お問い合わせ番号:567173 最終確認日:2026年06月16日

女性歓迎!【パートナーセールス | 自社製品】◎詐欺・迷惑電話から社会を守る自社プロダクト◎|トビラシステムズ株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【パートナーセールス | 自社製品】◎詐欺・迷惑電話から社会を守る自社プロダクト◎

トビラシステムズ株式会社

お問い合わせ番号:567173 最終確認日:2026年06月16日

AIによるこの求人の要約

  • 法人向けクラウドサービス『トビラフォンBiz』の新規・既存代理店に対するサービス提案や販売支援を行う代理店営業
  • 年収は450万円から650万円が目安で、固定残業代を含む固定給制。定期健康診断あり
  • 勤務地は東京都港区。土日祝休みの完全週休二日制で年間休日は125日。月の平均残業時間は16時間でフレックスタイム制も導入
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 安定した収入を得たい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※条件等に変わりはありません
給与 [想定年収] 450 ~ 650 万円
[月給] 27 ~ 44万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 固定残業30時間分込

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • 代理店向け営業・パートナーセールスの平均年収:500.8万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 港区 虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー 16階
[勤務地その他] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 16時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • 代理店向け営業・パートナーセールスの平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
産前産後休暇、ワクチン休暇 年次有給に関しては、2か月に一回は取得するよう推奨しております。
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
■資格取得支援制度 受験料負担。合格お祝い金 (全従業員利用可)/■研修支援制度 カンファレンス等参加費用、出張費用負担(全従業員利用可) ■服装自由(全従業員利用可)/■出産・育児支援制度(全従業員利用可)/■企業型確定拠出年金制度/■譲渡制限付株式報酬制度 ■リモートワーク可
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

法人向けクラウドサービス『トビラフォンBiz』の代理店営業として、以下の業務に携わっていただきます。

・新規代理店へのサービス提案
・既存代理店への販売支援

【トビラフォンBiz(https://tobilaphone.com/biz/gw/)について】

迷惑電話、通話録音、集中管理といった機能を備えた、企業向けのクラウド型電話サービスです。

・迷惑電話フィルタ機能:増加する迷惑電話から企業の業務用携帯端末を守ります。独自の技術で迷惑電話番号リストを生成し、着信をブロックします。
・通話録音システム機能:通話内容を録音することで、電話トラブルを未然に防ぎます。
・集中型管理システム機能:発着信履歴や録音ファイルをまとめて管理でき、多くの電話対応を行う企業様にとって非常に便利です。

導入実績:株式会社松屋フーズ、朝日フーズ株式会社、東亜石油株式会社、京都府長岡京市など、多くの企業・団体にご利用いただいています。

法人向けクラウドサービス『トビラフォンBiz』の代理店営業として、以下の業務に携わっていただきます。

・新規代理店へのサービス提案
・既存代理店への販売支援

【トビラフォンBiz(https://tobilaphone.com/biz/gw/)について】

迷惑電話、通話録音、集中管理といった機能を備えた、企業向けのクラウド型電話サービスです。

・迷惑電話フィルタ機能:増加する迷惑電話から企業の業務用携帯端末を守ります。独自の技術で迷惑電話番号リストを生成し、着信をブロックします。
・通話録音システム機能:通話内容を録音することで、電話トラブルを未然に防ぎます。
・集中型管理システム機能:発着信履歴や録音ファイルをまとめて管理でき、多くの電話対応を行う企業様にとって非常に便利です。

導入実績:株式会社松屋フーズ、朝日フーズ株式会社、東亜石油株式会社、京都府長岡京市など、多くの企業・団体にご利用いただいています。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 法人営業 1年
(※業界不問)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【同社の魅力】
特殊詐欺・迷惑電話対策サービス「迷惑情報フィルタ」を主に開発し、テクノロジーの力で社会課題の解決に挑むITベンチャー企業であるトビラシステムズ。
同社が提供する迷惑情報フィルタは、大手モバイル3大キャリアにも採用され、年間1,800万件の迷惑電話をブロック、15.6億件のメッセージの危険を検知し、「詐欺電話や迷惑電話、フィッシングメールから社会を守る」という
社会貢献性の高い事業を展開しています。
法人営業 1年
(※業界不問)

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【同社の魅力】
特殊詐欺・迷惑電話対策サービス「迷惑情報フィルタ」を主に開発し、テクノロジーの力で社会課題の解決に挑むITベンチャー企業であるトビラシステムズ。
同社が提供する迷惑情報フィルタは、大手モバイル3大キャリアにも採用され、年間1,800万件の迷惑電話をブロック、15.6億件のメッセージの危険を検知し、「詐欺電話や迷惑電話、フィッシングメールから社会を守る」という
社会貢献性の高い事業を展開しています。
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 トビラシステムズ株式会社
企業HP https://tobila.com/
本社所在地 〒4600003 愛知県 名古屋市中区 錦 2-5-12 パシフィックスクエア名古屋錦7F
事業内容
設立年月日 2004年 4月 1日
代表者 明田篤
資本金 3億3378万2000円
従業員数 114名 (平均年齢:33歳)
株式公開 東証スタンダード

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 代理店向け営業・パートナーセールス
【平均年収】
500.8万円
【平均残業時間】
22時間/月
代理店を「管理・支援する」役割のため、営業職の中では安定的な給与相場になる側面があります。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
自社の利益だけでなく、提携先の売上を伸ばす共存共栄の視点が重視される傾向があります。自身が手掛けた具体的な成功事例や、効率的な仕組み作りで信頼を得た経験を語れるよう準備しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「動機付けが難しい代理店をどう巻き込むか」という質問には要注意。相手のベネフィットを優先した支援策を具体的に伝えます。共通目標へ導く「自分なりの型」を示すことで、成果の再現性を高く評価されます。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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