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の転職・求人特集
更新日:2026/07/10
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
公開求人3,707件中 973-990件表示
【アカウントプランナー(ゲーム)】国内外のゲームIPプロモーションを牽引/週2リモート/家賃補助有 株式会社CyberZ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH(屋外広告)、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
お客様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、分析して、より良くするためのプランを立てていきましょう。
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH(屋外広告)、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
お客様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、分析して、より良くするためのプランを立てていきましょう。
【お仕事内容】
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH(屋外広告)、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH(屋外広告)、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
経理リーダー(マネージャー候補)【残業平均20時間/フレックス制】 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理チームをリードし、成長を加速させるプレイングマネージャーを募集しています!】
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
【経理チームをリードし、成長を加速させるプレイングマネージャーを募集しています!】
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
人事(人事企画) 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な人事企画に携わりませんか?
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
魅力的な人事企画に携わりませんか?
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
財務リーダー (マネージャー候補) 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【日本本社財務業務】
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
【日本本社財務業務】
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
・各子会社の業績報告数値の確認
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
・各子会社の業績報告数値の確認
【リモート勤務可能】ITコンサルタント<AI&データアナリティクス戦略> Synthesy株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- スタートアップ
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 600 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI・データ活用で、新しい価値を創造しませんか?】
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
・新しい技術の導入方法を設計し、実際に試してみて、業務での活用を支援します。
・データを上手に使うことで、新しいビジネスの価値を生み出し、様々な業界でAIがもっと活用されるように取り組みます。
・データに基づいて意思決定ができる組織づくりを支援します(組織の仕組みや、社員のスキルアップのお手伝いなど)。
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
・新しい技術の導入方法を設計し、実際に試してみて、業務での活用を支援します。
・データを上手に使うことで、新しいビジネスの価値を生み出し、様々な業界でAIがもっと活用されるように取り組みます。
・データに基づいて意思決定ができる組織づくりを支援します(組織の仕組みや、社員のスキルアップのお手伝いなど)。
【AI・データ活用で、新しい価値を創造しませんか?】
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
iOSエンジニア【全国からフルリモート可/フルフレックス/副業可】 サイボウズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 650 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【このお仕事について】
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
・職種の壁を越えたチームでの開発:
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
・職種の壁を越えたチームでの開発:
【このお仕事について】
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
【法人事業本部】事業責任者候補 GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 1008 ~ 1404万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
法人事業本部でのマーケティング戦略の策定・実行、そして事業戦略への参加をお願いいたします。
【具体的な業務】
・市場やお客様のニーズから「次に目指すべきPMF(Product-Market Fit)」の仮説を立て、事業企画チームと協力しながら事業の成長を実現していただきます。
・既存事業の拡大に加え、これから展開する新しい事業やマーケットでのGTM(Go-To-Market)戦略をリードしていただきます。
・正式なマーケティング部門の立ち上げ、メンバーの育成、そして将来の新卒採用を見据えた教育体制の構築をお願いいたします。
法人事業本部でのマーケティング戦略の策定・実行、そして事業戦略への参加をお願いいたします。
【具体的な業務】
・市場やお客様のニーズから「次に目指すべきPMF(Product-Market Fit)」の仮説を立て、事業企画チームと協力しながら事業の成長を実現していただきます。
・既存事業の拡大に加え、これから展開する新しい事業やマーケットでのGTM(Go-To-Market)戦略をリードしていただきます。
・正式なマーケティング部門の立ち上げ、メンバーの育成、そして将来の新卒採用を見据えた教育体制の構築をお願いいたします。
【業務内容】
法人事業本部でのマーケティング戦略の策定・実行、そして事業戦略への参加をお願いいたします。
【具体的な業務】
・市場やお客様のニーズから「次に目指すべきPMF(Product-Market Fit)」の仮説を立て、事業企画チームと協力しながら事業の成長を実現していただきます。
・既存事業の拡大に加え、これから展開する新しい事業やマーケットでのGTM(Go-To-Market)戦略をリードしていただきます。
・正式なマーケティング部門の立ち上げ、メンバーの育成、そして将来の新卒採用を見据えた教育体制の構築をお願いいたします。
法人事業本部でのマーケティング戦略の策定・実行、そして事業戦略への参加をお願いいたします。
【具体的な業務】
・市場やお客様のニーズから「次に目指すべきPMF(Product-Market Fit)」の仮説を立て、事業企画チームと協力しながら事業の成長を実現していただきます。
・既存事業の拡大に加え、これから展開する新しい事業やマーケットでのGTM(Go-To-Market)戦略をリードしていただきます。
・正式なマーケティング部門の立ち上げ、メンバーの育成、そして将来の新卒採用を見据えた教育体制の構築をお願いいたします。
クラウド基盤エンジニア(Network&DC)ー 東京/大阪 ※応募時志望動機必須(400字程度)※ サイボウズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
サイボウズ株式会社のNetwork&DCチームでは、企業向けクラウドサービス"cybozu.com"と社内システムのネットワークおよびデータセンター環境の設計、構築、運用に携わっていただきます。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
サイボウズ株式会社のNetwork&DCチームでは、企業向けクラウドサービス"cybozu.com"と社内システムのネットワークおよびデータセンター環境の設計、構築、運用に携わっていただきます。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
DXプログラムリード【日本の小売業界をリードする三越伊勢丹グループでDXを推進】 株式会社IM Digital Lab
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【DX推進をリードするお仕事です】
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
・関係各所の皆様と連携し、三越伊勢丹グループ全体のDX変革を加速させる、中心的な役割を担います。
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
・関係各所の皆様と連携し、三越伊勢丹グループ全体のDX変革を加速させる、中心的な役割を担います。
【DX推進をリードするお仕事です】
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
フルスタックエンジニア【技術選定~企画開発までお任せいたします】 株式会社IM Digital Lab
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
三越伊勢丹グループのITを新しくするお仕事で、自社プロダクトである「三越伊勢丹アプリ」や新しいサービスを、企画から開発まで担当していただきます。
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
三越伊勢丹グループのITを新しくするお仕事で、自社プロダクトである「三越伊勢丹アプリ」や新しいサービスを、企画から開発まで担当していただきます。
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
テックリード【三越伊勢丹GのDX推進/新規プロダクト検討】 株式会社IM Digital Lab
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【三越伊勢丹グループのITをリードするテックリード職】
【具体的な業務内容】
・新しいプロダクトの企画、設計、開発に携わっていただきます。
・システム全体の構成や仕組みについて、より良い提案と推進をお願いします。
・デジタルサービス向けのモバイルアプリやウェブサービスの機能改善、新しい機能の企画、開発、運用を行います。
・開発チームの進行管理や、他の部署との連携調整なども大切な業務です。
・若いメンバーへの技術的な指導や、社内での研修会の企画にもご協力ください。
【具体的な業務内容】
・新しいプロダクトの企画、設計、開発に携わっていただきます。
・システム全体の構成や仕組みについて、より良い提案と推進をお願いします。
・デジタルサービス向けのモバイルアプリやウェブサービスの機能改善、新しい機能の企画、開発、運用を行います。
・開発チームの進行管理や、他の部署との連携調整なども大切な業務です。
・若いメンバーへの技術的な指導や、社内での研修会の企画にもご協力ください。
【三越伊勢丹グループのITをリードするテックリード職】
【具体的な業務内容】
・新しいプロダクトの企画、設計、開発に携わっていただきます。
・システム全体の構成や仕組みについて、より良い提案と推進をお願いします。
・デジタルサービス向けのモバイルアプリやウェブサービスの機能改善、新しい機能の企画、開発、運用を行います。
・開発チームの進行管理や、他の部署との連携調整なども大切な業務です。
・若いメンバーへの技術的な指導や、社内での研修会の企画にもご協力ください。
【具体的な業務内容】
・新しいプロダクトの企画、設計、開発に携わっていただきます。
・システム全体の構成や仕組みについて、より良い提案と推進をお願いします。
・デジタルサービス向けのモバイルアプリやウェブサービスの機能改善、新しい機能の企画、開発、運用を行います。
・開発チームの進行管理や、他の部署との連携調整なども大切な業務です。
・若いメンバーへの技術的な指導や、社内での研修会の企画にもご協力ください。
コンテンツストラテジスト【Webコンテンツを横断的に最適化】 株式会社IM Digital Lab
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【三越伊勢丹グループのWebコンテンツを最適化し、お客様に最高の情報体験を届けませんか?】
■役割とミッション
お客様に喜んでいただける情報体験を提供するため、三越伊勢丹グループ全体のWebコンテンツをより良くしていくお仕事です。
・グループ全体のWebコンテンツを横断的に見直し、情報設計や運用のレベルアップをリードします。
・CMS(コンテンツ管理システム)やデータ分析を活用し、各部門の目的に合った最適な情報を提供できるよう、サービス開発をサポートします。
・複数の部門と協力しながら、効率的で質の高いコンテンツ戦略を作り、実行し、改善を進めます。
■役割とミッション
お客様に喜んでいただける情報体験を提供するため、三越伊勢丹グループ全体のWebコンテンツをより良くしていくお仕事です。
・グループ全体のWebコンテンツを横断的に見直し、情報設計や運用のレベルアップをリードします。
・CMS(コンテンツ管理システム)やデータ分析を活用し、各部門の目的に合った最適な情報を提供できるよう、サービス開発をサポートします。
・複数の部門と協力しながら、効率的で質の高いコンテンツ戦略を作り、実行し、改善を進めます。
【三越伊勢丹グループのWebコンテンツを最適化し、お客様に最高の情報体験を届けませんか?】
■役割とミッション
お客様に喜んでいただける情報体験を提供するため、三越伊勢丹グループ全体のWebコンテンツをより良くしていくお仕事です。
・グループ全体のWebコンテンツを横断的に見直し、情報設計や運用のレベルアップをリードします。
・CMS(コンテンツ管理システム)やデータ分析を活用し、各部門の目的に合った最適な情報を提供できるよう、サービス開発をサポートします。
・複数の部門と協力しながら、効率的で質の高いコンテンツ戦略を作り、実行し、改善を進めます。
■役割とミッション
お客様に喜んでいただける情報体験を提供するため、三越伊勢丹グループ全体のWebコンテンツをより良くしていくお仕事です。
・グループ全体のWebコンテンツを横断的に見直し、情報設計や運用のレベルアップをリードします。
・CMS(コンテンツ管理システム)やデータ分析を活用し、各部門の目的に合った最適な情報を提供できるよう、サービス開発をサポートします。
・複数の部門と協力しながら、効率的で質の高いコンテンツ戦略を作り、実行し、改善を進めます。
事業開発/法人営業_マネージャー候補 株式会社Techouse
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エッセンシャルワーカー特化の人材プラットフォーム「ジョブハウス」のセールスマネージャーとして、チームを率いて活躍しませんか?
【業務内容】
・チームメンバーのマネジメント、育成、目標管理
・チーム全体の売上目標達成に向けた戦略立案と実行
・インサイドセールス、フィールドセールス、アカウントチームのいずれかへの配属(適性に応じて決定、兼任の可能性あり)
・各チームの業務進捗管理、課題解決
・新規顧客開拓、既存顧客との関係強化
【業務内容】
・チームメンバーのマネジメント、育成、目標管理
・チーム全体の売上目標達成に向けた戦略立案と実行
・インサイドセールス、フィールドセールス、アカウントチームのいずれかへの配属(適性に応じて決定、兼任の可能性あり)
・各チームの業務進捗管理、課題解決
・新規顧客開拓、既存顧客との関係強化
エッセンシャルワーカー特化の人材プラットフォーム「ジョブハウス」のセールスマネージャーとして、チームを率いて活躍しませんか?
【業務内容】
・チームメンバーのマネジメント、育成、目標管理
・チーム全体の売上目標達成に向けた戦略立案と実行
・インサイドセールス、フィールドセールス、アカウントチームのいずれかへの配属(適性に応じて決定、兼任の可能性あり)
・各チームの業務進捗管理、課題解決
・新規顧客開拓、既存顧客との関係強化
【業務内容】
・チームメンバーのマネジメント、育成、目標管理
・チーム全体の売上目標達成に向けた戦略立案と実行
・インサイドセールス、フィールドセールス、アカウントチームのいずれかへの配属(適性に応じて決定、兼任の可能性あり)
・各チームの業務進捗管理、課題解決
・新規顧客開拓、既存顧客との関係強化
事業開発・事業企画 株式会社Techouse
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集概要】
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化クラウドサービス『クラウドハウス労務』、人材採用サイト制作・集客・管理効率化クラウドサービス『クラウドハウス採用』、工場・製造業求人数No.1※の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』を提供する当社にて、事業企画担当者を募集します。
【仕事内容】
当社主力事業である人材プラットフォーム事業において、事業企画業務をお任せします。従業員数100名、売上数十億円規模の事業で、工場・製造業求人数No.1※のサービスです。
・市場調査と事業現状分析、将来ビジョン策定
・事業課題の明確化と戦略立案(事業責任者と連携)
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化クラウドサービス『クラウドハウス労務』、人材採用サイト制作・集客・管理効率化クラウドサービス『クラウドハウス採用』、工場・製造業求人数No.1※の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』を提供する当社にて、事業企画担当者を募集します。
【仕事内容】
当社主力事業である人材プラットフォーム事業において、事業企画業務をお任せします。従業員数100名、売上数十億円規模の事業で、工場・製造業求人数No.1※のサービスです。
・市場調査と事業現状分析、将来ビジョン策定
・事業課題の明確化と戦略立案(事業責任者と連携)
【募集概要】
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化クラウドサービス『クラウドハウス労務』、人材採用サイト制作・集客・管理効率化クラウドサービス『クラウドハウス採用』、工場・製造業求人数No.1※の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』を提供する当社にて、事業企画担当者を募集します。
【仕事内容】
当社主力事業である人材プラットフォーム事業において、事業企画業務をお任せします。従業員数100名、売上数十億円規模の事業で、工場・製造業求人数No.1※のサービスです。
・市場調査と事業現状分析、将来ビジョン策定
・事業課題の明確化と戦略立案(事業責任者と連携)
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化クラウドサービス『クラウドハウス労務』、人材採用サイト制作・集客・管理効率化クラウドサービス『クラウドハウス採用』、工場・製造業求人数No.1※の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』を提供する当社にて、事業企画担当者を募集します。
【仕事内容】
当社主力事業である人材プラットフォーム事業において、事業企画業務をお任せします。従業員数100名、売上数十億円規模の事業で、工場・製造業求人数No.1※のサービスです。
・市場調査と事業現状分析、将来ビジョン策定
・事業課題の明確化と戦略立案(事業責任者と連携)
【コーポレート】リーダー候補_採用・採用広報 株式会社Techouse
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちと一緒に成長しませんか?
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化を実現する『クラウドハウス労務』、人材採用のためのサイト制作・集客・管理を効率化する『クラウドハウス採用』、そして数十万人が利用する工場・製造業の求人数No.1の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』など、複数のプロダクトを展開する成長企業です。
【募集概要】
採用チームは、正社員3名、アシスタント2名、役員2名の計7名で構成されています。
代表取締役直轄の部門であり、年間1万件規模の応募を処理するなど、会社全体で採用を重視しています。
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化を実現する『クラウドハウス労務』、人材採用のためのサイト制作・集客・管理を効率化する『クラウドハウス採用』、そして数十万人が利用する工場・製造業の求人数No.1の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』など、複数のプロダクトを展開する成長企業です。
【募集概要】
採用チームは、正社員3名、アシスタント2名、役員2名の計7名で構成されています。
代表取締役直轄の部門であり、年間1万件規模の応募を処理するなど、会社全体で採用を重視しています。
私たちと一緒に成長しませんか?
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化を実現する『クラウドハウス労務』、人材採用のためのサイト制作・集客・管理を効率化する『クラウドハウス採用』、そして数十万人が利用する工場・製造業の求人数No.1の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』など、複数のプロダクトを展開する成長企業です。
【募集概要】
採用チームは、正社員3名、アシスタント2名、役員2名の計7名で構成されています。
代表取締役直轄の部門であり、年間1万件規模の応募を処理するなど、会社全体で採用を重視しています。
数万~数十万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務効率化を実現する『クラウドハウス労務』、人材採用のためのサイト制作・集客・管理を効率化する『クラウドハウス採用』、そして数十万人が利用する工場・製造業の求人数No.1の人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』など、複数のプロダクトを展開する成長企業です。
【募集概要】
採用チームは、正社員3名、アシスタント2名、役員2名の計7名で構成されています。
代表取締役直轄の部門であり、年間1万件規模の応募を処理するなど、会社全体で採用を重視しています。
【クラウドハウス/ジョブハウス】事業開発/経営企画 株式会社Techouse
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 1200 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける企業で、経営企画・事業開発に携わる仕事です。
【職種概要】
急成長を続ける同社は、新たなステージへ突入しました。事業やプロジェクトの増加、規模拡大に伴い、テクノロジーを活用した推進体制の構築が急務となっています。
現在未上場ですが、マザーズ上場企業に匹敵する規模・成長性・収益性を誇り、将来的にはグローバルオファリングを目指しています。
経営企画・事業開発部門では、重要性の高いテーマから順次取り組んでいきます。個々の能力や状況に合わせたテーマから、重要な業務に携わることが可能です。
【業務内容】
【職種概要】
急成長を続ける同社は、新たなステージへ突入しました。事業やプロジェクトの増加、規模拡大に伴い、テクノロジーを活用した推進体制の構築が急務となっています。
現在未上場ですが、マザーズ上場企業に匹敵する規模・成長性・収益性を誇り、将来的にはグローバルオファリングを目指しています。
経営企画・事業開発部門では、重要性の高いテーマから順次取り組んでいきます。個々の能力や状況に合わせたテーマから、重要な業務に携わることが可能です。
【業務内容】
成長を続ける企業で、経営企画・事業開発に携わる仕事です。
【職種概要】
急成長を続ける同社は、新たなステージへ突入しました。
事業やプロジェクトの増加、規模拡大に伴い、テクノロジーを活用した推進体制の構築が急務となっています。
現在未上場ですが、マザーズ上場企業に匹敵する規模・成長性・収益性を誇り、将来的にはグローバルオファリングを目指しています。
経営企画・事業開発部門では、重要性の高いテーマから順次取り組んでいきます。
個々の能力や状況に合わせたテーマから、重要な業務に携わることが可能です。
【職種概要】
急成長を続ける同社は、新たなステージへ突入しました。
事業やプロジェクトの増加、規模拡大に伴い、テクノロジーを活用した推進体制の構築が急務となっています。
現在未上場ですが、マザーズ上場企業に匹敵する規模・成長性・収益性を誇り、将来的にはグローバルオファリングを目指しています。
経営企画・事業開発部門では、重要性の高いテーマから順次取り組んでいきます。
個々の能力や状況に合わせたテーマから、重要な業務に携わることが可能です。
【クラウドハウス/ジョブハウス】ソフトウェアエンジニア_テックリード候補 株式会社Techouse
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職種概要】
技術リードとして、事業・プロダクトに深く関わり、技術面からリードしていただきます。
技術力と高い専門性を活かし、事業設計にも携わるやりがいのある環境です。
チームを技術面からリードするだけでなく、事業・プロダクトの成長に主体的に貢献できる方を求めています。
【仕事内容】
・チームの生産性を最大限に高めるための技術方針の企画と設計
・お客様やチームメンバーとの対話を通して、課題や問題点を発見する
技術リードとして、事業・プロダクトに深く関わり、技術面からリードしていただきます。
技術力と高い専門性を活かし、事業設計にも携わるやりがいのある環境です。
チームを技術面からリードするだけでなく、事業・プロダクトの成長に主体的に貢献できる方を求めています。
【仕事内容】
・チームの生産性を最大限に高めるための技術方針の企画と設計
・お客様やチームメンバーとの対話を通して、課題や問題点を発見する
【職種概要】
技術リードとして、事業・プロダクトに深く関わり、技術面からリードしていただきます。
技術力と高い専門性を活かし、事業設計にも携わるやりがいのある環境です。
チームを技術面からリードするだけでなく、事業・プロダクトの成長に主体的に貢献できる方を求めています。
【仕事内容】
・チームの生産性を最大限に高めるための技術方針の企画と設計
・お客様やチームメンバーとの対話を通して、課題や問題点を発見する
技術リードとして、事業・プロダクトに深く関わり、技術面からリードしていただきます。
技術力と高い専門性を活かし、事業設計にも携わるやりがいのある環境です。
チームを技術面からリードするだけでなく、事業・プロダクトの成長に主体的に貢献できる方を求めています。
【仕事内容】
・チームの生産性を最大限に高めるための技術方針の企画と設計
・お客様やチームメンバーとの対話を通して、課題や問題点を発見する
【クラウドハウス/ジョブハウス】ソフトウェアエンジニア_バックエンド・サーバーサイド 株式会社Techouse
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容:社会課題解決に挑む開発チームの一員として活躍しませんか?
Techouseでは、特定の事業ドメインを定めず、社会課題の解決に貢献するプロダクト開発に力を入れています。1年に1つのペースで新しいプロダクトを生み出し、常に進化を続けています。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発:要件定義から設計、開発、運用まで、開発の全工程に携わっていただきます。
・連携機能開発:外部サービスとの連携機能開発にも挑戦できます。
Techouseでは、特定の事業ドメインを定めず、社会課題の解決に貢献するプロダクト開発に力を入れています。1年に1つのペースで新しいプロダクトを生み出し、常に進化を続けています。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発:要件定義から設計、開発、運用まで、開発の全工程に携わっていただきます。
・連携機能開発:外部サービスとの連携機能開発にも挑戦できます。
魅力的な仕事内容:社会課題解決に挑む開発チームの一員として活躍しませんか?
Techouseでは、特定の事業ドメインを定めず、社会課題の解決に貢献するプロダクト開発に力を入れています。1年に1つのペースで新しいプロダクトを生み出し、常に進化を続けています。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発:要件定義から設計、開発、運用まで、開発の全工程に携わっていただきます。
・連携機能開発:外部サービスとの連携機能開発にも挑戦できます。
Techouseでは、特定の事業ドメインを定めず、社会課題の解決に貢献するプロダクト開発に力を入れています。1年に1つのペースで新しいプロダクトを生み出し、常に進化を続けています。
【具体的な業務内容】
・プロダクト開発:要件定義から設計、開発、運用まで、開発の全工程に携わっていただきます。
・連携機能開発:外部サービスとの連携機能開発にも挑戦できます。
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