女性活躍中！東京都／生命保険の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人88件中 1-50件表示
既存契約のフォロー営業 アフラック生命保険株式会社
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様の安心を支えるお仕事】
ご契約中のお客様や、保険に関心をお持ちのお客様へ、最適な保険プランをご提案するお仕事です。お客様からのお問い合わせ対応など、必要に応じてご契約後のサポートもお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・担当エリアのお客様のフォロー：お客様の状況に合わせたご提案の見直しを行います。
・ご提案までの流れ（一例）：
・1日目：ご契約中のお客様リストを整理し、既存のお客様へご連絡。翌日のアポイントを設定します。
・2日目：お客様へのご提案内容を検討し、資料を作成します。
ご契約中のお客様や、保険に関心をお持ちのお客様へ、最適な保険プランをご提案するお仕事です。お客様からのお問い合わせ対応など、必要に応じてご契約後のサポートもお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・担当エリアのお客様のフォロー：お客様の状況に合わせたご提案の見直しを行います。
・ご提案までの流れ（一例）：
・1日目：ご契約中のお客様リストを整理し、既存のお客様へご連絡。翌日のアポイントを設定します。
・2日目：お客様へのご提案内容を検討し、資料を作成します。
【お客様の安心を支えるお仕事】
ご契約中のお客様や、保険に関心をお持ちのお客様へ、最適な保険プランをご提案するお仕事です。お客様からのお問い合わせ対応など、必要に応じてご契約後のサポートもお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・担当エリアのお客様のフォロー：お客様の状況に合わせたご提案の見直しを行います。
・ご提案までの流れ（一例）：
・1日目：ご契約中のお客様リストを整理し、既存のお客様へご連絡。翌日のアポイントを設定します。
・2日目：お客様へのご提案内容を検討し、資料を作成します。
ご契約中のお客様や、保険に関心をお持ちのお客様へ、最適な保険プランをご提案するお仕事です。お客様からのお問い合わせ対応など、必要に応じてご契約後のサポートもお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・担当エリアのお客様のフォロー：お客様の状況に合わせたご提案の見直しを行います。
・ご提案までの流れ（一例）：
・1日目：ご契約中のお客様リストを整理し、既存のお客様へご連絡。翌日のアポイントを設定します。
・2日目：お客様へのご提案内容を検討し、資料を作成します。
営業職(東京エリア担当) 株式会社トーア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アフラックのお客様を対象とした、保険契約のフォローと見直しのご提案をお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様との継続的な関係構築
・お客様のライフステージに合わせた保険プランの見直しとご提案
・ご提案内容に沿った資料作成
・お客様へのご提案と契約手続き
【具体的な業務内容】
・お客様との継続的な関係構築
・お客様のライフステージに合わせた保険プランの見直しとご提案
・ご提案内容に沿った資料作成
・お客様へのご提案と契約手続き
アフラックのお客様を対象とした、保険契約のフォローと見直しのご提案をお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様との継続的な関係構築
・お客様のライフステージに合わせた保険プランの見直しとご提案
・ご提案内容に沿った資料作成
・お客様へのご提案と契約手続き
【具体的な業務内容】
・お客様との継続的な関係構築
・お客様のライフステージに合わせた保険プランの見直しとご提案
・ご提案内容に沿った資料作成
・お客様へのご提案と契約手続き
サービスコンサルティング職 オンライン 大樹生命保険株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 280 ～ 300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大樹生命保険にご加入のお客さまを対象とした、アフターサービス業務です。
【業務内容】
・オンライン（Teams、Zoom）や電話を用いた非対面でのご対応です。
・お客さまへ、ご加入内容のご説明を行います。
・お客さまの人生におけるライフステージの変化に合わせ、保障内容の見直しや、必要に応じた追加加入のご提案を行います。
【1日の流れ】
【業務内容】
・オンライン（Teams、Zoom）や電話を用いた非対面でのご対応です。
・お客さまへ、ご加入内容のご説明を行います。
・お客さまの人生におけるライフステージの変化に合わせ、保障内容の見直しや、必要に応じた追加加入のご提案を行います。
【1日の流れ】
大樹生命保険にご加入のお客さまを対象とした、アフターサービス業務です。
【業務内容】
・オンライン（Teams、Zoom）や電話を用いた非対面でのご対応です。
・お客さまへ、ご加入内容のご説明を行います。
・お客さまの人生におけるライフステージの変化に合わせ、保障内容の見直しや、必要に応じた追加加入のご提案を行います。
【業務内容】
・オンライン（Teams、Zoom）や電話を用いた非対面でのご対応です。
・お客さまへ、ご加入内容のご説明を行います。
・お客さまの人生におけるライフステージの変化に合わせ、保障内容の見直しや、必要に応じた追加加入のご提案を行います。
サービスコンサルティング職 大樹生命保険株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 304 ～ 307万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
既存顧客への訪問による契約内容確認、アフターフォロー
大樹生命にご加入のお客さまを訪問し、ご契約内容の確認を行います。人生のライフステージは変化しますので、継続的な確認と、新しいサービスの情報提供や商品提案が重要です。
【1日の流れ】※一例となります。
9時：勉強会＆朝礼⇒10時：既契約者へのアポイント取得⇒12時：昼休憩
13時～16時：お客様訪問（2～3件）⇒16時：帰社、事務処理⇒17時：退社
【仕事の魅力】
・働きやすい環境：社員の多くが子育て中です。産休・育休、介護休暇など、様々な制度が整っており、長期的に安心して働ける環境です。
既存顧客への訪問による契約内容確認、アフターフォロー
大樹生命にご加入のお客さまを訪問し、ご契約内容の確認を行います。人生のライフステージは変化しますので、継続的な確認と、新しいサービスの情報提供や商品提案が重要です。
【1日の流れ】※一例となります。
9時：勉強会＆朝礼⇒10時：既契約者へのアポイント取得⇒12時：昼休憩
13時～16時：お客様訪問（2～3件）⇒16時：帰社、事務処理⇒17時：退社
【仕事の魅力】
・働きやすい環境：社員の多くが子育て中です。産休・育休、介護休暇など、様々な制度が整っており、長期的に安心して働ける環境です。
【業務内容】
既存顧客への訪問による契約内容確認、アフターフォロー
大樹生命にご加入のお客さまを訪問し、ご契約内容の確認を行います。人生のライフステージは変化しますので、継続的な確認と、新しいサービスの情報提供や商品提案が重要です。
【1日の流れ】※一例となります。
9時：勉強会＆朝礼
10時：既契約者へのアポイント取得
12時：昼休憩
既存顧客への訪問による契約内容確認、アフターフォロー
大樹生命にご加入のお客さまを訪問し、ご契約内容の確認を行います。人生のライフステージは変化しますので、継続的な確認と、新しいサービスの情報提供や商品提案が重要です。
【1日の流れ】※一例となります。
9時：勉強会＆朝礼
10時：既契約者へのアポイント取得
12時：昼休憩
代理店営業 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 550 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
代理店を様々な側面からサポートしていきます。
仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。
◆法人代理店営業 ・・・大きい代理店(保険の窓口など)
◆個人代理店営業 ・・・地域に根差した小規模の代理店、個人
◆金融機関代理店営業・・・金融機関等を担当
※上記の中から希望や適性をみて、担当代理店を決定します。
仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。
◆法人代理店営業 ・・・大きい代理店(保険の窓口など)
◆個人代理店営業 ・・・地域に根差した小規模の代理店、個人
◆金融機関代理店営業・・・金融機関等を担当
※上記の中から希望や適性をみて、担当代理店を決定します。
代理店を様々な側面からサポートしていきます。
仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。
◆法人代理店営業
・・・大きい代理店(保険の窓口など)
◆個人代理店営業
・・・地域に根差した小規模の代理店、個人
仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。
◆法人代理店営業
・・・大きい代理店(保険の窓口など)
◆個人代理店営業
・・・地域に根差した小規模の代理店、個人
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第二新卒 マーケティング職採用 （次世代リーダー候補） ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 395 ～ 644万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【配属先候補】
こちらのポジションでは、お客様との出会いから、ご契約、そしてその後のサポートまで、お客様の体験を大切に、一貫して設計・運用する以下のいずれかの部署への配属が考えられます。
1.マーケティング部（集客・獲得・体験向上）
・使命: 月に数億円規模の予算を使い、テレビCMからWeb広告、サイト改善までを幅広く担当します。
・お客様に興味を持ってもらうにはどうすれば良いか、迷わずお申し込みいただくにはどうすれば良いかを、数字とクリエイティブの両面から追求します。
・プロモーションチーム: テレビCM、交通広告、YouTube、SNS広告などの企画と運用を行います。認知度を高めることから、獲得効率（CPA）の最適化までを担当します。
・UXチーム: Webサイトや見積もり機能、アプリの使いやすさ（UI/UX）の改善を行います。アクセス解析データをもとに、ABテストを繰り返し、コンバージョン率（CVR）を最大限に高めます。
こちらのポジションでは、お客様との出会いから、ご契約、そしてその後のサポートまで、お客様の体験を大切に、一貫して設計・運用する以下のいずれかの部署への配属が考えられます。
1.マーケティング部（集客・獲得・体験向上）
・使命: 月に数億円規模の予算を使い、テレビCMからWeb広告、サイト改善までを幅広く担当します。
・お客様に興味を持ってもらうにはどうすれば良いか、迷わずお申し込みいただくにはどうすれば良いかを、数字とクリエイティブの両面から追求します。
・プロモーションチーム: テレビCM、交通広告、YouTube、SNS広告などの企画と運用を行います。認知度を高めることから、獲得効率（CPA）の最適化までを担当します。
・UXチーム: Webサイトや見積もり機能、アプリの使いやすさ（UI/UX）の改善を行います。アクセス解析データをもとに、ABテストを繰り返し、コンバージョン率（CVR）を最大限に高めます。
【配属先候補】
こちらのポジションでは、お客様との出会いから、ご契約、そしてその後のサポートまで、お客様の体験を大切に、一貫して設計・運用する以下のいずれかの部署への配属が考えられます。
1.マーケティング部（集客・獲得・体験向上）
・使命: 月に数億円規模の予算を使い、テレビCMからWeb広告、サイト改善までを幅広く担当します。
・お客様に興味を持ってもらうにはどうすれば良いか、迷わずお申し込みいただくにはどうすれば良いかを、数字とクリエイティブの両面から追求します。
こちらのポジションでは、お客様との出会いから、ご契約、そしてその後のサポートまで、お客様の体験を大切に、一貫して設計・運用する以下のいずれかの部署への配属が考えられます。
1.マーケティング部（集客・獲得・体験向上）
・使命: 月に数億円規模の予算を使い、テレビCMからWeb広告、サイト改善までを幅広く担当します。
・お客様に興味を持ってもらうにはどうすれば良いか、迷わずお申し込みいただくにはどうすれば良いかを、数字とクリエイティブの両面から追求します。
システム担当（ヘルプデスク）/転勤無し auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社内システム部門のヘルプデスクとして活躍しませんか？
【業務内容】
・ITシステム、ソフトウェア、ハードウェアに関するサポート業務
社員からの問い合わせ対応、問題解決、システムの安定稼働を維持します。
・社内システムの管理、運用、改善
システムの効率化、セキュリティ強化、業務改善提案などを行います。
・OA環境や社内ITシステムの整備・最適化
【業務内容】
・ITシステム、ソフトウェア、ハードウェアに関するサポート業務
社員からの問い合わせ対応、問題解決、システムの安定稼働を維持します。
・社内システムの管理、運用、改善
システムの効率化、セキュリティ強化、業務改善提案などを行います。
・OA環境や社内ITシステムの整備・最適化
社内システム部門のヘルプデスクとして活躍しませんか？
【業務内容】
・ITシステム、ソフトウェア、ハードウェアに関するサポート業務
社員からの問い合わせ対応、問題解決、システムの安定稼働を維持します。
・社内システムの管理、運用、改善
システムの効率化、セキュリティ強化、業務改善提案などを行います。
・OA環境や社内ITシステムの整備・最適化
【業務内容】
・ITシステム、ソフトウェア、ハードウェアに関するサポート業務
社員からの問い合わせ対応、問題解決、システムの安定稼働を維持します。
・社内システムの管理、運用、改善
システムの効率化、セキュリティ強化、業務改善提案などを行います。
・OA環境や社内ITシステムの整備・最適化
既存契約のフォロー営業 アフラック生命保険株式会社
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
アフラックの生命保険募集人として、お客様の未来をサポートするお仕事です。
お客様一人ひとりに寄り添い、最適な保険プランをご提案していただきます。
【具体的な業務内容】
◆お客様への最適な保険のご提案とアフターフォロー
・既にご加入のお客様や、保険に興味をお持ちのお客様へ、丁寧にご説明し、最適な保険プランをご提案します。
・お客様からのお問い合わせ対応や、必要に応じたアフターフォローも大切な業務です。
アフラックの生命保険募集人として、お客様の未来をサポートするお仕事です。
お客様一人ひとりに寄り添い、最適な保険プランをご提案していただきます。
【具体的な業務内容】
◆お客様への最適な保険のご提案とアフターフォロー
・既にご加入のお客様や、保険に興味をお持ちのお客様へ、丁寧にご説明し、最適な保険プランをご提案します。
・お客様からのお問い合わせ対応や、必要に応じたアフターフォローも大切な業務です。
【お仕事内容】
アフラックの生命保険募集人として、お客様の未来をサポートするお仕事です。
お客様一人ひとりに寄り添い、最適な保険プランをご提案していただきます。
【具体的な業務内容】
◆お客様への最適な保険のご提案とアフターフォロー
アフラックの生命保険募集人として、お客様の未来をサポートするお仕事です。
お客様一人ひとりに寄り添い、最適な保険プランをご提案していただきます。
【具体的な業務内容】
◆お客様への最適な保険のご提案とアフターフォロー
代理店営業担当 オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 620 ～ 755万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・販売代理店へのコンサルティング営業
30～40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
・販売代理店へのコンサルティング営業
30～40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
【業務内容】
・販売代理店へのコンサルティング営業
30～40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
・販売代理店へのコンサルティング営業
30～40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
コンサル営業（東京） 株式会社ゼロナビ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 420 ～ 910万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お金のプロフェッショナルとして、お客様の未来をサポートしませんか？
【仕事内容】
・「ほけんのいろは」にて、お客様のライフプランをサポートするコンサルティング営業をお任せします。
・保険に関するご相談はもちろん、教育資金や老後資金の準備、NISAやiDeCoといった投資商品、家計全般のお悩みまで、お金に関する幅広いご相談に対応します。
【このお仕事の魅力】
■集客は専門部隊にお任せ！
【仕事内容】
・「ほけんのいろは」にて、お客様のライフプランをサポートするコンサルティング営業をお任せします。
・保険に関するご相談はもちろん、教育資金や老後資金の準備、NISAやiDeCoといった投資商品、家計全般のお悩みまで、お金に関する幅広いご相談に対応します。
【このお仕事の魅力】
■集客は専門部隊にお任せ！
■お金のプロフェッショナルとして、お客様の未来をサポートしませんか？
【仕事内容】
・「ほけんのいろは」にて、お客様のライフプランをサポートするコンサルティング営業をお任せします。
・保険に関するご相談はもちろん、教育資金や老後資金の準備、NISAやiDeCoといった投資商品、家計全般のお悩みまで、お金に関する幅広いご相談に対応します。
【このお仕事の魅力】
事務アシスタント（東京） 株式会社ゼロナビ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 325 ～ 429万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ショッピングモール内にある保険ショップで、事務アシスタントとして、保険のお申込みに関する書類作成やイベントの企画・運営、お子様のお世話などをお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・保険お申込み書類の作成
入力フォーマットが整っており、保険の専門知識がなくても大丈夫です。基本的なパソコン操作ができれば問題ございません。
・イベント業務
お客様に来ていただくため、親子で楽しめる集客イベントを企画・開催します。
ガラポンや風船作りなど、メンバーと相談しながら内容を決め、準備から運営までを担当します。
・受付・お子様対応
【具体的なお仕事内容】
・保険お申込み書類の作成
入力フォーマットが整っており、保険の専門知識がなくても大丈夫です。基本的なパソコン操作ができれば問題ございません。
・イベント業務
お客様に来ていただくため、親子で楽しめる集客イベントを企画・開催します。
ガラポンや風船作りなど、メンバーと相談しながら内容を決め、準備から運営までを担当します。
・受付・お子様対応
◆
ショッピングモール内にある保険ショップで、事務アシスタントとして、保険のお申込みに関する書類作成やイベントの企画・運営、お子様のお世話などをお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・保険お申込み書類の作成
入力フォーマットが整っており、保険の専門知識がなくても大丈夫です。基本的なパソコン操作ができれば問題ございません。
ショッピングモール内にある保険ショップで、事務アシスタントとして、保険のお申込みに関する書類作成やイベントの企画・運営、お子様のお世話などをお任せいたします。
【具体的なお仕事内容】
・保険お申込み書類の作成
入力フォーマットが整っており、保険の専門知識がなくても大丈夫です。基本的なパソコン操作ができれば問題ございません。
総合職（地域型・首都圏地区）※転勤なし ※初期配属営業担当 ※業界未経験可 大同生命保険株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 483 ～ 697万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中小企業と密接な関係を持つ同社の保険代理店である税理士・公認会計士事務所等に法人向け生命保険の販売推進・商品研修をメインに担当します。
【具体的な業務内容】◆商品販売研修や生命保険に関する情報提供 ◆代理店がお客さまに提案をする際のサポート（同行提案等）
◆中小企業への財務諸表に基づくリスク額の算定提案プランの打合わせ など
※既に多数の税理士・公認会計士事務所と代理店委託契約を締結しているため、新規開拓の割合は非常に少ないです。
【業務の流れ】：【出社】→【朝礼で前日実績確認や成功事例共有・連絡事項の確認等→1日のスケジュールを確認し、担当代理店へ出発】
→【1日に2～4社の担当代理店を訪問し、お客様のリスク対策について打ち合せ・商品研修を実施】
→【税理士先生と同行・経営者への提案】→【帰社後、上司への報告・翌日訪問準備】→【退社（※直行・直帰の場合あり）】
【補足情報】◆チーム制でも営業になりますので、個人ノルマの設定がございません。
【具体的な業務内容】◆商品販売研修や生命保険に関する情報提供 ◆代理店がお客さまに提案をする際のサポート（同行提案等）
◆中小企業への財務諸表に基づくリスク額の算定提案プランの打合わせ など
※既に多数の税理士・公認会計士事務所と代理店委託契約を締結しているため、新規開拓の割合は非常に少ないです。
【業務の流れ】：【出社】→【朝礼で前日実績確認や成功事例共有・連絡事項の確認等→1日のスケジュールを確認し、担当代理店へ出発】
→【1日に2～4社の担当代理店を訪問し、お客様のリスク対策について打ち合せ・商品研修を実施】
→【税理士先生と同行・経営者への提案】→【帰社後、上司への報告・翌日訪問準備】→【退社（※直行・直帰の場合あり）】
【補足情報】◆チーム制でも営業になりますので、個人ノルマの設定がございません。
中小企業と密接な関係を持つ同社の保険代理店である税理士・公認会計士事務所等に法人向け生命保険の販売推進・商品研修をメインに担当します。
【具体的な業務内容】
◆商品販売研修や生命保険に関する情報提供
◆代理店がお客さまに提案をする際のサポート（同行提案等）
◆中小企業への財務諸表に基づくリスク額の算定提案プランの打合わせ
など
※既に多数の税理士・公認会計士事務所と代理店委託契約を締結しているため、新規開拓の割合は非常に少ないです。
【業務の流れ】
【具体的な業務内容】
◆商品販売研修や生命保険に関する情報提供
◆代理店がお客さまに提案をする際のサポート（同行提案等）
◆中小企業への財務諸表に基づくリスク額の算定提案プランの打合わせ
など
※既に多数の税理士・公認会計士事務所と代理店委託契約を締結しているため、新規開拓の割合は非常に少ないです。
【業務の流れ】
【システム運用部】インフラエンジニア ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 444 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ライフネット生命のWebサービスを支えるインフラエンジニアとして活躍しませんか？
インターネットを活用したB to Cサービスを提供するライフネット生命では、B to Bシステムでは得られない貴重な経験を積むことができます。将来、スペシャリストやプロジェクトマネージャーとして活躍できるよう、成長をサポートします。若手インフラエンジニアの積極的な応募をお待ちしています！
【具体的な業務内容】
・ライフネット生命のWebサービスの安定稼働を支えるため、サーバー、ネットワーク、クラウド環境の設計、構築、運用を行います。
・新しい技術やサービスの導入、検証、社内ITチームとの連携によるプロジェクト推進にも携わっていただきます。
インターネットを活用したB to Cサービスを提供するライフネット生命では、B to Bシステムでは得られない貴重な経験を積むことができます。将来、スペシャリストやプロジェクトマネージャーとして活躍できるよう、成長をサポートします。若手インフラエンジニアの積極的な応募をお待ちしています！
【具体的な業務内容】
・ライフネット生命のWebサービスの安定稼働を支えるため、サーバー、ネットワーク、クラウド環境の設計、構築、運用を行います。
・新しい技術やサービスの導入、検証、社内ITチームとの連携によるプロジェクト推進にも携わっていただきます。
ライフネット生命のWebサービスを支えるインフラエンジニアとして活躍しませんか？
インターネットを活用したB to Cサービスを提供するライフネット生命では、B to Bシステムでは得られない貴重な経験を積むことができます。将来、スペシャリストやプロジェクトマネージャーとして活躍できるよう、成長をサポートします。若手インフラエンジニアの積極的な応募をお待ちしています！
【具体的な業務内容】
・ライフネット生命のWebサービスの安定稼働を支えるため、サーバー、ネットワーク、クラウド環境の設計、構築、運用を行います。
・新しい技術やサービスの導入、検証、社内ITチームとの連携によるプロジェクト推進にも携わっていただきます。
インターネットを活用したB to Cサービスを提供するライフネット生命では、B to Bシステムでは得られない貴重な経験を積むことができます。将来、スペシャリストやプロジェクトマネージャーとして活躍できるよう、成長をサポートします。若手インフラエンジニアの積極的な応募をお待ちしています！
【具体的な業務内容】
・ライフネット生命のWebサービスの安定稼働を支えるため、サーバー、ネットワーク、クラウド環境の設計、構築、運用を行います。
・新しい技術やサービスの導入、検証、社内ITチームとの連携によるプロジェクト推進にも携わっていただきます。
システム担当（インフラ保守）／転勤無し auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、ITインフラのスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
同社の事業運営を支える、基幹システムを含む社内システムのインフラ維持・管理・運用・改善業務をお任せします。安定したサービス提供と業務効率化に貢献する重要な役割です。
・システムインフラの保守運用
サーバー、ネットワーク機器等の監視、保守、運用、障害対応を行います。
・IT環境の整備・最適化
【業務内容】
同社の事業運営を支える、基幹システムを含む社内システムのインフラ維持・管理・運用・改善業務をお任せします。安定したサービス提供と業務効率化に貢献する重要な役割です。
・システムインフラの保守運用
サーバー、ネットワーク機器等の監視、保守、運用、障害対応を行います。
・IT環境の整備・最適化
成長を続ける企業で、ITインフラのスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
同社の事業運営を支える、基幹システムを含む社内システムのインフラ維持・管理・運用・改善業務をお任せします。安定したサービス提供と業務効率化に貢献する重要な役割です。
・システムインフラの保守運用
サーバー、ネットワーク機器等の監視、保守、運用、障害対応を行います。
・IT環境の整備・最適化
【業務内容】
同社の事業運営を支える、基幹システムを含む社内システムのインフラ維持・管理・運用・改善業務をお任せします。安定したサービス提供と業務効率化に貢献する重要な役割です。
・システムインフラの保守運用
サーバー、ネットワーク機器等の監視、保守、運用、障害対応を行います。
・IT環境の整備・最適化
サービスコンサルティング職 大樹生命保険株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 280 ～ 300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
横浜で新たに拠点を展開する大樹生命にて、お客様サポートスタッフを募集しています！
【仕事内容】
大樹生命の保険にご加入中のお客様を訪問し、ご契約内容についてご説明するお仕事です。
・お客様のご自宅を訪問し、ご契約内容について丁寧にご説明します。
・お客様の人生におけるライフステージの変化に合わせ、最適な保険プランをご提案します。
・お電話でアポイントを取ってから訪問しますので、アポなし訪問はありません。
【仕事内容】
大樹生命の保険にご加入中のお客様を訪問し、ご契約内容についてご説明するお仕事です。
・お客様のご自宅を訪問し、ご契約内容について丁寧にご説明します。
・お客様の人生におけるライフステージの変化に合わせ、最適な保険プランをご提案します。
・お電話でアポイントを取ってから訪問しますので、アポなし訪問はありません。
横浜で新たに拠点を展開する大樹生命にて、お客様サポートスタッフを募集しています！
【仕事内容】
大樹生命の保険にご加入中のお客様を訪問し、ご契約内容についてご説明するお仕事です。
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【仕事内容】
大樹生命の保険にご加入中のお客様を訪問し、ご契約内容についてご説明するお仕事です。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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SV職 ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 335 ～ 644万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客接点の中心で活躍しませんか？
お客様との大切な接点であるコンタクトセンターの運営管理をお任せします。
近年、チャットやAIなど多様なコミュニケーションチャネルを導入し、お客様の利便性向上に努めています。
AIによる自動化が進む中で、人が対応するお問い合わせはより専門的になる傾向があります。このため、センターではナレッジの共有やスタッフの多機能化を進め、育成や品質管理体制の強化に力を入れています。
未来のセンターを共に築き、お客様の視点に立った運営を推進してくださる方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
・目標達成に向けた業務改善の推進
・オペレーションスタッフの育成と管理
お客様との大切な接点であるコンタクトセンターの運営管理をお任せします。
近年、チャットやAIなど多様なコミュニケーションチャネルを導入し、お客様の利便性向上に努めています。
AIによる自動化が進む中で、人が対応するお問い合わせはより専門的になる傾向があります。このため、センターではナレッジの共有やスタッフの多機能化を進め、育成や品質管理体制の強化に力を入れています。
未来のセンターを共に築き、お客様の視点に立った運営を推進してくださる方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
・目標達成に向けた業務改善の推進
・オペレーションスタッフの育成と管理
■顧客接点の中心で活躍しませんか？
お客様との大切な接点であるコンタクトセンターの運営管理をお任せします。
近年、チャットやAIなど多様なコミュニケーションチャネルを導入し、お客様の利便性向上に努めています。
AIによる自動化が進む中で、人が対応するお問い合わせはより専門的になる傾向があります。このため、センターではナレッジの共有やスタッフの多機能化を進め、育成や品質管理体制の強化に力を入れています。
お客様との大切な接点であるコンタクトセンターの運営管理をお任せします。
近年、チャットやAIなど多様なコミュニケーションチャネルを導入し、お客様の利便性向上に努めています。
AIによる自動化が進む中で、人が対応するお問い合わせはより専門的になる傾向があります。このため、センターではナレッジの共有やスタッフの多機能化を進め、育成や品質管理体制の強化に力を入れています。
イベントスタッフ 株式会社ゼロナビ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【イベント対応スタッフ】
お子様連れのお客様が楽しめる集客イベントの運営をサポートするお仕事です！
未経験の方でも大歓迎です！
【具体的な業務内容】
・関東エリアのショッピングモール内にある保険ショップにて、親子連れのお客様向けの集客イベントの運営をお願いします。
・イベント内容は、お菓子詰め放題、スーパーボールすくい、バルーンアートなど、様々です。
お子様連れのお客様が楽しめる集客イベントの運営をサポートするお仕事です！
未経験の方でも大歓迎です！
【具体的な業務内容】
・関東エリアのショッピングモール内にある保険ショップにて、親子連れのお客様向けの集客イベントの運営をお願いします。
・イベント内容は、お菓子詰め放題、スーパーボールすくい、バルーンアートなど、様々です。
【イベント対応スタッフ】
お子様連れのお客様が楽しめる集客イベントの運営をサポートするお仕事です！
未経験の方でも大歓迎です！
【具体的な業務内容】
・関東エリアのショッピングモール内にある保険ショップにて、親子連れのお客様向けの集客イベントの運営をお願いします。
・イベント内容は、お菓子詰め放題、スーパーボールすくい、バルーンアートなど、様々です。
お子様連れのお客様が楽しめる集客イベントの運営をサポートするお仕事です！
未経験の方でも大歓迎です！
【具体的な業務内容】
・関東エリアのショッピングモール内にある保険ショップにて、親子連れのお客様向けの集客イベントの運営をお願いします。
・イベント内容は、お菓子詰め放題、スーパーボールすくい、バルーンアートなど、様々です。
経理スタッフ ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 444 ～ 808万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方に基づいた、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方に基づいた、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方に基づいた、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
【日々の経理業務】
・日々の経理オペレーション業務の確認、チェックをお願いします。
【決算業務】
・日本基準とIFRSの両方に基づいた、月次、四半期、期末の決算業務全般をご担当いただきます。
総務人事/転勤無し/リモート勤務可能 auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事・総務担当として、幅広い業務に携わりませんか？
【業務内容】
・採用活動：求人広告掲載、応募者対応、面接実施、内定承諾までの一連の採用活動全般
・人事制度設計：就業規則、賞与、福利厚生などの制度設計、見直し
・人事施策実行：人事制度の運用、社員研修、人事評価制度の運用
・勤怠管理：勤怠システムの運用管理、導入経験があれば尚可
・届出関係：社会保険、労働保険の手続き（社労士と連携して進めます）
【業務内容】
・採用活動：求人広告掲載、応募者対応、面接実施、内定承諾までの一連の採用活動全般
・人事制度設計：就業規則、賞与、福利厚生などの制度設計、見直し
・人事施策実行：人事制度の運用、社員研修、人事評価制度の運用
・勤怠管理：勤怠システムの運用管理、導入経験があれば尚可
・届出関係：社会保険、労働保険の手続き（社労士と連携して進めます）
人事・総務担当として、幅広い業務に携わりませんか？
【業務内容】
・採用活動：求人広告掲載、応募者対応、面接実施、内定承諾までの一連の採用活動全般
・人事制度設計：就業規則、賞与、福利厚生などの制度設計、見直し
・人事施策実行：人事制度の運用、社員研修、人事評価制度の運用
・勤怠管理：勤怠システムの運用管理、導入経験があれば尚可
・届出関係：社会保険、労働保険の手続き（社労士と連携して進めます）
【業務内容】
・採用活動：求人広告掲載、応募者対応、面接実施、内定承諾までの一連の採用活動全般
・人事制度設計：就業規則、賞与、福利厚生などの制度設計、見直し
・人事施策実行：人事制度の運用、社員研修、人事評価制度の運用
・勤怠管理：勤怠システムの運用管理、導入経験があれば尚可
・届出関係：社会保険、労働保険の手続き（社労士と連携して進めます）
社内SE 【プロジェクトマネージャー】 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆IT部門は7部門にて構成されており、お任せするポジションは経験・適性にあわせていずれかの部門で担当いただきます。
【具体的な業務内容】
◆プロジェクト立ち上げからサービスインまでのマネジメントをメインに担当しいていただき、「プロジェクト企画／計画」、「プロジェクト管理・推進」、「品質検証」、「IT部門や業務部門との調整」、「社内マネジメント調整」、「ベンダーコントロール」など、プロジェクトに関する業務となります。
【アフラックの魅力】
・「ダイバーシティ経営100選」を受賞しており、女性の働きやすい環境づくりに力を入れています。実際に全社の中で女性社員は49.3％。
女性役員5名、管理職が57名もおり、育児休職取得者には女性は勿論毎年男性の取得者もいます。
・半日、時間単位勤務：半日または1時間単位での休暇が取得できます。具体的には「子ども看護休暇」という小学校就学前の子どもの看護を目的とし、30分単位で年間最大35時間まで休暇を取得できる制度もございます。※時短勤務として妊娠中から小学校卒業まで5～6時間勤務も可能です。
・特別休暇：配偶者が出産した際、最大4営業日の範囲で有給休暇を取得する事ができます。
【具体的な業務内容】
◆プロジェクト立ち上げからサービスインまでのマネジメントをメインに担当しいていただき、「プロジェクト企画／計画」、「プロジェクト管理・推進」、「品質検証」、「IT部門や業務部門との調整」、「社内マネジメント調整」、「ベンダーコントロール」など、プロジェクトに関する業務となります。
【アフラックの魅力】
・「ダイバーシティ経営100選」を受賞しており、女性の働きやすい環境づくりに力を入れています。実際に全社の中で女性社員は49.3％。
女性役員5名、管理職が57名もおり、育児休職取得者には女性は勿論毎年男性の取得者もいます。
・半日、時間単位勤務：半日または1時間単位での休暇が取得できます。具体的には「子ども看護休暇」という小学校就学前の子どもの看護を目的とし、30分単位で年間最大35時間まで休暇を取得できる制度もございます。※時短勤務として妊娠中から小学校卒業まで5～6時間勤務も可能です。
・特別休暇：配偶者が出産した際、最大4営業日の範囲で有給休暇を取得する事ができます。
◆IT部門は7部門にて構成されており、お任せするポジションは経験・適性にあわせていずれかの部門で担当いただきます。
【具体的な業務内容】
◆プロジェクト立ち上げからサービスインまでのマネジメントをメインに担当しいていただき、「プロジェクト企画／計画」、「プロジェクト管理・推進」、「品質検証」、「IT部門や業務部門との調整」、「社内マネジメント調整」、「ベンダーコントロール」など、プロジェクトに関する業務となります。
【アフラックの魅力】
・"ダイバーシティ経営100選"を受賞しており、女性の働きやすい環境づくりに力を入れています。実際に全社の中で女性社員は49.3％。
女性役員5名、管理職が57名もおり、育児休職取得者には女性は勿論毎年男性の取得者もいます。
【具体的な業務内容】
◆プロジェクト立ち上げからサービスインまでのマネジメントをメインに担当しいていただき、「プロジェクト企画／計画」、「プロジェクト管理・推進」、「品質検証」、「IT部門や業務部門との調整」、「社内マネジメント調整」、「ベンダーコントロール」など、プロジェクトに関する業務となります。
【アフラックの魅力】
・"ダイバーシティ経営100選"を受賞しており、女性の働きやすい環境づくりに力を入れています。実際に全社の中で女性社員は49.3％。
女性役員5名、管理職が57名もおり、育児休職取得者には女性は勿論毎年男性の取得者もいます。
ショップスタッフ 株式会社ゼンシン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 264 ～ 300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
アフラックの保険ショップにご来店されたお客様へ、保険に関するご相談対応をお願いします。
具体的には、以下のような業務です。
・お客様一人ひとりの状況を丁寧にヒアリングし、現在のご状況に合わせた保険の内容説明を行います。
・お客様にとって最適な保険プランをご提案します。
アフラックの保険ショップにご来店されたお客様へ、保険に関するご相談対応をお願いします。
具体的には、以下のような業務です。
・お客様一人ひとりの状況を丁寧にヒアリングし、現在のご状況に合わせた保険の内容説明を行います。
・お客様にとって最適な保険プランをご提案します。
【仕事内容】
アフラックの保険ショップにご来店されたお客様へ、保険に関するご相談対応をお願いします。
具体的には、以下のような業務です。
・お客様一人ひとりの状況を丁寧にヒアリングし、現在のご状況に合わせた保険の内容説明を行います。
・お客様にとって最適な保険プランをご提案します。
・名義変更や住所変更などの各種手続きのご案内など、アフラックの保険に既にご加入いただいているお客様のサポートをメインに行います。
アフラックの保険ショップにご来店されたお客様へ、保険に関するご相談対応をお願いします。
具体的には、以下のような業務です。
・お客様一人ひとりの状況を丁寧にヒアリングし、現在のご状況に合わせた保険の内容説明を行います。
・お客様にとって最適な保険プランをご提案します。
・名義変更や住所変更などの各種手続きのご案内など、アフラックの保険に既にご加入いただいているお客様のサポートをメインに行います。
IT本部：生保業務システム_企画・開発エンジニア オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 720 ～ 1482万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
生命保険システム開発に携わる仕事です。
【業務内容】
・生命保険システムの企画・開発
- 保険業務の根幹を支えるシステム（契約管理、保全・保険金、代理店募集人管理、営業支援、新契約、保険事務、コーポレート、コールセンター、データ活用など）の企画、設計、開発、テスト、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
- 業務部門の課題解決や老朽化したシステムのモダナイゼーションに向け、最適なITソリューションを提案し、実現します。
- 中長期的な視点で、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップの策定、実行にも携わります。
【業務内容】
・生命保険システムの企画・開発
- 保険業務の根幹を支えるシステム（契約管理、保全・保険金、代理店募集人管理、営業支援、新契約、保険事務、コーポレート、コールセンター、データ活用など）の企画、設計、開発、テスト、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
- 業務部門の課題解決や老朽化したシステムのモダナイゼーションに向け、最適なITソリューションを提案し、実現します。
- 中長期的な視点で、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップの策定、実行にも携わります。
生命保険システム開発に携わる仕事です。
【業務内容】
・生命保険システムの企画・開発
- 保険業務の根幹を支えるシステム（契約管理、保全・保険金、代理店募集人管理、営業支援、新契約、保険事務、コーポレート、コールセンター、データ活用など）の企画、設計、開発、テスト、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
- 業務部門の課題解決や老朽化したシステムのモダナイゼーションに向け、最適なITソリューションを提案し、実現します。
- 中長期的な視点で、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップの策定、実行にも携わります。
【業務内容】
・生命保険システムの企画・開発
- 保険業務の根幹を支えるシステム（契約管理、保全・保険金、代理店募集人管理、営業支援、新契約、保険事務、コーポレート、コールセンター、データ活用など）の企画、設計、開発、テスト、リリースまで、一連の工程に携わっていただきます。
- 業務部門の課題解決や老朽化したシステムのモダナイゼーションに向け、最適なITソリューションを提案し、実現します。
- 中長期的な視点で、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップの策定、実行にも携わります。
社内SE（業務システム担当・東京） 大同生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 644 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の営業担当者や代理店の営業活動を支援するシステムの開発を中心に、社内SEとして、営業部門との要件定義や計画策定から設計・テスト・移行までシステム開発の上流から下流まで一連の工程の開発業務を担当していただきます。
将来的にはリーダーとして、営業部門との間でシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理、システム企画・計画立案を含めた
上流工程を担う人材を目指していただきます。
【具体的には】
■営業支援システムなどの情報系システムの開発業務
■営業担当者や代理店が利用するタブレット端末用アプリケーションの開発業務
将来的にはリーダーとして、営業部門との間でシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理、システム企画・計画立案を含めた
上流工程を担う人材を目指していただきます。
【具体的には】
■営業支援システムなどの情報系システムの開発業務
■営業担当者や代理店が利用するタブレット端末用アプリケーションの開発業務
同社の営業担当者や代理店の営業活動を支援するシステムの開発を中心に、社内SEとして、営業部門との要件定義や計画策定から設計・テスト・移行までシステム開発の上流から下流まで一連の工程の開発業務を担当していただきます。
将来的にはリーダーとして、営業部門との間でシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理、システム企画・計画立案を含めた上流工程を担う人材を目指していただきます。
【具体的には】
■営業支援システムなどの情報系システムの開発業務
■営業担当者や代理店が利用するタブレット端末用アプリケーションの開発業務
将来的にはリーダーとして、営業部門との間でシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理、システム企画・計画立案を含めた上流工程を担う人材を目指していただきます。
【具体的には】
■営業支援システムなどの情報系システムの開発業務
■営業担当者や代理店が利用するタブレット端末用アプリケーションの開発業務
システム開発 大同生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 691 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■中小企業経営者向けの新しいサービスを一緒に作りませんか？
【お任せしたいお仕事】
・Webサービスやスマートフォンアプリの開発と運用をお願いします。
・システムの要件定義書を作成していただきます。
・開発を委託している会社と協力し、設計、開発、テストを進めます。
・サービス開発に関わる外部のパートナー企業との調整もお願いします。
・サービスがリリースされた後のバージョンアップの企画、設計、保守、運用に携わっていただきます。
【お任せしたいお仕事】
・Webサービスやスマートフォンアプリの開発と運用をお願いします。
・システムの要件定義書を作成していただきます。
・開発を委託している会社と協力し、設計、開発、テストを進めます。
・サービス開発に関わる外部のパートナー企業との調整もお願いします。
・サービスがリリースされた後のバージョンアップの企画、設計、保守、運用に携わっていただきます。
■中小企業経営者向けの新しいサービスを一緒に作りませんか？
【お任せしたいお仕事】
・Webサービスやスマートフォンアプリの開発と運用をお願いします。
・システムの要件定義書を作成していただきます。
・開発を委託している会社と協力し、設計、開発、テストを進めます。
・サービス開発に関わる外部のパートナー企業との調整もお願いします。
・サービスがリリースされた後のバージョンアップの企画、設計、保守、運用に携わっていただきます。
【お任せしたいお仕事】
・Webサービスやスマートフォンアプリの開発と運用をお願いします。
・システムの要件定義書を作成していただきます。
・開発を委託している会社と協力し、設計、開発、テストを進めます。
・サービス開発に関わる外部のパートナー企業との調整もお願いします。
・サービスがリリースされた後のバージョンアップの企画、設計、保守、運用に携わっていただきます。
第二新卒ポテンシャル採用 ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 395 ～ 644万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な業務に挑戦できる総合職を募集しています！
当社の総合職は、ご本人の希望や適性、会社の状況などを考慮し、最適な部署への配属を決定します。
まずは、キャリアプランについてお話ししましょう。
【配属可能性のある部署と主な業務内容】
・経営企画部：経営戦略の立案・実行、事業計画の策定、予算管理など
当社の総合職は、ご本人の希望や適性、会社の状況などを考慮し、最適な部署への配属を決定します。
まずは、キャリアプランについてお話ししましょう。
【配属可能性のある部署と主な業務内容】
・経営企画部：経営戦略の立案・実行、事業計画の策定、予算管理など
様々な業務に挑戦できる総合職を募集しています！
当社の総合職は、ご本人の希望や適性、会社の状況などを考慮し、最適な部署への配属を決定します。
まずは、キャリアプランについてお話ししましょう。
【配属可能性のある部署と主な業務内容】
・経営企画部：経営戦略の立案・実行、事業計画の策定、予算管理など
当社の総合職は、ご本人の希望や適性、会社の状況などを考慮し、最適な部署への配属を決定します。
まずは、キャリアプランについてお話ししましょう。
【配属可能性のある部署と主な業務内容】
・経営企画部：経営戦略の立案・実行、事業計画の策定、予算管理など
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
営業所長候補充実した育成プログラムでマネジメントポジションへ土日祝休/ノルマなし/営業未経験可 富国生命保険相互会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実の研修制度で営業所長を目指しませんか？
当社の営業所長候補として、以下のステップで成長をサポートします。
【ステップ1：基礎研修（4ヶ月）】
・千葉ニュータウン宿泊研修センターにて、座学研修（1ヶ月）で生命保険の基礎知識を習得します。
・その後、3ヶ月間は営業活動を通して実践的なスキルを磨きます。
・4月または10月入社で一斉スタートのため、それまでは配属営業所で勤務いただきます。
当社の営業所長候補として、以下のステップで成長をサポートします。
【ステップ1：基礎研修（4ヶ月）】
・千葉ニュータウン宿泊研修センターにて、座学研修（1ヶ月）で生命保険の基礎知識を習得します。
・その後、3ヶ月間は営業活動を通して実践的なスキルを磨きます。
・4月または10月入社で一斉スタートのため、それまでは配属営業所で勤務いただきます。
充実の研修制度で営業所長を目指しませんか？
当社の営業所長候補として、以下のステップで成長をサポートします。
【ステップ1：基礎研修（4ヶ月）】
・千葉ニュータウン宿泊研修センターにて、座学研修（1ヶ月）で生命保険の基礎知識を習得します。
・その後、3ヶ月間は営業活動を通して実践的なスキルを磨きます。
・4月または10月入社で一斉スタートのため、それまでは配属営業所で勤務いただきます。
当社の営業所長候補として、以下のステップで成長をサポートします。
【ステップ1：基礎研修（4ヶ月）】
・千葉ニュータウン宿泊研修センターにて、座学研修（1ヶ月）で生命保険の基礎知識を習得します。
・その後、3ヶ月間は営業活動を通して実践的なスキルを磨きます。
・4月または10月入社で一斉スタートのため、それまでは配属営業所で勤務いただきます。
Webクリエイター 企画デザイン ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 608 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちの会社では、Webサイトのユーザー体験向上とWeb広告の費用対効果改善に、クリエイティブな力を注いでいます。10年以上前から『経営とデザイン』の融合を重視し、業績向上に繋がるクリエイティブな人材を求めています。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
私たちの会社では、Webサイトのユーザー体験向上とWeb広告の費用対効果改善に、クリエイティブな力を注いでいます。10年以上前から『経営とデザイン』の融合を重視し、業績向上に繋がるクリエイティブな人材を求めています。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
この仕事では、ユーザー視点に立ったUI/UX改善の企画と運用に携わっていただきます。
企画では、会社全体の改善目標や数値目標から、誰（Who）に何を（What）伝えるかをデータ分析に基づいて立案します。
運用では、企画に基づいた施策の実装準備を行います。誰（Who）と何を（What）決めた上で、どのように（How）伝えるかを考え、コピーライティングやデザイン制作を行います。コーディングは別部署が行うため、開発・実装への依頼も業務に含まれます。
経営企画推進 auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
【仕事内容】
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
・中期経営計画、年次収支計画の企画立案と推進
会社の将来を見据えた計画を立て、実行していくやりがいのある仕事です。
・経営報告資料の作成
デジタルマーケティング推進 ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 437 ～ 798万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【顧客獲得マーケティングリーダー／担当】
このポジションでは、地上波CM、CTV、スマホ動画、OOHなど多様なメディアを活用した集客施策と、Web広告を中心とした獲得施策を組み合わせ、顧客獲得を推進していただきます。
獲得施策に留まらず、多様なメディアを組み合わせた流入プランニングから実行まで携わり、オンラインとオフラインを統合したマーケティング経験を積むことができます。
■顧客獲得メディアプランニング
・Web広告（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、インフィード広告、アドネットワーク広告など）のプランニングと、広告代理店への運用ディレクション
・CTV、スマホ動画などのデジタルメディアを活用した集客施策のプランニング
このポジションでは、地上波CM、CTV、スマホ動画、OOHなど多様なメディアを活用した集客施策と、Web広告を中心とした獲得施策を組み合わせ、顧客獲得を推進していただきます。
獲得施策に留まらず、多様なメディアを組み合わせた流入プランニングから実行まで携わり、オンラインとオフラインを統合したマーケティング経験を積むことができます。
■顧客獲得メディアプランニング
・Web広告（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、インフィード広告、アドネットワーク広告など）のプランニングと、広告代理店への運用ディレクション
・CTV、スマホ動画などのデジタルメディアを活用した集客施策のプランニング
【顧客獲得マーケティングリーダー／担当】
このポジションでは、地上波CM、CTV、スマホ動画、OOHなど多様なメディアを活用した集客施策と、Web広告を中心とした獲得施策を組み合わせ、顧客獲得を推進していただきます。
獲得施策に留まらず、多様なメディアを組み合わせた流入プランニングから実行まで携わり、オンラインとオフラインを統合したマーケティング経験を積むことができます。
■顧客獲得メディアプランニング
・Web広告（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、インフィード広告、アドネットワーク広告など）のプランニングと、広告代理店への運用ディレクション
・CTV、スマホ動画などのデジタルメディアを活用した集客施策のプランニング
このポジションでは、地上波CM、CTV、スマホ動画、OOHなど多様なメディアを活用した集客施策と、Web広告を中心とした獲得施策を組み合わせ、顧客獲得を推進していただきます。
獲得施策に留まらず、多様なメディアを組み合わせた流入プランニングから実行まで携わり、オンラインとオフラインを統合したマーケティング経験を積むことができます。
■顧客獲得メディアプランニング
・Web広告（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、インフィード広告、アドネットワーク広告など）のプランニングと、広告代理店への運用ディレクション
・CTV、スマホ動画などのデジタルメディアを活用した集客施策のプランニング
営業企画/転勤無し/リモート勤務可能 auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
KDDI回線や顧客基盤、自社コールセンターを活用した営業企画スタッフを募集しています。会社の成長に直結するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・顧客リスト拡大：KDDIグループ企業との連携による相互送客や新規企画の推進
・営業目標達成：コールセンターやメールマガジンを活用した申込強化、改善、係数管理
・データ分析：Excelを用いた実績集計、シミュレーション作成
【業務の魅力】
【具体的な業務内容】
・顧客リスト拡大：KDDIグループ企業との連携による相互送客や新規企画の推進
・営業目標達成：コールセンターやメールマガジンを活用した申込強化、改善、係数管理
・データ分析：Excelを用いた実績集計、シミュレーション作成
【業務の魅力】
KDDI回線や顧客基盤、自社コールセンターを活用した営業企画スタッフを募集しています。
会社の成長に直結するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・顧客リスト拡大：KDDIグループ企業との連携による相互送客や新規企画の推進
・営業目標達成：コールセンターやメールマガジンを活用した申込強化、改善、係数管理
・データ分析：Excelを用いた実績集計、シミュレーション作成
会社の成長に直結するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・顧客リスト拡大：KDDIグループ企業との連携による相互送客や新規企画の推進
・営業目標達成：コールセンターやメールマガジンを活用した申込強化、改善、係数管理
・データ分析：Excelを用いた実績集計、シミュレーション作成
アプリケーション開発第三部 Salesforceエンジニア担当 オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 720 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・営業部門を支援するシステム開発
お客様と代理店に必要な情報や新しいサービスを提供するシステム、最適なUI/UXを、営業部門など関係部署と協力して開発します。
・プラットフォーム設計と構築
お客様のニーズを実現するプラットフォームのデザイン、アーキテクチャ設計、構築を行います。
・営業部門を支援するシステム開発
お客様と代理店に必要な情報や新しいサービスを提供するシステム、最適なUI/UXを、営業部門など関係部署と協力して開発します。
・プラットフォーム設計と構築
お客様のニーズを実現するプラットフォームのデザイン、アーキテクチャ設計、構築を行います。
【業務内容】
・営業部門を支援するシステム開発
お客様と代理店に必要な情報や新しいサービスを提供するシステム、最適なUI/UXを、営業部門など関係部署と協力して開発します。
・プラットフォーム設計と構築
お客様のニーズを実現するプラットフォームのデザイン、アーキテクチャ設計、構築を行います。
・営業部門を支援するシステム開発
お客様と代理店に必要な情報や新しいサービスを提供するシステム、最適なUI/UXを、営業部門など関係部署と協力して開発します。
・プラットフォーム設計と構築
お客様のニーズを実現するプラットフォームのデザイン、アーキテクチャ設計、構築を行います。
代理店営業担当_全国型 オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
代理店営業本部にて、営業拠点への配属となります。希望を考慮して配属先を決定します。
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30～40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30～40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
代理店営業本部にて、営業拠点への配属となります。希望を考慮して配属先を決定します。
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30～40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30～40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
IT本部：ITクラウド推進部_AWS・Azure オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウドサービス技術リードとして活躍しませんか？
最先端技術で未来を創造する同社の成長を支える、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・クラウドサービスの技術選定、構築、導入、運用
常に最適なクラウドサービスを選定し、コスト削減、開発スピード向上、利便性向上を実現します。
・社内技術者のリード、設計、開発
最先端技術で未来を創造する同社の成長を支える、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・クラウドサービスの技術選定、構築、導入、運用
常に最適なクラウドサービスを選定し、コスト削減、開発スピード向上、利便性向上を実現します。
・社内技術者のリード、設計、開発
クラウドサービス技術リードとして活躍しませんか？
最先端技術で未来を創造する同社の成長を支える、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・クラウドサービスの技術選定、構築、導入、運用
常に最適なクラウドサービスを選定し、コスト削減、開発スピード向上、利便性向上を実現します。
・社内技術者のリード、設計、開発
最先端技術で未来を創造する同社の成長を支える、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・クラウドサービスの技術選定、構築、導入、運用
常に最適なクラウドサービスを選定し、コスト削減、開発スピード向上、利便性向上を実現します。
・社内技術者のリード、設計、開発
関連事業部メンバー（グループ戦略・ガバナンス） アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 750 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
■子会社各社の成長戦略
グループ全体の力を最大限に引き出すため、会社の核となる価値観や経営戦略に沿った子会社の戦略や計画作りをお手伝いし、計画通りに進んでいるかを丁寧に確認します。
取締役会や社長会など、さまざまな会議を通じて、子会社それぞれの重要な経営上の課題を見つけ出し、その課題を解決するためのアイデアを一緒に考えたり、実行をサポートしたりします。
■グループ経営のさらなる発展
■子会社各社の成長戦略
グループ全体の力を最大限に引き出すため、会社の核となる価値観や経営戦略に沿った子会社の戦略や計画作りをお手伝いし、計画通りに進んでいるかを丁寧に確認します。
取締役会や社長会など、さまざまな会議を通じて、子会社それぞれの重要な経営上の課題を見つけ出し、その課題を解決するためのアイデアを一緒に考えたり、実行をサポートしたりします。
■グループ経営のさらなる発展
【お任せしたいお仕事内容】
■子会社各社の成長戦略
グループ全体の力を最大限に引き出すため、会社の核となる価値観や経営戦略に沿った子会社の戦略や計画作りをお手伝いし、計画通りに進んでいるかを丁寧に確認します。
取締役会や社長会など、さまざまな会議を通じて、子会社それぞれの重要な経営上の課題を見つけ出し、その課題を解決するためのアイデアを一緒に考えたり、実行をサポートしたりします。
■グループ経営のさらなる発展
■子会社各社の成長戦略
グループ全体の力を最大限に引き出すため、会社の核となる価値観や経営戦略に沿った子会社の戦略や計画作りをお手伝いし、計画通りに進んでいるかを丁寧に確認します。
取締役会や社長会など、さまざまな会議を通じて、子会社それぞれの重要な経営上の課題を見つけ出し、その課題を解決するためのアイデアを一緒に考えたり、実行をサポートしたりします。
■グループ経営のさらなる発展
事務リスク管理部 スタッフ アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 750 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、会社の事務リスクをしっかりと管理し、安全な運営をサポートするお仕事です。
具体的には、以下のような業務をお願いしています。
・会社全体にどのような事務リスクがあるのか、幅広く見つけ出し、詳しく分析します。
・事務リスクをどのように管理していくか、新しい方法を考えたり、実行したりします。
・何か問題が起きてしまった場合、それが事故なのかどうかを判断します。
・事故が二度と起きないように、どのようにすれば良いか、対策を考えたり、実行したりします。
私たちは、会社の事務リスクをしっかりと管理し、安全な運営をサポートするお仕事です。
具体的には、以下のような業務をお願いしています。
・会社全体にどのような事務リスクがあるのか、幅広く見つけ出し、詳しく分析します。
・事務リスクをどのように管理していくか、新しい方法を考えたり、実行したりします。
・何か問題が起きてしまった場合、それが事故なのかどうかを判断します。
・事故が二度と起きないように、どのようにすれば良いか、対策を考えたり、実行したりします。
【お仕事内容】
私たちは、会社の事務リスクをしっかりと管理し、安全な運営をサポートするお仕事です。
具体的には、以下のような業務をお願いしています。
・会社全体にどのような事務リスクがあるのか、幅広く見つけ出し、詳しく分析します。
・事務リスクをどのように管理していくか、新しい方法を考えたり、実行したりします。
・何か問題が起きてしまった場合、それが事故なのかどうかを判断します。
私たちは、会社の事務リスクをしっかりと管理し、安全な運営をサポートするお仕事です。
具体的には、以下のような業務をお願いしています。
・会社全体にどのような事務リスクがあるのか、幅広く見つけ出し、詳しく分析します。
・事務リスクをどのように管理していくか、新しい方法を考えたり、実行したりします。
・何か問題が起きてしまった場合、それが事故なのかどうかを判断します。
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経理部 決算課 (主任) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■決算・財務報告業務で活躍しませんか？
【組織の役割】
こちらの部署では、主に日米両方の会計基準に基づいた決算や財務報告資料などの作成・報告を行っています。
【具体的な業務内容】
・日米両方の会計基準に基づく決算業務と決算報告業務をお任せします。
・会計処理の方針案を検討し、策定していただきます。
・会社法や保険業法に基づき、監督官庁や生保協会へ提出する資料の作成をお願いします。
・外部および内部の監査対応を行っていただきます。
【組織の役割】
こちらの部署では、主に日米両方の会計基準に基づいた決算や財務報告資料などの作成・報告を行っています。
【具体的な業務内容】
・日米両方の会計基準に基づく決算業務と決算報告業務をお任せします。
・会計処理の方針案を検討し、策定していただきます。
・会社法や保険業法に基づき、監督官庁や生保協会へ提出する資料の作成をお願いします。
・外部および内部の監査対応を行っていただきます。
■決算・財務報告業務で活躍しませんか？
【組織の役割】
こちらの部署では、主に日米両方の会計基準に基づいた決算や財務報告資料などの作成・報告を行っています。
【具体的な業務内容】
・日米両方の会計基準に基づく決算業務と決算報告業務をお任せします。
・会計処理の方針案を検討し、策定していただきます。
【組織の役割】
こちらの部署では、主に日米両方の会計基準に基づいた決算や財務報告資料などの作成・報告を行っています。
【具体的な業務内容】
・日米両方の会計基準に基づく決算業務と決算報告業務をお任せします。
・会計処理の方針案を検討し、策定していただきます。
【パートナービジネス事業部】保険代理店管理業務 ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 444 ～ 808万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■代理店管理部門での活躍を期待しております
【お任せするお仕事】
・代理店の皆様が適切な保険募集を行えるよう、幅広い関連業務をご担当いただきます。
・日々の代理店や募集人の方々の管理業務に加え、代理店募集システムの改善や代理店点検計画の企画など、多岐にわたる視点から募集品質の向上に向けた分析と対応策の検討を、ご自身の裁量で進めていただく役割です。
【具体的な業務内容】
・代理店点検計画の作成と実行（募集フローの定期的なモニタリングを含みます）
【お任せするお仕事】
・代理店の皆様が適切な保険募集を行えるよう、幅広い関連業務をご担当いただきます。
・日々の代理店や募集人の方々の管理業務に加え、代理店募集システムの改善や代理店点検計画の企画など、多岐にわたる視点から募集品質の向上に向けた分析と対応策の検討を、ご自身の裁量で進めていただく役割です。
【具体的な業務内容】
・代理店点検計画の作成と実行（募集フローの定期的なモニタリングを含みます）
■代理店管理部門での活躍を期待しております
【お任せするお仕事】
・代理店の皆様が適切な保険募集を行えるよう、幅広い関連業務をご担当いただきます。
・日々の代理店や募集人の方々の管理業務に加え、代理店募集システムの改善や代理店点検計画の企画など、多岐にわたる視点から募集品質の向上に向けた分析と対応策の検討を、ご自身の裁量で進めていただく役割です。
【具体的な業務内容】
・代理店点検計画の作成と実行（募集フローの定期的なモニタリングを含みます）
【お任せするお仕事】
・代理店の皆様が適切な保険募集を行えるよう、幅広い関連業務をご担当いただきます。
・日々の代理店や募集人の方々の管理業務に加え、代理店募集システムの改善や代理店点検計画の企画など、多岐にわたる視点から募集品質の向上に向けた分析と対応策の検討を、ご自身の裁量で進めていただく役割です。
【具体的な業務内容】
・代理店点検計画の作成と実行（募集フローの定期的なモニタリングを含みます）
人財戦略第一部 人財テクノロジー課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 750 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい業務内容】
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス（人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる）の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
このポジションでは、以下のような魅力がございます。
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス（人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる）の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
このポジションでは、以下のような魅力がございます。
【お任せしたい業務内容】
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス（人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる）の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
皆様にお任せしたい業務内容は、以下の通りです。
・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用
・ピープルアナリティクス（人や組織に関するデータを分析し、人事課題の解決につなげる）の企画、運用
・人財ダッシュボードの企画、開発、運用
【このポジションの魅力】
ZEROトライブ支援室 保険業務改革推進担当 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 546 ～ 1020万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務：
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務：
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
【具体的な業務内容】
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務：
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
これまでのご経験や、今後のキャリアのご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・「保険契約管理業務の抜本的な再構築」を進めるためのPMO業務：
・進捗状況や課題、リスクの管理
・関係部署との調整
金融行政部保険調査課（国際規制領域担当） アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 783 ～ 1071万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構（IAIS）などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構（IAIS）などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
【具体的な業務内容】
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構（IAIS）などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
・生命保険業界を中心とした、保険監督者国際機構（IAIS）などの海外の規制動向に関する情報収集と分析をお願いします。
・監督当局や業界団体との関係を築き、良好な状態を保つことも大切な業務です。
【このお仕事で得られること】
・国際的な規制動向に詳しくなれる機会があります。
・業界内外の様々な方々との繋がりを深めることができます。
人財戦略第二部 タレントアクイジション課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 756 ～ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
【具体的な業務内容】
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
「こんなお仕事をお願いしたいな」と考えている主な業務をご紹介します。
・各部門へのキャリア採用に関するアドバイスやサポート
・採用ブランディングの強化、応募者の募集、入社後のサポート企画の検討と実行
・採用をサポートしてくれる企業様や大切なパートナー様との関係づくり
・キャリア採用市場の動向や環境を分析し、調査すること
経理部 投資会計課 (主任) アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 606 ～ 959万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ファイナンシャルレポーティング業務のご紹介】
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
【レポーティングチームの業務】
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
【レポーティングチームの業務】
【ファイナンシャルレポーティング業務のご紹介】
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
【職務内容】
【共通業務】
・投資資産に関する決算や財務報告のお仕事です。
・外部や内部の監査対応、金融庁の検査対応、そして投資会計に関する内部統制の対応なども含まれます。
人財戦略第一部 人財戦略企画課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 783 ～ 1071万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人財戦略と制度設計を一緒に考えませんか？】
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開（運用・保守も含む）を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
・人財マネジメント政策委員会の運営をサポートします。
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開（運用・保守も含む）を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
・人財マネジメント政策委員会の運営をサポートします。
【人財戦略と制度設計を一緒に考えませんか？】
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開（運用・保守も含む）を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
私たちと一緒に、より良い職場環境を創り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・人財戦略や人事制度の企画、設計、そして会社全体への展開（運用・保守も含む）を行います。
・未来を見据えた人財ポートフォリオを計画し、実行していきます。
・人事に関するルールや規定を新しく作ったり、見直したりします。
・働き方改革や、アフラックWorkSMARTのような施策を企画し、推進します。
人財戦略第二部 ビジネスパートナー課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 547 ～ 654万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人財の成長をサポートするHRBP業務で、組織の未来を一緒に築きませんか？】
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
・受け身ではなく、自ら課題を見つけて解決へと導ける人財を育てるための仕組みや方法を一緒に作り上げます。
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
・受け身ではなく、自ら課題を見つけて解決へと導ける人財を育てるための仕組みや方法を一緒に作り上げます。
【人財の成長をサポートするHRBP業務で、組織の未来を一緒に築きませんか？】
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
【具体的な業務内容】
・HRBP業務
・部門の目標達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、部門の責任者様と一緒に解決策を考えます。
・課題解決のためのチームを作り、主体的にプロジェクトを進めていきます。
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般について、丁寧なサポートを提供します。
人財戦略第一部 人財開発課 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 792 ～ 1032万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■人財育成のスペシャリストとして、社員の成長をサポートしませんか？
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
・持続的な成長を支える次世代経営人財プログラムの刷新と運用再構築
・変革をリードするリーダーの育成と支援（リーダーシップ・トランスフォーメーション）
・社内大学（アフラック・リーダーシップ・アカデミー）の企画と運営
・全社的な教育研修の企画および実施
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
・持続的な成長を支える次世代経営人財プログラムの刷新と運用再構築
・変革をリードするリーダーの育成と支援（リーダーシップ・トランスフォーメーション）
・社内大学（アフラック・リーダーシップ・アカデミー）の企画と運営
・全社的な教育研修の企画および実施
■人財育成のスペシャリストとして、社員の成長をサポートしませんか？
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
【募集職種】
・リーダーシップ開発プログラムの企画・運営
【業務内容】
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(FI)経営数理部 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 755 ～ 1031万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営数理部で、専門性を活かして活躍しませんか？
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
・数理決算に関するシステム開発
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
・数理決算に関するシステム開発
■経営数理部で、専門性を活かして活躍しませんか？
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
私たちと一緒に、保険事業の根幹を支える経営数理部で、その方の適性やこれまでのご経験、そして将来の希望を大切にしながら、担当するお仕事を決めていきます。定期的なジョブローテーションもございますので、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せる環境です。
【主な業務内容】
・J-GAAPおよびUS-GAAPに基づく決算業務
・保険契約準備金などの算出
・保険数理に必要な統計資料の作成
・保険計理に関する会計制度の調査、研究、そして導入
内部監査部 SOX統括課 課長代理 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 790 ～ 890万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX（米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応）とJ-SOX（保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応）を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革（高度化）にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX（米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応）とJ-SOX（保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応）を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革（高度化）にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
【お仕事内容について】
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX（米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応）とJ-SOX（保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応）を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革（高度化）にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
こちらのポジションでは、財務報告に関する内部統制評価のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・US-SOX（米国公開企業であるAflac Inc.傘下の保険会社として、法令に基づいた対応）とJ-SOX（保険業法に基づき、財務報告の信頼性を確保するための任意対応）を実施するためのプロジェクトマネジメントです。
・上記内部統制の設計評価と運用評価を担当していただきます。
・全社的なSOX評価体制やプロセスをより実効性のあるものにするため、抜本的な改革（高度化）にも取り組んでいただきます。これにはIT業務処理統制も含まれます。
・Aflac Inc.の内部監査部、外部監査人、プロセスオーナー、その他関係部署との調整や交渉も大切な業務です。
人財戦略第二部 ビジネスパートナー課 HRBP アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 950 ～ 1618万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じるお仕事】
人事として、部門の成長をサポートしませんか？
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
・自ら課題を見つけ、解決策を提案できる人財を育てるための仕組み作りをお任せします
人事として、部門の成長をサポートしませんか？
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
・自ら課題を見つけ、解決策を提案できる人財を育てるための仕組み作りをお任せします
【やりがいを感じるお仕事】
人事として、部門の成長をサポートしませんか？
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
人事として、部門の成長をサポートしませんか？
【お任せしたい業務】
・HRBP業務
・部門の戦略達成に向けて、人財に関する課題を見つけ出し、責任者様と共有します
・課題解決のためのチームを作り、行動をリードしていただきます
・異動や配置、採用、人財育成、人事評価、労務など、人財マネジメント全般をサポートします
FP&A・経営支援ジュニアコンサルタント ※財務の視点から資源の最適配分による会社の持続的な成長と企 アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 479 ～ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【私たちのミッション】
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
【入社後の業務内容】
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
【入社後の業務内容】
【私たちのミッション】
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
財務の視点から経営陣に価値ある情報を提供し、会社の持続的な成長と企業価値の向上に貢献することを目指しています。
【具体的な役割と責任】
・会社全体の状況を考慮しながら予算を実行・再配分し、成長戦略に基づいた予算案を作成します。
・分析や予測、計画を通じて、経営陣や関係者の皆様に役立つ情報を提供し、意思決定をサポートします。
・戦略的な投資資金を確保するために、会社の事業効率化に関する施策を実行します。
・新しい投資案件の収益性やリスクを評価し、ビジネス部門の皆様をサポートします。
【経験者歓迎】保険事務/企画スタッフ（初期配属地確約） アフラック生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 530 ～ 718万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約（第一分野・第三分野）を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約（第一分野・第三分野）を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
【お任せしたいお仕事】
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約（第一分野・第三分野）を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
【主な業務内容】
・保険のお申し込みを承認するお仕事
・保険契約（第一分野・第三分野）を引き受けるかどうかの判断業務
・保険契約の名義変更や保障内容の変更など、契約を維持管理するお仕事
・保険料のご請求や収納に関するお仕事
・給付金や保険金をお支払いするかの査定業務、お支払いについてお客様と話し合い確認するお仕事
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