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非公開求人とは
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公開求人8,574件中 4951-5000件表示
セールスエンジニア／国内主要ウェブサイトを支えるWebCMSのセールスエンジニア シックス・アパート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Movable Type のセールスエンジニアを募集しています！】
当社のプロダクトであるMovable Typeをはじめとするサービスにおいて、お客様の課題解決に貢献するセールスエンジニアを募集しています。営業チームと協力して、お客様への製品デモや技術的な説明、システム要件の確認などを行い、最適なソリューションを提案していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への製品デモの実施
・技術的な説明と質疑応答
当社のプロダクトであるMovable Typeをはじめとするサービスにおいて、お客様の課題解決に貢献するセールスエンジニアを募集しています。営業チームと協力して、お客様への製品デモや技術的な説明、システム要件の確認などを行い、最適なソリューションを提案していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への製品デモの実施
・技術的な説明と質疑応答
【Movable Type のセールスエンジニアを募集しています！】
当社のプロダクトであるMovable Typeをはじめとするサービスにおいて、お客様の課題解決に貢献するセールスエンジニアを募集しています。営業チームと協力して、お客様への製品デモや技術的な説明、システム要件の確認などを行い、最適なソリューションを提案していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への製品デモの実施
・技術的な説明と質疑応答
当社のプロダクトであるMovable Typeをはじめとするサービスにおいて、お客様の課題解決に貢献するセールスエンジニアを募集しています。営業チームと協力して、お客様への製品デモや技術的な説明、システム要件の確認などを行い、最適なソリューションを提案していただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様への製品デモの実施
・技術的な説明と質疑応答
制作進行管理〜オーダーメイド「モノ」ギフトの進行管理〜 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ギフト制作進行管理】
この仕事では、お客様一人ひとりのためにオーダーメイドで作られる特別な「モノ」ギフトの制作工程全体を管理していただきます。まるで舞台監督のように、スムーズに、そして最高のクオリティでギフトが完成するよう、様々な役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・制作スケジュール作成：納期や工程を綿密に計画し、スケジュールを作成します。
・進行管理：スケジュールに沿って、制作が滞りなく進むよう管理します。
この仕事では、お客様一人ひとりのためにオーダーメイドで作られる特別な「モノ」ギフトの制作工程全体を管理していただきます。まるで舞台監督のように、スムーズに、そして最高のクオリティでギフトが完成するよう、様々な役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・制作スケジュール作成：納期や工程を綿密に計画し、スケジュールを作成します。
・進行管理：スケジュールに沿って、制作が滞りなく進むよう管理します。
【ギフト制作進行管理】
この仕事では、お客様一人ひとりのためにオーダーメイドで作られる特別な「モノ」ギフトの制作工程全体を管理していただきます。まるで舞台監督のように、スムーズに、そして最高のクオリティでギフトが完成するよう、様々な役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・制作スケジュール作成：納期や工程を綿密に計画し、スケジュールを作成します。
・進行管理：スケジュールに沿って、制作が滞りなく進むよう管理します。
この仕事では、お客様一人ひとりのためにオーダーメイドで作られる特別な「モノ」ギフトの制作工程全体を管理していただきます。まるで舞台監督のように、スムーズに、そして最高のクオリティでギフトが完成するよう、様々な役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・制作スケジュール作成：納期や工程を綿密に計画し、スケジュールを作成します。
・進行管理：スケジュールに沿って、制作が滞りなく進むよう管理します。
シニアソフトウェアエンジニア 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なECサイト開発に携わりませんか？
サーバーサイド開発エンジニアとして、monotaro.comの開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・Pythonを用いたサーバーサイド開発
・Python/Goを用いたWeb API開発
・新規機能開発、既存機能の保守・改修
サーバーサイド開発エンジニアとして、monotaro.comの開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・Pythonを用いたサーバーサイド開発
・Python/Goを用いたWeb API開発
・新規機能開発、既存機能の保守・改修
魅力的なECサイト開発に携わりませんか？
サーバーサイド開発エンジニアとして、monotaro.comの開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・Pythonを用いたサーバーサイド開発
・Python/Goを用いたWeb API開発
・新規機能開発、既存機能の保守・改修
サーバーサイド開発エンジニアとして、monotaro.comの開発に携わっていただきます。
【業務内容】
・Pythonを用いたサーバーサイド開発
・Python/Goを用いたWeb API開発
・新規機能開発、既存機能の保守・改修
DXコンサルタント〈IT領域：未経験者 SE/SIer出身向け〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
【渋谷】執行役員候補（エグゼクティブクラス） ARアドバンストテクノロジ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 1000 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業部統括責任者】
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
【事業部統括責任者】
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
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【東京】MAツールコンサルタント 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客のマーケティング課題を解決する為、課題に向き合い、Saasソリューション上で設計や設定を行い、施策を実現することがミッションです。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
顧客のマーケティング課題を解決する為、課題に向き合い、Saasソリューション上で設計や設定を行い、施策を実現することがミッションです。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
【東京】ECマーケティングコンサルタント 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
販促・コマース領域に特化した専門組織で、メーカー様のビジネス成長に貢献するコマースDXをワンストップでコンサルティング。特にEC領域における様々な得意先課題に対して戦略構築・実装・運用など、トータルで支援していただきます。
> *具体的には*
メーカー様又はエージェンシーに対する、・EC領域におけるコンサルティングと打ち手の提供業務
・EC案件のクライアントに対するアカウントマネジメント業務
・EC広告の運用者、オペレーターへのディレクション業務
・関連会社との協業/ディレクション業務
> *具体的には*
メーカー様又はエージェンシーに対する、・EC領域におけるコンサルティングと打ち手の提供業務
・EC案件のクライアントに対するアカウントマネジメント業務
・EC広告の運用者、オペレーターへのディレクション業務
・関連会社との協業/ディレクション業務
販促・コマース領域に特化した専門組織で、メーカー様のビジネス成長に貢献するコマースDXをワンストップでコンサルティング。特にEC領域における様々な得意先課題に対して戦略構築・実装・運用など、トータルで支援していただきます。
> *具体的には*
メーカー様又はエージェンシーに対する、・EC領域におけるコンサルティングと打ち手の提供業務
・EC案件のクライアントに対するアカウントマネジメント業務
・EC広告の運用者、オペレーターへのディレクション業務
・関連会社との協業/ディレクション業務
> *具体的には*
メーカー様又はエージェンシーに対する、・EC領域におけるコンサルティングと打ち手の提供業務
・EC案件のクライアントに対するアカウントマネジメント業務
・EC広告の運用者、オペレーターへのディレクション業務
・関連会社との協業/ディレクション業務
DXコンサルタント〈生成AI領域担当〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
【東京】マーケティングコンサルタント：マーケティングマネジメント領域（B2B・CRM領域） 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*業務概要*
クライアント企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）に関する中でも、特にマーケティングDX領域において、戦略立案、計画策定、実行・運用支援のすべてのプロセスにて、クライアントと協業しながら推進する業務に関わることができます。
様々なデータの価値を最大化するための基盤構築と活用の仕組みを提供、CRM戦略の構築とディレクション、B2Bマーケティング戦略の立案と施策プランニング、広告販促戦略の立案のKPI管理など、クライアントのマーケティング活動を支援し、ビジネスの最大化を実現していきます。
*業務詳細*
- 統合デジタルマーケティング（広告・販促戦略）の提案・実行ディレクション
- B2Bマーケティングの提案・実行ディレクション
- CRM領域の提案・実行ディレクション
- マーケティングソリューションの導入提案・実行ディレクション
クライアント企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）に関する中でも、特にマーケティングDX領域において、戦略立案、計画策定、実行・運用支援のすべてのプロセスにて、クライアントと協業しながら推進する業務に関わることができます。
様々なデータの価値を最大化するための基盤構築と活用の仕組みを提供、CRM戦略の構築とディレクション、B2Bマーケティング戦略の立案と施策プランニング、広告販促戦略の立案のKPI管理など、クライアントのマーケティング活動を支援し、ビジネスの最大化を実現していきます。
*業務詳細*
- 統合デジタルマーケティング（広告・販促戦略）の提案・実行ディレクション
- B2Bマーケティングの提案・実行ディレクション
- CRM領域の提案・実行ディレクション
- マーケティングソリューションの導入提案・実行ディレクション
*業務概要*
クライアント企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）に関する中でも、特にマーケティングDX領域において、戦略立案、計画策定、実行・運用支援のすべてのプロセスにて、クライアントと協業しながら推進する業務に関わることができます。
様々なデータの価値を最大化するための基盤構築と活用の仕組みを提供、CRM戦略の構築とディレクション、B2Bマーケティング戦略の立案と施策プランニング、広告販促戦略の立案のKPI管理など、クライアントのマーケティング活動を支援し、ビジネスの最大化を実現していきます。
*業務詳細*
・統合デジタルマーケティング（広告・販促戦略）の提案・実行ディレクション
・B2Bマーケティングの提案・実行ディレクション
・CRM領域の提案・実行ディレクション
クライアント企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）に関する中でも、特にマーケティングDX領域において、戦略立案、計画策定、実行・運用支援のすべてのプロセスにて、クライアントと協業しながら推進する業務に関わることができます。
様々なデータの価値を最大化するための基盤構築と活用の仕組みを提供、CRM戦略の構築とディレクション、B2Bマーケティング戦略の立案と施策プランニング、広告販促戦略の立案のKPI管理など、クライアントのマーケティング活動を支援し、ビジネスの最大化を実現していきます。
*業務詳細*
・統合デジタルマーケティング（広告・販促戦略）の提案・実行ディレクション
・B2Bマーケティングの提案・実行ディレクション
・CRM領域の提案・実行ディレクション
DXコンサルタント〈IT領域〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
DXコンサルタント〈新規事業領域〉※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウを掛け合わせた「右脳×左脳」のシナジーを追究し、新規性とリアリティを併せ持った新規事業の立案・実行に従事していただきます。
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウを掛け合わせた「右脳×左脳」のシナジーを追究し、新規性とリアリティを併せ持った新規事業の立案・実行に従事していただきます。
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
【東京】プロジェクトマネージャー 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*具体的には*
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理/調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
*職務概要*
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理/調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
*職務概要*
*具体的には*
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理／調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理／調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
DXコンサルタント〈IT領域：未経験者 IT営業向け〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
【東京】データエンジニア 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客のマーケティング課題を解決する為、マーケティングコンサルトとともに課題に向き合い、顧客向けデータ基盤の構築やデータ分析、施策実現に向けたデータ抽出業務を行なって頂くことがミッションです。
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発
・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発
・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
顧客のマーケティング課題を解決する為、マーケティングコンサルトとともに課題に向き合い、顧客向けデータ基盤の構築やデータ分析、施策実現に向けたデータ抽出業務を行なって頂くことがミッションです。
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
- ETL処理/データモデル/データ統合/データ抽出などの実装/運用
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
- ETL処理/データモデル/データ統合/データ抽出などの実装/運用
【東京】マーケティングコンサルタント：集客・プロモーション戦略領域 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*業務概要*
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
- アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
- Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
- アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
- Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
*業務概要*
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
・アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
・Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
・アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
・Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
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- 応募書類の添削や面接対策
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【東京】データマーケティングコンサルタント 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客が保持する大量かつ多様なデータを活用したマーケティング施策の実現に向けて、データ基盤およびデータ分析業務のデザイン、高度なマーケティング施策の立案から実行までの支援をお任せします。
> *具体的には*
顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。
また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。
顧客が保持する大量かつ多様なデータを活用したマーケティング施策の実現に向けて、データ基盤およびデータ分析業務のデザイン、高度なマーケティング施策の立案から実行までの支援をお任せします。
> *具体的には*
顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。
また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。
> *具体的には*
顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。
また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。
人事労務担当 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用業務】
・アルバイトスタッフの採用活動、派遣会社との連携、調整業務
・採用活動における各種書類作成、応募者対応、面接実施
【人事・労務管理】
・人事・労務関連の各種仕組みの構築、運用、改善
・アルバイトスタッフの採用活動、派遣会社との連携、調整業務
・採用活動における各種書類作成、応募者対応、面接実施
【人事・労務管理】
・人事・労務関連の各種仕組みの構築、運用、改善
【採用業務】
・アルバイトスタッフの採用活動、派遣会社との連携、調整業務
・採用活動における各種書類作成、応募者対応、面接実施
【人事・労務管理】
・人事・労務関連の各種仕組みの構築、運用、改善
・アルバイトスタッフの採用活動、派遣会社との連携、調整業務
・採用活動における各種書類作成、応募者対応、面接実施
【人事・労務管理】
・人事・労務関連の各種仕組みの構築、運用、改善
ITソリューション営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
ITソリューションのエキスパートとして、お客様の経営課題や業務課題の解決策を提案し、案件を推進する役割を担っていただきます。営業やシステムエンジニアと連携しながら、お客様にとって最適なソリューションをご提案ください。
担当領域：
・IaaS・PaaS
・ネットワーク・サーバー等のIT基盤
ITソリューションのエキスパートとして、お客様の経営課題や業務課題の解決策を提案し、案件を推進する役割を担っていただきます。営業やシステムエンジニアと連携しながら、お客様にとって最適なソリューションをご提案ください。
担当領域：
・IaaS・PaaS
・ネットワーク・サーバー等のIT基盤
【業務内容】
ITソリューションのエキスパートとして、お客様の経営課題や業務課題の解決策を提案し、案件を推進する役割を担っていただきます。
営業やシステムエンジニアと連携しながら、お客様にとって最適なソリューションをご提案ください。
担当領域：
・IaaS・PaaS
ITソリューションのエキスパートとして、お客様の経営課題や業務課題の解決策を提案し、案件を推進する役割を担っていただきます。
営業やシステムエンジニアと連携しながら、お客様にとって最適なソリューションをご提案ください。
担当領域：
・IaaS・PaaS
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）を対象に、お客様の課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の業務効率化や生産性向上のため、複合機やプリンター、ソフトウェアなどの活用方法を提案します。
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）を対象に、お客様の課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の業務効率化や生産性向上のため、複合機やプリンター、ソフトウェアなどの活用方法を提案します。
【仕事内容":
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）を対象に、お客様の課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の業務効率化や生産性向上のため、複合機やプリンター、ソフトウェアなどの活用方法を提案します。
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）を対象に、お客様の課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の業務効率化や生産性向上のため、複合機やプリンター、ソフトウェアなどの活用方法を提案します。
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
お客様の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化と新規顧客開拓
既存顧客を8割、新規顧客を2割の割合で担当します。既存顧客との信頼関係を深めながら、新たなビジネスチャンスを創出していくことが重要です。
・顧客課題のヒアリングと解決策の提案
お客様の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化と新規顧客開拓
既存顧客を8割、新規顧客を2割の割合で担当します。既存顧客との信頼関係を深めながら、新たなビジネスチャンスを創出していくことが重要です。
・顧客課題のヒアリングと解決策の提案
【業務内容】
お客様の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化と新規顧客開拓
既存顧客を8割、新規顧客を2割の割合で担当します。既存顧客との信頼関係を深めながら、新たなビジネスチャンスを創出していくことが重要です。
・顧客課題のヒアリングと解決策の提案
お客様の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化と新規顧客開拓
既存顧客を8割、新規顧客を2割の割合で担当します。既存顧客との信頼関係を深めながら、新たなビジネスチャンスを創出していくことが重要です。
・顧客課題のヒアリングと解決策の提案
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客（8割）との深耕営業と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ＋コト」のソリューション提案で、顧客の業務改善を支援します。
・社内エンジニアや営業と連携し、チームをリードして顧客対応を行います。
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客（8割）との深耕営業と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ＋コト」のソリューション提案で、顧客の業務改善を支援します。
・社内エンジニアや営業と連携し、チームをリードして顧客対応を行います。
【業務内容】
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客（8割）との深耕営業と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ＋コト」のソリューション提案で、顧客の業務改善を支援します。
・社内エンジニアや営業と連携し、チームをリードして顧客対応を行います。
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客（8割）との深耕営業と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ＋コト」のソリューション提案で、顧客の業務改善を支援します。
・社内エンジニアや営業と連携し、チームをリードして顧客対応を行います。
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）に対し、課題解決のための提案営業を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の現状を分析し、課題を明確にします。
・ヒアリングや調査を通して、お客様のニーズを深く理解します。
・最適なソリューション（複合機、プリンター、ソフトウェア、サービスなど）を提案します。
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）に対し、課題解決のための提案営業を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の現状を分析し、課題を明確にします。
・ヒアリングや調査を通して、お客様のニーズを深く理解します。
・最適なソリューション（複合機、プリンター、ソフトウェア、サービスなど）を提案します。
【仕事内容】
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）に対し、課題解決のための提案営業を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の現状を分析し、課題を明確にします。
・ヒアリングや調査を通して、お客様のニーズを深く理解します。
・最適なソリューション（複合機、プリンター、ソフトウェア、サービスなど）を提案します。
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・大手の関連会社を含む）に対し、課題解決のための提案営業を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心です（8割）。新規開拓も2割程度行います。
・お客様の現状を分析し、課題を明確にします。
・ヒアリングや調査を通して、お客様のニーズを深く理解します。
・最適なソリューション（複合機、プリンター、ソフトウェア、サービスなど）を提案します。
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
既存顧客との関係を深めながら、新たなソリューションを提供することで、ビジネスパートナーとして長期的な関係構築を目指します。
業務内容
・顧客企業への訪問、ヒアリングを通じた課題の把握
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
既存顧客との関係を深めながら、新たなソリューションを提供することで、ビジネスパートナーとして長期的な関係構築を目指します。
業務内容
・顧客企業への訪問、ヒアリングを通じた課題の把握
【業務内容】
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
既存顧客との関係を深めながら、新たなソリューションを提供することで、ビジネスパートナーとして長期的な関係構築を目指します。
業務内容
・顧客企業への訪問、ヒアリングを通じた課題の把握
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
既存顧客との関係を深めながら、新たなソリューションを提供することで、ビジネスパートナーとして長期的な関係構築を目指します。
業務内容
・顧客企業への訪問、ヒアリングを通じた課題の把握
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・関連会社を含む）に対し、ビジネスパートナーとして、課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心（8割）で、新規顧客開拓も一部行います（2割）。
・お客様の現状を丁寧にヒアリングし、業務プロセスを分析。課題を明確化します。
・業務効率化やコミュニケーション活性化のためのソリューションを提案します。
- 複合機、プリンターなどの機器
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・関連会社を含む）に対し、ビジネスパートナーとして、課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心（8割）で、新規顧客開拓も一部行います（2割）。
・お客様の現状を丁寧にヒアリングし、業務プロセスを分析。課題を明確化します。
・業務効率化やコミュニケーション活性化のためのソリューションを提案します。
- 複合機、プリンターなどの機器
【仕事内容】
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・関連会社を含む）に対し、ビジネスパートナーとして、課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心（8割）で、新規顧客開拓も一部行います（2割）。
・お客様の現状を丁寧にヒアリングし、業務プロセスを分析。課題を明確化します。
・業務効率化やコミュニケーション活性化のためのソリューションを提案します。
- 複合機、プリンターなどの機器
地域に根ざした企業（大手企業の支社・製造拠点・関連会社を含む）に対し、ビジネスパートナーとして、課題解決に向けた提案活動を行います。
・既存顧客の深耕営業が中心（8割）で、新規顧客開拓も一部行います（2割）。
・お客様の現状を丁寧にヒアリングし、業務プロセスを分析。課題を明確化します。
・業務効率化やコミュニケーション活性化のためのソリューションを提案します。
- 複合機、プリンターなどの機器
ソフトウェアエンジニア 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 550 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
プラットフォームエンジニアリング部門で、チームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
プラットフォームエンジニアリング部門で、チームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
アカウント営業 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化（8割）と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンターなどの機器だけでなく、ソフトウェアやサービスを含めた幅広いソリューション提案が可能です。
・社内エンジニアや営業担当者と連携し、チームとして顧客をサポートします。
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化（8割）と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンターなどの機器だけでなく、ソフトウェアやサービスを含めた幅広いソリューション提案が可能です。
・社内エンジニアや営業担当者と連携し、チームとして顧客をサポートします。
【業務内容】
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化（8割）と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンターなどの機器だけでなく、ソフトウェアやサービスを含めた幅広いソリューション提案が可能です。
・社内エンジニアや営業担当者と連携し、チームとして顧客をサポートします。
顧客企業の課題解決に向けた提案営業をお任せします。
・既存顧客との関係強化（8割）と新規顧客開拓（2割）をバランス良く行います。
・複合機やプリンターなどの機器だけでなく、ソフトウェアやサービスを含めた幅広いソリューション提案が可能です。
・社内エンジニアや営業担当者と連携し、チームとして顧客をサポートします。
シニアコーポレートIT/Senior CorporateIT 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
【仕事内容】
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
国内経理 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
成長著しいグローバル企業で、やりがいのある経理業務に携わりませんか？
【業務内容】
・月次・年次連結決算業務（売上・費用集計、仕訳）
・経費管理
・債権・債務管理
・入出金管理、伝票処理、振込業務
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【正社員】フルスタックエンジニア(メディア) ※リーダー候補 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
・ディレクターやライターと協力し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
・ディレクターやライターと協力し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
新規事業 立ち上げメンバー 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本で唯一無二の事業拡大に挑戦しませんか？
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
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グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
HRBP 株式会社Speee
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
Speeeの人事部にて、組織開発に携わる人事ビジネスパートナーとして活躍していただきます。
業務詳細
・営業活動分析、最適な採用手法の検討、営業トレーニング企画
・採用ペルソナ設計、社員エンゲージメントの測定と向上施策の実施
Speeeの人事部にて、組織開発に携わる人事ビジネスパートナーとして活躍していただきます。
業務詳細
・営業活動分析、最適な採用手法の検討、営業トレーニング企画
・採用ペルソナ設計、社員エンゲージメントの測定と向上施策の実施
【業務内容】
Speeeの人事部にて、組織開発に携わる人事ビジネスパートナーとして活躍していただきます。
業務詳細
・営業活動分析、最適な採用手法の検討、営業トレーニング企画
・採用ペルソナ設計、社員エンゲージメントの測定と向上施策の実施
Speeeの人事部にて、組織開発に携わる人事ビジネスパートナーとして活躍していただきます。
業務詳細
・営業活動分析、最適な採用手法の検討、営業トレーニング企画
・採用ペルソナ設計、社員エンゲージメントの測定と向上施策の実施
開発プロジェクトマネージャー（北海道） 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 上場企業
| 想定年収 | 412 ～ 508万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。
そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。
そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
開発プロジェクトマネージャー（東京） 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 上場企業
| 想定年収 | 550 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
開発プロジェクトマネージャー（大阪） 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 上場企業
| 想定年収 | 480 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
・顧客との折衝、プロジェクト計画の立案、契約締結、そして要件定義から設計、開発、テスト、リリース、導入まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
・大手企業様を主な顧客として、上流工程から下流工程までをワンストップで対応するプロジェクトが中心です。そのため、ご自身のスキルや経験に合わせて、柔軟に担当工程を選択でき、得意分野を活かしながら、新たなスキルを習得できる環境です。
・入社後は、プロジェクトの設計や管理、要求整理、要件定義、システム設計など、プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。
事業企画室 BizOps/BPR 推進担当 株式会社メドレー
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・業務プロセスの設計/改善提案
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・業務プロセスの設計/改善提案
【ミッション】
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
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- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 435 ～ 962万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社の事業拡大を担う、やりがいのあるお仕事です。
・新規顧客開拓とニーズ調査
市場調査や営業活動を通して、新たな顧客との関係構築を行います。顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供できるよう努めてください。
・団体信用生命保険の営業戦略立案
当社の事業拡大を担う、やりがいのあるお仕事です。
・新規顧客開拓とニーズ調査
市場調査や営業活動を通して、新たな顧客との関係構築を行います。顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供できるよう努めてください。
・団体信用生命保険の営業戦略立案
【業務内容】
当社の事業拡大を担う、やりがいのあるお仕事です。
・新規顧客開拓とニーズ調査
市場調査や営業活動を通して、新たな顧客との関係構築を行います。顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供できるよう努めてください。
・団体信用生命保険の営業戦略立案
当社の事業拡大を担う、やりがいのあるお仕事です。
・新規顧客開拓とニーズ調査
市場調査や営業活動を通して、新たな顧客との関係構築を行います。顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供できるよう努めてください。
・団体信用生命保険の営業戦略立案
クラウドエンジニア（オープンポジション） 株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クラウド環境設計・構築】
経験や希望に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。
・AWS、Azure、OCIといった主要なクラウドプラットフォームを用いた、最新のアーキテクチャ設計と構築に携わっていただきます。
・クラウドネイティブ技術を活用した、スケーラブルで堅牢なシステムの設計・構築をお願いします。
経験や希望に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。
・AWS、Azure、OCIといった主要なクラウドプラットフォームを用いた、最新のアーキテクチャ設計と構築に携わっていただきます。
・クラウドネイティブ技術を活用した、スケーラブルで堅牢なシステムの設計・構築をお願いします。
【クラウド環境設計・構築】
経験や希望に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。
・AWS、Azure、OCIといった主要なクラウドプラットフォームを用いた、最新のアーキテクチャ設計と構築に携わっていただきます。
・クラウドネイティブ技術を活用した、スケーラブルで堅牢なシステムの設計・構築をお願いします。
・オンプレミス環境からクラウド環境へのスムーズな移行を支援する業務です。
【データベース移行支援】
データベースの移行プロジェクトにおいて、以下の業務を幅広く担当していただきます。
経験や希望に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。
・AWS、Azure、OCIといった主要なクラウドプラットフォームを用いた、最新のアーキテクチャ設計と構築に携わっていただきます。
・クラウドネイティブ技術を活用した、スケーラブルで堅牢なシステムの設計・構築をお願いします。
・オンプレミス環境からクラウド環境へのスムーズな移行を支援する業務です。
【データベース移行支援】
データベースの移行プロジェクトにおいて、以下の業務を幅広く担当していただきます。
法務（ガバナンス・コンプライアンス・商事法務）ジュニア 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
【業務内容】
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
内勤スタッフ OAG税理士法人
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 453 ～ 681万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メインの顧問先様がコンビニエンスストアのチームへ配属の予定となります。
■メイン業務
①税務業務（顧客管理・書類作成等）
②庶務業務の取りまとめ（郵送物管理、スタッフへの指示等）
③決算書の作成や申告業務
④年末調整業務
■メイン業務
①税務業務（顧客管理・書類作成等）
②庶務業務の取りまとめ（郵送物管理、スタッフへの指示等）
③決算書の作成や申告業務
④年末調整業務
メインの顧問先様がコンビニエンスストアのチームへ配属の予定となります。
■メイン業務
①税務業務（顧客管理・書類作成等）
②庶務業務の取りまとめ（郵送物管理、スタッフへの指示等）
③決算書の作成や申告業務
④年末調整業務
■メイン業務
①税務業務（顧客管理・書類作成等）
②庶務業務の取りまとめ（郵送物管理、スタッフへの指示等）
③決算書の作成や申告業務
④年末調整業務
財務リスク管理（信用・市場リスク） auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 30代におすすめ
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
KDDIグループの金融事業会社において、リスク管理部門にて、信用リスクや与信企画に関する業務に携わっていただきます。具体的には、グループ各社（銀行、証券、保険、カード、コード決済事業会社など）を対象とした以下の業務です。
・グループ全体の与信ポリシー策定、オルタナティブデータの活用による与信スコアリングモデルの構築
・グループALM（資産負債管理）運営における信用リスクに関する方針の提案
・グループ各社の事業・商品開発における新規リスクに関する施策の企画立案と、信用リスク管理・与信企画の観点からの運営ポリシー策定
・信用リスク計測手法の高度化（FIRB導入対応など）
KDDIグループの金融事業会社において、リスク管理部門にて、信用リスクや与信企画に関する業務に携わっていただきます。具体的には、グループ各社（銀行、証券、保険、カード、コード決済事業会社など）を対象とした以下の業務です。
・グループ全体の与信ポリシー策定、オルタナティブデータの活用による与信スコアリングモデルの構築
・グループALM（資産負債管理）運営における信用リスクに関する方針の提案
・グループ各社の事業・商品開発における新規リスクに関する施策の企画立案と、信用リスク管理・与信企画の観点からの運営ポリシー策定
・信用リスク計測手法の高度化（FIRB導入対応など）
【業務内容】
KDDIグループの金融事業会社において、リスク管理部門にて、信用リスクや与信企画に関する業務に携わっていただきます。
具体的には、グループ各社（銀行、証券、保険、カード、コード決済事業会社など）を対象とした以下の業務です。
・グループ全体の与信ポリシー策定、オルタナティブデータの活用による与信スコアリングモデルの構築
・グループALM（資産負債管理）運営における信用リスクに関する方針の提案
・グループ各社の事業・商品開発における新規リスクに関する施策の企画立案と、信用リスク管理・与信企画の観点からの運営ポリシー策定
KDDIグループの金融事業会社において、リスク管理部門にて、信用リスクや与信企画に関する業務に携わっていただきます。
具体的には、グループ各社（銀行、証券、保険、カード、コード決済事業会社など）を対象とした以下の業務です。
・グループ全体の与信ポリシー策定、オルタナティブデータの活用による与信スコアリングモデルの構築
・グループALM（資産負債管理）運営における信用リスクに関する方針の提案
・グループ各社の事業・商品開発における新規リスクに関する施策の企画立案と、信用リスク管理・与信企画の観点からの運営ポリシー策定
【スペシャリスト】資産運用フロント部門 大同生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 463 ～ 911万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
主に各種運用資産のフロント部門で運用計画の立案、投資実務を担っていただきます。
※ご経験に応じてチームリーダー(係長～課長相当)でのご採用も検討しております。
【業務内容】
■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定■投資対象資産のリスク分析
■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス・選定
■運用状況のモニタリング（投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の 把握、運用パフォーマンスの分析など）
※中長期的には上記に関わらず、幅広く様々な業務に携わっていただく可能性があります。
※ご経験に応じてチームリーダー(係長～課長相当)でのご採用も検討しております。
【業務内容】
■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定■投資対象資産のリスク分析
■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス・選定
■運用状況のモニタリング（投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の 把握、運用パフォーマンスの分析など）
※中長期的には上記に関わらず、幅広く様々な業務に携わっていただく可能性があります。
主に各種運用資産のフロント部門で運用計画の立案、投資実務を担っていただきます。
※ご経験に応じてチームリーダー(係長～課長相当)でのご採用も検討しております。
【業務内容】
■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定
■投資対象資産のリスク分析
■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス・選定
■運用状況のモニタリング（投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の把握、運用パフォーマンスの分析など）
※ご経験に応じてチームリーダー(係長～課長相当)でのご採用も検討しております。
【業務内容】
■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定
■投資対象資産のリスク分析
■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス・選定
■運用状況のモニタリング（投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の把握、運用パフォーマンスの分析など）
ギフトプランナー/ディレクター_オリジナルギフトの企画設計 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案：お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案：お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
【業務内容】
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案：お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案：お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
【電力サービスの代理店開拓営業】 三ッ輪ホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【代理店営業(7割)】
・新たな事業やサービスを探している事業者様に対し、当社の電力サービスの代理店になっていただけるようご提案します。
・テレアポや飛び込み営業はほとんどありません。アポイント取得済みの企業様への営業活動が中心です。
・オンライン商談が基本ですが、全国対応のため出張の可能性があります。
【既存顧客フォロー(3割)】
・新たな事業やサービスを探している事業者様に対し、当社の電力サービスの代理店になっていただけるようご提案します。
・テレアポや飛び込み営業はほとんどありません。アポイント取得済みの企業様への営業活動が中心です。
・オンライン商談が基本ですが、全国対応のため出張の可能性があります。
【既存顧客フォロー(3割)】
【代理店営業(7割)】
・新たな事業やサービスを探している事業者様に対し、当社の電力サービスの代理店になっていただけるようご提案します。
・テレアポや飛び込み営業はほとんどありません。アポイント取得済みの企業様への営業活動が中心です。
・オンライン商談が基本ですが、全国対応のため出張の可能性があります。
【既存顧客フォロー(3割)】
・新たな事業やサービスを探している事業者様に対し、当社の電力サービスの代理店になっていただけるようご提案します。
・テレアポや飛び込み営業はほとんどありません。アポイント取得済みの企業様への営業活動が中心です。
・オンライン商談が基本ですが、全国対応のため出張の可能性があります。
【既存顧客フォロー(3割)】
【KK-01】経営戦略企画 auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
【業務内容】
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
金融持株会社である当社経営企画部にて、中期経営計画の策定や市場動向調査など、経営戦略の企画・立案業務をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定、数値目標の設定、進捗管理
・グループ全体の経営戦略の企画・立案、市場調査、競合分析、データ分析、レポート作成
キャリアコンサルタント（即戦力） 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です！
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
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- 応募書類の添削や面接対策
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キャリアコンサルタント 株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるHRコンサルティングの仕事です。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
企業の成長を支える、やりがいのあるHRコンサルティングの仕事です。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
【オープンポジション】経営企画 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご経験や強み、ご意向に合わせて柔軟に業務内容を調整いたします。
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
ご経験や強み、ご意向に合わせて柔軟に業務内容を調整いたします。
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
【ビジネスG】営業企画セールスイネーブルメント立案 スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちと一緒に、企業の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか？
この仕事では、営業戦略の立案から実行、データ分析に基づいた改善まで、幅広い業務に携わっていただきます。企業の課題解決に貢献し、組織全体の成長を促進するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業戦略の立案と実行
- 顧客へのアプローチ方法、販売価格、販売戦略などの決定
この仕事では、営業戦略の立案から実行、データ分析に基づいた改善まで、幅広い業務に携わっていただきます。企業の課題解決に貢献し、組織全体の成長を促進するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業戦略の立案と実行
- 顧客へのアプローチ方法、販売価格、販売戦略などの決定
私たちと一緒に、企業の成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか？
この仕事では、営業戦略の立案から実行、データ分析に基づいた改善まで、幅広い業務に携わっていただきます。企業の課題解決に貢献し、組織全体の成長を促進するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業戦略の立案と実行
- 顧客へのアプローチ方法、販売価格、販売戦略などの決定
この仕事では、営業戦略の立案から実行、データ分析に基づいた改善まで、幅広い業務に携わっていただきます。企業の課題解決に貢献し、組織全体の成長を促進するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業戦略の立案と実行
- 顧客へのアプローチ方法、販売価格、販売戦略などの決定
【広島】フィールドセールス 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
タイミーのサービスを様々な業種の企業へご提案し、販売促進を行うフィールドセールスの募集です。
企業の抱える課題は様々です。人材不足の解消やDX化推進など、企業の成長を支援するやりがいのあるお仕事です。
【ミッション】
・新規顧客開拓を行い、サービスの契約獲得を目指します。
タイミーのサービスを様々な業種の企業へご提案し、販売促進を行うフィールドセールスの募集です。
企業の抱える課題は様々です。人材不足の解消やDX化推進など、企業の成長を支援するやりがいのあるお仕事です。
【ミッション】
・新規顧客開拓を行い、サービスの契約獲得を目指します。
【仕事内容】
タイミーのサービスを様々な業種の企業へご提案し、販売促進を行うフィールドセールスの募集です。
企業の抱える課題は様々です。人材不足の解消やDX化推進など、企業の成長を支援するやりがいのあるお仕事です。
【ミッション】
・新規顧客開拓を行い、サービスの契約獲得を目指します。
・マーケティングチームや営業支援チームから引き継いだ商談を推進します。
・各企業の課題に最適なタイミー活用の提案を行い、課題解決に貢献します。
タイミーのサービスを様々な業種の企業へご提案し、販売促進を行うフィールドセールスの募集です。
企業の抱える課題は様々です。人材不足の解消やDX化推進など、企業の成長を支援するやりがいのあるお仕事です。
【ミッション】
・新規顧客開拓を行い、サービスの契約獲得を目指します。
・マーケティングチームや営業支援チームから引き継いだ商談を推進します。
・各企業の課題に最適なタイミー活用の提案を行い、課題解決に貢献します。
【オープンポジション】 弁護士ドットコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な事業を展開する成長企業で、あなたに最適なキャリアを見つけませんか？
【募集内容】
この募集は、オープンポジションです。
ご興味をお持ちいただいた方は、下記の各事業部やメディア・サービスにて活躍できるポジションを、当社が一緒に探します。
【関わるサービス】
【募集内容】
この募集は、オープンポジションです。
ご興味をお持ちいただいた方は、下記の各事業部やメディア・サービスにて活躍できるポジションを、当社が一緒に探します。
【関わるサービス】
様々な事業を展開する成長企業で、あなたに最適なキャリアを見つけませんか？
【募集内容】
この募集は、オープンポジションです。
ご興味をお持ちいただいた方は、下記の各事業部やメディア・サービスにて活躍できるポジションを、当社が一緒に探します。
【関わるサービス】
【募集内容】
この募集は、オープンポジションです。
ご興味をお持ちいただいた方は、下記の各事業部やメディア・サービスにて活躍できるポジションを、当社が一緒に探します。
【関わるサービス】
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