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の転職・求人特集
更新日:2026/06/13
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
公開求人3,765件中 595-612件表示
マーケティングプランナー 株式会社Leo Sophia Group
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事】
こちらのポジションでは、主に下記の業務をお願いいたします。
ご自身の希望に応じて、将来的にチームをまとめたり、マネジメントに携わることも可能です。
【具体的な業務内容】
■集客戦略の計画と管理
・事業の目標から逆算して、毎月や半年ごとの集客戦略、および全体の予算配分を決めます。
・主要な目標指標(件数、CPA、ROAS、LTVなど)を常に確認し、今後の見込みを管理します。
こちらのポジションでは、主に下記の業務をお願いいたします。
ご自身の希望に応じて、将来的にチームをまとめたり、マネジメントに携わることも可能です。
【具体的な業務内容】
■集客戦略の計画と管理
・事業の目標から逆算して、毎月や半年ごとの集客戦略、および全体の予算配分を決めます。
・主要な目標指標(件数、CPA、ROAS、LTVなど)を常に確認し、今後の見込みを管理します。
【お任せするお仕事】
こちらのポジションでは、主に下記の業務をお願いいたします。
ご自身の希望に応じて、将来的にチームをまとめたり、マネジメントに携わることも可能です。
【具体的な業務内容】
■集客戦略の計画と管理
・事業の目標から逆算して、毎月や半年ごとの集客戦略、および全体の予算配分を決めます。
こちらのポジションでは、主に下記の業務をお願いいたします。
ご自身の希望に応じて、将来的にチームをまとめたり、マネジメントに携わることも可能です。
【具体的な業務内容】
■集客戦略の計画と管理
・事業の目標から逆算して、毎月や半年ごとの集客戦略、および全体の予算配分を決めます。
経理マネージャー 株式会社Leo Sophia Group
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 1000 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■●●でキャリアアップしませんか?
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集!
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建(CFOとしての役割)
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
【日々の決算業務】
・月次および年次決算業務(単体・連結)の取りまとめ
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集!
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建(CFOとしての役割)
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
【日々の決算業務】
・月次および年次決算業務(単体・連結)の取りまとめ
■●●でキャリアアップしませんか?
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集!
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建(CFOとしての役割)
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
成長企業を支える経理・財務のスペシャリストを募集!
【お任せしたいお仕事】
・2025年秋に予定されている買収後の事業再建(CFOとしての役割)
・財務デューデリジェンスの実施
・資金調達に関する業務全般
営業戦略Mgr候補(デジタルマーケ領域) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティングインテリジェンス事業本部で、一緒に成長しませんか?
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
■マーケティングインテリジェンス事業本部で、一緒に成長しませんか?
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
【お仕事内容】
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織をリードしていただきます。
・自社で新しい事業を次々と生み出しており、デジタルマーケティングの最上流から下流まで、幅広いサービスをご提供しています。
【具体的な役割】
オープンポジション(マーケティング) 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、マーケティング力を活かしてみませんか?
私たちは、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス、建設業界向けの業務支援SaaS、事業承継支援など、多様な事業を展開しています。
今回募集するポジションはオープンポジションです。面接を通じてあなたの希望を伺い、最適な事業部へのアサインを提案させていただきます。
【業務内容】
私たちは、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス、建設業界向けの業務支援SaaS、事業承継支援など、多様な事業を展開しています。
今回募集するポジションはオープンポジションです。面接を通じてあなたの希望を伺い、最適な事業部へのアサインを提案させていただきます。
【業務内容】
成長を続ける企業で、マーケティング力を活かしてみませんか?
私たちは、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス、建設業界向けの業務支援SaaS、事業承継支援など、多様な事業を展開しています。
今回募集するポジションはオープンポジションです。面接を通じてあなたの希望を伺い、最適な事業部へのアサインを提案させていただきます。
【業務内容】
私たちは、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス、建設業界向けの業務支援SaaS、事業承継支援など、多様な事業を展開しています。
今回募集するポジションはオープンポジションです。面接を通じてあなたの希望を伺い、最適な事業部へのアサインを提案させていただきます。
【業務内容】
<Dev>CTO候補 Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
・市場のニーズ(測量、点検、農業、物流など)に合わせて、一番良いドローンの性能を決め、開発を進めます
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
・市場のニーズ(測量、点検、農業、物流など)に合わせて、一番良いドローンの性能を決め、開発を進めます
【お仕事内容】
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
会社の重要な一員として、ドローン開発の技術戦略を考え、実行していただきます。また、世界中でドローンをたくさん作れるようにするまでをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・会社の技術戦略を立てて、実行する
・会社の目標と合わせて、将来の製品計画を立てます
営業マネージャー 協創ラボ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか?
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか?
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定(KGI・KPI)と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか?
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定(KGI・KPI)と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
魅力的なキャリアを築きませんか?
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか?
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定(KGI・KPI)と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
最先端技術と社会貢献を両立する成長企業で、活躍しませんか?
【業務内容】
・当社の事業戦略に沿って、営業施策全体の目標設定(KGI・KPI)と、その達成に向けた戦略立案、実行を担っていただきます。
・協力企業との連携を強化し、関係性を良好に維持・管理することで、円滑な事業運営に貢献していただきます。
・企業イメージの向上やブランド価値の向上を目的とした、マーケティング戦略の企画・実行をお願いします。
事業責任者候補(全社共通) 株式会社Speee
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【所属部署】
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
【所属部署】
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
・大手企業向けに、SaaSプロダクトなどを活用したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを行う部署です。
・業界トップクラスの実績と高い専門性を誇るチームです。
・クライアントの課題解決だけでなく、バリューチェーン全体を視野に入れた総合的なソリューションを提供しています。
・データ分析に基づいたマーケティング戦略立案から実行までを支援し、マーケティングDXを推進しています。
・継続的な新規事業開発にも取り組み、専門性の向上と事業部間のシナジー創出を目指しています。
データ化ソリューション企画 リーダー候補 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 743 ~ 921万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業成長に貢献する新たな挑戦を企画・実行しませんか?】
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
・お客様への深い理解に基づいた、継続的な施策の企画
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
・お客様への深い理解に基づいた、継続的な施策の企画
【企業成長に貢献する新たな挑戦を企画・実行しませんか?】
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
こちらの部門では、部門が持つ大切な資産を活かして、会社の成長に貢献する新しい取り組みや挑戦の企画、そして実行を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・部門の資産を活かした事業貢献策の企画・提案・実行
部門が持つ豊富な人材、高い技術力、そしてオペレーションを構築する能力を活かし、会社全体の成長に貢献する施策を企画し、提案、実行してまいります。
プロダクトマネジャー[UX] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 832 ~ 2092万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「Sansan」や「Contract One」「Bill One」「Eight」といった当社のプロダクトのUXデザイン全般をリードするプロダクトマネージャーとして、ご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
「Sansan」や「Contract One」「Bill One」「Eight」といった当社のプロダクトのUXデザイン全般をリードするプロダクトマネージャーとして、ご活躍いただける方を募集しております。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
【お任せするミッション】
UX領域におけるプロダクトマネージャーの大切なミッションは、ユーザーの方々のことを深く理解し、課題を見つけ出すことに真摯に取り組み、ビジネスに貢献することです。
UXデザインを中心に据え、プロダクトをより良く改善し、成長させていくことを目指します。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの改善策や新しい機能の実装における情報設計、プロトタイプの作成、UX設計、そしてビジュアルデザイン全般を担当していただきます。
AI事業開発 責任者候補 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 1251 ~ 2550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI関連プロダクトの事業推進】
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。(FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます)
【お客様との関係構築とプロダクトへの貢献】
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。(FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます)
【お客様との関係構築とプロダクトへの貢献】
【AI関連プロダクトの事業推進】
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。(FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます)
・AIエージェントやMCPサーバーといったAI関連プロダクト全体のGo-to-Market戦略を考え、実行していただきます。
・プロダクトのロードマップに合わせて、事業計画やKPIを設計します。
・価格設定やパッケージング、セールスを円滑に進めるための施策を推進します。
・新しいお客様を見つけるためのターゲット設定や、どのようにアプローチするかの戦略を立てます。
・導入支援の仕組みを、より多くのケースに対応できるよう整えます。(FDEからCSへの引き継ぎ設計も含みます)
新規事業開発[Sansan] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ~ 1102万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Sansan事業部での企画・推進業務】
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標(KPI)を継続的に確認し、改善活動(PDCA)を行う
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標(KPI)を継続的に確認し、改善活動(PDCA)を行う
【Sansan事業部での企画・推進業務】
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標(KPI)を継続的に確認し、改善活動(PDCA)を行う
このポジションでは、Sansan事業の持続的な成長を支えるため、幅広い企画・推進業務をお任せします。これまでのご経験や今後のご希望に合わせて、最適な業務やプロジェクトを担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
・事業計画の作成、進捗の確認、そして改善のための部署を横断したサポート
・事業をさらに成長させるための市場調査、機能の検討、戦略の立案
・製品開発、営業、マーケティングの各部署と協力し、販売戦略を企画し実行する
・事業部全体の重要な指標(KPI)を継続的に確認し、改善活動(PDCA)を行う
カスタマーサクセス[Eight Career Design] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ~ 1015万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■カスタマーサクセスのお仕事
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援(運用方法のご提案や活用のお手伝い)
・採用決定に向けての丁寧なサポート(求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど)
・お客様がサービスを継続してくださるための取り組みや、より良いサービスをご利用いただくための企画と実行
・お客様の成功事例や、改善が必要な事例を社内全体で共有し、今後のサービス向上に活かすための知見化
【経験に応じてお任せする業務】
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援(運用方法のご提案や活用のお手伝い)
・採用決定に向けての丁寧なサポート(求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど)
・お客様がサービスを継続してくださるための取り組みや、より良いサービスをご利用いただくための企画と実行
・お客様の成功事例や、改善が必要な事例を社内全体で共有し、今後のサービス向上に活かすための知見化
【経験に応じてお任せする業務】
■カスタマーサクセスのお仕事
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援(運用方法のご提案や活用のお手伝い)
・採用決定に向けての丁寧なサポート(求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど)
お客様の成功をサポートするお仕事です。
【主な業務内容】
・サービス導入後のお客様へのオンボーディング支援(運用方法のご提案や活用のお手伝い)
・採用決定に向けての丁寧なサポート(求人の設計、候補者様との接点をスムーズにする工夫、面談の準備、社内連携のお手伝いなど)
HRBPオペレーション基盤担当[エンジニア部門] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 705 ~ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【技術組織の成長をサポートする人事のお仕事】
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
【まず取り組んでいただくお仕事(採用を中心とした業務)】
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
【まず取り組んでいただくお仕事(採用を中心とした業務)】
【技術組織の成長をサポートする人事のお仕事】
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
私たちは、技術組織の成長を人事の側面から支える仲間を募集しています。
■具体的なお仕事内容
技術HRBPとして、技術組織の成長に必要な人事の仕組みを作り、進めていく役割を担っていただきます。
現在は組織を立ち上げている段階ですので、まずは採用に関するお仕事をメインにお任せします。
リクルーティング戦略担当[コーポレート採用] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 720 ~ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業成長を支える採用のプロフェッショナルを募集】
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル~ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1. 【採用戦略の設計と要件定義】
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル~ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1. 【採用戦略の設計と要件定義】
【事業成長を支える採用のプロフェッショナルを募集】
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル~ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1.
会社の成長を加速させるため、コーポレート・バックオフィス部門のミドル~ハイクラス層の採用をお任せします。
単に人を採用するだけでなく、「どのようなポジションに、どのようなスキルを持つ方を、なぜ今採用するのか」という視点から、採用戦略の立案から実行、改善までを一貫して担当していただきます。
【具体的なお仕事内容】
1.
組織開発マネジャー候補 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ~ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【組織開発マネジャー候補の募集です】
Culture & People部(CP部)にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
特に力を入れて取り組んでいただくのは、マネジメント研修の開発と推進です。
Culture & People部(CP部)にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
特に力を入れて取り組んでいただくのは、マネジメント研修の開発と推進です。
【組織開発マネジャー候補の募集です】
Culture & People部(CP部)にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
Culture & People部(CP部)にて、部長とともに組織と人材の成長を支えるお仕事です。
どのような育成強化が必要か、その構想段階から企画に携わり、組織の基盤づくりを通して、事業の大きな成長を後押ししていただきます。
【具体的な業務内容】
経験やご希望に合わせて、組織開発や人材開発の分野で中心的な役割を担い、企画から実行までをリードしていただきます。
HRBPオペレーション担当 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 705 ~ 957万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事オペレーションで会社を支えるお仕事】
事業拡大に伴い、組織や人員が変化していく中で、人事の側面から会社をサポートしていただくお仕事です。
変化の中で生じる調整ごとや、様々な場所に散らばっている情報や手続きを、主体的に整理していただきます。関係する方々と協力しながら、期日を守り、正確に業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・組織変更があった際の調整や情報のまとめ役
・入社、異動、退職などの人事に関する出来事の調整や情報のまとめ役
・従業員の人数や評価に関するデータを集計し、分かりやすく整理する作業
事業拡大に伴い、組織や人員が変化していく中で、人事の側面から会社をサポートしていただくお仕事です。
変化の中で生じる調整ごとや、様々な場所に散らばっている情報や手続きを、主体的に整理していただきます。関係する方々と協力しながら、期日を守り、正確に業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・組織変更があった際の調整や情報のまとめ役
・入社、異動、退職などの人事に関する出来事の調整や情報のまとめ役
・従業員の人数や評価に関するデータを集計し、分かりやすく整理する作業
【人事オペレーションで会社を支えるお仕事】
事業拡大に伴い、組織や人員が変化していく中で、人事の側面から会社をサポートしていただくお仕事です。
変化の中で生じる調整ごとや、様々な場所に散らばっている情報や手続きを、主体的に整理していただきます。
関係する方々と協力しながら、期日を守り、正確に業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
事業拡大に伴い、組織や人員が変化していく中で、人事の側面から会社をサポートしていただくお仕事です。
変化の中で生じる調整ごとや、様々な場所に散らばっている情報や手続きを、主体的に整理していただきます。
関係する方々と協力しながら、期日を守り、正確に業務を進めていきましょう。
【具体的な業務内容】
カスタマーサクセス[エンタープライズ領域 Contract One] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ~ 1152万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業を対象とした取引管理サービス「Contract One」の導入や活用をサポートすることで、事業の基盤となる「契約」のあり方をより良くし、お客様の事業が大きく成長するお手伝いをいたします。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
法務部門だけでなく、事業部門や情報システム部門など、様々な部署の方々を巻き込みながら、会社全体での導入プロジェクトを進めていきます。
・継続的な活用サポート(アダプション)とさらなるご提案
導入後もスムーズにご利用いただけるよう、説明会の実施、マニュアル作成のお手伝い、活用データの分析といった取り組みを企画し、実行します。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
法務部門だけでなく、事業部門や情報システム部門など、様々な部署の方々を巻き込みながら、会社全体での導入プロジェクトを進めていきます。
・継続的な活用サポート(アダプション)とさらなるご提案
導入後もスムーズにご利用いただけるよう、説明会の実施、マニュアル作成のお手伝い、活用データの分析といった取り組みを企画し、実行します。
大手企業を対象とした取引管理サービス「Contract One」の導入や活用をサポートすることで、事業の基盤となる「契約」のあり方をより良くし、お客様の事業が大きく成長するお手伝いをいたします。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
エンタープライズセールス Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 801 ~ 1506万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらの職種では、大企業のお客様を対象とした営業チームの一員として、請求書の受領、経費精算、債権管理といったBill Oneの様々な解決策をご提案する活動をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントプランの作成と実行: 事業の構造や課題を深く理解し、複数の部門や役職者の方々へアプローチを行います。
・ご提案活動全般: 初めてお客様とお会いする時点から、ご契約をいただくまでの一連のご提案活動を担当します。
・関連部門との連携: インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など、様々な部門と協力しながら事業を推進します。
・合意形成の推進: 経営層や意思決定者の方々を巻き込み、スムーズに合意を形成するプロセスを進めます。
こちらの職種では、大企業のお客様を対象とした営業チームの一員として、請求書の受領、経費精算、債権管理といったBill Oneの様々な解決策をご提案する活動をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントプランの作成と実行: 事業の構造や課題を深く理解し、複数の部門や役職者の方々へアプローチを行います。
・ご提案活動全般: 初めてお客様とお会いする時点から、ご契約をいただくまでの一連のご提案活動を担当します。
・関連部門との連携: インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など、様々な部門と協力しながら事業を推進します。
・合意形成の推進: 経営層や意思決定者の方々を巻き込み、スムーズに合意を形成するプロセスを進めます。
【お仕事内容】
こちらの職種では、大企業のお客様を対象とした営業チームの一員として、請求書の受領、経費精算、債権管理といったBill Oneの様々な解決策をご提案する活動をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントプランの作成と実行: 事業の構造や課題を深く理解し、複数の部門や役職者の方々へアプローチを行います。
・ご提案活動全般: 初めてお客様とお会いする時点から、ご契約をいただくまでの一連のご提案活動を担当します。
・関連部門との連携: インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など、様々な部門と協力しながら事業を推進します。
・合意形成の推進: 経営層や意思決定者の方々を巻き込み、スムーズに合意を形成するプロセスを進めます。
こちらの職種では、大企業のお客様を対象とした営業チームの一員として、請求書の受領、経費精算、債権管理といったBill Oneの様々な解決策をご提案する活動をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・アカウントプランの作成と実行: 事業の構造や課題を深く理解し、複数の部門や役職者の方々へアプローチを行います。
・ご提案活動全般: 初めてお客様とお会いする時点から、ご契約をいただくまでの一連のご提案活動を担当します。
・関連部門との連携: インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など、様々な部門と協力しながら事業を推進します。
・合意形成の推進: 経営層や意思決定者の方々を巻き込み、スムーズに合意を形成するプロセスを進めます。
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