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の転職・求人特集
更新日:2026/04/29
東京都の転職傾向と条件の特徴
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公開求人10,277件中 6895-6912件表示
【住環境事業】木造住宅の設計DX推進・合理化コンサルタント(設計サポート) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*■ 業務内容について* 設計×コンサルティング×グローバルマネジメント
単に図面を引くのではなく、設計のプロセスそのものを最適化することがミッションです。
- 設計アウトソーシングの提案・導入フォロー:
顧客ビルダーへ、作図や性能計算業務の請負サービスを提案。導入後のスムーズな運用を支えます。
- 海外CADセンターへのディレクション:
パートナーである海外拠点に対し、作業指導やクオリティ管理、運用フローの改善指示を行います。
- 設計DXソリューションの企画:
単に図面を引くのではなく、設計のプロセスそのものを最適化することがミッションです。
- 設計アウトソーシングの提案・導入フォロー:
顧客ビルダーへ、作図や性能計算業務の請負サービスを提案。導入後のスムーズな運用を支えます。
- 海外CADセンターへのディレクション:
パートナーである海外拠点に対し、作業指導やクオリティ管理、運用フローの改善指示を行います。
- 設計DXソリューションの企画:
*■ 業務内容について*
設計×コンサルティング×グローバルマネジメント
単に図面を引くのではなく、設計のプロセスそのものを最適化することがミッションです。
- 設計アウトソーシングの提案・導入フォロー:
顧客ビルダーへ、作図や性能計算業務の請負サービスを提案。導入後のスムーズな運用を支えます。
- 海外CADセンターへのディレクション:
設計×コンサルティング×グローバルマネジメント
単に図面を引くのではなく、設計のプロセスそのものを最適化することがミッションです。
- 設計アウトソーシングの提案・導入フォロー:
顧客ビルダーへ、作図や性能計算業務の請負サービスを提案。導入後のスムーズな運用を支えます。
- 海外CADセンターへのディレクション:
[IT_344]サイバーセキュリティ ビジネス連携リード/施策推進・運用 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 660 ~ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【70%】ビジネス部門との連携・支援リード
・ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
・ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
・ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
・導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30%】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
・全社および事業部門向けサイバーセキュリティ施策(ツール、サービス、運用ルール等)の理解
・ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
・ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
・ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
・導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30%】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
・全社および事業部門向けサイバーセキュリティ施策(ツール、サービス、運用ルール等)の理解
【70%】ビジネス部門との連携・支援リード
・ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
・ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
・ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
・導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30%】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
・ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
・ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
・ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
・導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30%】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
事務職/経理財務グループ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 580 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションでは、ルーティン業務をこなすことよりも、判断を要する高難易度の会計処理への対応力を重視しています
・日常業務としては、請求書や領収書の精算業務などのルーティンワーク
状況によっては監査法人との調整等を行っていく必要があるような難易度高めの
会計処理を任せたい。(新リース会計基準、研究開発費等に係る会計基準、減損会計基準等)
・四半期業務として一部連結修正仕訳起票(資本連結、内部取引相殺、未実現利益調整)
・月次や四半期で担当している会計処理部分に係る開示業務
・一部監査法人対応
・日常業務としては、請求書や領収書の精算業務などのルーティンワーク
状況によっては監査法人との調整等を行っていく必要があるような難易度高めの
会計処理を任せたい。(新リース会計基準、研究開発費等に係る会計基準、減損会計基準等)
・四半期業務として一部連結修正仕訳起票(資本連結、内部取引相殺、未実現利益調整)
・月次や四半期で担当している会計処理部分に係る開示業務
・一部監査法人対応
本ポジションでは、ルーティン業務をこなすことよりも、判断を要する高難易度の会計処理への対応力を重視しています
・日常業務としては、請求書や領収書の精算業務などのルーティンワーク状況によっては監査法人との調整等を行っていく必要があるような難易度高めの会計処理を任せたい。(新リース会計基準、研究開発費等に係る会計基準、減損会計基準等)
・四半期業務として一部連結修正仕訳起票(資本連結、内部取引相殺、未実現利益調整)
・月次や四半期で担当している会計処理部分に係る開示業務
・一部監査法人対応
・一部税理士対応
・日常業務としては、請求書や領収書の精算業務などのルーティンワーク状況によっては監査法人との調整等を行っていく必要があるような難易度高めの会計処理を任せたい。(新リース会計基準、研究開発費等に係る会計基準、減損会計基準等)
・四半期業務として一部連結修正仕訳起票(資本連結、内部取引相殺、未実現利益調整)
・月次や四半期で担当している会計処理部分に係る開示業務
・一部監査法人対応
・一部税理士対応
[IT_284] 社内SE/ITエンジニア(クラウドインフラ運用管理担当) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 510 ~ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・デロイト トーマツ グループ内の各システムのインフラ運用を行います。
■業務内容 (50%)クラウドインフラサービスの運用ベンダ管理業務(進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い)
(30%)他チームとの作業スケジュール等調整 / (10%)チーム改善活動
(10%)Globalチーム担当者とのコミュニケーション(翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。
希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能)
■業務詳細 インフラの運用[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど [共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
インフラの脆弱性検知運用
■業務内容 (50%)クラウドインフラサービスの運用ベンダ管理業務(進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い)
(30%)他チームとの作業スケジュール等調整 / (10%)チーム改善活動
(10%)Globalチーム担当者とのコミュニケーション(翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。
希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能)
■業務詳細 インフラの運用[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど [共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
インフラの脆弱性検知運用
・デロイト トーマツ グループ内の各システムのインフラ運用を行います。
■業務内容
(50%)クラウドインフラサービスの運用ベンダ管理業務(進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い)
(30%)他チームとの作業スケジュール等調整 / (10%)チーム改善活動
(10%)Globalチーム担当者とのコミュニケーション(翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。
希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能)
■業務内容
(50%)クラウドインフラサービスの運用ベンダ管理業務(進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い)
(30%)他チームとの作業スケジュール等調整 / (10%)チーム改善活動
(10%)Globalチーム担当者とのコミュニケーション(翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。
希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能)
提案営業/未経験OK/週2リモートOK/神保町駅から徒歩 1分/10時出勤/賞与年2回/本好き大歓迎 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社は大日本印刷(DNP:国内最大手の総合印刷企業)のグループ企業で、約3000社の出版社からお預かりした書籍・コンテンツを、自社システムを使って約120社の電子書店(kindleや漫画アプリ等)に届ける「流通インフラ」の役割を担っています。
国内のほぼすべての出版社・電子書店と取引実績があり、海外でも大手電子書店(Amazon、Apple等)との取引実績があります。
募集部署では、主に出版社・電子書店が販売数を増やすための販売促進施策(キャンペーン)を行う際に
出版社と電子書店の間に入り、提案・調整・フォローを担っています。担当商材は8割がコミック、2割が文字もの(雑誌や小説等)です。
【具体的に】
・担当の出版社または電子書店と商談(売上報告や提案)
出版社または書店のコンテンツ・売上拡大、運用に関わる様々な課題解決を図るための交渉・商談を行います。
・出版社、電子書店からの提案や依頼に対する双方の調整
国内のほぼすべての出版社・電子書店と取引実績があり、海外でも大手電子書店(Amazon、Apple等)との取引実績があります。
募集部署では、主に出版社・電子書店が販売数を増やすための販売促進施策(キャンペーン)を行う際に
出版社と電子書店の間に入り、提案・調整・フォローを担っています。担当商材は8割がコミック、2割が文字もの(雑誌や小説等)です。
【具体的に】
・担当の出版社または電子書店と商談(売上報告や提案)
出版社または書店のコンテンツ・売上拡大、運用に関わる様々な課題解決を図るための交渉・商談を行います。
・出版社、電子書店からの提案や依頼に対する双方の調整
◆
同社は大日本印刷(DNP:国内最大手の総合印刷企業)のグループ企業で、約3000社の出版社からお預かりした書籍・コンテンツを、自社システムを使って約120社の電子書店(kindleや漫画アプリ等)に届ける
「流通インフラ」の役割を担っています。
国内のほぼすべての出版社・電子書店と取引実績があり、海外でも大手電子書店(Amazon、Apple等)との取引実績があります。
募集部署では、主に出版社・電子書店が販売数を増やすための販売促進施策(キャンペーン)を行う際に
出版社と電子書店の間に入り、提案・調整・フォローを担っています。
同社は大日本印刷(DNP:国内最大手の総合印刷企業)のグループ企業で、約3000社の出版社からお預かりした書籍・コンテンツを、自社システムを使って約120社の電子書店(kindleや漫画アプリ等)に届ける
「流通インフラ」の役割を担っています。
国内のほぼすべての出版社・電子書店と取引実績があり、海外でも大手電子書店(Amazon、Apple等)との取引実績があります。
募集部署では、主に出版社・電子書店が販売数を増やすための販売促進施策(キャンペーン)を行う際に
出版社と電子書店の間に入り、提案・調整・フォローを担っています。
【中途】新卒紹介事業部 / インサイドセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新卒紹介(エージェント)事業において、就活⽣の「新規学⽣の面談数獲得・最大化」等を担うナーチャリング運営全般を担える方を募集します。
本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードをCA職向けの学⽣面談へと導く、事業成果に直結する重要な役割です。
単なるオペレーション管理ではなく、戦略設計・改善・チームマネジメント、社内外交渉・連携も担っていただきますので、将来的にはマーケティング、事業責任者へのキャリアアップも可能です。
《具体的な業務内容》
1)面談予約済み学⽣の面談参加最大化
電話、LINE、SMS等を活用したフォロー|面談参加率の改善施策の企画・実行|KPI管理、数値分析、改善施策の実行
2)ナーチャリングチームの運営
本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードをCA職向けの学⽣面談へと導く、事業成果に直結する重要な役割です。
単なるオペレーション管理ではなく、戦略設計・改善・チームマネジメント、社内外交渉・連携も担っていただきますので、将来的にはマーケティング、事業責任者へのキャリアアップも可能です。
《具体的な業務内容》
1)面談予約済み学⽣の面談参加最大化
電話、LINE、SMS等を活用したフォロー|面談参加率の改善施策の企画・実行|KPI管理、数値分析、改善施策の実行
2)ナーチャリングチームの運営
■新卒紹介(エージェント)事業において、就活⽣の「新規学⽣の面談数獲得・最大化」等を担うナーチャリング運営全般を担える方を募集します。
本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードをCA職向けの学⽣面談へと導く、事業成果に直結する重要な役割です。
単なるオペレーション管理ではなく、戦略設計・改善・チームマネジメント、社内外交渉・連携も担っていただきますので、将来的にはマーケティング、事業責任者へのキャリアアップも可能です。
《具体的な業務内容》
1)面談予約済み学⽣の面談参加最大化
本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードをCA職向けの学⽣面談へと導く、事業成果に直結する重要な役割です。
単なるオペレーション管理ではなく、戦略設計・改善・チームマネジメント、社内外交渉・連携も担っていただきますので、将来的にはマーケティング、事業責任者へのキャリアアップも可能です。
《具体的な業務内容》
1)面談予約済み学⽣の面談参加最大化
一般事務(新宿本社) 社名非公開
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ~ 340万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▍概要
当社は住友不動産グループの⼀員で、住友不動産の開発ノウハウとビル管理ノウハウの両⽅を活用し、⼤型商業施設の所有かつ運営を⾏う、新しい街づくりの⼀翼を担う会社です!
2020年、住友不動産初の商業施設として、都内最⼤級の敷地⾯積を誇る⼤規模複合施設「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明にオープンし、2023年に⽻⽥空港直結の複合施設「⽻⽥エアポートガーデン」の営業を開始しました。
今回は新宿本社にて、各施設の運営・営業業務のサポートに関わる仕事をお任せします。
▍具体的には
・計数管理業務
会社の各種指標(賃貸収益、契約率、来館者数、駐⾞場の活用⽴ 等)の集計作業
当社は住友不動産グループの⼀員で、住友不動産の開発ノウハウとビル管理ノウハウの両⽅を活用し、⼤型商業施設の所有かつ運営を⾏う、新しい街づくりの⼀翼を担う会社です!
2020年、住友不動産初の商業施設として、都内最⼤級の敷地⾯積を誇る⼤規模複合施設「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明にオープンし、2023年に⽻⽥空港直結の複合施設「⽻⽥エアポートガーデン」の営業を開始しました。
今回は新宿本社にて、各施設の運営・営業業務のサポートに関わる仕事をお任せします。
▍具体的には
・計数管理業務
会社の各種指標(賃貸収益、契約率、来館者数、駐⾞場の活用⽴ 等)の集計作業
▍概要
当社は住友不動産グループの⼀員で、住友不動産の開発ノウハウとビル管理ノウハウの両⽅を活用し、⼤型商業施設の所有かつ運営を⾏う、新しい街づくりの⼀翼を担う会社です!
2020年、住友不動産初の商業施設として、都内最⼤級の敷地⾯積を誇る⼤規模複合施設「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明にオープンし、2023年に⽻⽥空港直結の複合施設「⽻⽥エアポートガーデン」の営業を開始しました。
今回は新宿本社にて、各施設の運営・営業業務のサポートに関わる仕事をお任せします。
▍具体的には
当社は住友不動産グループの⼀員で、住友不動産の開発ノウハウとビル管理ノウハウの両⽅を活用し、⼤型商業施設の所有かつ運営を⾏う、新しい街づくりの⼀翼を担う会社です!
2020年、住友不動産初の商業施設として、都内最⼤級の敷地⾯積を誇る⼤規模複合施設「有明ガーデン」を東京湾岸エリア・有明にオープンし、2023年に⽻⽥空港直結の複合施設「⽻⽥エアポートガーデン」の営業を開始しました。
今回は新宿本社にて、各施設の運営・営業業務のサポートに関わる仕事をお任せします。
▍具体的には
総務・労務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 350 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
総務、労務業務をご担当いただきます。
総務・労務領域において、技術社員の入退社対応や社宅手配、各種情報の整備など、現場で働く社員を支える実務を中心にお任せします。
社労士事務所とも連携しながら、法令遵守(36協定チェック等)と
業務の正確な運用を進めるポジションです。
【具体的な業務内容】
・総務(社宅・入退去など)
・社宅の入退去対応(手配、必要書類の管理、社内連携 など)
総務・労務領域において、技術社員の入退社対応や社宅手配、各種情報の整備など、現場で働く社員を支える実務を中心にお任せします。
社労士事務所とも連携しながら、法令遵守(36協定チェック等)と
業務の正確な運用を進めるポジションです。
【具体的な業務内容】
・総務(社宅・入退去など)
・社宅の入退去対応(手配、必要書類の管理、社内連携 など)
総務、労務業務をご担当いただきます。
総務・労務領域において、技術社員の入退社対応や社宅手配、各種情報の整備など、現場で働く社員を支える実務を中心にお任せします。
社労士事務所とも連携しながら、法令遵守(36協定チェック等)と
業務の正確な運用を進めるポジションです。
【具体的な業務内容】
・総務(社宅・入退去など)
総務・労務領域において、技術社員の入退社対応や社宅手配、各種情報の整備など、現場で働く社員を支える実務を中心にお任せします。
社労士事務所とも連携しながら、法令遵守(36協定チェック等)と
業務の正確な運用を進めるポジションです。
【具体的な業務内容】
・総務(社宅・入退去など)
2026年5月16日(土)オンライン選考会(一次面接会)※インフラエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 530 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①社会システム事業部/【インフラエンジニア】防衛関連官公庁向けインフラ構築担当(東京、神奈川勤務)
②社会システム事業部/【【インフラエンジニア(東京)】交通業界向けインフラ構築担当(東京勤務)
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
②社会システム事業部/【【インフラエンジニア(東京)】交通業界向けインフラ構築担当(東京勤務)
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
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①社会システム事業部/【インフラエンジニア】防衛関連官公庁向けインフラ構築担当(東京、神奈川勤務)
②社会システム事業部/【【インフラエンジニア(東京)】交通業界向けインフラ構築担当(東京勤務)
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
②社会システム事業部/【【インフラエンジニア(東京)】交通業界向けインフラ構築担当(東京勤務)
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
2026年5月16日(土)オンライン選考会(一次面接会)※システムエンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 530 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
①社会システム事業部/【システムエンジニア(東京)】エネルギー業界向けシステム開発担当(東京勤務)
②社会システム事業部/【システムエンジニア】防衛関連官公庁向けシステム開発担当
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
[参加部門(予定)]
②社会システム事業部/【システムエンジニア】防衛関連官公庁向けシステム開発担当
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
[参加部門(予定)]
①社会システム事業部/【システムエンジニア(東京)】エネルギー業界向けシステム開発担当(東京勤務)
②社会システム事業部/【システムエンジニア】防衛関連官公庁向けシステム開発担当
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
②社会システム事業部/【システムエンジニア】防衛関連官公庁向けシステム開発担当
一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。
時間帯:9:00~18:00
形式:オンライン
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
システム開発部長候補 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■概要
中小企業から大手企業まで幅広い規模のクライアントに対して、最先端のテクノロジーを有したロボットを通じて、倉庫・現場のオペレーションを効率化していくことが同社の事業です。
本ポジションでは、部長候補として、新規設立予定の開発部(仮)を統率し、部門の戦略立案及び収支管理・リソースマネジメントを行います。
開発部(仮)は「ソフトウェアの個別開発を担う開発室」、「標準パッケージの設計・開発を担うアプリケーション開発室」、「標準パッケージのインフラ・アーキを担うインフラ・アーキ室」を抱えており、提案における設計を主とした営業支援、顧客要望の充足による課題解決支援、個別開発を通じた顧客運用ノウハウの吸収による
プロダクトカバレッジ強化などを主なミッションとして事業成長に貢献する部署です。
案件対応を行う営業部と、事業及びパッケージ戦略の立案・執行を担う戦略企画部との密な連携が必須となります。
中小企業から大手企業まで幅広い規模のクライアントに対して、最先端のテクノロジーを有したロボットを通じて、倉庫・現場のオペレーションを効率化していくことが同社の事業です。
本ポジションでは、部長候補として、新規設立予定の開発部(仮)を統率し、部門の戦略立案及び収支管理・リソースマネジメントを行います。
開発部(仮)は「ソフトウェアの個別開発を担う開発室」、「標準パッケージの設計・開発を担うアプリケーション開発室」、「標準パッケージのインフラ・アーキを担うインフラ・アーキ室」を抱えており、提案における設計を主とした営業支援、顧客要望の充足による課題解決支援、個別開発を通じた顧客運用ノウハウの吸収による
プロダクトカバレッジ強化などを主なミッションとして事業成長に貢献する部署です。
案件対応を行う営業部と、事業及びパッケージ戦略の立案・執行を担う戦略企画部との密な連携が必須となります。
■概要
中小企業から大手企業まで幅広い規模のクライアントに対して、最先端のテクノロジーを有したロボットを通じて、倉庫・現場のオペレーションを効率化していくことが同社の事業です。
本ポジションでは、部長候補として、新規設立予定の開発部(仮)を統率し、部門の戦略立案及び収支管理・リソースマネジメントを行います。
開発部(仮)は「ソフトウェアの個別開発を担う開発室」、「標準パッケージの設計・開発を担うアプリケーション開発室」、「標準パッケージのインフラ・アーキを担うインフラ・アーキ室」を抱えており、提案における設計を主とした営業支援、顧客要望の充足による課題解決支援、個別開発を通じた顧客運用ノウハウの吸収によるプロダクトカバレッジ強化などを主なミッションとして事業成長に貢献する部署です。
案件対応を行う営業部と、事業及びパッケージ戦略の立案・執行を担う戦略企画部との密な連携が必須となります。
■具体的な業務内容
・開発部の事業計画及び戦略の立案、KPIやアクションプランの策定及び実行
中小企業から大手企業まで幅広い規模のクライアントに対して、最先端のテクノロジーを有したロボットを通じて、倉庫・現場のオペレーションを効率化していくことが同社の事業です。
本ポジションでは、部長候補として、新規設立予定の開発部(仮)を統率し、部門の戦略立案及び収支管理・リソースマネジメントを行います。
開発部(仮)は「ソフトウェアの個別開発を担う開発室」、「標準パッケージの設計・開発を担うアプリケーション開発室」、「標準パッケージのインフラ・アーキを担うインフラ・アーキ室」を抱えており、提案における設計を主とした営業支援、顧客要望の充足による課題解決支援、個別開発を通じた顧客運用ノウハウの吸収によるプロダクトカバレッジ強化などを主なミッションとして事業成長に貢献する部署です。
案件対応を行う営業部と、事業及びパッケージ戦略の立案・執行を担う戦略企画部との密な連携が必須となります。
■具体的な業務内容
・開発部の事業計画及び戦略の立案、KPIやアクションプランの策定及び実行
プロダクトマネージャー(商品企画) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 750 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
POC(実証実験)を経て、新規で導入するソリューションの企画・設計を行い、同社で提供していく新サービスに仕立て上げていくプロダクトオーナーを募集いたします。
■本ポジションの魅力
・POC案件を行う部隊と汎用化したソリューションを売っていく営業部隊が前後についているため、新ソリューションのPDCAを回しながら新たなソリューション開発・改善が可能。
・業界初のロボットや機能を持つ商品の標準化を担うため、最新鋭の技術に触れることができる。
・プロダクトアウトよりの製品を取り扱いながらも、顧客課題の解決に向けたソリューション化設計が可能
■本ポジションの魅力
・POC案件を行う部隊と汎用化したソリューションを売っていく営業部隊が前後についているため、新ソリューションのPDCAを回しながら新たなソリューション開発・改善が可能。
・業界初のロボットや機能を持つ商品の標準化を担うため、最新鋭の技術に触れることができる。
・プロダクトアウトよりの製品を取り扱いながらも、顧客課題の解決に向けたソリューション化設計が可能
POC(実証実験)を経て、新規で導入するソリューションの企画・設計を行い、同社で提供していく新サービスに仕立て上げていくプロダクトオーナーを募集いたします。
■本ポジションの魅力
・POC案件を行う部隊と汎用化したソリューションを売っていく営業部隊が前後についているため、新ソリューションのPDCAを回しながら新たなソリューション開発・改善が可能。
・業界初のロボットや機能を持つ商品の標準化を担うため、最新鋭の技術に触れることができる。
・プロダクトアウトよりの製品を取り扱いながらも、顧客課題の解決に向けたソリューション化設計が可能
■本ポジションの魅力
・POC案件を行う部隊と汎用化したソリューションを売っていく営業部隊が前後についているため、新ソリューションのPDCAを回しながら新たなソリューション開発・改善が可能。
・業界初のロボットや機能を持つ商品の標準化を担うため、最新鋭の技術に触れることができる。
・プロダクトアウトよりの製品を取り扱いながらも、顧客課題の解決に向けたソリューション化設計が可能
カスタマーイノベーションセンター 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
未だ倉庫内に導入されていない国内外ロボットをいち早く開拓・調達し、サブスクリプションサービスに仕立て上げていく人材を募集します。
「国内外のロボットベンダーの新規開拓・選定・交渉」、「ロボット仕様や製造プロセスの確認」、「日本への輸入ライセンス取得支援」、「国内への輸入・調達」、「導入体制の構築」を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。
「国内外のロボットベンダーの新規開拓・選定・交渉」、「ロボット仕様や製造プロセスの確認」、「日本への輸入ライセンス取得支援」、「国内への輸入・調達」、「導入体制の構築」を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。
未だ倉庫内に導入されていない国内外ロボットをいち早く開拓・調達し、サブスクリプションサービスに仕立て上げていく人材を募集します。
「国内外のロボットベンダーの新規開拓・選定・交渉」、「ロボット仕様や製造プロセスの確認」、「日本への輸入ライセンス取得支援」、「国内への輸入・調達」、「導入体制の構築」を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。
「国内外のロボットベンダーの新規開拓・選定・交渉」、「ロボット仕様や製造プロセスの確認」、「日本への輸入ライセンス取得支援」、「国内への輸入・調達」、「導入体制の構築」を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。
サービス企画部_サービス企画 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
RaaSという新しいサービスにおけるカスタマーサポート・保守メンテナンスサービスの企画立案推進を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。
【具体的には】
・カスタマーサポート・企画/調達業務における全体PM、進捗/工数管理、課題管理
・各外部パートナーとの連携、交渉、体制構築、運営
・プロジェクト管理
→ロボット導入案件の管理を実施
→プロジェクトの横断的監視と各部署との連携
【具体的には】
・カスタマーサポート・企画/調達業務における全体PM、進捗/工数管理、課題管理
・各外部パートナーとの連携、交渉、体制構築、運営
・プロジェクト管理
→ロボット導入案件の管理を実施
→プロジェクトの横断的監視と各部署との連携
RaaSという新しいサービスにおけるカスタマーサポート・保守メンテナンスサービスの企画立案推進を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。
【具体的には】
・カスタマーサポート・企画/調達業務における全体PM、進捗/工数管理、課題管理
・各外部パートナーとの連携、交渉、体制構築、運営
・プロジェクト管理
→ロボット導入案件の管理を実施
→プロジェクトの横断的監視と各部署との連携
【具体的には】
・カスタマーサポート・企画/調達業務における全体PM、進捗/工数管理、課題管理
・各外部パートナーとの連携、交渉、体制構築、運営
・プロジェクト管理
→ロボット導入案件の管理を実施
→プロジェクトの横断的監視と各部署との連携
技術系オープンポジション 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
これまでのご経験やご意向を伺い、同社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションをご提案させていただきます。
どのポジション・サービスからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、書類選考時、若しくは選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます。
基本的には下記2つの職種から最適なポジションをご提案させていただきます。
①【PM】カスタマーサポート_フィールドサポート
同社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
【具体的には】
・ロボットの現場導入におけるプロジェクト管理、サイトマネジメント(PM)
どのポジション・サービスからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、書類選考時、若しくは選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます。
基本的には下記2つの職種から最適なポジションをご提案させていただきます。
①【PM】カスタマーサポート_フィールドサポート
同社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
【具体的には】
・ロボットの現場導入におけるプロジェクト管理、サイトマネジメント(PM)
これまでのご経験やご意向を伺い、同社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションをご提案させていただきます。
どのポジション・サービスからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、書類選考時、若しくは選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます。
基本的には下記2つの職種から最適なポジションをご提案させていただきます。
①【PM】カスタマーサポート_フィールドサポート
同社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
【具体的には】
どのポジション・サービスからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、書類選考時、若しくは選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます。
基本的には下記2つの職種から最適なポジションをご提案させていただきます。
①【PM】カスタマーサポート_フィールドサポート
同社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
【具体的には】
【田町・三田】ITヘルプデスク業務(大手科学サービス企業) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 390 ~ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手科学サービス企業内での、ヘルプデスクやキッティングなどのITサポート業務です
・ヘルプデスク業務(ユーザー様からの問い合わせ対応)
・PC/iPhoneキッティング作業
・モバイルデバイス管理(解約対応を含む)
・マニュアル作成
・PC各種周辺機器管理(リース返却対応含む)
・各種システム-アカウント管理業務(作成、削除、停止)
・ヘルプデスク業務(ユーザー様からの問い合わせ対応)
・PC/iPhoneキッティング作業
・モバイルデバイス管理(解約対応を含む)
・マニュアル作成
・PC各種周辺機器管理(リース返却対応含む)
・各種システム-アカウント管理業務(作成、削除、停止)
大手科学サービス企業内での、ヘルプデスクやキッティングなどのITサポート業務です
・ヘルプデスク業務(ユーザー様からの問い合わせ対応)
・PC/iPhoneキッティング作業
・モバイルデバイス管理(解約対応を含む)
・マニュアル作成
・PC各種周辺機器管理(リース返却対応含む)
・各種システム-アカウント管理業務(作成、削除、停止)
・ヘルプデスク業務(ユーザー様からの問い合わせ対応)
・PC/iPhoneキッティング作業
・モバイルデバイス管理(解約対応を含む)
・マニュアル作成
・PC各種周辺機器管理(リース返却対応含む)
・各種システム-アカウント管理業務(作成、削除、停止)
【東京本社】アカウント営業 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 480 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事内容
■新規顧客開発担当として、新規のお取引先を広げる営業活動がメインとなります。
既存の取引先に対して他部門への窓口を広げる活動や新たな販促領域の提案も含みます。
■主に、当社が得意としている日用品・食品を扱う流通小売り&メーカーへの新規提案となりますが、これまでお取引の少なかった業界への提案活動も併せて行います。
■マーケティングの戦略支援、メディアプラン、プロモーションプランに基づくコミュニケーションツールの提案等、クライアントの予算をお預かりして効果を最大化させる最適なコミュニケーションプランを提案致します。
■新規顧客開発担当として、新規のお取引先を広げる営業活動がメインとなります。
既存の取引先に対して他部門への窓口を広げる活動や新たな販促領域の提案も含みます。
■主に、当社が得意としている日用品・食品を扱う流通小売り&メーカーへの新規提案となりますが、これまでお取引の少なかった業界への提案活動も併せて行います。
■マーケティングの戦略支援、メディアプラン、プロモーションプランに基づくコミュニケーションツールの提案等、クライアントの予算をお預かりして効果を最大化させる最適なコミュニケーションプランを提案致します。
仕事内容
■新規顧客開発担当として、新規のお取引先を広げる営業活動がメインとなります。既存の取引先に対して他部門への窓口を広げる活動や新たな販促領域の提案も含みます。
■主に、当社が得意としている日用品・食品を扱う流通小売り&メーカーへの新規提案となりますが、これまでお取引の少なかった業界への提案活動も併せて行います。
■マーケティングの戦略支援、メディアプラン、プロモーションプランに基づくコミュニケーションツールの提案等、クライアントの予算をお預かりして効果を最大化させる最適なコミュニケーションプランを提案致します。
■新規顧客開発担当として、新規のお取引先を広げる営業活動がメインとなります。既存の取引先に対して他部門への窓口を広げる活動や新たな販促領域の提案も含みます。
■主に、当社が得意としている日用品・食品を扱う流通小売り&メーカーへの新規提案となりますが、これまでお取引の少なかった業界への提案活動も併せて行います。
■マーケティングの戦略支援、メディアプラン、プロモーションプランに基づくコミュニケーションツールの提案等、クライアントの予算をお預かりして効果を最大化させる最適なコミュニケーションプランを提案致します。
【PMO】プロジェクト推進/大手取引メインの優良企業(公共系・大手Webサービス・Fintechなど 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆プロジェクトを“支える側”から“動かす側”へステップアップできるポジションです。
【職務内容】
開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を円滑に進めるための
推進・調整・課題解決を担っていただきます。
最初は会議運営や資料作成、進行管理などからキャッチアップいただき、ゆくゆくは関係者を巻き込みながら課題整理・解決まで担うなど、プロジェクト推進の中核としてご活躍いただけます。
【詳細業務】
・会議設計、議事録作成、各種資料の作成
・プロジェクトの進行管理および関係者との調整
【職務内容】
開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を円滑に進めるための
推進・調整・課題解決を担っていただきます。
最初は会議運営や資料作成、進行管理などからキャッチアップいただき、ゆくゆくは関係者を巻き込みながら課題整理・解決まで担うなど、プロジェクト推進の中核としてご活躍いただけます。
【詳細業務】
・会議設計、議事録作成、各種資料の作成
・プロジェクトの進行管理および関係者との調整
◆プロジェクトを“支える側”から“動かす側”へステップアップできるポジションです。
【職務内容】
開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を円滑に進めるための推進・調整・課題解決を担っていただきます。
最初は会議運営や資料作成、進行管理などからキャッチアップいただき、ゆくゆくは関係者を巻き込みながら課題整理・解決まで担うなど、プロジェクト推進の中核としてご活躍いただけます。
【詳細業務】
・会議設計、議事録作成、各種資料の作成
【職務内容】
開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を円滑に進めるための推進・調整・課題解決を担っていただきます。
最初は会議運営や資料作成、進行管理などからキャッチアップいただき、ゆくゆくは関係者を巻き込みながら課題整理・解決まで担うなど、プロジェクト推進の中核としてご活躍いただけます。
【詳細業務】
・会議設計、議事録作成、各種資料の作成
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