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非公開求人とは
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公開求人68件中 1-50件表示
バックオフィス(人事、情シス、総務等)BPO パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
バックオフィス部門では、事業戦略を支える重要な組織機能へ変革が求められています。
特に、人事部門では会社統合や組織改変等の変化に適応するために新しいプロセスを構築する必要があります。
一方、多くの企業では、環境変化に適応できる専門性を持った人材が不足しています。
■業務内容
＜業務改善・運用構築＞
人事・総務・情シス等のバックオフィス部門では、法改正やビジネス環境に応じて組織適応をしていく必要があります。
一方、人手が足りない、業務が属人化されており効率的に業務遂行ができず、本来取り組むべき課題に注力できない状況です。
各領域での専門性とデジタル知見を駆使し業務改善〜運用構築まで提供し、生産性向上に向けた支援をします。
特に、人事部門では会社統合や組織改変等の変化に適応するために新しいプロセスを構築する必要があります。
一方、多くの企業では、環境変化に適応できる専門性を持った人材が不足しています。
■業務内容
＜業務改善・運用構築＞
人事・総務・情シス等のバックオフィス部門では、法改正やビジネス環境に応じて組織適応をしていく必要があります。
一方、人手が足りない、業務が属人化されており効率的に業務遂行ができず、本来取り組むべき課題に注力できない状況です。
各領域での専門性とデジタル知見を駆使し業務改善〜運用構築まで提供し、生産性向上に向けた支援をします。
バックオフィス部門では、事業戦略を支える重要な組織機能へ変革が求められています。
特に、人事部門では会社統合や組織改変等の変化に適応するために新しいプロセスを構築する必要があります。
一方、多くの企業では、環境変化に適応できる専門性を持った人材が不足しています。
■業務内容
＜業務改善・運用構築＞
人事・総務・情シス等のバックオフィス部門では、法改正やビジネス環境に応じて組織適応をしていく必要があります。
特に、人事部門では会社統合や組織改変等の変化に適応するために新しいプロセスを構築する必要があります。
一方、多くの企業では、環境変化に適応できる専門性を持った人材が不足しています。
■業務内容
＜業務改善・運用構築＞
人事・総務・情シス等のバックオフィス部門では、法改正やビジネス環境に応じて組織適応をしていく必要があります。
業務改善BPO パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
通信、IT、金融、といったクライアントのバックオフィスや営業・マーケなど、法改正や組織変化が多い部門に対して、業務可視化×業務構築×IT実装×継続的な改善と、プロセスの進化を通じて、顧客のビジネス変革及び社会課題解決に貢献していきます。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
＜業務設計・構築＞
顧客自身も把握しきれていない業務を整理し、あるべき運用や改善点を踏まえ業務設計を行います。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
＜業務設計・構築＞
顧客自身も把握しきれていない業務を整理し、あるべき運用や改善点を踏まえ業務設計を行います。
通信、IT、金融、といったクライアントのバックオフィスや営業・マーケなど、法改正や組織変化が多い部門に対して、業務可視化×業務構築×IT実装×継続的な改善と、プロセスの進化を通じて、顧客のビジネス変革及び社会課題解決に貢献していきます。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
ビジネスPMO アソシエイト パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
サービス企画や業務改善、BPR（業務改革）のPMOとして、顧客とともに推進する伴走者として、プロジェクト全体を俯瞰しながら推進いただきます。
【具体的には】
◆プロジェクト管理・運営（課題管理、WBS、体制図、ステーク管理表作成）
◆関係者間のコミュニケーション連携を円滑にし、情報共有を促進（各会議体のコーディネート・ファシリテーション）
◆サービスごとの特徴的な業務、求められるアウトプット
＜サービス企画＞
・市場調査・競合調査などのマーケティング業務
・上申用資料作成、クライアント側アセット調査、ディスカッションペーパー作成 ・関係各所との調整
【具体的には】
◆プロジェクト管理・運営（課題管理、WBS、体制図、ステーク管理表作成）
◆関係者間のコミュニケーション連携を円滑にし、情報共有を促進（各会議体のコーディネート・ファシリテーション）
◆サービスごとの特徴的な業務、求められるアウトプット
＜サービス企画＞
・市場調査・競合調査などのマーケティング業務
・上申用資料作成、クライアント側アセット調査、ディスカッションペーパー作成 ・関係各所との調整
サービス企画や業務改善、BPR（業務改革）のPMOとして、顧客とともに推進する伴走者として、プロジェクト全体を俯瞰しながら推進いただきます。
【具体的には】
◆プロジェクト管理・運営（課題管理、WBS、体制図、ステーク管理表作成）
◆関係者間のコミュニケーション連携を円滑にし、情報共有を促進（各会議体のコーディネート・ファシリテーション）
◆サービスごとの特徴的な業務、求められるアウトプット
＜サービス企画＞
【具体的には】
◆プロジェクト管理・運営（課題管理、WBS、体制図、ステーク管理表作成）
◆関係者間のコミュニケーション連携を円滑にし、情報共有を促進（各会議体のコーディネート・ファシリテーション）
◆サービスごとの特徴的な業務、求められるアウトプット
＜サービス企画＞
LINE完結型人材紹介サービスのカスタマーサクセス 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
LINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」で、美容師・アイリスト・ネイリストの転職活動を支援するカスタマーサクセスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・キャリアアドバイザー業務
- サロンと求職者の方々を繋ぐマッチングサポート
- KPIの進捗状況を管理し、改善策を検討
- CRMシステムを活用した顧客管理
【業務内容】
・キャリアアドバイザー業務
- サロンと求職者の方々を繋ぐマッチングサポート
- KPIの進捗状況を管理し、改善策を検討
- CRMシステムを活用した顧客管理
LINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」で、美容師・アイリスト・ネイリストの転職活動を支援するカスタマーサクセスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・キャリアアドバイザー業務
- サロンと求職者の方々を繋ぐマッチングサポート
- KPIの進捗状況を管理し、改善策を検討
- CRMシステムを活用した顧客管理
【業務内容】
・キャリアアドバイザー業務
- サロンと求職者の方々を繋ぐマッチングサポート
- KPIの進捗状況を管理し、改善策を検討
- CRMシステムを活用した顧客管理
事業企画・サービス企画オープンポジション ソニービズネットワークス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【NURO Biz / bit-drive サービスに関する企画営業】
最先端技術で成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしませんか？
NURO Biz / bit-drive サービスの顧客提供に関する企画営業として、下記業務に携わっていただきます。経験や希望に応じて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・新規サービス企画検討
最先端技術で成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしませんか？
NURO Biz / bit-drive サービスの顧客提供に関する企画営業として、下記業務に携わっていただきます。経験や希望に応じて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・新規サービス企画検討
【NURO Biz / bit-drive サービスに関する企画営業】
最先端技術で成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしませんか？
NURO Biz / bit-drive サービスの顧客提供に関する企画営業として、下記業務に携わっていただきます。経験や希望に応じて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・新規サービス企画検討
最先端技術で成長を続ける当社で、あなたのスキルを活かしませんか？
NURO Biz / bit-drive サービスの顧客提供に関する企画営業として、下記業務に携わっていただきます。経験や希望に応じて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・新規サービス企画検討
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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ビジネスPMO パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 580 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
上流から現場定着まで伴走する「戦略実行型PMO」
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
ミドルオフィス（営業企画・推進、マーケティング等）におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わります。現状業務のヒアリング・業務アセスメントから、As-IsTo-Beを描き、改善提案まで行います。必要に応じてテクノロジー（AI・RPA・IoT・クラウド製品）の導入し、生産性向上に寄与します。
＜業務設計・構築＞
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
ミドルオフィス（営業企画・推進、マーケティング等）におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わります。現状業務のヒアリング・業務アセスメントから、As-IsTo-Beを描き、改善提案まで行います。必要に応じてテクノロジー（AI・RPA・IoT・クラウド製品）の導入し、生産性向上に寄与します。
＜業務設計・構築＞
上流から現場定着まで伴走する「戦略実行型PMO」
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
コンサルタントが戦略や計画の策定に特化するのに対し、同社のPMOはプロジェクトの上流工程から参画し、戦略や計画の策定から現場での実行・定着まで一気通貫で関わります。経営層・現場担当者・ベンダーなど多様なステークホルダーを巻き込み、計画を実際の成果に結びつける経験を積めるのはPMOならではの醍醐味です。
机上の提案にとどまらず、戦略を実行に移すことで組織変革に直接貢献できる、動きのあるプロジェクト経験を求める方に最適なポジションです。
＜サービス企画＞
ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながらお客様とサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。
＜業務改善＞
【istyle】データ利活用企画・育成担当 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜募集背景＞
メディア・小売りを横断したtoCサービスに関するマーケティングやプロダクト運営組織横断でのデータドリブンな業務構築の実現のための人材募集
＜ミッション＞
アイスタイルのサービス(@cosme/@cosme SHOPPING/@cosme STORE)や業務システムのデータを取り込んだデータ基盤を用いて
toCサービスに関するプロダクトマネージャーやマーケターと協働しながら各部門の業務課題を発見し、データドリブンな運営に変革していくことで
業務の効率化や各部門の成果の最大化、また領域横断での全体最適化を目指します。
メディア・小売りを横断したtoCサービスに関するマーケティングやプロダクト運営組織横断でのデータドリブンな業務構築の実現のための人材募集
＜ミッション＞
アイスタイルのサービス(@cosme/@cosme SHOPPING/@cosme STORE)や業務システムのデータを取り込んだデータ基盤を用いて
toCサービスに関するプロダクトマネージャーやマーケターと協働しながら各部門の業務課題を発見し、データドリブンな運営に変革していくことで
業務の効率化や各部門の成果の最大化、また領域横断での全体最適化を目指します。
＜募集背景＞
メディア・小売りを横断したtoCサービスに関するマーケティングやプロダクト運営組織横断でのデータドリブンな業務構築の実現のための人材募集
＜ミッション＞
アイスタイルのサービス(@cosme/@cosme SHOPPING/@cosme STORE)や業務システムのデータを取り込んだデータ基盤を用いて
toCサービスに関するプロダクトマネージャーやマーケターと協働しながら各部門の業務課題を発見し、データドリブンな運営に変革していくことで
業務の効率化や各部門の成果の最大化、また領域横断での全体最適化を目指します。
メディア・小売りを横断したtoCサービスに関するマーケティングやプロダクト運営組織横断でのデータドリブンな業務構築の実現のための人材募集
＜ミッション＞
アイスタイルのサービス(@cosme/@cosme SHOPPING/@cosme STORE)や業務システムのデータを取り込んだデータ基盤を用いて
toCサービスに関するプロダクトマネージャーやマーケターと協働しながら各部門の業務課題を発見し、データドリブンな運営に変革していくことで
業務の効率化や各部門の成果の最大化、また領域横断での全体最適化を目指します。
業務運用・業務企画 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 499 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
決済インフラサービスの安定運用に携わり、サービスの安定提供と業務改善に貢献する仕事です。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
決済インフラサービスの安定運用に携わり、サービスの安定提供と業務改善に貢献する仕事です。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
【BPR企画】業務プロセス構築/業務革新のリード担当/ビジネスオペレーション部 ウィーメックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 540 ～ 890万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
販売業務プロセスの運用管理などをお任せします。
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの
販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの
販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
販売業務プロセスの運用管理などをお任せします。
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：
・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
現在もBPOを活用してオペレーションの標準化／システム化を進めており、さらなる効率的な業務プロセス構築や業務革新のリードをしていただきたいと考えています。
【業務詳細】：
・受注情報やPSI（仕入、販売、在庫）計画に基づく受注、納期調整、管理、出荷、売上計上、出荷、物流管理などの販売に関する最適なオペレーションの遂行
・自部署の業務プロセスの改善・改革により、品質・効率の向上
・社内や関連会社を含めた販売系オペレーションのプロセスやシステムの最適化
・成長戦略としての新たな事業モデルに対応するオペレーションのプロセスやシステムの構築に向けた施策の企画、関連部門を巻き込んだプロジェクトリード
オペレーションマネジメント パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 455 ～ 625万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
オンラインアシスタントサービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。
・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案
└当社に蓄積された約7,000通り以上の業務プロセスを活用できます。
・KPI設定及び進捗管理
・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー
・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント
・クルー（メンバー）の採用面接、オンボーディング企画/運用 など
オンラインアシスタントサービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。
・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案
└当社に蓄積された約7,000通り以上の業務プロセスを活用できます。
・KPI設定及び進捗管理
・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー
・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント
・クルー（メンバー）の採用面接、オンボーディング企画/運用 など
【業務内容】
オンラインアシスタントサービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。
・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案
└当社に蓄積された約7,000通り以上の業務プロセスを活用できます。
・KPI設定及び進捗管理
・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー
・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント
・クルー（メンバー）の採用面接、オンボーディング企画/運用
オンラインアシスタントサービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。
・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案
└当社に蓄積された約7,000通り以上の業務プロセスを活用できます。
・KPI設定及び進捗管理
・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー
・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント
・クルー（メンバー）の採用面接、オンボーディング企画/運用
サービス企画(新規事業開発)／東京(京橋) 株式会社イトーキ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規事業(オフィス×データ活用)のサービス企画・開発をお任せします！
【業務内容】
・業界・マーケット分析や事業ニーズ・シーズの収集
・収集した事業ニーズ・シーズの事業性検討と実際のビジネスモデル構築
・新規ビジネスプランの策定・実行（事業計画の策定を含む）
・事業参入のフィジビリティスタディ および テストマーケティングの準備・実行
・新規事業会社 または 新規事業部の立上げ
【業務内容】
・業界・マーケット分析や事業ニーズ・シーズの収集
・収集した事業ニーズ・シーズの事業性検討と実際のビジネスモデル構築
・新規ビジネスプランの策定・実行（事業計画の策定を含む）
・事業参入のフィジビリティスタディ および テストマーケティングの準備・実行
・新規事業会社 または 新規事業部の立上げ
新規事業(オフィス×データ活用)のサービス企画・開発をお任せします！
【業務内容】
・業界・マーケット分析や事業ニーズ・シーズの収集
・収集した事業ニーズ・シーズの事業性検討と実際のビジネスモデル構築
・新規ビジネスプランの策定・実行（事業計画の策定を含む）
・事業参入のフィジビリティスタディ および テストマーケティングの準備・実行
・新規事業会社 または 新規事業部の立上げ
【業務内容】
・業界・マーケット分析や事業ニーズ・シーズの収集
・収集した事業ニーズ・シーズの事業性検討と実際のビジネスモデル構築
・新規ビジネスプランの策定・実行（事業計画の策定を含む）
・事業参入のフィジビリティスタディ および テストマーケティングの準備・実行
・新規事業会社 または 新規事業部の立上げ
107_ユーザーサポート(法人・ワーカーチームメンバー) カイテク株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
カスタマーサポートチームメンバー（社員）の一員として、メンバー14名(業務委託8名、BPO先6名)をリードしながら、問い合わせ対応や分析、オペレーションの効率化、FAQの改善などをお願いします。
サポート領域が広がりを見せていますので、スピード感を持って安定したオペレーションの構築が重要になってきます。
■業務内容
①お問い合わせ対応
・1日のお問い合わせ件数は1人約20件。メンバーで緊急度・優先度を整理し分担して対応します。
┗対応はテキストベースが9割、電話ベースが1割となります。
※お問い合わせ対応ツールはZendeskを使用しています。
サポート領域が広がりを見せていますので、スピード感を持って安定したオペレーションの構築が重要になってきます。
■業務内容
①お問い合わせ対応
・1日のお問い合わせ件数は1人約20件。メンバーで緊急度・優先度を整理し分担して対応します。
┗対応はテキストベースが9割、電話ベースが1割となります。
※お問い合わせ対応ツールはZendeskを使用しています。
カスタマーサポートチームメンバー（社員）の一員として、メンバー14名(業務委託8名、BPO先6名)をリードしながら、問い合わせ対応や分析、オペレーションの効率化、FAQの改善などをお願いします。
サポート領域が広がりを見せていますので、スピード感を持って安定したオペレーションの構築が重要になってきます。
■業務内容
①お問い合わせ対応
・1日のお問い合わせ件数は1人約20件。メンバーで緊急度・優先度を整理し分担して対応します。
┗対応はテキストベースが9割、電話ベースが1割となります。
サポート領域が広がりを見せていますので、スピード感を持って安定したオペレーションの構築が重要になってきます。
■業務内容
①お問い合わせ対応
・1日のお問い合わせ件数は1人約20件。メンバーで緊急度・優先度を整理し分担して対応します。
┗対応はテキストベースが9割、電話ベースが1割となります。
業務改善BPO パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
主に、通信、IT、金融、といったクライアントのバックオフィスや営業・マーケなど、法改正や組織変化が多い部門に対して、プロセスデザインとデジタルを組み合わせ、実業務を担当する現場視点での業務設計・構築～改善をスピーディーに実現していきます。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
◆設計構築：
業務フローをBPMNを用いて可視化し、業務フロー図、業務手順書、業務マニュアルといったアウトプット作成から、実運用のなかでの品質管理のためのKPI策定、業務フロー作業工程を自動化する手段の選定や実装などを行います。
◆業務改善：
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ECRSのフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
■魅力
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
◆設計構築：
業務フローをBPMNを用いて可視化し、業務フロー図、業務手順書、業務マニュアルといったアウトプット作成から、実運用のなかでの品質管理のためのKPI策定、業務フロー作業工程を自動化する手段の選定や実装などを行います。
◆業務改善：
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ECRSのフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
■魅力
主に、通信、IT、金融、といったクライアントのバックオフィスや営業・マーケなど、法改正や組織変化が多い部門に対して、プロセスデザインとデジタルを組み合わせ、実業務を担当する現場視点での業務設計・構築～改善をスピーディーに実現していきます。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
◆設計構築：
業務フローをBPMNを用いて可視化し、業務フロー図、業務手順書、業務マニュアルといったアウトプット作成から、実運用のなかでの品質管理のためのKPI策定、業務フロー作業工程を自動化する手段の選定や実装などを行います。
◆業務改善：
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ECRSのフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
◆設計構築：
業務フローをBPMNを用いて可視化し、業務フロー図、業務手順書、業務マニュアルといったアウトプット作成から、実運用のなかでの品質管理のためのKPI策定、業務フロー作業工程を自動化する手段の選定や実装などを行います。
◆業務改善：
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ECRSのフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。
社内BPR推進 スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 645 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業管理部で、業務プロセス改善のリーダーとして、会社の成長を支える重要な役割を担ってみませんか。当社の全事業部門を横断的にサポートする事業管理部にて、事業計画の達成を目指し、業務プロセスの改善活動をプロジェクトリーダーとして推進していただくお仕事です。
【お仕事の詳細】
主に以下の業務に携わっていただきます。
・【情報収集と課題把握】部門内外の方々と定期的にコミュニケーションを取り、情報や業務課題を把握します。
・【現状分析と課題抽出】各部署の業務フローをヒアリングし、課題を明確化、業務分析を進めます。
・【解決策の検討と実行】抽出された課題に対し、具体的な解決策を検討し、必要に応じてプロジェクトを立ち上げます。
・【効果検証と改善提案】実行施策の効果を検証し、次のアクションに向けた改善策を考案します。
【お仕事の詳細】
主に以下の業務に携わっていただきます。
・【情報収集と課題把握】部門内外の方々と定期的にコミュニケーションを取り、情報や業務課題を把握します。
・【現状分析と課題抽出】各部署の業務フローをヒアリングし、課題を明確化、業務分析を進めます。
・【解決策の検討と実行】抽出された課題に対し、具体的な解決策を検討し、必要に応じてプロジェクトを立ち上げます。
・【効果検証と改善提案】実行施策の効果を検証し、次のアクションに向けた改善策を考案します。
事業管理部で、業務プロセス改善のリーダーとして、会社の成長を支える重要な役割を担ってみませんか。当社の全事業部門を横断的にサポートする事業管理部にて、事業計画の達成を目指し、業務プロセスの改善活動をプロジェクトリーダーとして推進していただくお仕事です。
【お仕事の詳細】
主に以下の業務に携わっていただきます。
・【情報収集と課題把握】部門内外の方々と定期的にコミュニケーションを取り、情報や業務課題を把握します。
・【現状分析と課題抽出】各部署の業務フローをヒアリングし、課題を明確化、業務分析を進めます。
・【解決策の検討と実行】抽出された課題に対し、具体的な解決策を検討し、必要に応じてプロジェクトを立ち上げます。
・【効果検証と改善提案】実行施策の効果を検証し、次のアクションに向けた改善策を考案します。
【お仕事の詳細】
主に以下の業務に携わっていただきます。
・【情報収集と課題把握】部門内外の方々と定期的にコミュニケーションを取り、情報や業務課題を把握します。
・【現状分析と課題抽出】各部署の業務フローをヒアリングし、課題を明確化、業務分析を進めます。
・【解決策の検討と実行】抽出された課題に対し、具体的な解決策を検討し、必要に応じてプロジェクトを立ち上げます。
・【効果検証と改善提案】実行施策の効果を検証し、次のアクションに向けた改善策を考案します。
新規事業企画推進担当 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 509 ～ 659万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営企画部内のマーケティンググループにおいて、同社の次世代事業創出を担う新規事業企画推進メンバーとしてご活躍いただきます。
社長直轄のスピード感ある環境で、既存事業領域にとらわれない新規ビジネスの構想・検証・事業化をリードしていただきます。
【⼊社すぐにお任せする業務】
まずは既に動いている新規事業プロジェクト（開発事業領域）に参画し、社内外のステークホルダーと連携しながら企画推進・提案・実行を担っていただきます。
将来的には、既存事業と新規事業の両軸を見据えながら、自らの発想で事業を構想・立ち上げていただくことを期待します。
【その後の主な業務内容】
社長直轄のスピード感ある環境で、既存事業領域にとらわれない新規ビジネスの構想・検証・事業化をリードしていただきます。
【⼊社すぐにお任せする業務】
まずは既に動いている新規事業プロジェクト（開発事業領域）に参画し、社内外のステークホルダーと連携しながら企画推進・提案・実行を担っていただきます。
将来的には、既存事業と新規事業の両軸を見据えながら、自らの発想で事業を構想・立ち上げていただくことを期待します。
【その後の主な業務内容】
経営企画部内のマーケティンググループにおいて、同社の次世代事業創出を担う新規事業企画推進メンバーとしてご活躍いただきます。社長直轄のスピード感ある環境で、既存事業領域にとらわれない新規ビジネスの構想・検証・事業化をリードしていただきます。
【⼊社すぐにお任せする業務】
まずは既に動いている新規事業プロジェクト（開発事業領域）に参画し、社内外のステークホルダーと連携しながら企画推進・提案・実行を担っていただきます。将来的には、既存事業と新規事業の両軸を見据えながら、自らの発想で事業を構想・立ち上げていただくことを期待します。
【その後の主な業務内容】
・各種業界・市場リサーチ、競合分析、仮説立案
・新規事業・新サービスの企画立案、実行支援
【⼊社すぐにお任せする業務】
まずは既に動いている新規事業プロジェクト（開発事業領域）に参画し、社内外のステークホルダーと連携しながら企画推進・提案・実行を担っていただきます。将来的には、既存事業と新規事業の両軸を見据えながら、自らの発想で事業を構想・立ち上げていただくことを期待します。
【その後の主な業務内容】
・各種業界・市場リサーチ、競合分析、仮説立案
・新規事業・新サービスの企画立案、実行支援
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業務企画スタッフ InterRace株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務詳細】・各事業部の現場プロジェクトへ参加し、現在の業務内容を深く理解することから始まります。・その上で、業務における改善点を見つけ出し、新しい基準を設けるお手伝いをお願いいたします。・モニタリングの設計をより良くしたり、業務の仕組みを整えたりすることで、社内業務の効率化と安定した稼働に貢献していただきます。・現場の業務を正確に把握し、見える形にすることで、データや論理に基づいた改善策をご提案ください。・関係する皆様と協力しながら、提案した改善策を実行していく大切な役割です。
【業務詳細】
・各事業部の現場プロジェクトへ参加し、現在の業務内容を深く理解することから始まります。
・その上で、業務における改善点を見つけ出し、新しい基準を設けるお手伝いをお願いいたします。
・モニタリングの設計をより良くしたり、業務の仕組みを整えたりすることで、社内業務の効率化と安定した稼働に貢献していただきます。
・現場の業務を正確に把握し、見える形にすることで、データや論理に基づいた改善策をご提案ください。
・関係する皆様と協力しながら、提案した改善策を実行していく大切な役割です。
・各事業部の現場プロジェクトへ参加し、現在の業務内容を深く理解することから始まります。
・その上で、業務における改善点を見つけ出し、新しい基準を設けるお手伝いをお願いいたします。
・モニタリングの設計をより良くしたり、業務の仕組みを整えたりすることで、社内業務の効率化と安定した稼働に貢献していただきます。
・現場の業務を正確に把握し、見える形にすることで、データや論理に基づいた改善策をご提案ください。
・関係する皆様と協力しながら、提案した改善策を実行していく大切な役割です。
プロジェクトデザイナー 株式会社リクルートスタッフィング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 460 ～ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
BPOプロジェクトのプロジェクトデザイナーとして、顧客企業の業務をスムーズにアウトソーシングするための準備段階から携わっていただきます。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通し、業務の現状を把握します。
・業務プロセスを可視化し、マニュアルや業務フロー図を作成します。
・業務改善のための調査・分析を行い、具体的な改善策を提案します。
・プロジェクトの課題管理を行い、報告書や提案書の作成を支援します。
・運用チームへのスムーズな引継ぎとレクチャーを行います。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通し、業務の現状を把握します。
・業務プロセスを可視化し、マニュアルや業務フロー図を作成します。
・業務改善のための調査・分析を行い、具体的な改善策を提案します。
・プロジェクトの課題管理を行い、報告書や提案書の作成を支援します。
・運用チームへのスムーズな引継ぎとレクチャーを行います。
BPOプロジェクトのプロジェクトデザイナーとして、顧客企業の業務をスムーズにアウトソーシングするための準備段階から携わっていただきます。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通し、業務の現状を把握します。
・業務プロセスを可視化し、マニュアルや業務フロー図を作成します。
・業務改善のための調査・分析を行い、具体的な改善策を提案します。
・プロジェクトの課題管理を行い、報告書や提案書の作成を支援します。
・運用チームへのスムーズな引継ぎとレクチャーを行います。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通し、業務の現状を把握します。
・業務プロセスを可視化し、マニュアルや業務フロー図を作成します。
・業務改善のための調査・分析を行い、具体的な改善策を提案します。
・プロジェクトの課題管理を行い、報告書や提案書の作成を支援します。
・運用チームへのスムーズな引継ぎとレクチャーを行います。
BPR推進担当 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
・人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化
・従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
・人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化
・従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行
当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】
テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】
テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
【リーダー候補】WORKCANVASグロース部 カスタマーサクセスグループ 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、カスタマーサクセス職として活躍しませんか？
同社のミッションは事業グロースの推進です。その中心となるカスタマーサクセス職では、全グループのハブとして活躍していただきます。
【業務内容】
・事業企画業務
- データ収集・分析
同社のミッションは事業グロースの推進です。その中心となるカスタマーサクセス職では、全グループのハブとして活躍していただきます。
【業務内容】
・事業企画業務
- データ収集・分析
成長を続ける企業で、カスタマーサクセス職として活躍しませんか？
同社のミッションは事業グロースの推進です。その中心となるカスタマーサクセス職では、全グループのハブとして活躍していただきます。
【業務内容】
・事業企画業務
- データ収集・分析
同社のミッションは事業グロースの推進です。その中心となるカスタマーサクセス職では、全グループのハブとして活躍していただきます。
【業務内容】
・事業企画業務
- データ収集・分析
【東京】金融新規事業のシステム企画・法人営業※三菱UFJフィナンシャル・グループ/福利厚生◎ アコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 520 ～ 940万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】フィンテック分野でこれから成長が期待され最注目のエンベデッド・ファイナンス「組込型金融」に携わっていただけます！
様々な業界の金融サービス導入を検討している企業のニーズや抱えている課題をヒアリング。
パートナー企業と協働し新たなサービスを創造していくことがミッションです。
＜業務例＞
・金融サービスに関する商品性や体験性の企画・立案/・産業・企業分析や販売戦略の企画・立案・運用
・金融サービス導入を検討している企業への提携スキーム提案/・金融プロダクトの企画・開発・運用を通じたサービス価値の創出
■配属部署について
①事業企画部：顧客企業のニーズに合わせた金融サービスを提案（法人営業） ②システム部：顧客企業のサービスに決済機能組み込むためのシステム企画、開発、運用
様々な業界の金融サービス導入を検討している企業のニーズや抱えている課題をヒアリング。
パートナー企業と協働し新たなサービスを創造していくことがミッションです。
＜業務例＞
・金融サービスに関する商品性や体験性の企画・立案/・産業・企業分析や販売戦略の企画・立案・運用
・金融サービス導入を検討している企業への提携スキーム提案/・金融プロダクトの企画・開発・運用を通じたサービス価値の創出
■配属部署について
①事業企画部：顧客企業のニーズに合わせた金融サービスを提案（法人営業） ②システム部：顧客企業のサービスに決済機能組み込むためのシステム企画、開発、運用
【業務内容】
フィンテック分野でこれから成長が期待され最注目のエンベデッド・ファイナンス「組込型金融」に携わっていただけます！
様々な業界の金融サービス導入を検討している企業のニーズや抱えている課題をヒアリング。
パートナー企業と協働し新たなサービスを創造していくことがミッションです。
＜業務例＞
・金融サービスに関する商品性や体験性の企画・立案/
・産業・企業分析や販売戦略の企画・立案・運用
フィンテック分野でこれから成長が期待され最注目のエンベデッド・ファイナンス「組込型金融」に携わっていただけます！
様々な業界の金融サービス導入を検討している企業のニーズや抱えている課題をヒアリング。
パートナー企業と協働し新たなサービスを創造していくことがミッションです。
＜業務例＞
・金融サービスに関する商品性や体験性の企画・立案/
・産業・企業分析や販売戦略の企画・立案・運用
事業企画 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業課題の解決、顧客満足度向上を目指し、サービス品質向上や運営プロセスの仕組み化、事業企画をリードする役割を担っていただきます。更なる事業成長をドライブする、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・既存事業の戦略立案・改善
- 事業ポートフォリオ戦略：現状評価に基づき、事業の選択と集中、撤退を含めた戦略立案
- 成長戦略：新規顧客獲得、新チャネル開拓等の戦略立案
・事業拡大の推進
- 顧客データや市場分析に基づいた集客戦略、事業戦略の立案と実行
【業務内容】
・既存事業の戦略立案・改善
- 事業ポートフォリオ戦略：現状評価に基づき、事業の選択と集中、撤退を含めた戦略立案
- 成長戦略：新規顧客獲得、新チャネル開拓等の戦略立案
・事業拡大の推進
- 顧客データや市場分析に基づいた集客戦略、事業戦略の立案と実行
事業課題の解決、顧客満足度向上を目指し、サービス品質向上や運営プロセスの仕組み化、事業企画をリードする役割を担っていただきます。更なる事業成長をドライブする、やりがいのある仕事です。
【業務内容】
・既存事業の戦略立案・改善
- 事業ポートフォリオ戦略：現状評価に基づき、事業の選択と集中、撤退を含めた戦略立案
- 成長戦略：新規顧客獲得、新チャネル開拓等の戦略立案
・事業拡大の推進
- 顧客データや市場分析に基づいた集客戦略、事業戦略の立案と実行
【業務内容】
・既存事業の戦略立案・改善
- 事業ポートフォリオ戦略：現状評価に基づき、事業の選択と集中、撤退を含めた戦略立案
- 成長戦略：新規顧客獲得、新チャネル開拓等の戦略立案
・事業拡大の推進
- 顧客データや市場分析に基づいた集客戦略、事業戦略の立案と実行
業務企画 ソニービズネットワークス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【NURO Bizポータルと社内システムの業務プロセス改善】
NURO Bizポータルと社内業務システムにおいて、業務プロセスの課題を抽出し、改善策を立案・実行する、やりがいのあるお仕事です！社員のパフォーマンス最大化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・業務プロセス課題に関する調査、課題抽出、分析
現状の業務プロセスを分析し、課題を明確に特定します。
NURO Bizポータルと社内業務システムにおいて、業務プロセスの課題を抽出し、改善策を立案・実行する、やりがいのあるお仕事です！社員のパフォーマンス最大化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・業務プロセス課題に関する調査、課題抽出、分析
現状の業務プロセスを分析し、課題を明確に特定します。
【NURO Bizポータルと社内システムの業務プロセス改善】
NURO Bizポータルと社内業務システムにおいて、業務プロセスの課題を抽出し、改善策を立案・実行する、やりがいのあるお仕事です！社員のパフォーマンス最大化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・業務プロセス課題に関する調査、課題抽出、分析
現状の業務プロセスを分析し、課題を明確に特定します。
NURO Bizポータルと社内業務システムにおいて、業務プロセスの課題を抽出し、改善策を立案・実行する、やりがいのあるお仕事です！社員のパフォーマンス最大化に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な業務内容】
・業務プロセス課題に関する調査、課題抽出、分析
現状の業務プロセスを分析し、課題を明確に特定します。
カスタマーサポート / Customer Experience 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
CXグループは、お客様の体験価値を向上するCustomer Experience（以下、CXグループ）として、「顧客の声」「メンバーの声」「データ」を元にカスタマーサポート業務やアプリ業務ツールの改善をおこなっています。
【期待役割】：・社内のカスタマーサポート向け業務効率化
↳ZendeskやSlackの仕組み改修 ↳Adminの改修・自動化
・問い合わせ数を減らす施策
↳アプリ改善 ↳企業の管理画面改善
【業務詳細】：問い合わせデータを起点にサービス利用体験に目を向け、根本原因の特定・改善策の実行を通してプロダクト及びサービス全体の体験向上へ貢献します。
【簡単・迅速・満足度が高い】サポート対応の提供をするための仕組み作りを行うことが目的です。
【期待役割】：・社内のカスタマーサポート向け業務効率化
↳ZendeskやSlackの仕組み改修 ↳Adminの改修・自動化
・問い合わせ数を減らす施策
↳アプリ改善 ↳企業の管理画面改善
【業務詳細】：問い合わせデータを起点にサービス利用体験に目を向け、根本原因の特定・改善策の実行を通してプロダクト及びサービス全体の体験向上へ貢献します。
【簡単・迅速・満足度が高い】サポート対応の提供をするための仕組み作りを行うことが目的です。
CXグループは、お客様の体験価値を向上するCustomer Experience（以下、CXグループ）として、「顧客の声」「メンバーの声」「データ」を元にカスタマーサポート業務やアプリ業務ツールの改善をおこなっています。
【期待役割】
・社内のカスタマーサポート向け業務効率化
↳ZendeskやSlackの仕組み改修
↳Adminの改修・自動化
・問い合わせ数を減らす施策
↳アプリ改善
【期待役割】
・社内のカスタマーサポート向け業務効率化
↳ZendeskやSlackの仕組み改修
↳Adminの改修・自動化
・問い合わせ数を減らす施策
↳アプリ改善
Shared Service Center (SSC)リーダー候補 フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆募集背景 ：2020年に設立したSharedServiceCenter（SSC）の業務になります。チーム設立から1年が経過。
各プロジェクトからSSCへのニーズが日々増加し、順調に会社の効率・改善業務を行えている事から仲間を募集します。
◆職務内容 ：各プロジェクトやチームが円滑に運営できるようサポートする仕事です。
通常業務を行いながら、スピード感をもって変革に伴う業務改善も行います。
事務処理能力や業務改善、マネジメント経験を活かして、メンバーを率いていただくリーダー候補を募集します。
◆業務の詳細：・数字管理、資料作成 ・業務改善検討、推進
各プロジェクトからSSCへのニーズが日々増加し、順調に会社の効率・改善業務を行えている事から仲間を募集します。
◆職務内容 ：各プロジェクトやチームが円滑に運営できるようサポートする仕事です。
通常業務を行いながら、スピード感をもって変革に伴う業務改善も行います。
事務処理能力や業務改善、マネジメント経験を活かして、メンバーを率いていただくリーダー候補を募集します。
◆業務の詳細：・数字管理、資料作成 ・業務改善検討、推進
◆募集背景
2020年に設立したSharedServiceCenter（SSC）の業務になります。
チーム設立から1年が経過。
各プロジェクトからSSCへのニーズが日々増加し、順調に会社の効率・改善業務を行えている事から仲間を募集します。
◆職務内容
各プロジェクトやチームが円滑に運営できるようサポートする仕事です。
通常業務を行いながら、スピード感をもって変革に伴う業務改善も行います。
2020年に設立したSharedServiceCenter（SSC）の業務になります。
チーム設立から1年が経過。
各プロジェクトからSSCへのニーズが日々増加し、順調に会社の効率・改善業務を行えている事から仲間を募集します。
◆職務内容
各プロジェクトやチームが円滑に運営できるようサポートする仕事です。
通常業務を行いながら、スピード感をもって変革に伴う業務改善も行います。
営業企画／リーダー候補（クラウドサイン） 弁護士ドットコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 454 ～ 788万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務詳細】
営業チームの売上目標達成に向けた戦略立案から実行、推進まで、幅広くご担当いただきます。
チームマネジメント、営業戦略立案、目標設定、プロセス改善、そして関係各部署との連携強化など、多岐にわたる業務に携わり、事業の成長をリードする重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・営業企画チームのマネジメント：チームメンバーの育成、戦略実行の推進を担います。
営業チームの売上目標達成に向けた戦略立案から実行、推進まで、幅広くご担当いただきます。
チームマネジメント、営業戦略立案、目標設定、プロセス改善、そして関係各部署との連携強化など、多岐にわたる業務に携わり、事業の成長をリードする重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・営業企画チームのマネジメント：チームメンバーの育成、戦略実行の推進を担います。
【職務詳細】
営業チームの売上目標達成に向けた戦略立案から実行、推進まで、幅広くご担当いただきます。
チームマネジメント、営業戦略立案、目標設定、プロセス改善、そして関係各部署との連携強化など、多岐にわたる業務に携わり、事業の成長をリードする重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・営業企画チームのマネジメント：チームメンバーの育成、戦略実行の推進を担います。
・営業戦略の立案：市場や競合他社の分析に基づき、長期的な目標や方向性を定め、新規市場開拓戦略を策定します。
・目標とKPIの設定・運用：営業目標やKPIを設定し、実績データの収集・分析・モニタリングを行い、データに基づいた改善提案を行います。
営業チームの売上目標達成に向けた戦略立案から実行、推進まで、幅広くご担当いただきます。
チームマネジメント、営業戦略立案、目標設定、プロセス改善、そして関係各部署との連携強化など、多岐にわたる業務に携わり、事業の成長をリードする重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・営業企画チームのマネジメント：チームメンバーの育成、戦略実行の推進を担います。
・営業戦略の立案：市場や競合他社の分析に基づき、長期的な目標や方向性を定め、新規市場開拓戦略を策定します。
・目標とKPIの設定・運用：営業目標やKPIを設定し、実績データの収集・分析・モニタリングを行い、データに基づいた改善提案を行います。
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LINE完結型人材紹介サービスのカスタマーサクセス 株式会社グラム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
LINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」で、美容師、アイリスト、ネイリストの転職活動を支援するカスタマーサクセスとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者の方へのキャリアサポート
- 希望条件のヒアリングから内定まで、求職者の方を丁寧にサポートします。
- サロンと求職者の方のマッチングを支援します。
- 関係各所との連携を密に行い、円滑な転職活動をサポートします。
【業務内容】
・求職者の方へのキャリアサポート
- 希望条件のヒアリングから内定まで、求職者の方を丁寧にサポートします。
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【業務内容】
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【総合職】経営戦略部 パートナー調達管理（総務企画G）将来のマネージャー候補／勤務地相談可 パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 580 ～ 785万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【外部人材調達・管理業務】
・各事業部門の計画に基づき、必要な外部人材（技術者・有識者）の調達と管理をリードしていただきます。
・適切な品質と価格で、デリバリーを実現するための設計、調達、管理を行います。
【協力会社管理業務】
・予算や事業計画に基づいた協力会社との戦略的な取引関係の構築・維持管理を行います。
・各事業部門の計画に基づき、必要な外部人材（技術者・有識者）の調達と管理をリードしていただきます。
・適切な品質と価格で、デリバリーを実現するための設計、調達、管理を行います。
【協力会社管理業務】
・予算や事業計画に基づいた協力会社との戦略的な取引関係の構築・維持管理を行います。
【外部人材調達・管理業務】
・各事業部門の計画に基づき、必要な外部人材（技術者・有識者）の調達と管理をリードしていただきます。
・適切な品質と価格で、デリバリーを実現するための設計、調達、管理を行います。
【協力会社管理業務】
・予算や事業計画に基づいた協力会社との戦略的な取引関係の構築・維持管理を行います。
・各事業部門の計画に基づき、必要な外部人材（技術者・有識者）の調達と管理をリードしていただきます。
・適切な品質と価格で、デリバリーを実現するための設計、調達、管理を行います。
【協力会社管理業務】
・予算や事業計画に基づいた協力会社との戦略的な取引関係の構築・維持管理を行います。
BizOps/SalesOps 株式会社ログラス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを開発・提供しています～
BizOpsチームは、「Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーションの実現」を責務として
ビジネスサイド全体の業務オペレーション改善と関連システムの導入/整備を進めてきました。
現在までに業務効率化に向けたOps設計、データ活用環境整備を目的としたシステム導入(BIツールや企業データベースシステムの連携)
各種データ分析基盤の整備に取り組んできました。一方で、関係部署はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスと複数に渡り
取り組むべき課題は多い中で、現状では手が足りておらず業務が後手後手になっています。
また、社員数も急増していく中で、チームとしての更なる成長が求められるようになったため、新たなBizOpsメンバーを募集することになりました。
BizOpsチームは、「Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーションの実現」を責務として
ビジネスサイド全体の業務オペレーション改善と関連システムの導入/整備を進めてきました。
現在までに業務効率化に向けたOps設計、データ活用環境整備を目的としたシステム導入(BIツールや企業データベースシステムの連携)
各種データ分析基盤の整備に取り組んできました。一方で、関係部署はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスと複数に渡り
取り組むべき課題は多い中で、現状では手が足りておらず業務が後手後手になっています。
また、社員数も急増していく中で、チームとしての更なる成長が求められるようになったため、新たなBizOpsメンバーを募集することになりました。
～ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを開発・提供しています～
BizOpsチームは、「Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーションの実現」を責務として
ビジネスサイド全体の業務オペレーション改善と関連システムの導入/整備を進めてきました。
現在までに業務効率化に向けたOps設計、データ活用環境整備を目的としたシステム導入(BIツールや企業データベースシステムの連携)
各種データ分析基盤の整備に取り組んできました。
一方で、関係部署はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスと複数に渡り
取り組むべき課題は多い中で、現状では手が足りておらず業務が後手後手になっています。
BizOpsチームは、「Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーションの実現」を責務として
ビジネスサイド全体の業務オペレーション改善と関連システムの導入/整備を進めてきました。
現在までに業務効率化に向けたOps設計、データ活用環境整備を目的としたシステム導入(BIツールや企業データベースシステムの連携)
各種データ分析基盤の整備に取り組んできました。
一方で、関係部署はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスと複数に渡り
取り組むべき課題は多い中で、現状では手が足りておらず業務が後手後手になっています。
サステナビリティ戦略 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■担当業務
サステナビリティ関連業務
- サステナビリティ関連アジェンダについて、グループ全体の戦略立案
- 規制動向やESGレーティングに関する最新の動向収集、現状分析や課題抽出、法令対応
- レーティング向上のための施策検討、実行をリード
- 海外事業会社での展開に向けた情報収集や連携、展開のサポート実施
- 上記活動について、国内外のグループ企業に向けての社内教育、啓発活動の推進
サステナビリティ関連業務
- サステナビリティ関連アジェンダについて、グループ全体の戦略立案
- 規制動向やESGレーティングに関する最新の動向収集、現状分析や課題抽出、法令対応
- レーティング向上のための施策検討、実行をリード
- 海外事業会社での展開に向けた情報収集や連携、展開のサポート実施
- 上記活動について、国内外のグループ企業に向けての社内教育、啓発活動の推進
■担当業務
サステナビリティ関連業務
- サステナビリティ関連アジェンダについて、グループ全体の戦略立案
- 規制動向やESGレーティングに関する最新の動向収集、現状分析や課題抽出、法令対応
- レーティング向上のための施策検討、実行をリード
- 海外事業会社での展開に向けた情報収集や連携、展開のサポート実施
- 上記活動について、国内外のグループ企業に向けての社内教育、啓発活動の推進
サステナビリティ関連業務
- サステナビリティ関連アジェンダについて、グループ全体の戦略立案
- 規制動向やESGレーティングに関する最新の動向収集、現状分析や課題抽出、法令対応
- レーティング向上のための施策検討、実行をリード
- 海外事業会社での展開に向けた情報収集や連携、展開のサポート実施
- 上記活動について、国内外のグループ企業に向けての社内教育、啓発活動の推進
【クラウドソリューション】病院DX推進（デジスマ）／オンボーディング エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【担当業務】：-オンボーディングが完了したユーザーの更なる活用を促進する -ユーザーへの定量・定性調査に基づく改善施策の推進
-ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する
-カスタマーサクセス業務の効率化・仕組化の設計・推進 -ユーザーサイトの構築、マニュアル(紙・デジタル)の改善
-ユーザー向けのプロダクト情報発信、Webinar等の講師 -顧客から収集したプロダクトフィードバックを社内に還元する
【配属組織】：クラウドソリューショングループ、エムスリーデジカル株式会社兼務出向
【 魅力 】：社長直下で成功の道筋を追い求め、プロダクトを通じて、ビジネスを創ることができるお勧めのチームです。
・Ｍ3の次の10年のテーマであるエコシステムシナジー実現に携われる
・0→1フェーズを含めた新規事業開発に携われる／自身のアイデアが事業やプロダクトとなり得る
-ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する
-カスタマーサクセス業務の効率化・仕組化の設計・推進 -ユーザーサイトの構築、マニュアル(紙・デジタル)の改善
-ユーザー向けのプロダクト情報発信、Webinar等の講師 -顧客から収集したプロダクトフィードバックを社内に還元する
【配属組織】：クラウドソリューショングループ、エムスリーデジカル株式会社兼務出向
【 魅力 】：社長直下で成功の道筋を追い求め、プロダクトを通じて、ビジネスを創ることができるお勧めのチームです。
・Ｍ3の次の10年のテーマであるエコシステムシナジー実現に携われる
・0→1フェーズを含めた新規事業開発に携われる／自身のアイデアが事業やプロダクトとなり得る
【担当業務】
・オンボーディングが完了したユーザーの更なる活用を促進する
・ユーザーへの定量・定性調査に基づく改善施策の推進
・ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する
・カスタマーサクセス業務の効率化・仕組化の設計・推進
・ユーザーサイトの構築、マニュアル(紙・デジタル)の改善
・ユーザー向けのプロダクト情報発信、Webinar等の講師
・顧客から収集したプロダクトフィードバックを社内に還元する
・オンボーディングが完了したユーザーの更なる活用を促進する
・ユーザーへの定量・定性調査に基づく改善施策の推進
・ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する
・カスタマーサクセス業務の効率化・仕組化の設計・推進
・ユーザーサイトの構築、マニュアル(紙・デジタル)の改善
・ユーザー向けのプロダクト情報発信、Webinar等の講師
・顧客から収集したプロダクトフィードバックを社内に還元する
【CoE/SPBU】ストラテジープランナー / ビジネスディベロップメント 兼務 エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 520 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
創業約20年で株式時価総額5兆円超。日本で最も成長しているベンチャーであり、医療の変革を進めるエムスリーで、中核事業の推進を担う戦略ポジションです。
以下2つの職務を兼務し、エムスリーの最注力事業における事業開発・組織構築を推進し、3年以内に経営人財となることを目指して頂きたいです。
ご応募頂いた際に職務詳細をご紹介させて頂きます。
1. センターオブエクセレンスグループ（CoE） ストラテジープランナー
(ア) エムスリーの各事業における戦略施策の策定・実行支援を担います。
(イ) 特に、メディカルプラットフォーム事業における、コマーシャルエクセレンスの開発・導入、業務改善の企画・実行、組織／仕組みの設計・構築をリードし、事業成長を加速させます。
創業約20年で株式時価総額5兆円超。日本で最も成長しているベンチャーであり、医療の変革を進めるエムスリーで、中核事業の推進を担う戦略ポジションです。
以下2つの職務を兼務し、エムスリーの最注力事業における事業開発・組織構築を推進し、3年以内に経営人財となることを目指して頂きたいです。
ご応募頂いた際に職務詳細をご紹介させて頂きます。
1. センターオブエクセレンスグループ（CoE）
ストラテジープランナー
(ア) エムスリーの各事業における戦略施策の策定・実行支援を担います。
以下2つの職務を兼務し、エムスリーの最注力事業における事業開発・組織構築を推進し、3年以内に経営人財となることを目指して頂きたいです。
ご応募頂いた際に職務詳細をご紹介させて頂きます。
1. センターオブエクセレンスグループ（CoE）
ストラテジープランナー
(ア) エムスリーの各事業における戦略施策の策定・実行支援を担います。
【1-02】経営企画部_部長 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
4000億円規模の企業グループで、経営企画部長として活躍しませんか？
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
4000億円規模の企業グループで、経営企画部長として活躍しませんか？
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
私たちは、売上高4000億円、従業員数15,000名を超える企業グループで、更なる成長を続けています。
ブランドビジネスや小売業界の激しい変化に対応し、成長を加速させるため、経営の中枢を担う経営企画部長を募集しています。
【業務内容】
経営企画部長の役割として、以下の業務に携わっていただきます。
・経営管理業務
- 全社経営会議に向けたデータ分析、資料作成、ダッシュボード作成
【1-03】経営企画部_メンバー 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
海外事業を含む経営改革プロジェクトの推進を担っていただきます。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
海外事業を含む経営改革プロジェクトの推進を担っていただきます。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
下記の業務に携わっていただきますが、経験や適性に応じて担当領域を決定します。
【業務内容】
・当社のバリューチェーン変革推進
商品戦略、商品開発、製造、物流、発注、PR、広告、CRM、EC、店舗運営、子会社管理など、いずれかの領域を担当し、管掌役員や部長と連携しながら変革を推進します。
・全社横断改革プロジェクトのマネジメント
プロジェクトリーダーをサポートし、PMOとしてプロジェクトを推進します。
オペレーション企画・推進担当（リアル産業DX領域） 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■□業界トップクラスの成長ベンチャーでオペレーション構築や推進の役割を担い、事業成長に貢献したい方必見！□■
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるために、事業・組織を俯瞰してみて
業務オペレーションの構築と推進の役割を担っていただきます！
すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば、これからローンチ間近というプロダクトもあり
ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐にわたります。
プロダクトや組織の成長に合わせて、業務オペレーションを整えていくことは重要なミッションです。
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるために、事業・組織を俯瞰してみて
業務オペレーションの構築と推進の役割を担っていただきます！
すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば、これからローンチ間近というプロダクトもあり
ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐にわたります。
プロダクトや組織の成長に合わせて、業務オペレーションを整えていくことは重要なミッションです。
■□業界トップクラスの成長ベンチャーでオペレーション構築や推進の役割を担い、事業成長に貢献したい方必見！□■
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるために、事業・組織を俯瞰してみて
業務オペレーションの構築と推進の役割を担っていただきます！
すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば、これからローンチ間近というプロダクトもあり
ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐にわたります。
プロダクトや組織の成長に合わせて、業務オペレーションを整えていくことは重要なミッションです。
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるために、事業・組織を俯瞰してみて
業務オペレーションの構築と推進の役割を担っていただきます！
すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば、これからローンチ間近というプロダクトもあり
ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐にわたります。
プロダクトや組織の成長に合わせて、業務オペレーションを整えていくことは重要なミッションです。
200.［オープンポジション］事業責任者候補 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、事業責任者として活躍しませんか？
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
成長を続ける企業で、事業責任者として活躍しませんか？
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
BPR推進担当 弁護士ドットコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 691 ～ 1001万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
業務プロセス改善に携わるやりがいのあるお仕事です。
チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
・業務効率化のためのロードマップ作成
現状の業務を分析し、より効率的な業務フローを設計するためのロードマップを作成します。
業務プロセス改善に携わるやりがいのあるお仕事です。
チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
・業務効率化のためのロードマップ作成
現状の業務を分析し、より効率的な業務フローを設計するためのロードマップを作成します。
【業務内容】
業務プロセス改善に携わるやりがいのあるお仕事です。
チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
・業務効率化のためのロードマップ作成
現状の業務を分析し、より効率的な業務フローを設計するためのロードマップを作成します。
業務プロセス改善に携わるやりがいのあるお仕事です。
チームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。
・業務効率化のためのロードマップ作成
現状の業務を分析し、より効率的な業務フローを設計するためのロードマップを作成します。
人事企画担当 弁護士ドットコム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 614 ～ 807万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事企画担当を募集しています！
【職務概要】
経営陣と連携し、社員の能力を最大限に引き出す人事制度の企画・立案、運用改善を行います。エビデンスに基づいた提案で、組織のパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【職務詳細】
・中期経営計画に基づいた人事戦略の企画立案
・人事制度（等級、評価、報酬など）の運用改善
【職務概要】
経営陣と連携し、社員の能力を最大限に引き出す人事制度の企画・立案、運用改善を行います。エビデンスに基づいた提案で、組織のパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【職務詳細】
・中期経営計画に基づいた人事戦略の企画立案
・人事制度（等級、評価、報酬など）の運用改善
人事企画担当を募集しています！
【職務概要】
経営陣と連携し、社員の能力を最大限に引き出す人事制度の企画・立案、運用改善を行います。
エビデンスに基づいた提案で、組織のパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【職務詳細】
・中期経営計画に基づいた人事戦略の企画立案
【職務概要】
経営陣と連携し、社員の能力を最大限に引き出す人事制度の企画・立案、運用改善を行います。
エビデンスに基づいた提案で、組織のパフォーマンス向上に貢献しませんか？
【職務詳細】
・中期経営計画に基づいた人事戦略の企画立案
コンシューマー事業／業務管理／東京 株式会社Cygames
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンシューマー事業本部で、やりがいのあるお仕事に携わりませんか？
事業成長に大きく貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・事業計画・予算策定：事業組織の中期計画、予算策定、月次見込、実績管理といった、事業の根幹を支える業務に携わっていただきます。
事業成長に大きく貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・事業計画・予算策定：事業組織の中期計画、予算策定、月次見込、実績管理といった、事業の根幹を支える業務に携わっていただきます。
コンシューマー事業本部で、やりがいのあるお仕事に携わりませんか？
事業成長に大きく貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・事業計画・予算策定：事業組織の中期計画、予算策定、月次見込、実績管理といった、事業の根幹を支える業務に携わっていただきます。
事業成長に大きく貢献できる、やりがいのあるポジションです。
【主な業務内容】
・事業計画・予算策定：事業組織の中期計画、予算策定、月次見込、実績管理といった、事業の根幹を支える業務に携わっていただきます。
ビジネス推進担当 テクバン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業推進役として当事業部門のビジネスドメインである「情報システム部門向け各種支援業務」に係わる領域の各種業務をお任せします。
■新規企画
各種サービス検討を実施し、未対応領域についての業務立ち上げを実施します。
■既存拡大
既存顧客・現場におけるリソースビジネスの拡大推進を実施します。
【職務詳細】
■新規企画
各種サービス検討を実施し、未対応領域についての業務立ち上げを実施します。
■既存拡大
既存顧客・現場におけるリソースビジネスの拡大推進を実施します。
【職務詳細】
事業推進役として当事業部門のビジネスドメインである「情報システム部門向け各種支援業務」に係わる領域の各種業務をお任せします。
■新規企画
各種サービス検討を実施し、未対応領域についての業務立ち上げを実施します。
■既存拡大
既存顧客・現場におけるリソースビジネスの拡大推進を実施します。
■新規企画
各種サービス検討を実施し、未対応領域についての業務立ち上げを実施します。
■既存拡大
既存顧客・現場におけるリソースビジネスの拡大推進を実施します。
～営業企画～ 営業戦略の立案から実行まで 完全フルリモート 株式会社プリセプト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会社の未来を共に切り拓きませんか？
挑戦したい気持ちを大切にする職場で、営業の経験を活かして、新しいキャリアをスタートしてください！
＜職務内容＞
弊社の営業企画担当として、営業戦略の立案から実行までをリードしていただきます。市場分析や顧客データの活用を通じて、営業チームと連携し、売上拡大のための効果的な施策を企画・推進していただきます。
主な業務内容:
・営業戦略の企画・立案
挑戦したい気持ちを大切にする職場で、営業の経験を活かして、新しいキャリアをスタートしてください！
＜職務内容＞
弊社の営業企画担当として、営業戦略の立案から実行までをリードしていただきます。市場分析や顧客データの活用を通じて、営業チームと連携し、売上拡大のための効果的な施策を企画・推進していただきます。
主な業務内容:
・営業戦略の企画・立案
会社の未来を共に切り拓きませんか？
挑戦したい気持ちを大切にする職場で、営業の経験を活かして、新しいキャリアをスタートしてください！
＜職務内容＞
弊社の営業企画担当として、営業戦略の立案から実行までをリードしていただきます。
市場分析や顧客データの活用を通じて、営業チームと連携し、売上拡大のための効果的な施策を企画・推進していただきます。
主な業務内容:
挑戦したい気持ちを大切にする職場で、営業の経験を活かして、新しいキャリアをスタートしてください！
＜職務内容＞
弊社の営業企画担当として、営業戦略の立案から実行までをリードしていただきます。
市場分析や顧客データの活用を通じて、営業チームと連携し、売上拡大のための効果的な施策を企画・推進していただきます。
主な業務内容:
【DX推進】キャッシュレス決済_業務オペレーション改善（スタッフクラス） SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 678万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
ソフトバンクグループのキャッシュレス決済事業において、お客様サポート業務の効率化とDX推進を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの問い合わせを削減するための、業務プロセス改善やシステム化
・生成AIを活用した、メール問い合わせの自動集計プログラム開発
・Visaルールや法令改正に合わせた、業務プロセスの見直しとDX推進
ソフトバンクグループのキャッシュレス決済事業において、お客様サポート業務の効率化とDX推進を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの問い合わせを削減するための、業務プロセス改善やシステム化
・生成AIを活用した、メール問い合わせの自動集計プログラム開発
・Visaルールや法令改正に合わせた、業務プロセスの見直しとDX推進
【業務内容】
ソフトバンクグループのキャッシュレス決済事業において、お客様サポート業務の効率化とDX推進を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの問い合わせを削減するための、業務プロセス改善やシステム化
・生成AIを活用した、メール問い合わせの自動集計プログラム開発
・Visaルールや法令改正に合わせた、業務プロセスの見直しとDX推進
・不正利用防止策の企画立案と、お客様への通知システムの構築
ソフトバンクグループのキャッシュレス決済事業において、お客様サポート業務の効率化とDX推進を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの問い合わせを削減するための、業務プロセス改善やシステム化
・生成AIを活用した、メール問い合わせの自動集計プログラム開発
・Visaルールや法令改正に合わせた、業務プロセスの見直しとDX推進
・不正利用防止策の企画立案と、お客様への通知システムの構築
経営企画 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社長直下で、成長企業の経営に携わるチャンス！
【業務内容】
やりがいのある、責任あるポジションです。
・グループ全体のKPI管理、分析、および改善策の提案と実行
・コスト削減、生産性向上のための施策立案と実行
【業務内容】
やりがいのある、責任あるポジションです。
・グループ全体のKPI管理、分析、および改善策の提案と実行
・コスト削減、生産性向上のための施策立案と実行
社長直下で、成長企業の経営に携わるチャンス！
【業務内容】
やりがいのある、責任あるポジションです。
・グループ全体のKPI管理、分析、および改善策の提案と実行
・コスト削減、生産性向上のための施策立案と実行
【業務内容】
やりがいのある、責任あるポジションです。
・グループ全体のKPI管理、分析、および改善策の提案と実行
・コスト削減、生産性向上のための施策立案と実行
【本社】役員会運営担当（取締役会、経営会議、株主総会など） 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
執行役会室は同社の経営ビジョンの実現のため、取締役会及び経営会議等の運営、コーポレート・ガバナンス体制の構築など
多様な業務を担当し企業の成長と組織の拡大を根幹から支えています。2024年に新設された執行役会室のメンバーとして、ともに取締役会をはじめとする経営会議の運営をサポートしていただける方を募集します。
経営会議に付議する議題調整やそれに付随する取締役や執行役員との折衝を通じて会社全体を俯瞰して見る機会が多く、上場企業の組織構造や経営戦略について知見を深めることが可能です。
また、取締役や執行役のスピーディーかつダイナミックなビジネスに一番近い距離で携わることができ、業務を通じて会社の成長に貢献していることを実感することができます。
【主な役割】
下記の様な業務をご担当いただきます。
・執行会（経営会議）、取締役会、株主総会の開催に向けた調整、各種準備、当日の運営（議事録作成など）
多様な業務を担当し企業の成長と組織の拡大を根幹から支えています。2024年に新設された執行役会室のメンバーとして、ともに取締役会をはじめとする経営会議の運営をサポートしていただける方を募集します。
経営会議に付議する議題調整やそれに付随する取締役や執行役員との折衝を通じて会社全体を俯瞰して見る機会が多く、上場企業の組織構造や経営戦略について知見を深めることが可能です。
また、取締役や執行役のスピーディーかつダイナミックなビジネスに一番近い距離で携わることができ、業務を通じて会社の成長に貢献していることを実感することができます。
【主な役割】
下記の様な業務をご担当いただきます。
・執行会（経営会議）、取締役会、株主総会の開催に向けた調整、各種準備、当日の運営（議事録作成など）
執行役会室は同社の経営ビジョンの実現のため、取締役会及び経営会議等の運営、コーポレート・ガバナンス体制の構築など多様な業務を担当し企業の成長と組織の拡大を根幹から支えています。
2024年に新設された執行役会室のメンバーとして、ともに取締役会をはじめとする経営会議の運営をサポートしていただける方を募集します。
経営会議に付議する議題調整やそれに付随する取締役や執行役員との折衝を通じて会社全体を俯瞰して見る機会が多く、上場企業の組織構造や経営戦略について知見を深めることが可能です。
また、取締役や執行役のスピーディーかつダイナミックなビジネスに一番近い距離で携わることができ、業務を通じて会社の成長に貢献していることを実感することができます。
【主な役割】
下記の様な業務をご担当いただきます。
・執行会（経営会議）、取締役会、株主総会の開催に向けた調整、各種準備、当日の運営（議事録作成など）
2024年に新設された執行役会室のメンバーとして、ともに取締役会をはじめとする経営会議の運営をサポートしていただける方を募集します。
経営会議に付議する議題調整やそれに付随する取締役や執行役員との折衝を通じて会社全体を俯瞰して見る機会が多く、上場企業の組織構造や経営戦略について知見を深めることが可能です。
また、取締役や執行役のスピーディーかつダイナミックなビジネスに一番近い距離で携わることができ、業務を通じて会社の成長に貢献していることを実感することができます。
【主な役割】
下記の様な業務をご担当いただきます。
・執行会（経営会議）、取締役会、株主総会の開催に向けた調整、各種準備、当日の運営（議事録作成など）
制作業務推進部_作問工程・品質管理（メンバー） 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 626 ～ 852万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします★
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。
①AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
②新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
③問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
④問題品質の改善サイクル管理・高度化
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。
①AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
②新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
③問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
④問題品質の改善サイクル管理・高度化
★これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします★
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。
①AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
②新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
③問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
④問題品質の改善サイクル管理・高度化
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。
①AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
②新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
③問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
④問題品質の改善サイクル管理・高度化
サポーターズ 新規事業 セールス 株式会社CARTA HOLDINGS
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社サポーターズへの出向という形で、新規事業である中途ITエンジニアの転職・採用支援サービスの立ち上げにあたり、セールスメンバーを募集します。このサービスは2024年秋～冬に提供開始予定で、著名なCTOや若手ハイクラスエンジニアへのヒアリングから生まれたニーズを解決することを目指しています。具体的には、優秀な若手ハイクラスエンジニアと成長性の高いベンチャー・スタートアップ企業とのマッチング機会を創出し、日本の産業発展に貢献することを目指しています。
【業務内容】
・営業戦略の立案と実行
・法人営業（ターゲットは各社のCTOです）
・事業企画、サービス開発への参画
【この仕事の魅力】
【業務内容】
・営業戦略の立案と実行
・法人営業（ターゲットは各社のCTOです）
・事業企画、サービス開発への参画
【この仕事の魅力】
株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社サポーターズへの出向という形で、新規事業である中途ITエンジニアの転職・採用支援サービスの立ち上げにあたり、セールスメンバーを募集します。このサービスは2024年秋～冬に提供開始予定で、著名なCTOや若手ハイクラスエンジニアへのヒアリングから生まれたニーズを解決することを目指しています。具体的には、優秀な若手ハイクラスエンジニアと成長性の高いベンチャー・スタートアップ企業とのマッチング機会を創出し、日本の産業発展に貢献することを目指しています。
【業務内容】
・営業戦略の立案と実行
・法人営業（ターゲットは各社のCTOです）
・事業企画、サービス開発への参画
【この仕事の魅力】
【業務内容】
・営業戦略の立案と実行
・法人営業（ターゲットは各社のCTOです）
・事業企画、サービス開発への参画
【この仕事の魅力】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【通信キャリア決済】業務企画担当（スタッフクラス） SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 678万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ソフトバンク株式会社と協業するキャッシュレス決済事業において、重要な役割を担っていただきます。
【ミッション】
キャリア決済やブランドプリペイドカードといったキャッシュレス決済に関する業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応と、業務改善に向けた提案・実行
・ブランドルールの変更に伴う業務対応
【ミッション】
キャリア決済やブランドプリペイドカードといったキャッシュレス決済に関する業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応と、業務改善に向けた提案・実行
・ブランドルールの変更に伴う業務対応
ソフトバンク株式会社と協業するキャッシュレス決済事業において、重要な役割を担っていただきます。
【ミッション】
キャリア決済やブランドプリペイドカードといったキャッシュレス決済に関する業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応と、業務改善に向けた提案・実行
・ブランドルールの変更に伴う業務対応
【ミッション】
キャリア決済やブランドプリペイドカードといったキャッシュレス決済に関する業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・お客様からのお問い合わせ対応と、業務改善に向けた提案・実行
・ブランドルールの変更に伴う業務対応
セールスオペレーション企画担当 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 603 ～ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、バックオフィス業務のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
フロントメンバーを支える、やりがいのあるバックオフィス業務です。
・見積書・請求書作成、契約管理など、一連の業務フローの設計・運用・改善を行います。
・既存業務の効率化のための自動化やツール開発にも携わっていただきます。
【業務内容】
フロントメンバーを支える、やりがいのあるバックオフィス業務です。
・見積書・請求書作成、契約管理など、一連の業務フローの設計・運用・改善を行います。
・既存業務の効率化のための自動化やツール開発にも携わっていただきます。
成長を続ける企業で、バックオフィス業務のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
フロントメンバーを支える、やりがいのあるバックオフィス業務です。
・見積書・請求書作成、契約管理など、一連の業務フローの設計・運用・改善を行います。
・既存業務の効率化のための自動化やツール開発にも携わっていただきます。
【業務内容】
フロントメンバーを支える、やりがいのあるバックオフィス業務です。
・見積書・請求書作成、契約管理など、一連の業務フローの設計・運用・改善を行います。
・既存業務の効率化のための自動化やツール開発にも携わっていただきます。
【東京】新設部署の立ち上げメンバー募集！ジュエリーのSCM企画・物流企画・需要予測などをお任せ ◆年 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新設部署の立ち上げとしてサプライチェーンをお任せします
新設部署の立ち上げとしてサプライチェーンをお任せします
CSオペレーション/未経験可 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 370 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆To B（クライアント）/To C（ワーカー）の問い合わせ対応（電話/メール） ◆オペレーションコントロール
◆To B（クライアント） / To C（ワーカー）の問い合わせ対応（電話 / メール）
◆オペレーションコントロール
◆オペレーションコントロール
新規事業開発＜自治体DX推進＞ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】自治体のBPRや窓口改革の業務に携わっていただきます。
現状の自治体内部の業務や窓口業務を把握・整理し、組織全体の業務プロセスや窓口業務そのものを見直していきます。
DXの活用はもちろんですが、自治体職員でなくても対応可能な業務を切り出すなどのBPOの活用も含まれます。
業務の標準化や平準化を実現することで、自治体職員の業務効率改善および住民へのより良いサービスの提供を目指します。
【職務詳細】・骨太方針など国の政策方針や予算情報（補助金含む）を確認
・自治体の施策についてヒアリング実施
・DXおよびBPO活用した課題解決方法の提案
・様々なDX活用事例を調べながら、実現方法についてサービス部門とともに検討※場合によってはパートナー企業やツールベンダー企業と協業
現状の自治体内部の業務や窓口業務を把握・整理し、組織全体の業務プロセスや窓口業務そのものを見直していきます。
DXの活用はもちろんですが、自治体職員でなくても対応可能な業務を切り出すなどのBPOの活用も含まれます。
業務の標準化や平準化を実現することで、自治体職員の業務効率改善および住民へのより良いサービスの提供を目指します。
【職務詳細】・骨太方針など国の政策方針や予算情報（補助金含む）を確認
・自治体の施策についてヒアリング実施
・DXおよびBPO活用した課題解決方法の提案
・様々なDX活用事例を調べながら、実現方法についてサービス部門とともに検討※場合によってはパートナー企業やツールベンダー企業と協業
【職務概要】
自治体のBPRや窓口改革の業務に携わっていただきます。
現状の自治体内部の業務や窓口業務を把握・整理し、組織全体の業務プロセスや窓口業務そのものを見直していきます。
DXの活用はもちろんですが、自治体職員でなくても対応可能な業務を切り出すなどのBPOの活用も含まれます。
業務の標準化や平準化を実現することで、自治体職員の業務効率改善および住民へのより良いサービスの提供を目指します。
【職務詳細】
・骨太方針など国の政策方針や予算情報（補助金含む）を確認
自治体のBPRや窓口改革の業務に携わっていただきます。
現状の自治体内部の業務や窓口業務を把握・整理し、組織全体の業務プロセスや窓口業務そのものを見直していきます。
DXの活用はもちろんですが、自治体職員でなくても対応可能な業務を切り出すなどのBPOの活用も含まれます。
業務の標準化や平準化を実現することで、自治体職員の業務効率改善および住民へのより良いサービスの提供を目指します。
【職務詳細】
・骨太方針など国の政策方針や予算情報（補助金含む）を確認
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