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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人9,489件中 4501-4550件表示
マネージャー候補 ＨＲコンサルタント ヒトツメ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1008万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
複数のHRソリューションを組み合わせて、クライアントの本質的な課題解決している同社にて、マネージャー候補として、下記内容をお任せします！
▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務)
・リード獲得/新規商談～深耕営業 ・採用課題のヒアリング/定量定性分 ・採用戦略設計～採用課題解決のための複合的なソリューション提案
・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善 ・求職者様のキャリア設計 ・ニーズに沿った求人紹介
▼スキル/適正に応じて3ヵ月程度でお任せする業務(マネージャーとしての業務)
・メンバーマネジメント業務
▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務)
・リード獲得/新規商談～深耕営業 ・採用課題のヒアリング/定量定性分 ・採用戦略設計～採用課題解決のための複合的なソリューション提案
・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善 ・求職者様のキャリア設計 ・ニーズに沿った求人紹介
▼スキル/適正に応じて3ヵ月程度でお任せする業務(マネージャーとしての業務)
・メンバーマネジメント業務
複数のHRソリューションを組み合わせて、クライアントの本質的な課題解決している同社にて、マネージャー候補として、下記内容をお任せします！
▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務)
・リード獲得/新規商談～深耕営業
・採用課題のヒアリング/定量定性分
・採用戦略設計～採用課題解決のための複合的なソリューション提案
・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善
・求職者様のキャリア設計
▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務)
・リード獲得/新規商談～深耕営業
・採用課題のヒアリング/定量定性分
・採用戦略設計～採用課題解決のための複合的なソリューション提案
・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善
・求職者様のキャリア設計
CA＿マネージャー候補 ヒトツメ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1008万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
多業界／多職種ある中で、学生と向き合い最適なキャリアを提案する、新卒領域のキャリアアドバイザーをお任せします！
【業務詳細】：最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務 ：■学生に対するキャリアカウンセリング(月40～50名の新規面談)
■ 企業紹介 ■ 選考対策 ■ 入社までのサポート
リーダー業務/マネージャー業務 ： ■メンバーマネジメント ■ 数値管理/進捗管理 ■ 業界/職種勉強会の企画～実行
■ CA事業部全体のPL設計 ■ 予実管理
【業務詳細】：最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務 ：■学生に対するキャリアカウンセリング(月40～50名の新規面談)
■ 企業紹介 ■ 選考対策 ■ 入社までのサポート
リーダー業務/マネージャー業務 ： ■メンバーマネジメント ■ 数値管理/進捗管理 ■ 業界/職種勉強会の企画～実行
■ CA事業部全体のPL設計 ■ 予実管理
多業界／多職種ある中で、学生と向き合い最適なキャリアを提案する、新卒領域のキャリアアドバイザーをお任せします！
【業務詳細】
：最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務
：■学生に対するキャリアカウンセリング(月40～50名の新規面談)
■ 企業紹介
【業務詳細】
：最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務
：■学生に対するキャリアカウンセリング(月40～50名の新規面談)
■ 企業紹介
【TC】社内向け/ビジネスアーキテクト（データマネジメント） 日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的業務内容】※2025年6月2日更新
■データマネジメント業務変革サブリーダー(チーフデータオフィサー補佐)
全社的なデータドリブン経営の実現に向け、DMBOKをベースとしたデータガバナンス＆データマネジメントの
当社全社スキームのもと、チーフデータオフィサーを補佐し全社のデータ戦略の策定・推進、AIの活用も
視野に置いた全社のデータ利活用の推進をリードしていただきます。
【ポジションの魅力・特徴（仕事のやりがい、案件の特徴）】
様々な成長フィールドとキャリアアップの機会があります。
①新設から３年目を迎える社内変革のための組織
■データマネジメント業務変革サブリーダー(チーフデータオフィサー補佐)
全社的なデータドリブン経営の実現に向け、DMBOKをベースとしたデータガバナンス＆データマネジメントの
当社全社スキームのもと、チーフデータオフィサーを補佐し全社のデータ戦略の策定・推進、AIの活用も
視野に置いた全社のデータ利活用の推進をリードしていただきます。
【ポジションの魅力・特徴（仕事のやりがい、案件の特徴）】
様々な成長フィールドとキャリアアップの機会があります。
①新設から３年目を迎える社内変革のための組織
【具体的業務内容】
※2025年6月2日更新
■データマネジメント業務変革サブリーダー(チーフデータオフィサー補佐)
全社的なデータドリブン経営の実現に向け、DMBOKをベースとしたデータガバナンス＆データマネジメントの
当社全社スキームのもと、チーフデータオフィサーを補佐し全社のデータ戦略の策定・推進、AIの活用も
視野に置いた全社のデータ利活用の推進をリードしていただきます。
※2025年6月2日更新
■データマネジメント業務変革サブリーダー(チーフデータオフィサー補佐)
全社的なデータドリブン経営の実現に向け、DMBOKをベースとしたデータガバナンス＆データマネジメントの
当社全社スキームのもと、チーフデータオフィサーを補佐し全社のデータ戦略の策定・推進、AIの活用も
視野に置いた全社のデータ利活用の推進をリードしていただきます。
FM事業本部/クオリティマネジメント_車両検査員_東京（正社員） 株式会社Azoop
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 432 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務概要
運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、トラックや車両の状態を確認・適正に査定・判断し、伝えていく業務です。 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいのが現状です。トラックを購入する場合、通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、日本唯一のオンラインで完結するオークションサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。
入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。
運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。
■具体的な業務
・運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、担当フィールドセールスより査定依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問。
・トラックの状態（主に事故歴や使用状態）のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入。
運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、トラックや車両の状態を確認・適正に査定・判断し、伝えていく業務です。 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいのが現状です。トラックを購入する場合、通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、日本唯一のオンラインで完結するオークションサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。
入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。
運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。
■具体的な業務
・運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、担当フィールドセールスより査定依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問。
・トラックの状態（主に事故歴や使用状態）のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入。
■業務概要
運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、トラックや車両の状態を確認・適正に査定・判断し、伝えていく業務です。
当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいのが現状です。
トラックを購入する場合、通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、日本唯一のオンラインで完結するオークションサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。
入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。
運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。
■具体的な業務
運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、トラックや車両の状態を確認・適正に査定・判断し、伝えていく業務です。
当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいのが現状です。
トラックを購入する場合、通常はオークション会場に入札者（買取業者様）が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、日本唯一のオンラインで完結するオークションサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。
入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。
運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。
■具体的な業務
22_PdM（プロダクトマネージャー）_Business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションでは、顧客・事業・開発の交差点に立ち、顧客の課題とプロダクトの価値をつなぐPdMとしてのリーダーシップが期待されます。
Faciloではこれからマルチプロダクト化を推進して、本格的なプロダクトポートフォリオ経営へ移行します。
新規・既存の複数プロダクトを横断しながら、顧客インサイトに基づく
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションでは、顧客・事業・開発の交差点に立ち、顧客の課題とプロダクトの価値をつなぐPdMとしてのリーダーシップが期待されます。
Faciloではこれからマルチプロダクト化を推進して、本格的なプロダクトポートフォリオ経営へ移行します。
新規・既存の複数プロダクトを横断しながら、顧客インサイトに基づく
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションでは、顧客・事業・開発の交差点に立ち、顧客の課題とプロダクトの価値をつなぐPdMとしてのリーダーシップが期待されます。
Faciloではこれからマルチプロダクト化を推進して、本格的なプロダクトポートフォリオ経営へ移行します。
新規・既存の複数プロダクトを横断しながら、顧客インサイトに基づく
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションでは、顧客・事業・開発の交差点に立ち、顧客の課題とプロダクトの価値をつなぐPdMとしてのリーダーシップが期待されます。
Faciloではこれからマルチプロダクト化を推進して、本格的なプロダクトポートフォリオ経営へ移行します。
新規・既存の複数プロダクトを横断しながら、顧客インサイトに基づく
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CS Ops 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
CS Opsは、カスタマーサクセスチームが顧客に「再現性ある成功体験」を届けられるよう、業務設計・プロセス改善・システム活用を横断的にリードする中核ポジションです。
現場で得られた顧客インサイトや運用課題を起点に、事業と顧客の両方へ価値を拡張できるスケーラブルな仕組みづくりを担います。
CS・開発・経営との距離が近く、プロダクト改善にも直接貢献できるフェーズのため、仕組みを0→1で形にしていく醍醐味を味わえます。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
CS Opsは、カスタマーサクセスチームが顧客に「再現性ある成功体験」を届けられるよう、業務設計・プロセス改善・システム活用を横断的にリードする中核ポジションです。
現場で得られた顧客インサイトや運用課題を起点に、事業と顧客の両方へ価値を拡張できるスケーラブルな仕組みづくりを担います。
CS・開発・経営との距離が近く、プロダクト改善にも直接貢献できるフェーズのため、仕組みを0→1で形にしていく醍醐味を味わえます。
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
CS Opsは、カスタマーサクセスチームが顧客に「再現性ある成功体験」を届けられるよう、業務設計・プロセス改善・システム活用を横断的にリードする中核ポジションです。
現場で得られた顧客インサイトや運用課題を起点に、事業と顧客の両方へ価値を拡張できるスケーラブルな仕組みづくりを担います。
CS・開発・経営との距離が近く、プロダクト改善にも直接貢献できるフェーズのため、仕組みを0→1で形にしていく醍醐味を味わえます。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
CS Opsは、カスタマーサクセスチームが顧客に「再現性ある成功体験」を届けられるよう、業務設計・プロセス改善・システム活用を横断的にリードする中核ポジションです。
現場で得られた顧客インサイトや運用課題を起点に、事業と顧客の両方へ価値を拡張できるスケーラブルな仕組みづくりを担います。
CS・開発・経営との距離が近く、プロダクト改善にも直接貢献できるフェーズのため、仕組みを0→1で形にしていく醍醐味を味わえます。
20_関西エリア拠点長候補_Business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AI x クラウド」の活用で不動産業界を変革する不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
関西圏の売買仲介事業者は全国の1/3を占める大きなマーケットであり、中古不動産価格も東京以上に上昇をしている注目のエリアです。
2025年は関西での展示会出展や、マーケティング活動の強化も並行して行います。
募集中のフィールドセールスだけでなく、組織全体で関西エリアにフォーカスをしていく戦略を置いています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
関西圏の売買仲介事業者は全国の1/3を占める大きなマーケットであり、中古不動産価格も東京以上に上昇をしている注目のエリアです。
2025年は関西での展示会出展や、マーケティング活動の強化も並行して行います。
募集中のフィールドセールスだけでなく、組織全体で関西エリアにフォーカスをしていく戦略を置いています。
「AI x クラウド」の活用で不動産業界を変革する不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
関西圏の売買仲介事業者は全国の1/3を占める大きなマーケットであり、中古不動産価格も東京以上に上昇をしている注目のエリアです。
2025年は関西での展示会出展や、マーケティング活動の強化も並行して行います。
募集中のフィールドセールスだけでなく、組織全体で関西エリアにフォーカスをしていく戦略を置いています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
関西圏の売買仲介事業者は全国の1/3を占める大きなマーケットであり、中古不動産価格も東京以上に上昇をしている注目のエリアです。
2025年は関西での展示会出展や、マーケティング活動の強化も並行して行います。
募集中のフィールドセールスだけでなく、組織全体で関西エリアにフォーカスをしていく戦略を置いています。
アプリケーション保守エンジニア ポスタス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ポスタスが提供している各種プロダクト/サービスの開発部門サービスサポートグループにアサイン後、リリースされたサービスそれぞれの保守をメインとして品質向上に向け、取り組んでいただきます。
取り扱う技術は、Webアプリケーション、iOS/Androidアプリ開発関連技術、サービス全体となります。
新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。コアサービスの保守を推進していただきます。
具体的には以下タスクを実施していただきます。
・アプリケーションの保守・問合せ対応
・障害対応(復旧作業、開発組織へのエスカレーション)
・定型作業、作業手順書作成・保守改善/効率化
仕事のやりがい/魅力
取り扱う技術は、Webアプリケーション、iOS/Androidアプリ開発関連技術、サービス全体となります。
新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。コアサービスの保守を推進していただきます。
具体的には以下タスクを実施していただきます。
・アプリケーションの保守・問合せ対応
・障害対応(復旧作業、開発組織へのエスカレーション)
・定型作業、作業手順書作成・保守改善/効率化
仕事のやりがい/魅力
ポスタスが提供している各種プロダクト/サービスの開発部門サービスサポートグループにアサイン後、リリースされたサービスそれぞれの保守をメインとして品質向上に向け、取り組んでいただきます。
取り扱う技術は、Webアプリケーション、iOS/Androidアプリ開発関連技術、サービス全体となります。
新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。
コアサービスの保守を推進していただきます。
具体的には以下タスクを実施していただきます。
・アプリケーションの保守・問合せ対応
・障害対応(復旧作業、開発組織へのエスカレーション)
・定型作業、作業手順書作成・保守改善/効率化
取り扱う技術は、Webアプリケーション、iOS/Androidアプリ開発関連技術、サービス全体となります。
新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。
コアサービスの保守を推進していただきます。
具体的には以下タスクを実施していただきます。
・アプリケーションの保守・問合せ対応
・障害対応(復旧作業、開発組織へのエスカレーション)
・定型作業、作業手順書作成・保守改善/効率化
戦略アライアンス企画 ポスタス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを
提供しています。自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能です。多様な業種業態のお客様が持つ
経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。その中でPOS+プロダクトと関連の強い決済サービス連携の企画
およびプロジェクトマネジメントを実施していただきます。
【業務内容】
各決済サービス事業者さまとの戦略アライアンスを企画し、そのプロジェクトをマネジメントしていただくお仕事です。
アライアンスは営業チャネル・顧客紹介だけにとどまらず、プロダクト連携も含むため、事業開発的な動きになっていきます。
パートナーである決済サービス事業者、社内の営業・開発・プロダクト企画担当などを巻き込んで、アライアンス成果を実現させます。
提供しています。自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能です。多様な業種業態のお客様が持つ
経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。その中でPOS+プロダクトと関連の強い決済サービス連携の企画
およびプロジェクトマネジメントを実施していただきます。
【業務内容】
各決済サービス事業者さまとの戦略アライアンスを企画し、そのプロジェクトをマネジメントしていただくお仕事です。
アライアンスは営業チャネル・顧客紹介だけにとどまらず、プロダクト連携も含むため、事業開発的な動きになっていきます。
パートナーである決済サービス事業者、社内の営業・開発・プロダクト企画担当などを巻き込んで、アライアンス成果を実現させます。
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能です。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。その中でPOS+プロダクトと関連の強い決済サービス連携の企画およびプロジェクトマネジメントを実施していただきます。
【業務内容】
各決済サービス事業者さまとの戦略アライアンスを企画し、そのプロジェクトをマネジメントしていただくお仕事です。アライアンスは営業チャネル・顧客紹介だけにとどまらず、プロダクト連携も含むため、事業開発的な動きになっていきます。パートナーである決済サービス事業者、社内の営業・開発・プロダクト企画担当などを巻き込んで、アライアンス成果を実現させます。
【具体的には】
・事業計画の立案、アライアンス先への提案・折衝。
・プロダクトの要求整理と開発チームとの連携、営業/マーケチーム連携した顧客獲得。
【仕事のやりがい/魅力】
大手の安定性もありながらも、社内ベンチャーな風土であり、急成長の事業ステージを経験できます。また、プロダクト、セールスマーケティングなど個別部分ではなく、アライアンスに関わる全体を一気通貫で企画立案して実行に携われるため事業視点での経験が積めます。ポスタス、アライアンス先の顧客資産やプロダクトを掛け算にした、マーケットインパクトの大きな仕事に携われます。
【業務内容】
各決済サービス事業者さまとの戦略アライアンスを企画し、そのプロジェクトをマネジメントしていただくお仕事です。アライアンスは営業チャネル・顧客紹介だけにとどまらず、プロダクト連携も含むため、事業開発的な動きになっていきます。パートナーである決済サービス事業者、社内の営業・開発・プロダクト企画担当などを巻き込んで、アライアンス成果を実現させます。
【具体的には】
・事業計画の立案、アライアンス先への提案・折衝。
・プロダクトの要求整理と開発チームとの連携、営業/マーケチーム連携した顧客獲得。
【仕事のやりがい/魅力】
大手の安定性もありながらも、社内ベンチャーな風土であり、急成長の事業ステージを経験できます。また、プロダクト、セールスマーケティングなど個別部分ではなく、アライアンスに関わる全体を一気通貫で企画立案して実行に携われるため事業視点での経験が積めます。ポスタス、アライアンス先の顧客資産やプロダクトを掛け算にした、マーケットインパクトの大きな仕事に携われます。
ソリューション営業 ポスタス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】：『POS+（ポスタス）』（クラウド型タブレットPOS製品）を飲食／小売／理美容業界の中小中堅企業のお客様に向け
提案・アカウントマネジメントを担当していただきます。
新規顧客の開拓や既存顧客の導入拡大に向け、既存の枠に囚われない幅広い提案を行い、お客様の店舗運営課題の解決に導きます。
現状のニーズに応えるだけはでなく、顧客の未来を見据えた提案を行い、ポスタスと共に顧客のビジネスを成長させる役割となります。
また顧客との関係構築、課題抽出活動を通じて、案件化の見込みが出来た際には、開発組織とも連携しながら、営業活動を行います。
SaaSながら、お客様の要件に合わせた機能追加等を実施しており、スクラッチ開発とサービス提供の両側面からの営業活動が可能です。
【業務内容】：・新規開拓営業 ・顧客折衝(企画・提案、および資料作成など)
・プロジェクトマネジメント ・受注後のフォロー・アップセル ※担当顧客により出張の可能性がございます。
提案・アカウントマネジメントを担当していただきます。
新規顧客の開拓や既存顧客の導入拡大に向け、既存の枠に囚われない幅広い提案を行い、お客様の店舗運営課題の解決に導きます。
現状のニーズに応えるだけはでなく、顧客の未来を見据えた提案を行い、ポスタスと共に顧客のビジネスを成長させる役割となります。
また顧客との関係構築、課題抽出活動を通じて、案件化の見込みが出来た際には、開発組織とも連携しながら、営業活動を行います。
SaaSながら、お客様の要件に合わせた機能追加等を実施しており、スクラッチ開発とサービス提供の両側面からの営業活動が可能です。
【業務内容】：・新規開拓営業 ・顧客折衝(企画・提案、および資料作成など)
・プロジェクトマネジメント ・受注後のフォロー・アップセル ※担当顧客により出張の可能性がございます。
【業務概要】
『POS+（ポスタス）』（クラウド型タブレットPOS製品）を飲食／小売／理美容業界の中小中堅企業のお客様に向け提案・アカウントマネジメントを担当していただきます。
新規顧客の開拓や既存顧客の導入拡大に向け、既存の枠に囚われない幅広い提案を行い、お客様の店舗運営課題の解決に導きます。
現状のニーズに応えるだけはでなく、顧客の未来を見据えた提案を行い、ポスタスと共に顧客のビジネスを成長させる役割となります。
また顧客との関係構築、課題抽出活動を通じて、案件化の見込みが出来た際には、開発組織とも連携しながら、営業活動を行います。
SaaSながら、お客様の要件に合わせた機能追加等を実施しており、スクラッチ開発とサービス提供の両側面からの営業活動が可能です。
【業務内容】
『POS+（ポスタス）』（クラウド型タブレットPOS製品）を飲食／小売／理美容業界の中小中堅企業のお客様に向け提案・アカウントマネジメントを担当していただきます。
新規顧客の開拓や既存顧客の導入拡大に向け、既存の枠に囚われない幅広い提案を行い、お客様の店舗運営課題の解決に導きます。
現状のニーズに応えるだけはでなく、顧客の未来を見据えた提案を行い、ポスタスと共に顧客のビジネスを成長させる役割となります。
また顧客との関係構築、課題抽出活動を通じて、案件化の見込みが出来た際には、開発組織とも連携しながら、営業活動を行います。
SaaSながら、お客様の要件に合わせた機能追加等を実施しており、スクラッチ開発とサービス提供の両側面からの営業活動が可能です。
【業務内容】
アライアンス/代理店営業 ポスタス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社製品をより世の中に広めていくことをミッションに、販売パートナーとなるアライアンス先の拡販支援を
お任せいたします。アライアンスパートナーとの顧客折衝の経験のみならず、お互いがwin-winの関係を
継続していけるようアイデアを練っていただきながら、創意工夫の力も発揮いただくチャンスがあります。
【業務内容】
・既存アライアンス先との販売戦略策定、拡販支援（大手顧客には提案支援も実施）
・アライアンス戦略の立案、推進
・アライアンス先の企業との条件交渉、調整、契約、フォローアップ
お任せいたします。アライアンスパートナーとの顧客折衝の経験のみならず、お互いがwin-winの関係を
継続していけるようアイデアを練っていただきながら、創意工夫の力も発揮いただくチャンスがあります。
【業務内容】
・既存アライアンス先との販売戦略策定、拡販支援（大手顧客には提案支援も実施）
・アライアンス戦略の立案、推進
・アライアンス先の企業との条件交渉、調整、契約、フォローアップ
同社製品をより世の中に広めていくことをミッションに、販売パートナーとなるアライアンス先の拡販支援をお任せいたします。アライアンスパートナーとの顧客折衝の経験のみならず、お互いがwin-winの関係を継続していけるようアイデアを練っていただきながら、創意工夫の力も発揮いただくチャンスがあります。
【業務内容】
・既存アライアンス先との販売戦略策定、拡販支援（大手顧客には提案支援も実施）
・アライアンス戦略の立案、推進
・アライアンス先の企業との条件交渉、調整、契約、フォローアップ
▼キャリアパス
【業務内容】
・既存アライアンス先との販売戦略策定、拡販支援（大手顧客には提案支援も実施）
・アライアンス戦略の立案、推進
・アライアンス先の企業との条件交渉、調整、契約、フォローアップ
▼キャリアパス
UIUXデザイナーリード（デザインチームリーダー） ポスタス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。
自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。
ポスタスプロダクトのUI/UXデザインチームにてリーダーをお任せします。プロダクト企画や開発チームと協業し、新規、既存問わずプロダクトのUI/UXを中心として改善いただきます。
【業務内容】
・新規プロダクトのUIUX設計
・既存プロダクトのUIUX改善
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。
自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。
ポスタスプロダクトのUI/UXデザインチームにてリーダーをお任せします。プロダクト企画や開発チームと協業し、新規、既存問わずプロダクトのUI/UXを中心として改善いただきます。
【業務内容】
・新規プロダクトのUIUX設計
・既存プロダクトのUIUX改善
【仕事内容】
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。
自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。
多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。
ポスタスプロダクトのUI/UXデザインチームにてリーダーをお任せします。
プロダクト企画や開発チームと協業し、新規、既存問わずプロダクトのUI/UXを中心として改善いただきます。
【業務内容】
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。
自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。
多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。
ポスタスプロダクトのUI/UXデザインチームにてリーダーをお任せします。
プロダクト企画や開発チームと協業し、新規、既存問わずプロダクトのUI/UXを中心として改善いただきます。
【業務内容】
プロダクト企画 ポスタス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。
自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。
当ポジションはプロダクト企画として、ポスタスプロダクトの新規機能開発や既存機能改修を開発部署と連携し推進していただきます。
【業務内容】 ・新規プロダクトのUIUX設計 ・既存プロダクトのUIUX改善 ・広告やオウンドメディアのクリエイティブデザインなど幅広い領域
▼既存サービスの機能改修企画
POSサービスは四半期毎のペースで機能改修を実施しているため、顧客の要望を叶える機能改修計画を開発部門と連携して策定します。
▼POSを主軸とした新規領域のプロダクト企画
自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。
当ポジションはプロダクト企画として、ポスタスプロダクトの新規機能開発や既存機能改修を開発部署と連携し推進していただきます。
【業務内容】 ・新規プロダクトのUIUX設計 ・既存プロダクトのUIUX改善 ・広告やオウンドメディアのクリエイティブデザインなど幅広い領域
▼既存サービスの機能改修企画
POSサービスは四半期毎のペースで機能改修を実施しているため、顧客の要望を叶える機能改修計画を開発部門と連携して策定します。
▼POSを主軸とした新規領域のプロダクト企画
当社はパーソルグループに所属する、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムを提供しています。自社サービスは、POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。当ポジションはプロダクト企画として、ポスタスプロダクトの新規機能開発や既存機能改修を開発部署と連携し推進していただきます。
【業務内容】
・新規プロダクトのUIUX設計
・既存プロダクトのUIUX改善
・広告やオウンドメディアのクリエイティブデザインなど幅広い領域
▼既存サービスの機能改修企画
【業務内容】
・新規プロダクトのUIUX設計
・既存プロダクトのUIUX改善
・広告やオウンドメディアのクリエイティブデザインなど幅広い領域
▼既存サービスの機能改修企画
19s_関西フィールドセールス（マネージャー候補）_business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AI x クラウド」の活用で不動産業界を変革する不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションは関西エリアの不動産業界をより活性化し、そこに住まう人たちがより自分の人生に合わせて住まいを選んでいける、そんなFaciloが目指す理想を広げていくための次の大きな一歩を担うポジションです。
関西エリアは全国の中でも1/3という大きなマーケットサイズを占めています。
現在このエリアではFacilo導入への興味関心が急激に高まり、日々顧客からの導入のご要望をいただいております。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションは関西エリアの不動産業界をより活性化し、そこに住まう人たちがより自分の人生に合わせて住まいを選んでいける、そんなFaciloが目指す理想を広げていくための次の大きな一歩を担うポジションです。
関西エリアは全国の中でも1/3という大きなマーケットサイズを占めています。
現在このエリアではFacilo導入への興味関心が急激に高まり、日々顧客からの導入のご要望をいただいております。
「AI x クラウド」の活用で不動産業界を変革する不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションは関西エリアの不動産業界をより活性化し、そこに住まう人たちがより自分の人生に合わせて住まいを選んでいける、そんなFaciloが目指す理想を広げていくための次の大きな一歩を担うポジションです。
関西エリアは全国の中でも1/3という大きなマーケットサイズを占めています。
現在このエリアではFacilo導入への興味関心が急激に高まり、日々顧客からの導入のご要望をいただいております。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
本ポジションは関西エリアの不動産業界をより活性化し、そこに住まう人たちがより自分の人生に合わせて住まいを選んでいける、そんなFaciloが目指す理想を広げていくための次の大きな一歩を担うポジションです。
関西エリアは全国の中でも1/3という大きなマーケットサイズを占めています。
現在このエリアではFacilo導入への興味関心が急激に高まり、日々顧客からの導入のご要望をいただいております。
12b_カスタマーサクセスメンバー_Business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。（2025年1月1日時点）
◆ ポジション概要
不動産仲介営業の物件提案SaaS『Facilo』を導入いただいたクライアントに対して、オンボーディング・定着化をリードし、売上向上と事業成長に直結する“ディープサクセス”を実現するポジションです。
現場課題の解像度を高め、プロダクト改善にもフィードバックしながら、クライアントの経営インパクト創出を支援します。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。（2025年1月1日時点）
◆ ポジション概要
不動産仲介営業の物件提案SaaS『Facilo』を導入いただいたクライアントに対して、オンボーディング・定着化をリードし、売上向上と事業成長に直結する“ディープサクセス”を実現するポジションです。
現場課題の解像度を高め、プロダクト改善にもフィードバックしながら、クライアントの経営インパクト創出を支援します。
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。（2025年1月1日時点）
◆ ポジション概要
不動産仲介営業の物件提案SaaS『Facilo』を導入いただいたクライアントに対して、オンボーディング・定着化をリードし、売上向上と事業成長に直結する“ディープサクセス”を実現するポジションです。
現場課題の解像度を高め、プロダクト改善にもフィードバックしながら、クライアントの経営インパクト創出を支援します。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。（2025年1月1日時点）
◆ ポジション概要
不動産仲介営業の物件提案SaaS『Facilo』を導入いただいたクライアントに対して、オンボーディング・定着化をリードし、売上向上と事業成長に直結する“ディープサクセス”を実現するポジションです。
現場課題の解像度を高め、プロダクト改善にもフィードバックしながら、クライアントの経営インパクト創出を支援します。
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18_IS責任者/スペシャリスト_Business 株式会社Facilo
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「AI x クラウド」の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
不動産仲介 19,000社超の巨大マーケットに対し、Midマーケット攻略とSMB領域のインサイドセールス体制を統括。
マーケティング・フィールドセールスと連携しながら、リード創出からナーチャリング、受注までを一気通貫でドライブし、Faciloの成長を加速させるキーロールです。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
不動産仲介 19,000社超の巨大マーケットに対し、Midマーケット攻略とSMB領域のインサイドセールス体制を統括。
マーケティング・フィールドセールスと連携しながら、リード創出からナーチャリング、受注までを一気通貫でドライブし、Faciloの成長を加速させるキーロールです。
"AI x クラウド"の活用で不動産業界の進化を支える不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
不動産仲介 19,000社超の巨大マーケットに対し、Midマーケット攻略とSMB領域のインサイドセールス体制を統括。
マーケティング・フィールドセールスと連携しながら、リード創出からナーチャリング、受注までを一気通貫でドライブし、Faciloの成長を加速させるキーロールです。
導入直後から大手20社超を含む全国800店舗以上で活用されています。
累計提案物件数約575万件・年間継続率99.87%を達成し、業界のデファクトスタンダードを目指す急成長スタートアップです。
◆ ポジション概要
不動産仲介 19,000社超の巨大マーケットに対し、Midマーケット攻略とSMB領域のインサイドセールス体制を統括。
マーケティング・フィールドセールスと連携しながら、リード創出からナーチャリング、受注までを一気通貫でドライブし、Faciloの成長を加速させるキーロールです。
トランスフォーメーション領域：ソフトウェアエンジニア 株式会社ABEJA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- フロントからバックエンドまで、ソフトのみならずハードウェア・IoTデバイスも含めたフルスタックなDXプロジェクトの要件定義
- プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
- 運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
- プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
- 運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
- フロントからバックエンドまで、ソフトのみならずハードウェア・IoTデバイスも含めたフルスタックなDXプロジェクトの要件定義
- プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
- 運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
- プロトタイプのAI・機械学習モデルを実運用可能な形にするためのデータパイプライン・インフラ基盤構築の設計およびサービス/システムの開発
- 運用保守を見据えたデプロイ環境構築(クラウド・エッジ含む)
オペレーション戦略部_経理BPO事業メイン担当 株式会社TOKIUM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新規事業に関するオペレーションプロセスの構築および管理経理BPO事業を含む新規サービスの業
プロセスの設計・構築、運用開始後の改善
お客様のニーズや業務フローを把握し、それに基づいたスムーズな初期運用の開始
オペレーションフローの効率化や品質向上を目指した継続的な最適化
システム化や自動化が必要な場合、要件をプロダクトチームやエンジニアチームへ提案し、実現に向けた調整
スタッフの管理（シフト作成、パフォーマンス評価、新人育成、質問対応など）を通じたオペレーションの安定運営
既存サービスにおける業務改善の推進既存サービスのオペレーション改善を通じて、品質(Q)、コスト(C)、納期(D)の向上を実現
特にAI技術やマテリアルハンドリングの活用を通じたオペレーション効率化および自動化の推進
プロセスの設計・構築、運用開始後の改善
お客様のニーズや業務フローを把握し、それに基づいたスムーズな初期運用の開始
オペレーションフローの効率化や品質向上を目指した継続的な最適化
システム化や自動化が必要な場合、要件をプロダクトチームやエンジニアチームへ提案し、実現に向けた調整
スタッフの管理（シフト作成、パフォーマンス評価、新人育成、質問対応など）を通じたオペレーションの安定運営
既存サービスにおける業務改善の推進既存サービスのオペレーション改善を通じて、品質(Q)、コスト(C)、納期(D)の向上を実現
特にAI技術やマテリアルハンドリングの活用を通じたオペレーション効率化および自動化の推進
新規事業に関するオペレーションプロセスの構築および管理経理BPO事業を含む新規サービスの業務プロセスの設計・構築、運用開始後の改善
お客様のニーズや業務フローを把握し、それに基づいたスムーズな初期運用の開始
オペレーションフローの効率化や品質向上を目指した継続的な最適化
システム化や自動化が必要な場合、要件をプロダクトチームやエンジニアチームへ提案し、実現に向けた調整
スタッフの管理（シフト作成、パフォーマンス評価、新人育成、質問対応など）を通じたオペレーションの安定運営
既存サービスにおける業務改善の推進
既存サービスのオペレーション改善を通じて、品質(Q)、コスト(C)、納期(D)の向上を実現
お客様のニーズや業務フローを把握し、それに基づいたスムーズな初期運用の開始
オペレーションフローの効率化や品質向上を目指した継続的な最適化
システム化や自動化が必要な場合、要件をプロダクトチームやエンジニアチームへ提案し、実現に向けた調整
スタッフの管理（シフト作成、パフォーマンス評価、新人育成、質問対応など）を通じたオペレーションの安定運営
既存サービスにおける業務改善の推進
既存サービスのオペレーション改善を通じて、品質(Q)、コスト(C)、納期(D)の向上を実現
セールス_マネージャー候補 株式会社TOKIUM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
・お客様の課題解決、ありたい姿の実現のための手段として、TOKIUMシリーズを訴求し、期待＝発注を頂くこと
・まだ形ないニーズから新商品、新機能などを探り当て、社内部署と連携しながら形作っていくこと
・3～5名程度のメンバーの数字達成に向けたフォローアップ、評価制度に紐づく月次目標設定、部全体の仕組みカイゼンや、他部署との連携、新卒配属・中途入社者の育成など
【ポジション】
適性・経験に応じて、下記のいずれかの部署を担当していただきます。
業務内容の詳細は面談でお伝えできますと幸いです。
・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス
・お客様の課題解決、ありたい姿の実現のための手段として、TOKIUMシリーズを訴求し、期待＝発注を頂くこと
・まだ形ないニーズから新商品、新機能などを探り当て、社内部署と連携しながら形作っていくこと
・3～5名程度のメンバーの数字達成に向けたフォローアップ、評価制度に紐づく月次目標設定、部全体の仕組みカイゼンや、他部署との連携、新卒配属・中途入社者の育成など
【ポジション】
適性・経験に応じて、下記のいずれかの部署を担当していただきます。
業務内容の詳細は面談でお伝えできますと幸いです。
・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス
【ミッション】
・お客様の課題解決、ありたい姿の実現のための手段として、TOKIUMシリーズを訴求し、期待＝発注を頂くこと
・まだ形ないニーズから新商品、新機能などを探り当て、社内部署と連携しながら形作っていくこと
・3～5名程度のメンバーの数字達成に向けたフォローアップ、評価制度に紐づく月次目標設定、部全体の仕組みカイゼンや、他部署との連携、新卒配属・中途入社者の育成など
【ポジション】
適性・経験に応じて、下記のいずれかの部署を担当していただきます。
業務内容の詳細は面談でお伝えできますと幸いです。
・お客様の課題解決、ありたい姿の実現のための手段として、TOKIUMシリーズを訴求し、期待＝発注を頂くこと
・まだ形ないニーズから新商品、新機能などを探り当て、社内部署と連携しながら形作っていくこと
・3～5名程度のメンバーの数字達成に向けたフォローアップ、評価制度に紐づく月次目標設定、部全体の仕組みカイゼンや、他部署との連携、新卒配属・中途入社者の育成など
【ポジション】
適性・経験に応じて、下記のいずれかの部署を担当していただきます。
業務内容の詳細は面談でお伝えできますと幸いです。
プロジェクトマネージャー（PjM） 株式会社Algoage
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容：- 組織マネジメント: 技術組織の設計・構築、チーム間の連携強化
- 採用・育成: エンジニア採用戦略立案・実行、メンバーの成長支援・評価
- プロジェクトマネジメント: 開発プロセスの最適化、リソース配分、スケジュール管理
- ビジネス連携: 事業部門との密接な連携、技術的課題の解決支援
- 文化醸成: 自律的な意思決定を促す組織文化の構築、エンジニアの主体性育成
- 外部発信: テックカンファレンス登壇、技術ブログ執筆、オープンソース活動支援
■システム：カスタマーサポート業務の自動化・効率化を実現するため、以下の主要機能をマイクロサービスとして実装しています
：- 業務ワークフロー管理・自動化 - AIによる応答生成・最適化 - ナレッジベースの構築・検索
- 採用・育成: エンジニア採用戦略立案・実行、メンバーの成長支援・評価
- プロジェクトマネジメント: 開発プロセスの最適化、リソース配分、スケジュール管理
- ビジネス連携: 事業部門との密接な連携、技術的課題の解決支援
- 文化醸成: 自律的な意思決定を促す組織文化の構築、エンジニアの主体性育成
- 外部発信: テックカンファレンス登壇、技術ブログ執筆、オープンソース活動支援
■システム：カスタマーサポート業務の自動化・効率化を実現するため、以下の主要機能をマイクロサービスとして実装しています
：- 業務ワークフロー管理・自動化 - AIによる応答生成・最適化 - ナレッジベースの構築・検索
■業務内容：
- 組織マネジメント: 技術組織の設計・構築、チーム間の連携強化
- 採用・育成: エンジニア採用戦略立案・実行、メンバーの成長支援・評価
- プロジェクトマネジメント: 開発プロセスの最適化、リソース配分、スケジュール管理
- ビジネス連携: 事業部門との密接な連携、技術的課題の解決支援
- 文化醸成: 自律的な意思決定を促す組織文化の構築、エンジニアの主体性育成
- 外部発信: テックカンファレンス登壇、技術ブログ執筆、オープンソース活動支援
- 組織マネジメント: 技術組織の設計・構築、チーム間の連携強化
- 採用・育成: エンジニア採用戦略立案・実行、メンバーの成長支援・評価
- プロジェクトマネジメント: 開発プロセスの最適化、リソース配分、スケジュール管理
- ビジネス連携: 事業部門との密接な連携、技術的課題の解決支援
- 文化醸成: 自律的な意思決定を促す組織文化の構築、エンジニアの主体性育成
- 外部発信: テックカンファレンス登壇、技術ブログ執筆、オープンソース活動支援
サーバーエンジニア【設計構築経験者歓迎！／金融系案件に強み／大型案件あり】 株式会社日比谷情報システム
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】 ：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けのサーバーの維持保守業務を中心に、運用改善に伴う設計・構築にも携わっていただきます。維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】 ：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
・某メガバンク系システム維持保守／規模 サーバ150台(認証系、メールシステム、監視、セキュリティシステム)
【技術環境】 ：OS：Windows、Linux SQLサーバ、Oracle、Weblogic、VMWare ActiveDirectory, WSUS,
LDAP, Office365 ※案件（プロジェクト）により異なります。
・最大20名規模のチーム案件あり！チームの中で要件定義～維持保守まで幅広い工程での業務経験を積むことが可能です！
・24H365日案件無し！運用から派生する構築案件多数により、運用経験を活かして構築へのキャリアップが実現可能です！
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】 ：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
・某メガバンク系システム維持保守／規模 サーバ150台(認証系、メールシステム、監視、セキュリティシステム)
【技術環境】 ：OS：Windows、Linux SQLサーバ、Oracle、Weblogic、VMWare ActiveDirectory, WSUS,
LDAP, Office365 ※案件（プロジェクト）により異なります。
・最大20名規模のチーム案件あり！チームの中で要件定義～維持保守まで幅広い工程での業務経験を積むことが可能です！
・24H365日案件無し！運用から派生する構築案件多数により、運用経験を活かして構築へのキャリアップが実現可能です！
【業務内容】
：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けのサーバーの維持保守業務を中心に、運用改善に伴う設計・構築にも携わっていただきます。
維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。
経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】
：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けのサーバーの維持保守業務を中心に、運用改善に伴う設計・構築にも携わっていただきます。
維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。
経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】
：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
アプリエンジニア 株式会社日比谷情報システム
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【当社の特徴】
・当社が顧客から高い評価を得られている理由は、受注した領域内に留まらず、顧客課題に向き合った提案をしているからです。
そのため、大手SIerと同じ立ち位置で仕事をしており、エンドユーザーと直接やり取りをしながら仕事を進めるプロジェクト
（上流・PMなどの機会）も多数あります！
・そのため、多くの企業様からパートナー認定を受け、安定した経営基盤（安定した案件受注）環境が作れています！
（大手との20年以上の長い取引実績が裏付け）
・社員に成長していただくため、フォロー体制を整えて案件対応しています。困ったことがあればしっかりと上司が支援！
現場プロジェクトを孤立化させません！
・当社が顧客から高い評価を得られている理由は、受注した領域内に留まらず、顧客課題に向き合った提案をしているからです。
そのため、大手SIerと同じ立ち位置で仕事をしており、エンドユーザーと直接やり取りをしながら仕事を進めるプロジェクト
（上流・PMなどの機会）も多数あります！
・そのため、多くの企業様からパートナー認定を受け、安定した経営基盤（安定した案件受注）環境が作れています！
（大手との20年以上の長い取引実績が裏付け）
・社員に成長していただくため、フォロー体制を整えて案件対応しています。困ったことがあればしっかりと上司が支援！
現場プロジェクトを孤立化させません！
【当社の特徴】
・当社が顧客から高い評価を得られている理由は、受注した領域内に留まらず、顧客課題に向き合った提案をしているからです。
そのため、大手SIerと同じ立ち位置で仕事をしており、エンドユーザーと直接やり取りをしながら仕事を進めるプロジェクト
（上流・PMなどの機会）も多数あります！
・そのため、多くの企業様からパートナー認定を受け、安定した経営基盤（安定した案件受注）環境が作れています！
（大手との20年以上の長い取引実績が裏付け）
・社員に成長していただくため、フォロー体制を整えて案件対応しています。困ったことがあればしっかりと上司が支援！
現場プロジェクトを孤立化させません！
・当社が顧客から高い評価を得られている理由は、受注した領域内に留まらず、顧客課題に向き合った提案をしているからです。
そのため、大手SIerと同じ立ち位置で仕事をしており、エンドユーザーと直接やり取りをしながら仕事を進めるプロジェクト
（上流・PMなどの機会）も多数あります！
・そのため、多くの企業様からパートナー認定を受け、安定した経営基盤（安定した案件受注）環境が作れています！
（大手との20年以上の長い取引実績が裏付け）
・社員に成長していただくため、フォロー体制を整えて案件対応しています。困ったことがあればしっかりと上司が支援！
現場プロジェクトを孤立化させません！
サーバーエンジニア 株式会社日比谷情報システム
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 440 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】 ：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けのサーバーの維持保守業務を中心に、運用改善に伴う設計・構築にも携わっていただきます。維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】 ：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
・某メガバンク系システム維持保守／規模 サーバ150台(認証系、メールシステム、監視、セキュリティシステム)
【技術環境】 ：OS：Windows、Linux SQLサーバ、Oracle、Weblogic、VMWare ActiveDirectory, WSUS,
LDAP, Office365 ※案件（プロジェクト）により異なります。
【魅力】 ：維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。
経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】 ：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
・某メガバンク系システム維持保守／規模 サーバ150台(認証系、メールシステム、監視、セキュリティシステム)
【技術環境】 ：OS：Windows、Linux SQLサーバ、Oracle、Weblogic、VMWare ActiveDirectory, WSUS,
LDAP, Office365 ※案件（プロジェクト）により異なります。
【魅力】 ：維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。
経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
【業務内容】
：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けのサーバーの維持保守業務を中心に、運用改善に伴う設計・構築にも携わっていただきます。
維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。
経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】
：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けのサーバーの維持保守業務を中心に、運用改善に伴う設計・構築にも携わっていただきます。
維持保守から始まり、上流工程まで一連の業務を幅広く対応している為、着実にステップアップしていく事が可能です。
経験が浅くても、研修やOJTでキャッチアップできるようフォローいたします。
構築経験がなくても、構築作業の補助などに携わって頂き、徐々にスキルを高めて頂くことができます！
【案件例】
：・某メガバンクプライベートクラウド構築／期間：約2年／規模：サーバ30台
ネットワークエンジニア 株式会社日比谷情報システム
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 440 ～ 470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆同社のネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。
【業務内容】 ：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けの各種インフラ基盤ネットワークの
設計・構築に携わっていただきます。※ネットワークの設計から構築まで上流工程を中心に担当いただきます。
・最大20名規模のチーム案件あり！チームの中で要件定義～維持保守まで幅広い工程での業務経験を積むことが可能です！
・24H365日案件無し！運用から派生する構築案件多数により、運用経験を活かして構築へのキャリアップが実現可！
【担当フェーズ】 ：ご自身の経験、能力に合わせて要件定義や設計・導入等、幅広く担当し、キャリアパスを明確にした上で徐々に上流を目指せるようなお仕事についていただきます。
チーム常駐（2～10名）です。案件ありきの採用は行っておりません。
ご本人様のキャリアとキャリアプランに合わせてアサインを考えております。
【業務内容】 ：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けの各種インフラ基盤ネットワークの
設計・構築に携わっていただきます。※ネットワークの設計から構築まで上流工程を中心に担当いただきます。
・最大20名規模のチーム案件あり！チームの中で要件定義～維持保守まで幅広い工程での業務経験を積むことが可能です！
・24H365日案件無し！運用から派生する構築案件多数により、運用経験を活かして構築へのキャリアップが実現可！
【担当フェーズ】 ：ご自身の経験、能力に合わせて要件定義や設計・導入等、幅広く担当し、キャリアパスを明確にした上で徐々に上流を目指せるようなお仕事についていただきます。
チーム常駐（2～10名）です。案件ありきの採用は行っておりません。
ご本人様のキャリアとキャリアプランに合わせてアサインを考えております。
◆同社のネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。
【業務内容】
：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けの各種インフラ基盤ネットワークの設計・構築に携わっていただきます。
※ネットワークの設計から構築まで上流工程を中心に担当いただきます。
・最大20名規模のチーム案件あり！
チームの中で要件定義～維持保守まで幅広い工程での業務経験を積むことが可能です！
・24H365日案件無し！
【業務内容】
：大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けの各種インフラ基盤ネットワークの設計・構築に携わっていただきます。
※ネットワークの設計から構築まで上流工程を中心に担当いただきます。
・最大20名規模のチーム案件あり！
チームの中で要件定義～維持保守まで幅広い工程での業務経験を積むことが可能です！
・24H365日案件無し！
インフラエンジニア（メンバー職）【プライム案件8割／年間休日125日／案件選択制】 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インフラエンジニアとして当社の豊富な案件の中からあなたのスキルアップにつながる案
件、ご希望の案件にご参画いただくことをお約束します。
≪案件事例≫
■オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え
サーバー台数：40台
オンプレミス：Windows Server クラウドAWS
DB：Oracle、SQL Server
監視ツール：:T ivoli、Hinemos、CloudWatch
件、ご希望の案件にご参画いただくことをお約束します。
≪案件事例≫
■オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え
サーバー台数：40台
オンプレミス：Windows Server クラウドAWS
DB：Oracle、SQL Server
監視ツール：:T ivoli、Hinemos、CloudWatch
インフラエンジニアとして当社の豊富な案件の中からあなたのスキルアップにつながる案件、ご希望の案件にご参画いただくことをお約束します。
≪案件事例≫
■オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え
サーバー台数：40台
オンプレミス：Windows Server
≪案件事例≫
■オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え
サーバー台数：40台
オンプレミス：Windows Server
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G-B:【アップベース出向】本部長 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集概要】
約1,000名規模のプライム上場企業グループのため、企業基盤を担保しながら成⻑フェーズの組織で裁量持ってチャレンジすることができる環境です。
●裁量権⼤きく、キャリアアップのチャンスが多い環境
同社は、新領域の事業についても⼿を上げればチャレンジできる環境です。
⼊社半年でマネージャー昇格の実績など、⾃⾝の市場価値を⾼めたい・新しい事にチャレンジしたいという⽅には⾮常にマッチしている会社です。
【仕事内容】
＜具体的な業務内容＞
■事業戦略の策定・実行
約1,000名規模のプライム上場企業グループのため、企業基盤を担保しながら成⻑フェーズの組織で裁量持ってチャレンジすることができる環境です。
●裁量権⼤きく、キャリアアップのチャンスが多い環境
同社は、新領域の事業についても⼿を上げればチャレンジできる環境です。
⼊社半年でマネージャー昇格の実績など、⾃⾝の市場価値を⾼めたい・新しい事にチャレンジしたいという⽅には⾮常にマッチしている会社です。
【仕事内容】
＜具体的な業務内容＞
■事業戦略の策定・実行
【募集概要】
約1,000名規模のプライム上場企業グループのため、企業基盤を担保しながら成長フェーズの組織で裁量持ってチャレンジすることができる環境です。
●裁量権大きく、キャリアアップのチャンスが多い環境
同社は、新領域の事業についても手を上げればチャレンジできる環境です。
入社半年でマネージャー昇格の実績など、自身の市場価値を高めたい・新しい事にチャレンジしたいという方には非常にマッチしている会社です。
【仕事内容】
約1,000名規模のプライム上場企業グループのため、企業基盤を担保しながら成長フェーズの組織で裁量持ってチャレンジすることができる環境です。
●裁量権大きく、キャリアアップのチャンスが多い環境
同社は、新領域の事業についても手を上げればチャレンジできる環境です。
入社半年でマネージャー昇格の実績など、自身の市場価値を高めたい・新しい事にチャレンジしたいという方には非常にマッチしている会社です。
【仕事内容】
G-C:【グループ会社出向】コーポレート部長候補 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
現在、じげんでは積極的なM&Aの実施に伴い、多数あるグループ会社におけるコーポレート部長候補を募集しております。
スキルやご経験、ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者または、今後発生する新規M＆A先グループ会社の
PMI責任者として、参画いただくことを想定しています。
【仕事内容】
グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。
経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。
＜このポジションの魅力＞
スキルやご経験、ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者または、今後発生する新規M＆A先グループ会社の
PMI責任者として、参画いただくことを想定しています。
【仕事内容】
グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。
経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。
＜このポジションの魅力＞
現在、じげんでは積極的なM&Aの実施に伴い、多数あるグループ会社におけるコーポレート部長候補を募集しております。
スキルやご経験、ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者または、今後発生する新規M＆A先グループ会社の
PMI責任者として、参画いただくことを想定しています。
【仕事内容】
グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。
経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。
スキルやご経験、ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者または、今後発生する新規M＆A先グループ会社の
PMI責任者として、参画いただくことを想定しています。
【仕事内容】
グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。
経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。
C:【経営戦略部】経営企画・M&A担当（リーダー候補） 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営・財務・投資の中核機能を担う経営戦略部において、社としての重大な意思決定に係る業務・プロジェクトに従事していただきます。
経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進いただきます。
同社代表直轄である特命ポジションであり、経営のパートナーとして高い戦略性、リーダーシップが求められるポジションです。
＜具体的な業務＞
◆経営企画業務
・全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
・グループ内の各企業、事業の管理会計、予実管理の取りまとめ
・外部企業とのアライアンス提案、実行
経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進いただきます。
同社代表直轄である特命ポジションであり、経営のパートナーとして高い戦略性、リーダーシップが求められるポジションです。
＜具体的な業務＞
◆経営企画業務
・全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
・グループ内の各企業、事業の管理会計、予実管理の取りまとめ
・外部企業とのアライアンス提案、実行
経営・財務・投資の中核機能を担う経営戦略部において、社としての重大な意思決定に係る業務・プロジェクトに従事していただきます。
経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進いただきます。
同社代表直轄である特命ポジションであり、経営のパートナーとして高い戦略性、リーダーシップが求められるポジションです。
＜具体的な業務＞
◆経営企画業務
・全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進いただきます。
同社代表直轄である特命ポジションであり、経営のパートナーとして高い戦略性、リーダーシップが求められるポジションです。
＜具体的な業務＞
◆経営企画業務
・全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
内部監査室長候補 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードして頂きます。
【具体的な業務内容】
・内部監査及び内部統制計画立案業務
・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務
・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック
【具体的な業務内容】
・内部監査及び内部統制計画立案業務
・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務
・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック
当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードして頂きます。
【具体的な業務内容】
・内部監査及び内部統制計画立案業務
・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務
・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック
【具体的な業務内容】
・内部監査及び内部統制計画立案業務
・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務
・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック
SAP システムエンジニア 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆SAP系の技術エンジニア
【具体的には下記技術がメインになります】
製品／ツール SAP ERP 6.0 ／SAP CRM6.0 ／SAP CRM7.0 ／SAP BusinessObjects
Sybase Unwired Platform ／SAP HANA ／SAP NetWeaver Process Integration7.0
SAP NetWeaver 7.0 BI／SAP NetWeaver Portal 7.0
【業務内容】
■SAP S/4 HANA導入のコンサル対応
■SAP S/4 HANA導入の設計対応
【具体的には下記技術がメインになります】
製品／ツール SAP ERP 6.0 ／SAP CRM6.0 ／SAP CRM7.0 ／SAP BusinessObjects
Sybase Unwired Platform ／SAP HANA ／SAP NetWeaver Process Integration7.0
SAP NetWeaver 7.0 BI／SAP NetWeaver Portal 7.0
【業務内容】
■SAP S/4 HANA導入のコンサル対応
■SAP S/4 HANA導入の設計対応
◆SAP系の技術エンジニア
【具体的には下記技術がメインになります】
製品／ツール SAP ERP 6.0 ／SAP CRM6.0 ／SAP CRM7.0 ／SAP BusinessObjects
Sybase Unwired Platform ／SAP HANA ／SAP NetWeaver Process Integration7.0
SAP NetWeaver 7.0 BI／SAP NetWeaver Portal 7.0
【業務内容】
【具体的には下記技術がメインになります】
製品／ツール SAP ERP 6.0 ／SAP CRM6.0 ／SAP CRM7.0 ／SAP BusinessObjects
Sybase Unwired Platform ／SAP HANA ／SAP NetWeaver Process Integration7.0
SAP NetWeaver 7.0 BI／SAP NetWeaver Portal 7.0
【業務内容】
製造・販売業向けパッケージ導入コンサルタント、開発エンジニア 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 430 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
導入コンサルタント
・顧客向けの各種導入プロセス（要件定義、パッケージ説明、システムテスト、データ移行、ユーザトレーニング等）の実施
・ERPパッケージを熟知し、顧客ごとの最適なソリューションを提案し、稼働開始まで総合的に支援
■開発エンジニア（上流工程・下流工程）
・主にJava、SQLを用いたクライアントサーバアプリの、顧客向け専用アドオン・カスタマイズ（詳細設計～単体テスト）
・要件定義成果物からの概要設計や開発成果物の受入テストなど、コンサルタント層と開発層との間を繋ぐ領域の実施
・顧客向けの各種導入プロセス（要件定義、パッケージ説明、システムテスト、データ移行、ユーザトレーニング等）の実施
・ERPパッケージを熟知し、顧客ごとの最適なソリューションを提案し、稼働開始まで総合的に支援
■開発エンジニア（上流工程・下流工程）
・主にJava、SQLを用いたクライアントサーバアプリの、顧客向け専用アドオン・カスタマイズ（詳細設計～単体テスト）
・要件定義成果物からの概要設計や開発成果物の受入テストなど、コンサルタント層と開発層との間を繋ぐ領域の実施
導入コンサルタント
・顧客向けの各種導入プロセス（要件定義、パッケージ説明、システムテスト、データ移行、ユーザトレーニング等）の実施
・ERPパッケージを熟知し、顧客ごとの最適なソリューションを提案し、稼働開始まで総合的に支援
■開発エンジニア（上流工程・下流工程）
・主にJava、SQLを用いたクライアントサーバアプリの、顧客向け専用アドオン・カスタマイズ（詳細設計～単体テスト）
・要件定義成果物からの概要設計や開発成果物の受入テストなど、コンサルタント層と開発層との間を繋ぐ領域の実施
・顧客向けの各種導入プロセス（要件定義、パッケージ説明、システムテスト、データ移行、ユーザトレーニング等）の実施
・ERPパッケージを熟知し、顧客ごとの最適なソリューションを提案し、稼働開始まで総合的に支援
■開発エンジニア（上流工程・下流工程）
・主にJava、SQLを用いたクライアントサーバアプリの、顧客向け専用アドオン・カスタマイズ（詳細設計～単体テスト）
・要件定義成果物からの概要設計や開発成果物の受入テストなど、コンサルタント層と開発層との間を繋ぐ領域の実施
金融系システムエンジニア(SE) 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★オープン系金融業務システムの設計・開発・保守
※上流工程(要件定義・基本設計)プロジェクト比率40%以上
※Java開発比率85%以上(Javaのプロフェッショナルを目指すことも可能)
※PLやPMへのキャリアアップ可能(見積り、進捗管理、品質管理、メンバー管理等のマネジメント系の経験を積むことも可能です)
※1人プロジェクト案件なし(長期的な戦略として、ベテラン社員がアサインされるケースはあります)
※長期案件で安定の環境(案件待機なし、３年以上のPJTの割合が60%以上)
【具体的には】※その他プロジェクトのご紹介も可能です。
例：既存で開発を行っている案件に参画していただきリーダー指示のもと
※上流工程(要件定義・基本設計)プロジェクト比率40%以上
※Java開発比率85%以上(Javaのプロフェッショナルを目指すことも可能)
※PLやPMへのキャリアアップ可能(見積り、進捗管理、品質管理、メンバー管理等のマネジメント系の経験を積むことも可能です)
※1人プロジェクト案件なし(長期的な戦略として、ベテラン社員がアサインされるケースはあります)
※長期案件で安定の環境(案件待機なし、３年以上のPJTの割合が60%以上)
【具体的には】※その他プロジェクトのご紹介も可能です。
例：既存で開発を行っている案件に参画していただきリーダー指示のもと
★オープン系金融業務システムの設計・開発・保守
※上流工程(要件定義・基本設計)プロジェクト比率40%以上
※Java開発比率85%以上(Javaのプロフェッショナルを目指すことも可能)
※PLやPMへのキャリアアップ可能(見積り、進捗管理、品質管理、メンバー管理等のマネジメント系の経験を積むことも可能です)
※1人プロジェクト案件なし(長期的な戦略として、ベテラン社員がアサインされるケースはあります)
※長期案件で安定の環境(案件待機なし、３年以上のPJTの割合が60%以上)
【具体的には】
※上流工程(要件定義・基本設計)プロジェクト比率40%以上
※Java開発比率85%以上(Javaのプロフェッショナルを目指すことも可能)
※PLやPMへのキャリアアップ可能(見積り、進捗管理、品質管理、メンバー管理等のマネジメント系の経験を積むことも可能です)
※1人プロジェクト案件なし(長期的な戦略として、ベテラン社員がアサインされるケースはあります)
※長期案件で安定の環境(案件待機なし、３年以上のPJTの割合が60%以上)
【具体的には】
基幹系システムエンジニア（WEB） 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
★主に基幹系システムの設計・開発・保守をお任せ。 要件定義からリリース後の保守開発まで手広く業務を行なっています。
多くの案件でチーム体制を構築しているため、入社後いきなり1人で案件に参画するのではなく、既にあるチームに合流し、キャッチアップをしながら、これまでのご経験を存分に発揮していただきます。
【業務詳細】
①企業向け基幹システムの新規開発・保守開発
②Web系システムの受託開発（蔵前）
③Javaや.Netアプリケーションのカスタマイズ
④ローコード開発ツールを活用したDX化推進支援 など
多くの案件でチーム体制を構築しているため、入社後いきなり1人で案件に参画するのではなく、既にあるチームに合流し、キャッチアップをしながら、これまでのご経験を存分に発揮していただきます。
【業務詳細】
①企業向け基幹システムの新規開発・保守開発
②Web系システムの受託開発（蔵前）
③Javaや.Netアプリケーションのカスタマイズ
④ローコード開発ツールを活用したDX化推進支援 など
★主に基幹系システムの設計・開発・保守をお任せ。
要件定義からリリース後の保守開発まで手広く業務を行なっています。
多くの案件でチーム体制を構築しているため、入社後いきなり1人で案件に参画するのではなく、既にあるチームに合流し、キャッチアップをしながら、これまでのご経験を存分に発揮していただきます。
【業務詳細】
①企業向け基幹システムの新規開発・保守開発
②Web系システムの受託開発（蔵前）
③Javaや.Netアプリケーションのカスタマイズ
要件定義からリリース後の保守開発まで手広く業務を行なっています。
多くの案件でチーム体制を構築しているため、入社後いきなり1人で案件に参画するのではなく、既にあるチームに合流し、キャッチアップをしながら、これまでのご経験を存分に発揮していただきます。
【業務詳細】
①企業向け基幹システムの新規開発・保守開発
②Web系システムの受託開発（蔵前）
③Javaや.Netアプリケーションのカスタマイズ
技術サポート 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【主な業務内容】 下記の業務をメインに担当していただきます。
・PowerBuilder のシステム開発や、PowerBuilder で開発されたシステムのマイグレーション(最新版へ)
・お客様から寄せられる、製品(PowerBuilder/Appeon社製品)についての技術的な問い合わせに対応(国内外問わず)
・製品に不具合があった場合は、製品の調査を行い開発元企業へ情報をフィードバック
→語学力(英語)を活かせます ※翻訳サービスを導入しているため語学力は必須ではありません。
・同社で運営している製品に関する技術情報ポータルサイト「PowerBuilder Japan Portal」の運営
→ライターとしてのスキル獲得も目指せます
・お客様先へ営業と同行し、問い合わせのフォローや技術支援のデモンストレーションを実施
・PowerBuilder のシステム開発や、PowerBuilder で開発されたシステムのマイグレーション(最新版へ)
・お客様から寄せられる、製品(PowerBuilder/Appeon社製品)についての技術的な問い合わせに対応(国内外問わず)
・製品に不具合があった場合は、製品の調査を行い開発元企業へ情報をフィードバック
→語学力(英語)を活かせます ※翻訳サービスを導入しているため語学力は必須ではありません。
・同社で運営している製品に関する技術情報ポータルサイト「PowerBuilder Japan Portal」の運営
→ライターとしてのスキル獲得も目指せます
・お客様先へ営業と同行し、問い合わせのフォローや技術支援のデモンストレーションを実施
【主な業務内容】
下記の業務をメインに担当していただきます。
・PowerBuilder のシステム開発や、PowerBuilder で開発されたシステムのマイグレーション(最新版へ)
・お客様から寄せられる、製品(PowerBuilder/Appeon社製品)についての技術的な問い合わせに対応(国内外問わず)
・製品に不具合があった場合は、製品の調査を行い開発元企業へ情報をフィードバック
→語学力(英語)を活かせます ※翻訳サービスを導入しているため語学力は必須ではありません。
・同社で運営している製品に関する技術情報ポータルサイト「PowerBuilder Japan Portal」の運営
→ライターとしてのスキル獲得も目指せます
下記の業務をメインに担当していただきます。
・PowerBuilder のシステム開発や、PowerBuilder で開発されたシステムのマイグレーション(最新版へ)
・お客様から寄せられる、製品(PowerBuilder/Appeon社製品)についての技術的な問い合わせに対応(国内外問わず)
・製品に不具合があった場合は、製品の調査を行い開発元企業へ情報をフィードバック
→語学力(英語)を活かせます ※翻訳サービスを導入しているため語学力は必須ではありません。
・同社で運営している製品に関する技術情報ポータルサイト「PowerBuilder Japan Portal」の運営
→ライターとしてのスキル獲得も目指せます
IT監査リーダー 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インターネットサービスを手掛けるプライム上場企業として、事業・組織とも急拡大し多数のプロダクトを有する同社において、ITガバナンスに貢献するITシステム監査リーダー（マネージャー候補）を募集致します。
【仕事内容】
同社とグループ会社のITインフラは主にクラウド基盤に構築されており、迅速なプロダクト開発とリリースが特徴です。また積極的なM＆Aにより
様々なサービスがグループに加わっていきます。このためシステムとセキュリティのリスクを適切に管理し、効率的なITシステム監査を行うことが
非常に重要なテーマとなっています。また上場企業としてIT統制の高度化などの制度対応も的確に行う必要があります。
ITシステム監査のプロフェッショナルとして担当して頂く業務は、以下の通りです。
＜具体的な業務内容＞
・国内外のグループ各社、事業拠点、各部門に対する情報セキュリティ監査
【仕事内容】
同社とグループ会社のITインフラは主にクラウド基盤に構築されており、迅速なプロダクト開発とリリースが特徴です。また積極的なM＆Aにより
様々なサービスがグループに加わっていきます。このためシステムとセキュリティのリスクを適切に管理し、効率的なITシステム監査を行うことが
非常に重要なテーマとなっています。また上場企業としてIT統制の高度化などの制度対応も的確に行う必要があります。
ITシステム監査のプロフェッショナルとして担当して頂く業務は、以下の通りです。
＜具体的な業務内容＞
・国内外のグループ各社、事業拠点、各部門に対する情報セキュリティ監査
インターネットサービスを手掛けるプライム上場企業として、事業・組織とも急拡大し多数のプロダクトを有する同社において、ITガバナンスに貢献するITシステム監査リーダー（マネージャー候補）を募集致します。
【仕事内容】
同社とグループ会社のITインフラは主にクラウド基盤に構築されており、迅速なプロダクト開発とリリースが特徴です。また積極的なM＆Aにより様々なサービスがグループに加わっていきます。このためシステムとセキュリティのリスクを適切に管理し、効率的なITシステム監査を行うことが非常に重要なテーマとなっています。また上場企業としてIT統制の高度化などの制度対応も的確に行う必要があります。
ITシステム監査のプロフェッショナルとして担当して頂く業務は、以下の通りです。
＜具体的な業務内容＞
・国内外のグループ各社、事業拠点、各部門に対する情報セキュリティ監査
【仕事内容】
同社とグループ会社のITインフラは主にクラウド基盤に構築されており、迅速なプロダクト開発とリリースが特徴です。また積極的なM＆Aにより様々なサービスがグループに加わっていきます。このためシステムとセキュリティのリスクを適切に管理し、効率的なITシステム監査を行うことが非常に重要なテーマとなっています。また上場企業としてIT統制の高度化などの制度対応も的確に行う必要があります。
ITシステム監査のプロフェッショナルとして担当して頂く業務は、以下の通りです。
＜具体的な業務内容＞
・国内外のグループ各社、事業拠点、各部門に対する情報セキュリティ監査
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Webアプリ開発/次期リーダー候補エンジニア 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社会的公共性の高い各種システム（通信、電力）の設計や開発、保守を行って頂きます。
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発 ・電力会社向け業務システム開発 ・デジタル給与関連システム開発
次期リーダーとして、以下のような作業（役割）を期待します。
チームの規模にもよりますが、全てをお願いする訳ではなく、状況に応じてサブリーダーを始めとした、他の要員との作業分担を予定しています。
また、未経験なものは、現場、及び、会社側でもスキル習得に向けて支援します。
【進捗管理】
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発 ・電力会社向け業務システム開発 ・デジタル給与関連システム開発
次期リーダーとして、以下のような作業（役割）を期待します。
チームの規模にもよりますが、全てをお願いする訳ではなく、状況に応じてサブリーダーを始めとした、他の要員との作業分担を予定しています。
また、未経験なものは、現場、及び、会社側でもスキル習得に向けて支援します。
【進捗管理】
社会的公共性の高い各種システム（通信、電力）の設計や開発、保守を行って頂きます。
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発
・電力会社向け業務システム開発
・デジタル給与関連システム開発
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発
・電力会社向け業務システム開発
・デジタル給与関連システム開発
インフラエンジニアキャリアチェンジ採用 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 309 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インフラエンジニアとして経験を積んでいきたい、将来的には設計構築にも関わっていきたいという若手や経験の浅いエンジニアをターゲットとし、部門配属前に自社での研修を1ヶ月から2ヶ月程度実施します。成長意欲のあるエンジニアを採用を目指します。
【入社後のフォロー】 ：1. 入社後は約1ヶ月から2ヶ月程度研修を実施し、Linuxの知識を身に着けて頂きます
2. 入社時は人事部付けとなり、研修終了後インフラ部門に配属します
＜研修後保有するスキル＞
・Lpic-1 AWSクラウドプラクティショナー（研修内で取得）
※既に上記以上のスキルをお持ちの方には、習熟レベルに応じた研修プランをご用意いたします。
【配属までのイメージ】：ご入社 ⇒ 研修（1～2か月程度、同社の教育研修部門が担当） ⇒ 配属
【入社後のフォロー】 ：1. 入社後は約1ヶ月から2ヶ月程度研修を実施し、Linuxの知識を身に着けて頂きます
2. 入社時は人事部付けとなり、研修終了後インフラ部門に配属します
＜研修後保有するスキル＞
・Lpic-1 AWSクラウドプラクティショナー（研修内で取得）
※既に上記以上のスキルをお持ちの方には、習熟レベルに応じた研修プランをご用意いたします。
【配属までのイメージ】：ご入社 ⇒ 研修（1～2か月程度、同社の教育研修部門が担当） ⇒ 配属
インフラエンジニアとして経験を積んでいきたい、将来的には設計構築にも関わっていきたいという若手や経験の浅いエンジニアをターゲットとし、部門配属前に自社での研修を1ヶ月から2ヶ月程度実施します。成長意欲のあるエンジニアを採用を目指します。
【入社後のフォロー】
1. 入社後は約1ヶ月から2ヶ月程度研修を実施し、Linuxの知識を身に着けて頂きます
2. 入社時は人事部付けとなり、研修終了後インフラ部門に配属します
＜研修後保有するスキル＞
・Lpic-1
・AWSクラウドプラクティショナー（研修内で取得）
【入社後のフォロー】
1. 入社後は約1ヶ月から2ヶ月程度研修を実施し、Linuxの知識を身に着けて頂きます
2. 入社時は人事部付けとなり、研修終了後インフラ部門に配属します
＜研修後保有するスキル＞
・Lpic-1
・AWSクラウドプラクティショナー（研修内で取得）
【グループ会社出向】経理財務マネージャー(経営管理部長候補) 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ会社にて財務会計を主体にコーポレート機能を統括するチームの牽引をお任せします。
経営層と密に連携を取りながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤の形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として組織構築・運用を実行していただく、裁量の大きいポジションとなります。
＜具体的な仕事内容＞
当ポジションでは、ご経験・スキルにより実務範囲を以下の中で調整させていただきます。
財務会計のご経験を主体に、コーポレート部門のマネジメント経験を歓迎いたします。
経営層と密に連携を取りながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤の形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として組織構築・運用を実行していただく、裁量の大きいポジションとなります。
＜具体的な仕事内容＞
当ポジションでは、ご経験・スキルにより実務範囲を以下の中で調整させていただきます。
財務会計のご経験を主体に、コーポレート部門のマネジメント経験を歓迎いたします。
グループ会社にて財務会計を主体にコーポレート機能を統括するチームの牽引をお任せします。
経営層と密に連携を取りながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤の形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として組織構築・運用を実行していただく、裁量の大きいポジションとなります。
＜具体的な仕事内容＞
当ポジションでは、ご経験・スキルにより実務範囲を以下の中で調整させていただきます。
財務会計のご経験を主体に、コーポレート部門のマネジメント経験を歓迎いたします。
経営層と密に連携を取りながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤の形成をリードしていただきます。
上場会社のグループ子会社として組織構築・運用を実行していただく、裁量の大きいポジションとなります。
＜具体的な仕事内容＞
当ポジションでは、ご経験・スキルにより実務範囲を以下の中で調整させていただきます。
財務会計のご経験を主体に、コーポレート部門のマネジメント経験を歓迎いたします。
マーケティングマネージャー候補 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企画マーケティングユニットとは、各観点においてのグロースハックについて
横断的な視点で各事業部に対してのディレクション・実行の役割を担っており、広い領域で数多くのサービスを展開する同社において、今後の更なる事業拡大を見据え、増員を決定致しました。
【仕事内容】
じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのSEOを中心としたマーケティング領域をお任せします。
将来的には、事業成長戦略をマーケティング視点で考え、メンバーをマネジメントしながら
施策を推進していく、マネージャーポジションを担ってもらいます。
横断的な視点で各事業部に対してのディレクション・実行の役割を担っており、広い領域で数多くのサービスを展開する同社において、今後の更なる事業拡大を見据え、増員を決定致しました。
【仕事内容】
じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのSEOを中心としたマーケティング領域をお任せします。
将来的には、事業成長戦略をマーケティング視点で考え、メンバーをマネジメントしながら
施策を推進していく、マネージャーポジションを担ってもらいます。
企画マーケティングユニットとは、各観点においてのグロースハックについて
横断的な視点で各事業部に対してのディレクション・実行の役割を担っており、広い領域で数多くのサービスを展開する同社において、今後の更なる事業拡大を見据え、増員を決定致しました。
【仕事内容】
じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのSEOを中心としたマーケティング領域をお任せします。
将来的には、事業成長戦略をマーケティング視点で考え、メンバーをマネジメントしながら
施策を推進していく、マネージャーポジションを担ってもらいます。
横断的な視点で各事業部に対してのディレクション・実行の役割を担っており、広い領域で数多くのサービスを展開する同社において、今後の更なる事業拡大を見据え、増員を決定致しました。
【仕事内容】
じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのSEOを中心としたマーケティング領域をお任せします。
将来的には、事業成長戦略をマーケティング視点で考え、メンバーをマネジメントしながら
施策を推進していく、マネージャーポジションを担ってもらいます。
ITエンジニア 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webアプリケーション、Windowsアプリケーションを利用したシステム受託開発
【具体的には】
■開発言語 Java/C#/Python/TypeScript/Perl/Dart
■開発環境 クラウドサービス(AWS、Azure)/Linux/Windows
■DB MySQL/PostgreSQL/SQLAnywhere/SQL Server/Oracle/DynamoDB
■工程 要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト
【具体的には】
■開発言語 Java/C#/Python/TypeScript/Perl/Dart
■開発環境 クラウドサービス(AWS、Azure)/Linux/Windows
■DB MySQL/PostgreSQL/SQLAnywhere/SQL Server/Oracle/DynamoDB
■工程 要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト
Webアプリケーション、Windowsアプリケーションを利用したシステム受託開発
【具体的には】
■開発言語
・Java
・C#
・Python
・TypeScript
【具体的には】
■開発言語
・Java
・C#
・Python
・TypeScript
チーフデザイナー 株式会社Voicy
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お任せしたい役割
・チーフデザイナーとして、サービス/プロダクトのデザイン及び市場/文化創出のための音声体験デザインをリードいただきます。
・ただサービスにおけるデザインを担当するのではなく、経営やPdM・ビジネス・データチームなどと連携しながら、市場/文化創出のための音声体験デザインやコーポレートブランディング/コンセプト企画のUX設計やデザイン、プロダクト開発における体験設計、プロダクトデザイン、中長期的なプロダクト開発の方針策定、サービスの優先順位づけや要件定義、ユーザーテスト/インタビュー、デザイン部門のマネジメントなど幅広くご担当いただきます。
・ビジュアルデザインはパートナーに委託しているため、プロダクトデザインに集中して従事いただきます。
■マーケットの魅力
◆米国では音声広告市場が4,000億円規模、音声配信市場はPodcast普及率がわずか4年で41%まで伸長するなど
大きなマーケットへ成長していますが、日本はまだこれから。
・チーフデザイナーとして、サービス/プロダクトのデザイン及び市場/文化創出のための音声体験デザインをリードいただきます。
・ただサービスにおけるデザインを担当するのではなく、経営やPdM・ビジネス・データチームなどと連携しながら、市場/文化創出のための音声体験デザインやコーポレートブランディング/コンセプト企画のUX設計やデザイン、プロダクト開発における体験設計、プロダクトデザイン、中長期的なプロダクト開発の方針策定、サービスの優先順位づけや要件定義、ユーザーテスト/インタビュー、デザイン部門のマネジメントなど幅広くご担当いただきます。
・ビジュアルデザインはパートナーに委託しているため、プロダクトデザインに集中して従事いただきます。
■マーケットの魅力
◆米国では音声広告市場が4,000億円規模、音声配信市場はPodcast普及率がわずか4年で41%まで伸長するなど
大きなマーケットへ成長していますが、日本はまだこれから。
■お任せしたい役割
・チーフデザイナーとして、サービス/プロダクトのデザイン及び市場/文化創出のための音声体験デザインをリードいただきます。
・ただサービスにおけるデザインを担当するのではなく、経営やPdM・ビジネス・データチームなどと連携しながら、市場/文化創出のための音声体験デザインやコーポレートブランディング/コンセプト企画のUX設計やデザイン、プロダクト開発における体験設計、プロダクトデザイン、中長期的なプロダクト開発の方針策定、サービスの優先順位づけや要件定義、ユーザーテスト/インタビュー、デザイン部門のマネジメントなど幅広くご担当いただきます。
・ビジュアルデザインはパートナーに委託しているため、プロダクトデザインに集中して従事いただきます。
■マーケットの魅力
・チーフデザイナーとして、サービス/プロダクトのデザイン及び市場/文化創出のための音声体験デザインをリードいただきます。
・ただサービスにおけるデザインを担当するのではなく、経営やPdM・ビジネス・データチームなどと連携しながら、市場/文化創出のための音声体験デザインやコーポレートブランディング/コンセプト企画のUX設計やデザイン、プロダクト開発における体験設計、プロダクトデザイン、中長期的なプロダクト開発の方針策定、サービスの優先順位づけや要件定義、ユーザーテスト/インタビュー、デザイン部門のマネジメントなど幅広くご担当いただきます。
・ビジュアルデザインはパートナーに委託しているため、プロダクトデザインに集中して従事いただきます。
■マーケットの魅力
テレコム系エンジニア 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■テレコム（VoIP、メッセージング）系エンジニアの募集
同社は創業当時より通信キャリア向けのシステム開発に携わっており、近年ではベンダー製パッケージを利用したシステムインテグレーション業務を主に手掛けております。
5Gなど新通信方式で益々発展・発達していく電話通信網（固定・移動）に係わる業務に携われます。
事業領域拡大のため、これまでの知識や経験を活かしてエンジニアとして活躍いただける方を幅広く募集します。
★案件期間としては1年以上の比較的長期の通信に特化した案件が多いです。
【具体的には】
・大手通信キャリア向けシステム導入・SMSパッケージの導入・クラウドPBXの導入・パケット解析システムの導入
■主な業務内容
同社は創業当時より通信キャリア向けのシステム開発に携わっており、近年ではベンダー製パッケージを利用したシステムインテグレーション業務を主に手掛けております。
5Gなど新通信方式で益々発展・発達していく電話通信網（固定・移動）に係わる業務に携われます。
事業領域拡大のため、これまでの知識や経験を活かしてエンジニアとして活躍いただける方を幅広く募集します。
★案件期間としては1年以上の比較的長期の通信に特化した案件が多いです。
【具体的には】
・大手通信キャリア向けシステム導入・SMSパッケージの導入・クラウドPBXの導入・パケット解析システムの導入
■主な業務内容
■テレコム（VoIP、メッセージング）系エンジニアの募集
同社は創業当時より通信キャリア向けのシステム開発に携わっており、近年ではベンダー製パッケージを利用したシステムインテグレーション業務を主に手掛けております。
5Gなど新通信方式で益々発展・発達していく電話通信網（固定・移動）に係わる業務に携われます。
事業領域拡大のため、これまでの知識や経験を活かしてエンジニアとして活躍いただける方を幅広く募集します。
★案件期間としては1年以上の比較的長期の通信に特化した案件が多いです。
同社は創業当時より通信キャリア向けのシステム開発に携わっており、近年ではベンダー製パッケージを利用したシステムインテグレーション業務を主に手掛けております。
5Gなど新通信方式で益々発展・発達していく電話通信網（固定・移動）に係わる業務に携われます。
事業領域拡大のため、これまでの知識や経験を活かしてエンジニアとして活躍いただける方を幅広く募集します。
★案件期間としては1年以上の比較的長期の通信に特化した案件が多いです。
【企画マーケティングユニット】Webマーケター（メンバー） 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのweb集客全般における分析から戦略策定、実行までを幅広くお任せします。
戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・SEM（リスティング広告・SEO）の戦略立案・実行
・ビックデータ解析（Google Analytics・Google BigQueryを使用したデータ分析）
・データ分析に基づく各種施策の制作ディレクション ・集客戦略の立案（チャネル選定）
・マーケット調査、競合サービス調査 ・その他集客施策（ソーシャル、マスメディア等）の企画立案および運用等
戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・SEM（リスティング広告・SEO）の戦略立案・実行
・ビックデータ解析（Google Analytics・Google BigQueryを使用したデータ分析）
・データ分析に基づく各種施策の制作ディレクション ・集客戦略の立案（チャネル選定）
・マーケット調査、競合サービス調査 ・その他集客施策（ソーシャル、マスメディア等）の企画立案および運用等
じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのweb集客全般における分析から戦略策定、実行までを幅広くお任せします。
戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・SEM（リスティング広告・SEO）の戦略立案・実行
・ビックデータ解析（Google Analytics・Google BigQueryを使用したデータ分析）
・データ分析に基づく各種施策の制作ディレクション
・集客戦略の立案（チャネル選定）
戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・SEM（リスティング広告・SEO）の戦略立案・実行
・ビックデータ解析（Google Analytics・Google BigQueryを使用したデータ分析）
・データ分析に基づく各種施策の制作ディレクション
・集客戦略の立案（チャネル選定）
Webアプリ開発/リーダーエンジニア 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社会的公共性の高い各種システム（通信、電力）の設計や開発、保守を行って頂きます。
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発
・電力会社向け業務システム開発
・デジタル給与関連システム開発
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発
・電力会社向け業務システム開発
・デジタル給与関連システム開発
社会的公共性の高い各種システム（通信、電力）の設計や開発、保守を行って頂きます。
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発
・電力会社向け業務システム開発
・デジタル給与関連システム開発
プロジェクトによっては顧客提案型の要件定義にも参加できます。
【具体的には】
・モバイル端末契約申込システム開発
・電力会社向け業務システム開発
・デジタル給与関連システム開発
SEOディレクター担当 【オープンポジション】 株式会社じげん
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社が展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのSEOを中心としたマーケティング領域をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
・サイト分析からコンテンツマーケティングの立案、ライティングディレクション、CVR改善施策立案
・サイト内SEO対策（内部施策）の分析、施策立案、ディレクション 等
ゆくゆくはマーケティング全体の戦略策定、KPI設計もお任せする予定です。
＜仕事の魅力＞
＜具体的な業務内容＞
・サイト分析からコンテンツマーケティングの立案、ライティングディレクション、CVR改善施策立案
・サイト内SEO対策（内部施策）の分析、施策立案、ディレクション 等
ゆくゆくはマーケティング全体の戦略策定、KPI設計もお任せする予定です。
＜仕事の魅力＞
当社が展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのSEOを中心としたマーケティング領域をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
・サイト分析からコンテンツマーケティングの立案、ライティングディレクション、CVR改善施策立案
・サイト内SEO対策（内部施策）の分析、施策立案、ディレクション等
ゆくゆくはマーケティング全体の戦略策定、KPI設計もお任せする予定です。
＜仕事の魅力＞
＜具体的な業務内容＞
・サイト分析からコンテンツマーケティングの立案、ライティングディレクション、CVR改善施策立案
・サイト内SEO対策（内部施策）の分析、施策立案、ディレクション等
ゆくゆくはマーケティング全体の戦略策定、KPI設計もお任せする予定です。
＜仕事の魅力＞
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
web広告運用 株式会社FA Project
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
東証スタンダード上場のグループ会社である同社にて、SNSのアフィリエイト広告の広告効果の最大化を目指すポジションです。
マーケティング戦略の立案から実行、チームマネジメントや事業推進まで幅広く担っていただきます。
【業務詳細】：・アフィリエイト広告を中心とした戦略設計／KPI設計・管理
・広告運用の最適化と効果分析
・チーム設計／メンバー育成とマネジメント／運用体制の最適化
・新規手法（SNS広告、コンテンツ連携等）の導入と実践
・経営層と連携した事業推進／中長期計画への関与
マーケティング戦略の立案から実行、チームマネジメントや事業推進まで幅広く担っていただきます。
【業務詳細】：・アフィリエイト広告を中心とした戦略設計／KPI設計・管理
・広告運用の最適化と効果分析
・チーム設計／メンバー育成とマネジメント／運用体制の最適化
・新規手法（SNS広告、コンテンツ連携等）の導入と実践
・経営層と連携した事業推進／中長期計画への関与
東証スタンダード上場のグループ会社である同社にて、SNSのアフィリエイト広告の広告効果の最大化を目指すポジションです。マーケティング戦略の立案から実行、チームマネジメントや事業推進まで幅広く担っていただきます。
【業務詳細】
・アフィリエイト広告を中心とした戦略設計／KPI設計・管理
・広告運用の最適化と効果分析
・チーム設計／メンバー育成とマネジメント／運用体制の最適化
・新規手法（SNS広告、コンテンツ連携等）の導入と実践
・経営層と連携した事業推進／中長期計画への関与
【業務詳細】
・アフィリエイト広告を中心とした戦略設計／KPI設計・管理
・広告運用の最適化と効果分析
・チーム設計／メンバー育成とマネジメント／運用体制の最適化
・新規手法（SNS広告、コンテンツ連携等）の導入と実践
・経営層と連携した事業推進／中長期計画への関与
システムエンジニア（公共入札案件担当） 日本ソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
官公庁ビジネスにおいて、落札した案件をご担当頂きます。
入札案件のため自分たちで仕事を選び、条件等を吟味した案件への参画ができます！
【案件規模】 数百万～数千万と幅広い案件を取り扱っています。
【案件事例】 マイナンバーのシステム 等
【クライアント】 宮内庁
【担当フェーズ】 設計～運用保守
【開発環境】 言語： C＃, VB.Net, Java, PHP 等
入札案件のため自分たちで仕事を選び、条件等を吟味した案件への参画ができます！
【案件規模】 数百万～数千万と幅広い案件を取り扱っています。
【案件事例】 マイナンバーのシステム 等
【クライアント】 宮内庁
【担当フェーズ】 設計～運用保守
【開発環境】 言語： C＃, VB.Net, Java, PHP 等
官公庁ビジネスにおいて、落札した案件をご担当頂きます。
入札案件のため自分たちで仕事を選び、条件等を吟味した案件への参画ができます！
【案件規模】
数百万～数千万と幅広い案件を取り扱っています。
【案件事例】
マイナンバーのシステム
入札案件のため自分たちで仕事を選び、条件等を吟味した案件への参画ができます！
【案件規模】
数百万～数千万と幅広い案件を取り扱っています。
【案件事例】
マイナンバーのシステム
システムエンジニア（一般民需担当） 日本ソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【100％プライム案件】
一般企業様とのプライム案件を担当する部署への配属となります。
【クライアント】：一般企業 社内業務システム開発
【過去担当案件】：情報関連機器会社のEDI基盤再構築、ERP製品の導入～保守等など
【担当フェーズ】：機能要件確認後の基本設計～結合テストの開発一連／メンバーの進捗管理・課題管理等※経験に応じて
【開発環境】 ：言語／ C#, Java 開発手法／ウォーターフォール
【キャリア】 ：今後マネジメント業務に重きを置いてキャリアを積んでいきたい方にピッタリです！
【教育環境】 ：座学、スキルセット教育（OJT）、Visual Studioなど
一般企業様とのプライム案件を担当する部署への配属となります。
【クライアント】：一般企業 社内業務システム開発
【過去担当案件】：情報関連機器会社のEDI基盤再構築、ERP製品の導入～保守等など
【担当フェーズ】：機能要件確認後の基本設計～結合テストの開発一連／メンバーの進捗管理・課題管理等※経験に応じて
【開発環境】 ：言語／ C#, Java 開発手法／ウォーターフォール
【キャリア】 ：今後マネジメント業務に重きを置いてキャリアを積んでいきたい方にピッタリです！
【教育環境】 ：座学、スキルセット教育（OJT）、Visual Studioなど
【100％プライム案件】
一般企業様とのプライム案件を担当する部署への配属となります。
【クライアント】
：一般企業 社内業務システム開発
【過去担当案件】
：情報関連機器会社のEDI基盤再構築、ERP製品の導入～保守等など
一般企業様とのプライム案件を担当する部署への配属となります。
【クライアント】
：一般企業 社内業務システム開発
【過去担当案件】
：情報関連機器会社のEDI基盤再構築、ERP製品の導入～保守等など
リーダー候補 ITソリューション営業 日本ソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
関東圏（1都6県）の中小～大手の法人顧客を中心に、顧客が抱えるビジネス課題に対して課題解決に最適なソリューション、サービスを提案します。
将来的には、メンバーの管理や指導をお任せします。
《業務内容》
【担当顧客】業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
【担当フェーズ】新規案件創出～案件ランクアップ、受注成約活動、アフターフォローを行います。
※※テレアポなし※※：新規顧客のアポイント取得は別働テレアポチームが実施し、営業担当は顧客訪問から対応します。
既存顧客の対応は、システム部が創出した案件のランクアップからとなります。
将来的には、メンバーの管理や指導をお任せします。
《業務内容》
【担当顧客】業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
【担当フェーズ】新規案件創出～案件ランクアップ、受注成約活動、アフターフォローを行います。
※※テレアポなし※※：新規顧客のアポイント取得は別働テレアポチームが実施し、営業担当は顧客訪問から対応します。
既存顧客の対応は、システム部が創出した案件のランクアップからとなります。
関東圏（1都6県）の中小～大手の法人顧客を中心に、顧客が抱えるビジネス課題に対して課題解決に最適なソリューション、サービスを提案します。
将来的には、メンバーの管理や指導をお任せします。
《業務内容》
【担当顧客】
業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
将来的には、メンバーの管理や指導をお任せします。
《業務内容》
【担当顧客】
業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
ITソリューション営業 日本ソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆関東圏（1都6県）の中小～大手の法人顧客を中心に、顧客が抱えるビジネス課題に対して課題解決に最適なソリューション、サービスを提案します。
◆詳細
【担当顧客】 業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
【担当フェーズ】新規案件創出～案件ランクアップ、受注成約活動、アフターフォローを行います。
※※テレアポなし※※：新規顧客のアポイント取得は別働テレアポチームが実施し、営業担当は顧客訪問から対応します。
既存顧客の対応は、システム部が創出した案件のランクアップからとなります。
【提案規模】数千万円～／1件 数百万円～／1人
◆詳細
【担当顧客】 業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
【担当フェーズ】新規案件創出～案件ランクアップ、受注成約活動、アフターフォローを行います。
※※テレアポなし※※：新規顧客のアポイント取得は別働テレアポチームが実施し、営業担当は顧客訪問から対応します。
既存顧客の対応は、システム部が創出した案件のランクアップからとなります。
【提案規模】数千万円～／1件 数百万円～／1人
◆関東圏（1都6県）の中小～大手の法人顧客を中心に、顧客が抱えるビジネス課題に対して課題解決に最適なソリューション、サービスを提案します。
◆詳細
【担当顧客】
業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
【担当フェーズ】
◆詳細
【担当顧客】
業界問わずの中堅～大手企業。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
【担当フェーズ】
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