5ページ | 女性活躍中！東京都／社内SEの転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人631件中 201-250件表示
【流通】インフラ系エンジニア（事業本部共通開発環境の企画、構築、運用保守） 日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事業本部共通開発環境の運用設計・運用作業、新サービス企画におけるニーズ収集とサービス利用支援、そして開発環境の維持・改善に携わるポジションです。
【主任・主査共通業務】
・認証機能、各種SaaSサービス、中国拠点接続、開発用クライアント端末などを含む、既存の開発環境の運用設計と運用業務
・新サービス企画において、事業本部内の開発・運用案件のニーズを把握し、サービス利用の支援
【主査の役割】
・既存環境の運用業務全般のリーダーとして責任を負います。
【主任・主査共通業務】
・認証機能、各種SaaSサービス、中国拠点接続、開発用クライアント端末などを含む、既存の開発環境の運用設計と運用業務
・新サービス企画において、事業本部内の開発・運用案件のニーズを把握し、サービス利用の支援
【主査の役割】
・既存環境の運用業務全般のリーダーとして責任を負います。
事業本部共通開発環境の運用設計・運用作業、新サービス企画におけるニーズ収集とサービス利用支援、そして開発環境の維持・改善に携わるポジションです。
【主任・主査共通業務】
・認証機能、各種SaaSサービス、中国拠点接続、開発用クライアント端末などを含む、既存の開発環境の運用設計と運用業務
・新サービス企画において、事業本部内の開発・運用案件のニーズを把握し、サービス利用の支援
【主査の役割】
・既存環境の運用業務全般のリーダーとして責任を負います。
【主任・主査共通業務】
・認証機能、各種SaaSサービス、中国拠点接続、開発用クライアント端末などを含む、既存の開発環境の運用設計と運用業務
・新サービス企画において、事業本部内の開発・運用案件のニーズを把握し、サービス利用の支援
【主査の役割】
・既存環境の運用業務全般のリーダーとして責任を負います。
【7名募集！】決済業務システム企画開発・運用改善（スタッフ～リーダークラス） SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 548 ～ 895万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションでは、決済業務システムにおける以下のいずれか、または両方を担っていただきます
【具体的な業務内容】
① アプリケーション運用・改善
・決済業務システムの定常／非定常運用（業務フロー管理、社内調整、ベンダーコントロール）
・問い合わせ対応・進捗管理・問題／課題の可視化と解決
・運用効率化（改善策の立案・実行、RPA・AI等の活用推進）
②開発案件のプロジェクト管理（PMO業務）
【具体的な業務内容】
① アプリケーション運用・改善
・決済業務システムの定常／非定常運用（業務フロー管理、社内調整、ベンダーコントロール）
・問い合わせ対応・進捗管理・問題／課題の可視化と解決
・運用効率化（改善策の立案・実行、RPA・AI等の活用推進）
②開発案件のプロジェクト管理（PMO業務）
本ポジションでは、決済業務システムにおける以下のいずれか、または両方を担っていただきます
【具体的な業務内容】
① アプリケーション運用・改善
・決済業務システムの定常／非定常運用（業務フロー管理、社内調整、ベンダーコントロール）
・問い合わせ対応・進捗管理・問題／課題の可視化と解決
・運用効率化（改善策の立案・実行、RPA・AI等の活用推進）
【具体的な業務内容】
① アプリケーション運用・改善
・決済業務システムの定常／非定常運用（業務フロー管理、社内調整、ベンダーコントロール）
・問い合わせ対応・進捗管理・問題／課題の可視化と解決
・運用効率化（改善策の立案・実行、RPA・AI等の活用推進）
システム担当（情報・サイバーセキュリティ）／転勤無し auフィナンシャルパートナー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【情報セキュリティ担当】
安定したサービス提供と業務改善のため、情報・サイバーセキュリティの維持・管理・運用・改善に携わる重要な役割を担っていただきます。社内情報システム部門全体を俯瞰し、会社全体の視点から幅広く活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
情報・サイバーセキュリティ体制の維持・管理・改善
安定したサービス提供と業務改善のため、情報・サイバーセキュリティの維持・管理・運用・改善に携わる重要な役割を担っていただきます。社内情報システム部門全体を俯瞰し、会社全体の視点から幅広く活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
情報・サイバーセキュリティ体制の維持・管理・改善
【情報セキュリティ担当】
安定したサービス提供と業務改善のため、情報・サイバーセキュリティの維持・管理・運用・改善に携わる重要な役割を担っていただきます。社内情報システム部門全体を俯瞰し、会社全体の視点から幅広く活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
情報・サイバーセキュリティ体制の維持・管理・改善
安定したサービス提供と業務改善のため、情報・サイバーセキュリティの維持・管理・運用・改善に携わる重要な役割を担っていただきます。社内情報システム部門全体を俯瞰し、会社全体の視点から幅広く活躍できるポジションです。
【具体的な業務内容】
情報・サイバーセキュリティ体制の維持・管理・改善
エンジニアオープンポジション(バックエンド/フロントエンド/社内SE) 株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 401 ～ 685万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【組織構成】
エンジニアディビジョン 情報システム第二セクション所属となります。情報システム第二セクションでは社内システムの開発保守運用、社内ネットワーク保守などの機能を担っております。現在のメンバーはフロントエンド、バックエンド、インフラ、開発ディレクターで構成されております。
【職務内容】
各エンジニアの役割として、要件定義やベンダーコントロールのような上流工程、実際の開発業務を行う下流工程など、さまざまな経験が積めるポジションも複数あります。
上述の通り、ご経験やご志向にあわせて当社でご活躍いただける最適なポジションをご提案させいていただきますので、ご興味をお持ちいただけましたらまずはご応募ください！
エンジニアディビジョン 情報システム第二セクション所属となります。情報システム第二セクションでは社内システムの開発保守運用、社内ネットワーク保守などの機能を担っております。現在のメンバーはフロントエンド、バックエンド、インフラ、開発ディレクターで構成されております。
【職務内容】
各エンジニアの役割として、要件定義やベンダーコントロールのような上流工程、実際の開発業務を行う下流工程など、さまざまな経験が積めるポジションも複数あります。
上述の通り、ご経験やご志向にあわせて当社でご活躍いただける最適なポジションをご提案させいていただきますので、ご興味をお持ちいただけましたらまずはご応募ください！
【組織構成】
エンジニアディビジョン 情報システム第二セクション所属となります。情報システム第二セクションでは社内システムの開発保守運用、社内ネットワーク保守などの機能を担っております。現在のメンバーはフロントエンド、バックエンド、インフラ、開発ディレクターで構成されております。
【職務内容】
各エンジニアの役割として、要件定義やベンダーコントロールのような上流工程、実際の開発業務を行う下流工程など、さまざまな経験が積めるポジションも複数あります。
上述の通り、ご経験やご志向にあわせて当社でご活躍いただける最適なポジションをご提案させいていただきますので、ご興味をお持ちいただけましたらまずはご応募ください！
【キャリアパス】
エンジニアディビジョン 情報システム第二セクション所属となります。情報システム第二セクションでは社内システムの開発保守運用、社内ネットワーク保守などの機能を担っております。現在のメンバーはフロントエンド、バックエンド、インフラ、開発ディレクターで構成されております。
【職務内容】
各エンジニアの役割として、要件定義やベンダーコントロールのような上流工程、実際の開発業務を行う下流工程など、さまざまな経験が積めるポジションも複数あります。
上述の通り、ご経験やご志向にあわせて当社でご活躍いただける最適なポジションをご提案させいていただきますので、ご興味をお持ちいただけましたらまずはご応募ください！
【キャリアパス】
ネットワークエンジニア（企画/導入/運用管理） ソニーグローバルソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 740 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆本ポジションでは、ソニーグループのネットワーク企画/導入/運用業務を行って頂きます。
主に下記担当業務より担当領域を決め、企画から運用まで、幅広く担当いただきます。
大規模プロジェクトでは、現担当業務による制限をせず、戦略的なアサインによりネットワーク知識・経験を積み機会を確保し、エンジニアの飛躍的な成長機会となる事を期待しています。
【担当業務詳細】
・ソニーグループ国内WAN／LANの企画／導入／運用管理
・ソニーグループ国際WANの企画／導入／運用管理
・ネットワークアプリケーション／セキュリティの企画／導入／運用管理（DNS／Proxy／LB／Mail／NGFW等）
・NWオペレーション設計、運用改善
主に下記担当業務より担当領域を決め、企画から運用まで、幅広く担当いただきます。
大規模プロジェクトでは、現担当業務による制限をせず、戦略的なアサインによりネットワーク知識・経験を積み機会を確保し、エンジニアの飛躍的な成長機会となる事を期待しています。
【担当業務詳細】
・ソニーグループ国内WAN／LANの企画／導入／運用管理
・ソニーグループ国際WANの企画／導入／運用管理
・ネットワークアプリケーション／セキュリティの企画／導入／運用管理（DNS／Proxy／LB／Mail／NGFW等）
・NWオペレーション設計、運用改善
◆本ポジションでは、ソニーグループのネットワーク企画/導入/運用業務を行って頂きます。
主に下記担当業務より担当領域を決め、企画から運用まで、幅広く担当いただきます。
大規模プロジェクトでは、現担当業務による制限をせず、戦略的なアサインによりネットワーク知識・経験を積み機会を確保し、エンジニアの飛躍的な成長機会となる事を期待しています。
【担当業務詳細】
・ソニーグループ国内WAN／LANの企画／導入／運用管理
・ソニーグループ国際WANの企画／導入／運用管理
・ネットワークアプリケーション／セキュリティの企画／導入／運用管理（DNS／Proxy／LB／Mail／NGFW等）
主に下記担当業務より担当領域を決め、企画から運用まで、幅広く担当いただきます。
大規模プロジェクトでは、現担当業務による制限をせず、戦略的なアサインによりネットワーク知識・経験を積み機会を確保し、エンジニアの飛躍的な成長機会となる事を期待しています。
【担当業務詳細】
・ソニーグループ国内WAN／LANの企画／導入／運用管理
・ソニーグループ国際WANの企画／導入／運用管理
・ネットワークアプリケーション／セキュリティの企画／導入／運用管理（DNS／Proxy／LB／Mail／NGFW等）
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社内SE スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
| 想定年収 | 660 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
基幹システム担当の社内SEとして、ID発行から契約、請求までを網羅する基幹システムの刷新と運用改善をリードする役割を担っていただきます。既存システムの維持・運用だけでなく、システム改善の提案や刷新、更には事業成長に直結する業務フローの改善にも中長期的に携わっていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・システム刷新プロジェクトにおけるベンダーとの交渉、プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定
・要件定義から受入テスト、システム展開、教育、運用設計まで、プロジェクト全体を管理
・システム導入後の運用設計、改善、定着化に向けた支援
・上記業務に関連する業務オペレーションの改善支援
【具体的な業務内容】
・システム刷新プロジェクトにおけるベンダーとの交渉、プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定
・要件定義から受入テスト、システム展開、教育、運用設計まで、プロジェクト全体を管理
・システム導入後の運用設計、改善、定着化に向けた支援
・上記業務に関連する業務オペレーションの改善支援
基幹システム担当の社内SEとして、ID発行から契約、請求までを網羅する基幹システムの刷新と運用改善をリードする役割を担っていただきます。既存システムの維持・運用だけでなく、システム改善の提案や刷新、更には事業成長に直結する業務フローの改善にも中長期的に携わっていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・システム刷新プロジェクトにおけるベンダーとの交渉、プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定
・要件定義から受入テスト、システム展開、教育、運用設計まで、プロジェクト全体を管理
・システム導入後の運用設計、改善、定着化に向けた支援
・上記業務に関連する業務オペレーションの改善支援
【具体的な業務内容】
・システム刷新プロジェクトにおけるベンダーとの交渉、プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定
・要件定義から受入テスト、システム展開、教育、運用設計まで、プロジェクト全体を管理
・システム導入後の運用設計、改善、定着化に向けた支援
・上記業務に関連する業務オペレーションの改善支援
【Salesforce エンジニア】 オリックス・システム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 544 ～ 1125万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なSalesforce開発エンジニアの募集です！
【業務内容】
・グループ内のSalesforce案件を支援するプロジェクトに参加します。
・Salesforceと外部システムとの連携設計を支援します。
・Lightningコンポーネント、Apex、Visualforceを用いた開発を行います。
・Salesforceのベストプラクティスに基づいたプロトタイプの検証とサービスメニューの作成を行います。
【業務内容】
・グループ内のSalesforce案件を支援するプロジェクトに参加します。
・Salesforceと外部システムとの連携設計を支援します。
・Lightningコンポーネント、Apex、Visualforceを用いた開発を行います。
・Salesforceのベストプラクティスに基づいたプロトタイプの検証とサービスメニューの作成を行います。
魅力的なSalesforce開発エンジニアの募集です！
【業務内容】
・グループ内のSalesforce案件を支援するプロジェクトに参加します。
・Salesforceと外部システムとの連携設計を支援します。
・Lightningコンポーネント、Apex、Visualforceを用いた開発を行います。
・Salesforceのベストプラクティスに基づいたプロトタイプの検証とサービスメニューの作成を行います。
【業務内容】
・グループ内のSalesforce案件を支援するプロジェクトに参加します。
・Salesforceと外部システムとの連携設計を支援します。
・Lightningコンポーネント、Apex、Visualforceを用いた開発を行います。
・Salesforceのベストプラクティスに基づいたプロトタイプの検証とサービスメニューの作成を行います。
アプリケーションエンジニア(会計領域） オリックス・システム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 544 ～ 1125万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オリックスグループの会計システムを支える、やりがいのあるお仕事です！
【業務内容】
オリックスグループおよび主要グループ会社の会計領域における、プロジェクトの企画から推進、保守まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
メンバークラス
【業務内容】
オリックスグループおよび主要グループ会社の会計領域における、プロジェクトの企画から推進、保守まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
メンバークラス
オリックスグループの会計システムを支える、やりがいのあるお仕事です！
【業務内容】
オリックスグループおよび主要グループ会社の会計領域における、プロジェクトの企画から推進、保守まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
メンバークラス
【業務内容】
オリックスグループおよび主要グループ会社の会計領域における、プロジェクトの企画から推進、保守まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
メンバークラス
DXデジタル化支援エンジニア オリックス・システム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 820 ～ 1125万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オリックスグループ各社（オリックス・レンテック、クレジット、不動産など）のDX推進プロジェクトにおいて、システム面からのコンサルティング、システム企画立案、プロジェクトマネジメントなどをお任せします。
【具体的な業務内容】
・経営層や各部署からのデジタル活用サービス開発に関するコンサルティング、システム企画立案
・システム企画に基づいたプロジェクト計画と、その推進におけるマネジメント
・新製品・新サービスの企画から検討、導入推進、プロトタイピング開発、アーキテクチャ設計、ソフトウェア開発まで一貫して携わっていただきます
・システム運用における定義策定、監査対応、運用設計、運用定着に向けた支援
・システム開発における予算計画と実行管理
【具体的な業務内容】
・経営層や各部署からのデジタル活用サービス開発に関するコンサルティング、システム企画立案
・システム企画に基づいたプロジェクト計画と、その推進におけるマネジメント
・新製品・新サービスの企画から検討、導入推進、プロトタイピング開発、アーキテクチャ設計、ソフトウェア開発まで一貫して携わっていただきます
・システム運用における定義策定、監査対応、運用設計、運用定着に向けた支援
・システム開発における予算計画と実行管理
オリックスグループ各社（オリックス・レンテック、クレジット、不動産など）のDX推進プロジェクトにおいて、システム面からのコンサルティング、システム企画立案、プロジェクトマネジメントなどをお任せします。
【具体的な業務内容】
・経営層や各部署からのデジタル活用サービス開発に関するコンサルティング、システム企画立案
・システム企画に基づいたプロジェクト計画と、その推進におけるマネジメント
・新製品・新サービスの企画から検討、導入推進、プロトタイピング開発、アーキテクチャ設計、ソフトウェア開発まで一貫して携わっていただきます
・システム運用における定義策定、監査対応、運用設計、運用定着に向けた支援
・システム開発における予算計画と実行管理
【具体的な業務内容】
・経営層や各部署からのデジタル活用サービス開発に関するコンサルティング、システム企画立案
・システム企画に基づいたプロジェクト計画と、その推進におけるマネジメント
・新製品・新サービスの企画から検討、導入推進、プロトタイピング開発、アーキテクチャ設計、ソフトウェア開発まで一貫して携わっていただきます
・システム運用における定義策定、監査対応、運用設計、運用定着に向けた支援
・システム開発における予算計画と実行管理
コーポレートDXエンジニア GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【BPR部のミッション】
ビジネスプロセスの変革を通じて事業に貢献する
└各事業の現状の業務プロセスや課題を可視化し、改善計画およびロードマップを策定する
└IT技術を活用して、業務プロセスの改善および効率化を実現する
【業務詳細】
・全社の業務改善やDXに関するグランドデザインとロードマップ策定
・基幹業務プロセス（会計、販売、人事など）の抜本的改革の企画・推進
ビジネスプロセスの変革を通じて事業に貢献する
└各事業の現状の業務プロセスや課題を可視化し、改善計画およびロードマップを策定する
└IT技術を活用して、業務プロセスの改善および効率化を実現する
【業務詳細】
・全社の業務改善やDXに関するグランドデザインとロードマップ策定
・基幹業務プロセス（会計、販売、人事など）の抜本的改革の企画・推進
【BPR部のミッション】
ビジネスプロセスの変革を通じて事業に貢献する
└各事業の現状の業務プロセスや課題を可視化し、改善計画およびロードマップを策定する
└IT技術を活用して、業務プロセスの改善および効率化を実現する
【業務詳細】
ビジネスプロセスの変革を通じて事業に貢献する
└各事業の現状の業務プロセスや課題を可視化し、改善計画およびロードマップを策定する
└IT技術を活用して、業務プロセスの改善および効率化を実現する
【業務詳細】
技術職掌 三井不動産株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
三井不動産グループの業務システムにおけるインフラ設計・構築・運用に携わる仕事です。
システムPMや専門会社と協力しながら、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・三井不動産グループ各社の業務システムのインフラ設計、構築、保守運用
・システムの安定稼働と効率化のための継続的な改善、更新対応
・インフラPMとして、開発や機能強化プロジェクトを推進
システムPMや専門会社と協力しながら、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・三井不動産グループ各社の業務システムのインフラ設計、構築、保守運用
・システムの安定稼働と効率化のための継続的な改善、更新対応
・インフラPMとして、開発や機能強化プロジェクトを推進
三井不動産グループの業務システムにおけるインフラ設計・構築・運用に携わる仕事です。
システムPMや専門会社と協力しながら、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・三井不動産グループ各社の業務システムのインフラ設計、構築、保守運用
・システムの安定稼働と効率化のための継続的な改善、更新対応
・インフラPMとして、開発や機能強化プロジェクトを推進
システムPMや専門会社と協力しながら、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・三井不動産グループ各社の業務システムのインフラ設計、構築、保守運用
・システムの安定稼働と効率化のための継続的な改善、更新対応
・インフラPMとして、開発や機能強化プロジェクトを推進
社内SE 株式会社eiicon
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】IPOを目指す同社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。
【詳細】・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備（法制度対応等）
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
・ITシステム及び情報資産の管理、監査、リスク分析、脆弱性診断
・IT統制、セキュリティ、情報システム体制をスケールするためのマネジメント業務 等
【詳細】・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備（法制度対応等）
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
・ITシステム及び情報資産の管理、監査、リスク分析、脆弱性診断
・IT統制、セキュリティ、情報システム体制をスケールするためのマネジメント業務 等
【概要】
IPOを目指す同社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。
【詳細】
・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備（法制度対応等）
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
IPOを目指す同社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。
【詳細】
・社内情報システム全般の戦略策定、推進
・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備（法制度対応等）
・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善
・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応
【社内SE】会社の業績を支える営業支援システムの開発 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 501 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社のビジネスを支える社内営業システムの企画、開発、保守運用において、下記の業務に携わっていただきます。
・システム開発プロジェクトの推進：PMまたはPLとして、大規模・中規模開発プロジェクトを推進します。
・関係各部署との連携：事業部と密に連携し、システム開発における課題やニーズを共有し、最適なソリューションを提案します。
・外部パートナーとの協業：開発パートナーとの連携を図り、円滑な開発プロジェクト遂行を実現します。
当社のビジネスを支える社内営業システムの企画、開発、保守運用において、下記の業務に携わっていただきます。
・システム開発プロジェクトの推進：PMまたはPLとして、大規模・中規模開発プロジェクトを推進します。
・関係各部署との連携：事業部と密に連携し、システム開発における課題やニーズを共有し、最適なソリューションを提案します。
・外部パートナーとの協業：開発パートナーとの連携を図り、円滑な開発プロジェクト遂行を実現します。
【業務内容】
当社のビジネスを支える社内営業システムの企画、開発、保守運用において、下記の業務に携わっていただきます。
・システム開発プロジェクトの推進：PMまたはPLとして、大規模・中規模開発プロジェクトを推進します。
・関係各部署との連携：事業部と密に連携し、システム開発における課題やニーズを共有し、最適なソリューションを提案します。
・外部パートナーとの協業：開発パートナーとの連携を図り、円滑な開発プロジェクト遂行を実現します。
当社のビジネスを支える社内営業システムの企画、開発、保守運用において、下記の業務に携わっていただきます。
・システム開発プロジェクトの推進：PMまたはPLとして、大規模・中規模開発プロジェクトを推進します。
・関係各部署との連携：事業部と密に連携し、システム開発における課題やニーズを共有し、最適なソリューションを提案します。
・外部パートナーとの協業：開発パートナーとの連携を図り、円滑な開発プロジェクト遂行を実現します。
社内SE（自社サービスの運用保守） 株式会社ヒューマネージ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
シェアが高いので、自分のつくったサービスが一気に世の中に広がっていく経験ができます！
HR Tech（人事関連のITサービス）の分野でシェアの高い、自社プロダクト（i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど）の
Webアプリケーションの運用・保守、チームメンバーのフォローをお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正
・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務
・サービスのお客様からの質問に関するログ調査
HR Tech（人事関連のITサービス）の分野でシェアの高い、自社プロダクト（i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど）の
Webアプリケーションの運用・保守、チームメンバーのフォローをお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正
・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務
・サービスのお客様からの質問に関するログ調査
シェアが高いので、自分のつくったサービスが一気に世の中に広がっていく経験ができます！
HR Tech（人事関連のITサービス）の分野でシェアの高い、自社プロダクト（i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど）のWebアプリケーションの運用・保守、チームメンバーのフォローをお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正
・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務
・サービスのお客様からの質問に関するログ調査
・チームメンバーのフォロー（技術面および行動面）など
HR Tech（人事関連のITサービス）の分野でシェアの高い、自社プロダクト（i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど）のWebアプリケーションの運用・保守、チームメンバーのフォローをお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正
・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務
・サービスのお客様からの質問に関するログ調査
・チームメンバーのフォロー（技術面および行動面）など
情報システムチームリーダー候補 ビットバンク株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なIT環境を一緒に作りませんか？
【業務内容】
・従業員向けIT環境の設計、構築、運用をお願いします。快適な業務環境を実現しましょう
・各種IT機器やSaaSの導入、検証、導入後の運用も担当していただきます
・システム、SaaS、IT機器に関するルールやマニュアルの作成、整備をお願いします
・PC、スマートデバイス、ソフトウェア、アカウントなど、IT資産の管理業務をお願いします
・社内ネットワークや端末の監視、メンテナンス業務をお願いします
【業務内容】
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社内SE アコム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社員の業務を支える、やりがいのある仕事です！
当社のシステム運用部は、社員の業務端末、ATM、自動契約機、ネットワークなど、業務に欠かせないシステム基盤を支える重要な役割を担っています。
【具体的には】
・OA機器の運用、保守、管理
・営業拠点のIT基盤の運用、保守、管理
・ネットワークの運用、保守、管理
当社のシステム運用部は、社員の業務端末、ATM、自動契約機、ネットワークなど、業務に欠かせないシステム基盤を支える重要な役割を担っています。
【具体的には】
・OA機器の運用、保守、管理
・営業拠点のIT基盤の運用、保守、管理
・ネットワークの運用、保守、管理
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【具体的には】
・OA機器の運用、保守、管理
・営業拠点のIT基盤の運用、保守、管理
・ネットワークの運用、保守、管理
当社のシステム運用部は、社員の業務端末、ATM、自動契約機、ネットワークなど、業務に欠かせないシステム基盤を支える重要な役割を担っています。
【具体的には】
・OA機器の運用、保守、管理
・営業拠点のIT基盤の運用、保守、管理
・ネットワークの運用、保守、管理
インフラエンジニア リトルファミリー少額短期保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【同社について】
同社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向け医療保険事業を展開しています。
ペット向け医療保険の加入率は日本において十数％と、とても浸透しているとは言えない状況です。当社はそのような状況を打破し、保険と医療サービスが当たり前になっている状況を作るべく事業を運営しており、業界No.1を目指しています。
【会社紹介資料】
https://speakerdeck.com/littlefamily/cai-yong-guang-bao-zi-liao
【仕事内容】
同社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向け医療保険事業を展開しています。
ペット向け医療保険の加入率は日本において十数％と、とても浸透しているとは言えない状況です。当社はそのような状況を打破し、保険と医療サービスが当たり前になっている状況を作るべく事業を運営しており、業界No.1を目指しています。
【会社紹介資料】
https://speakerdeck.com/littlefamily/cai-yong-guang-bao-zi-liao
【仕事内容】
【同社について】
同社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向け医療保険事業を展開しています。
ペット向け医療保険の加入率は日本において十数％と、とても浸透しているとは言えない状況です。当社はそのような状況を打破し、保険と医療サービスが当たり前になっている状況を作るべく事業を運営しており、業界No.1を目指しています。
【会社紹介資料】
https://speakerdeck.com/littlefamily/cai-yong-guang-bao-zi-liao
【仕事内容】
同社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向け医療保険事業を展開しています。
ペット向け医療保険の加入率は日本において十数％と、とても浸透しているとは言えない状況です。当社はそのような状況を打破し、保険と医療サービスが当たり前になっている状況を作るべく事業を運営しており、業界No.1を目指しています。
【会社紹介資料】
https://speakerdeck.com/littlefamily/cai-yong-guang-bao-zi-liao
【仕事内容】
データマネジメントエンジニア 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
MSOLグループの意思決定をサポートするデータマネジメント業務に携わっていきたいメンバーを募集します。
データマネジメント未経験の方でも、今までのご経験を活かし、新たにチャレンジしていただけるポジションです。
経営者、事業部や各部署の意思決定のために求められるデータを蓄積するためのデータ基盤（Snowflake、trocco、dbt）の構築や、データプレパレーションツール（Alteryx)などを用いながら、BIツール（Tableau）で可視化をしたり、経営会議資料の作成、既存ダッシュボードの運用保守、改善にも取り組んでいただきます。
同社はBtoBビジネスが主軸であるため、データ分析の対象となるのは、財務会計や管理会計、営業・売上、人事労務データ等です。
中期的にはマスタデータマネジメント等、データマネジメントを行っていただき、DWHの導入やデータの民主化にも貢献いただきたいです。
また、上記業務だけでなく、ベンダーマネジメント、各種SaaSの導入、改善、運用管理など、社内のITサービスもご担当いただきます。
年3割の売上増・年間100人単位での社員増と急成長している会社で、円滑に業務を行えるように
ITサービスの観点から経営や事業を支えるポジションです。
データマネジメント未経験の方でも、今までのご経験を活かし、新たにチャレンジしていただけるポジションです。
経営者、事業部や各部署の意思決定のために求められるデータを蓄積するためのデータ基盤（Snowflake、trocco、dbt）の構築や、データプレパレーションツール（Alteryx)などを用いながら、BIツール（Tableau）で可視化をしたり、経営会議資料の作成、既存ダッシュボードの運用保守、改善にも取り組んでいただきます。
同社はBtoBビジネスが主軸であるため、データ分析の対象となるのは、財務会計や管理会計、営業・売上、人事労務データ等です。
中期的にはマスタデータマネジメント等、データマネジメントを行っていただき、DWHの導入やデータの民主化にも貢献いただきたいです。
また、上記業務だけでなく、ベンダーマネジメント、各種SaaSの導入、改善、運用管理など、社内のITサービスもご担当いただきます。
年3割の売上増・年間100人単位での社員増と急成長している会社で、円滑に業務を行えるように
ITサービスの観点から経営や事業を支えるポジションです。
MSOLグループの意思決定をサポートするデータマネジメント業務に携わっていきたいメンバーを募集します。
データマネジメント未経験の方でも、今までのご経験を活かし、新たにチャレンジしていただけるポジションです。
経営者、事業部や各部署の意思決定のために求められるデータを蓄積するためのデータ基盤（Snowflake、trocco、dbt）の構築や、データプレパレーションツール（Alteryx)などを用いながら、BIツール（Tableau）で可視化をしたり、経営会議資料の作成、既存ダッシュボードの運用保守、改善にも取り組んでいただきます。
同社はBtoBビジネスが主軸であるため、データ分析の対象となるのは、財務会計や管理会計、営業・売上、人事労務データ等です。
中期的にはマスタデータマネジメント等、データマネジメントを行っていただき、DWHの導入やデータの民主化にも貢献いただきたいです。
データマネジメント未経験の方でも、今までのご経験を活かし、新たにチャレンジしていただけるポジションです。
経営者、事業部や各部署の意思決定のために求められるデータを蓄積するためのデータ基盤（Snowflake、trocco、dbt）の構築や、データプレパレーションツール（Alteryx)などを用いながら、BIツール（Tableau）で可視化をしたり、経営会議資料の作成、既存ダッシュボードの運用保守、改善にも取り組んでいただきます。
同社はBtoBビジネスが主軸であるため、データ分析の対象となるのは、財務会計や管理会計、営業・売上、人事労務データ等です。
中期的にはマスタデータマネジメント等、データマネジメントを行っていただき、DWHの導入やデータの民主化にも貢献いただきたいです。
【社内SE】セキュリティ部門 課長ポジション 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業のセキュリティ対策を強化する重要な役割を担っていただきます。部長をサポートしながら、以下の業務に携わっていただきます。
・セキュリティポリシーの策定と更新
企業全体のセキュリティレベル向上のため、セキュリティポリシーの策定、定期的な見直し、更新を行います。
・インシデントレスポンス計画の策定と訓練
企業のセキュリティ対策を強化する重要な役割を担っていただきます。部長をサポートしながら、以下の業務に携わっていただきます。
・セキュリティポリシーの策定と更新
企業全体のセキュリティレベル向上のため、セキュリティポリシーの策定、定期的な見直し、更新を行います。
・インシデントレスポンス計画の策定と訓練
【業務内容】
企業のセキュリティ対策を強化する重要な役割を担っていただきます。部長をサポートしながら、以下の業務に携わっていただきます。
・セキュリティポリシーの策定と更新
企業全体のセキュリティレベル向上のため、セキュリティポリシーの策定、定期的な見直し、更新を行います。
・インシデントレスポンス計画の策定と訓練
企業のセキュリティ対策を強化する重要な役割を担っていただきます。部長をサポートしながら、以下の業務に携わっていただきます。
・セキュリティポリシーの策定と更新
企業全体のセキュリティレベル向上のため、セキュリティポリシーの策定、定期的な見直し、更新を行います。
・インシデントレスポンス計画の策定と訓練
【社内SE】インフラセキュリティ メンバー 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 440 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
Microsoft365関連業務、認証基盤/クラウドインフラセキュリティ構築、そして将来的には既存システムからの移行プロジェクト推進など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・Microsoft365関連業務
- ベンダーと連携し、SIEM、CASB、SWG、VDIといったツールの導入計画、構築、テスト、運用設計を行います。
- 具体的な業務内容は、要件定義から設計、構築、テスト、導入後の運用保守まで多岐に渡ります。
- 最新技術に触れながら、スキルアップを目指せる環境です。
Microsoft365関連業務、認証基盤/クラウドインフラセキュリティ構築、そして将来的には既存システムからの移行プロジェクト推進など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・Microsoft365関連業務
- ベンダーと連携し、SIEM、CASB、SWG、VDIといったツールの導入計画、構築、テスト、運用設計を行います。
- 具体的な業務内容は、要件定義から設計、構築、テスト、導入後の運用保守まで多岐に渡ります。
- 最新技術に触れながら、スキルアップを目指せる環境です。
【業務内容】
Microsoft365関連業務、認証基盤／クラウドインフラセキュリティ構築、そして将来的には既存システムからの移行プロジェクト推進など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・Microsoft365関連業務
- ベンダーと連携し、SIEM、CASB、SWG、VDIといったツールの導入計画、構築、テスト、運用設計を行います。
- 具体的な業務内容は、要件定義から設計、構築、テスト、導入後の運用保守まで多岐に渡ります。
- 最新技術に触れながら、スキルアップを目指せる環境です。
Microsoft365関連業務、認証基盤／クラウドインフラセキュリティ構築、そして将来的には既存システムからの移行プロジェクト推進など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・Microsoft365関連業務
- ベンダーと連携し、SIEM、CASB、SWG、VDIといったツールの導入計画、構築、テスト、運用設計を行います。
- 具体的な業務内容は、要件定義から設計、構築、テスト、導入後の運用保守まで多岐に渡ります。
- 最新技術に触れながら、スキルアップを目指せる環境です。
【職種別】ITコンサルタント（マネージャークラス） キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【部門のミッション】
当部門は以下の2つをミッションとしています。
■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。
■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。
【業務内容】
上記ミッションを遂行するにあたり、以下の複数業務を行っていただきます。
① キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援： 機能戦略に沿ったITロードマップの策定と実行支援
当部門は以下の2つをミッションとしています。
■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。
■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。
【業務内容】
上記ミッションを遂行するにあたり、以下の複数業務を行っていただきます。
① キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援： 機能戦略に沿ったITロードマップの策定と実行支援
【部門のミッション】
当部門は以下の2つをミッションとしています。
■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。
■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。
【業務内容】
当部門は以下の2つをミッションとしています。
■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。
■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。
【業務内容】
【職種別】プロジェクトマネージャー（インフラ管理職） キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1080万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
以下の業務を担当いただきたいと考えています。
1. 各種施策の上流工程（企画・構想フェーズ）や具体的な対策相談における検討・対応の推進
2. テクニカルアーキテクチャ・ロードマップなどの策定・管理
3. 各種プロジェクトの状況確認、および、対応支援
4. 運用品質の向上に向けて各種オペレーションなどの改善（作業効率化に向けた検討・対応の推進
5. 組織運営全般の対応（人財育成、KPI管理など）
■アピールポイント
・国内有数の酒類・飲料会社を持つグループの安定した事業基盤の中で、国内有数の規模のインフラ基盤の構築・運用に携われます。
1. 各種施策の上流工程（企画・構想フェーズ）や具体的な対策相談における検討・対応の推進
2. テクニカルアーキテクチャ・ロードマップなどの策定・管理
3. 各種プロジェクトの状況確認、および、対応支援
4. 運用品質の向上に向けて各種オペレーションなどの改善（作業効率化に向けた検討・対応の推進
5. 組織運営全般の対応（人財育成、KPI管理など）
■アピールポイント
・国内有数の酒類・飲料会社を持つグループの安定した事業基盤の中で、国内有数の規模のインフラ基盤の構築・運用に携われます。
以下の業務を担当いただきたいと考えています。
1. 各種施策の上流工程（企画・構想フェーズ）や具体的な対策相談における検討・対応の推進
2. テクニカルアーキテクチャ・ロードマップなどの策定・管理
3. 各種プロジェクトの状況確認、および、対応支援
4. 運用品質の向上に向けて各種オペレーションなどの改善（作業効率化に向けた検討・対応の推進
5. 組織運営全般の対応（人財育成、KPI管理など）
■アピールポイント
1. 各種施策の上流工程（企画・構想フェーズ）や具体的な対策相談における検討・対応の推進
2. テクニカルアーキテクチャ・ロードマップなどの策定・管理
3. 各種プロジェクトの状況確認、および、対応支援
4. 運用品質の向上に向けて各種オペレーションなどの改善（作業効率化に向けた検討・対応の推進
5. 組織運営全般の対応（人財育成、KPI管理など）
■アピールポイント
ITサービスマネージャー キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キリングループのSAP生産領域・購買領域のシステム開発・運用についてマネジメントをご担当いただきます。
※現時点でSAPに関するスキルは必須ではありません。入社後にSAPの知識習得や資格取得の機会を提供いたします。
具体的な業務内容
運用保守業務(チームリード・マネジメント)がメイン業務となりますが、開発案件の立上げに合わせてPM（プロジェクトマネージャー）
またはPL（プロジェクトリーダー）をご担当いただくこともございます。
＜運用保守業務＞
・チームリード・マネジメント
※現時点でSAPに関するスキルは必須ではありません。入社後にSAPの知識習得や資格取得の機会を提供いたします。
具体的な業務内容
運用保守業務(チームリード・マネジメント)がメイン業務となりますが、開発案件の立上げに合わせてPM（プロジェクトマネージャー）
またはPL（プロジェクトリーダー）をご担当いただくこともございます。
＜運用保守業務＞
・チームリード・マネジメント
キリングループのSAP生産領域・購買領域のシステム開発・運用についてマネジメントをご担当いただきます。
※現時点でSAPに関するスキルは必須ではありません。入社後にSAPの知識習得や資格取得の機会を提供いたします。
具体的な業務内容
運用保守業務(チームリード・マネジメント)がメイン業務となりますが、開発案件の立上げに合わせてPM（プロジェクトマネージャー）またはPL（プロジェクトリーダー）をご担当いただくこともございます。
＜運用保守業務＞
・チームリード・マネジメント
※現時点でSAPに関するスキルは必須ではありません。入社後にSAPの知識習得や資格取得の機会を提供いたします。
具体的な業務内容
運用保守業務(チームリード・マネジメント)がメイン業務となりますが、開発案件の立上げに合わせてPM（プロジェクトマネージャー）またはPL（プロジェクトリーダー）をご担当いただくこともございます。
＜運用保守業務＞
・チームリード・マネジメント
【職種別】大規模システム開発プロジェクトマネージャー（スペシャリスト） キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ各社の営業部門向けアプリケーションの開発・運用保守プロジェクトをマネジメントする仕事です。
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守（販売分析・管理会計を含む）
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守（販促金EDIを含む）
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守（Salesforce：CRM・CTI連携）
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守（販売分析・管理会計を含む）
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守（販促金EDIを含む）
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守（Salesforce：CRM・CTI連携）
グループ各社の営業部門向けアプリケーションの開発・運用保守プロジェクトをマネジメントする仕事です。
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守（販売分析・管理会計を含む）
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守（販促金EDIを含む）
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守（Salesforce：CRM・CTI連携）
組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、複数案件を統括する役割となります。
【具体的な業務内容】
・営業部門に必要なデータのDWH化およびBI・AIツール化に関わるアプリケーション開発・運用保守（販売分析・管理会計を含む）
・得意先への販促金支払いに関わるアプリケーション開発・運用保守（販促金EDIを含む）
・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション開発・運用保守（Salesforce：CRM・CTI連携）
SAP会計領域エンジニア（管理職） キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～キリングループのSAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用についてマネジメントをご担当いただきます。～
【具体的な業務内容】
・SAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用※のリードおよび、メンバーのマネジメント
※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」などを指します
・クライアント(各事業会社の経理担当者)への改善提案、コンサルティング、折衝
・部長と共に人財育成の検討、推進
・その他マネジメント業務（SLA、目標・課題進捗管理、要員管理、予実管理など）
【具体的な業務内容】
・SAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用※のリードおよび、メンバーのマネジメント
※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」などを指します
・クライアント(各事業会社の経理担当者)への改善提案、コンサルティング、折衝
・部長と共に人財育成の検討、推進
・その他マネジメント業務（SLA、目標・課題進捗管理、要員管理、予実管理など）
～キリングループのSAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用についてマネジメントをご担当いただきます。～
【具体的な業務内容】
・SAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用※のリードおよび、メンバーのマネジメント
※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」などを指します
・クライアント(各事業会社の経理担当者)への改善提案、コンサルティング、折衝
・部長と共に人財育成の検討、推進
・その他マネジメント業務（SLA、目標・課題進捗管理、要員管理、予実管理など）
【具体的な業務内容】
・SAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用※のリードおよび、メンバーのマネジメント
※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」などを指します
・クライアント(各事業会社の経理担当者)への改善提案、コンサルティング、折衝
・部長と共に人財育成の検討、推進
・その他マネジメント業務（SLA、目標・課題進捗管理、要員管理、予実管理など）
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【職種別】アジャイルエンジニア（リーダー） キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
デジタル推進における、ビジネス構想を実現するためのITソリューションの企画から提案、開発、そして運用保守まで、幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・ビジネス構想に基づいたITソリューションの企画・提案
・開発ベンダーとの連携、プロジェクトの推進
デジタル推進における、ビジネス構想を実現するためのITソリューションの企画から提案、開発、そして運用保守まで、幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・ビジネス構想に基づいたITソリューションの企画・提案
・開発ベンダーとの連携、プロジェクトの推進
【業務内容】
デジタル推進における、ビジネス構想を実現するためのITソリューションの企画から提案、開発、そして運用保守まで、幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・ビジネス構想に基づいたITソリューションの企画・提案
・開発ベンダーとの連携、プロジェクトの推進
デジタル推進における、ビジネス構想を実現するためのITソリューションの企画から提案、開発、そして運用保守まで、幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・ビジネス構想に基づいたITソリューションの企画・提案
・開発ベンダーとの連携、プロジェクトの推進
【職種別：大阪】セキュリティガバナンス担当 キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【海外グループ会社を含む事業推進】
グループ全体の中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む幅広い施策の企画から実行、そしてリスク評価までを担っていただきます。関係各部署と連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、業務を推進していくことが重要です。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のポリシー、ルール、マニュアル類の作成、更新、および全従業員への周知徹底
常に最新の情報を維持し、全社的なコンプライアンスの向上に貢献します。
グループ全体の中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む幅広い施策の企画から実行、そしてリスク評価までを担っていただきます。関係各部署と連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、業務を推進していくことが重要です。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のポリシー、ルール、マニュアル類の作成、更新、および全従業員への周知徹底
常に最新の情報を維持し、全社的なコンプライアンスの向上に貢献します。
【海外グループ会社を含む事業推進】
グループ全体の中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む幅広い施策の企画から実行、そしてリスク評価までを担っていただきます。
関係各部署と連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、業務を推進していくことが重要です。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のポリシー、ルール、マニュアル類の作成、更新、および全従業員への周知徹底
グループ全体の中長期計画に基づき、海外グループ会社を含む幅広い施策の企画から実行、そしてリスク評価までを担っていただきます。
関係各部署と連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、業務を推進していくことが重要です。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のポリシー、ルール、マニュアル類の作成、更新、および全従業員への周知徹底
【職種別：大阪】SAPエンジニア（PP/MM/Ariba） キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キリングループ向けSAPシステム開発・運用保守チームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・キリングループ向けSAPシステムの開発、運用、保守業務全般
・経験に応じて、プロジェクトマネージャー、チームリーダー、メンバーとして活躍
【プロジェクトマネージャー業務（経験者向け）】
・プロジェクト計画の立案と推進
【業務内容】
・キリングループ向けSAPシステムの開発、運用、保守業務全般
・経験に応じて、プロジェクトマネージャー、チームリーダー、メンバーとして活躍
【プロジェクトマネージャー業務（経験者向け）】
・プロジェクト計画の立案と推進
キリングループ向けSAPシステム開発・運用保守チームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・キリングループ向けSAPシステムの開発、運用、保守業務全般
・経験に応じて、プロジェクトマネージャー、チームリーダー、メンバーとして活躍
【プロジェクトマネージャー業務（経験者向け）】
・プロジェクト計画の立案と推進
【業務内容】
・キリングループ向けSAPシステムの開発、運用、保守業務全般
・経験に応じて、プロジェクトマネージャー、チームリーダー、メンバーとして活躍
【プロジェクトマネージャー業務（経験者向け）】
・プロジェクト計画の立案と推進
社内SE インフラエンジニア パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 694 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社のBPO事業はパーソルグループの成長の柱と位置づけられており、昨年10月に事業拡大のためグループ統合をした背景から中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。
同社全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指しています。
【業務詳細】
クラウド活用やゼロトラスト導入などの先端技術を活用したインフラ戦略の立案・実行を主導していただきます。
さらに、ユーザー部門との連携、プロジェクト推進、運用体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って関わることができます。
インフラ企画・推進を担うプロジェクトリーダーとして、クラウドシフトやゼロトラスト化などの先進的なインフラプロジェクトをリードしていただきます。
【主な業務領域】
・クラウドシフト戦略の立案・推進
同社全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指しています。
【業務詳細】
クラウド活用やゼロトラスト導入などの先端技術を活用したインフラ戦略の立案・実行を主導していただきます。
さらに、ユーザー部門との連携、プロジェクト推進、運用体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って関わることができます。
インフラ企画・推進を担うプロジェクトリーダーとして、クラウドシフトやゼロトラスト化などの先進的なインフラプロジェクトをリードしていただきます。
【主な業務領域】
・クラウドシフト戦略の立案・推進
同社のBPO事業はパーソルグループの成長の柱と位置づけられており、昨年10月に事業拡大のためグループ統合をした背景から中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。
同社全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指しています。
【業務詳細】
クラウド活用やゼロトラスト導入などの先端技術を活用したインフラ戦略の立案・実行を主導していただきます。
さらに、ユーザー部門との連携、プロジェクト推進、運用体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って関わることができます。
インフラ企画・推進を担うプロジェクトリーダーとして、クラウドシフトやゼロトラスト化などの先進的なインフラプロジェクトをリードしていただきます。
同社全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指しています。
【業務詳細】
クラウド活用やゼロトラスト導入などの先端技術を活用したインフラ戦略の立案・実行を主導していただきます。
さらに、ユーザー部門との連携、プロジェクト推進、運用体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って関わることができます。
インフラ企画・推進を担うプロジェクトリーダーとして、クラウドシフトやゼロトラスト化などの先進的なインフラプロジェクトをリードしていただきます。
★ 24【JDS】 求人票_技術本部(経験層）_ver1 日本デジタル配信株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 501 ～ 709万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
全国のケーブルテレビ会社へデジタル放送やIP動画配信サービスを提供する同社で、インフラエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・多チャンネルデジタル放送やIP-VODサービスの安定稼働のための維持管理業務
- 映像・音声の圧縮・暗号化装置、デジタル放送信号変換装置などの維持管理
- 光ファイバーネットワークを用いた全国へのコンテンツ配信インフラの維持管理
- 24時間365日稼働するシステムの安定稼働に向けた、設備の保守運用
・中長期的な視点に立った設備更新プロジェクトの推進
【業務内容】
・多チャンネルデジタル放送やIP-VODサービスの安定稼働のための維持管理業務
- 映像・音声の圧縮・暗号化装置、デジタル放送信号変換装置などの維持管理
- 光ファイバーネットワークを用いた全国へのコンテンツ配信インフラの維持管理
- 24時間365日稼働するシステムの安定稼働に向けた、設備の保守運用
・中長期的な視点に立った設備更新プロジェクトの推進
全国のケーブルテレビ会社へデジタル放送やIP動画配信サービスを提供する同社で、インフラエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・多チャンネルデジタル放送やIP-VODサービスの安定稼働のための維持管理業務
- 映像・音声の圧縮・暗号化装置、デジタル放送信号変換装置などの維持管理
- 光ファイバーネットワークを用いた全国へのコンテンツ配信インフラの維持管理
- 24時間365日稼働するシステムの安定稼働に向けた、設備の保守運用
・中長期的な視点に立った設備更新プロジェクトの推進
【業務内容】
・多チャンネルデジタル放送やIP-VODサービスの安定稼働のための維持管理業務
- 映像・音声の圧縮・暗号化装置、デジタル放送信号変換装置などの維持管理
- 光ファイバーネットワークを用いた全国へのコンテンツ配信インフラの維持管理
- 24時間365日稼働するシステムの安定稼働に向けた、設備の保守運用
・中長期的な視点に立った設備更新プロジェクトの推進
★ 24【JDS】 求人票_技術本部(若手層）_ver1 日本デジタル配信株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 319 ～ 501万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
全国のケーブルテレビ会社へ多チャンネルデジタル放送やIP-VODを提供する同社で、システムエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・デジタル放送やIP動画配信システム、ネットワークの設計・構築
光ファイバーネットワークを用いた、全国規模のデジタル放送・IP動画配信システムの設計、構築、保守運用に携わっていただきます。
・アプリケーション開発・保守
監視ツールや連絡ツール、ネットワーク管理システムなどのアプリケーション開発、保守、運用、検証、トラブルシューティングを行います。
【業務内容】
・デジタル放送やIP動画配信システム、ネットワークの設計・構築
光ファイバーネットワークを用いた、全国規模のデジタル放送・IP動画配信システムの設計、構築、保守運用に携わっていただきます。
・アプリケーション開発・保守
監視ツールや連絡ツール、ネットワーク管理システムなどのアプリケーション開発、保守、運用、検証、トラブルシューティングを行います。
全国のケーブルテレビ会社へ多チャンネルデジタル放送やIP-VODを提供する同社で、システムエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・デジタル放送やIP動画配信システム、ネットワークの設計・構築
光ファイバーネットワークを用いた、全国規模のデジタル放送・IP動画配信システムの設計、構築、保守運用に携わっていただきます。
・アプリケーション開発・保守
監視ツールや連絡ツール、ネットワーク管理システムなどのアプリケーション開発、保守、運用、検証、トラブルシューティングを行います。
【業務内容】
・デジタル放送やIP動画配信システム、ネットワークの設計・構築
光ファイバーネットワークを用いた、全国規模のデジタル放送・IP動画配信システムの設計、構築、保守運用に携わっていただきます。
・アプリケーション開発・保守
監視ツールや連絡ツール、ネットワーク管理システムなどのアプリケーション開発、保守、運用、検証、トラブルシューティングを行います。
《東京》ビジネススクール 社内SE／CRM,Salesforce,AI/DX（テクノロジー職） 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当ポジションでは、関連部門・部署を巻き込んだ上で、主にスクール部門（グロービス経営大学院）向けのDX推進を担っていただきます。
① スクール部門全体のDX推進に向けたIT企画、実行とマネジメント：問題解決を行うために課題を設定し、企画から業務改革促進、CRM・MA・データ分析基盤・AI系ソリューションの実装や現場展開まで含め、一貫して実施いただきます。
② 現場ニーズへの対応ならびにユーザサポート（必要に応じて）：顧客や、社内スタッフからのシステム改修要望をまとめ、改修案件として、外注または内製にて対応します。すでに導入しているCRM・MA・データ分析基盤に関して現場ユーザからの問い合わせや各種依頼への対応や、運用のサポートを行うとともに、AI技術を活用した業務効率化や学習体験向上に関する施策も実行します。
③関係パートナー・ベンダーのコントロール：外部に委託する作業に関しては、外注先のベンダーと協業いただきながらDX推進に取り組んでいただきます。
④チームや各プロジェクトのマネジメント：スクール部門において情報システムにかかわるチームは2つあります。
・CRM（Salesforce、Marketo、データ分析基盤など、顧客フロントに近い領域の業務を中心に担うチーム）
・MIT（基幹系業務システムなど、バックオフィス領域の業務を中心に担うチーム）
① スクール部門全体のDX推進に向けたIT企画、実行とマネジメント：問題解決を行うために課題を設定し、企画から業務改革促進、CRM・MA・データ分析基盤・AI系ソリューションの実装や現場展開まで含め、一貫して実施いただきます。
② 現場ニーズへの対応ならびにユーザサポート（必要に応じて）：顧客や、社内スタッフからのシステム改修要望をまとめ、改修案件として、外注または内製にて対応します。すでに導入しているCRM・MA・データ分析基盤に関して現場ユーザからの問い合わせや各種依頼への対応や、運用のサポートを行うとともに、AI技術を活用した業務効率化や学習体験向上に関する施策も実行します。
③関係パートナー・ベンダーのコントロール：外部に委託する作業に関しては、外注先のベンダーと協業いただきながらDX推進に取り組んでいただきます。
④チームや各プロジェクトのマネジメント：スクール部門において情報システムにかかわるチームは2つあります。
・CRM（Salesforce、Marketo、データ分析基盤など、顧客フロントに近い領域の業務を中心に担うチーム）
・MIT（基幹系業務システムなど、バックオフィス領域の業務を中心に担うチーム）
当ポジションでは、関連部門・部署を巻き込んだ上で、主にスクール部門（グロービス経営大学院）向けのDX推進を担っていただきます。
① スクール部門全体のDX推進に向けたIT企画、実行とマネジメント：問題解決を行うために課題を設定し、企画から業務改革促進、CRM・MA・データ分析基盤・AI系ソリューションの実装や現場展開まで含め、一貫して実施いただきます。
② 現場ニーズへの対応ならびにユーザサポート（必要に応じて）：顧客や、社内スタッフからのシステム改修要望をまとめ、改修案件として、外注または内製にて対応します。すでに導入しているCRM・MA・データ分析基盤に関して現場ユーザからの問い合わせや各種依頼への対応や、運用のサポートを行うとともに、AI技術を活用した業務効率化や学習体験向上に関する施策も実行します。
③関係パートナー・ベンダーのコントロール：外部に委託する作業に関しては、外注先のベンダーと協業いただきながらDX推進に取り組んでいただきます。
① スクール部門全体のDX推進に向けたIT企画、実行とマネジメント：問題解決を行うために課題を設定し、企画から業務改革促進、CRM・MA・データ分析基盤・AI系ソリューションの実装や現場展開まで含め、一貫して実施いただきます。
② 現場ニーズへの対応ならびにユーザサポート（必要に応じて）：顧客や、社内スタッフからのシステム改修要望をまとめ、改修案件として、外注または内製にて対応します。すでに導入しているCRM・MA・データ分析基盤に関して現場ユーザからの問い合わせや各種依頼への対応や、運用のサポートを行うとともに、AI技術を活用した業務効率化や学習体験向上に関する施策も実行します。
③関係パートナー・ベンダーのコントロール：外部に委託する作業に関しては、外注先のベンダーと協業いただきながらDX推進に取り組んでいただきます。
全社横断案件のミドルプロジェクトマネージャー（dip InnoVation IT） ディップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI活用推進プロジェクト】
企業全体の業務効率化を推進する、やりがいのある仕事です。
具体的には、AIを活用した効率化プロジェクトの連携強化、全体像の可視化、ガバナンスの確立、効率的な推進などを担います。
・プロジェクトのスコープとゴールの設定
・関係各部署との連携、調整
企業全体の業務効率化を推進する、やりがいのある仕事です。
具体的には、AIを活用した効率化プロジェクトの連携強化、全体像の可視化、ガバナンスの確立、効率的な推進などを担います。
・プロジェクトのスコープとゴールの設定
・関係各部署との連携、調整
【AI活用推進プロジェクト】
企業全体の業務効率化を推進する、やりがいのある仕事です。
具体的には、AIを活用した効率化プロジェクトの連携強化、全体像の可視化、ガバナンスの確立、効率的な推進などを担います。
・プロジェクトのスコープとゴールの設定
・関係各部署との連携、調整
企業全体の業務効率化を推進する、やりがいのある仕事です。
具体的には、AIを活用した効率化プロジェクトの連携強化、全体像の可視化、ガバナンスの確立、効率的な推進などを担います。
・プロジェクトのスコープとゴールの設定
・関係各部署との連携、調整
社内SE 株式会社クエスト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 460 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜同社の情報システム部門にて下記業務をご担当頂きます＞
■インフラ環境企画構築業務
・社内サーバーの設計・構築
・社内ネットワークの設計構築、改善
・クラウド環境構築/クラウドサービス導入
★上記業務以外にセキュリティ企画、構築などをご経験に応じてお任せします
（ご経験、ご希望等による）
■インフラ環境企画構築業務
・社内サーバーの設計・構築
・社内ネットワークの設計構築、改善
・クラウド環境構築/クラウドサービス導入
★上記業務以外にセキュリティ企画、構築などをご経験に応じてお任せします
（ご経験、ご希望等による）
＜同社の情報システム部門にて下記業務をご担当頂きます＞
■インフラ環境企画構築業務
・社内サーバーの設計・構築
・社内ネットワークの設計構築、改善
・クラウド環境構築/クラウドサービス導入
★上記業務以外にセキュリティ企画、構築などをご経験に応じてお任せします
■インフラ環境企画構築業務
・社内サーバーの設計・構築
・社内ネットワークの設計構築、改善
・クラウド環境構築/クラウドサービス導入
★上記業務以外にセキュリティ企画、構築などをご経験に応じてお任せします
社内SE（社内インフラ担当） 株式会社DINOS CORPORATION
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
安定的に通販ビジネスが展開できるようにセキュリティや仮想化、クラウド等最新技術の情報収集により知見を拡げ、社内ネットワーク・サーバの運用・保守に取り組んで頂きます。
現在、基幹システムのリプレイスを控えており、そのプロジェクトにも参画して頂く予定です（2026年初旬リリース予定で現在は要件定義フェーズ）。
■業務詳細
・基幹システムリプレイスに関するベンダーとの打ち合わせへの参画
・協力会社のコントロール、スケジュール管理や課題管理、業務部門との折衝
・ネットワーク・サーバの導入後の運用・保守
■魅力
現在、基幹システムのリプレイスを控えており、そのプロジェクトにも参画して頂く予定です（2026年初旬リリース予定で現在は要件定義フェーズ）。
■業務詳細
・基幹システムリプレイスに関するベンダーとの打ち合わせへの参画
・協力会社のコントロール、スケジュール管理や課題管理、業務部門との折衝
・ネットワーク・サーバの導入後の運用・保守
■魅力
安定的に通販ビジネスが展開できるようにセキュリティや仮想化、クラウド等最新技術の情報収集により知見を拡げ、社内ネットワーク・サーバの運用・保守に取り組んで頂きます。
現在、基幹システムのリプレイスを控えており、そのプロジェクトにも参画して頂く予定です（2026年初旬リリース予定で現在は要件定義フェーズ）。
■業務詳細
・基幹システムリプレイスに関するベンダーとの打ち合わせへの参画
・協力会社のコントロール、スケジュール管理や課題管理、業務部門との折衝
・ネットワーク・サーバの導入後の運用・保守
現在、基幹システムのリプレイスを控えており、そのプロジェクトにも参画して頂く予定です（2026年初旬リリース予定で現在は要件定義フェーズ）。
■業務詳細
・基幹システムリプレイスに関するベンダーとの打ち合わせへの参画
・協力会社のコントロール、スケジュール管理や課題管理、業務部門との折衝
・ネットワーク・サーバの導入後の運用・保守
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【社内SE(ネットワーク運用)】日本三大汽船の川崎汽船G◇将来的には設計構築も／賞与年4回／実働7h 株式会社ケイラインビジネスシステムズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
川崎汽船グループのIT子会社にて、ネットワークエンジニアとして活躍しませんか？
川崎汽船グループ各社の社内インフラとセキュリティの導入検討、構築、運用保守、管理まで幅広くお任せします。
まずは運用業務からスタートし、経験を積んで設計構築業務にも携わっていただきます。
【業務詳細】
・ネットワーク運用管理
川崎汽船グループ各社のインフラ、特にネットワークの運用・維持管理業務を担当していただきます。
川崎汽船グループのIT子会社にて、ネットワークエンジニアとして活躍しませんか？
川崎汽船グループ各社の社内インフラとセキュリティの導入検討、構築、運用保守、管理まで幅広くお任せします。
まずは運用業務からスタートし、経験を積んで設計構築業務にも携わっていただきます。
【業務詳細】
・ネットワーク運用管理
川崎汽船グループ各社のインフラ、特にネットワークの運用・維持管理業務を担当していただきます。
【業務概要】
川崎汽船グループのIT子会社にて、ネットワークエンジニアとして活躍しませんか？
川崎汽船グループ各社の社内インフラとセキュリティの導入検討、構築、運用保守、管理まで幅広くお任せします。
まずは運用業務からスタートし、経験を積んで設計構築業務にも携わっていただきます。
【業務詳細】
・ネットワーク運用管理
川崎汽船グループ各社のインフラ、特にネットワークの運用・維持管理業務を担当していただきます。
川崎汽船グループのIT子会社にて、ネットワークエンジニアとして活躍しませんか？
川崎汽船グループ各社の社内インフラとセキュリティの導入検討、構築、運用保守、管理まで幅広くお任せします。
まずは運用業務からスタートし、経験を積んで設計構築業務にも携わっていただきます。
【業務詳細】
・ネットワーク運用管理
川崎汽船グループ各社のインフラ、特にネットワークの運用・維持管理業務を担当していただきます。
IT/社内SE 株式会社エクストリーム
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社内システムの開発や運用、インフラ整備、そしてユーザーサポートを通して、IT環境を支えるやりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・社内システムの開発、保守、運用
・社内インフラの設計、構築、運用、保守
・社員からのITに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク）
・情報セキュリティ対策の企画、実施、運用
【具体的な業務内容】
・社内システムの開発、保守、運用
・社内インフラの設計、構築、運用、保守
・社員からのITに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク）
・情報セキュリティ対策の企画、実施、運用
社内システムの開発や運用、インフラ整備、そしてユーザーサポートを通して、IT環境を支えるやりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・社内システムの開発、保守、運用
・社内インフラの設計、構築、運用、保守
・社員からのITに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク）
・情報セキュリティ対策の企画、実施、運用
【具体的な業務内容】
・社内システムの開発、保守、運用
・社内インフラの設計、構築、運用、保守
・社員からのITに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク）
・情報セキュリティ対策の企画、実施、運用
IT戦略立案・推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
- IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
- IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
・IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
・IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
Country IT Lead – Global Finance application imple マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループの
グローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを
全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共に
プロジェクトを推進をドライブするポジションです。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
【全体的な役割】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループの
グローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを
全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共に
プロジェクトを推進をドライブするポジションです。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
【全体的な役割】
【概要】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。
マンパワーグループのグローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共にプロジェクトを推進をドライブするポジションです。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。
マンパワーグループのグローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共にプロジェクトを推進をドライブするポジションです。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
ITプロキュアメント/サービスマネジメント（担当課長） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を
強化いたします。このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
・購買プロセスの最適化およびコスト削減の提案
・購買データの分析およびレポート作成
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を
強化いたします。このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
・購買プロセスの最適化およびコスト削減の提案
・購買データの分析およびレポート作成
【概要】
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。
また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を強化いたします。
このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。
また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を強化いたします。
このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
IT戦略立案・推進リーダー マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
- IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
- IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
【概要】
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
・IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。
この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、IT戦略・ポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリード頂きます。
【具体的には】
下記いずれかの業務に携わって頂きます。
・IT戦略の策定・更新、実行プラン(戦術）の実行状況のモニタリング、必要に応じた実行支援、実行体制の見直しを行う。
Country IT Lead – Global Finance application imple マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ～ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループの
グローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを
全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共に
プロジェクトを推進をドライブするポジションです。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
【全体的な役割】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループの
グローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを
全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共に
プロジェクトを推進をドライブするポジションです。Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
【全体的な役割】
【概要】
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。
マンパワーグループのグローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共にプロジェクトを推進をドライブするポジションです。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
マンパワーグループ株式会社は、2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。
マンパワーグループのグローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。
本プロジェクト推進により、マンパワーグループ株式会社の基幹システムを構成するファイナンスシステムの刷新が行われます。
マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導で全社DXプロジェクトが推進されており、本プロジェクトを全社デジタル変革の実現の1つのプログラムに位置付けています。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共にプロジェクトを推進をドライブするポジションです。
Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社CIO、あるいは本プロジェクトのGlobal IT Lead（VP）にレポートして頂きます。
ITプロキュアメント/サービスマネジメント（担当課長） マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を
強化いたします。このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
・購買プロセスの最適化およびコスト削減の提案
・購買データの分析およびレポート作成
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を
強化いたします。このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
・購買プロセスの最適化およびコスト削減の提案
・購買データの分析およびレポート作成
【概要】
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。
また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を強化いたします。
このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
全社デジタル変革を推進するために、IT購買担当として、IT部門の購買プロセスを管理し、効率的かつ効果的なIT試算、サービスの調達を行います。
また、IT部門体制整備・強化の一環として、IT購買プロセスマネジメント強化と共にサービスマネジメント体制を強化いたします。
このポジションは、ITIL/ITSMフレームワークを活用し、社内システムのサービス品質の向上を通してビジネスの成長に貢献し、また、IT部門のガバナンス・オペレーション向上に貢献して頂くポジションです。
【具体的には】
・IT関連製品およびサービスの購買業務全般
・IT購買マネジメント（購買要件策定、RFP計画、実行、RFPプロセスマネジメント）
ITアーキテクト/エンジニア・ITサービスマネージャ 株式会社野村総合研究所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 760 ～ 1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【組織のミッション】
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらも
その立ち位置を活かしSAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと
多数のプロジェクトを遂行。それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースに、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動を期待してます
【具体的な職務内容】・SAP導入案件における構想策定時のサービス選定、技術支援 ・SAPの特性を理解した処理方式の検討、設計
・パブリッククラウドへのSAP導入にあたり、必要となる基盤設計・構築の担当およびチームリーダ
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらも
その立ち位置を活かしSAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと
多数のプロジェクトを遂行。それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースに、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動を期待してます
【具体的な職務内容】・SAP導入案件における構想策定時のサービス選定、技術支援 ・SAPの特性を理解した処理方式の検討、設計
・パブリッククラウドへのSAP導入にあたり、必要となる基盤設計・構築の担当およびチームリーダ
【組織のミッション】
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらも
その立ち位置を活かしSAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと
多数のプロジェクトを遂行。それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースに、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動を期待してます
2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらも
その立ち位置を活かしSAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと
多数のプロジェクトを遂行。それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案～設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。
【募集職種の期待役割】
SAP BASISの技術・経験をベースに、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動を期待してます
G3060【データ分析/生成AI】生成AIなどの先端技術の探索・内製化とビジネス実装 NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
NTT東日本のデータサイエンス領域で、最先端技術を活用した事業変革を推進しませんか？
【職務内容】
Chief Digital AI Officer（CDAIO）およびChief Technology Officer（CTO）のもとで、データサイエンス領域を中心とした先端技術戦略の立案と、その実現に向けたソリューション開発に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【職務内容】
Chief Digital AI Officer（CDAIO）およびChief Technology Officer（CTO）のもとで、データサイエンス領域を中心とした先端技術戦略の立案と、その実現に向けたソリューション開発に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
NTT東日本のデータサイエンス領域で、最先端技術を活用した事業変革を推進しませんか？
【職務内容】
Chief Digital AI Officer（CDAIO）およびChief Technology Officer（CTO）のもとで、データサイエンス領域を中心とした先端技術戦略の立案と、その実現に向けたソリューション開発に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【職務内容】
Chief Digital AI Officer（CDAIO）およびChief Technology Officer（CTO）のもとで、データサイエンス領域を中心とした先端技術戦略の立案と、その実現に向けたソリューション開発に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
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G3065【システム品質管理】NTT東日本のシステム開発における品質管理および品質改善業務を推進する NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
NTT東日本のシステム開発における品質管理プロセス向上に携わるポジションです。
【部門概要】
NTT東日本のシステム開発における品質管理プロセスの策定、推進、および品質改善を担う部門です。
総括組織として、品質管理プロセスの策定と導入を推進し、プロジェクトリスク評価、大規模プロジェクトのモニタリング、品質評価、品質改善活動、そしてシステム開発担当者の意識改革を推進しています。
【業務内容】
通信事業者向け業務支援システム（BSS：Business Support System）開発における品質向上施策の企画、実行、推進を担っていただきます。
【部門概要】
NTT東日本のシステム開発における品質管理プロセスの策定、推進、および品質改善を担う部門です。
総括組織として、品質管理プロセスの策定と導入を推進し、プロジェクトリスク評価、大規模プロジェクトのモニタリング、品質評価、品質改善活動、そしてシステム開発担当者の意識改革を推進しています。
【業務内容】
通信事業者向け業務支援システム（BSS：Business Support System）開発における品質向上施策の企画、実行、推進を担っていただきます。
NTT東日本のシステム開発における品質管理プロセス向上に携わるポジションです。
【部門概要】
NTT東日本のシステム開発における品質管理プロセスの策定、推進、および品質改善を担う部門です。
総括組織として、品質管理プロセスの策定と導入を推進し、プロジェクトリスク評価、大規模プロジェクトのモニタリング、品質評価、品質改善活動、そしてシステム開発担当者の意識改革を推進しています。
【業務内容】
通信事業者向け業務支援システム（BSS：Business Support System）開発における品質向上施策の企画、実行、推進を担っていただきます。
【部門概要】
NTT東日本のシステム開発における品質管理プロセスの策定、推進、および品質改善を担う部門です。
総括組織として、品質管理プロセスの策定と導入を推進し、プロジェクトリスク評価、大規模プロジェクトのモニタリング、品質評価、品質改善活動、そしてシステム開発担当者の意識改革を推進しています。
【業務内容】
通信事業者向け業務支援システム（BSS：Business Support System）開発における品質向上施策の企画、実行、推進を担っていただきます。
G3059【社内DX推進】大規模サービス申込受付システム及び大規模コールセンターシステムの企画・立案 NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
私たちと一緒に、サービス申込から開通までの業務プロセスを自動化するシステム開発に携わりませんか？
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・設計：サービスの申込受付から開通までの業務プロセスを効率化するためのシステムを企画し、設計図を作成します。
私たちと一緒に、サービス申込から開通までの業務プロセスを自動化するシステム開発に携わりませんか？
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・設計：サービスの申込受付から開通までの業務プロセスを効率化するためのシステムを企画し、設計図を作成します。
【業務内容】
私たちと一緒に、サービス申込から開通までの業務プロセスを自動化するシステム開発に携わりませんか？
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・設計：サービスの申込受付から開通までの業務プロセスを効率化するためのシステムを企画し、設計図を作成します。
私たちと一緒に、サービス申込から開通までの業務プロセスを自動化するシステム開発に携わりませんか？
具体的には、下記のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・設計：サービスの申込受付から開通までの業務プロセスを効率化するためのシステムを企画し、設計図を作成します。
G3006_自社開発Webアプリケーション開発エンジニア（フルスタック） NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実感あふれるシステム開発と事業推進に携わりませんか？
NTT東日本のDXを推進する同社の開発チームでは、法人向け顧客ポータルサイトやネットワーク設備運用システムの開発・運用、そして新規SaaS型サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム内製開発・運用
・既存メンバーへの技術指導・育成
・開発プロジェクトのPM・PL
NTT東日本のDXを推進する同社の開発チームでは、法人向け顧客ポータルサイトやネットワーク設備運用システムの開発・運用、そして新規SaaS型サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム内製開発・運用
・既存メンバーへの技術指導・育成
・開発プロジェクトのPM・PL
充実感あふれるシステム開発と事業推進に携わりませんか？
NTT東日本のDXを推進する同社の開発チームでは、法人向け顧客ポータルサイトやネットワーク設備運用システムの開発・運用、そして新規SaaS型サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム内製開発・運用
・既存メンバーへの技術指導・育成
・開発プロジェクトのPM・PL
NTT東日本のDXを推進する同社の開発チームでは、法人向け顧客ポータルサイトやネットワーク設備運用システムの開発・運用、そして新規SaaS型サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・システム内製開発・運用
・既存メンバーへの技術指導・育成
・開発プロジェクトのPM・PL
システムエンジニア、大学ソリューションの提案・構築・データ利活用推進 NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
教育機関向けITソリューション営業【大学DX推進を支える】
大学や教育機関におけるDX推進を支援する、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・大学関係者（職員、教員など）へのヒアリングを通じ、課題やニーズを丁寧に把握します。
・最適なソリューション提案に向け、お客様への提案資料作成、営業担当との連携を行います。
大学や教育機関におけるDX推進を支援する、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・大学関係者（職員、教員など）へのヒアリングを通じ、課題やニーズを丁寧に把握します。
・最適なソリューション提案に向け、お客様への提案資料作成、営業担当との連携を行います。
教育機関向けITソリューション営業【大学DX推進を支える】
大学や教育機関におけるDX推進を支援する、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・大学関係者（職員、教員など）へのヒアリングを通じ、課題やニーズを丁寧に把握します。
・最適なソリューション提案に向け、お客様への提案資料作成、営業担当との連携を行います。
大学や教育機関におけるDX推進を支援する、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・大学関係者（職員、教員など）へのヒアリングを通じ、課題やニーズを丁寧に把握します。
・最適なソリューション提案に向け、お客様への提案資料作成、営業担当との連携を行います。
クラウドビジネスの拡大（コンサル・設計・開発・運用）を内製化で実現 NTT東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド技術で成長しませんか？
最先端技術を駆使する成長企業
【業務内容】
・パブリッククラウドやSaaS等のクラウド技術に関する調査・検証、社内展開
・クラウドビジネス拡大に向けた企画立案から、コンサルティング、設計、開発、運用まで幅広く担当
【具体的な業務例】
・クラウド業界の最新技術動向調査と分析
・新技術の検証と、自社システムへの導入提案、コンサルティング、導入支援
最先端技術を駆使する成長企業
【業務内容】
・パブリッククラウドやSaaS等のクラウド技術に関する調査・検証、社内展開
・クラウドビジネス拡大に向けた企画立案から、コンサルティング、設計、開発、運用まで幅広く担当
【具体的な業務例】
・クラウド業界の最新技術動向調査と分析
・新技術の検証と、自社システムへの導入提案、コンサルティング、導入支援
クラウド技術で成長しませんか？
最先端技術を駆使する成長企業
【業務内容】
・パブリッククラウドやSaaS等のクラウド技術に関する調査・検証、社内展開
・クラウドビジネス拡大に向けた企画立案から、コンサルティング、設計、開発、運用まで幅広く担当
【具体的な業務例】
最先端技術を駆使する成長企業
【業務内容】
・パブリッククラウドやSaaS等のクラウド技術に関する調査・検証、社内展開
・クラウドビジネス拡大に向けた企画立案から、コンサルティング、設計、開発、運用まで幅広く担当
【具体的な業務例】
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