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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人325件中 301-325件表示
【S-149】グローバル経理メンバー 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 456 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
まずは、日々の基本的な業務から始めて、将来的にはさらに専門的なお仕事にも挑戦していただくことができます。
現在の経理チームを支えている管理部長と一緒に、海外の企業様との会計連携がスムーズに進むよう、体制を整えるお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・売掛金や買掛金の入金確認と消込作業
・お支払いデータの消込と残高の確認
・債権と債務の管理
まずは、日々の基本的な業務から始めて、将来的にはさらに専門的なお仕事にも挑戦していただくことができます。
現在の経理チームを支えている管理部長と一緒に、海外の企業様との会計連携がスムーズに進むよう、体制を整えるお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・売掛金や買掛金の入金確認と消込作業
・お支払いデータの消込と残高の確認
・債権と債務の管理
【お仕事内容】
まずは、日々の基本的な業務から始めて、将来的にはさらに専門的なお仕事にも挑戦していただくことができます。
現在の経理チームを支えている管理部長と一緒に、海外の企業様との会計連携がスムーズに進むよう、体制を整えるお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・売掛金や買掛金の入金確認と消込作業
・お支払いデータの消込と残高の確認
・債権と債務の管理
まずは、日々の基本的な業務から始めて、将来的にはさらに専門的なお仕事にも挑戦していただくことができます。
現在の経理チームを支えている管理部長と一緒に、海外の企業様との会計連携がスムーズに進むよう、体制を整えるお手伝いをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・売掛金や買掛金の入金確認と消込作業
・お支払いデータの消込と残高の確認
・債権と債務の管理
【S-153】労務リーダー 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 432 ～ 552万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
こちらは、社員の皆さんが安心して働ける環境を支えるお仕事です。
主に労務管理を中心に、会社の制度をより良くしていくためのお仕事をお任せします。
■労務管理全般
・勤怠管理
・給与計算の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
・年末調整の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
こちらは、社員の皆さんが安心して働ける環境を支えるお仕事です。
主に労務管理を中心に、会社の制度をより良くしていくためのお仕事をお任せします。
■労務管理全般
・勤怠管理
・給与計算の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
・年末調整の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
【お任せしたいお仕事内容】
こちらは、社員の皆さんが安心して働ける環境を支えるお仕事です。
主に労務管理を中心に、会社の制度をより良くしていくためのお仕事をお任せします。
■労務管理全般
・勤怠管理
・給与計算の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
・年末調整の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
こちらは、社員の皆さんが安心して働ける環境を支えるお仕事です。
主に労務管理を中心に、会社の制度をより良くしていくためのお仕事をお任せします。
■労務管理全般
・勤怠管理
・給与計算の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
・年末調整の最終確認（アウトソーシング先との連携・調整を含みます）
【S-138】経理マネージャー（部長候補） 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 660 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的なお仕事内容】
同社では、経理財務のプロフェッショナルとして、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【主な業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・財務関連業務（資金繰りの管理、金融機関との連携）
・債権債務の管理業務
・税務関連業務
同社では、経理財務のプロフェッショナルとして、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【主な業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・財務関連業務（資金繰りの管理、金融機関との連携）
・債権債務の管理業務
・税務関連業務
【具体的なお仕事内容】
同社では、経理財務のプロフェッショナルとして、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【主な業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・財務関連業務（資金繰りの管理、金融機関との連携）
・債権債務の管理業務
・税務関連業務
同社では、経理財務のプロフェッショナルとして、多岐にわたる業務をお任せいたします。
【主な業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・財務関連業務（資金繰りの管理、金融機関との連携）
・債権債務の管理業務
・税務関連業務
労務メンバー 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 408 ～ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■【業務内容】
【労務業務を通じて、従業員の皆様をサポートしませんか？】
私たちと一緒に、働きやすい環境づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【主な業務】
・勤怠管理
・ジョブカン勤怠の運用
・申請内容の確認
【労務業務を通じて、従業員の皆様をサポートしませんか？】
私たちと一緒に、働きやすい環境づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【主な業務】
・勤怠管理
・ジョブカン勤怠の運用
・申請内容の確認
■【業務内容】
【労務業務を通じて、従業員の皆様をサポートしませんか？】
私たちと一緒に、働きやすい環境づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【主な業務】
・勤怠管理
・ジョブカン勤怠の運用
【労務業務を通じて、従業員の皆様をサポートしませんか？】
私たちと一緒に、働きやすい環境づくりに貢献してくださる方を募集しています。
【主な業務】
・勤怠管理
・ジョブカン勤怠の運用
【S-172】J-SOX_経理 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 420 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
私たちは、皆様が安心して働けるように、会社を支える大切な業務をお願いしております。具体的には、以下の内容です。
【1．内部統制の整備・運用】
・J-SOXに基づいた内部統制の仕組みを一緒に作っていきましょう。
・会社全体の統制（ELC）を見直したり、より良くしていくお手伝いです。
・お仕事の流れ（業務プロセス）がスムーズに進むように、設計や改善をお願いします。
・情報システムの統制（ITGC）が適切に運用されているかを確認します。
私たちは、皆様が安心して働けるように、会社を支える大切な業務をお願いしております。具体的には、以下の内容です。
【1．内部統制の整備・運用】
・J-SOXに基づいた内部統制の仕組みを一緒に作っていきましょう。
・会社全体の統制（ELC）を見直したり、より良くしていくお手伝いです。
・お仕事の流れ（業務プロセス）がスムーズに進むように、設計や改善をお願いします。
・情報システムの統制（ITGC）が適切に運用されているかを確認します。
【お仕事の内容】
私たちは、皆様が安心して働けるように、会社を支える大切な業務をお願いしております。具体的には、以下の内容です。
【1．内部統制の整備・運用】
・J-SOXに基づいた内部統制の仕組みを一緒に作っていきましょう。
・会社全体の統制（ELC）を見直したり、より良くしていくお手伝いです。
・お仕事の流れ（業務プロセス）がスムーズに進むように、設計や改善をお願いします。
・情報システムの統制（ITGC）が適切に運用されているかを確認します。
私たちは、皆様が安心して働けるように、会社を支える大切な業務をお願いしております。具体的には、以下の内容です。
【1．内部統制の整備・運用】
・J-SOXに基づいた内部統制の仕組みを一緒に作っていきましょう。
・会社全体の統制（ELC）を見直したり、より良くしていくお手伝いです。
・お仕事の流れ（業務プロセス）がスムーズに進むように、設計や改善をお願いします。
・情報システムの統制（ITGC）が適切に運用されているかを確認します。
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【S-171】ギャラン事業部営業海外メンバー 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 360 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
海外の旅行会社様への営業活動をお願いします。
新規のお客様と既存のお客様、両方へのご対応です。
【具体的な業務】
・海外の旅行会社様への営業（新規・既存のお客様）
・営業事務作業（契約書の締結、与信管理、請求書の発行、月次の処理など）
・当社の販売基準やルールに基づいた、お客様への運用指導やフォロー
【働き方のポイント】
海外の旅行会社様への営業活動をお願いします。
新規のお客様と既存のお客様、両方へのご対応です。
【具体的な業務】
・海外の旅行会社様への営業（新規・既存のお客様）
・営業事務作業（契約書の締結、与信管理、請求書の発行、月次の処理など）
・当社の販売基準やルールに基づいた、お客様への運用指導やフォロー
【働き方のポイント】
【お仕事内容】
海外の旅行会社様への営業活動をお願いします。
新規のお客様と既存のお客様、両方へのご対応です。
【具体的な業務】
・海外の旅行会社様への営業（新規・既存のお客様）
・営業事務作業（契約書の締結、与信管理、請求書の発行、月次の処理など）
・当社の販売基準やルールに基づいた、お客様への運用指導やフォロー
海外の旅行会社様への営業活動をお願いします。
新規のお客様と既存のお客様、両方へのご対応です。
【具体的な業務】
・海外の旅行会社様への営業（新規・既存のお客様）
・営業事務作業（契約書の締結、与信管理、請求書の発行、月次の処理など）
・当社の販売基準やルールに基づいた、お客様への運用指導やフォロー
【S-155】法務・総務マネージャー 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 708 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■法務・総務で活躍しませんか？
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
・海外事業における法務に関する事項を担当していただきます。
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
・海外事業における法務に関する事項を担当していただきます。
■法務・総務で活躍しませんか？
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集！
【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書（和文・英文）の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
【田町／プロパティマネジメント】大和ハウスGの傘下／副業や週2リモート可／家賃補助／平均残業15ｈ 株式会社コスモスホテルマネジメント
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 686 ～ 832万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■MIMARUホテル運営に関わる幅広い業務で、お客様の笑顔を支えませんか？
私たちは、お客様に最高の体験を提供するため、MIMARUホテルの運営を多角的にサポートしています。
【業務内容】
・オーナー様との連携：
・年間の予算作成や、毎月の実績分析を行います。
・ホテルオーナー様へ予算の報告や、修繕に関するご提案をいたします。
・建物の品質管理：
私たちは、お客様に最高の体験を提供するため、MIMARUホテルの運営を多角的にサポートしています。
【業務内容】
・オーナー様との連携：
・年間の予算作成や、毎月の実績分析を行います。
・ホテルオーナー様へ予算の報告や、修繕に関するご提案をいたします。
・建物の品質管理：
■MIMARUホテル運営に関わる幅広い業務で、お客様の笑顔を支えませんか？
私たちは、お客様に最高の体験を提供するため、MIMARUホテルの運営を多角的にサポートしています。
【業務内容】
・オーナー様との連携：
・年間の予算作成や、毎月の実績分析を行います。
・ホテルオーナー様へ予算の報告や、修繕に関するご提案をいたします。
・建物の品質管理：
私たちは、お客様に最高の体験を提供するため、MIMARUホテルの運営を多角的にサポートしています。
【業務内容】
・オーナー様との連携：
・年間の予算作成や、毎月の実績分析を行います。
・ホテルオーナー様へ予算の報告や、修繕に関するご提案をいたします。
・建物の品質管理：
【店舗スタッフ】業界シェアトップ/残業20h/フレックス制 株式会社アップガレージグループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 360 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
25年以上の歴史を持つアップガレージグループが新たに展開する自転車事業サイクルズで、店舗運営に携わる方を募集しています。お客様に最適な自転車や用品をご提案する販売業務、自転車の買取査定や手続き、魅力的な売場づくり、商品管理、在庫管理、店舗運営全般など、幅広い業務に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務をお願いします。
・お客様への自転車や用品の販売提案
・買取商品の査定と手続き
・魅力的な売場づくりと商品ディスプレイ
・商品管理、在庫管理
具体的には、以下の業務をお願いします。
・お客様への自転車や用品の販売提案
・買取商品の査定と手続き
・魅力的な売場づくりと商品ディスプレイ
・商品管理、在庫管理
25年以上の歴史を持つアップガレージグループが新たに展開する自転車事業サイクルズで、店舗運営に携わる方を募集しています。お客様に最適な自転車や用品をご提案する販売業務、自転車の買取査定や手続き、魅力的な売場づくり、商品管理、在庫管理、店舗運営全般など、幅広い業務に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務をお願いします。
・お客様への自転車や用品の販売提案
・買取商品の査定と手続き
・魅力的な売場づくりと商品ディスプレイ
・商品管理、在庫管理
具体的には、以下の業務をお願いします。
・お客様への自転車や用品の販売提案
・買取商品の査定と手続き
・魅力的な売場づくりと商品ディスプレイ
・商品管理、在庫管理
給与チームメンバー候補 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 350 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
具体的な業務内容
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグル ープ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグル ープ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
具体的な業務内容
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグループ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。
給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグループ会社の給与計算を担当しています。
各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。
また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。
入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。
- 給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
- 担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
インサイドセールス 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 384 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インサイドセールスのお仕事で、旅行会社様へのソリューション提案を通じて、お客様のビジネスをサポートしませんか？契約締結まで一貫して携わることで、大きな達成感とやりがいを実感できるポジションです。
【主な業務内容】
・旅行会社様へのお電話、メール、Webツールを活用した、サービス利用促進と課題解決に向けたソリューションの提案
・既存のお客様への弊社商材のご案内と、新たなビジネス機会の開拓営業
・営業活動に伴う、実績の管理などの事務作業
【取り扱う商材とお客様の構成】
【主な業務内容】
・旅行会社様へのお電話、メール、Webツールを活用した、サービス利用促進と課題解決に向けたソリューションの提案
・既存のお客様への弊社商材のご案内と、新たなビジネス機会の開拓営業
・営業活動に伴う、実績の管理などの事務作業
【取り扱う商材とお客様の構成】
インサイドセールスのお仕事で、旅行会社様へのソリューション提案を通じて、お客様のビジネスをサポートしませんか？契約締結まで一貫して携わることで、大きな達成感とやりがいを実感できるポジションです。
【主な業務内容】
・旅行会社様へのお電話、メール、Webツールを活用した、サービス利用促進と課題解決に向けたソリューションの提案
・既存のお客様への弊社商材のご案内と、新たなビジネス機会の開拓営業
・営業活動に伴う、実績の管理などの事務作業
【取り扱う商材とお客様の構成】
【主な業務内容】
・旅行会社様へのお電話、メール、Webツールを活用した、サービス利用促進と課題解決に向けたソリューションの提案
・既存のお客様への弊社商材のご案内と、新たなビジネス機会の開拓営業
・営業活動に伴う、実績の管理などの事務作業
【取り扱う商材とお客様の構成】
財務・経理リーダー候補 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 576 ～ 672万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【担当いただく業務の概要】経理業務全般をお任せいたします。月次・年次決算や会計監査対応、連結パッケージ作成に加え、旅行業特有の会計処理や業務フローの改善にも実務の中心となってご活躍いただけます。ご自身の志向やキャリアプランに応じた新しい業務への挑戦も歓迎される環境です。 【詳細な業務内容】・年次決算、税務申告の実施・連結決算に関する親会社への開示情報提供・監査法人や税理士との連携、調整業務・販管費および営業外損益の計上と管理・債権債務、入出金の適切な管理 【使用するツール】・会計ソフト（勘定奉行）・稟議システム（サイボウズ） 【入社後のサポート体制】ご入社後は、まず既存メンバーからの引継ぎを通じて業務に慣れていただきます。マネージャーや同じ業務を担当する先輩メンバーが、必要に応じて丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
【担当いただく業務の概要】
経理業務全般をお任せいたします。月次・年次決算や会計監査対応、連結パッケージ作成に加え、旅行業特有の会計処理や業務フローの改善にも実務の中心となってご活躍いただけます。ご自身の志向やキャリアプランに応じた新しい業務への挑戦も歓迎される環境です。
【詳細な業務内容】
・年次決算、税務申告の実施
・連結決算に関する親会社への開示情報提供
・監査法人や税理士との連携、調整業務
・販管費および営業外損益の計上と管理
経理業務全般をお任せいたします。月次・年次決算や会計監査対応、連結パッケージ作成に加え、旅行業特有の会計処理や業務フローの改善にも実務の中心となってご活躍いただけます。ご自身の志向やキャリアプランに応じた新しい業務への挑戦も歓迎される環境です。
【詳細な業務内容】
・年次決算、税務申告の実施
・連結決算に関する親会社への開示情報提供
・監査法人や税理士との連携、調整業務
・販管費および営業外損益の計上と管理
【管】【財務経理部】マネージャー候補（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 858万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の本社財務経理部にて、経理業務全般をお任せします。経験や希望を考慮し、最適な業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
同社の本社財務経理部にて、経理業務全般をお任せします。経験や希望を考慮し、最適な業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
【SB】【北関東】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 305 ～ 539万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【接客業務】
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプランやサービスをご提案します。
・機種変更や新規契約、修理受付、各種情報変更などの手続きをスムーズに進めます。
・携帯電話の操作方法や機能のご説明、使用方法のご提案を行います。
・お客様のご要望（例：「最新機種が欲しい」「たくさんデータを使いたいけど料金は安く抑えたい」など）を丁寧にヒアリングし、最適なプランをご提案します。
SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【接客業務】
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプランやサービスをご提案します。
・機種変更や新規契約、修理受付、各種情報変更などの手続きをスムーズに進めます。
・携帯電話の操作方法や機能のご説明、使用方法のご提案を行います。
・お客様のご要望（例：「最新機種が欲しい」「たくさんデータを使いたいけど料金は安く抑えたい」など）を丁寧にヒアリングし、最適なプランをご提案します。
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【接客業務】
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプランやサービスをご提案します。
・機種変更や新規契約、修理受付、各種情報変更などの手続きをスムーズに進めます。
・携帯電話の操作方法や機能のご説明、使用方法のご提案を行います。
・お客様のご要望（例：「最新機種が欲しい」「たくさんデータを使いたいけど料金は安く抑えたい」など）を丁寧にヒアリングし、最適なプランをご提案します。
SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【接客業務】
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプランやサービスをご提案します。
・機種変更や新規契約、修理受付、各種情報変更などの手続きをスムーズに進めます。
・携帯電話の操作方法や機能のご説明、使用方法のご提案を行います。
・お客様のご要望（例：「最新機種が欲しい」「たくさんデータを使いたいけど料金は安く抑えたい」など）を丁寧にヒアリングし、最適なプランをご提案します。
【DS】【中国】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 305 ～ 539万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【充実のキャリアプラン】
携帯ショップで、お客様に寄り添う接客をしませんか？
・接客業務：お客様一人ひとりのニーズに合わせた最適なプランをご提案。携帯電話の使い方や各種サービスのご案内もお願いします。
・カウンター業務：新規契約や機種変更、プラン変更など、お客様対応全般をお願いします。困っているお客様をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・店舗運営：慣れてきたら、契約書類の作成やデータ入力、POP作成など、店舗運営にも携わっていただきます。あなたのアイデアでお店を盛り上げましょう！
・店長・副店長サポート：スキルアップを目指したい方は、店長・副店長業務も経験できます。スタッフ育成や売上管理など、幅広い業務にチャレンジできます。キャリアアップを応援します！
携帯ショップで、お客様に寄り添う接客をしませんか？
・接客業務：お客様一人ひとりのニーズに合わせた最適なプランをご提案。携帯電話の使い方や各種サービスのご案内もお願いします。
・カウンター業務：新規契約や機種変更、プラン変更など、お客様対応全般をお願いします。困っているお客様をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・店舗運営：慣れてきたら、契約書類の作成やデータ入力、POP作成など、店舗運営にも携わっていただきます。あなたのアイデアでお店を盛り上げましょう！
・店長・副店長サポート：スキルアップを目指したい方は、店長・副店長業務も経験できます。スタッフ育成や売上管理など、幅広い業務にチャレンジできます。キャリアアップを応援します！
【充実のキャリアプラン】
携帯ショップで、お客様に寄り添う接客をしませんか？
・接客業務：お客様一人ひとりのニーズに合わせた最適なプランをご提案。携帯電話の使い方や各種サービスのご案内もお願いします。
・カウンター業務：新規契約や機種変更、プラン変更など、お客様対応全般をお願いします。困っているお客様をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・店舗運営：慣れてきたら、契約書類の作成やデータ入力、POP作成など、店舗運営にも携わっていただきます。あなたのアイデアでお店を盛り上げましょう！
・店長・副店長サポート：スキルアップを目指したい方は、店長・副店長業務も経験できます。スタッフ育成や売上管理など、幅広い業務にチャレンジできます。キャリアアップを応援します！
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人事戦略（HRBP) フレックス/完全週休二日制 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～本ポジションは、事業会社とホールディングスとの連携役として、事業会社の人事、組織に関わる課題解決を、事業会社に伴走しながら支援、実行していただきます。～
【HRBPとは】：
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。 HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
企業・事業成長に向き合うための「経営的思考」と、現状分析や企画検証といった「分析力」「企画力」が非常に重要なポジションです。
そのため、事業部で立ち回っていたので人事のことは薄く知っているぐらいという方も大歓迎です！
【HRBPとは】：
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。 HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
企業・事業成長に向き合うための「経営的思考」と、現状分析や企画検証といった「分析力」「企画力」が非常に重要なポジションです。
そのため、事業部で立ち回っていたので人事のことは薄く知っているぐらいという方も大歓迎です！
～本ポジションは、事業会社とホールディングスとの連携役として、事業会社の人事、組織に関わる課題解決を、事業会社に伴走しながら支援、実行していただきます。～
【HRBPとは】
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。
HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
【HRBPとは】
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。
HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
【SB】【四国】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
スマホプランのスペシャリストとして活躍しませんか？
SoftBankの携帯電話サービスをご案内するお仕事です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【主な業務内容】
・接客・販売
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、オプションサービスなどを提案します。新規契約、機種変更、修理受付、各種手続きなど、幅広い業務に携わっていただきます。
SoftBankの携帯電話サービスをご案内するお仕事です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【主な業務内容】
・接客・販売
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、オプションサービスなどを提案します。新規契約、機種変更、修理受付、各種手続きなど、幅広い業務に携わっていただきます。
スマホプランのスペシャリストとして活躍しませんか？
SoftBankの携帯電話サービスをご案内するお仕事です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【主な業務内容】
・接客・販売
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、オプションサービスなどを提案します。新規契約、機種変更、修理受付、各種手続きなど、幅広い業務に携わっていただきます。
SoftBankの携帯電話サービスをご案内するお仕事です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案し、快適なモバイルライフをサポートしていただきます。
【主な業務内容】
・接客・販売
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、オプションサービスなどを提案します。新規契約、機種変更、修理受付、各種手続きなど、幅広い業務に携わっていただきます。
【SB】【東北】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランやサービスを提供し、快適なモバイルライフをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・接客対応：お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な機種、料金プラン、オプションサービスなどを提案します。料金プランの見直しのご相談にも対応します。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの積極的なご案内をお願いします。
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランやサービスを提供し、快適なモバイルライフをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・接客対応：お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な機種、料金プラン、オプションサービスなどを提案します。料金プランの見直しのご相談にも対応します。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの積極的なご案内をお願いします。
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランやサービスを提供し、快適なモバイルライフをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・接客対応：お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な機種、料金プラン、オプションサービスなどを提案します。料金プランの見直しのご相談にも対応します。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの積極的なご案内をお願いします。
・事務作業：契約書類の作成、在庫管理、価格表示の作成など、店舗運営に必要な事務作業もお願いします。
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランやサービスを提供し、快適なモバイルライフをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・接客対応：お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な機種、料金プラン、オプションサービスなどを提案します。料金プランの見直しのご相談にも対応します。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの積極的なご案内をお願いします。
・事務作業：契約書類の作成、在庫管理、価格表示の作成など、店舗運営に必要な事務作業もお願いします。
【SB】【北陸】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 309 ～ 362万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
業務内容
【仕事内容】
・充実の導入研修からスタート！
まずは本社または各事業所・店舗にて、同期と一緒に導入研修からスタートします。スマートフォンに関する商品知識や業界知識、接客マナーなどを丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
・ショップクルーとして活躍！
研修後、いよいよショップクルーとしてデビューです。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
・充実の導入研修からスタート！
まずは本社または各事業所・店舗にて、同期と一緒に導入研修からスタートします。スマートフォンに関する商品知識や業界知識、接客マナーなどを丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
・ショップクルーとして活躍！
研修後、いよいよショップクルーとしてデビューです。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
【仕事内容】
・充実の導入研修からスタート！
まずは本社または各事業所・店舗にて、同期と一緒に導入研修からスタートします。スマートフォンに関する商品知識や業界知識、接客マナーなどを丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
・ショップクルーとして活躍！
研修後、いよいよショップクルーとしてデビューです。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
・充実の導入研修からスタート！
まずは本社または各事業所・店舗にて、同期と一緒に導入研修からスタートします。スマートフォンに関する商品知識や業界知識、接客マナーなどを丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
・ショップクルーとして活躍！
研修後、いよいよショップクルーとしてデビューです。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
【SB】【中国】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランや機種、付加サービスなどをコーディネートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的には】
・お客様対応：料金プランの見直し、機種変更、新規契約、修理受付、各種操作方法のご説明など、お客様の様々なご要望にお応えします。
・販売促進：魅力的な売り場づくり、POP作成、在庫管理など、店舗運営にも携わっていただきます。
・その他：契約書類の作成、データ入力などの事務作業もお願いします。
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランや機種、付加サービスなどをコーディネートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的には】
・お客様対応：料金プランの見直し、機種変更、新規契約、修理受付、各種操作方法のご説明など、お客様の様々なご要望にお応えします。
・販売促進：魅力的な売り場づくり、POP作成、在庫管理など、店舗運営にも携わっていただきます。
・その他：契約書類の作成、データ入力などの事務作業もお願いします。
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランや機種、付加サービスなどをコーディネートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的には】
・お客様対応：料金プランの見直し、機種変更、新規契約、修理受付、各種操作方法のご説明など、お客様の様々なご要望にお応えします。
・販売促進：魅力的な売り場づくり、POP作成、在庫管理など、店舗運営にも携わっていただきます。
・その他：契約書類の作成、データ入力などの事務作業もお願いします。
SoftBankの携帯電話サービスに関するご案内やご提案をお願いします。お客様一人ひとりに最適なプランや機種、付加サービスなどをコーディネートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的には】
・お客様対応：料金プランの見直し、機種変更、新規契約、修理受付、各種操作方法のご説明など、お客様の様々なご要望にお応えします。
・販売促進：魅力的な売り場づくり、POP作成、在庫管理など、店舗運営にも携わっていただきます。
・その他：契約書類の作成、データ入力などの事務作業もお願いします。
【SB】【九州】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【SoftBankスマホコーディネーター】お客様の笑顔のために、最適なプランをご提案しませんか？
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様対応：お客様一人ひとりのニーズに合わせた、最適なスマホプラン・機種・サービスをご提案します。料金プランの見直しや機種変更、操作方法のご説明など、幅広い対応をお願いします。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの情報を発信することで、お客様に最適なプランをご提案します。
・店舗運営：契約書類の作成、在庫管理、プライスカードの作成など、店舗運営に関わる業務にも携わっていただきます。
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様対応：お客様一人ひとりのニーズに合わせた、最適なスマホプラン・機種・サービスをご提案します。料金プランの見直しや機種変更、操作方法のご説明など、幅広い対応をお願いします。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの情報を発信することで、お客様に最適なプランをご提案します。
・店舗運営：契約書類の作成、在庫管理、プライスカードの作成など、店舗運営に関わる業務にも携わっていただきます。
【SoftBankスマホコーディネーター】
お客様の笑顔のために、最適なプランをご提案しませんか？
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様対応：お客様一人ひとりのニーズに合わせた、最適なスマホプラン・機種・サービスをご提案します。料金プランの見直しや機種変更、操作方法のご説明など、幅広い対応をお願いします。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの情報を発信することで、お客様に最適なプランをご提案します。
お客様の笑顔のために、最適なプランをご提案しませんか？
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様対応：お客様一人ひとりのニーズに合わせた、最適なスマホプラン・機種・サービスをご提案します。料金プランの見直しや機種変更、操作方法のご説明など、幅広い対応をお願いします。
・販売促進：魅力的な売り場づくりや、最新の機種・サービスの情報を発信することで、お客様に最適なプランをご提案します。
【SB】【関西】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【スマホコーディネーター】SoftBankのサービスで、お客様をサポートしませんか？
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様一人ひとりに最適なプランをご提案
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、付加サービスなどをトータルでコーディネートします。最新機種のご案内や料金プランの見直しなど、お客様にとって最適なプランをご提案ください。
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様一人ひとりに最適なプランをご提案
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、付加サービスなどをトータルでコーディネートします。最新機種のご案内や料金プランの見直しなど、お客様にとって最適なプランをご提案ください。
【スマホコーディネーター】
SoftBankのサービスで、お客様をサポートしませんか？
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様一人ひとりに最適なプランをご提案
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、付加サービスなどをトータルでコーディネートします。最新機種のご案内や料金プランの見直しなど、お客様にとって最適なプランをご提案ください。
SoftBankのサービスで、お客様をサポートしませんか？
充実の研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます！
【仕事内容】
・お客様一人ひとりに最適なプランをご提案
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種、付加サービスなどをトータルでコーディネートします。最新機種のご案内や料金プランの見直しなど、お客様にとって最適なプランをご提案ください。
【栃木／群馬】SoftBankショップスタッフ 6連休取得可／育産休も実績有／研修充実の6ヶ月 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
- 面接1回
| 想定年収 | 331 ～ 566万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ソフトバンクショップスタッフとして活躍しませんか？
【業務内容】
・接客業務：お客様に最適な携帯電話プランのご提案、機種変更や修理対応、操作方法のご説明など、丁寧な接客スキルが活かせます。
・店舗運営：売上管理、商品管理、販売促進企画の立案から実行まで、店舗運営に携わっていただきます。
・スタッフ育成：チームメンバーの育成、シフト管理など、マネジメント経験を活かすことができます。
【評価制度】
【業務内容】
・接客業務：お客様に最適な携帯電話プランのご提案、機種変更や修理対応、操作方法のご説明など、丁寧な接客スキルが活かせます。
・店舗運営：売上管理、商品管理、販売促進企画の立案から実行まで、店舗運営に携わっていただきます。
・スタッフ育成：チームメンバーの育成、シフト管理など、マネジメント経験を活かすことができます。
【評価制度】
ソフトバンクショップスタッフとして活躍しませんか？
【業務内容】
・接客業務：お客様に最適な携帯電話プランのご提案、機種変更や修理対応、操作方法のご説明など、丁寧な接客スキルが活かせます。
・店舗運営：売上管理、商品管理、販売促進企画の立案から実行まで、店舗運営に携わっていただきます。
・スタッフ育成：チームメンバーの育成、シフト管理など、マネジメント経験を活かすことができます。
【評価制度】
【業務内容】
・接客業務：お客様に最適な携帯電話プランのご提案、機種変更や修理対応、操作方法のご説明など、丁寧な接客スキルが活かせます。
・店舗運営：売上管理、商品管理、販売促進企画の立案から実行まで、店舗運営に携わっていただきます。
・スタッフ育成：チームメンバーの育成、シフト管理など、マネジメント経験を活かすことができます。
【評価制度】
【SB】【甲信越】ショップスタッフ（正社員） 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 320 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
業務内容
【仕事内容】SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案するやりがいのあるお仕事です。
・接客カウンター業務
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種変更、修理、各種手続きなど、最適なサービスをご提案します。最新機種のご案内や料金プランのご説明、操作方法のご案内など、幅広い対応をお願いします。
・店舗運営
契約書類の作成、在庫管理、値札の作成、売り場づくりなど、店舗運営に関わる業務にも携わっていただきます。チームワークを活かし、快適な店舗環境づくりに貢献してください。
・接客カウンター業務
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種変更、修理、各種手続きなど、最適なサービスをご提案します。最新機種のご案内や料金プランのご説明、操作方法のご案内など、幅広い対応をお願いします。
・店舗運営
契約書類の作成、在庫管理、値札の作成、売り場づくりなど、店舗運営に関わる業務にも携わっていただきます。チームワークを活かし、快適な店舗環境づくりに貢献してください。
【仕事内容】
SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案するやりがいのあるお仕事です。
・接客カウンター業務
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種変更、修理、各種手続きなど、最適なサービスをご提案します。最新機種のご案内や料金プランのご説明、操作方法のご案内など、幅広い対応をお願いします。
・店舗運営
契約書類の作成、在庫管理、値札の作成、売り場づくりなど、店舗運営に関わる業務にも携わっていただきます。チームワークを活かし、快適な店舗環境づくりに貢献してください。
SoftBankの携帯電話サービスに関する業務です。お客様一人ひとりに最適なプランをご提案するやりがいのあるお仕事です。
・接客カウンター業務
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、料金プランや機種変更、修理、各種手続きなど、最適なサービスをご提案します。最新機種のご案内や料金プランのご説明、操作方法のご案内など、幅広い対応をお願いします。
・店舗運営
契約書類の作成、在庫管理、値札の作成、売り場づくりなど、店舗運営に関わる業務にも携わっていただきます。チームワークを活かし、快適な店舗環境づくりに貢献してください。
【静岡エリア】未経験OK 成長業界の専門商社のルート営業/賞与4ヶ月/中途定着率8割/ノルマ無！ 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ～ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
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