改善といったお客様の課題を幅広く捉え、様々なサービスを組み合わせた統合ソリューションの営業を担当していただく方を募集しております。
【主な業務内容】
・新規顧客の開拓とリードの創出
・ターゲットの選定、アウトバウンド活動、ご紹介、SNS活用、展示会への参加
・初回訪問でのヒアリング、課題の把握、仮説の構築
・統合的なご提案（設計から提案、検証まで）
・パソコンリユースにおける環境的価値や経済的価値の可視化（CO₂削減効果や総所有コストなど）
【主な業務内容】
・新規顧客の開拓とリードの創出
・ターゲットの選定、アウトバウンド活動、ご紹介、SNS活用、展示会への参加
・初回訪問でのヒアリング、課題の把握、仮説の構築
・統合的なご提案（設計から提案、検証まで）
・パソコンリユースにおける環境的価値や経済的価値の可視化（CO₂削減効果や総所有コストなど）
私たちは現在、NTTデータおよびNTTデータグループ各社を中心に、「安全・安心・快適」なオフィス環境を支える統合ソリューションを提供しております。この度、BCP（事業継続）、環境配慮、オフィス改善といったお客様の課題を幅広く捉え、様々なサービスを組み合わせた統合ソリューションの営業を担当していただく方を募集しております。
【主な業務内容】
・新規顧客の開拓とリードの創出
・ターゲットの選定、アウトバウンド活動、ご紹介、SNS活用、展示会への参加
・初回訪問でのヒアリング、課題の把握、仮説の構築
・統合的なご提案（設計から提案、検証まで）
【主な業務内容】
・新規顧客の開拓とリードの創出
・ターゲットの選定、アウトバウンド活動、ご紹介、SNS活用、展示会への参加
・初回訪問でのヒアリング、課題の把握、仮説の構築
・統合的なご提案（設計から提案、検証まで）
東京/ 第二新卒/「保育士バンク！」コンサルティング営業/ 正社員 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【保育施設の経営をサポートするお仕事です】
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
・園が目指す保育を実現するために必要な、採用プロモーションやマーケティングの課題を見つけ出します。
・「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用し、具体的な施策を考え、ご提案します。
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
・園が目指す保育を実現するために必要な、採用プロモーションやマーケティングの課題を見つけ出します。
・「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用し、具体的な施策を考え、ご提案します。
【保育施設の経営をサポートするお仕事です】
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
東京/ 第二新卒/「おもてなしHR」両面型キャリアアドバイザー/メンバー 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
地方を元気にする宿泊業界で、働く方々の夢を叶えるお手伝いをしませんか？
日本全国の宿泊施設の人材採用をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
求職者の方々のキャリア実現と、企業様の採用成功を目指して、素敵な出会いを創り出すことが目標です。
【1】キャリアアドバイザー（求職者様向け）
このお仕事は、求職者様ご自身も気づいていないお悩みや理想を一緒に見つけ出し、新しいキャリアの選択肢をご提案する大切な役割です。
・求職者様が今のお仕事で感じているお悩みを一緒に言葉にするお手伝い
・将来のキャリアや人生設計について、じっくりお話を伺い、アドバイスを差し上げます
地方を元気にする宿泊業界で、働く方々の夢を叶えるお手伝いをしませんか？
日本全国の宿泊施設の人材採用をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
求職者の方々のキャリア実現と、企業様の採用成功を目指して、素敵な出会いを創り出すことが目標です。
【1】キャリアアドバイザー（求職者様向け）
このお仕事は、求職者様ご自身も気づいていないお悩みや理想を一緒に見つけ出し、新しいキャリアの選択肢をご提案する大切な役割です。
・求職者様が今のお仕事で感じているお悩みを一緒に言葉にするお手伝い
・将来のキャリアや人生設計について、じっくりお話を伺い、アドバイスを差し上げます
【お仕事内容】
地方を元気にする宿泊業界で、働く方々の夢を叶えるお手伝いをしませんか？
日本全国の宿泊施設の人材採用をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
求職者の方々のキャリア実現と、企業様の採用成功を目指して、素敵な出会いを創り出すことが目標です。
【1】キャリアアドバイザー（求職者様向け）
地方を元気にする宿泊業界で、働く方々の夢を叶えるお手伝いをしませんか？
日本全国の宿泊施設の人材採用をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
求職者の方々のキャリア実現と、企業様の採用成功を目指して、素敵な出会いを創り出すことが目標です。
【1】キャリアアドバイザー（求職者様向け）
BPO営業企画職 キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 480 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
公共BPO案件の提案品質向上やサービス企画に携わりませんか？
営業部門と協力し、受注前の上流工程で活躍できるポジションです。
【主な業務内容】
・自治体向けのDX×BPO提案設計
・自治体案件におけるBPOとDXを組み合わせた提案の設計
・AI、OCR（光学文字認識：紙や画像の文字をデータ化する技術）、LLM（大規模言語モデル：人の言葉を理解し、考えて、文章を作れるAI）などを活用した業務改善モデルの企画
・業務プロセスの設計（効率化・自動化）
・コストを抑えつつ品質を保つ運用設計
営業部門と協力し、受注前の上流工程で活躍できるポジションです。
【主な業務内容】
・自治体向けのDX×BPO提案設計
・自治体案件におけるBPOとDXを組み合わせた提案の設計
・AI、OCR（光学文字認識：紙や画像の文字をデータ化する技術）、LLM（大規模言語モデル：人の言葉を理解し、考えて、文章を作れるAI）などを活用した業務改善モデルの企画
・業務プロセスの設計（効率化・自動化）
・コストを抑えつつ品質を保つ運用設計
公共BPO案件の提案品質向上やサービス企画に携わりませんか？
営業部門と協力し、受注前の上流工程で活躍できるポジションです。
【主な業務内容】
・自治体向けのDX×BPO提案設計
・自治体案件におけるBPOとDXを組み合わせた提案の設計
・AI、OCR（光学文字認識：紙や画像の文字をデータ化する技術）、LLM（大規模言語モデル：人の言葉を理解し、考えて、文章を作れるAI）などを活用した業務改善モデルの企画
営業部門と協力し、受注前の上流工程で活躍できるポジションです。
【主な業務内容】
・自治体向けのDX×BPO提案設計
・自治体案件におけるBPOとDXを組み合わせた提案の設計
・AI、OCR（光学文字認識：紙や画像の文字をデータ化する技術）、LLM（大規模言語モデル：人の言葉を理解し、考えて、文章を作れるAI）などを活用した業務改善モデルの企画
検索条件を変更する
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
