6ページ | 女性活躍中！事業企画/統括/開発・新規事業開発の転職・求人情報
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非公開求人とは
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公開求人533件中 251-300件表示
ビジネス戦略コンサルタント（新規事業開発） 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社はキャッシュレス業界にて10年以上の豊富なコンサルティング実績を活かした外部専門家目線に加え、自ら決済・Fintech関連事業を運営することによる事業者目線の双方をかけ合わせた、本質的なビジネス支援を強みとしています。
今回は、クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定～サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。
市場分析、ユーザーデータ分析から見えてくる時流の変化を読み解きながら、数年後の社会を見据えた先見性を発揮した提案を期待します。
自身が発案した事業/サービスが”カタチ”となり、ユーザーに使われていくまでの全ての過程に携わることができるため、成果が目に見えるやりがいのある環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
今回は、クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定～サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。
市場分析、ユーザーデータ分析から見えてくる時流の変化を読み解きながら、数年後の社会を見据えた先見性を発揮した提案を期待します。
自身が発案した事業/サービスが”カタチ”となり、ユーザーに使われていくまでの全ての過程に携わることができるため、成果が目に見えるやりがいのある環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
当社はキャッシュレス業界にて10年以上の豊富なコンサルティング実績を活かした外部専門家目線に加え、自ら決済・Fintech関連事業を運営することによる事業者目線の双方をかけ合わせた、本質的なビジネス支援を強みとしています。
今回は、クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定～サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。
市場分析、ユーザーデータ分析から見えてくる時流の変化を読み解きながら、数年後の社会を見据えた先見性を発揮した提案を期待します。
自身が発案した事業/サービスが”カタチ”となり、ユーザーに使われていくまでの全ての過程に携ることができるため、成果が目に見えるやりがいのある環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
今回は、クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定～サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。
市場分析、ユーザーデータ分析から見えてくる時流の変化を読み解きながら、数年後の社会を見据えた先見性を発揮した提案を期待します。
自身が発案した事業/サービスが”カタチ”となり、ユーザーに使われていくまでの全ての過程に携ることができるため、成果が目に見えるやりがいのある環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
新規事業プロデューサー 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
今回募集する新規事業プロデューサーは、クライアントの新規事業立ち上げパートナーとして、新たなビジネスモデルの構築から
サービス・商品企画、フィジビリティ検証、UX～UIへの落とし込み、グロース戦略までトータルでお任せいたします。
新規事業をゼロから企画・立ち上げるポジションであるため、将来起業を目指している方や経営に携わりたい方は
“事業を創る” という実体験を得ることができ、特にご活躍いただける環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
・既存サービスのリニューアルや機能追加などのサービス改善や業務改善提案
サービス・商品企画、フィジビリティ検証、UX～UIへの落とし込み、グロース戦略までトータルでお任せいたします。
新規事業をゼロから企画・立ち上げるポジションであるため、将来起業を目指している方や経営に携わりたい方は
“事業を創る” という実体験を得ることができ、特にご活躍いただける環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
・既存サービスのリニューアルや機能追加などのサービス改善や業務改善提案
今回募集する新規事業プロデューサーは、クライアントの新規事業立ち上げパートナーとして、新たなビジネスモデルの構築からサービス・商品企画、フィジビリティ検証、UX～UIへの落とし込み、グロース戦略までトータルでお任せいたします。
新規事業をゼロから企画・立ち上げるポジションであるため、将来起業を目指している方や経営に携わりたい方は“事業を創る”という実体験を得ることができ、特にご活躍いただける環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
・既存サービスのリニューアルや機能追加などのサービス改善や業務改善提案
・金融業界や決済業界の中期経営計画策定における、環境分析と戦略策定の支援 など
新規事業をゼロから企画・立ち上げるポジションであるため、将来起業を目指している方や経営に携わりたい方は“事業を創る”という実体験を得ることができ、特にご活躍いただける環境です。
【具体的には】
・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザインなど
・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング
・既存サービスのリニューアルや機能追加などのサービス改善や業務改善提案
・金融業界や決済業界の中期経営計画策定における、環境分析と戦略策定の支援 など
新規事業立ち上げ責任者(候補) 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜業務内容＞
今回は、今後の当社の新たな柱となる新規事業をゼロから立ち上げていただける新規事業責任者(候補)を募集いたします。
市場調査、事業発案、事業計画および事業戦略策定から収益構造の立案・予実管理、ブランディング・マーケティング施策の立案から実施まで、担当領域は事業成長までの全フェーズとなります。
自ら社会課題や業界課題を見つけ、それを解決していくためのサービスにまで落とし込んでいく能力が求められます。
また社内のプロダクトマネージャーやエンジニア・UI/UXデザイナーおよび社外のステークホルダーなどと連携しながら
事業/サービスのあるべき姿を設計し推進していく高度なプロジェクトマネジメント力も必要となります。
【具体的には】
今回は、今後の当社の新たな柱となる新規事業をゼロから立ち上げていただける新規事業責任者(候補)を募集いたします。
市場調査、事業発案、事業計画および事業戦略策定から収益構造の立案・予実管理、ブランディング・マーケティング施策の立案から実施まで、担当領域は事業成長までの全フェーズとなります。
自ら社会課題や業界課題を見つけ、それを解決していくためのサービスにまで落とし込んでいく能力が求められます。
また社内のプロダクトマネージャーやエンジニア・UI/UXデザイナーおよび社外のステークホルダーなどと連携しながら
事業/サービスのあるべき姿を設計し推進していく高度なプロジェクトマネジメント力も必要となります。
【具体的には】
＜業務内容＞
今回は、今後の当社の新たな柱となる新規事業をゼロから立ち上げていただける新規事業責任者(候補)を募集いたします。
市場調査、事業発案、事業計画および事業戦略策定から収益構造の立案・予実管理、ブランディング・マーケティング施策の立案から実施まで、担当領域は事業成長までの全フェーズとなります。
自ら社会課題や業界課題を見つけ、それを解決していくためのサービスにまで落とし込んでいく能力が求められます。
また社内のプロダクトマネージャーやエンジニア・UI/UXデザイナーおよび社外のステークホルダーなどと連携しながら
事業/サービスのあるべき姿を設計し推進していく高度なプロジェクトマネジメント力も必要となります。
【具体的には】
今回は、今後の当社の新たな柱となる新規事業をゼロから立ち上げていただける新規事業責任者(候補)を募集いたします。
市場調査、事業発案、事業計画および事業戦略策定から収益構造の立案・予実管理、ブランディング・マーケティング施策の立案から実施まで、担当領域は事業成長までの全フェーズとなります。
自ら社会課題や業界課題を見つけ、それを解決していくためのサービスにまで落とし込んでいく能力が求められます。
また社内のプロダクトマネージャーやエンジニア・UI/UXデザイナーおよび社外のステークホルダーなどと連携しながら
事業/サービスのあるべき姿を設計し推進していく高度なプロジェクトマネジメント力も必要となります。
【具体的には】
キャリアアドバイザー シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 818 ～ 1424万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新規事業の立ち上げメンバーとして活躍しませんか？】
2024年設立の新しい人材紹介事業で、事業成長を加速させるためのキーパーソンとして活躍しませんか？事業部全体のマネジメントを担い、組織の生産性向上と事業拡大を推進する役割です。
【具体的な業務内容】
・組織マネジメントとメンバー育成
- チームメンバーの育成計画を策定し、着実に実行できるようサポートします。
2024年設立の新しい人材紹介事業で、事業成長を加速させるためのキーパーソンとして活躍しませんか？事業部全体のマネジメントを担い、組織の生産性向上と事業拡大を推進する役割です。
【具体的な業務内容】
・組織マネジメントとメンバー育成
- チームメンバーの育成計画を策定し、着実に実行できるようサポートします。
【新規事業の立ち上げメンバーとして活躍しませんか？】
2024年設立の新しい人材紹介事業で、事業成長を加速させるためのキーパーソンとして活躍しませんか？事業部全体のマネジメントを担い、組織の生産性向上と事業拡大を推進する役割です。
【具体的な業務内容】
・組織マネジメントとメンバー育成
- チームメンバーの育成計画を策定し、着実に実行できるようサポートします。
2024年設立の新しい人材紹介事業で、事業成長を加速させるためのキーパーソンとして活躍しませんか？事業部全体のマネジメントを担い、組織の生産性向上と事業拡大を推進する役割です。
【具体的な業務内容】
・組織マネジメントとメンバー育成
- チームメンバーの育成計画を策定し、着実に実行できるようサポートします。
DXコンサルタント〈新規事業領域〉※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウを掛け合わせた「右脳×左脳」のシナジーを追究し、新規性とリアリティを併せ持った新規事業の立案・実行に従事していただきます。
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウを掛け合わせた「右脳×左脳」のシナジーを追究し、新規性とリアリティを併せ持った新規事業の立案・実行に従事していただきます。
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
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事業企画・戦略候補（デジタルマーケ領域） 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■所属部署
【MI事業本部】
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。
【MI事業本部】
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。
■所属部署
【MI事業本部】
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。
【MI事業本部】
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。
事業開発／事業企画・戦略MGR候補（全社共通） 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼概要
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（Key Success Factor）のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（Key Success Factor）のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
▼概要
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（Key Success Factor）のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（Key Success Factor）のこと。
マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。
▼具体的なポジション
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
201.［人材サービス経験者］事業責任者 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例：
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例：
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例：
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
※アサイン例：
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
211.［ポテンシャル］事業開発・推進 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・入社直後は、既存事業における顧客対応、サービス企画、業務改善企画、オペレーション設計などを実施
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい:
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではの
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい:
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではの
・入社直後は、既存事業における顧客対応、サービス企画、業務改善企画、オペレーション設計などを実施
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい：
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではのワンストップソリューションを提供することで、大きな貢献実感を得られます。
・キャッチアップの状況に応じ、事業の業績管理、戦略策定、マネジメント等も早い段階で携わり、将来的には事業責任者、事業開発として活躍していただきます。
・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。
【ポジションの魅力】
■事業への貢献実感・手触り感が得やすい：
・成長スピードの速い事業で、PDCAサイクルも速いため、仕事が事業・プロダクトにどう影響するか、成果をダイレクトに感じられます。
・医療という社会インフラを支える「人材」と「経営」の課題に、エムスリーキャリアならではのワンストップソリューションを提供することで、大きな貢献実感を得られます。
210.事業開発 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします。
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます。
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます。
┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります。
※プロジェクト例：
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします。
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます。
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます。
┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります。
※プロジェクト例：
220.事業推進（経営企画・業績管理） エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案～実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案～実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案～実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案～実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。
【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
212.［コンサル出身者向け］事業開発・推進 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
・粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
・課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
・粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
・課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
200.［オープンポジション］事業責任者候補 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、事業責任者として活躍しませんか？
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
成長を続ける企業で、事業責任者として活躍しませんか？
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【募集背景】
同社は40以上のグループ会社で構成され、更なる成長を目指しています。
各グループにはゼネラルマネージャーとサービス責任者が配置されていますが、複数部門の兼任も多く、組織の中核を担うマネジメント人材の強化が急務です。
そこで、サービス責任者としての豊富な経験と知見をお持ちの、成長を牽引していただける方を募集します。
【業務内容】
【チャリ・ロト】経営企画（企画_ミドル層） 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 702 ～ 910万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプランを描ける環境で、成長しませんか？
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
魅力的なキャリアプランを描ける環境で、成長しませんか？
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
業界をリードする企業で、経営企画として活躍できるチャンスです！
【具体的な業務内容】
ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。
・予算策定と進捗管理
コーポレート戦略 STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業拡大に伴うコーポレート機能の強化のため、幅広い領域でのシステム・業務の構築を担っていただきます。
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション ・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
■M&Aソーシング、エグゼキューション（価格交渉、財務法務DDリード、法務スペシャリストと連携し契約書確認）
■キャッシュレス決済の不正取引抑制のリスク機能高度化
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション ・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
■M&Aソーシング、エグゼキューション（価格交渉、財務法務DDリード、法務スペシャリストと連携し契約書確認）
■キャッシュレス決済の不正取引抑制のリスク機能高度化
事業拡大に伴うコーポレート機能の強化のため、幅広い領域でのシステム・業務の構築を担っていただきます。
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション
・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
【具体的には】
■上場準備
・証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション
・優良海外投資家を招聘するためのIR活動
・プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
■コーポレートファイナンス企画・実行
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ビジネスプランニング STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業全体の推進に向け、部門全体の予実管理、モニタリング環境の設計・改善、主要会議体の事務局としての役割、販売フローの整備などを担っていただきます。
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用（PDCA）
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
■デリバリ業務の設計・運用改善・実務
・製品アップデートに関する社内外広報業務（メールマガジン配信、管理画面へのバナー掲出等）
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用（PDCA）
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
■デリバリ業務の設計・運用改善・実務
・製品アップデートに関する社内外広報業務（メールマガジン配信、管理画面へのバナー掲出等）
事業全体の推進に向け、部門全体の予実管理、モニタリング環境の設計・改善、主要会議体の事務局としての役割、販売フローの整備などを担っていただきます。
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用（PDCA）
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
【具体的には】
■事業計画策定・モデル作成
・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務
■各種事業モニタリングツールの設計・運用（PDCA）
・部門全体/営業/マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務
リードリクルーター（エンジニア採用） STORES 株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業を変革・推進するために必要な仲間が集まり続ける企画及びその実行。特に、エンジニア採用を中心に担っていただきます。
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定 ・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング ・母集団形成施策の企画・実行推進（スカウト、リファラル、採用広報含む）
・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション ・採用要件・選考設計
・オンボーディング設計
▼ 業務で利用するツール
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定 ・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング ・母集団形成施策の企画・実行推進（スカウト、リファラル、採用広報含む）
・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション ・採用要件・選考設計
・オンボーディング設計
▼ 業務で利用するツール
事業を変革・推進するために必要な仲間が集まり続ける企画及びその実行。
特に、エンジニア採用を中心に担っていただきます。
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング
特に、エンジニア採用を中心に担っていただきます。
ご志向・経験にあわせ、中途・ポテンシャル採用など幅広く担当していただく可能性があります。
【具体的には】
・採用戦略・方針の策定
・経営陣・マネジメント層、採用活動に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・経営陣・事業責任者との採用計画チューニング
【tenso】COO室 BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続けるtensoで、事業全体を俯瞰的に捉え、様々な部署と連携しながら課題解決に携わるやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・tenso事業全体のデータ分析や社内情報の調査を行い、現状を正確に把握します。
・分析結果に基づき、事業成長を阻む課題を特定し、解決策を検討します。
・関係各部署と協力し、プロジェクトチームを編成、円滑なプロジェクト運営を推進します。
・COOをはじめとする経営層への報告、提案を行い、意思決定をサポートします。
・海外企業との連携など、新規事業の企画から推進まで、幅広く関わります。
【具体的な業務内容】
・tenso事業全体のデータ分析や社内情報の調査を行い、現状を正確に把握します。
・分析結果に基づき、事業成長を阻む課題を特定し、解決策を検討します。
・関係各部署と協力し、プロジェクトチームを編成、円滑なプロジェクト運営を推進します。
・COOをはじめとする経営層への報告、提案を行い、意思決定をサポートします。
・海外企業との連携など、新規事業の企画から推進まで、幅広く関わります。
成長を続けるtensoで、事業全体を俯瞰的に捉え、様々な部署と連携しながら課題解決に携わるやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・tenso事業全体のデータ分析や社内情報の調査を行い、現状を正確に把握します。
・分析結果に基づき、事業成長を阻む課題を特定し、解決策を検討します。
・関係各部署と協力し、プロジェクトチームを編成、円滑なプロジェクト運営を推進します。
・COOをはじめとする経営層への報告、提案を行い、意思決定をサポートします。
・海外企業との連携など、新規事業の企画から推進まで、幅広く関わります。
【具体的な業務内容】
・tenso事業全体のデータ分析や社内情報の調査を行い、現状を正確に把握します。
・分析結果に基づき、事業成長を阻む課題を特定し、解決策を検討します。
・関係各部署と協力し、プロジェクトチームを編成、円滑なプロジェクト運営を推進します。
・COOをはじめとする経営層への報告、提案を行い、意思決定をサポートします。
・海外企業との連携など、新規事業の企画から推進まで、幅広く関わります。
BCR_ビジネスデベロップメントリーダー_G2H（ビジネスデベロップメントリーダー） BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■アライアンス構築：Cカートシステム会社や業界関連企業との提携を推進し、双方の利益を最大化するモデルを設計。
■ハイレイヤーに対する交渉：高いレイヤーのクライアントと直接対話し、課題提案型のアプローチで大型案件を獲得。
■ビジネス戦略の立案・実行：市場分析を基に、事業成長のための新しい施策を企画・実行。
【具体的な業務内容】
■アライアンス業務
ECカートシステム会社などアライアンス効果が高い企業とのパートナーシップモデルを設計・交渉。
双方にメリットがある提携条件の提案と契約締結。・提携後の関係維持、共同プロモーションの実施。
■ハイレイヤークライアント営業
■ハイレイヤーに対する交渉：高いレイヤーのクライアントと直接対話し、課題提案型のアプローチで大型案件を獲得。
■ビジネス戦略の立案・実行：市場分析を基に、事業成長のための新しい施策を企画・実行。
【具体的な業務内容】
■アライアンス業務
ECカートシステム会社などアライアンス効果が高い企業とのパートナーシップモデルを設計・交渉。
双方にメリットがある提携条件の提案と契約締結。・提携後の関係維持、共同プロモーションの実施。
■ハイレイヤークライアント営業
■アライアンス構築：
Cカートシステム会社や業界関連企業との提携を推進し、双方の利益を最大化するモデルを設計。
■ハイレイヤーに対する交渉：
高いレイヤーのクライアントと直接対話し、課題提案型のアプローチで大型案件を獲得。
■ビジネス戦略の立案・実行：
市場分析を基に、事業成長のための新しい施策を企画・実行。
【具体的な業務内容】
Cカートシステム会社や業界関連企業との提携を推進し、双方の利益を最大化するモデルを設計。
■ハイレイヤーに対する交渉：
高いレイヤーのクライアントと直接対話し、課題提案型のアプローチで大型案件を獲得。
■ビジネス戦略の立案・実行：
市場分析を基に、事業成長のための新しい施策を企画・実行。
【具体的な業務内容】
グローバルEC/新規事業企画/中東事業責任者候補 BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【中東市場向けEC事業の立ち上げメンバー募集！】
世界を舞台に活躍したい方、大募集です！
・中東市場におけるEC関連（越境EC）の新規事業の構築に携わっていただきます。中東のどのエリアを担当するかは、あなた次第です！
・ローカルパートナーとの連携を通して、越境ECの売上最大化を目指しましょう。事業企画、提携先開拓、その他事業推進など、幅広い業務にチャレンジできます。
・既存サービスであるBuyeeの中東展開はもちろん、全く新しい事業やサービスの企画から実行まで、あなたのアイデアを活かして実現できます。
・中国やアメリカでの経験は活かせますが、中東市場ではゼロから事業を構築していくことになるので、あなたの企画力と実行力が試されます。
世界を舞台に活躍したい方、大募集です！
・中東市場におけるEC関連（越境EC）の新規事業の構築に携わっていただきます。中東のどのエリアを担当するかは、あなた次第です！
・ローカルパートナーとの連携を通して、越境ECの売上最大化を目指しましょう。事業企画、提携先開拓、その他事業推進など、幅広い業務にチャレンジできます。
・既存サービスであるBuyeeの中東展開はもちろん、全く新しい事業やサービスの企画から実行まで、あなたのアイデアを活かして実現できます。
・中国やアメリカでの経験は活かせますが、中東市場ではゼロから事業を構築していくことになるので、あなたの企画力と実行力が試されます。
【中東市場向けEC事業の立ち上げメンバー募集！】
世界を舞台に活躍したい方、大募集です！
・中東市場におけるEC関連（越境EC）の新規事業の構築に携わっていただきます。
中東のどのエリアを担当するかは、あなた次第です！
・ローカルパートナーとの連携を通して、越境ECの売上最大化を目指しましょう。
事業企画、提携先開拓、その他事業推進など、幅広い業務にチャレンジできます。
世界を舞台に活躍したい方、大募集です！
・中東市場におけるEC関連（越境EC）の新規事業の構築に携わっていただきます。
中東のどのエリアを担当するかは、あなた次第です！
・ローカルパートナーとの連携を通して、越境ECの売上最大化を目指しましょう。
事業企画、提携先開拓、その他事業推進など、幅広い業務にチャレンジできます。
事業企画_海外に向けたEC関連(越境EC)の新規事業構築 BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
海外向けECサイトの新規事業立ち上げメンバーを募集しています！
【業務内容】
・BEENOSグループの越境ECプラットフォームを活用した新規事業の企画立案から運営まで、幅広く携わっていただきます。
・アジア、北米、ヨーロッパなど、エリアを問わず、海外市場への進出を目指します。
・現地パートナーとの連携、開拓も重要な業務です。
・データ分析に基づいた戦略立案、実行、効果測定を行います。
【業務内容】
・BEENOSグループの越境ECプラットフォームを活用した新規事業の企画立案から運営まで、幅広く携わっていただきます。
・アジア、北米、ヨーロッパなど、エリアを問わず、海外市場への進出を目指します。
・現地パートナーとの連携、開拓も重要な業務です。
・データ分析に基づいた戦略立案、実行、効果測定を行います。
海外向けECサイトの新規事業立ち上げメンバーを募集しています！
【業務内容】
・BEENOSグループの越境ECプラットフォームを活用した新規事業の企画立案から運営まで、幅広く携わっていただきます。
・アジア、北米、ヨーロッパなど、エリアを問わず、海外市場への進出を目指します。
・現地パートナーとの連携、開拓も重要な業務です。
・データ分析に基づいた戦略立案、実行、効果測定を行います。
【業務内容】
・BEENOSグループの越境ECプラットフォームを活用した新規事業の企画立案から運営まで、幅広く携わっていただきます。
・アジア、北米、ヨーロッパなど、エリアを問わず、海外市場への進出を目指します。
・現地パートナーとの連携、開拓も重要な業務です。
・データ分析に基づいた戦略立案、実行、効果測定を行います。
【BeeCruise株式会社】グローバルEC/新規事業企画/ヨーロッパ事業責任者候補 BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
海外事業拡大に挑戦しませんか？
【業務内容】
・ヨーロッパ市場における越境EC事業の構築、売上最大化に向けた企画・提携先の開拓、事業推進
・海外ECサイト(例:ebay)との連携
・新規事業・サービスの企画から実行
・Buyee(海外配送サポートサービス)のアメリカ拡大、新規事業の検討と実行
【業務内容】
・ヨーロッパ市場における越境EC事業の構築、売上最大化に向けた企画・提携先の開拓、事業推進
・海外ECサイト(例:ebay)との連携
・新規事業・サービスの企画から実行
・Buyee(海外配送サポートサービス)のアメリカ拡大、新規事業の検討と実行
海外事業拡大に挑戦しませんか？
【業務内容】
・ヨーロッパ市場における越境EC事業の構築、売上最大化に向けた企画・提携先の開拓、事業推進
・海外ECサイト(例:ebay)との連携
・新規事業・サービスの企画から実行
・Buyee(海外配送サポートサービス)のアメリカ拡大、新規事業の検討と実行
【業務内容】
・ヨーロッパ市場における越境EC事業の構築、売上最大化に向けた企画・提携先の開拓、事業推進
・海外ECサイト(例:ebay)との連携
・新規事業・サービスの企画から実行
・Buyee(海外配送サポートサービス)のアメリカ拡大、新規事業の検討と実行
【BeeCruise株式会社】グローバルEC/新規事業企画/アメリカ事業責任者候補 BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アメリカ市場におけるEC関連(越境EC)事業の拡大に携わりませんか？
【業務内容】
・海外ECサイト(ebay等)との連携による越境EC事業の企画・推進
・提携先の開拓と関係構築
・新規事業の立案から実行
・既存サービスBuyeeのアメリカ市場拡大
【業務内容】
・海外ECサイト(ebay等)との連携による越境EC事業の企画・推進
・提携先の開拓と関係構築
・新規事業の立案から実行
・既存サービスBuyeeのアメリカ市場拡大
アメリカ市場におけるEC関連(越境EC)事業の拡大に携わりませんか？
【業務内容】
・海外ECサイト(ebay等)との連携による越境EC事業の企画・推進
・提携先の開拓と関係構築
・新規事業の立案から実行
・既存サービスBuyeeのアメリカ市場拡大
【業務内容】
・海外ECサイト(ebay等)との連携による越境EC事業の企画・推進
・提携先の開拓と関係構築
・新規事業の立案から実行
・既存サービスBuyeeのアメリカ市場拡大
【新規事業オープンポジション】 株式会社シオン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な新規事業に携わりませんか？
【仕事内容】
最先端技術と戦略で成長を続ける同社で、新規事業の立ち上げに参画しませんか？
ご経験やご希望を考慮し、最適なポジションをご提案します。
・HR、PR領域を中心とした新規事業開発
・クライアントの経営課題解決に向けた事業企画、実行
【仕事内容】
最先端技術と戦略で成長を続ける同社で、新規事業の立ち上げに参画しませんか？
ご経験やご希望を考慮し、最適なポジションをご提案します。
・HR、PR領域を中心とした新規事業開発
・クライアントの経営課題解決に向けた事業企画、実行
魅力的な新規事業に携わりませんか？
【仕事内容】
最先端技術と戦略で成長を続ける同社で、新規事業の立ち上げに参画しませんか？
ご経験やご希望を考慮し、最適なポジションをご提案します。
・HR、PR領域を中心とした新規事業開発
・クライアントの経営課題解決に向けた事業企画、実行
【仕事内容】
最先端技術と戦略で成長を続ける同社で、新規事業の立ち上げに参画しませんか？
ご経験やご希望を考慮し、最適なポジションをご提案します。
・HR、PR領域を中心とした新規事業開発
・クライアントの経営課題解決に向けた事業企画、実行
ヘルスケア オリックス株式会社
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 510 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・国内営業部門において「予防医療プラットフォーム」の構築を通じて予防医療を提供しており既存運営クリニックのサポートに加え、新規施設の開設に向け増員すべく募集するもの。
主な業務は以下の通り
■クリニックの運営支援業務
・クリニックの事務長補佐としてクリニックの運営支援業務
・事業計画策定、戦略立案・遂行、社内資料作成、内部体制構築・改善、計数管理業務（収支、各KPI等）、各社内会議の実施
■クリニック（東京）のM&A検討業務
・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行
主な業務は以下の通り
■クリニックの運営支援業務
・クリニックの事務長補佐としてクリニックの運営支援業務
・事業計画策定、戦略立案・遂行、社内資料作成、内部体制構築・改善、計数管理業務（収支、各KPI等）、各社内会議の実施
■クリニック（東京）のM&A検討業務
・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行
・国内営業部門において「予防医療プラットフォーム」の構築を通じて予防医療を提供しており既存運営クリニックのサポートに加え、新規施設の開設に向け増員すべく募集するもの。
主な業務は以下の通り
■クリニックの運営支援業務
・クリニックの事務長補佐としてクリニックの運営支援業務
・事業計画策定、戦略立案・遂行、社内資料作成、内部体制構築・改善、計数管理業務（収支、各KPI等）、各社内会議の実施
■クリニック（東京）のM&A検討業務
・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行
主な業務は以下の通り
■クリニックの運営支援業務
・クリニックの事務長補佐としてクリニックの運営支援業務
・事業計画策定、戦略立案・遂行、社内資料作成、内部体制構築・改善、計数管理業務（収支、各KPI等）、各社内会議の実施
■クリニック（東京）のM&A検討業務
・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
経営企画(FP＆A)チームリーダー～マネージャー候補 スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
| 想定年収 | 660 ～ 1230万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
CFO直下にて、企業の財務状況管理、戦略立案、実行支援等、幅広い業務に携わっていただきます。
**主な業務内容**
・企業全体の財務状況を把握し、経営陣への報告、助言を行います。
・事業計画や予算の策定を主導し、企業戦略や事業目標の達成状況を分析します。
CFO直下にて、企業の財務状況管理、戦略立案、実行支援等、幅広い業務に携わっていただきます。
**主な業務内容**
・企業全体の財務状況を把握し、経営陣への報告、助言を行います。
・事業計画や予算の策定を主導し、企業戦略や事業目標の達成状況を分析します。
【職務内容】
CFO直下にて、企業の財務状況管理、戦略立案、実行支援等、幅広い業務に携わっていただきます。
**主な業務内容**
・企業全体の財務状況を把握し、経営陣への報告、助言を行います。
・事業計画や予算の策定を主導し、企業戦略や事業目標の達成状況を分析します。
CFO直下にて、企業の財務状況管理、戦略立案、実行支援等、幅広い業務に携わっていただきます。
**主な業務内容**
・企業全体の財務状況を把握し、経営陣への報告、助言を行います。
・事業計画や予算の策定を主導し、企業戦略や事業目標の達成状況を分析します。
経営企画(FP＆A)シニアスタッフ スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
| 想定年収 | 540 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
下記業務に携わっていただきます。
1. 計画・予測
・全社および各事業の中期経営計画、年度予算策定プロセスに参画します。
・ローリングフォーキャストの作成、精度向上に向けた改善活動を行います。
下記業務に携わっていただきます。
1. 計画・予測
・全社および各事業の中期経営計画、年度予算策定プロセスに参画します。
・ローリングフォーキャストの作成、精度向上に向けた改善活動を行います。
【業務内容】
下記業務に携わっていただきます。
1. 計画・予測
・全社および各事業の中期経営計画、年度予算策定プロセスに参画します。
・ローリングフォーキャストの作成、精度向上に向けた改善活動を行います。
下記業務に携わっていただきます。
1. 計画・予測
・全社および各事業の中期経営計画、年度予算策定プロセスに参画します。
・ローリングフォーキャストの作成、精度向上に向けた改善活動を行います。
ITG-70_コミュニケーションプランナー 株式会社インテージ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■職務内容：
CX（カスタマー・エクスペリエンス）を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。
主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケーション戦略策定支援
（オリエンシートマネジメントやメディアプランニングなど）や効果測定とアクションプランの可視化の提案や伴走をお任せいたします。
クライアントの事業や現状を理解し、マーケティング戦略（主にコミュニケーション）に深く入り込み、CXマネジメント全体の戦略プランの
立案・実践する過程おいてエンゲージメント起点でコミュニケーション戦略をプランニングしていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアントに対するヒアリング・提案（コミュニケーションに関する戦略策定、実行プランニング、効果測定など）
CX（カスタマー・エクスペリエンス）を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。
主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケーション戦略策定支援
（オリエンシートマネジメントやメディアプランニングなど）や効果測定とアクションプランの可視化の提案や伴走をお任せいたします。
クライアントの事業や現状を理解し、マーケティング戦略（主にコミュニケーション）に深く入り込み、CXマネジメント全体の戦略プランの
立案・実践する過程おいてエンゲージメント起点でコミュニケーション戦略をプランニングしていただきます。
【具体的な業務内容】
・クライアントに対するヒアリング・提案（コミュニケーションに関する戦略策定、実行プランニング、効果測定など）
■職務内容：
CX（カスタマー・エクスペリエンス）を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。
主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケーション戦略策定支援
（オリエンシートマネジメントやメディアプランニングなど）や効果測定とアクションプランの可視化の提案や伴走をお任せいたします。
クライアントの事業や現状を理解し、マーケティング戦略（主にコミュニケーション）に深く入り込み、CXマネジメント全体の戦略プランの
立案・実践する過程おいてエンゲージメント起点でコミュニケーション戦略をプランニングしていただきます。
【具体的な業務内容】
CX（カスタマー・エクスペリエンス）を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。
主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケーション戦略策定支援
（オリエンシートマネジメントやメディアプランニングなど）や効果測定とアクションプランの可視化の提案や伴走をお任せいたします。
クライアントの事業や現状を理解し、マーケティング戦略（主にコミュニケーション）に深く入り込み、CXマネジメント全体の戦略プランの
立案・実践する過程おいてエンゲージメント起点でコミュニケーション戦略をプランニングしていただきます。
【具体的な業務内容】
営業企画 サングローブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業企画推進統括部長の右腕として、特定の領域に縛られず、部門が抱えるあらゆる課題解決を推進していただきます。
部長を煩雑な実務から解放し、戦略的意思決定に集中できる環境を創り出すことがミッションです 。
具体的には、以下のような業務をお任せします。
・営業部門の予実管理、数値分析、およびレポーティング資料の作成
・営業メンバーの教育、オンボーディングプログラムの企画・実行
・経営陣や関連部署（経営企画など）への報告資料作成（デザインスキルも活かせます）
部長を煩雑な実務から解放し、戦略的意思決定に集中できる環境を創り出すことがミッションです 。
具体的には、以下のような業務をお任せします。
・営業部門の予実管理、数値分析、およびレポーティング資料の作成
・営業メンバーの教育、オンボーディングプログラムの企画・実行
・経営陣や関連部署（経営企画など）への報告資料作成（デザインスキルも活かせます）
営業企画推進統括部長の右腕として、特定の領域に縛られず、部門が抱えるあらゆる課題解決を推進していただきます。
部長を煩雑な実務から解放し、戦略的意思決定に集中できる環境を創り出すことがミッションです。
具体的には、以下のような業務をお任せします。
・営業部門の予実管理、数値分析、およびレポーティング資料の作成
・営業メンバーの教育、オンボーディングプログラムの企画・実行
・経営陣や関連部署（経営企画など）への報告資料作成（デザインスキルも活かせます）
部長を煩雑な実務から解放し、戦略的意思決定に集中できる環境を創り出すことがミッションです。
具体的には、以下のような業務をお任せします。
・営業部門の予実管理、数値分析、およびレポーティング資料の作成
・営業メンバーの教育、オンボーディングプログラムの企画・実行
・経営陣や関連部署（経営企画など）への報告資料作成（デザインスキルも活かせます）
エンジニアリングマネージャー 株式会社Voicy
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■エンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメントをメインとした開発組織のエンゲージメントおよびパフォーマンスの向上をお任せします。
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計（戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携）
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計（戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携）
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
■エンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメントをメインとした開発組織のエンゲージメントおよびパフォーマンスの向上をお任せします。
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計（戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携）
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計（戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携）
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
経営企画 スペシャリスト 株式会社ミツモア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・事業計画、中長期経営計画の策定と実行
企業の成長戦略を策定し、実行まで導く重要な役割を担います。
・M&A、資本提携、業務提携に係る戦略立案及び遂行
・事業計画、中長期経営計画の策定と実行
企業の成長戦略を策定し、実行まで導く重要な役割を担います。
・M&A、資本提携、業務提携に係る戦略立案及び遂行
【業務内容】
・事業計画、中長期経営計画の策定と実行
企業の成長戦略を策定し、実行まで導く重要な役割を担います。
・M&A、資本提携、業務提携に係る戦略立案及び遂行
・事業計画、中長期経営計画の策定と実行
企業の成長戦略を策定し、実行まで導く重要な役割を担います。
・M&A、資本提携、業務提携に係る戦略立案及び遂行
CE・事業企画 株式会社ミツモア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・プラットフォームの成約率アップのための戦略を立て、実行します。
・お客様がより良いサービスを利用できるように、調査や分析を行い、サービスや運用方法を企画します。
・営業戦略を立て、営業チームと協力して進めます。
・新しいサービスの開始にあたり、市場調査から営業実績の分析まで、営業戦略を策定します。
・事業の収益性を高めるために、システムの改善や部署内の業務効率化に取り組みます。
・プラットフォームの成約率アップのための戦略を立て、実行します。
・お客様がより良いサービスを利用できるように、調査や分析を行い、サービスや運用方法を企画します。
・営業戦略を立て、営業チームと協力して進めます。
・新しいサービスの開始にあたり、市場調査から営業実績の分析まで、営業戦略を策定します。
・事業の収益性を高めるために、システムの改善や部署内の業務効率化に取り組みます。
【業務内容】
・プラットフォームの成約率アップのための戦略を立て、実行します。
・お客様がより良いサービスを利用できるように、調査や分析を行い、サービスや運用方法を企画します。
・営業戦略を立て、営業チームと協力して進めます。
・新しいサービスの開始にあたり、市場調査から営業実績の分析まで、営業戦略を策定します。
・事業の収益性を高めるために、システムの改善や部署内の業務効率化に取り組みます。
・プラットフォームの成約率アップのための戦略を立て、実行します。
・お客様がより良いサービスを利用できるように、調査や分析を行い、サービスや運用方法を企画します。
・営業戦略を立て、営業チームと協力して進めます。
・新しいサービスの開始にあたり、市場調査から営業実績の分析まで、営業戦略を策定します。
・事業の収益性を高めるために、システムの改善や部署内の業務効率化に取り組みます。
事業開発（メンバー～責任者） 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 3000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【あなたに期待する役割】
MyVisionが展開する人材紹介事業において、新たな領域の開拓または既存領域の深耕を担当していただきます。IT、バックオフィス、ヘルスケア、製造業など、幅広い業界から、市場の将来性とあなたの専門性を考慮して最適な領域を決定します。
2年で5～10億円規模の事業を共に創り上げることを目指し、下記のようなMyVisionの強みを活かして活躍できる方を求めています。
・コンサルティングレベルの迅速かつ論理的な意思決定
・自社開発システムによる迅速なアップデート
MyVisionが展開する人材紹介事業において、新たな領域の開拓または既存領域の深耕を担当していただきます。IT、バックオフィス、ヘルスケア、製造業など、幅広い業界から、市場の将来性とあなたの専門性を考慮して最適な領域を決定します。
2年で5～10億円規模の事業を共に創り上げることを目指し、下記のようなMyVisionの強みを活かして活躍できる方を求めています。
・コンサルティングレベルの迅速かつ論理的な意思決定
・自社開発システムによる迅速なアップデート
【あなたに期待する役割】
MyVisionが展開する人材紹介事業において、新たな領域の開拓または既存領域の深耕を担当していただきます。IT、バックオフィス、ヘルスケア、製造業など、幅広い業界から、市場の将来性とあなたの専門性を考慮して最適な領域を決定します。
2年で5～10億円規模の事業を共に創り上げることを目指し、下記のようなMyVisionの強みを活かして活躍できる方を求めています。
・コンサルティングレベルの迅速かつ論理的な意思決定
・自社開発システムによる迅速なアップデート
MyVisionが展開する人材紹介事業において、新たな領域の開拓または既存領域の深耕を担当していただきます。IT、バックオフィス、ヘルスケア、製造業など、幅広い業界から、市場の将来性とあなたの専門性を考慮して最適な領域を決定します。
2年で5～10億円規模の事業を共に創り上げることを目指し、下記のようなMyVisionの強みを活かして活躍できる方を求めています。
・コンサルティングレベルの迅速かつ論理的な意思決定
・自社開発システムによる迅速なアップデート
新規事業マネージャー候補（ビルドジョブ事業部） 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、チームを率いて活躍しませんか？
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
成長を続ける企業で、チームを率いて活躍しませんか？
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
【業務内容】
チームマネジメント
・チームメンバーとの日々のコミュニケーションを通して、チーム全体の売上向上を目指します。
・具体的な目標設定（例：月間売上10％UP）を行い、KPI管理を通してチームをサポートします。
・メンバー一人ひとりの強みや課題を把握し、個々の成長を支援します。
経営企画推進 auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
【仕事内容】
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
BizDev責任者候補（税理士ドットコム） 弁護士ドットコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 555 ～ 904万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
税理士ドットコム事業部で、新規事業立ち上げメンバーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・既存事業の資産を丁寧に棚卸しし、事業の現状を把握します
・新規事業のアイデアを多数リストアップし、可能性を探ります
・市場調査を行い、各アイデアの実現可能性を検証します
・事業計画を具体的に立案し、実現に向けたロードマップを作成します
・収益性や費用対効果を綿密に試算し、事業の健全性を確認します
【業務内容】
・既存事業の資産を丁寧に棚卸しし、事業の現状を把握します
・新規事業のアイデアを多数リストアップし、可能性を探ります
・市場調査を行い、各アイデアの実現可能性を検証します
・事業計画を具体的に立案し、実現に向けたロードマップを作成します
・収益性や費用対効果を綿密に試算し、事業の健全性を確認します
税理士ドットコム事業部で、新規事業立ち上げメンバーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・既存事業の資産を丁寧に棚卸しし、事業の現状を把握します
・新規事業のアイデアを多数リストアップし、可能性を探ります
・市場調査を行い、各アイデアの実現可能性を検証します
・事業計画を具体的に立案し、実現に向けたロードマップを作成します
・収益性や費用対効果を綿密に試算し、事業の健全性を確認します
【業務内容】
・既存事業の資産を丁寧に棚卸しし、事業の現状を把握します
・新規事業のアイデアを多数リストアップし、可能性を探ります
・市場調査を行い、各アイデアの実現可能性を検証します
・事業計画を具体的に立案し、実現に向けたロードマップを作成します
・収益性や費用対効果を綿密に試算し、事業の健全性を確認します
営業企画 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
組織全体の事業計画立案や各サービスの売り上げ達成に向けた戦略策定などを行っていただきます。
■詳細：
・事業計画策定・パーソルプロセス＆テクノロジーの経営陣への提出資料作成・事業部内の予算管理、取りまとめ
・各グループのマネジャー、リーダーとの折衝・調整業務等・事業部内のバックオフィス業務（人事法務総務関連）
・受注請求管理／PL管理
■使うシステム・ツール
・kintone・BIツール・Excel・請求管理システム
＼＼お仕事の魅力／／
■詳細：
・事業計画策定・パーソルプロセス＆テクノロジーの経営陣への提出資料作成・事業部内の予算管理、取りまとめ
・各グループのマネジャー、リーダーとの折衝・調整業務等・事業部内のバックオフィス業務（人事法務総務関連）
・受注請求管理／PL管理
■使うシステム・ツール
・kintone・BIツール・Excel・請求管理システム
＼＼お仕事の魅力／／
組織全体の事業計画立案や各サービスの売り上げ達成に向けた戦略策定などを行っていただきます。
■詳細：
・事業計画策定
・パーソルプロセス＆テクノロジーの経営陣への提出資料作成
・事業部内の予算管理、取りまとめ
・各グループのマネジャー、リーダーとの折衝・調整業務等
・事業部内のバックオフィス業務（人事法務総務関連）
■詳細：
・事業計画策定
・パーソルプロセス＆テクノロジーの経営陣への提出資料作成
・事業部内の予算管理、取りまとめ
・各グループのマネジャー、リーダーとの折衝・調整業務等
・事業部内のバックオフィス業務（人事法務総務関連）
エッセンシャルワーカー人材紹介新規事業責任者 パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 820 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規事業検証における責任者として、早期の事業化・グロースを目指すために、現場感を持って事業を推進していただきたいと考えています。そのため、参画初期フェーズでは人材紹介プレイヤーとしての業務も一部担っていただきつつ、メンバーマネジメントや責任者としての戦略策定業務なども徐々に担っていただく予定です。具体的には以下となります。
■責任者としての業務
・事業戦略の立案、実行 ・マーケティング戦略や営業戦略の立案、実行 ・事業オペレーションの構築、マネジメント
・アライアンス構築（他社との連携に向けた企画提案、調整） ・社内ステークホルダーとのコミュニケーション（経営層、ビジネス、開発）
・メンバーマネジメント ・事業に関する予実管理
■プレイヤーとしての業務（参画初期フェーズ） ※初期参画の段階では現場を知っていただくためにプレイヤー業務を兼務いただく可能性もございます。こちらは面接内でご志向性とあわせてお話しさせてくださいませ。
■責任者としての業務
・事業戦略の立案、実行 ・マーケティング戦略や営業戦略の立案、実行 ・事業オペレーションの構築、マネジメント
・アライアンス構築（他社との連携に向けた企画提案、調整） ・社内ステークホルダーとのコミュニケーション（経営層、ビジネス、開発）
・メンバーマネジメント ・事業に関する予実管理
■プレイヤーとしての業務（参画初期フェーズ） ※初期参画の段階では現場を知っていただくためにプレイヤー業務を兼務いただく可能性もございます。こちらは面接内でご志向性とあわせてお話しさせてくださいませ。
新規事業検証における責任者として、早期の事業化・グロースを目指すために、現場感を持って事業を推進していただきたいと考えています。そのため、参画初期フェーズでは人材紹介プレイヤーとしての業務も一部担っていただきつつ、メンバーマネジメントや責任者としての戦略策定業務なども徐々に担っていただく予定です。具体的には以下となります。
■責任者としての業務
・事業戦略の立案、実行
・マーケティング戦略や営業戦略の立案、実行
・事業オペレーションの構築、マネジメント
・アライアンス構築（他社との連携に向けた企画提案、調整）
・社内ステークホルダーとのコミュニケーション（経営層、ビジネス、開発）
■責任者としての業務
・事業戦略の立案、実行
・マーケティング戦略や営業戦略の立案、実行
・事業オペレーションの構築、マネジメント
・アライアンス構築（他社との連携に向けた企画提案、調整）
・社内ステークホルダーとのコミュニケーション（経営層、ビジネス、開発）
【新規事業企画／事業開発】人材ビジネスにおけるパーソルグループの次世代の新規事業企画、推進をお任せ パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業戦略の立案から実行までをリードし、事業成長を加速させる役割を担っていただきます。
テクノロジーを駆使して革新的なサービスを推進し、パーソルグループのリソースを活用しながら、迅速かつ的確に意思決定を行い、事業の拡大を牽引することを期待しています。
また、既存の人材紹介モデルに留まることなく、最新のテクノロジーや多様な社外コネクションを活用しながら、新たなビジネスモデルや顧客体験価値を創造していただくことを期待しています。
■主にお任せしたい業務
①PERSOLグループの顧客リソースを活用した「新規の人材紹介事業」の検証
・拡大に向けた施策立案 ・KPI改善に向けた施策立案 ・各種ツールやAIなどの最新テクノロジーを用いた業務変革
・グループ各社との各種調整対応
テクノロジーを駆使して革新的なサービスを推進し、パーソルグループのリソースを活用しながら、迅速かつ的確に意思決定を行い、事業の拡大を牽引することを期待しています。
また、既存の人材紹介モデルに留まることなく、最新のテクノロジーや多様な社外コネクションを活用しながら、新たなビジネスモデルや顧客体験価値を創造していただくことを期待しています。
■主にお任せしたい業務
①PERSOLグループの顧客リソースを活用した「新規の人材紹介事業」の検証
・拡大に向けた施策立案 ・KPI改善に向けた施策立案 ・各種ツールやAIなどの最新テクノロジーを用いた業務変革
・グループ各社との各種調整対応
事業戦略の立案から実行までをリードし、事業成長を加速させる役割を担っていただきます。
テクノロジーを駆使して革新的なサービスを推進し、パーソルグループのリソースを活用しながら、迅速かつ的確に意思決定を行い、事業の拡大を牽引することを期待しています。
また、既存の人材紹介モデルに留まることなく、最新のテクノロジーや多様な社外コネクションを活用しながら、新たなビジネスモデルや顧客体験価値を創造していただくことを期待しています。
■主にお任せしたい業務
①PERSOLグループの顧客リソースを活用した「新規の人材紹介事業」の検証
・拡大に向けた施策立案
・KPI改善に向けた施策立案
テクノロジーを駆使して革新的なサービスを推進し、パーソルグループのリソースを活用しながら、迅速かつ的確に意思決定を行い、事業の拡大を牽引することを期待しています。
また、既存の人材紹介モデルに留まることなく、最新のテクノロジーや多様な社外コネクションを活用しながら、新たなビジネスモデルや顧客体験価値を創造していただくことを期待しています。
■主にお任せしたい業務
①PERSOLグループの顧客リソースを活用した「新規の人材紹介事業」の検証
・拡大に向けた施策立案
・KPI改善に向けた施策立案
【lotsful】CSO候補（代表と共に事業戦略推進/分析担当） パーソルイノベーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
lotsful全体の事業の価値を高めていくための事業戦略立案、それぞれのサービスの企画を代表とともに推進していただきます。
まずは現状のlotsful事業に対する各種分析を行いながら、事業の収益性、成長率を高めていくために、開拓すべき顧客の中長期の戦略や、サービス・ソリューションのブラッシュアップ、運用体制の改善をボードメンバーと共に推進頂く予定です。
・事業戦略立案・顧客分析 :事業、顧客のデータ分析を行い、顧客特性の理解を深め戦略を検討します。
・サービス設計・運用改善 : 顧客の声やニーズを収集し、それに合わせたサービス設計・運用改善を行い、顧客満足度向上に目指します。
・bizdev: 新規ソリューションの立ち上げ支援やアライアンスなど、bizdev業務を推進します。
・営業活動: 必要に応じて、顧客への提案や交渉など、営業活動を行います。
・資料作成: 経営会議や顧客向け提案資料など、様々な資料を作成します。
まずは現状のlotsful事業に対する各種分析を行いながら、事業の収益性、成長率を高めていくために、開拓すべき顧客の中長期の戦略や、サービス・ソリューションのブラッシュアップ、運用体制の改善をボードメンバーと共に推進頂く予定です。
・事業戦略立案・顧客分析 :事業、顧客のデータ分析を行い、顧客特性の理解を深め戦略を検討します。
・サービス設計・運用改善 : 顧客の声やニーズを収集し、それに合わせたサービス設計・運用改善を行い、顧客満足度向上に目指します。
・bizdev: 新規ソリューションの立ち上げ支援やアライアンスなど、bizdev業務を推進します。
・営業活動: 必要に応じて、顧客への提案や交渉など、営業活動を行います。
・資料作成: 経営会議や顧客向け提案資料など、様々な資料を作成します。
lotsful全体の事業の価値を高めていくための事業戦略立案、それぞれのサービスの企画を代表とともに推進していただきます。
まずは現状のlotsful事業に対する各種分析を行いながら、事業の収益性、成長率を高めていくために、開拓すべき顧客の中長期の戦略や、サービス・ソリューションのブラッシュアップ、運用体制の改善をボードメンバーと共に推進頂く予定です。
・事業戦略立案・顧客分析 :事業、顧客のデータ分析を行い、顧客特性の理解を深め戦略を検討します。
・サービス設計・運用改善 : 顧客の声やニーズを収集し、それに合わせたサービス設計・運用改善を行い、顧客満足度向上に目指します。
・bizdev: 新規ソリューションの立ち上げ支援やアライアンスなど、bizdev業務を推進します。
・営業活動: 必要に応じて、顧客への提案や交渉など、営業活動を行います。
・資料作成: 経営会議や顧客向け提案資料など、様々な資料を作成します。
まずは現状のlotsful事業に対する各種分析を行いながら、事業の収益性、成長率を高めていくために、開拓すべき顧客の中長期の戦略や、サービス・ソリューションのブラッシュアップ、運用体制の改善をボードメンバーと共に推進頂く予定です。
・事業戦略立案・顧客分析 :事業、顧客のデータ分析を行い、顧客特性の理解を深め戦略を検討します。
・サービス設計・運用改善 : 顧客の声やニーズを収集し、それに合わせたサービス設計・運用改善を行い、顧客満足度向上に目指します。
・bizdev: 新規ソリューションの立ち上げ支援やアライアンスなど、bizdev業務を推進します。
・営業活動: 必要に応じて、顧客への提案や交渉など、営業活動を行います。
・資料作成: 経営会議や顧客向け提案資料など、様々な資料を作成します。
九州エリア企画リード GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
地域交通事業推進部では「GO」によるDX化及び乗合タクシー等による地域交通最適化の企画を行い、全国のタクシー事業者様や自治体に対し、導入提案及び立上げ支援を行っています。
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
「GO」は2,700万DL、45都道府県で展開をするNo.1タクシー配車アプリです。2023年12月にはニセコエリアにて冬期の観光シーズンの
二次交通課題解決に向けた「ニセコモデル」を展開し、2024年春には軽井沢においても実施。
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
「GO」は2,700万DL、45都道府県で展開をするNo.1タクシー配車アプリです。2023年12月にはニセコエリアにて冬期の観光シーズンの
二次交通課題解決に向けた「ニセコモデル」を展開し、2024年春には軽井沢においても実施。
地域交通事業推進部では「GO」によるDX化及び乗合タクシー等による地域交通最適化の企画を行い、全国のタクシー事業者様や自治体に対し、導入提案及び立上げ支援を行っています。
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
今回、九州エリアの企画を現地でリードいただける方を募集いたします。
【地域交通の最適化とは】
少子高齢化、過疎化等による人口減少に伴い、地方交通の課題は待ったなしの状況です。モビリティ領域から社会課題の解決を目指す
GO inc.がこれまで培ってきたさまざまなテクノロジーアセット(*)を活用したり、相乗り・乗合タクシーといった新規事業の立ち上げを通して、持続可能な地域交通の実現を目指しています。
【今後の展開】
【GX事業】事業企画・事業推進マネージャー候補 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と
各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。
【業務詳細】エネルギー関連事業の戦略立案 ／ 戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
またカーボンニュートラルはグローバルでの課題にもなっており、その領域にもGO Inc.は取り組んで参ります。
各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。
【業務詳細】エネルギー関連事業の戦略立案 ／ 戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
またカーボンニュートラルはグローバルでの課題にもなっており、その領域にもGO Inc.は取り組んで参ります。
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。
【業務詳細】
エネルギー関連事業の戦略立案
／
戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
【業務詳細】
エネルギー関連事業の戦略立案
／
戦略の推進実行、組織組成とマネジメント
外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
政策企画・パブリックアフェアーズ・事業開発 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業及びエネルギー関連事業立ち上げについて、事業企画とパブリック領域（規制等）との検討とを同時に行う業務をリーダーとして担っていただきます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
◆GO Inc.が新たに手掛けるモビリティ事業及びエネルギー関連事業立ち上げについて、事業企画とパブリック領域（規制等）との検討とを同時に行う業務をリーダーとして担っていただきます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
ー業務内容としては下記のとおりです。
◯モビリティ及びエネルギー関連事業のパブリック領域（規制等）も含めた事業戦略立案
◯あるべき規制等に向けた政府・自治体調整
◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
適性によって以下の業務を担当いただくことがございます。
オープンポジション（事業企画/事業推進） GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。
◆タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】
GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。
海外では国をあげて移動（MaaS）に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。
【業務概要】
GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。
将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。担当する案件としては
中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。
プロダクトマネージャー 株式会社ハンモック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆プロダクトの戦略・企画を担うチームの一員として、営業現場のリアルな課題をプロダクトに落とし込んでいただきます。
ユーザーリサーチから改善策の立案などを行い、より価値のあるプロダクトのリリース、サービスの拡大に携わって頂きます。
【具体的な業務】
・プロダクト企画・仕様検討（既存機能の改善、新規機能の企画立案）
・営業やCS、開発チームと連携した開発プロジェクト推進
・ユーザーインタビューやログ分析
ゆくゆくは以下業務もお任せいたします。
ユーザーリサーチから改善策の立案などを行い、より価値のあるプロダクトのリリース、サービスの拡大に携わって頂きます。
【具体的な業務】
・プロダクト企画・仕様検討（既存機能の改善、新規機能の企画立案）
・営業やCS、開発チームと連携した開発プロジェクト推進
・ユーザーインタビューやログ分析
ゆくゆくは以下業務もお任せいたします。
◆プロダクトの戦略・企画を担うチームの一員として、営業現場のリアルな課題をプロダクトに落とし込んでいただきます。
ユーザーリサーチから改善策の立案などを行い、より価値のあるプロダクトのリリース、サービスの拡大に携わって頂きます。
【具体的な業務】
・プロダクト企画・仕様検討（既存機能の改善、新規機能の企画立案）
・営業やCS、開発チームと連携した開発プロジェクト推進
・ユーザーインタビューやログ分析
ゆくゆくは以下業務もお任せいたします。
ユーザーリサーチから改善策の立案などを行い、より価値のあるプロダクトのリリース、サービスの拡大に携わって頂きます。
【具体的な業務】
・プロダクト企画・仕様検討（既存機能の改善、新規機能の企画立案）
・営業やCS、開発チームと連携した開発プロジェクト推進
・ユーザーインタビューやログ分析
ゆくゆくは以下業務もお任せいたします。
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BizDev bravesoft株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼業務内容
-新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
-事業戦略 / ビジネスモデル策定
-KGI / KPIの設定および進捗管理
-セールス / マーケティングプランの策定
-パートナーアライアンス推進
-チームマネジメント など
-新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
-事業戦略 / ビジネスモデル策定
-KGI / KPIの設定および進捗管理
-セールス / マーケティングプランの策定
-パートナーアライアンス推進
-チームマネジメント など
▼業務内容
・新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
・事業戦略 / ビジネスモデル策定
・KGI / KPIの設定および進捗管理
・セールス / マーケティングプランの策定
・パートナーアライアンス推進
・チームマネジメント
など
・新規・既存事業企画 / 市場・競合リサーチ
・事業戦略 / ビジネスモデル策定
・KGI / KPIの設定および進捗管理
・セールス / マーケティングプランの策定
・パートナーアライアンス推進
・チームマネジメント
など
戦略企画スタッフ 株式会社日本総合研究所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 580 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
SMBCグループのIT中核企業である当社の「船頭役」「羅針盤」として、システム開発部門の戦略企画をご担当頂きます。
①中期経営計画実現に向けた変革・課題解決に向けた企画立案、推進
「この手で明日をつくりだす。」をスローガンに、中期経営計画の実現に向けた短期的な業務課題や中期的な経営課題を解決するための枠組み作り、課題の洗い出し・可視化、企画立案、推進を行う。
②システム部門全体の総合力を高めるための企画立案、推進
システム部門約2,000名の総合力を高めるための、組織間のコミュニケーションの円滑化、システム部門全体の方向性を共有するための枠組みの整備、総合調整を行う。
①中期経営計画実現に向けた変革・課題解決に向けた企画立案、推進
「この手で明日をつくりだす。」をスローガンに、中期経営計画の実現に向けた短期的な業務課題や中期的な経営課題を解決するための枠組み作り、課題の洗い出し・可視化、企画立案、推進を行う。
②システム部門全体の総合力を高めるための企画立案、推進
システム部門約2,000名の総合力を高めるための、組織間のコミュニケーションの円滑化、システム部門全体の方向性を共有するための枠組みの整備、総合調整を行う。
SMBCグループのIT中核企業である当社の「船頭役」「羅針盤」として、システム開発部門の戦略企画をご担当頂きます。
①中期経営計画実現に向けた変革・課題解決に向けた企画立案、推進
「この手で明日をつくりだす。」をスローガンに、中期経営計画の実現に向けた短期的な業務課題や中期的な経営課題を解決するための枠組み作り、課題の洗い出し・可視化、企画立案、推進を行う。
②システム部門全体の総合力を高めるための企画立案、推進
システム部門約2,000名の総合力を高めるための、組織間のコミュニケーションの円滑化、システム部門全体の方向性を共有するための枠組みの整備、総合調整を行う。
①中期経営計画実現に向けた変革・課題解決に向けた企画立案、推進
「この手で明日をつくりだす。」をスローガンに、中期経営計画の実現に向けた短期的な業務課題や中期的な経営課題を解決するための枠組み作り、課題の洗い出し・可視化、企画立案、推進を行う。
②システム部門全体の総合力を高めるための企画立案、推進
システム部門約2,000名の総合力を高めるための、組織間のコミュニケーションの円滑化、システム部門全体の方向性を共有するための枠組みの整備、総合調整を行う。
［オープンポジション］事業開発_ポテンシャル メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メドピアグループで、事業の成長を一緒に目指しませんか？
【業務内容】
・メドピアグループの事業拡大に向け、事業開発、営業、顧客サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。
・担当事業や配属部署は、あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して決定します。
・チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
・エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決に取り組みます。
【業務内容】
・メドピアグループの事業拡大に向け、事業開発、営業、顧客サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。
・担当事業や配属部署は、あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して決定します。
・チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
・エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決に取り組みます。
メドピアグループで、事業の成長を一緒に目指しませんか？
【業務内容】
・メドピアグループの事業拡大に向け、事業開発、営業、顧客サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。
・担当事業や配属部署は、あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して決定します。
・チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
・エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決に取り組みます。
【業務内容】
・メドピアグループの事業拡大に向け、事業開発、営業、顧客サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。
・担当事業や配属部署は、あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して決定します。
・チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
・エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決に取り組みます。
［オープンポジション］事業開発 メドピア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メドピアグループで、事業開発、セールス、カスタマーサクセスを担う、やりがいのあるお仕事です。
あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して、担当事業や役割、配属部署を決定します。
チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決を目指します。
あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して、担当事業や役割、配属部署を決定します。
チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決を目指します。
メドピアグループで、事業開発、セールス、カスタマーサクセスを担う、やりがいのあるお仕事です。
あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して、担当事業や役割、配属部署を決定します。
チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決を目指します。
【主な業務内容】
・戦略立案と実行：顧客の課題を深く理解し、解決策を生み出す戦略を立案し、実行します。
あなたの希望や適性、会社の状況を考慮して、担当事業や役割、配属部署を決定します。
チームをまとめるリーダーとしての役割を担う可能性もあります。
エンジニア、デザイナー、医師、薬剤師など、多様なメンバーと協力して、社会課題の解決を目指します。
【主な業務内容】
・戦略立案と実行：顧客の課題を深く理解し、解決策を生み出す戦略を立案し、実行します。
【自治体向け新規事業／イノベーション人材育成事業】事業開発 ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします
【具体的には】
・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します
・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します
・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します
【ポジションの魅力】
・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます
・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます
【具体的には】
・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します
・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します
・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します
【ポジションの魅力】
・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます
・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます
・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします
【具体的には】
・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します。
・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します。
・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します。
【ポジションの魅力】
【具体的には】
・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します。
・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します。
・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します。
【ポジションの魅力】
検索条件を変更する
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非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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