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お問い合わせ番号：571029　最終確認日：2026年06月30日

女性歓迎！データベースエンジニア｜株式会社エーピーコミュニケーションズの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

データベースエンジニア

株式会社エーピーコミュニケーションズ

お問い合わせ番号：571029　最終確認日：2026年06月30日

AIによるこの求人の要約

  • オンプレミスからOracle Cloudへのシステム移行支援や、データベース移行のアセスメント、再設計、テスト支援を担当
  • 年収は650万円から900万円で、経験に応じて支給する月給制
  • 勤務地は東京千代田区。土日祝休みで年間休日は120日、有給休暇は最大20日、残業は月平均20時間
こんな女性におすすめ！
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

求人の特徴タグの説明
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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：※待遇に変更はございません。
給与 [想定年収] 650 ～ 900 万円
[月給] 53.5 ～ 75.5万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ご経験に応じて支給いたします。

比べて！市場データ

  • IT・通信業界の平均年収：668.4万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収：574.1万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 千代田区 鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）   休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] みなし残業なし

比べて！市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間：21時間／月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間：20時間／月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10～20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
介護休暇、リフレッシュ休暇、入社サポート休暇（初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により 体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます。）
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
家族手当（配偶者1万5000円/月、子供1‐2名につき5000円/月※3人目以降は1万円/月） 在宅勤務手当：1日4時間以上のテレワークで1日200円支給、 社員紹介手当：10,000円/月（新卒者1名）20,000円/月（経験者1名）※月額上限10万円※最大3年間継続支給 企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、その他イベント
昇給・賞与 [昇給]年4回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■クラウド移行支援メンバーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・オンプレミスからOracle Cloudへのシステム移行支援
・Oracle Cloudの最新技術を用いたクラウド環境の設計と構築
・データベース移行に関するアセスメント（移行の難易度評価）の実施
・PoC（概念実証）の支援
・データベース移行に伴うデータベースの再設計
・SQL変換や互換機能の開発
・移行テストの支援と品質保証（QA）対応
・お客様への技術コンサルティング
【チーム体制】
・基本的にはチームで業務に取り組んでいただきますので、一人で案件を担当することはありません。
・案件への配属時には、皆様のご希望や将来のキャリアプランを上長と相談し、決定いたします。
【使用技術】
・クラウド：AWS、Azure、Oracle Cloud
・コンテナ：Docker、Kubernetes
・構成管理：Terraform、Ansible
・CI/CD：GitLab、GitHub、Jenkins
・スクリプト：Python、Shell、PowerShell、Ruby、Node.js
・監視ツール：Datadog、Zabbix、Cloudwatch

■クラウド移行支援メンバーとして活躍しませんか？

【業務内容】
・オンプレミスからOracle Cloudへのシステム移行支援
・Oracle Cloudの最新技術を用いたクラウド環境の設計と構築
・データベース移行に関するアセスメント（移行の難易度評価）の実施
・PoC（概念実証）の支援
・データベース移行に伴うデータベースの再設計
・SQL変換や互換機能の開発
・移行テストの支援と品質保証（QA）対応
・お客様への技術コンサルティング

【チーム体制】
・基本的にはチームで業務に取り組んでいただきますので、一人で案件を担当することはありません。
・案件への配属時には、皆様のご希望や将来のキャリアプランを上長と相談し、決定いたします。

【使用技術】
・クラウド：AWS、Azure、Oracle Cloud
・コンテナ：Docker、Kubernetes
・構成管理：Terraform、Ansible
・CI/CD：GitLab、GitHub、Jenkins
・スクリプト：Python、Shell、PowerShell、Ruby、Node.js
・監視ツール：Datadog、Zabbix、Cloudwatch



変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ・データベース移行に関わる業務経験
（ORACLE MASTER Gold 保持相当のスキル）

【求める人物像】
・継続的な学習習慣をお持ちの方
APアカデミーやAWS検証環境の貸し出しなどの制度を活用し、自ら成長する意欲を持つエンジニアが活躍しています。

・主体的に業務に取り組み、積極的に意見を発信いただける方
コミュニケーションや情報発信等、自ら行動を起こすことで
活躍の幅を広げているエンジニアが多く在籍しています。

・協調性を持ち行動いただける方
同社は個人の強みを活かしながら、チームとして最大のパフォーマンスを
発揮することを大事にしています。仲間とコミュニケーションを取りながら
共に成長いただける方と仕事をしたいと考えています。 		・データベース移行に関わる業務経験
（ORACLE MASTER Gold 保持相当のスキル）

【求める人物像】
・継続的な学習習慣をお持ちの方
APアカデミーやAWS検証環境の貸し出しなどの制度を活用し、自ら成長する意欲を持つエンジニアが活躍しています。

・主体的に業務に取り組み、積極的に意見を発信いただける方
コミュニケーションや情報発信等、自ら行動を起こすことで
活躍の幅を広げているエンジニアが多く在籍しています。

・協調性を持ち行動いただける方
同社は個人の強みを活かしながら、チームとして最大のパフォーマンスを
発揮することを大事にしています。仲間とコミュニケーションを取りながら
共に成長いただける方と仕事をしたいと考えています。
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ
企業HP http://www.ap-com.co.jp
本社所在地 〒1010044 東京都 千代田区 鍛冶町 2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階
事業内容
設立年月日 1995年11月16日
代表者 内田 武志
資本金 9250万円
従業員数 478名 （平均年齢：35歳）

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間／月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間／月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス		 変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス		 技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。
【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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