お問い合わせ番号：551212 最終確認日：2026年06月29日
女性歓迎！【DS】【中国】ショップスタッフ（正社員）｜株式会社ベルパークの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
【DS】【中国】ショップスタッフ（正社員）
株式会社ベルパーク
お問い合わせ番号：551212 最終確認日：2026年06月29日
AIによるこの求人の要約
- 携帯ショップにて、お客様のニーズに合わせた携帯電話の最適なプラン提案、新規契約や機種変更などのカウンター業務、店舗運営を行う
- 年収は305万円から539万円。給与形態は固定給制（月給制）
- 勤務地は記載なし。年間休日は116日。月平均残業時間は25時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 備考：※労働条件は本採用と同じ |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
305 ～ 539 万円
[月給] 22.1 ～ 25.9万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
未確定
[勤務地その他] 鳥取県、島根県、岡山県、広島県 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 配属先の規定に準ずる |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ～ 21:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 基本給：20.7～24.3万円 みなし残業手当額：2～2.4万円 月のみなし時間：30.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
116日
[年次有給休暇] 10～20日 1年単位の変形労働時間制（シフト制）、年間休日数116日（リフレッシュ休暇含む）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、褒章休暇、特別休暇、産前・産後休業、通院休暇、ウェルネス休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇 |
| 手当・福利厚生 |
退職金制度、各種福利厚生(宿泊施設割引、スポーツクラブ割引、他多数提携施設有)、選択制ライフプラン積立金、各種イベント(社員旅行など)、保育手当、慶弔金 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【充実のキャリアプラン】 【充実のキャリアプラン】 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 | ・接客、営業経験のある方 | ・接客、営業経験のある方 | ||||
| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社ベルパーク | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.bellpark.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1020093 東京都 千代田区 平河町 1-4-12 平河町センタービル8F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1993年 2月 2日 | |
| 代表者 | 西川健土 | |
| 資本金 | 11億4832万2000円 | |
| 従業員数 | 2,094名 （平均年齢：32歳） | |
| 株式公開 | 東証スタンダード |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
サービス・小売・外食業界 【平均年収】 402.6万円 【平均残業時間】 21時間／月 薄利多売の構造特徴や、スキルの習得難易度が低いこともあり給与は低め。DX導入で残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
小売（百貨店・専門店・量販店・その他） 【平均年収】 369.4万円 【平均残業時間】 19時間／月 現場接客が主となるため、年収水準は低め。平均残業は少ないものの、セールなどの「繁忙期」の負荷はあり。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
市場規模が大きく、さまざまな商品、サービス、ビジネスモデルの企業が含まれるのが業界の特徴です。「なぜこの業界」「なぜこの会社」という明確な志望動機を整理しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「理不尽なクレームにどう対応するか」という質問が定番です。ストレス耐性や臨機応変な対応力を見られているので、単に謝るのではなく、相手の心情に寄り添いつつ規律を守るバランス感覚を示すのが回答のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
多様な客層のニーズを瞬時に捉え、信頼を築く適応力が重視されます。接客の質に加え、リピーター率の向上や売上目標の達成率といった具体的な数値を根拠に、現場での貢献を語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「困ったお客様やクレームに、どう対応したか」はよく聞かれます。丁寧さだけでなく、「その場でどう判断し、また来てもらうために何をしたか」を整理して話しましょう。臨機応変な対応力をアピールするのがコツ。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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