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の転職・求人特集
更新日:2026/05/21
カレンダー通りの休日を。土日休みが徹底される「法人営業」という選択
法人営業職だからこそ。土日休みの利点。
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公開求人2,977件中 703-720件表示
【NWS事業部】【名古屋】第二新卒 / Assetview ソリューション営業 株式会社ハンモック
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 430 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ITソリューション営業の魅力
【業務内容】
当社が開発した法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を募集しています。多くのお客様のIT資産管理やセキュリティに関するお困り事を解決することが私たちの使命です。お客様によって抱えている問題は様々で、その解決策も多岐にわたります。お客様とじっくり向き合い、課題を深く掘り下げ、お客様のニーズに合わせた運用をご提案することが大切です。
【具体的な業務内容】
・お客様の課題やニーズを丁寧にお伺いします
・訪問やご提案を通して、商談を進め、ご契約へと繋げます
・お客様、代理店、情報システムのご担当者様、経営層の方々とのやり取りを行います
【業務内容】
当社が開発した法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を募集しています。多くのお客様のIT資産管理やセキュリティに関するお困り事を解決することが私たちの使命です。お客様によって抱えている問題は様々で、その解決策も多岐にわたります。お客様とじっくり向き合い、課題を深く掘り下げ、お客様のニーズに合わせた運用をご提案することが大切です。
【具体的な業務内容】
・お客様の課題やニーズを丁寧にお伺いします
・訪問やご提案を通して、商談を進め、ご契約へと繋げます
・お客様、代理店、情報システムのご担当者様、経営層の方々とのやり取りを行います
■ITソリューション営業の魅力
【業務内容】
当社が開発した法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を募集しています。
多くのお客様のIT資産管理やセキュリティに関するお困り事を解決することが私たちの使命です。
お客様によって抱えている問題は様々で、その解決策も多岐にわたります。
お客様とじっくり向き合い、課題を深く掘り下げ、お客様のニーズに合わせた運用をご提案することが大切です。
【業務内容】
当社が開発した法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を募集しています。
多くのお客様のIT資産管理やセキュリティに関するお困り事を解決することが私たちの使命です。
お客様によって抱えている問題は様々で、その解決策も多岐にわたります。
お客様とじっくり向き合い、課題を深く掘り下げ、お客様のニーズに合わせた運用をご提案することが大切です。
【大阪】セールス/クライアントサクセス 株式会社プロクラ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■住宅を建てる夢を応援するお仕事です
住宅を建てたいお客様と、住宅メーカーや建築に関わる方々を結びつけるサービスを展開している会社で、新しい仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・クライアントへのご提案:大手ハウスメーカーの本社や支店、工務店、建築会社に対し、自社プロダクトを活用した解決策をご提案します。
・営業スタイル:新規のお客様へのご提案と、既存のお客様の成功をサポートする業務を組み合わせて行います。経験や適性に合わせて、どちらかの業務に比重を置くことも可能です。
・アポイントは専門のチームが取得するため、飛び込み営業はございません。
・勤務形態:7~8割がリモートワークで、2~3割が対面での営業です。
・チーム体制:セールスチームは約15名で、20代から30代のメンバーが中心となって活躍しています。
住宅を建てたいお客様と、住宅メーカーや建築に関わる方々を結びつけるサービスを展開している会社で、新しい仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・クライアントへのご提案:大手ハウスメーカーの本社や支店、工務店、建築会社に対し、自社プロダクトを活用した解決策をご提案します。
・営業スタイル:新規のお客様へのご提案と、既存のお客様の成功をサポートする業務を組み合わせて行います。経験や適性に合わせて、どちらかの業務に比重を置くことも可能です。
・アポイントは専門のチームが取得するため、飛び込み営業はございません。
・勤務形態:7~8割がリモートワークで、2~3割が対面での営業です。
・チーム体制:セールスチームは約15名で、20代から30代のメンバーが中心となって活躍しています。
■ハウスメーカー向け自社サービスに携わりませんか?
成長企業で中心メンバーとして活躍するチャンス!
【お仕事の内容】
・ハウスメーカーのお客様へ、自社サービスの提案とサポートをお願いいたします。
・新しいお客様と、すでにお取引のあるお客様の両方をご担当いただきます。
・対面でのお打ち合わせと、オンラインでのお打ち合わせがございます。
成長企業で中心メンバーとして活躍するチャンス!
【お仕事の内容】
・ハウスメーカーのお客様へ、自社サービスの提案とサポートをお願いいたします。
・新しいお客様と、すでにお取引のあるお客様の両方をご担当いただきます。
・対面でのお打ち合わせと、オンラインでのお打ち合わせがございます。
エンタープライズ営業(大手飲食・小売向け) STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大手飲食・小売チェーンの経営課題解決に貢献しませんか?
店舗オペレーションの課題解決を支援する「マキトリ」の導入提案をリードする営業職です。
【業務内容】
・100店舗以上を展開する大手飲食・小売チェーンへの新規開拓営業
・経営層や店舗運営・DX部門の部長クラスの方々との商談設計と実行
・初回商談でのヒアリングを基に、お客様ごとの課題を整理し、仮説を構築
・人手不足の解消を目指した業務効率化に関する提案活動
店舗オペレーションの課題解決を支援する「マキトリ」の導入提案をリードする営業職です。
【業務内容】
・100店舗以上を展開する大手飲食・小売チェーンへの新規開拓営業
・経営層や店舗運営・DX部門の部長クラスの方々との商談設計と実行
・初回商談でのヒアリングを基に、お客様ごとの課題を整理し、仮説を構築
・人手不足の解消を目指した業務効率化に関する提案活動
■大手飲食・小売チェーンの経営課題解決に貢献しませんか?
店舗オペレーションの課題解決を支援する「マキトリ」の導入提案をリードする営業職です。
【業務内容】
・100店舗以上を展開する大手飲食・小売チェーンへの新規開拓営業
・経営層や店舗運営・DX部門の部長クラスの方々との商談設計と実行
・初回商談でのヒアリングを基に、お客様ごとの課題を整理し、仮説を構築
店舗オペレーションの課題解決を支援する「マキトリ」の導入提案をリードする営業職です。
【業務内容】
・100店舗以上を展開する大手飲食・小売チェーンへの新規開拓営業
・経営層や店舗運営・DX部門の部長クラスの方々との商談設計と実行
・初回商談でのヒアリングを基に、お客様ごとの課題を整理し、仮説を構築
【プロモーションギフト】ソリューション営業(マネージャー候補) 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■幅広いお客様との出会いを通じて、共に成長しませんか?
【業務内容】
・様々な業界の企業様(エンタープライズから中小企業様まで)の新規開拓と、最適なソリューションのご提案
・ナショナルクライアント様のような戦略的に重要なお客様への、難易度の高いソリューションのご提案と全体の統括
・チームメンバーと同行し、営業スキルの向上をサポート
次世代のリーダー育成にも貢献していただきます
・業界のトレンドを常に把握し、中長期的な視点でのアカウントプランを策定
組織全体で深くお客様との関係を築いていくことを推進します
【業務内容】
・様々な業界の企業様(エンタープライズから中小企業様まで)の新規開拓と、最適なソリューションのご提案
・ナショナルクライアント様のような戦略的に重要なお客様への、難易度の高いソリューションのご提案と全体の統括
・チームメンバーと同行し、営業スキルの向上をサポート
次世代のリーダー育成にも貢献していただきます
・業界のトレンドを常に把握し、中長期的な視点でのアカウントプランを策定
組織全体で深くお客様との関係を築いていくことを推進します
■幅広いお客様との出会いを通じて、共に成長しませんか?
【業務内容】
・様々な業界の企業様(エンタープライズから中小企業様まで)の新規開拓と、最適なソリューションのご提案
・ナショナルクライアント様のような戦略的に重要なお客様への、難易度の高いソリューションのご提案と全体の統括
・チームメンバーと同行し、営業スキルの向上をサポート
次世代のリーダー育成にも貢献していただきます
【業務内容】
・様々な業界の企業様(エンタープライズから中小企業様まで)の新規開拓と、最適なソリューションのご提案
・ナショナルクライアント様のような戦略的に重要なお客様への、難易度の高いソリューションのご提案と全体の統括
・チームメンバーと同行し、営業スキルの向上をサポート
次世代のリーダー育成にも貢献していただきます
【コーポレートギフト】深耕営業(エンプラ向け) 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■既存のお客様との関係を深める営業活動
・現在お取引のある企業様内でのサービス展開を広げたり、以前お取引のあったお客様へ再度アプローチを行います。
■「giftee Benefit」を活用した組織課題の解決
・福利厚生SaaSの導入から運用までを通して、社員様のエンゲージメントを中長期的に高めるためのご提案をいたします。
■イベントや潜在的なニーズの発掘
・企業の周年事業やリブランディング、社員総会などの大切なタイミングに合わせて、ギフトを活用した企画をご提案します。
■様々な部署との調整業務
■既存のお客様との関係を深める営業活動
・現在お取引のある企業様内でのサービス展開を広げたり、以前お取引のあったお客様へ再度アプローチを行います。
■「giftee Benefit」を活用した組織課題の解決
・福利厚生SaaSの導入から運用までを通して、社員様のエンゲージメントを中長期的に高めるためのご提案をいたします。
■イベントや潜在的なニーズの発掘
・企業の周年事業やリブランディング、社員総会などの大切なタイミングに合わせて、ギフトを活用した企画をご提案します。
■様々な部署との調整業務
【お仕事内容】
■既存のお客様との関係を深める営業活動
・現在お取引のある企業様内でのサービス展開を広げたり、以前お取引のあったお客様へ再度アプローチを行います。
■「giftee Benefit」を活用した組織課題の解決
・福利厚生SaaSの導入から運用までを通して、社員様のエンゲージメントを中長期的に高めるためのご提案をいたします。
■既存のお客様との関係を深める営業活動
・現在お取引のある企業様内でのサービス展開を広げたり、以前お取引のあったお客様へ再度アプローチを行います。
■「giftee Benefit」を活用した組織課題の解決
・福利厚生SaaSの導入から運用までを通して、社員様のエンゲージメントを中長期的に高めるためのご提案をいたします。
【コーポレートギフト】新規開拓営業(ポテンシャル層歓迎) 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■法人向けサービスで企業の課題を解決しませんか?
【お仕事内容】
・企業様へのギフトサービスのご案内と市場の開拓
・福利厚生SaaS「giftee Benefit」やeギフトを活用し、企業様の抱える課題を解決するための企画や提案
・従業員の皆様のエンゲージメントを高めたり、企業間のコミュニケーションを円滑にする新しい方法を一緒に見つけ出すお仕事です
・お客様との最初の接点から、ご契約、そして商品がお手元に届いた後のサポートまで、一貫して丁寧にお手伝いします
・お客様の情報を分析し、管理するお仕事
【お仕事内容】
・企業様へのギフトサービスのご案内と市場の開拓
・福利厚生SaaS「giftee Benefit」やeギフトを活用し、企業様の抱える課題を解決するための企画や提案
・従業員の皆様のエンゲージメントを高めたり、企業間のコミュニケーションを円滑にする新しい方法を一緒に見つけ出すお仕事です
・お客様との最初の接点から、ご契約、そして商品がお手元に届いた後のサポートまで、一貫して丁寧にお手伝いします
・お客様の情報を分析し、管理するお仕事
■法人向けサービスで企業の課題を解決しませんか?
【お仕事内容】
・企業様へのギフトサービスのご案内と市場の開拓
・福利厚生SaaS「giftee Benefit」やeギフトを活用し、企業様の抱える課題を解決するための企画や提案
・従業員の皆様のエンゲージメントを高めたり、企業間のコミュニケーションを円滑にする新しい方法を一緒に見つけ出すお仕事です
・お客様との最初の接点から、ご契約、そして商品がお手元に届いた後のサポートまで、一貫して丁寧にお手伝いします
・お客様の情報を分析し、管理するお仕事
【お仕事内容】
・企業様へのギフトサービスのご案内と市場の開拓
・福利厚生SaaS「giftee Benefit」やeギフトを活用し、企業様の抱える課題を解決するための企画や提案
・従業員の皆様のエンゲージメントを高めたり、企業間のコミュニケーションを円滑にする新しい方法を一緒に見つけ出すお仕事です
・お客様との最初の接点から、ご契約、そして商品がお手元に届いた後のサポートまで、一貫して丁寧にお手伝いします
・お客様の情報を分析し、管理するお仕事
【プロモーションギフト】ソリューション営業(メンバークラス) 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
お客様のビジネスをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務】
・様々なお客様(大企業から中小企業まで)への新しいご提案と、お客様の課題を解決するソリューションのご提供
・すでにお取引のあるお客様へ、引き続きサービスを有効活用していただくためのご提案や、より良いサービスへのアップグレード、他の関連サービスのご紹介
・お客様のご要望に合わせたキャンペーンの企画や、ギフトを活用した魅力的なストーリー作り
・お客様の情報を分析し、適切に管理するお仕事
お客様のビジネスをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務】
・様々なお客様(大企業から中小企業まで)への新しいご提案と、お客様の課題を解決するソリューションのご提供
・すでにお取引のあるお客様へ、引き続きサービスを有効活用していただくためのご提案や、より良いサービスへのアップグレード、他の関連サービスのご紹介
・お客様のご要望に合わせたキャンペーンの企画や、ギフトを活用した魅力的なストーリー作り
・お客様の情報を分析し、適切に管理するお仕事
■お仕事内容
お客様のビジネスをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務】
・様々なお客様(大企業から中小企業まで)への新しいご提案と、お客様の課題を解決するソリューションのご提供
・すでにお取引のあるお客様へ、引き続きサービスを有効活用していただくためのご提案や、より良いサービスへのアップグレード、他の関連サービスのご紹介
・お客様のご要望に合わせたキャンペーンの企画や、ギフトを活用した魅力的なストーリー作り
・お客様の情報を分析し、適切に管理するお仕事
お客様のビジネスをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務】
・様々なお客様(大企業から中小企業まで)への新しいご提案と、お客様の課題を解決するソリューションのご提供
・すでにお取引のあるお客様へ、引き続きサービスを有効活用していただくためのご提案や、より良いサービスへのアップグレード、他の関連サービスのご紹介
・お客様のご要望に合わせたキャンペーンの企画や、ギフトを活用した魅力的なストーリー作り
・お客様の情報を分析し、適切に管理するお仕事
【仙台/未経験者】提案営業(東北エリア担当) 株式会社エクソル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■太陽光発電システムを広める法人営業のお仕事です
【お仕事内容】
・太陽光発電システムの法人営業をお任せいたします。
【お客様について】
・住宅メーカーの展示場や営業所、リフォーム業者、工務店、ホームセンター、家電量販店、工場を持つ企業様、官公庁など、幅広いお客様が対象となります。
【営業スタイル】
・新規開拓から既存のお客様への販売拡大まで、お客様の状況に応じた提案営業を行っていただきます。
・既存のお客様を中心としつつ、新規のお客様への営業もございますので、多様なお客様への提案が可能です。
【お仕事内容】
・太陽光発電システムの法人営業をお任せいたします。
【お客様について】
・住宅メーカーの展示場や営業所、リフォーム業者、工務店、ホームセンター、家電量販店、工場を持つ企業様、官公庁など、幅広いお客様が対象となります。
【営業スタイル】
・新規開拓から既存のお客様への販売拡大まで、お客様の状況に応じた提案営業を行っていただきます。
・既存のお客様を中心としつつ、新規のお客様への営業もございますので、多様なお客様への提案が可能です。
■太陽光発電システムを広める法人営業のお仕事です
【お仕事内容】
・太陽光発電システムの法人営業をお任せいたします。
【お客様について】
・住宅メーカーの展示場や営業所、リフォーム業者、工務店、ホームセンター、家電量販店、工場を持つ企業様、官公庁など、幅広いお客様が対象となります。
【お仕事内容】
・太陽光発電システムの法人営業をお任せいたします。
【お客様について】
・住宅メーカーの展示場や営業所、リフォーム業者、工務店、ホームセンター、家電量販店、工場を持つ企業様、官公庁など、幅広いお客様が対象となります。
[JAS1_22] 法人営業【静岡支社内地域限定】 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様の「なりたい姿」を一緒に実現するお仕事です】
お客様の理想を実現するため、現在抱えている課題解決のお手伝いをします。
具体的には、お仕事の進め方に関する問題解決や、資料を上手に活用する方法、コミュニケーションを活発にするためのご提案などを行います。
【お客様に合わせた最適なソリューションをご提案】
複合機の安定稼働を保ちつつ、お仕事の改善を目指します。
自社の複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ」と「コト」を組み合わせたご提案や、様々なメーカーの製品を組み合わせることで、お客様に最適な解決策をご提供できます。
お客様の理想を実現するため、現在抱えている課題解決のお手伝いをします。
具体的には、お仕事の進め方に関する問題解決や、資料を上手に活用する方法、コミュニケーションを活発にするためのご提案などを行います。
【お客様に合わせた最適なソリューションをご提案】
複合機の安定稼働を保ちつつ、お仕事の改善を目指します。
自社の複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ」と「コト」を組み合わせたご提案や、様々なメーカーの製品を組み合わせることで、お客様に最適な解決策をご提供できます。
【お客様の「なりたい姿」を一緒に実現するお仕事です】
お客様の理想を実現するため、現在抱えている課題解決のお手伝いをします。
具体的には、お仕事の進め方に関する問題解決や、資料を上手に活用する方法、コミュニケーションを活発にするためのご提案などを行います。
【お客様に合わせた最適なソリューションをご提案】
複合機の安定稼働を保ちつつ、お仕事の改善を目指します。
自社の複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ」と「コト」を組み合わせたご提案や、様々なメーカーの製品を組み合わせることで、お客様に最適な解決策をご提供できます。
お客様の理想を実現するため、現在抱えている課題解決のお手伝いをします。
具体的には、お仕事の進め方に関する問題解決や、資料を上手に活用する方法、コミュニケーションを活発にするためのご提案などを行います。
【お客様に合わせた最適なソリューションをご提案】
複合機の安定稼働を保ちつつ、お仕事の改善を目指します。
自社の複合機やプリンター、ソフトウェアといった「モノ」だけでなく、「モノ」と「コト」を組み合わせたご提案や、様々なメーカーの製品を組み合わせることで、お客様に最適な解決策をご提供できます。
フィールドセールス(マネージャー候補) GMOリザーブプラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■インサイドセールス部門で活躍しませんか?
最先端のテクノロジーを駆使したコンサルティングファームで、新しいキャリアを築きましょう。
【業務内容】
・お客様からの問い合わせに対応する営業活動の管理
・売上目標の設定と達成に向けた計画の実行
・マーケティング、事業企画、製品開発チームと協力し、販売戦略を考えること
・大規模なお客様との関係構築と戦略的な提案
最先端のテクノロジーを駆使したコンサルティングファームで、新しいキャリアを築きましょう。
【業務内容】
・お客様からの問い合わせに対応する営業活動の管理
・売上目標の設定と達成に向けた計画の実行
・マーケティング、事業企画、製品開発チームと協力し、販売戦略を考えること
・大規模なお客様との関係構築と戦略的な提案
■インサイドセールス部門で活躍しませんか?
最先端のテクノロジーを駆使したコンサルティングファームで、新しいキャリアを築きましょう。
【業務内容】
・お客様からの問い合わせに対応する営業活動の管理
・売上目標の設定と達成に向けた計画の実行
・マーケティング、事業企画、製品開発チームと協力し、販売戦略を考えること
・大規模なお客様との関係構築と戦略的な提案
最先端のテクノロジーを駆使したコンサルティングファームで、新しいキャリアを築きましょう。
【業務内容】
・お客様からの問い合わせに対応する営業活動の管理
・売上目標の設定と達成に向けた計画の実行
・マーケティング、事業企画、製品開発チームと協力し、販売戦略を考えること
・大規模なお客様との関係構築と戦略的な提案
導入プロジェクトマネージャー 株式会社カオナビ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「カオナビ」導入支援のスペシャリストになりませんか?
【お仕事内容】
・タレントマネジメントシステム「カオナビ」を導入されるお客様の専任担当として、導入プロジェクトをリードしていただきます。
・お客様が「カオナビ」を早くから業務に活かせるよう、導入から短期間で“使える状態”に導くことが大切なお仕事です。
・具体的には、導入初期のセットアップのお手伝いや、プロジェクトの進捗管理などをお願いします。
・導入初年度の目標設定や、長く「カオナビ」をご活用いただくための提案も行います。
・お客様からのご意見(VOC)を集め、分析することで、機能やサービスの改善に役立てる役割もございます。
・VOCマネジメントの長期的な戦略を考え、仕組みを整えていくこともお任せします。
【お仕事内容】
・タレントマネジメントシステム「カオナビ」を導入されるお客様の専任担当として、導入プロジェクトをリードしていただきます。
・お客様が「カオナビ」を早くから業務に活かせるよう、導入から短期間で“使える状態”に導くことが大切なお仕事です。
・具体的には、導入初期のセットアップのお手伝いや、プロジェクトの進捗管理などをお願いします。
・導入初年度の目標設定や、長く「カオナビ」をご活用いただくための提案も行います。
・お客様からのご意見(VOC)を集め、分析することで、機能やサービスの改善に役立てる役割もございます。
・VOCマネジメントの長期的な戦略を考え、仕組みを整えていくこともお任せします。
■「カオナビ」導入支援のスペシャリストになりませんか?
【お仕事内容】
・タレントマネジメントシステム「カオナビ」を導入されるお客様の専任担当として、導入プロジェクトをリードしていただきます。
・お客様が「カオナビ」を早くから業務に活かせるよう、導入から短期間で“使える状態”に導くことが大切なお仕事です。
・具体的には、導入初期のセットアップのお手伝いや、プロジェクトの進捗管理などをお願いします。
・導入初年度の目標設定や、長く「カオナビ」をご活用いただくための提案も行います。
【お仕事内容】
・タレントマネジメントシステム「カオナビ」を導入されるお客様の専任担当として、導入プロジェクトをリードしていただきます。
・お客様が「カオナビ」を早くから業務に活かせるよう、導入から短期間で“使える状態”に導くことが大切なお仕事です。
・具体的には、導入初期のセットアップのお手伝いや、プロジェクトの進捗管理などをお願いします。
・導入初年度の目標設定や、長く「カオナビ」をご活用いただくための提案も行います。
不動産コンサルタント 株式会社LivCo
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■外国人向け不動産事業の立ち上げをお任せします
【まずお任せしたいこと】
外国人の方に特化した不動産事業部の立ち上げをお願いいたします。
・立ち上げに必要な要件の定義
・社内での不動産紹介に関する業務フローの構築(翻訳・通訳の体制や契約の体制を含みます)
・提携している外国人向け不動産会社から物件の紹介を受け、外国人の方への賃貸仲介
【まずお任せしたいこと】
外国人の方に特化した不動産事業部の立ち上げをお願いいたします。
・立ち上げに必要な要件の定義
・社内での不動産紹介に関する業務フローの構築(翻訳・通訳の体制や契約の体制を含みます)
・提携している外国人向け不動産会社から物件の紹介を受け、外国人の方への賃貸仲介
■外国人向け不動産事業の立ち上げをお任せします
【まずお任せしたいこと】
外国人の方に特化した不動産事業部の立ち上げをお願いいたします。
・立ち上げに必要な要件の定義
・社内での不動産紹介に関する業務フローの構築(翻訳・通訳の体制や契約の体制を含みます)
・提携している外国人向け不動産会社から物件の紹介を受け、外国人の方への賃貸仲介
【まずお任せしたいこと】
外国人の方に特化した不動産事業部の立ち上げをお願いいたします。
・立ち上げに必要な要件の定義
・社内での不動産紹介に関する業務フローの構築(翻訳・通訳の体制や契約の体制を含みます)
・提携している外国人向け不動産会社から物件の紹介を受け、外国人の方への賃貸仲介
インサイドセールス 株式会社LivCo
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 320 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■外国人受け入れ企業開拓のテレアポ業務で活躍しませんか?
【業務内容】
・外国人を受け入れている企業様へのテレアポ業務をお任せいたします。
・リストの選定から、アポイントの獲得まで、一連の業務を担当していただきます。
・有効な架電率を高めるための施策についても、積極的にアイデアを出し、実行していただくことを期待しております。
【将来的にお任せしたいこと】
・弊社は急成長中の企業でございます。外国人採用のご提案だけでなく、外国人向けの住宅支援事業やメディア事業など、外国人が日本で生活する上でのあらゆるサービスを提供する「外国人向けソリューションプラットフォーム」を目指して事業を展開しております。
・一営業メンバーの枠を超えて、リーダーシップを発揮し、会社全体を率いて外国人市場を一緒に創造していただけることを期待しております。
【業務内容】
・外国人を受け入れている企業様へのテレアポ業務をお任せいたします。
・リストの選定から、アポイントの獲得まで、一連の業務を担当していただきます。
・有効な架電率を高めるための施策についても、積極的にアイデアを出し、実行していただくことを期待しております。
【将来的にお任せしたいこと】
・弊社は急成長中の企業でございます。外国人採用のご提案だけでなく、外国人向けの住宅支援事業やメディア事業など、外国人が日本で生活する上でのあらゆるサービスを提供する「外国人向けソリューションプラットフォーム」を目指して事業を展開しております。
・一営業メンバーの枠を超えて、リーダーシップを発揮し、会社全体を率いて外国人市場を一緒に創造していただけることを期待しております。
■外国人受け入れ企業開拓のテレアポ業務で活躍しませんか?
【業務内容】
・外国人を受け入れている企業様へのテレアポ業務をお任せいたします。
・リストの選定から、アポイントの獲得まで、一連の業務を担当していただきます。
・有効な架電率を高めるための施策についても、積極的にアイデアを出し、実行していただくことを期待しております。
【将来的にお任せしたいこと】
【業務内容】
・外国人を受け入れている企業様へのテレアポ業務をお任せいたします。
・リストの選定から、アポイントの獲得まで、一連の業務を担当していただきます。
・有効な架電率を高めるための施策についても、積極的にアイデアを出し、実行していただくことを期待しております。
【将来的にお任せしたいこと】
生活サポート・管理マネージャー 株式会社LivCo
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
東南アジア人材の定期面談や生活面のサポートを通じて、多くの外国人労働者の方々が働きやすい環境を一緒に創りませんか?
【お仕事内容】
・特定技能外国人の方々への定期的な面談や生活サポート
・特定技能資格に関する手続きのお手伝い
・各言語での翻訳・通訳業務
【将来的に期待されること】
【お仕事内容】
・特定技能外国人の方々への定期的な面談や生活サポート
・特定技能資格に関する手続きのお手伝い
・各言語での翻訳・通訳業務
【将来的に期待されること】
東南アジア人材の定期面談や生活面のサポートを通じて、多くの外国人労働者の方々が働きやすい環境を一緒に創りませんか?
【お仕事内容】
・特定技能外国人の方々への定期的な面談や生活サポート
・特定技能資格に関する手続きのお手伝い
・各言語での翻訳・通訳業務
【将来的に期待されること】
【お仕事内容】
・特定技能外国人の方々への定期的な面談や生活サポート
・特定技能資格に関する手続きのお手伝い
・各言語での翻訳・通訳業務
【将来的に期待されること】
<東京>キャリアカウンセラー(CA)【広告業界大手の宣伝会議G/未経験◎/週3リモート・フレックス】 株式会社マスメディアン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「宣伝会議」グループの一員として、マーケティング・クリエイティブ分野に強みを持つ当社で、キャリアアドバイザーのお仕事に挑戦しませんか?
【具体的なお仕事内容】
・転職をお考えの方との丁寧なカウンセリング
・ご希望、これまでのご経験、お持ちのスキルに合わせた求人のご提案
・面接日程の調整、面接に向けた準備のサポート、選考状況のフォロー
・内定後のご意向確認、円満な退職交渉のお手伝い
※取り扱うお仕事は、広告・デジタル業界だけでなく、メーカー、コンサルティング、IT、スタートアップなど、幅広い業界のマーケティング・クリエイティブ職です。
【研修とサポート体制】
【具体的なお仕事内容】
・転職をお考えの方との丁寧なカウンセリング
・ご希望、これまでのご経験、お持ちのスキルに合わせた求人のご提案
・面接日程の調整、面接に向けた準備のサポート、選考状況のフォロー
・内定後のご意向確認、円満な退職交渉のお手伝い
※取り扱うお仕事は、広告・デジタル業界だけでなく、メーカー、コンサルティング、IT、スタートアップなど、幅広い業界のマーケティング・クリエイティブ職です。
【研修とサポート体制】
「宣伝会議」グループの一員として、マーケティング・クリエイティブ分野に強みを持つ当社で、キャリアアドバイザーのお仕事に挑戦しませんか?
【具体的なお仕事内容】
・転職をお考えの方との丁寧なカウンセリング
・ご希望、これまでのご経験、お持ちのスキルに合わせた求人のご提案
・面接日程の調整、面接に向けた準備のサポート、選考状況のフォロー
・内定後のご意向確認、円満な退職交渉のお手伝い
※取り扱うお仕事は、広告・デジタル業界だけでなく、メーカー、コンサルティング、IT、スタートアップなど、幅広い業界のマーケティング・クリエイティブ職です。
【具体的なお仕事内容】
・転職をお考えの方との丁寧なカウンセリング
・ご希望、これまでのご経験、お持ちのスキルに合わせた求人のご提案
・面接日程の調整、面接に向けた準備のサポート、選考状況のフォロー
・内定後のご意向確認、円満な退職交渉のお手伝い
※取り扱うお仕事は、広告・デジタル業界だけでなく、メーカー、コンサルティング、IT、スタートアップなど、幅広い業界のマーケティング・クリエイティブ職です。
リクルーティングアドバイザー 株式会社LivCo
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グローバルスタートアップ企業で、グローバル人材の採用コンサルタントマネージャーとして事業をリードしませんか?
事業を成長させるだけでなく、外国から来られた方がより働きやすい環境を創ることに貢献したいという、高い視座と当事者意識をお持ちの方を心よりお待ちしております。
【ご入社後すぐにお任せしたいこと】
・営業業務
・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導
・営業戦略の策定(B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など)
・外国人の方を受け入れる企業の開拓
・商談の実施、採用計画のご提案(コンサルタント業務)
事業を成長させるだけでなく、外国から来られた方がより働きやすい環境を創ることに貢献したいという、高い視座と当事者意識をお持ちの方を心よりお待ちしております。
【ご入社後すぐにお任せしたいこと】
・営業業務
・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導
・営業戦略の策定(B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など)
・外国人の方を受け入れる企業の開拓
・商談の実施、採用計画のご提案(コンサルタント業務)
グローバルスタートアップ企業で、グローバル人材の採用コンサルタントマネージャーとして事業をリードしませんか?
事業を成長させるだけでなく、外国から来られた方がより働きやすい環境を創ることに貢献したいという、高い視座と当事者意識をお持ちの方を心よりお待ちしております。
【ご入社後すぐにお任せしたいこと】
・営業業務
・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導
・営業戦略の策定(B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など)
・外国人の方を受け入れる企業の開拓
事業を成長させるだけでなく、外国から来られた方がより働きやすい環境を創ることに貢献したいという、高い視座と当事者意識をお持ちの方を心よりお待ちしております。
【ご入社後すぐにお任せしたいこと】
・営業業務
・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導
・営業戦略の策定(B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など)
・外国人の方を受け入れる企業の開拓
営業マネージャー 株式会社Aill
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 780 ~ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI縁結びアプリ『Aill goen』の提案からマネジメントまでお任せします
【具体的な業務内容】
・大手企業や官公庁への新規導入提案
企業の執行役員や人事部長の方々へ、『Aill goen』の導入をご提案いただきます。企業が抱える課題を丁寧にヒアリングし、解決策をご提案ください。
・既存導入顧客のフォローと活用支援
導入後の利用状況や活用度を確認し、導入企業に対して定期的なフォローを実施いただきます。
・営業会議のファシリテーションと戦略立案
【具体的な業務内容】
・大手企業や官公庁への新規導入提案
企業の執行役員や人事部長の方々へ、『Aill goen』の導入をご提案いただきます。企業が抱える課題を丁寧にヒアリングし、解決策をご提案ください。
・既存導入顧客のフォローと活用支援
導入後の利用状況や活用度を確認し、導入企業に対して定期的なフォローを実施いただきます。
・営業会議のファシリテーションと戦略立案
■大手企業や官公庁へのご提案をお任せします!
福利厚生型AI縁結びアプリ『Aill goen』の導入提案から、導入後のマネジメントまで幅広くお任せするお仕事です。
【お仕事のポイント】
・お話いただくのは、大手企業の執行役員の方や人事部長の方、自治体の首長クラスの方々です!
・現在、『Aill goen』は「福利厚生」サービスとして多くの方に信頼され、メディア掲載をきっかけとしたお問い合わせも増えています。
福利厚生型AI縁結びアプリ『Aill goen』の導入提案から、導入後のマネジメントまで幅広くお任せするお仕事です。
【お仕事のポイント】
・お話いただくのは、大手企業の執行役員の方や人事部長の方、自治体の首長クラスの方々です!
・現在、『Aill goen』は「福利厚生」サービスとして多くの方に信頼され、メディア掲載をきっかけとしたお問い合わせも増えています。
インサイドセールス(リテール/サービス領域) STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
マーケティング活動によってご興味をお持ちいただいたお客様へ、お声がけを通じて商談の機会を創出していただく大切なお仕事です。
単にアポイントを取るだけでなく、お客様が抱えている事業や経営に関する本当の課題をじっくりとお伺いし、STORESのサービスがどのように役立つかをお伝えすることで、適切なご提案へと繋げていきます。
商談を担当するチームと協力しながら、お客様の課題やご要望を丁寧に整理し、次のステップへ進める質の高い商談の機会を作り出し、事業成長の始まりを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お電話を中心としたアプローチに加え、必要に応じてメールなども使い、お客様へご連絡を差し上げます。
マーケティング活動によってご興味をお持ちいただいたお客様へ、お声がけを通じて商談の機会を創出していただく大切なお仕事です。
単にアポイントを取るだけでなく、お客様が抱えている事業や経営に関する本当の課題をじっくりとお伺いし、STORESのサービスがどのように役立つかをお伝えすることで、適切なご提案へと繋げていきます。
商談を担当するチームと協力しながら、お客様の課題やご要望を丁寧に整理し、次のステップへ進める質の高い商談の機会を作り出し、事業成長の始まりを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お電話を中心としたアプローチに加え、必要に応じてメールなども使い、お客様へご連絡を差し上げます。
【お仕事内容】
マーケティング活動によってご興味をお持ちいただいたお客様へ、お声がけを通じて商談の機会を創出していただく大切なお仕事です。
単にアポイントを取るだけでなく、お客様が抱えている事業や経営に関する本当の課題をじっくりとお伺いし、STORESのサービスがどのように役立つかをお伝えすることで、適切なご提案へと繋げていきます。
商談を担当するチームと協力しながら、お客様の課題やご要望を丁寧に整理し、次のステップへ進める質の高い商談の機会を作り出し、事業成長の始まりを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お電話を中心としたアプローチに加え、必要に応じてメールなども使い、お客様へご連絡を差し上げます。
マーケティング活動によってご興味をお持ちいただいたお客様へ、お声がけを通じて商談の機会を創出していただく大切なお仕事です。
単にアポイントを取るだけでなく、お客様が抱えている事業や経営に関する本当の課題をじっくりとお伺いし、STORESのサービスがどのように役立つかをお伝えすることで、適切なご提案へと繋げていきます。
商談を担当するチームと協力しながら、お客様の課題やご要望を丁寧に整理し、次のステップへ進める質の高い商談の機会を作り出し、事業成長の始まりを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お電話を中心としたアプローチに加え、必要に応じてメールなども使い、お客様へご連絡を差し上げます。
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