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正社員で働く
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の転職・求人特集
更新日:2026/08/19
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
公開求人4,273件中 1747-1764件表示
社内向けPMOポジション(内勤)【社内DXPJTのPMO/フレックス/在宅可/年収647万~】 富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 650 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社は、富士フイルムイノベーション様および富士フイルムビジネスイノベーションジャパン様のコンタクトセンター機能やソリューション&サービスのヘルプデスク機能を担当しております。
現在、AIを活用した次世代コンタクトセンターの構築を目指し、変革プロジェクトを進めております。
このプロジェクトでは、経営層への提案や事業部門との連携を通じて、新しいプロセスの構築・展開など、プロジェクト全体の推進に貢献していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
当社の業務プロセス変革プロジェクトの一員として、AIエージェントの構築や、事業部門へのAI・デジタル教育の実施など、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト全体の推進とリード
当社は、富士フイルムイノベーション様および富士フイルムビジネスイノベーションジャパン様のコンタクトセンター機能やソリューション&サービスのヘルプデスク機能を担当しております。
現在、AIを活用した次世代コンタクトセンターの構築を目指し、変革プロジェクトを進めております。
このプロジェクトでは、経営層への提案や事業部門との連携を通じて、新しいプロセスの構築・展開など、プロジェクト全体の推進に貢献していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
当社の業務プロセス変革プロジェクトの一員として、AIエージェントの構築や、事業部門へのAI・デジタル教育の実施など、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト全体の推進とリード
【業務内容】
当社は、富士フイルムイノベーション様および富士フイルムビジネスイノベーションジャパン様のコンタクトセンター機能やソリューション&サービスのヘルプデスク機能を担当しております。
現在、AIを活用した次世代コンタクトセンターの構築を目指し、変革プロジェクトを進めております。
このプロジェクトでは、経営層への提案や事業部門との連携を通じて、新しいプロセスの構築・展開など、プロジェクト全体の推進に貢献していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
当社の業務プロセス変革プロジェクトの一員として、AIエージェントの構築や、事業部門へのAI・デジタル教育の実施など、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト全体の推進とリード
当社は、富士フイルムイノベーション様および富士フイルムビジネスイノベーションジャパン様のコンタクトセンター機能やソリューション&サービスのヘルプデスク機能を担当しております。
現在、AIを活用した次世代コンタクトセンターの構築を目指し、変革プロジェクトを進めております。
このプロジェクトでは、経営層への提案や事業部門との連携を通じて、新しいプロセスの構築・展開など、プロジェクト全体の推進に貢献していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
当社の業務プロセス変革プロジェクトの一員として、AIエージェントの構築や、事業部門へのAI・デジタル教育の実施など、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト全体の推進とリード
マーケティングコンサルタント 株式会社グッドパッチ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 650 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クライアント様へのサポート】
クライアント様の事業における課題を丁寧にヒアリングし、マーケティング戦略や具体的な施策を一緒に考え、プロジェクトを成功へと導くお手伝いをします。
これまでのやり方にとらわれず、デザインを大切にしたマーケティングを通じて、個人のお客様向け、法人のお客様向けを問わず、クライアント様の事業課題にゼロから柔軟に向き合います。
マーケティング戦略や施策の計画から実行まで、一貫してサポートさせていただきます。
現在提供しているサポート内容はほんの一部です。ご入社いただく方の素晴らしい能力を活かして、新しい解決策を生み出すことも大歓迎です。
・マーケティング戦略の計画(市場や競合の分析、お客様のニーズ把握、目標設定など)
※ブランド戦略の深い部分は専門の仲間やパートナーと協力し、全体の戦略に組み込みます。
クライアント様の事業における課題を丁寧にヒアリングし、マーケティング戦略や具体的な施策を一緒に考え、プロジェクトを成功へと導くお手伝いをします。
これまでのやり方にとらわれず、デザインを大切にしたマーケティングを通じて、個人のお客様向け、法人のお客様向けを問わず、クライアント様の事業課題にゼロから柔軟に向き合います。
マーケティング戦略や施策の計画から実行まで、一貫してサポートさせていただきます。
現在提供しているサポート内容はほんの一部です。ご入社いただく方の素晴らしい能力を活かして、新しい解決策を生み出すことも大歓迎です。
・マーケティング戦略の計画(市場や競合の分析、お客様のニーズ把握、目標設定など)
※ブランド戦略の深い部分は専門の仲間やパートナーと協力し、全体の戦略に組み込みます。
【クライアント様へのサポート】
クライアント様の事業における課題を丁寧にヒアリングし、マーケティング戦略や具体的な施策を一緒に考え、プロジェクトを成功へと導くお手伝いをします。
これまでのやり方にとらわれず、デザインを大切にしたマーケティングを通じて、個人のお客様向け、法人のお客様向けを問わず、クライアント様の事業課題にゼロから柔軟に向き合います。
マーケティング戦略や施策の計画から実行まで、一貫してサポートさせていただきます。
現在提供しているサポート内容はほんの一部です。ご入社いただく方の素晴らしい能力を活かして、新しい解決策を生み出すことも大歓迎です。
・マーケティング戦略の計画(市場や競合の分析、お客様のニーズ把握、目標設定など)
クライアント様の事業における課題を丁寧にヒアリングし、マーケティング戦略や具体的な施策を一緒に考え、プロジェクトを成功へと導くお手伝いをします。
これまでのやり方にとらわれず、デザインを大切にしたマーケティングを通じて、個人のお客様向け、法人のお客様向けを問わず、クライアント様の事業課題にゼロから柔軟に向き合います。
マーケティング戦略や施策の計画から実行まで、一貫してサポートさせていただきます。
現在提供しているサポート内容はほんの一部です。ご入社いただく方の素晴らしい能力を活かして、新しい解決策を生み出すことも大歓迎です。
・マーケティング戦略の計画(市場や競合の分析、お客様のニーズ把握、目標設定など)
法務担当(企業法務) イオンスマートテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- スタートアップ
| 想定年収 | 650 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
法務部門の一員として、契約法務を中心に事業活動における法的リスクの低減と円滑な事業推進を支援していただきます。
イオングループのDXを担う当社において、システム開発やサービス導入、業務委託などの多様な案件に対して、契約書の作成・レビュー、法務相談対応を通じて事業成長を支える役割を担います。
ご経験やスキルに応じて、下記業務の中から複数の業務を担当いただきます。
・各種契約書(業務委託契約、システム開発契約、秘密保持契約、利用規約等)の作成・レビュー・審査
・事業部門からの法務相談対応および課題解決支援
・契約交渉における法務面からのサポート
イオングループのDXを担う当社において、システム開発やサービス導入、業務委託などの多様な案件に対して、契約書の作成・レビュー、法務相談対応を通じて事業成長を支える役割を担います。
ご経験やスキルに応じて、下記業務の中から複数の業務を担当いただきます。
・各種契約書(業務委託契約、システム開発契約、秘密保持契約、利用規約等)の作成・レビュー・審査
・事業部門からの法務相談対応および課題解決支援
・契約交渉における法務面からのサポート
法務部門の一員として、契約法務を中心に事業活動における法的リスクの低減と円滑な事業推進を支援していただきます。
イオングループのDXを担う当社において、システム開発やサービス導入、業務委託などの多様な案件に対して、契約書の作成・レビュー、法務相談対応を通じて事業成長を支える役割を担います。
ご経験やスキルに応じて、下記業務の中から複数の業務を担当いただきます。
・各種契約書(業務委託契約、システム開発契約、秘密保持契約、利用規約等)の作成・レビュー・審査
・事業部門からの法務相談対応および課題解決支援
・契約交渉における法務面からのサポート
イオングループのDXを担う当社において、システム開発やサービス導入、業務委託などの多様な案件に対して、契約書の作成・レビュー、法務相談対応を通じて事業成長を支える役割を担います。
ご経験やスキルに応じて、下記業務の中から複数の業務を担当いただきます。
・各種契約書(業務委託契約、システム開発契約、秘密保持契約、利用規約等)の作成・レビュー・審査
・事業部門からの法務相談対応および課題解決支援
・契約交渉における法務面からのサポート
FP&A(リーダー候補) 株式会社エブリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 650 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
CFO直下で、FP&Aの専任メンバーとして、会社を支えるお仕事をお任せいたします。これまでのご経験を考慮し、まずは予算策定や予実管理を中心に担当していただき、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。
【会社の未来を創る、予算と見通し】
・年間の予算計画を立て、会社の中期的な目標を一緒に考えます。
・毎月、そして四半期ごとに、会社の業績がどうなるかを見通し、更新していきます。
・従業員の人数計画や、お金の流れの予測も大切な業務です。
【会社の今を知る、予実管理と分析】
【会社の未来を創る、予算と見通し】
・年間の予算計画を立て、会社の中期的な目標を一緒に考えます。
・毎月、そして四半期ごとに、会社の業績がどうなるかを見通し、更新していきます。
・従業員の人数計画や、お金の流れの予測も大切な業務です。
【会社の今を知る、予実管理と分析】
CFO直下で、FP&Aの専任メンバーとして、会社を支えるお仕事をお任せいたします。これまでのご経験を考慮し、まずは予算策定や予実管理を中心に担当していただき、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。
【会社の未来を創る、予算と見通し】
・年間の予算計画を立て、会社の中期的な目標を一緒に考えます。
・毎月、そして四半期ごとに、会社の業績がどうなるかを見通し、更新していきます。
・従業員の人数計画や、お金の流れの予測も大切な業務です。
【会社の今を知る、予実管理と分析】
【会社の未来を創る、予算と見通し】
・年間の予算計画を立て、会社の中期的な目標を一緒に考えます。
・毎月、そして四半期ごとに、会社の業績がどうなるかを見通し、更新していきます。
・従業員の人数計画や、お金の流れの予測も大切な業務です。
【会社の今を知る、予実管理と分析】
★プライムSI★【インフラエンジニア】AWS/Linux構築を主としたアプリ基盤設計~構築・運用保守 パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 649 ~ 985万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
複数プロジェクトのインフラ構築において、幅広い業務に携わっていただきます。具体的には、クラウド環境における設計から構築、運用設計までを担当し、顧客へのシステム説明やセキュリティ対策についても責任を負います。また、グローバルなプロジェクトにおいては、海外顧客や海外のインフラエンジニアと協業する機会もあります。
【このポジションの魅力】
【プライム案件への参画】
同社では、お客様との直接取引(プライム案件)が中心です。上流工程から携わり、顧客が抱える課題を明確化し、要件定義から携わっていただきます。必要に応じてPoCを実施し、検証を行います。さらに、利用者である業務部門や消費者との対話を通して、DX推進に貢献できるよう、コンサルティングスキルも磨いていただけます。
【高い裁量と成長機会】
【このポジションの魅力】
【プライム案件への参画】
同社では、お客様との直接取引(プライム案件)が中心です。上流工程から携わり、顧客が抱える課題を明確化し、要件定義から携わっていただきます。必要に応じてPoCを実施し、検証を行います。さらに、利用者である業務部門や消費者との対話を通して、DX推進に貢献できるよう、コンサルティングスキルも磨いていただけます。
【高い裁量と成長機会】
複数プロジェクトのインフラ構築を担当していただきます。
主にクラウド環境での設計~構築~運用設計を行い、構成やセキュリティ対策については顧客への説明も行っていただきます。
また、案件によっては海外顧客や海外のインフラエンジニアとの協業も行うケースがあります
■ポジションの魅力
【プライム案件】
前述の通り、同社のお客様は基本的にプライムで、最上流から取り組みます。
主にクラウド環境での設計~構築~運用設計を行い、構成やセキュリティ対策については顧客への説明も行っていただきます。
また、案件によっては海外顧客や海外のインフラエンジニアとの協業も行うケースがあります
■ポジションの魅力
【プライム案件】
前述の通り、同社のお客様は基本的にプライムで、最上流から取り組みます。
【情報セキュリティ】リモート〇/フルフレックス/年間平均賞与約5カ月 SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 648 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【決済事業を支える情報セキュリティ部門で活躍しませんか?】
情報セキュリティ部門の一員として、決済事業を支えるセキュリティ体制の企画・構築・運用をリードしてくださる方を募集しています。
サイバー攻撃や内部不正への対策といった「守り」の領域だけでなく、AI活用や新規事業展開におけるセキュリティ戦略などの「攻めのセキュリティ」にも挑戦できる環境がここにあります。
情報セキュリティ領域で専門性を高めたい方、「攻めのセキュリティ」に挑戦したい方は、ぜひご応募ください。
情報セキュリティ部門の一員として、決済事業を支えるセキュリティ体制の企画・構築・運用をリードしてくださる方を募集しています。
サイバー攻撃や内部不正への対策といった「守り」の領域だけでなく、AI活用や新規事業展開におけるセキュリティ戦略などの「攻めのセキュリティ」にも挑戦できる環境がここにあります。
情報セキュリティ領域で専門性を高めたい方、「攻めのセキュリティ」に挑戦したい方は、ぜひご応募ください。
【決済事業を支える情報セキュリティ部門で活躍しませんか?】
情報セキュリティ部門の一員として、決済事業を支えるセキュリティ体制の企画・構築・運用をリードしてくださる方を募集しています。
サイバー攻撃や内部不正への対策といった「守り」の領域だけでなく、AI活用や新規事業展開におけるセキュリティ戦略などの「攻めのセキュリティ」にも挑戦できる環境がここにあります。
情報セキュリティ領域で専門性を高めたい方、「攻めのセキュリティ」に挑戦したい方は、ぜひご応募ください。
情報セキュリティ部門の一員として、決済事業を支えるセキュリティ体制の企画・構築・運用をリードしてくださる方を募集しています。
サイバー攻撃や内部不正への対策といった「守り」の領域だけでなく、AI活用や新規事業展開におけるセキュリティ戦略などの「攻めのセキュリティ」にも挑戦できる環境がここにあります。
情報セキュリティ領域で専門性を高めたい方、「攻めのセキュリティ」に挑戦したい方は、ぜひご応募ください。
※PL・PM候補※インフラエンジニア【プライム91%/平均残業14時間/国内最大級の研修施設完備】 AKKODiSコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 646 ~ 1064万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な案件多数!最先端技術を駆使したプロジェクトで活躍しませんか?
【業務内容】
・官公庁、製造、自動車、通信、医療など、幅広い業界のクラウド設計構築プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして活躍していただきます。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、品質・コスト・納期管理、チームメンバーのマネジメントなど、プロジェクト全体の成功に責任を持って取り組んでいただきます。
・既存プロジェクトの管理だけでなく、新規案件獲得に向けた提案活動にも携わっていただきます。営業担当者と協力し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
【具体的な業務内容】
【業務内容】
・官公庁、製造、自動車、通信、医療など、幅広い業界のクラウド設計構築プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして活躍していただきます。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、品質・コスト・納期管理、チームメンバーのマネジメントなど、プロジェクト全体の成功に責任を持って取り組んでいただきます。
・既存プロジェクトの管理だけでなく、新規案件獲得に向けた提案活動にも携わっていただきます。営業担当者と協力し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
【具体的な業務内容】
魅力的な案件多数!最先端技術を駆使したプロジェクトで活躍しませんか?
【業務内容】
・官公庁、製造、自動車、通信、医療など、幅広い業界のクラウド設計構築プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして活躍していただきます。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、品質・コスト・納期管理、チームメンバーのマネジメントなど、プロジェクト全体の成功に責任を持って取り組んでいただきます。
・既存プロジェクトの管理だけでなく、新規案件獲得に向けた提案活動にも携わっていただきます。営業担当者と協力し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
【業務内容】
・官公庁、製造、自動車、通信、医療など、幅広い業界のクラウド設計構築プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして活躍していただきます。
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、品質・コスト・納期管理、チームメンバーのマネジメントなど、プロジェクト全体の成功に責任を持って取り組んでいただきます。
・既存プロジェクトの管理だけでなく、新規案件獲得に向けた提案活動にも携わっていただきます。営業担当者と協力し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
<東京/神奈川>PMO/エンタープライズ領域【プライム比率91%/リモート週2~】 AKKODiSコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 646 ~ 907万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【大規模プロジェクトを支えるPMOとして、ご活躍しませんか?】
業界トップクラスのシンクタンク案件で、経験を活かして成長できる環境です。
【募集背景】
・大規模プロジェクトでは、多くの企業や関係者様が協力し合うため、PMOの役割がとても大切になっています。
・しかし、社内だけでは人材が不足しており、経験豊富なPMOの方々を早急に求めています。
・このような状況の中で、PMOとしてキャリアを築きたい方に、たくさんの活躍の場をご用意しています。
・業界大手のお客様のプロジェクトに参加し、経験を重ねながら成長できる環境で、ぜひ力を発揮してください。
業界トップクラスのシンクタンク案件で、経験を活かして成長できる環境です。
【募集背景】
・大規模プロジェクトでは、多くの企業や関係者様が協力し合うため、PMOの役割がとても大切になっています。
・しかし、社内だけでは人材が不足しており、経験豊富なPMOの方々を早急に求めています。
・このような状況の中で、PMOとしてキャリアを築きたい方に、たくさんの活躍の場をご用意しています。
・業界大手のお客様のプロジェクトに参加し、経験を重ねながら成長できる環境で、ぜひ力を発揮してください。
【大規模プロジェクトを支えるPMOとして、ご活躍しませんか?】
業界トップクラスのシンクタンク案件で、経験を活かして成長できる環境です。
【募集背景】
・大規模プロジェクトでは、多くの企業や関係者様が協力し合うため、PMOの役割がとても大切になっています。
・しかし、社内だけでは人材が不足しており、経験豊富なPMOの方々を早急に求めています。
・このような状況の中で、PMOとしてキャリアを築きたい方に、たくさんの活躍の場をご用意しています。
・業界大手のお客様のプロジェクトに参加し、経験を重ねながら成長できる環境で、ぜひ力を発揮してください。
業界トップクラスのシンクタンク案件で、経験を活かして成長できる環境です。
【募集背景】
・大規模プロジェクトでは、多くの企業や関係者様が協力し合うため、PMOの役割がとても大切になっています。
・しかし、社内だけでは人材が不足しており、経験豊富なPMOの方々を早急に求めています。
・このような状況の中で、PMOとしてキャリアを築きたい方に、たくさんの活躍の場をご用意しています。
・業界大手のお客様のプロジェクトに参加し、経験を重ねながら成長できる環境で、ぜひ力を発揮してください。
大阪アカウントマネージャー スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 645 ~ 1080万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様のビジネスをサポートするお仕事です
お客様の事業課題を解決し、長期的な視点で一緒に成長していくためのお手伝いをお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様の事業内容や困りごとをじっくり伺い、将来を見据えたご提案をします。
・定期的にお会いしたり、現場でのヒアリングを通じて、お客様との信頼関係を深めます。
・お客様一人ひとりのご要望に合わせた解決策をご提案し、導入までをしっかりとサポートします。
・開発部門やカスタマーサービス、商品企画など、社内の様々なチームと協力し、お客様に最高のサービスをお届けします。
お客様の事業課題を解決し、長期的な視点で一緒に成長していくためのお手伝いをお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様の事業内容や困りごとをじっくり伺い、将来を見据えたご提案をします。
・定期的にお会いしたり、現場でのヒアリングを通じて、お客様との信頼関係を深めます。
・お客様一人ひとりのご要望に合わせた解決策をご提案し、導入までをしっかりとサポートします。
・開発部門やカスタマーサービス、商品企画など、社内の様々なチームと協力し、お客様に最高のサービスをお届けします。
■お客様のビジネスをサポートするお仕事です
お客様の事業課題を解決し、長期的な視点で一緒に成長していくためのお手伝いをお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様の事業内容や困りごとをじっくり伺い、将来を見据えたご提案をします。
・定期的にお会いしたり、現場でのヒアリングを通じて、お客様との信頼関係を深めます。
・お客様一人ひとりのご要望に合わせた解決策をご提案し、導入までをしっかりとサポートします。
・開発部門やカスタマーサービス、商品企画など、社内の様々なチームと協力し、お客様に最高のサービスをお届けします。
お客様の事業課題を解決し、長期的な視点で一緒に成長していくためのお手伝いをお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様の事業内容や困りごとをじっくり伺い、将来を見据えたご提案をします。
・定期的にお会いしたり、現場でのヒアリングを通じて、お客様との信頼関係を深めます。
・お客様一人ひとりのご要望に合わせた解決策をご提案し、導入までをしっかりとサポートします。
・開発部門やカスタマーサービス、商品企画など、社内の様々なチームと協力し、お客様に最高のサービスをお届けします。
イベント運営ディレクター[Eight] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 上場企業
| 想定年収 | 644 ~ 1062万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらは、400万人の方々がご利用されている「Eight」を運営する部署で、企業と人々を結びつける「BtoB領域のイベント事業」をご担当いただきます。
【具体的には】
・ビジネスイベント「Eight EXPO」「Climbers」「Startup JAPAN EXPO」「DXCAMP」「Meets」をはじめ、新しいイベントの企画・運営・ディレクションをリードしていただきます。
【イベントの特徴】
こちらの会社が手掛けるイベントは、競合他社様のイベントとは異なり、AIやEight独自のレコメンドエンジンといった最新のテクノロジーを駆使して、唯一無二の出会いの場を創造しております。これにより、世界中の人々と企業に「ビジネスのきっかけ」を提供し続け、急成長を遂げています。
イベントを成功させるためには、会場の設営や演出を通じて、出展者様や来場者様に高い価値をお届けできる新たなメンバーの方のお力が必要です。
【詳しいお仕事内容】
こちらは、400万人の方々がご利用されている「Eight」を運営する部署で、企業と人々を結びつける「BtoB領域のイベント事業」をご担当いただきます。
【具体的には】
・ビジネスイベント「Eight EXPO」「Climbers」「Startup JAPAN EXPO」「DXCAMP」「Meets」をはじめ、新しいイベントの企画・運営・ディレクションをリードしていただきます。
【イベントの特徴】
こちらの会社が手掛けるイベントは、競合他社様のイベントとは異なり、AIやEight独自のレコメンドエンジンといった最新のテクノロジーを駆使して、唯一無二の出会いの場を創造しております。これにより、世界中の人々と企業に「ビジネスのきっかけ」を提供し続け、急成長を遂げています。
イベントを成功させるためには、会場の設営や演出を通じて、出展者様や来場者様に高い価値をお届けできる新たなメンバーの方のお力が必要です。
【詳しいお仕事内容】
【お仕事内容】
こちらは、400万人の方々がご利用されている「Eight」を運営する部署で、企業と人々を結びつける「BtoB領域のイベント事業」をご担当いただきます。
【具体的には】
・ビジネスイベント「Eight EXPO」「Climbers」「Startup JAPAN EXPO」「DXCAMP」「Meets」をはじめ、新しいイベントの企画・運営・ディレクションをリードしていただきます。
【イベントの特徴】
こちらの会社が手掛けるイベントは、競合他社様のイベントとは異なり、AIやEight独自のレコメンドエンジンといった最新のテクノロジーを駆使して、唯一無二の出会いの場を創造しております。これにより、世界中の人々と企業に「ビジネスのきっかけ」を提供し続け、急成長を遂げています。
こちらは、400万人の方々がご利用されている「Eight」を運営する部署で、企業と人々を結びつける「BtoB領域のイベント事業」をご担当いただきます。
【具体的には】
・ビジネスイベント「Eight EXPO」「Climbers」「Startup JAPAN EXPO」「DXCAMP」「Meets」をはじめ、新しいイベントの企画・運営・ディレクションをリードしていただきます。
【イベントの特徴】
こちらの会社が手掛けるイベントは、競合他社様のイベントとは異なり、AIやEight独自のレコメンドエンジンといった最新のテクノロジーを駆使して、唯一無二の出会いの場を創造しております。これにより、世界中の人々と企業に「ビジネスのきっかけ」を提供し続け、急成長を遂げています。
イベントアシスタント[Eightイベントビジネス] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 644 ~ 803万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Eightは価値ある出会いをつなぐ、ビジネスのための名刺アプリです。
名刺管理だけでなく、スマートフォンで誰にでも簡単にデジタル名刺を渡すことができます。
Eightで交換したデジタル名刺は、昇進・異動・転職などの情報が自動で更新されるので、相手の近況をスマートに把握できます。
### 組織のミッション
Event Business部のPurpose(存在目的)は、「イベント×テクノロジーで、唯一無二の出会いの場を創り出し、世界中の人と企業に「ビジネスの起点」を提供し続ける」です。仲間と共に大規模イベントをゼロから創り上げる、ユニークな仕事です。
名刺管理だけでなく、スマートフォンで誰にでも簡単にデジタル名刺を渡すことができます。
Eightで交換したデジタル名刺は、昇進・異動・転職などの情報が自動で更新されるので、相手の近況をスマートに把握できます。
### 組織のミッション
Event Business部のPurpose(存在目的)は、「イベント×テクノロジーで、唯一無二の出会いの場を創り出し、世界中の人と企業に「ビジネスの起点」を提供し続ける」です。仲間と共に大規模イベントをゼロから創り上げる、ユニークな仕事です。
Eightは価値ある出会いをつなぐ、ビジネスのための名刺アプリです。
名刺管理だけでなく、スマートフォンで誰にでも簡単にデジタル名刺を渡すことができます。
Eightで交換したデジタル名刺は、昇進・異動・転職などの情報が自動で更新されるので、相手の近況をスマートに把握できます。
### 組織のミッション
Event Business部のPurpose(存在目的)は、「イベント×テクノロジーで、唯一無二の出会いの場を創り出し、世界中の人と企業に「ビジネスの起点」を提供し続ける」です。
仲間と共に大規模イベントをゼロから創り上げる、ユニークな仕事です。
名刺管理だけでなく、スマートフォンで誰にでも簡単にデジタル名刺を渡すことができます。
Eightで交換したデジタル名刺は、昇進・異動・転職などの情報が自動で更新されるので、相手の近況をスマートに把握できます。
### 組織のミッション
Event Business部のPurpose(存在目的)は、「イベント×テクノロジーで、唯一無二の出会いの場を創り出し、世界中の人と企業に「ビジネスの起点」を提供し続ける」です。
仲間と共に大規模イベントをゼロから創り上げる、ユニークな仕事です。
コーポレートエンジニア[インフラマネジャー] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 644 ~ 826万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【コーポレートシステム部のエンジニア】
社員の働きやすさを追求する、やりがいのある仕事です!
企業全体のITインフラ基盤の設計・構築・運用に携わり、社員体験(EX)の向上を目指します。
【具体的な業務内容】
社員の働きやすさを追求する、やりがいのある仕事です!
企業全体のITインフラ基盤の設計・構築・運用に携わり、社員体験(EX)の向上を目指します。
【具体的な業務内容】
【コーポレートシステム部のエンジニア】
社員の働きやすさを追求する、やりがいのある仕事です!
企業全体のITインフラ基盤の設計・構築・運用に携わり、社員体験(EX)の向上を目指します。
【具体的な業務内容】
社員の働きやすさを追求する、やりがいのある仕事です!
企業全体のITインフラ基盤の設計・構築・運用に携わり、社員体験(EX)の向上を目指します。
【具体的な業務内容】
インサイドセールス[Eight Career Design] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 644 ~ 1197万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- マーケティング施策や問い合わせなどから獲得したリードへのアプローチ
- 採用課題や採用計画のヒアリング
- Eight Career Designの価値提案および商談機会の創出
- フィールドセールスへの案件連携と受注に向けた伴走
- Salesforceなどを活用した商談管理・パイプラインマネジメント
- マーケティング・セールスと連携したリード獲得施策やナーチャリング施策の企画・改善
※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。
- 採用課題や採用計画のヒアリング
- Eight Career Designの価値提案および商談機会の創出
- フィールドセールスへの案件連携と受注に向けた伴走
- Salesforceなどを活用した商談管理・パイプラインマネジメント
- マーケティング・セールスと連携したリード獲得施策やナーチャリング施策の企画・改善
※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。
- マーケティング施策や問い合わせなどから獲得したリードへのアプローチ
- 採用課題や採用計画のヒアリング
- Eight Career Designの価値提案および商談機会の創出
- フィールドセールスへの案件連携と受注に向けた伴走
- Salesforceなどを活用した商談管理・パイプラインマネジメント
- マーケティング・セールスと連携したリード獲得施策やナーチャリング施策の企画・改善
※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。
- 採用課題や採用計画のヒアリング
- Eight Career Designの価値提案および商談機会の創出
- フィールドセールスへの案件連携と受注に向けた伴走
- Salesforceなどを活用した商談管理・パイプラインマネジメント
- マーケティング・セールスと連携したリード獲得施策やナーチャリング施策の企画・改善
※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。
【全国転勤あり】代理店コンサルティング営業※直近5年で保有契約2倍の急成長企業 オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 641 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
代理店営業本部にて、営業拠点への配属となります。希望を考慮して配属先を決定します。
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30~40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30~40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
代理店営業本部にて、営業拠点への配属となります。希望を考慮して配属先を決定します。
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30~40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
30~40店程度の代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案します。同社のソリューションを活用し、商品販売拡大を目指します。保険の直接販売ではなく、間接営業です。
・販売募集人に対する教育・研修、販売フォロー
販売募集人の育成やサポートを行い、販売活動の向上に貢献します。
・新規代理店の開拓
代理店営業担当_関西地域限定 オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 641 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容
・販売代理店(30~40店程度)へのコンサルティング営業
各代理店の営業課題や経営課題をヒアリングし、同社のソリューションを活用した課題解決策を提案します。
提案を通して、自社商品の販売拡大を目指します。
・販売募集人への教育・研修、販売フォロー
・販売代理店(30~40店程度)へのコンサルティング営業
各代理店の営業課題や経営課題をヒアリングし、同社のソリューションを活用した課題解決策を提案します。
提案を通して、自社商品の販売拡大を目指します。
・販売募集人への教育・研修、販売フォロー
魅力的な仕事内容
・販売代理店(30~40店程度)へのコンサルティング営業
各代理店の営業課題や経営課題をヒアリングし、同社のソリューションを活用した課題解決策を提案します。
提案を通して、自社商品の販売拡大を目指します。
・販売募集人への教育・研修、販売フォロー
・販売代理店(30~40店程度)へのコンサルティング営業
各代理店の営業課題や経営課題をヒアリングし、同社のソリューションを活用した課題解決策を提案します。
提案を通して、自社商品の販売拡大を目指します。
・販売募集人への教育・研修、販売フォロー
※2026年10月入社※ 代理店営業担当(第二新卒) オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 641 ~ 755万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・販売代理店へのコンサルティング営業
30~40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
・販売代理店へのコンサルティング営業
30~40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
【業務内容】
・販売代理店へのコンサルティング営業
30~40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
・販売代理店へのコンサルティング営業
30~40社程度の販売代理店を担当し、営業課題や経営課題の解決策を提案することで、当社のソリューションの販売拡大に貢献していただきます。BtoB営業となります。
・販売代理店への教育・研修、販売フォロー
販売代理店に対して、商品知識や販売スキルの向上を支援する研修やフォローを実施します。
【東京|広報(部長/課長候補)】グループ全体の広報活動をお任せ 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 641 ~ 1105万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【広報のお仕事で、グループ全体のブランド価値を高めませんか?】
カシワバラ・コーポレーションでは、広報活動を通じて、約20社のグループ企業のブランド価値向上を一緒に目指してくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報戦略の計画と実行
・メディアの方々との関係構築
・お問い合わせや取材へのご対応
・プレスリリースの企画立案
・危機管理広報(リスク発生時の対応)
カシワバラ・コーポレーションでは、広報活動を通じて、約20社のグループ企業のブランド価値向上を一緒に目指してくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報戦略の計画と実行
・メディアの方々との関係構築
・お問い合わせや取材へのご対応
・プレスリリースの企画立案
・危機管理広報(リスク発生時の対応)
*カシワバラ・コーポレーションの広報活動の他、約20社のグループ会社を擁する企業の広報として、広報戦略の立案から実行までを一貫して担い、グループ全体のブランド価値向上を推進していただきます。*
- 広報戦略の立案・実行
- メディアリレーションズ
- 各種お問い合わせ・取材対応
- プレスリリースの企画
- 危機管理広報(リスク対応)
- グループ広報戦略の策定および統括
- 広報戦略の立案・実行
- メディアリレーションズ
- 各種お問い合わせ・取材対応
- プレスリリースの企画
- 危機管理広報(リスク対応)
- グループ広報戦略の策定および統括
【アプリマーケター】スキマバイトアプリ『タイミー』/リモート・フレックス有り! 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 640 ~ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じるお仕事】
私たちは、事業をさらに成長させ、目標を達成するために、多くの働き手と企業の結びつきを深めることがとても大切だと考えています。
主に一般の方向けのサービスにおいて、私たちの成長を力強く引っ張っていただける方を募集しています!
【お任せしたいこと】
・一般の方々が利用するアプリを大きく育てるお仕事全般
【具体的には】
・アプリへの集客から、利用状況を深く分析し、改善までを行います
私たちは、事業をさらに成長させ、目標を達成するために、多くの働き手と企業の結びつきを深めることがとても大切だと考えています。
主に一般の方向けのサービスにおいて、私たちの成長を力強く引っ張っていただける方を募集しています!
【お任せしたいこと】
・一般の方々が利用するアプリを大きく育てるお仕事全般
【具体的には】
・アプリへの集客から、利用状況を深く分析し、改善までを行います
【やりがいを感じるお仕事】
私たちは、事業をさらに成長させ、目標を達成するために、多くの働き手と企業の結びつきを深めることがとても大切だと考えています。
主に一般の方向けのサービスにおいて、私たちの成長を力強く引っ張っていただける方を募集しています!
【お任せしたいこと】
・一般の方々が利用するアプリを大きく育てるお仕事全般
【具体的には】
・アプリへの集客から、利用状況を深く分析し、改善までを行います
私たちは、事業をさらに成長させ、目標を達成するために、多くの働き手と企業の結びつきを深めることがとても大切だと考えています。
主に一般の方向けのサービスにおいて、私たちの成長を力強く引っ張っていただける方を募集しています!
【お任せしたいこと】
・一般の方々が利用するアプリを大きく育てるお仕事全般
【具体的には】
・アプリへの集客から、利用状況を深く分析し、改善までを行います
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