お問い合わせ番号:614766 最終確認日:2026年06月30日

女性歓迎!B-01【東京・豊洲】金融情報系システムのアプリケーション開発|株式会社NTTデータ中国の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

B-01【東京・豊洲】金融情報系システムのアプリケーション開発

株式会社NTTデータ中国

お問い合わせ番号:614766 最終確認日:2026年06月30日

AIによるこの求人の要約

  • 金融機関システム開発のチームリーダーとして、システム開発・保守、ソリューション開発、コンサルティングなど幅広い業務を担当
  • 年収は554.1万円から939.1万円。固定給制で、社宅、住宅手当、財形貯蓄、定期健康診断の福利厚生が充実
  • 勤務地は東京都江東区豊洲。年間休日は123日で土日祝休み、月平均残業は21時間、フレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/4ヶ月
給与 [想定年収] 554.1 ~ 939.1 万円
[月給] 35.8 ~ 59.4万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 江東区 豊洲
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 21時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇(6日)、夏期休暇(5⽇)、有給休暇、ライフプラン休暇、創立記念休暇、病気休暇、看護休暇、育児休職など
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■金融機関システム開発のお仕事
【業務内容】
・システム開発や保守、ソリューション開発、サービス開発、コンサルティング、マーケティング、研究開発、ファシリティマネジメント、経営戦略など、幅広い業務に携わっていただきます。

【金融機関情報系システムの運用保守】
・お客様からのご依頼に基づき、調査作業やデータベースのパッチ適用作業など、定期的な保守作業を行います。
・もしトラブルが発生した際には、状況を適切に管理し、報告する作業も担当します。

【仕様変更・機能追加への対応と管理】
・現在予定されているシステム更改において、その開発とプロジェクトの管理を行います。

【業務詳細】
・情報系システムのアプリケーションの運用保守、および仕様変更や機能追加の開発案件に携わっていただきます。
・これまでのご経験やスキルに応じて、案件やチームのリーダーをお任せすることがございます。
・品質、コスト、納期(QCD)の管理や、協力会社との様々な調整、報告関連の作業を担当します。
・お客様との仕様調整からシステムのリリース、そしてその後の保守まで、全ての工程に携わる予定です。

【業務の魅力】
・全国の行員が利用する非常に大規模なシステム(10MStepを超える規模)の運用保守や、仕様変更の開発対応を行うことができます。
・アプリケーションの要件定義から開発、リリース、保守に至るまで、全てのフェーズに深く関わることが可能です。
・全国で利用される主要な業務システムに携わるため、大規模な開発プロジェクトを経験できます。
・AWSクラウド環境と連携したアプリケーション開発など、アプリケーションだけでなく、クラウド技術の経験も積むことができます。
・要件定義の段階から関与できるため、お客様と一緒にゼロから仕組みを作り上げていく喜びを感じられます。

■金融機関システム開発のお仕事
【業務内容】
・システム開発や保守、ソリューション開発、サービス開発、コンサルティング、マーケティング、研究開発、ファシリティマネジメント、経営戦略など、幅広い業務に携わっていただきます。

【金融機関情報系システムの運用保守】
・お客様からのご依頼に基づき、調査作業やデータベースのパッチ適用作業など、定期的な保守作業を行います。
・もしトラブルが発生した際には、状況を適切に管理し、報告する作業も担当します。

【仕様変更・機能追加への対応と管理】
・現在予定されているシステム更改において、その開発とプロジェクトの管理を行います。

【業務詳細】
・情報系システムのアプリケーションの運用保守、および仕様変更や機能追加の開発案件に携わっていただきます。
・これまでのご経験やスキルに応じて、案件やチームのリーダーをお任せすることがございます。
・品質、コスト、納期(QCD)の管理や、協力会社との様々な調整、報告関連の作業を担当します。
・お客様との仕様調整からシステムのリリース、そしてその後の保守まで、全ての工程に携わる予定です。

【業務の魅力】
・全国の行員が利用する非常に大規模なシステム(10MStepを超える規模)の運用保守や、仕様変更の開発対応を行うことができます。
・アプリケーションの要件定義から開発、リリース、保守に至るまで、全てのフェーズに深く関わることが可能です。
・全国で利用される主要な業務システムに携わるため、大規模な開発プロジェクトを経験できます。
・AWSクラウド環境と連携したアプリケーション開発など、アプリケーションだけでなく、クラウド技術の経験も積むことができます。
・要件定義の段階から関与できるため、お客様と一緒にゼロから仕組みを作り上げていく喜びを感じられます。



変更の範囲:有
■従事すべき業務(変更の範囲)
システム開発及び保守/ソリューション開発/サービス開発/コンサルティング/マーケティング/研究開発/ファシリティマネジメント/経営戦略 等
必要な経験 ITシステム開発におけるチームリーダ経験 1年以上
アプリケーション開発経験(Java、SQL、VB.netなど)1年以上
問い合わせ対応、仕様調整、打ち合わせ等でお客様対応の経験
案件のスケジュール策定及び進捗管理の経験
配下メンバ、協働者へのタスク指示およびタスク管理の経験
ITシステム開発におけるチームリーダ経験 1年以上

アプリケーション開発経験(Java、SQL、VB.netなど)1年以上

問い合わせ対応、仕様調整、打ち合わせ等でお客様対応の経験

案件のスケジュール策定及び進捗管理の経験

配下メンバ、協働者へのタスク指示およびタスク管理の経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社NTTデータ中国
企業HP https://www.nttdata-chugoku.co.jp/
本社所在地 〒7320816 広島県 広島市南区 比治山本町 11番20号 NTT DATA比治山ビル
設立年月日 1991年 1月21日
代表者 鈴森 康弘
資本金 1億円

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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