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の転職・求人特集
更新日:2026/05/25
年収600万を目指す女性の上位1割を掴む戦略
女性年収600万を叶える。上位1割の選択
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Ad Marketing Manager 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【ポジションの概要】
InstagramやTikTok、YouTubeなどのクリエイティブ広告を中心に、HerTechの成長を支えるリード獲得を最大化する大切なお仕事です。
単に「設定・運用」をするだけでなく、ターゲットとなる女性の秘めた不安や希望を深く理解し、「私のためのサービスだ」と感じていただけるような、共感を呼ぶマーケティングを広告を通して実現していただきます。
【ポジションの概要】
InstagramやTikTok、YouTubeなどのクリエイティブ広告を中心に、HerTechの成長を支えるリード獲得を最大化する大切なお仕事です。
単に「設定・運用」をするだけでなく、ターゲットとなる女性の秘めた不安や希望を深く理解し、「私のためのサービスだ」と感じていただけるような、共感を呼ぶマーケティングを広告を通して実現していただきます。
【お仕事内容】
【ポジションの概要】
InstagramやTikTok、YouTubeなどのクリエイティブ広告を中心に、HerTechの成長を支えるリード獲得を最大化する大切なお仕事です。
単に「設定・運用」をするだけでなく、ターゲットとなる女性の秘めた不安や希望を深く理解し、「私のためのサービスだ」と感じていただけるような、共感を呼ぶマーケティングを広告を通して実現していただきます。
【ミッション】
・お客様の心に響くクリエイティブを軸とした広告運用で、質の高いリード獲得を最大限に引き出すこと。
【ポジションの概要】
InstagramやTikTok、YouTubeなどのクリエイティブ広告を中心に、HerTechの成長を支えるリード獲得を最大化する大切なお仕事です。
単に「設定・運用」をするだけでなく、ターゲットとなる女性の秘めた不安や希望を深く理解し、「私のためのサービスだ」と感じていただけるような、共感を呼ぶマーケティングを広告を通して実現していただきます。
【ミッション】
・お客様の心に響くクリエイティブを軸とした広告運用で、質の高いリード獲得を最大限に引き出すこと。
BizDev Manager(事業開発マネージャー) 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しい事業を一緒に創りませんか?
【主な業務内容】
・新規B2C事業を、最初から最後まで担当していただきます。
【具体的なステップ】
・市場を決める
・その市場について深く知る
・ターゲットとなるお客様を見つけ、ニーズを詳しく探る
【主な業務内容】
・新規B2C事業を、最初から最後まで担当していただきます。
【具体的なステップ】
・市場を決める
・その市場について深く知る
・ターゲットとなるお客様を見つけ、ニーズを詳しく探る
■新しい事業を一緒に創りませんか?
【主な業務内容】
・新規B2C事業を、最初から最後まで担当していただきます。
【具体的なステップ】
・市場を決める
・その市場について深く知る
【主な業務内容】
・新規B2C事業を、最初から最後まで担当していただきます。
【具体的なステップ】
・市場を決める
・その市場について深く知る
Head of Marketing(マーケティング責任者) 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 1000 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【教育系スタートアップでマーケティング責任者として活躍しませんか?】
次年度売上30億円、翌年40億円を目指す教育系スタートアップで、マーケティング全体の責任者として、中長期的な成長を見据えた事業戦略の立案・推進を担っていただける方を募集しています。
経営層や現場の方々と密に連携を取りながら、事業の戦略立案から実行までを一貫してリードし、事業成長を加速させる経営直下の事業推進役をお任せします。
現在、マーケティング機能は執行役員が兼任しております。
毎月400名の方が受講される事業基盤(7年の実績と6,000名を超える卒業生)は整っている中で、マーケティングの「仕組み化」と「スケール」を実現するフェーズにあります。
次年度売上30億円、翌年40億円を目指す教育系スタートアップで、マーケティング全体の責任者として、中長期的な成長を見据えた事業戦略の立案・推進を担っていただける方を募集しています。
経営層や現場の方々と密に連携を取りながら、事業の戦略立案から実行までを一貫してリードし、事業成長を加速させる経営直下の事業推進役をお任せします。
現在、マーケティング機能は執行役員が兼任しております。
毎月400名の方が受講される事業基盤(7年の実績と6,000名を超える卒業生)は整っている中で、マーケティングの「仕組み化」と「スケール」を実現するフェーズにあります。
【教育系スタートアップでマーケティング責任者として活躍しませんか?】
次年度売上30億円、翌年40億円を目指す教育系スタートアップで、マーケティング全体の責任者として、中長期的な成長を見据えた事業戦略の立案・推進を担っていただける方を募集しています。
経営層や現場の方々と密に連携を取りながら、事業の戦略立案から実行までを一貫してリードし、事業成長を加速させる経営直下の事業推進役をお任せします。
現在、マーケティング機能は執行役員が兼任しております。
毎月400名の方が受講される事業基盤(7年の実績と6,000名を超える卒業生)は整っている中で、マーケティングの「仕組み化」と「スケール」を実現するフェーズにあります。
次年度売上30億円、翌年40億円を目指す教育系スタートアップで、マーケティング全体の責任者として、中長期的な成長を見据えた事業戦略の立案・推進を担っていただける方を募集しています。
経営層や現場の方々と密に連携を取りながら、事業の戦略立案から実行までを一貫してリードし、事業成長を加速させる経営直下の事業推進役をお任せします。
現在、マーケティング機能は執行役員が兼任しております。
毎月400名の方が受講される事業基盤(7年の実績と6,000名を超える卒業生)は整っている中で、マーケティングの「仕組み化」と「スケール」を実現するフェーズにあります。
カスタマーサクセス部長 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
私たちは、受講生の皆様が安心して学び、次のステップへ進めるよう、日々サービスの向上に努めています。このポジションでは、受講生の皆様の学習体験をより豊かにし、目標達成をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
■学習完了率の向上とお客様の体験設計
・学習完了率を50%から80%へ引き上げるための計画を推進していただきます。
・受講生の皆様が途中でつまずくポイントをデータから見つけ出し、サポート策を考え、実行します。
・学習完了率、お客様満足度、NPS(顧客推奨度)などの目標設定と、進捗を追いかける仕組みを作ります。
私たちは、受講生の皆様が安心して学び、次のステップへ進めるよう、日々サービスの向上に努めています。このポジションでは、受講生の皆様の学習体験をより豊かにし、目標達成をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
■学習完了率の向上とお客様の体験設計
・学習完了率を50%から80%へ引き上げるための計画を推進していただきます。
・受講生の皆様が途中でつまずくポイントをデータから見つけ出し、サポート策を考え、実行します。
・学習完了率、お客様満足度、NPS(顧客推奨度)などの目標設定と、進捗を追いかける仕組みを作ります。
【お任せしたいお仕事】
私たちは、受講生の皆様が安心して学び、次のステップへ進めるよう、日々サービスの向上に努めています。このポジションでは、受講生の皆様の学習体験をより豊かにし、目標達成をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
■学習完了率の向上とお客様の体験設計
・学習完了率を50%から80%へ引き上げるための計画を推進していただきます。
・受講生の皆様が途中でつまずくポイントをデータから見つけ出し、サポート策を考え、実行します。
・学習完了率、お客様満足度、NPS(顧客推奨度)などの目標設定と、進捗を追いかける仕組みを作ります。
私たちは、受講生の皆様が安心して学び、次のステップへ進めるよう、日々サービスの向上に努めています。このポジションでは、受講生の皆様の学習体験をより豊かにし、目標達成をサポートするお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
■学習完了率の向上とお客様の体験設計
・学習完了率を50%から80%へ引き上げるための計画を推進していただきます。
・受講生の皆様が途中でつまずくポイントをデータから見つけ出し、サポート策を考え、実行します。
・学習完了率、お客様満足度、NPS(顧客推奨度)などの目標設定と、進捗を追いかける仕組みを作ります。
管理部長(コーポレート部長) 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 1000 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■●●で管理部門のプロフェッショナルを目指しませんか?
急成長中の企業で、IPO準備から組織構築まで幅広く携わるチャンスです!
【主要業務】
・IPO準備と監査・証券審査へのご対応
・監査法人様や証券会社様との連携
・上場準備プロジェクトの設計と進行管理
・内部統制(J-SOX)の設計、整備、運用の推進をお任せします。
・経理・会計基盤の整備と決算・開示業務
急成長中の企業で、IPO準備から組織構築まで幅広く携わるチャンスです!
【主要業務】
・IPO準備と監査・証券審査へのご対応
・監査法人様や証券会社様との連携
・上場準備プロジェクトの設計と進行管理
・内部統制(J-SOX)の設計、整備、運用の推進をお任せします。
・経理・会計基盤の整備と決算・開示業務
■●●で管理部門のプロフェッショナルを目指しませんか?
急成長中の企業で、IPO準備から組織構築まで幅広く携わるチャンスです!
【主要業務】
・IPO準備と監査・証券審査へのご対応
・監査法人様や証券会社様との連携
急成長中の企業で、IPO準備から組織構築まで幅広く携わるチャンスです!
【主要業務】
・IPO準備と監査・証券審査へのご対応
・監査法人様や証券会社様との連携
経理マネージャー 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【HerTechでの経理・財務のお仕事】
創業2期で上場準備の段階に入ったHerTechで、会計や税務の専門家として経理部門の基盤づくりをリードしていただき、Controllerとして会社の意思決定をサポートする大切な役割を担っていただきます。
【主なお仕事内容】
・経理業務
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算業務
・監査法人とのやり取り
・税務に関する対応(顧問の税理士さんと協力して進めます)
創業2期で上場準備の段階に入ったHerTechで、会計や税務の専門家として経理部門の基盤づくりをリードしていただき、Controllerとして会社の意思決定をサポートする大切な役割を担っていただきます。
【主なお仕事内容】
・経理業務
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算業務
・監査法人とのやり取り
・税務に関する対応(顧問の税理士さんと協力して進めます)
【HerTechでの経理・財務のお仕事】
創業2期で上場準備の段階に入ったHerTechで、会計や税務の専門家として経理部門の基盤づくりをリードしていただき、Controllerとして会社の意思決定をサポートする大切な役割を担っていただきます。
【主なお仕事内容】
・経理業務
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算業務
創業2期で上場準備の段階に入ったHerTechで、会計や税務の専門家として経理部門の基盤づくりをリードしていただき、Controllerとして会社の意思決定をサポートする大切な役割を担っていただきます。
【主なお仕事内容】
・経理業務
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算業務
採用人事 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【成長を支える採用の要】
こちらは、IPOを目指し100名体制へと組織を拡大していく上で、非常に重要な役割を担うポジションです。単なる事務的な業務にとどまらず、HerTechの急成長を支える素晴らしい人材を見つけるための採用戦略を考え、実行していくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・事業計画の達成に直結する採用目標(3~4ヶ月で数十名規模の採用)を達成すること。
・応募してくださる方が「HerTechのファン」になっていただけるよう、心に残る採用プロセスを作り上げること。
・まだ当社を知らない方にも興味を持っていただけるよう、自社媒体やご紹介、直接お声がけするチャネルの活用を強化すること。
こちらは、IPOを目指し100名体制へと組織を拡大していく上で、非常に重要な役割を担うポジションです。単なる事務的な業務にとどまらず、HerTechの急成長を支える素晴らしい人材を見つけるための採用戦略を考え、実行していくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・事業計画の達成に直結する採用目標(3~4ヶ月で数十名規模の採用)を達成すること。
・応募してくださる方が「HerTechのファン」になっていただけるよう、心に残る採用プロセスを作り上げること。
・まだ当社を知らない方にも興味を持っていただけるよう、自社媒体やご紹介、直接お声がけするチャネルの活用を強化すること。
【成長を支える採用の要】
こちらは、IPOを目指し100名体制へと組織を拡大していく上で、非常に重要な役割を担うポジションです。単なる事務的な業務にとどまらず、HerTechの急成長を支える素晴らしい人材を見つけるための採用戦略を考え、実行していくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・事業計画の達成に直結する採用目標(3~4ヶ月で数十名規模の採用)を達成すること。
・応募してくださる方が「HerTechのファン」になっていただけるよう、心に残る採用プロセスを作り上げること。
・まだ当社を知らない方にも興味を持っていただけるよう、自社媒体やご紹介、直接お声がけするチャネルの活用を強化すること。
こちらは、IPOを目指し100名体制へと組織を拡大していく上で、非常に重要な役割を担うポジションです。単なる事務的な業務にとどまらず、HerTechの急成長を支える素晴らしい人材を見つけるための採用戦略を考え、実行していくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・事業計画の達成に直結する採用目標(3~4ヶ月で数十名規模の採用)を達成すること。
・応募してくださる方が「HerTechのファン」になっていただけるよう、心に残る採用プロセスを作り上げること。
・まだ当社を知らない方にも興味を持っていただけるよう、自社媒体やご紹介、直接お声がけするチャネルの活用を強化すること。
法務マネージャー 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【HerTechで法務のスペシャリストとして活躍しませんか?】
HerTechの初めての専任法務として、B2C事業ならではの法的な課題を解決し、事業の成長を後押しする「守りの要」を一緒に築き上げましょう。
規約の整備から知的財産、個人情報保護に至るまで、法務機能をゼロから立ち上げる大切な役割を担っていただきます。
【ミッション】
・B2C事業における法的なリスクを見つけ出し、回避しながら、事業の成長を妨げない最適な方法をご提案する。
HerTechの初めての専任法務として、B2C事業ならではの法的な課題を解決し、事業の成長を後押しする「守りの要」を一緒に築き上げましょう。
規約の整備から知的財産、個人情報保護に至るまで、法務機能をゼロから立ち上げる大切な役割を担っていただきます。
【ミッション】
・B2C事業における法的なリスクを見つけ出し、回避しながら、事業の成長を妨げない最適な方法をご提案する。
【HerTechで法務のスペシャリストとして活躍しませんか?】
HerTechの初めての専任法務として、B2C事業ならではの法的な課題を解決し、事業の成長を後押しする「守りの要」を一緒に築き上げましょう。
規約の整備から知的財産、個人情報保護に至るまで、法務機能をゼロから立ち上げる大切な役割を担っていただきます。
【ミッション】
・B2C事業における法的なリスクを見つけ出し、回避しながら、事業の成長を妨げない最適な方法をご提案する。
・IPOに向けて、コンプライアンス体制と企業統治の基盤を完成させる。
HerTechの初めての専任法務として、B2C事業ならではの法的な課題を解決し、事業の成長を後押しする「守りの要」を一緒に築き上げましょう。
規約の整備から知的財産、個人情報保護に至るまで、法務機能をゼロから立ち上げる大切な役割を担っていただきます。
【ミッション】
・B2C事業における法的なリスクを見つけ出し、回避しながら、事業の成長を妨げない最適な方法をご提案する。
・IPOに向けて、コンプライアンス体制と企業統治の基盤を完成させる。
コーポレート部門責任者 株式会社Kids Public
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Kids Publicで情報セキュリティマネージャーとして活躍しませんか?】
Kids Publicは「成育過程のインフラを創る」というビジョンのもと、オンライン相談サービスを全国の自治体・企業へ展開しています。お客様の大切な情報を守りながら、事業の成長を力強く支えてくださる情報セキュリティマネージャーを募集しています。
【職務概要】
経営陣と連携し、情報セキュリティ戦略の策定から実行までを統括していただきます。ISMSなどの認証運用やゼロトラストセキュリティの推進、社内のITガバナンス構築を通じて、信頼される社会インフラとしての基盤を強化する重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・情報セキュリティ戦略の策定・推進
Kids Publicは「成育過程のインフラを創る」というビジョンのもと、オンライン相談サービスを全国の自治体・企業へ展開しています。お客様の大切な情報を守りながら、事業の成長を力強く支えてくださる情報セキュリティマネージャーを募集しています。
【職務概要】
経営陣と連携し、情報セキュリティ戦略の策定から実行までを統括していただきます。ISMSなどの認証運用やゼロトラストセキュリティの推進、社内のITガバナンス構築を通じて、信頼される社会インフラとしての基盤を強化する重要な役割です。
【具体的な業務内容】
・情報セキュリティ戦略の策定・推進
【Kids Publicで情報セキュリティマネージャーとして活躍しませんか?】
Kids Publicは「成育過程のインフラを創る」というビジョンのもと、オンライン相談サービスを全国の自治体・企業へ展開しています。お客様の大切な情報を守りながら、事業の成長を力強く支えてくださる情報セキュリティマネージャーを募集しています。
【職務概要】
経営陣と連携し、情報セキュリティ戦略の策定から実行までを統括していただきます。ISMSなどの認証運用やゼロトラストセキュリティの推進、社内のITガバナンス構築を通じて、信頼される社会インフラとしての基盤を強化する重要な役割です。
【具体的な業務内容】
Kids Publicは「成育過程のインフラを創る」というビジョンのもと、オンライン相談サービスを全国の自治体・企業へ展開しています。お客様の大切な情報を守りながら、事業の成長を力強く支えてくださる情報セキュリティマネージャーを募集しています。
【職務概要】
経営陣と連携し、情報セキュリティ戦略の策定から実行までを統括していただきます。ISMSなどの認証運用やゼロトラストセキュリティの推進、社内のITガバナンス構築を通じて、信頼される社会インフラとしての基盤を強化する重要な役割です。
【具体的な業務内容】
【法人】大手製造業向けプロジェクトマネージャ/重工業担当 株式会社NTTデータ
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 1350万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【機械製造業のお客様を支えるプロジェクトマネージャー・PMOの募集】
当社では、機械製造業のお客様が抱える経営課題や事業環境を深く理解し、その事業成長に貢献することで、お客様との信頼に基づく長期的なパートナーシップを築いていただける方を募集しております。
【業務内容】
・宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器などの重工業領域のお客様を担当していただきます。
・高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを活用したプロジェクトを推進します。
・各種案件において、プロジェクトマネージャーまたはPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)としてご活躍いただきます。
当社では、機械製造業のお客様が抱える経営課題や事業環境を深く理解し、その事業成長に貢献することで、お客様との信頼に基づく長期的なパートナーシップを築いていただける方を募集しております。
【業務内容】
・宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器などの重工業領域のお客様を担当していただきます。
・高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを活用したプロジェクトを推進します。
・各種案件において、プロジェクトマネージャーまたはPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)としてご活躍いただきます。
【機械製造業のお客様を支えるプロジェクトマネージャー・PMOの募集】
当社では、機械製造業のお客様が抱える経営課題や事業環境を深く理解し、その事業成長に貢献することで、お客様との信頼に基づく長期的なパートナーシップを築いていただける方を募集しております。
【業務内容】
・宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器などの重工業領域のお客様を担当していただきます。
・高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを活用したプロジェクトを推進します。
当社では、機械製造業のお客様が抱える経営課題や事業環境を深く理解し、その事業成長に貢献することで、お客様との信頼に基づく長期的なパートナーシップを築いていただける方を募集しております。
【業務内容】
・宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器などの重工業領域のお客様を担当していただきます。
・高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを活用したプロジェクトを推進します。
【大阪】プロジェクトマネージャー 株式会社野村総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトの中心で活躍しませんか?】
お客様へのご提案から設計、構築、そしてシステム改善まで、幅広い業務をお任せします。
チームの皆さんと協力し、より良い成果を目指しましょう。
当社では、システムを開発して終わりではなく、その後の品質向上やシステムの強化をとても大切にしています。実際に、売上の多くがシステム改善によるものであり、この活動を通じて得られた信頼が新しいお仕事に繋がっています。
まずはシステム改善のプロジェクトを通じて、当社のお仕事の進め方を学び、お客様との信頼関係を築いていただきたいと考えています。
お客様へのご提案から設計、構築、そしてシステム改善まで、幅広い業務をお任せします。
チームの皆さんと協力し、より良い成果を目指しましょう。
当社では、システムを開発して終わりではなく、その後の品質向上やシステムの強化をとても大切にしています。実際に、売上の多くがシステム改善によるものであり、この活動を通じて得られた信頼が新しいお仕事に繋がっています。
まずはシステム改善のプロジェクトを通じて、当社のお仕事の進め方を学び、お客様との信頼関係を築いていただきたいと考えています。
【プロジェクトの中心で活躍しませんか?】
お客様へのご提案から設計、構築、そしてシステム改善まで、幅広い業務をお任せします。
チームの皆さんと協力し、より良い成果を目指しましょう。
当社では、システムを開発して終わりではなく、その後の品質向上やシステムの強化をとても大切にしています。
実際に、売上の多くがシステム改善によるものであり、この活動を通じて得られた信頼が新しいお仕事に繋がっています。
まずはシステム改善のプロジェクトを通じて、当社のお仕事の進め方を学び、お客様との信頼関係を築いていただきたいと考えています。
お客様へのご提案から設計、構築、そしてシステム改善まで、幅広い業務をお任せします。
チームの皆さんと協力し、より良い成果を目指しましょう。
当社では、システムを開発して終わりではなく、その後の品質向上やシステムの強化をとても大切にしています。
実際に、売上の多くがシステム改善によるものであり、この活動を通じて得られた信頼が新しいお仕事に繋がっています。
まずはシステム改善のプロジェクトを通じて、当社のお仕事の進め方を学び、お客様との信頼関係を築いていただきたいと考えています。
【大阪】プロジェクトマネージャー 株式会社野村総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 800 ~ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトマネージャーとしてお客様のビジネスを成功に導きませんか?】
私たちはお客様のビジネスに深く関わり、システム開発のその先にある価値創造を重視しています。プロジェクトマネージャーとして、約10~30名のチームを率いて、お客様への提案から設計、開発、そしてシステムの強化・改善までを一貫してマネジメントしていただきます。
【お任せしたいこと】
・【品質向上への貢献】
設計から開発に至る各工程でのレビューを通じて、システムの品質を高めていただきます。チーム全体の成果を最大化するためのチームビルディングも重要な役割です。
・【エンハンスメントを通じた信頼構築】
私たちはお客様のビジネスに深く関わり、システム開発のその先にある価値創造を重視しています。プロジェクトマネージャーとして、約10~30名のチームを率いて、お客様への提案から設計、開発、そしてシステムの強化・改善までを一貫してマネジメントしていただきます。
【お任せしたいこと】
・【品質向上への貢献】
設計から開発に至る各工程でのレビューを通じて、システムの品質を高めていただきます。チーム全体の成果を最大化するためのチームビルディングも重要な役割です。
・【エンハンスメントを通じた信頼構築】
【プロジェクトマネージャーとしてお客様のビジネスを成功に導きませんか?】
私たちはお客様のビジネスに深く関わり、システム開発のその先にある価値創造を重視しています。プロジェクトマネージャーとして、約10~30名のチームを率いて、お客様への提案から設計、開発、そしてシステムの強化・改善までを一貫してマネジメントしていただきます。
【お任せしたいこと】
・
【品質向上への貢献】
私たちはお客様のビジネスに深く関わり、システム開発のその先にある価値創造を重視しています。プロジェクトマネージャーとして、約10~30名のチームを率いて、お客様への提案から設計、開発、そしてシステムの強化・改善までを一貫してマネジメントしていただきます。
【お任せしたいこと】
・
【品質向上への貢献】
【経理財務部】リーダー・マネージャー候補 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 702 ~ 1002万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理・財務のスペシャリストを目指しませんか?
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
・決算短信の作成
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
・決算短信の作成
■経理・財務のスペシャリストを目指しませんか?
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
IPコラボ企画・営業職/村チョク本部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
素敵なゲームアプリのIPコラボ企画を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい提携先(ライセンス営業先)を見つけ、お話しを進めること
・現在の状況をよく見て、お話しするのに最適な提携先を選ぶこと
・企画の内容を調整したり、監修したり、条件について話し合って契約を結ぶこと
・プロジェクトがスムーズに進むように管理すること
・IPをお持ちの企業様(ライセンサー)と良い関係を築き、営業活動をすること
素敵なゲームアプリのIPコラボ企画を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい提携先(ライセンス営業先)を見つけ、お話しを進めること
・現在の状況をよく見て、お話しするのに最適な提携先を選ぶこと
・企画の内容を調整したり、監修したり、条件について話し合って契約を結ぶこと
・プロジェクトがスムーズに進むように管理すること
・IPをお持ちの企業様(ライセンサー)と良い関係を築き、営業活動をすること
【お仕事内容】
素敵なゲームアプリのIPコラボ企画を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい提携先(ライセンス営業先)を見つけ、お話しを進めること
・現在の状況をよく見て、お話しするのに最適な提携先を選ぶこと
・企画の内容を調整したり、監修したり、条件について話し合って契約を結ぶこと
・プロジェクトがスムーズに進むように管理すること
素敵なゲームアプリのIPコラボ企画を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい提携先(ライセンス営業先)を見つけ、お話しを進めること
・現在の状況をよく見て、お話しするのに最適な提携先を選ぶこと
・企画の内容を調整したり、監修したり、条件について話し合って契約を結ぶこと
・プロジェクトがスムーズに進むように管理すること
FP&A 株式会社サイバーセキュリティクラウド(CSC)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【世界中のサイバー空間を安心安全にするお仕事です】
私たちは、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」という理念のもと、複数の国産サイバーセキュリティ製品を開発しています。世界のWebサイトを守る急成長中のセキュリティベンダーとして、クラウドセキュリティSaaSでは国内トップクラスのシェアを誇り、AWS最上位パートナーにも認定されています。2030年には「売上高200億円・営業利益40億円」の達成を目指し、アプリケーションセキュリティ分野でのNo.1確立を目指しています。
AI時代の到来により市場構造が大きく変化する中、私たちはプロダクトと運用の統合モデルへの進化、AIセキュリティへの集中投資、M&Aによる成長加速を戦略の柱としています。この成長戦略を確実に実行するためには、精度の高い業績管理と迅速な意思決定支援が欠かせません。このポジションでは、予実管理・フォーキャスト・投資対効果分析を通じて経営判断の精度を高め、LTV最大化モデルを財務面から支える大切な役割を担っていただきます。事業成長を加速させるFP&Aとして、経営の中枢で活躍しませんか?
【具体的な業務内容】
・グループ全体の業績について、予算と実績の管理や差異の分析を行います(KPI、MRR、ARRなど)。
・毎月、四半期ごとの業績見通し(ローリングフォーキャスト)を作成します。
・年間の予算を策定し、その前提となる条件を設計します。
・投資の効果(ROI)を分析し、経営判断をサポートします。
私たちは、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」という理念のもと、複数の国産サイバーセキュリティ製品を開発しています。世界のWebサイトを守る急成長中のセキュリティベンダーとして、クラウドセキュリティSaaSでは国内トップクラスのシェアを誇り、AWS最上位パートナーにも認定されています。2030年には「売上高200億円・営業利益40億円」の達成を目指し、アプリケーションセキュリティ分野でのNo.1確立を目指しています。
AI時代の到来により市場構造が大きく変化する中、私たちはプロダクトと運用の統合モデルへの進化、AIセキュリティへの集中投資、M&Aによる成長加速を戦略の柱としています。この成長戦略を確実に実行するためには、精度の高い業績管理と迅速な意思決定支援が欠かせません。このポジションでは、予実管理・フォーキャスト・投資対効果分析を通じて経営判断の精度を高め、LTV最大化モデルを財務面から支える大切な役割を担っていただきます。事業成長を加速させるFP&Aとして、経営の中枢で活躍しませんか?
【具体的な業務内容】
・グループ全体の業績について、予算と実績の管理や差異の分析を行います(KPI、MRR、ARRなど)。
・毎月、四半期ごとの業績見通し(ローリングフォーキャスト)を作成します。
・年間の予算を策定し、その前提となる条件を設計します。
・投資の効果(ROI)を分析し、経営判断をサポートします。
【世界中のサイバー空間を安心安全にするお仕事です】
私たちは、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」という理念のもと、複数の国産サイバーセキュリティ製品を開発しています。
世界のWebサイトを守る急成長中のセキュリティベンダーとして、クラウドセキュリティSaaSでは国内トップクラスのシェアを誇り、AWS最上位パートナーにも認定されています。
2030年には「売上高200億円・営業利益40億円」の達成を目指し、アプリケーションセキュリティ分野でのNo.1確立を目指しています。
AI時代の到来により市場構造が大きく変化する中、私たちはプロダクトと運用の統合モデルへの進化、AIセキュリティへの集中投資、M&Aによる成長加速を戦略の柱としています。
この成長戦略を確実に実行するためには、精度の高い業績管理と迅速な意思決定支援が欠かせません。
このポジションでは、予実管理・フォーキャスト・投資対効果分析を通じて経営判断の精度を高め、LTV最大化モデルを財務面から支える大切な役割を担っていただきます。
私たちは、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」という理念のもと、複数の国産サイバーセキュリティ製品を開発しています。
世界のWebサイトを守る急成長中のセキュリティベンダーとして、クラウドセキュリティSaaSでは国内トップクラスのシェアを誇り、AWS最上位パートナーにも認定されています。
2030年には「売上高200億円・営業利益40億円」の達成を目指し、アプリケーションセキュリティ分野でのNo.1確立を目指しています。
AI時代の到来により市場構造が大きく変化する中、私たちはプロダクトと運用の統合モデルへの進化、AIセキュリティへの集中投資、M&Aによる成長加速を戦略の柱としています。
この成長戦略を確実に実行するためには、精度の高い業績管理と迅速な意思決定支援が欠かせません。
このポジションでは、予実管理・フォーキャスト・投資対効果分析を通じて経営判断の精度を高め、LTV最大化モデルを財務面から支える大切な役割を担っていただきます。
新規事業 Direct室長候補(国内事業法人) 【マネージャー候補】 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 700 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ご本人の得意なことや希望に合わせてお任せする業務は変わりますが、事業を立ち上げ、大きくしていくフェーズですので、事業を成長させるために、役割にとらわれずに戦略を考え、実行し、良い結果を出していくことが期待されるポジションです。
【具体的な業務】
・事業や営業の戦略を立て、実行すること
・お客様へのヒアリング、業務委託の活用、人材の採用を総合的に行い、新しい価値を生み出し、市場に広めていきます。
・お客様の経営や人事に関する課題に合わせた解決策や販売方法を計画し、作り上げること
・法人のお客様の様々なご要望に応えるため、最適なサービスパッケージやオプションサービスを設計します。
ご本人の得意なことや希望に合わせてお任せする業務は変わりますが、事業を立ち上げ、大きくしていくフェーズですので、事業を成長させるために、役割にとらわれずに戦略を考え、実行し、良い結果を出していくことが期待されるポジションです。
【具体的な業務】
・事業や営業の戦略を立て、実行すること
・お客様へのヒアリング、業務委託の活用、人材の採用を総合的に行い、新しい価値を生み出し、市場に広めていきます。
・お客様の経営や人事に関する課題に合わせた解決策や販売方法を計画し、作り上げること
・法人のお客様の様々なご要望に応えるため、最適なサービスパッケージやオプションサービスを設計します。
【お仕事内容】
ご本人の得意なことや希望に合わせてお任せする業務は変わりますが、事業を立ち上げ、大きくしていくフェーズですので、事業を成長させるために、役割にとらわれずに戦略を考え、実行し、良い結果を出していくことが期待されるポジションです。
【具体的な業務】
・事業や営業の戦略を立て、実行すること
・お客様へのヒアリング、業務委託の活用、人材の採用を総合的に行い、新しい価値を生み出し、市場に広めていきます。
・お客様の経営や人事に関する課題に合わせた解決策や販売方法を計画し、作り上げること
・法人のお客様の様々なご要望に応えるため、最適なサービスパッケージやオプションサービスを設計します。
ご本人の得意なことや希望に合わせてお任せする業務は変わりますが、事業を立ち上げ、大きくしていくフェーズですので、事業を成長させるために、役割にとらわれずに戦略を考え、実行し、良い結果を出していくことが期待されるポジションです。
【具体的な業務】
・事業や営業の戦略を立て、実行すること
・お客様へのヒアリング、業務委託の活用、人材の採用を総合的に行い、新しい価値を生み出し、市場に広めていきます。
・お客様の経営や人事に関する課題に合わせた解決策や販売方法を計画し、作り上げること
・法人のお客様の様々なご要望に応えるため、最適なサービスパッケージやオプションサービスを設計します。
持続的な成長を牽引する人材採用業務 大阪ガス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Daigasグループの未来を共に創る、採用担当者を募集します!
国内外で事業を拡大するDaigasグループで、私たちと一緒に会社の成長を支える人材採用に携わりませんか?
【募集の背景】
Daigasグループは、エネルギー事業を中心に国内外で事業を急速に広げており、各分野の専門知識を持つ方々がますます重要になっています。
グループと大阪ガスがこれからも成長し続けるために、多様なキャリアやスキルを持つ方々をお迎えすることが急務です。そのため、キャリア採用を中心に、採用業務を担っていただける方を募集しています。
【お任せするお仕事】
国内外で事業を拡大するDaigasグループで、私たちと一緒に会社の成長を支える人材採用に携わりませんか?
【募集の背景】
Daigasグループは、エネルギー事業を中心に国内外で事業を急速に広げており、各分野の専門知識を持つ方々がますます重要になっています。
グループと大阪ガスがこれからも成長し続けるために、多様なキャリアやスキルを持つ方々をお迎えすることが急務です。そのため、キャリア採用を中心に、採用業務を担っていただける方を募集しています。
【お任せするお仕事】
■Daigasグループの未来を共に創る、採用担当者を募集します!
国内外で事業を拡大するDaigasグループで、私たちと一緒に会社の成長を支える人材採用に携わりませんか?
【募集の背景】
Daigasグループは、エネルギー事業を中心に国内外で事業を急速に広げており、各分野の専門知識を持つ方々がますます重要になっています。グループと大阪ガスがこれからも成長し続けるために、多様なキャリアやスキルを持つ方々をお迎えすることが急務です。そのため、キャリア採用を中心に、採用業務を担っていただける方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・大阪ガスでのキャリア採用業務を進めていただきます。
国内外で事業を拡大するDaigasグループで、私たちと一緒に会社の成長を支える人材採用に携わりませんか?
【募集の背景】
Daigasグループは、エネルギー事業を中心に国内外で事業を急速に広げており、各分野の専門知識を持つ方々がますます重要になっています。グループと大阪ガスがこれからも成長し続けるために、多様なキャリアやスキルを持つ方々をお迎えすることが急務です。そのため、キャリア採用を中心に、採用業務を担っていただける方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・大阪ガスでのキャリア採用業務を進めていただきます。
全国展開を加速させるB2Bマーケティング・プロモーション企画業務 大阪ガス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
関西を拠点にガス供給を行ってきたDaigasエナジーは、独自のエネルギーソリューションブランド「D-Lineup」を通じて、日本全国で価値提供型のビジネスを広げています。
活動範囲が全国に広がる中で、これまでの対面営業をさらに発展させ、「いかにして全国での知名度を高めるか」という課題に対し、マーケティング戦略のさらなる向上が求められています。
このような状況を受け、B2Bビジネスにおけるマーケティング方法の向上や、デジタルツール、最新のAI技術を活用した営業活動の効率化・自動化を主体的に計画し、実行できる方を求めています。
【業務内容】
日本全国の産業用・業務用法人のお客様を対象に、ソリューションの営業戦略を立て、デジタルマーケティングやプロモーションを担当していただきます。
関西を拠点にガス供給を行ってきたDaigasエナジーは、独自のエネルギーソリューションブランド「D-Lineup」を通じて、日本全国で価値提供型のビジネスを広げています。
活動範囲が全国に広がる中で、これまでの対面営業をさらに発展させ、「いかにして全国での知名度を高めるか」という課題に対し、マーケティング戦略のさらなる向上が求められています。
このような状況を受け、B2Bビジネスにおけるマーケティング方法の向上や、デジタルツール、最新のAI技術を活用した営業活動の効率化・自動化を主体的に計画し、実行できる方を求めています。
【業務内容】
日本全国の産業用・業務用法人のお客様を対象に、ソリューションの営業戦略を立て、デジタルマーケティングやプロモーションを担当していただきます。
【募集背景】
関西を拠点にガス供給を行ってきたDaigasエナジーは、独自のエネルギーソリューションブランド「D-Lineup」を通じて、日本全国で価値提供型のビジネスを広げています。
活動範囲が全国に広がる中で、これまでの対面営業をさらに発展させ、「いかにして全国での知名度を高めるか」という課題に対し、マーケティング戦略のさらなる向上が求められています。
このような状況を受け、B2Bビジネスにおけるマーケティング方法の向上や、デジタルツール、最新のAI技術を活用した営業活動の効率化・自動化を主体的に計画し、実行できる方を求めています。
【業務内容】
日本全国の産業用・業務用法人のお客様を対象に、ソリューションの営業戦略を立て、デジタルマーケティングやプロモーションを担当していただきます。
関西を拠点にガス供給を行ってきたDaigasエナジーは、独自のエネルギーソリューションブランド「D-Lineup」を通じて、日本全国で価値提供型のビジネスを広げています。
活動範囲が全国に広がる中で、これまでの対面営業をさらに発展させ、「いかにして全国での知名度を高めるか」という課題に対し、マーケティング戦略のさらなる向上が求められています。
このような状況を受け、B2Bビジネスにおけるマーケティング方法の向上や、デジタルツール、最新のAI技術を活用した営業活動の効率化・自動化を主体的に計画し、実行できる方を求めています。
【業務内容】
日本全国の産業用・業務用法人のお客様を対象に、ソリューションの営業戦略を立て、デジタルマーケティングやプロモーションを担当していただきます。
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