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【事業開発部門】ITソリューション営業 株式会社KMS
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■生成系AIをより直観的に操作できるよう、デザインに特化した当社のサービス「DAIVERSE」の提案をお任せいたします。
日本を代表するエンタープライズ企業への提案が中心のため、今までよりも大きな案件、予算を取り扱うプロジェクトで活躍できる環境です！
【業務の流れ】
◆大手ソフトウェアメーカーの代理店様から顧客の紹介
◆顧客のニーズ・課題のヒアリング
◆「DAIVERSE」の提案
◆導入支援・サポート
◆運用支援 など
日本を代表するエンタープライズ企業への提案が中心のため、今までよりも大きな案件、予算を取り扱うプロジェクトで活躍できる環境です！
【業務の流れ】
◆大手ソフトウェアメーカーの代理店様から顧客の紹介
◆顧客のニーズ・課題のヒアリング
◆「DAIVERSE」の提案
◆導入支援・サポート
◆運用支援 など
■生成系AIをより直観的に操作できるよう、デザインに特化した当社のサービス「DAIVERSE」の提案をお任せいたします。
日本を代表するエンタープライズ企業への提案が中心のため、今までよりも大きな案件、予算を取り扱うプロジェクトで活躍できる環境です！
【業務の流れ】
◆大手ソフトウェアメーカーの代理店様から顧客の紹介
◆顧客のニーズ・課題のヒアリング
◆「DAIVERSE」の提案
◆導入支援・サポート
日本を代表するエンタープライズ企業への提案が中心のため、今までよりも大きな案件、予算を取り扱うプロジェクトで活躍できる環境です！
【業務の流れ】
◆大手ソフトウェアメーカーの代理店様から顧客の紹介
◆顧客のニーズ・課題のヒアリング
◆「DAIVERSE」の提案
◆導入支援・サポート
【アヴァント/インフラエンジニア(設計・構築)】 アヴァント株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インフラエンジニアとして構築工程を中心に上流～下流まで対応いただきます。
《業務内容》
・インフラ基盤構築案件における全般業務
・サーバー/ネットワークの設計、構築、運用保守、障害対応、トラブルシューティング
・インフラ環境整備
・クラウド環境での構築
・要件定義～設計～構築～テスト～運用、改善までの各工程
以下業務もスキルやご経験に応じてお任せします。（PM/PL/TL業務）
《業務内容》
・インフラ基盤構築案件における全般業務
・サーバー/ネットワークの設計、構築、運用保守、障害対応、トラブルシューティング
・インフラ環境整備
・クラウド環境での構築
・要件定義～設計～構築～テスト～運用、改善までの各工程
以下業務もスキルやご経験に応じてお任せします。（PM/PL/TL業務）
インフラエンジニアとして構築工程を中心に上流～下流まで対応いただきます。
《業務内容》
・インフラ基盤構築案件における全般業務
・サーバー/ネットワークの設計、構築、運用保守、障害対応、トラブルシューティング
・インフラ環境整備
・クラウド環境での構築
・要件定義～設計～構築～テスト～運用、改善までの各工程
《業務内容》
・インフラ基盤構築案件における全般業務
・サーバー/ネットワークの設計、構築、運用保守、障害対応、トラブルシューティング
・インフラ環境整備
・クラウド環境での構築
・要件定義～設計～構築～テスト～運用、改善までの各工程
HRD（人事ゼネラリスト） 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 540 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ドリーム・アーツでは、事業成長と社員の働きがいを両立するため、人事領域全般を担うゼネラリストを募集しています。
採用・労務・制度設計・人材開発・組織活性化など、幅広い業務に関与し、経営や現場と連携しながら、柔軟かつ戦略的な人事運営を推進していただきます。以下の業務内容の中から、経験に応じてご相談のうえ、担当していただきます。
主な業務
■ 採用（新卒・中途）
・採用戦略の立案・実行・採用マーケティング（SNS・Web・イベント等）・候補者対応、面接、エージェント管理・オンボーディング設計・運用
■ 労務・コンプライアンス
・勤怠・給与・社会保険の運用（社労士との連携）・労務トラブル対応（弁護士との連携）
・安全衛生管理（産業医・衛生委員会との連携）・就業規則・社内規程の整備・改訂
採用・労務・制度設計・人材開発・組織活性化など、幅広い業務に関与し、経営や現場と連携しながら、柔軟かつ戦略的な人事運営を推進していただきます。以下の業務内容の中から、経験に応じてご相談のうえ、担当していただきます。
主な業務
■ 採用（新卒・中途）
・採用戦略の立案・実行・採用マーケティング（SNS・Web・イベント等）・候補者対応、面接、エージェント管理・オンボーディング設計・運用
■ 労務・コンプライアンス
・勤怠・給与・社会保険の運用（社労士との連携）・労務トラブル対応（弁護士との連携）
・安全衛生管理（産業医・衛生委員会との連携）・就業規則・社内規程の整備・改訂
■ドリーム・アーツでは、事業成長と社員の働きがいを両立するため、人事領域全般を担うゼネラリストを募集しています。
採用・労務・制度設計・人材開発・組織活性化など、幅広い業務に関与し、経営や現場と連携しながら、柔軟かつ戦略的な人事運営を推進していただきます。
以下の業務内容の中から、経験に応じてご相談のうえ、担当していただきます。
主な業務
■ 採用（新卒・中途）
・採用戦略の立案・実行
採用・労務・制度設計・人材開発・組織活性化など、幅広い業務に関与し、経営や現場と連携しながら、柔軟かつ戦略的な人事運営を推進していただきます。
以下の業務内容の中から、経験に応じてご相談のうえ、担当していただきます。
主な業務
■ 採用（新卒・中途）
・採用戦略の立案・実行
事務職プロジェクトリーダー（SV） 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 421 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事務職プロジェクトのチーム運営管理】
エネルギー会社様の調達部をサポートするアシスタントチームにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理をお任せするお仕事です。2年間のプロジェクトへの参加を予定しており、安心して長期的に就業いただけます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて業務改善のための提案や修正など、クライアントとの窓口業務全般を担当していただきます。
エネルギー会社様の調達部をサポートするアシスタントチームにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理をお任せするお仕事です。2年間のプロジェクトへの参加を予定しており、安心して長期的に就業いただけます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて業務改善のための提案や修正など、クライアントとの窓口業務全般を担当していただきます。
【事務職プロジェクトのチーム運営管理】
エネルギー会社様の調達部をサポートするアシスタントチームにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理をお任せするお仕事です。2年間のプロジェクトへの参加を予定しており、安心して長期的に就業いただけます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて業務改善のための提案や修正など、クライアントとの窓口業務全般を担当していただきます。
エネルギー会社様の調達部をサポートするアシスタントチームにおいて、プロジェクトの円滑な運営と管理をお任せするお仕事です。2年間のプロジェクトへの参加を予定しており、安心して長期的に就業いただけます。
【具体的な業務内容】
・クライアント対応
業務の報告、連絡、相談を主な業務とし、必要に応じて業務改善のための提案や修正など、クライアントとの窓口業務全般を担当していただきます。
【港区】デジタルマーケター／自社ソフトウェア商品の販促（広告運用アクセス解析等）◆残業10-20h程 RSUPPORT株式会社～世界のリモート環境をサポートします～
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 490 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド遠隔サポートソフトウェアをはじめ、Web会議やAI議事録ツールなどを開発・販売する当社にて、Web/デジタルマーケターとして自社製品の新規リード創出を中心にお任せします。
【具体的には】
当社では代理店経由の販売がメインですが直販も強化していく方針です。
Webマーケティング業務として
■リード獲得施策の立案・実行（リスティングやディスプレイ広告の運用、GA解析やSEO対策など）
■KPIモニタリング
■インサイドセールスチームとの連携によるリード育成
【具体的には】
当社では代理店経由の販売がメインですが直販も強化していく方針です。
Webマーケティング業務として
■リード獲得施策の立案・実行（リスティングやディスプレイ広告の運用、GA解析やSEO対策など）
■KPIモニタリング
■インサイドセールスチームとの連携によるリード育成
クラウド遠隔サポートソフトウェアをはじめ、Web会議やAI議事録ツールなどを開発・販売する当社にて、Web/デジタルマーケターとして自社製品の新規リード創出を中心にお任せします。
【具体的には】
当社では代理店経由の販売がメインですが直販も強化していく方針です。
Webマーケティング業務として
■リード獲得施策の立案・実行
（リスティングやディスプレイ広告の運用、GA解析やSEO対策など）
【具体的には】
当社では代理店経由の販売がメインですが直販も強化していく方針です。
Webマーケティング業務として
■リード獲得施策の立案・実行
（リスティングやディスプレイ広告の運用、GA解析やSEO対策など）
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【KK-02】人事企画 au損害保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の人事戦略に基づき、組織全体の成長を促進する人事施策の企画・推進をご担当いただきます。
経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。
＜業務の具体例＞
・人事制度(等級・評価・報酬)の設計・運用・見直し
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
・人事データ分析(エンゲージメントサーベイ、定着率、異動等)
・働き方改革・人事DX推進(人事システム導入・改善)
経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。
＜業務の具体例＞
・人事制度(等級・評価・報酬)の設計・運用・見直し
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
・人事データ分析(エンゲージメントサーベイ、定着率、異動等)
・働き方改革・人事DX推進(人事システム導入・改善)
当社の人事戦略に基づき、組織全体の成長を促進する人事施策の企画・推進をご担当いただきます。
経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。
＜業務の具体例＞
・人事制度(等級・評価・報酬)の設計・運用・見直し
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
・人事データ分析(エンゲージメントサーベイ、定着率、異動等)
・働き方改革・人事DX推進(人事システム導入・改善)
経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。
＜業務の具体例＞
・人事制度(等級・評価・報酬)の設計・運用・見直し
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
・人事データ分析(エンゲージメントサーベイ、定着率、異動等)
・働き方改革・人事DX推進(人事システム導入・改善)
【FUJIMI】マーケティングマネージャー トリコ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の基幹ブランドであるFUJIMIの事業成長のため、EC・店舗チャネルにおける顧客との接点作り及び長期的な関係性作りをお任せします。
マーケティングマネージャーとして、施策立案・実行、効果検証までハンズオンで成果を出していただき、全社のトップライン拡大に向けマーケティング部門を牽引していただきます。
現在「NotebookLM」「Gemini」を始めとしたAIツールの導入を行い、社内にもAI活用推進のチームが組成される等、生成AIを活用した事業推進を積極的に行なっています。
トリコのメンバー一人ひとりが「AIネイティブ」を目指し、より効率的かつクリエイティブな業務ができるような環境を整えています。
【業務内容】
・事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案及び実行
- 認知・購入・継続に至るまでのカスタマージャーニーマップの設計・実行・最適化
マーケティングマネージャーとして、施策立案・実行、効果検証までハンズオンで成果を出していただき、全社のトップライン拡大に向けマーケティング部門を牽引していただきます。
現在「NotebookLM」「Gemini」を始めとしたAIツールの導入を行い、社内にもAI活用推進のチームが組成される等、生成AIを活用した事業推進を積極的に行なっています。
トリコのメンバー一人ひとりが「AIネイティブ」を目指し、より効率的かつクリエイティブな業務ができるような環境を整えています。
【業務内容】
・事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案及び実行
- 認知・購入・継続に至るまでのカスタマージャーニーマップの設計・実行・最適化
当社の基幹ブランドであるFUJIMIの事業成長のため、EC・店舗チャネルにおける顧客との接点作り及び長期的な関係性作りをお任せします。
マーケティングマネージャーとして、施策立案・実行、効果検証までハンズオンで成果を出していただき、全社のトップライン拡大に向けマーケティング部門を牽引していただきます。
現在「NotebookLM」「Gemini」を始めとしたAIツールの導入を行い、社内にもAI活用推進のチームが組成される等、生成AIを活用した事業推進を積極的に行なっています。
トリコのメンバー一人ひとりが「AIネイティブ」を目指し、より効率的かつクリエイティブな業務ができるような環境を整えています。
【業務内容】
・事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案及び実行
- 認知・購入・継続に至るまでのカスタマージャーニーマップの設計・実行・最適化
マーケティングマネージャーとして、施策立案・実行、効果検証までハンズオンで成果を出していただき、全社のトップライン拡大に向けマーケティング部門を牽引していただきます。
現在「NotebookLM」「Gemini」を始めとしたAIツールの導入を行い、社内にもAI活用推進のチームが組成される等、生成AIを活用した事業推進を積極的に行なっています。
トリコのメンバー一人ひとりが「AIネイティブ」を目指し、より効率的かつクリエイティブな業務ができるような環境を整えています。
【業務内容】
・事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案及び実行
- 認知・購入・継続に至るまでのカスタマージャーニーマップの設計・実行・最適化
オウンドメディア広告の商材開発担当（スペシャリストレイヤー） 株式会社ロイヤリティマーケティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 580 ～ 730万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
1億人を超える会員数を誇るPontaのオウンドメディア広告に関する、商品開発やプランニングを担当していただきます。
Pontaのデータを活用した、魅力的なオウンドメディア広告商品の企画・開発をリードする重要な役割です。
既存商品の改善はもちろん、クライアントや営業担当者との連携を通して、市場ニーズを的確に捉え、将来的には新規広告商品の戦略立案から実行までをお任せしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・商品企画開発
営業担当者の意見や広告効果データなどを分析し、オウンドメディア広告商品の課題を特定します。
Pontaのデータを活用した、魅力的なオウンドメディア広告商品の企画・開発をリードする重要な役割です。
既存商品の改善はもちろん、クライアントや営業担当者との連携を通して、市場ニーズを的確に捉え、将来的には新規広告商品の戦略立案から実行までをお任せしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・商品企画開発
営業担当者の意見や広告効果データなどを分析し、オウンドメディア広告商品の課題を特定します。
1億人を超える会員数を誇るPontaのオウンドメディア広告に関する、商品開発やプランニングを担当していただきます。
Pontaのデータを活用した、魅力的なオウンドメディア広告商品の企画・開発をリードする重要な役割です。
既存商品の改善はもちろん、クライアントや営業担当者との連携を通して、市場ニーズを的確に捉え、将来的には新規広告商品の戦略立案から実行までをお任せしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・商品企画開発
営業担当者の意見や広告効果データなどを分析し、オウンドメディア広告商品の課題を特定します。
Pontaのデータを活用した、魅力的なオウンドメディア広告商品の企画・開発をリードする重要な役割です。
既存商品の改善はもちろん、クライアントや営業担当者との連携を通して、市場ニーズを的確に捉え、将来的には新規広告商品の戦略立案から実行までをお任せしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・商品企画開発
営業担当者の意見や広告効果データなどを分析し、オウンドメディア広告商品の課題を特定します。
【正社員】フルスタックエンジニア(メディア) 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための
基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
GameWithの開発部では、ゲームの情報・攻略サイト「GameWith」を中心とした
同社サービスにおける新規機能の開発や既存機能の改善、新規サービスの開発を行っています。
■会社説明資料：https://speakerdeck.com/gw_recruit/2024nian-5yue-cai-yong-guang-bao-zi-liao
基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
GameWithの開発部では、ゲームの情報・攻略サイト「GameWith」を中心とした
同社サービスにおける新規機能の開発や既存機能の改善、新規サービスの開発を行っています。
■会社説明資料：https://speakerdeck.com/gw_recruit/2024nian-5yue-cai-yong-guang-bao-zi-liao
GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
GameWithの開発部では、ゲームの情報・攻略サイト「GameWith」を中心とした同社サービスにおける新規機能の開発や既存機能の改善、新規サービスの開発を行っています。
■会社説明資料：https://speakerdeck.com/gw_recruit/2024nian-5yue-cai-yong-guang-bao-zi-liao
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携して新機能や機能改善の要件を把握し、デザイナーと協力して詳細な仕様を決定します。
GameWithの開発部では、ゲームの情報・攻略サイト「GameWith」を中心とした同社サービスにおける新規機能の開発や既存機能の改善、新規サービスの開発を行っています。
■会社説明資料：https://speakerdeck.com/gw_recruit/2024nian-5yue-cai-yong-guang-bao-zi-liao
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携して新機能や機能改善の要件を把握し、デザイナーと協力して詳細な仕様を決定します。
カスタマーサポート、BPR担当 フェリカネットワークス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 510 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】 ：■弊社が提供するプラットフォームに関するカスタマーサポートやオペレーションの設計・運営を担当して頂きます。
具体的な業務はご希望を伺いながら決定します。
【業務詳細】 ：・問い合わせ対応：システム部門とも連携しながら
お客様のお困りごと（顧客システムで検知したエラーの対処法など）の解決をリードする。
・オペレーション業務設計：社内外ステークホルダを含むオペレーション全体を設計する。
・オペレーション業務推進：アウトソースを活用しながらオペレーションを推進する。
・業務改革/改善：ノーコードツールや生成AIなどを活用しながら高効率化に挑戦する。
【期待する役割】：・サービス拡大に伴う業務増加に対して高品質・高効率な業務設計・構築を行うこと。
具体的な業務はご希望を伺いながら決定します。
【業務詳細】 ：・問い合わせ対応：システム部門とも連携しながら
お客様のお困りごと（顧客システムで検知したエラーの対処法など）の解決をリードする。
・オペレーション業務設計：社内外ステークホルダを含むオペレーション全体を設計する。
・オペレーション業務推進：アウトソースを活用しながらオペレーションを推進する。
・業務改革/改善：ノーコードツールや生成AIなどを活用しながら高効率化に挑戦する。
【期待する役割】：・サービス拡大に伴う業務増加に対して高品質・高効率な業務設計・構築を行うこと。
【業務概要】
■弊社が提供するプラットフォームに関するカスタマーサポートやオペレーションの設計・運営を担当して頂きます。
具体的な業務はご希望を伺いながら決定します。
【業務詳細】
・問い合わせ対応：システム部門とも連携しながら
お客様のお困りごと（顧客システムで検知したエラーの対処法など）の解決をリードする。
・オペレーション業務設計：社内外ステークホルダを含むオペレーション全体を設計する。
・オペレーション業務推進：アウトソースを活用しながらオペレーションを推進する。
■弊社が提供するプラットフォームに関するカスタマーサポートやオペレーションの設計・運営を担当して頂きます。
具体的な業務はご希望を伺いながら決定します。
【業務詳細】
・問い合わせ対応：システム部門とも連携しながら
お客様のお困りごと（顧客システムで検知したエラーの対処法など）の解決をリードする。
・オペレーション業務設計：社内外ステークホルダを含むオペレーション全体を設計する。
・オペレーション業務推進：アウトソースを活用しながらオペレーションを推進する。
コーポレートスタッフ（経理担当） 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経理部門で、やりがいのあるお仕事に携わりませんか？
成長を続ける当社で、経理業務全般をお任せします。チームワークを大切に、スキルアップを目指せる環境です。
【具体的な業務内容】
・現金出納管理、売掛債権管理、仕入債務管理、固定資産管理、経費処理などの日々の経理業務
・月次、四半期、年次決算などの財務会計業務
成長を続ける当社で、経理業務全般をお任せします。チームワークを大切に、スキルアップを目指せる環境です。
【具体的な業務内容】
・現金出納管理、売掛債権管理、仕入債務管理、固定資産管理、経費処理などの日々の経理業務
・月次、四半期、年次決算などの財務会計業務
経理部門で、やりがいのあるお仕事に携わりませんか？
成長を続ける当社で、経理業務全般をお任せします。チームワークを大切に、スキルアップを目指せる環境です。
【具体的な業務内容】
・現金出納管理、売掛債権管理、仕入債務管理、固定資産管理、経費処理などの日々の経理業務
・月次、四半期、年次決算などの財務会計業務
成長を続ける当社で、経理業務全般をお任せします。チームワークを大切に、スキルアップを目指せる環境です。
【具体的な業務内容】
・現金出納管理、売掛債権管理、仕入債務管理、固定資産管理、経費処理などの日々の経理業務
・月次、四半期、年次決算などの財務会計業務
ジョブメドレー カスタマーサクセス（リーダー候補） 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレーを利用中の顧客に向けた活用促進業務に加え、今後新しく立ち上げるチームのKPI策定やメンバーサポートにも携わっていただく想定です。
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行 など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーフォロー・育成
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行 など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーフォロー・育成
ジョブメドレーを利用中の顧客に向けた活用促進業務に加え、今後新しく立ち上げるチームのKPI策定やメンバーサポートにも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行
など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行
など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
BPO カスタマーサクセス 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 444万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【BPOとは】：ビジネス・プロセス・アウトソーシングといい、お客様の業務の一部を外部の専門企業に委託することです。
業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。
【業務内容】：〇お客様のサービス導入～運用コンサルティングまで一連の業務をお任せします。
▼事前準備 ：受注を決定した営業担当と、該当のお客様の採用職種や人数、入社時期等をすり合わせします。
└「どんな人がターゲットか」「企業の魅力ポイントは」等を考え、求人原稿やスカウト文の案を作成します。
▼クライアントとのキックオフMTG：営業担当と一緒にクライアントへ詳細要件をヒアリングします。
└求める人物や企業の魅力、どのような媒体・手法を利用したいのか等を掘り下げていきます。
その上でターゲットを明確にし、求人やスカウト文の方向性、送り先を設定します。
業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。
【業務内容】：〇お客様のサービス導入～運用コンサルティングまで一連の業務をお任せします。
▼事前準備 ：受注を決定した営業担当と、該当のお客様の採用職種や人数、入社時期等をすり合わせします。
└「どんな人がターゲットか」「企業の魅力ポイントは」等を考え、求人原稿やスカウト文の案を作成します。
▼クライアントとのキックオフMTG：営業担当と一緒にクライアントへ詳細要件をヒアリングします。
└求める人物や企業の魅力、どのような媒体・手法を利用したいのか等を掘り下げていきます。
その上でターゲットを明確にし、求人やスカウト文の方向性、送り先を設定します。
【BPOとは】
ビジネス・プロセス・アウトソーシングといい、お客様の業務の一部を外部の専門企業に委託することです。
業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。
【業務内容】
〇お客様のサービス導入～運用コンサルティングまで一連の業務をお任せします。
▼事前準備
ビジネス・プロセス・アウトソーシングといい、お客様の業務の一部を外部の専門企業に委託することです。
業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。
【業務内容】
〇お客様のサービス導入～運用コンサルティングまで一連の業務をお任せします。
▼事前準備
【開発エンジニア】リモート可/定着率93%/年間休日125日/残業月12H／ホワイト認定企業 株式会社エイ・クリエイション
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な開発プロジェクトをお任せします。
本人の希望を考慮した上で案件をアサインいたします。
【案件例】・ECサイトの開発
・エンドユーザー向けサイトのリニューアル
・基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズ など
※言語：Java、PHP、.NET Framework、C、Oracle、SQL Server、Access、Python など
【ポジションの魅力】
・残業は月平均12時間程度。
本人の希望を考慮した上で案件をアサインいたします。
【案件例】・ECサイトの開発
・エンドユーザー向けサイトのリニューアル
・基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズ など
※言語：Java、PHP、.NET Framework、C、Oracle、SQL Server、Access、Python など
【ポジションの魅力】
・残業は月平均12時間程度。
様々な開発プロジェクトをお任せします。
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【案件例】
・ECサイトの開発
・エンドユーザー向けサイトのリニューアル
・基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズ
など
本人の希望を考慮した上で案件をアサインいたします。
【案件例】
・ECサイトの開発
・エンドユーザー向けサイトのリニューアル
・基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズ
など
ITエンジニア 株式会社エグゼクション
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業でエンジニアとしてキャリアをスタートしませんか？
大手企業との直接取引にこだわり、売上・社員数ともに右肩上がりの成長を続ける当社で、エンジニアとしてキャリアをスタートしたいと考えている方を募集しています！
【業務内容】
・充実の研修制度
入社後は、社内オリエンテーションの後、原則現場でのOJTで業務を丁寧にレクチャーします。
大手企業との直接取引にこだわり、売上・社員数ともに右肩上がりの成長を続ける当社で、エンジニアとしてキャリアをスタートしたいと考えている方を募集しています！
【業務内容】
・充実の研修制度
入社後は、社内オリエンテーションの後、原則現場でのOJTで業務を丁寧にレクチャーします。
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【業務内容】
・充実の研修制度
入社後は、社内オリエンテーションの後、原則現場でのOJTで業務を丁寧にレクチャーします。
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【業務内容】
・充実の研修制度
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人事・採用担当（リーダークラス・MG候補） 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に業務全般をお任せいたします。
会社の将来を担っていく人材を採用するため、採用部隊の体制強化を進めていきます。
具体的には、採用戦略をもとに応募者選考、内定者フォロー、学校訪問、入社後研修の計画立案、研修の実施と採用から入社後までの一連の業務を徐々に、段々と上流業務をお任せします。
・求職者への事業内容や募集要項の説明 ・面接/面談対応
・選考進捗や歩留まり/目標達成率などの定量管理 ・採用目標およびそれに準じるプロセスの策定や関係各所との調整や協働
・マネジメントや経営層へのレポーティング/必要な決裁への稟議 ・積極的な新規採用手法の立案と実行
・課題の発見とその解決 等
当社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に業務全般をお任せいたします。
会社の将来を担っていく人材を採用するため、採用部隊の体制強化を進めていきます。
具体的には、採用戦略をもとに応募者選考、内定者フォロー、学校訪問、入社後研修の計画立案、研修の実施と採用から入社後までの一連の業務を徐々に、段々と上流業務をお任せします。
・求職者への事業内容や募集要項の説明 ・面接/面談対応
・選考進捗や歩留まり/目標達成率などの定量管理 ・採用目標およびそれに準じるプロセスの策定や関係各所との調整や協働
・マネジメントや経営層へのレポーティング/必要な決裁への稟議 ・積極的な新規採用手法の立案と実行
・課題の発見とその解決 等
【業務内容】
当社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に業務全般をお任せいたします。
会社の将来を担っていく人材を採用するため、採用部隊の体制強化を進めていきます。
具体的には、採用戦略をもとに応募者選考、内定者フォロー、学校訪問、入社後研修の計画立案、研修の実施と採用から入社後までの一連の業務を徐々に、段々と上流業務をお任せします。
・求職者への事業内容や募集要項の説明
・面接/面談対応
・選考進捗や歩留まり/目標達成率などの定量管理
・採用目標およびそれに準じるプロセスの策定や関係各所との調整や協働
当社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に業務全般をお任せいたします。
会社の将来を担っていく人材を採用するため、採用部隊の体制強化を進めていきます。
具体的には、採用戦略をもとに応募者選考、内定者フォロー、学校訪問、入社後研修の計画立案、研修の実施と採用から入社後までの一連の業務を徐々に、段々と上流業務をお任せします。
・求職者への事業内容や募集要項の説明
・面接/面談対応
・選考進捗や歩留まり/目標達成率などの定量管理
・採用目標およびそれに準じるプロセスの策定や関係各所との調整や協働
コーポレートIT担当 加納コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業概要】
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。
さらなる事業拡大を見据え、社内のIT環境の整備、セキュリティ確保のためコーポレートIT担当職の募集をします。
【具体的な仕事内容】
・コーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応
・業務効率化や従業員体験の向上に関わる各種ツールの企画・導入・運用
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。
さらなる事業拡大を見据え、社内のIT環境の整備、セキュリティ確保のためコーポレートIT担当職の募集をします。
【具体的な仕事内容】
・コーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応
・業務効率化や従業員体験の向上に関わる各種ツールの企画・導入・運用
【企業概要】
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。
さらなる事業拡大を見据え、社内のIT環境の整備、セキュリティ確保のためコーポレートIT担当職の募集をします。
【具体的な仕事内容】
・コーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。
さらなる事業拡大を見据え、社内のIT環境の整備、セキュリティ確保のためコーポレートIT担当職の募集をします。
【具体的な仕事内容】
・コーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応
採用人事 株式会社ABEJA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業成長のための重要ポイントを見極め、採用の成功のために必要なあらゆることにチャレンジいただきたいです。
具体的には以下の様な業務に従事していただきます。
・採用戦略・方針の作成
・採用要件定義・Job Description作成
・会社の戦略と採用ペルソナをもとにした訴求メッセージの作成
・各募集ポジションにおけるファネル戦略・チャネル戦略の立案・実行
・リファラル採用強化やその他イベントなど新施策の立案・実行
・各種採用関連施策に対しての分析並びに改善企画
具体的には以下の様な業務に従事していただきます。
・採用戦略・方針の作成
・採用要件定義・Job Description作成
・会社の戦略と採用ペルソナをもとにした訴求メッセージの作成
・各募集ポジションにおけるファネル戦略・チャネル戦略の立案・実行
・リファラル採用強化やその他イベントなど新施策の立案・実行
・各種採用関連施策に対しての分析並びに改善企画
事業成長のための重要ポイントを見極め、採用の成功のために必要なあらゆることにチャレンジいただきたいです。
具体的には以下の様な業務に従事していただきます。
・採用戦略・方針の作成
・採用要件定義・Job Description作成
・会社の戦略と採用ペルソナをもとにした訴求メッセージの作成
・各募集ポジションにおけるファネル戦略・チャネル戦略の立案・実行
・リファラル採用強化やその他イベントなど新施策の立案・実行
・各種採用関連施策に対しての分析並びに改善企画
具体的には以下の様な業務に従事していただきます。
・採用戦略・方針の作成
・採用要件定義・Job Description作成
・会社の戦略と採用ペルソナをもとにした訴求メッセージの作成
・各募集ポジションにおけるファネル戦略・チャネル戦略の立案・実行
・リファラル採用強化やその他イベントなど新施策の立案・実行
・各種採用関連施策に対しての分析並びに改善企画
情報システム部門 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンタープライズ向けのクラウドサービスを提供する当社で、組織全体のセキュリティ向上を推進する役割を担っていただきます。
【主な業務内容】
・新規システムの企画・設計から運用・保守まで、一連の工程に携わっていただきます。
・既存システムの開発、運用、保守を行い、システムの安定稼働を維持します。
・システムやセキュリティに関する各種ドキュメントの作成、整備を行います。
・ソフトウェアやサービスのライセンス管理、運用を行います。
【主な業務内容】
・新規システムの企画・設計から運用・保守まで、一連の工程に携わっていただきます。
・既存システムの開発、運用、保守を行い、システムの安定稼働を維持します。
・システムやセキュリティに関する各種ドキュメントの作成、整備を行います。
・ソフトウェアやサービスのライセンス管理、運用を行います。
エンタープライズ向けのクラウドサービスを提供する当社で、組織全体のセキュリティ向上を推進する役割を担っていただきます。
【主な業務内容】
・新規システムの企画・設計から運用・保守まで、一連の工程に携わっていただきます。
・既存システムの開発、運用、保守を行い、システムの安定稼働を維持します。
・システムやセキュリティに関する各種ドキュメントの作成、整備を行います。
・ソフトウェアやサービスのライセンス管理、運用を行います。
【主な業務内容】
・新規システムの企画・設計から運用・保守まで、一連の工程に携わっていただきます。
・既存システムの開発、運用、保守を行い、システムの安定稼働を維持します。
・システムやセキュリティに関する各種ドキュメントの作成、整備を行います。
・ソフトウェアやサービスのライセンス管理、運用を行います。
【東京】人事企画（マネージャー候補） 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事企画の役割】
人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。
【業務内容】
・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計
・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築
・適正人員数の算定と雇用施策の設計
などCxOとともに新しい制度を企画・立案いただきます。採用・人事戦略の策定から実行まで一連の業務をご担当頂きます。
【このポジションの魅力】
人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。
【業務内容】
・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計
・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築
・適正人員数の算定と雇用施策の設計
などCxOとともに新しい制度を企画・立案いただきます。採用・人事戦略の策定から実行まで一連の業務をご担当頂きます。
【このポジションの魅力】
【人事企画の役割】
人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。
【業務内容】
・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計
・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築
・適正人員数の算定と雇用施策の設計
などCxOとともに新しい制度を企画・立案いただきます。採用・人事戦略の策定から実行まで一連の業務をご担当頂きます。
人事領域の制度・仕組みの企画・立案、制度運用を全般的にご担当頂きます。
【業務内容】
・経営戦略・計画と連動する人事制度・組織設計
・採用・人事関連のオペレーションの仕組みの構築
・適正人員数の算定と雇用施策の設計
などCxOとともに新しい制度を企画・立案いただきます。採用・人事戦略の策定から実行まで一連の業務をご担当頂きます。
WEB開発エンジニア アヴァント株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】：Webアプリケーション開発における要件定義～運用・保守までの各種工程をお任せします。
PMあるいはPM候補として、開発業務と併せてマネジメント業務にも挑戦できます。 お任せする業務例は下記となります。
・顧客折衝 ・ベンダーコントロール ・進捗管理 ・品質管理 ・メンバーコントロール ・チーム設計
【技術環境】：（言語）Java・C#・PHP・Python 等 (OS) Windows・Linux (DB) MySQL・PostgreSQL・Oracle・SQLServer・DynamoDB
【配属方法】：入社前の面接や入社後の各種面談を通して、ご経験を活かせるものやご希望に近いPJTを営業担当よりご紹介します。
定期的なMTGを実施し、PJT異動の際もご希望に沿ったものを一緒に探していきます。
【案件例】 ：・銀行向けAML業務の送金取引対応(出社+リモート）Java／基本設計～テスト
・某小売店舗マスタシステム更改支援(出社+リモート）Java／基本設計～テスト
PMあるいはPM候補として、開発業務と併せてマネジメント業務にも挑戦できます。 お任せする業務例は下記となります。
・顧客折衝 ・ベンダーコントロール ・進捗管理 ・品質管理 ・メンバーコントロール ・チーム設計
【技術環境】：（言語）Java・C#・PHP・Python 等 (OS) Windows・Linux (DB) MySQL・PostgreSQL・Oracle・SQLServer・DynamoDB
【配属方法】：入社前の面接や入社後の各種面談を通して、ご経験を活かせるものやご希望に近いPJTを営業担当よりご紹介します。
定期的なMTGを実施し、PJT異動の際もご希望に沿ったものを一緒に探していきます。
【案件例】 ：・銀行向けAML業務の送金取引対応(出社+リモート）Java／基本設計～テスト
・某小売店舗マスタシステム更改支援(出社+リモート）Java／基本設計～テスト
【業務内容】
Webアプリケーション開発における要件定義～運用・保守までの各種工程をお任せします。
PMあるいはPM候補として、開発業務と併せてマネジメント業務にも挑戦できます。
お任せする業務例は下記となります。
・顧客折衝
・ベンダーコントロール
・進捗管理
・品質管理
Webアプリケーション開発における要件定義～運用・保守までの各種工程をお任せします。
PMあるいはPM候補として、開発業務と併せてマネジメント業務にも挑戦できます。
お任せする業務例は下記となります。
・顧客折衝
・ベンダーコントロール
・進捗管理
・品質管理
【NWS事業部】システム開発エンジニア 自社ソフトウェア『AssetView』/即戦力メンバー 株式会社ハンモック
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」の開発を担当いただきます。
『AssetView』は数多くのお客様に導入されているIT資産管理ツールです。
オーダーメイド感覚でカスタマイズして提供できる点が強みとなり、自社サービス/システムにおいて、お客様の声に応えながら開発を推進していくことで、広い視野やより高い目標にチャレンジすることができ、自身の成長につなげていただくことができます。
【システム】：『AssetView』 （統合型IT運用管理システム ）〈https://www.hammock.jp/assetview/〉
◇データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。
【業務詳細】：・要件定義、基本、詳細設計、実装、リリース ・問い合わせ対応: 仕様確認、不具合・障害調査など
・開発に伴う計画の作成および進捗の管理 ・新機能作成や既存機能の改善のための設計および開発
・機能のパフォーマンス向上のための改善活動
『AssetView』は数多くのお客様に導入されているIT資産管理ツールです。
オーダーメイド感覚でカスタマイズして提供できる点が強みとなり、自社サービス/システムにおいて、お客様の声に応えながら開発を推進していくことで、広い視野やより高い目標にチャレンジすることができ、自身の成長につなげていただくことができます。
【システム】：『AssetView』 （統合型IT運用管理システム ）〈https://www.hammock.jp/assetview/〉
◇データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。
【業務詳細】：・要件定義、基本、詳細設計、実装、リリース ・問い合わせ対応: 仕様確認、不具合・障害調査など
・開発に伴う計画の作成および進捗の管理 ・新機能作成や既存機能の改善のための設計および開発
・機能のパフォーマンス向上のための改善活動
◆官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」の開発を担当いただきます。
『AssetView』は数多くのお客様に導入されているIT資産管理ツールです。
オーダーメイド感覚でカスタマイズして提供できる点が強みとなり、自社サービス/システムにおいて、お客様の声に応えながら開発を推進していくことで、広い視野やより高い目標にチャレンジすることができ、自身の成長につなげていただくことができます。
【システム】：
『AssetView』（統合型IT運用管理システム）〈https://www.hammock.jp/assetview/〉
◇データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンスに役立てようとするセキュリティ製品群です。
『AssetView』は数多くのお客様に導入されているIT資産管理ツールです。
オーダーメイド感覚でカスタマイズして提供できる点が強みとなり、自社サービス/システムにおいて、お客様の声に応えながら開発を推進していくことで、広い視野やより高い目標にチャレンジすることができ、自身の成長につなげていただくことができます。
【システム】：
『AssetView』（統合型IT運用管理システム）〈https://www.hammock.jp/assetview/〉
◇データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンスに役立てようとするセキュリティ製品群です。
セキュリティ脆弱性診断サービスエンジニア テクバン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webサービスやモバイルアプリ、エンタープライズ系、業務システムなど様々なソフトウェアプロダクトに対して品質保証と
情報セキュリティの観点から脆弱性診断を行い、市場にリリースする前に１つでも多くの脆弱性を検出し、お客様のプロダクトのセキュリティリスクを減らすために貢献いただく業務となります。
★ご自身の今までのエンジニアとしてのキャリアからのキャリアアップとして事業立ち上げに携わってみたいとお考えの方、大歓迎！
★既に経験豊富なセキュリティエンジニアの方でご自身を中心としたセキュリティー事業立ち上げに携わってみたい方、大歓迎！
【具体的には･･･】
・ 品質保証チーム(ソフトウェアテストチーム)内で脆弱性診断サービスを展開し顧客プロダクトの脆弱性を診断
・ 診断対象となるシステムにおいて懸念される品質脆弱性リスクを共有しつつ、セキュリティ面における要求事項のヒアリングの実施
情報セキュリティの観点から脆弱性診断を行い、市場にリリースする前に１つでも多くの脆弱性を検出し、お客様のプロダクトのセキュリティリスクを減らすために貢献いただく業務となります。
★ご自身の今までのエンジニアとしてのキャリアからのキャリアアップとして事業立ち上げに携わってみたいとお考えの方、大歓迎！
★既に経験豊富なセキュリティエンジニアの方でご自身を中心としたセキュリティー事業立ち上げに携わってみたい方、大歓迎！
【具体的には･･･】
・ 品質保証チーム(ソフトウェアテストチーム)内で脆弱性診断サービスを展開し顧客プロダクトの脆弱性を診断
・ 診断対象となるシステムにおいて懸念される品質脆弱性リスクを共有しつつ、セキュリティ面における要求事項のヒアリングの実施
Webサービスやモバイルアプリ、エンタープライズ系、業務システムなど様々なソフトウェアプロダクトに対して品質保証と情報セキュリティの観点から脆弱性診断を行い、市場にリリースする前に1つでも多くの脆弱性を検出し、お客様のプロダクトのセキュリティリスクを減らすために貢献いただく業務となります。
★ご自身の今までのエンジニアとしてのキャリアからのキャリアアップとして事業立ち上げに携わってみたいとお考えの方、大歓迎！
★既に経験豊富なセキュリティエンジニアの方でご自身を中心としたセキュリティー事業立ち上げに携わってみたい方、大歓迎！
【具体的には･･･】
・品質保証チーム(ソフトウェアテストチーム)内で脆弱性診断サービスを展開し顧客プロダクトの脆弱性を診断
★ご自身の今までのエンジニアとしてのキャリアからのキャリアアップとして事業立ち上げに携わってみたいとお考えの方、大歓迎！
★既に経験豊富なセキュリティエンジニアの方でご自身を中心としたセキュリティー事業立ち上げに携わってみたい方、大歓迎！
【具体的には･･･】
・品質保証チーム(ソフトウェアテストチーム)内で脆弱性診断サービスを展開し顧客プロダクトの脆弱性を診断
クラウドインフラエンジニア（設計・構築） アイレット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
要件定義、設計、構築、テストの中で、主に『要件定義から構築』までを担当いただきますが、本人の意思を考慮し、注力する分野や工程は柔軟に調整します。
様々な案件がある為、自身の強みを生かした活躍が可能です。
最新のAWSサービスやInfrastructure as Code（IaC）など、新しい技術の導入に積極的に取り組んでおり、常に最新の技術に触れることで、スキルアップが期待できます。
社内でチームを跨いで技術についての質問やディスカッションができることや、お客様との直接をやり取りを行い、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができることも仕事の魅力です。
・AWSを利用したシステムの提案・設計・構築・運用
・顧客AWSシステムの性能改善・運用改善提案と交渉、実装
・運用効率化のための社内システムの開発、とりまとめ
様々な案件がある為、自身の強みを生かした活躍が可能です。
最新のAWSサービスやInfrastructure as Code（IaC）など、新しい技術の導入に積極的に取り組んでおり、常に最新の技術に触れることで、スキルアップが期待できます。
社内でチームを跨いで技術についての質問やディスカッションができることや、お客様との直接をやり取りを行い、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができることも仕事の魅力です。
・AWSを利用したシステムの提案・設計・構築・運用
・顧客AWSシステムの性能改善・運用改善提案と交渉、実装
・運用効率化のための社内システムの開発、とりまとめ
要件定義、設計、構築、テストの中で、主に『要件定義から構築』までを担当いただきますが、本人の意思を考慮し、注力する分野や工程は柔軟に調整します。
様々な案件がある為、自身の強みを生かした活躍が可能です。
最新のAWSサービスやInfrastructure as Code（IaC）など、新しい技術の導入に積極的に取り組んでおり、常に最新の技術に触れることで、スキルアップが期待できます。
社内でチームを跨いで技術についての質問やディスカッションができることや、お客様との直接をやり取りを行い、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができることも仕事の魅力です。
・AWSを利用したシステムの提案・設計・構築・運用
・顧客AWSシステムの性能改善・運用改善提案と交渉、実装
・運用効率化のための社内システムの開発、とりまとめ
様々な案件がある為、自身の強みを生かした活躍が可能です。
最新のAWSサービスやInfrastructure as Code（IaC）など、新しい技術の導入に積極的に取り組んでおり、常に最新の技術に触れることで、スキルアップが期待できます。
社内でチームを跨いで技術についての質問やディスカッションができることや、お客様との直接をやり取りを行い、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができることも仕事の魅力です。
・AWSを利用したシステムの提案・設計・構築・運用
・顧客AWSシステムの性能改善・運用改善提案と交渉、実装
・運用効率化のための社内システムの開発、とりまとめ
【職種別】セキュリティガバナンス担当 キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キリンホールディングスグループでは、DXによる経営改革に積極的に投資しており、その中核を担うキリンビジネスシステムにて、過去に類を見ない規模のエンジニア採用を行っています。
グループの中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む施策の企画立案から実行、リスク評価・アセスメントまで、関係者と連携しながら推進していただきます。
【業務内容】
・ポリシー、ルール、マニュアル類の作成・更新、および利用者への周知
・対策状況の確認、アセスメントの実施・分析
グループの中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む施策の企画立案から実行、リスク評価・アセスメントまで、関係者と連携しながら推進していただきます。
【業務内容】
・ポリシー、ルール、マニュアル類の作成・更新、および利用者への周知
・対策状況の確認、アセスメントの実施・分析
キリンホールディングスグループでは、DXによる経営改革に積極的に投資しており、その中核を担うキリンビジネスシステムにて、過去に類を見ない規模のエンジニア採用を行っています。
グループの中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む施策の企画立案から実行、リスク評価・アセスメントまで、関係者と連携しながら推進していただきます。
【業務内容】
・ポリシー、ルール、マニュアル類の作成・更新、および利用者への周知
・対策状況の確認、アセスメントの実施・分析
グループの中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む施策の企画立案から実行、リスク評価・アセスメントまで、関係者と連携しながら推進していただきます。
【業務内容】
・ポリシー、ルール、マニュアル類の作成・更新、および利用者への周知
・対策状況の確認、アセスメントの実施・分析
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
TEAP試験の運営・オペレーションスタッフ 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 469 ～ 574万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
上智大学と共同開発した、大学で学習・研究する際に必要とされるアカデミックな場面での英語運用力を測定する試験「TEAP」の
運営・オペレーションにおいて、以下のいずれかまたは複数業務を、ご経験やスキルに応じてお任せいたします。
【業務詳細】：・物流管理業務 ・資材作成・管理業務
・成績管理業務 ・人材管理業務 ・その他試験実施関連業務
※主に試験に関わるヒト・モノを管理する業務となります。
試験実施のタイミングに合わせて倉庫や別事務所での業務もございますが（外出であり出張ではない）、基本はデスクワークによる管理業務がメインとなります。
【やりがい】：TEAPは「大学教育レベルにふさわしい英語力」を測定する大学入試向けの目的型英語能力測定テストです。
運営・オペレーションにおいて、以下のいずれかまたは複数業務を、ご経験やスキルに応じてお任せいたします。
【業務詳細】：・物流管理業務 ・資材作成・管理業務
・成績管理業務 ・人材管理業務 ・その他試験実施関連業務
※主に試験に関わるヒト・モノを管理する業務となります。
試験実施のタイミングに合わせて倉庫や別事務所での業務もございますが（外出であり出張ではない）、基本はデスクワークによる管理業務がメインとなります。
【やりがい】：TEAPは「大学教育レベルにふさわしい英語力」を測定する大学入試向けの目的型英語能力測定テストです。
上智大学と共同開発した、大学で学習・研究する際に必要とされるアカデミックな場面での英語運用力を測定する試験「TEAP」の運営・オペレーションにおいて、以下のいずれかまたは複数業務を、ご経験やスキルに応じてお任せいたします。
【業務詳細】：
・物流管理業務
・資材作成・管理業務
・成績管理業務
・人材管理業務
・その他試験実施関連業務
【業務詳細】：
・物流管理業務
・資材作成・管理業務
・成績管理業務
・人材管理業務
・その他試験実施関連業務
東京_経理 オーガニックグループ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ORGANIC GROUPは、ホールディングスです。中身は、幾つかの事業会社から成り立っております。
グループ会社全体の経理・財務体制を強化するため、経理専任ポジションを新設します。
日次業務から月次決算、事業成長に伴う会計設計まで、幅広い経理業務を担っていただきます。
事業のスピード感を体感しながら、経営に近い立場で働ける環境です。
【具体的な業務内容】 ・会計ソフト（マネーフォアード）を使用した仕訳入力、伝票処理、経費精算
・請求書発行・管理（invox）
・入出金管理
グループ会社全体の経理・財務体制を強化するため、経理専任ポジションを新設します。
日次業務から月次決算、事業成長に伴う会計設計まで、幅広い経理業務を担っていただきます。
事業のスピード感を体感しながら、経営に近い立場で働ける環境です。
【具体的な業務内容】 ・会計ソフト（マネーフォアード）を使用した仕訳入力、伝票処理、経費精算
・請求書発行・管理（invox）
・入出金管理
ORGANIC GROUPは、ホールディングスです。中身は、幾つかの事業会社から成り立っております。
グループ会社全体の経理・財務体制を強化するため、経理専任ポジションを新設します。
日次業務から月次決算、事業成長に伴う会計設計まで、幅広い経理業務を担っていただきます。
事業のスピード感を体感しながら、経営に近い立場で働ける環境です。
【具体的な業務内容】
・会計ソフト（マネーフォアード）を使用した仕訳入力、伝票処理、経費精算
・請求書発行・管理（invox）
グループ会社全体の経理・財務体制を強化するため、経理専任ポジションを新設します。
日次業務から月次決算、事業成長に伴う会計設計まで、幅広い経理業務を担っていただきます。
事業のスピード感を体感しながら、経営に近い立場で働ける環境です。
【具体的な業務内容】
・会計ソフト（マネーフォアード）を使用した仕訳入力、伝票処理、経費精算
・請求書発行・管理（invox）
社内向け開発エンジニア アイレット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムの開発をメインに担当いただきます。
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムをAWS/Google Cloud等クラウドサービスを利用し、企画から開発まで全フェーズに携わっていただきます。
・社内業務の改善やサービス向上のための新規システムの開発
・既存システムの要望対応、機能拡充、保守
・他社サーバー監視サービスのAWSインテグレーション開発
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムの開発をメインに担当いただきます。
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムをAWS/Google Cloud等クラウドサービスを利用し、企画から開発まで全フェーズに携わっていただきます。
・社内業務の改善やサービス向上のための新規システムの開発
・既存システムの要望対応、機能拡充、保守
・他社サーバー監視サービスのAWSインテグレーション開発
【業務内容】
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムの開発をメインに担当いただきます。
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムをAWS/Google Cloud等クラウドサービスを利用し、企画から開発まで全フェーズに携わっていただきます。
・社内業務の改善やサービス向上のための新規システムの開発
・既存システムの要望対応、機能拡充、保守
・他社サーバー監視サービスのAWSインテグレーション開発
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムの開発をメインに担当いただきます。
社内業務の自動化/効率化を実現するシステムをAWS/Google Cloud等クラウドサービスを利用し、企画から開発まで全フェーズに携わっていただきます。
・社内業務の改善やサービス向上のための新規システムの開発
・既存システムの要望対応、機能拡充、保守
・他社サーバー監視サービスのAWSインテグレーション開発
【システム導入/保守開発】自社開発の薬剤管理システム/在宅勤務可 株式会社アイシーエム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～同社で自社開発している病院薬剤師向けの業務支援パッケージシステム「MedicaLab」の
導入～導入後のサポート～保守開発をご経験に合わせておまかせします。開発経験も活かして顧客と向き合うことができます。～
【入社後】
入社後1～2週間は各部署にて、医療業界の全体像や病院・薬剤師業務、当社の薬剤管理システムについての知識を
インプットしていただきます。その後は既存社員と現場に同行し、OJTを通して製品理解を深めます。
【業務内容】
導入～導入後のサポート～保守開発をご経験に合わせておまかせします。開発経験も活かして顧客と向き合うことができます。～
【入社後】
入社後1～2週間は各部署にて、医療業界の全体像や病院・薬剤師業務、当社の薬剤管理システムについての知識を
インプットしていただきます。その後は既存社員と現場に同行し、OJTを通して製品理解を深めます。
【業務内容】
～同社で自社開発している病院薬剤師向けの業務支援パッケージシステム「MedicaLab」の導入～導入後のサポート～保守開発をご経験に合わせておまかせします。開発経験も活かして顧客と向き合うことができます。～
【入社後】
入社後1～2週間は各部署にて、医療業界の全体像や病院・薬剤師業務、当社の薬剤管理システムについての知識をインプットしていただきます。その後は既存社員と現場に同行し、OJTを通して製品理解を深めます。
【業務内容】
■病院医療従事者（主に薬剤師）、電子カルテ開発ベンダーとの調整業務
■システムの導入時、導入後のサポート（現地、リモート）
【入社後】
入社後1～2週間は各部署にて、医療業界の全体像や病院・薬剤師業務、当社の薬剤管理システムについての知識をインプットしていただきます。その後は既存社員と現場に同行し、OJTを通して製品理解を深めます。
【業務内容】
■病院医療従事者（主に薬剤師）、電子カルテ開発ベンダーとの調整業務
■システムの導入時、導入後のサポート（現地、リモート）
人材紹介コンサルタント 株式会社レックスアドバイザーズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■会計士事務所や監査法人に特化した人材紹介において、人材コンサルタントをお任せいたします。
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします！
【業務詳細】 ：RA業務／企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務／転職者との面談、求人紹介、面接対策 など…
【教育体制】 ：座学／会計業界の専門知識や人材紹介について（1週間ほど）⇒先輩に同席しながらコンサルティングを学びます。
少人数（最大5人）のチームのため、わからないことはすぐ聞ける環境です。
【働き方】 ：残業平均20時間/月／全社在宅勤務（出社は月6回以上～）／フルフレックス
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします！
【業務詳細】 ：RA業務／企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有 など…
CA業務／転職者との面談、求人紹介、面接対策 など…
【教育体制】 ：座学／会計業界の専門知識や人材紹介について（1週間ほど）⇒先輩に同席しながらコンサルティングを学びます。
少人数（最大5人）のチームのため、わからないことはすぐ聞ける環境です。
【働き方】 ：残業平均20時間/月／全社在宅勤務（出社は月6回以上～）／フルフレックス
■会計士事務所や監査法人に特化した人材紹介において、人材コンサルタントをお任せいたします。
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします！
【業務詳細】
：RA業務／企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有など…
CA業務／転職者との面談、求人紹介、面接対策など…
【教育体制】
初めは法人営業（RA）から入っていただき、徐々に求職者側のキャリアアドバイザー（CA）をお任せし、ゆくゆくは両方お任せいたします！
【業務詳細】
：RA業務／企業の採用課題のヒアリング、求人票作成、転職者の推薦、面接設定、感想共有など…
CA業務／転職者との面談、求人紹介、面接対策など…
【教育体制】
オープンポジション（第二新卒／未経験） 株式会社ウブン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
面接を通して、適性や希望に応じて下記ポジションから判断させて頂きます。
◆コンサルタント
Amazonマーケティングツール「Ubun BASE」を活用し、クライアントの売上最大化のために事業計画策定から広告施策立案、プ
ロモーションプランニング、統合レポーティング等、上流行程を含めてワンストップで戦略や実行の提案を行います。
◆広告運用
Amazonに出品するECブランドの売上を最大化するために、広告（Amazonスポンサー広告、Amazon DSP）を活用したプロモー
ションのプランニング、配信管理、パフォーマンスの最適化等をおこないます。
◆SNSマーケティングプランナー/◆クリエイティブディレクター
◆コンサルタント
Amazonマーケティングツール「Ubun BASE」を活用し、クライアントの売上最大化のために事業計画策定から広告施策立案、プ
ロモーションプランニング、統合レポーティング等、上流行程を含めてワンストップで戦略や実行の提案を行います。
◆広告運用
Amazonに出品するECブランドの売上を最大化するために、広告（Amazonスポンサー広告、Amazon DSP）を活用したプロモー
ションのプランニング、配信管理、パフォーマンスの最適化等をおこないます。
◆SNSマーケティングプランナー/◆クリエイティブディレクター
面接を通して、適性や希望に応じて下記ポジションから判断させて頂きます。
◆コンサルタント
Amazonマーケティングツール「Ubun BASE」を活用し、クライアントの売上最大化のために事業計画策定から広告施策立案、プロモーションプランニング、統合レポーティング等、上流行程を含めてワンストップで戦略や実行の提案を行います。
◆広告運用
Amazonに出品するECブランドの売上を最大化するために、広告（Amazonスポンサー広告、Amazon DSP）を活用したプロモーションのプランニング、配信管理、パフォーマンスの最適化等をおこないます。
◆コンサルタント
Amazonマーケティングツール「Ubun BASE」を活用し、クライアントの売上最大化のために事業計画策定から広告施策立案、プロモーションプランニング、統合レポーティング等、上流行程を含めてワンストップで戦略や実行の提案を行います。
◆広告運用
Amazonに出品するECブランドの売上を最大化するために、広告（Amazonスポンサー広告、Amazon DSP）を活用したプロモーションのプランニング、配信管理、パフォーマンスの最適化等をおこないます。
07_02_UIデザイナー 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webデザイナーとして、下記のミッション遂行をお願いいたします。
■業務概要
月間700万人超が利用する大規模サイトの企画・制作に参加できることは勿論、ナショナルクライアントである大手自動車メーカー、タイヤメーカー、カーナビメーカーの広告制作を担当することもあります。
最新のWEBマーケティングをベースにし
たページ制作や最高の品質を追求する広告制作を通じて貴方に活躍と成⻑の場を提供出来ると確信しています。
是非一緒に素晴らしいサイト、サービスを作っていきましょう！
■お任せしたい業務内容
自動車情報サイトMOTAのWebサイトのサービスデザインをお任せします。
■業務概要
月間700万人超が利用する大規模サイトの企画・制作に参加できることは勿論、ナショナルクライアントである大手自動車メーカー、タイヤメーカー、カーナビメーカーの広告制作を担当することもあります。
最新のWEBマーケティングをベースにし
たページ制作や最高の品質を追求する広告制作を通じて貴方に活躍と成⻑の場を提供出来ると確信しています。
是非一緒に素晴らしいサイト、サービスを作っていきましょう！
■お任せしたい業務内容
自動車情報サイトMOTAのWebサイトのサービスデザインをお任せします。
Webデザイナーとして、下記のミッション遂行をお願いいたします。
■業務概要
月間700万人超が利用する大規模サイトの企画・制作に参加できることは勿論、ナショナルクライアントである大手自動車メーカー、タイヤメーカー、カーナビメーカーの広告制作を担当することもあります。
最新のWEBマーケティングをベースにしたページ制作や最高の品質を追求する広告制作を通じて貴方に活躍と成長の場を提供出来ると確信しています。
是非一緒に素晴らしいサイト、サービスを作っていきましょう！
■お任せしたい業務内容
■業務概要
月間700万人超が利用する大規模サイトの企画・制作に参加できることは勿論、ナショナルクライアントである大手自動車メーカー、タイヤメーカー、カーナビメーカーの広告制作を担当することもあります。
最新のWEBマーケティングをベースにしたページ制作や最高の品質を追求する広告制作を通じて貴方に活躍と成長の場を提供出来ると確信しています。
是非一緒に素晴らしいサイト、サービスを作っていきましょう！
■お任せしたい業務内容
品質保証エンジニア ALH株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社におけるソフトウェアの品質保証・テストのノウハウを習得いただき、テスト設計からご担当いただきます。 テスト設計者として
経験を積んでいただいたのちに、テスト実行者の管理業務などもお任せいたします。 入社後は開発基礎研修、品質保証研修がございますので、開発知見を持った品質保証エンジニアとしてご活躍 いただくことができます。
【仕事内容】 ・テスト設計 -基本設計書／詳細設計書の把握 -単一機能／シナリオテスト設計書の作成 -テスト設計書のレビュー
【入社後の流れ】 入社初日：全体研修（ハウスルールなど）、入社～1ヵ月：開発基礎研修
※開発スキルによっては開発基礎研修は実施せずに品質保証研修を実施いたします
入社1ヵ月～2ヵ月：部門にて品質保証研修
入社3ヵ月目～：案件参画（これまでの経験や希望を加味しながら案件先を決定いたします）
※研修進捗により研修期間は前後することがございます。
経験を積んでいただいたのちに、テスト実行者の管理業務などもお任せいたします。 入社後は開発基礎研修、品質保証研修がございますので、開発知見を持った品質保証エンジニアとしてご活躍 いただくことができます。
【仕事内容】 ・テスト設計 -基本設計書／詳細設計書の把握 -単一機能／シナリオテスト設計書の作成 -テスト設計書のレビュー
【入社後の流れ】 入社初日：全体研修（ハウスルールなど）、入社～1ヵ月：開発基礎研修
※開発スキルによっては開発基礎研修は実施せずに品質保証研修を実施いたします
入社1ヵ月～2ヵ月：部門にて品質保証研修
入社3ヵ月目～：案件参画（これまでの経験や希望を加味しながら案件先を決定いたします）
※研修進捗により研修期間は前後することがございます。
当社におけるソフトウェアの品質保証・テストのノウハウを習得いただき、テスト設計からご担当いただきます。テスト設計者として経験を積んでいただいたのちに、テスト実行者の管理業務などもお任せいたします。入社後は開発基礎研修、品質保証研修がございますので、開発知見を持った品質保証エンジニアとしてご活躍いただきます。
【仕事内容】
・テスト設計
・基本設計書／詳細設計書の把握
・単一機能／シナリオテスト設計書の作成
・テスト設計書のレビュー
【仕事内容】
・テスト設計
・基本設計書／詳細設計書の把握
・単一機能／シナリオテスト設計書の作成
・テスト設計書のレビュー
【システム運用部】インフラエンジニア（ジュニア向け） ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 437 ～ 966万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ー
ー
採用コンサルタント(東京) 株式会社タイズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 492 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業の成長を支える採用支援】
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
【企業の成長を支える採用支援】
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
企業の採用支援を通して、事業経営の成功に貢献するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・企業への訪問、求人情報のヒアリング、求人票の作成
・求職者への面談、最適な求人の提案
・応募書類の選考、面接設定、条件交渉
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
PMO担当者／PMOマネージャー候補 株式会社ジール
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社が担う大規模プロジェクトにおける適切なプロジェクト管理を推進するため、お客様の開発規程やプロジェクト管理計画に沿った
管理・運営に即応するコンサルテーションにPMOとして担っていただきます。
＜具体的なミッション＞
・大規模プロジェクトにおける、スケジュール管理、調整をはじめ、業務フローの改善や仕組みの改善・運用
・プロジェクトに対する品質管理および評価
・議事録など各種資料作成やベンダーコントロール
・リスク管理プロセスの企画・設計・改善・運営
管理・運営に即応するコンサルテーションにPMOとして担っていただきます。
＜具体的なミッション＞
・大規模プロジェクトにおける、スケジュール管理、調整をはじめ、業務フローの改善や仕組みの改善・運用
・プロジェクトに対する品質管理および評価
・議事録など各種資料作成やベンダーコントロール
・リスク管理プロセスの企画・設計・改善・運営
同社が担う大規模プロジェクトにおける適切なプロジェクト管理を推進するため、お客様の開発規程やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営に即応するコンサルテーションにPMOとして担っていただきます。
＜具体的なミッション＞
・大規模プロジェクトにおける、スケジュール管理、調整をはじめ、業務フローの改善や仕組みの改善・運用
・プロジェクトに対する品質管理および評価
・議事録など各種資料作成やベンダーコントロール
・リスク管理プロセスの企画・設計・改善・運営
＜具体的なミッション＞
・大規模プロジェクトにおける、スケジュール管理、調整をはじめ、業務フローの改善や仕組みの改善・運用
・プロジェクトに対する品質管理および評価
・議事録など各種資料作成やベンダーコントロール
・リスク管理プロセスの企画・設計・改善・運営
人財開発部/評価・研修・一般事務 株式会社東横イン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ー
ー
内販 アプリエンジニア パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 432 ～ 948万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容：パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画～設計開発や、パーソルグループの提供する自社サービスの開発・保守を担う部門にて、アプリエンジニア/PM/PLとして活躍いただきます。ご経験とご志向に応じ、プロジェクトの提案活動から参画いただき、戦略立案・企画～要件定義～製造～運用保守までをお任せします。
≪プロジェクト事例≫ (※サービス・プロダクト例：人材派遣管理業務に特化したビジネスチャットツール、名刺管理システム、営業支援プロダクト、転職支援サービスの"doda" 等）
・パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画、設計・構築、運用保守に関する業務、または、それを実現するためのチームビルディング
・転職支援サービスの"doda"やテンプスタッフの派遣スタッフ管理システムをはじめとする、自社サービスを支えるシステムの開発・保守業務、またはプロジェクトマネジメント
・パーソルホールディングス、主要個社のサービス・プロダクト開発に関する、企画提案、設計・構築、運用保守に関する業務、またはプロジェクトマネージメント
【開発環境】：Apache／Tomcat／SpringBoot／FCM／Monaca／CordovaReact(react, redux, redux-saga)／Node.js／Javaなど
★パーソルグループは最新技術の利活用に積極的でモダンな技術を使用する機会が豊富にございます。
≪プロジェクト事例≫ (※サービス・プロダクト例：人材派遣管理業務に特化したビジネスチャットツール、名刺管理システム、営業支援プロダクト、転職支援サービスの"doda" 等）
・パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画、設計・構築、運用保守に関する業務、または、それを実現するためのチームビルディング
・転職支援サービスの"doda"やテンプスタッフの派遣スタッフ管理システムをはじめとする、自社サービスを支えるシステムの開発・保守業務、またはプロジェクトマネジメント
・パーソルホールディングス、主要個社のサービス・プロダクト開発に関する、企画提案、設計・構築、運用保守に関する業務、またはプロジェクトマネージメント
【開発環境】：Apache／Tomcat／SpringBoot／FCM／Monaca／CordovaReact(react, redux, redux-saga)／Node.js／Javaなど
★パーソルグループは最新技術の利活用に積極的でモダンな技術を使用する機会が豊富にございます。
■業務内容：
パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画～設計開発や、パーソルグループの提供する自社サービスの開発・保守を担う部門にて、アプリエンジニア/PM/PLとして活躍いただきます。
ご経験とご志向に応じ、プロジェクトの提案活動から参画いただき、戦略立案・企画～要件定義～製造～運用保守までをお任せします。
≪プロジェクト事例≫
（※サービス・プロダクト例：人材派遣管理業務に特化したビジネスチャットツール、名刺管理システム、営業支援プロダクト、転職支援サービスの"doda" 等）
・パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画、設計・構築、運用保守に関する業務、または、それを実現するためのチームビルディング
・転職支援サービスの"doda"やテンプスタッフの派遣スタッフ管理システムをはじめとする、自社サービスを支えるシステムの開発・保守業務、またはプロジェクトマネージメント
パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画～設計開発や、パーソルグループの提供する自社サービスの開発・保守を担う部門にて、アプリエンジニア/PM/PLとして活躍いただきます。
ご経験とご志向に応じ、プロジェクトの提案活動から参画いただき、戦略立案・企画～要件定義～製造～運用保守までをお任せします。
≪プロジェクト事例≫
（※サービス・プロダクト例：人材派遣管理業務に特化したビジネスチャットツール、名刺管理システム、営業支援プロダクト、転職支援サービスの"doda" 等）
・パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画、設計・構築、運用保守に関する業務、または、それを実現するためのチームビルディング
・転職支援サービスの"doda"やテンプスタッフの派遣スタッフ管理システムをはじめとする、自社サービスを支えるシステムの開発・保守業務、またはプロジェクトマネージメント
【Webアプリエンジニア】『ORICON NEWS』を中心とした自社メディアサイト開発 オリコン株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オリコンランキングやニュース配信など、様々なサービスを提供する同社Webサイトの開発スタッフを募集しています。 エンジニアとしてプロダクト開発に携わりたい方、大規模トラフィック環境での開発経験を積みたい方、エンタメや音楽関連サービスに興味のある方を歓迎します。
【主な業務内容】
・Webサイトの運用、改修、機能追加：各部門からの要望をヒアリングし、要件定義から設計、開発、実装までを担当します。アクセス解析による改善提案も行います。
・大規模トラフィック対応：社内インフラ部門と連携し、サーバ負荷軽減、処理高速化、クエリチューニングなどの対応を行います。
・社内サポート業務：必要に応じて、社内からの技術的なサポート対応を行います。
同社で、スキルアップを目指しませんか？
【主な業務内容】
・Webサイトの運用、改修、機能追加：各部門からの要望をヒアリングし、要件定義から設計、開発、実装までを担当します。アクセス解析による改善提案も行います。
・大規模トラフィック対応：社内インフラ部門と連携し、サーバ負荷軽減、処理高速化、クエリチューニングなどの対応を行います。
・社内サポート業務：必要に応じて、社内からの技術的なサポート対応を行います。
同社で、スキルアップを目指しませんか？
オリコンランキングやニュース配信など、様々なサービスを提供する同社Webサイトの開発スタッフを募集しています。
エンジニアとしてプロダクト開発に携わりたい方、大規模トラフィック環境での開発経験を積みたい方、エンタメや音楽関連サービスに興味のある方を歓迎します。
【主な業務内容】
・Webサイトの運用、改修、機能追加：各部門からの要望をヒアリングし、要件定義から設計、開発、実装までを担当します。アクセス解析による改善提案も行います。
・大規模トラフィック対応：社内インフラ部門と連携し、サーバ負荷軽減、処理高速化、クエリチューニングなどの対応を行います。
・社内サポート業務：必要に応じて、社内からの技術的なサポート対応を行います。
エンジニアとしてプロダクト開発に携わりたい方、大規模トラフィック環境での開発経験を積みたい方、エンタメや音楽関連サービスに興味のある方を歓迎します。
【主な業務内容】
・Webサイトの運用、改修、機能追加：各部門からの要望をヒアリングし、要件定義から設計、開発、実装までを担当します。アクセス解析による改善提案も行います。
・大規模トラフィック対応：社内インフラ部門と連携し、サーバ負荷軽減、処理高速化、クエリチューニングなどの対応を行います。
・社内サポート業務：必要に応じて、社内からの技術的なサポート対応を行います。
プロジェクトマネージャー/管理責任者募集 株式会社リクルートスタッフィング
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 429 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【募集概要】
この度は、弊社のアウトソーシング事業におけるスーパーバイザー候補の募集にご関心をお寄せいただき、ありがとうございます。
【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
この度は、弊社のアウトソーシング事業におけるスーパーバイザー候補の募集にご関心をお寄せいただき、ありがとうございます。
【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
【募集概要】
この度は、弊社のアウトソーシング事業におけるスーパーバイザー候補の募集にご関心をお寄せいただき、ありがとうございます。
【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
この度は、弊社のアウトソーシング事業におけるスーパーバイザー候補の募集にご関心をお寄せいただき、ありがとうございます。
【業務内容】
・販売系・営業系プロジェクトの運営管理
クライアントとの信頼関係構築、日々の進捗報告、問題解決に向けた折衝、トラブル対応、定例会議への出席、資料作成など、幅広いクライアント対応を行います。
・スタッフマネジメント
ブランドプロモーション・ファンマーケティング担当（IP・SNS・販促企画） 株式会社ロイヤリティマーケティング
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 730万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会員数1億人を超えるPontaポイント運営会社で、ブランディング、宣伝、販促を担当する方を募集しています。
幅広い手法を用いて、生活者とのコミュニケーション戦略を立案・企画・実行するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・Ponta会員のエンゲージメント向上のためのプロモーション戦略の立案と実行
・キャラクターIP、スポーツ、映画、音楽などのエンタメコンテンツを活用したプロモーション企画の立案、実行、及び新規事業化に向けた検討
・公式SNS等を活用したオンラインプロモーション施策の企画立案と実行による、会員エンゲージメントの最大化
・Pontaポイントの利用促進を目的とした新規サービスの企画開発と実行
幅広い手法を用いて、生活者とのコミュニケーション戦略を立案・企画・実行するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・Ponta会員のエンゲージメント向上のためのプロモーション戦略の立案と実行
・キャラクターIP、スポーツ、映画、音楽などのエンタメコンテンツを活用したプロモーション企画の立案、実行、及び新規事業化に向けた検討
・公式SNS等を活用したオンラインプロモーション施策の企画立案と実行による、会員エンゲージメントの最大化
・Pontaポイントの利用促進を目的とした新規サービスの企画開発と実行
会員数1億人を超えるPontaポイント運営会社で、ブランディング、宣伝、販促を担当する方を募集しています。
幅広い手法を用いて、生活者とのコミュニケーション戦略を立案・企画・実行するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・Ponta会員のエンゲージメント向上のためのプロモーション戦略の立案と実行
・キャラクターIP、スポーツ、映画、音楽などのエンタメコンテンツを活用したプロモーション企画の立案、実行、及び新規事業化に向けた検討
・公式SNS等を活用したオンラインプロモーション施策の企画立案と実行による、会員エンゲージメントの最大化
・Pontaポイントの利用促進を目的とした新規サービスの企画開発と実行
幅広い手法を用いて、生活者とのコミュニケーション戦略を立案・企画・実行するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・Ponta会員のエンゲージメント向上のためのプロモーション戦略の立案と実行
・キャラクターIP、スポーツ、映画、音楽などのエンタメコンテンツを活用したプロモーション企画の立案、実行、及び新規事業化に向けた検討
・公式SNS等を活用したオンラインプロモーション施策の企画立案と実行による、会員エンゲージメントの最大化
・Pontaポイントの利用促進を目的とした新規サービスの企画開発と実行
キャリア採用 セキュリティ監視運用エンジニア 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
日本最大級のセキュリティ監視サービスを提供する企業で、カスタマーサポートとして活躍しませんか？
【業務内容】
・セキュリティ機器の監視、設定変更作業、お客様サポート
・不正アクセスやサイバー攻撃からの顧客資産保護
・お客様との迅速かつ丁寧なコミュニケーション
日本最大級のセキュリティ監視サービスを提供する企業で、カスタマーサポートとして活躍しませんか？
【業務内容】
・セキュリティ機器の監視、設定変更作業、お客様サポート
・不正アクセスやサイバー攻撃からの顧客資産保護
・お客様との迅速かつ丁寧なコミュニケーション
魅力的なキャリアを築きませんか？
日本最大級のセキュリティ監視サービスを提供する企業で、カスタマーサポートとして活躍しませんか？
【業務内容】
・セキュリティ機器の監視、設定変更作業、お客様サポート
・不正アクセスやサイバー攻撃からの顧客資産保護
・お客様との迅速かつ丁寧なコミュニケーション
日本最大級のセキュリティ監視サービスを提供する企業で、カスタマーサポートとして活躍しませんか？
【業務内容】
・セキュリティ機器の監視、設定変更作業、お客様サポート
・不正アクセスやサイバー攻撃からの顧客資産保護
・お客様との迅速かつ丁寧なコミュニケーション
飲料・自販機G 総合職 キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 630 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キリングループの案件に携わる、やりがいのある仕事です！
【業務内容】
営業系業務アプリケーション（販売情報管理、利益管理システム、自販機系各種システム）開発チームの一員として、開発、運用保守業務全般を担当していただきます。
具体的には、・ユーザ部門からのシステム改善要望に対するコンサルテーション
・ベンダーコントロール
・小規模開発業務（製造は原則外注ですが、一部は社内でも実施）
【業務内容】
営業系業務アプリケーション（販売情報管理、利益管理システム、自販機系各種システム）開発チームの一員として、開発、運用保守業務全般を担当していただきます。
具体的には、・ユーザ部門からのシステム改善要望に対するコンサルテーション
・ベンダーコントロール
・小規模開発業務（製造は原則外注ですが、一部は社内でも実施）
キリングループの案件に携わる、やりがいのある仕事です！
【業務内容】
営業系業務アプリケーション（販売情報管理、利益管理システム、自販機系各種システム）開発チームの一員として、開発、運用保守業務全般を担当していただきます。
具体的には、・ユーザ部門からのシステム改善要望に対するコンサルテーション
・ベンダーコントロール
・小規模開発業務（製造は原則外注ですが、一部は社内でも実施）
【業務内容】
営業系業務アプリケーション（販売情報管理、利益管理システム、自販機系各種システム）開発チームの一員として、開発、運用保守業務全般を担当していただきます。
具体的には、・ユーザ部門からのシステム改善要望に対するコンサルテーション
・ベンダーコントロール
・小規模開発業務（製造は原則外注ですが、一部は社内でも実施）
【千葉支店】インフラエンジニア 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆勤務希望エリアをお聞かせください。ご経験と希望を考慮し長期的なキャリア形成をしていただくことが可能です。
【案件例】 ・既存の認証基盤からADFSを撤廃して、AzureAD側に認証を切り替え、合わせてAADC、ADもリプレイス
・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築
・仮想化関連、クラウド関連、スマートフォン関連構築案件、LTE、SaaS、PaaS設計
・VMwareによる仮想化サーバー、Cisco UCSサーバー構築、VDI環境設計／構築、ストレージ設計／構築
【勤務形態】 プロジェクトでは、チームを企業ごとに組んで業務を行います。
プロジェクトの期間は割合として1年～5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。
【勤務地について】 千葉市内・海浜幕張・茂原・成田・都内等 希望勤務地をお伝えください！
【案件例】 ・既存の認証基盤からADFSを撤廃して、AzureAD側に認証を切り替え、合わせてAADC、ADもリプレイス
・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築
・仮想化関連、クラウド関連、スマートフォン関連構築案件、LTE、SaaS、PaaS設計
・VMwareによる仮想化サーバー、Cisco UCSサーバー構築、VDI環境設計／構築、ストレージ設計／構築
【勤務形態】 プロジェクトでは、チームを企業ごとに組んで業務を行います。
プロジェクトの期間は割合として1年～5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。
【勤務地について】 千葉市内・海浜幕張・茂原・成田・都内等 希望勤務地をお伝えください！
◆勤務希望エリアをお聞かせください。ご経験と希望を考慮し長期的なキャリア形成をしていただくことが可能です。
【案件例】
・既存の認証基盤からADFSを撤廃して、AzureAD側に認証を切り替え、合わせてAADC、ADもリプレイス
・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築
・仮想化関連、クラウド関連、スマートフォン関連構築案件、LTE、SaaS、PaaS設計
・VMwareによる仮想化サーバー、Cisco UCSサーバー構築、VDI環境設計／構築、ストレージ設計／構築
【案件例】
・既存の認証基盤からADFSを撤廃して、AzureAD側に認証を切り替え、合わせてAADC、ADもリプレイス
・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築
・仮想化関連、クラウド関連、スマートフォン関連構築案件、LTE、SaaS、PaaS設計
・VMwareによる仮想化サーバー、Cisco UCSサーバー構築、VDI環境設計／構築、ストレージ設計／構築
東京／インフラエンジニア 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。インフラエンジニアとしてご自身の希望に合ったスキル・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。
【担当フェーズ】 コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。
要件定義～設計・構築～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【インフラプロジェクト例】・AWS環境の構築～運用保守・仮想化サーバ集約、構築・運用業務
・ネットワーク更改対応案件（Cisco/Aruba）
・VMwareによる仮想化サーバーの設計構築業務等
【作業場所】 東京都江東区・新宿区・品川区等 ハイブリッドワークでの在宅勤務が可能です。
【担当フェーズ】 コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。
要件定義～設計・構築～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
【インフラプロジェクト例】・AWS環境の構築～運用保守・仮想化サーバ集約、構築・運用業務
・ネットワーク更改対応案件（Cisco/Aruba）
・VMwareによる仮想化サーバーの設計構築業務等
【作業場所】 東京都江東区・新宿区・品川区等 ハイブリッドワークでの在宅勤務が可能です。
◆ご希望の勤務希望エリアをお聞かせください。
インフラエンジニアとしてご自身の希望に合ったスキル・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。
【担当フェーズ】
コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。
要件定義～設計・構築～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
インフラエンジニアとしてご自身の希望に合ったスキル・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。
【担当フェーズ】
コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。
要件定義～設計・構築～評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。
基本的に3名～40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。
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法務担当 スパイラル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆「スパイラル®」という自社開発PaaSプロダクトを中心に、事業をスケールさせる“攻めの法務”を担っていただきます。
【業務内容】
・契約書・利用規約等の作成および審査（月30〜40件程度／和文中心）
・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携）
・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成
・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施
・社内規程の作成・改訂・整備業務
・商業登記等の申請業務（法務局対応）
【業務内容】
・契約書・利用規約等の作成および審査（月30〜40件程度／和文中心）
・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携）
・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成
・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施
・社内規程の作成・改訂・整備業務
・商業登記等の申請業務（法務局対応）
◆「スパイラル®」という自社開発PaaSプロダクトを中心に、事業をスケールさせる“攻めの法務”を担っていただきます。
【業務内容】
・契約書・利用規約等の作成および審査（月30〜40件程度／和文中心）
・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携）
・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成
・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施
・社内規程の作成・改訂・整備業務
【業務内容】
・契約書・利用規約等の作成および審査（月30〜40件程度／和文中心）
・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携）
・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成
・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施
・社内規程の作成・改訂・整備業務
インフラエンジニア プラナスソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業のR&D部門、公共系の研究機関等、高度な演算シュミュレーションが必要な部門で、世界54位に認定されたスーパーコンピューターによる、HPC（ハイパフォーマンスコンピューティング）のクラウドソリューションを中心に、サーバー、ネットワーク、ストレージなどの機器選定から、オンプレミス、ハウジング、パブリック／プライベート クラウドといった様々な運用形態を考慮して、インフラ設計・構築を担当していただきます。案件によっては運用・保守までトータルでサポートを行う場合もあります。
【仕事内容】 ・営業担当から案件概要を把握し、システム構成・設計について相談
・機器選定
・システム構築
※クライアント担当者と業務遂行に必要なコミュニケーションを取っていただく場合があります
※平常時は国内出張が月平均1回程度発生します
【お客様事例】・官公庁
・大学などの教育機関
【仕事内容】 ・営業担当から案件概要を把握し、システム構成・設計について相談
・機器選定
・システム構築
※クライアント担当者と業務遂行に必要なコミュニケーションを取っていただく場合があります
※平常時は国内出張が月平均1回程度発生します
【お客様事例】・官公庁
・大学などの教育機関
大手企業のR&D部門、公共系の研究機関等、高度な演算シュミュレーションが必要な部門で、世界54位に認定されたスーパーコンピューターによる、HPC（ハイパフォーマンスコンピューティング）のクラウドソリューションを中心に、サーバー、ネットワーク、ストレージなどの機器選定から、オンプレミス、ハウジング、パブリック／プライベート クラウドといった様々な運用形態を考慮して、インフラ設計・構築を担当していただきます。案件によっては運用・保守までトータルでサポートを行う場合もあります。
【仕事内容】
・営業担当から案件概要を把握し、システム構成・設計について相談
・機器選定
・システム構築
※クライアント担当者と業務遂行に必要なコミュニケーションを取っていただく場合があります
※平常時は国内出張が月平均1回程度発生します
【お客様事例】
【仕事内容】
・営業担当から案件概要を把握し、システム構成・設計について相談
・機器選定
・システム構築
※クライアント担当者と業務遂行に必要なコミュニケーションを取っていただく場合があります
※平常時は国内出張が月平均1回程度発生します
【お客様事例】
【東京】ジュエリーの営業サポート◆年休120日！／土日休／賞与２回／ランチ・住宅手当 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 312 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■商品の検品・発送 ■商品の見積書作成 ■問い合わせ対応（メール・電話）、来客対応
■商品の検品・発送
■商品の見積書作成
■問い合わせ対応（メール・電話）、来客対応
■商品の見積書作成
■問い合わせ対応（メール・電話）、来客対応
フルスタックエンジニア 株式会社ミラボ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社のエンジニアとして、全国300を超える自治体で利用されている自社サービスの開発業務を中心にお任せします。
新規開発や新規サービス企画、自社サービスの新規機能開発、運用、保守もお任せします。
【自社サービス詳細】
■子育てモバイルシステム：自治体向け子育て支援サービス。地域の子育て世代に対し、医療機関・子育て施設情報等、子育てに関する便利で有益な情報を
発信することができる環境を提供しています(予防接種スケジューラ―機能等）
■mila-e ：自治体・医療機関・保護者の三者間で連携するデジタル予診票のサービスです
■官公庁関連案件
※他にも自治体、官公庁に提供する様々なサービスが動いています。
新規開発や新規サービス企画、自社サービスの新規機能開発、運用、保守もお任せします。
【自社サービス詳細】
■子育てモバイルシステム：自治体向け子育て支援サービス。地域の子育て世代に対し、医療機関・子育て施設情報等、子育てに関する便利で有益な情報を
発信することができる環境を提供しています(予防接種スケジューラ―機能等）
■mila-e ：自治体・医療機関・保護者の三者間で連携するデジタル予診票のサービスです
■官公庁関連案件
※他にも自治体、官公庁に提供する様々なサービスが動いています。
同社のエンジニアとして、全国300を超える自治体で利用されている自社サービスの開発業務を中心にお任せします。
新規開発や新規サービス企画、自社サービスの新規機能開発、運用、保守もお任せします。
【自社サービス詳細】
■子育てモバイルシステム：自治体向け子育て支援サービス。地域の子育て世代に対し、子育てに関する便利で有益な情報を発信することができる環境を提供しています(予防接種スケジューラ―機能等）
■mila-e：自治体・医療機関・保護者の三者間で連携するデジタル予診票のサービスです
■官公庁関連案件
※他にも自治体、官公庁に提供する様々なサービスが動いています。
新規開発や新規サービス企画、自社サービスの新規機能開発、運用、保守もお任せします。
【自社サービス詳細】
■子育てモバイルシステム：自治体向け子育て支援サービス。地域の子育て世代に対し、子育てに関する便利で有益な情報を発信することができる環境を提供しています(予防接種スケジューラ―機能等）
■mila-e：自治体・医療機関・保護者の三者間で連携するデジタル予診票のサービスです
■官公庁関連案件
※他にも自治体、官公庁に提供する様々なサービスが動いています。
BPR推進担当 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
・人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化
・従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
・人事/会計/法務/労務/ワークプレイス/事業部門の業務プロセスなどにおける業務改善、デジタル化
・従業員がパフォーマンスを最大化するために必要なあらゆる企画や業務遂行
当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】
テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
会社のフェーズとしては14周年を迎え、社員数は1,000名規模となりました。
2019年12月末に東証マザーズ（現東証グロース）への上場、2022年11月には東証プライムへの上場区分変更を果たし、次の10年に向けてこれらのプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。
こうした規模の拡大をダイレクトに事業成長に繋げられるよう、対処療法的な組織づくりではなく、数千人の規模になっても適切に機能できる未来から逆算した合理的な組織基盤をデザインすることを目指しています。
今後より一層の成長を続けていくには、一連のフローの見直しと再構築が必要だと考えており、現行のオペレーションを整理して、システムなどを活用し業務効率化に向けた改善を進めていただける方を募集しています。
【職務内容】
テクノロジーと創意工夫で従業員のパフォーマンスを最大化を図ることがミッションです。
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