高年収の求人特集

5ページ | 年収600万円以上×企画管理職の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収：585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の企画管理職の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

公開中の求人 928件中 73-90件表示

株式会社ワールドコーポレーション経理課_経理マネージャー

業務内容: ナレルグループは純粋持株会社であり、建設技術者の派遣事業を展開するワールドコーポレーション、IT技術者の派遣事業を展開する
ATJCなど3つの事業会社と、1つの社団法人で構成されています。
ナレルグループの経理財務部は経理業務を含むグループ全体の経理財務業務を担っています。
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必要な経験: 上場企業における決算開示業務のご経験（３年以上）

【求める人物像】
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1100万円

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株式会社メドレー法務コンプライアンス統括部_事業法務グループメンバー

業務内容: ・事業法務を管掌するグループにおいて、メンバーとして、幅広い事業法務関連業務を担っていただく
- 当該事業で必要となる契約書、利用規約等の作成、レビュー　　- 当該事業に関する法的論点の検討・回答
- 当該事業に関連して発生する訴訟等への対応　　　　　　　　　- M&AやPMIへの対応
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必要な経験: ・大手、中堅系の法律事務所での弁護士実務経験5年以上、または、事業会社における法務経験5年以上
・Office（Word，Excel）の基本操作
・論理的思考力
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1600万円

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株式会社メドレー法務コンプライアンス統括部_コーポレート法務グループメンバー

業務内容: ・コーポレート法務を管掌するグループにおいて、メンバーとして、幅広いコーポレート法務関連業務を担っていただく
- 社内規程の作成、整備、改訂　　　- 株主総会、取締役会、指名報酬諮問委員会に係る対応（事務局の運営など）
- コーポレートガバナンスコード等に対応した社内対応の分析、検討　　　- 開示対応　　　- 株式報酬に関する企画、立案、対応
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必要な経験: ・大手、中堅系の法律事務所のコーポレート部門での弁護士実務経験5年以上、または、上場会社におけるコーポレート法務経験5年以上
・Office（Word，Excel）の基本操作
・論理的思考力
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1600万円

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株式会社タイミーBusiness Development室（新規事業開発）

業務内容: 【ミッション】
日本の社会課題解決を実現することがミッションです。数億～数十億円の売上規模を生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略策定、PoC検証、事業拡大を一気通貫で行っていただきます。社内外含むパートナーとの新サービス開発や、サービス連携による新たな価値の創出といった幅広いプロジェクト推進をご担当いただきます。事業拡大や社会貢献性の高さを実感できるポジションです。
【役割】
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必要な経験: ・事業立ち上げ〜推進をリードし、数億円レベルまでグロースさせてきた経験
・コンサルや事業会社における事業開発の実務経験があり数億円規模の成果を構築された方
・企画部門や部門横断的な役割での勤務経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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サングローブ株式会社経理部長（IPO準備室）

業務内容: ・IPO準備に伴う財務経理部門の体制構築
・月次、四半期、年次の決算資料作成及び経営陣へのレポート
・経理チームメンバーの採用、育成、指導
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必要な経験: 以下いずれか必須
・上場企業での経理課長以上の経験
・経理面にてIPO準備に携わった経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1300万円

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株式会社OAGコンサルティング本店/正社員/給与計算・社保関連業務スタッフ（マネジャー）

業務内容: アウトソーシングサービス業務

【具体的には】
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必要な経験: ・社会保険労務士
・100名以上の給与計算のご経験が3年以上
・企業にて社会保険関連手続きの経験が3年以上
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1000万円

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エムスリーキャリア株式会社212.［コンサル出身者向け］事業開発・推進

業務内容: 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
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必要な経験: コンサルティング業界での勤務経験3年以上

【求める人物像】
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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エムスリーキャリア株式会社210.事業開発

業務内容: 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
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必要な経験: いずれかのご経験がある方
・事業（サービス）開発をし、リリースしたご経験（0→1フェーズ）
・事業（サービス）をグロースさせたご経験（1→10、10→100フェーズ等）
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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エムスリーキャリア株式会社201.［人材サービス経験者］事業責任者

業務内容: 入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。
入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
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必要な経験: 人材サービスの責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方

【求める人物像】
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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株式会社アインファーマシーズ【1-02】経営企画部_部長

業務内容: 私たちはグループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超え、更なる拡大の一途をたどっています。
足元のブランドビジネス・小売業界における激しい環境変化に対応するため、シナジーを最大化し、成長を加速させる必要があります。
この成長を支えるための適切な業績管理が不可欠であり、会社運営の中枢を担う経営企画部長として、中長期経営計画策定等の各種業務をリードしてくださる方を募集いたします。
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必要な経験: ・事業会社での経営企画のご経験5年以上
もしくはコンサルティングファームでの勤務のご経験3年以上
・ネイティブレベルの日本語力
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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株式会社ギークリー東京本社｜人事部長

業務内容: 採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。
・人事戦略の策定、実行のロードマップ策定
・採用ブランディング、採用広報の戦略策定
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必要な経験: 以下いずれも必須
・HR部門のマネジメント経験
・スタートアップなど、急激な組織拡大をする会社の経営メンバー、事業部長、マネージャーとしての業務経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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株式会社ギークリー営業企画／事業企画

業務内容: IT特化の人材紹介事業において、業務改革の立案〜実行・運用全般を担当していただきます。今後、加速度的な成長を実現するために、10万人の求職者データと3万件の求人データを用いて、事業戦略、営業戦略やKPI設計を推進いただきます。

【具体的には（一例です）】
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必要な経験: ・事業会社の営業企画・事業企画・経営企画などでの企画経験
・コンサルティングファームでの解決策立案経験
（プレゼン資料作成のみはNG）
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1300万円

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ユニファ株式会社ビジネス本部長候補

業務内容: 当社プロダクト「ルクミー」にて、B2C、B2B事業のプロダクトマネジメント及び事業組織を牽引して頂きます。

・事業企画、新規事業等
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必要な経験: ・自社サービスを中心とした事業会社でのCOO経験
・事業責任者またはそれに準ずる立場で
事業を1→10にグロースさせた経験のある方
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1100万円

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株式会社メドレーオペレーション戦略・企画マネージャー

業務内容: 医療機関向けシステムは高度かつ複雑で、多くの関係者が関与するビジネスモデルを展開しています。
そのため、業務の標準化・最適化を推進することで、組織全体の生産性向上に大きな影響を与えます。
また、既存の基盤システムには豊富なデータが蓄積されており、AIを活用した業務改善の可能性が広がっています。
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必要な経験: ■マニュアル整備などオペレーション整備の経験 2年以上
■以下いずれかの経験
・企画経験 3年以上（ex. 営業企画）
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1000万円

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株式会社ワンキャリア事業戦略 / 事業推進（MKD）

業務内容: 新卒就活サービス「ONE CAREER」において、「人の数だけ、キャリアをつくる。」という私たちのミッションに基づき、新卒採用事業の事業推進として、戦略の立案・実行、重点テーマの主導、事業部全体の予実管理を担当いただきます。
ユーザーの声を聞き続け、仕事選びに関するあらゆるデータを誰もが自由に使えるような状態にすることで、本サービスは支持されてきました。
今後も急成長を続け、学生がキャリアと向き合う時間に寄り添うサービスであり続けられるよう、サービスのさらなる改善や市場の変革に努めています。
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必要な経験: ・事業戦略の策定および実行のご経験を2年以上
・戦略 / 戦術をKPIに落とし込み、管掌領域の成果をリードしたご経験
・管掌領域全体および領域を横断したプロジェクトをリードし、高い成果・変革に繋げてきたご経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1100万円

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株式会社ワンキャリア事業戦略マネージャー

業務内容: 新卒就活サービス「ONE CAREER」及び、新卒採用支援サービス「ONE CAREER CLOUD」の事業戦略マネージャーとして、事業部全体の戦略立案・実行、重点テーマの主導、予実管理を担当いただきます。配属組織である「コンサルティングセールス事業部」は、Bマーケ/IS/FS/CSを中心としたtoBの拡販を主に担う組織です。自組織であるセールス部門のボードメンバーはもちろんのこと、経営陣や、プロダクト・マーケなどの各機能責任者と連携を密にしながら、戦略の意思決定および戦略に沿ったオペレーションの実行まで
幅広い管掌を共に担っていただくことを期待しています。
【具体的な業務】
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必要な経験: ・事業戦略の策定および実行のご経験を2年以上
・戦略 / 戦術をKPIに落とし込み、管掌領域の成果をリードしたご経験
・管掌領域全体および領域を横断したプロジェクトをリードし、高い成果・変革に繋げてきたご経験
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1200万円

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加納コーポレーション株式会社内部監査

業務内容: 【企業概要】
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。
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必要な経験: ・日本各地の店舗往査に対応できる方(※）

かつ、下記いずれかに該当する方
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勤務地: 東京都

想定年収: 800～1000万円

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株式会社クーリエ【PdM（プロダクトマネージャー/責任者候補）】PMF_プロダクトマネジメント

業務内容: 当社プロダクトマネージャーのミッションは、プロダクトの成長戦略を立案し、開発チームやデザイナー、BizDevチームなどと
連携しながら業界No.1のプラットフォームサービスをさらに進化させていくことです。
ユーザーの行動に基づく定性・定量分析からインサイトを得て、新機能の企画からリリース、その後の運用まで主導していただきます。
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