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の転職・求人特集
更新日:2026/05/14
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公開求人236件中 73-90件表示
経理財務スタッフ 加納コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 418 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【東京のソウルフードを世界へ】経理スタッフ募集!
加納コーポレーションは、東京のソウルフードであるもんじゃ焼きを通じて、東京の文化体験を提供する企業です。業界No.1を目指し、急成長を続ける同社で、経理専任チームの立ち上げメンバーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・日次・月次・年次決算業務
・月次締め処理、出納業務(入金消込を含む)
・請求書作成、原価計算
・業務改善・効率化(システム導入等含む)
加納コーポレーションは、東京のソウルフードであるもんじゃ焼きを通じて、東京の文化体験を提供する企業です。業界No.1を目指し、急成長を続ける同社で、経理専任チームの立ち上げメンバーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・日次・月次・年次決算業務
・月次締め処理、出納業務(入金消込を含む)
・請求書作成、原価計算
・業務改善・効率化(システム導入等含む)
【東京のソウルフードを世界へ】
経理スタッフ募集!
加納コーポレーションは、東京のソウルフードであるもんじゃ焼きを通じて、東京の文化体験を提供する企業です。業界No.1を目指し、急成長を続ける同社で、経理専任チームの立ち上げメンバーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・日次・月次・年次決算業務
・月次締め処理、出納業務(入金消込を含む)
経理スタッフ募集!
加納コーポレーションは、東京のソウルフードであるもんじゃ焼きを通じて、東京の文化体験を提供する企業です。業界No.1を目指し、急成長を続ける同社で、経理専任チームの立ち上げメンバーとして活躍しませんか?
【業務内容】
・日次・月次・年次決算業務
・月次締め処理、出納業務(入金消込を含む)
【財務経理部】マネージャー候補 株式会社ベルパーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 858万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の本社財務経理部にて、経理業務全般をお任せします。経験や希望を考慮し、最適な業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
同社の本社財務経理部にて、経理業務全般をお任せします。経験や希望を考慮し、最適な業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
【具体的な業務内容】
・月次・年次・四半期決算業務
・連結決算業務
・四半期・年次の開示資料作成、チェック
・監査法人対応
・銀行入出金業務
【東京・自社サービス開発SE】自社開発システム 株式会社コメ兵
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
20年以上にわたり、ネットと実店舗販売で培ってきたノウハウを活かし、自社開発したクラウド型サービスシステム「オムリス」の開発に携わっていただきます。
このシステムは、実店舗や複数のネット販売先(ECサイト、モールなど)への出品、受注販売、在庫管理を効率化するものです。
具体的には、既存システムの機能強化や新技術の導入、そして企業への導入支援など、幅広い業務に携わることが可能です。上流工程にも参加できるため、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務】
・既存システムの改修、新技術導入によるパフォーマンス向上、保守性・拡張性の向上
・各企業のニーズに合わせた機能開発、システム統合による業務効率化
20年以上にわたり、ネットと実店舗販売で培ってきたノウハウを活かし、自社開発したクラウド型サービスシステム「オムリス」の開発に携わっていただきます。
このシステムは、実店舗や複数のネット販売先(ECサイト、モールなど)への出品、受注販売、在庫管理を効率化するものです。
具体的には、既存システムの機能強化や新技術の導入、そして企業への導入支援など、幅広い業務に携わることが可能です。上流工程にも参加できるため、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務】
・既存システムの改修、新技術導入によるパフォーマンス向上、保守性・拡張性の向上
・各企業のニーズに合わせた機能開発、システム統合による業務効率化
【業務内容】
20年以上にわたり、ネットと実店舗販売で培ってきたノウハウを活かし、自社開発したクラウド型サービスシステム「オムリス」の開発に携わっていただきます。
このシステムは、実店舗や複数のネット販売先(ECサイト、モールなど)への出品、受注販売、在庫管理を効率化するものです。
具体的には、既存システムの機能強化や新技術の導入、そして企業への導入支援など、幅広い業務に携わることが可能です。上流工程にも参加できるため、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務】
・既存システムの改修、新技術導入によるパフォーマンス向上、保守性・拡張性の向上
・各企業のニーズに合わせた機能開発、システム統合による業務効率化
20年以上にわたり、ネットと実店舗販売で培ってきたノウハウを活かし、自社開発したクラウド型サービスシステム「オムリス」の開発に携わっていただきます。
このシステムは、実店舗や複数のネット販売先(ECサイト、モールなど)への出品、受注販売、在庫管理を効率化するものです。
具体的には、既存システムの機能強化や新技術の導入、そして企業への導入支援など、幅広い業務に携わることが可能です。上流工程にも参加できるため、スキルアップを目指せます。
【具体的な業務】
・既存システムの改修、新技術導入によるパフォーマンス向上、保守性・拡張性の向上
・各企業のニーズに合わせた機能開発、システム統合による業務効率化
人財開発部/評価・研修・一般事務 株式会社東横イン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 387 ~ 418万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
東横インの人事部門で、店舗従業員の皆様の人事・育成に携わるお仕事です。
【お仕事内容】
ホテル1棟を運営する支配人の人事・育成を、様々な形でサポートしていただきます。
個人で取り組む業務から、チームで協力して進める業務まで多岐にわたりますので、ご自身の成長にも繋がる環境です。
【具体的な業務内容】
・支配人入社時研修のご案内、資料準備、説明
・支配人個人ファイルの作成
・会議資料の作成、会議運営の準備
【お仕事内容】
ホテル1棟を運営する支配人の人事・育成を、様々な形でサポートしていただきます。
個人で取り組む業務から、チームで協力して進める業務まで多岐にわたりますので、ご自身の成長にも繋がる環境です。
【具体的な業務内容】
・支配人入社時研修のご案内、資料準備、説明
・支配人個人ファイルの作成
・会議資料の作成、会議運営の準備
東横インの人事部門で、店舗従業員の皆様の人事・育成に携わるお仕事です。
【お仕事内容】
ホテル1棟を運営する支配人の人事・育成を、様々な形でサポートしていただきます。
個人で取り組む業務から、チームで協力して進める業務まで多岐にわたりますので、ご自身の成長にも繋がる環境です。
【具体的な業務内容】
・支配人入社時研修のご案内、資料準備、説明
【お仕事内容】
ホテル1棟を運営する支配人の人事・育成を、様々な形でサポートしていただきます。
個人で取り組む業務から、チームで協力して進める業務まで多岐にわたりますので、ご自身の成長にも繋がる環境です。
【具体的な業務内容】
・支配人入社時研修のご案内、資料準備、説明
商品マーケティング 株式会社リップス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・メンズスタイリング剤やメンズコスメ商品「LIPPS」の認知拡大と売上最大化に向けた、多様なマーケティング戦略の立案と実行
・店頭販促企画からWeb広告、SNSマーケティングなど、幅広い手法を用いたプロモーション活動
・広告代理店との連携による戦略策定、実行、効果測定と管理
【チームについて】
・メンズスタイリング剤やメンズコスメ商品「LIPPS」の認知拡大と売上最大化に向けた、多様なマーケティング戦略の立案と実行
・店頭販促企画からWeb広告、SNSマーケティングなど、幅広い手法を用いたプロモーション活動
・広告代理店との連携による戦略策定、実行、効果測定と管理
【チームについて】
【業務内容】
・メンズスタイリング剤やメンズコスメ商品「LIPPS」の認知拡大と売上最大化に向けた、多様なマーケティング戦略の立案と実行
・店頭販促企画からWeb広告、SNSマーケティングなど、幅広い手法を用いたプロモーション活動
・広告代理店との連携による戦略策定、実行、効果測定と管理
【チームについて】
・メンズスタイリング剤やメンズコスメ商品「LIPPS」の認知拡大と売上最大化に向けた、多様なマーケティング戦略の立案と実行
・店頭販促企画からWeb広告、SNSマーケティングなど、幅広い手法を用いたプロモーション活動
・広告代理店との連携による戦略策定、実行、効果測定と管理
【チームについて】
コーポレート系オープンポジション 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 350 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプラン!成長できる環境で活躍しませんか?
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
魅力的なキャリアプラン!成長できる環境で活躍しませんか?
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
HRBP(事業会社担当課題解決型戦略人事) 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~本ポジションは、事業会社とホールディングスとの連携役として、事業会社の人事、組織に関わる課題解決を、事業会社に伴走しながら支援、実行していただきます。~
【HRBPとは】:
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。 HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
企業・事業成長に向き合うための「経営的思考」と、現状分析や企画検証といった「分析力」「企画力」が非常に重要なポジションです。
そのため、事業部で立ち回っていたので人事のことは薄く知っているぐらいという方も大歓迎です!
【HRBPとは】:
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。 HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
企業・事業成長に向き合うための「経営的思考」と、現状分析や企画検証といった「分析力」「企画力」が非常に重要なポジションです。
そのため、事業部で立ち回っていたので人事のことは薄く知っているぐらいという方も大歓迎です!
~本ポジションは、事業会社とホールディングスとの連携役として、事業会社の人事、組織に関わる課題解決を、事業会社に伴走しながら支援、実行していただきます。~
【HRBPとは】
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。
HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
【HRBPとは】
アニメイトグループのHRBPは各社の継続的な企業・事業成長を実現するために何でも取り組む職種です。
業務内容は「採用」「人材育成」「人事企画」など多岐にわたります。
HRBPでは自分で業務を定義します。
事業会社のステークホルダーと関係値を構築して「経営陣のヒアリング」「事業部の現状把握」で得られた情報を基に課題を定義してください。
その後、課題を解決する企画を立案して実行していきます。
【東京】ルート営業 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
介護保険制度を利用した福祉用具(介護用ベッド、車椅子、歩行器など)のレンタル・販売業務です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの受付、相談対応、最適な福祉用具の提案
・福祉用具の搬入、組立、設置、使用方法の説明
・お客様へのフィッティング、契約手続き
介護保険制度を利用した福祉用具(介護用ベッド、車椅子、歩行器など)のレンタル・販売業務です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの受付、相談対応、最適な福祉用具の提案
・福祉用具の搬入、組立、設置、使用方法の説明
・お客様へのフィッティング、契約手続き
【仕事内容】
介護保険制度を利用した福祉用具(介護用ベッド、車椅子、歩行器など)のレンタル・販売業務です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの受付、相談対応、最適な福祉用具の提案
・福祉用具の搬入、組立、設置、使用方法の説明
・お客様へのフィッティング、契約手続き
介護保険制度を利用した福祉用具(介護用ベッド、車椅子、歩行器など)のレンタル・販売業務です。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様からの受付、相談対応、最適な福祉用具の提案
・福祉用具の搬入、組立、設置、使用方法の説明
・お客様へのフィッティング、契約手続き
【営業事務/神奈川】 ※未経験歓迎 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 315 ~ 440万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【充実の福利厚生と働きやすい環境】
福祉用具・医療機器のレンタル・販売会社で事務スタッフを募集しています!
【仕事内容】
・ケアマネジャーやご利用者様、ご家族からの電話対応が中心です。お電話の内容を丁寧に聞き取り、必要な情報を正確に記録し、迅速に対応します。
・商品管理、営業担当のスケジュール調整、小口現金管理など、幅広い事務業務に携わっていただきます。
・介護保険請求業務(レセプト作成)にも携わっていただきます。介護保険請求業務は、事業運営に欠かせない重要な業務です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
福祉用具・医療機器のレンタル・販売会社で事務スタッフを募集しています!
【仕事内容】
・ケアマネジャーやご利用者様、ご家族からの電話対応が中心です。お電話の内容を丁寧に聞き取り、必要な情報を正確に記録し、迅速に対応します。
・商品管理、営業担当のスケジュール調整、小口現金管理など、幅広い事務業務に携わっていただきます。
・介護保険請求業務(レセプト作成)にも携わっていただきます。介護保険請求業務は、事業運営に欠かせない重要な業務です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。
【充実の福利厚生と働きやすい環境】
福祉用具・医療機器のレンタル・販売会社で事務スタッフを募集しています!
【仕事内容】
・ケアマネジャーやご利用者様、ご家族からの電話対応が中心です。お電話の内容を丁寧に聞き取り、必要な情報を正確に記録し、迅速に対応します。
・商品管理、営業担当のスケジュール調整、小口現金管理など、幅広い事務業務に携わっていただきます。
福祉用具・医療機器のレンタル・販売会社で事務スタッフを募集しています!
【仕事内容】
・ケアマネジャーやご利用者様、ご家族からの電話対応が中心です。お電話の内容を丁寧に聞き取り、必要な情報を正確に記録し、迅速に対応します。
・商品管理、営業担当のスケジュール調整、小口現金管理など、幅広い事務業務に携わっていただきます。
【西東京】ルート営業 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています
同社の福祉用具専門相談員として、病院や施設の法人と連携し、利用者の方々にとって最適な福祉用具の提案からアフターフォローまで、幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ケアマネージャーからのご紹介に基づき、利用者様を訪問します
・利用者様のご状況やご要望を丁寧にヒアリングします
・最適な福祉用具(ベッド、車椅子、歩行器など)を選定し、ご提案します
同社の福祉用具専門相談員として、病院や施設の法人と連携し、利用者の方々にとって最適な福祉用具の提案からアフターフォローまで、幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ケアマネージャーからのご紹介に基づき、利用者様を訪問します
・利用者様のご状況やご要望を丁寧にヒアリングします
・最適な福祉用具(ベッド、車椅子、歩行器など)を選定し、ご提案します
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています
同社の福祉用具専門相談員として、病院や施設の法人と連携し、利用者の方々にとって最適な福祉用具の提案からアフターフォローまで、幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ケアマネージャーからのご紹介に基づき、利用者様を訪問します
・利用者様のご状況やご要望を丁寧にヒアリングします
・最適な福祉用具(ベッド、車椅子、歩行器など)を選定し、ご提案します
同社の福祉用具専門相談員として、病院や施設の法人と連携し、利用者の方々にとって最適な福祉用具の提案からアフターフォローまで、幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ケアマネージャーからのご紹介に基づき、利用者様を訪問します
・利用者様のご状況やご要望を丁寧にヒアリングします
・最適な福祉用具(ベッド、車椅子、歩行器など)を選定し、ご提案します
デジタルコマース事業担当(EC・マーケティング) 株式会社ファミリーマート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
全国16,300店舗のファミリーマートを支える、新しいECサービスの企画から運用、効果検証までをお任せします。
リアル店舗とデジタルを融合したサービスで、お客様体験と売上・加盟店収益の向上を実現し、事業成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。
【具体的には】
・オンライン申込サービスを統合した新しいWEBサービスの企画立案から、運用、効果検証まで、一貫して担当していただきます。
・ファミリーマート独自商品やキャンペーン連動商品の企画・販売にも携わります。
・リアル店舗を活かしたデジタルコマースサービスの企画立案、ビジネスモデル構築、拡張を行います。
全国16,300店舗のファミリーマートを支える、新しいECサービスの企画から運用、効果検証までをお任せします。
リアル店舗とデジタルを融合したサービスで、お客様体験と売上・加盟店収益の向上を実現し、事業成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。
【具体的には】
・オンライン申込サービスを統合した新しいWEBサービスの企画立案から、運用、効果検証まで、一貫して担当していただきます。
・ファミリーマート独自商品やキャンペーン連動商品の企画・販売にも携わります。
・リアル店舗を活かしたデジタルコマースサービスの企画立案、ビジネスモデル構築、拡張を行います。
【仕事内容】
全国16,300店舗のファミリーマートを支える、新しいECサービスの企画から運用、効果検証までをお任せします。
リアル店舗とデジタルを融合したサービスで、お客様体験と売上・加盟店収益の向上を実現し、事業成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。
【具体的には】
・オンライン申込サービスを統合した新しいWEBサービスの企画立案から、運用、効果検証まで、一貫して担当していただきます。
・ファミリーマート独自商品やキャンペーン連動商品の企画・販売にも携わります。
・リアル店舗を活かしたデジタルコマースサービスの企画立案、ビジネスモデル構築、拡張を行います。
全国16,300店舗のファミリーマートを支える、新しいECサービスの企画から運用、効果検証までをお任せします。
リアル店舗とデジタルを融合したサービスで、お客様体験と売上・加盟店収益の向上を実現し、事業成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。
【具体的には】
・オンライン申込サービスを統合した新しいWEBサービスの企画立案から、運用、効果検証まで、一貫して担当していただきます。
・ファミリーマート独自商品やキャンペーン連動商品の企画・販売にも携わります。
・リアル店舗を活かしたデジタルコマースサービスの企画立案、ビジネスモデル構築、拡張を行います。
新木場/サービス・アフターメンテナンス 日本カルミック株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 350 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
安定成長を続ける企業で、衛生製品メンテナンススタッフとして活躍しませんか?
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス、おむつ回収容器、便座除菌クリーナー、空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
・1日の訪問件数は5~10件程度です。(お客様先へは主に車で訪問していただきます)
・メンテナンス終了後、お客様に報告を行います。
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス、おむつ回収容器、便座除菌クリーナー、空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
・1日の訪問件数は5~10件程度です。(お客様先へは主に車で訪問していただきます)
・メンテナンス終了後、お客様に報告を行います。
安定成長を続ける企業で、衛生製品メンテナンススタッフとして活躍しませんか?
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス
・おむつ回収容器
・便座除菌クリーナー
・空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
【仕事内容】
創業50年以上の歴史を持つ、国内トップシェアの優良企業で、衛生製品のメンテナンス業務をお任せします。
具体的には、官公庁、ホテル、学校、病院、商業施設などのお客様先を訪問し、・サニタリーボックス
・おむつ回収容器
・便座除菌クリーナー
・空気清浄機などの製品の薬剤交換や修理を行います。
【西東京】ルート営業 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています!
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器など、利用者様の状態に合わせた福祉用具を選定し、ご提案、納品、フィッティング、アフターフォローまで一貫して担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけてください。
・お客様の状況やご自宅の環境を考慮した、最適な提案を行うことが重要です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器など、利用者様の状態に合わせた福祉用具を選定し、ご提案、納品、フィッティング、アフターフォローまで一貫して担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけてください。
・お客様の状況やご自宅の環境を考慮した、最適な提案を行うことが重要です。
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています!
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器など、利用者様の状態に合わせた福祉用具を選定し、ご提案、納品、フィッティング、アフターフォローまで一貫して担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけてください。
・お客様の状況やご自宅の環境を考慮した、最適な提案を行うことが重要です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器など、利用者様の状態に合わせた福祉用具を選定し、ご提案、納品、フィッティング、アフターフォローまで一貫して担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけてください。
・お客様の状況やご自宅の環境を考慮した、最適な提案を行うことが重要です。
【横浜南部】ルート営業 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員として活躍しませんか?
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・利用者様のご状況やご自宅の環境を丁寧にヒアリングし、車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、最適な福祉用具を選定します。
・選定した福祉用具の納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って対応します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって本当に必要なものを提案することで、感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・利用者様のご状況やご自宅の環境を丁寧にヒアリングし、車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、最適な福祉用具を選定します。
・選定した福祉用具の納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って対応します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって本当に必要なものを提案することで、感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員として活躍しませんか?
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・利用者様のご状況やご自宅の環境を丁寧にヒアリングし、車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、最適な福祉用具を選定します。
・選定した福祉用具の納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って対応します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって本当に必要なものを提案することで、感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・利用者様のご状況やご自宅の環境を丁寧にヒアリングし、車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、最適な福祉用具を選定します。
・選定した福祉用具の納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って対応します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって本当に必要なものを提案することで、感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。
【静岡エリア】ルート営業 株式会社イノベイションオブメディカルサービス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ~ 630万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
快適な生活をサポートする福祉用具専門相談員を募集しています
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・病院や介護施設を訪問し、ケアマネージャーから紹介された利用者様へ、最適な福祉用具をご提案します。
・車椅子や歩行器、介護用ベッドなど、利用者様の状態やご自宅の状況に合わせた福祉用具を選定します。
・ご提案だけでなく、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで、責任を持って担当します。
・1日に10件程度の訪問を行い、利用者様にとって最適なサポートを目指します。
・お客様との丁寧なコミュニケーションを大切に、感謝されるやりがいのある仕事です。
ソリューションセールス 株式会社OKAN
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 403 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■中小規模のクライアントを支えるソリューション営業のお仕事です
【お任せしたいこと】
さまざまな業界の中小規模クライアントに向けて、置き型社食『オフィスおかん』を活用し、組織のお困りごとを解決するソリューション営業をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様との商談を進めます。インサイドセールスが設定した商談が中心ですが、展示会などからのご紹介もあります。
・お客様のお困りごとを想像し、じっくりとお話をお伺いした上で、最適なご提案資料を作成します。
・ご契約に向けて、お客様との関係を大切にしながら、しっかりサポートいたします。
【お任せしたいこと】
さまざまな業界の中小規模クライアントに向けて、置き型社食『オフィスおかん』を活用し、組織のお困りごとを解決するソリューション営業をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様との商談を進めます。インサイドセールスが設定した商談が中心ですが、展示会などからのご紹介もあります。
・お客様のお困りごとを想像し、じっくりとお話をお伺いした上で、最適なご提案資料を作成します。
・ご契約に向けて、お客様との関係を大切にしながら、しっかりサポートいたします。
■中小規模のクライアントを支えるソリューション営業のお仕事です
【お任せしたいこと】
さまざまな業界の中小規模クライアントに向けて、置き型社食『オフィスおかん』を活用し、組織のお困りごとを解決するソリューション営業をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
【お任せしたいこと】
さまざまな業界の中小規模クライアントに向けて、置き型社食『オフィスおかん』を活用し、組織のお困りごとを解決するソリューション営業をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
【情報システム】〈コメ兵ホールディングス〉グループ全体のIT推進戦略 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※入社後、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスとグループ企業である株式会社コメ兵の業務を兼務いただく予定です。
### コメ兵ホールディングス情報システム部
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
### コメ兵ホールディングス情報システム部
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
※入社後、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスとグループ企業である株式会社コメ兵の業務を兼務いただく予定です。
### コメ兵ホールディングス情報システム部
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
*〇【守りの役割:グループの信頼を守る】*
### コメ兵ホールディングス情報システム部
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
*〇【守りの役割:グループの信頼を守る】*
【情報システム】〈コメ兵ホールディングス〉グループ全体のIT推進戦略 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 670 ~ 857万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### コメ兵ホールディングス情報システム部
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
*〇【守りの役割:グループの信頼を守る】*
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
*〇【守りの役割:グループの信頼を守る】*
コメ兵ホールディングス情報システム部
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
*〇【守りの役割:グループの信頼を守る】*
コメ兵グループ全体のIT戦略、IT推進を目的とした部署となります。
部署の大きな役割としては2つあります。
*〇【守りの役割:グループの信頼を守る】*
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