お問い合わせ番号:596025 最終確認日:2026年06月30日

女性歓迎!未経験Webマーケ【リモート可/UI・UX改善/就活生の75%が利用する大規模メディア】|ポート株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

未経験Webマーケ【リモート可/UI・UX改善/就活生の75%が利用する大規模メディア】

ポート株式会社

お問い合わせ番号:596025 最終確認日:2026年06月30日

AIによるこの求人の要約

  • 学生向け就活支援メディアのマーケティング業務。Canvaで広告作成・配信し、CRMツールでデータ分析に基づいた施策を企画・実行
  • 年収は420万円から600万円。固定給制で、前職の給与や経験・スキルを考慮し決定
  • 勤務地は新宿区北新宿。年間休日は120日で土日祝が休み。年次有給休暇は10日
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の要件に変更なし
給与 [想定年収] 420 ~ 600 万円
[月給] 35 ~ 50万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ※年収は前職の給与や経験・スキルを考慮して決定いたします。

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • マーケティング・企画の平均年収:690.7万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 新宿区 新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F
[勤務地2] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • マーケティング・企画の平均残業時間:23時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
有給休暇(入社半年後/初年度10日)、サインアップ休暇(入社後~半年までの間で2日間)、季節休暇、介護休暇※大型連休取得推奨制度あり(GW、夏期、SW、冬期(年末年始)等)・災害ボランティア参加のための有給付与・他、各種特別休暇制度有り
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
・時差出勤制度(許可制)・リモートワーク制度(許可制)・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り・赴任準備金・リモートワーク手当・社員紹介制度・ジョブポスティング制度・オフィスコーヒー・ソーシャルランチ・事業部会補助・部活動応援制度・ライセンス取得支援・課外研修受講支援・書籍購入制度・子どもの看護に伴う休暇およびリモート・復職支援制度・妊活サポート制度・不妊治療補助制度・慶弔事祝金制度・健康診断補助・各種ワクチン接種補助・パーソナルストレッチ・禁煙サポート・保養施設利用可・スポーツクラブ利用割引 ・従業員持株会(奨励制度あり 入社初年度30%、2年目以降15%)
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

学生向け就活支援メディア「キャリアパーク」「就活会議」で、ユーザー(就活生)をサポートするマーケティングのお仕事です。

【業務内容】
・Canvaを使ったポップアップ広告の作成と配信で、クリック率・成約率の向上を目指します。
・KARTEやreproなどのCRMツールを使い、ユーザーデータ分析に基づいた施策を企画・実行します。
・プロダクトを通じて就活生と繋がり、良好な関係を築きます。
・プロダクトの企画・ディレクションにも携わり、サービス改善に貢献します。

【魅力】
・未経験からでも安心してスタートできます。先輩社員の多くが未経験から活躍しています。
・就活生の約75%が利用するプロダクトで、マネタイズやナーチャリングに携われます。
・将来的には、マネタイズ戦略の設計・運用までお任せするなど、裁量の大きな仕事です。
・急成長中のメディアなので、新しいことに挑戦し、スピーディーに様々な施策を実行できます。

学生向け就活支援メディア「キャリアパーク」「就活会議」で、ユーザー(就活生)をサポートするマーケティングのお仕事です。

【業務内容】
・Canvaを使ったポップアップ広告の作成と配信で、クリック率・成約率の向上を目指します。
・KARTEやreproなどのCRMツールを使い、ユーザーデータ分析に基づいた施策を企画・実行します。
・プロダクトを通じて就活生と繋がり、良好な関係を築きます。
・プロダクトの企画・ディレクションにも携わり、サービス改善に貢献します。

【魅力】
・未経験からでも安心してスタートできます。先輩社員の多くが未経験から活躍しています。
・就活生の約75%が利用するプロダクトで、マネタイズやナーチャリングに携われます。
・将来的には、マネタイズ戦略の設計・運用までお任せするなど、裁量の大きな仕事です。
・急成長中のメディアなので、新しいことに挑戦し、スピーディーに様々な施策を実行できます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ①下記いずれかのご経験がある方
・営業・接客・販売・教諭などの経験(2年以上)
・WEBプロモーションもしくはマーケティング企画立案経験(1年以上)
・広告運用経験(1年以上)
・デジタルプロモーション実務経験(1年以上)

【求める人物像】
・分析→仮説検証サイクルを主担当として実行する責任意識、結果主義な方
・機能的ではなく、サービス、事業全体のグロースに興味関心をもって取り組める方
・様々な人とコミュニケーションをとりながら円滑に仕事を進められる方
・パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した
「PORT 5 values」を体現しようと努力できる方。
アンインストール/パートナー思考/高い解像度/ティテールコミット/挑戦のアタリマエ化
https://www.theport.jp/purpose
①下記いずれかのご経験がある方
・営業・接客・販売・教諭などの経験(2年以上)
・WEBプロモーションもしくはマーケティング企画立案経験(1年以上)
・広告運用経験(1年以上)
・デジタルプロモーション実務経験(1年以上)

【求める人物像】

・分析→仮説検証サイクルを主担当として実行する責任意識、結果主義な方
・機能的ではなく、サービス、事業全体のグロースに興味関心をもって取り組める方
・様々な人とコミュニケーションをとりながら円滑に仕事を進められる方
・パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した「PORT 5 values」を体現しようと努力できる方。
アンインストール
パートナー思考
高い解像度
ティテールコミット
挑戦のアタリマエ化
https://www.theport.jp/purpose
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院

企業情報

企業名 ポート株式会社
企業HP https://www.theport.jp
本社所在地 〒1600023 東京都 新宿区 北新宿 二丁目21番1号 新宿フロントタワー5F
事業内容
設立年月日 2011年 4月18日
代表者 春日博文
資本金 25億5600万円
従業員数 584名 (平均年齢:28歳)
株式公開 東証グロース

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 マーケティング・企画
【平均年収】
690.7万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「失敗した施策はありますか?」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

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    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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    内定・入社

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