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の転職・求人特集
更新日:2026/09/28
営業職の職種別平均年収と転職成功事例
営業職の職種別平均年収
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公開求人2,750件中 181-198件表示
インサイドセールス【リーダー候補】
フロンティア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿ガーデン... 東京都 渋谷区 恵比寿ガーデンプレイ... |
| 必要な経験 | インサイドセールス又は新規法人営業2年以上 メンバーマネジメント経験1年以上 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
◆年間24,000件を超えるBtoBビジネスマッチング「レディクル」にて、商談創出の最大化を担うインサイドセールスとしてご活躍いただきます。
【業務詳細】:・電話でのアポイント獲得:展示会でフィールドセールスが名刺交換したお客様へのフォロー架電/未開拓の新規リスト/問い合わせに対する一次対応やヒアリング
・アプローチ手法(トークスクリプト・訴求方法・架電戦略など)の立案、実行、効果検証 ・メンバーマネジメント
【魅力】 :・ただ決まったリストに架電するだけでなく、「どの顧客層に、どの切り口でアプローチするか」を自ら考え、振り返りまで一気通貫で行います。
他社のインサイドセールスでは得られない“自走力”と“ビジネス理解の深さ”を磨くことができます。
営業戦略の基礎力・顧客理解力・提案力など、どこでも通用するスキルを身につけられます。
・同社では、食品・メーカー・物流・小売・IT・不動産など幅広い業界、そして経営層から現場部門まで多様な部署と会話をするため、短期間で圧倒的な業界知識と提案スキルが身につきます。
【業務詳細】:・電話でのアポイント獲得:展示会でフィールドセールスが名刺交換したお客様へのフォロー架電/未開拓の新規リスト/問い合わせに対する一次対応やヒアリング
・アプローチ手法(トークスクリプト・訴求方法・架電戦略など)の立案、実行、効果検証 ・メンバーマネジメント
【魅力】 :・ただ決まったリストに架電するだけでなく、「どの顧客層に、どの切り口でアプローチするか」を自ら考え、振り返りまで一気通貫で行います。
他社のインサイドセールスでは得られない“自走力”と“ビジネス理解の深さ”を磨くことができます。
営業戦略の基礎力・顧客理解力・提案力など、どこでも通用するスキルを身につけられます。
・同社では、食品・メーカー・物流・小売・IT・不動産など幅広い業界、そして経営層から現場部門まで多様な部署と会話をするため、短期間で圧倒的な業界知識と提案スキルが身につきます。
◆年間24,000件を超えるBtoBビジネスマッチング「レディクル」にて、商談創出の最大化を担うインサイドセールスとしてご活躍いただきます。
【業務詳細】
・電話でのアポイント獲得:
展示会でフィールドセールスが名刺交換したお客様へのフォロー架電
未開拓の新規リスト
問い合わせに対する一次対応やヒアリング
・アプローチ手法(トークスクリプト・訴求方法・架電戦略など)の立案、実行、効果検証
【業務詳細】
・電話でのアポイント獲得:
展示会でフィールドセールスが名刺交換したお客様へのフォロー架電
未開拓の新規リスト
問い合わせに対する一次対応やヒアリング
・アプローチ手法(トークスクリプト・訴求方法・架電戦略など)の立案、実行、効果検証
<横浜>営業職(※メディケアサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋... 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋町2-... |
| 必要な経験 | ・与えられた仕事を最後までやり通す事が出来る方。 ・壁にぶつかっても粘り強く物事を進める力のある方。 【基本条件(必須)】 ・一般的な身なりとマナーがある方(TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【メディケアサポート事業部/営業職】
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
【メディケアサポート事業部/営業職】
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
★面接確約★ 横浜 営業職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋... 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋町2-... |
| 必要な経験 | ・一般的な身なりとマナーがある方 (TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【オフィスワーク領域で企業の課題解決をサポートするお仕事です】
オフィスサポート事業部では、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークの分野を担当しています。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをするのがお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱います。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様のご要望をじっくりお伺いし、お仕事の案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることが主な業務となります。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください。)
オフィスサポート事業部では、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークの分野を担当しています。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをするのがお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱います。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様のご要望をじっくりお伺いし、お仕事の案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることが主な業務となります。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください。)
【オフィスワーク領域で企業の課題解決をサポートするお仕事です】
オフィスサポート事業部では、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークの分野を担当しています。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをするのがお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱います。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様のご要望をじっくりお伺いし、お仕事の案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることが主な業務となります。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください。)
オフィスサポート事業部では、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークの分野を担当しています。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをするのがお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱います。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様のご要望をじっくりお伺いし、お仕事の案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることが主な業務となります。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください。)
<横浜>コーディネーター職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 370~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋... 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋町2-... |
| 必要な経験 | ・明るくてポジティブな方 ・愛想の良い誰からも好かれそうな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる方 ・TPOを弁えられる方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
<天神>営業職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 天神2丁... 福岡県 福岡市中央区 天神2丁目8-... |
| 必要な経験 | ・一般的な身なりとマナーがある方(TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力などのオフィスワーク分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決とサポートを提供します。
【キャリアコンサルタントのお仕事】
キャリアコンサルタントは、企業様の要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートを行います。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください)
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力などのオフィスワーク分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決とサポートを提供します。
【キャリアコンサルタントのお仕事】
キャリアコンサルタントは、企業様の要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートを行います。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください)
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力などのオフィスワーク分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決とサポートを提供します。
【キャリアコンサルタントのお仕事】
キャリアコンサルタントは、企業様の要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートを行います。
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力などのオフィスワーク分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決とサポートを提供します。
【キャリアコンサルタントのお仕事】
キャリアコンサルタントは、企業様の要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートを行います。
<首都圏>営業職(※メディケアサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 370~470万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷3-10-... 東京都 渋谷区 渋谷3-10-13 ... |
| 必要な経験 | ・与えられた仕事を最後までやり通す事が出来る方。 ・壁にぶつかっても粘り強く物事を進める力のある方。 ・一般的な身なりとマナーがある方(TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
私達と一緒に、やりがいのあるお仕事を見つけませんか?
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
業界の最新情報や、お仕事を探している方々の本当のニーズを大切にしたご提案を心がけています。
■お仕事を探している方との面談・企業様とお仕事を探している方のマッチング
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
業界の最新情報や、お仕事を探している方々の本当のニーズを大切にしたご提案を心がけています。
■お仕事を探している方との面談・企業様とお仕事を探している方のマッチング
私達と一緒に、やりがいのあるお仕事を見つけませんか?
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
<仙台>営業職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 宮城県 仙台市青葉区 AERビ... 宮城県 仙台市青葉区 AERビル22... |
| 必要な経験 | ・一般的な身なりとマナーがある方(TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
業務内容
オフィスサポート事業部では、一般事務員さんやコールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当しております。
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。)
【具体的な業務内容】
・人材にお困りの企業様へのご訪問とご提案
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。)
【具体的な業務内容】
・人材にお困りの企業様へのご訪問とご提案
オフィスサポート事業部では、一般事務員さんやコールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当しております。
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。)
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
(※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。)
★面接確約★ 福岡エリア 営業職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 天神2丁... 福岡県 福岡市中央区 天神2丁目8-... |
| 必要な経験 | ・正社員で営業または接客販売経験1年以上 ・一般的な身なりとマナーがある方 (TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをじっくりお伺いし、最適な人材をご紹介します。
・扱う職種は、コールセンターやデータ入力など、オフィスワークが中心です。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをじっくりお伺いし、最適な人材をご紹介します。
・扱う職種は、コールセンターやデータ入力など、オフィスワークが中心です。
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをじっくりお伺いし、最適な人材をご紹介します。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをじっくりお伺いし、最適な人材をご紹介します。
<博多>営業職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市博多区 博多駅前... 福岡県 福岡市博多区 博多駅前1-1... |
| 必要な経験 | ・一般的な身なりとマナーがある方(TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力といったオフィスワークの分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材という側面から解決のお手伝いをするお仕事になります。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様からのご要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力といったオフィスワークの分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材という側面から解決のお手伝いをするお仕事になります。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様からのご要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力といったオフィスワークの分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材という側面から解決のお手伝いをするお仕事になります。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様からのご要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
オフィスサポート事業部は、一般事務、コールオペレーター、データ入力といったオフィスワークの分野を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材という側面から解決のお手伝いをするお仕事になります。
【キャリアコンサルタントのお仕事内容】
企業様からのご要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
<横浜>営業職(オフィスサポート事業部)
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360~450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋... 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋町2-... |
| 必要な経験 | ・一般的な身なりとマナーがある方 (TPOを弁えられる方) ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【具体的な業務内容】
企業様が抱える人材不足の課題に対し、最適な解決策をご提案するお仕事です。
【主な業務】
・企業様へのご訪問とご提案
人材不足に悩む企業様を訪問し、事業の展望や求める人物像について詳しくお伺いします。その情報を元に、企業様に最適な人材確保の方法を企画し、ご提案いたします。
・求人広告の作成サポート
キャリアコーディネーターと協力し、企業様の魅力を最大限に引き出す求人広告の作成に携わっていただきます。
・企業様への人材のご紹介
企業様が抱える人材不足の課題に対し、最適な解決策をご提案するお仕事です。
【主な業務】
・企業様へのご訪問とご提案
人材不足に悩む企業様を訪問し、事業の展望や求める人物像について詳しくお伺いします。その情報を元に、企業様に最適な人材確保の方法を企画し、ご提案いたします。
・求人広告の作成サポート
キャリアコーディネーターと協力し、企業様の魅力を最大限に引き出す求人広告の作成に携わっていただきます。
・企業様への人材のご紹介
【具体的な業務内容】
企業様が抱える人材不足の課題に対し、最適な解決策をご提案するお仕事です。
【主な業務】
・企業様へのご訪問とご提案
人材不足に悩む企業様を訪問し、事業の展望や求める人物像について詳しくお伺いします。その情報を元に、企業様に最適な人材確保の方法を企画し、ご提案いたします。
・求人広告の作成サポート
キャリアコーディネーターと協力し、企業様の魅力を最大限に引き出す求人広告の作成に携わっていただきます。
企業様が抱える人材不足の課題に対し、最適な解決策をご提案するお仕事です。
【主な業務】
・企業様へのご訪問とご提案
人材不足に悩む企業様を訪問し、事業の展望や求める人物像について詳しくお伺いします。その情報を元に、企業様に最適な人材確保の方法を企画し、ご提案いたします。
・求人広告の作成サポート
キャリアコーディネーターと協力し、企業様の魅力を最大限に引き出す求人広告の作成に携わっていただきます。
[レシチャレ]アフィリエイト セールスマネージャー
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3-1-1 ... 東京都 港区 芝浦3-1-1 msb... |
| 必要な経験 | ASP事業会社、または大手アフィリエイト代理店に対する営業経験 ASP業界の商流・構造への深い理解 データドリブンな思考 プレイングマネージャーとして現場を動かしてきたご経験 |
| 平均残業時間 | 17時間/月 |
業務内容
【具体的な業務内容】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
【具体的な業務内容】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
大手法人向けIT営業【外販強化フェーズのコアメンバー/セキュリティ×NW×技術支援/役職者層へ提案】
株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 平河町2-1... 東京都 千代田区 平河町2-16-1... |
| 必要な経験 | ・ITインフラ/ネットワーク/セキュリティ領域いずれかでの法人営業経験 ・顧客との関係構築・深耕を軸にした営業スタイルの経験 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ※処遇に応じてITコンサルタント扱いになり、専門業務型裁量労働制を適用する場合があります。 |
業務内容
【お仕事内容】
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
・請負型のSI案件のご提案
・ネットワーク製品(Cisco、Palo Alto、Fortinet など)
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
・請負型のSI案件のご提案
・ネットワーク製品(Cisco、Palo Alto、Fortinet など)
【お仕事内容】
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
※大阪【求職者アドバイザー】ハイクラス人材紹介/1年後はコンサルに!リモートOK/フルフレックス◎
エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区中崎西 2-... 大阪府 大阪市北区中崎西 2-4-1... |
| 必要な経験 | 【下記いずれかの経験必須】 ■提案力を必要とする営業経験 ■人事での採用担当経験 ■その他定量的な成果を求められる業務経験 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 【標準就業時間】9:00~18:00 マンスリーフレックス制度 コアタイム無 |
業務内容
【アソシエイトコンサルタントのお仕事】
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
【アソシエイトコンサルタントのお仕事】
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
【ファシリティマネジメント】店舗専門不動産・物件管理部/東証スタンダード上場子会社
株式会社テンポイノベーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿4-1-6... 東京都 新宿区 新宿4-1-6 JR... |
| 必要な経験 | 【必須(MUST)】 ・社会人経験3年以上 【評価制度】 「物件数」「能力考課」「査定評価」により、6ヵ月毎に評価。 ※詳細は面接時にお伝えします。 |
業務内容
■物件管理部での大切なお仕事
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
・店舗で何か異常がないか、定期的に見回ります。
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
・店舗で何か異常がないか、定期的に見回ります。
■物件管理部での大切なお仕事
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
【CAマネージャー候補/新卒領域】数十億規模の事業を動かす意思決定ポジション
ポート株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 552~804万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 北新宿2-21... 東京都 新宿区 北新宿2-21-1 ... |
| 必要な経験 | 人材紹介または人材派遣などの人材業界営業経験(実績の再現性を論理的に説明できること) リーダー経験:KPIに基づいた予実管理のご経験や、数字の乖離に対し、打ち手を即断即決し実行できる力(目安:2名以上のチームを主導した経験) |
| 平均残業時間 | 25時間/月 標準的な勤務時間帯:9:30~18:30 ※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。 |
業務内容
【お仕事内容】
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
【お仕事内容】
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
MD|IP企画営業
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360~500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300 ... |
| 必要な経験 | - エンタメ業界(キャラクター、アイドル、ゲーム等)での実務経験2年以上 - ライセンス(版権)に関する実務経験および知識 - フィジカルグッズの企画、営業、販売、制作進行いずれかの一連の実務経験 - 外部の権利元や社内各所と円滑に合意形成ができるコミュニケーション能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 固定時間制(1日標準労働時間:7時間) ※始業10:00 終業18:00 休憩1時間 |
業務内容
■ライセンス取得と商品企画・進行管理のお仕事
【お任せしたい業務内容】
・他社様のライセンス取得に向けた営業活動や、外部の権利元様との交渉・窓口業務をお願いします。
・IPコンテンツを活用したフィジカルグッズの企画立案や仕様策定に携わっていただきます。
・企画から製造、納品、販売管理まで、プロジェクト全体の進行管理をお願いします。
・社内のデザイナーさんや制作チーム、販売機能を持つチームの皆さんと連携し、ディレクションを行っていただきます。
・市場の嗜好品トレンドをしっかりと捉え、商品戦略の立案や新しい商流の開拓に取り組んでいただきます。
・契約書のレビューや監修物のチェック、販売用WEBページの確認なども大切な業務です。
【お任せしたい業務内容】
・他社様のライセンス取得に向けた営業活動や、外部の権利元様との交渉・窓口業務をお願いします。
・IPコンテンツを活用したフィジカルグッズの企画立案や仕様策定に携わっていただきます。
・企画から製造、納品、販売管理まで、プロジェクト全体の進行管理をお願いします。
・社内のデザイナーさんや制作チーム、販売機能を持つチームの皆さんと連携し、ディレクションを行っていただきます。
・市場の嗜好品トレンドをしっかりと捉え、商品戦略の立案や新しい商流の開拓に取り組んでいただきます。
・契約書のレビューや監修物のチェック、販売用WEBページの確認なども大切な業務です。
■ライセンス取得と商品企画・進行管理のお仕事
【お任せしたい業務内容】
・他社様のライセンス取得に向けた営業活動や、外部の権利元様との交渉・窓口業務をお願いします。
・IPコンテンツを活用したフィジカルグッズの企画立案や仕様策定に携わっていただきます。
・企画から製造、納品、販売管理まで、プロジェクト全体の進行管理をお願いします。
・社内のデザイナーさんや制作チーム、販売機能を持つチームの皆さんと連携し、ディレクションを行っていただきます。
【お任せしたい業務内容】
・他社様のライセンス取得に向けた営業活動や、外部の権利元様との交渉・窓口業務をお願いします。
・IPコンテンツを活用したフィジカルグッズの企画立案や仕様策定に携わっていただきます。
・企画から製造、納品、販売管理まで、プロジェクト全体の進行管理をお願いします。
・社内のデザイナーさんや制作チーム、販売機能を持つチームの皆さんと連携し、ディレクションを行っていただきます。
【大阪】エンタープライズセールス
株式会社出前館
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地... 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地1−1... |
| 必要な経験 | - エンタープライズ企業向け提案型営業のご経験 - 既存顧客との中長期リレーション構築のご経験 または - 加盟店を通じたビジネス拡大に関わる業務のご経験 (加盟店に向けた経営指導や売上向上のためのコンサルティング経験、マーケティング戦略提案、プロモーションの企画実行など) |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制度 ・コアタイム 11:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-22:00 |
業務内容
エンタープライズ企業の営業担当として、データを用いた分析を通して課題を見つけ出し、解決のためのご提案や、実行のお手伝いをお願いいたします。
【エンタープライズの例】
・飲食のナショナルチェーン
・老舗の宅配チェーン
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業の売上を増やすためのコンサルティング業務
・より多くのビジネスチャンスを生み出すための関係づくり
・お客様のデータをわかりやすくすることや分析
【エンタープライズの例】
・飲食のナショナルチェーン
・老舗の宅配チェーン
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業の売上を増やすためのコンサルティング業務
・より多くのビジネスチャンスを生み出すための関係づくり
・お客様のデータをわかりやすくすることや分析
エンタープライズ企業の営業担当として、データを用いた分析を通して課題を見つけ出し、解決のためのご提案や、実行のお手伝いをお願いいたします。
【エンタープライズの例】
・飲食のナショナルチェーン
・老舗の宅配チェーン
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業の売上を増やすためのコンサルティング業務
【エンタープライズの例】
・飲食のナショナルチェーン
・老舗の宅配チェーン
【具体的な業務内容】
・エンタープライズ企業の売上を増やすためのコンサルティング業務
【大阪】ソリューション営業【★既存営業/週2リモート有/フレックスタイム制】
株式会社出前館
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地... 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地1−1... |
| 必要な経験 | 法人または個人営業のご経験(業界不問) |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制度 ・コアタイム 11:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-22:00 |
業務内容
【お仕事内容】
出前館のサービスを活かした、お店の課題解決をお手伝いするお仕事です。
・お店の方々との信頼関係を築いていきます。
・新しく出前館に加わるお店を見つけたり、既にご参加いただいているお店のサポートをいたします。
・お店の方々にもっと喜んでいただけるように、社内のさまざまな部署と協力し合います。
・お店からのご意見や、日々の営業活動で見つけた課題を、サービスや仕組みの改善に繋げていきます。
出前館のサービスを活かした、お店の課題解決をお手伝いするお仕事です。
・お店の方々との信頼関係を築いていきます。
・新しく出前館に加わるお店を見つけたり、既にご参加いただいているお店のサポートをいたします。
・お店の方々にもっと喜んでいただけるように、社内のさまざまな部署と協力し合います。
・お店からのご意見や、日々の営業活動で見つけた課題を、サービスや仕組みの改善に繋げていきます。
【お仕事内容】
出前館のサービスを活かした、お店の課題解決をお手伝いするお仕事です。
・お店の方々との信頼関係を築いていきます。
・新しく出前館に加わるお店を見つけたり、既にご参加いただいているお店のサポートをいたします。
・お店の方々にもっと喜んでいただけるように、社内のさまざまな部署と協力し合います。
・お店からのご意見や、日々の営業活動で見つけた課題を、サービスや仕組みの改善に繋げていきます。
出前館のサービスを活かした、お店の課題解決をお手伝いするお仕事です。
・お店の方々との信頼関係を築いていきます。
・新しく出前館に加わるお店を見つけたり、既にご参加いただいているお店のサポートをいたします。
・お店の方々にもっと喜んでいただけるように、社内のさまざまな部署と協力し合います。
・お店からのご意見や、日々の営業活動で見つけた課題を、サービスや仕組みの改善に繋げていきます。
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