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の転職・求人特集
更新日:2026/06/30
営業経験者が転職エージェントで応募するメリット
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公開求人2,725件中 343-360件表示
【WEB事業部】WEBコンサルティング営業【未経験可・WEB業界で風評被害のリスク対策を行います!】 株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 319 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■風評被害対策の提案営業
【お仕事内容】
インターネット上の誹謗中傷やネガティブな情報にお困りの企業様へ、「風評被害対策」の解決策をご提案するお仕事です。企業様のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートしてまいります。
【具体的な業務の流れ】
テレアポからご提案、ご契約、その後のアフターフォローまでを一貫して担当していただきます。
・企業様へのアプローチとヒアリング(1日約100件の架電/リストに基づき、または興味のある企業様へご連絡いたします)
・カスタマイズ可能なサービスのご説明とご提案
【お仕事内容】
インターネット上の誹謗中傷やネガティブな情報にお困りの企業様へ、「風評被害対策」の解決策をご提案するお仕事です。企業様のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートしてまいります。
【具体的な業務の流れ】
テレアポからご提案、ご契約、その後のアフターフォローまでを一貫して担当していただきます。
・企業様へのアプローチとヒアリング(1日約100件の架電/リストに基づき、または興味のある企業様へご連絡いたします)
・カスタマイズ可能なサービスのご説明とご提案
■風評被害対策の提案営業
【お仕事内容】
インターネット上の誹謗中傷やネガティブな情報にお困りの企業様へ、「風評被害対策」の解決策をご提案するお仕事です。企業様のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートしてまいります。
【具体的な業務の流れ】
テレアポからご提案、ご契約、その後のアフターフォローまでを一貫して担当していただきます。
・企業様へのアプローチとヒアリング(1日約100件の架電/リストに基づき、または興味のある企業様へご連絡いたします)
【お仕事内容】
インターネット上の誹謗中傷やネガティブな情報にお困りの企業様へ、「風評被害対策」の解決策をご提案するお仕事です。企業様のブランドを守り、Web戦略を総合的にサポートしてまいります。
【具体的な業務の流れ】
テレアポからご提案、ご契約、その後のアフターフォローまでを一貫して担当していただきます。
・企業様へのアプローチとヒアリング(1日約100件の架電/リストに基づき、または興味のある企業様へご連絡いたします)
【自社SaaS × パートナーセールス】働き方を変えるクラウドPBX「トビラフォンCloud」 トビラシステムズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【具体的な業務内容】
・新しい代理店へのご提案や商談にご対応いただきます。
・既存の代理店様の販売活動をサポートし、販売戦略をご提案します。
【具体的な業務内容】
・新しい代理店へのご提案や商談にご対応いただきます。
・既存の代理店様の販売活動をサポートし、販売戦略をご提案します。
【お仕事内容】
【具体的な業務内容】
・新しい代理店へのご提案や商談にご対応いただきます。
・既存の代理店様の販売活動をサポートし、販売戦略をご提案します。
【具体的な業務内容】
・新しい代理店へのご提案や商談にご対応いただきます。
・既存の代理店様の販売活動をサポートし、販売戦略をご提案します。
カスタマーコンサルタント【残業5h/年休124日/みなし残業なし/希望休100%叶います!】 株式会社ほっとスタート
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ~ 620万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
・既存のお客様へ訪問し、保険内容の確認やプランの見直しを行い、ライフステージに合わせたご提案をいたします。
・新規開拓や知人への勧誘、強引な販売はございません。お客様のために、保険の保全や給付に関する丁寧なアフターフォローを実施いたします。
【働き方の魅力】
・対応エリアは和光市を中心とした埼玉・東京エリアです。(和光市駅から電車で30分以内が主な範囲です)
・残業は月に0~3時間程度と少なめです。年間休日は124日ございます。シフト制ですが、お客様とのアポイントに影響がなければ、土日のいずれかをお休みとすることも可能です。
・個人のお客様への営業活動が中心となり、1日あたりの訪問数は1~2件程度です。件数をこなすことよりも、一件一件のお客様へ丁寧な対応をすることを大切にしています。
・既存のお客様へ訪問し、保険内容の確認やプランの見直しを行い、ライフステージに合わせたご提案をいたします。
・新規開拓や知人への勧誘、強引な販売はございません。お客様のために、保険の保全や給付に関する丁寧なアフターフォローを実施いたします。
【働き方の魅力】
・対応エリアは和光市を中心とした埼玉・東京エリアです。(和光市駅から電車で30分以内が主な範囲です)
・残業は月に0~3時間程度と少なめです。年間休日は124日ございます。シフト制ですが、お客様とのアポイントに影響がなければ、土日のいずれかをお休みとすることも可能です。
・個人のお客様への営業活動が中心となり、1日あたりの訪問数は1~2件程度です。件数をこなすことよりも、一件一件のお客様へ丁寧な対応をすることを大切にしています。
【お仕事内容】
・既存のお客様へ訪問し、保険内容の確認やプランの見直しを行い、ライフステージに合わせたご提案をいたします。
・新規開拓や知人への勧誘、強引な販売はございません。お客様のために、保険の保全や給付に関する丁寧なアフターフォローを実施いたします。
【働き方の魅力】
・対応エリアは和光市を中心とした埼玉・東京エリアです。(和光市駅から電車で30分以内が主な範囲です)
・残業は月に0~3時間程度と少なめです。年間休日は124日ございます。シフト制ですが、お客様とのアポイントに影響がなければ、土日のいずれかをお休みとすることも可能です。
・個人のお客様への営業活動が中心となり、1日あたりの訪問数は1~2件程度です。件数をこなすことよりも、一件一件のお客様へ丁寧な対応をすることを大切にしています。
・既存のお客様へ訪問し、保険内容の確認やプランの見直しを行い、ライフステージに合わせたご提案をいたします。
・新規開拓や知人への勧誘、強引な販売はございません。お客様のために、保険の保全や給付に関する丁寧なアフターフォローを実施いたします。
【働き方の魅力】
・対応エリアは和光市を中心とした埼玉・東京エリアです。(和光市駅から電車で30分以内が主な範囲です)
・残業は月に0~3時間程度と少なめです。年間休日は124日ございます。シフト制ですが、お客様とのアポイントに影響がなければ、土日のいずれかをお休みとすることも可能です。
・個人のお客様への営業活動が中心となり、1日あたりの訪問数は1~2件程度です。件数をこなすことよりも、一件一件のお客様へ丁寧な対応をすることを大切にしています。
【パートナーセールス | 自社製品】詐欺・迷惑電話から社会を守る自社プロダクト! トビラシステムズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【具体的な業務内容】
・代理店様への新しいご提案や商談の対応
・既存の代理店様の販売活動の支援、販売促進策のご提案
・営業資料の作成、キャンペーンの企画と実施
・パートナー様との同行提案、導入後のサポート
・必要に応じてお客様との商談対応
・社内エンジニアとの連携による製品改善のご提案
【具体的な業務内容】
・代理店様への新しいご提案や商談の対応
・既存の代理店様の販売活動の支援、販売促進策のご提案
・営業資料の作成、キャンペーンの企画と実施
・パートナー様との同行提案、導入後のサポート
・必要に応じてお客様との商談対応
・社内エンジニアとの連携による製品改善のご提案
【お仕事内容】
【具体的な業務内容】
・代理店様への新しいご提案や商談の対応
・既存の代理店様の販売活動の支援、販売促進策のご提案
・営業資料の作成、キャンペーンの企画と実施
・パートナー様との同行提案、導入後のサポート
・必要に応じてお客様との商談対応
【具体的な業務内容】
・代理店様への新しいご提案や商談の対応
・既存の代理店様の販売活動の支援、販売促進策のご提案
・営業資料の作成、キャンペーンの企画と実施
・パートナー様との同行提案、導入後のサポート
・必要に応じてお客様との商談対応
人事・中途採用担当【RA経験者歓迎/年収600万~/フレックス◎】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか?
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか?
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
※未経験歓迎※人材紹介コンサルタント(RA)【昨対比100%以上成長/年間休日125日以上】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 523 ~ 627万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■会計ポジションの採用サポートにご興味はありませんか?
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
【このポジションの魅力】
・未経験からでも安心のスタート
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
【このポジションの魅力】
・未経験からでも安心のスタート
■会計ポジションの採用サポートにご興味はありませんか?
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
※未経験可※【企画営業】登録者250万人超のQuizKnock案件営業/官公庁・大手企業案件多数 株式会社baton
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 400 ~ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
「遊びながら学ぶ」という考え方を社会に広めるため、日本の大手企業様や官公庁、自治体様に向けて、QuizKnockの持つ魅力を活かした問題解決のご提案をお任せいたします。
QuizKnockは、主に若い世代の方々を中心に、難しい内容もわかりやすく伝えることが得意です。この強みを活かし、お客様のニーズに寄り添いながら、ブランドのイメージアップやプロモーション、情報の発信活動をサポートさせていただきます。
単なる宣伝活動にとどまらず、お客様が抱える深い課題(例えば、次の世代への働きかけ、教育の機会均等、理系分野の人材育成、公共事業の広報など)に対して、「コンテンツの力」で解決策を見出す、やりがいのある営業活動です。
大手企業様とのプロジェクトだからこそ実現できる、規模が大きく魅力的なご提案ができることが、このお仕事の大きな魅力です。
「遊びながら学ぶ」という考え方を社会に広めるため、日本の大手企業様や官公庁、自治体様に向けて、QuizKnockの持つ魅力を活かした問題解決のご提案をお任せいたします。
QuizKnockは、主に若い世代の方々を中心に、難しい内容もわかりやすく伝えることが得意です。この強みを活かし、お客様のニーズに寄り添いながら、ブランドのイメージアップやプロモーション、情報の発信活動をサポートさせていただきます。
単なる宣伝活動にとどまらず、お客様が抱える深い課題(例えば、次の世代への働きかけ、教育の機会均等、理系分野の人材育成、公共事業の広報など)に対して、「コンテンツの力」で解決策を見出す、やりがいのある営業活動です。
大手企業様とのプロジェクトだからこそ実現できる、規模が大きく魅力的なご提案ができることが、このお仕事の大きな魅力です。
【お仕事内容】
「遊びながら学ぶ」という考え方を社会に広めるため、日本の大手企業様や官公庁、自治体様に向けて、QuizKnockの持つ魅力を活かした問題解決のご提案をお任せいたします。
QuizKnockは、主に若い世代の方々を中心に、難しい内容もわかりやすく伝えることが得意です。
この強みを活かし、お客様のニーズに寄り添いながら、ブランドのイメージアップやプロモーション、情報の発信活動をサポートさせていただきます。
単なる宣伝活動にとどまらず、お客様が抱える深い課題
(例えば、次の世代への働きかけ、教育の機会均等、理系分野の人材育成、公共事業の広報など)に対して、「コンテンツの力」で解決策を見出す、やりがいのある営業活動です。
「遊びながら学ぶ」という考え方を社会に広めるため、日本の大手企業様や官公庁、自治体様に向けて、QuizKnockの持つ魅力を活かした問題解決のご提案をお任せいたします。
QuizKnockは、主に若い世代の方々を中心に、難しい内容もわかりやすく伝えることが得意です。
この強みを活かし、お客様のニーズに寄り添いながら、ブランドのイメージアップやプロモーション、情報の発信活動をサポートさせていただきます。
単なる宣伝活動にとどまらず、お客様が抱える深い課題
(例えば、次の世代への働きかけ、教育の機会均等、理系分野の人材育成、公共事業の広報など)に対して、「コンテンツの力」で解決策を見出す、やりがいのある営業活動です。
【東京/キャリアアドバイザー】 年収400万~/住宅手当あり/女性社員・女性役職者共に比率5割超! 株式会社クオレガ
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆フーズラボ/ホテルズラボのキャリアアドバイザーのお仕事です!
年間4万人以上が利用する自社採用プラットフォーム「フーズラボ」や「ホテルズラボ」で、企業様の採用活動をサポートするキャリアアドバイザーを募集しています。
【具体的な業務内容】
・求職者様との面談を通じて、ご希望を丁寧にヒアリングいたします。
・企業様の求める人材と求職者様を最適な形でマッチングいたします。
・面接対策をきめ細かくサポートし、自信を持って臨めるようお手伝いいたします。
年間4万人以上が利用する自社採用プラットフォーム「フーズラボ」や「ホテルズラボ」で、企業様の採用活動をサポートするキャリアアドバイザーを募集しています。
【具体的な業務内容】
・求職者様との面談を通じて、ご希望を丁寧にヒアリングいたします。
・企業様の求める人材と求職者様を最適な形でマッチングいたします。
・面接対策をきめ細かくサポートし、自信を持って臨めるようお手伝いいたします。
◆フーズラボ/ホテルズラボのキャリアアドバイザーのお仕事です!
年間4万人以上が利用する自社採用プラットフォーム「フーズラボ」や「ホテルズラボ」で、企業様の採用活動をサポートするキャリアアドバイザーを募集しています。
【具体的な業務内容】
・求職者様との面談を通じて、ご希望を丁寧にヒアリングいたします。
・企業様の求める人材と求職者様を最適な形でマッチングいたします。
・面接対策をきめ細かくサポートし、自信を持って臨めるようお手伝いいたします。
年間4万人以上が利用する自社採用プラットフォーム「フーズラボ」や「ホテルズラボ」で、企業様の採用活動をサポートするキャリアアドバイザーを募集しています。
【具体的な業務内容】
・求職者様との面談を通じて、ご希望を丁寧にヒアリングいたします。
・企業様の求める人材と求職者様を最適な形でマッチングいたします。
・面接対策をきめ細かくサポートし、自信を持って臨めるようお手伝いいたします。
【東京/法人営業】採用支援コンサルタント! 年収400万~/3年でMGR実績あり/住宅手当あり 株式会社クオレガ
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】私たちは、お客様の採用活動を成功に導くためのお手伝いをしています。採用コンサルタントとして企業様をサポートし、キャリアアドバイザーとして求職者様を支援する、分業制のスタイルを取っています。これにより、それぞれの業務に集中し、専門性を高めることができます。チームの垣根を越えて協力し合い、お客様と求職者様にとって最良の結果を目指しています。まずは、当社の営業活動に慣れていただき、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。具体的には、営業メンバーのマネジメント、予算の計画、事業戦略の立案、そして新しい事業の立ち上げなど、幅広い業務に携わる機会があります。皆様の成長を心から応援します。
【具体的な業務内容】
■採用コンサルティング(法人のお客様対応)
お客様の採用に関するお悩みを解決することが、私たちのミッションです。
・採用課題をじっくりとお伺いし、解決策を一緒に考えます。
・自社サービス(スカウト、媒体、サービス)をご提案し、最適な採用方法を見つけます。
・人材募集から入社後のフォローまで、きめ細やかにサポートいたします。
【具体的な業務内容】
■採用コンサルティング(法人のお客様対応)
お客様の採用に関するお悩みを解決することが、私たちのミッションです。
・採用課題をじっくりとお伺いし、解決策を一緒に考えます。
・自社サービス(スカウト、媒体、サービス)をご提案し、最適な採用方法を見つけます。
・人材募集から入社後のフォローまで、きめ細やかにサポートいたします。
【お仕事内容のご紹介】
私たちは、お客様の採用活動を成功に導くためのお手伝いをしています。採用コンサルタントとして企業様をサポートし、キャリアアドバイザーとして求職者様を支援する、分業制のスタイルを取っています。これにより、それぞれの業務に集中し、専門性を高めることができます。チームの垣根を越えて協力し合い、お客様と求職者様にとって最良の結果を目指しています。まずは、当社の営業活動に慣れていただき、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。具体的には、営業メンバーのマネジメント、予算の計画、事業戦略の立案、そして新しい事業の立ち上げなど、幅広い業務に携わる機会があります。皆様の成長を心から応援します。
【具体的な業務内容】
■採用コンサルティング(法人のお客様対応)
お客様の採用に関するお悩みを解決することが、私たちのミッションです。
・採用課題をじっくりとお伺いし、解決策を一緒に考えます。
私たちは、お客様の採用活動を成功に導くためのお手伝いをしています。採用コンサルタントとして企業様をサポートし、キャリアアドバイザーとして求職者様を支援する、分業制のスタイルを取っています。これにより、それぞれの業務に集中し、専門性を高めることができます。チームの垣根を越えて協力し合い、お客様と求職者様にとって最良の結果を目指しています。まずは、当社の営業活動に慣れていただき、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。具体的には、営業メンバーのマネジメント、予算の計画、事業戦略の立案、そして新しい事業の立ち上げなど、幅広い業務に携わる機会があります。皆様の成長を心から応援します。
【具体的な業務内容】
■採用コンサルティング(法人のお客様対応)
お客様の採用に関するお悩みを解決することが、私たちのミッションです。
・採用課題をじっくりとお伺いし、解決策を一緒に考えます。
リクルーティングアドバイザー 年収500~/フレックス・リモートあり/昇給機会年4回/残業平均20h 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な求人案件をご紹介できる、やりがいのあるお仕事です!
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
魅力的な求人案件をご紹介できる、やりがいのあるお仕事です!
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
企業の事業戦略や採用戦略を理解し、企業担当者と連携して採用を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業の事業内容や魅力、職種ごとの専門知識を深く理解し、求人ニーズを正確に把握する
・企業の採用担当者と連携し、採用戦略を立案・実行する
・求人情報の作成、掲載、応募者対応
・企業への定期的な訪問、関係構築
【東京勤務/転勤無し】キャリアアドバイザー(マネジャー候補)東証プライム企業グループの安定基盤◎ 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 540 ~ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
この仕事では、キャリアパートナーとして、求職者の皆さんの転職活動を全面的にサポートしていただきます。
同社は、一人ひとりに高い裁量権を与え、主体性と三方良しを大切にしています。そのため、求職者の皆さんとじっくり向き合い、最適な支援を行うことが可能です。
【業務詳細】
・求職者担当:キャリアパートナー
この仕事では、キャリアパートナーとして、求職者の皆さんの転職活動を全面的にサポートしていただきます。
同社は、一人ひとりに高い裁量権を与え、主体性と三方良しを大切にしています。そのため、求職者の皆さんとじっくり向き合い、最適な支援を行うことが可能です。
【業務詳細】
・求職者担当:キャリアパートナー
【仕事内容】
この仕事では、キャリアパートナーとして、求職者の皆さんの転職活動を全面的にサポートしていただきます。
同社は、一人ひとりに高い裁量権を与え、主体性と三方良しを大切にしています。そのため、求職者の皆さんとじっくり向き合い、最適な支援を行うことが可能です。
【業務詳細】
・求職者担当:キャリアパートナー
この仕事では、キャリアパートナーとして、求職者の皆さんの転職活動を全面的にサポートしていただきます。
同社は、一人ひとりに高い裁量権を与え、主体性と三方良しを大切にしています。そのため、求職者の皆さんとじっくり向き合い、最適な支援を行うことが可能です。
【業務詳細】
・求職者担当:キャリアパートナー
【キャリアアドバイザー】年収500万~/フレックス・リモートあり/昇給機会年4回/月残業平均20h 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
あなたには、キャリアアドバイザーとして、求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
・求職者への面談実施
登録いただいた求職者の方々と面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。
・最適な求人の紹介
あなたには、キャリアアドバイザーとして、求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
・求職者への面談実施
登録いただいた求職者の方々と面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。
・最適な求人の紹介
【仕事内容】
あなたには、キャリアアドバイザーとして、求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
・求職者への面談実施
登録いただいた求職者の方々と面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。
・最適な求人の紹介
ヒアリング内容に基づき、デジタルな条件だけでなく、価値観や志向といった個々の事情を考慮した上で、最適な求人を提案します。
あなたには、キャリアアドバイザーとして、求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
・求職者への面談実施
登録いただいた求職者の方々と面談を行い、キャリアプランや希望条件などを丁寧にヒアリングします。
・最適な求人の紹介
ヒアリング内容に基づき、デジタルな条件だけでなく、価値観や志向といった個々の事情を考慮した上で、最適な求人を提案します。
東京【インテリアコンサルタント】北欧家具メーカー/営業未経験OK!研修制度◎ 株式会社ボーコンセプト・ジャパン
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 370 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
世界65カ国で展開する北欧インテリアショップで、高級家具の提案営業として活躍しませんか?
【仕事内容】
・お客様のライフスタイルに合わせた家具選びのサポート:住まいの設計図や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングし、最適な家具をご提案します。
・インテリア配置シミュレーションによるトータルコーディネート:PCを用いたシミュレーションで、お客様の理想の空間を一緒に創造します。
・ライフスタイル提案:単なる家具販売ではなく、インテリアを通して、お客様の豊かな暮らしを提案します。
【魅力】
【仕事内容】
・お客様のライフスタイルに合わせた家具選びのサポート:住まいの設計図や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングし、最適な家具をご提案します。
・インテリア配置シミュレーションによるトータルコーディネート:PCを用いたシミュレーションで、お客様の理想の空間を一緒に創造します。
・ライフスタイル提案:単なる家具販売ではなく、インテリアを通して、お客様の豊かな暮らしを提案します。
【魅力】
世界65カ国で展開する北欧インテリアショップで、高級家具の提案営業として活躍しませんか?
【仕事内容】
・お客様のライフスタイルに合わせた家具選びのサポート:住まいの設計図や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングし、最適な家具をご提案します。
・インテリア配置シミュレーションによるトータルコーディネート:PCを用いたシミュレーションで、お客様の理想の空間を一緒に創造します。
・ライフスタイル提案:単なる家具販売ではなく、インテリアを通して、お客様の豊かな暮らしを提案します。
【魅力】
【仕事内容】
・お客様のライフスタイルに合わせた家具選びのサポート:住まいの設計図や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングし、最適な家具をご提案します。
・インテリア配置シミュレーションによるトータルコーディネート:PCを用いたシミュレーションで、お客様の理想の空間を一緒に創造します。
・ライフスタイル提案:単なる家具販売ではなく、インテリアを通して、お客様の豊かな暮らしを提案します。
【魅力】
東京【インテリアコンサルタント】ポテンシャル採用!/未経験OK!/北欧家具メーカー/研修制度◎ 株式会社ボーコンセプト・ジャパン
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 370 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
北欧家具の高級ブランドで、インテリアコーディネートのスペシャリストになりませんか?
【業務内容】
・お客様のご自宅を訪問し、設計図面や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングします。
・PCを用いたインテリア配置シミュレーションで、お客様に最適な空間デザインを提案します。
・単なる家具の販売ではなく、お客様のライフスタイルに合わせたトータルコーディネートを提供します。
【魅力ポイント】
【業務内容】
・お客様のご自宅を訪問し、設計図面や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングします。
・PCを用いたインテリア配置シミュレーションで、お客様に最適な空間デザインを提案します。
・単なる家具の販売ではなく、お客様のライフスタイルに合わせたトータルコーディネートを提供します。
【魅力ポイント】
北欧家具の高級ブランドで、インテリアコーディネートのスペシャリストになりませんか?
【業務内容】
・お客様のご自宅を訪問し、設計図面や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングします。
・PCを用いたインテリア配置シミュレーションで、お客様に最適な空間デザインを提案します。
・単なる家具の販売ではなく、お客様のライフスタイルに合わせたトータルコーディネートを提供します。
【魅力ポイント】
【業務内容】
・お客様のご自宅を訪問し、設計図面や家族構成、ライフスタイルなどを丁寧にヒアリングします。
・PCを用いたインテリア配置シミュレーションで、お客様に最適な空間デザインを提案します。
・単なる家具の販売ではなく、お客様のライフスタイルに合わせたトータルコーディネートを提供します。
【魅力ポイント】
新規事業開発セールス|東京|スタッフ 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 351 ~ 424万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しいお客様との出会いを大切にしませんか?
【お仕事内容】
・障害者雇用支援サービスの新規顧客開拓をお願いします。形のないサービスなので、企業の皆様のニーズに合わせたご提案が大切になります。
・どのような企業様にご提案するか、どのようにアプローチするかを一緒に考えていきましょう。
【営業活動の振り返り】
・営業活動の成果を定期的に振り返り、マネージャーに報告していただきます。
【お仕事内容】
・障害者雇用支援サービスの新規顧客開拓をお願いします。形のないサービスなので、企業の皆様のニーズに合わせたご提案が大切になります。
・どのような企業様にご提案するか、どのようにアプローチするかを一緒に考えていきましょう。
【営業活動の振り返り】
・営業活動の成果を定期的に振り返り、マネージャーに報告していただきます。
■新しいお客様との出会いを大切にしませんか?
【お仕事内容】
・障害者雇用支援サービスの新規顧客開拓をお願いします。形のないサービスなので、企業の皆様のニーズに合わせたご提案が大切になります。
・どのような企業様にご提案するか、どのようにアプローチするかを一緒に考えていきましょう。
【営業活動の振り返り】
・営業活動の成果を定期的に振り返り、マネージャーに報告していただきます。
【お仕事内容】
・障害者雇用支援サービスの新規顧客開拓をお願いします。形のないサービスなので、企業の皆様のニーズに合わせたご提案が大切になります。
・どのような企業様にご提案するか、どのようにアプローチするかを一緒に考えていきましょう。
【営業活動の振り返り】
・営業活動の成果を定期的に振り返り、マネージャーに報告していただきます。
【東京】インサイドセールス:未経験可!リモート勤務併用可!フレックス制度あり! 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 316 ~ 424万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の障害者雇用支援に携わるやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・大手企業(従業員100名以上)へのインサイドセールス
・電話やメールで企業との関係構築、ニーズの把握
・新規案件の獲得、既存顧客への提案営業
・クロージングチームへの案件引き継ぎ
【業務内容】
・大手企業(従業員100名以上)へのインサイドセールス
・電話やメールで企業との関係構築、ニーズの把握
・新規案件の獲得、既存顧客への提案営業
・クロージングチームへの案件引き継ぎ
企業の障害者雇用支援に携わるやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・大手企業(従業員100名以上)へのインサイドセールス
・電話やメールで企業との関係構築、ニーズの把握
・新規案件の獲得、既存顧客への提案営業
・クロージングチームへの案件引き継ぎ
【業務内容】
・大手企業(従業員100名以上)へのインサイドセールス
・電話やメールで企業との関係構築、ニーズの把握
・新規案件の獲得、既存顧客への提案営業
・クロージングチームへの案件引き継ぎ
【東京】フィールドセールス:リモート勤務併用可!フレックス制度有り!! 株式会社スタートライン
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 323 ~ 424万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の障害者雇用支援において、テクニカルな支援技術を活かし、課題解決と就労支援を行う仕事です。売上は順調に成長中で、法改正による市場拡大も追い風となっています。
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談(年間20件程度)
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ(例)】
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談(年間20件程度)
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ(例)】
企業の障害者雇用支援において、テクニカルな支援技術を活かし、課題解決と就労支援を行う仕事です。売上は順調に成長中で、法改正による市場拡大も追い風となっています。
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談(年間20件程度)
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ(例)】
【主な業務内容】
・インサイドセールスからの引き継ぎ案件と、自ら開拓した案件の商談(年間20件程度)
・商談は、年度末までに契約できる見込みのある案件を対象としています。
・成約までの各段階で、最適な提案の準備と進捗管理を行います。
【受注までの流れ(例)】
【東京/キャリアアドバイザー(新卒領域)】インセンティブあり/年間休日120日以上/土日祝休み 株式会社irodas
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 400 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
東京支社の立ち上げメンバーとして、新卒領域のキャリアサポート業務に携わっていただきます。
就活生の皆さんのキャリア選択をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容詳細】
・キャリアサポート業務
東京支社の立ち上げメンバーとして、新卒領域のキャリアサポート業務に携わっていただきます。
就活生の皆さんのキャリア選択をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容詳細】
・キャリアサポート業務
【仕事内容】
東京支社の立ち上げメンバーとして、新卒領域のキャリアサポート業務に携わっていただきます。
就活生の皆さんのキャリア選択をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容詳細】
・キャリアサポート業務
東京支社の立ち上げメンバーとして、新卒領域のキャリアサポート業務に携わっていただきます。
就活生の皆さんのキャリア選択をサポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容詳細】
・キャリアサポート業務
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