株式会社リブ・コンサルティング

お問い合わせ番号：647385　最終確認日：2026年04月29日

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勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中の給与・待遇に条件変更無し
給与	[想定年収] 600 ～ 800 万円 [月給] 50 ～ 66万円 [給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 [年収例] ※経験・能力・前職給与などを考慮
勤務地	[勤務地1] 東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー [変更の範囲] 有会社の定める勤務地（テレワークを行う場所を含む） [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:15 ～ 18:15（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児完全週休2日制（土曜日、日曜日）／私傷病休暇／結婚休暇／妊娠症状対応特別休暇／介護休暇　他完全週休2日制（土曜日、日曜日）／私傷病休暇／結婚休暇／妊娠症状対応特別休暇／介護休暇　他
手当・福利厚生	通勤手当残業手当研修制度／結婚祝金／出産祝金／入社メンバー歓迎懇親会／半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施／社内サークル活動支援金／スマートマルシェ研修制度／結婚祝金／出産祝金／入社メンバー歓迎懇親会／半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施／社内サークル活動支援金／スマートマルシェ
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与] [昨年実績]適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施しています。
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【中堅・中小企業をサポートするコンサルティング業務】中堅・中小企業の経営層の皆様に対し、戦略の立案や機能の提供だけでなく、企画から実行支援まで深く関わり、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングをお任せいたします。【配属について】ご入社後は、これまでのご経験を活かせる分野や、特に貢献できるプロジェクトから担当していただきます。【私たちのコンサルティングの特長】私たちは、成果主義と現場主義を大切にし、お客様に確かな成果をお届けします。そして、企業の長期的な成長と発展をリードすることを目指しています。経営には様々な要素が複雑に絡み合っているため、一部門や一つの機能に限定した「プロジェクトベース」の支援ではなく、「カンパニーベース」として企業全体を包括的にサポートする「成果創出型コンサルティング」が私たちの大きな特長です。【コンサルティングテーマ例】以下のテーマをはじめ、多岐にわたる分野でサポートを行っております。・経営戦略の策定支援・マーケティングおよびセールス戦略の強化・組織人事制度の構築と改善・新規事業の開発支援・デジタル技術の導入と活用また、現代社会が抱えるサステナビリティ、地方創生、エネルギー自給自足といった社会課題に関連するプロジェクトが多いことも、私たちの特徴の一つです。【中堅・中小企業をサポートするコンサルティング業務】中堅・中小企業の経営層の皆様に対し、戦略の立案や機能の提供だけでなく、企画から実行支援まで深く関わり、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングをお任せいたします。【配属について】ご入社後は、これまでのご経験を活かせる分野や、特に貢献できるプロジェクトから担当していただきます。【私たちのコンサルティングの特長】私たちは、成果主義と現場主義を大切にし、お客様に確かな成果をお届けします。そして、企業の長期的な成長と発展をリードすることを目指しています。経営には様々な要素が複雑に絡み合っているため、一部門や一つの機能に限定した「プロジェクトベース」の支援ではなく、「カンパニーベース」として企業全体を包括的にサポートする「成果創出型コンサルティング」が私たちの大きな特長です。【コンサルティングテーマ例】以下のテーマをはじめ、多岐にわたる分野でサポートを行っております。・経営戦略の策定支援・マーケティングおよびセールス戦略の強化・組織人事制度の構築と改善・新規事業の開発支援・デジタル技術の導入と活用また、現代社会が抱えるサステナビリティ、地方創生、エネルギー自給自足といった社会課題に関連するプロジェクトが多いことも、私たちの特徴の一つです。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須】・社会人経験3年以上 ■下記いずれかに該当する方・クライアントワークにおける成果創出経験のある方・経営企画、事業企画、事業開発、マーケティング・商品企画、営業企画などの業務経験のある方・プロジェクトマネジメント経験のある方【求める人物像】・「100年後の世界を良くする会社を増やす」と言うミッションに共感いただける方・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたいと考えている方・クライアント貢献意欲の高い方	【必須】・社会人経験3年以上 ■下記いずれかに該当する方・クライアントワークにおける成果創出経験のある方・経営企画、事業企画、事業開発、マーケティング・商品企画、営業企画などの業務経験のある方・プロジェクトマネジメント経験のある方【求める人物像】・「100年後の世界を良くする会社を増やす」と言うミッションに共感いただける方・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたいと考えている方・クライアント貢献意欲の高い方
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院
求人の特色	インタビュー ■エグゼクティブ・フェロー　佐藤勇樹 [本物のコンサルタントになりたい君へ。](https://www.libcon.co.jp/recruit2/profession/profession02/) ■社員インタビュー・パートナー（事業部長） [確かな成長基盤を築く経営支援のその先へ──地域と企業の未来を共創する。](https://note.com/lib_smb/n/n9eb6c2bfbb51) ・コンサルタント [地域企業を支えるコンサルティングの本質。本当に必要な支援とは。](https://note.com/lib_smb/n/n3505c95a363d) [成長にプライドを持つ。持続的な成果を追求するコンサルタントの在り方。](https://note.com/lib_smb/n/n9883d8e416bd) [AI時代だからこそ問われる「人」の価値。“地方から日本を良くする”を目指して。](https://note.com/lib_smb/n/n06381291cc48) [“経営に資する人事”として企業変革に挑む。行動が変われば、組織が変わる。](https://note.com/lib_smb/n/n37b2d3d50fb2) ■エグゼクティブ・フェロー　佐藤勇樹 [本物のコンサルタントになりたい君へ。](https://www.libcon.co.jp/recruit2/profession/profession02/) ■社員インタビュー・パートナー（事業部長） [確かな成長基盤を築く経営支援のその先へ──地域と企業の未来を共創する。](https://note.com/lib_smb/n/n9eb6c2bfbb51) ・コンサルタント [地域企業を支えるコンサルティングの本質。本当に必要な支援とは。](https://note.com/lib_smb/n/n3505c95a363d) [成長にプライドを持つ。持続的な成果を追求するコンサルタントの在り方。](https://note.com/lib_smb/n/n9883d8e416bd) [AI時代だからこそ問われる「人」の価値。“地方から日本を良くする”を目指して。](https://note.com/lib_smb/n/n06381291cc48) [“経営に資する人事”として企業変革に挑む。行動が変われば、組織が変わる。](https://note.com/lib_smb/n/n37b2d3d50fb2) 当社で働く魅力 1）手触り感のある支援ができる当社の支援は戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画?実行支援まで関与します。成果主義×現場主義により、クライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリードします。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。 2）未経験から活躍できる環境がある入社後は一人前のコンサルタントになるまで専属のトレーナーがつき、週次の1on1で徹底した振り返りを行う機会が儲けられています。成果を確実に届ける専門性の獲得や、経営リテラシーを向上するための多角的な研修プログラムだけでなく、個別に丁寧なFBを受けられる環境で成長角度を高めることができます。 ※詳細は[こちら](https://www.libcon.co.jp/recruit2/company/company02/)をご確認ください 3）経営・CxO人材に必要なスキルを獲得できる当社の支援では、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち矢面に立って仕事をすることが求められます。論点仮説思考やロジカルシンキングはもちろんですが、自身の意見や覚悟を問われる場面が多くあります。シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。 4）事業づくりを体感できる当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。 1）手触り感のある支援ができる当社の支援は戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画?実行支援まで関与します。成果主義×現場主義により、クライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリードします。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。 2）未経験から活躍できる環境がある入社後は一人前のコンサルタントになるまで専属のトレーナーがつき、週次の1on1で徹底した振り返りを行う機会が儲けられています。成果を確実に届ける専門性の獲得や、経営リテラシーを向上するための多角的な研修プログラムだけでなく、個別に丁寧なFBを受けられる環境で成長角度を高めることができます。 ※詳細は[こちら](https://www.libcon.co.jp/recruit2/company/company02/)をご確認ください 3）経営・CxO人材に必要なスキルを獲得できる当社の支援では、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち矢面に立って仕事をすることが求められます。論点仮説思考やロジカルシンキングはもちろんですが、自身の意見や覚悟を問われる場面が多くあります。シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。 4）事業づくりを体感できる当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。キャリアパス【入社後～2年目】経営コンサルタントとしての習熟度を高め、プロジェクトリーダーを担う【3年目以降】経営コンサルタントとしての価値発揮に加え、個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパスとなっています。 ■マネジメント型・3年目でマネージャーになり事業創りと組織創りをリードしたのちに、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型・各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■マーケティングセールス型・クライアントの経営課題を把握し、新たな案件の獲得をすることで、事業の拡大に貢献 ■事業企画型・グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献【入社後～2年目】経営コンサルタントとしての習熟度を高め、プロジェクトリーダーを担う【3年目以降】経営コンサルタントとしての価値発揮に加え、個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパスとなっています。 ■マネジメント型・3年目でマネージャーになり事業創りと組織創りをリードしたのちに、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型・各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■マーケティングセールス型・クライアントの経営課題を把握し、新たな案件の獲得をすることで、事業の拡大に貢献 ■事業企画型・グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献

企業情報

企業名	株式会社リブ・コンサルティング
企業HP	http://www.libcon.co.jp/company/
本社所在地	〒1000004 東京都中央区日本橋二丁目7番1号東京日本橋タワー29階
事業内容	◆企業経営全般にわたるコンサルティング業務 ◆企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・実施	◆企業経営全般にわたるコンサルティング業務 ◆企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・実施
設立年月日	2012年 7月 1日
代表者	関厳
従業員数	350名