女性歓迎！【IT戦略部】 セキュリティ担当（※セキュリティ分野未経験のエンジニア歓迎）｜ライフネット生命保険株式会社の求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【情報セキュリティ・システムリスク・ITガバナンスの専門家を募集】
情報セキュリティ、システムリスク、ITガバナンスに関する幅広い業務に、企画から実行、運用まで携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
・情報セキュリティ管理全般：
・セキュリティ施策やソリューションの導入企画と実行
・セキュリティに関する教育や訓練の企画と実行
・CSIRT（Computer Security Incident Response Team）の管理・運営
・セキュリティ機器のログ管理・調査（SOC運用）
・システムリスク管理全般：
・情報システムや情報資産のリスクアセスメント
・システム障害管理、原因・傾向分析、再発防止策の策定支援
・外部委託先の管理（選定時評価、定期評価など）
・ITガバナンス管理全般：
・システム監査への対応
・IT関連、情報セキュリティ関連法令・規制への準拠対応
・システムリスク、セキュリティ関連規程・ガイドラインの整備

【この仕事の魅力】
生命保険会社でのセキュリティ業務は、単なる「システムの保守」にとどまりません。お客さまの氏名や住所だけでなく、「病歴」や「健康状態」といった非常にデリケートな「要配慮個人情報（機微情報）」を取り扱います。そのため、国や金融庁からも高い水準のセキュリティ対策が求められる、非常に重要な分野です。

一方で、当社は伝統的な金融機関のイメージとは異なります。成長戦略の核として「AIの社内活用」や「マイナンバー制度を組み合わせた先進的なITサービス」を積極的に導入する、「攻め」の姿勢を大切にするオンライン生命保険会社です。

「機密情報を守り抜く」というハイレベルなセキュリティ経験と、ビジネスの進化を加速させるための「攻めと守りの最適なバランス」を高い次元で追求できる、非常にやりがいのあるポジションです。まずは基礎的な業務から少しずつ知識を深めていただき、中長期的な視点でじっくりと成長しながら、将来的にこの重要な役割を担っていただけるような、意欲ある方からのご応募をお待ちしております。

【情報セキュリティ・システムリスク・ITガバナンスの専門家を募集】

情報セキュリティ、システムリスク、ITガバナンスに関する幅広い業務に、企画から実行、運用まで携わっていただきます。

【具体的な業務内容】

・情報セキュリティ管理全般：
・セキュリティ施策やソリューションの導入企画と実行
・セキュリティに関する教育や訓練の企画と実行
・CSIRT（Computer Security Incident Response Team）の管理・運営
・セキュリティ機器のログ管理・調査（SOC運用）
・システムリスク管理全般：
・情報システムや情報資産のリスクアセスメント
・システム障害管理、原因・傾向分析、再発防止策の策定支援
・外部委託先の管理（選定時評価、定期評価など）
・ITガバナンス管理全般：
・システム監査への対応
・IT関連、情報セキュリティ関連法令・規制への準拠対応
・システムリスク、セキュリティ関連規程・ガイドラインの整備

【この仕事の魅力】

生命保険会社でのセキュリティ業務は、単なる「システムの保守」にとどまりません。お客さまの氏名や住所だけでなく、「病歴」や「健康状態」といった非常にデリケートな「要配慮個人情報（機微情報）」を取り扱います。そのため、国や金融庁からも高い水準のセキュリティ対策が求められる、非常に重要な分野です。

一方で、当社は伝統的な金融機関のイメージとは異なります。成長戦略の核として「AIの社内活用」や「マイナンバー制度を組み合わせた先進的なITサービス」を積極的に導入する、「攻め」の姿勢を大切にするオンライン生命保険会社です。

「機密情報を守り抜く」というハイレベルなセキュリティ経験と、ビジネスの進化を加速させるための「攻めと守りの最適なバランス」を高い次元で追求できる、非常にやりがいのあるポジションです。まずは基礎的な業務から少しずつ知識を深めていただき、中長期的な視点でじっくりと成長しながら、将来的にこの重要な役割を担っていただけるような、意欲ある方からのご応募をお待ちしております。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 安定した収入を得たい

  「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。