採用担当からアシスタントまで!
18ページ | 人事の転職・求人特集
企業活動を支える重要なポジション
人事の仕事といえば採用や研修をイメージする人が多いかもしれませんが、実はその業務内容は多岐に渡ります。人事制度の企画や人員配置など、経営に直結する重要な職務も多く含まれます。
社名非公開労務総務
社名非公開管理部門マネージャー候補
社名非公開人事総合職
- 業務内容
- 【業務内容】 人事部として人材育成、人事制度企画、新卒、中途採用、従業員の健康保持、増進に関する企画、立案などジョブローテーションを実施しながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。
※ご本人様スキル、志向性に応じてまずお任せする業務を決定します。
【業務一例】・人材育成体系の企画・実行(予算立案、年度計画、教育ベンダー選定など)
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- 必要な経験
-
■社会人としての業務経験3年以上
■人の役に立ちたいor支えたいという思いの強い方
(一緒に働く社員のために、制度や仕組みを考え、より働きやすい会社づくりを目指していきたい)
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- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 482.2~681.9万円
社名非公開人事部_給与厚生課候補※管理職候補
社名非公開人事制度企画担当<東京本部>
社名非公開人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー<東京本部>
- 業務内容
- <募集背景>
当社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な成長を実現するための“人財力”の最大化が、経営の重要課題の一つと認識しています。その課題解決のために経営トップからダイレクトに指示されるミッションを、人事総務部門副部門長の下で具現化いただくプロジェクトリーダーをご担当いただく方をお迎えすることとなりました。
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- 必要な経験
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下記いずれのご経験を満たす方
・人材戦略について強い関心、実現したいことがあること
・多数の利害関係者を巻き込んで企画立案、実行した経験があること
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600~950万円
社名非公開【急募】【株式会社セガ】グループ人事課(課長)_求人No.565
社名非公開採用担当
社名非公開人事総務
社名非公開人事労務
社名非公開人事マネジャー候補
社名非公開人事本部 労務エキスパート
- 業務内容
- 同社は日本国内においてオンライン・マーケティング・リサーチ市場シェアNo.1を獲得しており、顧客企業がマーケティング活動を行う上で、なくてはならない役割を担っています。今後も、時代の変化と社会的なニーズに応えるマーケティング・リサーチ・ソリューションを提供し、将来に向けた持続的な成長を目指します。持続可能な経営の実現のため人事領域の役割が非常に重要となっています。
【具体的な業務内容】
成長を続ける同社の人事部門の一員として、メンバーや派遣スタッフとともに、人事労務全般の業務(特にコンプライアンス・グループガバナンス領域)に従事いただきます。
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- 必要な経験
-
・人事労務実務7年以上
・人事管理、雇用管理の領域について一通りの知識・経験を持っている方
・マルチタスク遂行能力
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600~1000万円