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の転職・求人特集
更新日:2026/07/07
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
公開求人4,327件中 2809-2826件表示
<丸の内>人事企画/開発マネージャー・マネージャー候補【フレックスあり】 株式会社イースト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事企画の主な業務内容】
会社の成長を支える大切な人事企画のお仕事です。
・人事制度の設計や組織をより良くするための施策の企画・推進
・タレントマネジメントシステムやアンケートの導入・運用を主導
【具体的な業務内容】
会社の成長を支える大切な人事企画のお仕事です。
・人事制度の設計や組織をより良くするための施策の企画・推進
・タレントマネジメントシステムやアンケートの導入・運用を主導
【具体的な業務内容】
【人事企画の主な業務内容】
会社の成長を支える大切な人事企画のお仕事です。
・人事制度の設計や組織をより良くするための施策の企画・推進
・タレントマネジメントシステムやアンケートの導入・運用を主導
【具体的な業務内容】
会社の成長を支える大切な人事企画のお仕事です。
・人事制度の設計や組織をより良くするための施策の企画・推進
・タレントマネジメントシステムやアンケートの導入・運用を主導
【具体的な業務内容】
【カンパニー共通】エンタープライズセールス(リーダー/MGR候補)/ 東京本社 株式会社ハッカズーク
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■お客様のHR課題を解決しませんか?
【業務内容】
お客様のHRに関するお悩みをお伺いし、採用から退職者との関係構築まで、最適なご提案をいたします。
【ご提案いただくサービス】
・アルムナイコンサルティング:退職された方との良好な関係を築くための支援
・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」:退職者ネットワークの構築と活用をサポート
・人事コンサルティング:給与評価制度の見直しや労働基準法への対応など、人事制度全般の改善をお手伝い
・採用代行:採用戦略の立案から候補者の募集まで、採用活動を全面的にサポート
【業務内容】
お客様のHRに関するお悩みをお伺いし、採用から退職者との関係構築まで、最適なご提案をいたします。
【ご提案いただくサービス】
・アルムナイコンサルティング:退職された方との良好な関係を築くための支援
・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」:退職者ネットワークの構築と活用をサポート
・人事コンサルティング:給与評価制度の見直しや労働基準法への対応など、人事制度全般の改善をお手伝い
・採用代行:採用戦略の立案から候補者の募集まで、採用活動を全面的にサポート
■お客様のHR課題を解決しませんか?
【業務内容】
お客様のHRに関するお悩みをお伺いし、採用から退職者との関係構築まで、最適なご提案をいたします。
【ご提案いただくサービス】
・アルムナイコンサルティング:退職された方との良好な関係を築くための支援
・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」:退職者ネットワークの構築と活用をサポート
【業務内容】
お客様のHRに関するお悩みをお伺いし、採用から退職者との関係構築まで、最適なご提案をいたします。
【ご提案いただくサービス】
・アルムナイコンサルティング:退職された方との良好な関係を築くための支援
・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」:退職者ネットワークの構築と活用をサポート
【開発部】COS事業エンジニア GVA TECH株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■ITエンジニアとして働きませんか?
成長を続けるサービスを支えるITエンジニア
【職務内容】
・新しい機能や既存の機能の開発に携わっていただきます。
・サービスの機能がスムーズに動くよう、運用業務をお願いいたします。
・セールスやマーケティングなど、他の部署と協力しながら、機能開発の優先順位を決めたり、どのような機能が必要か定義したり、実際に開発を進めたりといった幅広い業務をお任せします。
・ご希望に応じて、ユーザーの方々に直接お話を聞くユーザーインタビューに参加いただく機会もあります。
成長を続けるサービスを支えるITエンジニア
【職務内容】
・新しい機能や既存の機能の開発に携わっていただきます。
・サービスの機能がスムーズに動くよう、運用業務をお願いいたします。
・セールスやマーケティングなど、他の部署と協力しながら、機能開発の優先順位を決めたり、どのような機能が必要か定義したり、実際に開発を進めたりといった幅広い業務をお任せします。
・ご希望に応じて、ユーザーの方々に直接お話を聞くユーザーインタビューに参加いただく機会もあります。
■ITエンジニアとして働きませんか?
成長を続けるサービスを支えるITエンジニア
【職務内容】
・新しい機能や既存の機能の開発に携わっていただきます。
・サービスの機能がスムーズに動くよう、運用業務をお願いいたします。
・セールスやマーケティングなど、他の部署と協力しながら、機能開発の優先順位を決めたり、どのような機能が必要か定義したり、実際に開発を進めたりといった幅広い業務をお任せします。
成長を続けるサービスを支えるITエンジニア
【職務内容】
・新しい機能や既存の機能の開発に携わっていただきます。
・サービスの機能がスムーズに動くよう、運用業務をお願いいたします。
・セールスやマーケティングなど、他の部署と協力しながら、機能開発の優先順位を決めたり、どのような機能が必要か定義したり、実際に開発を進めたりといった幅広い業務をお任せします。
開発部マネージャー候補 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
開発組織全体のマネジメントと、事業を成功に導くための組織変革を主導するポジションです。単なるタスク処理に終わらず、事業部側のニーズや課題を上流工程から捉え、部門の内外に潜む課題を抽出し、解決策を提案・実行することで、開発組織を「事業成長の牽引役」へと進化させることが期待されます。
【お仕事の内容】
・部門の内外に潜む課題を見つけ出し、解決策を考え、実行していただきます。
・未来の組織の姿を描き、その実現に向けた戦略を立て、推進していただきます。
・10名から20名程度の正社員の方々を対象とした、人のマネジメントと組織のマネジメントをお願いいたします。
・事業部からのご要望や課題に対して、技術的な知識と事業への理解に基づいたご提案を主導していただきます。
・社内外の様々な方々とのコミュニケーションを増やし、会社全体の協力体制を築き、強化していただきます。
【お仕事の内容】
・部門の内外に潜む課題を見つけ出し、解決策を考え、実行していただきます。
・未来の組織の姿を描き、その実現に向けた戦略を立て、推進していただきます。
・10名から20名程度の正社員の方々を対象とした、人のマネジメントと組織のマネジメントをお願いいたします。
・事業部からのご要望や課題に対して、技術的な知識と事業への理解に基づいたご提案を主導していただきます。
・社内外の様々な方々とのコミュニケーションを増やし、会社全体の協力体制を築き、強化していただきます。
開発組織全体のマネジメントと、事業を成功に導くための組織変革を主導するポジションです。単なるタスク処理に終わらず、事業部側のニーズや課題を上流工程から捉え、部門の内外に潜む課題を抽出し、解決策を提案・実行することで、開発組織を「事業成長の牽引役」へと進化させることが期待されます。
【お仕事の内容】
・部門の内外に潜む課題を見つけ出し、解決策を考え、実行していただきます。
・未来の組織の姿を描き、その実現に向けた戦略を立て、推進していただきます。
・10名から20名程度の正社員の方々を対象とした、人のマネジメントと組織のマネジメントをお願いいたします。
・事業部からのご要望や課題に対して、技術的な知識と事業への理解に基づいたご提案を主導していただきます。
【お仕事の内容】
・部門の内外に潜む課題を見つけ出し、解決策を考え、実行していただきます。
・未来の組織の姿を描き、その実現に向けた戦略を立て、推進していただきます。
・10名から20名程度の正社員の方々を対象とした、人のマネジメントと組織のマネジメントをお願いいたします。
・事業部からのご要望や課題に対して、技術的な知識と事業への理解に基づいたご提案を主導していただきます。
セールスリーダー・マネジャー候補/人材プラットフォーム本部 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
【お客様へのご提案・サポート】
・既存のお客様や新しいお客様に対して、それぞれのお困りごとやご利用状況を丁寧に分析し、一番良い解決策をご提案いたします。
・目標達成やサービスを長くご利用いただくための方法を考え、実行に移します。
・ルールに沿って適切にご利用いただけるよう、複雑な条件の調整や、皆様にご納得いただける形での話し合いを通じて、お客様のお困り事を解決へと導きます。
【戦略の立案と実行】
・お客様のお困りごとや事業の目標を考慮して、売上を増やし、長くご利用いただくための戦略を立てます。
【お客様へのご提案・サポート】
・既存のお客様や新しいお客様に対して、それぞれのお困りごとやご利用状況を丁寧に分析し、一番良い解決策をご提案いたします。
・目標達成やサービスを長くご利用いただくための方法を考え、実行に移します。
・ルールに沿って適切にご利用いただけるよう、複雑な条件の調整や、皆様にご納得いただける形での話し合いを通じて、お客様のお困り事を解決へと導きます。
【戦略の立案と実行】
・お客様のお困りごとや事業の目標を考慮して、売上を増やし、長くご利用いただくための戦略を立てます。
■お仕事内容
【お客様へのご提案・サポート】
・既存のお客様や新しいお客様に対して、それぞれのお困りごとやご利用状況を丁寧に分析し、一番良い解決策をご提案いたします。
・目標達成やサービスを長くご利用いただくための方法を考え、実行に移します。
・ルールに沿って適切にご利用いただけるよう、複雑な条件の調整や、皆様にご納得いただける形での話し合いを通じて、お客様のお困り事を解決へと導きます。
【お客様へのご提案・サポート】
・既存のお客様や新しいお客様に対して、それぞれのお困りごとやご利用状況を丁寧に分析し、一番良い解決策をご提案いたします。
・目標達成やサービスを長くご利用いただくための方法を考え、実行に移します。
・ルールに沿って適切にご利用いただけるよう、複雑な条件の調整や、皆様にご納得いただける形での話し合いを通じて、お客様のお困り事を解決へと導きます。
社内情報システム|セキュリティエンジニア 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webアプリケーションやスマートフォンアプリのセキュリティ強化に貢献しませんか?
【セキュリティ業務内容】
・Webアプリケーションおよびスマートフォンアプリの脆弱性診断の計画立案と実施
・診断結果に基づいた開発チームへの改善提案と修正支援
・CSIRTの運用フローの構築と継続的な改善
・SIEMなどを活用したログ分析による脅威の検知とインシデント対応
・フォレンジック調査やマルウェア解析といった高度なセキュリティ対応
・グループ会社全体を含むセキュリティアセスメントとポリシーの策定
【セキュリティ業務内容】
・Webアプリケーションおよびスマートフォンアプリの脆弱性診断の計画立案と実施
・診断結果に基づいた開発チームへの改善提案と修正支援
・CSIRTの運用フローの構築と継続的な改善
・SIEMなどを活用したログ分析による脅威の検知とインシデント対応
・フォレンジック調査やマルウェア解析といった高度なセキュリティ対応
・グループ会社全体を含むセキュリティアセスメントとポリシーの策定
Webアプリケーションやスマートフォンアプリのセキュリティ強化に貢献しませんか?
【セキュリティ業務内容】
・Webアプリケーションおよびスマートフォンアプリの脆弱性診断の計画立案と実施
・診断結果に基づいた開発チームへの改善提案と修正支援
・CSIRTの運用フローの構築と継続的な改善
・SIEMなどを活用したログ分析による脅威の検知とインシデント対応
【セキュリティ業務内容】
・Webアプリケーションおよびスマートフォンアプリの脆弱性診断の計画立案と実施
・診断結果に基づいた開発チームへの改善提案と修正支援
・CSIRTの運用フローの構築と継続的な改善
・SIEMなどを活用したログ分析による脅威の検知とインシデント対応
不動産売買事業部_金沢支店_マネージャー候補 株式会社AlbaLink
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■【反響営業で不動産仲介のプロを目指しませんか?】
【業務内容】
不動産仲介の営業職として、お客様からのお問い合わせに対応する「反響営業」を行っていただきます。
・お問い合わせいただいたお客様への提案
・電話やオンラインでの顧客対応
・物件の案内、契約手続きのサポート
【AlbaLinkの強み】
【業務内容】
不動産仲介の営業職として、お客様からのお問い合わせに対応する「反響営業」を行っていただきます。
・お問い合わせいただいたお客様への提案
・電話やオンラインでの顧客対応
・物件の案内、契約手続きのサポート
【AlbaLinkの強み】
■
【反響営業で不動産仲介のプロを目指しませんか?】
【業務内容】
不動産仲介の営業職として、お客様からのお問い合わせに対応する「反響営業」を行っていただきます。
・お問い合わせいただいたお客様への提案
・電話やオンラインでの顧客対応
・物件の案内、契約手続きのサポート
【反響営業で不動産仲介のプロを目指しませんか?】
【業務内容】
不動産仲介の営業職として、お客様からのお問い合わせに対応する「反響営業」を行っていただきます。
・お問い合わせいただいたお客様への提案
・電話やオンラインでの顧客対応
・物件の案内、契約手続きのサポート
不動産売買事業部_札幌支店_マネージャー候補 株式会社AlbaLink
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【不動産売買の新しい営業スタイル】
一般的な不動産会社では、企業側からお客様へ直接アプローチすることが多いです。しかし、AlbaLinkでは社内にマーケティング部があり、お客様からの反響に対応する営業の仕組みを築いています。
【反響営業とは?】
お客様からいただいたお問い合わせに対して、ご提案を行う営業方法です。AlbaLinkでは、テレビCMをはじめ、自社メディアでの情報発信やリスティング広告など、様々な方法で会社の認知度を高める施策を行っているため、全国のお客様からお問い合わせをいただいております。
【集客のための取り組み】
・オンラインでの取り組み:4つの自社メディアの運営、メディアのSEO対策、リスティング広告など
一般的な不動産会社では、企業側からお客様へ直接アプローチすることが多いです。しかし、AlbaLinkでは社内にマーケティング部があり、お客様からの反響に対応する営業の仕組みを築いています。
【反響営業とは?】
お客様からいただいたお問い合わせに対して、ご提案を行う営業方法です。AlbaLinkでは、テレビCMをはじめ、自社メディアでの情報発信やリスティング広告など、様々な方法で会社の認知度を高める施策を行っているため、全国のお客様からお問い合わせをいただいております。
【集客のための取り組み】
・オンラインでの取り組み:4つの自社メディアの運営、メディアのSEO対策、リスティング広告など
【不動産売買の新しい営業スタイル】
一般的な不動産会社では、企業側からお客様へ直接アプローチすることが多いです。しかし、AlbaLinkでは社内にマーケティング部があり、お客様からの反響に対応する営業の仕組みを築いています。
【反響営業とは?】
お客様からいただいたお問い合わせに対して、ご提案を行う営業方法です。AlbaLinkでは、テレビCMをはじめ、自社メディアでの情報発信やリスティング広告など、様々な方法で会社の認知度を高める施策を行っているため、全国のお客様からお問い合わせをいただいております。
一般的な不動産会社では、企業側からお客様へ直接アプローチすることが多いです。しかし、AlbaLinkでは社内にマーケティング部があり、お客様からの反響に対応する営業の仕組みを築いています。
【反響営業とは?】
お客様からいただいたお問い合わせに対して、ご提案を行う営業方法です。AlbaLinkでは、テレビCMをはじめ、自社メディアでの情報発信やリスティング広告など、様々な方法で会社の認知度を高める施策を行っているため、全国のお客様からお問い合わせをいただいております。
不動産売買事業部_京都支店_マネージャー候補 株式会社AlbaLink
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい未来への扉を開きませんか?】
もし、今の会社で次のようなお気持ちをお持ちでしたら、ぜひご検討ください。
・ご自身の裁量に制限を感じ、マネジメントに物足りなさを感じている
・会社の考え方にご自身の価値観とのずれを感じている
・不動産業界で、社会貢献度の高いお仕事に就きたい
・会社の将来性に不安を感じている
もし、今の会社で次のようなお気持ちをお持ちでしたら、ぜひご検討ください。
・ご自身の裁量に制限を感じ、マネジメントに物足りなさを感じている
・会社の考え方にご自身の価値観とのずれを感じている
・不動産業界で、社会貢献度の高いお仕事に就きたい
・会社の将来性に不安を感じている
【新しい未来への扉を開きませんか?】
もし、今の会社で次のようなお気持ちをお持ちでしたら、ぜひご検討ください。
・ご自身の裁量に制限を感じ、マネジメントに物足りなさを感じている
・会社の考え方にご自身の価値観とのずれを感じている
・不動産業界で、社会貢献度の高いお仕事に就きたい
・会社の将来性に不安を感じている
もし、今の会社で次のようなお気持ちをお持ちでしたら、ぜひご検討ください。
・ご自身の裁量に制限を感じ、マネジメントに物足りなさを感じている
・会社の考え方にご自身の価値観とのずれを感じている
・不動産業界で、社会貢献度の高いお仕事に就きたい
・会社の将来性に不安を感じている
不動産売買事業部_名古屋支店_マネージャー候補 株式会社AlbaLink
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【不動産営業の新しいかたち】
テレアポや飛び込み営業は一切ございません。
【「稼ぐ」に集中できる環境です】
・WEBマーケティングを通じて、月に2300件以上のお問い合わせをいただいています。
・営業担当者様お一人あたり、月に25~30件の安定した案件をお任せできます。
【お客様のニーズに応えることに専念できます】
テレアポや飛び込み営業は一切ございません。
【「稼ぐ」に集中できる環境です】
・WEBマーケティングを通じて、月に2300件以上のお問い合わせをいただいています。
・営業担当者様お一人あたり、月に25~30件の安定した案件をお任せできます。
【お客様のニーズに応えることに専念できます】
【不動産営業の新しいかたち】
テレアポや飛び込み営業は一切ございません。
【「稼ぐ」に集中できる環境です】
・WEBマーケティングを通じて、月に2300件以上のお問い合わせをいただいています。
・営業担当者様お一人あたり、月に25~30件の安定した案件をお任せできます。
テレアポや飛び込み営業は一切ございません。
【「稼ぐ」に集中できる環境です】
・WEBマーケティングを通じて、月に2300件以上のお問い合わせをいただいています。
・営業担当者様お一人あたり、月に25~30件の安定した案件をお任せできます。
不動産売買事業部_宇都宮支店_マネージャー候補 株式会社AlbaLink
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
株式会社AlbaLinkでは、マーケティング部が社内で反響営業の仕組みを築いています。
お客様からのお問い合わせに対応する営業スタイルで、テレビCM、自社メディアでの情報発信、リスティング広告など、多岐にわたる方法で会社の認知度を高めています。そのため、日本全国からたくさんのお問い合わせが寄せられています。
【具体的な業務内容】
・オンラインでの取り組み
・4つの自社オウンドメディアの運営
・メディアのSEO対策
株式会社AlbaLinkでは、マーケティング部が社内で反響営業の仕組みを築いています。
お客様からのお問い合わせに対応する営業スタイルで、テレビCM、自社メディアでの情報発信、リスティング広告など、多岐にわたる方法で会社の認知度を高めています。そのため、日本全国からたくさんのお問い合わせが寄せられています。
【具体的な業務内容】
・オンラインでの取り組み
・4つの自社オウンドメディアの運営
・メディアのSEO対策
【お仕事内容】
株式会社AlbaLinkでは、マーケティング部が社内で反響営業の仕組みを築いています。
お客様からのお問い合わせに対応する営業スタイルで、テレビCM、自社メディアでの情報発信、リスティング広告など、多岐にわたる方法で会社の認知度を高めています。
そのため、日本全国からたくさんのお問い合わせが寄せられています。
【具体的な業務内容】
・オンラインでの取り組み
・4つの自社オウンドメディアの運営
株式会社AlbaLinkでは、マーケティング部が社内で反響営業の仕組みを築いています。
お客様からのお問い合わせに対応する営業スタイルで、テレビCM、自社メディアでの情報発信、リスティング広告など、多岐にわたる方法で会社の認知度を高めています。
そのため、日本全国からたくさんのお問い合わせが寄せられています。
【具体的な業務内容】
・オンラインでの取り組み
・4つの自社オウンドメディアの運営
【ACSD】AI駆動開発導入エンジニア【フルリモート可】 株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI駆動開発で未来を創造しませんか?
クラウドネイティブ技術を活かしたアプリケーション開発支援
【私たちの事業について】
私たちは、AI駆動開発の知識を活かし、お客様がご自身で
クラウドネイティブ(主にMicrosoft Azure)なアプリケーションを開発できるよう、技術的なサポートと伴走を行っております。
長年にわたるITインフラ基盤の経験とMicrosoft Azureに関する専門知識が高く評価されており、近年では生成AIアプリケーションの拡張に関するご相談が大変増えています。
クラウドネイティブ技術を活かしたアプリケーション開発支援
【私たちの事業について】
私たちは、AI駆動開発の知識を活かし、お客様がご自身で
クラウドネイティブ(主にMicrosoft Azure)なアプリケーションを開発できるよう、技術的なサポートと伴走を行っております。
長年にわたるITインフラ基盤の経験とMicrosoft Azureに関する専門知識が高く評価されており、近年では生成AIアプリケーションの拡張に関するご相談が大変増えています。
■AI駆動開発で未来を創造しませんか?
クラウドネイティブ技術を活かしたアプリケーション開発支援
【私たちの事業について】
私たちは、AI駆動開発の知識を活かし、お客様がご自身でクラウドネイティブ(主にMicrosoft Azure)なアプリケーションを開発できるよう、技術的なサポートと伴走を行っております。長年にわたるITインフラ基盤の経験とMicrosoft Azureに関する専門知識が高く評価されており、近年では生成AIアプリケーションの拡張に関するご相談が大変増えています。
▼共創型アジャイルSIサービス for Microsoft Azure
クラウドネイティブ技術を活かしたアプリケーション開発支援
【私たちの事業について】
私たちは、AI駆動開発の知識を活かし、お客様がご自身でクラウドネイティブ(主にMicrosoft Azure)なアプリケーションを開発できるよう、技術的なサポートと伴走を行っております。長年にわたるITインフラ基盤の経験とMicrosoft Azureに関する専門知識が高く評価されており、近年では生成AIアプリケーションの拡張に関するご相談が大変増えています。
▼共創型アジャイルSIサービス for Microsoft Azure
マーケティング担当【ポイ活サービス「レシチャレ」/フレックス勤務可/若手歓迎】 クラシル株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■デジタルマーケティングで成果を出しませんか?
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
■デジタルマーケティングで成果を出しませんか?
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
ITコンサルタント:シニアコンサルタント【リモートワーク可/残業月20時間程度】 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社はベイカレント・コンサルティング社、アクセンチュア社出身者によって、2020年11月に設立されたIT/DXコンサルティング、戦略コンサルティングに向き合う集団です。
創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。
ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。
共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。
■Mission:Activate your potential
創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。
ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。
共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。
■Mission:Activate your potential
弊社はベイカレント・コンサルティング社、アクセンチュア社出身者によって、2020年11月に設立されたIT/DXコンサルティング、戦略コンサルティングに向き合う集団です。
創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。
ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。
共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。
■Mission:Activate your potential
創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。
ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。
共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。
■Mission:Activate your potential
※東京勤務※ SAPエンジニア【残業20時間以内/週3リモート】 GienTech Japan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様のDX推進をサポートしませんか?
【お任せしたいお仕事】
・ERPパッケージ・基幹システムであるSAPを活用し、お客様のDX推進をお手伝いします。
・基幹システム導入プロジェクトにおいて、始まりから終わりまで一貫してサービスを提供いたします。
・具体的には、ご要望のヒアリングから設計、開発、テスト、さらに海外の協力会社の管理まで、幅広くご担当いただきます。
・お客様へのリリース前には成果物の最終確認を行い、リリース後も運用をサポートすることで、お客様との良好な関係を継続的に築いてまいります。
【入社後のサポート体制】
【お任せしたいお仕事】
・ERPパッケージ・基幹システムであるSAPを活用し、お客様のDX推進をお手伝いします。
・基幹システム導入プロジェクトにおいて、始まりから終わりまで一貫してサービスを提供いたします。
・具体的には、ご要望のヒアリングから設計、開発、テスト、さらに海外の協力会社の管理まで、幅広くご担当いただきます。
・お客様へのリリース前には成果物の最終確認を行い、リリース後も運用をサポートすることで、お客様との良好な関係を継続的に築いてまいります。
【入社後のサポート体制】
■お客様のDX推進をサポートしませんか?
【お任せしたいお仕事】
・ERPパッケージ・基幹システムであるSAPを活用し、お客様のDX推進をお手伝いします。
・基幹システム導入プロジェクトにおいて、始まりから終わりまで一貫してサービスを提供いたします。
・具体的には、ご要望のヒアリングから設計、開発、テスト、さらに海外の協力会社の管理まで、幅広くご担当いただきます。
・お客様へのリリース前には成果物の最終確認を行い、リリース後も運用をサポートすることで、お客様との良好な関係を継続的に築いてまいります。
【お任せしたいお仕事】
・ERPパッケージ・基幹システムであるSAPを活用し、お客様のDX推進をお手伝いします。
・基幹システム導入プロジェクトにおいて、始まりから終わりまで一貫してサービスを提供いたします。
・具体的には、ご要望のヒアリングから設計、開発、テスト、さらに海外の協力会社の管理まで、幅広くご担当いただきます。
・お客様へのリリース前には成果物の最終確認を行い、リリース後も運用をサポートすることで、お客様との良好な関係を継続的に築いてまいります。
【PL候補】IoTプラットフォーム開発の要件定義以降をお任せ!プライム案件における上流志向の方歓迎! NSW株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【IoT・M2Mで製造業DXを推進するプロジェクトリーダーを募集】
◎IoT・M2M技術を通じて、製造業のDX実現をサポートしませんか?データの蓄積・見える化から、機械学習・統計的手法を連携させたソリューション開発、IoTプラットフォーム開発において、プロジェクトリーダーとして要件定義から運用まで一貫してプロジェクトを牽引してくださる方を歓迎いたします。
【業務概要】
・お客様の実態に合わせたIoT・M2Mプラットフォームのカスタマイズ導入を行います。
・既存の機械や機器にIoT技術を導入し、遠隔監視やデータ収集を可能にすることで、付加価値を高めるソリューションを提供します。
・監視体制のDX化、モニタリングプロセスの自動化、稼働率改善に向けた自動化など、様々な業界のお客様企業のDXを支援します。
【業務詳細】
スマートプロダクトにおけるIoTアプリケーション(Web/モバイル)の開発プロジェクトリーダーとして、以下の業務をお任せします。
◎IoT・M2M技術を通じて、製造業のDX実現をサポートしませんか?データの蓄積・見える化から、機械学習・統計的手法を連携させたソリューション開発、IoTプラットフォーム開発において、プロジェクトリーダーとして要件定義から運用まで一貫してプロジェクトを牽引してくださる方を歓迎いたします。
【業務概要】
・お客様の実態に合わせたIoT・M2Mプラットフォームのカスタマイズ導入を行います。
・既存の機械や機器にIoT技術を導入し、遠隔監視やデータ収集を可能にすることで、付加価値を高めるソリューションを提供します。
・監視体制のDX化、モニタリングプロセスの自動化、稼働率改善に向けた自動化など、様々な業界のお客様企業のDXを支援します。
【業務詳細】
スマートプロダクトにおけるIoTアプリケーション(Web/モバイル)の開発プロジェクトリーダーとして、以下の業務をお任せします。
【IoT・M2Mで製造業DXを推進するプロジェクトリーダーを募集】
◎IoT・M2M技術を通じて、製造業のDX実現をサポートしませんか?データの蓄積・見える化から、機械学習・統計的手法を連携させたソリューション開発、IoTプラットフォーム開発において、プロジェクトリーダーとして要件定義から運用まで一貫してプロジェクトを牽引してくださる方を歓迎いたします。
【業務概要】
・お客様の実態に合わせたIoT・M2Mプラットフォームのカスタマイズ導入を行います。
・既存の機械や機器にIoT技術を導入し、遠隔監視やデータ収集を可能にすることで、付加価値を高めるソリューションを提供します。
◎IoT・M2M技術を通じて、製造業のDX実現をサポートしませんか?データの蓄積・見える化から、機械学習・統計的手法を連携させたソリューション開発、IoTプラットフォーム開発において、プロジェクトリーダーとして要件定義から運用まで一貫してプロジェクトを牽引してくださる方を歓迎いたします。
【業務概要】
・お客様の実態に合わせたIoT・M2Mプラットフォームのカスタマイズ導入を行います。
・既存の機械や機器にIoT技術を導入し、遠隔監視やデータ収集を可能にすることで、付加価値を高めるソリューションを提供します。
【大阪】営業マネージャー候補~店舗ビジネスの事業価値向上するSaaS/リモート週3・フレックス~ 株式会社ファンくる
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プレイングマネージャーとして、チームと一緒に成長しませんか?】
私たちと一緒に、お客様の課題解決と事業成長をサポートしましょう。
【チーム運営のお仕事】
・FS/CSメンバー(3〜5名)の成長をサポートし、目標達成を応援します。
・チームの皆さんが働きやすいように、マネジメント業務(評価を含みます)を行います。
・もっと良いチームになるように、新しい仕組みを考えたり、お仕事の進め方を改善したりします。
私たちと一緒に、お客様の課題解決と事業成長をサポートしましょう。
【チーム運営のお仕事】
・FS/CSメンバー(3〜5名)の成長をサポートし、目標達成を応援します。
・チームの皆さんが働きやすいように、マネジメント業務(評価を含みます)を行います。
・もっと良いチームになるように、新しい仕組みを考えたり、お仕事の進め方を改善したりします。
【プレイングマネージャーとして、チームと一緒に成長しませんか?】
私たちと一緒に、お客様の課題解決と事業成長をサポートしましょう。
【チーム運営のお仕事】
・FS/CSメンバー(3〜5名)の成長をサポートし、目標達成を応援します。
・チームの皆さんが働きやすいように、マネジメント業務(評価を含みます)を行います。
私たちと一緒に、お客様の課題解決と事業成長をサポートしましょう。
【チーム運営のお仕事】
・FS/CSメンバー(3〜5名)の成長をサポートし、目標達成を応援します。
・チームの皆さんが働きやすいように、マネジメント業務(評価を含みます)を行います。
【tdi】(東京)物流DX・組織牽引リーダー TDI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■物流システムDX事業で、エンジニア組織をリードしませんか?
【お任せしたいこと】
物流システムDX事業で、エンジニア組織をリードするリーダーとしてご活躍ください。お客様が抱える複雑な物流課題に対し、ITを駆使した最適な解決策を提供し、ビジネス価値を最大限に高めることが大切な役割です。具体的には、大規模なレガシーシステムの刷新や新しいDXプロジェクトにおいて、技術面や組織面でリーダーシップを発揮し、プロジェクトを成功へと導いていただきます。
また、エンジニアリングマネージャーとして、チームメンバーの育成、技術力アップ、評価を通じて、組織全体のパフォーマンスを最大限に引き出し、次の世代のリーダーを育てる重要な役割も担っていただきます。お客様との信頼関係を築き、長いお付き合いの中で事業を一緒に成長させながら、技術戦略の計画と実行にも貢献し、同社の物流DX事業を未来へ進めていただくことを期待しております。
・お客様の物流課題を深く理解し、最適なDXソリューションを提案し、実行します
・大規模な新しいDXプロジェクトの計画から完了までを主導します
・エンジニア組織の技術力向上と、次の世代のリーダー育成を進めます
・物流DXにおける技術戦略を立て、システムアーキテクチャを設計します
【お任せしたいこと】
物流システムDX事業で、エンジニア組織をリードするリーダーとしてご活躍ください。お客様が抱える複雑な物流課題に対し、ITを駆使した最適な解決策を提供し、ビジネス価値を最大限に高めることが大切な役割です。具体的には、大規模なレガシーシステムの刷新や新しいDXプロジェクトにおいて、技術面や組織面でリーダーシップを発揮し、プロジェクトを成功へと導いていただきます。
また、エンジニアリングマネージャーとして、チームメンバーの育成、技術力アップ、評価を通じて、組織全体のパフォーマンスを最大限に引き出し、次の世代のリーダーを育てる重要な役割も担っていただきます。お客様との信頼関係を築き、長いお付き合いの中で事業を一緒に成長させながら、技術戦略の計画と実行にも貢献し、同社の物流DX事業を未来へ進めていただくことを期待しております。
・お客様の物流課題を深く理解し、最適なDXソリューションを提案し、実行します
・大規模な新しいDXプロジェクトの計画から完了までを主導します
・エンジニア組織の技術力向上と、次の世代のリーダー育成を進めます
・物流DXにおける技術戦略を立て、システムアーキテクチャを設計します
■物流システムDX事業で、エンジニア組織をリードしませんか?
【お任せしたいこと】
物流システムDX事業で、エンジニア組織をリードするリーダーとしてご活躍ください。お客様が抱える複雑な物流課題に対し、ITを駆使した最適な解決策を提供し、ビジネス価値を最大限に高めることが大切な役割です。具体的には、大規模なレガシーシステムの刷新や新しいDXプロジェクトにおいて、技術面や組織面でリーダーシップを発揮し、プロジェクトを成功へと導いていただきます。
また、エンジニアリングマネージャーとして、チームメンバーの育成、技術力アップ、評価を通じて、組織全体のパフォーマンスを最大限に引き出し、次の世代のリーダーを育てる重要な役割も担っていただきます。お客様との信頼関係を築き、長いお付き合いの中で事業を一緒に成長させながら、技術戦略の計画と実行にも貢献し、同社の物流DX事業を未来へ進めていただくことを期待しております。
・お客様の物流課題を深く理解し、最適なDXソリューションを提案し、実行します
【お任せしたいこと】
物流システムDX事業で、エンジニア組織をリードするリーダーとしてご活躍ください。お客様が抱える複雑な物流課題に対し、ITを駆使した最適な解決策を提供し、ビジネス価値を最大限に高めることが大切な役割です。具体的には、大規模なレガシーシステムの刷新や新しいDXプロジェクトにおいて、技術面や組織面でリーダーシップを発揮し、プロジェクトを成功へと導いていただきます。
また、エンジニアリングマネージャーとして、チームメンバーの育成、技術力アップ、評価を通じて、組織全体のパフォーマンスを最大限に引き出し、次の世代のリーダーを育てる重要な役割も担っていただきます。お客様との信頼関係を築き、長いお付き合いの中で事業を一緒に成長させながら、技術戦略の計画と実行にも貢献し、同社の物流DX事業を未来へ進めていただくことを期待しております。
・お客様の物流課題を深く理解し、最適なDXソリューションを提案し、実行します
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