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の転職・求人特集
更新日:2026/08/19
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人6,768件中 2269-2286件表示
経理リーダー 株式会社ACROVE
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理リーダーとして、会社の成長を支えませんか?】
私たちと一緒に、上場という大きな目標に向かって進んでいただける経理リーダーを募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・まずは、各社の単体決算業務から始めていただきます。
・将来的には、月ごとの連結決算や、買収後の経理に関するPMI(M&A後の統合プロセス)対応にも携わっていただきます。
・監査法人とのやり取りや、内部統制の整備・運用、その他上場準備に関わる業務にも積極的にチャレンジしていただきたいです。
私たちと一緒に、上場という大きな目標に向かって進んでいただける経理リーダーを募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・まずは、各社の単体決算業務から始めていただきます。
・将来的には、月ごとの連結決算や、買収後の経理に関するPMI(M&A後の統合プロセス)対応にも携わっていただきます。
・監査法人とのやり取りや、内部統制の整備・運用、その他上場準備に関わる業務にも積極的にチャレンジしていただきたいです。
【経理リーダーとして、会社の成長を支えませんか?】
私たちと一緒に、上場という大きな目標に向かって進んでいただける経理リーダーを募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・まずは、各社の単体決算業務から始めていただきます。
・将来的には、月ごとの連結決算や、買収後の経理に関するPMI(M&A後の統合プロセス)対応にも携わっていただきます。
私たちと一緒に、上場という大きな目標に向かって進んでいただける経理リーダーを募集しています。
【お任せしたいお仕事】
・まずは、各社の単体決算業務から始めていただきます。
・将来的には、月ごとの連結決算や、買収後の経理に関するPMI(M&A後の統合プロセス)対応にも携わっていただきます。
ソリューション開発PM【EC事業領域に必要な経営資源をワンストップで支援/前年比700%成長見込み】 株式会社ACROVE
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ECプラットフォームカンパニーでプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか?
【募集概要】
急成長中のEC・D2Cプラットフォームカンパニーで、プロジェクトマネージャーを募集しています。メーカー様のEC売上最大化を支援するCX事業、ソフトウェア・サービス開発・提供、自社ブランド立ち上げなど、多様な事業を展開しています。
【業務内容】
・自社プロダクト開発プロジェクトのマネジメント
新規開発から追加開発まで、幅広いフェーズを担当します。具体的には、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
【募集概要】
急成長中のEC・D2Cプラットフォームカンパニーで、プロジェクトマネージャーを募集しています。メーカー様のEC売上最大化を支援するCX事業、ソフトウェア・サービス開発・提供、自社ブランド立ち上げなど、多様な事業を展開しています。
【業務内容】
・自社プロダクト開発プロジェクトのマネジメント
新規開発から追加開発まで、幅広いフェーズを担当します。具体的には、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
ECプラットフォームカンパニーでプロジェクトマネージャーとして活躍しませんか?
【募集概要】
急成長中のEC・D2Cプラットフォームカンパニーで、プロジェクトマネージャーを募集しています。メーカー様のEC売上最大化を支援するCX事業、ソフトウェア・サービス開発・提供、自社ブランド立ち上げなど、多様な事業を展開しています。
【業務内容】
・自社プロダクト開発プロジェクトのマネジメント
新規開発から追加開発まで、幅広いフェーズを担当します。具体的には、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
【募集概要】
急成長中のEC・D2Cプラットフォームカンパニーで、プロジェクトマネージャーを募集しています。メーカー様のEC売上最大化を支援するCX事業、ソフトウェア・サービス開発・提供、自社ブランド立ち上げなど、多様な事業を展開しています。
【業務内容】
・自社プロダクト開発プロジェクトのマネジメント
新規開発から追加開発まで、幅広いフェーズを担当します。具体的には、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
リードエンジニア(テックリード・エンジニアリングマネージャー候補)【東京/大阪勤務/リモート可】 株式会社PLAN-B
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI技術を駆使したプロダクト開発で、あなたのスキルを活かしませんか?
私たちは、「ウェブマーケティングとBPaaS、AI」を軸に、プロダクト開発を進めています。このやりがいのあるフェーズで、一緒に挑戦していただける仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの要件定義から設計まで、一貫して担当していただきます。
・プロジェクトマネジメントもお任せします。機能の要求から要件定義、計画、実装、そしてリリースまで、プロジェクト全体をリードしてください。
・AIエージェントの開発にも携わっていただきます。
・役割設計やプロンプト設計、外部APIや社内システムとの連携ツールの実装を行います。
私たちは、「ウェブマーケティングとBPaaS、AI」を軸に、プロダクト開発を進めています。このやりがいのあるフェーズで、一緒に挑戦していただける仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの要件定義から設計まで、一貫して担当していただきます。
・プロジェクトマネジメントもお任せします。機能の要求から要件定義、計画、実装、そしてリリースまで、プロジェクト全体をリードしてください。
・AIエージェントの開発にも携わっていただきます。
・役割設計やプロンプト設計、外部APIや社内システムとの連携ツールの実装を行います。
■AI技術を駆使したプロダクト開発で、あなたのスキルを活かしませんか?
私たちは、「ウェブマーケティングとBPaaS、AI」を軸に、プロダクト開発を進めています。このやりがいのあるフェーズで、一緒に挑戦していただける仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの要件定義から設計まで、一貫して担当していただきます。
・プロジェクトマネジメントもお任せします。機能の要求から要件定義、計画、実装、そしてリリースまで、プロジェクト全体をリードしてください。
私たちは、「ウェブマーケティングとBPaaS、AI」を軸に、プロダクト開発を進めています。このやりがいのあるフェーズで、一緒に挑戦していただける仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・プロダクトの要件定義から設計まで、一貫して担当していただきます。
・プロジェクトマネジメントもお任せします。機能の要求から要件定義、計画、実装、そしてリリースまで、プロジェクト全体をリードしてください。
【株式会社サトー_国内営業本部】FSE_スタッフ~係長クラス(PL)_八王子 株式会社サトー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様の課題を解決するシステムエンジニアのお仕事です】
お客様のニーズに寄り添い、最適なシステムを企画・提案するシステムエンジニアを募集しています。
【お仕事の内容】
・営業と協力し、お客様の課題を深く理解するためのヒアリングを行います。
・ヒアリングした情報をもとに、お客様の抱える問題点を整理し、解決すべき課題を明確にします。
・課題解決に向けたシステムの検討、提案を行います。
お客様のニーズに寄り添い、最適なシステムを企画・提案するシステムエンジニアを募集しています。
【お仕事の内容】
・営業と協力し、お客様の課題を深く理解するためのヒアリングを行います。
・ヒアリングした情報をもとに、お客様の抱える問題点を整理し、解決すべき課題を明確にします。
・課題解決に向けたシステムの検討、提案を行います。
【お客様の課題を解決するシステムエンジニアのお仕事です】
お客様のニーズに寄り添い、最適なシステムを企画・提案するシステムエンジニアを募集しています。
【お仕事の内容】
・営業と協力し、お客様の課題を深く理解するためのヒアリングを行います。
・ヒアリングした情報をもとに、お客様の抱える問題点を整理し、解決すべき課題を明確にします。
・課題解決に向けたシステムの検討、提案を行います。
お客様のニーズに寄り添い、最適なシステムを企画・提案するシステムエンジニアを募集しています。
【お仕事の内容】
・営業と協力し、お客様の課題を深く理解するためのヒアリングを行います。
・ヒアリングした情報をもとに、お客様の抱える問題点を整理し、解決すべき課題を明確にします。
・課題解決に向けたシステムの検討、提案を行います。
フロントエンドエンジニア【第2創業期/自動車DX/リモート有】 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 506 ~ 718万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
私たちは、「世界中にもっとフェアトレードを」という願いを胸に、人生の選択をより公正で公平な機会へと変えるプロダクトをお届けしています。このポジションでは、フロントエンドエンジニアとして、下記の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・React、Next.js、TypeScriptを用いたフロントエンド開発をお願いします。
・UI/UXの改善に基づいた機能の修正や新しい機能の実装を行います。
・UIコンポーネントの設計に携わっていただきます。
・デザインシステムの構築と運用をお願いします。
私たちは、「世界中にもっとフェアトレードを」という願いを胸に、人生の選択をより公正で公平な機会へと変えるプロダクトをお届けしています。このポジションでは、フロントエンドエンジニアとして、下記の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・React、Next.js、TypeScriptを用いたフロントエンド開発をお願いします。
・UI/UXの改善に基づいた機能の修正や新しい機能の実装を行います。
・UIコンポーネントの設計に携わっていただきます。
・デザインシステムの構築と運用をお願いします。
【お任せしたいお仕事】
私たちは、「世界中にもっとフェアトレードを」という願いを胸に、人生の選択をより公正で公平な機会へと変えるプロダクトをお届けしています。
このポジションでは、フロントエンドエンジニアとして、下記の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・React、Next.js、TypeScriptを用いたフロントエンド開発をお願いします。
・UI/UXの改善に基づいた機能の修正や新しい機能の実装を行います。
・UIコンポーネントの設計に携わっていただきます。
私たちは、「世界中にもっとフェアトレードを」という願いを胸に、人生の選択をより公正で公平な機会へと変えるプロダクトをお届けしています。
このポジションでは、フロントエンドエンジニアとして、下記の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・React、Next.js、TypeScriptを用いたフロントエンド開発をお願いします。
・UI/UXの改善に基づいた機能の修正や新しい機能の実装を行います。
・UIコンポーネントの設計に携わっていただきます。
SNS事業サービス責任者候補【東京勤務】 株式会社PLAN-B
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■SNSサービスの責任者として、一緒に未来を創りませんか?
【事業・組織の立ち上げと推進】
・SNSサービスの目指す姿を一緒に考え、サービス戦略から成長戦略まで、すべてを策定していただきます。
・チームをゼロから作り上げ、組織の行動指針である「HEROSHIP」「PROFESSIONAL」「HOSPITALITY」を体現する文化を、ご自身の手で築き上げていきましょう。
【全社横断的な統括】
・同社グループの強みを最大限に活かし、外部の協力会社様との最適な連携体制を、ご自身で設計・推進していただきます。
【事業・組織の立ち上げと推進】
・SNSサービスの目指す姿を一緒に考え、サービス戦略から成長戦略まで、すべてを策定していただきます。
・チームをゼロから作り上げ、組織の行動指針である「HEROSHIP」「PROFESSIONAL」「HOSPITALITY」を体現する文化を、ご自身の手で築き上げていきましょう。
【全社横断的な統括】
・同社グループの強みを最大限に活かし、外部の協力会社様との最適な連携体制を、ご自身で設計・推進していただきます。
■SNSサービスの責任者として、一緒に未来を創りませんか?
【事業・組織の立ち上げと推進】
・SNSサービスの目指す姿を一緒に考え、サービス戦略から成長戦略まで、すべてを策定していただきます。
・チームをゼロから作り上げ、組織の行動指針である「HEROSHIP」「PROFESSIONAL」「HOSPITALITY」を体現する文化を、ご自身の手で築き上げていきましょう。
【全社横断的な統括】
・同社グループの強みを最大限に活かし、外部の協力会社様との最適な連携体制を、ご自身で設計・推進していただきます。これにより、成果物の品質と効率を最高レベルに引き上げます。
【事業・組織の立ち上げと推進】
・SNSサービスの目指す姿を一緒に考え、サービス戦略から成長戦略まで、すべてを策定していただきます。
・チームをゼロから作り上げ、組織の行動指針である「HEROSHIP」「PROFESSIONAL」「HOSPITALITY」を体現する文化を、ご自身の手で築き上げていきましょう。
【全社横断的な統括】
・同社グループの強みを最大限に活かし、外部の協力会社様との最適な連携体制を、ご自身で設計・推進していただきます。これにより、成果物の品質と効率を最高レベルに引き上げます。
【営業】医療データの活用で保険者の健康課題を解決に導く/プライム上場G/リモートOK・フレックス 株式会社ミナケア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業と個人の健康をサポートするコンサルタントのお仕事です】
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様を獲得するための戦略を考え、実行すること
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様を獲得するための戦略を考え、実行すること
【企業と個人の健康をサポートするコンサルタントのお仕事です】
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
【WEBディレクター】豊富なPR支援実績×先進のデジタル技術で顧客の課題を解決!戦略~実行まで担当 株式会社リプレイ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業について】
BtoB分野とデジタル技術に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。15名ほどの規模でありながら、大手の企業様を中心にお取引があり、たくさんの大きなプロジェクトに携わっています。
【募集背景】
デジタル領域では、プロモーションの企画から制作までを一貫してサポートしています。この事業をさらに成長させるため、Webディレクターの方を増員することになりました。
【お任せしたいこと】
重要なクライアント様の案件を推進し、チームをまとめていく中心メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。将来的には、会社の経営層としてもご活躍いただくことを期待しています。
BtoB分野とデジタル技術に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。15名ほどの規模でありながら、大手の企業様を中心にお取引があり、たくさんの大きなプロジェクトに携わっています。
【募集背景】
デジタル領域では、プロモーションの企画から制作までを一貫してサポートしています。この事業をさらに成長させるため、Webディレクターの方を増員することになりました。
【お任せしたいこと】
重要なクライアント様の案件を推進し、チームをまとめていく中心メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。将来的には、会社の経営層としてもご活躍いただくことを期待しています。
【企業について】
BtoB分野とデジタル技術に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。15名ほどの規模でありながら、大手の企業様を中心にお取引があり、たくさんの大きなプロジェクトに携わっています。
【募集背景】
デジタル領域では、プロモーションの企画から制作までを一貫してサポートしています。この事業をさらに成長させるため、Webディレクターの方を増員することになりました。
【お任せしたいこと】
重要なクライアント様の案件を推進し、チームをまとめていく中心メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。将来的には、会社の経営層としてもご活躍いただくことを期待しています。
BtoB分野とデジタル技術に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。15名ほどの規模でありながら、大手の企業様を中心にお取引があり、たくさんの大きなプロジェクトに携わっています。
【募集背景】
デジタル領域では、プロモーションの企画から制作までを一貫してサポートしています。この事業をさらに成長させるため、Webディレクターの方を増員することになりました。
【お任せしたいこと】
重要なクライアント様の案件を推進し、チームをまとめていく中心メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。将来的には、会社の経営層としてもご活躍いただくことを期待しています。
【WEBマーケター】大手・有名企業、数十億円規模の案件豊富◎BtoB特化型の統合型PRエージェンシー 株式会社リプレイ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【デジタルマーケティングのスペシャリストを募集しています!】
当社は、BtoB分野におけるデジタル施策に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。
少数精鋭のチームながら、大手企業様を中心に、影響力の大きなプロジェクトを数多く手掛けております。
今回のポジションでは、PRソリューション事業部と協力しながら、お客様のWebサイト分析、広告運用、コンテンツ企画など、幅広い業務をお任せいたします。
これまでの広告運用やSEOに関する知識を活かし、さらに上流のプロモーション戦略の立案やコンテンツの企画にも携わることが可能です。
当社は、BtoB分野におけるデジタル施策に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。
少数精鋭のチームながら、大手企業様を中心に、影響力の大きなプロジェクトを数多く手掛けております。
今回のポジションでは、PRソリューション事業部と協力しながら、お客様のWebサイト分析、広告運用、コンテンツ企画など、幅広い業務をお任せいたします。
これまでの広告運用やSEOに関する知識を活かし、さらに上流のプロモーション戦略の立案やコンテンツの企画にも携わることが可能です。
【デジタルマーケティングのスペシャリストを募集しています!】
当社は、BtoB分野におけるデジタル施策に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。
少数精鋭のチームながら、大手企業様を中心に、影響力の大きなプロジェクトを数多く手掛けております。
今回のポジションでは、PRソリューション事業部と協力しながら、お客様のWebサイト分析、広告運用、コンテンツ企画など、幅広い業務をお任せいたします。
これまでの広告運用やSEOに関する知識を活かし、さらに上流のプロモーション戦略の立案やコンテンツの企画にも携わることが可能です。
当社は、BtoB分野におけるデジタル施策に強みを持つ、専門性の高いPRエージェンシーです。
少数精鋭のチームながら、大手企業様を中心に、影響力の大きなプロジェクトを数多く手掛けております。
今回のポジションでは、PRソリューション事業部と協力しながら、お客様のWebサイト分析、広告運用、コンテンツ企画など、幅広い業務をお任せいたします。
これまでの広告運用やSEOに関する知識を活かし、さらに上流のプロモーション戦略の立案やコンテンツの企画にも携わることが可能です。
経理リーダー(マネージャー候補)【残業平均20時間/フレックス制】 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理チームをリードし、成長を加速させるプレイングマネージャーを募集しています!】
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
【経理チームをリードし、成長を加速させるプレイングマネージャーを募集しています!】
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
経理チームのプレイングマネージャーとして、決算業務の取りまとめから、チームメンバーの育成、社外の方々との調整、そしてプロジェクトの推進まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・経理チーム内での業務分担や進捗状況の管理、メンバーの成長支援や評価
・月次、四半期、年次決算(単独および連結)の取りまとめ
・開示書類(計算書類など)の作成と確認
経理担当者【残業平均20時間/フレックス制】 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理チームの一員として、正確かつ迅速に業務を進めてみませんか?】
経理チームにて、単体決算や連結決算の元資料作成など、正確かつスピーディーな実務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務(主に単体決算)
・連結決算に必要な元資料の作成と、外部委託先との連携
・開示資料(計算書類など)の作成
・税務申告に必要な元資料の作成と、補助業務
経理チームにて、単体決算や連結決算の元資料作成など、正確かつスピーディーな実務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務(主に単体決算)
・連結決算に必要な元資料の作成と、外部委託先との連携
・開示資料(計算書類など)の作成
・税務申告に必要な元資料の作成と、補助業務
【経理チームの一員として、正確かつ迅速に業務を進めてみませんか?】
経理チームにて、単体決算や連結決算の元資料作成など、正確かつスピーディーな実務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務(主に単体決算)
・連結決算に必要な元資料の作成と、外部委託先との連携
経理チームにて、単体決算や連結決算の元資料作成など、正確かつスピーディーな実務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務(主に単体決算)
・連結決算に必要な元資料の作成と、外部委託先との連携
人事(人事企画) 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な人事企画に携わりませんか?
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
魅力的な人事企画に携わりませんか?
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
成長を続ける当社で、人事制度の企画、浸透、運用適正化、国内事業全体の人事戦略設計~推進、組織開発施策の企画・設計、推進(キャリア自律、エンゲージメント向上など)、人材開発施策の企画・設計、推進(育成体系の設計、キャリア開発、選抜型育成施策など)といった幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度の企画、浸透、運用適正化
・国内事業全体の人事戦略の設計と推進
・組織開発施策の企画・設計、推進(例:キャリア自律支援、エンゲージメント向上施策)
財務リーダー (マネージャー候補) 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【日本本社財務業務】
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
【日本本社財務業務】
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
・各子会社の業績報告数値の確認
・入出金などの承認業務
・資金管理全般(資金計画の立案と進捗管理、借入金の残高管理、運用プロセスの設計と実施など)
・金融機関との連携や窓口業務
・決算に必要な情報の開示対応
【海外子会社管理業務】
・各子会社の業績報告数値の確認
【リモート勤務可能】ITコンサルタント<AI&データアナリティクス戦略> Synthesy株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- スタートアップ
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 600 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI・データ活用で、新しい価値を創造しませんか?】
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
・新しい技術の導入方法を設計し、実際に試してみて、業務での活用を支援します。
・データを上手に使うことで、新しいビジネスの価値を生み出し、様々な業界でAIがもっと活用されるように取り組みます。
・データに基づいて意思決定ができる組織づくりを支援します(組織の仕組みや、社員のスキルアップのお手伝いなど)。
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
・新しい技術の導入方法を設計し、実際に試してみて、業務での活用を支援します。
・データを上手に使うことで、新しいビジネスの価値を生み出し、様々な業界でAIがもっと活用されるように取り組みます。
・データに基づいて意思決定ができる組織づくりを支援します(組織の仕組みや、社員のスキルアップのお手伝いなど)。
【AI・データ活用で、新しい価値を創造しませんか?】
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
最先端のAI技術を駆使し、社会に貢献するお仕事です。
【お仕事の内容】
・AIやデータ分析を活用した戦略を一緒に考え、実現をサポートします。
・日々の業務で感じる課題に対して、AIで解決できるアイデアを出し、どれから始めるかを検討します。
iOSエンジニア【全国からフルリモート可/フルフレックス/副業可】 サイボウズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 650 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【このお仕事について】
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
・職種の壁を越えたチームでの開発:
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
・職種の壁を越えたチームでの開発:
【このお仕事について】
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
サイボウズでは、「チームワークあふれる社会を創る」という大切な理念のもと、1,450万人以上の方にご利用いただいている製品を提供しています。
その中で、モバイルアプリは、利用者の皆様がいつでもどこでも情報にアクセスできるような環境を整えることが求められています。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で開発しているため、利用者の皆様の課題を見つけ、価値をお届けするまでのすべての工程に携わることができます。
【このポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次のことに取り組んでいます。
クラウド基盤エンジニア(Network&DC)ー 東京/大阪 ※応募時志望動機必須(400字程度)※ サイボウズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
サイボウズ株式会社のNetwork&DCチームでは、企業向けクラウドサービス"cybozu.com"と社内システムのネットワークおよびデータセンター環境の設計、構築、運用に携わっていただきます。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
サイボウズ株式会社のNetwork&DCチームでは、企業向けクラウドサービス"cybozu.com"と社内システムのネットワークおよびデータセンター環境の設計、構築、運用に携わっていただきます。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
cybozu.comでは、KVMベースの基盤"Forest"とKubernetesベースの基盤"Neco"をオンプレミスで並行運用しており、それぞれ数千台のサーバーが稼働する大規模な環境です。
"Forest"基盤では、MC-LAGとL2 Fabricを用いたループフリーなL2冗長ネットワークを採用していますが、新たに開発された"Neco"基盤では、サーバーがBGPルータとなるIP-Closアーキテクチャを採用しています。現在、"Forest"基盤から"Neco"基盤への移行プロジェクトが進行中で、サーバー運用チームと協力して、cybozu.com基盤の安定運用と改善に貢献していただきます。
社内システムにおいては、海外を含む十数箇所の拠点にまたがる接続環境や、各拠点内の有線/無線LAN環境など、多様な社内業務を支えるネットワークインフラを提供しています。さらに、お客様と従業員の安定したインターネットアクセス環境を支えるため、自社でのAS運用も行っています。
DXプログラムリード【日本の小売業界をリードする三越伊勢丹グループでDXを推進】 株式会社IM Digital Lab
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【DX推進をリードするお仕事です】
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
・関係各所の皆様と連携し、三越伊勢丹グループ全体のDX変革を加速させる、中心的な役割を担います。
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
・関係各所の皆様と連携し、三越伊勢丹グループ全体のDX変革を加速させる、中心的な役割を担います。
【DX推進をリードするお仕事です】
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
日本の小売業界を牽引する三越伊勢丹グループで、デジタル変革の最前線に立ちませんか?
【役割とミッション】
・現場部門の皆様と協力し、課題を深く理解しながら、自ら実行し、DX推進を先導いたします。
・単なるプロジェクト推進に留まらず、現場の社員が自ら行動できるよう、支援(イネーブリング)を行います。
フルスタックエンジニア【技術選定~企画開発までお任せいたします】 株式会社IM Digital Lab
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
三越伊勢丹グループのITを新しくするお仕事で、自社プロダクトである「三越伊勢丹アプリ」や新しいサービスを、企画から開発まで担当していただきます。
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
三越伊勢丹グループのITを新しくするお仕事で、自社プロダクトである「三越伊勢丹アプリ」や新しいサービスを、企画から開発まで担当していただきます。
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
【お仕事の進め方】
・開発は「スクラム」という方法で行い、プロダクトオーナーやUI/UXデザイナーさんと一緒に、サービスをより良くするために意見を出し合います。
・企画の段階から参加していただき、使う技術を選んだり、導入したりするお仕事もお任せします。
・これまでの経験や、これからやってみたいことに合わせて、さまざまなお仕事をお願いする予定です。
【具体的な業務内容】
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