12ページ | 女性活躍中！東京都／管理・企画・マーケティング・経営の転職・求人情報
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非公開求人とは
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IP企画制作 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
急速に拡大しているIP事業において、ビジネス面で中心的な役割を担ってくださる方を募集しています。プロデューサーやクリエイターの皆様がお持ちの感性を、データや論理に基づいた戦略へと丁寧に落とし込み、「多くの方に届く作品」として市場にお届けするお仕事です。外部の出版社様との提携を進めることから、販売促進の戦略を考え実行すること、そして契約に関する実務まで、事業を成長させるために必要なビジネスプロセスを最初から最後まで一貫して推進していただきます。
【お仕事の詳細】
・外部企業様との提携やビジネスの推進
・外部の出版社様やクリエイター様への積極的な企画提案や営業活動
・版権をお持ちの企業様との交渉や協力関係の構築
・契約書の作成、内容の調整、締結に関する対応
・IPの企画や販売促進戦略の立案
【お仕事の詳細】
・外部企業様との提携やビジネスの推進
・外部の出版社様やクリエイター様への積極的な企画提案や営業活動
・版権をお持ちの企業様との交渉や協力関係の構築
・契約書の作成、内容の調整、締結に関する対応
・IPの企画や販売促進戦略の立案
急速に拡大しているIP事業において、ビジネス面で中心的な役割を担ってくださる方を募集しています。プロデューサーやクリエイターの皆様がお持ちの感性を、データや論理に基づいた戦略へと丁寧に落とし込み、「多くの方に届く作品」として市場にお届けするお仕事です。外部の出版社様との提携を進めることから、販売促進の戦略を考え実行すること、そして契約に関する実務まで、事業を成長させるために必要なビジネスプロセスを最初から最後まで一貫して推進していただきます。
【お仕事の詳細】
・外部企業様との提携やビジネスの推進
・外部の出版社様やクリエイター様への積極的な企画提案や営業活動
・版権をお持ちの企業様との交渉や協力関係の構築
・契約書の作成、内容の調整、締結に関する対応
・IPの企画や販売促進戦略の立案
【お仕事の詳細】
・外部企業様との提携やビジネスの推進
・外部の出版社様やクリエイター様への積極的な企画提案や営業活動
・版権をお持ちの企業様との交渉や協力関係の構築
・契約書の作成、内容の調整、締結に関する対応
・IPの企画や販売促進戦略の立案
海外事業リーダー候補 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【世界を舞台に活躍しませんか？】
海外戦略の基本となるフレームワーク（AAA/CAGE/OKR/OGSMなど）を深く理解し、より良いものへと導くお仕事です。組織全体の動きをスムーズにし、皆さんの能力を底上げする大切な役割を担っていただきます。マネジメントと仕組みづくりを通じて、チームの皆さんがそれぞれの力を発揮し、自律的に目標に向かって進めるような環境を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・各国の市場（マーケティング、販売、翻訳）における取り組みを一つにまとめ、状況を把握し、より良くするための改善をリードします。
・海外戦略の基本フレームワーク（OGSM, OKRなど）がきちんと使われるように、運用のルールを徹底し、最適な形へと改善案を出していただきます。
・Looker, Notion, Excelなどを使い、世界規模での業務管理を行います。（データの収集や共有など）
【お仕事の魅力】
◎世界を数字で読み解く楽しさと達成感：文化や制度が異なる様々な国の市場データを、共通の視点で理解することで、パフォーマンスの背景にある「なぜそうなったのか」がはっきりと見えた瞬間に大きな達成感を感じられます。
海外戦略の基本となるフレームワーク（AAA/CAGE/OKR/OGSMなど）を深く理解し、より良いものへと導くお仕事です。組織全体の動きをスムーズにし、皆さんの能力を底上げする大切な役割を担っていただきます。マネジメントと仕組みづくりを通じて、チームの皆さんがそれぞれの力を発揮し、自律的に目標に向かって進めるような環境を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・各国の市場（マーケティング、販売、翻訳）における取り組みを一つにまとめ、状況を把握し、より良くするための改善をリードします。
・海外戦略の基本フレームワーク（OGSM, OKRなど）がきちんと使われるように、運用のルールを徹底し、最適な形へと改善案を出していただきます。
・Looker, Notion, Excelなどを使い、世界規模での業務管理を行います。（データの収集や共有など）
【お仕事の魅力】
◎世界を数字で読み解く楽しさと達成感：文化や制度が異なる様々な国の市場データを、共通の視点で理解することで、パフォーマンスの背景にある「なぜそうなったのか」がはっきりと見えた瞬間に大きな達成感を感じられます。
【世界を舞台に活躍しませんか？】
海外戦略の基本となるフレームワーク（AAA/CAGE/OKR/OGSMなど）を深く理解し、より良いものへと導くお仕事です。組織全体の動きをスムーズにし、皆さんの能力を底上げする大切な役割を担っていただきます。マネジメントと仕組みづくりを通じて、チームの皆さんがそれぞれの力を発揮し、自律的に目標に向かって進めるような環境を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・各国の市場（マーケティング、販売、翻訳）における取り組みを一つにまとめ、状況を把握し、より良くするための改善をリードします。
・海外戦略の基本フレームワーク（OGSM, OKRなど）がきちんと使われるように、運用のルールを徹底し、最適な形へと改善案を出していただきます。
・Looker, Notion, Excelなどを使い、世界規模での業務管理を行います。（データの収集や共有など）
海外戦略の基本となるフレームワーク（AAA/CAGE/OKR/OGSMなど）を深く理解し、より良いものへと導くお仕事です。組織全体の動きをスムーズにし、皆さんの能力を底上げする大切な役割を担っていただきます。マネジメントと仕組みづくりを通じて、チームの皆さんがそれぞれの力を発揮し、自律的に目標に向かって進めるような環境を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・各国の市場（マーケティング、販売、翻訳）における取り組みを一つにまとめ、状況を把握し、より良くするための改善をリードします。
・海外戦略の基本フレームワーク（OGSM, OKRなど）がきちんと使われるように、運用のルールを徹底し、最適な形へと改善案を出していただきます。
・Looker, Notion, Excelなどを使い、世界規模での業務管理を行います。（データの収集や共有など）
人事 組織開発 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「人」を育てる仕事で、会社を支えませんか？
【リーダー・マネージャー層の育成】
・ミドルマネジメント（リーダーからマネージャーまで）の皆様がスムーズに業務に入れるよう、育成の仕組みを作り、運用をサポートします。
【目標設定と振り返りのサポート】
・会社全体の大きな目標から、個人の目標まで、しっかりとつながるようにOKRの運用をお手伝いします。
・目標達成に向けての振り返りが、当たり前になるようにサポートいたします。
【コミュニケーションの質の向上】
・日々の対話がより良いものになるよう、1on1やフィードバックのやり方を一緒に考え、トレーニングを実施します。
【リーダー・マネージャー層の育成】
・ミドルマネジメント（リーダーからマネージャーまで）の皆様がスムーズに業務に入れるよう、育成の仕組みを作り、運用をサポートします。
【目標設定と振り返りのサポート】
・会社全体の大きな目標から、個人の目標まで、しっかりとつながるようにOKRの運用をお手伝いします。
・目標達成に向けての振り返りが、当たり前になるようにサポートいたします。
【コミュニケーションの質の向上】
・日々の対話がより良いものになるよう、1on1やフィードバックのやり方を一緒に考え、トレーニングを実施します。
■「人」を育てる仕事で、会社を支えませんか？
【リーダー・マネージャー層の育成】
・ミドルマネジメント（リーダーからマネージャーまで）の皆様がスムーズに業務に入れるよう、育成の仕組みを作り、運用をサポートします。
【目標設定と振り返りのサポート】
・会社全体の大きな目標から、個人の目標まで、しっかりとつながるようにOKRの運用をお手伝いします。
・目標達成に向けての振り返りが、当たり前になるようにサポートいたします。
【リーダー・マネージャー層の育成】
・ミドルマネジメント（リーダーからマネージャーまで）の皆様がスムーズに業務に入れるよう、育成の仕組みを作り、運用をサポートします。
【目標設定と振り返りのサポート】
・会社全体の大きな目標から、個人の目標まで、しっかりとつながるようにOKRの運用をお手伝いします。
・目標達成に向けての振り返りが、当たり前になるようにサポートいたします。
経営企画 経理 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理財務のプロフェッショナルとして、会社を支えるお仕事です
【担当いただく業務】
・月ごと、年ごとの決算業務を進めていただきます。
・チームの皆さんの成長をサポートし、業務がスムーズに進むよう管理していただきます。
・新しいプロジェクトに関する会計や税務のご相談に、事業部門の方々と協力して対応していただきます。
・「会社にとって一番良い形」を目指し、チームの目標を皆で共有し、実現に向けて動いていただきます。
・グループ全体の決算に関わる業務や、グループ会社間のやり取りを管理していただきます。
・勘定科目の振り分けや、会社の財産である固定資産の管理をしていただきます。
【担当いただく業務】
・月ごと、年ごとの決算業務を進めていただきます。
・チームの皆さんの成長をサポートし、業務がスムーズに進むよう管理していただきます。
・新しいプロジェクトに関する会計や税務のご相談に、事業部門の方々と協力して対応していただきます。
・「会社にとって一番良い形」を目指し、チームの目標を皆で共有し、実現に向けて動いていただきます。
・グループ全体の決算に関わる業務や、グループ会社間のやり取りを管理していただきます。
・勘定科目の振り分けや、会社の財産である固定資産の管理をしていただきます。
■経理財務のプロフェッショナルとして、会社を支えるお仕事です
【担当いただく業務】
・月ごと、年ごとの決算業務を進めていただきます。
・チームの皆さんの成長をサポートし、業務がスムーズに進むよう管理していただきます。
・新しいプロジェクトに関する会計や税務のご相談に、事業部門の方々と協力して対応していただきます。
・「会社にとって一番良い形」を目指し、チームの目標を皆で共有し、実現に向けて動いていただきます。
・グループ全体の決算に関わる業務や、グループ会社間のやり取りを管理していただきます。
【担当いただく業務】
・月ごと、年ごとの決算業務を進めていただきます。
・チームの皆さんの成長をサポートし、業務がスムーズに進むよう管理していただきます。
・新しいプロジェクトに関する会計や税務のご相談に、事業部門の方々と協力して対応していただきます。
・「会社にとって一番良い形」を目指し、チームの目標を皆で共有し、実現に向けて動いていただきます。
・グループ全体の決算に関わる業務や、グループ会社間のやり取りを管理していただきます。
BLUE ECマーケター 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■越境ECサイト「viviON BLUE」で、販売戦略とデジタルマーケティング戦略を一緒に考えて実行しませんか？
【主な業務内容】
・越境ECサイト「viviON BLUE」での販売戦略とデジタルマーケティング戦略の立案と実行をお願いします。
・Web広告（リスティング広告、SNS広告など）やインフルエンサーを活用した施策の企画、そしてその運用ディレクションをお任せします。
・お客様のLTV（顧客生涯価値）を最大限に高めるためのCRM施策（メルマガ配信、LINE活用、SNSキャンペーンなど）の企画と推進をお願いします。
・販売データやアクセス解析データを分析し、課題を見つけ出し、改善策を考え、売上目標の管理を行います。
・商品ラインナップ全体の販売計画とプロモーション計画の策定に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・越境ECサイト「viviON BLUE」での販売戦略とデジタルマーケティング戦略の立案と実行をお願いします。
・Web広告（リスティング広告、SNS広告など）やインフルエンサーを活用した施策の企画、そしてその運用ディレクションをお任せします。
・お客様のLTV（顧客生涯価値）を最大限に高めるためのCRM施策（メルマガ配信、LINE活用、SNSキャンペーンなど）の企画と推進をお願いします。
・販売データやアクセス解析データを分析し、課題を見つけ出し、改善策を考え、売上目標の管理を行います。
・商品ラインナップ全体の販売計画とプロモーション計画の策定に携わっていただきます。
■越境ECサイト「viviON BLUE」で、販売戦略とデジタルマーケティング戦略を一緒に考えて実行しませんか？
【主な業務内容】
・越境ECサイト「viviON BLUE」での販売戦略とデジタルマーケティング戦略の立案と実行をお願いします。
・Web広告（リスティング広告、SNS広告など）やインフルエンサーを活用した施策の企画、そしてその運用ディレクションをお任せします。
・お客様のLTV（顧客生涯価値）を最大限に高めるためのCRM施策（メルマガ配信、LINE活用、SNSキャンペーンなど）の企画と推進をお願いします。
・販売データやアクセス解析データを分析し、課題を見つけ出し、改善策を考え、売上目標の管理を行います。
・商品ラインナップ全体の販売計画とプロモーション計画の策定に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・越境ECサイト「viviON BLUE」での販売戦略とデジタルマーケティング戦略の立案と実行をお願いします。
・Web広告（リスティング広告、SNS広告など）やインフルエンサーを活用した施策の企画、そしてその運用ディレクションをお任せします。
・お客様のLTV（顧客生涯価値）を最大限に高めるためのCRM施策（メルマガ配信、LINE活用、SNSキャンペーンなど）の企画と推進をお願いします。
・販売データやアクセス解析データを分析し、課題を見つけ出し、改善策を考え、売上目標の管理を行います。
・商品ラインナップ全体の販売計画とプロモーション計画の策定に携わっていただきます。
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労務担当 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■従業員を支える人事労務のお仕事です。
【主な業務内容】
・従業員の方々からの勤怠、ライフイベント、身上異動などに関するお問い合わせへのご対応
・勤怠データの管理と確認
・新しいメンバーの入社手続きや、退職される方の手続きサポート
・健康診断の受診状況の管理
・就労証明書などの各種証明書の発行
・労働基準監督署への対応サポート
【主な業務内容】
・従業員の方々からの勤怠、ライフイベント、身上異動などに関するお問い合わせへのご対応
・勤怠データの管理と確認
・新しいメンバーの入社手続きや、退職される方の手続きサポート
・健康診断の受診状況の管理
・就労証明書などの各種証明書の発行
・労働基準監督署への対応サポート
■従業員を支える人事労務のお仕事です。
【主な業務内容】
・従業員の方々からの勤怠、ライフイベント、身上異動などに関するお問い合わせへのご対応
・勤怠データの管理と確認
・新しいメンバーの入社手続きや、退職される方の手続きサポート
・健康診断の受診状況の管理
・就労証明書などの各種証明書の発行
【主な業務内容】
・従業員の方々からの勤怠、ライフイベント、身上異動などに関するお問い合わせへのご対応
・勤怠データの管理と確認
・新しいメンバーの入社手続きや、退職される方の手続きサポート
・健康診断の受診状況の管理
・就労証明書などの各種証明書の発行
UXリサーチャー 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ユーザー体験をより良くするお仕事です
【お仕事内容】
・サービスをご利用になる方々の体験をより良くするための調査全般（使いやすさのテスト、お話を聞くインタビュー、アンケート、日々の暮らしの中での観察調査など）
・調査で得られた結果をもとに、ペルソナ（理想のお客様像）やカスタマージャーニーマップ（お客様の体験の流れ）などを作成し、ワークショップを円滑に進めるお手伝い
・新しい事業を始める際や、今の事業を大きくしていく際に、調査を通じて一緒に進めていくお仕事（受け入れられやすさのテスト、新しいアイデアを考えるお手伝いなど）
・UXリサーチチームの管理業務と、チームメンバーのスキルアップをサポートするお仕事
・会社全体で、お客様中心のデザインプロセスを広め、定着させていくための活動
【お仕事内容】
・サービスをご利用になる方々の体験をより良くするための調査全般（使いやすさのテスト、お話を聞くインタビュー、アンケート、日々の暮らしの中での観察調査など）
・調査で得られた結果をもとに、ペルソナ（理想のお客様像）やカスタマージャーニーマップ（お客様の体験の流れ）などを作成し、ワークショップを円滑に進めるお手伝い
・新しい事業を始める際や、今の事業を大きくしていく際に、調査を通じて一緒に進めていくお仕事（受け入れられやすさのテスト、新しいアイデアを考えるお手伝いなど）
・UXリサーチチームの管理業務と、チームメンバーのスキルアップをサポートするお仕事
・会社全体で、お客様中心のデザインプロセスを広め、定着させていくための活動
■ユーザー体験をより良くするお仕事です
【お仕事内容】
・サービスをご利用になる方々の体験をより良くするための調査全般（使いやすさのテスト、お話を聞くインタビュー、アンケート、日々の暮らしの中での観察調査など）
・調査で得られた結果をもとに、ペルソナ（理想のお客様像）やカスタマージャーニーマップ（お客様の体験の流れ）などを作成し、ワークショップを円滑に進めるお手伝い
・新しい事業を始める際や、今の事業を大きくしていく際に、調査を通じて一緒に進めていくお仕事（受け入れられやすさのテスト、新しいアイデアを考えるお手伝いなど）
・UXリサーチチームの管理業務と、チームメンバーのスキルアップをサポートするお仕事
・会社全体で、お客様中心のデザインプロセスを広め、定着させていくための活動
【お仕事内容】
・サービスをご利用になる方々の体験をより良くするための調査全般（使いやすさのテスト、お話を聞くインタビュー、アンケート、日々の暮らしの中での観察調査など）
・調査で得られた結果をもとに、ペルソナ（理想のお客様像）やカスタマージャーニーマップ（お客様の体験の流れ）などを作成し、ワークショップを円滑に進めるお手伝い
・新しい事業を始める際や、今の事業を大きくしていく際に、調査を通じて一緒に進めていくお仕事（受け入れられやすさのテスト、新しいアイデアを考えるお手伝いなど）
・UXリサーチチームの管理業務と、チームメンバーのスキルアップをサポートするお仕事
・会社全体で、お客様中心のデザインプロセスを広め、定着させていくための活動
経営企画 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営層と現場の架け橋となり、データ分析に基づいた客観的な視点で意思決定をサポートするポジションです。
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
・P/L（損益計算書）を中心とした予算と実績の管理、財務数値の集計・分析
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
・P/L（損益計算書）を中心とした予算と実績の管理、財務数値の集計・分析
経営層と現場の架け橋となり、データ分析に基づいた客観的な視点で意思決定をサポートするポジションです。
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
商品企画 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
社内の「メーカー機能」をリードし、これまでの受け身の姿勢から、積極的にご提案していくスタイルへと変革を推進していただくポジションです。具体的には、社内のIP（知的財産）やVTuber事業の担当者様と協力しながら、「売れるデザイン」と「実現可能な製造」を両立させます。メーカー様との交渉、原価や生産ロットの設計、品質や納期の管理、そしてシリーズ展開による横断的な事業拡大を進めていただきます。さらに、市場や販売経路を見据えた統合的なMD（マーチャンダイジング）機能を確立し、チームを牽引して売上向上を目指していただきます。
【具体的な業務】
・他の会社のIPを獲得するための営業活動や、自社のIP・他の会社のIPを活用した新しい商品企画の立案とご提案
・商品の製造から、最適な販売経路への供給までを計画する、統合的なMD機能の構築と推進
・商品企画部門の損益計算書（PL）や原価を分析・管理し、事業の責任者として数字に基づいた意思決定を行う
・チームメンバーの皆様の能力を引き出し、特定の個人に業務が集中しないような業務フローを構築し、改善していくこと
社内の「メーカー機能」をリードし、これまでの受け身の姿勢から、積極的にご提案していくスタイルへと変革を推進していただくポジションです。具体的には、社内のIP（知的財産）やVTuber事業の担当者様と協力しながら、「売れるデザイン」と「実現可能な製造」を両立させます。メーカー様との交渉、原価や生産ロットの設計、品質や納期の管理、そしてシリーズ展開による横断的な事業拡大を進めていただきます。さらに、市場や販売経路を見据えた統合的なMD（マーチャンダイジング）機能を確立し、チームを牽引して売上向上を目指していただきます。
【具体的な業務】
・他の会社のIPを獲得するための営業活動や、自社のIP・他の会社のIPを活用した新しい商品企画の立案とご提案
・商品の製造から、最適な販売経路への供給までを計画する、統合的なMD機能の構築と推進
・商品企画部門の損益計算書（PL）や原価を分析・管理し、事業の責任者として数字に基づいた意思決定を行う
・チームメンバーの皆様の能力を引き出し、特定の個人に業務が集中しないような業務フローを構築し、改善していくこと
【お仕事内容】
社内の「メーカー機能」をリードし、これまでの受け身の姿勢から、積極的にご提案していくスタイルへと変革を推進していただくポジションです。
具体的には、社内のIP（知的財産）やVTuber事業の担当者様と協力しながら、「売れるデザイン」と「実現可能な製造」を両立させます。
メーカー様との交渉、原価や生産ロットの設計、品質や納期の管理、そしてシリーズ展開による横断的な事業拡大を進めていただきます。
社内の「メーカー機能」をリードし、これまでの受け身の姿勢から、積極的にご提案していくスタイルへと変革を推進していただくポジションです。
具体的には、社内のIP（知的財産）やVTuber事業の担当者様と協力しながら、「売れるデザイン」と「実現可能な製造」を両立させます。
メーカー様との交渉、原価や生産ロットの設計、品質や納期の管理、そしてシリーズ展開による横断的な事業拡大を進めていただきます。
販売戦略担当 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ECサイト運営の魅力的なお仕事
【業務内容】
・ECサイト全体の販売戦略を考え、事業計画を立てて実行するお仕事です
・商品ごとに販売計画を立て、適切な価格を決め、在庫を管理して仕入れを調整します
・売上目標を設定し、予算と実績を管理する大切な役割です
・国内外のお客様に向けたプロモーションやキャンペーンを企画し、実行していただきます
・販売データを分析し、改善案を提案して、より良いサイト運営を目指します
・マーケティングや仕入れ担当のチームメンバーをまとめ、サポートします
【業務内容】
・ECサイト全体の販売戦略を考え、事業計画を立てて実行するお仕事です
・商品ごとに販売計画を立て、適切な価格を決め、在庫を管理して仕入れを調整します
・売上目標を設定し、予算と実績を管理する大切な役割です
・国内外のお客様に向けたプロモーションやキャンペーンを企画し、実行していただきます
・販売データを分析し、改善案を提案して、より良いサイト運営を目指します
・マーケティングや仕入れ担当のチームメンバーをまとめ、サポートします
■ECサイト運営の魅力的なお仕事
【業務内容】
・ECサイト全体の販売戦略を考え、事業計画を立てて実行するお仕事です
・商品ごとに販売計画を立て、適切な価格を決め、在庫を管理して仕入れを調整します
・売上目標を設定し、予算と実績を管理する大切な役割です
・国内外のお客様に向けたプロモーションやキャンペーンを企画し、実行していただきます
【業務内容】
・ECサイト全体の販売戦略を考え、事業計画を立てて実行するお仕事です
・商品ごとに販売計画を立て、適切な価格を決め、在庫を管理して仕入れを調整します
・売上目標を設定し、予算と実績を管理する大切な役割です
・国内外のお客様に向けたプロモーションやキャンペーンを企画し、実行していただきます
コミック制作 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コミック制作の進行管理や販売戦略の立案を通して、作品を世に送り出すお仕事です。
【お仕事の詳細】
・コミックの制作から納品までの流れを全体的に把握し、適切に管理していただきます。
・作品の情報を登録したり、誤字脱字がないかを確認したり、契約や経費に関するサポート業務など、各工程の進み具合を管理していただきます。
・納品管理システムの改善について提案し、開発部門と協力してより良いシステムを作り上げていきます。
・作品の販売戦略を考え、それを実行していただきます。
・契約や納品、売上に関するデータを総合的に見て、どの作品を優先して販売するか、いつ販売するかを決めていきます。
・新しい作品を作るか、連載を続けるかを判断するために必要な情報を提供していただきます（例えば、連載を続けるかどうかの判断期間を短くするなど）。
【お仕事の詳細】
・コミックの制作から納品までの流れを全体的に把握し、適切に管理していただきます。
・作品の情報を登録したり、誤字脱字がないかを確認したり、契約や経費に関するサポート業務など、各工程の進み具合を管理していただきます。
・納品管理システムの改善について提案し、開発部門と協力してより良いシステムを作り上げていきます。
・作品の販売戦略を考え、それを実行していただきます。
・契約や納品、売上に関するデータを総合的に見て、どの作品を優先して販売するか、いつ販売するかを決めていきます。
・新しい作品を作るか、連載を続けるかを判断するために必要な情報を提供していただきます（例えば、連載を続けるかどうかの判断期間を短くするなど）。
コミック制作の進行管理や販売戦略の立案を通して、作品を世に送り出すお仕事です。
【お仕事の詳細】
・コミックの制作から納品までの流れを全体的に把握し、適切に管理していただきます。
・作品の情報を登録したり、誤字脱字がないかを確認したり、契約や経費に関するサポート業務など、各工程の進み具合を管理していただきます。
・納品管理システムの改善について提案し、開発部門と協力してより良いシステムを作り上げていきます。
・作品の販売戦略を考え、それを実行していただきます。
【お仕事の詳細】
・コミックの制作から納品までの流れを全体的に把握し、適切に管理していただきます。
・作品の情報を登録したり、誤字脱字がないかを確認したり、契約や経費に関するサポート業務など、各工程の進み具合を管理していただきます。
・納品管理システムの改善について提案し、開発部門と協力してより良いシステムを作り上げていきます。
・作品の販売戦略を考え、それを実行していただきます。
EC運営 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「viviON BLUE」ECサイト運営のお仕事です！
【お任せしたいお仕事】
・ECサイト「viviON BLUE」の商品登録や更新、進捗管理をお願いします。
・倉庫と協力して、商品の入庫・出庫管理、出荷の指示、在庫の管理や棚卸業務を行います。
・商品ページ、LP、利用規約など、サイト内の情報を最新の状態に保ちます。
・販売企画をスムーズに進めるため、社内外（倉庫や戦略チームなど）とのスケジュール調整や連携を行います。
・日々の業務フローの中で、改善できる点を見つけて、より良くするための計画を立てて実行します。
・お客様サポートチームへ、対応の仕方や新しい情報の共有を行います。
【お任せしたいお仕事】
・ECサイト「viviON BLUE」の商品登録や更新、進捗管理をお願いします。
・倉庫と協力して、商品の入庫・出庫管理、出荷の指示、在庫の管理や棚卸業務を行います。
・商品ページ、LP、利用規約など、サイト内の情報を最新の状態に保ちます。
・販売企画をスムーズに進めるため、社内外（倉庫や戦略チームなど）とのスケジュール調整や連携を行います。
・日々の業務フローの中で、改善できる点を見つけて、より良くするための計画を立てて実行します。
・お客様サポートチームへ、対応の仕方や新しい情報の共有を行います。
「viviON BLUE」ECサイト運営のお仕事です！
【お任せしたいお仕事】
・ECサイト「viviON BLUE」の商品登録や更新、進捗管理をお願いします。
・倉庫と協力して、商品の入庫・出庫管理、出荷の指示、在庫の管理や棚卸業務を行います。
・商品ページ、LP、利用規約など、サイト内の情報を最新の状態に保ちます。
・販売企画をスムーズに進めるため、社内外（倉庫や戦略チームなど）とのスケジュール調整や連携を行います。
【お任せしたいお仕事】
・ECサイト「viviON BLUE」の商品登録や更新、進捗管理をお願いします。
・倉庫と協力して、商品の入庫・出庫管理、出荷の指示、在庫の管理や棚卸業務を行います。
・商品ページ、LP、利用規約など、サイト内の情報を最新の状態に保ちます。
・販売企画をスムーズに進めるため、社内外（倉庫や戦略チームなど）とのスケジュール調整や連携を行います。
海外事業／事業開発／マネージャー 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
こちらは、組織の戦略を考え、マネジメントを担う大切なポジションでございます。事業目標を達成するために、組織のあり方を検討し、具体的な計画を進めていただきます。
また、部下の管理職の方々を育成し、ミドルマネジメント層との連携を深めることで、部署全体のマネジメントの質を高めることも期待されています。
【具体的な業務内容】
・翻訳ラインを増やすための具体的な戦略を立て、実行していただきます。
・現場の状況をよく理解されている経営陣の方々と一緒に、事業の構想を練り、組織の課題を解決していくお手伝いをしていただきます。
・ジョブ型で働かれることに慣れている契約社員の方々（外国籍の方もいらっしゃいます）と、メンバーシップ型で正社員として雇用されている方々との間で生じる組織意識のギャップを解消するための施策を導入し、実行していただきます。
こちらは、組織の戦略を考え、マネジメントを担う大切なポジションでございます。事業目標を達成するために、組織のあり方を検討し、具体的な計画を進めていただきます。
また、部下の管理職の方々を育成し、ミドルマネジメント層との連携を深めることで、部署全体のマネジメントの質を高めることも期待されています。
【具体的な業務内容】
・翻訳ラインを増やすための具体的な戦略を立て、実行していただきます。
・現場の状況をよく理解されている経営陣の方々と一緒に、事業の構想を練り、組織の課題を解決していくお手伝いをしていただきます。
・ジョブ型で働かれることに慣れている契約社員の方々（外国籍の方もいらっしゃいます）と、メンバーシップ型で正社員として雇用されている方々との間で生じる組織意識のギャップを解消するための施策を導入し、実行していただきます。
【業務内容】
こちらは、組織の戦略を考え、マネジメントを担う大切なポジションでございます。事業目標を達成するために、組織のあり方を検討し、具体的な計画を進めていただきます。
また、部下の管理職の方々を育成し、ミドルマネジメント層との連携を深めることで、部署全体のマネジメントの質を高めることも期待されています。
【具体的な業務内容】
・翻訳ラインを増やすための具体的な戦略を立て、実行していただきます。
こちらは、組織の戦略を考え、マネジメントを担う大切なポジションでございます。事業目標を達成するために、組織のあり方を検討し、具体的な計画を進めていただきます。
また、部下の管理職の方々を育成し、ミドルマネジメント層との連携を深めることで、部署全体のマネジメントの質を高めることも期待されています。
【具体的な業務内容】
・翻訳ラインを増やすための具体的な戦略を立て、実行していただきます。
CRM戦略マネージャー 株式会社viviON
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
サービスグロースチームの一員として、既存のお客様のLTV（顧客生涯価値）を最大限に高め、長くご利用いただくための取り組みをリードしてくださる方を募集しております。
DLsiteで培われた確かな基盤と豊富なデータを活かし、他サービスへのご案内や継続的なご利用を促すためのCRM戦略を、ゼロから一緒に構築していきませんか？
【お仕事の詳細】
・DLsite以外の成長中のサービス（comipo、viviON BLUEなど）におけるCRM戦略の計画と実行をお願いいたします。
・お客様の継続利用率（リテンション）やLTVを向上させるための施策の運用と管理をお任せします。
・viviON IDやポイント統合を活用し、サービスを横断したクロスセル施策の企画をお願いいたします。
・現在のお客様データの分析、課題の発見、そして「継続率を高めるための方法」の策定にご協力ください。
・事業部への改善提案と、施策推進のリーダーシップを発揮していただきます。
DLsiteで培われた確かな基盤と豊富なデータを活かし、他サービスへのご案内や継続的なご利用を促すためのCRM戦略を、ゼロから一緒に構築していきませんか？
【お仕事の詳細】
・DLsite以外の成長中のサービス（comipo、viviON BLUEなど）におけるCRM戦略の計画と実行をお願いいたします。
・お客様の継続利用率（リテンション）やLTVを向上させるための施策の運用と管理をお任せします。
・viviON IDやポイント統合を活用し、サービスを横断したクロスセル施策の企画をお願いいたします。
・現在のお客様データの分析、課題の発見、そして「継続率を高めるための方法」の策定にご協力ください。
・事業部への改善提案と、施策推進のリーダーシップを発揮していただきます。
サービスグロースチームの一員として、既存のお客様のLTV（顧客生涯価値）を最大限に高め、長くご利用いただくための取り組みをリードしてくださる方を募集しております。
DLsiteで培われた確かな基盤と豊富なデータを活かし、他サービスへのご案内や継続的なご利用を促すためのCRM戦略を、ゼロから一緒に構築していきませんか？
【お仕事の詳細】
・DLsite以外の成長中のサービス（comipo、viviON BLUEなど）におけるCRM戦略の計画と実行をお願いいたします。
・お客様の継続利用率（リテンション）やLTVを向上させるための施策の運用と管理をお任せします。
・viviON IDやポイント統合を活用し、サービスを横断したクロスセル施策の企画をお願いいたします。
・現在のお客様データの分析、課題の発見、そして「継続率を高めるための方法」の策定にご協力ください。
DLsiteで培われた確かな基盤と豊富なデータを活かし、他サービスへのご案内や継続的なご利用を促すためのCRM戦略を、ゼロから一緒に構築していきませんか？
【お仕事の詳細】
・DLsite以外の成長中のサービス（comipo、viviON BLUEなど）におけるCRM戦略の計画と実行をお願いいたします。
・お客様の継続利用率（リテンション）やLTVを向上させるための施策の運用と管理をお任せします。
・viviON IDやポイント統合を活用し、サービスを横断したクロスセル施策の企画をお願いいたします。
・現在のお客様データの分析、課題の発見、そして「継続率を高めるための方法」の策定にご協力ください。
経営戦略 事業推進メンバー 株式会社viviON
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新規事業を一緒に育てていきませんか？
新しい事業を企画する段階から、実際に形にするまで、そして様々な部署の方々と協力しながら進めていく、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の詳細】
◆企画を進め、実行を管理するお仕事
・新しい企画を立て、実行していくこと：新しい収益を生み出すアイデアや、様々な新規事業の企画を考え、それを進めていきます。週ごとの目標設定（OKR）や、短い期間での目標達成（スプリント）に基づいて、お仕事を細かく分け、きちんと実行されているかを確認・管理します。
・データや収支を管理すること：ウェブサイトの利用者数（UU/MAU）や、商品購入などの目標達成率（CVR）といった大切な指標を設定し、それらが目標通りに進んでいるかを確認します。また、簡易的な収支シミュレーションを行い、事業がどれくらい利益を出せるかを管理します。
◆部署を越えて調整し、クリエイターさんと協力するお仕事（チームをつなぐ大切な役割）
・様々な部署との調整と合意形成：編集、制作、SNS、広告、法務、開発など、会社の中だけでなく外の様々な方々と連携を取り、プロジェクトがスムーズに進むように、みんなの意見をまとめ、合意を形成する中心的な役割を担います。
新しい事業を企画する段階から、実際に形にするまで、そして様々な部署の方々と協力しながら進めていく、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の詳細】
◆企画を進め、実行を管理するお仕事
・新しい企画を立て、実行していくこと：新しい収益を生み出すアイデアや、様々な新規事業の企画を考え、それを進めていきます。週ごとの目標設定（OKR）や、短い期間での目標達成（スプリント）に基づいて、お仕事を細かく分け、きちんと実行されているかを確認・管理します。
・データや収支を管理すること：ウェブサイトの利用者数（UU/MAU）や、商品購入などの目標達成率（CVR）といった大切な指標を設定し、それらが目標通りに進んでいるかを確認します。また、簡易的な収支シミュレーションを行い、事業がどれくらい利益を出せるかを管理します。
◆部署を越えて調整し、クリエイターさんと協力するお仕事（チームをつなぐ大切な役割）
・様々な部署との調整と合意形成：編集、制作、SNS、広告、法務、開発など、会社の中だけでなく外の様々な方々と連携を取り、プロジェクトがスムーズに進むように、みんなの意見をまとめ、合意を形成する中心的な役割を担います。
■新規事業を一緒に育てていきませんか？
新しい事業を企画する段階から、実際に形にするまで、そして様々な部署の方々と協力しながら進めていく、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の詳細】
◆企画を進め、実行を管理するお仕事
新しい事業を企画する段階から、実際に形にするまで、そして様々な部署の方々と協力しながら進めていく、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の詳細】
◆企画を進め、実行を管理するお仕事
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キャラクターグッズの企画制作担当 ～正社員メンバー募集～ 株式会社viviON
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「viviON BLUE」でのグッズ販売を、一緒に盛り上げませんか？
弊社ECサイト「viviON BLUE」で、国内外のお客様へ向けたキャラクターグッズの企画から制作まで、幅広くお任せできる方を募集しています。
将来的には、キャラクターグッズの企画・制作に関する業務やプロジェクトをリードし、中心となってご活躍いただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・物販イベントにおけるグッズ制作の進行管理
・キャラクターグッズの企画ディレクション
・グッズの仕様作成、見積もり管理、製造費の外注交渉、進行管理、納期管理
弊社ECサイト「viviON BLUE」で、国内外のお客様へ向けたキャラクターグッズの企画から制作まで、幅広くお任せできる方を募集しています。
将来的には、キャラクターグッズの企画・制作に関する業務やプロジェクトをリードし、中心となってご活躍いただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・物販イベントにおけるグッズ制作の進行管理
・キャラクターグッズの企画ディレクション
・グッズの仕様作成、見積もり管理、製造費の外注交渉、進行管理、納期管理
「viviON BLUE」でのグッズ販売を、一緒に盛り上げませんか？
弊社ECサイト「viviON BLUE」で、国内外のお客様へ向けたキャラクターグッズの企画から制作まで、幅広くお任せできる方を募集しています。
将来的には、キャラクターグッズの企画・制作に関する業務やプロジェクトをリードし、中心となってご活躍いただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・物販イベントにおけるグッズ制作の進行管理
・キャラクターグッズの企画ディレクション
・グッズの仕様作成、見積もり管理、製造費の外注交渉、進行管理、納期管理
弊社ECサイト「viviON BLUE」で、国内外のお客様へ向けたキャラクターグッズの企画から制作まで、幅広くお任せできる方を募集しています。
将来的には、キャラクターグッズの企画・制作に関する業務やプロジェクトをリードし、中心となってご活躍いただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・物販イベントにおけるグッズ制作の進行管理
・キャラクターグッズの企画ディレクション
・グッズの仕様作成、見積もり管理、製造費の外注交渉、進行管理、納期管理
経営企画（FP&A）メンバー 株式会社viviON
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営企画として、やりがいのある業務に携わりませんか？
【業務内容】
・予算策定：会社の予算を策定する重要な役割を担います。
・予実管理：損益計算書(P/L)を中心に、予算と実績を比較し、分析します。
・見込み管理：将来の収益を予測するフォーキャストを作成・管理します。
・データ分析：定量分析に基づき、経営課題の解決策を提案します。
・資料作成：会議で使用する報告資料を作成します。
【業務内容】
・予算策定：会社の予算を策定する重要な役割を担います。
・予実管理：損益計算書(P/L)を中心に、予算と実績を比較し、分析します。
・見込み管理：将来の収益を予測するフォーキャストを作成・管理します。
・データ分析：定量分析に基づき、経営課題の解決策を提案します。
・資料作成：会議で使用する報告資料を作成します。
経営企画として、やりがいのある業務に携わりませんか？
【業務内容】
・予算策定：会社の予算を策定する重要な役割を担います。
・予実管理：損益計算書(P/L)を中心に、予算と実績を比較し、分析します。
・見込み管理：将来の収益を予測するフォーキャストを作成・管理します。
・データ分析：定量分析に基づき、経営課題の解決策を提案します。
・資料作成：会議で使用する報告資料を作成します。
【業務内容】
・予算策定：会社の予算を策定する重要な役割を担います。
・予実管理：損益計算書(P/L)を中心に、予算と実績を比較し、分析します。
・見込み管理：将来の収益を予測するフォーキャストを作成・管理します。
・データ分析：定量分析に基づき、経営課題の解決策を提案します。
・資料作成：会議で使用する報告資料を作成します。
データアナリスト（マーケティング部所属） 株式会社viviON
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
データ分析とマーケティング戦略立案、業務改善に携わる方を募集しています！
弊社のサービスデータを用いて、仮説検証から効果測定まで、幅広い業務に携わっていただきます。
現在、同じ業務の担当者が1名いますが、業務増加に伴い、人員強化を図るため募集しています。
【具体的な業務内容】
・データ分析基盤の構築、SQLを用いたデータ集計、レポート作成
・データ分析に基づいた課題発見と、効果的な施策の検証・提案
弊社のサービスデータを用いて、仮説検証から効果測定まで、幅広い業務に携わっていただきます。
現在、同じ業務の担当者が1名いますが、業務増加に伴い、人員強化を図るため募集しています。
【具体的な業務内容】
・データ分析基盤の構築、SQLを用いたデータ集計、レポート作成
・データ分析に基づいた課題発見と、効果的な施策の検証・提案
データ分析とマーケティング戦略立案、業務改善に携わる方を募集しています！
弊社のサービスデータを用いて、仮説検証から効果測定まで、幅広い業務に携わっていただきます。
現在、同じ業務の担当者が1名いますが、業務増加に伴い、人員強化を図るため募集しています。
【具体的な業務内容】
・データ分析基盤の構築、SQLを用いたデータ集計、レポート作成
・データ分析に基づいた課題発見と、効果的な施策の検証・提案
弊社のサービスデータを用いて、仮説検証から効果測定まで、幅広い業務に携わっていただきます。
現在、同じ業務の担当者が1名いますが、業務増加に伴い、人員強化を図るため募集しています。
【具体的な業務内容】
・データ分析基盤の構築、SQLを用いたデータ集計、レポート作成
・データ分析に基づいた課題発見と、効果的な施策の検証・提案
BizDev第二新卒 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 458 ～ 619万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【急成長スタートアップで経営幹部候補を募集！】
直近半年で200%成長を遂げているスタートアップで、BizDevやマーケティングの中核を担う経営幹部候補として活躍しませんか？
20代が中心の活気ある組織で、実力に応じて最短3ヶ月から半年で責任者に抜擢されるチャンスがあります（20代の役員や管理職も多数在籍しています）。
「事業責任者や役員のポジションを経験したい」「スタートアップの経営幹部として経験を積みたい」とお考えの20代の方にとって、大きく成長できる環境です。
【具体的なお仕事内容】
経営層の直下で、常に裁量の大きい業務をお任せするため、下記のような様々な重要なお仕事に携わっていただきます。
直近半年で200%成長を遂げているスタートアップで、BizDevやマーケティングの中核を担う経営幹部候補として活躍しませんか？
20代が中心の活気ある組織で、実力に応じて最短3ヶ月から半年で責任者に抜擢されるチャンスがあります（20代の役員や管理職も多数在籍しています）。
「事業責任者や役員のポジションを経験したい」「スタートアップの経営幹部として経験を積みたい」とお考えの20代の方にとって、大きく成長できる環境です。
【具体的なお仕事内容】
経営層の直下で、常に裁量の大きい業務をお任せするため、下記のような様々な重要なお仕事に携わっていただきます。
【急成長スタートアップで経営幹部候補を募集！】
直近半年で200%成長を遂げているスタートアップで、BizDevやマーケティングの中核を担う経営幹部候補として活躍しませんか？
20代が中心の活気ある組織で、実力に応じて最短3ヶ月から半年で責任者に抜擢されるチャンスがあります（20代の役員や管理職も多数在籍しています）。
「事業責任者や役員のポジションを経験したい」「スタートアップの経営幹部として経験を積みたい」とお考えの20代の方にとって、大きく成長できる環境です。
【具体的なお仕事内容】
直近半年で200%成長を遂げているスタートアップで、BizDevやマーケティングの中核を担う経営幹部候補として活躍しませんか？
20代が中心の活気ある組織で、実力に応じて最短3ヶ月から半年で責任者に抜擢されるチャンスがあります（20代の役員や管理職も多数在籍しています）。
「事業責任者や役員のポジションを経験したい」「スタートアップの経営幹部として経験を積みたい」とお考えの20代の方にとって、大きく成長できる環境です。
【具体的なお仕事内容】
事業責任者 株式会社HerTech
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業責任者として、一緒に会社を大きくしませんか？】
私たちと一緒に、中長期的な会社の成長を支えてくださる事業責任者の方を募集しています。
新規事業の立ち上げから、既存事業のさらなる発展まで、幅広く事業をリードしていただくポジションです。
経営層や現場のメンバーと協力しながら、事業の戦略を考え、実行していくことで、会社の成長を加速させる大切な役割をお任せします。
【具体的な業務内容をご紹介します】
【事業戦略・経営企画】
私たちと一緒に、中長期的な会社の成長を支えてくださる事業責任者の方を募集しています。
新規事業の立ち上げから、既存事業のさらなる発展まで、幅広く事業をリードしていただくポジションです。
経営層や現場のメンバーと協力しながら、事業の戦略を考え、実行していくことで、会社の成長を加速させる大切な役割をお任せします。
【具体的な業務内容をご紹介します】
【事業戦略・経営企画】
【事業責任者として、一緒に会社を大きくしませんか？】
私たちと一緒に、中長期的な会社の成長を支えてくださる事業責任者の方を募集しています。
新規事業の立ち上げから、既存事業のさらなる発展まで、幅広く事業をリードしていただくポジションです。
経営層や現場のメンバーと協力しながら、事業の戦略を考え、実行していくことで、会社の成長を加速させる大切な役割をお任せします。
【具体的な業務内容をご紹介します】
【事業戦略・経営企画】
私たちと一緒に、中長期的な会社の成長を支えてくださる事業責任者の方を募集しています。
新規事業の立ち上げから、既存事業のさらなる発展まで、幅広く事業をリードしていただくポジションです。
経営層や現場のメンバーと協力しながら、事業の戦略を考え、実行していくことで、会社の成長を加速させる大切な役割をお任せします。
【具体的な業務内容をご紹介します】
【事業戦略・経営企画】
自社施設のコンストラクションマネジャー（課長職） 寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「寺田倉庫」の施設を支える、やりがいのあるお仕事です
プロパティマネジメントグループのコンストラクションマネジメントチームは、寺田倉庫が所有・管理する施設の、新しい計画や改修、修繕に関する企画を行う部署です。
今回募集するのは、チームのリーダーとして、メンバーをまとめるお仕事です。
寺田倉庫では、多岐にわたる事業を展開しているため、それぞれの事業に合わせた特徴的な施設を所有・管理しています。そのため、様々な施設に携わることができます。
事業の根幹を支えるワインセラーやアート保管庫などの施設では、徹底した温湿度の管理が求められます。また、寺田倉庫のブランドイメージを形にする内装デザイン・設計など、事業の品質を左右するほど大切な領域で、チームを導いていただきたいと考えております。
プロパティマネジメントグループのコンストラクションマネジメントチームは、寺田倉庫が所有・管理する施設の、新しい計画や改修、修繕に関する企画を行う部署です。
今回募集するのは、チームのリーダーとして、メンバーをまとめるお仕事です。
寺田倉庫では、多岐にわたる事業を展開しているため、それぞれの事業に合わせた特徴的な施設を所有・管理しています。そのため、様々な施設に携わることができます。
事業の根幹を支えるワインセラーやアート保管庫などの施設では、徹底した温湿度の管理が求められます。また、寺田倉庫のブランドイメージを形にする内装デザイン・設計など、事業の品質を左右するほど大切な領域で、チームを導いていただきたいと考えております。
■「寺田倉庫」の施設を支える、やりがいのあるお仕事です
プロパティマネジメントグループのコンストラクションマネジメントチームは、寺田倉庫が所有・管理する施設の、新しい計画や改修、修繕に関する企画を行う部署です。
今回募集するのは、チームのリーダーとして、メンバーをまとめるお仕事です。
寺田倉庫では、多岐にわたる事業を展開しているため、それぞれの事業に合わせた特徴的な施設を所有・管理しています。
そのため、様々な施設に携わることができます。
プロパティマネジメントグループのコンストラクションマネジメントチームは、寺田倉庫が所有・管理する施設の、新しい計画や改修、修繕に関する企画を行う部署です。
今回募集するのは、チームのリーダーとして、メンバーをまとめるお仕事です。
寺田倉庫では、多岐にわたる事業を展開しているため、それぞれの事業に合わせた特徴的な施設を所有・管理しています。
そのため、様々な施設に携わることができます。
【中途採用】広報担当／広報グループ 寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【広報業務】
・プレスリリースの作成と配信（年間30～50本、チームで分担）
・メディア取材への対応と掲載内容の確認（年間300～400件、チームで分担）
・メディア向け内覧会の企画と運営（年3～5回）
・プレスリリースの作成と配信（年間30～50本、チームで分担）
・メディア取材への対応と掲載内容の確認（年間300～400件、チームで分担）
・メディア向け内覧会の企画と運営（年3～5回）
【広報業務】
・プレスリリースの作成と配信（年間30～50本、チームで分担）
・メディア取材への対応と掲載内容の確認（年間300～400件、チームで分担）
・メディア向け内覧会の企画と運営（年3～5回）
・公式SNS（Instagram、Facebookなど）の運用
・社内報の作成（月1回）と社内ポータルの運用
・コーポレートサイトと会社資料の更新と管理
・プレスリリースの作成と配信（年間30～50本、チームで分担）
・メディア取材への対応と掲載内容の確認（年間300～400件、チームで分担）
・メディア向け内覧会の企画と運営（年3～5回）
・公式SNS（Instagram、Facebookなど）の運用
・社内報の作成（月1回）と社内ポータルの運用
・コーポレートサイトと会社資料の更新と管理
チームリーダー（課長職）／財務企画グループ 寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【74年の歴史の中、様々な事業を運営している企業で、財務企画チームリーダー（課長職）を募集】
創業74年目を迎える同社は、歴史ある安定基盤とベンチャー企業のようなスピード感を両立させています。ワイン、アート、メディアの保存保管、イベントスペース提案、不動産、文化芸術発信など、多様な事業を展開しています。
財務企画グループのミッションは、これらの事業を分析し、企業価値の最大化を図ることです。
今回、財務会計、管理会計、財務、資金管理業務など、財務戦略・施策の立案と実行を担う、業務責任者（チームリーダー）を募集します。数字を扱うだけでなく、関係各所との円滑なコミュニケーションを図り、最適な解決策を見出せる方を求めています。
創業74年目を迎える同社は、歴史ある安定基盤とベンチャー企業のようなスピード感を両立させています。ワイン、アート、メディアの保存保管、イベントスペース提案、不動産、文化芸術発信など、多様な事業を展開しています。
財務企画グループのミッションは、これらの事業を分析し、企業価値の最大化を図ることです。
今回、財務会計、管理会計、財務、資金管理業務など、財務戦略・施策の立案と実行を担う、業務責任者（チームリーダー）を募集します。数字を扱うだけでなく、関係各所との円滑なコミュニケーションを図り、最適な解決策を見出せる方を求めています。
【74年の歴史の中、様々な事業を運営している企業で、財務企画チームリーダー（課長職）を募集】
創業74年目を迎える同社は、歴史ある安定基盤とベンチャー企業のようなスピード感を両立させています。ワイン、アート、メディアの保存保管、イベントスペース提案、不動産、文化芸術発信など、多様な事業を展開しています。
財務企画グループのミッションは、これらの事業を分析し、企業価値の最大化を図ることです。
今回、財務会計、管理会計、財務、資金管理業務など、財務戦略・施策の立案と実行を担う、業務責任者（チームリーダー）を募集します。数字を扱うだけでなく、関係各所との円滑なコミュニケーションを図り、最適な解決策を見出せる方を求めています。
創業74年目を迎える同社は、歴史ある安定基盤とベンチャー企業のようなスピード感を両立させています。ワイン、アート、メディアの保存保管、イベントスペース提案、不動産、文化芸術発信など、多様な事業を展開しています。
財務企画グループのミッションは、これらの事業を分析し、企業価値の最大化を図ることです。
今回、財務会計、管理会計、財務、資金管理業務など、財務戦略・施策の立案と実行を担う、業務責任者（チームリーダー）を募集します。数字を扱うだけでなく、関係各所との円滑なコミュニケーションを図り、最適な解決策を見出せる方を求めています。
人事労務責任者・ペイロールスペシャリスト （部長候補） グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グリーエックス株式会社で【人事労務責任者】としてご活躍しませんか？
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
グリーエックス株式会社で【人事労務責任者】としてご活躍しませんか？
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
【お任せしたいこと】
会社の成長をサポートする人事労務責任者として、ペイロール業務を中心に、システムと業務プロセスの両面からデザインし、企画・運用をお任せします。人事組織をリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
会社の成長に合わせて、制度の導入や見直し、新しい拠点の開設、親会社から独立した管理フローの構築など、様々なフェーズで必要とされるペイロール機能を幅広く担当していただきます。
経理（連結決算・開示担当）メンバー グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【連結決算業務】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
【連結決算業務】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの連結決算業務をお任せします。
・連結パッケージの回収と内容の確認をお願いいたします。
・資本連結や内部取引消去など、連結仕訳の作成を行います。
・連結財務諸表の作成を担当していただきます。
・子会社の経理担当者様とのコミュニケーションを取り、指導や調整をお願いいたします。
【開示資料作成】
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＼登録すると受けられるサービス／
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- 応募書類の添削や面接対策
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法務（コーポレート） グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■法務担当として、企業を支えるお仕事です！
【契約書作成・審査・交渉支援】
・秘密保持契約や業務委託契約など、事業に関わる大切な契約書の作成をお手伝いします。
・契約内容の確認や、交渉時のサポートも行います。
【事業部門からの法務相談対応】
・新しいサービスやキャンペーンの企画段階から、法的なご相談に応じます。
・潜在的なリスクを分析し、事業を円滑に進めるための解決策や、別の方法をご提案します。
【法令・規約調査】
【契約書作成・審査・交渉支援】
・秘密保持契約や業務委託契約など、事業に関わる大切な契約書の作成をお手伝いします。
・契約内容の確認や、交渉時のサポートも行います。
【事業部門からの法務相談対応】
・新しいサービスやキャンペーンの企画段階から、法的なご相談に応じます。
・潜在的なリスクを分析し、事業を円滑に進めるための解決策や、別の方法をご提案します。
【法令・規約調査】
■法務担当として、企業を支えるお仕事です！
【契約書作成・審査・交渉支援】
・秘密保持契約や業務委託契約など、事業に関わる大切な契約書の作成をお手伝いします。
・契約内容の確認や、交渉時のサポートも行います。
【事業部門からの法務相談対応】
・新しいサービスやキャンペーンの企画段階から、法的なご相談に応じます。
【契約書作成・審査・交渉支援】
・秘密保持契約や業務委託契約など、事業に関わる大切な契約書の作成をお手伝いします。
・契約内容の確認や、交渉時のサポートも行います。
【事業部門からの法務相談対応】
・新しいサービスやキャンペーンの企画段階から、法的なご相談に応じます。
経理 経理事務 マネージャー候補 グリーエックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理のお仕事
【月次業務】
・決算業務
・請求業務と支払管理
・請求書の発行と回収
【事業部内での連携とサポート】
・売掛金や買掛金の管理
・入金や出金の管理（社内での精算業務を含む）
【月次業務】
・決算業務
・請求業務と支払管理
・請求書の発行と回収
【事業部内での連携とサポート】
・売掛金や買掛金の管理
・入金や出金の管理（社内での精算業務を含む）
■経理のお仕事
【月次業務】
・決算業務
・請求業務と支払管理
・請求書の発行と回収
【事業部内での連携とサポート】
【月次業務】
・決算業務
・請求業務と支払管理
・請求書の発行と回収
【事業部内での連携とサポート】
25105【東京/主計財務部】財務マネージャー（MGRクラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主計財務部の財務マネージャーとして、日々の財務業務とチームマネジメントをお願いいたします】
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。日々の財務業務に加え、メンバーのマネジメントも担当していただきます。また、国内子会社の財務マネージャーとして出向し、財務責任者として業務を行う可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・日々の資金ポジションの管理や、月次の資金繰り予測の作成と精度向上に携わっていただきます。
・売掛金や買掛金などの債権債務残高の管理、入出金の消し込み、滞留債権のモニタリングを行います。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や、支払いプロセスの標準化、J-SOX対応を含む内部統制の整備を進めていただきます。
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。日々の財務業務に加え、メンバーのマネジメントも担当していただきます。また、国内子会社の財務マネージャーとして出向し、財務責任者として業務を行う可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・日々の資金ポジションの管理や、月次の資金繰り予測の作成と精度向上に携わっていただきます。
・売掛金や買掛金などの債権債務残高の管理、入出金の消し込み、滞留債権のモニタリングを行います。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や、支払いプロセスの標準化、J-SOX対応を含む内部統制の整備を進めていただきます。
【主計財務部の財務マネージャーとして、日々の財務業務とチームマネジメントをお願いいたします】
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。日々の財務業務に加え、メンバーのマネジメントも担当していただきます。また、国内子会社の財務マネージャーとして出向し、財務責任者として業務を行う可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・日々の資金ポジションの管理や、月次の資金繰り予測の作成と精度向上に携わっていただきます。
・売掛金や買掛金などの債権債務残高の管理、入出金の消し込み、滞留債権のモニタリングを行います。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や、支払いプロセスの標準化、J-SOX対応を含む内部統制の整備を進めていただきます。
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。日々の財務業務に加え、メンバーのマネジメントも担当していただきます。また、国内子会社の財務マネージャーとして出向し、財務責任者として業務を行う可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・日々の資金ポジションの管理や、月次の資金繰り予測の作成と精度向上に携わっていただきます。
・売掛金や買掛金などの債権債務残高の管理、入出金の消し込み、滞留債権のモニタリングを行います。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や、支払いプロセスの標準化、J-SOX対応を含む内部統制の整備を進めていただきます。
25112【東京/人事部】人事制度企画・運用（格付・評価・報酬・出向） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人事制度の運用と改善を通じて、組織全体を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・等級や評価、お給料に関する制度の運用と、より良くするための改善業務をお任せします。
・出向や移籍に関する手続きを、関連する部署や会社と協力して進めていただきます。
・制度をさらに良くするためのアイデアを考え、計画を立てていただきます。
・経営層や人事部内の皆様へ、制度について分かりやすく説明する資料の作成や報告をお願いします。
・チームの仲間がスムーズに業務を進められるよう、サポートや指導をお願いします。
【主な業務内容】
・等級や評価、お給料に関する制度の運用と、より良くするための改善業務をお任せします。
・出向や移籍に関する手続きを、関連する部署や会社と協力して進めていただきます。
・制度をさらに良くするためのアイデアを考え、計画を立てていただきます。
・経営層や人事部内の皆様へ、制度について分かりやすく説明する資料の作成や報告をお願いします。
・チームの仲間がスムーズに業務を進められるよう、サポートや指導をお願いします。
人事制度の運用と改善を通じて、組織全体を支えるお仕事です。
【主な業務内容】
・等級や評価、お給料に関する制度の運用と、より良くするための改善業務をお任せします。
・出向や移籍に関する手続きを、関連する部署や会社と協力して進めていただきます。
・制度をさらに良くするためのアイデアを考え、計画を立てていただきます。
・経営層や人事部内の皆様へ、制度について分かりやすく説明する資料の作成や報告をお願いします。
【主な業務内容】
・等級や評価、お給料に関する制度の運用と、より良くするための改善業務をお任せします。
・出向や移籍に関する手続きを、関連する部署や会社と協力して進めていただきます。
・制度をさらに良くするためのアイデアを考え、計画を立てていただきます。
・経営層や人事部内の皆様へ、制度について分かりやすく説明する資料の作成や報告をお願いします。
25111【東京/人事部】人事労務担当（リーダークラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事労務のリーダーとして、社員の健康と働き方をサポートしませんか？】
私たちは、社員の皆様が安心して働ける環境を大切にしています。
その中で、人事労務のリーダー候補として、健康管理や労働時間管理を中心に、幅広くご活躍いただける方を募集しています。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・健康診断やストレスチェックの運用
・管理：社員の皆様の健康をサポートする大切な業務です。
・休職者の皆様へのサポート ：安心して職場復帰できるよう、寄り添いながら支援を行います。
私たちは、社員の皆様が安心して働ける環境を大切にしています。
その中で、人事労務のリーダー候補として、健康管理や労働時間管理を中心に、幅広くご活躍いただける方を募集しています。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・健康診断やストレスチェックの運用
・管理：社員の皆様の健康をサポートする大切な業務です。
・休職者の皆様へのサポート ：安心して職場復帰できるよう、寄り添いながら支援を行います。
【人事労務のリーダーとして、社員の健康と働き方をサポートしませんか？】
私たちは、社員の皆様が安心して働ける環境を大切にしています。
その中で、人事労務のリーダー候補として、健康管理や労働時間管理を中心に、幅広くご活躍いただける方を募集しています。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・健康診断やストレスチェックの運用
・管理：社員の皆様の健康をサポートする大切な業務です。
私たちは、社員の皆様が安心して働ける環境を大切にしています。
その中で、人事労務のリーダー候補として、健康管理や労働時間管理を中心に、幅広くご活躍いただける方を募集しています。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・健康診断やストレスチェックの運用
・管理：社員の皆様の健康をサポートする大切な業務です。
経営企画 株式会社エブリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■IPOを目指す企業で、会社の成長を支えませんか？
資金調達額累計133億円以上！
【お任せしたいこと】
・社内のKPI管理を通じて、安定した財務基盤を作り上げること
・複数の企業様との提携を計画し、実行、交渉すること
・新しい事業の立ち上げから運営までを推進すること
これらの業務は、会社全体の成長を支えるためにとても大切な役割です。
資金調達額累計133億円以上！
【お任せしたいこと】
・社内のKPI管理を通じて、安定した財務基盤を作り上げること
・複数の企業様との提携を計画し、実行、交渉すること
・新しい事業の立ち上げから運営までを推進すること
これらの業務は、会社全体の成長を支えるためにとても大切な役割です。
■IPOを目指す企業で、会社の成長を支えませんか？
資金調達額累計133億円以上！
【お任せしたいこと】
・社内のKPI管理を通じて、安定した財務基盤を作り上げること
・複数の企業様との提携を計画し、実行、交渉すること
・新しい事業の立ち上げから運営までを推進すること
資金調達額累計133億円以上！
【お任せしたいこと】
・社内のKPI管理を通じて、安定した財務基盤を作り上げること
・複数の企業様との提携を計画し、実行、交渉すること
・新しい事業の立ち上げから運営までを推進すること
連結決算担当 株式会社うるる
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 502 ～ 647万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■上場企業の経理として、スキルアップを目指しませんか？
東証一部上場企業の経理部で、スキルを活かしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・連結決算に関する業務全般をお願いいたします。
・短信や有価証券報告書などの開示業務をご担当いただきます。
・監査法人への対応をお願いいたします。
・単体決算のレビュー業務（単体決算は別チームが担当しています）
・資金管理や振込業務も行っていただきます。
東証一部上場企業の経理部で、スキルを活かしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・連結決算に関する業務全般をお願いいたします。
・短信や有価証券報告書などの開示業務をご担当いただきます。
・監査法人への対応をお願いいたします。
・単体決算のレビュー業務（単体決算は別チームが担当しています）
・資金管理や振込業務も行っていただきます。
■上場企業の経理として、スキルアップを目指しませんか？
東証一部上場企業の経理部で、スキルを活かしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・連結決算に関する業務全般をお願いいたします。
・短信や有価証券報告書などの開示業務をご担当いただきます。
・監査法人への対応をお願いいたします。
東証一部上場企業の経理部で、スキルを活かしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・連結決算に関する業務全般をお願いいたします。
・短信や有価証券報告書などの開示業務をご担当いただきます。
・監査法人への対応をお願いいたします。
カタログギフトプランナー 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の想いを形にする、カタログギフトの企画・提案のお仕事です
お客様やグループ会社の課題を丁寧にヒアリングし、心に響くオリジナルカタログギフトを一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・カタログのコンセプトや、感動を伝えるストーリーを考えること
・新しい販売ルートを見つけ、広げていくこと
・ギフトにぴったりの商品を選んだり、素敵なパッケージを企画すること
お客様やグループ会社の課題を丁寧にヒアリングし、心に響くオリジナルカタログギフトを一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・カタログのコンセプトや、感動を伝えるストーリーを考えること
・新しい販売ルートを見つけ、広げていくこと
・ギフトにぴったりの商品を選んだり、素敵なパッケージを企画すること
■お客様の想いを形にする、カタログギフトの企画・提案のお仕事です
お客様やグループ会社の課題を丁寧にヒアリングし、心に響くオリジナルカタログギフトを一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・カタログのコンセプトや、感動を伝えるストーリーを考えること
・新しい販売ルートを見つけ、広げていくこと
・ギフトにぴったりの商品を選んだり、素敵なパッケージを企画すること
お客様やグループ会社の課題を丁寧にヒアリングし、心に響くオリジナルカタログギフトを一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・カタログのコンセプトや、感動を伝えるストーリーを考えること
・新しい販売ルートを見つけ、広げていくこと
・ギフトにぴったりの商品を選んだり、素敵なパッケージを企画すること
【株式会社No Company出向】CHRO候補 株式会社スパイスボックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 899万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■初期の役割
・経営直下のポジションで、社長室にて多岐にわたる業務をお任せします。
・主に採用を含む人事業務、事業推進、そして時にはクライアントワークにも横断的に関わっていただきます。
■将来への期待
・成果を出すことで、人事全般に責任を持つ重要なポジションを担っていただきたいと考えています。
・事業推進においても、中心的な役割でのご活躍を期待しております。
・経営直下のポジションで、社長室にて多岐にわたる業務をお任せします。
・主に採用を含む人事業務、事業推進、そして時にはクライアントワークにも横断的に関わっていただきます。
■将来への期待
・成果を出すことで、人事全般に責任を持つ重要なポジションを担っていただきたいと考えています。
・事業推進においても、中心的な役割でのご活躍を期待しております。
■初期の役割
・経営直下のポジションで、社長室にて多岐にわたる業務をお任せします。
・主に採用を含む人事業務、事業推進、そして時にはクライアントワークにも横断的に関わっていただきます。
■将来への期待
・成果を出すことで、人事全般に責任を持つ重要なポジションを担っていただきたいと考えています。
・経営直下のポジションで、社長室にて多岐にわたる業務をお任せします。
・主に採用を含む人事業務、事業推進、そして時にはクライアントワークにも横断的に関わっていただきます。
■将来への期待
・成果を出すことで、人事全般に責任を持つ重要なポジションを担っていただきたいと考えています。
【株式会社No Company出向】CxO 株式会社スパイスボックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 899万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■社長室での多岐にわたるお仕事
【最初のお仕事】
・社長室の一員として、営業企画、新しい事業の開発、そして人事のお仕事（特に採用活動）など、さまざまな業務に携わっていただきます。
【将来のキャリアパス】
・お仕事を通じて、皆様の得意なことや希望をじっくりお伺いし、さらに重要な役割をお任せしていきたいと考えています。
【お客様について】
・主なお客様は、人材に関するお悩み、例えば「もっと採用を増やしたい」や「会社の考え方を組織全体に広めたい」といった課題をお持ちの大手企業様です。
【最初のお仕事】
・社長室の一員として、営業企画、新しい事業の開発、そして人事のお仕事（特に採用活動）など、さまざまな業務に携わっていただきます。
【将来のキャリアパス】
・お仕事を通じて、皆様の得意なことや希望をじっくりお伺いし、さらに重要な役割をお任せしていきたいと考えています。
【お客様について】
・主なお客様は、人材に関するお悩み、例えば「もっと採用を増やしたい」や「会社の考え方を組織全体に広めたい」といった課題をお持ちの大手企業様です。
■社長室での多岐にわたるお仕事
【最初のお仕事】
・社長室の一員として、営業企画、新しい事業の開発、そして人事のお仕事（特に採用活動）など、さまざまな業務に携わっていただきます。
【将来のキャリアパス】
・お仕事を通じて、皆様の得意なことや希望をじっくりお伺いし、さらに重要な役割をお任せしていきたいと考えています。
【お客様について】
【最初のお仕事】
・社長室の一員として、営業企画、新しい事業の開発、そして人事のお仕事（特に採用活動）など、さまざまな業務に携わっていただきます。
【将来のキャリアパス】
・お仕事を通じて、皆様の得意なことや希望をじっくりお伺いし、さらに重要な役割をお任せしていきたいと考えています。
【お客様について】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
総務担当 株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
総務業務全般に携わっていただきます。
日々の定型業務はもちろんのこと、会社の成長に合わせて発生する新しい業務にも挑戦できます。
【具体的な業務内容】
■オフィス環境を整えるお仕事
・オフィスの備品管理や発注、整理整頓、レイアウト変更など、快適なオフィス環境を保つためのお手伝い
・ご来客された方への対応や郵便物の手配、社内外の方々との連携をスムーズに行うこと
総務業務全般に携わっていただきます。
日々の定型業務はもちろんのこと、会社の成長に合わせて発生する新しい業務にも挑戦できます。
【具体的な業務内容】
■オフィス環境を整えるお仕事
・オフィスの備品管理や発注、整理整頓、レイアウト変更など、快適なオフィス環境を保つためのお手伝い
・ご来客された方への対応や郵便物の手配、社内外の方々との連携をスムーズに行うこと
【お仕事の内容】
総務業務全般に携わっていただきます。
日々の定型業務はもちろんのこと、会社の成長に合わせて発生する新しい業務にも挑戦できます。
【具体的な業務内容】
■オフィス環境を整えるお仕事
・オフィスの備品管理や発注、整理整頓、レイアウト変更など、快適なオフィス環境を保つためのお手伝い
総務業務全般に携わっていただきます。
日々の定型業務はもちろんのこと、会社の成長に合わせて発生する新しい業務にも挑戦できます。
【具体的な業務内容】
■オフィス環境を整えるお仕事
・オフィスの備品管理や発注、整理整頓、レイアウト変更など、快適なオフィス環境を保つためのお手伝い
経理担当者（マネージャー候補） 株式会社リバスタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】
・月の決算業務の取りまとめをお願いいたします。
・3ヶ月ごと、または年に一度の決算業務のサポートをお願いいたします。
【お仕事に慣れてきたら】
・決算業務（3ヶ月ごと、または年に一度）のメイン担当をお願いする予定です。
・監査を担当する法人や税理士さんとのやり取りをお願いいたします。
・新しい事業の会計処理について一緒に考えていきましょう。
・月の決算業務の取りまとめをお願いいたします。
・3ヶ月ごと、または年に一度の決算業務のサポートをお願いいたします。
【お仕事に慣れてきたら】
・決算業務（3ヶ月ごと、または年に一度）のメイン担当をお願いする予定です。
・監査を担当する法人や税理士さんとのやり取りをお願いいたします。
・新しい事業の会計処理について一緒に考えていきましょう。
【お仕事の内容】
・月の決算業務の取りまとめをお願いいたします。
・3ヶ月ごと、または年に一度の決算業務のサポートをお願いいたします。
【お仕事に慣れてきたら】
・決算業務（3ヶ月ごと、または年に一度）のメイン担当をお願いする予定です。
・監査を担当する法人や税理士さんとのやり取りをお願いいたします。
・新しい事業の会計処理について一緒に考えていきましょう。
・月の決算業務の取りまとめをお願いいたします。
・3ヶ月ごと、または年に一度の決算業務のサポートをお願いいたします。
【お仕事に慣れてきたら】
・決算業務（3ヶ月ごと、または年に一度）のメイン担当をお願いする予定です。
・監査を担当する法人や税理士さんとのやり取りをお願いいたします。
・新しい事業の会計処理について一緒に考えていきましょう。
HRBP GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【担当事業部の成長を支える人事パートナーのお仕事】
◆このポジションは、担当事業部の責任者様と共に、人や組織の視点から事業の成長を後押しする大切な役割です。
力強く成長する事業や組織が抱える独自の課題に対して、制度やルールといった「仕組み」の活用と、それを現場に適用するという「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。
単なる人事の窓口としてではなく、経営陣と現場の架け橋となり、担当する事業や組織の成長に深く関わり、責任者様と一緒に組織を創り上げていくことがミッションです。
【具体的な業務内容】
・【事業部の人事戦略の立案と実行】
◆このポジションは、担当事業部の責任者様と共に、人や組織の視点から事業の成長を後押しする大切な役割です。
力強く成長する事業や組織が抱える独自の課題に対して、制度やルールといった「仕組み」の活用と、それを現場に適用するという「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。
単なる人事の窓口としてではなく、経営陣と現場の架け橋となり、担当する事業や組織の成長に深く関わり、責任者様と一緒に組織を創り上げていくことがミッションです。
【具体的な業務内容】
・【事業部の人事戦略の立案と実行】
【担当事業部の成長を支える人事パートナーのお仕事】
◆このポジションは、担当事業部の責任者様と共に、人や組織の視点から事業の成長を後押しする大切な役割です。
力強く成長する事業や組織が抱える独自の課題に対して、制度やルールといった「仕組み」の活用と、それを現場に適用するという「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。
単なる人事の窓口としてではなく、経営陣と現場の架け橋となり、担当する事業や組織の成長に深く関わり、責任者様と一緒に組織を創り上げていくことがミッションです。
【具体的な業務内容】
◆このポジションは、担当事業部の責任者様と共に、人や組織の視点から事業の成長を後押しする大切な役割です。
力強く成長する事業や組織が抱える独自の課題に対して、制度やルールといった「仕組み」の活用と、それを現場に適用するという「リアリティ」の両面からアプローチしていただきます。
単なる人事の窓口としてではなく、経営陣と現場の架け橋となり、担当する事業や組織の成長に深く関わり、責任者様と一緒に組織を創り上げていくことがミッションです。
【具体的な業務内容】
マーケティング（新卒領域） 株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、以下の業務を通じて、お客様のビジネスの成長をサポートしています。
【具体的な業務内容】
・集客やマーケティング戦略の計画を立て、実行していただきます。
・広告媒体や代理店との交渉や管理をお願いいたします。
【これまでの実績とサービスの特徴】
私たちは、以下の業務を通じて、お客様のビジネスの成長をサポートしています。
【具体的な業務内容】
・集客やマーケティング戦略の計画を立て、実行していただきます。
・広告媒体や代理店との交渉や管理をお願いいたします。
【これまでの実績とサービスの特徴】
【お仕事内容】
私たちは、以下の業務を通じて、お客様のビジネスの成長をサポートしています。
【具体的な業務内容】
・集客やマーケティング戦略の計画を立て、実行していただきます。
・広告媒体や代理店との交渉や管理をお願いいたします。
私たちは、以下の業務を通じて、お客様のビジネスの成長をサポートしています。
【具体的な業務内容】
・集客やマーケティング戦略の計画を立て、実行していただきます。
・広告媒体や代理店との交渉や管理をお願いいたします。
PRディレクター 株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
「インフルエンサーやタレントのキャスティング業務」を通じて、「プロジェクトの成功」を支える大切なお仕事です。
・プロジェクトの進行と品質管理
インフルエンサーやタレントを起用するプロジェクト全体のスケジュール、予算、品質が守られるように管理します。
・キャスティングの戦略とご提案
「インフルエンサーやタレントのキャスティング業務」を通じて、「プロジェクトの成功」を支える大切なお仕事です。
・プロジェクトの進行と品質管理
インフルエンサーやタレントを起用するプロジェクト全体のスケジュール、予算、品質が守られるように管理します。
・キャスティングの戦略とご提案
【お仕事内容】
「インフルエンサーやタレントのキャスティング業務」を通じて、「プロジェクトの成功」を支える大切なお仕事です。
・プロジェクトの進行と品質管理
インフルエンサーやタレントを起用するプロジェクト全体のスケジュール、予算、品質が守られるように管理します。
・キャスティングの戦略とご提案
お客様のご要望や企画にぴったりのインフルエンサーやタレントを選び、魅力的なご提案リストを作成します。
「インフルエンサーやタレントのキャスティング業務」を通じて、「プロジェクトの成功」を支える大切なお仕事です。
・プロジェクトの進行と品質管理
インフルエンサーやタレントを起用するプロジェクト全体のスケジュール、予算、品質が守られるように管理します。
・キャスティングの戦略とご提案
お客様のご要望や企画にぴったりのインフルエンサーやタレントを選び、魅力的なご提案リストを作成します。
PR・SNS運用 株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■D2C事業の成長を支えるクリエイティブな仲間を募集しています！
急成長中のD2C事業において、新たなブランドの魅力を発信するお手伝いをしていただけませんか？
【お仕事内容】
3～5つのブランドを担当していただき、他のポジションと協力しながらお仕事を進めていただきます。
・SNSやECサイトで使う画像や短い動画の撮影準備と、実際の撮影を行っていただきます。
・SNS用の画像の加工や、リールなどの短い動画の編集をお願いいたします。
・簡単なバナーの作成や、一部のプレス業務、販促マーケティングのお手伝いもございます。
急成長中のD2C事業において、新たなブランドの魅力を発信するお手伝いをしていただけませんか？
【お仕事内容】
3～5つのブランドを担当していただき、他のポジションと協力しながらお仕事を進めていただきます。
・SNSやECサイトで使う画像や短い動画の撮影準備と、実際の撮影を行っていただきます。
・SNS用の画像の加工や、リールなどの短い動画の編集をお願いいたします。
・簡単なバナーの作成や、一部のプレス業務、販促マーケティングのお手伝いもございます。
■D2C事業の成長を支えるクリエイティブな仲間を募集しています！
急成長中のD2C事業において、新たなブランドの魅力を発信するお手伝いをしていただけませんか？
【お仕事内容】
3～5つのブランドを担当していただき、他のポジションと協力しながらお仕事を進めていただきます。
・SNSやECサイトで使う画像や短い動画の撮影準備と、実際の撮影を行っていただきます。
・SNS用の画像の加工や、リールなどの短い動画の編集をお願いいたします。
・簡単なバナーの作成や、一部のプレス業務、販促マーケティングのお手伝いもございます。
急成長中のD2C事業において、新たなブランドの魅力を発信するお手伝いをしていただけませんか？
【お仕事内容】
3～5つのブランドを担当していただき、他のポジションと協力しながらお仕事を進めていただきます。
・SNSやECサイトで使う画像や短い動画の撮影準備と、実際の撮影を行っていただきます。
・SNS用の画像の加工や、リールなどの短い動画の編集をお願いいたします。
・簡単なバナーの作成や、一部のプレス業務、販促マーケティングのお手伝いもございます。
【営業本部】プロモーション推進室｜プロモーション企画・運営担当（管理者レイヤー） 株式会社ヴィンクス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆リアル会場でのイベントを中心に、プロモーションの計画と実施をお任せするお仕事です。
イベントの準備から当日の運営、ホームページや広報誌の企画、コンテンツの更新、資料作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。
さらに、スケジュールや進捗の管理、人員の配置、来場者対応の確認、社内での承認手続き、予算の管理といった、施策全体の運営管理もお願いします。
【具体的な業務内容】
・イベント、ホームページ、広報誌のプロモーション企画と運営（リアル会場でのイベントを含みます）
・ホームページや動画コンテンツの更新、作成、調整
・利用状況の集計と報告資料の作成
・スケジュールの管理、進捗の管理、人員の配置
イベントの準備から当日の運営、ホームページや広報誌の企画、コンテンツの更新、資料作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。
さらに、スケジュールや進捗の管理、人員の配置、来場者対応の確認、社内での承認手続き、予算の管理といった、施策全体の運営管理もお願いします。
【具体的な業務内容】
・イベント、ホームページ、広報誌のプロモーション企画と運営（リアル会場でのイベントを含みます）
・ホームページや動画コンテンツの更新、作成、調整
・利用状況の集計と報告資料の作成
・スケジュールの管理、進捗の管理、人員の配置
◆リアル会場でのイベントを中心に、プロモーションの計画と実施をお任せするお仕事です。
イベントの準備から当日の運営、ホームページや広報誌の企画、コンテンツの更新、資料作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。
さらに、スケジュールや進捗の管理、人員の配置、来場者対応の確認、社内での承認手続き、予算の管理といった、施策全体の運営管理もお願いします。
【具体的な業務内容】
・イベント、ホームページ、広報誌のプロモーション企画と運営（リアル会場でのイベントを含みます）
・ホームページや動画コンテンツの更新、作成、調整
イベントの準備から当日の運営、ホームページや広報誌の企画、コンテンツの更新、資料作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。
さらに、スケジュールや進捗の管理、人員の配置、来場者対応の確認、社内での承認手続き、予算の管理といった、施策全体の運営管理もお願いします。
【具体的な業務内容】
・イベント、ホームページ、広報誌のプロモーション企画と運営（リアル会場でのイベントを含みます）
・ホームページや動画コンテンツの更新、作成、調整
マーケティング 株式会社Squad
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティング戦略の立案から実行まで、幅広くお任せします！
同社では、お客様のビジネス成長をサポートするため、マーケティングのプロフェッショナルを募集しています。
【具体的な業務内容】
・マーケティング戦略の策定と実行（ターゲット設定、チャネル選定、予算計画など）
・リード獲得のための施策の企画と運用（オンラインセミナー、広告運用、展示会への出展など）
・ランディングページやホワイトペーパーといったコンテンツの企画と制作ディレクション
同社では、お客様のビジネス成長をサポートするため、マーケティングのプロフェッショナルを募集しています。
【具体的な業務内容】
・マーケティング戦略の策定と実行（ターゲット設定、チャネル選定、予算計画など）
・リード獲得のための施策の企画と運用（オンラインセミナー、広告運用、展示会への出展など）
・ランディングページやホワイトペーパーといったコンテンツの企画と制作ディレクション
■マーケティング戦略の立案から実行まで、幅広くお任せします！
同社では、お客様のビジネス成長をサポートするため、マーケティングのプロフェッショナルを募集しています。
【具体的な業務内容】
・マーケティング戦略の策定と実行（ターゲット設定、チャネル選定、予算計画など）
・リード獲得のための施策の企画と運用（オンラインセミナー、広告運用、展示会への出展など）
・ランディングページやホワイトペーパーといったコンテンツの企画と制作ディレクション
同社では、お客様のビジネス成長をサポートするため、マーケティングのプロフェッショナルを募集しています。
【具体的な業務内容】
・マーケティング戦略の策定と実行（ターゲット設定、チャネル選定、予算計画など）
・リード獲得のための施策の企画と運用（オンラインセミナー、広告運用、展示会への出展など）
・ランディングページやホワイトペーパーといったコンテンツの企画と制作ディレクション
カスタマーサクセス 株式会社Squad
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【自社開発サービスでキャリアを築きませんか？】
自社で開発しているWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をすでにご利用いただいているお客様に、導入から活用までをサポートするカスタマーサクセスチームでのお仕事です。
【部長候補として、幅広くご活躍いただけます】
部門全体の戦略を考えたり、チームをまとめたり、経営陣に意見を伝えたりと、多岐にわたる業務でリーダーシップを発揮していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・カスタマーサクセス部門の戦略づくり、目標設定、そして進捗の管理
自社で開発しているWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をすでにご利用いただいているお客様に、導入から活用までをサポートするカスタマーサクセスチームでのお仕事です。
【部長候補として、幅広くご活躍いただけます】
部門全体の戦略を考えたり、チームをまとめたり、経営陣に意見を伝えたりと、多岐にわたる業務でリーダーシップを発揮していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・カスタマーサクセス部門の戦略づくり、目標設定、そして進捗の管理
【自社開発サービスでキャリアを築きませんか？】
自社で開発しているWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をすでにご利用いただいているお客様に、導入から活用までをサポートするカスタマーサクセスチームでのお仕事です。
【部長候補として、幅広くご活躍いただけます】
部門全体の戦略を考えたり、チームをまとめたり、経営陣に意見を伝えたりと、多岐にわたる業務でリーダーシップを発揮していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・カスタマーサクセス部門の戦略づくり、目標設定、そして進捗の管理
自社で開発しているWebマーケティングプラットフォーム『Squad beyond』をすでにご利用いただいているお客様に、導入から活用までをサポートするカスタマーサクセスチームでのお仕事です。
【部長候補として、幅広くご活躍いただけます】
部門全体の戦略を考えたり、チームをまとめたり、経営陣に意見を伝えたりと、多岐にわたる業務でリーダーシップを発揮していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・カスタマーサクセス部門の戦略づくり、目標設定、そして進捗の管理
リサーチャー・ストラテジックプランナー（東京） 株式会社オロ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【マーケティング戦略立案・実行】
様々な業界のクライアントを担当し、その成功に貢献するやりがいのあるお仕事です。
・クライアントの事業戦略を理解し、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略を立案します。
・データ分析に基づいた、効果的なマーケティング施策を企画・提案します。
・プロモーション戦略、CRM戦略など、各施策の戦略設計と実行を行います。
・プロジェクトを推進し、関係各所との連携を図りながら、目標達成を目指します。
様々な業界のクライアントを担当し、その成功に貢献するやりがいのあるお仕事です。
・クライアントの事業戦略を理解し、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略を立案します。
・データ分析に基づいた、効果的なマーケティング施策を企画・提案します。
・プロモーション戦略、CRM戦略など、各施策の戦略設計と実行を行います。
・プロジェクトを推進し、関係各所との連携を図りながら、目標達成を目指します。
【マーケティング戦略立案・実行】
様々な業界のクライアントを担当し、その成功に貢献するやりがいのあるお仕事です。
・クライアントの事業戦略を理解し、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略を立案します。
・データ分析に基づいた、効果的なマーケティング施策を企画・提案します。
・プロモーション戦略、CRM戦略など、各施策の戦略設計と実行を行います。
・プロジェクトを推進し、関係各所との連携を図りながら、目標達成を目指します。
・必要に応じて、マーケティングシステム構築プロジェクトにも携わっていただきます。
様々な業界のクライアントを担当し、その成功に貢献するやりがいのあるお仕事です。
・クライアントの事業戦略を理解し、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略を立案します。
・データ分析に基づいた、効果的なマーケティング施策を企画・提案します。
・プロモーション戦略、CRM戦略など、各施策の戦略設計と実行を行います。
・プロジェクトを推進し、関係各所との連携を図りながら、目標達成を目指します。
・必要に応じて、マーケティングシステム構築プロジェクトにも携わっていただきます。
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カンファレンスコンテンツプランナー Sansan株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 623 ～ 987万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なイベント企画・運営に携わりませんか？
大規模イベントの企画・実行を担う、やりがいのあるお仕事です。1000名～2000名規模のカンファレンスイベントを中心に、オンライン・オフラインを問わず、幅広い企画・運営に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・イベント企画立案から実行まで、全てのフェーズを担当します。
・企画書作成、進行管理、予算管理、マニュアル作成・管理、主催者事務局運営を行います。
・広告代理店や媒体社との連携、集客戦略立案、KPI・KGI設定・管理を行います。
大規模イベントの企画・実行を担う、やりがいのあるお仕事です。1000名～2000名規模のカンファレンスイベントを中心に、オンライン・オフラインを問わず、幅広い企画・運営に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・イベント企画立案から実行まで、全てのフェーズを担当します。
・企画書作成、進行管理、予算管理、マニュアル作成・管理、主催者事務局運営を行います。
・広告代理店や媒体社との連携、集客戦略立案、KPI・KGI設定・管理を行います。
魅力的なイベント企画・運営に携わりませんか？
大規模イベントの企画・実行を担う、やりがいのあるお仕事です。1000名～2000名規模のカンファレンスイベントを中心に、オンライン・オフラインを問わず、幅広い企画・運営に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・イベント企画立案から実行まで、全てのフェーズを担当します。
・企画書作成、進行管理、予算管理、マニュアル作成・管理、主催者事務局運営を行います。
・広告代理店や媒体社との連携、集客戦略立案、KPI・KGI設定・管理を行います。
大規模イベントの企画・実行を担う、やりがいのあるお仕事です。1000名～2000名規模のカンファレンスイベントを中心に、オンライン・オフラインを問わず、幅広い企画・運営に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・イベント企画立案から実行まで、全てのフェーズを担当します。
・企画書作成、進行管理、予算管理、マニュアル作成・管理、主催者事務局運営を行います。
・広告代理店や媒体社との連携、集客戦略立案、KPI・KGI設定・管理を行います。
営業戦略・推進 / MID領域〜ENT領域 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■事業成長を加速させるパートナーとして活躍しませんか？
エンターテイメント業界で最先端を行くコンサルティングファーム
【期待する役割】
・担当事業部の専門パートナーとして、深く関わっていただきます。
・データ分析や現場との連携を通じて、リアルタイムで事業の課題を見つけ出します。
・短期的な業績目標の達成に向け、戦略や戦術の立案から実行までをリードしていただきます。
・様々な取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることが、このポジションの大きなミッションです。
【具体的なお仕事内容】
エンターテイメント業界で最先端を行くコンサルティングファーム
【期待する役割】
・担当事業部の専門パートナーとして、深く関わっていただきます。
・データ分析や現場との連携を通じて、リアルタイムで事業の課題を見つけ出します。
・短期的な業績目標の達成に向け、戦略や戦術の立案から実行までをリードしていただきます。
・様々な取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることが、このポジションの大きなミッションです。
【具体的なお仕事内容】
■事業成長を加速させるパートナーとして活躍しませんか？
エンターテイメント業界で最先端を行くコンサルティングファーム
【期待する役割】
・担当事業部の専門パートナーとして、深く関わっていただきます。
・データ分析や現場との連携を通じて、リアルタイムで事業の課題を見つけ出します。
・短期的な業績目標の達成に向け、戦略や戦術の立案から実行までをリードしていただきます。
・様々な取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることが、このポジションの大きなミッションです。
エンターテイメント業界で最先端を行くコンサルティングファーム
【期待する役割】
・担当事業部の専門パートナーとして、深く関わっていただきます。
・データ分析や現場との連携を通じて、リアルタイムで事業の課題を見つけ出します。
・短期的な業績目標の達成に向け、戦略や戦術の立案から実行までをリードしていただきます。
・様々な取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることが、このポジションの大きなミッションです。
112. 広告運用スペシャリスト（toC / アプリ獲得特化） カイテク株式会社
- 転勤なし
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■広告運用で事業成長をリードしませんか？
【ポジションの役割】
こちらのポジションでは、広告運用を事業成長の重要な柱として、組織内で完結させることを目指します。
広告効果の改善だけでなく、成果の再現性を高める獲得モデルを作り上げ、意思決定の質を高めていただきます。
広告費用の使い方や配分を主体的に計画し、CPA（顧客獲得単価）やROAS（広告費用対効果）の改善に加え、アプリのインストール後の動向や製品との連携まで深く関わり、利用者層の拡大を牽引していただくことを期待しています。
将来的には、運用の仕組み化とチーム作りを通じて、継続的に良い結果を出せる体制を築き上げる役割も担っていただきます。
【ポジションの役割】
こちらのポジションでは、広告運用を事業成長の重要な柱として、組織内で完結させることを目指します。
広告効果の改善だけでなく、成果の再現性を高める獲得モデルを作り上げ、意思決定の質を高めていただきます。
広告費用の使い方や配分を主体的に計画し、CPA（顧客獲得単価）やROAS（広告費用対効果）の改善に加え、アプリのインストール後の動向や製品との連携まで深く関わり、利用者層の拡大を牽引していただくことを期待しています。
将来的には、運用の仕組み化とチーム作りを通じて、継続的に良い結果を出せる体制を築き上げる役割も担っていただきます。
■広告運用で事業成長をリードしませんか？
【ポジションの役割】
こちらのポジションでは、広告運用を事業成長の重要な柱として、組織内で完結させることを目指します。
広告効果の改善だけでなく、成果の再現性を高める獲得モデルを作り上げ、意思決定の質を高めていただきます。
広告費用の使い方や配分を主体的に計画し、CPA（顧客獲得単価）やROAS（広告費用対効果）の改善に加え、アプリのインストール後の動向や製品との連携まで深く関わり、利用者層の拡大を牽引していただくことを期待しています。
将来的には、運用の仕組み化とチーム作りを通じて、継続的に良い結果を出せる体制を築き上げる役割も担っていただきます。
WEBマーケター 株式会社IKUSA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■メディアの認知度向上を一緒に目指しませんか？
【お仕事内容】
・メディアの認知度を広げるための戦略を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
■事業を成長させるためのマーケティング戦略の立案・実行をお任せします。
・自社メディアの分析、改善、新しい企画の考案
・SEO対策、広告運用、ウェブサイトの改善を含む集客全体の設計
【お仕事内容】
・メディアの認知度を広げるための戦略を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
■事業を成長させるためのマーケティング戦略の立案・実行をお任せします。
・自社メディアの分析、改善、新しい企画の考案
・SEO対策、広告運用、ウェブサイトの改善を含む集客全体の設計
■メディアの認知度向上を一緒に目指しませんか？
【お仕事内容】
・メディアの認知度を広げるための戦略を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
・メディアの認知度を広げるための戦略を考え、実行していただきます。
【具体的な業務内容】
中途キャリア支援部(マーケター) 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■中途キャリア事業の成長を支えるマーケターを募集しています！
急成長中の組織で、マーケターとして事業を牽引してくださる方を歓迎いたします。
【お任せしたいお仕事】
マーケティング担当取締役の直下で、さまざまなブランディング施策の企画から実行までを担当していただきます。
【担当いただく可能性のある領域】
・これまでの求職者データから、ターゲットとなる層を見つけ出すこと
急成長中の組織で、マーケターとして事業を牽引してくださる方を歓迎いたします。
【お任せしたいお仕事】
マーケティング担当取締役の直下で、さまざまなブランディング施策の企画から実行までを担当していただきます。
【担当いただく可能性のある領域】
・これまでの求職者データから、ターゲットとなる層を見つけ出すこと
■中途キャリア事業の成長を支えるマーケターを募集しています！
急成長中の組織で、マーケターとして事業を牽引してくださる方を歓迎いたします。
【お任せしたいお仕事】
マーケティング担当取締役の直下で、さまざまなブランディング施策の企画から実行までを担当していただきます。
急成長中の組織で、マーケターとして事業を牽引してくださる方を歓迎いたします。
【お任せしたいお仕事】
マーケティング担当取締役の直下で、さまざまなブランディング施策の企画から実行までを担当していただきます。
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