11ページ | 女性活躍中！東京都／経営・エグゼクティブ・経営/事業企画の転職・求人情報
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公開求人728件中 501-550件表示
サステナビリティ推進課 阪和興業株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプランを描ける環境で、スキルアップを目指しませんか？
あなたの希望や適性に合わせて、以下の業務をお任せします。
【マテリアリティ関連業務】
・KPIの設定や管理など、マテリアリティに関する業務全般に携わっていただきます。
【ESG評価対応】
あなたの希望や適性に合わせて、以下の業務をお任せします。
【マテリアリティ関連業務】
・KPIの設定や管理など、マテリアリティに関する業務全般に携わっていただきます。
【ESG評価対応】
魅力的なキャリアプランを描ける環境で、スキルアップを目指しませんか？
あなたの希望や適性に合わせて、以下の業務をお任せします。
【マテリアリティ関連業務】
・KPIの設定や管理など、マテリアリティに関する業務全般に携わっていただきます。
【ESG評価対応】
あなたの希望や適性に合わせて、以下の業務をお任せします。
【マテリアリティ関連業務】
・KPIの設定や管理など、マテリアリティに関する業務全般に携わっていただきます。
【ESG評価対応】
オープンポジション（マネージャー候補） 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・チームマネジメント
チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
面談前の情報共有やKPI管理など、チーム目標達成のための戦略立案・実行を担っていただきます。
・メンバー育成
各メンバーの成長を支援するため、定期的な面談を通して、課題の明確化と具体的な目標設定を行います。
・チームマネジメント
チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
面談前の情報共有やKPI管理など、チーム目標達成のための戦略立案・実行を担っていただきます。
・メンバー育成
各メンバーの成長を支援するため、定期的な面談を通して、課題の明確化と具体的な目標設定を行います。
【業務内容】
・チームマネジメント
チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
面談前の情報共有やKPI管理など、チーム目標達成のための戦略立案・実行を担っていただきます。
・メンバー育成
各メンバーの成長を支援するため、定期的な面談を通して、課題の明確化と具体的な目標設定を行います。
・チームマネジメント
チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
面談前の情報共有やKPI管理など、チーム目標達成のための戦略立案・実行を担っていただきます。
・メンバー育成
各メンバーの成長を支援するため、定期的な面談を通して、課題の明確化と具体的な目標設定を行います。
新規事業マネージャー候補（ビルドジョブ事業部） 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、チームを率いて活躍しませんか？
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
成長を続ける企業で、チームを率いて活躍しませんか？
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
J04_BizDev（事業開発） 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化 など
■■本ポジションの魅力■■
・今後ニーリーが展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたって
非常に重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションで営業や事業開発のご経験を積んでいただくことになります
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化 など
■■本ポジションの魅力■■
・今後ニーリーが展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたって
非常に重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションで営業や事業開発のご経験を積んでいただくことになります
※アサインする等級／役職でお任せする内容も変動します
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化
など
■■本ポジションの魅力■■
・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング
・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索
・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計
・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化
など
■■本ポジションの魅力■■
公共営業担当者（東京都庁をお客様とする法人営業業務） NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 1040万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
東京都の施策に基づき、最新のICT技術を活用した公共分野DX推進ソリューションの提案、開発、導入に携わっていただきます。
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
東京都の施策に基づき、最新のICT技術を活用した公共分野DX推進ソリューションの提案、開発、導入に携わっていただきます。
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
【業務内容】
・東京都および関連団体へのDX推進ソリューション提案、新規案件開拓（NI・SI）
・提案プロジェクトのマネジメント（SE等との連携）
・受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおける顧客対応
【具体的な業務内容】
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【クラウドソリューション】医療 × SaaS ／時価総額1兆円ベンチャー企業／新規事業責任者候補 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療DX推進による患者満足度向上を目指したデジスマ診療拡大に向けた、大規模クリニック・病院向けデジスマ事業開発に携わっていただきます。
長年課題となっている患者の待ち時間の長さなど、大規模医療機関特有の複雑な組織構造、予算制約、人的リソース不足といった問題に対し、新規事業開発担当として、課題解決のためのサービス・機能企画、実装、検証、マーケティングチームとの連携によるリード創出、提案（運用）内容開発、受注後の顧客オンボーディング設計、CTO/PdMチームへの顧客フィードバック伝達など、事業全体に関わります。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・大規模クリニック・病院における課題のヒアリングと分析
・デジスマ診療に関する新規サービス・機能の企画・開発
・開発したサービス・機能の検証と改善
・マーケティングチームとの連携によるリード創出と提案活動
・顧客へのオンボーディング支援
長年課題となっている患者の待ち時間の長さなど、大規模医療機関特有の複雑な組織構造、予算制約、人的リソース不足といった問題に対し、新規事業開発担当として、課題解決のためのサービス・機能企画、実装、検証、マーケティングチームとの連携によるリード創出、提案（運用）内容開発、受注後の顧客オンボーディング設計、CTO/PdMチームへの顧客フィードバック伝達など、事業全体に関わります。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・大規模クリニック・病院における課題のヒアリングと分析
・デジスマ診療に関する新規サービス・機能の企画・開発
・開発したサービス・機能の検証と改善
・マーケティングチームとの連携によるリード創出と提案活動
・顧客へのオンボーディング支援
医療DX推進による患者満足度向上を目指したデジスマ診療拡大に向けた、大規模クリニック・病院向けデジスマ事業開発に携わっていただきます。
長年課題となっている患者の待ち時間の長さなど、大規模医療機関特有の複雑な組織構造、予算制約、人的リソース不足といった問題に対し、新規事業開発担当として、課題解決のためのサービス・機能企画、実装、検証、マーケティングチームとの連携によるリード創出、提案（運用）内容開発、受注後の顧客オンボーディング設計、CTO/PdMチームへの顧客フィードバック伝達など、事業全体に関わります。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・大規模クリニック・病院における課題のヒアリングと分析
・デジスマ診療に関する新規サービス・機能の企画・開発
・開発したサービス・機能の検証と改善
・マーケティングチームとの連携によるリード創出と提案活動
・顧客へのオンボーディング支援
長年課題となっている患者の待ち時間の長さなど、大規模医療機関特有の複雑な組織構造、予算制約、人的リソース不足といった問題に対し、新規事業開発担当として、課題解決のためのサービス・機能企画、実装、検証、マーケティングチームとの連携によるリード創出、提案（運用）内容開発、受注後の顧客オンボーディング設計、CTO/PdMチームへの顧客フィードバック伝達など、事業全体に関わります。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・大規模クリニック・病院における課題のヒアリングと分析
・デジスマ診療に関する新規サービス・機能の企画・開発
・開発したサービス・機能の検証と改善
・マーケティングチームとの連携によるリード創出と提案活動
・顧客へのオンボーディング支援
リードリクルーター（エンジニア採用） STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業変革を推進する仲間を迎え入れる企画立案と実行、特にエンジニア採用を担っていただきます。経験や希望に応じて、中途採用やポテンシャル採用など幅広い業務に携わる可能性があります。
【採用戦略の立案と実行】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣、事業責任者、人事部など関係各部署との綿密な連携とコミュニケーション
・採用計画の調整と実行
・母集団形成のための施策企画と実行（スカウト、リファラル採用、採用広報を含む）
・選考過程における応募者、関係者との円滑なコミュニケーション
【採用戦略の立案と実行】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣、事業責任者、人事部など関係各部署との綿密な連携とコミュニケーション
・採用計画の調整と実行
・母集団形成のための施策企画と実行（スカウト、リファラル採用、採用広報を含む）
・選考過程における応募者、関係者との円滑なコミュニケーション
事業変革を推進する仲間を迎え入れる企画立案と実行、特にエンジニア採用を担っていただきます。経験や希望に応じて、中途採用やポテンシャル採用など幅広い業務に携わる可能性があります。
【採用戦略の立案と実行】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣、事業責任者、人事部など関係各部署との綿密な連携とコミュニケーション
・採用計画の調整と実行
・母集団形成のための施策企画と実行（スカウト、リファラル採用、採用広報を含む）
・選考過程における応募者、関係者との円滑なコミュニケーション
【採用戦略の立案と実行】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣、事業責任者、人事部など関係各部署との綿密な連携とコミュニケーション
・採用計画の調整と実行
・母集団形成のための施策企画と実行（スカウト、リファラル採用、採用広報を含む）
・選考過程における応募者、関係者との円滑なコミュニケーション
CIOオフィス（組織開発）【みんなの銀行】 株式会社みんなの銀行
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式会社みんなの銀行（またはゼロバンク・デザインファクトリーへの出向）で、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・システム開発組織の設計と運営、組織活性化や人材定着のための施策立案と実行
・IT関連投資や経費の予算策定、予算管理、および予算管理手法の検討
・開発パートナーとの連携、資料作成、関係部署への報告など、プロジェクト推進における幅広い支援業務
【業務内容】
・システム開発組織の設計と運営、組織活性化や人材定着のための施策立案と実行
・IT関連投資や経費の予算策定、予算管理、および予算管理手法の検討
・開発パートナーとの連携、資料作成、関係部署への報告など、プロジェクト推進における幅広い支援業務
株式会社みんなの銀行（またはゼロバンク・デザインファクトリーへの出向）で、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・システム開発組織の設計と運営、組織活性化や人材定着のための施策立案と実行
・IT関連投資や経費の予算策定、予算管理、および予算管理手法の検討
・開発パートナーとの連携、資料作成、関係部署への報告など、プロジェクト推進における幅広い支援業務
【業務内容】
・システム開発組織の設計と運営、組織活性化や人材定着のための施策立案と実行
・IT関連投資や経費の予算策定、予算管理、および予算管理手法の検討
・開発パートナーとの連携、資料作成、関係部署への報告など、プロジェクト推進における幅広い支援業務
事業開発担当（CVC推進） エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 900 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
M3の成長戦略を実現するためのCVC投資業務全般と、投資先企業の価値向上に貢献する業務です。
【担当業務】
・ベンチャー投資案件の発掘：市場調査や関係者との連携を通して、投資候補となる企業の発掘、リストアップを行います。
・投資案件の分析と提案：投資候補企業の分析、提案書の作成、関係者へのプレゼンテーションを行います。
・投資実行：デューデリジェンス、契約交渉、クロージングといった投資実行プロセス全体をリードします。
・投資後のハンズオンサポート：M3グループとの連携による協業体制構築、経営指導、事業開発支援、IPO支援など、投資先企業の成長を支援します。
M3の成長戦略を実現するためのCVC投資業務全般と、投資先企業の価値向上に貢献する業務です。
【担当業務】
・ベンチャー投資案件の発掘：市場調査や関係者との連携を通して、投資候補となる企業の発掘、リストアップを行います。
・投資案件の分析と提案：投資候補企業の分析、提案書の作成、関係者へのプレゼンテーションを行います。
・投資実行：デューデリジェンス、契約交渉、クロージングといった投資実行プロセス全体をリードします。
・投資後のハンズオンサポート：M3グループとの連携による協業体制構築、経営指導、事業開発支援、IPO支援など、投資先企業の成長を支援します。
【ミッション】
M3の成長戦略を実現するためのCVC投資業務全般と、投資先企業の価値向上に貢献する業務です。
【担当業務】
・ベンチャー投資案件の発掘：市場調査や関係者との連携を通して、投資候補となる企業の発掘、リストアップを行います。
・投資案件の分析と提案：投資候補企業の分析、提案書の作成、関係者へのプレゼンテーションを行います。
・投資実行：デューデリジェンス、契約交渉、クロージングといった投資実行プロセス全体をリードします。
・投資後のハンズオンサポート：M3グループとの連携による協業体制構築、経営指導、事業開発支援、IPO支援など、投資先企業の成長を支援します。
M3の成長戦略を実現するためのCVC投資業務全般と、投資先企業の価値向上に貢献する業務です。
【担当業務】
・ベンチャー投資案件の発掘：市場調査や関係者との連携を通して、投資候補となる企業の発掘、リストアップを行います。
・投資案件の分析と提案：投資候補企業の分析、提案書の作成、関係者へのプレゼンテーションを行います。
・投資実行：デューデリジェンス、契約交渉、クロージングといった投資実行プロセス全体をリードします。
・投資後のハンズオンサポート：M3グループとの連携による協業体制構築、経営指導、事業開発支援、IPO支援など、投資先企業の成長を支援します。
【店舗運営管理者】 ストア事業部 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★新規出店プロジェクトの立ち上げから運営まで、一連のプロセス全てをお任せします！
運営チーム全員でサポートいたしますので、未経験でも安心して経験を積むことができます！
1．出店戦略・企画の推進
マーケットリサーチ、競合分析に基づく新規出店戦略の策定
収支シミュレーション、事業計画の作成と社内稟議対応
2．物件開発・契約業務
出店候補地の情報収集、現地調査、選定
運営チーム全員でサポートいたしますので、未経験でも安心して経験を積むことができます！
1．出店戦略・企画の推進
マーケットリサーチ、競合分析に基づく新規出店戦略の策定
収支シミュレーション、事業計画の作成と社内稟議対応
2．物件開発・契約業務
出店候補地の情報収集、現地調査、選定
★新規出店プロジェクトの立ち上げから運営まで、一連のプロセス全てをお任せします！
運営チーム全員でサポートいたしますので、未経験でも安心して経験を積むことができます！
1．出店戦略・企画の推進
マーケットリサーチ、競合分析に基づく新規出店戦略の策定
収支シミュレーション、事業計画の作成と社内稟議対応
2．物件開発・契約業務
運営チーム全員でサポートいたしますので、未経験でも安心して経験を積むことができます！
1．出店戦略・企画の推進
マーケットリサーチ、競合分析に基づく新規出店戦略の策定
収支シミュレーション、事業計画の作成と社内稟議対応
2．物件開発・契約業務
【社内SE（DXマネージャー候補）】 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 600 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】今回は組織強化図るために採用活動を進めています。創業80年の歴史の中でバックオフィス業務のデジタル化を推進するために6年前より
「社内DXプロジェクト」立ち上がりました。DXへの取り組みを業界問わず社外からご評価頂き、得たノウハウを世の中に提供するために
2021年秋に「DX推進室」が発足。今後は、総合プロデュース企業として主要事業のブライダル等のイベント以外でのビジネス拡大を
視野に入れ組織強化を図ります。
【職務概要】ITソリューションセクションの責任者としてシステム開発業務から事業推進、メンバーマネジメントまで幅広く業務をお任せします。
業務効率化や収益向上など課題解決に重点を置き、プロジェクトの立ち上げから各種開発等までをスピード感をもって推進いただきます。
【業務詳細】組織向け：組織マネジメント ・事業推進業務（事業戦略や事業計画の立案・実行、採用、メンバーの育成） ・業務委託者の契約管理
社内向け：アカウント/ライセンス管理、システムに関わるベンダーコントロール、メンバーの開発したシステムのレビュー、リソース調整
「社内DXプロジェクト」立ち上がりました。DXへの取り組みを業界問わず社外からご評価頂き、得たノウハウを世の中に提供するために
2021年秋に「DX推進室」が発足。今後は、総合プロデュース企業として主要事業のブライダル等のイベント以外でのビジネス拡大を
視野に入れ組織強化を図ります。
【職務概要】ITソリューションセクションの責任者としてシステム開発業務から事業推進、メンバーマネジメントまで幅広く業務をお任せします。
業務効率化や収益向上など課題解決に重点を置き、プロジェクトの立ち上げから各種開発等までをスピード感をもって推進いただきます。
【業務詳細】組織向け：組織マネジメント ・事業推進業務（事業戦略や事業計画の立案・実行、採用、メンバーの育成） ・業務委託者の契約管理
社内向け：アカウント/ライセンス管理、システムに関わるベンダーコントロール、メンバーの開発したシステムのレビュー、リソース調整
【募集背景】
今回は組織強化図るために採用活動を進めています。創業80年の歴史の中でバックオフィス業務のデジタル化を推進するために6年前より
「社内DXプロジェクト」立ち上がりました。DXへの取り組みを業界問わず社外からご評価頂き、得たノウハウを世の中に提供するために
2021年秋に「DX推進室」が発足。今後は、総合プロデュース企業として主要事業のブライダル等のイベント以外でのビジネス拡大を
視野に入れ組織強化を図ります。
【職務概要】
ITソリューションセクションの責任者としてシステム開発業務から事業推進、メンバーマネジメントまで幅広く業務をお任せします。
今回は組織強化図るために採用活動を進めています。創業80年の歴史の中でバックオフィス業務のデジタル化を推進するために6年前より
「社内DXプロジェクト」立ち上がりました。DXへの取り組みを業界問わず社外からご評価頂き、得たノウハウを世の中に提供するために
2021年秋に「DX推進室」が発足。今後は、総合プロデュース企業として主要事業のブライダル等のイベント以外でのビジネス拡大を
視野に入れ組織強化を図ります。
【職務概要】
ITソリューションセクションの責任者としてシステム開発業務から事業推進、メンバーマネジメントまで幅広く業務をお任せします。
JE01_ESG・サステナビリティ推進/戦略企画 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ会社と連携しながらグローバルのESG、サステナビリティ戦略課題の企画と課題推進をご担当いただきます。
面接を通して適性を確認し、下記具体例のいくつかを担当いただきます。
＜具体例＞
・事業活動を通じた環境、社会へのインパクト効果の測定(インパクト測定管理(IMM)の実行)
・EUの情報開示指令CSRDやCSDDDの施行に備えた準備プロジェクトの運営(EU圏内企業と協働)
・ESG評価機関への情報開示とスコアリング/格付け向上に向けた戦略策定と推進
・TNFD分析の推進とネイチャーポジティブアクションの策定
・サステナビリティレポートの分析と更改企画
面接を通して適性を確認し、下記具体例のいくつかを担当いただきます。
＜具体例＞
・事業活動を通じた環境、社会へのインパクト効果の測定(インパクト測定管理(IMM)の実行)
・EUの情報開示指令CSRDやCSDDDの施行に備えた準備プロジェクトの運営(EU圏内企業と協働)
・ESG評価機関への情報開示とスコアリング/格付け向上に向けた戦略策定と推進
・TNFD分析の推進とネイチャーポジティブアクションの策定
・サステナビリティレポートの分析と更改企画
グループ会社と連携しながらグローバルのESG、サステナビリティ戦略課題の企画と課題推進をご担当いただきます。
面接を通して適性を確認し、下記具体例のいくつかを担当いただきます。
＜具体例＞
・事業活動を通じた環境、社会へのインパクト効果の測定(インパクト測定管理(IMM)の実行)
・EUの情報開示指令CSRDやCSDDDの施行に備えた準備プロジェクトの運営(EU圏内企業と協働)
・ESG評価機関への情報開示とスコアリング/格付け向上に向けた戦略策定と推進
・TNFD分析の推進とネイチャーポジティブアクションの策定
面接を通して適性を確認し、下記具体例のいくつかを担当いただきます。
＜具体例＞
・事業活動を通じた環境、社会へのインパクト効果の測定(インパクト測定管理(IMM)の実行)
・EUの情報開示指令CSRDやCSDDDの施行に備えた準備プロジェクトの運営(EU圏内企業と協働)
・ESG評価機関への情報開示とスコアリング/格付け向上に向けた戦略策定と推進
・TNFD分析の推進とネイチャーポジティブアクションの策定
新規事業開発 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
AIコンサル&プロダクト開発事業の事業戦略の立案、計画実現に向けた実行、生成AIを活用したソリューションの推進を担います。
①生成AI市場における新規事業開発 ・既存事業で培ったAI技術やアセットを活かした新たな事業の企画・開発
②案件組成、および、AIコンサルティング ・大手企業向けマーケティングプロセス改善などのAIコンサルティング
③プロダクト開発とグロース ・大手企業マーケティング部門向けのオートメーション化ツール（エージェント化）の開発推進
・自社AIプロダクトのグロース戦略立案と実行
◆顧客イメージ：・顧客層：年数十億円規模 のマーケ予算をもつ大手企業～メガベンチャー向け
・カウンターパート： マーケティング部門の現場責任者、または、DX推進担当者 ・リードタイム： 提案から契約まで約2-3ヶ月（案件による）
◆自社プロダクト：Web広告運用の主要工程（コピー制作、バナー構成、LP構成、表現チェック、運用分析など）を担う複数のAIエージェントを、チャット型UIでまとめて利用できるプラットフォーム
①生成AI市場における新規事業開発 ・既存事業で培ったAI技術やアセットを活かした新たな事業の企画・開発
②案件組成、および、AIコンサルティング ・大手企業向けマーケティングプロセス改善などのAIコンサルティング
③プロダクト開発とグロース ・大手企業マーケティング部門向けのオートメーション化ツール（エージェント化）の開発推進
・自社AIプロダクトのグロース戦略立案と実行
◆顧客イメージ：・顧客層：年数十億円規模 のマーケ予算をもつ大手企業～メガベンチャー向け
・カウンターパート： マーケティング部門の現場責任者、または、DX推進担当者 ・リードタイム： 提案から契約まで約2-3ヶ月（案件による）
◆自社プロダクト：Web広告運用の主要工程（コピー制作、バナー構成、LP構成、表現チェック、運用分析など）を担う複数のAIエージェントを、チャット型UIでまとめて利用できるプラットフォーム
AIコンサル&プロダクト開発事業の事業戦略の立案、計画実現に向けた実行、生成AIを活用したソリューションの推進を担います。
①生成AI市場における新規事業開発
・既存事業で培ったAI技術やアセットを活かした新たな事業の企画・開発
②案件組成、および、AIコンサルティング
・大手企業向けマーケティングプロセス改善などのAIコンサルティング
①生成AI市場における新規事業開発
・既存事業で培ったAI技術やアセットを活かした新たな事業の企画・開発
②案件組成、および、AIコンサルティング
・大手企業向けマーケティングプロセス改善などのAIコンサルティング
オンライン診療 事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
◆平等な医療アクセスの構築と、その先のデジタル医療産業の発展させる事業企画メンバーを募集します。
[業務詳細]
- 事業計画の策定・進捗管理
- 部署の責任者と連携し、事業計画の策定。
- 計画の進捗状況をモニタリングし、目標達成に向けた課題抽出と改善策の提案
- KPI設計・管理
- 事業目標を達成するためのKPI（重要業績評価指標）を設計
[業務詳細]
- 事業計画の策定・進捗管理
- 部署の責任者と連携し、事業計画の策定。
- 計画の進捗状況をモニタリングし、目標達成に向けた課題抽出と改善策の提案
- KPI設計・管理
- 事業目標を達成するためのKPI（重要業績評価指標）を設計
◆
平等な医療アクセスの構築と、その先のデジタル医療産業の発展させる事業企画メンバーを募集します。
[業務詳細]
- 事業計画の策定・進捗管理
- 部署の責任者と連携し、事業計画の策定。
- 計画の進捗状況をモニタリングし、目標達成に向けた課題抽出と改善策の提案
平等な医療アクセスの構築と、その先のデジタル医療産業の発展させる事業企画メンバーを募集します。
[業務詳細]
- 事業計画の策定・進捗管理
- 部署の責任者と連携し、事業計画の策定。
- 計画の進捗状況をモニタリングし、目標達成に向けた課題抽出と改善策の提案
Biz Ops 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★会社の成長に伴い、専門性の高いチームを立ち上げていく過程で、チーム間に落ちる課題を整理し、組織が円滑に目標達成へ臨める状態作りを行います。
複雑化したビジネスロールにおけるオペレーションを整理・再構築し、組織が円滑に目標達成へ臨める状態作りを行います。
セールスやカスタマーサクセスといったビジネスロールはもちろん、開発や法務といった広域のチーム間を繋ぎ、俯瞰した視点を持って課題解決を推進していきます。
【業務内容の一例】
・業務課題のヒアリング
・業務フロー提案、改善
・横串で複数の部門に関わるプロジェクトのマネジメント
複雑化したビジネスロールにおけるオペレーションを整理・再構築し、組織が円滑に目標達成へ臨める状態作りを行います。
セールスやカスタマーサクセスといったビジネスロールはもちろん、開発や法務といった広域のチーム間を繋ぎ、俯瞰した視点を持って課題解決を推進していきます。
【業務内容の一例】
・業務課題のヒアリング
・業務フロー提案、改善
・横串で複数の部門に関わるプロジェクトのマネジメント
★会社の成長に伴い、専門性の高いチームを立ち上げていく過程で、チーム間に落ちる課題を整理し、組織が円滑に目標達成へ臨める状態作りを行います。
複雑化したビジネスロールにおけるオペレーションを整理・再構築し、組織が円滑に目標達成へ臨める状態作りを行います。
セールスやカスタマーサクセスといったビジネスロールはもちろん、開発や法務といった広域のチーム間を繋ぎ、俯瞰した視点を持って課題解決を推進していきます。
【業務内容の一例】
・業務課題のヒアリング
・業務フロー提案、改善
・横串で複数の部門に関わるプロジェクトのマネジメント
複雑化したビジネスロールにおけるオペレーションを整理・再構築し、組織が円滑に目標達成へ臨める状態作りを行います。
セールスやカスタマーサクセスといったビジネスロールはもちろん、開発や法務といった広域のチーム間を繋ぎ、俯瞰した視点を持って課題解決を推進していきます。
【業務内容の一例】
・業務課題のヒアリング
・業務フロー提案、改善
・横串で複数の部門に関わるプロジェクトのマネジメント
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経営企画室／メンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 514 ～ 646万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】： ■本ポジションでは、管理会計、IR、決算発表対応などの業務を担当していただきます。
・具体的には、月次の予実差異分析や予算策定といった管理会計業務に加え、個人投資家・機関投資家への対応、決算発表資料の作成などをお任せします。
・また、会社全体の中期経営計画の策定や、全社プロジェクトの初期検討にも携わる可能性があります。
さらに、資金調達やM&A、子会社設立・管理など、より経営に近い業務にもチャレンジできる環境が整っているため、経営企画のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
【ポジションの魅力】：・経営陣や各部門と密接に関わり、会社の中核となる役割を担うことができます。
・中期経営計画や資金調達、M&Aなどの大規模なプロジェクトに関与し、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。
・ハイブリッドワークや柔軟な勤務形態が整備されており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
【同社の特徴】： ・創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。
・具体的には、月次の予実差異分析や予算策定といった管理会計業務に加え、個人投資家・機関投資家への対応、決算発表資料の作成などをお任せします。
・また、会社全体の中期経営計画の策定や、全社プロジェクトの初期検討にも携わる可能性があります。
さらに、資金調達やM&A、子会社設立・管理など、より経営に近い業務にもチャレンジできる環境が整っているため、経営企画のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
【ポジションの魅力】：・経営陣や各部門と密接に関わり、会社の中核となる役割を担うことができます。
・中期経営計画や資金調達、M&Aなどの大規模なプロジェクトに関与し、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。
・ハイブリッドワークや柔軟な勤務形態が整備されており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
【同社の特徴】： ・創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造に努めてきました。
【業務概要】
■本ポジションでは、管理会計、IR、決算発表対応などの業務を担当していただきます。
・具体的には、月次の予実差異分析や予算策定といった管理会計業務に加え、個人投資家・機関投資家への対応、決算発表資料の作成などをお任せします。
・また、会社全体の中期経営計画の策定や、全社プロジェクトの初期検討にも携わる可能性があります。
さらに、資金調達やM&A、子会社設立・管理など、より経営に近い業務にもチャレンジできる環境が整っているため、経営企画のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
【ポジションの魅力】
・経営陣や各部門と密接に関わり、会社の中核となる役割を担うことができます。
■本ポジションでは、管理会計、IR、決算発表対応などの業務を担当していただきます。
・具体的には、月次の予実差異分析や予算策定といった管理会計業務に加え、個人投資家・機関投資家への対応、決算発表資料の作成などをお任せします。
・また、会社全体の中期経営計画の策定や、全社プロジェクトの初期検討にも携わる可能性があります。
さらに、資金調達やM&A、子会社設立・管理など、より経営に近い業務にもチャレンジできる環境が整っているため、経営企画のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
【ポジションの魅力】
・経営陣や各部門と密接に関わり、会社の中核となる役割を担うことができます。
クラウドサービスインフラエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ経営ソリューションに関する自社製品のクラウドサービス開発・運用・技術設計において活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品としてクラウドサービス開発に挑戦し、共に新しい価値の提供を目指していただきます。
クラウドサービス基盤の安定化と円滑なサービス提供やサービスレベルの向上を実現し、改善を進めていく活動に貢献いただきます。
【業務内容】 サービス設計から始まり、開発、運用、長期にわたる継続的なサービスのブラッシュアップ等など、仕事内容は多岐にわたりますが、プロダクト（クラウドサービス）のインフラエンジニアとして、主にサービス基盤の運用・改善を実行していただきます。
【期待する事】〇組織としての業務範囲は上記業務内容のすべてになります。
まずはご自身の得意な専門領域を存分に活かしていただきつつ、ご自身のキャリア志向に沿って、関わる範囲を広げていただくことを期待します。
〇クラウドサービスを安定して提供するため日々の運用業務を確実に遂行することを期待します。
これまでに無い新しい製品としてクラウドサービス開発に挑戦し、共に新しい価値の提供を目指していただきます。
クラウドサービス基盤の安定化と円滑なサービス提供やサービスレベルの向上を実現し、改善を進めていく活動に貢献いただきます。
【業務内容】 サービス設計から始まり、開発、運用、長期にわたる継続的なサービスのブラッシュアップ等など、仕事内容は多岐にわたりますが、プロダクト（クラウドサービス）のインフラエンジニアとして、主にサービス基盤の運用・改善を実行していただきます。
【期待する事】〇組織としての業務範囲は上記業務内容のすべてになります。
まずはご自身の得意な専門領域を存分に活かしていただきつつ、ご自身のキャリア志向に沿って、関わる範囲を広げていただくことを期待します。
〇クラウドサービスを安定して提供するため日々の運用業務を確実に遂行することを期待します。
グループ経営ソリューションに関する自社製品のクラウドサービス開発・運用・技術設計において活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品としてクラウドサービス開発に挑戦し、共に新しい価値の提供を目指していただきます。
クラウドサービス基盤の安定化と円滑なサービス提供やサービスレベルの向上を実現し、改善を進めていく活動に貢献いただきます。
【業務内容】
サービス設計から始まり、開発、運用、長期にわたる継続的なサービスのブラッシュアップ等など、仕事内容は多岐にわたりますが、プロダクト（クラウドサービス）のインフラエンジニアとして、主にサービス基盤の運用・改善を実行していただきます。
【期待する事】
これまでに無い新しい製品としてクラウドサービス開発に挑戦し、共に新しい価値の提供を目指していただきます。
クラウドサービス基盤の安定化と円滑なサービス提供やサービスレベルの向上を実現し、改善を進めていく活動に貢献いただきます。
【業務内容】
サービス設計から始まり、開発、運用、長期にわたる継続的なサービスのブラッシュアップ等など、仕事内容は多岐にわたりますが、プロダクト（クラウドサービス）のインフラエンジニアとして、主にサービス基盤の運用・改善を実行していただきます。
【期待する事】
新規人材紹介サービス事業の責任者候補 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規事業となる人材紹介事業の責任者候補として、０→１での事業の設計や仕組み化、チームマネジメント、成果の創出までをリードいただきます。
【仕事内容】
■お願いしたい業務
・経営陣と連携しながら、事業戦略・事業計画の策定
・求職者/採用企業の両面開拓（両面型エージェントモデル）チームの立ち上げ・育成・目標設計
・業務プロセスの構築・KPI設計・数値管理
【仕事内容】
■お願いしたい業務
・経営陣と連携しながら、事業戦略・事業計画の策定
・求職者/採用企業の両面開拓（両面型エージェントモデル）チームの立ち上げ・育成・目標設計
・業務プロセスの構築・KPI設計・数値管理
新規事業となる人材紹介事業の責任者候補として、０→１での事業の設計や仕組み化、チームマネジメント、成果の創出までをリードいただきます。
【仕事内容】
■お願いしたい業務
・経営陣と連携しながら、事業戦略・事業計画の策定
・求職者/採用企業の両面開拓（両面型エージェントモデル）
チームの立ち上げ・育成・目標設計
【仕事内容】
■お願いしたい業務
・経営陣と連携しながら、事業戦略・事業計画の策定
・求職者/採用企業の両面開拓（両面型エージェントモデル）
チームの立ち上げ・育成・目標設計
オープンエントリー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆事業開発、ツアー企画、トラベルコンシェルジュ、マーケティング・PR、コーポレートなど、面談や面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを提案させていただきます。
【このポジションの魅力】。
令和トラベルは創業4年目、プロダクトリリース3年目のスタートアップです。私たちが展開するサービスを通して、お客さまに寄り添った「あたらしい旅行」を実現しようとしています。これまでのご経験を最大限に生かしつつ、あたらしいやり方、あたらしい価値創造に一緒に取り組んでいただきたいです。
【このポジションの魅力】。
令和トラベルは創業4年目、プロダクトリリース3年目のスタートアップです。私たちが展開するサービスを通して、お客さまに寄り添った「あたらしい旅行」を実現しようとしています。これまでのご経験を最大限に生かしつつ、あたらしいやり方、あたらしい価値創造に一緒に取り組んでいただきたいです。
◆事業開発、ツアー企画、トラベルコンシェルジュ、マーケティング・PR、コーポレートなど、面談や面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを提案させていただきます。
【このポジションの魅力】
令和トラベルは創業4年目、プロダクトリリース3年目のスタートアップです。私たちが展開するサービスを通して、お客さまに寄り添った「あたらしい旅行」を実現しようとしています。これまでのご経験を最大限に生かしつつ、あたらしいやり方、あたらしい価値創造に一緒に取り組んでいただきたいです。
【このポジションの魅力】
令和トラベルは創業4年目、プロダクトリリース3年目のスタートアップです。私たちが展開するサービスを通して、お客さまに寄り添った「あたらしい旅行」を実現しようとしています。これまでのご経験を最大限に生かしつつ、あたらしいやり方、あたらしい価値創造に一緒に取り組んでいただきたいです。
事業開発 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業開発メンバーはそれぞれが事業家として何かしらの領域責任（もしくはPL責任）を持っていくような、そういったチーム・組織を作っていきます。
サービスの非連続的成長を創っていくための、事業提携、新規事業の立ち上げなど幅広い領域を担当していただきます。
【具体的な業務】
・シナジーを生む大手企業との提携
・大手企業と「旅行×◯◯」を作り出す新たなプロモーション企画
・領域内外の新規事業の立ち上げ・推進
など
サービスの非連続的成長を創っていくための、事業提携、新規事業の立ち上げなど幅広い領域を担当していただきます。
【具体的な業務】
・シナジーを生む大手企業との提携
・大手企業と「旅行×◯◯」を作り出す新たなプロモーション企画
・領域内外の新規事業の立ち上げ・推進
など
事業開発メンバーはそれぞれが事業家として何かしらの領域責任（もしくはPL責任）を持っていくような、そういったチーム・組織を作っていきます。
サービスの非連続的成長を創っていくための、事業提携、新規事業の立ち上げなど幅広い領域を担当していただきます。
【具体的な業務】
・シナジーを生む大手企業との提携
・大手企業と「旅行×◯◯」を作り出す新たなプロモーション企画
・領域内外の新規事業の立ち上げ・推進
など
サービスの非連続的成長を創っていくための、事業提携、新規事業の立ち上げなど幅広い領域を担当していただきます。
【具体的な業務】
・シナジーを生む大手企業との提携
・大手企業と「旅行×◯◯」を作り出す新たなプロモーション企画
・領域内外の新規事業の立ち上げ・推進
など
事業推進スペシャリスト 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業企画室の一員として、当社の事業計画の数値的な実現性を担保し、各事業のパフォーマンスを管理する中核を担っていただきます。
経営層および各部長がデータに基づいて迅速な意思決定を行えるよう、予算策定、実績分析、KPIモニタリングの仕組みを構築・運用していただきます。
〇予算・事業計画の策定と管理
-各部長の戦略と連動した単年度および中期事業計画の数値策定をサポート
-経営・経理部門と連携し、事業部門向けのPL管理（損益計算書管理）フォーマットと会議体を整備
-策定した予算に対する実績を定期的に分析し、予実差異の原因究明と改善策の提案
経営層および各部長がデータに基づいて迅速な意思決定を行えるよう、予算策定、実績分析、KPIモニタリングの仕組みを構築・運用していただきます。
〇予算・事業計画の策定と管理
-各部長の戦略と連動した単年度および中期事業計画の数値策定をサポート
-経営・経理部門と連携し、事業部門向けのPL管理（損益計算書管理）フォーマットと会議体を整備
-策定した予算に対する実績を定期的に分析し、予実差異の原因究明と改善策の提案
事業企画室の一員として、当社の事業計画の数値的な実現性を担保し、各事業のパフォーマンスを管理する中核を担っていただきます。
経営層および各部長がデータに基づいて迅速な意思決定を行えるよう、予算策定、実績分析、KPIモニタリングの仕組みを構築・運用していただきます。
〇予算・事業計画の策定と管理
- 各部長の戦略と連動した単年度および中期事業計画の数値策定をサポート
- 経営・経理部門と連携し、事業部門向けのPL管理（損益計算書管理）フォーマットと会議体を整備
- 策定した予算に対する実績を定期的に分析し、予実差異の原因究明と改善策の提案
経営層および各部長がデータに基づいて迅速な意思決定を行えるよう、予算策定、実績分析、KPIモニタリングの仕組みを構築・運用していただきます。
〇予算・事業計画の策定と管理
- 各部長の戦略と連動した単年度および中期事業計画の数値策定をサポート
- 経営・経理部門と連携し、事業部門向けのPL管理（損益計算書管理）フォーマットと会議体を整備
- 策定した予算に対する実績を定期的に分析し、予実差異の原因究明と改善策の提案
ストラテジック・プランナー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
解くべき経営課題を自ら設定し、企業およびブランドTENTIALが目指すべきブランド戦略・コミュニケーション戦略を立案し、その戦略に基づいたプロジェクトの立ち上げ、実行をリードしていただける方を募集しております。
■想定される業務内容
- 企業・ブランドにおける本質的な課題分析
- TENTIALのブランド戦略・コミュニケーション戦略の策定
- プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの推進、その仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携
■株式会社TENTIALについて
■想定される業務内容
- 企業・ブランドにおける本質的な課題分析
- TENTIALのブランド戦略・コミュニケーション戦略の策定
- プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの推進、その仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携
■株式会社TENTIALについて
解くべき経営課題を自ら設定し、企業およびブランドTENTIALが目指すべきブランド戦略・コミュニケーション戦略を立案し、その戦略に基づいたプロジェクトの立ち上げ、実行をリードしていただける方を募集しております。
■想定される業務内容
- 企業・ブランドにおける本質的な課題分析
- TENTIALのブランド戦略・コミュニケーション戦略の策定
- プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの推進、その仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携
■株式会社TENTIALについて
■想定される業務内容
- 企業・ブランドにおける本質的な課題分析
- TENTIALのブランド戦略・コミュニケーション戦略の策定
- プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの推進、その仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携
■株式会社TENTIALについて
経営企画 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★主に予実管理を中心に、全社横断的な数値管理・改善をお任せいたします 。
同社の複雑なビジネスモデルとインフラ構築における経営の舵取りに直接関与し、ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります 。
【仕事内容】：経営企画の役割のうち、当面は以下の予実管理や数値管理を中心にご担当いただきます 。
・予算策定から実績集計、予実分析、そして改善提案までの一連の業務
・他部署の数値管理・改善を全社横断的に推進
【キャリア】：スキルや会社のニーズに応じて、以下の業務への関与も視野に入れています 。
同社の複雑なビジネスモデルとインフラ構築における経営の舵取りに直接関与し、ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります 。
【仕事内容】：経営企画の役割のうち、当面は以下の予実管理や数値管理を中心にご担当いただきます 。
・予算策定から実績集計、予実分析、そして改善提案までの一連の業務
・他部署の数値管理・改善を全社横断的に推進
【キャリア】：スキルや会社のニーズに応じて、以下の業務への関与も視野に入れています 。
★
主に予実管理を中心に、全社横断的な数値管理・改善をお任せいたします。
同社の複雑なビジネスモデルとインフラ構築における経営の舵取りに直接関与し、ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります。
【仕事内容】
：経営企画の役割のうち、当面は以下の予実管理や数値管理を中心にご担当いただきます。
・予算策定から実績集計、予実分析、そして改善提案までの一連の業務
主に予実管理を中心に、全社横断的な数値管理・改善をお任せいたします。
同社の複雑なビジネスモデルとインフラ構築における経営の舵取りに直接関与し、ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります。
【仕事内容】
：経営企画の役割のうち、当面は以下の予実管理や数値管理を中心にご担当いただきます。
・予算策定から実績集計、予実分析、そして改善提案までの一連の業務
7101a.経営企画・サステナビリティ推進 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営企画として、経営課題の特定・解決をリードしながら、中期経営計画、事業ポートフォリオ、投資管理、IR 、サステナビリティ推進等の経営企画領域全般を担い、企業価値の最大化を牽引していただきます。
■お任せしたい役割
- 経営陣と並走し、全社課題の発見・解決を主導する役割
- 経営計画策定／KPI 設計・モニタリング／投資判断／プロジェクト PMO など経営企画機能を幅広くリード
■具体的な業務内容
- 経営企画
■お任せしたい役割
- 経営陣と並走し、全社課題の発見・解決を主導する役割
- 経営計画策定／KPI 設計・モニタリング／投資判断／プロジェクト PMO など経営企画機能を幅広くリード
■具体的な業務内容
- 経営企画
経営企画として、経営課題の特定・解決をリードしながら、中期経営計画、事業ポートフォリオ、投資管理、IR 、サステナビリティ推進等の経営企画領域全般を担い、企業価値の最大化を牽引していただきます。
■お任せしたい役割
- 経営陣と並走し、全社課題の発見・解決を主導する役割
- 経営計画策定／KPI 設計・モニタリング／投資判断／プロジェクト PMO など経営企画機能を幅広くリード
■具体的な業務内容
- 経営企画
■お任せしたい役割
- 経営陣と並走し、全社課題の発見・解決を主導する役割
- 経営計画策定／KPI 設計・モニタリング／投資判断／プロジェクト PMO など経営企画機能を幅広くリード
■具体的な業務内容
- 経営企画
営業／PM 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 480 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】今後より案件を増やしていくために、同社の事業部⻑と⼀緒に企画⽴案から営業、案件管理までご⼀緒に動いてくださる方を探しています。
現状、事業部長が全てを担っている状況でもあるため、右腕として活躍いただける方にジョインをしていただき、組織拡大を目指します。
【業務詳細】・営業活動：企画⽴案内容資料を用いた営業活動
・企画⽴案業務：クライアントの課題のヒアリング、クライアントの課題に対した企画⽴案、営業資料/企画提案資料の作成
・プロジェクトマネジメント：受注後のプロジェクト管理
【ブランド】ブランド名をAWAHI(あわい)とし、⽇本の美意識と⽂化的資源をリ・デザインした空間体験の提供により、習慣・⽂化にイノベーション
を起こし、新しい伝統⽂化の継承と経済活動の循環で「⽇本を、美しく」を目指しています。
【募集背景】
今後より案件を増やしていくために、同社の事業部長と⼀緒に企画⽴案から営業、案件管理までご⼀緒に動いてくださる方を探しています。
現状、事業部長が全てを担っている状況でもあるため、右腕として活躍いただける方にジョインをしていただき、組織拡大を目指します。
【業務詳細】
・営業活動：企画⽴案内容資料を用いた営業活動
・企画⽴案業務：クライアントの課題のヒアリング、クライアントの課題に対した企画⽴案、営業資料/企画提案資料の作成
・プロジェクトマネジメント：受注後のプロジェクト管理
今後より案件を増やしていくために、同社の事業部長と⼀緒に企画⽴案から営業、案件管理までご⼀緒に動いてくださる方を探しています。
現状、事業部長が全てを担っている状況でもあるため、右腕として活躍いただける方にジョインをしていただき、組織拡大を目指します。
【業務詳細】
・営業活動：企画⽴案内容資料を用いた営業活動
・企画⽴案業務：クライアントの課題のヒアリング、クライアントの課題に対した企画⽴案、営業資料/企画提案資料の作成
・プロジェクトマネジメント：受注後のプロジェクト管理
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
BizDevマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアントであるスタートアップ企業のサービス立ち上げ〜グロースフェーズにおいて、事業推進に関わる業務全般を一気通貫でリードしていただきます。
ビジネスモデルの検討や事業計画の策定に始まり、サービス設計・プロダクト企画、マーケティング施策の立案と実行、さらに資金調達支援まで、幅広い業務をハンズオンで遂行していただきます。
スタートアップの0→1立ち上げ支援から、1→10の成長フェーズの伴走まで、事業の中核を担うポジションです。
■ 業務内容
- 複数のクライアント企業を担当し、各社の事業フェーズに応じて経営者と同じ目線での事業推進を担います。
- 戦略立案のみならず、プロダクトマネジメントやマーケティングの実務レベルにも深く関与し、戦略と実行の両面で成果を創出していく役割です。
- プロダクト領域では、ビジネスグロースの観点から企画立案や機能改善提案を行い、開発ディレクターと連携しながらプロダクト成長を推進します。
ビジネスモデルの検討や事業計画の策定に始まり、サービス設計・プロダクト企画、マーケティング施策の立案と実行、さらに資金調達支援まで、幅広い業務をハンズオンで遂行していただきます。
スタートアップの0→1立ち上げ支援から、1→10の成長フェーズの伴走まで、事業の中核を担うポジションです。
■ 業務内容
- 複数のクライアント企業を担当し、各社の事業フェーズに応じて経営者と同じ目線での事業推進を担います。
- 戦略立案のみならず、プロダクトマネジメントやマーケティングの実務レベルにも深く関与し、戦略と実行の両面で成果を創出していく役割です。
- プロダクト領域では、ビジネスグロースの観点から企画立案や機能改善提案を行い、開発ディレクターと連携しながらプロダクト成長を推進します。
クライアントであるスタートアップ企業のサービス立ち上げ〜グロースフェーズにおいて、事業推進に関わる業務全般を一気通貫でリードしていただきます。
ビジネスモデルの検討や事業計画の策定に始まり、サービス設計・プロダクト企画、マーケティング施策の立案と実行、さらに資金調達支援まで、幅広い業務をハンズオンで遂行していただきます。
スタートアップの0→1立ち上げ支援から、1→10の成長フェーズの伴走まで、事業の中核を担うポジションです。
■ 業務内容
- 複数のクライアント企業を担当し、各社の事業フェーズに応じて経営者と同じ目線での事業推進を担います。
- 戦略立案のみならず、プロダクトマネジメントやマーケティングの実務レベルにも深く関与し、戦略と実行の両面で成果を創出していく役割です。
- プロダクト領域では、ビジネスグロースの観点から企画立案や機能改善提案を行い、開発ディレクターと連携しながらプロダクト成長を推進します。
ビジネスモデルの検討や事業計画の策定に始まり、サービス設計・プロダクト企画、マーケティング施策の立案と実行、さらに資金調達支援まで、幅広い業務をハンズオンで遂行していただきます。
スタートアップの0→1立ち上げ支援から、1→10の成長フェーズの伴走まで、事業の中核を担うポジションです。
■ 業務内容
- 複数のクライアント企業を担当し、各社の事業フェーズに応じて経営者と同じ目線での事業推進を担います。
- 戦略立案のみならず、プロダクトマネジメントやマーケティングの実務レベルにも深く関与し、戦略と実行の両面で成果を創出していく役割です。
- プロダクト領域では、ビジネスグロースの観点から企画立案や機能改善提案を行い、開発ディレクターと連携しながらプロダクト成長を推進します。
【東京】新規事業プロジェクトの伴走支援【ビジネスイノベーション本部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ビジネスイノベーション本部は、「新たな価値の創出に挑み続け、未来をつくる」をミッションとし、自ら新規事業創出するほか、既存の事業本部の新規事業開発のパートナーとしての活動を行っています。その中で当ポジションでは、社内の他本部から提案される新規事業アイデアに対して、メンタリング支援による事業案へのアドバイスや客観評価、事業案の幅出し・深掘り等の支援を行っています。また、新規事業開発で得られた経験・知見を蓄積し、当社における新規事業開発の仕組みづくりを行います。社内の新規事業開発案件が増加しており、体制強化のため新たな人材を募集いたします。
■具体的な仕事内容
・新規事業開発のメンタリング支援、アドバイス、評価支援
・市場調査、顧客インタビュー支援
ただし、適性を見てグループ内で以下の業務にも従事してもらう可能性有り
・新規事業開発の議論のファシリテート、仮説構築・検証支援
・新規事業ビジネスモデル検討、事業計画策定
・プロジェクト支援グループで検討した新規事業開発フレームワークの活用・展開と高度化
■具体的な仕事内容
・新規事業開発のメンタリング支援、アドバイス、評価支援
・市場調査、顧客インタビュー支援
ただし、適性を見てグループ内で以下の業務にも従事してもらう可能性有り
・新規事業開発の議論のファシリテート、仮説構築・検証支援
・新規事業ビジネスモデル検討、事業計画策定
・プロジェクト支援グループで検討した新規事業開発フレームワークの活用・展開と高度化
ビジネスイノベーション本部は、「新たな価値の創出に挑み続け、未来をつくる」をミッションとし、自ら新規事業創出するほか、既存の事業本部の新規事業開発のパートナーとしての活動を行っています。
その中で当ポジションでは、社内の他本部から提案される新規事業アイデアに対して、メンタリング支援による事業案へのアドバイスや客観評価、事業案の幅出し・深掘り等の支援を行っています。
また、新規事業開発で得られた経験・知見を蓄積し、当社における新規事業開発の仕組みづくりを行います。
社内の新規事業開発案件が増加しており、体制強化のため新たな人材を募集いたします。
■具体的な仕事内容
・新規事業開発のメンタリング支援、アドバイス、評価支援
・市場調査、顧客インタビュー支援
その中で当ポジションでは、社内の他本部から提案される新規事業アイデアに対して、メンタリング支援による事業案へのアドバイスや客観評価、事業案の幅出し・深掘り等の支援を行っています。
また、新規事業開発で得られた経験・知見を蓄積し、当社における新規事業開発の仕組みづくりを行います。
社内の新規事業開発案件が増加しており、体制強化のため新たな人材を募集いたします。
■具体的な仕事内容
・新規事業開発のメンタリング支援、アドバイス、評価支援
・市場調査、顧客インタビュー支援
経営管理 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同ポジションは、トップマネジメントに対して的確な情報を提供し、ビジネスの推進や示唆出しを実施する業務を担当します。
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
・連結・個別決算、キャッシュフロー管理
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
・連結・個別決算、キャッシュフロー管理
◆同ポジションは、トップマネジメントに対して的確な情報を提供し、ビジネスの推進や示唆出しを実施する業務を担当します。
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
そのため、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や市場環境を鑑みた今後の見通しを立てる力や、具体的な戦略を明確に伝えられるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を進めることができるコミュニケーション力が求められます。
手を動かして実務をこなしながら、細かい調整や柔軟な対応で組織を支える。
その地道な努力が大きな成果を生み出し、企業運営を支える力となるポジションです。
【具体的にお任せしたい業務】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます！
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
WebサイトMD・商品企画・管理担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
WEB購買を拡大するため、サイト内での適正なMD（マーチャンダイジング）。
業務内容としては、商品政策、計画、Webサイト企画及び管理、プロモーション活動、商品マスタの整備の業務を実施いただきます。
【仕事のやりがい】
大塚商会は、オフィスサプライからIT機材、ITサービスまで数百万点の商材を取り揃え、お客様のオフィス環境の最適化を実現しています。
特に大塚商会で働くことのやりがいを感じさせるポイントは以下の通りです。
①幅広い商品知識の習得
WEB購買を拡大するため、サイト内での適正なMD（マーチャンダイジング）。
業務内容としては、商品政策、計画、Webサイト企画及び管理、プロモーション活動、商品マスタの整備の業務を実施いただきます。
【仕事のやりがい】
大塚商会は、オフィスサプライからIT機材、ITサービスまで数百万点の商材を取り揃え、お客様のオフィス環境の最適化を実現しています。
特に大塚商会で働くことのやりがいを感じさせるポイントは以下の通りです。
①幅広い商品知識の習得
【業務内容】
WEB購買を拡大するため、サイト内での適正なMD（マーチャンダイジング）。
業務内容としては、商品政策、計画、Webサイト企画及び管理、プロモーション活動、商品マスタの整備の業務を実施いただきます。
【仕事のやりがい】
大塚商会は、オフィスサプライからIT機材、ITサービスまで数百万点の商材を取り揃え、お客様のオフィス環境の最適化を実現しています。
特に大塚商会で働くことのやりがいを感じさせるポイントは以下の通りです。
①幅広い商品知識の習得
WEB購買を拡大するため、サイト内での適正なMD（マーチャンダイジング）。
業務内容としては、商品政策、計画、Webサイト企画及び管理、プロモーション活動、商品マスタの整備の業務を実施いただきます。
【仕事のやりがい】
大塚商会は、オフィスサプライからIT機材、ITサービスまで数百万点の商材を取り揃え、お客様のオフィス環境の最適化を実現しています。
特に大塚商会で働くことのやりがいを感じさせるポイントは以下の通りです。
①幅広い商品知識の習得
事業部長候補 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業部長候補として、事業戦略の策定と実行、組織マネジメント、PL責任を担い、事業成長を牽引していただきます。
CxO・経営陣と連携しながら、戦略と現場の橋渡し役となるポジションです。
【業務内容詳細】中長期の事業戦略立案および実行
PL/予算管理、KPI設計とモニタリング
部門の組織設計・人材マネジメント
営業・マーケ・プロダクトなど他部門と連携し、事業成果最大化を実現
経営陣へのレポーティングおよび提言
CxO・経営陣と連携しながら、戦略と現場の橋渡し役となるポジションです。
【業務内容詳細】中長期の事業戦略立案および実行
PL/予算管理、KPI設計とモニタリング
部門の組織設計・人材マネジメント
営業・マーケ・プロダクトなど他部門と連携し、事業成果最大化を実現
経営陣へのレポーティングおよび提言
事業部長候補として、事業戦略の策定と実行、組織マネジメント、PL責任を担い、事業成長を牽引していただきます。
CxO・経営陣と連携しながら、戦略と現場の橋渡し役となるポジションです。
【業務内容詳細】
中長期の事業戦略立案および実行
PL/予算管理、KPI設計とモニタリング
部門の組織設計・人材マネジメント
営業・マーケ・プロダクトなど他部門と連携し、事業成果最大化を実現
CxO・経営陣と連携しながら、戦略と現場の橋渡し役となるポジションです。
【業務内容詳細】
中長期の事業戦略立案および実行
PL/予算管理、KPI設計とモニタリング
部門の組織設計・人材マネジメント
営業・マーケ・プロダクトなど他部門と連携し、事業成果最大化を実現
経営企画（事業管理・課題解決推進） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■概要
当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるための
プロジェクトを牽引いただきます。常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる
打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。
■具体的な業務
・担当する事業部門の予算や事業計画の策定、予実管理・ローリングフォーキャストを支援
・高度な管理会計・KPI管理を実現するためのビジネスデータ基盤の整備
・全社横断の重要案件や課題解決に対するプロジェクト実行支援
当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるための
プロジェクトを牽引いただきます。常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる
打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。
■具体的な業務
・担当する事業部門の予算や事業計画の策定、予実管理・ローリングフォーキャストを支援
・高度な管理会計・KPI管理を実現するためのビジネスデータ基盤の整備
・全社横断の重要案件や課題解決に対するプロジェクト実行支援
■概要
当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるためのプロジェクトを牽引いただきます。
常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。
正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。
■具体的な業務
・担当する事業部門の予算や事業計画の策定、予実管理・ローリングフォーキャストを支援
・高度な管理会計・KPI管理を実現するためのビジネスデータ基盤の整備
当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるためのプロジェクトを牽引いただきます。
常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。
正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。
■具体的な業務
・担当する事業部門の予算や事業計画の策定、予実管理・ローリングフォーキャストを支援
・高度な管理会計・KPI管理を実現するためのビジネスデータ基盤の整備
ビジネス企画 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 760 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
本ポジションは同社グループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の推進役として、企画立案に携わっていただきます。
・事業会社のビジネスにおける課題抽出
・課題解決にむけた戦略/企画の立案
・他部門と連携し施策を実行
・成果測定/検証
本ポジションは同社グループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の推進役として、企画立案に携わっていただきます。
・事業会社のビジネスにおける課題抽出
・課題解決にむけた戦略/企画の立案
・他部門と連携し施策を実行
・成果測定/検証
【業務内容】
本ポジションは同社グループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の推進役として、企画立案に携わっていただきます。
・事業会社のビジネスにおける課題抽出
・課題解決にむけた戦略/企画の立案
・他部門と連携し施策を実行
・成果測定/検証
本ポジションは同社グループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の推進役として、企画立案に携わっていただきます。
・事業会社のビジネスにおける課題抽出
・課題解決にむけた戦略/企画の立案
・他部門と連携し施策を実行
・成果測定/検証
経営企画IR担当｜Finatextホールディングス 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
IRの主担当として、CFOや経理チームと協働しながら、当社のIR活動全般の方針策定から実行までを担っていただきます。
（部門やチームによる縦割りがないため、IRを中心に、キャリアプランに合わせてIR以外のロールを担っていただくことも可能です。）
【具体的な想定業務は以下の通りです】
・適時開示資料等の作成 ・決算発表資料等の作成 ・決算発表会及び株主総会の企画・運営
・機関投資家、セルサイドアナリスト、メディア等の取材対応 ・個人投資家向けコミュニケーションの企画・実施
・IRサイトの企画・運営 ・事業戦略のストーリー構築及び資料作成 ・ビジネス別のPL、KPIの月次モニタリング
【事業やサービスの参考記事】
・『金融基盤をAWSのように“サービスとして”提供、Finatextは「次世代の金融機関」を目指す』 https://signal.diamond.jp/articles/-/640
（部門やチームによる縦割りがないため、IRを中心に、キャリアプランに合わせてIR以外のロールを担っていただくことも可能です。）
【具体的な想定業務は以下の通りです】
・適時開示資料等の作成 ・決算発表資料等の作成 ・決算発表会及び株主総会の企画・運営
・機関投資家、セルサイドアナリスト、メディア等の取材対応 ・個人投資家向けコミュニケーションの企画・実施
・IRサイトの企画・運営 ・事業戦略のストーリー構築及び資料作成 ・ビジネス別のPL、KPIの月次モニタリング
【事業やサービスの参考記事】
・『金融基盤をAWSのように“サービスとして”提供、Finatextは「次世代の金融機関」を目指す』 https://signal.diamond.jp/articles/-/640
IRの主担当として、CFOや経理チームと協働しながら、当社のIR活動全般の方針策定から実行までを担っていただきます。（部門やチームによる縦割りがないため、IRを中心に、キャリアプランに合わせてIR以外のロールを担っていただくことも可能です。）
【具体的な想定業務は以下の通りです】
・適時開示資料等の作成
・決算発表資料等の作成
・決算発表会及び株主総会の企画・運営
・機関投資家、セルサイドアナリスト、メディア等の取材対応
・個人投資家向けコミュニケーションの企画・実施
【具体的な想定業務は以下の通りです】
・適時開示資料等の作成
・決算発表資料等の作成
・決算発表会及び株主総会の企画・運営
・機関投資家、セルサイドアナリスト、メディア等の取材対応
・個人投資家向けコミュニケーションの企画・実施
経営企画 担当者/アシスタント 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 416 ～ 610万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■配属部署/配属部署の組織体制
配属部署は、経営管理本部経営企画部 経営企画グループとなります。経営企画グループは正社員3名、契約社員1名の組織です。
■仕事内容
予算管理、会議体の議事録作成、リサーチに関連した業務を行っていただきます。
※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。
◆予算管理業務
・同社グループ全体の予算策定・運用に必要な各種データの更新、集計、分析、帳票作成等を担当いただきます。
配属部署は、経営管理本部経営企画部 経営企画グループとなります。経営企画グループは正社員3名、契約社員1名の組織です。
■仕事内容
予算管理、会議体の議事録作成、リサーチに関連した業務を行っていただきます。
※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。
◆予算管理業務
・同社グループ全体の予算策定・運用に必要な各種データの更新、集計、分析、帳票作成等を担当いただきます。
■配属部署/配属部署の組織体制
配属部署は、経営管理本部経営企画部 経営企画グループとなります。
経営企画グループは正社員3名、契約社員1名の組織です。
■仕事内容
予算管理、会議体の議事録作成、リサーチに関連した業務を行っていただきます。
※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。
配属部署は、経営管理本部経営企画部 経営企画グループとなります。
経営企画グループは正社員3名、契約社員1名の組織です。
■仕事内容
予算管理、会議体の議事録作成、リサーチに関連した業務を行っていただきます。
※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。
経営企画/経営戦略マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ネット専用スーパー”Green Beans”を運営する同社にて、経営戦略のポジションをお任せします。
・全社事業計画・戦略の立案業務
・全社意思決定の促進 (取締役会・経営会議等の重要会議体の運営)
・全社戦略の立案・意思決定の促進に必要な事業分析と、それに基づく改善提案業務
・経営陣のサポート業務
・重要プロジェクトの推進業務
・その他、予算達成に向けた事業推進、課題解決をお任せします。
・全社事業計画・戦略の立案業務
・全社意思決定の促進 (取締役会・経営会議等の重要会議体の運営)
・全社戦略の立案・意思決定の促進に必要な事業分析と、それに基づく改善提案業務
・経営陣のサポート業務
・重要プロジェクトの推進業務
・その他、予算達成に向けた事業推進、課題解決をお任せします。
ネット専用スーパー”Green Beans”を運営する同社にて、経営戦略のポジションをお任せします。
・全社事業計画・戦略の立案業務
・全社意思決定の促進 (取締役会・経営会議等の重要会議体の運営)
・全社戦略の立案・意思決定の促進に必要な事業分析と、それに基づく改善提案業務
・経営陣のサポート業務
・重要プロジェクトの推進業務
・その他、予算達成に向けた事業推進、課題解決をお任せします。
・全社事業計画・戦略の立案業務
・全社意思決定の促進 (取締役会・経営会議等の重要会議体の運営)
・全社戦略の立案・意思決定の促進に必要な事業分析と、それに基づく改善提案業務
・経営陣のサポート業務
・重要プロジェクトの推進業務
・その他、予算達成に向けた事業推進、課題解決をお任せします。
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内監 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①担当業務内容
・国内外グループ会社に対する内部監査の実務＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の実施＜約30％＞
・監査資料作成、会議運営、改善フォロー＜約10％＞
※出張あり（数日～1週間程度）
②仕事のやりがい（面白さ）
・事業全体を俯瞰しながら、会社の健全性を支える役割を担える
・国内外グループ会社に対する内部監査の実務＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の実施＜約30％＞
・監査資料作成、会議運営、改善フォロー＜約10％＞
※出張あり（数日～1週間程度）
②仕事のやりがい（面白さ）
・事業全体を俯瞰しながら、会社の健全性を支える役割を担える
①担当業務内容
・国内外グループ会社に対する内部監査の実務＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の実施＜約30％＞
・監査資料作成、会議運営、改善フォロー＜約10％＞
※出張あり（数日～1週間程度）
・国内外グループ会社に対する内部監査の実務＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の実施＜約30％＞
・監査資料作成、会議運営、改善フォロー＜約10％＞
※出張あり（数日～1週間程度）
内監 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①担当業務内容
・国内外グループ会社に対する内部監査の企画・実施・報告＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の統括（全社統制／業務プロセス／決算財務／IT）＜約30％＞
・チームマネジメント、メンバー育成、監査品質管理＜約10％＞
②仕事のやりがい（面白さ）
・経営層との距離が近く、経営判断に影響を与える監査に携われる
・監査手法・体制づくりなど、裁量を持って組織づくりに関われる
・国内外グループ会社に対する内部監査の企画・実施・報告＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の統括（全社統制／業務プロセス／決算財務／IT）＜約30％＞
・チームマネジメント、メンバー育成、監査品質管理＜約10％＞
②仕事のやりがい（面白さ）
・経営層との距離が近く、経営判断に影響を与える監査に携われる
・監査手法・体制づくりなど、裁量を持って組織づくりに関われる
①担当業務内容
・国内外グループ会社に対する内部監査の企画・実施・報告＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の統括（全社統制／業務プロセス／決算財務／IT）＜約30％＞
・チームマネジメント、メンバー育成、監査品質管理＜約10％＞
②仕事のやりがい（面白さ）
・経営層との距離が近く、経営判断に影響を与える監査に携われる
・監査手法・体制づくりなど、裁量を持って組織づくりに関われる
・国内外グループ会社に対する内部監査の企画・実施・報告＜約60％＞
・J-SOX（内部統制）評価業務の統括（全社統制／業務プロセス／決算財務／IT）＜約30％＞
・チームマネジメント、メンバー育成、監査品質管理＜約10％＞
②仕事のやりがい（面白さ）
・経営層との距離が近く、経営判断に影響を与える監査に携われる
・監査手法・体制づくりなど、裁量を持って組織づくりに関われる
【東京】グローバルフレグランス事業戦略部 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 520 ～ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
フレグランス（香水やシャンプーなどのパーソナルケア用品、消臭芳香剤や柔軟剤などのホームケア用品）、セラミドなどの化商品素材等のグローバル事業発展拡大に向けた中長期戦略の策定、推進をご担当いただきます。
具体的な業務内容
・計数管理、予算管理、数値を用いた資料の作成等
・海外関連会社と国内部門間の円滑な連携・調整業務推進（スケジュール調整及び状況報告、来日対応・アテンドなど）
・市場・顧客・競合他社分析に基づいたグローバル戦略の立案と実施
具体的な業務内容
・計数管理、予算管理、数値を用いた資料の作成等
・海外関連会社と国内部門間の円滑な連携・調整業務推進（スケジュール調整及び状況報告、来日対応・アテンドなど）
・市場・顧客・競合他社分析に基づいたグローバル戦略の立案と実施
フレグランス（香水やシャンプーなどのパーソナルケア用品、消臭芳香剤や柔軟剤などのホームケア用品）、セラミドなどの化商品素材等のグローバル事業発展拡大に向けた中長期戦略の策定、推進をご担当いただきます。
具体的な業務内容
・計数管理、予算管理、数値を用いた資料の作成等
・海外関連会社と国内部門間の円滑な連携・調整業務推進（スケジュール調整及び状況報告、来日対応・アテンドなど）
・市場・顧客・競合他社分析に基づいたグローバル戦略の立案と実施
具体的な業務内容
・計数管理、予算管理、数値を用いた資料の作成等
・海外関連会社と国内部門間の円滑な連携・調整業務推進（スケジュール調整及び状況報告、来日対応・アテンドなど）
・市場・顧客・競合他社分析に基づいたグローバル戦略の立案と実施
グループ経営企画・戦略推進（M&A・事業変革） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 930 ～ 1070万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ経営全般の「実務エンジン」として、構想だけでなく実行・推進までを幅広く担っていただきます。
◆M&A・組織再編・提携戦略の推進（主担当／PMO）
・案件発掘から実行までのプロジェクトマネジメント
・財務デューデリジェンス、バリュエーション、PMI（統合プロセス）の推進
◆グループ経営戦略・中期経営計画の策定・推進
・非線形な成長シナリオの構築
◆M&A・組織再編・提携戦略の推進（主担当／PMO）
・案件発掘から実行までのプロジェクトマネジメント
・財務デューデリジェンス、バリュエーション、PMI（統合プロセス）の推進
◆グループ経営戦略・中期経営計画の策定・推進
・非線形な成長シナリオの構築
グループ経営全般の「実務エンジン」として、構想だけでなく実行・推進までを幅広く担っていただきます。
◆M&A・組織再編・提携戦略の推進（主担当／PMO）
・案件発掘から実行までのプロジェクトマネジメント
・財務デューデリジェンス、バリュエーション、PMI（統合プロセス）の推進
◆グループ経営戦略・中期経営計画の策定・推進
・非線形な成長シナリオの構築
◆M&A・組織再編・提携戦略の推進（主担当／PMO）
・案件発掘から実行までのプロジェクトマネジメント
・財務デューデリジェンス、バリュエーション、PMI（統合プロセス）の推進
◆グループ経営戦略・中期経営計画の策定・推進
・非線形な成長シナリオの構築
【カスタマーサポート】「信頼」を創り、ファンを増やす。CS×業務改善のプロフェッショナル 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜この仕事の魅力・やりがい＞
・CS起点のサービス改善
お客様の声を社内にフィードバックし、業務フローやサービスの改善提案を行うことが歓迎される環境です。
・EC運営の全体像を習得
CS業務を軸に、物流や商品登録などのバックエンド業務にも携わるため、ECサービスが動く仕組みを深く理解し、幅広い知識が身につきます。
・「Kuradashi」のファンづくり
お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を通じて、サービスの信頼を創り、ファンを増やす手応えをダイレクトに感じられます。
・CS起点のサービス改善
お客様の声を社内にフィードバックし、業務フローやサービスの改善提案を行うことが歓迎される環境です。
・EC運営の全体像を習得
CS業務を軸に、物流や商品登録などのバックエンド業務にも携わるため、ECサービスが動く仕組みを深く理解し、幅広い知識が身につきます。
・「Kuradashi」のファンづくり
お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を通じて、サービスの信頼を創り、ファンを増やす手応えをダイレクトに感じられます。
＜この仕事の魅力・やりがい＞
・CS起点のサービス改善
お客様の声を社内にフィードバックし、業務フローやサービスの改善提案を行うことが歓迎される環境です。
・EC運営の全体像を習得
CS業務を軸に、物流や商品登録などのバックエンド業務にも携わるため、ECサービスが動く仕組みを深く理解し、幅広い知識が身につきます。
・CS起点のサービス改善
お客様の声を社内にフィードバックし、業務フローやサービスの改善提案を行うことが歓迎される環境です。
・EC運営の全体像を習得
CS業務を軸に、物流や商品登録などのバックエンド業務にも携わるため、ECサービスが動く仕組みを深く理解し、幅広い知識が身につきます。
Bizdev/新規事業開発【AI SaaS事業本部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
AI SaaS事業本部では、すでに建設業の企業様500社以上に導入されている生成AI SaaSを基盤として、業務特化型のAIエージェントを次々と開発・提供しています。「現場で本当に使えるAI」をお客様と一緒に作り上げ、AIエージェントで産業の仕組みそのものをアップデートする。そんなチャレンジを進めています。
その中で、Bizdev/新規事業開発職では、AIエージェントの構築案件において、エンジニア、プロダクトマネージャー、カスタマーサクセスと密にコミュニケーションを取りながら、顧客との対話〜要件定義〜開発〜導入（デリバリー）まで一貫して関わっていただきます。
具体的には
- AIエージェントの設計・構築（RAG、API連携、ワークフロー設計など）
- カスタマーサクセス・営業・クライアント担当者との要件すり合わせ
その中で、Bizdev/新規事業開発職では、AIエージェントの構築案件において、エンジニア、プロダクトマネージャー、カスタマーサクセスと密にコミュニケーションを取りながら、顧客との対話〜要件定義〜開発〜導入（デリバリー）まで一貫して関わっていただきます。
具体的には
- AIエージェントの設計・構築（RAG、API連携、ワークフロー設計など）
- カスタマーサクセス・営業・クライアント担当者との要件すり合わせ
AI SaaS事業本部では、すでに建設業の企業様500社以上に導入されている生成AI SaaSを基盤として、業務特化型のAIエージェントを次々と開発・提供しています。「現場で本当に使えるAI」をお客様と一緒に作り上げ、AIエージェントで産業の仕組みそのものをアップデートする。そんなチャレンジを進めています。
その中で、Bizdev/新規事業開発職では、AIエージェントの構築案件において、エンジニア、プロダクトマネージャー、カスタマーサクセスと密にコミュニケーションを取りながら、顧客との対話〜要件定義〜開発〜導入（デリバリー）まで一貫して関わっていただきます。
具体的には
- AIエージェントの設計・構築（RAG、API連携、ワークフロー設計など）
- カスタマーサクセス・営業・クライアント担当者との要件すり合わせ
その中で、Bizdev/新規事業開発職では、AIエージェントの構築案件において、エンジニア、プロダクトマネージャー、カスタマーサクセスと密にコミュニケーションを取りながら、顧客との対話〜要件定義〜開発〜導入（デリバリー）まで一貫して関わっていただきます。
具体的には
- AIエージェントの設計・構築（RAG、API連携、ワークフロー設計など）
- カスタマーサクセス・営業・クライアント担当者との要件すり合わせ
J-SOXを中心とした内部統制の構築・運用 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
J-SOXを中心としたグローバル全体での内部統制の構築・運用を中心とした業務を担っていただきます。
具体的には、本社および国内外の管理部門と連携して、本社、国内子会社、海外子会社の内部統制の構築・運用をお任せします。
※当ポジションでは、ジュニア～シニアの方々まで幅広く募集させていただいております
└これまでのご経験やご志向、今後経験していきたいことや伸ばしていきたい能力などを伺いながら、柔軟に役割設計をさせていただきます。
具体的には、本社および国内外の管理部門と連携して、本社、国内子会社、海外子会社の内部統制の構築・運用をお任せします。
※当ポジションでは、ジュニア～シニアの方々まで幅広く募集させていただいております
└これまでのご経験やご志向、今後経験していきたいことや伸ばしていきたい能力などを伺いながら、柔軟に役割設計をさせていただきます。
J-SOXを中心としたグローバル全体での内部統制の構築・運用を中心とした業務を担っていただきます。
具体的には、本社および国内外の管理部門と連携して、本社、国内子会社、海外子会社の内部統制の構築・運用をお任せします。
※当ポジションでは、ジュニア～シニアの方々まで幅広く募集させていただいております
└これまでのご経験やご志向、今後経験していきたいことや伸ばしていきたい能力などを伺いながら、柔軟に役割設計をさせていただきます。
具体的には、本社および国内外の管理部門と連携して、本社、国内子会社、海外子会社の内部統制の構築・運用をお任せします。
※当ポジションでは、ジュニア～シニアの方々まで幅広く募集させていただいております
└これまでのご経験やご志向、今後経験していきたいことや伸ばしていきたい能力などを伺いながら、柔軟に役割設計をさせていただきます。
オープンポジション 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Service
・プロジェクト型マッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」
・転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」
・地方転職プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」
・地域貢献副業プロジェクト「Skill Shift」
・プロジェクト型マッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」
・転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」
・地方転職プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」
・地域貢献副業プロジェクト「Skill Shift」
■Service
・プロジェクト型マッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」
・転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」
・地方転職プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」
・地域貢献副業プロジェクト「Skill Shift」
・プロジェクト型マッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」
・転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」
・地方転職プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」
・地域貢献副業プロジェクト「Skill Shift」
経営企画/事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 810万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は、設立以降19期連続で増収増益を達成しており、国内で築いた強固な事業基盤を背景に、海外の医療・ヘルスケア市場への進出を加速しています。
さらに同社の、人材紹介や求人広告など個別事業専任の事業推進をさせるべく、経営企画/事業企画担当者を募集いたします！
【業務詳細】
・担当領域のマーケット調査／・事業の現状評価／・事業課題の整理と事業戦略立案 ※事業責任者との協働
・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との定期的なディスカッション
・戦略に沿った適切なKPI設定と予算（PL、KPI）策定／・モニタリング手法やレポートのQCD改善
・他機能への働きかけと効果的な巻き込みによる事業内の機能間連携（＝事業活動の全体最適化）の推進
・他事業との相互連携によるノウハウや視点の共有によるシナジー創出の推進
さらに同社の、人材紹介や求人広告など個別事業専任の事業推進をさせるべく、経営企画/事業企画担当者を募集いたします！
【業務詳細】
・担当領域のマーケット調査／・事業の現状評価／・事業課題の整理と事業戦略立案 ※事業責任者との協働
・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との定期的なディスカッション
・戦略に沿った適切なKPI設定と予算（PL、KPI）策定／・モニタリング手法やレポートのQCD改善
・他機能への働きかけと効果的な巻き込みによる事業内の機能間連携（＝事業活動の全体最適化）の推進
・他事業との相互連携によるノウハウや視点の共有によるシナジー創出の推進
同社は、設立以降19期連続で増収増益を達成しており、国内で築いた強固な事業基盤を背景に、海外の医療・ヘルスケア市場への進出を加速しています。
さらに同社の、人材紹介や求人広告など個別事業専任の事業推進をさせるべく、経営企画／事業企画担当者を募集いたします！
【業務詳細】
・担当領域のマーケット調査
・事業の現状評価
・事業課題の整理と事業戦略立案 ※事業責任者との協働
・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との定期的なディスカッション
さらに同社の、人材紹介や求人広告など個別事業専任の事業推進をさせるべく、経営企画／事業企画担当者を募集いたします！
【業務詳細】
・担当領域のマーケット調査
・事業の現状評価
・事業課題の整理と事業戦略立案 ※事業責任者との協働
・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との定期的なディスカッション
サービス企画（NURO） 【リモート可・フルフレックス◎】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
□業務内容：本ポジションでは、NURO光を中心とした個人向け通信サービスにおいて、お客様に「＋αの価値」を生み出す付加価値サービスの企画・開発
今回は、当社の主力事業であるNUROサービスの企画～開発をリーダー候補として牽引いただる方を募集しております！
□業務詳細：まずは特定のサービス領域において以下業務をお任せし、経験に応じて徐々に担当範囲を広げていただきます。
・市場調査、競合分析、ユーザーリサーチに基づく事業戦略 ・サービス戦略の立案・社内外のステークホルダーとの連携・調整
・KGI/KPIの策定、データ分析に基づいた課題抽出と改善施策の企画・推進 ・PJ全体の進捗管理、リリース後の効果測定とサービス改善
・新サービスの企画立案、コンセプト策定、仕様策定、要件定義・開発、マーケティング、営業、カスタマーサポートなど
▼サービス例 ：https://www.nuro.jp/hikari/house/option/ ※基本的には個人向けをメインで担当いただきます。
□キャリア：NURO全体を横断的に担当するためサービスの理解が深まり、全社的な調整業務も多く事業部案件でも責任あるポジションを任されやすい環境
今回は、当社の主力事業であるNUROサービスの企画～開発をリーダー候補として牽引いただる方を募集しております！
□業務詳細：まずは特定のサービス領域において以下業務をお任せし、経験に応じて徐々に担当範囲を広げていただきます。
・市場調査、競合分析、ユーザーリサーチに基づく事業戦略 ・サービス戦略の立案・社内外のステークホルダーとの連携・調整
・KGI/KPIの策定、データ分析に基づいた課題抽出と改善施策の企画・推進 ・PJ全体の進捗管理、リリース後の効果測定とサービス改善
・新サービスの企画立案、コンセプト策定、仕様策定、要件定義・開発、マーケティング、営業、カスタマーサポートなど
▼サービス例 ：https://www.nuro.jp/hikari/house/option/ ※基本的には個人向けをメインで担当いただきます。
□キャリア：NURO全体を横断的に担当するためサービスの理解が深まり、全社的な調整業務も多く事業部案件でも責任あるポジションを任されやすい環境
□業務内容：
本ポジションでは、NURO光を中心とした個人向け通信サービスにおいて、お客様に「＋αの価値」を生み出す付加価値サービスの企画・開発
今回は、当社の主力事業であるNUROサービスの企画～開発をリーダー候補として牽引いただる方を募集しております！
□業務詳細：
まずは特定のサービス領域において以下業務をお任せし、経験に応じて徐々に担当範囲を広げていただきます。
・市場調査、競合分析、ユーザーリサーチに基づく事業戦略
・サービス戦略の立案・社内外のステークホルダーとの連携・調整
本ポジションでは、NURO光を中心とした個人向け通信サービスにおいて、お客様に「＋αの価値」を生み出す付加価値サービスの企画・開発
今回は、当社の主力事業であるNUROサービスの企画～開発をリーダー候補として牽引いただる方を募集しております！
□業務詳細：
まずは特定のサービス領域において以下業務をお任せし、経験に応じて徐々に担当範囲を広げていただきます。
・市場調査、競合分析、ユーザーリサーチに基づく事業戦略
・サービス戦略の立案・社内外のステークホルダーとの連携・調整
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IT統制担当 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 630 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆BtoBプラットフォームを含む当社の情報システム全体を支えるIT統制の構築・運用を担当いただきます。
監査対応や基準整備、情報セキュリティ認証の取得等を通じて、当社のIT統制の強化を推進していただきます。
【業務詳細】IT統制の計画立案、設計、整備および運用管理 ／ SOC、ISMAPなど各種認証の取得・更新プロセスの管理および推進
監査・審査機関との折衝および必要書類の作成・提出
（※応募者様の適性・ご経験を加味してお任せる仕事をアサインさせていただきます。）
【キャリア】・IT統制の構築・改善を進めることで、事業の成長を支えます。
・複数部門や外部パートナーとの連携を通じ、プロジェクト推進力を強化できます。
監査対応や基準整備、情報セキュリティ認証の取得等を通じて、当社のIT統制の強化を推進していただきます。
【業務詳細】IT統制の計画立案、設計、整備および運用管理 ／ SOC、ISMAPなど各種認証の取得・更新プロセスの管理および推進
監査・審査機関との折衝および必要書類の作成・提出
（※応募者様の適性・ご経験を加味してお任せる仕事をアサインさせていただきます。）
【キャリア】・IT統制の構築・改善を進めることで、事業の成長を支えます。
・複数部門や外部パートナーとの連携を通じ、プロジェクト推進力を強化できます。
◆BtoBプラットフォームを含む当社の情報システム全体を支えるIT統制の構築・運用を担当いただきます。
監査対応や基準整備、情報セキュリティ認証の取得等を通じて、当社のIT統制の強化を推進していただきます。
【業務詳細】
IT統制の計画立案、設計、整備および運用管理
／
SOC、ISMAPなど各種認証の取得・更新プロセスの管理および推進
監査・審査機関との折衝および必要書類の作成・提出
監査対応や基準整備、情報セキュリティ認証の取得等を通じて、当社のIT統制の強化を推進していただきます。
【業務詳細】
IT統制の計画立案、設計、整備および運用管理
／
SOC、ISMAPなど各種認証の取得・更新プロセスの管理および推進
監査・審査機関との折衝および必要書類の作成・提出
地方創生プロジェクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的には】
・受託プロジェクトの業務設計・運営・マネジメント
案件例
‐都市部副業・兼業人材と地域企業のマッチング促進
‐地域企業人材のリスキリングプロジェクト
‐プロフェッショナル人材を活用した自治体の課題解決 等
・省庁・地方自治体等へのサービス活用に向けた営業活動 ・入札案件への応札対応（企画書作成やプレゼンテーションの実施等)
・受託プロジェクトの業務設計・運営・マネジメント
案件例
‐都市部副業・兼業人材と地域企業のマッチング促進
‐地域企業人材のリスキリングプロジェクト
‐プロフェッショナル人材を活用した自治体の課題解決 等
・省庁・地方自治体等へのサービス活用に向けた営業活動 ・入札案件への応札対応（企画書作成やプレゼンテーションの実施等)
【具体的には】
・受託プロジェクトの業務設計・運営・マネジメント
案件例
‐都市部副業・兼業人材と地域企業のマッチング促進
‐地域企業人材のリスキリングプロジェクト
‐プロフェッショナル人材を活用した自治体の課題解決 等
・省庁・地方自治体等へのサービス活用に向けた営業活動
・入札案件への応札対応（企画書作成やプレゼンテーションの実施等)
・受託プロジェクトの業務設計・運営・マネジメント
案件例
‐都市部副業・兼業人材と地域企業のマッチング促進
‐地域企業人材のリスキリングプロジェクト
‐プロフェッショナル人材を活用した自治体の課題解決 等
・省庁・地方自治体等へのサービス活用に向けた営業活動
・入札案件への応札対応（企画書作成やプレゼンテーションの実施等)
回線サービス開通調整業務のフロー企画・改善業務 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 321 ～ 489万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜概要＞
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画・改善業務
＜詳細＞
・新サービス展開に伴う、開通調整フローの企画・調整
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画・調整
・サービス提供時に開通調整に関与する社内・社外と手配調整
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画・改善業務
＜詳細＞
・新サービス展開に伴う、開通調整フローの企画・調整
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画・調整
・サービス提供時に開通調整に関与する社内・社外と手配調整
＜概要＞
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画・改善業務
＜詳細＞
・新サービス展開に伴う、開通調整フローの企画・調整
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画・調整
・サービス提供時に開通調整に関与する社内・社外と手配調整
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画・改善業務
＜詳細＞
・新サービス展開に伴う、開通調整フローの企画・調整
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画・調整
・サービス提供時に開通調整に関与する社内・社外と手配調整
回線サービス開通調整業務の企画業務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 397 ～ 613万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜概要＞
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画業務
＜詳細＞
・新サービスリリースに伴う、開通調整フローの企画
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画
・上記に関与するステークホルダー（社内・社外）との調整・交渉
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画業務
＜詳細＞
・新サービスリリースに伴う、開通調整フローの企画
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画
・上記に関与するステークホルダー（社内・社外）との調整・交渉
＜概要＞
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画業務
＜詳細＞
・新サービスリリースに伴う、開通調整フローの企画
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画
・上記に関与するステークホルダー（社内・社外）との調整・交渉
・KDDI法人向け回線サービス（イントラ、インターネット、クラウド、音声）
・開通調整部門の企画業務
＜詳細＞
・新サービスリリースに伴う、開通調整フローの企画
・既存サービスの開通調整フロー効率化に向けた企画
・上記に関与するステークホルダー（社内・社外）との調整・交渉
AI活用企画担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 790 ～ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務概要・取組概要
以下、AI技術を活用したビジネスプロジェクトの企画・実行をご担当いただきます。
AIを用いた業務の高度化・効率化に資する提言、ビジネス部門を巻き込んだ案件の企画・推進、最新のAI技術に関する教育
・情報発信等、ミッションは多岐にわたりますが、ご本人の経験や志向性を考慮し、以下業務のうち親和性のあるものからご担当いただく予定です。
①AIを中心とした先端技術の活用およびDX推進に向けた戦略企画
最新技術動向に基づいた企画・推進
②全層向けのAIリテラシー教育
経営層・全従業員に向けたAIに関する知識と意識の向上を目的としたプログラムの検討と調整
以下、AI技術を活用したビジネスプロジェクトの企画・実行をご担当いただきます。
AIを用いた業務の高度化・効率化に資する提言、ビジネス部門を巻き込んだ案件の企画・推進、最新のAI技術に関する教育
・情報発信等、ミッションは多岐にわたりますが、ご本人の経験や志向性を考慮し、以下業務のうち親和性のあるものからご担当いただく予定です。
①AIを中心とした先端技術の活用およびDX推進に向けた戦略企画
最新技術動向に基づいた企画・推進
②全層向けのAIリテラシー教育
経営層・全従業員に向けたAIに関する知識と意識の向上を目的としたプログラムの検討と調整
■職務概要・取組概要
以下、AI技術を活用したビジネスプロジェクトの企画・実行をご担当いただきます。
AIを用いた業務の高度化・効率化に資する提言、ビジネス部門を巻き込んだ案件の企画・推進、最新のAI技術に関する教育・情報発信等、ミッションは多岐にわたりますが、ご本人の経験や志向性を考慮し、以下業務のうち親和性のあるものからご担当いただく予定です。
①AIを中心とした先端技術の活用およびDX推進に向けた戦略企画
最新技術動向に基づいた企画・推進
以下、AI技術を活用したビジネスプロジェクトの企画・実行をご担当いただきます。
AIを用いた業務の高度化・効率化に資する提言、ビジネス部門を巻き込んだ案件の企画・推進、最新のAI技術に関する教育・情報発信等、ミッションは多岐にわたりますが、ご本人の経験や志向性を考慮し、以下業務のうち親和性のあるものからご担当いただく予定です。
①AIを中心とした先端技術の活用およびDX推進に向けた戦略企画
最新技術動向に基づいた企画・推進
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