高年収の求人特集

28ページ | 年収600万円以上×企画管理職の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収：585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の企画管理職の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

公開中の求人 923件中 487-504件表示

社名非公開HRコンプライアンススペシャリスト（労務、人事関連コンプライアンス）

業務内容: ・人事・労務問題について法的な知見を持ち、その個別問題の解決にあたる。
・カバー範囲は広く、社員や雇用に関する法的問題であり、外部ユニオンを含む組合関連、休職者対応、ローパフォーマー対応、解雇を含む懲罰、インクルージョン＆ダイバーシティ及び各種ハラスメントへの予防や対応など。
・全従業員、派遣社員や業務委託者、採用候補者、退職者など広範囲からのHRコンプライアンス問題等の提起方法をモデル化し、速やかにかつ安心して問題提起ができる環境を整える。ホットラインに関わる人事関係者には適宜教育を行い、グループ全体で画一的な
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必要な経験: 下記全てまたは同等の経験を有すること
・2,000名以上の企業で労務問題対応の経験（5年以上）
・従業員へ向けたHRコンプライアンス教育を実施した経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1600万円

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社名非公開 HRビジネスパートナー(通信業界/国内外)

業務内容: ビジネスユニットのトップマネジメントや幹部の人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画や事業活動計画の実現に向けた、適時・適所・適材を実現するリソースマネジメント、タレントマネジメント、組織風土醸成施策の実行により、更なる事業拡大に貢献していただきます。

具体的には、以下のような業務に従事いただきます。
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必要な経験: 以下いずれかのご経験をお持ちの方
（1）HRBPのご経験をお持ちの方
業界、企業規模、企業フェーズは不問です。
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1400万円

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社名非公開HRビジネスパートナー（コーポレートファンクション）

業務内容: コーポレートスタフのトップマネジメントや、担当領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。

具体的には、以下のような業務を想定しています。
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必要な経験: ・HRビジネスパートナーとして組織を支援した経験が５年以上あること

【求める人物像・ソフトスキル】
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1400万円

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社名非公開Transfer Pricing Manager【コーポレート／経理部】

業務内容: グローバル移転価格部門長と密接に連携し、以下業務を含む国際税務（移転価格）に関連する業務全般のマネジメント

■ NECグループのグローバル移転価格ポリシーの策定
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必要な経験: ※本ポジションへのご応募には日本語履歴書・職務経歴書と
英文レジュメの両方がご提出必須となります。
ご応募時にシステムへのご登録をお願いいたします。
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1400万円

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社名非公開経営企画（グループ会社支援)

業務内容: グループ経営企画部門は、グループ全体及び30社を超えるグループ会社の戦略や予算、ときにはグループ会社の事業責任者と議論しながら個々の
戦略策定にも関わるほど幅広い機能を担っています。同社はコロナ禍でも着実に事業を伸ばし、中期計画の通り今後更に事業の拡大を加速させていきます。
そのスピード感の中で事業領域の拡大により現状リソースが不足し始めています。したがって、それに耐えうる経営企画体制を構築しなければなりません。
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必要な経験: ・事業会社での経営企画、経営管理業務実務経験５年以上
・事業部門、ステークホルダーや資本提携先などとハードな交渉を経験してきた方
・事業責任者、経営層とのコミュニケーションが取れる方
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1200万円

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社名非公開経理財務部_国内経理課長候補

業務内容: 【仕事内容】
以下業務の実務担当、および継続的な業務改善（効率化・高度化）の企画～設計～実装

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必要な経験: 【必須要件】
・制度会計及び財務分野でのご経験5年以上
・数千億円以上規模のグローバル企業での実務経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1100万円

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社名非公開戦略コンサルタント・グロース支援

業務内容: クライアントの事業立ち上げおよび拡大に一緒に取り組んでいただけるコンサルティングマネージャーを募集しています。
社内の開発部署及びビジネス担当と密に連携し、新規クライアントに対しては当社のCtoCサービス導入のための事業企画を立案、既存クライアントには事業成長を支援いただきます。
売上に関してはクライアントがサービス導入を決めた際いただく開発費とレベニューシェアのため、中期的に事業が成長していく
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必要な経験: ・戦略コンサルティングのご経験　3年以上
・新規事業立上げ、グロースにおけるクライアント伴走経験
・メンバーマネジメント経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1270万円

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社名非公開2.0 ソリューションセールス部・ディレクター

業務内容: 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。
レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。
採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。
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必要な経験: ■HR・人事領域でのエンタープライズ向けソリューションセールス経験
■営業戦略の立案・実行管理経験
■組織マネジメント経験
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勤務地: 全国

想定年収: 900～1200万円

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社名非公開事業開発プロデューサー

業務内容: ▶︎担当可能性のあるプロダクト
・ココナラコンテンツマーケット (新規事業)　　・ココナラAIスタジオ（新規事業）
・ココナラアカデミー（新規事業）　　　　　　・新規toB型のSaaS事業（新規事業）
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必要な経験: ・事業やプロダクトなど、何かの領域で数値責任をもちつつ、自らも率先して
仮説や企画を立てて実行をリードし、業績アップや事業に重要な成果を残されたご経験
・進め方が確立されていないミッションについて、自身でプロセスを
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～2000万円

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社名非公開生産課_課長

業務内容: 【業務内容】
商品開発　　：開発担当と協力し、サンプル開発・進捗を管理、工場/取引先と交渉業務
品質管理　　：品質管理担当と協力し、量産対応における継続生産/供給できる体制構築業務
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必要な経験: 【必須要件】
・家具関係でのモノづくり工程の管理経験者、国内外の工場、取引先
社内関連部署との折衝経験（メーカー、商社、小売業いずれも可能）
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1300万円

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社名非公開【株式会社セガ】【急募】経営企画（戦略企画/推進）_求人No.576

業務内容: セガ経営企画部に所属し
セガの中期計画の実行推進および戦略のブラッシュアップ、アクションプランの策定を担当していただきます。
具体的な担当業務は下記となります。
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必要な経験: （①②いずれかの実務的な素養がある事と③）
①経営企画、事業企画部門における企画業務のご経験（1年以上）
②戦略系コンサル、またはシンクタンクでのご経験　(あれば※TMT経験)
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1300万円

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社名非公開総務マネージャー

業務内容: ＜総務系業務＞
印章管理に関する事項／営業免許、その他認証機関の申請と更新手続きに関する事項／関係会社管理に関する事項
入社及び退社の手続きに関する事項／慶弔管理及び福利厚生に関する事項／勤怠管理、労務管理に関する事項
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必要な経験: 【必須要件】
・事業会社における総務業務のご経験
・マネジメント経験（人数、年数不問）
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1200万円

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社名非公開コーポレート／IR グループ長

業務内容: 創業から25年、常に成長を遂げている医療業界のリーディングカンパニーにて、IR業務の立ち上げを一緒に取り組んでいただけるリーダーを募集いたします。
2024年、医療業界初Nasdaq市場に上場したことで、更なるグローバル展開を視野に入れており、体制強化のため募集しております。

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必要な経験: 【必須条件】
・4年制大学卒業
・ビジネスレベルの英会話
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勤務地: 東京都

想定年収: 900～1500万円

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社名非公開マーケティング

業務内容: マーケティング担当取締役直下にて各種ブランディング戦略の立案～施策実行を担当していただきます。
担当いただく可能性のある領域としては以下を想定しています。

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必要な経験: - 事業会社での3年以上のブランドマーケティング実務経験
- 高い論理的思考力

勤務地: 東京都

想定年収: 900～1500万円

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社名非公開調剤薬局向けプロダクト（PdM or PjM)／ヘルスケアIT事業部／プロダクトマネジメント部

業務内容: 現在、チェーン薬局等のデータドリブン経営やCRM戦略高度化に伴い、WEMEXおよび顧客のデータ活用を基にたビジネス要求が高まっています。
その中で薬局経営支援・薬局CRM支援等のプロダクトにおいて、ビジネスのPIVOTや再設計をお任せします。
▼具体的な業務内容
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必要な経験: ・プロダクトマネージャーもしくはプロジェクトマネージャーやそれに準じるご経験　３年以上
・EC、Webサービス、アプリ等の企画や開発、運営の経験　3年以上

勤務地: 東京都

想定年収: 890～1400万円

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社名非公開プロダクトオーナー

業務内容: ◆自社グループ製品の開発・技術設計のプロダクトオーナーとして活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品（クラウドサービス）開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。

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必要な経験: ・業界問わず、自社でプロダクトを生み出す組織・企業に所属しており、あるマーケットについての製品開発を経験し、その製品のリードをした経験がある方
（自らがリーダーとなり、プロダクトの方向性・マーケットの方向性を考え、その方向を検証しながら形を作ってきた方）
・自分たちのプロダクトを開発して世の中に価値を生み出していくことに興味があり、一緒に世の中を変えていきたいという志向
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勤務地: 東京都

想定年収: 850～1000万円

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社名非公開グループ全体のDEI推進室担当（管理職/マネジメント)

業務内容: 今回はDEI推進室の管理職（室長）としてメンバーのマネジメント業務を中心とした
グループ全体へのDEI領域のおける企画/運営を想定しております。
経営が実現したいことや、グループ全体の人事課題・社員の声も考慮しながら、各SBU人事や各社人事と連携をとりつつ、同社グループのDEI領域の推進役として企画～運用までの一連の業務に携わっていただきます。
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