107ページ | 女性活躍中！東京都／年収300万円以上の転職・求人情報
公開中の求人10,459件
非公開求人19,244件がヒット
この条件の公開求人10,459件 ／ 非公開求人19,244件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人10,459件中 5301-5350件表示
人材紹介コンサルタント（企業担当・求職者担当両面） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 499 ～ 699万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
〇ミドル・ハイクラス領域（年収600万円～年収1000万円）の採用コンサルタントをお任せします。
【業務詳細】 ：＜RA：リクルーティングアドバイザー業務＞：・求人開拓（既存深耕・新規開拓）※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
＜CA：キャリアアドバイザー業務＞ ：・スカウト（候補人材のリサーチ業務）・面談
・求人のご紹介、ご提案
・選考のフォローアップ、進捗管理
＜希望に合わせてお任せします＞ ：サービス品質向上の向けた施策立案 ／ チームビルティング/マネジメント ／ マーケティング企画
【業務詳細】 ：＜RA：リクルーティングアドバイザー業務＞：・求人開拓（既存深耕・新規開拓）※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
＜CA：キャリアアドバイザー業務＞ ：・スカウト（候補人材のリサーチ業務）・面談
・求人のご紹介、ご提案
・選考のフォローアップ、進捗管理
＜希望に合わせてお任せします＞ ：サービス品質向上の向けた施策立案 ／ チームビルティング/マネジメント ／ マーケティング企画
〇ミドル・ハイクラス領域（年収600万円～年収1000万円）の採用コンサルタントをお任せします。
【業務詳細】
：＜RA：リクルーティングアドバイザー業務＞
：・求人開拓（既存深耕・新規開拓）※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
＜CA：キャリアアドバイザー業務＞
【業務詳細】
：＜RA：リクルーティングアドバイザー業務＞
：・求人開拓（既存深耕・新規開拓）※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
＜CA：キャリアアドバイザー業務＞
【AHD】経理部_経理リーダー 株式会社アインホールディングス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アインホールディングスの経理部に所属いただき、子会社である㈱Francfrancの経理業務を担当いただきます。
ご本人の適正、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。
【業務詳細】：・単体決算対応（月次・四半期・年次）
・連結決算対応（四半期・年次）※
・アイングループ連結PKG対応（四半期・年次）
・監査対応
・税務業務
ご本人の適正、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。
【業務詳細】：・単体決算対応（月次・四半期・年次）
・連結決算対応（四半期・年次）※
・アイングループ連結PKG対応（四半期・年次）
・監査対応
・税務業務
アインホールディングスの経理部に所属いただき、子会社である㈱Francfrancの経理業務を担当いただきます。
ご本人の適正、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。
【業務詳細】
・単体決算対応（月次・四半期・年次）
・連結決算対応（四半期・年次）※
・アイングループ連結PKG対応（四半期・年次）
・監査対応
ご本人の適正、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。
【業務詳細】
・単体決算対応（月次・四半期・年次）
・連結決算対応（四半期・年次）※
・アイングループ連結PKG対応（四半期・年次）
・監査対応
アプリエンジニア【教育制度◎/成長環境/超過勤務が少ない】 株式会社プリシード・システムズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・オープン系、WEB系を中心にシステムの受託開発事業におけるアプリ開発のエンジニア。
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携わっていただけます。また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
・開発環境：Java（大半）、C#、C、MySQL、Windows、Linux等
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携わっていただけます。また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
・開発環境：Java（大半）、C#、C、MySQL、Windows、Linux等
・オープン系、WEB系を中心にシステムの受託開発事業におけるアプリ開発のエンジニア。
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携っていただけます。
また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。
ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携っていただけます。
また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。
ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
経営企画 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メルディアグループ社長直下にて仕事をしていただきます。
若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。
《具体的な業務内容》
・全体のKPI管理
・コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案
・モニタリングのマネジメント業務
・経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート
若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。
《具体的な業務内容》
・全体のKPI管理
・コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案
・モニタリングのマネジメント業務
・経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート
メルディアグループ社長直下にて仕事をしていただきます。
若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。
《具体的な業務内容》
・全体のKPI管理
・コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案
・モニタリングのマネジメント業務
・経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート
若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。
《具体的な業務内容》
・全体のKPI管理
・コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案
・モニタリングのマネジメント業務
・経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート
【現役営業、元エンジニア社長と語る！】会社やサービス、ポジションについてお話させていただきます 株式会社プリシード・システムズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・オープン系、WEB系を中心にシステムの受託開発事業におけるアプリ開発のエンジニア。
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携わっていただけます。また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
・開発環境：Java（大半）、C#、C、MySQL、Windows、Linux等
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携わっていただけます。また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
・開発環境：Java（大半）、C#、C、MySQL、Windows、Linux等
・オープン系、WEB系を中心にシステムの受託開発事業におけるアプリ開発のエンジニア。
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携っていただけます。
また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。
ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
・チームでアサインするので働きやすい。
■業務の特徴：
・クライアントは大手金融系案件、コールセンター向けシステム、顧客管理システム（通信会社）など名の知れた大企業が揃っております。
幅広い案件を保有しているため、スキルに応じた案件に携っていただけます。
また、経験・実績により上流工程（要件定義や基本設計など）からお任せする可能性もございます。
ゆくゆくはリーダーとして活躍いただくことを期待しております。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
経理 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社にて、経理業務を担当していただきます。
経理課は、課長・主任1名・メンバー12名（パート・派遣含む）の組織です。
今後の会社の成長を見据えて、リーダーとして長期的にご活躍いただける方を募集しております。
【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年度）
・監査法人対応
・税務対応（社内税理士がおりますので、ご経験に応じて）
経理課は、課長・主任1名・メンバー12名（パート・派遣含む）の組織です。
今後の会社の成長を見据えて、リーダーとして長期的にご活躍いただける方を募集しております。
【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年度）
・監査法人対応
・税務対応（社内税理士がおりますので、ご経験に応じて）
当社にて、経理業務を担当していただきます。
経理課は、課長・主任1名・メンバー12名（パート・派遣含む）の組織です。
今後の会社の成長を見据えて、リーダーとして長期的にご活躍いただける方を募集しております。
【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年度）
・監査法人対応
・税務対応（社内税理士がおりますので、ご経験に応じて）
経理課は、課長・主任1名・メンバー12名（パート・派遣含む）の組織です。
今後の会社の成長を見据えて、リーダーとして長期的にご活躍いただける方を募集しております。
【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年度）
・監査法人対応
・税務対応（社内税理士がおりますので、ご経験に応じて）
人事労務（マネージャー） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆社員規模3800名を超える同社にて、戦略的視点を持って人事労務領域を牽引していただけるマネージャーを募集しています。
【業務詳細】：〇適正かつ円滑な給与計算と労務管理を統括していただきます。
〇ご経験や適性に応じて業務をお任せします。
●給与計算業務の統括：月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。
●社会保険・労働保険手続き：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。
●勤怠管理の運用・改善：勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。
●就業規則・社内規程の整備：法改正や事業状況の変化に応じた就業規則、各種規程の改定・運用。
●労務相談・対応：従業員からの労務に関する相談対応、ハラスメント、休職・復職対応など。
【業務詳細】：〇適正かつ円滑な給与計算と労務管理を統括していただきます。
〇ご経験や適性に応じて業務をお任せします。
●給与計算業務の統括：月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。
●社会保険・労働保険手続き：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。
●勤怠管理の運用・改善：勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。
●就業規則・社内規程の整備：法改正や事業状況の変化に応じた就業規則、各種規程の改定・運用。
●労務相談・対応：従業員からの労務に関する相談対応、ハラスメント、休職・復職対応など。
◆社員規模3800名を超える同社にて、戦略的視点を持って人事労務領域を牽引していただけるマネージャーを募集しています。
【業務詳細】
〇適正かつ円滑な給与計算と労務管理を統括していただきます。
〇ご経験や適性に応じて業務をお任せします。
●給与計算業務の統括：月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。
●社会保険・労働保険手続き：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。
●勤怠管理の運用・改善：勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。
【業務詳細】
〇適正かつ円滑な給与計算と労務管理を統括していただきます。
〇ご経験や適性に応じて業務をお任せします。
●給与計算業務の統括：月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。
●社会保険・労働保険手続き：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。
●勤怠管理の運用・改善：勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。
社内SE 自然電力株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社のクラウドサービスの裏側を支える、オペレーション業務の管理システムなど社内システムの開発に取り組んでいただきます。
また、社内デバイス、ネットワークなどの管理もご担当いただきます
（業務内容）
・セールスやオペレーション業務を支える社内管理システムの開発
・社内デバイス、ネットワークの管理、等
【業務の魅力】
また、社内デバイス、ネットワークなどの管理もご担当いただきます
（業務内容）
・セールスやオペレーション業務を支える社内管理システムの開発
・社内デバイス、ネットワークの管理、等
【業務の魅力】
同社のクラウドサービスの裏側を支える、オペレーション業務の管理システムなど社内システムの開発に取り組んでいただきます。
また、社内デバイス、ネットワークなどの管理もご担当いただきます
（業務内容）
・セールスやオペレーション業務を支える社内管理システムの開発
・社内デバイス、ネットワークの管理、等
【業務の魅力】
また、社内デバイス、ネットワークなどの管理もご担当いただきます
（業務内容）
・セールスやオペレーション業務を支える社内管理システムの開発
・社内デバイス、ネットワークの管理、等
【業務の魅力】
新しい試験の開発などに関するプロジェクト推進担当 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 613 ～ 816万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■概要
新しいテストの開発・試行調査などのプロジェクト業務に携わっていただきます。
分析課の担当業務に関する自チーム・社内外の関係者と調整を担い、目的・ゴールを踏まえた業務設計から推進までをリード頂きます。
■詳細
新しい試験問題やテスト開発において、ニーズ調査・試行調査の運営オペレーション実務および工程管理を経験やスキルに応じてお任せいたします。
新規開発を行ううえでの、他部署・パートナー企業との交渉・調整についても担っていただきます。
新しいテストの開発・試行調査などのプロジェクト業務に携わっていただきます。
分析課の担当業務に関する自チーム・社内外の関係者と調整を担い、目的・ゴールを踏まえた業務設計から推進までをリード頂きます。
■詳細
新しい試験問題やテスト開発において、ニーズ調査・試行調査の運営オペレーション実務および工程管理を経験やスキルに応じてお任せいたします。
新規開発を行ううえでの、他部署・パートナー企業との交渉・調整についても担っていただきます。
■概要
新しいテストの開発・試行調査などのプロジェクト業務に携わっていただきます。
分析課の担当業務に関する自チーム・社内外の関係者と調整を担い、目的・ゴールを踏まえた業務設計から推進までをリード頂きます。
■詳細
新しい試験問題やテスト開発において、ニーズ調査・試行調査の運営オペレーション実務および工程管理を経験やスキルに応じてお任せいたします。
新規開発を行ううえでの、他部署・パートナー企業との交渉・調整についても担っていただきます。
新しいテストの開発・試行調査などのプロジェクト業務に携わっていただきます。
分析課の担当業務に関する自チーム・社内外の関係者と調整を担い、目的・ゴールを踏まえた業務設計から推進までをリード頂きます。
■詳細
新しい試験問題やテスト開発において、ニーズ調査・試行調査の運営オペレーション実務および工程管理を経験やスキルに応じてお任せいたします。
新規開発を行ううえでの、他部署・パートナー企業との交渉・調整についても担っていただきます。
システムエンジニア（リーダー候補） アイレット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンジニアとしての技術力とマネジメント力を活かし、プロジェクトの成功と組織全体の成長を牽引していただきます。
- エンジニアチームの育成・評価などのマネジメント（3〜6名ほどのチームを想定）
- プロジェクト・チームの成果最大化に向けた組織設計・チーム運営
- 技術選定やアーキテクチャ設計への助言、レビュー対応
- 業務効率化ツールの導入
- 採用やオンボーディングの設計・実行
- GC、AWSの最新技術の導入にチャレンジし、スキルアップできる環境
【担当案件例】
- エンジニアチームの育成・評価などのマネジメント（3〜6名ほどのチームを想定）
- プロジェクト・チームの成果最大化に向けた組織設計・チーム運営
- 技術選定やアーキテクチャ設計への助言、レビュー対応
- 業務効率化ツールの導入
- 採用やオンボーディングの設計・実行
- GC、AWSの最新技術の導入にチャレンジし、スキルアップできる環境
【担当案件例】
エンジニアとしての技術力とマネジメント力を活かし、プロジェクトの成功と組織全体の成長を牽引していただきます。
- エンジニアチームの育成・評価などのマネジメント（3〜6名ほどのチームを想定）
- プロジェクト・チームの成果最大化に向けた組織設計・チーム運営
- 技術選定やアーキテクチャ設計への助言、レビュー対応
- 業務効率化ツールの導入
- 採用やオンボーディングの設計・実行
- GC、AWSの最新技術の導入にチャレンジし、スキルアップできる環境
- エンジニアチームの育成・評価などのマネジメント（3〜6名ほどのチームを想定）
- プロジェクト・チームの成果最大化に向けた組織設計・チーム運営
- 技術選定やアーキテクチャ設計への助言、レビュー対応
- 業務効率化ツールの導入
- 採用やオンボーディングの設計・実行
- GC、AWSの最新技術の導入にチャレンジし、スキルアップできる環境
Midworks事業本部 営業職 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 349 ～ 523万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
役割と期待内容
新規事業・サービス拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集となります。
当ポジションでは、顧客との信頼関係構築を重視し、ニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案していただきます。
具体的には、新規顧客へのアプローチから商談創出、受注、そして顧客との長期的な関係構築までの一連の営業活動をお맡いします。
行動量と顧客との良好なコミュニケーションを通じて、高い成約率を目指せる環境です。
また、将来的にはチームリーダーへの昇格や、新規事業の企画・開発など、キャリアアップの機会も豊富に用意されています。
- 新規顧客の開拓（主にIT企業）
- 既存顧客との関係強化、深耕
新規事業・サービス拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集となります。
当ポジションでは、顧客との信頼関係構築を重視し、ニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案していただきます。
具体的には、新規顧客へのアプローチから商談創出、受注、そして顧客との長期的な関係構築までの一連の営業活動をお맡いします。
行動量と顧客との良好なコミュニケーションを通じて、高い成約率を目指せる環境です。
また、将来的にはチームリーダーへの昇格や、新規事業の企画・開発など、キャリアアップの機会も豊富に用意されています。
- 新規顧客の開拓（主にIT企業）
- 既存顧客との関係強化、深耕
役割と期待内容
新規事業・サービス拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集となります。
当ポジションでは、顧客との信頼関係構築を重視し、ニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案していただきます。
具体的には、新規顧客へのアプローチから商談創出、受注、そして顧客との長期的な関係構築までの一連の営業活動をお맡いします。
行動量と顧客との良好なコミュニケーションを通じて、高い成約率を目指せる環境です。
また、将来的にはチームリーダーへの昇格や、新規事業の企画・開発など、キャリアアップの機会も豊富に用意されています。
新規事業・サービス拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集となります。
当ポジションでは、顧客との信頼関係構築を重視し、ニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案していただきます。
具体的には、新規顧客へのアプローチから商談創出、受注、そして顧客との長期的な関係構築までの一連の営業活動をお맡いします。
行動量と顧客との良好なコミュニケーションを通じて、高い成約率を目指せる環境です。
また、将来的にはチームリーダーへの昇格や、新規事業の企画・開発など、キャリアアップの機会も豊富に用意されています。
メディアプロデューサー候補 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【配属部署】
ブランド体験ユニットBeautyTech.jp編集本部の求人となります。
ブランド体験ユニットは、ブランド向けに広告ソリューションを介してユーザーとブランドの出会いを創出することをミッションとしています。
その中でもBeautyTech.jp編集本部は、美容業界のビジネスリーダー向け専門メディアであるBeautyTech.jp（https://beautytech.jp/）の運営、業界イベントの企画運営、研修事業まで幅広く担当をしております。
【募集背景】
将来の編集長／メディアプロデューサー候補となる正社員を募集しています。
現編集長のもとで約2～3年かけて幅広い業務を吸収いただき、将来的に編集長/プロデューサーとしてメディアを牽引していただける意欲ある方を募集しています。
ブランド体験ユニットBeautyTech.jp編集本部の求人となります。
ブランド体験ユニットは、ブランド向けに広告ソリューションを介してユーザーとブランドの出会いを創出することをミッションとしています。
その中でもBeautyTech.jp編集本部は、美容業界のビジネスリーダー向け専門メディアであるBeautyTech.jp（https://beautytech.jp/）の運営、業界イベントの企画運営、研修事業まで幅広く担当をしております。
【募集背景】
将来の編集長／メディアプロデューサー候補となる正社員を募集しています。
現編集長のもとで約2～3年かけて幅広い業務を吸収いただき、将来的に編集長/プロデューサーとしてメディアを牽引していただける意欲ある方を募集しています。
【配属部署】
ブランド体験ユニットBeautyTech.jp編集本部の求人となります。
ブランド体験ユニットは、ブランド向けに広告ソリューションを介してユーザーとブランドの出会いを創出することをミッションとしています。
その中でもBeautyTech.jp編集本部は、美容業界のビジネスリーダー向け専門メディアであるBeautyTech.jp（https://beautytech.jp/）の運営、業界イベントの企画運営、研修事業まで幅広く担当をしております。
【募集背景】
将来の編集長／メディアプロデューサー候補となる正社員を募集しています。
現編集長のもとで約2～3年かけて幅広い業務を吸収いただき、将来的に編集長/プロデューサーとしてメディアを牽引していただける意欲ある方を募集しています。
ブランド体験ユニットBeautyTech.jp編集本部の求人となります。
ブランド体験ユニットは、ブランド向けに広告ソリューションを介してユーザーとブランドの出会いを創出することをミッションとしています。
その中でもBeautyTech.jp編集本部は、美容業界のビジネスリーダー向け専門メディアであるBeautyTech.jp（https://beautytech.jp/）の運営、業界イベントの企画運営、研修事業まで幅広く担当をしております。
【募集背景】
将来の編集長／メディアプロデューサー候補となる正社員を募集しています。
現編集長のもとで約2～3年かけて幅広い業務を吸収いただき、将来的に編集長/プロデューサーとしてメディアを牽引していただける意欲ある方を募集しています。
インサイドセールス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
- 数値分析、業務改善
- リード獲得のためのマーケティング施策企画、実行
- 営業データの分析、管理
- KPI、業務フローの見直し
- メンバー、リーダーの育成
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
- 数値分析、業務改善
- リード獲得のためのマーケティング施策企画、実行
- 営業データの分析、管理
- KPI、業務フローの見直し
- メンバー、リーダーの育成
- メール・FAX・電話によるアプローチ、商談設定
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
- 数値分析、業務改善
- リード獲得のためのマーケティング施策企画、実行
- 営業データの分析、管理
- KPI、業務フローの見直し
- メンバー、リーダーの育成
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイントの獲得
- 展示会の出展企画、参加による新規リードの獲得
- 数値分析、業務改善
- リード獲得のためのマーケティング施策企画、実行
- 営業データの分析、管理
- KPI、業務フローの見直し
- メンバー、リーダーの育成
フィールドセールス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- インサイドセールスチームが設定した商談の準備と実施
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
- インサイドセールスチームが設定した商談の準備と実施
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
- 研修体制のヒアリング、資料送付、次回アポイント獲得など
- 顧客フォロー、クロージング
- 契約締結手続き
- 数値分析、業務改善
- 売上KPI計画の立案、新規企業への営業戦略の実行
- メンバー、リーダーの育成
AI領域の開発責任者 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
AI技術を活用した新規プロダクトのPoCおよび本格導入に向けた企画・推進を担っていただきます。
また、外部ベンダーと連携し、技術検討や開発を主導いただきます。
■業務詳細
・事業課題、業務課題からAI導入企画を検討
・AI導入に向けたビジネス部門との調整（要求定義）
・AI開発時のベンダ選定およびベンダーマネジメント
・ビジネス部門と協業し、AI活用の現場浸透
また、外部ベンダーと連携し、技術検討や開発を主導いただきます。
■業務詳細
・事業課題、業務課題からAI導入企画を検討
・AI導入に向けたビジネス部門との調整（要求定義）
・AI開発時のベンダ選定およびベンダーマネジメント
・ビジネス部門と協業し、AI活用の現場浸透
AI技術を活用した新規プロダクトのPoCおよび本格導入に向けた企画・推進を担っていただきます。
また、外部ベンダーと連携し、技術検討や開発を主導いただきます。
■業務詳細
・事業課題、業務課題からAI導入企画を検討
・AI導入に向けたビジネス部門との調整（要求定義）
・AI開発時のベンダ選定およびベンダーマネジメント
・ビジネス部門と協業し、AI活用の現場浸透
また、外部ベンダーと連携し、技術検討や開発を主導いただきます。
■業務詳細
・事業課題、業務課題からAI導入企画を検討
・AI導入に向けたビジネス部門との調整（要求定義）
・AI開発時のベンダ選定およびベンダーマネジメント
・ビジネス部門と協業し、AI活用の現場浸透
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
データ分析基盤の開発責任者 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
データ分析基盤に関連する施策のプロジェクトマネージャー（PM）を担っていただく他、データ分析基盤の継続改善を遂行いただく開発統括をお任せいたします。
■業務詳細
・データ分析基盤のシステム企画
・データ分析基盤の改善計画および推進
・データ分析基盤の継続改善施策
・システム設計以降のベンダーコントロール（開発フェーズは外注を想定）等
■業務詳細
・データ分析基盤のシステム企画
・データ分析基盤の改善計画および推進
・データ分析基盤の継続改善施策
・システム設計以降のベンダーコントロール（開発フェーズは外注を想定）等
データ分析基盤に関連する施策のプロジェクトマネージャー（PM）を担っていただく他、データ分析基盤の継続改善を遂行いただく開発統括をお任せいたします。
■業務詳細
・データ分析基盤のシステム企画
・データ分析基盤の改善計画および推進
・データ分析基盤の継続改善施策
・システム設計以降のベンダーコントロール（開発フェーズは外注を想定）等
■業務詳細
・データ分析基盤のシステム企画
・データ分析基盤の改善計画および推進
・データ分析基盤の継続改善施策
・システム設計以降のベンダーコントロール（開発フェーズは外注を想定）等
自社WEBシステムの開発責任者 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新たに立ち上げる会員サイトのプロジェクトマネージャー（PM）として、システム企画・開発等に従事いただく他、各種WEBシステムの維持・拡張など、継続的な改善を推進する開発統括の役割を担っていただきます。
■業務詳細
・自社WEBシステム関連のシステム企画
・各種プロジェクトマネジメント（ベンダーコントロール含む）
・プロジェクト発足以降の業務要件定義、システム要件定義
・システム運用保守（継続改善を遂行） 等
※システム開発は外注を想定しております。
■業務詳細
・自社WEBシステム関連のシステム企画
・各種プロジェクトマネジメント（ベンダーコントロール含む）
・プロジェクト発足以降の業務要件定義、システム要件定義
・システム運用保守（継続改善を遂行） 等
※システム開発は外注を想定しております。
新たに立ち上げる会員サイトのプロジェクトマネージャー（PM）として、システム企画・開発等に従事いただく他、各種WEBシステムの維持・拡張など、継続的な改善を推進する開発統括の役割を担っていただきます。
■業務詳細
・自社WEBシステム関連のシステム企画
・各種プロジェクトマネジメント（ベンダーコントロール含む）
・プロジェクト発足以降の業務要件定義、システム要件定義
・システム運用保守（継続改善を遂行）
■業務詳細
・自社WEBシステム関連のシステム企画
・各種プロジェクトマネジメント（ベンダーコントロール含む）
・プロジェクト発足以降の業務要件定義、システム要件定義
・システム運用保守（継続改善を遂行）
系統用蓄電池開発メンバー 自然電力株式会社
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自然エネルギー100％の世界を目指す自然電力の仲間と共に、日本国内の電源開発案件の許認可取得・測量設計をメインに担って頂きます。
特に、5〜10社に及ぶサブコン（協力会社）の選定・管理・調整業務が業務の主軸となります。
蓄電池事業が中心となりますが、他電源も含めた知識を身に着けて頂きながら、幅広い再エネのソリューション提供していくことを目指します。
- 開発業者等パートナーのマネジメント
- 開発コストの管理
- ステークホルダーとの関係構築／維持、契約管理
- 許認可取得と地元合意形成
特に、5〜10社に及ぶサブコン（協力会社）の選定・管理・調整業務が業務の主軸となります。
蓄電池事業が中心となりますが、他電源も含めた知識を身に着けて頂きながら、幅広い再エネのソリューション提供していくことを目指します。
- 開発業者等パートナーのマネジメント
- 開発コストの管理
- ステークホルダーとの関係構築／維持、契約管理
- 許認可取得と地元合意形成
自然エネルギー100％の世界を目指す自然電力の仲間と共に、日本国内の電源開発案件の許認可取得・測量設計をメインに担って頂きます。
特に、5〜10社に及ぶサブコン（協力会社）の選定・管理・調整業務が業務の主軸となります。
蓄電池事業が中心となりますが、他電源も含めた知識を身に着けて頂きながら、幅広い再エネのソリューション提供していくことを目指します。
- 開発業者等パートナーのマネジメント
- 開発コストの管理
- ステークホルダーとの関係構築／維持、契約管理
- 許認可取得と地元合意形成
特に、5〜10社に及ぶサブコン（協力会社）の選定・管理・調整業務が業務の主軸となります。
蓄電池事業が中心となりますが、他電源も含めた知識を身に着けて頂きながら、幅広い再エネのソリューション提供していくことを目指します。
- 開発業者等パートナーのマネジメント
- 開発コストの管理
- ステークホルダーとの関係構築／維持、契約管理
- 許認可取得と地元合意形成
ライセンス第３営業部 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 398 ～ 448万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ 商品の企画立案
担当作品に対してどんなグッズを制作するか、企画段階から携わります。
■版権元企業への提案、許諾の獲得
企画を提案し、権利の使用許諾をいただきます。また、版権元企業からグッズ制作の依頼を受ける場合もあります。
■ 版権元企業へのグッズの監修依頼
商品に対するご要望をヒアリングし、商品制作担当と連携しながらグッズ制作を進めます。
■ スケジュールの管理
「アニメの放送開始時期にこの商品を販売する」などの予定をもとに、監修・制作スケジュールを調整します
担当作品に対してどんなグッズを制作するか、企画段階から携わります。
■版権元企業への提案、許諾の獲得
企画を提案し、権利の使用許諾をいただきます。また、版権元企業からグッズ制作の依頼を受ける場合もあります。
■ 版権元企業へのグッズの監修依頼
商品に対するご要望をヒアリングし、商品制作担当と連携しながらグッズ制作を進めます。
■ スケジュールの管理
「アニメの放送開始時期にこの商品を販売する」などの予定をもとに、監修・制作スケジュールを調整します
■商品の企画立案
担当作品に対してどんなグッズを制作するか、企画段階から携わります。
■版権元企業への提案、許諾の獲得
企画を提案し、権利の使用許諾をいただきます。また、版権元企業からグッズ制作の依頼を受ける場合もあります。
■版権元企業へのグッズの監修依頼
商品に対するご要望をヒアリングし、商品制作担当と連携しながらグッズ制作を進めます。
■スケジュールの管理
「アニメの放送開始時期にこの商品を販売する」などの予定をもとに、監修・制作スケジュールを調整します
担当作品に対してどんなグッズを制作するか、企画段階から携わります。
■版権元企業への提案、許諾の獲得
企画を提案し、権利の使用許諾をいただきます。また、版権元企業からグッズ制作の依頼を受ける場合もあります。
■版権元企業へのグッズの監修依頼
商品に対するご要望をヒアリングし、商品制作担当と連携しながらグッズ制作を進めます。
■スケジュールの管理
「アニメの放送開始時期にこの商品を販売する」などの予定をもとに、監修・制作スケジュールを調整します
【完全在宅勤務可/管理職候補】リクルーティングアドバイザー 株式会社LASSIC
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 465 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービスのリクルーティングアドバイザー（RA/法事㎜営業）■
採用活動にお困りごとを持たれている法人企業様に対して、Remoguキャリアサービスにご登録されている求職者の方をご紹介すること、新規求人を開拓することが主なミッションです。
成長途上の組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味があるそこのあなた！
ぜひご一読頂けますと幸いです！
【求人募集背景】
当社は現在着々とIPO準備を進めながら、リモートワークの普及による場所問わず働ける社会の実現とボーダレスワークの推進のために、国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の事業拡大に注力しています！
採用活動にお困りごとを持たれている法人企業様に対して、Remoguキャリアサービスにご登録されている求職者の方をご紹介すること、新規求人を開拓することが主なミッションです。
成長途上の組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味があるそこのあなた！
ぜひご一読頂けますと幸いです！
【求人募集背景】
当社は現在着々とIPO準備を進めながら、リモートワークの普及による場所問わず働ける社会の実現とボーダレスワークの推進のために、国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の事業拡大に注力しています！
■国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービスのリクルーティングアドバイザー（RA/法事㎜営業）■
採用活動にお困りごとを持たれている法人企業様に対して、Remoguキャリアサービスにご登録されている求職者の方をご紹介すること、新規求人を開拓することが主なミッションです。
成長途上の組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味があるそこのあなた！
ぜひご一読頂けますと幸いです！
【求人募集背景】
当社は現在着々とIPO準備を進めながら、リモートワークの普及による場所問わず働ける社会の実現とボーダレスワークの推進のために、国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の事業拡大に注力しています！
採用活動にお困りごとを持たれている法人企業様に対して、Remoguキャリアサービスにご登録されている求職者の方をご紹介すること、新規求人を開拓することが主なミッションです。
成長途上の組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味があるそこのあなた！
ぜひご一読頂けますと幸いです！
【求人募集背景】
当社は現在着々とIPO準備を進めながら、リモートワークの普及による場所問わず働ける社会の実現とボーダレスワークの推進のために、国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の事業拡大に注力しています！
新規事業開発支援コンサルタント 株式会社SEVENRICH Accounting
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・新規事業開発の支援全般
┗経営者や事業責任者とのディスカッションを通じた事業アイディアの言語化、事業計画書の作成
┗事業戦略策定・戦術立案（業界や統計情報のリサーチ、各種分析フレームワークの活用）
┗ファイナンス戦略の企画・提案およびプロジェクトマネジメント
・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務および進捗管理
┗事業再構築補助金／ものづくり補助金／小規模事業者持続化補助金／IT導入補助金 等
・SEVENRICH GROUPとの連携
┗グループ内新規事業の立案サポート、経営企画やファイナンス（経営企画代行・CFO代行）関連領域への拡張
┗経営者や事業責任者とのディスカッションを通じた事業アイディアの言語化、事業計画書の作成
┗事業戦略策定・戦術立案（業界や統計情報のリサーチ、各種分析フレームワークの活用）
┗ファイナンス戦略の企画・提案およびプロジェクトマネジメント
・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務および進捗管理
┗事業再構築補助金／ものづくり補助金／小規模事業者持続化補助金／IT導入補助金 等
・SEVENRICH GROUPとの連携
┗グループ内新規事業の立案サポート、経営企画やファイナンス（経営企画代行・CFO代行）関連領域への拡張
・新規事業開発の支援全般
┗経営者や事業責任者とのディスカッションを通じた事業アイディアの言語化、事業計画書の作成
┗事業戦略策定・戦術立案（業界や統計情報のリサーチ、各種分析フレームワークの活用）
┗ファイナンス戦略の企画・提案およびプロジェクトマネジメント
・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務および進捗管理
┗事業再構築補助金／ものづくり補助金／小規模事業者持続化補助金／IT導入補助金 等
・SEVENRICH GROUPとの連携
┗グループ内新規事業の立案サポート、経営企画やファイナンス（経営企画代行・CFO代行）関連領域への拡張
┗経営者や事業責任者とのディスカッションを通じた事業アイディアの言語化、事業計画書の作成
┗事業戦略策定・戦術立案（業界や統計情報のリサーチ、各種分析フレームワークの活用）
┗ファイナンス戦略の企画・提案およびプロジェクトマネジメント
・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務および進捗管理
┗事業再構築補助金／ものづくり補助金／小規模事業者持続化補助金／IT導入補助金 等
・SEVENRICH GROUPとの連携
┗グループ内新規事業の立案サポート、経営企画やファイナンス（経営企画代行・CFO代行）関連領域への拡張
【金融】プロダクトマネージャー/フルスタックエンジニア/アプリケーションSE （国内外向け市場リスク 日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
金融機関向けソリューション提供【業務内容】
国内外の金融機関に対し、市場系領域の自社ソリューションとサービスを提供する仕事です。
当部門は、国内トップレベルの金融市場系・投資運用領域に関するソリューション開発の知見と経験を有し、グローバルで高い実績を誇る海外パッケージソリューションとの協業を推進しています。
海外パッケージソリューションと連携し、顧客ニーズに最適な自社ソリューション・サービスの開発、提供、ビジネス拡大に貢献していただきます。
国内外の金融機関に対し、市場系領域の自社ソリューションとサービスを提供する仕事です。
当部門は、国内トップレベルの金融市場系・投資運用領域に関するソリューション開発の知見と経験を有し、グローバルで高い実績を誇る海外パッケージソリューションとの協業を推進しています。
海外パッケージソリューションと連携し、顧客ニーズに最適な自社ソリューション・サービスの開発、提供、ビジネス拡大に貢献していただきます。
金融機関向けソリューション提供
【業務内容】
国内外の金融機関に対し、市場系領域の自社ソリューションとサービスを提供する仕事です。
当部門は、国内トップレベルの金融市場系・投資運用領域に関するソリューション開発の知見と経験を有し、グローバルで高い実績を誇る海外パッケージソリューションとの協業を推進しています。
【業務内容】
国内外の金融機関に対し、市場系領域の自社ソリューションとサービスを提供する仕事です。
当部門は、国内トップレベルの金融市場系・投資運用領域に関するソリューション開発の知見と経験を有し、グローバルで高い実績を誇る海外パッケージソリューションとの協業を推進しています。
投資企画営業【MAI】 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 390 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アパートの販売契約関連の業務、ファンド組成のための関連業務、商品企画、商品管理、仕入物件の管理から商品化までの業務、販売決済関連の業務を担当して頂きます。
≪具体的には≫
仕入契約が完了した物件にプロジェクトチームで実際に現地で商品企画の打ち合わせを行います。
その後販売準備で設計、工事、賃貸管理の部門と連携し、購入いただく投資家の皆様の目線に立って最初から最後まで関わる仕事です。
投資用のアパートのすべてを理解でき、成長できるポジションです。
■配属予定部署（※株式会社MAIへ出向となります）
≪具体的には≫
仕入契約が完了した物件にプロジェクトチームで実際に現地で商品企画の打ち合わせを行います。
その後販売準備で設計、工事、賃貸管理の部門と連携し、購入いただく投資家の皆様の目線に立って最初から最後まで関わる仕事です。
投資用のアパートのすべてを理解でき、成長できるポジションです。
■配属予定部署（※株式会社MAIへ出向となります）
アパートの販売契約関連の業務、ファンド組成のための関連業務、商品企画、商品管理、仕入物件の管理から商品化までの業務、販売決済関連の業務を担当して頂きます。
≪具体的には≫
仕入契約が完了した物件にプロジェクトチームで実際に現地で商品企画の打ち合わせを行います。
その後販売準備で設計、工事、賃貸管理の部門と連携し、購入いただく投資家の皆様の目線に立って最初から最後まで関わる仕事です。
投資用のアパートのすべてを理解でき、成長できるポジションです。
■配属予定部署（※株式会社MAIへ出向となります）
≪具体的には≫
仕入契約が完了した物件にプロジェクトチームで実際に現地で商品企画の打ち合わせを行います。
その後販売準備で設計、工事、賃貸管理の部門と連携し、購入いただく投資家の皆様の目線に立って最初から最後まで関わる仕事です。
投資用のアパートのすべてを理解でき、成長できるポジションです。
■配属予定部署（※株式会社MAIへ出向となります）
インナーコミュニケーション・社内広報(エキスパート職) パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 640 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
まずは、エンゲージメントサーベイに基づく課題抽出をもとにした中長期的な施策の検討をもとに、施策をゼロから企画・運用いただきます。
また、PXTブランド戦略に基づく、社内広報プランの作成・遂行、自社アイデンティティの醸成に積極的に取り組んでいただきます。
・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行
└個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案（PMI含む）
└社内エンゲージメント施策、社内浸透
└ブランド戦略に基づく施策の立案、実行
└情報発信（Web社内報、社内イントラ運営）
└社内イベントの企画・運営
また、PXTブランド戦略に基づく、社内広報プランの作成・遂行、自社アイデンティティの醸成に積極的に取り組んでいただきます。
・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行
└個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案（PMI含む）
└社内エンゲージメント施策、社内浸透
└ブランド戦略に基づく施策の立案、実行
└情報発信（Web社内報、社内イントラ運営）
└社内イベントの企画・運営
まずは、エンゲージメントサーベイに基づく課題抽出をもとにした中長期的な施策の検討をもとに、施策をゼロから企画・運用いただきます。
また、PXTブランド戦略に基づく、社内広報プランの作成・遂行、自社アイデンティティの醸成に積極的に取り組んでいただきます。
・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行
└個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案（PMI含む）
└社内エンゲージメント施策、社内浸透
└ブランド戦略に基づく施策の立案、実行
└情報発信（Web社内報、社内イントラ運営）
また、PXTブランド戦略に基づく、社内広報プランの作成・遂行、自社アイデンティティの醸成に積極的に取り組んでいただきます。
・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行
└個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案（PMI含む）
└社内エンゲージメント施策、社内浸透
└ブランド戦略に基づく施策の立案、実行
└情報発信（Web社内報、社内イントラ運営）
社外広報・PR／ブランディング(エキスパート職) パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 640 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■現在、コーポレートブランディング設計
（経営戦略に基づくブランド戦略の策定、ブランドメッセージの開発）に取り組んでおり、今後 企業認知の向上、ブランドアイデンティティ確立に向け、経営陣や経営戦略部、各事業におけるマーケターなど社内各所と共に
オンライン・オフライン問わずの戦略を企画・実行いただきます。
≪コーポレートブランディングの構築≫
・ブランド戦略に基づく全社広報・PR戦略の策定と実行
└メディアリレーションズ（TV／雑誌／新聞／Web）、取材対応
└メディアイベント、タイアップの企画・運営
└オウンドメディア（コーポレートサイト、デジタルコンテンツ）の企画・運用
（経営戦略に基づくブランド戦略の策定、ブランドメッセージの開発）に取り組んでおり、今後 企業認知の向上、ブランドアイデンティティ確立に向け、経営陣や経営戦略部、各事業におけるマーケターなど社内各所と共に
オンライン・オフライン問わずの戦略を企画・実行いただきます。
≪コーポレートブランディングの構築≫
・ブランド戦略に基づく全社広報・PR戦略の策定と実行
└メディアリレーションズ（TV／雑誌／新聞／Web）、取材対応
└メディアイベント、タイアップの企画・運営
└オウンドメディア（コーポレートサイト、デジタルコンテンツ）の企画・運用
■現在、コーポレートブランディング設計
（経営戦略に基づくブランド戦略の策定、ブランドメッセージの開発）に取り組んでおり、今後 企業認知の向上、ブランドアイデンティティ確立に向け、経営陣や経営戦略部、各事業におけるマーケターなど社内各所と共に
オンライン・オフライン問わずの戦略を企画・実行いただきます。
≪コーポレートブランディングの構築≫
・ブランド戦略に基づく全社広報・PR戦略の策定と実行
└メディアリレーションズ（TV／雑誌／新聞／Web）、取材対応
└メディアイベント、タイアップの企画・運営
（経営戦略に基づくブランド戦略の策定、ブランドメッセージの開発）に取り組んでおり、今後 企業認知の向上、ブランドアイデンティティ確立に向け、経営陣や経営戦略部、各事業におけるマーケターなど社内各所と共に
オンライン・オフライン問わずの戦略を企画・実行いただきます。
≪コーポレートブランディングの構築≫
・ブランド戦略に基づく全社広報・PR戦略の策定と実行
└メディアリレーションズ（TV／雑誌／新聞／Web）、取材対応
└メディアイベント、タイアップの企画・運営
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
広報 AIQ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
広報担当として、以下広報／PR実務全般をお任せいたします。
■具体的には
・広報・PR戦略の立案、実行
・プレスリリース、広報資料の作成、配信
・メディアリレーション
・サイト更新
■具体的には
・広報・PR戦略の立案、実行
・プレスリリース、広報資料の作成、配信
・メディアリレーション
・サイト更新
広報担当として、以下広報／PR実務全般をお任せいたします。
■具体的には
・広報・PR戦略の立案、実行
・プレスリリース、広報資料の作成、配信
・メディアリレーション
・サイト更新
■具体的には
・広報・PR戦略の立案、実行
・プレスリリース、広報資料の作成、配信
・メディアリレーション
・サイト更新
フィールドセールス 株式会社リロクラブ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】ご担当いただく営業職は、新規営業もしくは既存営業となります。（ご本人の希望・適性をみてどちらかを担当いただきます。）
こちらの募集要項では「中堅・中小マーケット企業」を担当する営業職を募集しております。中堅・中小マーケット企業とは
従業員数1500名以下の企業を指します。これらの企業が抱える様々な課題に、弊社の幅広いサービスで解決策を提案できます。
【職務詳細】新規領域）・電話営業からのアポイント取得による商談
・顧客からの問い合わせによる商談
・企業の課題・問題を引き出し、それに対するコンサルティング営業
※数カ月スパンで契約獲得まで至ります。1カ月程度で契約に至る場合もあります。
こちらの募集要項では「中堅・中小マーケット企業」を担当する営業職を募集しております。中堅・中小マーケット企業とは
従業員数1500名以下の企業を指します。これらの企業が抱える様々な課題に、弊社の幅広いサービスで解決策を提案できます。
【職務詳細】新規領域）・電話営業からのアポイント取得による商談
・顧客からの問い合わせによる商談
・企業の課題・問題を引き出し、それに対するコンサルティング営業
※数カ月スパンで契約獲得まで至ります。1カ月程度で契約に至る場合もあります。
【職務概要】
ご担当いただく営業職は、新規営業もしくは既存営業となります。（ご本人の希望・適性をみてどちらかを担当いただきます。）
こちらの募集要項では「中堅・中小マーケット企業」を担当する営業職を募集しております。中堅・中小マーケット企業とは
従業員数1500名以下の企業を指します。これらの企業が抱える様々な課題に、弊社の幅広いサービスで解決策を提案できます。
【職務詳細】
新規領域）
・電話営業からのアポイント取得による商談
ご担当いただく営業職は、新規営業もしくは既存営業となります。（ご本人の希望・適性をみてどちらかを担当いただきます。）
こちらの募集要項では「中堅・中小マーケット企業」を担当する営業職を募集しております。中堅・中小マーケット企業とは
従業員数1500名以下の企業を指します。これらの企業が抱える様々な課題に、弊社の幅広いサービスで解決策を提案できます。
【職務詳細】
新規領域）
・電話営業からのアポイント取得による商談
設備管理 株式会社ニッセーデリカ
- 正社員採用
- 学歴不問
- 賞与あり
| 想定年収 | 320 ～ 433万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の麺工場では「麺をゆでる」「具材を炒める」「天ぷらなどを揚げる」「商品を次の工程に流す」「包装する」など、様々な設備を併せ持った製造ラインが稼働。
年間約1億3000食を製造しています。
機械が止まることなく、安全に食品の製造を続けられるよう日々の点検・メンテナンスや、メンバーから依頼のあった機械の修理などをお任せします。
＜具体的には＞
■機器全般の点検・メンテナンス業務
日々の業務として、それぞれの担当の場所で工場内の機械の点検・メンテナンスを行います。
年間約1億3000食を製造しています。
機械が止まることなく、安全に食品の製造を続けられるよう日々の点検・メンテナンスや、メンバーから依頼のあった機械の修理などをお任せします。
＜具体的には＞
■機器全般の点検・メンテナンス業務
日々の業務として、それぞれの担当の場所で工場内の機械の点検・メンテナンスを行います。
当社の麺工場では「麺をゆでる」「具材を炒める」「天ぷらなどを揚げる」「商品を次の工程に流す」「包装する」など、様々な設備を併せ持った製造ラインが稼働。
年間約1億3000食を製造しています。
機械が止まることなく、安全に食品の製造を続けられるよう日々の点検・メンテナンスや、メンバーから依頼のあった機械の修理などをお任せします。
＜具体的には＞
■機器全般の点検・メンテナンス業務
日々の業務として、それぞれの担当の場所で工場内の機械の点検・メンテナンスを行います。
年間約1億3000食を製造しています。
機械が止まることなく、安全に食品の製造を続けられるよう日々の点検・メンテナンスや、メンバーから依頼のあった機械の修理などをお任せします。
＜具体的には＞
■機器全般の点検・メンテナンス業務
日々の業務として、それぞれの担当の場所で工場内の機械の点検・メンテナンスを行います。
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンサルタントとしてのプロジェクトマネジメントに加えて、「事業部の中核人材」として幅広い役割を担っていただきます。
【主な業務領域（ご経験・ご志向に応じて決定）】
◆ベンチャー・スタートアップ企業向けの支援
・事業開発・新規事業立ち上げ支援(事業検証、新規事業立ち上げ、PoC実行、エグゼキューション支援 など）
・グロース支援(営業の勝ちパターンづくり、セールスイネーブルメント、大手企業開拓の仕組み構築など)
・組織設計・人事制度構築（MVV策定、人事評価制度、育成設計、組織活性化）
・その他：資金調達支援、中期経営計画策定、ビジネスDD、オペレーション改善 など
【主な業務領域（ご経験・ご志向に応じて決定）】
◆ベンチャー・スタートアップ企業向けの支援
・事業開発・新規事業立ち上げ支援(事業検証、新規事業立ち上げ、PoC実行、エグゼキューション支援 など）
・グロース支援(営業の勝ちパターンづくり、セールスイネーブルメント、大手企業開拓の仕組み構築など)
・組織設計・人事制度構築（MVV策定、人事評価制度、育成設計、組織活性化）
・その他：資金調達支援、中期経営計画策定、ビジネスDD、オペレーション改善 など
コンサルタントとしてのプロジェクトマネジメントに加えて、「事業部の中核人材」として幅広い役割を担っていただきます。
【主な業務領域（ご経験・ご志向に応じて決定）】
◆ベンチャー・スタートアップ企業向けの支援
・事業開発・新規事業立ち上げ支援(事業検証、新規事業立ち上げ、PoC実行、エグゼキューション支援 など）
・グロース支援(営業の勝ちパターンづくり、セールスイネーブルメント、大手企業開拓の仕組み構築など)
・組織設計・人事制度構築（MVV策定、人事評価制度、育成設計、組織活性化）
・その他：資金調達支援、中期経営計画策定、ビジネスDD、オペレーション改善 など
【主な業務領域（ご経験・ご志向に応じて決定）】
◆ベンチャー・スタートアップ企業向けの支援
・事業開発・新規事業立ち上げ支援(事業検証、新規事業立ち上げ、PoC実行、エグゼキューション支援 など）
・グロース支援(営業の勝ちパターンづくり、セールスイネーブルメント、大手企業開拓の仕組み構築など)
・組織設計・人事制度構築（MVV策定、人事評価制度、育成設計、組織活性化）
・その他：資金調達支援、中期経営計画策定、ビジネスDD、オペレーション改善 など
人材育成スペシャリスト 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中堅・中小企業を対象とした、研修や人材育成トレーニングに関するプロジェクトを中心にアサインします。
クライアントと密に関わりながら、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。
企業の中長期的な事業成長や発展を目的としており、単発の支援ではなく伴走型の支援となります。
プロジェクトを通じて、クライアント企業の社員の行動変容を起こすような支援を実施していただくことを期待します。
キャリアパスとしては、人材開発のスペシャリストとして専門性を高めていただける他、以下のような総合経営支援に幅広く入っていただきながら、経営者の代行ができるコンサルタント（＝カンパニーコンサル）を目指していただくことも可能です。
クライアントと密に関わりながら、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。
企業の中長期的な事業成長や発展を目的としており、単発の支援ではなく伴走型の支援となります。
プロジェクトを通じて、クライアント企業の社員の行動変容を起こすような支援を実施していただくことを期待します。
キャリアパスとしては、人材開発のスペシャリストとして専門性を高めていただける他、以下のような総合経営支援に幅広く入っていただきながら、経営者の代行ができるコンサルタント（＝カンパニーコンサル）を目指していただくことも可能です。
中堅・中小企業を対象とした、研修や人材育成トレーニングに関するプロジェクトを中心にアサインします。
クライアントと密に関わりながら、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。
企業の中長期的な事業成長や発展を目的としており、単発の支援ではなく伴走型の支援となります。
プロジェクトを通じて、クライアント企業の社員の行動変容を起こすような支援を実施していただくことを期待します。
キャリアパスとしては、人材開発のスペシャリストとして専門性を高めていただける他、以下のような総合経営支援に幅広く入っていただきながら、経営者の代行ができるコンサルタント（＝カンパニーコンサル）を目指していただくことも可能です。
クライアントと密に関わりながら、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。
企業の中長期的な事業成長や発展を目的としており、単発の支援ではなく伴走型の支援となります。
プロジェクトを通じて、クライアント企業の社員の行動変容を起こすような支援を実施していただくことを期待します。
キャリアパスとしては、人材開発のスペシャリストとして専門性を高めていただける他、以下のような総合経営支援に幅広く入っていただきながら、経営者の代行ができるコンサルタント（＝カンパニーコンサル）を目指していただくことも可能です。
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中小・中堅企業を支援するSMB事業本部のコンサルタントとして、クライアント変革に向き合う「カンパニーコンサルティング」をお任せします。
経営者のパートナーとして、幅広い経営アジェンダに対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」となることを支援いたします。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
経営者のパートナーとして、幅広い経営アジェンダに対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」となることを支援いたします。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
中小・中堅企業を支援するSMB事業本部のコンサルタントとして、クライアント変革に向き合う「カンパニーコンサルティング」をお任せします。
経営者のパートナーとして、幅広い経営アジェンダに対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」となることを支援いたします。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
経営者のパートナーとして、幅広い経営アジェンダに対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」となることを支援いたします。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ベンチャー・スタートアップ企業や地域・業界のリードする中堅・中小企業が抱える経営課題のうち、人事・組織領域のコンサルティング業務を担っていただきます。
同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。
組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討します。
■コンサルティングテーマ
・ミッション・ビジョン・バリューの策定
・人事戦略の策定、人事評価制度の策定
・会議体の設計
同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。
組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討します。
■コンサルティングテーマ
・ミッション・ビジョン・バリューの策定
・人事戦略の策定、人事評価制度の策定
・会議体の設計
ベンチャー・スタートアップ企業や地域・業界のリードする中堅・中小企業が抱える経営課題のうち、人事・組織領域のコンサルティング業務を担っていただきます。
同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。
組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討します。
■コンサルティングテーマ
・ミッション・ビジョン・バリューの策定
・人事戦略の策定、人事評価制度の策定
・会議体の設計
同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。
組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討します。
■コンサルティングテーマ
・ミッション・ビジョン・バリューの策定
・人事戦略の策定、人事評価制度の策定
・会議体の設計
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中堅・中小企業を支援する事業部に所属し、デジタルマーケティングプロジェクトの実行を担っていただきます。
同社のコンサルティングは、各業界に特化したチームを組成し、クライアントごとにコンサルタントをアサインするカンパニー制を敷いています。
業界や各企業の特性、課題に対する深い知見を有するコンサルタントと協力・協働しながら、各社にカスタマイズした質の高いプロジェクトを組成する点に強みがあります。
パッケージ化された打ち手の提案のみならず、定量・訂正調査を行った上で、ファクトに基づいた戦略立案に携われる点にも面白みがあります。
デジタル技術や生成AIの活用といった先端テーマに触れる機会も多く、一流のマーケターとして成長できる環境です。
【評価】
同社のコンサルティングは、各業界に特化したチームを組成し、クライアントごとにコンサルタントをアサインするカンパニー制を敷いています。
業界や各企業の特性、課題に対する深い知見を有するコンサルタントと協力・協働しながら、各社にカスタマイズした質の高いプロジェクトを組成する点に強みがあります。
パッケージ化された打ち手の提案のみならず、定量・訂正調査を行った上で、ファクトに基づいた戦略立案に携われる点にも面白みがあります。
デジタル技術や生成AIの活用といった先端テーマに触れる機会も多く、一流のマーケターとして成長できる環境です。
【評価】
中堅・中小企業を支援する事業部に所属し、デジタルマーケティングプロジェクトの実行を担っていただきます。
同社のコンサルティングは、各業界に特化したチームを組成し、クライアントごとにコンサルタントをアサインするカンパニー制を敷いています。
業界や各企業の特性、課題に対する深い知見を有するコンサルタントと協力・協働しながら、各社にカスタマイズした質の高いプロジェクトを組成する点に強みがあります。
パッケージ化された打ち手の提案のみならず、定量・訂正調査を行った上で、ファクトに基づいた戦略立案に携われる点にも面白みがあります。
デジタル技術や生成AIの活用といった先端テーマに触れる機会も多く、一流のマーケターとして成長できる環境です。
【評価】
同社のコンサルティングは、各業界に特化したチームを組成し、クライアントごとにコンサルタントをアサインするカンパニー制を敷いています。
業界や各企業の特性、課題に対する深い知見を有するコンサルタントと協力・協働しながら、各社にカスタマイズした質の高いプロジェクトを組成する点に強みがあります。
パッケージ化された打ち手の提案のみならず、定量・訂正調査を行った上で、ファクトに基づいた戦略立案に携われる点にも面白みがあります。
デジタル技術や生成AIの活用といった先端テーマに触れる機会も多く、一流のマーケターとして成長できる環境です。
【評価】
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
デベロッパー、ゼネコン、ハウスメーカー、地域ビルダー、リフォーム会社、不動産仲介会社、不動産テック企業などの
住宅・不動産・建設業界のクライアントを対象に、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行います。
【コンサルティング事例（一部）】
・経営戦略立案
・中期経営計画策定
・事業計画策定
・MVV構築
住宅・不動産・建設業界のクライアントを対象に、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行います。
【コンサルティング事例（一部）】
・経営戦略立案
・中期経営計画策定
・事業計画策定
・MVV構築
デベロッパー、ゼネコン、ハウスメーカー、地域ビルダー、リフォーム会社、不動産仲介会社、不動産テック企業などの
住宅・不動産・建設業界のクライアントを対象に、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行います。
【コンサルティング事例（一部）】
・経営戦略立案
・中期経営計画策定
・事業計画策定
・MVV構築
住宅・不動産・建設業界のクライアントを対象に、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行います。
【コンサルティング事例（一部）】
・経営戦略立案
・中期経営計画策定
・事業計画策定
・MVV構築
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中堅・中小企業の経営層を対象に、戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画～実行支援まで関与し、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングをお任せします。
配属後は、ご自身の今までのご経験が活かせる領域、もしくは貢献領域が大きいプロジェクトからアサインされます。
■コンサルティングテーマ
・経営戦略
・マーケティング・セールス
・組織人事
・新規事業開発
配属後は、ご自身の今までのご経験が活かせる領域、もしくは貢献領域が大きいプロジェクトからアサインされます。
■コンサルティングテーマ
・経営戦略
・マーケティング・セールス
・組織人事
・新規事業開発
中堅・中小企業の経営層を対象に、戦略立案や機能の提供みにとどまらず、企画～実行支援まで関与し、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングをお任せします。
配属後は、ご自身の今までのご経験が活かせる領域、もしくは貢献領域が大きいプロジェクトからアサインされます。
■コンサルティングテーマ
・経営戦略
・マーケティング・セールス
・組織人事
・新規事業開発
配属後は、ご自身の今までのご経験が活かせる領域、もしくは貢献領域が大きいプロジェクトからアサインされます。
■コンサルティングテーマ
・経営戦略
・マーケティング・セールス
・組織人事
・新規事業開発
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1500 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・エンタープライズ向けコンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント
・プラクティスリードとしての事業づくり
※ご経験領域や、ご希望を踏まえて担っていただく役割を検討させていただきます。
※セールスにご志向性がなく、一方でデリバリーやプロジェクトマネジメントを得意とされている方も歓迎します。
【クライアント事例】
・中期経営計画策定（大手完成車メーカー）
・BtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定（メガバンク）
・プラクティスリードとしての事業づくり
※ご経験領域や、ご希望を踏まえて担っていただく役割を検討させていただきます。
※セールスにご志向性がなく、一方でデリバリーやプロジェクトマネジメントを得意とされている方も歓迎します。
【クライアント事例】
・中期経営計画策定（大手完成車メーカー）
・BtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定（メガバンク）
・エンタープライズ向けコンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント
・プラクティスリードとしての事業づくり
※ご経験領域や、ご希望を踏まえて担っていただく役割を検討させていただきます。
※セールスにご志向性がなく、一方でデリバリーやプロジェクトマネジメントを得意とされている方も歓迎します。
【クライアント事例】
・中期経営計画策定（大手完成車メーカー）
・BtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定（メガバンク）
・プラクティスリードとしての事業づくり
※ご経験領域や、ご希望を踏まえて担っていただく役割を検討させていただきます。
※セールスにご志向性がなく、一方でデリバリーやプロジェクトマネジメントを得意とされている方も歓迎します。
【クライアント事例】
・中期経営計画策定（大手完成車メーカー）
・BtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定（メガバンク）
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
生成AI領域を中心に新規事業開発やバリューチェーン変革を実現することに特化したクロスファンクショナルチームです。
事業戦略/企画～プロダクト開発～成果創出までを一気通貫で支援しています。
生成AIによる新規事業開発支援ニーズの高まりを踏まえ、経験者/未経験者ともに増員募集を行っております。
インターネットの隆盛やデジタル化の進行が根底からビジネスの構造を変革し未開の市場を創出する中、多くの企業においては既存事業だけでは継続成長が困難となっており、新規事業開発の重要性は日に日に増しています。
事業開発に取り組む企業は年々増えている一方で、社会にインパクトを与え、新たな事業の柱にまで育つ新規事業が生み出される確率は
決して高くはありません。企業内における新規事業開発の成功にはゼロから事業を創出する感性やスキル、経営層や既存部門と折衝する組織調整力、事業リーダ人材の多大な時間コストが必要となるためです。
事業戦略/企画～プロダクト開発～成果創出までを一気通貫で支援しています。
生成AIによる新規事業開発支援ニーズの高まりを踏まえ、経験者/未経験者ともに増員募集を行っております。
インターネットの隆盛やデジタル化の進行が根底からビジネスの構造を変革し未開の市場を創出する中、多くの企業においては既存事業だけでは継続成長が困難となっており、新規事業開発の重要性は日に日に増しています。
事業開発に取り組む企業は年々増えている一方で、社会にインパクトを与え、新たな事業の柱にまで育つ新規事業が生み出される確率は
決して高くはありません。企業内における新規事業開発の成功にはゼロから事業を創出する感性やスキル、経営層や既存部門と折衝する組織調整力、事業リーダ人材の多大な時間コストが必要となるためです。
生成AI領域を中心に新規事業開発やバリューチェーン変革を実現することに特化したクロスファンクショナルチームです。
事業戦略/企画～プロダクト開発～成果創出までを一気通貫で支援しています。
生成AIによる新規事業開発支援ニーズの高まりを踏まえ、経験者/未経験者ともに増員募集を行っております。
インターネットの隆盛やデジタル化の進行が根底からビジネスの構造を変革し未開の市場を創出する中、多くの企業においては既存事業だけでは継続成長が困難となっており、新規事業開発の重要性は日に日に増しています。
事業開発に取り組む企業は年々増えている一方で、社会にインパクトを与え、新たな事業の柱にまで育つ新規事業が生み出される確率は
決して高くはありません。
企業内における新規事業開発の成功にはゼロから事業を創出する感性やスキル、経営層や既存部門と折衝する組織調整力、事業リーダ人材の多大な時間コストが必要となるためです。
事業戦略/企画～プロダクト開発～成果創出までを一気通貫で支援しています。
生成AIによる新規事業開発支援ニーズの高まりを踏まえ、経験者/未経験者ともに増員募集を行っております。
インターネットの隆盛やデジタル化の進行が根底からビジネスの構造を変革し未開の市場を創出する中、多くの企業においては既存事業だけでは継続成長が困難となっており、新規事業開発の重要性は日に日に増しています。
事業開発に取り組む企業は年々増えている一方で、社会にインパクトを与え、新たな事業の柱にまで育つ新規事業が生み出される確率は
決して高くはありません。
企業内における新規事業開発の成功にはゼロから事業を創出する感性やスキル、経営層や既存部門と折衝する組織調整力、事業リーダ人材の多大な時間コストが必要となるためです。
【CTO直下｜IPO予定あり】Apple・Teslaのような次世代ブランドをつくるAIエンジニア mui Lab株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 720 ～ 1104万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
CTO直下で、ソフトからハードを統合した、to B/to C双方のAI開発をリードいただきます。
言語/フレームワークも自由に選定いただくことが可能です。
▍業務内容
- 自社製品に組み込むための機械学習モデルの設計・開発
- 生成AI技術を活用した新しい機能の開発・実装
- モデルのトレーニング、チューニング、評価
- 機械学習のアルゴリズムの改善と最適化
- チームと協力してAIプロジェクトを推進
言語/フレームワークも自由に選定いただくことが可能です。
▍業務内容
- 自社製品に組み込むための機械学習モデルの設計・開発
- 生成AI技術を活用した新しい機能の開発・実装
- モデルのトレーニング、チューニング、評価
- 機械学習のアルゴリズムの改善と最適化
- チームと協力してAIプロジェクトを推進
CTO直下で、ソフトからハードを統合した、to B/to C双方のAI開発をリードいただきます。
言語/フレームワークも自由に選定いただくことが可能です。
▍業務内容
- 自社製品に組み込むための機械学習モデルの設計・開発
- 生成AI技術を活用した新しい機能の開発・実装
- モデルのトレーニング、チューニング、評価
- 機械学習のアルゴリズムの改善と最適化
言語/フレームワークも自由に選定いただくことが可能です。
▍業務内容
- 自社製品に組み込むための機械学習モデルの設計・開発
- 生成AI技術を活用した新しい機能の開発・実装
- モデルのトレーニング、チューニング、評価
- 機械学習のアルゴリズムの改善と最適化
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■コンサルティング事例
・大手自動車メーカー企業（BEV周辺領域での新規事業開発、コネクテッドサービスの開発）
・大手企業/スタートアップ×官公庁（官民一体となったスマートシティ、スーパーシティ開発のPMO）
・大手電力企業（BEV/エネルギーマネジメント領域における新規事業開発）
・大手二輪メーカー企業（BaaS＜Battery as a Service＞領域における新規事業開発）
・電動自転車メーカー企業（小型モビリティのマーケティング/販売戦略立案）
・大手総合商社（欧州地域での次世代バッテリー販売戦略の構築）
・大手通信会社（MaaSアプリ国内展開戦略策定/PoC実行サポート） など
・大手自動車メーカー企業（BEV周辺領域での新規事業開発、コネクテッドサービスの開発）
・大手企業/スタートアップ×官公庁（官民一体となったスマートシティ、スーパーシティ開発のPMO）
・大手電力企業（BEV/エネルギーマネジメント領域における新規事業開発）
・大手二輪メーカー企業（BaaS＜Battery as a Service＞領域における新規事業開発）
・電動自転車メーカー企業（小型モビリティのマーケティング/販売戦略立案）
・大手総合商社（欧州地域での次世代バッテリー販売戦略の構築）
・大手通信会社（MaaSアプリ国内展開戦略策定/PoC実行サポート） など
■コンサルティング事例
・大手自動車メーカー企業（BEV周辺領域での新規事業開発、コネクテッドサービスの開発）
・大手企業/スタートアップ×官公庁（官民一体となったスマートシティ、スーパーシティ開発のPMO）
・大手電力企業（BEV/エネルギーマネジメント領域における新規事業開発）
・大手二輪メーカー企業（BaaS＜Battery as a Service＞領域における新規事業開発）
・電動自転車メーカー企業（小型モビリティのマーケティング/販売戦略立案）
・大手総合商社（欧州地域での次世代バッテリー販売戦略の構築）
・大手通信会社（MaaSアプリ国内展開戦略策定/PoC実行サポート）
・大手自動車メーカー企業（BEV周辺領域での新規事業開発、コネクテッドサービスの開発）
・大手企業/スタートアップ×官公庁（官民一体となったスマートシティ、スーパーシティ開発のPMO）
・大手電力企業（BEV/エネルギーマネジメント領域における新規事業開発）
・大手二輪メーカー企業（BaaS＜Battery as a Service＞領域における新規事業開発）
・電動自転車メーカー企業（小型モビリティのマーケティング/販売戦略立案）
・大手総合商社（欧州地域での次世代バッテリー販売戦略の構築）
・大手通信会社（MaaSアプリ国内展開戦略策定/PoC実行サポート）
コンサルタント 株式会社リブ・コンサルティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
スタートアップ・ベンチャー、中小・中堅、エンタープライズ、ご志向性に合わせていずれかの部門に配属いたします。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
・デジタル、テクノロジー など多岐に渡ります。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
・デジタル、テクノロジー など多岐に渡ります。
スタートアップ・ベンチャー、中小・中堅、エンタープライズ、ご志向性に合わせていずれかの部門に配属いたします。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
・デジタル、テクノロジー
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
・デジタル、テクノロジー
トランスフォーメーション領域：ソフトウェアエンジニア 株式会社ABEJA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】：
・フロントからバックエンドまで、ソフトのみならずハードウェア・IoTデバイスも含めたフルスタックなDXプロジェクトの要件定義
・プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
・運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
◆こちらのブログにて、業務やチームの取り組みについてご紹介しています。
↳https://tech-blog.abeja.asia/entry/abeja-system-dev-team-20211↳
◆技術スタックについては、こちらをご覧ください。
↳https://stackshare.io/abeja/abeja-system-dev
・フロントからバックエンドまで、ソフトのみならずハードウェア・IoTデバイスも含めたフルスタックなDXプロジェクトの要件定義
・プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
・運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
◆こちらのブログにて、業務やチームの取り組みについてご紹介しています。
↳https://tech-blog.abeja.asia/entry/abeja-system-dev-team-20211↳
◆技術スタックについては、こちらをご覧ください。
↳https://stackshare.io/abeja/abeja-system-dev
【業務内容】
・フロントからバックエンドまで、ソフトのみならずハードウェア・IoTデバイスも含めたフルスタックなDXプロジェクトの要件定義
・プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
・運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
◆こちらのブログにて、業務やチームの取り組みについてご紹介しています。
↳https://tech-blog.abeja.asia/entry/abeja-system-dev-team-20211↳
・フロントからバックエンドまで、ソフトのみならずハードウェア・IoTデバイスも含めたフルスタックなDXプロジェクトの要件定義
・プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
・運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
◆こちらのブログにて、業務やチームの取り組みについてご紹介しています。
↳https://tech-blog.abeja.asia/entry/abeja-system-dev-team-20211↳
HRソリューション部 エンジニア採用人事 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
適正に応じてエンジニア中途採用業務を一気通貫でお任せします。
【詳細な業務内容】
採用戦略の立案・実行:* 事業戦略に基づいた採用計画を策定し、目標達成に向けた具体的な施策を実行いただきます。
*母集団形成:* ターゲット人材に効果的にアプローチするための多様な手法
（ダイレクトリクルーティング、エージェント連携、イベント企画など）を企画・実行いただきます。
選考プロセス全般の実施:* 書類選考、カジュアル面談、面接などを担当いただき、候補者の見極めのみでなく、候補者体験の向上を目指して対応いただきます。
採用広報:* 採用に関する情報発信やコンテンツ作成を通じて、企業ブランドの向上を目指していただきます。
採用データの分析と改善:* 採用活動の効果測定を行い、課題発見と改善策の実行を通じて、採用活動の質を向上いただくように対応いただく予定です。
【詳細な業務内容】
採用戦略の立案・実行:* 事業戦略に基づいた採用計画を策定し、目標達成に向けた具体的な施策を実行いただきます。
*母集団形成:* ターゲット人材に効果的にアプローチするための多様な手法
（ダイレクトリクルーティング、エージェント連携、イベント企画など）を企画・実行いただきます。
選考プロセス全般の実施:* 書類選考、カジュアル面談、面接などを担当いただき、候補者の見極めのみでなく、候補者体験の向上を目指して対応いただきます。
採用広報:* 採用に関する情報発信やコンテンツ作成を通じて、企業ブランドの向上を目指していただきます。
採用データの分析と改善:* 採用活動の効果測定を行い、課題発見と改善策の実行を通じて、採用活動の質を向上いただくように対応いただく予定です。
適正に応じてエンジニア中途採用業務を一気通貫でお任せします。
【詳細な業務内容】
採用戦略の立案・実行:
・事業戦略に基づいた採用計画を策定し、目標達成に向けた具体的な施策を実行いただきます。
母集団形成:
・ターゲット人材に効果的にアプローチするための多様な手法
【詳細な業務内容】
採用戦略の立案・実行:
・事業戦略に基づいた採用計画を策定し、目標達成に向けた具体的な施策を実行いただきます。
母集団形成:
・ターゲット人材に効果的にアプローチするための多様な手法
医療PF/病院・有床診療所領域 Webマーケティングプランナー 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社プロダクトの拡販に向けたマーケティング戦略の立案から施策実行までを担うWebマーケティングプランナーを募集します。
広告・SEO・メール・FAX・展示会など多様なチャネルを活用し、リード獲得からナーチャリング、アップセルまで一貫して関与できるポジションです。
■主なミッション
・新規リード獲得〜ナーチャリング（デジタル広告・SEO・ウェビナー・メールマーケティング等）
・既存ユーザーのLTV向上（アップセル・クロスセル施策）
・社内関連部門（営業・開発・CSなど）との連携・施策推進
広告・SEO・メール・FAX・展示会など多様なチャネルを活用し、リード獲得からナーチャリング、アップセルまで一貫して関与できるポジションです。
■主なミッション
・新規リード獲得〜ナーチャリング（デジタル広告・SEO・ウェビナー・メールマーケティング等）
・既存ユーザーのLTV向上（アップセル・クロスセル施策）
・社内関連部門（営業・開発・CSなど）との連携・施策推進
自社プロダクトの拡販に向けたマーケティング戦略の立案から施策実行までを担うWebマーケティングプランナーを募集します。
広告・SEO・メール・FAX・展示会など多様なチャネルを活用し、リード獲得からナーチャリング、アップセルまで一貫して関与できるポジションです。
■主なミッション
・新規リード獲得〜ナーチャリング（デジタル広告・SEO・ウェビナー・メールマーケティング等）
・既存ユーザーのLTV向上（アップセル・クロスセル施策）
・社内関連部門（営業・開発・CSなど）との連携・施策推進
広告・SEO・メール・FAX・展示会など多様なチャネルを活用し、リード獲得からナーチャリング、アップセルまで一貫して関与できるポジションです。
■主なミッション
・新規リード獲得〜ナーチャリング（デジタル広告・SEO・ウェビナー・メールマーケティング等）
・既存ユーザーのLTV向上（アップセル・クロスセル施策）
・社内関連部門（営業・開発・CSなど）との連携・施策推進
AzureインフラエンジニアPL/PM候補 株式会社シーエーシー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Azure基盤の総合実装サービス案件に携わる、PL/PM候補を募集しています！
事業拡大に伴い、組織強化を図るため、新たな仲間を募集しています。
製造業を中心とした、中小から大手企業まで幅広いクライアントへのサービス提供に携わっていただきます。
【業務内容】
・クライアントへの要件ヒアリング
・基本設計、詳細設計
事業拡大に伴い、組織強化を図るため、新たな仲間を募集しています。
製造業を中心とした、中小から大手企業まで幅広いクライアントへのサービス提供に携わっていただきます。
【業務内容】
・クライアントへの要件ヒアリング
・基本設計、詳細設計
Azure基盤の総合実装サービス案件に携わる、PL\/PM候補を募集しています！
事業拡大に伴い、組織強化を図るため、新たな仲間を募集しています。
製造業を中心とした、中小から大手企業まで幅広いクライアントへのサービス提供に携わっていただきます。
【業務内容】
・クライアントへの要件ヒアリング
・基本設計、詳細設計
事業拡大に伴い、組織強化を図るため、新たな仲間を募集しています。
製造業を中心とした、中小から大手企業まで幅広いクライアントへのサービス提供に携わっていただきます。
【業務内容】
・クライアントへの要件ヒアリング
・基本設計、詳細設計
営業企画 株式会社ウィルズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 602 ～ 852万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【営業支援業務（約80%）】
・既存顧客への提案活動（アップセル／クロスセル）
・新規顧客開拓に向けた営業活動
・営業活動における課題発見と業務改善
・営業事務担当チームとの連携（契約、受発注業務、SFA運用、書類管理、社内調整など）
【営業企画・戦略立案業務（約20%）】
・SFAを用いた営業データ分析と戦略立案
・既存顧客への提案活動（アップセル／クロスセル）
・新規顧客開拓に向けた営業活動
・営業活動における課題発見と業務改善
・営業事務担当チームとの連携（契約、受発注業務、SFA運用、書類管理、社内調整など）
【営業企画・戦略立案業務（約20%）】
・SFAを用いた営業データ分析と戦略立案
【営業支援業務（約80%）】
・既存顧客への提案活動（アップセル／クロスセル）
・新規顧客開拓に向けた営業活動
・営業活動における課題発見と業務改善
・営業事務担当チームとの連携（契約、受発注業務、SFA運用、書類管理、社内調整など）
【営業企画・戦略立案業務（約20%）】
・SFAを用いた営業データ分析と戦略立案
・既存顧客への提案活動（アップセル／クロスセル）
・新規顧客開拓に向けた営業活動
・営業活動における課題発見と業務改善
・営業事務担当チームとの連携（契約、受発注業務、SFA運用、書類管理、社内調整など）
【営業企画・戦略立案業務（約20%）】
・SFAを用いた営業データ分析と戦略立案
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【FAI】 パブリッククラウドソリューションアーキテクト FPTコンサルティングジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
パブリッククラウド(Azure・GCP・AWS)のソリューションアーキテクトとして、クライアントのビジネス要件を満たすクラウドソリューションの設計と実装を担当します。
クライアントと密に連携し、クライアントのニーズを理解しスケーラブルで安全なクラウドアーキテクチャを実現します。
また、ご自身の技術的な専門性を活かし、他のクラウドエンジニアの指導や育成を行って頂きます。
【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等
クライアントと密に連携し、クライアントのニーズを理解しスケーラブルで安全なクラウドアーキテクチャを実現します。
また、ご自身の技術的な専門性を活かし、他のクラウドエンジニアの指導や育成を行って頂きます。
【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等
パブリッククラウド(Azure・GCP・AWS)のソリューションアーキテクトとして、クライアントのビジネス要件を満たすクラウドソリューションの設計と実装を担当します。
クライアントと密に連携し、クライアントのニーズを理解しスケーラブルで安全なクラウドアーキテクチャを実現します。
また、ご自身の技術的な専門性を活かし、他のクラウドエンジニアの指導や育成を行って頂きます。
【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー
・大手通信キャリア
クライアントと密に連携し、クライアントのニーズを理解しスケーラブルで安全なクラウドアーキテクチャを実現します。
また、ご自身の技術的な専門性を活かし、他のクラウドエンジニアの指導や育成を行って頂きます。
【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー
・大手通信キャリア
インフラエンジニア 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスのインフラ開発・設計・運用に携わっていただきます。
サービスの安定化・スケーラブルな環境を目指し、サービスの高速化やパフォーマンスチューニング、インフラ運用業務の改善をお任せします。
【業務詳細】
・Google Cloud Platform(GCP)・Cloudflare・GitHubなどでの以下作業 ・Web サービスのパフォーマンスチューニング
・セキュリティ強化 ・ログ分析・モニタリング ・インフラ環境の整備 ・DNSレコード管理(Cloudflare)
・CD/CIの整備(GitHub Actions) ・上記項目のWebエンジニア支援 ・開発生産性向上のための施策(AIの導入支援など)
「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスのインフラ開発・設計・運用に携わっていただきます。
サービスの安定化・スケーラブルな環境を目指し、サービスの高速化やパフォーマンスチューニング、インフラ運用業務の改善をお任せします。
【業務詳細】
・Google Cloud Platform(GCP)・Cloudflare・GitHubなどでの以下作業 ・Web サービスのパフォーマンスチューニング
・セキュリティ強化 ・ログ分析・モニタリング ・インフラ環境の整備 ・DNSレコード管理(Cloudflare)
・CD/CIの整備(GitHub Actions) ・上記項目のWebエンジニア支援 ・開発生産性向上のための施策(AIの導入支援など)
【業務内容】
「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスのインフラ開発・設計・運用に携わっていただきます。
サービスの安定化・スケーラブルな環境を目指し、サービスの高速化やパフォーマンスチューニング、インフラ運用業務の改善をお任せします。
【業務詳細】
・Google Cloud Platform(GCP)・Cloudflare・GitHubなどでの以下作業
・Web サービスのパフォーマンスチューニング
・セキュリティ強化
「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスのインフラ開発・設計・運用に携わっていただきます。
サービスの安定化・スケーラブルな環境を目指し、サービスの高速化やパフォーマンスチューニング、インフラ運用業務の改善をお任せします。
【業務詳細】
・Google Cloud Platform(GCP)・Cloudflare・GitHubなどでの以下作業
・Web サービスのパフォーマンスチューニング
・セキュリティ強化
人事採用部 リクルーター(中途・新卒) 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
適正に応じて新卒もしくは中途採用業務を一気通貫でお任せします。
部門責任者たちの人材獲得戦略・戦術のディスカッションパートナーとなり、求人票の作成から応募〜入社に渡る全工程の各種施策のPDCAを推進して採用目標を達成します。
採用活動への投資にも積極的な環境なので、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など
様々なチャネルを活用して施策を企画することが可能です。
TWOSTONE&Sonsの特徴は、営業・マーケティング・エンジニア・コンサル・バックオフィス職など多岐に渡る求人があること、中途であれば一つの求人につき約１〜２名の募集枠の中でピンポイントで人材獲得することが求められること、それらの合算として年間で数十名規模の採用目標を達成していくことが挙げられます。
▽具体的な業務内容
・採用戦略の立案、実行
部門責任者たちの人材獲得戦略・戦術のディスカッションパートナーとなり、求人票の作成から応募〜入社に渡る全工程の各種施策のPDCAを推進して採用目標を達成します。
採用活動への投資にも積極的な環境なので、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など
様々なチャネルを活用して施策を企画することが可能です。
TWOSTONE&Sonsの特徴は、営業・マーケティング・エンジニア・コンサル・バックオフィス職など多岐に渡る求人があること、中途であれば一つの求人につき約１〜２名の募集枠の中でピンポイントで人材獲得することが求められること、それらの合算として年間で数十名規模の採用目標を達成していくことが挙げられます。
▽具体的な業務内容
・採用戦略の立案、実行
適正に応じて新卒もしくは中途採用業務を一気通貫でお任せします。
部門責任者たちの人材獲得戦略・戦術のディスカッションパートナーとなり、求人票の作成から応募〜入社に渡る全工程の各種施策のPDCAを推進して採用目標を達成します。
採用活動への投資にも積極的な環境なので、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など様々なチャネルを活用して施策を企画することが可能です。
TWOSTONE&Sonsの特徴は、営業・マーケティング・エンジニア・コンサル・バックオフィス職など多岐に渡る求人があること、中途であれば一つの求人につき約１〜２名の募集枠の中でピンポイントで人材獲得することが求められること、それらの合算として年間で数十名規模の採用目標を達成していくことが挙げられます。
▽具体的な業務内容
・採用戦略の立案、実行
・採用要件のヒアリング、求人票の作成
部門責任者たちの人材獲得戦略・戦術のディスカッションパートナーとなり、求人票の作成から応募〜入社に渡る全工程の各種施策のPDCAを推進して採用目標を達成します。
採用活動への投資にも積極的な環境なので、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など様々なチャネルを活用して施策を企画することが可能です。
TWOSTONE&Sonsの特徴は、営業・マーケティング・エンジニア・コンサル・バックオフィス職など多岐に渡る求人があること、中途であれば一つの求人につき約１〜２名の募集枠の中でピンポイントで人材獲得することが求められること、それらの合算として年間で数十名規模の採用目標を達成していくことが挙げられます。
▽具体的な業務内容
・採用戦略の立案、実行
・採用要件のヒアリング、求人票の作成
As Style営業】★若手育成枠 自社ERPパッケージのソリューション営業募集！ 株式会社ケーエムケーワールド
- 正社員採用
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同ポジションは当社の開発製品である生産管理システム「A's style」の新規顧客へのソリューション営業です。
企業へのアプローチからクロージングまで行っていただきます。
【業務詳細】 展示会等でアプローチしたお客様への提案、テレアポ等での新規アプローチがメインとなります。
その後、システムに関する課題・導入時期をヒアリングしていき、提案活動を続けていく営業スタイルです。
◇「A's style」について
お客様ご自身が用途に合わせ、A’sStyleが用意しているGUIを用いて
企業へのアプローチからクロージングまで行っていただきます。
【業務詳細】 展示会等でアプローチしたお客様への提案、テレアポ等での新規アプローチがメインとなります。
その後、システムに関する課題・導入時期をヒアリングしていき、提案活動を続けていく営業スタイルです。
◇「A's style」について
お客様ご自身が用途に合わせ、A’sStyleが用意しているGUIを用いて
同ポジションは当社の開発製品である生産管理システム「A's style」の新規顧客へのソリューション営業です。
企業へのアプローチからクロージングまで行っていただきます。
【業務詳細】
展示会等でアプローチしたお客様への提案、テレアポ等での新規アプローチがメインとなります。
その後、システムに関する課題・導入時期をヒアリングしていき、提案活動を続けていく営業スタイルです。
◇「A's style」について
企業へのアプローチからクロージングまで行っていただきます。
【業務詳細】
展示会等でアプローチしたお客様への提案、テレアポ等での新規アプローチがメインとなります。
その後、システムに関する課題・導入時期をヒアリングしていき、提案活動を続けていく営業スタイルです。
◇「A's style」について
経理リーダー候補 株式会社JPデジタル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～日々発生する経費の仕分から月次決算まで一連の経理業務と、年次決算をリーダー候補としてご担当いただきます。～
■具体的には
- 財務会計全般業務（月次決算に伴う日常業務全般）
- 経費等精算、請求書支払処理
- 経理関係資料作成
- コピー、ファイリング等付随業務
※会計システムは、勘定奉行クラウドを使用しています
■具体的には
- 財務会計全般業務（月次決算に伴う日常業務全般）
- 経費等精算、請求書支払処理
- 経理関係資料作成
- コピー、ファイリング等付随業務
※会計システムは、勘定奉行クラウドを使用しています
～日々発生する経費の仕分から月次決算まで一連の経理業務と、年次決算をリーダー候補としてご担当いただきます。～
■具体的には
・財務会計全般業務（月次決算に伴う日常業務全般）
・経費等精算、請求書支払処理
・経理関係資料作成
・コピー、ファイリング等付随業務
※会計システムは、勘定奉行クラウドを使用しています
■具体的には
・財務会計全般業務（月次決算に伴う日常業務全般）
・経費等精算、請求書支払処理
・経理関係資料作成
・コピー、ファイリング等付随業務
※会計システムは、勘定奉行クラウドを使用しています
検索条件を変更する
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
