6ページ | 人材サービスの転職・求人情報
社名非公開【PFM】シェアードサービス社内事務代行・業務支援（リーダー）
- 業務内容
- オフィス新設や移転、退去などを担当するコンサルタントの発注、事務業務等を代行しバックアップいただきます。
同社は国内38社、約470拠点のパーソルグループのファシリティマネジメント本部としての
機能子会社です。「CHANGE WORK-STYLE -ハードのチカラ・FMを活用して、“やりがいや楽しみを感じながら働く人”を一人でも多く
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- 必要な経験
-
・外の顧客と対峙する業務でのリーダー以上の経験３年以上
・総務や購買などバックオフィス経験2年以上
・業務改善や企画経験2年以上
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～826万円
社名非公開ライフプランナー
- 業務内容
- 【業務内容】
結婚相談所から成婚されたカップルの家計相談やライフプランニングを中心に保険商材をメインとしたコンサルティングを行います。
同社は結婚相談所がメイン事業のプライム上場企業。昨年は12,537組の成婚をご支援しました。
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- 必要な経験
-
【求める人材】
①保険営業の経験がある方
②保険以外にも幅広く提案するので
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
400～500万円
社名非公開【PFM】オフィス運営維持・メンテナンス企画実行コンサルタント（エキスパート）
- 業務内容
- 同社グループで保有する約200拠点すべてのオフィス運営維持を担うポジションです。各オフィスで発生する保守・保全業務
（各種作業・点検の日程調整、それに伴う現地担当者とのコミュニケーション）や什器修繕・軽工事など、一般的な総務業務とは異なり、ファシリティに特化した業務をお任せいたします。※ご経験によりお任せする業務は異なります。
＜主な業務内容＞
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- 必要な経験
-
・オフィス運営維持業務（什器購入・修繕、複合機設置、電気工事 他）の経験がある方
（通期で5年以上）
・上記経験の中で、自ら課題を設定し、改善の企画を立案・実行されてきた方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
827～1100万円
社名非公開toCマーケティング
- 業務内容
- 【業務内容】
マーケティング担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。
企画立案/予算策定から実行/運用まで、一連の流れをお任せいたします。
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- 必要な経験
-
【必須要件】
・日本国内在住の方
加えて、下記のいずれかに該当する方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
403～702万円
社名非公開リクルーティングアドバイザー
- 業務内容
- 【業務内容】
企業の大学院人材の採用支援及び大学院生/研究者の就職支援を支援する弊社にてリクルーティングアドバイザーをお任せいたします。
法人営業のご経験から法人顧客の採用課題に対する提案を通して解決へと導きます。
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- 必要な経験
-
【必須要件】
・法人営業のご経験を1年以上有する方（無形商材であると尚良い）
- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
408～600万円
社名非公開グループ全体の人材開発・組織開発担当(エキスパート/メンバー)
- 業務内容
- 【グループ約7万人の「はたらいて、笑おう。」の実現に向けた、グループ横断の人材開発・組織開発施策担当】
同グループは、売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有する総合人材グループです。
今回募集する人材開発部では、グループ横断の人材開発・組織開発の機能を担っており、上級管理職向けのタレントマネジメントや育成、ダイバーシティ＆インクルージョン実現のための風土醸成、従業員エンゲージメントを高めるためのキャリア開発機会の提供などを行っています。
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- 必要な経験
-
以下いずれかのご経験
・人事施策、人材開発・組織開発施策の企画経験
・営業企画・業務企画・事業企画・経営企画などの企画経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
800～1100万円
社名非公開経理企画(メンバー/エキスパート）
- 業務内容
- ■概要
経理財務・経営管理領域における各種プロジェクト（業務改革・大規模システム刷新・各種制度対応・DX推進など）のリードをお任せします。
検討中/進行中のプロジェクト（経費精算システム導入・会計システム刷新、・業務効率化/シェアード化など）のみならず、今後発生するグループ横断的なプロジェクトでもバリューを発揮頂けます。
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- 必要な経験
-
・業務改革もしくは会計関連領域プロジェクトにおいてのリーダー経験(PM経験は尚可）
・会議でのファシリテーション、議論をリードできる方
・タスク設計/スケジュール策定が出来る方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
560～1090万円
社名非公開財務システム企画・運用担当（メンバー）
- 業務内容
- 財務本部内の経理担当、グループ各社のPMI担当者、IT部門と連携しながら、財務本部主管システムの最適な管理の実現に向けた活動を推進します。
経理財務・経営管理領域における各種プロジェクト（業務改革・大規模システム刷新・各種制度対応・DX推進など）目指した活動にも、メンバーとして関わります。
■詳細
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- 必要な経験
-
・コミュニケーションスキルが高い方
・積極的で主体的に物事に関与できる方
・利害関係が多岐にわたる業務の完遂経験（グループ会社との折衝や合意形成など）
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
490～660万円
社名非公開人権に関する企画・推進担当（メンバー～エキスパート）
- 業務内容
- 同社グループの「ビジネスと人権」に関する企画・推進業務をリードいただきます。
＜具体的な業務内容＞
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- 必要な経験
-
以下いずれのご経験をお持ちの方
・事業会社において人権に関する企画・推進をリードしたご経験
・事業会社においてサステナビリティの企画・推進をリードしたご経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
680～1100万円
社名非公開人事企画（人事制度設計）マネジャー～部長
- 業務内容
- ■任用ポジションと主な業務内容
人事総務本部人事企画室 管理職として、下記業務をリードしてくださる方
・評価制度の再構築
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- 必要な経験
-
・人事制度構築や制度改定に関わったご経験（5年以上）
- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
730～900万円
社名非公開機械学習プロダクトマネージャー
- 業務内容
- 同社のデータチームで、機械学習を活用したプロダクトや機能の企画・推進を担当します。
機械学習モデルを効果的に活用し、ユーザー体験やビジネス価値を最大化するためのプロダクト戦略を立案し、実現していく役割です。
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- 必要な経験
-
・機械学習やデータサイエンスに関する知識と経験
・プロダクトマネジメントの経験
・データ分析およびモデル評価のスキル
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
650～1200万円
社名非公開マーケティングリサーチスペシャリスト（リサーチャー）
- 業務内容
- リサーチチームに属し、事業会社としての自社サービス向けリサーチ（toCリサーチ） /
調査会社としてのクライアント向けリサーチ（toBリサーチ）の2つの側面での業務をしていただきます。
１．toCリサーチ：就活生の3人に2人が利用する就活サイトである同社サービスの成長戦略を立てるために
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- 必要な経験
-
・リサーチ経験者（事業会社での経験歓迎。WEB調査会社 / 広告代理店での経験も可）
・対人コミュニケーション能力
・調整力 ・論理的思考力
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～700万円
社名非公開プロダクトマネージャー（PdM ）マネージャー候補
- 業務内容
- 新卒採用メディアのプロダクトマネジメント業務をお任せします。
・市場環境を踏まえたプロダクトビジョン・ロードマップの作成
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- 必要な経験
-
・メンバーマネジメント経験
・PdM経験3年以上
・PdM/POの経験。または、機能と優先度について、チームをリードしたことがある方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
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700～1200万円
社名非公開シニアプロダクトマネージャー
- 業務内容
- 中期の戦略立案、MVP設計、要件定義や開発のディレクションをしていただきます。
・プロダクトビジョンとロードマップの策定
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- 必要な経験
-
・PdM経験3年以上
・PdM/POの経験。または、機能と優先度について、チームをリードしたことがある方
・プロダクトの圧倒的な使いやすさにこだわれる方。一方で、冷静に優先度がつけられる方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
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700～1200万円
社名非公開プロダクトマネージャー
- 業務内容
- 中期の戦略立案、MVP設計、要件定義や開発のディレクションをしていただきます。
・プロダクトビジョンとロードマップの策定
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- 必要な経験
-
・事業会社での開発ディレクション経験、またはプロジェクトマネジメントの経験2年以上
・PdM経験1年以上
・プロダクトの仕様、優先度についてチームの意思決定に加わった経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
530～700万円
社名非公開エンジニアリングマネージャー
- 業務内容
- 同社で働くエンジニアのDX(Developer eXperience)向上を通して、事業的にもプロダクト的にも洗練させていくことがミッションです。
今後開発チームの内製化を進めていくにあたり、組織づくりをリードしていただきたいです。
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- 必要な経験
-
・エンジニアとして開発プロジェクトのリード経験
・技術選定の経験
・全体／詳細設計の経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
700～1100万円
社名非公開PdM
- 業務内容
- 新卒採用メディアのプロダクトマネジメント業務をお任せします。
・市場環境を踏まえたプロダクトビジョン・ロードマップの作成
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- 必要な経験
-
・事業会社での開発ディレクション経験、またはプロジェクトマネジメントの経験2年以上
・PdM経験1年以上
・プロダクトの仕様、優先度についてチームの意思決定に加わった経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
620～1000万円
社名非公開中途事業(コンテンツディレクター)
- 業務内容
- まずは主に記事コンテンツ制作の一連業務を担当いただきつつ、プロジェクトマネジメント、チームマネジメント、複数メディア形式への領域展開、事業戦略に寄与する企画の立ち上げ・実行など、ネクストキャリアの選択肢は様々です。
・記事コンテンツ制作の一連業務 (リサーチ、インタビュー、ライティング、編集、校閲)
・新規コンテンツや大型特集の企画 / 制作ディレクション
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- 必要な経験
-
・Webや紙媒体での企画・制作、ディレクションの経験（合計2年以上）
・コピーや文章・記事原稿などのライティング・編集・校閲スキル
└特にロジカルライティングを重視。実際に記事執筆・編集の経験がなくても
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
430～800万円
社名非公開BtoBマーケティング(メンバー)
- 業務内容
- リードジェネレーション(見込み顧客の獲得)に特化し、さまざまな施策を推進するBtoBマーケティングチームの一員として、マーケティング戦略の立案から実行まで広く携わり、幅広い企業に対し、認知拡大や顧客エンゲージメントの向上を図ることで、同社サービスの成長を担っていただきます。
マーケティングのプロフェッショナルとして、KPI設計や予算の策定といった上流の工程から、WebCMや展示会造作といった幅広い施策の管理、効果検証まで関わっていただくことを期待しています。
【具体的な業務】
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- 必要な経験
-
・BtoB領域でのマーケティング業務経験（1年以上）
・他者を巻き込んで物事を円滑に動かしていくコミュニケーション能力
※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～1000万円
社名非公開BtoB×イベントマーケティング担当
- 業務内容
- 新卒採用支援ツールのイベントマーケティングの戦略策定から実行を担っていただきます。
新卒採用担当者のカスタマージャーニーに則した訴求を行うことで同社サービスの取引者数最大化・売上最大化を牽引していく役割です。
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- 必要な経験
-
以下いずれかの経験をお持ちの方
・1〜2ヶ月単位でのプロジェクト運営のPM・リーダーを務めた経験のある方
・展示会またはウェビナー等のイベント企画・運営経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
480～700万円
社名非公開法務担当者
- 業務内容
- 同社は2021年10月に上場し、2023年12月には社員数が155人を超え、組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。
また、事業の特性上、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していくとともに、事業成長を支えるため、攻めの法務が必要となってきております。
【具体的な業務】
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- 必要な経験
-
・企業法務の経験が2年以上
・4年制大学法学部、または法科大学院卒業者
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～1000万円
社名非公開内部監査
- 業務内容
- 同社は2021年10月に上場し、2022年12月社員数が120人を超え、組織も大きく変化・拡大し続けており、コンプライアンス及びガバナンスの重要性が増しております。また、事業の特性上、個人情報を扱うため、システム・プロセス面で守りを継続的に強化していく必要があります。
そのような環境の中で、一人目の内部監査専任担当として、内部監査業務全般を担っていただきます。
また、将来的に子会社等のグループ管理が必要になる可能性があり、グループ全体を対象とした内部監査の実施及び内部統制の
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- 必要な経験
-
以下のいずれかをお持ちの方
・上場企業にて、内部監査業務及びJ-SOX対応業務をご経験されている方
・監査法人にてJ-SOX監査業務をご経験されている
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
600～1000万円
社名非公開UI/UXデザイナー
- 業務内容
- 同社のデザインチームは、求職者と採用担当の課題をデザインの力で解決し、事業に貢献していくチームです。
求職者と採用担当の方それぞれに状況や志向が様々ある中で、ユーザー理解のプロフェッショナルとしてその心理や行動を深く理解し、就活成功、採用成功を達成するための手段を講じます。
具体的には、ユーザーヒアリングを通して課題を特定し、必要な機能の提案や改修を進めていきます。
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- 必要な経験
-
・WebまたはモバイルアプリのUI/UXデザイン経験
・ユーザーインタビューやテストを通じてプロダクトを改善した経験
・デザインの意図を説明できる
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
630～1000万円
社名非公開IR担当者
- 業務内容
- 同社は2021年10月に東証グロース市場（旧：東証マザーズ市場）への上場を果たし、上場後も成長を続けております。
IR業務の拡大に伴い、IRの専任担当者を募集しております。
IR戦略の策定、機関投資家とのコミュニケーションの設計や、個人投資家への情報発信、IR資料やイベントのディレクションなど、同社のIR活動の実務全般を担っていただき、経営陣と密に連携を取りながら、時価総額の向上に貢献していただくことを期待します。
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- 必要な経験
-
以下いずれかのご経験のある方
・事業会社でのIR経験 2年以上
・機関投資家としての経験 2年以上
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
700～1000万円
社名非公開中途採用人事
- 業務内容
- コンサルティングセールス事業部のセールスイネーブルメント業務全般をお任せします。
・オンボーディング領域：新卒・中途入社者の独り立ちを支援するためのプログラム開発
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- 必要な経験
-
・無形商材の営業組織において、何らかの形で営業推進や組織活性化に携わった経験がある方
∟セールスイネーブルメント業務経験者
∟営業推進/営業企画等の業務経験者
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～800万円
社名非公開総合企画・営業企画
- 業務内容
- ※業務領域が多岐にわたるため、得意分野や実力に合わせてアサインメントを決定します。
・営業担当と協働し、クライアントに合った採用戦略策定・企画提案
・民間企業とのコラボ案件の提案や企画制作/戦略策定
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- 必要な経験
-
・BtoB領域での企画系業務（営業企画などを含む）経験
・クライアントへの提案における企画書の制作経験
・KPI設定、スケジュール管理、予算管理などのプロジェクトマネジメント業務経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～800万円
社名非公開経理マネージャー
- 業務内容
- 事業拡大に伴いバックオフィスチームを強化するため、経理組織を率いる方を募集します。同社では、事業・組織ともに毎年大きな成長を
遂げており、従業員数も150名を超える規模となりました。さらなる事業成長を目指す上で、経理組織の強化が急務です。
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- 必要な経験
-
以下より二つ以上のご経験のある方
・上場企業での決算・開示業務経験 2年以上
・連結決算業務経験 2年以上
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
700～1000万円
社名非公開経理スペシャリスト
- 業務内容
- 事業拡大に伴いバックオフィスチームを強化するため、経理組織を率いる方を募集します。同社では、事業・組織ともに毎年大きな成長を遂げており、従業員数も150名を超える規模となりました。 さらなる事業成長を目指す上で、経理組織の強化が急務です。
【具体的な業務】
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- 必要な経験
-
以下より二つ以上のご経験のある方
・上場企業での決算・開示業務経験 2年以上
・連結決算業務経験 2年以上
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
800～1000万円
社名非公開コーポレートIT
- 業務内容
- 同社は昨年2021年10月に上場し、2023年12月に社員数が150人を超え、組織も大きく変化し続けています。それに伴い、新たに
情報セキュリティ室を新設し現在はCIOを含め3名体制、同社で働く人が最大限パフォーマンスを発揮できる環境作りを行っています。
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- 必要な経験
-
・クリティカルシンキング等の本質に向かう思考ができる
上記に加えて下記の条件のいずれかを満たしている方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
650～1000万円
社名非公開キャリアアドバイザー（マネージャー）
- 業務内容
- 同社では、キャリアアドバイザーマネージャーを募集しています。
キャリアアドバイザーチームをリードし、社員のキャリア形成をサポートする重要なポジションです。
キャリアアドバイザーマネージャーは、チームメンバーの事業数値の責任、事業KPIの管理、育成や指導/キャリアプランの策定を行なっていただきます。
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- 必要な経験
-
・キャリアアドバイザー経験3年以上
・営業組織/キャリアアドバイザー職でのマネジメント経験をお持ちの方
- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～1000万円
社名非公開キャリアアドバイザー（CSD）
- 業務内容
- 同社では、キャリアアドバイザーとして、学生のキャリア形成をサポートする仕事を担当していただきます。
キャリアアドバイザーは、個々の学生のキャリアプランニングやキャリア相談に応じ、企業への就職を支援する重要なポジションです。
学生の能力開発やキャリアアップに貢献し、学生の就職に貢献します。
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- 必要な経験
-
・キャリアアドバイザー経験1年以上
・同社のミッションとバリューに共感していただける方
・相手のニーズに合わせたアドバイス/企業紹介ができる方
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
400～700万円
社名非公開リクルーティングアドバイザー（CSD）
- 業務内容
- 同社では、優れたリクルーティングアドバイザーを募集しています。
リクルーティングプロセス全体を管理し、企業の優秀な人材獲得に貢献していただきます。
リクルーティングアドバイザーは、企業の開拓をメインミッションとして行なっていただきます。
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- 必要な経験
-
・営業経験があり、クライアントの課題解決に貢献できる方
・優れた対人コミュニケーション能力を持ち、チームと協力して業務を遂行できる方
- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
400～700万円
社名非公開ナーチャリング担当（インサイドセールス）
- 業務内容
- 顧客リードに対するナーチャリング活動の立案・実行・運用をお任せします。
・Salesforceを活用した顧客へのナーチャリング施策立案・実行 ・手紙の送付等ダイレクトマーケティング施策の実行
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- 必要な経験
-
以下いずれかをお持ちの方
・顧客体験に寄り添った施策の実行・コンテンツ作成経験
・メルマガ、記事広告などのコンテンツ企画立案・文面執筆・進行経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
480～700万円
社名非公開インサイドセールス
- 業務内容
- 新規顧客開拓を目的とした商談機会を創出する、インサイドセールスのメンバーを募集します。
具体的には、マーケティング活動で獲得した新規顧客とのリードに対して、定期的な情報提供による啓蒙・ヒアリングなどを行いながら関係構築し、商談創出いただきます。 外部のパートナー企業様にも商談創出をご協力いただいており、外部パートナーとの伴走体制構築も含みます。
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- 必要な経験
-
・顧客折衝経験（※年数不問。セールス、コールセンター、ブライダル関連、接客経験などをお持ちの方）
・セールス職種自体への興味
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
480～650万円
社名非公開営業マネージャー
- 業務内容
- セールスチームを牽引頂けるマネージャーをお任せします。2021年では19.5億円だった売上を、2026年には100億円にする
事業責任者候補を求めています。セールスチームでは、同社サービスの企業向けメニューの営業、及び
クライアント採用活動のコンサルティングを通じて、経営にインパクトする戦略的な採用をサポートしております。
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- 必要な経験
-
・法人営業組織（メンバー2人以上）のマネジメント経験2年以上
・人材関連事業/インターネットサービス事業/ネット広告事業に関わった経験
※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します。
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
500～1000万円
社名非公開OCP営業
- 業務内容
- 企業の最も重要な投資領域のひとつである「人材採用」。創業5年で新卒マーケット最大級のクチコミサービスを創りあげた同社にて
新サービスのセールス職を募集いたします。
・新サービスの顧客開拓 ・新サービスの販売／運用
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- 必要な経験
-
・社会人経験2年以上
・社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが
身についていること
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
400～700万円
社名非公開カスタマーサクセス
- 業務内容
- 【業務内容】
企業の大学院人材の採用支援及び大学院生・研究者の就職支援、IT職や研究職を目指す転職活動中の方を支援する同社にて
カスタマーサクセスをお任せいたします。
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- 必要な経験
-
【必須要件】
・無形商材の営業経験を有する方
- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
408～600万円
社名非公開【GDX本部】デジタル開発部（CoE）／テックリード【GDX_C7】
- 業務内容
- ビジネスサイドとの企画・要件確認、アーキテクチャの検討からプロダクト実装（アジャイル開発/スクラム）を短期サイクル
（３～4か月程度）で行っていきます。将来的には中～大規模のプロダクト開発も行っていく予定です。
現在、人材派遣事業の業務効率化、課題解決に向けたソリューションをアジャイルに開発しており、この開発をテックリードとして
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- 必要な経験
-
・フロントエンドからバックエンドまで一貫して実装・運用した経験：目安5年程度
・要件定義、設計のご経験
・AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスを利用した開発経験
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- 勤務地
-
東京都
- 想定年収
-
720～1200万円
社名非公開1.5.グローバル採用コンサルタント（マネージャー・スペシャリスト候補）
- 業務内容
- ＜採用支援業務＞
・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行 ・ダイレクト採用業務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務）
・採用広告の企画設計、運用 ・クライアント側を含む採用チームのリード（PM）
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- 必要な経験
-
・国外在住の外国籍人材の採用にフルプロセスで関与した経験（インハウス人事、RPO、両面型人材紹介ともにOKです。）
・インハウス人事、RPO、人材紹介会社にて中途採用に関わる業務経験3年以上
・メンバー指導やリーダーなどの経験がある方（チーム規模不問）
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- 勤務地
-
全国
- 想定年収
-
550～800万円
社名非公開2.2. ソリューションセールス部・セールス担当
- 業務内容
- 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。
レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。
採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。
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- 必要な経験
-
■HR・人事領域でのエンタープライズ向けソリューションセールス経験
- 勤務地
-
全国
- 想定年収
-
500～650万円
社名非公開人材紹介コンサルタント（両面型）
- 業務内容
- 【採用背景】
会計、税務、経理、財務ポジションに特化した人材紹介を行う当社。業績拡大に伴い、関西支社の派遣営業職を増員募集いたします。
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- 必要な経験
-
【必須経験】
営業経験のある方
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- 勤務地
-
大阪府
- 想定年収
-
350～600万円
社名非公開 2.1. ソリューションセールス部・マネジャー
- 業務内容
- 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。
レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。
採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。
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- 必要な経験
-
■HR・人事領域のソリューションセールス経験
■大手エンタープライズ向けセールス経験
■組織マネジメント経験
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- 勤務地
-
全国
- 想定年収
-
750～1050万円
社名非公開 1.2.採用コンサルタント（マネージャー・スペシャリスト候補）
- 業務内容
- ＜採用支援業務＞
・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行 ・ダイレクト採用業務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務）
・採用広告の企画設計、運用 ・クライアント側を含む採用チームのリード（PM）
…つづきを読む
- 必要な経験
-
・インハウス人事、RPO、人材紹介会社にて中途採用に関わる業務経験3年以上
・メンバー指導やリーダーなどの経験がある方（チーム規模不問）
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- 勤務地
-
全国
- 想定年収
-
550～700万円
社名非公開サステナビリテ担当(エキスパート)
- 業務内容
- ■概要【売上約1兆円超・従業員約6万人を有する総合人材サービス企業 パーソルホールディングスで、サステナビリティ経営の
推進を担って頂きます。】
・パーソルグループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する総合人材サービス企業です。
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- 必要な経験
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・コンサルティング会社・監査法人・公的機関において
ESG・サステナビリティ領域の業務・実務経験3年以上
・ESG領域全般・サステナビリティ経営関する幅広い専門性・実務スキルをお持ちの方
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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902～1306万円
社名非公開グループ全体の人事基幹システムの企画・運用・保守担当
- 業務内容
- パーソルグループ社員数万人が利用している人事基幹システム（COMPANY）に関する企画・運用・保守をはじめ、人事業務の
効率化・生産性向上に向けた施策の企画・立案・実行などの役割を、幅広く担うポジションです。
【具体的な業務内容】
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- 必要な経験
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以下いずれかのご経験が必須です。
・業務基幹システムにおける企画立案～導入～運用経験
・人事基幹システムを用いて給与計算業務に携わたことがある人
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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475～1100万円
社名非公開営業企画×コンサルティングセールス（転職ドラフト）
- 業務内容
- ・既存企業の課題解決や利用向上に向けたプロダクト改善やサービス企画
・具体的には、顧客の声の収集やそれを活かして他職種と協働したプロダクト改善やサービス企画などをお任せいたします。
・カスタマーサクセスを含む営業活動の効率化や課題解決に向けた営業戦術の立案・推進
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- 必要な経験
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・法人向け営業の経験3年以上
・Web/IT領域で営業やプロダクト企画に携わったご経験
・数値ベースでアクションプランを策定し、成果を出したご経験
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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600～940万円
社名非公開グループ全体のDEI推進室担当（管理職/マネジメント)
- 業務内容
- 今回はDEI推進室の管理職（室長）としてメンバーのマネジメント業務を中心とした
グループ全体へのDEI領域のおける企画/運営を想定しております。
経営が実現したいことや、グループ全体の人事課題・社員の声も考慮しながら、各SBU人事や各社人事と連携をとりつつ、同社グループのDEI領域の推進役として企画～運用までの一連の業務に携わっていただきます。
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- 必要な経験
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以下いずれかのご経験
・企業/組織DEI推進におけるマネジメント経験（3年以上）
・人事施策の企画経験
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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850～1100万円
社名非公開コーポレートガバナンス担当(メンバー)
- 業務内容
- 【プライム市場・売上高1.2兆円・従業員7万人を有するホールディングスで、グループ全体のガバナンスに関わることができます】
売上高1.2兆円、従業員7万人を有する同社グループ。今回募集するガバナンス室では、グループ全体の企業価値向上に向けて、ガバナンスの側面からグループ・グローバル経営を支える役割を担っています。
具体的には、株主総会や取締役会をはじめとする社内重要会議の企画・運営を通じたコーポレートガバナンス、海外を含むグループガバナンスの統括業務における戦略立案～企画などを行っています。
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- 必要な経験
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以下いずれかのご経験
・コーポレートガバナンス実務のご経験（関連領域の実務経験があれば可）
・会社法に関する知識
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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560～760万円
社名非公開社内向け戦略企画・実行／運営管理（出向）
- 業務内容
- 会社が健全に成長するための必要な仕組み・仕掛けの企画、運用、改善する役割をお任せいたします。
■詳細 ①プロジェクトの進捗管理・工数予測/予実管理・評価収集・効率化の仕組みづくり
②各種施策の企画立案・実行・運用
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- 必要な経験
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・複数名でのプロジェクトワーク経験をお持ちの方
・自ら課題を見立て、企画を立案・推進・実行した経験がある方（直近３年以内）
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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530～826万円
社名非公開 506.［未経験歓迎］内部統制・リスクマネジメント担当（メンバークラス）
- 業務内容
- ■業務詳細
入社後は以下のような業務をお任せします。
ご経験に応じてお任せできる業務から順にアサインし、徐々にキャッチアップしていただく想定ですので、ご安心ください。
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- 必要な経験
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以下のいずれかに該当する方
・管理部門、コーポレート部門の職種のご経験がある（内部統制でなくても可）
・契約書などの書類チェックの対応のご経験がある方（事務職でも可）
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- 勤務地
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東京都
- 想定年収
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425～500万円
