2ページ | 女性活躍中！東京都／転勤なしの転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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【両面キャリアアドバイザー】医療・福祉・保育・建設業界特化／賞与年3回／20代で年収1000万 株式会社HR CAREER
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同ポジションは医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーを募集してます。
【主な業務】
▼求職者へのヒアリングとキャリアプランの作成
希望条件や実現したいキャリアを丁寧にヒアリングし、求職者の視点に立ったキャリアプランを提案。
▼求人紹介
キャリアプランに基づき、最適な求人を紹介。社内リストにない企業への交渉・調整も行う。
▼面接調整・アドバイス
面接対策や履歴書添削、面接同席などを通して、求職者をサポート。
【主な業務】
▼求職者へのヒアリングとキャリアプランの作成
希望条件や実現したいキャリアを丁寧にヒアリングし、求職者の視点に立ったキャリアプランを提案。
▼求人紹介
キャリアプランに基づき、最適な求人を紹介。社内リストにない企業への交渉・調整も行う。
▼面接調整・アドバイス
面接対策や履歴書添削、面接同席などを通して、求職者をサポート。
同ポジションは医療・福祉業界に特化した人材紹介会社で、キャリアアドバイザーを募集してます。
【主な業務】
▼求職者へのヒアリングとキャリアプランの作成
希望条件や実現したいキャリアを丁寧にヒアリングし、求職者の視点に立ったキャリアプランを提案。
▼求人紹介
キャリアプランに基づき、最適な求人を紹介。社内リストにない企業への交渉・調整も行う。
▼面接調整・アドバイス
【主な業務】
▼求職者へのヒアリングとキャリアプランの作成
希望条件や実現したいキャリアを丁寧にヒアリングし、求職者の視点に立ったキャリアプランを提案。
▼求人紹介
キャリアプランに基づき、最適な求人を紹介。社内リストにない企業への交渉・調整も行う。
▼面接調整・アドバイス
ライフラインアドバイザー ポート株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同ポジションはライフライン（電気・ガス）見直しアドバイザーを募集します！
Webサイトや広告からお問合せいただいた引越し予定のお客様に対し、電話とメールで最適な電気・ガスプランをご案内するお仕事です。
お客様の不安や疑問を解消し、新生活をスマートに始めるお手伝いをしていただきます。1件あたりの対応時間は15～20分程度なので、集中して取り組めます。
【業務詳細＊＊】お客様のご要望、疑問のヒアリング／ニーズに合わせた最適なサービス・料金プランのご提案／契約手続きに関するサポート など
【魅力点＊＊＊】未経験でも安心の研修制度をご用意！ 商品知識やトークスクリプトはもちろん、お客様対応のノウハウまで丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。お客様に感謝されるやりがいのある仕事！ 「おかげで安く済みました！」
「手続きが簡単で助かりました！」など、お客様から直接感謝の言葉をいただける、大きなやりがいを感じられる仕事です。
【キャリアパス】将来的には、Webページの企画・作成・運用、シフト作成・管理、営業ノウハウ構築など、幅広い業務に携わるチャンスがあります。
Webサイトや広告からお問合せいただいた引越し予定のお客様に対し、電話とメールで最適な電気・ガスプランをご案内するお仕事です。
お客様の不安や疑問を解消し、新生活をスマートに始めるお手伝いをしていただきます。1件あたりの対応時間は15～20分程度なので、集中して取り組めます。
【業務詳細＊＊】お客様のご要望、疑問のヒアリング／ニーズに合わせた最適なサービス・料金プランのご提案／契約手続きに関するサポート など
【魅力点＊＊＊】未経験でも安心の研修制度をご用意！ 商品知識やトークスクリプトはもちろん、お客様対応のノウハウまで丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。お客様に感謝されるやりがいのある仕事！ 「おかげで安く済みました！」
「手続きが簡単で助かりました！」など、お客様から直接感謝の言葉をいただける、大きなやりがいを感じられる仕事です。
【キャリアパス】将来的には、Webページの企画・作成・運用、シフト作成・管理、営業ノウハウ構築など、幅広い業務に携わるチャンスがあります。
同ポジションはライフライン（電気・ガス）見直しアドバイザーを募集します！
Webサイトや広告からお問合せいただいた引越し予定のお客様に対し、電話とメールで最適な電気・ガスプランをご案内するお仕事です。
お客様の不安や疑問を解消し、新生活をスマートに始めるお手伝いをしていただきます。1件あたりの対応時間は15～20分程度なので、集中して取り組めます。
【業務詳細＊＊】
お客様のご要望、疑問のヒアリング／ニーズに合わせた最適なサービス・料金プランのご提案／契約手続きに関するサポート など
【魅力点＊＊＊】
Webサイトや広告からお問合せいただいた引越し予定のお客様に対し、電話とメールで最適な電気・ガスプランをご案内するお仕事です。
お客様の不安や疑問を解消し、新生活をスマートに始めるお手伝いをしていただきます。1件あたりの対応時間は15～20分程度なので、集中して取り組めます。
【業務詳細＊＊】
お客様のご要望、疑問のヒアリング／ニーズに合わせた最適なサービス・料金プランのご提案／契約手続きに関するサポート など
【魅力点＊＊＊】
マーケティングリサーチ （コンサルタント候補） 株式会社エム・シー・アイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 490 ～ 580万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
入社1年を目途にコンサルタントまたはリサーチャーとなることを想定し、以下の業務を行っていただきます
◆Webアンケートの作成／インタビュー調査の運営
コンサルタントの指示のもとWebアンケートの作成を行います。自身のアイデアをコンサルタントと相談してアンケートに反映することもできます。
◆実査管理
定量調査のリサーチャーとして必要なスキルを身に付けて、プロジェクトの進捗を管理します。
必要に応じて他チームと連携しプロジェクトが円滑に進むように調整します。
◆回答結果のデータ集計・分析
◆Webアンケートの作成／インタビュー調査の運営
コンサルタントの指示のもとWebアンケートの作成を行います。自身のアイデアをコンサルタントと相談してアンケートに反映することもできます。
◆実査管理
定量調査のリサーチャーとして必要なスキルを身に付けて、プロジェクトの進捗を管理します。
必要に応じて他チームと連携しプロジェクトが円滑に進むように調整します。
◆回答結果のデータ集計・分析
入社1年を目途にコンサルタントまたはリサーチャーとなることを想定し、以下の業務を行っていただきます
◆Webアンケートの作成／インタビュー調査の運営
コンサルタントの指示のもとWebアンケートの作成を行います。自身のアイデアをコンサルタントと相談してアンケートに反映することもできます。
◆実査管理
定量調査のリサーチャーとして必要なスキルを身に付けて、プロジェクトの進捗を管理します。
必要に応じて他チームと連携しプロジェクトが円滑に進むように調整します。
◆Webアンケートの作成／インタビュー調査の運営
コンサルタントの指示のもとWebアンケートの作成を行います。自身のアイデアをコンサルタントと相談してアンケートに反映することもできます。
◆実査管理
定量調査のリサーチャーとして必要なスキルを身に付けて、プロジェクトの進捗を管理します。
必要に応じて他チームと連携しプロジェクトが円滑に進むように調整します。
キャリアアドバイザー 株式会社SecondGame
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務詳細】①カウンセリング ：平均2件／1日、転職したい保育士へ、転職の目的／条件／理想のキャリアなどをヒアリングします。
②ニーズの確認・お打ち合わせ ：保育園へ、採用について詳細なヒアリングや、コンサルタントとして採用周りの提案をします。
③求職者のマッチング ：希望に合う求人の提案と、求人を出していない保育園に対しての電話でのアプローチをします。
④面接同行 ：面接へ同席し、園長先生へ転職者のご紹介や面接のサポートを行います。
⑤入職までのサポート ：4月に無事入職できるように、紹介終了後もサポートしていきます。（1回ほど／月）
【教育体制：未経験でも安心の充実した教育制度がございます◎】
入社前：保育業界に関する本や、ビジネススキル本などを贈呈します。
入社時：入社後2～3日目は、オンライン研修があり「保育業界」や「人材紹介」「キャリアアドバイザー」について学びます。
②ニーズの確認・お打ち合わせ ：保育園へ、採用について詳細なヒアリングや、コンサルタントとして採用周りの提案をします。
③求職者のマッチング ：希望に合う求人の提案と、求人を出していない保育園に対しての電話でのアプローチをします。
④面接同行 ：面接へ同席し、園長先生へ転職者のご紹介や面接のサポートを行います。
⑤入職までのサポート ：4月に無事入職できるように、紹介終了後もサポートしていきます。（1回ほど／月）
【教育体制：未経験でも安心の充実した教育制度がございます◎】
入社前：保育業界に関する本や、ビジネススキル本などを贈呈します。
入社時：入社後2～3日目は、オンライン研修があり「保育業界」や「人材紹介」「キャリアアドバイザー」について学びます。
【業務詳細】
①カウンセリング：平均2件／1日、転職したい保育士へ、転職の目的／条件／理想のキャリアなどをヒアリングします。
②ニーズの確認・お打ち合わせ：保育園へ、採用について詳細なヒアリングや、コンサルタントとして採用周りの提案をします。
③求職者のマッチング：希望に合う求人の提案と、求人を出していない保育園に対しての電話でのアプローチをします。
④面接同行：面接へ同席し、園長先生へ転職者のご紹介や面接のサポートを行います。
⑤入職までのサポート：4月に無事入職できるように、紹介終了後もサポートしていきます。（1回ほど／月）
【教育体制：未経験でも安心の充実した教育制度がございます◎】
①カウンセリング：平均2件／1日、転職したい保育士へ、転職の目的／条件／理想のキャリアなどをヒアリングします。
②ニーズの確認・お打ち合わせ：保育園へ、採用について詳細なヒアリングや、コンサルタントとして採用周りの提案をします。
③求職者のマッチング：希望に合う求人の提案と、求人を出していない保育園に対しての電話でのアプローチをします。
④面接同行：面接へ同席し、園長先生へ転職者のご紹介や面接のサポートを行います。
⑤入職までのサポート：4月に無事入職できるように、紹介終了後もサポートしていきます。（1回ほど／月）
【教育体制：未経験でも安心の充実した教育制度がございます◎】
経理事務 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
◆サービス開始から約4年で導入校数が2,000校以上を誇る当社にて経理周りの事務スタッフとして、以下のようなお仕事をお任せしま す。
業務では、Google Workspace（ドキュメント・スプレッドシート・カレンダーなど）やMicrosoft Officeのツールに加え、Zoomや Slackなどのコミュニケーションツールを活用します。
・請求書発行 ・入金管理 ・督促状対応
※銀行に入金するなどの業務は発生しません。あくまでも請求書周りの管理全般業務となります。
※現在急拡大中の組織のため、ご本人のスキルに合わせ多岐に渡る業務をお願いする可能性がございます。
◆サービス開始から約4年で導入校数が2,000校以上を誇る当社にて経理周りの事務スタッフとして、以下のようなお仕事をお任せしま す。
業務では、Google Workspace（ドキュメント・スプレッドシート・カレンダーなど）やMicrosoft Officeのツールに加え、Zoomや Slackなどのコミュニケーションツールを活用します。
・請求書発行 ・入金管理 ・督促状対応
※銀行に入金するなどの業務は発生しません。あくまでも請求書周りの管理全般業務となります。
※現在急拡大中の組織のため、ご本人のスキルに合わせ多岐に渡る業務をお願いする可能性がございます。
【業務内容】
◆サービス開始から約4年で導入校数が2,000校以上を誇る当社にて経理周りの事務スタッフとして、以下のようなお仕事をお任せします。
業務では、Google Workspace（ドキュメント・スプレッドシート・カレンダーなど）やMicrosoft Officeのツールに加え、Zoomや Slackなどのコミュニケーションツールを活用します。
・請求書発行
・入金管理
・督促状対応
◆サービス開始から約4年で導入校数が2,000校以上を誇る当社にて経理周りの事務スタッフとして、以下のようなお仕事をお任せします。
業務では、Google Workspace（ドキュメント・スプレッドシート・カレンダーなど）やMicrosoft Officeのツールに加え、Zoomや Slackなどのコミュニケーションツールを活用します。
・請求書発行
・入金管理
・督促状対応
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
PM・PMO 日本プロジェクトソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～プロジェクトの成功に向け、第三者目線のPMOという立場から主にITプロジェクトマネジメントに関するコンサルティングをご担当いただきます～
【業務内容】 ：作業計画の作成／進捗管理、課題管理／予算・納期の管理／エンジニアとの調整／クライアント折衝／ベンダー折衝等
※様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでご活躍頂きます。基礎が学べる研修も行うので、経験の浅い方も安心。先輩のアシスタントから安心してスタートできる環境が整っています。非IT案件も複数あります。
【クライアント】：大手～中小の多種多様な業界のお客様とのお取引があり、業界縛りもないため様々な知見・スキルが付けられる環境となります。
【案件規模】 ：半年～3年ほどと大きな案件や、多数の小規模プロジェクトをまとめる案件、某銀行の情シス部門に入りRFPの書き方支援やベンダーコントロールなど発注者側に入り込む案件もございます。
案件により、アサイン人数はまちまちですが、１～5名ほどです。※当初から1名でアサインすることはございません。
【アサイン方法】：その都度必ずご本人様の志向を尊重。希望、経験、スキルを話し合い最適な案件にアサインします。
【働き方】 ：月平均残業時間は18時間ほどです。PJによりますが、基本的にはリモートワークとなり、女性などでも柔軟な働き方が可能です。
【業務内容】 ：作業計画の作成／進捗管理、課題管理／予算・納期の管理／エンジニアとの調整／クライアント折衝／ベンダー折衝等
※様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでご活躍頂きます。基礎が学べる研修も行うので、経験の浅い方も安心。先輩のアシスタントから安心してスタートできる環境が整っています。非IT案件も複数あります。
【クライアント】：大手～中小の多種多様な業界のお客様とのお取引があり、業界縛りもないため様々な知見・スキルが付けられる環境となります。
【案件規模】 ：半年～3年ほどと大きな案件や、多数の小規模プロジェクトをまとめる案件、某銀行の情シス部門に入りRFPの書き方支援やベンダーコントロールなど発注者側に入り込む案件もございます。
案件により、アサイン人数はまちまちですが、１～5名ほどです。※当初から1名でアサインすることはございません。
【アサイン方法】：その都度必ずご本人様の志向を尊重。希望、経験、スキルを話し合い最適な案件にアサインします。
【働き方】 ：月平均残業時間は18時間ほどです。PJによりますが、基本的にはリモートワークとなり、女性などでも柔軟な働き方が可能です。
～プロジェクトの成功に向け、第三者目線のPMOという立場から主にITプロジェクトマネジメントに関するコンサルティングをご担当いただきます～
【業務内容】
：作業計画の作成／進捗管理、課題管理／予算・納期の管理／エンジニアとの調整／クライアント折衝／ベンダー折衝等
※様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでご活躍頂きます。基礎が学べる研修も行うので、経験の浅い方も安心。先輩のアシスタントから安心してスタートできる環境が整っています。非IT案件も複数あります。
【クライアント】
：大手～中小の多種多様な業界のお客様とのお取引があり、業界縛りもないため様々な知見・スキルが付けられる環境となります。
【案件規模】
：半年～3年ほどと大きな案件や、多数の小規模プロジェクトをまとめる案件、某銀行の情シス部門に入りRFPの書き方支援やベンダーコントロールなど発注者側に入り込む案件もございます。
【業務内容】
：作業計画の作成／進捗管理、課題管理／予算・納期の管理／エンジニアとの調整／クライアント折衝／ベンダー折衝等
※様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでご活躍頂きます。基礎が学べる研修も行うので、経験の浅い方も安心。先輩のアシスタントから安心してスタートできる環境が整っています。非IT案件も複数あります。
【クライアント】
：大手～中小の多種多様な業界のお客様とのお取引があり、業界縛りもないため様々な知見・スキルが付けられる環境となります。
【案件規模】
：半年～3年ほどと大きな案件や、多数の小規模プロジェクトをまとめる案件、某銀行の情シス部門に入りRFPの書き方支援やベンダーコントロールなど発注者側に入り込む案件もございます。
営業アシスタント 東急リバブル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 345 ～ 385万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事務職（正社員）として、各営業所でのアシスタント業務をお任せします。
営業員のサポートはもちろん、不動産取引に欠かせない大きなお金の管理などをお任せします。
気配りや気づき、積極的なセンター運営への関わりをお願いしています。
※服装はオフィスカジュアルでOK！
＜具体的な業務＞
・お客様の電話や来店対応などの接客
・帳票管理
営業員のサポートはもちろん、不動産取引に欠かせない大きなお金の管理などをお任せします。
気配りや気づき、積極的なセンター運営への関わりをお願いしています。
※服装はオフィスカジュアルでOK！
＜具体的な業務＞
・お客様の電話や来店対応などの接客
・帳票管理
事務職（正社員）として、各営業所でのアシスタント業務をお任せします。
営業員のサポートはもちろん、不動産取引に欠かせない大きなお金の管理などをお任せします。
気配りや気づき、積極的なセンター運営への関わりをお願いしています。
※服装はオフィスカジュアルでOK！
＜具体的な業務＞
・お客様の電話や来店対応などの接客
・帳票管理
営業員のサポートはもちろん、不動産取引に欠かせない大きなお金の管理などをお任せします。
気配りや気づき、積極的なセンター運営への関わりをお願いしています。
※服装はオフィスカジュアルでOK！
＜具体的な業務＞
・お客様の電話や来店対応などの接客
・帳票管理
【アライアンス】BtoB営業／メンバー ワールドトラベルシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
楽天グループにおける総合旅行サービスを展開する同社にて、海外航空券、国内、海外ホテル販売を行なう旅行会社および
日系、外国航空会社対応の営業担当として、以下の業務でご活躍いただける方を募集します。
外国航空会社との取引もあるため、英語スキルを活かしたい方、今後身に着けたい方も歓迎しています！
以下２チームに分かれて担っております。
●エアラインセールスチーム
・日系、外国航空会社から航空座席を仕入れ、全国の契約旅行会社に提供
・日本就航の航空会社との交渉、商談実施（供給座席、料金等）
日系、外国航空会社対応の営業担当として、以下の業務でご活躍いただける方を募集します。
外国航空会社との取引もあるため、英語スキルを活かしたい方、今後身に着けたい方も歓迎しています！
以下２チームに分かれて担っております。
●エアラインセールスチーム
・日系、外国航空会社から航空座席を仕入れ、全国の契約旅行会社に提供
・日本就航の航空会社との交渉、商談実施（供給座席、料金等）
楽天グループにおける総合旅行サービスを展開する同社にて、海外航空券、国内、海外ホテル販売を行なう旅行会社および日系、外国航空会社対応の営業担当として、以下の業務でご活躍いただける方を募集します。
外国航空会社との取引もあるため、英語スキルを活かしたい方、今後身に着けたい方も歓迎しています！
以下２チームに分かれて担っております。
●エアラインセールスチーム
・日系、外国航空会社から航空座席を仕入れ、全国の契約旅行会社に提供
・日本就航の航空会社との交渉、商談実施（供給座席、料金等）
外国航空会社との取引もあるため、英語スキルを活かしたい方、今後身に着けたい方も歓迎しています！
以下２チームに分かれて担っております。
●エアラインセールスチーム
・日系、外国航空会社から航空座席を仕入れ、全国の契約旅行会社に提供
・日本就航の航空会社との交渉、商談実施（供給座席、料金等）
宿泊事業本部 新規営業（Yahoo!トラベル） 株式会社一休
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆「Yahoo!トラベル」は、日本一の宿泊予約サイトを目指しています。より多くのお客様に心地よくサイトをご利用いただけるように、私たちの事業部では、全国のホテル・旅館に出向き、掲載施設数を増やす営業活動をしています。
★営業は初めてという方も大歓迎です！★
キャリアアップをお考えの方、営業スキルを身に着けたい方に最適な環境です。
この仕事だからこそ得られる出会いや経験を積むことができます。
【業務詳細】「Yahoo！トラベル」に掲載する全国の様々なホテル・旅館の新規開拓営業です。
新たに掲載したい宿泊施設のリストをもとに、訪問・電話営業をして掲載数を伸ばすことがミッションです。
月に15件以上の掲載をKPIとしております。入社当初は新規営業職に従事いただきますが、事業環境の他、適性と志向性に合わせて既存営業職への異動の可能性がございます。
★営業は初めてという方も大歓迎です！★
キャリアアップをお考えの方、営業スキルを身に着けたい方に最適な環境です。
この仕事だからこそ得られる出会いや経験を積むことができます。
【業務詳細】「Yahoo！トラベル」に掲載する全国の様々なホテル・旅館の新規開拓営業です。
新たに掲載したい宿泊施設のリストをもとに、訪問・電話営業をして掲載数を伸ばすことがミッションです。
月に15件以上の掲載をKPIとしております。入社当初は新規営業職に従事いただきますが、事業環境の他、適性と志向性に合わせて既存営業職への異動の可能性がございます。
◆「Yahoo!トラベル」は、日本一の宿泊予約サイトを目指しています。より多くのお客様に心地よくサイトをご利用いただけるように、私たちの事業部では、全国のホテル・旅館に出向き、掲載施設数を増やす営業活動をしています。
★営業は初めてという方も大歓迎です！★
キャリアアップをお考えの方、営業スキルを身に着けたい方に最適な環境です。この仕事だからこそ得られる出会いや経験を積むことができます。
【業務詳細】
「Yahoo！トラベル」に掲載する全国の様々なホテル・旅館の新規開拓営業です。新たに掲載したい宿泊施設のリストをもとに、訪問・電話営業をして掲載数を伸ばすことがミッションです。月に15件以上の掲載をKPIとしております。入社当初は新規営業職に従事いただきますが、事業環境の他、適性と志向性に合わせて既存営業職への異動の可能性がございます。
【扱う商材】
★営業は初めてという方も大歓迎です！★
キャリアアップをお考えの方、営業スキルを身に着けたい方に最適な環境です。この仕事だからこそ得られる出会いや経験を積むことができます。
【業務詳細】
「Yahoo！トラベル」に掲載する全国の様々なホテル・旅館の新規開拓営業です。新たに掲載したい宿泊施設のリストをもとに、訪問・電話営業をして掲載数を伸ばすことがミッションです。月に15件以上の掲載をKPIとしております。入社当初は新規営業職に従事いただきますが、事業環境の他、適性と志向性に合わせて既存営業職への異動の可能性がございます。
【扱う商材】
【ヘルプデスク・社内SE】社内情報システム担当（オリコン） オリコン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オリコン・グループの社内SEを募集。ランキング事業・WEBメディア運営・ニュース配信事業等さまざまな事業展開をしている
グループ全社の支援部門となるため、幅広い業務に携わるとともに、新たな技術を習得することができます。
【主な業務】ヘルプデスク対応や、各部門ニーズや事業・業務に紐づく課題に対し、情報システム面から支援を実行。
改善や解決に向けたシステム環境の企画提案・環境構築・運用などをご担当いただきます。
・社内ヘルプデスク業務（テクニカルサポート・トラブル対応等） ・社内PC管理（発注、各種設定、資産管理等）
・グループウェアや業務システム等の設計・導入・運用管理（各種設定、バックアップ、監視、トラブル対応等）
・社内ニーズや課題解決・改善に向けた企画提案・環境構築・運用
【主な管理対象】
グループ全社の支援部門となるため、幅広い業務に携わるとともに、新たな技術を習得することができます。
【主な業務】ヘルプデスク対応や、各部門ニーズや事業・業務に紐づく課題に対し、情報システム面から支援を実行。
改善や解決に向けたシステム環境の企画提案・環境構築・運用などをご担当いただきます。
・社内ヘルプデスク業務（テクニカルサポート・トラブル対応等） ・社内PC管理（発注、各種設定、資産管理等）
・グループウェアや業務システム等の設計・導入・運用管理（各種設定、バックアップ、監視、トラブル対応等）
・社内ニーズや課題解決・改善に向けた企画提案・環境構築・運用
【主な管理対象】
オリコン・グループの社内SEを募集。
ランキング事業・WEBメディア運営・ニュース配信事業等さまざまな事業展開をしている
グループ全社の支援部門となるため、幅広い業務に携わるとともに、新たな技術を習得することができます。
【主な業務】
ヘルプデスク対応や、各部門ニーズや事業・業務に紐づく課題に対し、情報システム面から支援を実行。
改善や解決に向けたシステム環境の企画提案・環境構築・運用などをご担当いただきます。
・社内ヘルプデスク業務（テクニカルサポート・トラブル対応等）
ランキング事業・WEBメディア運営・ニュース配信事業等さまざまな事業展開をしている
グループ全社の支援部門となるため、幅広い業務に携わるとともに、新たな技術を習得することができます。
【主な業務】
ヘルプデスク対応や、各部門ニーズや事業・業務に紐づく課題に対し、情報システム面から支援を実行。
改善や解決に向けたシステム環境の企画提案・環境構築・運用などをご担当いただきます。
・社内ヘルプデスク業務（テクニカルサポート・トラブル対応等）
新規コンサルティングセールス（デジタルマーケ領域） 株式会社Speee
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◎エンタープライズ（大手）企業向けに、デジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織でご活躍いただきます。
◎業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
◎事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
▍ 業務内容
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールスを行います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。
※サービス一例：WEB広告コンサル、アドテク、SEO、データマーケティングコンサルティング
◎業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
◎事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
▍ 業務内容
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールスを行います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。
※サービス一例：WEB広告コンサル、アドテク、SEO、データマーケティングコンサルティング
◎エンタープライズ（大手）企業向けに、デジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織でご活躍いただきます。
◎業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
◎事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
▍ 業務内容
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールスを行います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。
※サービス一例：WEB広告コンサル、アドテク、SEO、データマーケティングコンサルティング
◎業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
◎事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
▍ 業務内容
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールスを行います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。
※サービス一例：WEB広告コンサル、アドテク、SEO、データマーケティングコンサルティング
キャリアアドバイザー 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」にて、転職サポートをお任せします。
【商材】 ：宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
【業務詳細】 ：法人営業（企業対応）と個人営業（転職者対応）をやっていただくポジションです。
〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／月30～40名ほどの転職者との面談、常勤や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
⇒転職が成功するよう、サポートしていただきます、【インセンティブ】：年4回支給／平均支給額80万円（年320万円ペース）／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
【商材】 ：宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
【業務詳細】 ：法人営業（企業対応）と個人営業（転職者対応）をやっていただくポジションです。
〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／月30～40名ほどの転職者との面談、常勤や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
⇒転職が成功するよう、サポートしていただきます、【インセンティブ】：年4回支給／平均支給額80万円（年320万円ペース）／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」にて、転職サポートをお任せします。
【商材】
：宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
【業務詳細】
：法人営業（企業対応）と個人営業（転職者対応）をやっていただくポジションです。
【商材】
：宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
【業務詳細】
：法人営業（企業対応）と個人営業（転職者対応）をやっていただくポジションです。
データ領域／既存営業 株式会社メンバーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社ではクライアントのデータ活用への課題に対し、必要に応じたデータアナリスト、データエンジニア、データサイエンティストが常駐することで、解決に導いています。
営業担当には、既存クライアントへのアプローチ、ヒアリングから人材の提案から契約までを一貫して行っていただきます。
【具体的な業務の流れ】
▼アプローチ（商談はオンラインミーティング・電話・メールなど）
▼ヒアリング（データ活用の状況／必要な人材のスキルなど）
▼候補者選定（人員体制のコンサルティング、提案書の作成）
営業担当には、既存クライアントへのアプローチ、ヒアリングから人材の提案から契約までを一貫して行っていただきます。
【具体的な業務の流れ】
▼アプローチ（商談はオンラインミーティング・電話・メールなど）
▼ヒアリング（データ活用の状況／必要な人材のスキルなど）
▼候補者選定（人員体制のコンサルティング、提案書の作成）
同社ではクライアントのデータ活用への課題に対し、必要に応じたデータアナリスト、データエンジニア、データサイエンティストが常駐することで、解決に導いています。
営業担当には、既存クライアントへのアプローチ、ヒアリングから人材の提案から契約までを一貫して行っていただきます。
【具体的な業務の流れ】
▼アプローチ（商談はオンラインミーティング・電話・メールなど）
▼ヒアリング（データ活用の状況／必要な人材のスキルなど）
▼候補者選定（人員体制のコンサルティング、提案書の作成）
営業担当には、既存クライアントへのアプローチ、ヒアリングから人材の提案から契約までを一貫して行っていただきます。
【具体的な業務の流れ】
▼アプローチ（商談はオンラインミーティング・電話・メールなど）
▼ヒアリング（データ活用の状況／必要な人材のスキルなど）
▼候補者選定（人員体制のコンサルティング、提案書の作成）
人材営業職 株式会社ヒトイキ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ヘルスケア業界のプロフェッショナルを支援する仕事
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
介護施設、整骨院、病院など、採用にお困りの企業に対し、同社の紹介サービスを提案します。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。新規開拓にも挑戦できます。
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
介護施設、整骨院、病院など、採用にお困りの企業に対し、同社の紹介サービスを提案します。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。新規開拓にも挑戦できます。
ヘルスケア業界のプロフェッショナルを支援する仕事
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。
企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。
企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
BPO 文書回送 株式会社セルート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】クライアントの業務を代行するBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門のお仕事です。
同社（新宿区⾼⽥⾺場）で2〜3⽇の研修後、就業先（⽂京区⽔道）にて⽂書回送業務を覚えていただくことから始めます。
クライアント先に「御中」で届いた郵便物（宛先部署が不明のもの等）の内容を確認し、該当する部署・⽀店へ回答（現物・PDFデータにて転送）を⾏います（1⽇200〜250件）
郵便物の内容によっては、内容を専用システムに登録を⾏ったり、税務署・区役所などの問合せに対し、回答書を作成して返送したりといった個別の対応
があります。また、一部の時期だけ対応する業務もあります（10⽉〜3⽉ 残⾼証明書の再発送業務）
PCを使った事務作業がメインですが、一部電話応対（外部との問合せやりとり・1⽇数件程度）をお願いすることもあります。
⽇常的な残業はありませんが、繁忙期である10〜3⽉は⽉20〜30時間の残業になることもあります。
⽉1回の土曜出社では、同就業先の別チームにて事務作業（書類のコピー・発送準備など）を担当していただきます。
同社（新宿区⾼⽥⾺場）で2〜3⽇の研修後、就業先（⽂京区⽔道）にて⽂書回送業務を覚えていただくことから始めます。
クライアント先に「御中」で届いた郵便物（宛先部署が不明のもの等）の内容を確認し、該当する部署・⽀店へ回答（現物・PDFデータにて転送）を⾏います（1⽇200〜250件）
郵便物の内容によっては、内容を専用システムに登録を⾏ったり、税務署・区役所などの問合せに対し、回答書を作成して返送したりといった個別の対応
があります。また、一部の時期だけ対応する業務もあります（10⽉〜3⽉ 残⾼証明書の再発送業務）
PCを使った事務作業がメインですが、一部電話応対（外部との問合せやりとり・1⽇数件程度）をお願いすることもあります。
⽇常的な残業はありませんが、繁忙期である10〜3⽉は⽉20〜30時間の残業になることもあります。
⽉1回の土曜出社では、同就業先の別チームにて事務作業（書類のコピー・発送準備など）を担当していただきます。
【業務内容】
クライアントの業務を代行するBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門のお仕事です。
同社（新宿区⾼⽥⾺場）で2〜3⽇の研修後、就業先（⽂京区⽔道）にて⽂書回送業務を覚えていただくことから始めます。
クライアント先に「御中」で届いた郵便物（宛先部署が不明のもの等）の内容を確認し、該当する部署・⽀店へ回答（現物・PDFデータにて転送）を⾏います（1⽇200〜250件）
郵便物の内容によっては、内容を専用システムに登録を⾏ったり、税務署・区役所などの問合せに対し、回答書を作成して返送したりといった個別の対応があります。
また、一部の時期だけ対応する業務もあります（10⽉〜3⽉ 残⾼証明書の再発送業務）
PCを使った事務作業がメインですが、一部電話応対（外部との問合せやりとり・1⽇数件程度）をお願いすることもあります。
⽇常的な残業はありませんが、繁忙期である10〜3⽉は⽉20〜30時間の残業になることもあります。
クライアントの業務を代行するBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門のお仕事です。
同社（新宿区⾼⽥⾺場）で2〜3⽇の研修後、就業先（⽂京区⽔道）にて⽂書回送業務を覚えていただくことから始めます。
クライアント先に「御中」で届いた郵便物（宛先部署が不明のもの等）の内容を確認し、該当する部署・⽀店へ回答（現物・PDFデータにて転送）を⾏います（1⽇200〜250件）
郵便物の内容によっては、内容を専用システムに登録を⾏ったり、税務署・区役所などの問合せに対し、回答書を作成して返送したりといった個別の対応があります。
また、一部の時期だけ対応する業務もあります（10⽉〜3⽉ 残⾼証明書の再発送業務）
PCを使った事務作業がメインですが、一部電話応対（外部との問合せやりとり・1⽇数件程度）をお願いすることもあります。
⽇常的な残業はありませんが、繁忙期である10〜3⽉は⽉20〜30時間の残業になることもあります。
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フィールドワークデザイン 株式会社マーケティング・リサーチ・サービス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■同ポジションは飲料メーカーや化粧品メーカーなどのお客様に、アンケート調査などで得られた消費者の声（情報）をお届けするために、情報取集する部門です。
例えば、「新商品開発にあたって消費者にどんなニーズがあるのか」「どんな商品がヒットするのか」など、様々な角度から市場調査を行います。
企業や自治体が扱う食品・飲料・化粧品などの消費財に関する市場調査を、現場から支える「舞台裏のプロデューサー」として活躍いただくことができます。
具体的には、アンケート参加者の募集、会場設営、調査員への説明、調査実施の進行管理など、調査プロジェクトの要となる業務をお任せします。
【業務内容】
・アンケート参加者の募集（自社モニターや外部リクルート会社との連携）
例えば、「新商品開発にあたって消費者にどんなニーズがあるのか」「どんな商品がヒットするのか」など、様々な角度から市場調査を行います。
企業や自治体が扱う食品・飲料・化粧品などの消費財に関する市場調査を、現場から支える「舞台裏のプロデューサー」として活躍いただくことができます。
具体的には、アンケート参加者の募集、会場設営、調査員への説明、調査実施の進行管理など、調査プロジェクトの要となる業務をお任せします。
【業務内容】
・アンケート参加者の募集（自社モニターや外部リクルート会社との連携）
■同ポジションは飲料メーカーや化粧品メーカーなどのお客様に、アンケート調査などで得られた消費者の声（情報）をお届けするために、情報取集する部門です。
例えば、「新商品開発にあたって消費者にどんなニーズがあるのか」「どんな商品がヒットするのか」など、様々な角度から市場調査を行います。
企業や自治体が扱う食品・飲料・化粧品などの消費財に関する市場調査を、現場から支える「舞台裏のプロデューサー」として活躍いただくことができます。
具体的には、アンケート参加者の募集、会場設営、調査員への説明、調査実施の進行管理など、調査プロジェクトの要となる業務をお任せします。
【業務内容】
・アンケート参加者の募集（自社モニターや外部リクルート会社との連携）
例えば、「新商品開発にあたって消費者にどんなニーズがあるのか」「どんな商品がヒットするのか」など、様々な角度から市場調査を行います。
企業や自治体が扱う食品・飲料・化粧品などの消費財に関する市場調査を、現場から支える「舞台裏のプロデューサー」として活躍いただくことができます。
具体的には、アンケート参加者の募集、会場設営、調査員への説明、調査実施の進行管理など、調査プロジェクトの要となる業務をお任せします。
【業務内容】
・アンケート参加者の募集（自社モニターや外部リクルート会社との連携）
営業（本社） 株式会社アイ・コーポレーション
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中途採用を検討中のあらゆる業界の企業に対して、「Indeed PLUS」「Indeed」などの企画提案営業をお願いします。
▼リサーチ ：すでにあるリストから電話を通して、人材採用をお考えのお客様にアプローチしていただきます。
▼企画・提案 ：採用を考えているお客様を見つけたら、採用計画（予算、時期、募集背景、採用人数など）を基に最適な求人媒体をご提案。
オンライン商談、電話交渉および対面商談を駆使してご提案していただきます。
▼取材・原稿作成：仕事内容、職場雰囲気などをヒアリング。
制作スタッフが作成した原稿をもとに、お客様と打ち合わせ後、ご確認いただき入稿
▼広告掲載 ：掲載して終了ではないので、お客様と採用結果をもとに、今後の計画について打ち合わせ。
▼リサーチ ：すでにあるリストから電話を通して、人材採用をお考えのお客様にアプローチしていただきます。
▼企画・提案 ：採用を考えているお客様を見つけたら、採用計画（予算、時期、募集背景、採用人数など）を基に最適な求人媒体をご提案。
オンライン商談、電話交渉および対面商談を駆使してご提案していただきます。
▼取材・原稿作成：仕事内容、職場雰囲気などをヒアリング。
制作スタッフが作成した原稿をもとに、お客様と打ち合わせ後、ご確認いただき入稿
▼広告掲載 ：掲載して終了ではないので、お客様と採用結果をもとに、今後の計画について打ち合わせ。
中途採用を検討中のあらゆる業界の企業に対して、「Indeed PLUS」「Indeed」などの企画提案営業をお願いします。
▼リサーチ
：すでにあるリストから電話を通して、人材採用をお考えのお客様にアプローチしていただきます。
▼企画・提案
：採用を考えているお客様を見つけたら、採用計画（予算、時期、募集背景、採用人数など）を基に最適な求人媒体をご提案。
オンライン商談、電話交渉および対面商談を駆使してご提案していただきます。
▼リサーチ
：すでにあるリストから電話を通して、人材採用をお考えのお客様にアプローチしていただきます。
▼企画・提案
：採用を考えているお客様を見つけたら、採用計画（予算、時期、募集背景、採用人数など）を基に最適な求人媒体をご提案。
オンライン商談、電話交渉および対面商談を駆使してご提案していただきます。
ビジネスプロデューサー・ビジネスサポート パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 457 ～ 784万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エネルギー業界は、影響力の大きい社会インフラでありながら国内有数の成長市場でもあります。
その中で、国家プロジェクトを推進する団体やエネルギー事業を推進する民間企業様で、制度・業務体制の設計、業務構築、運用改善をお任せします。これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。
◆貴方に期待する役割
・BPOサービスならではの立ち位置をフルに活かして、顧客が抱える事業課題の解決に取り組んでいただきます。
・エネルギー業界の企業および団体に対し、企画や制度設計の支援・業務プロセス設計構築・改善・運営管理等の事業支援を行います。
・顧客との距離が近く、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案・取組みが可能です。
◆プロジェクト例
各業界で最大手群の優良企業や先進企業だけでなく、環境エネルギー関連の国策事業を推進する民間団体など、幅広い取引実績があります。
その中で、国家プロジェクトを推進する団体やエネルギー事業を推進する民間企業様で、制度・業務体制の設計、業務構築、運用改善をお任せします。これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。
◆貴方に期待する役割
・BPOサービスならではの立ち位置をフルに活かして、顧客が抱える事業課題の解決に取り組んでいただきます。
・エネルギー業界の企業および団体に対し、企画や制度設計の支援・業務プロセス設計構築・改善・運営管理等の事業支援を行います。
・顧客との距離が近く、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案・取組みが可能です。
◆プロジェクト例
各業界で最大手群の優良企業や先進企業だけでなく、環境エネルギー関連の国策事業を推進する民間団体など、幅広い取引実績があります。
エネルギー業界は、影響力の大きい社会インフラでありながら国内有数の成長市場でもあります。
その中で、国家プロジェクトを推進する団体やエネルギー事業を推進する民間企業様で、制度・業務体制の設計、業務構築、運用改善をお任せします。これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。
◆貴方に期待する役割
・BPOサービスならではの立ち位置をフルに活かして、顧客が抱える事業課題の解決に取り組んでいただきます。
・エネルギー業界の企業および団体に対し、企画や制度設計の支援・業務プロセス設計構築・改善・運営管理等の事業支援を行います。
・顧客との距離が近く、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案・取組みが可能です。
その中で、国家プロジェクトを推進する団体やエネルギー事業を推進する民間企業様で、制度・業務体制の設計、業務構築、運用改善をお任せします。これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。
◆貴方に期待する役割
・BPOサービスならではの立ち位置をフルに活かして、顧客が抱える事業課題の解決に取り組んでいただきます。
・エネルギー業界の企業および団体に対し、企画や制度設計の支援・業務プロセス設計構築・改善・運営管理等の事業支援を行います。
・顧客との距離が近く、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案・取組みが可能です。
採用業務スペシャリスト／東京 レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業紹介】
当社は『変革RPO』を掲げ、顧客企業の成長を支える人材採用支援に注力しています。顧客の採用課題に寄り添い、目標達成に向けた課題解決と採用活動をチームで推進します。コンサルティングから実行支援まで、一貫したサポート体制が強みです。
【業務内容】
まずは、採用オペレーションチームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
・採用管理システム（ATS）を用いた応募者データ管理
・面接・面談の日程調整
・応募者への選考結果・合否のご連絡
当社は『変革RPO』を掲げ、顧客企業の成長を支える人材採用支援に注力しています。顧客の採用課題に寄り添い、目標達成に向けた課題解決と採用活動をチームで推進します。コンサルティングから実行支援まで、一貫したサポート体制が強みです。
【業務内容】
まずは、採用オペレーションチームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
・採用管理システム（ATS）を用いた応募者データ管理
・面接・面談の日程調整
・応募者への選考結果・合否のご連絡
【企業紹介】
当社は『変革RPO』を掲げ、顧客企業の成長を支える人材採用支援に注力しています。
顧客の採用課題に寄り添い、目標達成に向けた課題解決と採用活動をチームで推進します。
コンサルティングから実行支援まで、一貫したサポート体制が強みです。
【業務内容】
まずは、採用オペレーションチームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
・採用管理システム（ATS）を用いた応募者データ管理
当社は『変革RPO』を掲げ、顧客企業の成長を支える人材採用支援に注力しています。
顧客の採用課題に寄り添い、目標達成に向けた課題解決と採用活動をチームで推進します。
コンサルティングから実行支援まで、一貫したサポート体制が強みです。
【業務内容】
まずは、採用オペレーションチームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
・採用管理システム（ATS）を用いた応募者データ管理
[dely/マーケティング]第二新卒・マーケティングオープンポジション クラシル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※以下どちらかのポジションでご検討いただけます。
■コンテンツ企画/ディレクター
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画〜効果検証・改善を通じて、より多くの方に情報を届ける仕組みづくりや売上拡大に携わります。
閲覧数などのデータや市場トレンドを手かがりに、誰にどんな情報を届けると喜ばれるのかを考えながら、自分の手でサービスを成長させていきます。
＜具体的な業務例＞
・掲載するコンテンツの選定・企画・社内外のライターと連携した記事制作の進行管理・コンテンツの品質管理・効果検証・改善提案
■広告運用/プロモーション担当
Googleなどの検索エンジン、X・Instagram・TikTokなどのSNS、自社サービスに掲載するWeb広告の
■コンテンツ企画/ディレクター
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画〜効果検証・改善を通じて、より多くの方に情報を届ける仕組みづくりや売上拡大に携わります。
閲覧数などのデータや市場トレンドを手かがりに、誰にどんな情報を届けると喜ばれるのかを考えながら、自分の手でサービスを成長させていきます。
＜具体的な業務例＞
・掲載するコンテンツの選定・企画・社内外のライターと連携した記事制作の進行管理・コンテンツの品質管理・効果検証・改善提案
■広告運用/プロモーション担当
Googleなどの検索エンジン、X・Instagram・TikTokなどのSNS、自社サービスに掲載するWeb広告の
※以下どちらかのポジションでご検討いただけます。
■コンテンツ企画/ディレクター
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画〜効果検証・改善を通じて、より多くの方に情報を届ける仕組みづくりや売上拡大に携わります。
閲覧数などのデータや市場トレンドを手かがりに、誰にどんな情報を届けると喜ばれるのかを考えながら、自分の手でサービスを成長させていきます。
＜具体的な業務例＞
・掲載するコンテンツの選定・企画
■コンテンツ企画/ディレクター
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画〜効果検証・改善を通じて、より多くの方に情報を届ける仕組みづくりや売上拡大に携わります。
閲覧数などのデータや市場トレンドを手かがりに、誰にどんな情報を届けると喜ばれるのかを考えながら、自分の手でサービスを成長させていきます。
＜具体的な業務例＞
・掲載するコンテンツの選定・企画
【コーポレートエンジニア】 フォルダ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
プログラム言語を用いての開発は行わず、SaaS型システムの導入orノーコードでの開発を通して社内のDX化を推進していくことが仕事の概要です。
社内業務フローそのものをシンプル化～フィット率の高いサービスを選定、導入、運用まで一貫して携わることで効率的な会社運営の土台を構築。
メンテナンスコストと運用リスクを伴う自社開発ではなく、選定と連携に特化して「システム群全体をデザインする」ことができる方を募集しています。
合理的で新しい時代のエンジニアのカタチを目指してみませんか
【具体的な業務例】
選定 ：バックオフィスを中心に業務内容を社内ヒアリング。課題のアウトラインと改善策を策定し、SaaS型システムの調査・商談・比較検討。
各社システムのフィット＆ギャップ分析を行い導入の運用全体像を構築。
導入 ：システムの提供会社と導入スケジュールおよび支援サービスの打ち合わせ。事前にヒアリングと改善を行った業務フローに合わせて、システムの詳細設定を行う。導入に向けた事前テストを行い業務フローとのギャップの有無を最終確認。
社内業務フローそのものをシンプル化～フィット率の高いサービスを選定、導入、運用まで一貫して携わることで効率的な会社運営の土台を構築。
メンテナンスコストと運用リスクを伴う自社開発ではなく、選定と連携に特化して「システム群全体をデザインする」ことができる方を募集しています。
合理的で新しい時代のエンジニアのカタチを目指してみませんか
【具体的な業務例】
選定 ：バックオフィスを中心に業務内容を社内ヒアリング。課題のアウトラインと改善策を策定し、SaaS型システムの調査・商談・比較検討。
各社システムのフィット＆ギャップ分析を行い導入の運用全体像を構築。
導入 ：システムの提供会社と導入スケジュールおよび支援サービスの打ち合わせ。事前にヒアリングと改善を行った業務フローに合わせて、システムの詳細設定を行う。導入に向けた事前テストを行い業務フローとのギャップの有無を最終確認。
プログラム言語を用いての開発は行わず、SaaS型システムの導入orノーコードでの開発を通して社内のDX化を推進していくことが仕事の概要です。
社内業務フローそのものをシンプル化～フィット率の高いサービスを選定、導入、運用まで一貫して携わることで効率的な会社運営の土台を構築。
メンテナンスコストと運用リスクを伴う自社開発ではなく、選定と連携に特化して「システム群全体をデザインする」ことができる方を募集しています。
合理的で新しい時代のエンジニアのカタチを目指してみませんか
【具体的な業務例】
選定：
・バックオフィスを中心に業務内容を社内ヒアリング。
社内業務フローそのものをシンプル化～フィット率の高いサービスを選定、導入、運用まで一貫して携わることで効率的な会社運営の土台を構築。
メンテナンスコストと運用リスクを伴う自社開発ではなく、選定と連携に特化して「システム群全体をデザインする」ことができる方を募集しています。
合理的で新しい時代のエンジニアのカタチを目指してみませんか
【具体的な業務例】
選定：
・バックオフィスを中心に業務内容を社内ヒアリング。
ジョブメドレー カスタマーサクセス/インサイドセールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレーを利用中の顧客に向けた活用促進業務に加え、今後新しく立ち上げるチームのKPI策定やメンバーサポートにも携わっていただく想定です。
具体的な内容は以下のとおりです。
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行 など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーのサポート
経験や適性・意向に応じて以下チームいずれかへの配属となります。
具体的な内容は以下のとおりです。
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行 など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーのサポート
経験や適性・意向に応じて以下チームいずれかへの配属となります。
ジョブメドレーを利用中の顧客に向けた活用促進業務に加え、今後新しく立ち上げるチームのKPI策定やメンバーサポートにも携わっていただきます。
具体的な内容は以下のとおりです。
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行
など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーのサポート
具体的な内容は以下のとおりです。
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行
など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーのサポート
【事務アシスタント】 株式会社ゼロナビ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 325 ～ 429万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ショッピングモールで保険ショップを運営する同店にて、事務アシスタントとして保険申込書類の作成・イベント業務・お子様対応などをお任せします！
【具体的な業務内容】
①保険申込書類作成
∟入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK！簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。
②イベント業務
∟来店誘致を目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。
ガラポンや風船づくりなど皆で話し合って内容を決定。準備から運営まで担当します。
【具体的な業務内容】
①保険申込書類作成
∟入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK！簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。
②イベント業務
∟来店誘致を目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。
ガラポンや風船づくりなど皆で話し合って内容を決定。準備から運営まで担当します。
◆ショッピングモールで保険ショップを運営する同店にて、事務アシスタントとして保険申込書類の作成・イベント業務・お子様対応などをお任せします！
【具体的な業務内容】
①保険申込書類作成
∟入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK！簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。
②イベント業務
∟来店誘致を目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。
【具体的な業務内容】
①保険申込書類作成
∟入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK！簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。
②イベント業務
∟来店誘致を目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。
プロジェクトリーダー パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 373 ～ 453万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
神奈川県内の役所から、各種窓口や事務業務を受託しており、同社内でプロジェクトチームを組成、そのチームリーダーをお任せします。
受託業務を対応しながら、チームリーダーとして、業務の進捗管理やメンバーの管理、クライアント対応などを行っていただきます。
＜受託プロジェクト内容＞
区役所における、国民健康保険や後期高齢者医療、介護保険、国民年金、保育、福祉などの窓口や事務業務 など
＜業務内容＞
・業務の進捗管理、マニュアル作成
・メンバーの勤怠管理、個別面談
受託業務を対応しながら、チームリーダーとして、業務の進捗管理やメンバーの管理、クライアント対応などを行っていただきます。
＜受託プロジェクト内容＞
区役所における、国民健康保険や後期高齢者医療、介護保険、国民年金、保育、福祉などの窓口や事務業務 など
＜業務内容＞
・業務の進捗管理、マニュアル作成
・メンバーの勤怠管理、個別面談
神奈川県内の役所から、各種窓口や事務業務を受託しており、同社内でプロジェクトチームを組成、そのチームリーダーをお任せします。
受託業務を対応しながら、チームリーダーとして、業務の進捗管理やメンバーの管理、クライアント対応などを行っていただきます。
＜受託プロジェクト内容＞
区役所における、国民健康保険や後期高齢者医療、介護保険、国民年金、保育、福祉などの窓口や事務業務など
＜業務内容＞
・業務の進捗管理、マニュアル作成
受託業務を対応しながら、チームリーダーとして、業務の進捗管理やメンバーの管理、クライアント対応などを行っていただきます。
＜受託プロジェクト内容＞
区役所における、国民健康保険や後期高齢者医療、介護保険、国民年金、保育、福祉などの窓口や事務業務など
＜業務内容＞
・業務の進捗管理、マニュアル作成
人事採用担当【未経験歓迎！／IT×介護 業界No.1のWebメディア「みんなの介護」】 株式会社クーリエ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 348 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集要項】
企業成長を支える人事担当を募集
成長を続ける当社で、人事のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
企業成長を支える人事担当を募集
成長を続ける当社で、人事のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
【募集要項】
企業成長を支える人事担当を募集
成長を続ける当社で、人事のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
企業成長を支える人事担当を募集
成長を続ける当社で、人事のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京23区】アプリエンジニア 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。アプリエンジニアとしてサポートを受けながらご就業いただけます。
【担当フェーズ】 要件定義～設計～開発～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【アプリプロジェクト例】 ■Webシステム開発■ビジネスアプリケーション開発（ERP、SCM、PDMなど）
■スマホ・タブレットアプリ開発（iOS、Android）■基幹系システム開発（鉄道系、官公庁系）
■通信制御システム開発（携帯系、基地局系）■IoT化に伴うソフトウェア開発
■ビックデータ分析■自動車エンジン制御システム開発
【PJフォロー】 担当者が全エンジニアの残業時間・修業環境をチェック。一定の時間を超えている場合、営業が顧客先に改善を要求し、安全性、機能性、信頼性、効率性、保守性を管理、技術者をフォローします。
【担当フェーズ】 要件定義～設計～開発～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【アプリプロジェクト例】 ■Webシステム開発■ビジネスアプリケーション開発（ERP、SCM、PDMなど）
■スマホ・タブレットアプリ開発（iOS、Android）■基幹系システム開発（鉄道系、官公庁系）
■通信制御システム開発（携帯系、基地局系）■IoT化に伴うソフトウェア開発
■ビックデータ分析■自動車エンジン制御システム開発
【PJフォロー】 担当者が全エンジニアの残業時間・修業環境をチェック。一定の時間を超えている場合、営業が顧客先に改善を要求し、安全性、機能性、信頼性、効率性、保守性を管理、技術者をフォローします。
◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。
アプリエンジニアとしてサポートを受けながらご就業いただけます。
【担当フェーズ】
要件定義～設計～開発～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【アプリプロジェクト例】
アプリエンジニアとしてサポートを受けながらご就業いただけます。
【担当フェーズ】
要件定義～設計～開発～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【アプリプロジェクト例】
WEB開発エンジニア M-SOLUTIONS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ソフトバンクグループからの1次請け案件や、スマートデバイス案件・モバイル案件・スクラッチ案件を中心に上流工程から携わって頂きます。
【担当フェーズ】 ：要件定義・設計・構築～運用・保守まで一連の業務に携わって頂きます。
【ＰＪＴの請負い方】：1次請負にて受注します。SES形態ではなく受託での開発案件です。
【クライアント】 ：ソフトバンクグループ（ソフトバンク・テクノロジー、ソフトバンクC&Sなど）、その他大手企業
【システム規模】 ：PJT期間は3ヶ月～6ヶ月の案件が多く、規模としては数百万円～数千万円規模の案件が多いです。
【技術環境】 ：Java,PHP,C#,kintone,JavaScript 等
※JavaやC#を使った開発案件とkintoneでのローコード開発案件どちらもございます。
【担当フェーズ】 ：要件定義・設計・構築～運用・保守まで一連の業務に携わって頂きます。
【ＰＪＴの請負い方】：1次請負にて受注します。SES形態ではなく受託での開発案件です。
【クライアント】 ：ソフトバンクグループ（ソフトバンク・テクノロジー、ソフトバンクC&Sなど）、その他大手企業
【システム規模】 ：PJT期間は3ヶ月～6ヶ月の案件が多く、規模としては数百万円～数千万円規模の案件が多いです。
【技術環境】 ：Java,PHP,C#,kintone,JavaScript 等
※JavaやC#を使った開発案件とkintoneでのローコード開発案件どちらもございます。
■ソフトバンクグループからの1次請け案件や、スマートデバイス案件・モバイル案件・スクラッチ案件を中心に上流工程から携わって頂きます。
【担当フェーズ】
：要件定義・設計・構築～運用・保守まで一連の業務に携わって頂きます。
【ＰＪＴの請負い方】
：1次請負にて受注します。SES形態ではなく受託での開発案件です。
【担当フェーズ】
：要件定義・設計・構築～運用・保守まで一連の業務に携わって頂きます。
【ＰＪＴの請負い方】
：1次請負にて受注します。SES形態ではなく受託での開発案件です。
キャリアアドバイザー 株式会社Onfleek
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人材不足で悩む企業と仕事を探す求職者様の架け橋となる仕事です！高い提案力、課題解決能力など様々なスキルが身につきます。
同社キャリアアドバイザーとして、以下業務をお任せします。
【業務詳細】：・求職者様と初回カウンセリング ・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介 ・希望企業へのアプライと面接対策
・意思決定フォロー 等
※専門のマーケティング部門があるので、自身で求職者様を獲得する必要はありません。
※Google口コミが4.9と高い評価を得ております！
同社キャリアアドバイザーとして、以下業務をお任せします。
【業務詳細】：・求職者様と初回カウンセリング ・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介 ・希望企業へのアプライと面接対策
・意思決定フォロー 等
※専門のマーケティング部門があるので、自身で求職者様を獲得する必要はありません。
※Google口コミが4.9と高い評価を得ております！
人材不足で悩む企業と仕事を探す求職者様の架け橋となる仕事です！高い提案力、課題解決能力など様々なスキルが身につきます。
同社キャリアアドバイザーとして、以下業務をお任せします。
【業務詳細】：
・求職者様と初回カウンセリング
・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介
・希望企業へのアプライと面接対策
同社キャリアアドバイザーとして、以下業務をお任せします。
【業務詳細】：
・求職者様と初回カウンセリング
・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介
・希望企業へのアプライと面接対策
カスタマーサクセス【未経験◎／求人票作成／歯科業界トップの求人広告／週休2.5日／在宅／残業20h】 株式会社クオキャリア
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 338 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同ポジションは歯科衛生士に特化した求人サイト・求人誌／求人元⇔求職者の橋渡し役をお任せいたします。歯科業界における求人広告を作成をする同社。
社内のクリエイターとクライアントの間に立ち、求人広告の改善提案を行い、効果最大化に向けた提案をすることがミッションです！
【仕事の流れ】
・案件の内容確認：営業が求人元にヒアリングした内容を確認。問題ないか精査し、制作部門に連携。
・成果物の確認：制作部門が制作したものと、営業がまとめた内容と齟齬がないか確認。
・求人元へ提出、修正対応（条件などのデータ・表現の調整など）
・入稿
社内のクリエイターとクライアントの間に立ち、求人広告の改善提案を行い、効果最大化に向けた提案をすることがミッションです！
【仕事の流れ】
・案件の内容確認：営業が求人元にヒアリングした内容を確認。問題ないか精査し、制作部門に連携。
・成果物の確認：制作部門が制作したものと、営業がまとめた内容と齟齬がないか確認。
・求人元へ提出、修正対応（条件などのデータ・表現の調整など）
・入稿
同ポジションは歯科衛生士に特化した求人サイト・求人誌／求人元⇔求職者の橋渡し役をお任せいたします。歯科業界における求人広告を作成をする同社。
社内のクリエイターとクライアントの間に立ち、求人広告の改善提案を行い、効果最大化に向けた提案をすることがミッションです！
【仕事の流れ】
・案件の内容確認：営業が求人元にヒアリングした内容を確認。問題ないか精査し、制作部門に連携。
・成果物の確認：制作部門が制作したものと、営業がまとめた内容と齟齬がないか確認。
・求人元へ提出、修正対応（条件などのデータ・表現の調整など）
・入稿
社内のクリエイターとクライアントの間に立ち、求人広告の改善提案を行い、効果最大化に向けた提案をすることがミッションです！
【仕事の流れ】
・案件の内容確認：営業が求人元にヒアリングした内容を確認。問題ないか精査し、制作部門に連携。
・成果物の確認：制作部門が制作したものと、営業がまとめた内容と齟齬がないか確認。
・求人元へ提出、修正対応（条件などのデータ・表現の調整など）
・入稿
キャリアアドバイザー 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。
同社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
◆具体的な業務内容
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。
求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなく、ご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。
同社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
◆具体的な業務内容
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。
求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなく、ご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。
キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。
同社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
◆具体的な業務内容
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。
求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなく、ご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。
同社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
◆具体的な業務内容
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。
求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなく、ご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。
クラウド電子薬歴システム及び関連商材の営業支援 株式会社エムティーアイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【薬局向けクラウドサービスの営業支援】
株式会社エムティーアイグループのソラミチシステムでは、薬局と患者さんを繋ぐクラウド電子薬歴サービス『CARADA 電子薬歴 Solamichi』を提供しています。事業拡大に伴い、営業活動を支援する方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業活動における法務確認、契約書作成、整備、請求書処理などの事務作業
・契約締結までのフロー構築、整備、業務プロセスの改善提案、効率化
・営業チームと連携し、営業支援体制の構築、改善、維持
株式会社エムティーアイグループのソラミチシステムでは、薬局と患者さんを繋ぐクラウド電子薬歴サービス『CARADA 電子薬歴 Solamichi』を提供しています。事業拡大に伴い、営業活動を支援する方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業活動における法務確認、契約書作成、整備、請求書処理などの事務作業
・契約締結までのフロー構築、整備、業務プロセスの改善提案、効率化
・営業チームと連携し、営業支援体制の構築、改善、維持
【薬局向けクラウドサービスの営業支援】
株式会社エムティーアイグループのソラミチシステムでは、薬局と患者さんを繋ぐクラウド電子薬歴サービス『CARADA 電子薬歴 Solamichi』を提供しています。事業拡大に伴い、営業活動を支援する方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業活動における法務確認、契約書作成、整備、請求書処理などの事務作業
・契約締結までのフロー構築、整備、業務プロセスの改善提案、効率化
・営業チームと連携し、営業支援体制の構築、改善、維持
株式会社エムティーアイグループのソラミチシステムでは、薬局と患者さんを繋ぐクラウド電子薬歴サービス『CARADA 電子薬歴 Solamichi』を提供しています。事業拡大に伴い、営業活動を支援する方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・営業活動における法務確認、契約書作成、整備、請求書処理などの事務作業
・契約締結までのフロー構築、整備、業務プロセスの改善提案、効率化
・営業チームと連携し、営業支援体制の構築、改善、維持
【フィールドセールス】 HRクラウド株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「採用担当者が選ぶ使いやすいATS NO.1」に選ばれた採用管理システム「採用一括かんりくん」を提供する同社で、お客様の課題をヒアリングを通じて特定し、採用管理システムのカスタマイズを含む解決策を設計・提案するコンサルタントとしてご活躍いただきます。
「採用担当者が選ぶ使いやすいATS NO.1」に選ばれた採用管理システム「採用一括かんりくん」を提供する同社で、お客様の課題をヒアリングを通じて特定し、採用管理システムのカスタマイズを含む解決策を設計・提案するコンサルタントとしてご活躍いただきます。
リノベーション仲介営業（未経験者） 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は「カウカモ」（https://cowcamo.jp/）という、リノベーションに特化した流通プラットフォームを活用し
街選び・物件選び・リノベーション・資金などの様々な悩みにぶつかっているお客様へ暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいを作っていくまでを丁寧に、寄り添いながらサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】 ※物件提案だけでなくリノベ・インテリアの提案まですることができます
◆メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式） ◆物件のご案内（内見の現地対応）
◆物件・リノベーションのご提案（対面やTEL/チャットでの追客） ◆条件交渉 ◆資金計画の立案、ローンのご案内
営業イメージ：ヒアリング → 提案 → 内見 → 見積り → 交渉 → 契約 → 引き渡し （案件によって期間・順番は様々）
※採用特設ページ：https://tsukuruba.com/agt_careers/ ※累計4000件以上売買、1500件以上リノベーション提案
街選び・物件選び・リノベーション・資金などの様々な悩みにぶつかっているお客様へ暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいを作っていくまでを丁寧に、寄り添いながらサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】 ※物件提案だけでなくリノベ・インテリアの提案まですることができます
◆メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式） ◆物件のご案内（内見の現地対応）
◆物件・リノベーションのご提案（対面やTEL/チャットでの追客） ◆条件交渉 ◆資金計画の立案、ローンのご案内
営業イメージ：ヒアリング → 提案 → 内見 → 見積り → 交渉 → 契約 → 引き渡し （案件によって期間・順番は様々）
※採用特設ページ：https://tsukuruba.com/agt_careers/ ※累計4000件以上売買、1500件以上リノベーション提案
同社は「カウカモ」（https://cowcamo.jp/）という、リノベーションに特化した流通プラットフォームを活用し
街選び・物件選び・リノベーション・資金などの様々な悩みにぶつかっているお客様へ暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいを作っていくまでを丁寧に、寄り添いながらサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】 ※物件提案だけでなくリノベ・インテリアの提案まですることができます
◆メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式）
◆物件のご案内（内見の現地対応）
◆物件・リノベーションのご提案（対面やTEL/チャットでの追客）
街選び・物件選び・リノベーション・資金などの様々な悩みにぶつかっているお客様へ暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいを作っていくまでを丁寧に、寄り添いながらサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】 ※物件提案だけでなくリノベ・インテリアの提案まですることができます
◆メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式）
◆物件のご案内（内見の現地対応）
◆物件・リノベーションのご提案（対面やTEL/チャットでの追客）
システムエンジニア（開発） 株式会社システムシェアード
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】 ：システム開発及びIT支援サービス（クラウドサービス）
・金融業界の顧客管理システム開発
・電子決済アプリの開発
・行政のマイナンバーカード関連
・ECサイトの作成等…
など、様々なプロジェクトに参画いただきます。
【担当フェーズ】 ：要件定義～運用保守、ご経験に応じ、設計や要件定義、PMなどの上流工程にも積極的にアサインさせていただきます。
【ＰＪＴの請負い方】：同社の案件の70％はプライム案件になっており、上流工程から参画可能です。
・金融業界の顧客管理システム開発
・電子決済アプリの開発
・行政のマイナンバーカード関連
・ECサイトの作成等…
など、様々なプロジェクトに参画いただきます。
【担当フェーズ】 ：要件定義～運用保守、ご経験に応じ、設計や要件定義、PMなどの上流工程にも積極的にアサインさせていただきます。
【ＰＪＴの請負い方】：同社の案件の70％はプライム案件になっており、上流工程から参画可能です。
【業務内容】
：システム開発及びIT支援サービス（クラウドサービス）
・金融業界の顧客管理システム開発
・電子決済アプリの開発
・行政のマイナンバーカード関連
・ECサイトの作成等…
など、様々なプロジェクトに参画いただきます。
：システム開発及びIT支援サービス（クラウドサービス）
・金融業界の顧客管理システム開発
・電子決済アプリの開発
・行政のマイナンバーカード関連
・ECサイトの作成等…
など、様々なプロジェクトに参画いただきます。
新卒採用担当 フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆職務内容の概要 ※以下、いずれかの職務から複数ご担当いただきます。
・採用戦略企画 ／ ・採用業者様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築
・採用イベント企画、実行、運営 ／ ・インターンシップ企画、実行、運営
・就職媒体、マスメディア、自社HPなどを活用した広報企画、制作、運営 ／ ・採用選考業務 ／ ・内定者フォロー
◆職務内容の詳細
Futureの次世代を担う人財を採用するために、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。単に新卒採用業務だけを担うのではなく、同グループ内の教育担当や評価担当などと協業し、未来を見据えた人財戦略策定から携われるのが特長です。将来的には、新卒採用以外の人事業務に携われる可能性もあり、人事のスペシャリストとして、あるいは人事リーダーとしてのキャリアを描くことも可能です。
◆職務内容の魅力
・会社の人財戦略における採用戦略の策定や選考フロー、インターンシップ、制作などを含めクリエイティブな要素が多く、企画力や創造力を存分に発揮できます。
・採用戦略企画 ／ ・採用業者様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築
・採用イベント企画、実行、運営 ／ ・インターンシップ企画、実行、運営
・就職媒体、マスメディア、自社HPなどを活用した広報企画、制作、運営 ／ ・採用選考業務 ／ ・内定者フォロー
◆職務内容の詳細
Futureの次世代を担う人財を採用するために、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。単に新卒採用業務だけを担うのではなく、同グループ内の教育担当や評価担当などと協業し、未来を見据えた人財戦略策定から携われるのが特長です。将来的には、新卒採用以外の人事業務に携われる可能性もあり、人事のスペシャリストとして、あるいは人事リーダーとしてのキャリアを描くことも可能です。
◆職務内容の魅力
・会社の人財戦略における採用戦略の策定や選考フロー、インターンシップ、制作などを含めクリエイティブな要素が多く、企画力や創造力を存分に発揮できます。
◆職務内容の概要 ※以下、いずれかの職務から複数ご担当いただきます。
・採用戦略企画 ／ ・採用業者様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築
・採用イベント企画、実行、運営 ／ ・インターンシップ企画、実行、運営
・就職媒体、マスメディア、自社HPなどを活用した広報企画、制作、運営 ／ ・採用選考業務 ／ ・内定者フォロー
◆職務内容の詳細
Futureの次世代を担う人財を採用するために、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。単に新卒採用業務だけを担うのではなく、同グループ内の教育担当や評価担当などと協業し、未来を見据えた人財戦略策定から携われるのが特長です。将来的には、新卒採用以外の人事業務に携われる可能性もあり、人事のスペシャリストとして、あるいは人事リーダーとしてのキャリアを描くことも可能です。
・採用戦略企画 ／ ・採用業者様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築
・採用イベント企画、実行、運営 ／ ・インターンシップ企画、実行、運営
・就職媒体、マスメディア、自社HPなどを活用した広報企画、制作、運営 ／ ・採用選考業務 ／ ・内定者フォロー
◆職務内容の詳細
Futureの次世代を担う人財を採用するために、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。単に新卒採用業務だけを担うのではなく、同グループ内の教育担当や評価担当などと協業し、未来を見据えた人財戦略策定から携われるのが特長です。将来的には、新卒採用以外の人事業務に携われる可能性もあり、人事のスペシャリストとして、あるいは人事リーダーとしてのキャリアを描くことも可能です。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
カスタマーサクセス 株式会社うるる
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
◆SaaS型自社プロダクト「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」を既存顧客に対し、課題解決や成功体験創出に向けた提案を行います。
・顧客企業のビジネスゴールを理解し、課題解決に繋がる提案 ・継続的な伴走支援を行い、サービスの有効活用を促進
・顧客企業の状況を把握し、最適なサービス提供 ・既存の営業経験を活かし、顧客視点での課題解決能力を磨く
・顧客と共に成長を実感できるよう、伴走型の支援体制を構築
【貢献性】 組織規模拡大に伴い、カスタマーサクセスの更なる追求と仕組みづくりに主体的に挑戦していただきます。
本質的なカスタマーサクセスの追求／カスタマーサクセスのための仕組みづくり／組織全体の強化
【付帯サービス】 入札情報提供サービスに加え、入札前後の課題解決に向けた付帯サービス（GoSTEP、入札資格ポータルなど）も展開しています。
・顧客企業のビジネスゴールを理解し、課題解決に繋がる提案 ・継続的な伴走支援を行い、サービスの有効活用を促進
・顧客企業の状況を把握し、最適なサービス提供 ・既存の営業経験を活かし、顧客視点での課題解決能力を磨く
・顧客と共に成長を実感できるよう、伴走型の支援体制を構築
【貢献性】 組織規模拡大に伴い、カスタマーサクセスの更なる追求と仕組みづくりに主体的に挑戦していただきます。
本質的なカスタマーサクセスの追求／カスタマーサクセスのための仕組みづくり／組織全体の強化
【付帯サービス】 入札情報提供サービスに加え、入札前後の課題解決に向けた付帯サービス（GoSTEP、入札資格ポータルなど）も展開しています。
◆SaaS型自社プロダクト「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」を既存顧客に対し、課題解決や成功体験創出に向けた提案を行います。
・顧客企業のビジネスゴールを理解し、課題解決に繋がる提案
・継続的な伴走支援を行い、サービスの有効活用を促進
・顧客企業の状況を把握し、最適なサービス提供
・既存の営業経験を活かし、顧客視点での課題解決能力を磨く
・顧客と共に成長を実感できるよう、伴走型の支援体制を構築
【貢献性】
・顧客企業のビジネスゴールを理解し、課題解決に繋がる提案
・継続的な伴走支援を行い、サービスの有効活用を促進
・顧客企業の状況を把握し、最適なサービス提供
・既存の営業経験を活かし、顧客視点での課題解決能力を磨く
・顧客と共に成長を実感できるよう、伴走型の支援体制を構築
【貢献性】
オープンポジション 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業戦略】日本に欠かせない「インフラ産業」の変革期により添う事を目的とし、同社は「インフラ産業」を生活に必要不可欠な産業と定義。
その中でも、産業特有の商習慣や構造が存在し高い専門性を要する一方、社会的要請を受け構造的な変革を求められている産業に注力。
現状は「物流」「エネルギー」に注力しており、今後も複数の産業において事業展開をしていく予定です。
【採用背景】現在、投資スピードを最大限に加速させ、同社が事業展開する領域にてNo.1採用プラットフォームを目指すフェーズになっています。
また全社売上高100億円実現に向け、積極的な採用活動/投資を実施。以上の背景から営業～バックオフィスまで幅広い人員採用を募集します。
【想定職種】上記の戦略も踏まえオープンポジションにて募集をします。具体的な職種は以下で想定をしております。
１）採用支援プラットフォーム本部
ドライバー、エネルギー、施工管理、ダイレクトリクルーティング事業部のキャリアパートナー、セールス、カスタマーサクセス 等
その中でも、産業特有の商習慣や構造が存在し高い専門性を要する一方、社会的要請を受け構造的な変革を求められている産業に注力。
現状は「物流」「エネルギー」に注力しており、今後も複数の産業において事業展開をしていく予定です。
【採用背景】現在、投資スピードを最大限に加速させ、同社が事業展開する領域にてNo.1採用プラットフォームを目指すフェーズになっています。
また全社売上高100億円実現に向け、積極的な採用活動/投資を実施。以上の背景から営業～バックオフィスまで幅広い人員採用を募集します。
【想定職種】上記の戦略も踏まえオープンポジションにて募集をします。具体的な職種は以下で想定をしております。
１）採用支援プラットフォーム本部
ドライバー、エネルギー、施工管理、ダイレクトリクルーティング事業部のキャリアパートナー、セールス、カスタマーサクセス 等
【事業戦略】
日本に欠かせない「インフラ産業」の変革期により添う事を目的とし、同社は「インフラ産業」を生活に必要不可欠な産業と定義。
その中でも、産業特有の商習慣や構造が存在し高い専門性を要する一方、社会的要請を受け構造的な変革を求められている産業に注力。
現状は「物流」「エネルギー」に注力しており、今後も複数の産業において事業展開をしていく予定です。
【採用背景】
現在、投資スピードを最大限に加速させ、同社が事業展開する領域にてNo.1採用プラットフォームを目指すフェーズになっています。
また全社売上高100億円実現に向け、積極的な採用活動/投資を実施。
日本に欠かせない「インフラ産業」の変革期により添う事を目的とし、同社は「インフラ産業」を生活に必要不可欠な産業と定義。
その中でも、産業特有の商習慣や構造が存在し高い専門性を要する一方、社会的要請を受け構造的な変革を求められている産業に注力。
現状は「物流」「エネルギー」に注力しており、今後も複数の産業において事業展開をしていく予定です。
【採用背景】
現在、投資スピードを最大限に加速させ、同社が事業展開する領域にてNo.1採用プラットフォームを目指すフェーズになっています。
また全社売上高100億円実現に向け、積極的な採用活動/投資を実施。
【正社員・中途】中途採用担当 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆IPOに向け、事業拡大を加速させています。それに伴い、会社の未来を担う重要なポジションとして、中途採用業務全般をお任せできる方を募集します。
採用戦略の立案から実行、広報、スカウト、応募者対応、入社手続きまで、一貫して採用プロセスに携わっていただき、会社の成長を直接支える
やりがいのある仕事です。「採用担当の枠を超え、人事のプロフェッショナルとして幅広くキャリアを広げていきたい方」や
「会社の成長を肌で感じながら、ともに高みを目指したい方」に是非お越しいただきたいと思っております。
【詳細】ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。
・採用戦略の立案・実行 ・採用広報 ・スカウトメールの作成・送付
・人材紹介会社との連携 ・応募者対応、面接日程調整 ・面接
・採用進捗管理 ・入社手続き ・その他人事業務にかかわること
採用戦略の立案から実行、広報、スカウト、応募者対応、入社手続きまで、一貫して採用プロセスに携わっていただき、会社の成長を直接支える
やりがいのある仕事です。「採用担当の枠を超え、人事のプロフェッショナルとして幅広くキャリアを広げていきたい方」や
「会社の成長を肌で感じながら、ともに高みを目指したい方」に是非お越しいただきたいと思っております。
【詳細】ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。
・採用戦略の立案・実行 ・採用広報 ・スカウトメールの作成・送付
・人材紹介会社との連携 ・応募者対応、面接日程調整 ・面接
・採用進捗管理 ・入社手続き ・その他人事業務にかかわること
◆IPOに向け、事業拡大を加速させています。それに伴い、会社の未来を担う重要なポジションとして、中途採用業務全般をお任せできる方を募集します。採用戦略の立案から実行、広報、スカウト、応募者対応、入社手続きまで、一貫して採用プロセスに携わっていただき、会社の成長を直接支えるやりがいのある仕事です。「採用担当の枠を超え、人事のプロフェッショナルとして幅広くキャリアを広げていきたい方」や「会社の成長を肌で感じながら、ともに高みを目指したい方」に是非お越しいただきたいと思っております。
【詳細】
ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。
・採用戦略の立案・実行
・採用広報
・スカウトメールの作成・送付
・人材紹介会社との連携
・応募者対応、面接日程調整
【詳細】
ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。
・採用戦略の立案・実行
・採用広報
・スカウトメールの作成・送付
・人材紹介会社との連携
・応募者対応、面接日程調整
サービスコンサルティング職 大樹生命保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 280 ～ 300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆現在、大樹生命の保険にご加入いただいているお客さまに対するアフターサービスを行います！
【仕事内容】
大樹生命にご加入いただいているお客さまを訪問して、ご契約内容の説明をしていただきます。
人生には、出生から成長、結婚、育児、老後などのライフステージがあります。保険にご加入後もお客さまのライフステージは、時が経つとともに変化していきますので、継続的に現在のライフステージにマッチした保障内容であるかどうかを点検いただき、必要に応じて見直しや追加加入の提案を行います。
なお、リストに基づきTELアポし、事前にお約束してから訪問いたしますので、アポなし訪問は一切ありません。
【１日の流れ】
９時 勉強会＆朝礼 ⇒ 10時 既契約者のみへのアポイント取得
12時 昼休憩 ⇒ 13時～16時 お客さまへの訪問２、３件
【仕事内容】
大樹生命にご加入いただいているお客さまを訪問して、ご契約内容の説明をしていただきます。
人生には、出生から成長、結婚、育児、老後などのライフステージがあります。保険にご加入後もお客さまのライフステージは、時が経つとともに変化していきますので、継続的に現在のライフステージにマッチした保障内容であるかどうかを点検いただき、必要に応じて見直しや追加加入の提案を行います。
なお、リストに基づきTELアポし、事前にお約束してから訪問いたしますので、アポなし訪問は一切ありません。
【１日の流れ】
９時 勉強会＆朝礼 ⇒ 10時 既契約者のみへのアポイント取得
12時 昼休憩 ⇒ 13時～16時 お客さまへの訪問２、３件
◆現在、大樹生命の保険にご加入いただいているお客さまに対するアフターサービスを行います！
【仕事内容】
大樹生命にご加入いただいているお客さまを訪問して、ご契約内容の説明をしていただきます。
人生には、出生から成長、結婚、育児、老後などのライフステージがあります。保険にご加入後もお客さまのライフステージは、時が経つとともに変化していきますので、継続的に現在のライフステージにマッチした保障内容であるかどうかを点検いただき、必要に応じて見直しや追加加入の提案を行います。
なお、リストに基づきTELアポし、事前にお約束してから訪問いたしますので、アポなし訪問は一切ありません。
【１日の流れ】
【仕事内容】
大樹生命にご加入いただいているお客さまを訪問して、ご契約内容の説明をしていただきます。
人生には、出生から成長、結婚、育児、老後などのライフステージがあります。保険にご加入後もお客さまのライフステージは、時が経つとともに変化していきますので、継続的に現在のライフステージにマッチした保障内容であるかどうかを点検いただき、必要に応じて見直しや追加加入の提案を行います。
なお、リストに基づきTELアポし、事前にお約束してから訪問いたしますので、アポなし訪問は一切ありません。
【１日の流れ】
＜未経験歓迎＞総務担当 株式会社テラスカイ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】・オフィス環境の整備・管理
・防災・安全衛生管理
・備品・消耗品管理
・福利厚生
・コンプライアンス・リスク管理
・株主総会の事務局運営
・障がい者雇用事業
・その他総務業務全般
・防災・安全衛生管理
・備品・消耗品管理
・福利厚生
・コンプライアンス・リスク管理
・株主総会の事務局運営
・障がい者雇用事業
・その他総務業務全般
【業務内容】
・オフィス環境の整備・管理
・防災・安全衛生管理
・備品・消耗品管理
・福利厚生
・コンプライアンス・リスク管理
・株主総会の事務局運営
・障がい者雇用事業
・オフィス環境の整備・管理
・防災・安全衛生管理
・備品・消耗品管理
・福利厚生
・コンプライアンス・リスク管理
・株主総会の事務局運営
・障がい者雇用事業
カスタマーサポート 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
以下のサービス・プロダクトを利用いただいている法人顧客からの問い合わせへのサポートをお任せします。
顧客にとってより使いやすいサービスを目指し、顧客から寄せられた課題を元に開発チームへのフィードバックや、FAQサイトのコンテンツ改修など、事業やプロダクトについて深く理解し、顧客への提供価値を最大化するために取り組んでいただきます。
【具体的な業務】
・サービス利用中の法人顧客からの問い合わせ対応（インバウンド中心）
※日々サービスを利用いただくなかで発生した困りごとや問題に対して、改善につながるよう瞬時に事象を理解し、正確、且つスムーズなサポートを電話やメールでおこなっていただきます。
・問い合わせ対応の記録（Salesforce）・解約申告率の改善に向けた施策検討・FAQサイト更新
・新規契約や請求関連の問い合わせがあった場合の一次対応
顧客にとってより使いやすいサービスを目指し、顧客から寄せられた課題を元に開発チームへのフィードバックや、FAQサイトのコンテンツ改修など、事業やプロダクトについて深く理解し、顧客への提供価値を最大化するために取り組んでいただきます。
【具体的な業務】
・サービス利用中の法人顧客からの問い合わせ対応（インバウンド中心）
※日々サービスを利用いただくなかで発生した困りごとや問題に対して、改善につながるよう瞬時に事象を理解し、正確、且つスムーズなサポートを電話やメールでおこなっていただきます。
・問い合わせ対応の記録（Salesforce）・解約申告率の改善に向けた施策検討・FAQサイト更新
・新規契約や請求関連の問い合わせがあった場合の一次対応
以下のサービス・プロダクトを利用いただいている法人顧客からの問い合わせへのサポートをお任せします。
顧客にとってより使いやすいサービスを目指し、顧客から寄せられた課題を元に開発チームへのフィードバックや、FAQサイトのコンテンツ改修など、事業やプロダクトについて深く理解し、顧客への提供価値を最大化するために取り組んでいただきます。
【具体的な業務】
・サービス利用中の法人顧客からの問い合わせ対応（インバウンド中心）
※日々サービスを利用いただくなかで発生した困りごとや問題に対して、改善につながるよう瞬時に事象を理解し、正確、且つスムーズなサポートを電話やメールでおこなっていただきます。
・問い合わせ対応の記録（Salesforce）
・解約申告率の改善に向けた施策検討
顧客にとってより使いやすいサービスを目指し、顧客から寄せられた課題を元に開発チームへのフィードバックや、FAQサイトのコンテンツ改修など、事業やプロダクトについて深く理解し、顧客への提供価値を最大化するために取り組んでいただきます。
【具体的な業務】
・サービス利用中の法人顧客からの問い合わせ対応（インバウンド中心）
※日々サービスを利用いただくなかで発生した困りごとや問題に対して、改善につながるよう瞬時に事象を理解し、正確、且つスムーズなサポートを電話やメールでおこなっていただきます。
・問い合わせ対応の記録（Salesforce）
・解約申告率の改善に向けた施策検討
中途採用担当 株式会社feat
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 320 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社のエンジニアの中途採用全般業務をお任せいたします。
【業務詳細】 ：・応募者対応（日程調整～書類選考・1次面接～内定者フォロー）
・媒体の求人原稿作成・更新
・人材紹介会社の新規開拓及び、既存人材紹介会社との関係強化、打ち合わせ
・会社説明会・転職フェア実施
・広報活動（社内外SNS・広告更新）
・採用サイトの運用
【業務詳細】 ：・応募者対応（日程調整～書類選考・1次面接～内定者フォロー）
・媒体の求人原稿作成・更新
・人材紹介会社の新規開拓及び、既存人材紹介会社との関係強化、打ち合わせ
・会社説明会・転職フェア実施
・広報活動（社内外SNS・広告更新）
・採用サイトの運用
◆同社のエンジニアの中途採用全般業務をお任せいたします。
【業務詳細】
：・応募者対応（日程調整～書類選考・1次面接～内定者フォロー）
・媒体の求人原稿作成・更新
・人材紹介会社の新規開拓及び、既存人材紹介会社との関係強化、打ち合わせ
・会社説明会・転職フェア実施
・広報活動（社内外SNS・広告更新）
【業務詳細】
：・応募者対応（日程調整～書類選考・1次面接～内定者フォロー）
・媒体の求人原稿作成・更新
・人材紹介会社の新規開拓及び、既存人材紹介会社との関係強化、打ち合わせ
・会社説明会・転職フェア実施
・広報活動（社内外SNS・広告更新）
Webマーケティングオペレーター（マネージャー候補求人） 株式会社PIGNUS
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webマーケティング業務のプロフェッショナルとして、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。
同社の主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペレーターが二人三脚で業務を行います。
【業務詳細】
■レポーティング ：広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。
広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得し、Excelでレポート作成を行うため、レベルの高いExcelスキルが身に付きます。
■広告入稿業務 ：広告を配信するために広告の文章や画像などを入稿する業務です。広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。
■システムサポート：自社で開発するWebマーケティングプロダクトを活用し、顧客への価値提供を行います。
同社の主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペレーターが二人三脚で業務を行います。
【業務詳細】
■レポーティング ：広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。
広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得し、Excelでレポート作成を行うため、レベルの高いExcelスキルが身に付きます。
■広告入稿業務 ：広告を配信するために広告の文章や画像などを入稿する業務です。広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。
■システムサポート：自社で開発するWebマーケティングプロダクトを活用し、顧客への価値提供を行います。
Webマーケティング業務のプロフェッショナルとして、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。
同社の主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペレーターが二人三脚で業務を行います。
【業務詳細】
■レポーティング：
広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。
広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得し、Excelでレポート作成を行うため、レベルの高いExcelスキルが身に付きます。
■広告入稿業務：
同社の主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペレーターが二人三脚で業務を行います。
【業務詳細】
■レポーティング：
広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。
広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得し、Excelでレポート作成を行うため、レベルの高いExcelスキルが身に付きます。
■広告入稿業務：
【HR事業部】キャリアカウンセラー(CA) 東京本社 株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 302 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
学生の未来を一緒に創造しませんか？
【業務内容】
キャリアカウンセラーとして、下記業務をお願いします。
・進路相談：学生と面談し、企業紹介を通して就職活動をサポートします。エントリーシート等の書類作成や添削もお願いします。
・就活イベント運営：合同説明会や面接会、交流イベント等の運営をサポートします。企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、学生のフォローや、より良いマッチングに集中できます。
【業務内容】
キャリアカウンセラーとして、下記業務をお願いします。
・進路相談：学生と面談し、企業紹介を通して就職活動をサポートします。エントリーシート等の書類作成や添削もお願いします。
・就活イベント運営：合同説明会や面接会、交流イベント等の運営をサポートします。企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、学生のフォローや、より良いマッチングに集中できます。
学生の未来を一緒に創造しませんか？
【業務内容】
キャリアカウンセラーとして、下記業務をお願いします。
・進路相談：学生と面談し、企業紹介を通して就職活動をサポートします。エントリーシート等の書類作成や添削もお願いします。
・就活イベント運営：合同説明会や面接会、交流イベント等の運営をサポートします。企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、学生のフォローや、より良いマッチングに集中できます。
【業務内容】
キャリアカウンセラーとして、下記業務をお願いします。
・進路相談：学生と面談し、企業紹介を通して就職活動をサポートします。エントリーシート等の書類作成や添削もお願いします。
・就活イベント運営：合同説明会や面接会、交流イベント等の運営をサポートします。企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、学生のフォローや、より良いマッチングに集中できます。
Webマーケター ナウビレッジ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社のマーケターは、顧客折衝から戦略立案、実行までを一気通貫で担い、「数あるマーケティング手法の中から何を選んで事業を伸ばすべきか？」を常に考え、経営戦略や事業戦略にも踏み込んだ提案を行うなど、顧客に最適な解決策を提供することを大切にしています。
社内にはセールス、コンサルタント、エンジニアなど、さまざまなバックグラウンドを持つマーケターが在籍しており、定期的な社内勉強会や知識共有の場を設けることで、社員のスキルや技術の向上にも力を入れています。
今回のポジションでは、特定の領域だけをお任せするのではなく、幅広い業界・事業におけるマーケティングコンサルティング、幅広い広告媒体の運用、CRM導入支援などをお任せします。顧客の経営課題・事業課題をマーケティングの側面から解決することがミッションです。
《具体的な業務内容》
①マーケティングコンサルティング業務：クライアントとのヒアリングを通じて課題を抽出し、最適な戦略を立案・実行
②広告運用業務 ：Google広告、Yahoo!広告、Meta広告などの運用とパフォーマンスレポートの作成
③Webサイト・LPディレクション業務 ：競合調査・キーワード調査をもとにしたWebサイトの制作ディレクション
社内にはセールス、コンサルタント、エンジニアなど、さまざまなバックグラウンドを持つマーケターが在籍しており、定期的な社内勉強会や知識共有の場を設けることで、社員のスキルや技術の向上にも力を入れています。
今回のポジションでは、特定の領域だけをお任せするのではなく、幅広い業界・事業におけるマーケティングコンサルティング、幅広い広告媒体の運用、CRM導入支援などをお任せします。顧客の経営課題・事業課題をマーケティングの側面から解決することがミッションです。
《具体的な業務内容》
①マーケティングコンサルティング業務：クライアントとのヒアリングを通じて課題を抽出し、最適な戦略を立案・実行
②広告運用業務 ：Google広告、Yahoo!広告、Meta広告などの運用とパフォーマンスレポートの作成
③Webサイト・LPディレクション業務 ：競合調査・キーワード調査をもとにしたWebサイトの制作ディレクション
同社のマーケターは、顧客折衝から戦略立案、実行までを一気通貫で担い、「数あるマーケティング手法の中から何を選んで事業を伸ばすべきか？」を常に考え、経営戦略や事業戦略にも踏み込んだ提案を行うなど、顧客に最適な解決策を提供することを大切にしています。
社内にはセールス、コンサルタント、エンジニアなど、さまざまなバックグラウンドを持つマーケターが在籍しており、定期的な社内勉強会や知識共有の場を設けることで、社員のスキルや技術の向上にも力を入れています。
今回のポジションでは、特定の領域だけをお任せするのではなく、幅広い業界・事業におけるマーケティングコンサルティング、幅広い広告媒体の運用、CRM導入支援などをお任せします。顧客の経営課題・事業課題をマーケティングの側面から解決することがミッションです。
《具体的な業務内容》
①マーケティングコンサルティング業務：クライアントとのヒアリングを通じて課題を抽出し、最適な戦略を立案・実行
②広告運用業務：Google広告、Yahoo!広告、Meta広告などの運用とパフォーマンスレポートの作成
社内にはセールス、コンサルタント、エンジニアなど、さまざまなバックグラウンドを持つマーケターが在籍しており、定期的な社内勉強会や知識共有の場を設けることで、社員のスキルや技術の向上にも力を入れています。
今回のポジションでは、特定の領域だけをお任せするのではなく、幅広い業界・事業におけるマーケティングコンサルティング、幅広い広告媒体の運用、CRM導入支援などをお任せします。顧客の経営課題・事業課題をマーケティングの側面から解決することがミッションです。
《具体的な業務内容》
①マーケティングコンサルティング業務：クライアントとのヒアリングを通じて課題を抽出し、最適な戦略を立案・実行
②広告運用業務：Google広告、Yahoo!広告、Meta広告などの運用とパフォーマンスレポートの作成
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- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ITエンジニア 株式会社NBE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆仕事の内容
入社後、3ヶ月間の社内研修を受けて頂き、その後配属先のOJTと中間研修によってエンジニアとしての成長を支援します。
システム開発事業もしくはサーバー・ネットワーク（インフラ）事業の業務をお任せします。
【研修制度】
入社後研修(3か月間)：データベース・通信・セキュリティ・アルゴリズム基礎等のIT技術の基礎の学習や、Javaを用いたシステムを実際にチームで構築する等、開発の流れを体験。
配属後(約10か月)：職場OJTと専任指導員による教育でフォロー。中間研修や必要なスキルとその講座を纏めた「Nカレ」など、スキルアップの制度が充実。2年目以降も階層別研修等でスキルを磨ける環境です。
◆働き方
年間休日125日で有給消化率は75％以上。また離職率も4％で技術を身に着けながら長く働けます。
入社後、3ヶ月間の社内研修を受けて頂き、その後配属先のOJTと中間研修によってエンジニアとしての成長を支援します。
システム開発事業もしくはサーバー・ネットワーク（インフラ）事業の業務をお任せします。
【研修制度】
入社後研修(3か月間)：データベース・通信・セキュリティ・アルゴリズム基礎等のIT技術の基礎の学習や、Javaを用いたシステムを実際にチームで構築する等、開発の流れを体験。
配属後(約10か月)：職場OJTと専任指導員による教育でフォロー。中間研修や必要なスキルとその講座を纏めた「Nカレ」など、スキルアップの制度が充実。2年目以降も階層別研修等でスキルを磨ける環境です。
◆働き方
年間休日125日で有給消化率は75％以上。また離職率も4％で技術を身に着けながら長く働けます。
◆仕事の内容
入社後、3ヶ月間の社内研修を受けて頂き、その後配属先のOJTと中間研修によってエンジニアとしての成長を支援します。
システム開発事業もしくはサーバー・ネットワーク（インフラ）事業の業務をお任せします。
【研修制度】
入社後研修(3か月間)：データベース・通信・セキュリティ・アルゴリズム基礎等のIT技術の基礎の学習や、Javaを用いたシステムを実際にチームで構築する等、開発の流れを体験。
配属後(約10か月)：職場OJTと専任指導員による教育でフォロー。中間研修や必要なスキルとその講座を纏めた「Nカレ」など、スキルアップの制度が充実。2年目以降も階層別研修等でスキルを磨ける環境です。
入社後、3ヶ月間の社内研修を受けて頂き、その後配属先のOJTと中間研修によってエンジニアとしての成長を支援します。
システム開発事業もしくはサーバー・ネットワーク（インフラ）事業の業務をお任せします。
【研修制度】
入社後研修(3か月間)：データベース・通信・セキュリティ・アルゴリズム基礎等のIT技術の基礎の学習や、Javaを用いたシステムを実際にチームで構築する等、開発の流れを体験。
配属後(約10か月)：職場OJTと専任指導員による教育でフォロー。中間研修や必要なスキルとその講座を纏めた「Nカレ」など、スキルアップの制度が充実。2年目以降も階層別研修等でスキルを磨ける環境です。
採用オペレーション担当 HRクラウド株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
BPOグループは設立3年目で売上成長率150%を達成。
自社開発の「採用一括かんりくん」を活用し、20社以上のクライアントの採用業務を支援しています。
事業拡大に伴い、確実な採用オペレーションの実行をお任せします！
【入社後すぐにお任せする業務】
まずは同社の採用管理システムの理解から始めていきます。
■採用一括かんりくんの習得
・推奨設定の学習と理解 ・ 既存クライアントの設定内容の把握
自社開発の「採用一括かんりくん」を活用し、20社以上のクライアントの採用業務を支援しています。
事業拡大に伴い、確実な採用オペレーションの実行をお任せします！
【入社後すぐにお任せする業務】
まずは同社の採用管理システムの理解から始めていきます。
■採用一括かんりくんの習得
・推奨設定の学習と理解 ・ 既存クライアントの設定内容の把握
BPOグループは設立3年目で売上成長率150%を達成。
自社開発の「採用一括かんりくん」を活用し、20社以上のクライアントの採用業務を支援しています。
事業拡大に伴い、確実な採用オペレーションの実行をお任せします！
【入社後すぐにお任せする業務】
まずは同社の採用管理システムの理解から始めていきます。
■採用一括かんりくんの習得
自社開発の「採用一括かんりくん」を活用し、20社以上のクライアントの採用業務を支援しています。
事業拡大に伴い、確実な採用オペレーションの実行をお任せします！
【入社後すぐにお任せする業務】
まずは同社の採用管理システムの理解から始めていきます。
■採用一括かんりくんの習得
[コーポレート/スタッフ]HR担当(リクルーター) クラシル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆お任せする役割の例
- 役員/事業責任者と連携した採用・人員計画の策定と調整
- ダイレクト/エージェント/イベント/SNS/リファラル等、集客チャネルの決定と運用・仕組み化・改善
- 新卒/中途問わず、ビジネス職の優秀人材やハイレイヤー採用に向けたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 新卒/中途問わず、エンジニア採用の強化を見据えたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 人事企画・労務チームと連携した全社の採用力やオンボーディングの強化に向けた施策・制度企画の立案
同社のHR領域には様々なミッションがあります。初回の面談・面接にて、ご経験・志向に合わせて具体的な仕事内容や役割を提案させていただきます
- 役員/事業責任者と連携した採用・人員計画の策定と調整
- ダイレクト/エージェント/イベント/SNS/リファラル等、集客チャネルの決定と運用・仕組み化・改善
- 新卒/中途問わず、ビジネス職の優秀人材やハイレイヤー採用に向けたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 新卒/中途問わず、エンジニア採用の強化を見据えたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 人事企画・労務チームと連携した全社の採用力やオンボーディングの強化に向けた施策・制度企画の立案
同社のHR領域には様々なミッションがあります。初回の面談・面接にて、ご経験・志向に合わせて具体的な仕事内容や役割を提案させていただきます
◆お任せする役割の例
- 役員／事業責任者と連携した採用・人員計画の策定と調整
- ダイレクト／エージェント／イベント／SNS／リファラル等、集客チャネルの決定と運用・仕組み化・改善
- 新卒／中途問わず、ビジネス職の優秀人材やハイレイヤー採用に向けたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 新卒／中途問わず、エンジニア採用の強化を見据えたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 人事企画・労務チームと連携した全社の採用力やオンボーディングの強化に向けた施策・制度企画の立案
- 役員／事業責任者と連携した採用・人員計画の策定と調整
- ダイレクト／エージェント／イベント／SNS／リファラル等、集客チャネルの決定と運用・仕組み化・改善
- 新卒／中途問わず、ビジネス職の優秀人材やハイレイヤー採用に向けたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 新卒／中途問わず、エンジニア採用の強化を見据えたブランディングやソーシングの仕組みづくり
- 人事企画・労務チームと連携した全社の採用力やオンボーディングの強化に向けた施策・制度企画の立案
アカウントプランナー 株式会社ガラパゴス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■クライアント企業の事業成長のため、売上を最大化するマーケプランニングとソリューション提案を行っていただきます。
【具体的な業務】 ・クライアントのマーケティング課題のヒアリング
・自社開発システムを活用したプランニングとソリューション提案
・ディレクター、デザイナー、ライター、コーダーと一体となって改善、追加提案
・サービス開発、改善
【ポジションの魅力】・WEBマーケティングのプロフェッショナルになれる！
多業界のクライアントのマーケティング活動を上流工程から一気通貫で支援することでWEBマーケティングの専門知識を身につけ、市場価値の高いビジネスパーソンを目指すことができます
【具体的な業務】 ・クライアントのマーケティング課題のヒアリング
・自社開発システムを活用したプランニングとソリューション提案
・ディレクター、デザイナー、ライター、コーダーと一体となって改善、追加提案
・サービス開発、改善
【ポジションの魅力】・WEBマーケティングのプロフェッショナルになれる！
多業界のクライアントのマーケティング活動を上流工程から一気通貫で支援することでWEBマーケティングの専門知識を身につけ、市場価値の高いビジネスパーソンを目指すことができます
■クライアント企業の事業成長のため、売上を最大化するマーケプランニングとソリューション提案を行っていただきます。
【具体的な業務】
・クライアントのマーケティング課題のヒアリング
・自社開発システムを活用したプランニングとソリューション提案
・ディレクター、デザイナー、ライター、コーダーと一体となって改善、追加提案
・サービス開発、改善
【具体的な業務】
・クライアントのマーケティング課題のヒアリング
・自社開発システムを活用したプランニングとソリューション提案
・ディレクター、デザイナー、ライター、コーダーと一体となって改善、追加提案
・サービス開発、改善
人事（採用担当） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい仕事内容】
エンジニア職・ビジネス職を中心とするインターネット事業領域の採用チームで、採用戦略の企画から立案、実行まで一連の採用業務を、事業部側の責任者と連携・協力しながら推進いただきます。
採用ポジションはセールスやCSなどのビジネス職、IT系専門職、管理部門職など幅広く、メンバークラスからマネジメントレイヤーまで多様なポジションがあるため、ドメイン知識をキャッチアップしながらリクルーターとしての専門スキルを深められる環境です。
※入社後に担当いただくポジションはこれまでのご経験やご希望をふまえて決定します。
また、入社時のタイミングによって変化する可能性があります。
＜具体的な業務内容＞
・採用戦略の立案、実行（事業部と連携して、必要な人材要件、スケジュール、予算のすり合わせ）
エンジニア職・ビジネス職を中心とするインターネット事業領域の採用チームで、採用戦略の企画から立案、実行まで一連の採用業務を、事業部側の責任者と連携・協力しながら推進いただきます。
採用ポジションはセールスやCSなどのビジネス職、IT系専門職、管理部門職など幅広く、メンバークラスからマネジメントレイヤーまで多様なポジションがあるため、ドメイン知識をキャッチアップしながらリクルーターとしての専門スキルを深められる環境です。
※入社後に担当いただくポジションはこれまでのご経験やご希望をふまえて決定します。
また、入社時のタイミングによって変化する可能性があります。
＜具体的な業務内容＞
・採用戦略の立案、実行（事業部と連携して、必要な人材要件、スケジュール、予算のすり合わせ）
【お任せしたい仕事内容】
エンジニア職・ビジネス職を中心とするインターネット事業領域の採用チームで、採用戦略の企画から立案、実行まで一連の採用業務を、事業部側の責任者と連携・協力しながら推進いただきます。
採用ポジションはセールスやCSなどのビジネス職、IT系専門職、管理部門職など幅広く、メンバークラスからマネジメントレイヤーまで多様なポジションがあるため、ドメイン知識をキャッチアップしながらリクルーターとしての専門スキルを深められる環境です。
※入社後に担当いただくポジションはこれまでのご経験やご希望をふまえて決定します。
また、入社時のタイミングによって変化する可能性があります。
＜具体的な業務内容＞
・採用戦略の立案、実行（事業部と連携して、必要な人材要件、スケジュール、予算のすり合わせ）
エンジニア職・ビジネス職を中心とするインターネット事業領域の採用チームで、採用戦略の企画から立案、実行まで一連の採用業務を、事業部側の責任者と連携・協力しながら推進いただきます。
採用ポジションはセールスやCSなどのビジネス職、IT系専門職、管理部門職など幅広く、メンバークラスからマネジメントレイヤーまで多様なポジションがあるため、ドメイン知識をキャッチアップしながらリクルーターとしての専門スキルを深められる環境です。
※入社後に担当いただくポジションはこれまでのご経験やご希望をふまえて決定します。
また、入社時のタイミングによって変化する可能性があります。
＜具体的な業務内容＞
・採用戦略の立案、実行（事業部と連携して、必要な人材要件、スケジュール、予算のすり合わせ）
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